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1.4.1. Os candidatos classificados para compor o Cadastro de Reserva poderão, conforme os critérios da conveniência,
necessidade e oportunidade da Administração Pública, serem convocados para matrícula em Curso de Formação de
Soldados (CFSd BM), no decorrer do prazo de validade deste Concurso Público, desde que tenham sido considerados
APTOS em todas as etapas.
1.4.2. Fica estabelecido em 10% o percentual do total das vagas para candidatas do sexo feminino, considerando o
disposto no § 3º do art. 10, da Lei nº 3.808, de 16/07/1981.
1.4.3. Não será reservado percentual de vagas para pessoas com deficiência, visto que este Concurso Público se destina
a carreira que exige plena aptidão do candidato.
1.4.4. Em cumprimento ao disposto na Lei nº 7.626, de 11/11/2021, será reservado 25% (vinte e cinco por cento) das
vagas oferecidas, neste Concurso Público, às pessoas negras e/ou pardas, concorrendo em igualdade de condições com
os demais candidatos, no que esse refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, horário e
local de aplicação das provas, a nota mínima exigida para todos os candidatos, bem como a todas as Etapas do certame.
1.4.4.1. Poderão concorrer às vagas reservadas às pessoas negras e/ou pardas, aqueles que se auto declararem negros ou
pardos no ato da inscrição neste Concurso Público, vedada a declaração em momento posterior, conforme o quesito cor
ou raça utilizado pela Fundação Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE.
1.4.4.1.1. A declaração, referida no subitem 1.4.4.1, terá validade somente para este concurso público.
1.4.4.1.2. Na hipótese de constatação de declaração falsa, o candidato será:
I - eliminado deste concurso público;
II - se houver sido nomeado, ficará sujeito à anulação da sua admissão ao serviço ou emprego público, após
procedimento administrativo em que lhe sejam assegurados o contraditório e a ampla defesa;
III - deverá ressarcir o erário quanto aos prejuízos causados e restituir a remuneração eventualmente
recebida;
IV - terá contra si promovida a responsabilidade penal.
1.4.4.2. O candidato que no pedido de inscrição, não optar por concorrer às vagas reservadas às pessoas negras e/ou
pardas, não poderá recorrer administrativamente em favor de sua situação.
1.4.4.3. Os candidatos de que trata a Lei nº 7.626, de 11/11/2021concorrerão concomitantemente às vagas reservadas e
às vagas destinadas à ampla concorrência, de acordo com a sua classificação neste concurso público.
1.4.4.3.1. Os candidatos de que trata a Lei nº 7.626, de 11/11/2021 aprovados para matrícula no Curso de Formação de
Soldados (CFSd BM) ou classificados para compor o Cadastro de Reserva dentre as vagas previstas para a concorrência
ampla não serão computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas.
1.4.4.4. Ao final das 05 (cinco) etapas, na falta de candidatos aprovados para matrícula no Curso de Formação de
Soldados (CFSd BM) ou de classificados para compor o Cadastro de Reserva, nas vagas reservadas às pessoas negras
e/ou pardas, estas serão preenchidas pelos demais candidatos aprovados ou classificados, nas vagas de concorrência
ampla, observando-se a ordem de classificação final.
1.5. A primeira etapa (Prova Escrita Objetiva e Dissertativa), a segunda etapa (Exame de Saúde - Médico e
Odontológico), a terceira etapa (Exame de Aptidão Física) e a quarta etapa (Avaliação Psicológica) serão realizadas em
Teresina-PI, conforme Cronograma de Execução – Anexo I do presente Edital. A quinta etapa (Investigação Social)
será realizada em conformidade com o item 16 deste Edital.
1.5.1. Em caso de indisponibilidade de locais suficientes ou adequados para aplicação da Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa em Teresina-PI, esta poderá ser realizada também em cidades vizinhas.
1.5.2. Não haverá, em hipótese alguma, remarcação de Provas, Etapas ou Exames para data diversa da prevista neste
Edital, em razão de circunstâncias pessoais de candidatos, ainda que de caráter fisiológico, doença temporária, lesão ou
outra circunstância qualquer, salvo na hipótese prevista no subitem 14.4, deste Edital.
1.6. Este Concurso Público visa selecionar candidatos com atributos intelectuais, físicos, de saúde geral (psicológica e
médico/odontológica) e social, necessários ao desempenho das atividades do cargo de Soldado do Corpo de Bombeiros
Militar do Estado do Piauí.
1.6.1. Os atributos exigidos são voltados para selecionar candidatos hábeis para o exercício de subordinação às regras e
leis atinentes ao serviço de Bombeiro Militar, no enfrentamento de situações de alto risco em defesa da sociedade, bem
como para outras funções relacionadas ao cargo dentro dos setores existentes na Corporação.
1.7. Concluídas as etapas do Concurso Público, a serem realizadas pelo NUCEPE, os candidatos considerados
aprovados serão submetidos ao Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), a ser realizado pelo Corpo de Bombeiros
Militar do Estado do Piauí, como requisito obrigatório à eventual nomeação, que obedecerá aos critérios da
conveniência, necessidade e oportunidade da Administração Pública.
1.8. O Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) é requisito legal indispensável para nomeação no cargo previsto
neste Edital, não constituindo Etapa deste Certame, sendo sua realização de responsabilidade exclusiva do Corpo de
Bombeiros Militar do Estado do Piauí, uma vez que a submissão dos candidatos à realização do Curso de Formação é
de responsabilidade exclusiva da Administração Pública, assim como eventual nomeação dos mesmos.
1.8.1. O Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) poderá ocorrer em tempo integral, com regime de dedicação
exclusiva e atividades escolares extraclasse (internas e externas) após as 18h, inclusive aos sábados, domingos e
feriados, atreladas à formação durante o período de duração do curso, conforme Regimento Interno do órgão de
formação e demais normas do Curso de Formação.
1.8.2. Após aprovação no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) e nomeados no cargo de Soldado BM, os
nomeados serão lotados em Organização Bombeiro Militar – OBM do Estado do Piauí, nos municípios de Teresina,
Bom Jesus, Corrente, Esperantina, Floriano, Luís Correia, Oeiras, Parnaíba, Picos, Uruçuí e Valença do Piauí,
garantindo-se direito de preferência em optar pela lotação inicial, seguindo-se, rigorosamente, a ordem de classificação
final constante na Ata de Conclusão do Curso de Formação.
1.9 O ingresso no Quadro de Praças Bombeiros Militares (QPBM) dar-se-á na graduação inicial de Soldado BM,
conforme art. 7º, § 2º, da Lei nº 5.459, de 30/06/2005 e art. 10, da Lei nº 5.462, de 30/06/2005.
2. DA IMPUGNAÇÃO DO EDITAL
2.1. Será admitida a impugnação das normas deste Edital no prazo de 02 (dois) dias a partir do primeiro dia seguinte de
sua publicação na página do NUCEPE, no endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, através de link
específico disponibilizado no endereço eletrônico supra a partir das 9h do primeiro dia às 13h do último dia.
2.2. O impugnante deverá, obrigatoriamente, indicar o item/subitem que será objeto de sua impugnação, com a devida
fundamentação, sob pena de não conhecimento de seu pedido.
2.3. Os pedidos de impugnação serão julgados pelo NUCEPE, Secretaria da Administração do Estado do Piauí – SEAD
e Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí – CBMEPI, no que a cada um couber apreciação e/ou decisão.
2.4. O resultado dos pedidos de impugnação será divulgado no endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php,
conforme data estabelecida no Cronograma de Execução –Anexo I do presente Edital.
2.5. Da decisão sobre o resultado do julgamento dos pedidos de impugnação não caberá, sob hipótese alguma, recurso
administrativo.
3.1. Escolaridade mínima exigida para o cargo de Soldado BM: Ensino Superior completo (em qualquer área) realizado
em Instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação - MEC, com comprovação mediante
apresentação do Diploma de Conclusão do Curso devidamente registrado, a ser exigido no momento da matrícula no
Curso de Formação, conforme previsão do art. 10-F, § 1º, IV, da Lei nº 3.808, de 16/07/1981, com a redação dada pela
Lei nº 7.720, de 28/12/2021.
3.2. O cargo de Soldado BM é essencialmente voltado à execução das atividades de competência do Corpo de
Bombeiros Militar, em todas as áreas de atuação de natureza operacional e administrativa, dentre as quais estão a
prevenção e extinção de incêndio; busca e salvamento; socorro de emergência; proteção balneária por guarda-vidas;
prevenção de acidentes nas orlas marítima e fluvial; proteção e prevenção contra incêndio florestal; atividades de defesa
civil; proteção contra danos materiais e humanos, eliminando seus riscos e protegendo os bens que se encontram no
local do sinistro, mantendo em condições de utilização os equipamentos de combate ao fogo; resgate de vítimas de
inundações, desabamentos e outros acidentes, empregando equipamentos especiais, conforme o caso, para livrá-las de
situações perigosas ou de morte; execução de serviços de condutor e operador de viaturas administrativas e de
emergências; serviços de limpeza e manutenção das dependências do CBMEPI, incluindo asseio e manutenção de
viaturas, materiais, equipamentos etc. O Soldado BM poderá desempenhar também funções inerentes às atividades
administrativas internas do CBMEPI, tais como: auxiliar de serviços gerais (limpeza das dependências dos quartéis);
auxiliar de tesouraria e finanças; auxiliar de aprovisionamento; auxiliar de almoxarifado; auxiliar de serviço de
manutenção; auxiliar de arquivo; auxiliar de serviço de inteligência; digitador; armeiro; auxiliar de relações públicas,
além de outros serviços inerentes à atividade administrativa que seja determinada pelos superiores hierárquicos
conforme as leis e os regulamentos militares. O cargo impõe ainda cumprir os planos, normas e ordens emanadas do
escalão superior; demonstrar equilíbrio emocional na atuação como militar; demonstrar capacidade de trabalho em
equipe, com responsabilidade, respeito, lealdade e bom senso; atuar com disciplina, honestidade, sociabilidade e senso
de organização; executar outros encargos e atividades de interesse da Corporação.
3.3. O Soldado BM poderá exercer suas atividades em locais fechados, abertos ou em veículos, em períodos diurnos,
noturnos e em plantões. O exercício do trabalho pode ser presencial ou a distância, sob supervisão constante de
superiores imediatos, com organização em equipes de trabalho cooperativo. O Soldado BM estará sujeito a permanecer
em situações desconfortáveis por longos períodos, a trabalhar em locais subterrâneos, confinado ou em grandes alturas e
exposto a materiais tóxicos, ruídos e altas temperaturas, dentre outras situações de risco pessoal relacionadas ao serviço
de bombeiro militar.
3.4. O subsídio para o cargo de Soldado BM, conforme a Lei Estadual nº 6.173, de 02/02/2012, com alterações da Lei nº
7.081, de 21/12/2017, da Lei nº 7.132, de 27/07/2018, e da Lei nº 7.713, de 28/12/2021, é de R$ 3.817,73 (três mil,
oitocentos e dezessete reais e setenta e três centavos), além de vantagens devidas pelo efetivo desempenho do cargo.
II - Para candidato doador de medula óssea: isenção conforme a Lei Estadual nº 5.397:
Declaração de efetivo doador de medula óssea expedida do Registro Nacional de Doadores de Medula
Óssea - REDOME e fornecida pelo Centro de Transplantes onde ocorreu a doação de medula óssea, bem
como a data de doação.
