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A Qualidade e a Avaliao dos

Servios de Sade e de Enfermagem

1
INTRODUO:
As transformaes ocorridas no cenrio
poltico mundial, a globalizao da
economia, a crescente difuso de novas
tecnologias e a socializao dos meios de
comunicao so alguns dos eventos que
contriburam para a mudana do
comportamento dos usurios dos
servios, bem como para o aumento da
competitividade na maioria das
organizaes.
2
Neste contexto, os
estabelecimentos prestadores
de servios de sade
compreendidos como
empresas complexas,
necessitam adaptar-se a esse
novo cenrio e tornar-se
flexveis para incorporarem
estratgias capazes de
atender ao usurio, seja
interno ou externo, razo de
ser da instituio.
3
A gesto da qualidade,
refere-se ao processo ativo
de determinar e orientar o
caminho a ser seguido para
atingirmos os objetivos
empregando todos os
recursos contidos na
produo de um bem ou de
um servio (GARAY, 1997). 4
Para o alcance dessa meta, fundamental a
iplementao de medidas visando qualidade
desses servios. A gesto da qualidade tem sido
abordada das mais diferentes formas e situaes,
destacando-se na esfera empresarial, nos modelos
gerenciais, na poltica de recursos humanos e na
organizao do processo de trabalho.

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Nos servios de sade, a qualidade deve ser
enfatizada principalmente por que o produto/servio
consumido durante a sua produo, tornando-se
diferente da produo de bens, em que possvel
separar o produto com defeito, sem maiores
consequncias, exceto a perda de matria prima e o
trabalho.

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Na trajetria do conceito de
qualidade, verifica-se que, em sua
fase inicial ressaltava-se:

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Na abordagem fundamentada na nos
princpios da Qualidade Total, muitas
vezes as organizaes ignoram a
importncia do papel dos executores dos
processos que levam qualidade os
trabalhadores, no que diz respeito sua
autonomia e sua satisfao profissional.

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Qualidade em Sade:
Retrospectiva histrica
Ao se falar em qualidade em sade,
no se pode deixar de citar a
atuao da enfermeira inglesa
Florence Nightingale, que implantou
o primeiro modelo de melhoria
contnua da qualidade em sade,
em 1854, durante a Guerra da
Crimia, baseando-se em dados
estatsticos. Declnio da taxa de
mortalidade de 40% para 2%. 9
No decorrer dos anos 80, a qualidade
dos servios passou a ser assunto
prioritrio no setor sade, sendo
impulsionada por diversos fatores:
O elevado custo da assistncia
sade; A consequente necessidade
da reduo dos gastos;
O aumento dos processos judiciais
por erros mdicos;
Maior exigncia de qualidade por
parte dos usurios. 10
Avedis Donabedian a partir da
dcada 1980, passa a publicar
diversos trabalhos retratando a sua
preocupao com o tem qualidade e
de como avali-lo no setor sade.
No final da mesma dcada surgem
os padres de qualidade
estabelecidos pela International
Standards organization (ISO),
um entidade criada em 1946 e
sediada em Geenebra, Suia. 11
Os princpios que
norteiam o ISO
9000 foram
desenvolvidos em
1987, para
padronizar as
normas de gesto de
qualidade nas
organizaes. O
certificado ISO
9000 atesta que a
instituio cumpre 12
A aplicao das normas ISO garante a
uniformizao dos mtodos usados pelas
organizaes e envolve cinco
certificaes:

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A Qualidade em Sade e a sua
Interface com a Avaliao de Servios

Na sade, decorrente da
caracterstica do processo
de trabalho, a qualidade
adquiriu um significado
particular e diferenciado
das demais atividades
envolvidas na produo de 14
A prestao de assistncia sade
realizada por grupos heterogneos de
profissionais, com formao educacional
distinta, dificultando o trabalho em
equipe, no que se refere qualidade dos
servios prestados.

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No setor sade, a qualidade
definida como um conjunto de
atributos que inclui um nvel de
excelncia profissional, o uso
eficiente de recursos, um mnimo de
risco ao usurio, um alto grau de
satisfao por parte dos mesmos,
considerando-se essencialmente os
valores sociais existentes
(DONABEDIAN, 1992)

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A qualidade da assistncia pode ser
definida como a satisfao das
necessidades dos usurios,
considerando que este dever ser o
objeto central das estratgias em
busca da qualidade, bem como
participar ativamente desse
processo, no papel de avaliador das
atitudes dos profissionais de sade
e dos resultados alcanados com o
tratamento recebido. 17
O que significa avaliar?
expor um valor assumido a partir do
julgamento realizado com base em
critrios previamente definidos.

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No mbito dos programas e dos servios
de sade a avaliao compreendida
como uma estratgia tcnico-
administrativa destinada tomada de
deciso, na qual o exerccio dessa
capacidade dado pelo contexto e pela
organizao do processo de trabalho.

