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1 – DADOS CADASTRAIS
1.1 – CONTRATANTE
Endereço
Rua Gomes Carneiro, nº 01 – Centro.
Endereço e-mail
Rua Gomes Carneiro, 1 reitoria@ufpel.edu.br
1.1.1 – COORDENADOR
Nome do Coordenador Projeto CPF
2 –OUTROS PARTÍCIPES
3 - DESCRIÇÃO DO PROJETO
Título do Projeto Período de Execução
Início Término
Valor Total
Objetivo
Descrição breve do objetivo do projeto relacionado ao plano de trabalho.
Justificativa do Projeto
Resultados Esperados
PLANO DE TRABALHO
4 - CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO
5- PLANO DE APLICAÇÃO
Natureza da Despesa
Concedente Proponente Total
Código Especificação
Total Geral
Concedente ou Contratante
2023
Meta
Jan Fev Mar Abr Mai Jun
Proponente (contrapartida)
2023
Meta
Jan Fev Mar Abr Mai Jun
1, 2
1, 2
2024
Meta
Jan Fev Mar Abr Mai Jun
2, 3, 4
3, 4
2025
Meta
Jan Fev Mar Abr Mai Jun
4, 5
PLANO DE TRABALHO
Na qualidade de representante legal, declaro para fins de prova junto ao CNPq, para os efeitos e sob penas da
lei, que inexiste qualquer débito em mora ou situação de inadimplência com o Tesouro Nacional ou qualquer
órgão ou entidade da Administração Pública Federal, que impeça a transferência de recursos oriundos de
dotações consignadas nos orçamentos da União, na forma deste plano de trabalho.
Pede deferimento
Natureza de
33.90.18 – Auxílio Financeiro a Estudantes
Despesa
Unidade
Discriminação da Custo
Item de Quantidade Total
Despesa Unitário
Medida
SUBTOTAL
Natureza de
44.90.52 – Equipamentos e Material Permanente
Despesa
Unidade
Discriminação da Custo
Item de Quantidade Total
Despesa Unitário
Medida
SUBTOTAL
TOTAL
GERAL
Obs. : Preencher somente se houver recursos financeiros e excluir as tabelas referentes às naturezas de
despesas que não são utilizadas no projeto.
PLANO DE TRABALHO
Equipe Técnica
Forma de Remuneração
(bolsa pgto. P. Física)
Carga Resolução CONSUN 15/2019
Instituição Matrícula Função no
Nome Horária *Metas / Atividades
(vínculo) SIAPE ou CPF projeto
Total
Valor hora Valor Total Periodicidade Duração
(R$) (R$) (mensal ou pgto integral) (meses)
Obs.: É obrigatório identificar quais participantes são ocupantes de cargos públicos, bem como observar toda a legislação específica quanto à concessão de bolsas ou qualquer
vantagem pecuniária a servidor.