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Descumprimento de fases do eSocial

implica multas para as empresas
Nenhuma multa foi criada da obrigatoriedade do eSocial e as autuações a
serem aplicadas estão previstas na CLT e I.N. do INSS
O eSocial centraliza todas as informações referentes ao trabalhador em uma única base de dados do
governo. O sistema torna mais ágil o envio de informação aos órgãos competentes, como o Ministério do
Trabalho (MTE) e a Caixa Econômica Federal (CEF), INSS, Receita Federal e etc. Isso facilita a fiscalização
e, consequentemente, a aplicação de multas.
Nenhuma multa foi criada da obrigatoriedade do eSocial, e, de forma geral, as autuações a serem
aplicadas estão previstas na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e nas IN do INSS. Sendo assim, as
empresas estão sujeitas a multas de acordo com cada uma das quatro fases de implementação do sistema.
Esse faseamento é dividido por grupos de empresas e segue datas específicas.
MULTA
EVENTO OBSERVAÇÕES
Mínimo Máximo
Deixar de entregar o eSocial e não prestar R$1.000,00
esclarecimentos, após ter sido intimado pela por mês
Receita calendário
Apresentar eSocial com informações inexatas,
R$ 100,00
incompletas ou omitidas
PPP (não elaborar, não atualizar ou não entregar ao
R$ 1.812,87 R$ 181.284,63
trabalhador na rescisão)
Deixar a empresa de manter LTCAT atualizado ou emitir
documento em desacordo com o R$ 23.313,00
respectivo laudo
Valor variável de acordo
Medicina do Trabalho R$ 719,53 com o número de
(ex.: não fazer o ASO) empregados.
Valor variável de acordo
Medicina do Trabalho R$ 4.529,89 com o número de
(ex.: não fazer o PCMSO) empregados.
Valor variável de acordo
Segurança do Trabalho R$ 4.529,89 com o número de
(ex.: não fazer PPRA/PGR) empregados.
R$ 5.645,80 Pode dobrar ou triplicar em
R$ 954,00
Deixar de emitir CAT no primeiro dia útil seguinte ou caso de reincidência,
(por acidente (por acidente
imediatamente, em casode morte embaraço, simulação e
não informado) não informado) tentativa de suborno.
Deixar de comunicar as alterações no contrato de Por empregado
R$ 600,00
trabalho prejudicado
Deixar de manter em dia os Atestados de Saúde
Ocupacional R$ 402,56 R$ 4.025,33 A quantia é determinada
(ASO) pelo fiscal do trabalho.