Decreto 52054/07 | Decreto n 52.

054, de 14 de agosto de 2007 de So Paulo

Dispe sobre o horrio de trabalho e registro de ponto dos servidores pblicos estaduais da Administrao Direta e das Autarquias, consolida a legislao relativa s entradas e sadas no servio, e d providncias correlatas. JOS SERRA, GOVERNADOR DO ESTADO DE SO PAULO, no uso de suas atribuies legais, Decreta: Artigo 1 - O horrio de trabalho e o registro de ponto dos servidores pblicos estaduais da Administrao Direta e das Autarquias obedecero s normas estabelecidas neste decreto. Artigo 2 - As unidades administrativas pblicas estaduais devero manter, durante todo o seu perodo de funcionamento, servidores para a garantia da prestao dos servios que lhe so afetos. Pargrafo nico - As unidades que prestam atendimento direto ao cidado devero: 1. manter ininterruptamente servidores, garantindo a prestao dos servios, observada a escala de horrio estabelecida pela chefia imediata; 2. afixar em local visvel ao pblico e publicar nos meios de comunicao oficiais o seu horrio de funcionamento. Artigo 3 - A jornada de trabalho dos servidores sujeitos prestao de quarenta horas semanais de servio ser cumprida, obrigatoriamente, em dois perodos dentro da faixa horria compreendida entre oito e dezoito horas, de segunda a sexta-feira, com intervalo de duas horas para alimentao e descanso. 1 - Para atender convenincia do servio ou peculiaridade da funo, o horrio dos servidores poder ser prorrogado ou antecipado, dentro da faixa horria compreendida entre sete e dezenove horas, desde que mantida a diviso em dois perodos e assegurado o intervalo mnimo de uma hora para alimentao e descanso. 2 - Nas unidades em que houver necessidade de funcionamento ininterrupto, o horrio poder ser estabelecido para duas ou mais turmas, mantida sempre a diviso em dois perodos com intervalo de, no mnimo, uma hora para alimentao e descanso. 3 - Nas unidades em que, por sua natureza, seja indispensvel o trabalho aos sbados, domingos, pontos facultativos e/ou feriados facultado, sempre que possvel, o cumprimento do disposto neste artigo, em at trs turmas distintas, observados o descanso semanal remunerado e intervalos para alimentao e descanso. 4 - Para os fins previstos neste artigo, cabe ao dirigente do rgo determinar o sistema que melhor atenda convenincia e s necessidades do servio.

Artigo 4 - A jornada de trabalho dos servidores sujeitos prestao de trinta horas semanais, correspondentes a seis horas dirias de servio, dever ser cumprida dentro da faixa horria entre sete e dezenove horas, assegurado o intervalo mnimo de quinze minutos para alimentao e descanso. Pargrafo nico - Observadas as disposies do "caput", aplica-se aos servidores sujeitos jornada de trabalho de trinta horas semanais as disposies dos 2, 3 e 4 do artigo 3 deste decreto, no que couber, cabendo ao dirigente do rgo disciplinar o funcionamento do servio que melhor possa atender ao interesse pblico. Artigo 5 - A jornada de trabalho nos locais onde os servios so prestados vinte e quatro horas dirias, todos os dias da semana, poder ser cumprida sob regime de planto, a critrio da Administrao, com a prestao diria de doze horas contnuas de trabalho, respeitado o intervalo mnimo de uma hora para descanso e alimentao, e trinta e seis horas contnuas de descanso. Pargrafo nico - Aplica-se o disposto no "caput" deste artigo aos servidores pertencentes s atividades-fim das reas de sade, segurana pblica e administrao penitenciria. Artigo 6 - A freqncia diria dos servidores da Administrao Direta e das Autarquias ser apurada pelo registro de ponto. Artigo 7 - Do registro do ponto, mediante o qual se verifica, diariamente, a entrada e sada do servidor em servio, devero constar: I - o nome e registro geral do servidor; II - o cargo ou funo-atividade do servidor; III - a jornada de trabalho do servidor e identificao especfica quando o cumprimento se der em regime de planto; IV - o horrio de entrada e sada ao servio; V - o horrio de intervalo para alimentao e descanso; VI - as ausncias temporrias e as faltas ao servio; VII - as compensaes previstas nos artigos 13 e 14 deste decreto; VIII - os afastamentos e licenas previstos em lei; IX - assinatura do servidor e da Chefia imediata. 1 - Para o registro de ponto podero ser utilizados meios mecnicos, de preferncia, eletrnicos ou formulrio especfico.