Não será aceita como documento comprobatório a declaração de cadastrado como doador voluntário
de medula óssea e/ou carteira emitida do Registro Nacional de Doadores de Medula Óssea -
REDOME.
III - Para candidato que efetivamente tiver trabalhado como mesário e colaborador nas eleições político-
partidárias, plebiscitos e referendos realizados pela Justiça Eleitoral do Estado do Piauí – isenção
conforme a Lei Estadual nº 6.882:
Declaração ou diploma de serviços prestados à Justiça Eleitoral do Estado do Piauí por no mínimo 02
(duas) eleições, contendo o nome completo do eleitor, a função desempenhada, o turno e a data da
eleição, com validade de até 04 (quatro) anos a contar da data dos serviços prestados à data limite de
inscrição prevista no Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital.
V - Para candidato cuja renda familiar for igual ou inferior ao salário mínimo – desconto conforme a
Lei Estadual nº 5953:
a) Declaração de Hipossuficiência Econômica, cópia de Declaração de Imposto de Renda Pessoa Física
ou recibo de entrega da Declaração Anual de Isento, e
b) Documentação comprobatória atualizada de renda familiar igual ou inferior ao salário mínimo.
4.3. Para os efeitos de Isenção do Pagamento da Taxa de Inscrição, neste Concurso Público, nos casos de Candidato
Desempregado, deve ser enviada, OBRIGATORIAMENTE, toda a documentação constante nas alíneas “a”, “b” e
“c”.
4.4. Para os efeitos de Desconto do Pagamento da Taxa de Inscrição, neste Concurso Público, nos casos de
Candidato cuja renda familiar for igual ou inferior ao salário mínimo deve ser enviada,
OBRIGATORIAMENTE, toda a documentação constante nas alíneas “a” e “b”.
4.5. Para os documentos que tenham informações frente e verso, o candidato deverá anexar as duas imagens para
análise.
4.6. NÃO será permitida juntada e/ou substituição da documentação comprobatória especificada no subitem 4.2,
alínea ´´c´´, após envio da solicitação de Isenção/Desconto do pagamento da taxa de inscrição.
4.7. O simples preenchimento dos dados necessários para a solicitação da isenção/desconto do pagamento da taxa de
inscrição e upload de documentação comprobatória não garantem ao solicitante a isenção/desconto do pagamento da
taxa de inscrição, a qual estará sujeita a análise e deferimento por parte do NUCEPE, sendo de inteira responsabilidade
do candidato verificar se as imagens carregadas na tela de envio estão corretas.
4.8. Não será analisada a solicitação de isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição enviada por fax, correio
eletrônico ou pela Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos – ECT ou outro meio que não seja o especificado no
subitem 4.2 deste Edital.
4.9. O candidato que desejar interpor recurso contra o Resultado Preliminar, dentre os que tiveram o seu pedido de
isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição INDEFERIDO, poderá fazê-lo por meio de link específico no
endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php em data estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I
deste Edital.
4.9.1. NÃO será permitida a juntada e/ou substituição de documentos na fase de Recurso.
4.10. Os candidatos que tiverem a sua solicitação de isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição
INDEFERIDA poderão efetivar sua inscrição neste Concurso Público, acessando o endereço eletrônico:
nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, conforme subitem 5.2 deste Edital.
4.11. Os candidatos que tiverem a sua solicitação de isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição
DEFERIDA deverão efetivar sua inscrição neste Concurso Público, acessando o endereço eletrônico:
nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, conforme subitem 5.2 deste Edital.
4.12. Não será concedida isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição ao candidato que:
a) deixar de solicitar a isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição no endereço eletrônico:
nucepe.uespi.br/bmpi2023.php na data estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital;
b) omitir informações e/ou apresentar informações inverídicas;
c) fraudar e/ou falsificar documentação;
d) requerer a isenção/desconto do pagamento da taxa de inscrição sem apresentar a documentação prevista no
subitem 4.2, alínea ´´c´´ deste Edital, ou
e) não observar as datas estabelecidas no Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital.
4.13. O candidato que prestar informação falsa com o intuito de usufruir da isenção/desconto do pagamento da
taxa de inscrição será ELIMINADO deste Concurso Público, sem prejuízo das sanções penais e civis cabíveis,
mesmo que tal constatação ocorra após a homologação do Resultado Final.
5. DAS INSCRIÇÕES
5.1. A inscrição do candidato no prazo estabelecido no Cronograma de Execução – Anexo I implicará no seu
conhecimento das instruções, bem como na tácita aceitação de todas as condições do Concurso Público tais como se
acham estabelecidas neste Edital e nas normas legais pertinentes, como também de eventuais aditamentos e instruções
específicas para a realização do Concurso Público, acerca das quais o candidato não poderá alegar desconhecimento ou
interpor questionamentos posteriores ao prazo de impugnação do Edital.
5.2. As inscrições serão realizadas, exclusivamente, no endereço eletrônico nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, no
período compreendido entre as 9h do primeiro dia até às 13h do último dia (horário do Piauí), conforme data
estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital, seguindo os seguintes procedimentos:
a) Ler atentamente o Edital, efetuar o Cadastro, preencher o Requerimento de Inscrição e enviá-lo via internet;
7.2. Caso a inscrição não tenha sido homologada, o candidato poderá interpor Recurso, podendo fazê-lo por meio de
link específico no endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, em data estabelecida no Cronograma de
Execução – Anexo I deste Edital.
7.2.1. Mantida a não homologação, após Recurso, o candidato não terá sua inscrição efetivada neste Concurso Público.
8. DO CARTÃO DE INFORMAÇÃO
8.1. O candidato deverá imprimir o Cartão de Informação, GARANTIA DA EFETIVAÇÃO DE SUA INSCRIÇÃO,
no qual constarão as informações de data, horário e local de realização da PROVA ESCRITA OBJETIVA E
DISSERTATIVA, disponíveis a partir da data estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I, no endereço
eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php.
8.2. Após a leitura do CARTÃO DE INFORMAÇÃO o candidato deverá conferir os dados pessoais nele impressos e,
caso seja detectado algum erro nesses dados, em decorrência das informações prestadas durante sua inscrição, deverá
solicitar ao fiscal, no dia da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, o Formulário de Correção de Dados Pessoais,
podendo ser submetido à Identificação Especial, conforme subitem 11.2.2 deste Edital.
8.3. Será de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação correta de seu local de realização da Prova e o
comparecimento no horário determinado.
8.4. O NUCEPE poderá enviar, como complemento às informações citadas no subitem 8.1 deste Edital, comunicação
pessoal dirigida ao candidato, por e-mail, sendo de sua exclusiva responsabilidade a manutenção/atualização de seu
endereço de correio eletrônico, o que não o desobriga do dever de observar o disposto no subitem supra deste Edital.
9.1. O Concurso Público constará de 05 (cinco) Etapas, todas de responsabilidade do NUCEPE, abaixo discriminadas,
que serão realizadas nos dias e horários determinados para todos os candidatos:
a) Primeira Etapa, de caráter eliminatório e classificatório, consistirá na realização de Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa;
b) Segunda Etapa, de caráter eliminatório, constará de Exame de Saúde (Médico e Odontológico), conforme
critérios estabelecidos neste Edital;
c) Terceira Etapa, de caráter eliminatório, compreenderá o Exame de Aptidão Física e constará de testes
atléticos inerentes ao cargo, conforme previsto neste Edital;
d) Quarta Etapa, de caráter eliminatório, consistirá na aplicação de Avaliação Psicológica, na qual serão
adotados critérios científicos e objetivos, sendo vedada a realização de entrevistas, conforme critérios
estabelecidos neste Edital;
e) Quinta Etapa, de caráter eliminatório, consistirá na Investigação Social com a finalidade de averiguar atos da
vida pregressa, bem como da vida atual do candidato conforme critérios estabelecidos neste Edital.
9.2. As 05 (cinco) Etapas do Concurso Público serão realizadas conforme Cronograma de Execução – Anexo I do
presente Edital, ressaltando a possibilidade de eventuais alterações, a critério da Administração Pública, desde que
devidamente motivadas e justificadas, e sempre resguardando-se o direito dos candidatos.
9.2.1. O candidato somente poderá realizar a prova, exame e avaliação no local, dia e horário designados pelo
NUCEPE, através de Edital de Convocação.
9.3. Os candidatos poderão ser submetidos, durante a realização de qualquer das Etapas (Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa, Exame de Saúde (Avaliação Médica e Odontológica), Exame de Aptidão Física e Avaliação Psicológica),
bem como durante o Curso de Formação, a filmagem, fotografia, recolhimento de impressões digitais, teste antidoping,
ou, ainda, a revista com detector de metais.
9.4. Após a realização das 05 (cinco) Etapas do Concurso Público, o NUCEPE encaminhará à Secretaria da
Administração do Estado do Piauí – SEAD e ao Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí – CBMEPI o
Resultado Final, o qual compreende a realização das 05 etapas, tendo por concluídas suas atividades no presente
Certame, uma vez que a submissão dos candidatos à realização do Curso de Formação ficará a cargo exclusivo da
Administração Pública, assim como a eventual nomeação dos mesmos.
10.1. A Primeira Etapa, de caráter eliminatório e classificatório, com duração de 05 (cinco) horas, consistirá de uma
Prova Escrita Objetiva do tipo múltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas, e uma única resposta correta, contendo 60
(sessenta) questões, totalizando 80 (oitenta) pontos, e de uma Prova Escrita Dissertativa, na qual o candidato demonstre
o domínio da modalidade escrita formal da língua portuguesa, apresente e defenda, com argumentos, um ponto de vista
em relação ao tema proposto, demonstre domínio dos mecanismos linguísticos que assegure a progressão e o
encadeamento das ideias e apresente uma conclusão adequada à argumentação defendida, totalizando 20 (vinte) pontos.
10.2. As Provas serão realizadas, concomitantemente, no dia estabelecido no Cronograma de Execução – Anexo I, no
horário de 8h30 (oito horas e trinta minutos) às 13h30 (treze horas e trinta minutos) (horário do Piauí), na cidade de
Teresina - PI, sendo vedada a consulta a quaisquer textos ou outros materiais que versem sobre o Conteúdo
Programático – Anexo II deste Edital, com questões distribuídas conforme Quadros 2 e 3 a seguir.
10.3. As respostas da Prova Escrita Objetiva deverão ser marcadas no CARTÃO-RESPOSTA, único e definitivo
documento para efeito de correção eletrônica, a qual se fará através de leitura óptica, justificando o uso obrigatório, por
parte do candidato, de caneta esferográfica de corpo transparente com tinta de cor PRETA, obedecendo rigorosamente,
para tanto, às instruções contidas no supracitado documento.
10.3.1. Na correção do CARTÃO-RESPOSTA, será atribuída nota 0 (zero) às questões não assinaladas; às que
contiverem mais de uma alternativa marcada, mesmo que uma das marcações esteja correta, bem como às que, ainda
legíveis, contenham emenda ou rasura.
10.3.2. Em virtude do exposto no subitem 10.3, não será concedida, em hipótese alguma, revisão de Prova, nem
recontagem de pontos, independente do motivo alegado para uma possível solicitação nesse sentido.
10.3.3. O Cartão-Resposta preenchido em desacordo com o subitem 10.3 ELIMINARÁ, automaticamente, o candidato
deste Concurso Público.
10.4. Em hipótese alguma haverá substituição dos Cadernos de Provas Escrita Objetiva e Dissertativa e do Cartão-
Resposta em virtude de erro do candidato, independentemente do motivo alegado por este.
