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Guia de investigação de competências

Ao preencher o questionário assinale as respostas segundo o que você percebe ser e não
o que você gostaria de ser. O quanto mais sincero você for mais congruente serão suas
respostas e melhor será a aplicação desta ferramenta. Neste sentido é importante que você
saiba que este questionário não lhe habilita ou inabilita a nada, não há resposta certa nem
errada, apenas há maior ou menor congruência com o que você é.
O preenchimento deve ser feito atendendo ao critério de uma resposta por questão, com
exceção da questão 9, onde deverão ser preenchidos todos os campos. Mesmo assim
você tem a opção de marcar uma segunda resposta quando realmente for necessário.
No caso de duas respostas numere com “1a” a que melhor refletir sua intenção e com “2a” a
outra resposta. Não é aceitável uma terceira resposta.

A - Eu tenho por hábito: C - Sempre me sinto bem:

1. Manter as coisas em ordem. 1. Em ambientes limpos e organizados.
2. Falar de assuntos do dia a dia. 2. Com pessoas que gostam de mim.
3. Fazer as coisas bem feitas, a ponto de 3. Quando estou fazendo algo que sei que
impressionar. vai dar resultado.
4. Observar meus sentimentos. 4. Não sei.
5. Não decidir sem refletir o suficiente. 5. Quando estou só com meus pensamentos
6. Analisar os prós e os contras. e reflexões.
7. Falar de idéias positivas e inovadoras. 6. Quando me sinto seguro.
8. Procurar desafios. 7. Em um clima alegre e descontraído.
9. Querer evitar conflitos. 8. No comando das ações.
9. Quando não sofro pressão.
B - Eu perco minha paciência:
1. Quando os outros não percebem o que D - Ao expressar a opinião sobre um assun-
é certo. to polêmico:
2. Quando apesar do meu esforço não 1. Sou claro a respeito do meu ponto de
reconhecem meu valor. vista.
3. Quando dependo do grupo para alcançar 2. Tenho a tendência a proteger o lado
meus resultados e eles não se empenham mais fraco.
o suficiente. 3. Esforço-me para que minha opinião
4. Quando alguém não percebe o senso seja compreendida
de ridículo. 4. Minha opinião tende a ser pessoal.
5. Quando alguém afirma algo sem 5. Procuro ser mais lógico e direto.
pensar direito. 6. Preocupo-me em não me contradizer e
6. Quando alguém não é confiável. ser congruente com meus princípios.
7. Quando teimam em apontar meus erros. 7. Tendo a falar o que penso.
8. Quando alguém não me respeita. 8. Sou franco e assertivo, se preciso me
9. Quando me pressionam sabendo que imponho.
estou me esforçando. 9. Procuro ver os dois lados para conciliar
os opostos e manter o clima cordial.
E - Quando meus amigos falam de seus problemas: I - Enumere em ordem crescente, de forma que
1. Penso em termos do que é “certo e errado” e expresse sua escala de valores pessoais:
então emito minha opinião. ( ) Justiça.
2. Conforme a situação me envolvo e vou logo ( ) Amigos.
procurando uma maneira de ajudar. ( ) Sucesso.
3. Penso em termos de “o que se quer alcançar” e ( ) Compreensão.
então ofereço possíveis soluções. ( ) Lógica.
4. Tenho a tendência a compará-los com os meus. ( ) Segurança.
5. Prefiro analisar e depois emitir uma opinião. ( ) Poder.
6. Por vezes me questiono sobre quais as intenções ( ) Tranqüilidade.
que estão por de trás. ( ) Controle.
7. Rapidamente ofereço idéias e soluções, mas ( ) Equilíbrio
nem sempre quero me envolver. ( ) Perfeição.
8. Procuro motiva-los para que assumam desafios. ( ) Esforço.
9. Procuro acalmar os ânimos e sugiro atitudes ( ) Lealdade.
conciliadoras. ( ) Amor.
( ) Respeito.
F - Acho que as pessoas gostam de mim:
1. Porque sou uma pessoa correta. J - Em um trabalho é importante:
2. Porque sou prestativo, simpático e sei fazer 1. Cada um assumir sua responsabilidade.
com que gostem de mim. 2. Haver uma boa integração entre as pessoas.
3. Porque sou um realizador. 3. Foco nos resultados.
4. Porque sou autêntico. 4. Valorização das diferenças individuais.
5. Porque sou equilibrado. 5. Respeito às opiniões alheias.
6. Porque sou leal e confiável. 6. Poder confiar nos outros.
7. Porque sou animado e extrovertido. 7. Liberdade para inovar.
8. Porque sou justo. 8. Uma liderança forte.
9. Porque aceito os outros. 9. Não nos concentrarmos nos conflitos.

G - Diante de uma circunstância nova: K - Não gosto que as pessoas me vejam:

1. Tenho facilidade em detectar erros. 1. Como negligente e irresponsável.
2. Procuro logo ser cordial e simpático. 2. Sendo repreendido ou recriminado.
3. Procuro encontrar oportunidades. 3. Falhando, pois primo pela imagem de competente.
4. Tenho facilidade em analisar criticamente. 4. Como uma pessoa comum e normal.
5. Estudo e analiso todo o contexto. 5. Em situação onde tenho que expor meus
6. Tenho facilidade em perceber possíveis riscos. sentimentos.
7. Procuro ver o lado positivo. 6. Com desconfiança.
8. Sinto como se fosse um desafio. 7. Como chato.
9. Prefiro perceber a reação dos outros e depois 8. Como fraco e sem importância.
me situar. 9. Como bobo e ingênuo.

