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Conteúdo licenciado para Jonas Obadia -

“A verdadeira medida de um homem não se vê na forma como se


comporta em momentos de conforto e conveniência, mas em como se
mantém em tempos de controvérsia e desafio.”

– Martin Luther King Jr.

O líder é provado quando passa por momentos de crise e não há nenhum líder que tenha
experimentado isso de maneira tão extrema quanto Jesus.

“Então foram para um lugar chamado Getsêmani, e Jesus disse aos seus discípulos: ‘Sentem-se
aqui enquanto vou orar’. Levou consigo Pedro, Tiago e João, e começou a ficar aflito e angustiado.
E lhes disse: ‘A minha alma está profundamente triste, numa tristeza mortal. Fiquem aqui e
vigiem”(Marcos 14:32-34).

Este momento da vida de Jesus é, sem sombra de dúvida, o momento de maior pressão que Jesus
passou. Ele não ignorou a dificuldade do momento, nem amenizou a situação que estava para
passar. No entanto, Ele se submete voluntariamente a essa pressão, reconhecendo as bênçãos
que viriam disso.

O líder, principalmente em momentos de crise, precisa ser aquele que traz visão e estratégia para
a sua equipe. Ao dizer, “sentem-se aqui enquanto eu vou orar”, Jesus está se posicionando como
aquele que vai buscar a resposta no Senhor. E isso é importante porque nesses momentos de
crise, é fundamental tomarmos atitudes rápidas e precisas.

Em momentos de pressão, é como se colocássemos os 22 jogadores de uma partida de futebol


em metade do campo. A pressão diminui o espaço entre ação e reação, problema e solução, e,
nesses momentos, sem uma liderança, acabamos nos posicionando como pessoas que jogam
para não perder, em vez de jogar para ganhar. Nesse momento, o líder é a voz de comando central
que organiza o jogo, restabelecendo os objetivos e mantendo a equipe focada.

4 ESTÁGIOS QUE PRECISAM SER RESPEITADOS


COMO PROCEDIMENTOS NO MANUAL DE COMO
LIDERAR SOB PRESSÃO

1º ESTÁGIO: APURAÇÃO – O QUE ESTÁ ACONTECENDO?


“Indo um pouco mais adiante, prostrou-se e orava para que, se possível, fosse afastada dele aquela
hora. E dizia: “Aba, Pai, tudo te é possível. Afasta de mim este cálice; contudo, não seja o que eu
quero, mas sim o que tu queres” (Marcos 14:35-36).

É imprescindível entender que em uma situação de pressão, não adianta ficar apontando culpados
ou dando desculpas. A energia que você gasta tentando encontrar uma desculpa é infinitamente
maior do que a atitude que você precisa para encontrar uma saída.

Você precisa apurar os fatos, entender qual a situação e, a partir daí, entender quais atitudes
precisam ser tomadas. E existem quatro estágios que podem te ajudar a checar o que pode estar
acontecendo nesse momento.

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QUATRO PERGUNTAS PARA FAZER A APURAÇÃO
• Por que eu estou perdendo forças?
Problemas não se resolvem naturalmente, e eles tiram a sua força. É necessário encarar os
problemas e entender o que está acontecendo.

• O que houve?
O líder precisa discernir o que está acontecendo, ler o ambiente, e fazer o diagnóstico, encontrando
a fissura.

• Quem está comigo?


É muito importante você saber com quem você pode contar.

• Como vou resolver?


Mais importante do que achar um culpado, ou uma desculpa, é achar uma saída, uma solução.

2º ESTÁGIO: DEPURAÇÃO
“Então, voltou aos seus discípulos e os encontrou dormindo. “Simão”, disse ele a Pedro, “você está
dormindo? Não pôde vigiar nem por uma hora? Vigiem e orem para que não caiam em tentação.
O espírito está pronto, mas a carne é fraca. “ (Marcos 14:37-38).

A depuração é o momento de irmos mais fundo. Se você está dormindo ou se alguém na sua
equipe está dormindo, fica impossível de ser apurado. Quando você começa a ir mais fundo, está
deixando para trás as questões superficiais e indo direto ao cerne do problema. Ali, você consegue
enxergar a estratégia certa para solucionar o problema, porque sempre existe um caminho, uma
estratégia para todo problema que existe.

3º ESTÁGIO: REFINAÇÃO
“Mais uma vez ele se afastou e orou, repetindo as mesmas palavras. Quando voltou, de novo
os encontrou dormindo, porque seus olhos estavam pesados. Eles não sabiam o que lhe dizer”
(Marcos 14:39-40).

Você precisa conseguir ouvir a voz de Deus mesmo nas horas de crise. A palavra de Deus é o que
pode te sustentar nos momentos de maior pressão. Se você ainda não tem essa palavra, o seu
próximo passo é orar e buscar, se você já tem, então precisa agir de acordo.

Outra coisa que você precisa ter em mente é que certas coisas entram na sua vida por causa de
suas declarações. Se você quer se sentir mais cansado, fale mais sobre isso. Agora, se você quer
ver o seu ministério rompendo, sua liderança crescendo, fale mais sobre isso.

4º ESTÁGIO: AFINAÇÃO
“Voltando pela terceira vez, ele lhes disse: “Vocês ainda dormem e descansam? Basta! Chegou a
hora! Eis que o Filho do homem está sendo entregue nas mãos dos pecadores.
Levantem-se e vamos! Aí vem aquele que me trai!” Marcos 14:41-42

O que estamos vivendo hoje é resultado do processo de construção que estamos realizando ao
longo dos anos. Por isso, um bom líder precisa descobrir o seu ritmo. Qual a hora de acelerar e,
qual a hora de desacelerar, o líder precisa estar bem afinado.
Deus sempre tem um caminho para fora de qualquer crise que você possa estar passando.
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