questes tica no servio pblico

1.tica :
a) um conjunto de valores morais e princpios que norteiam a conduta humana na sociedade.
b) um conjunto de comportamento correto e relacionado conduta humana dentro de uma
sociedade organizada.
c) a maneira como os seres humanos se comportam uns com os outros.
d) o princpio fundamental para que o ser humano possa viver em famlia.
e) um comportamento que se deve ter apenas quando se estiver trabalhando.
2. A tica serve para que se possa existir certo equilbrio e funcionamento social de qualidade,
fazendo com que ningum saia prejudicado. Neste ponto de vista, a tica, embora no possa
ser confundida com as leis, est diretamente voltada com:
a) a educao das pessoas
b) o sentimento de justia social
c) o medo da sociedade de errar
d) a educao dada na infncia
e) o pensamento de pessoas que possuem conhecimentos profundos
3. A tica construda por uma sociedade com base:
a) na gentica que se passa por gerao
b) na educao que dada nas escolas
c) nos ensinamentos oferecidos nas faculdades
d) nos meios de comunicao como TV e rdio.
e) nos valores histricos e culturais.
4. Um ser humano que no segue a tica da sociedade a qual faz parte denominado de:
a) antitico
b) antissocial
c) imoral
d) excluso ou excludo
e) moralista
5. A tica na rea de pesquisas biolgicas denominada:
a) biotica
b) tica na sade
c) tica na cincia
d) tica social
e) tica profissional
6. (MP-RR, Cespe - Assistente Administrativo - 2008) Os fundamentos da tica esto na
conscincia do ser humano, de maneira a se construir a dignidade de cada pessoa. Com
relao tica no servio pblico, julgue os itens a seguir em (C) CERTO ou (E) ERRADO.
1) O servidor deve omitir a verdade a outra pessoa quando estiver em jogo o interesse da
administrao pblica.
2) Atrasos na prestao de servios no caracterizam dano moral aos usurios.

3) vedado ao servidor, no exerccio da funo pblica, alterar o teor de documentos que deva
encaminhar, mesmo que eles possam trazer prejuzos a terceiros.
A) C - E - C
B) E - C - C
C) E - E - C
D) C - C - C
E) E - E - E

Questo de concurso 965

7 . (AFRF/2002) No mbito do Cdigo de tica do Servidor Pblico, aprovado pelo Decreto n
1.171, de 22 de junho de 1994, no dever da Comisso de Etica apurar representao de
cometimento de falta por servidor, mediante provocao de:
A) qualquer cidado, inclusive annimo.
B) autoridade.
C) entidade associativa, regularmente constituda.
D) servidor pblico.
E) jurisdicionado administrativo.

Questo de concurso 970

8 . (TRT-DF, Cespe) Julgue os itens a seguir com (C) CERTO ou (E) ERRADO.
1) O servidor deve estar atento para que os fatos de sua vida particular no influenciem o seu
bom conceito na vida funcional.
2) Todo servidor tem o dever de dizer a verdade, exceto se a informao for contrria ao
interesse pblico.
3) O servidor no deve se ausentar injustificadamente de seu local de trabalho, podendo assim,
causar desordens nas relaes humanas.
A) C - C - C
B) C - E - C
C) E - E - C
D) C - C - E
E) E - C - C

