Você está na página 1de 1

ANDERSON DE SÁ CARDOSO LINS

Rua Papoulas, 107, II Et Rio Doce – Olinda/PE


Telefone: (81) 97902-6925 | (81) 99677-5168
E-mail: andersonlinspsi@gmail.com
Data Nasc.: 08/04/1993 - Estado Civil: Solteiro
Habilitação: Categoria – AB

Formação Acadêmica

Bacharel em Psicologia.
Especialista em Análise do Comportamento.

Experiência Profissional

Profissional possui experiência em Treinamentos & Palestras, Liderança & Gestão de


Pessoas, Negociações & Vendas. Já atuou como Supervisor, Coordenador e
Gerente de Empresas. Atua com Psicologia Clínica desde 2020 com foco em
Ansiedade e Autoestima utilizando em sua prática terapêutica métodos
validados da Análise do Comportamento Humano.
Participou da realização de projetos de intervenção & integração psicossocial no
Colégio da Polícia Militar de Pernambuco; Escola Municipal Ana Farias de Souza e
no Lar Geriátrico Harmonia, como também no Programa de Estágio Profissional da
UNIFG onde realizou atendimentos de plantão psicológico e acompanhamento
individual em sessões de psicoterapia clínica.

Qualificações Profissionais

 FAVENI: Especialização em Análise do Comportamento


 UNIFG: Formação em Avaliação Psicológica
 UNIFG: Formação em Recrutamento & Seleção
 UNIFG: Formação em Intervenções Psicossociais
 IPOG: Curso de Excel Avançado e Planilhas Inteligentes
 Instituto Venda Mais: Alta Performance em Vendas
 IPOG: Formação Técnicas e Práticas de Vendas – Metodologia SPIN Selling
 IPOG: Formação em Atendimento de Alto Padrão – Metodologia Disney

Atividades Complementares

 UNIFG: Seminário Psicologia da Morte - As Várias Formas de Morrer; A Clínica do


Luto & Relato de Experiência;
 UNIFG: Semana de Responsabilidade Social – É com Pequenos Gestos que
transformamos o Mundo;
 UNIFG: Capacitação de Estagiário de Psicologia – A Formação Traçando os
Caminhos;

Informações Adicionais

 Profissional possui veículo próprio e disponibilidade para viagens. Tem experiência


com treinamentos de equipes, liderança & gestão de pessoas, elaboração de plano
de ação focado em indicadores & resultados. Com o objetivo de atuar em
organizações trazendo a Análise do Comportamento como fator de assertividade e
desempenho das equipes.

Você também pode gostar