10.5. O Gabarito Preliminar e o Definitivo da Prova Escrita Objetiva serão divulgados nas datas constantes do
Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital.
10.6. Os candidatos poderão ser submetidos, durante a realização da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, a filmagem,
fotografia, recolhimento de impressões digitais, ou ainda, à revista com detector de metais.
10.7.1. O limite de até 2 (duas) vezes o número de vagas a que se refere o subitem 10.7, alínea ´´c´´, terá validade,
exclusivamente, para correção da Prova Escrita Dissertativa.
10.8. Serão considerados ELIMINADOS, para todos os efeitos, os demais candidatos que não atenderem aos requisitos
fixados no subitem 10.7 deste Edital, não alcançando classificação alguma no Certame.
10.9. A Redação da Prova Escrita Dissertativa deverá ser desenvolvida em, no mínimo, 30 (trinta) linhas e, no
máximo, 40 (quarenta) linhas e redigida em letra legível, com caneta esferográfica de corpo transparente com tinta de
cor PRETA.
10.9.1. Não será permitido exceder o limite de linhas contidas na folha de texto definitivo e/ou escrever no verso da
referida folha, o que implicará em atribuição de nota 0 (zero) à redação, conforme subitem 10.9.9 deste Edital.
10.9.2. A Redação da Prova Escrita Dissertativa será desenvolvida a partir de um tema de ordem política, social ou
cultural, em texto dissertativo. A proposta apresentada terá como base texto(s) ou fragmento(s) deles, que servirão como
subsídios para reflexão sobre o tema proposto.
10.9.3. A folha do texto definitivo da Prova Escrita Dissertativa não poderá ser assinada, rubricada ou conter, em outro
local que não o apropriado, qualquer palavra ou marca que identifique o candidato, sob pena de anulação do texto nela
contido. A detecção de qualquer marca identificadora do candidato no espaço destinado à transcrição de texto definitivo
acarretará a anulação do texto/questão correspondente.
10.9.4. A folha de texto definitivo será o único documento válido para a avaliação da Prova Escrita Dissertativa. As
folhas para rascunho no caderno de prova são de preenchimento facultativo e não valerão para efeito de correção.
10.9.5. Em nenhuma hipótese haverá substituição da folha de texto definitivo da Prova Escrita Dissertativa.
10.9.6. A Prova Escrita Dissertativa será corrigida por, no mínimo, 02 (dois) avaliadores em formulário específico.
10.9.7. Cada avaliador atribuirá uma nota entre 0 (zero) a 5,0 (cinco) pontos para os Critérios Avaliativos 1, 3 e 4,
conforme o Anexo III, e uma nota entre 1,0 (um) a 5,0 (cinco) pontos para o Critério Avaliativo 2, conforme o Anexo
III, de acordo com o desempenho do candidato.
10.9.7.1. A soma desses pontos comporá a nota total atribuída por cada avaliador, podendo chegar a 20,0 (vinte) pontos,
conforme Anexo III. A nota final do candidato será a média aritmética das notas totais atribuídas pelos 02 (dois)
avaliadores.
10.9.8. Será considerado classificado na Prova Escrita Dissertativa o candidato que obtiver, no mínimo, 12 (doze)
pontos.
10.9.9. A Prova Escrita Dissertativa receberá NOTA ZERO, se:
a) o candidato não desenvolver a proposta da Redação e/ou se houver fuga total ao tema;
b) o candidato não se identificar no local especificado do caderno de Redação;
c) o candidato identificar-se sob qualquer forma fora do local especificado na alínea anterior;
d) o candidato não desenvolver o tema em, no mínimo, 30 (trinta) linhas e/ou exceder o limite de 40 (quarenta)
linhas contidas na folha de texto definitivo e/ou escrever no verso da referida folha;
e) o texto for escrito em forma de verso;
f) o texto for escrito de forma ilegível;
g) o texto for escrito a lápis ou a caneta esferográfica que não de tinta de cor preta.
10.9.10. A folha do texto definitivo dos candidatos classificados para correção da Prova Escrita Dissertativa será
disponibilizada no endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php durante a data estabelecida no Cronograma
de Execução – Anexo I para Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar da Prova Escrita Dissertativa.
10.9.11. O candidato que não tiver a Prova Escrita Dissertativa corrigida, considerando o limite estabelecido no subitem
10.7, deste Edital, estará ELIMINADO deste Concurso Público, não alcançando classificação alguma no Certame.
11.6. O NUCEPE poderá, a seu critério, coletar assinatura e impressões digitais do candidato durante a aplicação da
Prova Escrita Objetiva e Dissertativa. O candidato que se negar, injustificadamente, a fornecer esses dados será
ELIMINADO deste Concurso Público.
11.7. Durante a realização da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, AO CANDIDATO NÃO SERÁ
PERMITIDO COMUNICAR-SE COM OUTROS CANDIDATOS E, EM HIPÓTESE ALGUMA, NAS
DEPENDÊNCIAS DO CENTRO DE APLICAÇÃO DE PROVAS, PORTAR (MESMO QUE DESLIGADO)
NEM USAR CELULAR E/OU DEMAIS APARELHOS DE COMUNICAÇÃO E/OU ELETRÔNICOS,
CÁLCULO OU REGISTRO DE DADOS, ASSIM COMO RELÓGIOS OU ALARMES DE QUALQUER
ESPÉCIE, BOLSAS, CARTEIRAS, SACOLAS, LIVROS, REVISTAS, JORNAIS, PAPÉIS PARA
RASCUNHO, CANETAS DE MATERIAIS NÃO TRANSPARENTES, LÁPIS, LAPISEIRAS, BORRACHAS,
BOINAS, BONÉS, CHAPÉUS, CAPACETES, ARMAS, ÓCULOS ESCUROS E QUALQUER RECIPIENTE
OU EMBALAGEM QUE NÃO SEJA FABRICADO COM MATERIAL TRANSPARENTE, TAIS COMO
GARRAFA DE ÁGUA, SUCO, REFRIGERANTE, ÁLCOOL EM GEL/LÍQUIDO E EMBALAGEM DE
ALIMENTOS, SOB PENA DE ISSO CARACTERIZAR TENTATIVAS DE FRAUDE, CUJA
CONSEQUÊNCIA SERÁ A ELIMINAÇÃO IMEDIATA DO CONCURSO PÚBLICO, SEM PREJUÍZO DAS
PENALIDADES LEGAIS CABÍVEIS.
11.7.1 Não será permitido o ingresso de candidato na Sala de Aplicação de Prova portando arma de fogo ou objetos
similares, mesmo que possua o respectivo porte.
11.7.2. O candidato com o qual for constatada a posse de quaisquer dos aparelhos citados no subitem 11.7, ainda que
estejam desligados, será ELIMINADO deste Concurso Público, mesmo que tal constatação ocorra após já haver
encerrado sua prova.
11.8. O candidato somente poderá retirar-se da sala e do Centro de Aplicação de Provas, em definitivo, após
decorridas 4h (quatro horas) do início da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, exceto por razões de ordem
médica, entregando, OBRIGATORIAMENTE, ao fiscal de sala Cartão-Resposta assinado e devidamente preenchido e
Cadernos de Prova Escrita Objetiva e Dissertativa.
11.8.1. A entrega do material citado no subitem 11.8, ao final da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, é de
responsabilidade exclusiva do candidato, de modo que o seu descumprimento implica sua ELIMINAÇÃO deste
Concurso Público.
11.8.2. Em hipótese alguma o candidato poderá ausentar-se da Sala de Aplicação de Prova levando o material de
aplicação, exceto sua Tira de Anotação do Gabarito, após verificação do registro do número de inscrição do candidato
pelo fiscal, sob pena de ELIMINAÇÃO deste Concurso Público.
11.9. O candidato deverá, obrigatoriamente, assinar, nos espaços designados, o Caderno de Prova Escrita Objetiva, o
Caderno de Prova Escrita Dissertativa, o Cartão-Resposta, a Folha de Frequência, a Lista de Devolução de Material e
demais documentos, sob pena de ELIMINAÇÃO deste Concurso Público.
11.10. O candidato que, por qualquer motivo, se ausentar da Sala de Aplicação da Prova não poderá a ela retornar para
dar-lhe continuidade, exceto se isto se der por razões de ordem fisiológica, médica, ou no caso de candidata lactante,
hipóteses em que será acompanhado por fiscal deste Concurso Público devidamente habilitado para tal.
11.10.1. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para aplicação da Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa em razão de afastamento de candidatos da Sala de Aplicação de Prova, salvo para a candidata lactante, na
forma do subitem 6.5, alínea ´´f´´, deste Edital.
11.11. Os 02 (dois) últimos candidatos presentes na Sala de Aplicação de Prova só poderão retirar-se juntos, assinando,
na ocasião, a Ata de Sala de Aplicação de Prova.
11.12. Não será permitida a permanência de candidato no Centro de Aplicação de Provas – CA após o término de sua
Prova e saída definitiva da Sala de Aplicação de Prova. Ao concluir, os candidatos deverão se retirar imediatamente do
Cento de Aplicação de Provas – CA, não sendo permitida a utilização dos banheiros e telefones (públicos ou celulares),
sob pena de ELIMINAÇÃO deste Concurso Público.
12.2. Serão convocados para a 2ª Etapa - Exame de Saúde (Médico e Odontológico) somente os candidatos que,
concomitantemente:
a) atenderem ao disposto nos subitens 10.7 e 10.9.8 e
b) respeitados os empates na última posição, classificados até a posição 576 (quinhentos e setenta e seis) para
candidatos do sexo masculino, e até a posição 64 (sessenta e quatro), para candidatas do sexo feminino,
respeitada, para esse fim, a ordem decrescente de pontuação na 1ª Etapa - Prova Escrita Objetiva e Dissertativa.
12.3. Serão considerados ELIMINADOS, para todos os efeitos, os candidatos que não atenderem aos requisitos fixados
no subitem 12.2, deste Edital.
12.3.1. Em hipótese alguma haverá classificação de candidatos considerados ELIMINADOS neste Concurso Público.
12.4. O candidato APTO a participar da 2ª Etapa - Exame de Saúde (Médico e Odontológico) será convocado através
de Edital de Convocação no endereço eletrônico nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, conforme data estabelecida no
Cronograma de Execução – Anexo I deste Edital.
13.13. Os candidatos que ostentarem tatuagem serão submetidos à avaliação na qual serão observados os
seguintes critérios: a tatuagem não poderá ser obscena; fazer alusão à ideologia terrorista; atentar contra as
instituições democráticas; evidenciar violência, ato libidinoso ou preconceitos, como os de raça, credo, sexo,
gênero ou origem; fazer apologia ao consumo de drogas ilícitas, à morte de policiais ou à prática de qualquer
tipo de crime, conforme as leis brasileiras.
13.14. Na fase de recurso, apenas serão aceitos os exames complementares previstos no subitem 13.8.1 deste Edital, que
forem solicitados pela junta médica, não sendo possível, nesse momento, a entrega de exames previstos nos subitens
13.6.1 e 13.6.2 deste Edital.
13.15. Será considerado INAPTO no Exame de Saúde e automaticamente ELIMINADO do Concurso Público o
candidato que:
a) na data e horário determinados no Edital de Convocação para realização desta Etapa, não se encontrar em
condições de saúde compatíveis com o cargo para o qual está concorrendo;
b) deixar de apresentar qualquer um dos exames previstos nesta Etapa, conforme os subitens 13.6.1.; 13.6.2.; e
13.8;
c) incidir em qualquer das causas de inaptidão constantes do Anexo IV deste Edital.