9 . (STJ, Cespe - Tcnico Judicirio - 2008) No servio pblico, o funcionrio deve-se guiar pela
conduta tica, que abrange aspectos da atuao e da relao com os pblicos externo e
interno. Julgue os itens a seguir em (C) CERTO ou (E) ERRADO, acerca do comportamento
tico do servidor pblico e suas implicaes.
1) O funcionrio, ao atender o usurio de seu servio, deve ser corts e interessado, mesmo
que este usurio apresente comportamento irritado e indelicado ou seja de classe
socioeconmica inferior sua ou, ainda, ostente smbolos religiosos diferentes de sua religio.
2) O funcionrio que, no exerccio de suas funes, deixa o usurio de seu servio espera
enquanto atende ligao telefnica particular por 20 minutos causa danos morais a esse
usurio.
3) Caso o chefe de um rgo pblico determine a seu subordinado a execuo de ato vetado
pelo cdigo de tica no servio pblico, o servidor dever obedecer prontamente
determinao, pois seu dever respeitar a hierarquia em todas as situaes.
4) Caso ocorra uma tentativa de suborno por parte do usurio, compete ao funcionrio recusar
a proposta e registrar a ocorrncia, omitindo a identificao do usurio porque, mesmo nessas
condies, o funcionrio tem o compromisso tico de preservar a idoneidade moral do usurio.
5) Em situaes nicas, se o servidor necessitar de mo-de-obra, equipamento ou material do
rgo pblico para atender necessidades de superiores ou imprevistos pessoais, estar
impedido pelo cdigo de tica, mas poder pedir auxlio a colega prestador de servio
temporrio e no-remunerado,pois, nessa categoria, o trabalhador no considerado servidor
pblico e no est submetido s mesmas restries ticas.
A) C - C - C - E - E
B) C - C - E - E - E
C) E - C - E - C - E
D) E - C - E - E - E
E) C - E - E - E - C

10 . (TRT-MA, Cespe - Auxiliar Judicirio - 2005) Cada um dos prximos itens apresenta uma
situao hipottica acerca do comportamento profissional, seguida de uma afirmativa a ser
julgada em (C) CERTO ou (E) ERRADO.
a) Considere a seguinte situao hipottica. Angelina, auxiliar judiciria do TRT, foi indiscreta
no ambiente de trabalho ao comentar com seus colegas o que ouviu na reunio de diretores
em ocasio em que estava dando apoio ao atendimento do servio de copa do tribunal. Ao
receber advertncia de seu chefe imediato, Angelina julgou-se injustiada, pois sua conduta
no gerou nenhuma consequncia ao tribunal. Nessa situao, o sentimento de injustia de
Angelina procedente e eticamente justificvel, pois sua conduta no trouxe prejuzo a
ningum.
b) Considere a seguinte situao hipottica. Albertino, servidor pblico, ao se comunicar com
seu chefe, manipula as informaes para que elas sejam mais bem aceitas por ele. Nessa
situao, Albertino est prejudicando sua comunicao com o chefe, pois est colocando uma
barreira interpessoal no processo de comunicao com ele.
c) Considere a seguinte situao hipottica. Irene, servidora pblica de um TRT, atua na rea
de atendimento ao pblico. Irene procura conhecer bem o funcionamento de seu setor, ser
eficiente, interessada e atenciosa no trabalho. Ela faz de tudo para que os clientes fiquem

satisfeitos com os seus servios, mesmo que tenha de ignorar algumas normas institucionais.
Nessa situao, mesmo tendo boas intenes, a atitude de Irene contrria ao correto
comportamento profissional.
A) C, C, C
B) E, C, C
C) E, E, C
D) E, E, E
E) E, C, E

11 . (TRT-MA, Cespe - Auxiliar Judicirio - 2005) Com relao tica no servio pblico, julgue
os seguintes itens em (C) CERTO ou (E) ERRADO.
a) O assdio moral no trabalho no um fenmeno novo e caracteriza-se como uma relao
antitica dirigida a um colega de trabalho.
b) Todo comportamento manifestado por servidor pblico que atinja a dignidade, a integridade
psquica ou fsica de uma pessoa, afetando-lhe a competncia e implicando dano ao ambiente
de trabalho pode ser considerado assdio moral.
c) O assdio moral constitui um risco potencial sade do trabalhador, podendo acarretar
doenas e estresse funcional.
d) O assdio moral caracteriza uma relao antitica em que um empregado, geralmente
exposto a situaes humilhantes e constrangedoras no trabalho.
A) C, E, E, C
B) C, C, C, C
C) C, C, C, E
D) E, C, C, E
E) E, E, E, E

