Missão: O que você quer fazer?

Uma missão define o que você pretende fazer da sua vida, como você pretende utilizar seus talentos, de que
maneira suas características podem ser melhor utilizadas.

Quatro passos para ajudar na elaboração da missão:

1. Identificar cinco principais características ou talentos – habilidade para falar em público; criatividade;
facilidade no relacionamento interpessoal; bom humor; talento para desenvolver pessoas.
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2. Descrever os comportamentos que caracterizam os talentos ou características – tranquilidade e bom

desempenho ao falar em público; facilidade na elaboração de palestras, artigos e apresentações; rápida
adaptação com diferentes pessoas em diversas regiões e situações; diversão durante palestras e reuniões
sociais; satisfação e obtenção de resultados no desenvolvimento de pessoas.
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3. Identificar seus principais objetivos pessoais/ profissionais – ser referência no desenvolvimento de

pessoas; ser a solução para o desenvolvimento do capital humano das empresas; melhorar a vida das pessoas
através do desenvolvimento comportamental.
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Visão: Onde você quer chegar?

A visão evidencia onde você quer chegar com sua missão. Como vejo meu futuro se conquistar minha
missão. A visão responde a pergunta: Porque acordo cedo todos os dias e vou trabalhar? O que busco com
isso? Qual a diferença que quero fazer? Qual minha real contribuição que quero deixar para os outros?

Exemplo de visão:
- Ser referência em cursos de formação no Brasil e na América Latina;
- Ser a expoente destacado para desenvolver o capital humano da sociedade;
- Ser como professor um grande agente transformador gerando conhecimento e oportunidades para a
sociedade.

Valores: Porque eu quero?

Os valores aparecem quando você se pergunta porque quero atingir estes resultados? Qual a importância disso
na minha vida? Do que eu não abro mão? Estas respostas evidenciam a importância da sua missão e porque vale a
pena viver e lutar por ela.
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Exemplos de valores: Independência, autorrealização, conforto, satisfação pessoal, ser melhor a cada dia,
fazer a diferença na vida das pessoas, atender as necessidades dos pais e alunos, atuar intensamente na
sociedade, proporcionando conhecimento e gerando oportunidades.

Exercício:
Buscando missão e propósito

1. O que em sua vida está incompleto?

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2. O que você gostaria de realizar em sua vida para considerar-se completamente realizado?
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3. O que você faria se tivesse apenas seis meses de vida?

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4. Se você tivesse todo o dinheiro que necessita, o que mudaria na sua vida e o que não mudaria?

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5. Quais são as três coisas mais importantes da sua vida?

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Perguntas para identificar valores

1. Pense em seus objetivos. Porque este objetivo é importante? O que sua realização lhe trará?
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2. Pense nas coisas que são mais importantes para você. O que estas coisas lhe proporcionam?
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3. O que isto lhe proporciona?

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4. O que é mais importante para você na sua vida? Qual o sentimento que isso lhe traz?
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5. Porque isto é importante para você?

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6. Você pode se lembrar de um comportamento indesejado, se apenas este comportamento lhe trouxesse
algum benefício, qual seria? O que este comportamento lhe proporciona?
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7. Cite seus principais valores:
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Elabore sua missão: Utilize seus talentos e comportamento em busca dos seus objetivos.
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Roda da vida

Preencha dando nota de 0 a 10 cada area de sua vida. O ponto mais baixo e normalmente o ponto de
alavancagem:

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