13.16. Demais informações a respeito dos exames médicos constarão de Edital específico de convocação para essa
Etapa.
13.17. Não serão fornecidas pelo NUCEPE cópias dos exames apresentados.
13.18. Somente serão convocados para prosseguirem no Concurso Público e realizarem a Etapa seguinte (Exame
de Aptidão Física) os candidatos considerados APTOS no Exame de Saúde (Médico e Odontológico).
14. DA 3ª ETAPA – EXAME DE APTIDÃO FÍSICA
14.1. O Exame de Aptidão Física, de caráter eliminatório (APTO ou INAPTO), será realizado por Banca
Examinadora designada pelo NUCEPE/UESPI, composta por 05 (cinco) profissionais com habilitação em Educação
Física devidamente registrados no Conselho Regional de Educação Física (CREF), exclusivamente, em Teresina-PI, em
horário e local determinados quando da Convocação dos candidatos, através dos exercícios constantes do Anexo V
deste Edital.
14.2. O candidato deverá comparecer com, no mínimo, 1 (uma) hora de antecedência ao local, em data e horário
estabelecido no Edital de Convocação para submeter-se ao Exame de Aptidão Física, com roupa apropriada para tal fim,
munido de Documento original de Identidade informado no ato inscricional, que possibilite a conferência de assinatura
e foto recente; bem como deverá apresentar o Atestado de Saúde original com firma reconhecida do médico
subscritor, com especialidade em Cardiologia, emitido com até 30 (trinta) dias de antecedência da data especificada
para a realização do Exame de Aptidão Física. O Atestado de Saúde original não será devolvido em hipótese alguma,
constituindo-se em documento do Concurso.
14.2.1. O candidato será impedido de realizar os exercícios caso deixe de apresentar o Documento de Identidade e o
Atestado referidos no subitem anterior, sendo consequentemente ELIMINADO deste Concurso Público
14.2.2. No Atestado de Saúde deverá constar, expressamente, que o candidato está APTO a realizar os
exercícios referentes ao Exame de Aptidão Física. O documento deve conter, obrigatoriamente, nome e CPF do
candidato, além da assinatura, carimbo e CRM do Médico Cardiologista, com reconhecimento em cartório da
assinatura do profissional.
14.3. Os casos de alterações psicológica e/ou fisiológica temporárias (estados menstruais, indisposições, cãibras,
contusões, luxações, fraturas, entorses, gripes, lesões musculares, estados pré ou pós-cirúrgicos em geral, limitações de
movimentos de qualquer natureza, distúrbios gastrointestinais, dengue, chikungunya, covid etc.) que impossibilitem a
realização dos exercícios, diminuam ou limitem a capacidade física dos candidatos não serão levados em consideração,
não sendo concedido qualquer tratamento privilegiado ou adiamento do Exame de Aptidão Física, mesmo que tais
alterações ocorram durante a realização dos testes.
14.4. A candidata gestante poderá solicitar, mediante Requerimento, o adiamento do Exame de Aptidão Física, nas
condições e prazos previstos no Edital de Convocação para esta etapa.
14.4.1. A candidata gestante que tiver o Exame de Aptidão Física adiado não poderá ser matriculada no Curso de
Formação sem a aprovação no referido Exame.
14.5. O Exame de Aptidão Física realizar-se-á, independente de adversidades físicas ou climáticas, na data e horário
estabelecidos em Edital de Convocação para a realização do mesmo, salvo nos casos que a Banca Examinadora julgar
necessário o adiamento por risco à integridade física e a saúde dos candidatos não sendo concedido qualquer tratamento
privilegiado individualizado.
14.6. Os imprevistos ocorridos durante o Exame de Aptidão Física serão resolvidos pelo Banca Examinadora.
14.7. Os testes avaliativos de aptidão física não ocorrerão necessariamente na ordem em que se encontram neste Edital,
podendo sofrer alteração na ordem de execução em função das condições climáticas ou de outros fatores, à critério da
Banca Examinadora.
14.8. O candidato(a) deverá estar preparado(a) para a realização dos testes com a antecedência necessária e com seu
condicionamento físico condizente com, no mínimo, os desempenhos exigidos para a aptidão, além de diversos fatores
exógenos, os quais não poderão ser utilizados pelo(a) candidato(a) como empecilho para a realização dos testes.
14.9. Os(As) candidatos(as) deverão providenciar suas próprias garrafas com água, em embalagem transparente, pois os
bebedouros do local de testes poderão não estar liberados para abastecimento de água.
14.10. A Banca Examinadora designada pelo NUCEPE/UESPI se reserva o direito de não proceder ao Exame de
Aptidão Física, ou mesmo de interrompê-lo, em caso de ameaça à saúde do candidato, com base em parecer médico.
Nessas circunstâncias não caberá recurso, tampouco haverá 2ª (segunda) chamada para o Exame de Aptidão Física, e o
candidato não será convocado para a próxima Etapa do Concurso.
14.11. Não haverá repetição na execução dos exercícios, exceto nos casos em que a Banca Examinadora concluir que
houve ocorrência de fatores de ordem técnica não provocados pelo candidato, não podendo tal ocorrência interferir no
andamento do Concurso.
14.12. Será concedido um intervalo de 04 (quatro) minutos entre a realização das baterias dos testes, afim de promover
uma recuperação metabólica do sistema energético, para que não aja perca de rendimento do candidato. Tal intervalo
não poderá ser utilizado pelo candidato como empecilho para a realização dos testes, ou mesmo alegar que o mesmo foi
insuficiente.
14.13. A Banca Examinadora, no início do Exame de Aptidão Física, aferirá a estatura do candidato, não podendo
participar desta Etapa do Certame e nela considerado INAPTO o candidato que não apresentar a altura mínima
conforme art. 11-A, II, da Lei nº 3.808, de 16/07/1981.
14.14. O candidato não poderá alegar desconhecimento das regras desta Etapa e do correspondente Anexo.
14.15. O Exame de Aptidão Física consistirá dos testes de aptidão física previstos no Anexo V deste Edital, que são
obrigatórios e ocorrerão na sequência determinada pela Banca Examinadora.
14.16. A contagem oficial de tempo, de distância percorrida e do número de repetições dos candidatos em cada teste de
aptidão física será, exclusivamente, realizada pela Banca Examinadora.
14.17. Será considerado INAPTO nesta Etapa e ELIMINADO do Concurso Público o candidato que:
a) não estiver no local de aplicação dos testes no horário previsto para a chamada e posterior assinatura da
lista de frequência ou retirar-se do recinto de aplicação dos testes durante sua realização sem a devida
autorização;
b) não apresentar a documentação exigida;
c) não apresentar a altura mínima de 1,60m (um metro e sessenta centímetros), para homens, ou 1,55m (um
metro e cinquenta e cinco centímetros), para mulheres, nos termos do art. 11-A, II, da Lei nº 3.808, de
16/07/1981;
d) não alcançar qualquer uma das marcas mínimas exigidas para quaisquer dos testes;
e) faltar com a devida cortesia para com qualquer dos examinadores, seus auxiliares, autoridades presentes
e/ou candidatos;
f) for surpreendido dando e/ou recebendo auxílio para a execução dos testes ou tentar usar de meios
fraudulentos e/ou ilegais para sua realização;
g) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.
14.18. Para ser considerado APTO, o candidato deverá apresentar a altura mínima prevista na lei e realizar os testes no
tempo e/ou nas repetições/distâncias exigidas para eles.
14.19. A estatura do candidato e o seu resultado em cada teste serão registrados pelo Avaliador na Ficha Individual de
Avaliação do Candidato.
14.20. O candidato INAPTO em qualquer um dos 03 (três) testes será automaticamente ELIMINADO do Concurso e
NÃO prosseguirá nos demais testes físicos. O mesmo tomará ciência de sua eliminação do concurso público, assinando,
em campo específico, juntamente com o Avaliador e 02 (duas) testemunhas de sua bateria de exercícios a Ficha
Individual de Avaliação do Candidato.
14.20.1. Em caso de recusa do candidato em apor sua ciência no resultado, o documento será assinado pelo Avaliador,
Presidente da Banca Examinadora e 02 (duas) testemunhas, devendo o candidato retirar-se imediatamente do local de
execução dos testes acompanhado por uma pessoa designada pela Banca Examinadora.
14.21. O Exame de Aptidão Física será realizado em sessão fechada ao público, sendo VEDADO ao candidato utilizar
qualquer meio eletrônico ou digital durante a realização desta Etapa.
14.22. O Exame de Aptidão Física será filmado para fins de segurança e transparência, configurando a inscrição no
Concurso Público como autorização do candidato para uso de sua imagem com essas finalidades.
14.23. O candidato considerado INAPTO nesta Etapa poderá solicitar cópia de suas imagens (filmagens), através de
Requerimento (acostando documento comprobatório de ressarcimento do custo do serviço, nos termos da Lei de Acesso
à Informação), direcionado ao NUCEPE, junto ao Protocolo Geral da Universidade Estadual do Piauí, localizada na Rua
João Cabral, 2231, CEP: 64.002-150, Bairro Pirajá, em Teresina-PI, ou através do e-mail:
protocologeral@prad.uespi.br, no horário de 8h às 13h, conforme data estabelecida no Cronograma de Execução –
Anexo I deste Edital.
14.23.1 O uso das filmagens referidas no subitem anterior é restrito para fins de prova em processo
administrativo ou judicial. A divulgação de imagens de avaliadores, membros da Banca Examinadora e de
membros do NUCEPE, em redes sociais, ou semelhantes, sem expressa autorização destes, configura o uso
indevido de imagens de terceiros, com violação ao direito de imagem e ao direito à proteção da personalidade,
passível de responsabilização.
14.24. Será ELIMINADO deste Concurso o candidato considerado INAPTO nesta Etapa e não prosseguirá nas demais
Etapas previstas.
14.25. As ocorrências não previstas no Edital ou neste regulamento, os casos omissos e duvidosos serão resolvidos pela
Banca Examinadora e pelo NUCEPE, no que a cada um couber.
14.26. Somente serão convocados para prosseguirem no Concurso Público e realizarem a Etapa seguinte
(Avaliação Psicológica) os candidatos considerados APTOS no Exame de Aptidão Física.
15.8. Os resultados da categorização dos percentuais das características psíquicas que concorrem para a INAPTIDÃO
dos candidatos para o exercício do cargo de Soldado BM são:
a) IMPEDITIVAS:
I. Resultado percentil abaixo ou acima da faixa da média: Agressividade.
II. Resultado percentil abaixo da faixa da média: Controle Emocional; Controle de ansiedade; Conformidade;
Socialização; Prudência.
b) RESTRITIVAS:
I. Resultado percentil abaixo da faixa da média: Comunicação; Dinamismo; Organização; Capacidade de
trabalhar em equipe; Deferência.
15.8.1. As características psíquicas que concorrem para a indicação dos candidatos para o exercício do cargo de
Soldado Bombeiro Militar do Estado do Piauí, estão agrupadas no Anexo VI deste Edital, segundo o grau de
importância (definidos como: Imprescindível e Restritiva) e resultado esperado.
15.9. A publicação do resultado da Avaliação Psicológica será feita por meio de relação nominal, constando somente os
candidatos APTOS, de acordo com a Resolução do Conselho Federal de Psicologia – CFP nº 002/2016.
