Declaração de Consentimento de Privacidade de Dados

Aviso sobre Proteção de Dados Pessoais

Para selecionar seus futuros talentos profissionais, a B3precisa cadastrar alguns dados
pessoais seus que vão nos servir para:
· Buscar ativamente candidatos em nosso Banco de Talentos
· Realizar triagem de candidatos em nosso Processo Seletivo
· Ampliar a representatividade e a diversidade em nossos quadros
· Contratação
· Envio de informações e eventos B3que possam lhe interessar
Que dados pessoais coletamos?
Alguns dados pessoais são de fornecimento obrigatório. Precisamos saber seu nome
completo, e-mail, (ao menos) um número de telefone, nacionalidade endereço de
residência atual e sua formação acadêmica.
Outros dados são opcionais, mas muito importante para nós:
· Com seu Histórico Profissional (empresa, cargo, mês/ano de início e término e
descrição do cargo/ responsabilidades) poderemos saber mais sobre suas experiências
profissionais anteriores e o seu desenvolvimento profissional.
· Com sua Formação Acadêmica (nível, Universidade, data de início e término,
cursos complementares e domínio de idiomas) poderemos saber mais sobre as áreas de
seu conhecimento, de seu interesse e os idiomas nos quais desenvolve suas aptidões.
· A depender da vaga, podemos perguntar sobre Conhecimentos Específicos em
ferramentas, certificações pertinentes e outras habilidades importantes para o
desempenho da função aqui na B3.
· Você também pode compartilhar conosco Informações Salariais sobre os seus
últimos salários e benefícios para que possamos buscar compatibilidades com nossas
vagas em aberto e fazer melhores propostas.
Conflito de Interesses
É importante dizer que aplicamos desde o início de nosso processo seletivo
nossos valores éticos. Por isso, perguntaremos sobre eventuais conflitos de interesses,
especialmente se você conhece algum funcionário da B3; se tem parentesco com Pessoa
Politicamente Exposta (PPE), Agente Público ou Órgão Regulador da B3; e se trabalhou
em órgão público nos últimos 5 anos. Essas informações são obrigatórias para que
possamos cumprir com nossas obrigações legais, regulatórias e éticas.
Programa de Diversidade e Inclusão
Na B3 possuímos o compromisso de criar um ambiente cada vez mais diverso e
inclusivo, onde as pessoas possam ser autênticas, por esse motivo desenvolvemos
um Programa de Diversidade e Inclusão. Queremos que todos, independentemente de
sua cor, raça, idade, gênero, orientação afetivo-sexual e deficiência se desenvolvam e
cresçam na B3. Por isso, caso você queira compartilhar conosco informações sobre
raça/ etnia, porte de algum tipo de deficiência, identificação de gênero e orientação
afetivo-sexual, garantimos a você que seus dados serão guardados em total sigilo e
apenas utilizaremos para acompanharmos a representatividade de candidatos diversos
em nossos processos seletivos.
Ressaltamos que o preenchimento dessas informações não é obrigatório. Caso não se
sinta confortável em compartilhar conosco, o não preenchimento dessas informações
não terá qualquer impacto no seu processo seletivo. Se quiser compartilhar conosco
essas informações agora e quiser excluí-las futuramente, você sempre terá esse direito.
Basta entrar em contato conosco por meio dos canais indicados abaixo.
Dúvidas ou Informações?
Qualquer dúvida ou informação sobre seus dados pessoais, entre em contato conosco
contato através de nossos canais de atendimento:
· Canal Digital: envie um e-mail para encarregadodedados@b3.com.br
· Telefone: (11) 3272-7373
· Por Carta:
B3 S.A. – BRASIL, BOLSA, BALCÃO.
Praça Antonio Prado, 48, Centro – 4. Andar – Área de Serviços de Informação, São
Paulo/SP, CEP: 01010-90
Última atualização: setembro/2020.