ORDEM DE SERVIÇO O.S. Rev.

01

EMPRESA: MONTE FORTE ME LTDA

NOME: MARCOS VIEIRA MÉDICI DATA DE ADMISSÃO: 26/06/2017
FUNÇÃO: ENCARREGADO DE OBRAS SETOR / OBRA: CONST CIVIL PREDIAL
CBO: 7155-05 RG: MG – 6825.426 CPF: 963.922.826-53
Pela presente Ordem de Serviço objetivamos informar os trabalhadores que executam suas atividades laborais nesse setor, conforme
estabelece a NR-1, item 1.7, sobre as condições de segurança e saúde, bem como aos riscos aos quais estão expostos, como medida
preventiva e, tendo como parâmetro os agentes físicos, químicos e biológicos citados na NR-9 - Programa de Prevenção de Riscos
Ambientais (Lei nº 6514 de 22/12/1977, Portaria nº 3214 de 08/06/1978), bem como os procedimentos de aplicação da NR-6 - Equipamento
de Proteção Individual – EPI, NR-17 – Ergonomia, de forma a padronizar comportamentos para prevenir acidentes e/ou doenças
ocupacionais.

NR -01
1.7. Cabe ao Empregador:
A) Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho;
B) Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos empregados, com os seguintes objetivos:
I - Prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho;
II - Divulgar as obrigações e proibições que os empregados devam conhecer e cumprir;
III - Dar conhecimento aos empregados de que serão passíveis de punição, pelo descumprimento das ordens de serviço expedidas;
IV - Determinar os procedimentos que deverão ser adotados em caso de acidente do trabalho e doenças profissionais ou do trabalho;
V - Adotar medidas determinadas pelo MTB;
VI - Adotar medidas para eliminar ou neutralizar a insalubridade e as condições inseguras de trabalho.

C) Informar aos Trabalhadores:

I - Os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho;
II - Os meios para prevenir e limitar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa;
III - Os resultados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios trabalhadores forem submetidos;
IV - Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.
D) permitir que representantes dos trabalhadores acompanhem a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e
medicina do trabalho.

1.8. Cabe ao Empregado:

a) Cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, inclusive as ordens de serviço expedidas pelo
empregador;
B) Usar o EPI fornecido pelo empregador, manter a sua integridade física, guardar e conservar os EPI’s corretamente;
C) Submeter-se aos exames médicos previstos nas normas regulamentadoras.
D) Colaborar com a empresa na aplicação das normas regulamentadoras.

1.8.1. Constitui ato faltoso a recusa injustificada do empregado ao cumprimento do disposto no item anterior;

1.9. O não cumprimento das disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho acarretará ao empregador
aplicação das penalidades previstas na legislação pertinente.
1. DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:

- Orientar, designar, acompanhar e treinar os profissionais sob sua coordenação;

- Realizar estudo e interpretação detalhada de projetos e materiais (produtos) necessários para
execução dos serviços;
- Responsabilizar-se pelas atividades desempenhadas e consequentes resultados da sua
área/Setor de atuação;
- Controlar as atividades para que ocorram com segurança, qualidade e produtividade;
- Validar serviços com a correta liberação e comprovação através dos formulários apropriados;
- Ser o intermediário entre o engenheiro e os colaboradores;
- Conhecer todas as etapas da obra e conferir a execução de cada serviço;
- Coordenar e distribuir as tarefas diárias para a equipe com sua devida sequência;
- Controlar a execução da Obras;
- Executar outras tarefas compatíveis com exigências para o exercício deste cargo;
- Cumprir as normas de segurança do trabalho, os procedimentos do
2. PROCEDIMENTOS GERAIS SOBRE PREVENÇÃO DE ACIDENTES E DOENÇAS NO TRABALHO NAS ATIVIDADES:
 Colaborar com a empresa no cumprimento das Normas de Segurança e Saúde no Trabalho, tais como: Ordens de Serviço, regulamentos,
avisos e outros que tenham por finalidade a proteção e a integridade física do colaborador;
 Zelar pela sua segurança e saúde e de outras pessoas que possam ser afetadas por suas ações ou omissões no trabalho;
 Não realizar atividades sob efeito de álcool, substâncias psico-ativas ou medicamentos que causem distúrbios do sistema nervoso central.
 Não portar qualquer adereço, na realização das tarefas, que possa comprometer sua segurança, tais como: anéis, pulseiras e outros
adornos.