15.10. O resultado INAPTO na Avaliação Psicológica deste Concurso Público não pressupõe a existência de transtornos
mentais, indica, tão somente, que o candidato avaliado não atendeu aos parâmetros exigidos para o exercício da função
de Soldado do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí.
15.11. Os resultados serão obtidos por meio da análise técnica global de todo o material produzido pelo candidato no
transcorrer dessa Etapa do Concurso, sendo observadas as orientações e os parâmetros contidos nos manuais dos
instrumentos técnicos utilizados nas avaliações.
15.11.1. Para a divulgação dos resultados, bem como dos motivos que ensejaram a INAPTIDÃO do candidato, será
observado o previsto na Resolução nº 010/2005, do Conselho Federal de Psicologia - CFP, que aprova o Código de
Ética Profissional do Psicólogo.
15.12. A aptidão resultante da presente Avaliação Psicológica para o cargo específico não terá validade para uso em
outro cargo e/ou processo seletivo, assim como a aptidão em outro concurso não terá validade para este Concurso.
15.13. Recomenda-se ao candidato comparecer à Avaliação Psicológica com, no mínimo, 1 (uma) hora de
antecedência, na data, no local e no horário previamente divulgados.
15.13.1. No dia de realização da Avaliação Psicológica, o candidato deverá comparecer ao local e no horário
determinado, munido de Documento original de Identidade informado no ato inscricional e de caneta esferográfica de
corpo transparente com tinta de cor PRETA.
15.14. ENTREVISTA DEVOLUTIVA: Após a divulgação do Resultado Preliminar da Avaliação Psicológica, será
facultado ao candidato, em ato personalíssimo, de forma individual, conhecer os motivos que o levaram à
INAPTIDÃO, por meio de entrevista devolutiva, que será exclusivamente de caráter informativo, não sendo
considerada como Recurso. Durante a entrevista devolutiva, se o candidato assim solicitar, através de Requerimento
online, ser-lhe-á entregue o seu respectivo laudo psicológico.
15.15. O psicólogo deverá manter sigilo das informações obtidas na Avaliação Psicológica, na forma prevista no
Código de Ética Profissional do Psicólogo. A entrevista devolutiva ocorrerá de forma individual, ou seja, com a
participação apenas de um psicólogo da Banca Examinadora e o candidato.
15.16. A entrevista devolutiva será realizada em Teresina-PI, em local a ser divulgado quando da publicação dos
resultados da Avaliação Psicológica.
15.17. Para o agendamento da entrevista devolutiva, bem como solicitação do laudo psicológico, o candidato deverá
acessar o endereço eletrônico nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, no período compreendido entre as 9h do primeiro dia
até às 13h do último dia (horário do Piauí), conforme data estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I
deste Edital.
15.18. Não serão informados os motivos do resultado da Avaliação Psicológica através de outros meios; somente
através da entrevista devolutiva, realizada pessoalmente e presencialmente.
15.19. Não será permitido ao candidato gravar a entrevista devolutiva.
15.20. RECURSO ADMINISTRATIVO DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA. A interposição de Recurso
Administrativo não está condicionada à participação em entrevista devolutiva.
15.21. Para analisar os recursos administrativos da Avaliação Psicológica, o NUCEPE constituirá uma Banca Revisora
composta por 03 (três) psicólogos regularmente inscritos no Conselho Regional de Psicologia da 21ª Região os quais
não tenham participado das Etapas anteriores deste Concurso.
15.22. O Recurso Administrativo da Avaliação Psicológica deverá ser preenchido por meio de link específico no
endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php, no período compreendido entre as 9h do primeiro dia até às
13h do último dia (horário do Piauí), conforme data estabelecida no Cronograma de Execução – Anexo I deste
Edital.
15.23. É facultada ao candidato a contratação de um psicólogo assistente técnico (munido de procuração para tanto),
profissional este que poderá acessar fisicamente os testes psicológicos do candidato e analisá-los. Se assim o candidato
decidir, deverá registrar em seu recurso a contratação do psicólogo bem como informar em qual horário, dentro das
possiblidades ofertadas no site, esse profissional estará disponível para ir ao NUCEPE acessar os seus testes dentro de
datas e horários disponibilizados.
15.24. No período reservado aos assistentes técnicos, serão abordados assuntos restritos aos profissionais de Psicologia,
não podendo se fazer presente o candidato.
15.25. Não será admitida a remoção dos instrumentos utilizados na Avaliação Psicológica do seu local de arquivamento
público, devendo o psicólogo assistente contratado pelo candidato fazer seu trabalho na presença de um psicólogo da
Banca Revisora.
15.26. A Banca Revisora, composta por psicólogos regularmente inscritos no Conselho Regional de Psicologia – CRP,
analisará o resultado da avaliação do candidato, bem como o parecer do assistente técnico psicólogo. Caso o candidato
decida não contratar um psicólogo assistente técnico, seu recurso será analisado pela Banca Revisora.
15.27. O parecer do recurso de avaliação psicológica poderá concluir por manter o resultado INAPTO ou por alterar o
resultado para APTO.
15.28. Eventual alteração para o resultado APTO, na decisão proferida em sede de recurso, somente ocorrerá em caso
de constatação de erro na análise e interpretação dos testes psicológicos aplicados no processo avaliativo ou na
contagem das características e respectivas dimensões identificadas, e desde que, com a correção do erro, o candidato
atinja o índice mínimo para aprovação.
15.29. Não será aceito recurso fora do prazo.
15.30. Não será permitido ao psicólogo contratado gravar a sessão de análise dos testes psicológicos, nem retirar,
escanear ou reproduzir os testes psicológicos e as folhas de respostas.
15.31. Os documentos escritos decorrentes da Avaliação Psicológica, bem como o material que os fundamentou serão
guardados pelo prazo mínimo de 05 (cinco) anos, salvo prazo superior previsto em lei ou por determinação judicial.
15.32. Somente serão convocados para prosseguirem no Concurso Público e realizarem a Etapa seguinte
(Investigação Social) os candidatos considerados APTOS na Avaliação Psicológica.
c) Certidão Negativa da Justiça Militar, dos setores de distribuição dos foros criminais dos lugares em que o
candidato tenha residido nos últimos 05 (cinco) anos;
d) Certidão Negativa da Justiça Eleitoral, dos setores de distribuição dos foros criminais dos lugares em que o
candidato tenha residido nos últimos 05 (cinco) anos;
e) Certidão Negativa de antecedentes expedida pela Polícia Federal;
f) Certidão Negativa de antecedentes expedida pela Polícia Civil, dos lugares em que o candidato tenha residido
nos últimos 05 (cinco) anos;
g) Certidão Negativa de antecedentes expedida pela Auditoria Militar do Estado, dos lugares em que o candidato
tenha residido nos últimos 05 (cinco) anos;
h) Declaração, firmada pelo candidato, em que conste não haver sofrido condenação definitiva por crime ou
contravenção, nem penalidade disciplinar no exercício de função pública qualquer que o inabilite ao serviço
público ou que seja considerada impeditiva ao exercício de cargo ou emprego público; e
i) Ficha de Informações Confidenciais (FIC).
16.2.1. Para fins da investigação, o candidato preencherá a Ficha de Informações Confidenciais (FIC), de acordo com
as instruções a serem disponibilizadas no endereço eletrônico: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php.
16.2.2. O candidato que não enviar/preencher a FIC e/ou omitir ou prestar informações falsas será ELIMINADO do
Concurso.
16.3. O julgamento desta Etapa ficará a cargo do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí e terá por finalidade
averiguar atos da vida pregressa e da vida atual do candidato, quer seja social, moral, profissional, impedindo que
pessoas, com perfil incompatível exerçam a função bombeiro militar.
16.3.1. Serão considerados INAPTOS os candidatos que não entregarem no prazo previsto as certidões, a declaração,
a ficha exigida no subitem 16.2 deste Edital, bem como os toxicômanos, os traficantes, os alcoólatras, os procurados
pela Justiça, dentre outros que apresentem condutas inadequadas ao exercício da atividade bombeiro militar, a juízo da
Banca Avaliadora, composta por 05 (cinco) membros.
16.3.2. Será ELIMINADO deste Concurso Público o candidato que, mesmo classificado na Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa e considerado APTO nas demais Etapas, seja considerado INAPTO na Investigação Social.
16.3.3. O sigilo das informações obtidas sobre o candidato ficará garantido pelo Corpo de Bombeiros Militar do
Estado do Piauí e pela Secretaria de Segurança Pública, entretanto, se o candidato desejar, será informado do motivo de
sua exclusão nesta etapa do Concurso.
16.4. Somente serão convocados para matrícula em Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) os candidatos
considerados APROVADOS nos termos do item 18 e seus subitens deste Edital.
16.5. Somente serão classificados para compor o Cadastro de Reserva os candidatos considerados classificados, nos
termos do item 18 e seus subitens deste Edital.
c) que, no espaço reservado à argumentação do recurso, contenha qualquer identificação (nome do candidato ou
qualquer outro meio que o identifique);
d) cuja argumentação não corresponda à questão recursada, ou
e) sem argumentação e/ou com argumentação inconsistente ou incoerente.
17.9. A Banca Examinadora constitui a última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão
pela qual não caberão recursos adicionais.
17.10. O NUCEPE não se responsabiliza por recursos não recebidos por motivo de ordem técnica dos computadores,
de falhas de comunicação, de congestionamento das linhas de comunicação, da falta de energia elétrica, bem como de
outros fatores que impossibilitem a transferência de dados.
20.3. A matrícula do candidato em Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) ficará condicionada a:
a) aprovação no Concurso Público, conforme item 18 deste Edital;
b) comprovação da idade mínima de 18 (dezoito) anos e da idade máxima de 35 (trinta e cinco) anos no período
de inscrição para o concurso;
c) comprovação da conclusão do Ensino Superior em qualquer área, com apresentação de diploma devidamente
reconhecido pelo Ministério da Educação – MEC (original e uma cópia reprográfica);
d) comprovação de não ter sido desligado da Corporação que servia, a bem da disciplina, ou não ter sido
licenciado, a pedido, no comportamento MAU no caso de ex-militar;
e) o candidato não exerça, nem tenha exercido atividades prejudiciais ou perigosas à Segurança Nacional; e
f) ser brasileiro nato ou naturalizado.
20.4. Compete ao Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí adotar as providências da matrícula no Curso de
Formação de Soldados (CFSd BM).
20.4.1. Será ELIMINADO do Concurso Público o candidato, quando convocado, que não comparecer para matrícula
no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM).
20.5. O Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) será realizado nas Unidades de Ensino do Corpo de Bombeiros
Militar do Estado do Piauí – CBMEPI ou unidades congêneres, conforme preceitua o art. 10-F, da Lei nº 3.808, de
16/07/1981.
20.6. Aos candidatos matriculados no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) fica assegurada uma bolsa de
estudo, conforme previsto no art.10-F, § 2º, da Lei nº 3.808, de 16/07/1981.
20.7. A aprovação no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), para ingresso na carreira de Bombeiro Militar,
atenderá ao disposto na legislação específica do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí, constituindo requisito
indispensável para nomeação no cargo.
20.8. O candidato matriculado no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) fica sujeito à Contribuição
Previdenciária, conforme estabelece o art. 16, § 4º, do Decreto Estadual nº 15.259, de 11/07/2013 e, de forma opcional,
com o Fundo de Saúde dos Militares, podendo, também, contribuir com outros descontos previstos em lei.