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Neste sentido, a qualidade a
obteno de maiores benefcios
em detrimento de menores riscos
para o usurio, benefcios estes
que, por sua vez, se definem em
funo do alcanvel de acordo
com os recursos disponveis e os
valores sociais
existentes(DONABEDIAN,
1992).
20
1- Eficcia: Capacidade
de produzir melhorias no
setor sade; significa o
melhor que se pode
fazer nas condies mais
favorveis dado o estado
do cliente.
21
2- Efetividade: o grau
em que o cuidado cuja
qualidade esta sendo
avaliada, alcana o nvel
de melhoria da sade,
cujo estudos de eficcia
tenha estabelecido como
alcanveis. 22
3- Eficincia: a medida
do custo com o qual uma
dada melhoria na sade
alcanada. Se duas
estratgias de cuidado
so igualmente eficazes e
efetivas, a mais eficiente
a de menor custo. 23
4- Otimizao:
emprego da relao
custo-benfcio na
assistncia sade.
Numa curva ideal, o
processo de adicionar
benefcios pode ser to
desproporcional aos
24
5- Aceitabilidade:
sinnimo de adaptao do
cuidado aos desejos,
expectativas e valores dos
clientes e familiares.
Depende da efetividade, da
eficincia e da otimizao,
alm da acessibilidade do
cuidado e das
25
6- Legitimidade: Aceitabilidade do
cuidado da forma como visto pela
sociedade em geral.

26
7- Equidade: princpio pelo
qual se determina o que
justo ou razovel na
distribuio do cuidado e de
seus benefcios entre os
membros de uma
populao. A equidade
parte daquilo que torna o
cuidado aceitvel para os 27
(DONABEDIAN, 1992)
acrescenta, ainda, que um
primeiro ponto na definio do
que qualidade da asstncia
que ela no se constitui num
atributo abstrato, e , sim, que
construda pela avaliao da
assistncia atravs de trs
dimenses:
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1- Estrutura: implica as caractersticas
relativamente estveis das instituies,
como: rea fsica, recursos humanos,
materiais, finaceiros e modelo
organizacional.

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2- Processo: refere-se ao
conjunto de atividades
desenvolvidas na produo
em geral e no setor sade,
nas relaes estabelecidas
entre os profissionais e os
clientes, desde a busca pela
assistncia at o diagnstico
e o tratamento. 30
3- Resultado: a
obteno das
caractersticas
desejveis dos produtos
e servios, retratando os
efeitos da assistncia na
sade do cliente e da
populao. 31
Avaliao da Qualidade nos
Servios de Sade: Meios e
Instrumentos
O alcance da qualidade da
assistncia sade uma meta
almejada pelas instituies,
preocupadas em garantir, por
meio de suas aes, o exerccio
profissional e de cidadania ao
usurio e ao trabalhador. 32
No setor sade observa-se uma
tendncia a construir indicadores de
eficincia, eficcia e efetividade com
base em padres e critrios
preestabelecidos para uma dada
realidade.
De acordo com Donabedian (1990),
padro a medida quantitativa,
capaz de definir a qualidade almejada,
e critrio um atributo de estrutura,
de processo ou resultado, capaz de
direcionar a mensurao da qualidade. 33
O indicador uma unidade de medida de
uma atividade com a qual est
relacionado, ou, ainda, uma medida
quantitativa que pode ser usada como
guia para monitorar e avaliar a qualidade
assistencial e gerencial de um servio.

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Os indicadores de sade,
tradicionalmente, so medidas
(taxas, propores, ndices,
percentuais, nmeros
absolutos ou fatos) que
procuram sintetizar o efeito de
determinantes de natureza
variada (sociais, econmicos,
ambientais e biolgicos) a
cerca do estado de sade de 35
Outras ferramentas com a
finalidade de definir, mensurar,
analisar e propor solues dos
problemas que interferem na
garantia da qualidade dos
processos de trabalho so:
tcnicas de brainstorming
(tempestade cerebral) e de
grupos operativos, diagramas
de causa-efeito e verificao,36
37
No Brasil, iniciativas como o Programa
de Compromisso coma Qualidade
Hospitalar (CQH), mantido pela
Associao Paulista de Medicina e pelo
Conselho Regional de Medicina do
Estado de So Paulo, e o Sistema de
Indicadores padronizados para a Gesto
Hospitalar; apoiado pela Universidade
do Vale do Rio dos Sinos, Rio Grande do
Sul, buscam monitorar os indicadores
de sade e adapt-los para projetos
voltados nossa realidade.
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Em 1997, visando ao alcance da
qualidade, o Ministrio da Sade inicia um
programa, denominado Acreditao
Hospitalar, que um mtodo de
consenso, racionalizao e ordenao dos
hospitais.