12. (TRE-BA, Cespe - Tcnico Judicirio - Segurana Judiciria - 2009) Normalmente,

condutas antiticas extrapolam os limites das relaes interpessoais e se tornam objeto de
poltica, fomentando a elaborao de cdigos de tica de grupos profissionais, como os
servidores pblicos. A respeito da tica no servio pblico, julgue os itens que se seguem em
(C) CERTO ou (E) ERRADO.
a) As organizaes pblicas possuem muitas semelhanas com as empresas tradicionais, mas
com um grande diferencial: ter como meta a prestao de servios de qualidade que
beneficiaro a toda sociedade civil.
b) Os cdigos de tica, que incluem, de maneira contundente, os princpios basilares do direito
e do composto tico, oferecem suporte ao controle das relaes no servio pblico, propiciam
maior transparncia nas relaes de governo e evidenciam a tica em seus processos.

c) Apesar de estritamente relacionadas, tica e moral no se confundem. No entanto, os

princpios ticos pressupem determinadas regras morais de comportamento.
A) C, C, C
B) C, C, E
C) C, E, C
D) E, C, C
E) E, C, E

13 . (ECT, Consulplan - Atendente Comercial - 2008) Em seu sentido mais amplo, a tica tem
sido entendida como a cincia da conduta humana perante o ser e seus semelhantes. Portanto,
neste sentido, a tica envolve:
A) Estudos de aprovao ou desaprovao da ao dos homens.
B) A considerao de valor como equivalente de uma medio do que real e voluntarioso
no campo das aes virtuosas.
C) Obrigao de ser humano como nico mal em seu agir.
D) Realizao fundamental em situao especfica.
E) As alternativas A e B esto corretas.

14. (ECT, Conesul - Atendente Comercial - 2008) Os meus interesses, e os interesses dos
meus amigos e familiares, so mais importantes que os interesses dos outros. Esta afirmao

I. do ponto de vista da tica, falsa, pois os interesses de todos so, para a tica, igualmente
importantes.
II. do ponto de vista da tica, verdadeira, pois cabe a mim pensar apenas nos meus interesses,
enquanto os outros pensam nos seus.
III. verdadeira, quando considero que os meus interesses e os interesses daqueles que me so
prximos, importam mais para mim.
IV. falsa, pois os interesses dos meus amigos e familiares no so, para mim, mais importantes
que os dos outros.
Esto corretos apenas os itens
A) I e II.
B) I e III.
C) II e III.
D) II e IV.

E) II, III e IV.

15 . (ECT, Conesul - Atendente Comercial - 2008) Um cidado qualquer da multido no pode

ser considerado responsvel por no agir para salvar uma vtima de uma acidente
automobilstico que precisa de uma traqueostomia de emergncia. Isto se explica pelo fato de
que este cidado no tem o conhecimento relevante. Em contraste, um mdico formado e
treinado, com o equipamento necessrio, seria capaz de fazer o diagnstico e levar a cabo o
procedimento. Ns pensamos que seria errado, da parte dele, ficar parado e no ajudar numa
situao como esta.
Esta comparao nos ajuda a entender a ideia de
I. conflito de interesses, pois, dependendo da circunstncia, os interesses do mdico que est
de passagem, digamos, para ir ao cinema, e os do paciente acidentado podem estar em
conflito. Porm, neste caso, o interesse de ir ao cinema deve ser considerado secundrio,
sendo o interesse primrio o de salvar o paciente.
II. responsabilidade profissional, pois, na medida em que um profissional tem conhecimento e
recebe um treinamento que outras pessoas no tm, passa a ter responsabilidades morais
adicionais.
III. um padro tico no servio pblico, pois o mdico em questo pode ser um funcionrio
pblico em servio e, neste caso, ser o seu dever atender o paciente.
Est(o) correto(s) o(s) item(ns)
A) I, apenas.
B) I e II, apenas.
C) I e III, apenas.
D) II e III, apenas.
E) I, II e III.

Gabarito:
1) A 2) B 3) E 4) A 5) A 6) C 7) A 8) B 9) B 10) C 11) B 12) B 13) E 14) B 15) B