20.9. O Bombeiro Militar deverá ressarcir ao Erário Estadual o valor total percebido a título de bolsa durante o Curso de
Formação, se, no momento da investidura, não preencher os requisitos necessários ao desempenho do cargo ou pedir
exoneração antes de completar 02 (dois) anos de exercício do cargo, conforme art. 10-F, § 5º, da Lei nº 3.808, de
16/07/1981.
20.10. O aluno poderá ser excluído ou desligado do Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), na forma do
Regimento Interno do órgão de formação.
20.11. Durante o Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), o candidato terá suas impressões digitais recolhidas para
comparação com aquelas recolhidas no ato da realização da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa e demais etapas deste
Concurso Público.
20.12. A apresentação do enxoval para o Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) é de responsabilidade dos
candidatos. A relação dos itens será entregue no dia da matrícula institucional.
20.13. Encerrado o Concurso Público e homologado o seu Resultado Final, o Corpo de Bombeiros Militar do Estado do
Piauí convocará os aprovados para matrícula no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), de acordo com a
conveniência e oportunidade da administração.
g) ter concluído o Ensino Superior em qualquer área, devendo o diploma (original e uma cópia reprográfica) ser
entregue durante a matrícula no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM);
h) ter concluído com aproveitamento o Curso de Formação de Soldados (CFSd BM);
i) se Reservista das Forças Armadas, deverá o candidato ter sido licenciado, no mínimo, no comportamento
BOM; e
j) ser portador de Carteira Nacional de Habilitação ou Permissão para Dirigir, que lhe permita conduzir veículo
automotor, classificada, no mínimo, na Categoria “AB”.
21.2. Documentos necessários para investidura (original e uma cópia reprográfica):
a) Carteira Nacional de Habilitação ou Permissão para Dirigir, classificada, no mínimo, na categoria “AB”;
b) Certidão de Nascimento ou Casamento;
c) CIC/CPF;
d) PIS/PASEP ou NIT, se for cadastrado em um deles;
e) Título de Eleitor;
f) Prova de quitação das obrigações eleitorais;
g) Declaração de comportamento militar para reservista das Forças Armadas, bem como ex-praça das Polícias
Militares ou Corpos de Bombeiros Militar; e
h) Certificado de Conclusão, com aproveitamento, do Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), de acordo
com as normas regulamentares do Curso de Formação.
21.3. Para a investidura no cargo de Bombeiro Militar, será obedecida a classificação final constante na Ata de
Conclusão do Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), conforme determina o parágrafo único do art. 18, da Lei
Complementar nº 068, de 23/03/2006.
22.1. O provimento do cargo dar-se-á conforme necessidade e possibilidade, a critério do Governador do Estado,
mediante proposta do Comandante Geral do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí, seguindo-se
rigorosamente a ordem de classificação final dos aprovados no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), conforme
Ata de Conclusão do Curso, bem como sob a observância do dispositivo legal que criou as vagas constantes do Certame
regido por este Edital.
22.2. A posse implica aceitação expressa do cargo, devendo o nomeado OPTAR, para o seu exercício, obedecendo-se
à ordem decrescente de classificação final no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), por uma das Organizações
Bombeiro Militares – OBM do Estado do Piauí, e condiciona-se à satisfação dos requisitos referidos no subitem 21.1.
deste Edital.
22.3. A publicação da nomeação será feita no Diário Oficial do Estado do Piauí – DOE/PI, observando-se o subitem
22.1 do Edital.
22.4. Ressalvada a opção por reposicionamento no final da lista dos APROVADOS, que deverá ser pleiteado no prazo
máximo de 15 (quinze) dias, a contar da data de publicação do Resultado Final do Concurso no DOE/PI, o candidato
nomeado que não tomar posse no cargo será excluído do Concurso Público.
22.5. Após a publicação da nomeação, não será admitido pedido de reposicionamento, sendo tornado sem efeito o ato
de provimento do candidato que não tomar posse no cargo no prazo de 30 (trinta) dias.
22.6. A solicitação de reposicionamento deve ser dirigida à Secretaria da Administração do Estado do Piauí – SEAD.
22.7. Após a publicação no DOE/PI, o pedido de reposicionamento será irretratável.
22.8. O ato de convocação para matrícula no Curso de Formação de Soldados (CFSd BM) será publicado no DOE/PI e
divulgado no endereço eletrônico: cbm.pi.gov.br.
22.9. O candidato deverá, no ato de sua inscrição, prestar as informações referentes ao seu endereço físico, bem como
ao seu endereço de correio eletrônico.
22.10. O candidato obriga-se a manter atualizadas as informações mencionadas no subitem 22.9, junto ao NUCEPE, até
o Resultado Final do Concurso, e junto ao Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí, após o Resultado Final do
Concurso, e, ainda, durante o prazo de validade deste. São de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuízos
advindos da não atualização de seu endereço físico e/ou eletrônico.
23.1. O candidato será ELIMINADO do Concurso Público, sem prejuízo das sanções penais e civis cabíveis, se:
a) for surpreendido, em ato flagrante, durante a realização da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa e da
Avaliação Psicológica, comunicando-se com outro candidato ou com pessoas estranhas, por quaisquer meios,
bem como utilizando-se de consultas não autorizadas e/ou portando equipamentos não permitidos, conforme
subitem 11.7 deste Edital;
b) usar ou tentar usar de meios fraudulentos na realização de qualquer prova, avaliação, teste ou exame;
c) não comparecer ou chegar atrasado, independente do motivo alegado, nos locais de realização das etapas que
compõem este Concurso Público ou não enviar os documentos referentes à Etapa de Investigação Social;
d) deixar ou ausentar-se do local de realização das provas, avaliações, testes ou exames sem acompanhamento de
fiscal do Concurso, em desobediência às normas contidas neste Edital, ou sem a devida autorização;
e) apresentar documentação falsa ou inexata;
f) tratar com falta de urbanidade examinadores, auxiliares, fiscais, professores, monitores e demais integrantes da
administração do Concurso ou autoridades presentes, ou proceder de forma a tumultuar a realização de qualquer
prova, avaliação, teste ou exame;
g) usar de meios ilícitos para obter vantagem para si ou para outros;
h) deixar de atender às normas contidas no caderno de provas ou às demais orientações expedidas pelas
entidades executoras em todas as etapas;
i) emprestar ou tomar emprestado qualquer material, a outro candidato, durante a realização da Prova Escrita
Objetiva e Dissertativa e da Avaliação Psicológica;
j) não portar, para qualquer prova, avaliação, teste ou exame, Documento de Identidade com o qual o candidato
se inscreveu neste Concurso Público;
k) negar-se a fornecer sua impressão digital, em qualquer etapa ou evento do concurso, quando solicitado;
l) deixar de atender as normas previstas neste Edital, em qualquer etapa;
m) não colocar sua assinatura, na lista de presença e no cartão-resposta da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa,
de acordo com aquela constante no seu documento de identificação;
n) for responsável por falsa identificação pessoal;
o) não devolver integralmente o material recebido no ato da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa e da Avaliação
Psicológica;
p) desrespeitar as normas deste Edital.
23.2. Não haverá segunda chamada de prova, avaliação, teste ou exame, nem sua aplicação fora do local ou horário
estabelecidos para sua realização, salvo para candidata gestante quanto ao Exame de Aptidão Física, na forma do
subitem 14.4 deste Edital.
23.3. Os atos relativos ao presente Concurso Público, a exemplo de convocações, avisos e resultados serão publicados
no Diário Oficial do Estado do Piauí – DOE/PI.
23.4. O acompanhamento das publicações de editais, avisos e comunicados relacionados ao Concurso Público é de
responsabilidade exclusiva do candidato. Não serão prestadas informações relativas ao resultado do Concurso Público
por telefone.
23.5. O Governador do Estado do Piauí reserva-se o direito de proceder às nomeações no cargo de Soldado BM,
em número que atenda ao interesse e à necessidade do serviço, de acordo com a disponibilidade orçamentária e o
número de vagas existentes.
23.6. O presente Concurso Público tem validade de 02 (dois) anos a contar da data da publicação da homologação do
Resultado Final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Secretaria da Administração do Estado do Piauí
– SEAD.
23.7. Se a convocação dos aprovados ocorrer em período superior a 02 (dois) anos, poderá o Corpo de Bombeiros
Militar do Estado do Piauí exigir novos Exames de Saúde e Exame Toxicológico para serem inspecionados por Junta
Médica, nova comprovação dos antecedentes criminais e, obrigatoriamente, uma nova Avaliação Psicológica.
23.8. Não serão fornecidos atestados, declarações, certificados ou certidões relativas à aptidão, classificação, ou nota de
candidatos, valendo para tal fim a publicação do resultado final e homologação em órgão de divulgação oficial.
23.9. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrônico, probabilístico, estatístico, visual, grafológico ou por
investigação policial, ter o candidato se utilizado de processo ilícito para obter aprovação própria ou de terceiros, será
tornada nula a sua participação no Concurso Público, sem prejuízo de sua responsabilidade civil e criminal.
23.10. As despesas relativas à participação do candidato no Concurso para provimento do cargo e a apresentação para o
Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), posse e exercício correrão às expensas do próprio candidato.
23.11. A Secretaria da Administração do Estado do Piauí – SEAD, o Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí –
CBMEPI e a Universidade Estadual do Piauí – UESPI, representada pelo Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos
– NUCEPE não se responsabilizam por prejuízos de qualquer ordem causados ao candidato decorrentes de:
a) endereço não atualizado;
b) endereço incompleto ou de difícil acesso;
c) correspondência devolvida pela Empresa de Correios e Telégrafos – ECT por razões diversas de fornecimento
e/ou informação errada quanto ao endereço do candidato;
d) correspondência recebida por terceiros.
23.12. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos, enquanto não consumada a
providência ou evento que lhes disser respeito, até a data da convocação dos candidatos para a Prova Escrita Objetiva e
Dissertativa e as demais Etapas correspondentes, circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser publicado
oficialmente no DOE/PI e divulgado através dos endereços eletrônicos: nucepe.uespi.br/bmpi2023.php e
cbm.pi.gov.br.
23.13. A classificação e/ou aptidão em quaisquer das etapas deste Concurso Público ou a aprovação no Curso de
Formação de Soldados (CFSd BM) não poderão ser aproveitadas para provimento de cargo distinto ou para outro
Concurso Público.
23.14. Durante o prazo de 03 (três) anos, contados da posse, não poderá o Soldado BM ser afastado da sua atividade
fim, nem ser removido, redistribuído ou transferido da sua área de circunscrição inicial.
23.15. A comprovação do cumprimento das datas, prazos, ônus e obrigações constantes do presente Edital são de
responsabilidade exclusiva do candidato.
23.16. Visando ao ingresso no Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí, os candidatos deverão providenciar a
documentação prevista neste Edital, ficando cientes de que a não apresentação de qualquer dos documentos no horário e
local estabelecidos implicar-lhe-á a não investidura no cargo.
23.17. Visando preservar, sobretudo, a isonomia na seleção dos candidatos, fica impedido de participar das bancas
examinadora, elaboradora, avaliadora e organizadora do NUCEPE e Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí -
CBMEPI o membro que tenha cônjuge ou companheiro ou qualquer parente, consanguíneo ou afim em linha reta ou
colateral até o terceiro grau, inclusive, inscrito no Concurso Público, considerando-se ainda suspeito o membro das
referidas bancas que tenha amizade íntima ou inimizade notória, seja cônjuge ou companheiro, ou qualquer parente
consanguíneo ou afim, em linha reta ou colateral até o terceiro grau, inclusive, com algum dos candidatos.