 2 - A utilizao do formulrio a que se refere o 1 deste artigo dar-se- a partir do primeiro dia do ms subseqente publicao de Instruo a ser expedida pelo rgo Central do Sistema de Administrao de Pessoal do Estado. Artigo 8 - O servidor que faltar ao servio poder requerer o abono ou a justificao da falta, por escrito autoridade competente, no primeiro dia em que comparecer repartio, sob pena de sujeitar-se a todas as conseqncias resultantes da falta de comparecimento. Pargrafo nico - As faltas abonadas e as consideradas justificadas pela autoridade competente no sero computadas para efeito de configurao dos ilcitos de abandono do cargo ou funo e de faltas interpoladas. Artigo 9 - Podero ser abonadas as faltas ao servio, at o mximo de seis por ano, no excedendo a uma por ms, em razo de molstia ou outro motivo relevante, a critrio do superior imediato do servidor. Pargrafo nico - As faltas abonadas no implicaro desconto da remunerao. Artigo 10 - Podero ser justificadas at vinte e quatro faltas por ano, desde que motivadas em fato que, pela natureza e circunstncia, possa constituir escusa razovel do no comparecimento. 1 - No prazo de sete dias o chefe imediato do servidor decidir sobre a justificao das faltas, at o mximo de doze por ano; a justificao das que excederem a esse nmero, at o limite de vinte e quatro, ser submetida, devidamente informada por essa autoridade, ao seu superior hierrquico, que decidir em igual prazo. 2 - Nos casos em que o chefe imediato seja diretamente subordinado ao Governador, a Secretrio de Estado, ao Procurador Geral do Estado ou a Dirigente de Autarquia, sua competncia se estender at o limite de vinte e quatro faltas. 3 - O servidor perder a totalidade do vencimento ou salrio do dia nos casos de que trata o "caput" deste artigo. Artigo 11 - No caso de faltas sucessivas, justificadas ou injustificadas, os dias intercalados, os sbados, domingos, feriados e aqueles em que no haja expediente sero computados para efeito de desconto dos vencimentos ou salrios. Artigo 12 - O servidor perder um tero do vencimento ou salrio do dia quando entrar em servio dentro da hora seguinte marcada para o incio dos trabalhos ou retirar-se dentro da ltima hora do expediente. Pargrafo nico - Aplica-se o disposto no "caput" deste artigo quando excedidos os limites fixados nos artigos 13 e 14 deste decreto e no efetuadas as compensaes neles previstas. Artigo 13 - Poder o servidor at cinco vezes por ms, sem desconto em seu vencimento, salrio ou remunerao, entrar com atraso nunca superior a quinze minutos na unidade onde estiver em exerccio, desde que compense o atraso no mesmo dia.

Artigo 14 - At o mximo de trs vezes por ms, ser concedida ao servidor autorizao para retirar-se temporria ou definitivamente, durante o expediente, sem qualquer desconto em seus vencimentos ou salrios, quando a critrio da chefia imediata, for invocado motivo justo. 1 - A ausncia temporria ou definitiva, de que trata o "caput" deste artigo, no poder exceder a duas horas, exceto nos casos de consulta ou tratamento de sade, previstos em lei. 2 - O servidor obrigado a compensar, no mesmo dia ou nos trs dias teis subseqentes, o tempo correspondente retirada temporria ou definitiva de que trata o "caput" deste artigo na seguinte conformidade: 1. se a ausncia for igual ou inferior a trinta minutos, a compensao se far de uma s vez; 2. se a retirada se prolongar por perodo superior a trinta minutos, a compensao dever ser dividida por perodo no inferior a trinta minutos com exceo do ltimo, que ser pela frao necessria compensao total, podendo o servidor, a critrio da chefia imediata, compensar mais de um perodo num s dia. 3 - No sero computados no limite de que trata o "caput" os perodos de ausncias temporrias durante o expediente para consulta ou tratamento de sade, previstos em lei. 4 - Entre as hipteses de ausncia previstas no "caput" inclui-se a faculdade de o servidor retirar-se do expediente uma vez por ms, dispensada a compensao, para a finalidade especfica de recebimento de sua retribuio mensal em instituio bancria, desde que na unidade de trabalho no se mantenha agncia bancria, posto ou caixa de atendimento eletrnico. Artigo 15 - O servidor perder a totalidade de seu vencimento ou salrio do dia quando comparecer ou retirar-se do servio fora de horrio, ressalvadas as hipteses previstas nos artigos 12, 13 e 14 deste decreto e os casos de consulta ou tratamento de sade, previstos em lei. Pargrafo nico - A freqncia do servidor ser registrada desde que permanea no trabalho por mais de dois teros do horrio a que estiver sujeito. Artigo 16 - Para a configurao do ilcito administrativo de abandono de cargo ou funo, so computados os dias de sbados, domingos, feriados e pontos facultativos. Pargrafo nico - Para os servidores pertencentes s atividades-fim das reas de sade, segurana pblica e administrao penitenciria que trabalham sob o regime de planto so computados, para os fins previstos no "caput", alm dos dias de sbado, domingos, feriados, pontos facultativos, os dias de folgas subsequentes aos plantes aos quais tenham faltado. Artigo 17 - O servidor-estudante, nos termos do artigo 121 da Lei n 10.261, de 28 de outubro de 1968, poder, a critrio da Administrao, entrar em servio at uma hora

