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Luanda 2019
ANTE PROJECTO DE PESQUISA
Luanda 2019
INTRODUÇÃO
Estamos perante um comércio livre que leva a que as organizações tenham de promover
mudanças organizacionais, apostar na inovação e melhoria contínua e que, acima de
tudo, promovam produtos/serviços de qualidade que lhes permitam competir num
mundo globalizado.
Estas são apenas algumas das questões que fornecem a base de partida deste estudo,
sendo de suma importância, avaliar o impacto que a Gestão da Qualidade pode ter na
Competitividade, Satisfação e Fidelização de clientes.
Este artigo pretende fornecer um enquadramento do que será abordado neste estudo.
Encontra-se organizado em cinco secções: após esta introdução, apresenta-se uma breve
revisão da literatura; a terceira secção descreve a metodologia de pesquisa; a quarta
aborda alguns pontos que se pretendem alcançar nos resultados de investigação; e por
fim, na última secção, consubstanciam-se algumas das contribuições que este estudo
poderá trazer.
Problema de investigação
Porém, para um estudo mais estruturado, sendo assim formulou-se o seguinte problema:
Objectivos
Os objectivos constituem a finalidade de um trabalho científico, ou seja, a meta que se
pode alcançar com a elaboração da pesquisa. São eles que indicam o que um
pesquisador deseja fazer, "(MARCONI e LAKATOS, 2001, p. 102).
Objectivos Geral
Analisar o impacto da privatização e satisfação dos clientes.
Objectivos Específicos
Metodologia de Investigação:
Segundo Padua (apud CARVALHO, 1988, p.149), " Pesquisa e uma actividade voltada
para a solução de problemas, que se utiliza de um método para investigar e analisar,
estas soluções, buscando também algo novo no processo de conhecimento". Silva e
Menezes (2000~ p.20), " Descrevem como pesquisa quantitativa aquela, que necessita
ser traduzida em números através de métodos estatísticos. "O Paradigma investigativo
deste presente estudo é o modelo de pesquisa quantitativo.
Universo da Pesquisa
Neste trabalho de pesquisa o nosso universo será os sete (07) trabalhadores da empresa
em estudo (empresa KAESO).
Amostra
"Amostra é a parte da população ou do universo, seleccionada de acordo com uma regra
ou plano. " (SILVA & MENEZES, 2000, p. 70)
Amostràgem
Variáveis
"Variável e qualquer evento, situação ou comportamento que tem pelo menos dois
valores."(COZBY, 2003, p.23) As variáveis encontram-se divididas em dependentes e
independentes.
"Variável e qualquer evento, situação ou comportamento que tem pelo menos dois
valores."(COZBY, 2003, p.23) As variáveis encontram-se divididas em dependentes e
independentes. Segundo Cozby (2003, p. 23), "Variável dependente é aquela que vai
'ser afectada pela independente. É consequente." A variável dependente do nosso
trabalho são os trabalhadores do empresa KAESO.
Unidade de Analise
Para esta pesquisa escolheu-se a empresa KAESO localizada no Miramar com sede em
Luanda
Colecta e Tratamento de Dados
"O tratamento de dados refere-se aquela secção na qual se explicita como se pretende
tratar os dados e colectar, justificando porque tal tratamento é adequado aos propósitos
do projecto." (VERGARA, 2000, p. 59).
Os dados, depois de serem devidamente interpretados e analisados, foram expostos de
maneira clara e explícita, utilizando o programa' de Microsoft - Word, onde foram
montados tabelas para a apresentação de resultados, Foram utilizadas técnicas de
colectas de dados por meio de Entrevista.
Delimitação do Estudo
Segundo Alves (2007, p. 37), "Afirma que delimitar o problema significa analisar cada
um dos componentes que compõem a situação problemática, buscando subsidies na
teoria específica, verificando os factores e explicações sobre os elementos citados,
consultando os especialistas no assunto, até se identificar um só elemento que será então
estudado." Sendo assim. o nosso estudo delimitou-se na empresa KAESO. Na província
de Luanda no período de 2019 à 2020.
Estrutura do trabalho
COZBY, G.O método científico: teoria e prática. São Paulo. Harper&Row do Brasil,
1997. c
GIL, António Carlos. Métodos e técnicas de pesquisa social. São Paulo: Atlas. 1987
Albrecht, Karl. (1998). Revolução nos serviços: como as empresas podem revolucionar
a maneira de
Schwab, Klaus & Sala-i-Martin, Xavier (2011). The Global Competitiveness Report
2011-2012.