23.18. Os casos omissos serão resolvidos pelo Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos – NUCEPE e pelo Corpo
de Bombeiros Militar do Estado do Piauí - CBMEPI, no que a cada um couber apreciar e/ou decidir.
23.19. Fazem parte deste Edital os seguintes Anexos:
“I” – CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO;
“II” – CONTEÚDO PROGRAMÁTICO PARA A PROVA ESCRITA OBJETIVA;
“III” – CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DA PROVA ESCRITA DISSERTATIVA;
“IV” – CAUSAS DE INAPTIDÃO NO EXAME DE SAÚDE (MÉDICO E ODONTOLÓGICO);
“V” – DESCRIÇÃO DOS EXERCÍCIOS E CAUSAS DE INAPTIDÃO NO EXAME DE APTIDÃO FÍSICA;
“VI” – CARACTERÍSTICAS COMPORTAMENTAIS E GRAU DE IMPORTÂNCIA PARA O CARGO DE
SOLDADO BM;
“VII” – REQUERIMENTO DE ATENDIMENTO ESPECIAL;
“VIII” – REQUERIMENTO DE ATENDIMENTO ESPECIAL PARA LACTANTES.
23.20. Os procedimentos internos do Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos – NUCEPE, tais como: acolhimento
de inscrições, análise de documentos e outros inerentes ao Certame, por serem peculiares aos serviços realizados nesse
Núcleo, não constarão deste Edital.
23.21. Fica eleito o foro da cidade de Teresina-PI para dirimir qualquer demanda judicial porventura decorrente deste
Concurso Público.
ANEXO I
CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO PREVISTO*
DATA/
ATIVIDADE
PERÍODO
Lançamento do Edital 05/04/2023
Impugnação de item(ns) ou do Edital do Concurso Público 10 e 11/04/2023
Resultado das solicitações de Impugnação de item(ns) ou do Edital do Concurso Público
13/04/2023
e Publicação do Edital RETIFICADO (se houver)
14/04 a
Período de Inscrições
04/05/2023
Solicitação de isenção/desconto do valor da taxa de inscrição 14 e 17/04/2023
Divulgação do Resultado Preliminar das solicitações de isenção/desconto do valor da
18/04/2023
taxa de inscrição
Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar das solicitações de
19 e 20/04/2023
isenção/desconto do valor da taxa de inscrição
Resultado dos Recursos contra o Resultado Preliminar das solicitações de
isenção/desconto do valor da taxa de inscrição e Divulgação do Resultado Definitivo das 24/04/2023
solicitações de isenção/desconto do valor da taxa de inscrição
Prazo final para pagamento da Taxa de Inscrição 05/05/2023
Resultado Preliminar dos candidatos aptos a submeterem-se à 1ª Etapa – Prova Escrita
09/05/2023
Objetiva e Dissertativa
Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar dos candidatos aptos a
10 e 11/05/2023
submeterem-se à 1ª Etapa – Prova Escrita Objetiva e Dissertativa
Resultado da Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar dos candidatos
aptos a submeterem-se à 1ª Etapa – Prova Escrita Objetiva e Dissertativa e
12/05/2023
Homologação das inscrições dos candidatos aptos a submeterem-se à 1ª Etapa – Prova
Escrita Objetiva e Dissertativa
Divulgação na Internet dos locais de aplicação da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa
Até 17/05/2023
através do Cartão de Informação
1ª Etapa – Prova Escrita Objetiva e Dissertativa 21/05/2023
Divulgação do Gabarito Preliminar da Prova Escrita Objetiva 21/05/2023
Interposição de Recursos contra o Gabarito Preliminar da Prova Escrita Objetiva 22 e 23/05/2023
Resultado dos Recursos contra o Gabarito Preliminar e divulgação do Gabarito
30/05/2023
Definitivo da Prova Escrita Objetiva
Resultado Final da Prova Escrita Objetiva e Divulgação dos Candidatos Classificados
31/05/2023
para correção da Prova Escrita Dissertativa
Resultado Preliminar da Prova Escrita Dissertativa 07/06/2023
Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar da Prova Escrita Dissertativa 08 e 09/06/2023
Resultado dos Recursos contra o Resultado Preliminar da Prova Escrita Dissertativa 15/06/2023
Resultado Final da 1ª Etapa - Prova Escrita Objetiva e Dissertativa e Divulgação do
Edital de Convocação dos Candidatos Classificados para a 2ª Etapa - Exame de Saúde 16/06/2023
(Médico e Odontológico)
2ª Etapa – Exame de Saúde (Médico e Odontológico) 06 a 14/07/2023
Resultado Preliminar do Exame de Saúde (Médico e Odontológico) 17/07/2023
Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar do Exame de Saúde (Médico e
18 e 19/07/2023
Odontológico)
Resultado dos Recursos contra o Resultado Preliminar do Exame de Saúde (Médico e
21/07/2023
Odontológico)
ANEXO II
CONHECIMENTOS BÁSICOS
LÍNGUA PORTUGUESA: Leitura e compreensão de textos de diversos gêneros: identificação de ideias
centrais e secundárias, informações implícitas (inferenciação), relações de sentido, relações entre texto e
contextos de produção e circulação, características típicas de gêneros das esferas jornalística, literária, científica,
judiciária e publicitária. Textos verbais e multissemióticos. Coerência textual. Coesão textual. Variedades
linguísticas. Níveis da linguagem (formal, informal, semiformal). Funções da linguagem (referencial, expressiva,
conativa, fática, metalinguística, poética). Relações semânticas (homonímia, sinonímia, antonímia, hiperonímia).
Estrutura gramatical da língua portuguesa: Fonologia: sons e letras, sílabas, encontros vocálicos, dígrafos,
encontros consonantais, ortografia, regras de acentuação gráfica. Morfologia: estrutura e formação de palavras;
elementos mórficos e seus significados; classes de palavras. Sintaxe: Frase, oração e período; tipos de período.
Estrutura sintática de períodos simples e compostos. Sintaxe de concordância, de colocação e de regência.
Pontuação.
(versão 2019): estrutura básica das apresentações, conceitos de slides, anotações, régua, guias, cabeçalhos e
rodapés, noções de edição e formatação de apresentações, inserção de objetos, numeração de páginas, botões de
ação, animação e transição entre slides. Internet: Navegação na Internet, manutenção dos endereços favoritos,
utilização do histórico, conceitos de URL, links, sites, busca e impressão de páginas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
LEGISLAÇÃO INSTITUCIONAL: Lei nº 3.808, de 16/07/1981 (Estatuto dos Policiais Militares do Estado do
Piauí). Lei nº 5.276, de 23/12/2002 (Lei de Desvinculação do Corpo de Bombeiros da Polícia Militar do Piauí).
Lei nº 5.459, de 30/06/2005 (Lei de Criação de Quadros de Oficiais e de Praças no Corpo de Bombeiros Militar
do Estado do Piauí) (Alterada pela Lei nº 5.520, de 13/12/2005 e Alterada pela Lei nº 7.772, de 04/04/2022). Lei
nº 5.460, de 30/06/2005 (Dispõe sobre a Transferência Definitiva de Policiais Militares para o Corpo de
Bombeiros Militar e de Bombeiros Militares para a Polícia Militar). Lei nº 5.462, de 30/06/2005 (Lei de
Promoção de Praças do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí) (Alterada pela Lei nº 5.640, de
26/03/2007 e Alterada pela Lei nº 7.772, de 04/04/2022). Lei nº 5.483, de 10/08/2005 (Dispõe sobre a
Competência do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí e sobre o Código de Segurança Contra Incêndio
e Pânico do Estado) (Alterada pela Lei nº 5.801, de 26/09/2008 e Lei nº 6.950, de 20/01/2017). Lei nº 5.949 de
17/12/2009 (Lei de Organização Básica do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Piauí) (Alterada pela Lei
nº 7.772, de 04/04/2022). Lei nº 7.720, de 28/12/2021 (Altera a redação da Lei nº 3.808, de 16 de julho de 1981,
para dispor sobre o ingresso na Polícia Militar do Estado do Piauí). Lei nº 7.725, de 17/01/2022 (Dispõe sobre o
Código de Ética e Disciplina dos Militares do Estado do Piauí) e Lei nº 7.772, de 04/04/2022 (Lei de
Organização Básica).
NOÇÕES DE DIREITO: 1. Constituição Federal: Dos Princípios Fundamentais. Dos Direitos e Garantias
Fundamentais - Dos direitos e deveres individuais e coletivos; Dos direitos sociais; Da nacionalidade. Da
Organização do Estado - Da organização político-administrativa; Da administração pública; Defesa do Estado e
das instituições democráticas: segurança pública, organização da Segurança Pública. 2. Constituição do Estado
do Piauí: Da administração pública - Das Disposições Gerais; Dos Servidores Públicos Militares. Da Justiça
Militar. Da Segurança Pública – Disposição Geral; Da Polícia Civil; Da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros
Militar. 3. Noções do Código Penal Brasileiro: Da aplicação da lei penal; Do crime; Da Imputabilidade Penal;
Das penas; Dos crimes contra a pessoa; Dos crimes contra o patrimônio. 4. Noções de Direito Administrativo:
Estado, governo e administração pública: conceitos; elementos; poderes e organização; natureza; fins e
princípios. Organização administrativa do Estado: administração direta e indireta. Agentes públicos: sanções
aplicáveis aos agentes públicos nos casos de enriquecimento ilícito no exercício de mandato, cargo, emprego ou
função na administração pública direta, indireta ou fundacional (Lei nº 8.429/1992). Poderes administrativos:
poderes hierárquico, disciplinar e regulamentar; poder de polícia; usos e abuso do poder. Controle e
responsabilização da administração: controles administrativos, judicial e legislativo; responsabilidade civil do
Estado.
ANEXO III
Nota:
No item modalidade escrita formal, será considerado o seguinte:
• Seleção lexical – uso de termos semanticamente adequados à temática e ao tipo textual;
• Convenções da escrita – ortografia, acentuação gráfica, separação silábica, uso do hífen, emprego de
letras maiúsculas e minúsculas;
• Normas gramaticais – concordância nominal e verbal, regência nominal e verbal, colocação
pronominal, pontuação e estrutura sintática de períodos simples e compostos;
• Em caso de recorrência de uma mesma palavra com o mesmo desvio de ortografia ou de acentuação
gráfica, deverá ser contabilizado apenas um desvio;
• Caso uma mesma palavra apresente mais de um desvio de ortografia, deverá ser contabilizado apenas
como um desvio.
Nota:
Na defesa de ponto de vista e uso de argumentos, serão considerados:
• Defesa de ponto vista corresponde a uma tomada de posição explícita, por parte do candidato, em
relação ao tema, a partir de informações, fatos e opiniões coerentemente articulados;
• Argumentos pouco consistentes correspondem àqueles com base apenas no senso comum ou em
conhecimento público;
• Argumentos consistentes correspondem àqueles com base em dados e informações comprovados, de
conhecimento público, articulados progressivamente no texto;
• Argumentos variados correspondem à presença de dados e informações provindos de diferentes
contextos e campos do conhecimento, articulados progressivamente no texto;
• Repertório sociocultural legitimado e com uso produtivo corresponde à presença de argumentos
assentados em dados e informações provindos de fontes legais, históricas, científicas e/ou culturais,
expressamente identificados e articulados progressivamente no texto.
