O documento é uma ficha de avaliação de treinamento realizado com 38 pessoas do setor administrativo, na qual o supervisor Márcio Garcia avalia os níveis de desempenho dos participantes em características como quantidade e qualidade de trabalho, interesse, sociabilidade e capacidade de aprendizagem.
O documento é uma ficha de avaliação de treinamento realizado com 38 pessoas do setor administrativo, na qual o supervisor Márcio Garcia avalia os níveis de desempenho dos participantes em características como quantidade e qualidade de trabalho, interesse, sociabilidade e capacidade de aprendizagem.
O documento é uma ficha de avaliação de treinamento realizado com 38 pessoas do setor administrativo, na qual o supervisor Márcio Garcia avalia os níveis de desempenho dos participantes em características como quantidade e qualidade de trabalho, interesse, sociabilidade e capacidade de aprendizagem.
Supervisor: Márcio Garcia Treinando: 38 pessoas RH
Setor: Administrativo Data: 09/09/2022 GRAUS DE DESEMPENHO Nível atingido Nível atingido Nível atingido Nível atingido Nível atingido Característica muito abaixo do apenas abaixo dentro do apenas acima do muito acima do s de Avaliação esperado do esperado esperado esperado esperado Quantidade Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente de trabalho: Volume de produção apresentado
Qualidade do Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente
trabalho: Cuidado na apresentação das tarefas
Interesse: Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente
Entusiasmo demonstrado frente ao trabalho
Sociabilidade: Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente
Facilidade de relacionamento com pessoas
Capacidade Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente
de aprendizagem : Facilidade com que consegue perceber pontos importantes que lhe forem ensinados Fraco Insuficiente Normal Bom Excelente