aps o incio do expediente ou deix-lo at uma hora antes do trmino, conforme se trate de curso diurno ou noturno, respectivamente. 1 - O benefcio previsto no "caput" deste artigo somente ser concedido quando mediar entre o perodo de aulas e o expediente da unidade de prestao dos servios, tempo igual ou inferior a noventa minutos. 2 - Para fazer jus ao benefcio de que trata o "caput" deste artigo dever o servidor apresentar comprovante, anual ou semestral conforme o caso, de que est matriculado em estabelecimento de ensino oficial ou autorizado. 3 - O servidor abrangido por este artigo gozar dos benefcios nele previstos durante os dias letivos, exceto nos perodos de recesso ou frias escolares. 4 - O servidor-estudante fica obrigado a comprovar o comparecimento s aulas, semestralmente, junto Chefia imediata, mediante apresentao de documento hbil expedido pelo estabelecimento de ensino em que estiver matriculado. 5 - O no cumprimento das disposies do 4 deste artigo implicar na responsabilizao disciplinar, civil e penal. Artigo 18 - Os Secretrios de Estado, o Procurador Geral do Estado e os Dirigentes de Autarquias fixaro critrios para controle do ponto de servidores que, em virtude das atribuies do cargo ou funo, realizem trabalhos externos. Artigo 19 - As normas de registro e controle de freqncia dos docentes da Secretaria da Educao sero estabelecidas em ato especfico da Pasta. Artigo 20 - Ser disciplinado mediante ato dos respectivos Secretrios de Estado e Dirigentes de Autarquias, com anuncia do Secretrio de Gesto Pblica, no prazo mximo de 30 (trinta) dias contados a partir da data de publicao deste decreto, o horrio de trabalho dos seguintes servidores: I - em exerccio nas unidades escolares da Secretaria da Educao e no Centro Estadual de Educao Tecnolgica "Paula Souza"; II - em exerccio nas unidades de sade; III - em regime especial de trabalho nas reas de segurana pblica, do sistema penitencirio e de fiscalizao. Artigo 21 - Sempre que a natureza e a necessidade do servio assim o exigirem, os Secretrios de Estado, o Procurador Geral do Estado e os Dirigentes de Autarquias podero, com anuncia do Secretrio de Gesto Pblica, expedir normas especficas quanto ao horrio de trabalho de servidores abrangidos por este decreto. Artigo 22 - O disposto nos artigos 8 a 17 deste decreto no se aplica aos servidores admitidos sob o regime da Consolidao das Leis do Trabalho - CLT.

Artigo 23 - Sero responsabilizados disciplinarmente os chefes imediatos e mediatos dos servidores que, sem motivo justo, deixarem de cumprir as normas relativas ao horrio de trabalho e ao registro do ponto. Artigo 24 - Este decreto entra em vigor na data de sua publicao, ficando revogadas as disposies em contrrio e em especial: I - os artigos 261 a 286 do Decreto n 42.850, de 30 de dezembro de 1963; II - o Decreto n 40.684, de 5 de setembro de 1962; III - o Decreto n 49.280, de 6 de fevereiro de 1968; IV - o Decreto n 49.603, de 14 de maio de 1968; V - o Decreto n 52.810, de 6 de outubro de 1971; VI - o Decreto n 902, de 29 de dezembro de 1972; VII - o Decreto n 6.288, de 10 de junho de 1975; VIII - o Decreto n 7.459, de 19 de janeiro de 1976; IX - o Decreto n 8.458, de 6 de setembro de 1976; X - o Decreto n 10.135, de 17 de agosto de 1977; XI - o Decreto n 13.462, de 11 de abril de 1979; XII - o Decreto 23.490, de 21 de maio de 1985; XIII - o Decreto n 40.258, de 9 de agosto de 1995. Palcio dos Bandeirantes, 14 de agosto de 2007 JOS SERRA Publicado em: 15/08/2007 Atualizado em: 15/08/2007 10:21