Nota:
No item “Encadeamento lógico das ideias, progressão e manutenção do sentido do texto”, serão considerados:
• Elementos linguísticos responsáveis pela coesão sequencial (formas gramaticais) e coesão referencial
(formas lexicais e elipses), paralelismo sintático-semântico e operadores argumentativos.
Nota:
Na avaliação da proposta de intervenção, será considerada exequibilidade a presença dos seguintes
elementos: ação, agente, procedimentos/instrumentos, efeito(s) e exposição detalhada da correlação entre
eles.
• Precária: com pouca consistência, com até 1 dos elementos supracitados;
• Parcialmente viável: exequível, com a presença de 2 dos elementos supracitados, para a execução;
• Viável: exequível, com a presença de 3 dos elementos supracitados, para a execução;
• Plenamente viável: exequível, com a presença de 4 dos elementos supracitados, para a execução;
• Inovadora: exequível, com a presença dos 5 elementos supracitados, para a execução.
ANEXO IV
13. Pancreatite;
14. Hepatomegalia;
15. Esplenomegalia;
16. Diarreia crônica;
17. Ascite;
18. Icterícia;
19. Doença inflamatória intestinal crônica;
20. Colecistite/colelitíase com sintomas atuais;
21. Doenças ou alterações do sistema digestivo persistente e/ou incuráveis ou que deixem sequelas.
OUTRAS DISPOSIÇÕES:
1. A não-apresentação dos exames ou o não-cumprimento do prazo, por parte do candidato, implicará a sua
INAPTIDÃO;
2. Não será aceito qualquer tipo de Atestado no momento da realização da Avaliação;
3. Os pareceres da Banca Avaliadora serão resumidos sob as seguintes formas: APTO ou INAPTO.
ANEXO V
1.1. A metodologia para a preparação e a execução do teste para as candidatas do SEXO FEMININO
obedecerão aos seguintes critérios:
1.1.1. Posição inicial:
Em 06 (seis) apoios (mãos, joelhos e ponta dos pés apoiadas no solo), com o corpo reto e as pernas unidas.
Flexionar (dobrar) os joelhos em ângulo reto e colocar as mãos no solo, ao nível dos ombros.
1.1.2. Execução:
Após o comando, a candidata avaliada deverá erguer o corpo até os braços ficarem estendidos completamente,
suportando o peso com as mãos e os joelhos. O corpo deve formar uma linha reta da cabeça aos joelhos, não
curvando os quadris nem as costas.
1.1.3. As pernas ou a cintura não devem tocar no solo. A seguir, flexionar (dobrar) os cotovelos (braços) até que
o peito se aproxime ao máximo do chão, e que os cotovelos fiquem ao nível dos ombros, voltando à posição
inicial, realizando a extensão dos braços. O exercício completo deve ser realizado em 60 (sessenta) segundos.
1.2. A metodologia para a preparação e a execução do teste para os candidatos do SEXO MASCULINO
obedecerão aos seguintes critérios:
1.2.2. Execução:
Após o comando, o candidato avaliado deverá erguer o corpo até os braços ficarem estendidos completamente,
suportando o peso com as mãos e pontas dos pés apoiadas no solo. O corpo deve formar uma linha reta da
cabeça às pontas dos pés apoiadas no solo, não curvando os quadris nem as costas.
1.2.3. As pernas ou a cintura não devem tocar no solo. A seguir, flexionar (dobrar) os cotovelos (braços) até que
o peito se aproxime ao máximo do chão, e que os cotovelos fiquem ao nível dos ombros, voltando à posição
inicial, realizando a extensão dos braços. O exercício completo deve ser realizado em 60 (sessenta) segundos
Flexão do Braço
Flexão do Braço
2.1. A metodologia para a preparação e a execução do teste para os candidatos de ambos os sexos
obedecerá aos seguintes critérios:
2.1.2. Execução:
Ao comando de “COMEÇAR”, o(a) candidato(a) deverá realizar a flexão do tronco sobre a pelve,
simultaneamente com flexão de pernas, lançando os braços à frente, de modo que a planta dos pés se apoie
totalmente no solo, e a linha dos cotovelos esteja na linha dos joelhos, ou seja, apoiada nos joelhos. Em seguida,
o(a) candidato(a) avaliado(a) voltará à posição inicial, completando dessa forma uma repetição.
FORMA DE EXECUÇÃO:
3.1. A metodologia para a preparação e a execução do teste para os(as) candidatos(as) de ambos os sexos
obedecerá aos seguintes critérios:
3.2. O(A) candidato(a), em uma única tentativa, terá o tempo de 12 (doze) minutos para percorrer a
distância mínima exigida, em local previamente demarcado, com identificação da metragem ao longo do
trajeto.
3.3. A metodologia para a preparação e a execução do teste de corrida de 12 (doze) minutos para os(as)
candidatos(as) do sexo masculino e feminino obedecerão aos seguintes critérios:
a) o(a) candidato(a) poderá, durante os 12 (doze) minutos, deslocar-se em qualquer ritmo, correndo ou
caminhando;
b) os comandos para iniciar e terminar o teste serão dados por um silvo de apito;
c) não será informado o tempo que restar para o término da Prova;
d) ao passar pelo local de início da Prova, o candidato será informado de quantas voltas completou naquele
momento, pelo Avaliador de pista;
e) após soar o apito encerrando o teste, o(a) candidato(a) deverá permanecer no local onde estava naquele
momento e aguardar a presença do Avaliador que irá aferir mais precisamente a metragem percorrida,
podendo continuar a correr ou caminhar no sentido transversal da pista (lateralmente), no ponto em que se
encontrava quando soou o apito de término do teste.
3.4. Não será permitido ao(à) candidato(a), quando da realização do teste de corrida de 12 (doze) minutos:
a) dar ou receber qualquer tipo de ajuda física (como puxar, empurrar, carregar, segurar na mão etc.);
b) deslocar-se, no sentido progressivo ou regressivo da marcação da pista, após o soar do apito encerrando
o teste;
c) não aguardar a presença do Avaliador que irá aferir mais precisamente a metragem percorrida;
d) abandonar a pista antes da liberação do Avaliador;
e) parar durante o teste.
3.5. O piso da pista de corrida de12 (doze) minutos poderá ser asfáltico, de concreto, sintético, de carvão, de
cascalho, de saibro, de brita, dentre outros tipos de materiais existentes.
4.1. Os candidatos terão aferida sua estatura, nos termos do art. 11-A, II, da Lei nº 3.808, de 16/07/1981.
4.2. Para a aferição da estatura mínima, o(a) candidato(a) não poderá estar utilizando nenhum equipamento
(calçados, meias e outros).
5.1. Os(As) candidatos(as) do sexo masculino e do sexo feminino que não possuírem a altura mínima prevista
na lei (subitem 4.1 deste Anexo) e os que não realizarem o respectivo índice mínimo em qualquer dos exercícios
acima descritos serão considerados INAPTOS no Exame de Aptidão Física e ELIMINADOS do Concurso.
5.2. Para a realização do Exame de Aptidão Física, o(a) candidato(a) deverá apresentar-se no local, na data e no
horário que lhe foram designados, trajando calção e/ou abrigo, camiseta e tênis.
5.3. A aferição da altura do(a) candidato(a) ocorrerá antes da realização dos exercícios/testes do Exame de
Aptidão Física, considerando-se INAPTO e não podendo deles participar o(a) candidato(a) que não possuir a
altura mínima prevista na lei (subitem 4.1 deste Anexo).
5.4. Os exercícios do Exame de Aptidão Física não necessariamente serão realizados na ordem acima
apresentada.
ANEXO VI
Grau de Classificação
Competência Comportamental
Importância Esperada
Controle Emocional: Constância de humor, capacidade
MÉDIA OU
para lidar com sentimentos negativos e controle dos IMPRESCINDÍVEL
MAIOR
impulsos
Controle da Ansiedade: Agir demonstrando controle da
MÉDIA OU
ansiedade, sem manifestações de medo, tensão e/ou IMPRESCINDÍVEL
MAIOR
vulnerabilidade.
Agressividade: Agir, quando necessário, com energia, por
meio de palavras ou expressão corporal, sem
IMPRESCINDÍVEL MÉDIA
necessariamente empregar o uso de força física, porém
sabendo utilizá-la quando se fizer necessário.
Conformidade: Aceita a sociedade como ela é, MÉDIA OU
IMPRESCINDÍVEL
respeitando e cumprindo leis, com facilidade de adaptação. MAIOR
Socialização: Capacidade de interação social,
apresentando-se leal aos demais, com preocupação e
IMPRESCINDÍVEL MÉDIA
desejo de ajudar outros. Tende a evitar transgressões a leis
e regras sociais.
Prudência: Capacidade para lidar com situações MÉDIA OU
IMPRESCINDÍVEL
estressantes com clareza de pensamento. MAIOR
Comunicação: Capacidade para comunicar-se, falar em MÉDIA OU
RESTRITIVA
público. MAIOR
Dinamismo: Capacidade para se envolver em várias
MÉDIA OU
atividades simultaneamente. Tendem a tomar a iniciativa RESTRITIVA
MAIOR
quando necessário.
Deferência: Ter atitude de respeito e consideração, MÉDIA OU
RESTRITIVA
obedecer e dar suporte a um superior hierárquico. MAIOR
Organização: Manter a ordem, limpeza, equilíbrio e
MÉDIA OU
precisão. Capacidade de planejar e desenvolver métodos e RESTRITIVA
MAIOR
se preparar para ação.
Trabalho em Equipe: Capacidade de se integrar em MÉDIA OU
RESTRITIVA
equipes e se esforçar para atingir objetivos coletivos. MAIOR
ANEXO VII
NOME:
RG: CPF:
Tipo de deficiência:
Requeiro junto ao Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos – NUCEPE, as seguintes condições especiais:
Para que possa realizar a 1ª Etapa – Prova Escrita Objetiva e Dissertativa do Concurso Público visando ao
ingresso em Curso de Formação de Soldados (CFSd BM), do CORPO DE BOMBEIROS MILITAR DO
ESTADO DO PIAUÍ-CBMEPI, para provimento no cargo de Soldado BM - Edital 01/2023.
Nestes termos,
Aguardo deferimento.
ANEXO VIII
MUNICÍPIO DO CENTRO DE
APLICAÇÃO DE PROVAS
CONCURSO PÚBLICO VISANDO AO INGRESSO EM CURSO DE
FORMAÇÃO DE SOLDADOS (CFSD BM), DO CORPO DE
BOMBEIROS MILITAR DO ESTADO DO PIAUÍ-CBMEPI, PARA TERESINA-PI
PROVIMENTO NO CARGO DE SOLDADO BM - EDITAL 01/2023.
NOME DA CANDIDATA:
E-MAIL:
NOME DO(A) ACOMPANHANTE (ADULTO):
RG: CPF:
Vem REQUERER atendimento especial para amamentação, em sala reservada, no dia da realização da 1ª
Etapa – Prova Escrita Objetiva e Dissertativa do Concurso Público visando ao ingresso em Curso de
Formação de Soldados (CFSd BM), do CORPO DE BOMBEIROS MILITAR DO ESTADO DO PIAUÍ -
CBMEPI, para provimento no cargo de Soldado BM - Edital 01/2023.
IMPORTANTE: Durante a realização da Prova Escrita Objetiva e Dissertativa, a candidata deverá levar
um(a) acompanhante, que ficará em sala reservada e que será responsável pela guarda da criança.
Nestes termos,
Aguardo deferimento.
Assinatura da Requerente