Construtora CMP Ltda.

Av. Antonio Dias Machado, 657 – Distrito Ind. II – Passos (MG) / Fone (35) 3526-7720 Fax (35) 3526-7721.
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 Não promover qualquer tipo de brincadeira que possa trazer transtornos aos colegas e ao próprio trabalho, desviando a atenção dos
colaboradores, favorecendo a ocorrência de acidentes.
 Colaborar para a manutenção da higiene, ordem e limpeza nos seus locais de trabalho e dependências de uso coletivo, bem como zelar
pela boa aparência e higiene pessoal.
 Fazer uso dos EPI´s específicos de sua atividade e/ou função;
 Utilizar corrimão ao subir e descer escadas;
 Usar cinto de segurança ao ser transportado nos veículos da empresa;
 Respeitar as sinalizações de segurança;
 Não realizar atividades sem autorização;
 Não acessar áreas restritas;
 Na duvida não faça! Pergunte para um profissional da área de segurança do trabalho;
 Submeter-se aos exames médicos previstos nas normas regulamentadoras;
 Participar de treinamentos, reuniões palestras e cursos quando convidado e ou convocado desde que previamente autorizado pela chefia
imediata;
 Sinalização do local das atividades;
 Utilizar cinto de segurança com talabarte ou trava queda acima de 1.8m;
 Realizar atividades somente com emissão da APR – Analise Preliminar de Risco e PTE em atividades especiais;
 Inspecionar ferramentas antes do inicio da atividade;

3. RECOMENDAÇÕES
 Atenção e cuidado com as partes móveis das máquinas, não mantenham contato direto com o equipamento em operação;
 Fume somente em locais permitidos que estejam sinalizados;
 Comunique a CIPA qualquer irregularidade que possa colocar você ou seus colegas em risco de acidentes;
 Não remova ou ultrapasse as proteções existentes nas áreas;
 Atenção e cuidado durante a utilização das mangueiras de ar comprimido, não as usem contra o corpo;
 Use EPI’s designados a sua função;
 Comparecer ao departamento médico para exames periódicos quando solicitado.
 Proibido uso do uniforme fora do horário de trabalho assim como, envolvimento em atividades ou comportamento ilegal trajando o
mesmo;
 Não executar qualquer atividade sem treinamento e pleno conhecimento dos riscos e cuidados a serem observados

4. PUNIÇÕES
 1ª Ocorrência: advertência verbal + treinamento
 2ª Ocorrência: advertência escrita + treinamento
 3ª Ocorrência: advertência escrita + treinamento
 4ª Ocorrência: desligamento da empresa
5. PROCEDIMENTO PARA O USO GUARDA, CONSERVAÇÃO, HIGIENIZAÇÃO, MANUTENÇÃO E REPOSIÇÃO DO EPI:
 O fornecimento do EPI ao empregado é obrigatório e gratuito. Todos os EPI’s deverão ser fornecidos aos trabalhadores mediante o preenchimento de uma
TGR – Termo de Guarda e Responsabilidade, onde obrigatoriamente consta o nº do Certificado de Aprovação – C.A. e data e assinatura do recebedor do
EPI.
 Os EPI´s serão substituídos gratuitamente em função de desgaste normal ou avarias que comprometam a segurança do usuário, mediante a devolução
dos EPI´S antigos.
 O empregado é responsável pela guarda e conservação dos EPI que lhe forem entregues, assim como, pelos danos ao EPI, por seu uso inadequado ou
fora das atividades a que se destina, bem como pelo seu extravio.