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Esse programa de cunho
voluntrio, pressupe uma
ao proativa das organizaes
em apresentar populao,
autoridades sanitrias e
fornecedores/consumidores de
servios de sade um padro
de qualidade compatvel com
uma referncia externa.
40
Para a implantao de
programas de qualidade,
indispensvel a utilizao de
determinadas ferramentas que
promovam uma mudana no
ambiente fsico, nas questes
organizacionais, que auxiliem na
melhoria da autoestima dos
profissionais e no
relacionamento entre os setores.
41
Especificamente com relao
enfermagem, algumas medidas
vm sendo implementadas no
sentido de estabelecer programas
de monitorizao aplicando
indicadores tais como: cuidado
com cateteres, transferncia de
usurios entre unidades, controle
da dor, lcera por presso, flebite
e de vigilncia como quedas e
administrao de medicamentos. 42
Independentemente dos tipos de
programas adotados, os
indicadores devem ser capazes de
atender aos seguintes objetivos:
Melhorar a assistncia ao
usurio;
Fortalecer a confiana da
clientela;
Atender as exigncias dos
rgos financiadores; 43
Neste contexto, os
estabelecimentos de sade podem
ser avaliados de varias maneiras
para cumprir as exigncias legais,
as condies de classificao
segundo determinado critrio ou
as condies de qualidade. H pelo
menos quatro categorias de
avaliao no sistema de sade
brasileiro.
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1- Habilitao ou Alvar:
trata-se de uma avaliao
executada pela autoridade
sanitria jurisdicional, pela
Agncia Nacional de
Vigilncia Sanitria ou por
entidade delegada para este
propsito. uma pr-
condio de acreditao. 45
2- Categorizao: Refere-
se classificao de
unidades ambulatoriais ou de
internao, de acordo com os
critrios determinados como:
graus de complexidade, de
preveno de riscos, de
especialidades mdicas e de
outros servios. 46
3- Programas de autoavaliao: so
mtodos de monitorao como: reunies
anatomopatolgicas, discusses de casos
clnicos ou revises de pronturios.
Outras maneiras tambm podem ser
utilizadas, considerando critrios
explcitos e aceitveis de desempenho,
que so comparados com a ateno
oferecida (controle de infeco,
morbidade, grau de satisfao individual
e da familia, a referncia e
contrareferncia entre uma rede de
servios). 47
4- Acreditao: um
procedimento da avaliao dos
recursos institucionais,
peridico e reservado para o
reconhecimento da existncia
de padres previamente
definidos na estrutura, no
processo e no resultado, com
vistas a estimular e manter o
desenvolvimento de uma48
Atualmente, no Brasil, trs organizaes
destacam-se por disponibilizarem
elementos capazes de monitorar a
qualidade nos estabelecimentos de sade:
Organizao Nacional de
Acreditao (ONA).
Joint Commission on Accreditation of
Healthcare Organization (Comisso
Conjunta de Acreditao de
Organizao de Sade).
Canadian Council on Health Services
Accreditation.
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No mbito da
enfermagem, sempre
existiu uma ao informal
para auferir a qualidade
da assistncia,
representada pela
preocupao dos
enfermeiros em seguir
rigorosamente os
procedimentos
executados, acreditando-
se com isso que seriam
assegurados os
resultados almejados. 53
Dentre os instrumentos de que o Servio de
Enfermagem dispe para a gesto da
qualidade so considerados os instrumentos
internos:
- Comisso de avaliao Interna da
Qualidade, constituda de elementos
da equipe multidisciplinar;
- Comisso de Auditoria em
Enfermagem;
- Comisso de tica em Pesquisa;
- Comisso de educao permanente;
- Comisso de gerenciamento de
Riscos. 54
Outros aspectos a serem
considerados para o
alcance da qualidade da
assistncia de
enfermagem referem-se
ao quantitativo de
recursos humanos,
qualificao de seus
profissionais,
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Sem a participao o
envolvimento dos
profissionais da instituio,
no haver a efetivao da
qualidade; portanto, as
pessoas necessitam ser
motivadas e capacitadas para
otimizarem o processo
produtivo objetivando a
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REFERNCIAS

1- Bosi MLM, Mercado-Martinez FJ. Notas para umdebate. In: Mercado-Martinez, FJ,
Bosi MLM, organizadores. Pesquisa qualitativa de servios de sade. Petrpolis:
Vozes; 2004. p.23-71.

2. Bosi MLM, Mercado FJ, organizadores. Avaliao qualitativa de programas de


sade: enfoques emergentes. Petrpolis: Vozes; 2006.

3- Bohomol E, D.Innocenzo M, Cunha ICKO. Indicadores de qualidade . conceitos e


sistemas de monitoramento. Cad Centro Universitrio S Camilo. 2005;11(2):75-81.

4- Mello JB, Camargo MO. Qualidade na sade: prticas e conceitos. Normas ISO
nas reas mdico-hospitalar e laboratorial. So Paulo: Best Seller; 1998.

5- Peres HHC, Leite MMJ, Mira VL. Educao continuada: recrutamento e seleo,
treinamento e desenvolvimento, e avaliao de desempenho profissional. In: Kurcgant
P, coordenadora. Gerenciamento em enfermagem. Rio de Janeiro: Guanabara
Koogan; 2005. p.138-56.
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