Ética e

Cidadania
Profa. Rita Andrade
Profa. Maíra Leal
 Competência
02
Aplicar a Ética no
ambiente profissional
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Aplicar os valores da Ética

na vida profissional
Ética profissional e das empresas: modalidades da Ética aplicada
• Relações sociais de trabalho, de produção de bens e de consumo.
Envolvem:
• Trabalhadores, empresários, fornecedores e consumidores.
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Aplicar os valores da Ética

na vida profissional
Empresas Indivíduos
Também estão inseridas na Devem orientar sua atuação por
sociedade e possuem deveres princípios, para que o seu trabalho
sociais próprios. Precisam gere o bem para as pessoas.
respeitar os fundamentos
éticos universais.
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Aplicar os valores da Ética

na vida profissional
Princípios éticos nos ajudam a julgar
e agir de forma correta e justa.
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Aplicar os valores da Ética

na vida profissional
• Como os princípios e valores ajudam a
melhorar as relações de trabalho?
• Como podem contribuir para as empresas
atuarem de forma responsável com a
sociedade e o meio ambiente?
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Aplicar os valores da Ética

na vida profissional
A Ética é fundada em princípios que
ajudam a orientar os diferentes tipos de
atividade profissional e dos negócios, para
o bem e para a justiça, levando em conta
a especificidade de cada atividade, suas
exigências morais e seus valores próprios.
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Cinco pontos para desenvolver, eticamente, uma

atividade na sociedade moderna
1) Ver quais são as metas sociais que dão sentido à atividade;
legitimidade social. Por exemplo: o “bem interno” buscado
pela atividade do profissional da saúde é a promoção ou
recuperação da saúde do paciente;
2) Alcançar os “bens internos” de cada atividade. Não é
apenas o lucro. O lucro é um “meio”, não um “fim”;
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Cinco pontos para desenvolver, eticamente, uma

atividade na sociedade moderna
3) Possuir alguma legitimidade: orientar-se pela
legislação jurídica vigente; ser moralmente aceitável;
4) Referência : a ética civil ou a consciência moral cívica;
conjunto de valores compartilhados: levar a sério os
valores da liberdade, da igualdade e da solidariedade;
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Cinco pontos para desenvolver, eticamente, uma

atividade na sociedade moderna
5) O puro nível da moralidade – senso comum – não basta. Existem
falsas moralidades: interesses espúrios, particulares,
fundamentalistas – que condenam, como imorais, ações
inspiradas na justiça, nos direitos humanos e na
dignidade humana.
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Como julgar e agir eticamente

no trabalho?
Passo a passo
1) Determinar o fim específico ou o bem interno que dá
sentido e legitimidade social àquela atividade;
2) Averiguar quais meios são adequados para
produzir esse bem numa sociedade moderna;
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Como julgar e agir eticamente

no trabalho?
3) Indagar quais virtudes e valores é preciso
incorporar para alcançar esse bem interno;
4) Ver quais são os valores da moral cívica da
sociedade que afetam o exercício dessa atividade;
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Como julgar e agir eticamente

no trabalho?
5) Averiguar quais valores de justiça, próprios de
uma moral crítica universal, permitem pôr em
questão as normas vigentes;
6) Deixar a tomada de decisão a cargo dos que
são afetados por esse processo.
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Ética profissional e no ambiente

de trabalho (empresas)
• Dimensão coletiva: aplicada ao mundo do trabalho – direito;
• Historicamente: muitos conflitos éticos – exploração cruel do
trabalho humano;
• Lutas para conquista dos direitos sociais e trabalhistas
ocorridas nos séculos XVIII e XIX.
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Ética profissional e no ambiente

de trabalho (empresas)
Valores: justiça, dignidade,
liberdade e reconhecimento.
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Ética profissional e no ambiente

de trabalho (empresas)
• Dimensão individual: ética profissional;
• Relações interpessoais: outras pessoas;
• Relações institucionais: na e com a empresa.
Valores e ideias: responsabilidade, dignidade pessoal,
lealdade, respeito e solidariedade.
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Ética
profissional
• Ética profissional possui um
componente vinculado à tradição
filosófica deontológica
– concepção kantiana (1724-1804),
do grego deonta = a dever.
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Códigos de Conduta ou
Códigos de Ética
Força de lei na orientação e regulação
do agir das profissões.
Duas funções:
1) Proteger e resguardar o profissional,
pois define quais são suas
responsabilidades e direitos;
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Códigos de Conduta ou
Códigos de Ética
2) Proteger e resguardar as pessoas que
precisam ou dependem daquele profissional,
pois determina os deveres técnicos e éticos
desses profissionais com as pessoas.
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Um “agir ético” para

todas as profissões
• Cooperação e generosidade no trabalho em equipe;
• Pró-atividade: contribuir com o trabalho como um todo.
A finalidade do seu trabalho é promover o bem para as pessoas;
• Disponibilidade para aprender sempre, experimentar
e desenvolver soluções novas.
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Um “agir ético” para

todas as profissões
Respeito pela dignidade pessoal de todas as pessoas –
os colegas de trabalho, os chefes, os clientes:
• Responsabilidade e solidariedade: fazer a coisa certa, mesmo
quando ninguém está olhando;
• Afetividade e boas maneiras: agir sempre de forma gentil e cordial.
(GLOCK; GOLDIM, 2009; BAPTISTA, 2011).
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Praticando um
pouco a Ética
Situação-problema 1: Recentemente, uma vendedora,
que vamos chamar de Marta, foi promovida a gerente do
mercadinho onde trabalha. Uma das antigas colegas de
Marta, Lúcia, que é operadora de caixa, chegou atrasada
ao trabalho em três ocasiões diferentes.
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Praticando um
pouco a Ética
Marta pede que Lúcia não volte a chegar atrasada, do contrário ela será
punida. Lúcia continua a ignorar as regras do trabalho e a advertência
da amiga e volta a chegar atrasada, pois, considerando que é amiga de
Marta, entende que terá o apoio e a compreensão da mesma. Marta, por
outro lado, deve agir de acordo com as exigências e responsabilidades do
seu novo papel na empresa – ou deve proteger a amiga?
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Praticando um
pouco a Ética
Desafio ético
Como deve agir Marta?
Tente julgar eticamente essa situação. Aplique o
passo a passo de “Como julgar e agir eticamente
no trabalho” proposto por Cortina (2005).
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Praticando um
pouco a Ética
Responda:
a) Qual o bem interno que está em jogo no negócio
que emprega Marta e Lúcia?
b) Com base no que aprendeu, como você agiria?
Justifique sua resposta conforme os conteúdos de
leitura sugeridos.