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ORDEM DE SERVIÇO
CABE AO EMPREGADO
Cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, inclusive as ordens de
serviço expedida pelo empregador;
Comunicar todas as condições inseguras, presentes no ambiente de trabalho ao Téc. de Segurança do Trabalho de
imediato;
Fazer uso dos EPIs - Equipamentos de Proteção Individual fornecidos pelo empregador e indicados para a função;
Manter a ordem, disciplina, higiene e segurança no trabalho;
Executar as tarefas que lhe forem delegadas, após treinamento específico para execução da mesma;
Colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras – NR’s. Adotando inclusive todas as
medidas determinadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego;
Usar e manter as ferramentas em boas condições de uso e apenas para o fim a que se destina.
Submeter-se aos exames médicos previstos na Normas Regulamentadoras;
Comunicar todo e qualquer acidente de trabalho, ao seu superior imediato, ambulatório, e ao setor de segurança do
trabalho, para que caso necessário seja providenciada a emissão da CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho,
cujo prazo é de 24 horas, após este prazo por lei não poderá ser emitido a CAT.
Obs.: O acidente não comunicado, não será considerado para efeitos legais.
O Acidente de percurso deverá ser comunicado imediatamente a empresa, e a apresentação do B.O deverá ser
obrigatório para abertura de CAT;
CABE AO EMPREGADOR
Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho;
Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos empregados, com os
seguintes objetivos:
Prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho;
Divulgar as obrigações e proibições que os empregados devam conhecer e cumprir;
Dar conhecimento aos empregados de que serão passíveis de punição, pelo descumprimento das ordens de serviço
expedidas;
Determinar os procedimentos que deverão ser adotados em caso de acidente do trabalho e doenças profissionais
ou do trabalho;
Adotar medidas determinadas pelo MTB;
Adotar medidas para eliminar ou neutralizar a insalubridade e as condições inseguras de trabalho.
Informar aos trabalhadores:
Os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho;
Os meios para prevenir e limitar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa;
Os resultados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios
trabalhadores forem submetidos;
Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.
Permitir que representantes dos trabalhadores acompanhem a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares
sobre segurança e medicina do trabalho.
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ORDEM DE SERVIÇO
DATA DA EMISSÃO: DATA DA REVISÃO: REVISÃO:
09/06/2022 09/06/2022 01
ATIVIDADES HABITUAIS
Executam serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atendem fornecedores e
clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos.
RISCOS DAS ATIVIDADES
Riscos Físicos: Ruído
Riscos Químicos: Não há
Riscos Biológicos: Não há
Riscos Ergonômico: Leve – Postura
Riscos Acidentes: Queda de mesmo e de diferentes níveis/ Batida contra objetos/Projeção de Partículas
MEDIDAS PARA ELIMINAR OU NEUTRALIZAR AS CONDIÇÕES INSEGURAS
Os EPC - Equipamentos de Proteção Coletiva, os EPI - Equipamentos de Proteção Individual, serão usados como medidas
para eliminar e/ou neutralizar as condições inseguras.
DECLARAÇÃO
Declaro que recebi da ZARAPLAST S.A., as orientações que fazem parte deste documento, bem como, cópia do mesmo,
comprometendo-me a seguir as orientações nele contidas e reconhecendo serem elas indispensáveis à minha segurança e à
de meus colegas de trabalho. Também afirmo ter recebido os epis de utilização obrigatória na minha função e comprometo-
me a utilizá-los durante toda a minha jornada de trabalho, solicitando sua substituição sempre que necessário
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Funcionário: Técnica em Seg. Do Trabalho
Carimbo e assinatura
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