H - Me identifico mais com a seguinte frase: L - Gostaria que as pessoas fossem mais:
1. “O que é certo é certo, o que é errado é errado”. 1. Disciplinadas.
2. “Sei lidar com o sentimento das pessoas”. 2. Compassivas (compaixão)
3. “O resultado é o que interessa”. 3. Confiantes no potencial de mudar.
4. “Deve haver um sentido mais profundo...”. 4. Sensíveis.
5. “Quem muito fala, pouco pensa“. 5. Racionais.
6. “A lei é dura mas é lei”. 6. Leais.
7. “Faço do limão uma limonada”. 7. “Cabeça Aberta”
8. “Sei como fazer as coisas”. 8. Lutadoras.
9. “Não há nada que o tempo não ajeite”. 9. Tranqüilas.
M - Qual relação entre pensar, sentir e fazer que mais P - O que eu gosto:
coincide com seu modo de ser: 1. Ser e ver tudo perfeito, em ordem.
1. Vejo o que não está como deveria ser e sinto 2. Ajudar as pessoas, ser útil e trazer felicidade.
indignação. 3. Realizar e ter sucesso.
2. Percebo o estado emocional ou necessidades 4. Ser especial e diferente.
dos outros e sinto-me com vontade de lidar com 5. Possuir conhecimento, saber.
eles. 6. Ser seguro, pragmático, ter os pés no chão.
3. Estou atento ao que os outros falam e procuro 7. Estar feliz, sentir-me bem.
causar uma boa impressão. 8. Ter poder, comando e liderança.
4. Tenho a tendência a comparar meus sentimentos 9. Estar em paz comigo e com os outros.
e forma de ser.
5. Observo e analiso racionalmente, prefiro não Q - O que eu não gosto e evito:
decidir no calor da emoção. 1. Desordem, desarrumação, bagunça.
6. Percebo possíveis riscos e ameaças e me 2. Atividades solitárias e desprovidas de senti-
posiciono para eliminá-los. mentos e de críticas.
7. Tenho a tendência a me concentrar nos aspectos 3. Fracassar numa atividade.
positivos deixando de lado a parte mais densa e 4. Superficialidade e mediocridade.
menos agradável. 5. Conversa fútil e festa barulhenta.
8. Sei bem como manter minha posição e quando 6. Correr riscos, ser impulsivo.
invadem meu espaço sinto-me motivado a me 7. Tristeza, dor e sofrimento.
posicionar contra. 8. Injustiça e falta de respeito.
9. Tenho facilidade em compreender os motivos dos 9. Conflito, desentendimento e briga.
outros e prefiro concordar do que criar um clima
hostil por pouca coisa. R - Percebo mais do que a maioria:
1. A forma mais correta e prática de se fazer as
N - Considero-me uma pessoa: coisas.
1. Cumpridora de seus deveres, honesta e disci 2. Como ajudar aos outros.
plinada. 3. Como criar uma boa imagem.
2. Com muita vontade e determinação. 4. Como a maioria é insensível.
3. Ambiciosa, diplomata, competente e determi 5. A lógica que ligam os fatos.
nada a fazer sucesso. 6. A possibilidade de risco.
4. Sensível, criativa, que reconhece os valores 7. O aspecto positivo.
humanos. 8. Como fazer as coisas.
5. Séria, tranqüila, ponderada e na minha. 9. Que não adiantam muitas das discussões.
6. Leal, colaboradora, que gosta de participar do
grupo.
7. Alegre, jovial, entusiasta, criativa. S - Não abro mão quando:
8. Bondosa, justa, realizadora, direta e objetiva. 1. Sei o que é certo.
9. Pacífica, compreensiva, mediadora e tranqüila. 2. Não quero ferir os sentimentos dos outros.
3. O sucesso está comprometido.
O - Também sou: 4. Sinto que é meu direito.
1. Crítico e intolerante. 5. Percebo falta de razão.
2. Manipulador e chantagista. 6. Não confio nas circunstâncias.
3. Frio e calculista. 7. Minha liberdade está em jogo.
4. Queixoso e melancólico. 8. Necessito do comando.
5. Calado e introspectivo. 9. Não agüento mais ser pressionado.
6. Desconfiado e precavido.
7. Individualista e insensível.
8. Ríspido e autoritário.
9. Indeciso e procrastinador (deixar para amanhã).
Y - A pior sensação é a de:
1. Não estar fazendo a coisa certa.
2. Humilhação.
3. Ser um João Ninguém no futuro.
4. Ser comum, trivial, normal.
5. Ter que lidar com a intolerância burra.
6. Ter a impressão que me vão atacar a
qualquer momento ou de que me vão
culpar.
7. Estar preso e condicionado.
8. Ter que me submeter a vontade dos
outros.
9. Não ter tranqüilidade para nada.

PREENCHA AS RESPOSTAS NOS GABARITO ABAIXO. CASO VOCÊ TENHA FICADO NA

DÚVIDA ENTRE DUAS OPÇÕES, PREENCHA A SEGUNDA COLUNA COM AS OUTRAS
ALTERNATIVAS.

A
B
C
D
E
F OPÇÃO 1:
G
H
I OPÇÃO 2:

J
K
L
M
N RESULTADO:

O
P
Q
R
S
T

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