6. PROCEDIMENTOS A SEREM SEGUIDOS PELO COLABORADOR EM CASO DE ACIDENTE TIPICO OU DE TRAJETO:

 Acionar a brigada empregadora quando constar a necessidade
 Comunicar imediatamente o Técnico de Segurança da MONTE FORTE ME LTDA ou da empregadora quando da ocorrência de acidente
do trabalho e de trajeto para serem tomado ás devidas providências;
 Passar pelo médico do trabalho;
 Comparecer ao setor de segurança do trabalho para realização da investigação do acidente do trabalho;
 Solicitar ao Setor de SSMA da MONTE FORTE ME LTDA a abertura da CAT, após a caracterização do acidente do trabalho e/ou trajeto.
7. RISCOS ASSOCIADOS ÁS ATIVIDADES:
RISCOS FONTES GERADORAS MEDIDAS DE PREVENÇÃO
1.1.Realização de exame específico (audiometria);
1.2.Realização de monitoramento do ambiente de trabalho
conforme descrito no PPRA;
1- Ruído; 1.3.Tomar as medidas de ações necessárias nos
equipamentos ao qual emitam ruído acima do limite
Físico 2- Radiação não ionizante estabelecido no anexo 01 da NR 15;
1.4.Participar do treinamento após levantamento dos riscos
ambientais e emissão do LTCAT.
1.5.Ser treinado no programa de proteção auditiva (PCA)
para conhecimento das medidas de prevenção e aplicação
do que for necessário para sua saúde;

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1.6.Participar de campanhas e palestras Físico

preventivas;
Estar treinado na NR06 quanto ao uso, conservação e
guarda dos EPI`S;
1.7.Utilizar os EPI`S corretos para a atividade, não utilizar
EPI`S danificados;
1.8.Solicitar substituição de qualquer EPI`S que não se
enquadrar em condições de uso e que possa prejudicar a
sua saúde e integridade física.
1.9.Utilização do protetor auricular corretamente.
1.10.Realizar levantamento dos riscos (APR) existentes no
local de trabalho, tomando as ações conforme riscos
descriminados;
1.11.Realizar inspeção nas ferramentas com
preenchimento do check list, o mesmo deverá estar
sempre junto á APR;
2.1Utilização do Protetor Solar para prevenção dos raios
solares;
2.2.Preencher planilha para controle do uso de protetor
solar;
2.3. Utilizar uniforme fornecido pela empresa.

1.1.Realização de exame específico (espirometria e RX

do Tórax OIT);
1.2.ealização de monitoramento do ambiente de trabalho
conforme descrito no PPRA;
1.3.Divulgação dos riscos ambientais para os
colaboradores após emissão do LTCAT;
1.4.Participar de treinamentos para proteção das vias
respiratórias (PPR);
Químico 1.5.Participação de campanhas e palestras preventivas;
1- Poeira 1.6.Realização da análise de risco e medidas de ações
pertinentes às condições do ambiente (APR), não
realizar as tarefas caso as medidas de ações não
estejam tomadas;
1.7.Uso de respiradores PFF1,
1.8.Avaliação de demais riscos existentes e nas
atividades a serem executadas deverá estar
descriminada na APR e as medidas a serem tomadas
imediatamente
1.1.Realização de exames específicos para atividade
(EEG-ECG);
1.2.Ter sido aprovado no treinamento da NR 35 para as
atividades de trabalho em locais elevados;
1.3.Está APTO para atividade com autorização descrita no
ASO;
1.4.Realizar aferição de pressão arterial antes de iniciarem
as atividades;
1- Atividade em Altura 1.5.Estar bem, para realizar a atividade;
1.6.Participar de Treinamento dos riscos existentes no
ambiente de trabalho;
Acidente 1.7.Ter conhecimento de todos os riscos existentes no
ambiente de trabalho e as medidas de ações a serem
tomadas conforme LTCAT;
1.9.Fazer o uso do cinto de segurança com dois talabartes
e absorvedor de energia,
1.10.Estar treinado e Cumprir todos os procedimentos de
segurança;
1.11Esta treinada na NR06 quanto ao uso, conservação e
guarda dos EPI`S;
1.12.Participar de campanhas e palestras educativas;
1.13.Estar com todas as vacina em dia, principalmente a

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vacina antitetânica;
1.14.Utilizar EPI`S para realização da atividade: (capacete
com jugular, óculos, máscara, Protetor Auricular, Botina,
Luvas de Raspa), e demais específicos conforme descrito
na APR de acordo com a caracterização dos riscos da
atividade a ser executada;
1.15.Para os trabalhos em altura deverá ser usado EPC
este deverá estar descrito na APR e realizado as
inspeções necessárias, bem como as sinalizações e
isolamentos do local onde serão executadas as atividades
é de responsabilidade de todos que estão envolvidos na
mesma atividade.
1.16..Realizar inspeção no Cinto de Segurança com
evidência no Check List especificando todos os itens
atentando que a capacidade do Cinto de segurança é de
100Kg não podendo exceder e nem mesmo utilizar
Talabartes ou cinturões de outro fabricador;
1.17.Manter boa comunicação com a equipe de trabalho;
1.18.Realizar Inspeção em toda as ferramentas de
trabalho;

1.1.Participar de treinamento para conhecimento e

conscientização quanto a postura correta, campanha e
palestras;
1.2.Atenção aos riscos existentes no ambiente de
trabalho;
1.3.Realizar análise de risco e medidas de ações
Ergonômico 1- Postural pertinentes às condições do ambiente (APR), não
realizar as tarefas caso as medidas de ações não
estejam tomadas;
1.4.Utilizar dos equipamentos de içamento para carregar
peças (talha; carrinho; ponte rolante; etc..);
1.5.Carregar materiais e equipamentos até 23KG não
exceder a está condição estabelecida na NR 17;

Biológico N.A NA

8. EPI´s e EPC´s

COLETIVO:

 Isolamento de área;
 Sinalizações;
 Guarda corpo;
 Proteções periféricas;
 Corrimão;
 Aterramento;
 Proteção dos pontos rotativos das máquinas e ferramentas;
 Ventilação geral da área.
 Linha de vidas com aprovação por responsável da Obra.

INDIVIDUAL

EPI’s Obrigatórios:

 Capacete de segurança com jugular;

 Óculos de proteção escuro e/ou incolor;
 Botina de segurança
 Bloqueador solar para pele

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EPI’s Eventuais:

 Protetor Auricular tipo plug

 Respirador PPF1

EPI’S Específicos:

 Luvas de látex;
 Luvas de Previlon;
 Cinto de segurança tipo paraquedista com dois talabartes: Uso obrigatório para trabalho superior a 1,80 metros de altura.

TERMO DE RECEBIMENTO E COMPROMISSO

Declaro que foi recebido, lido e entendido por mim, o presente documento desta Ordem de Serviço referente às minhas funções, que foi
elaborada atendendo a legislação trabalhista em vigor, o qual cumprirei.
Tomo ciência também, que o não cumprimento de qualquer item desta Ordem de Serviço e normas da empresa, implica em punição de
acordo com a legislação trabalhista, que vão desde advertência, suspensão até demissão por justa causa.
Comprometo-me a seguir as orientações nele contidas e reconheço serem elas indispensáveis à minha segurança e à de meus colegas
de trabalho, como à de terceiros.
Nome do Colaborador legível: Data:

Assinatura do Colaborador:

Nome do Instrutor: Assinatura do Instrutor:

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