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PREFEITURA MUNICIPAL DE PENHA ESTADO DE SANTA CATARINA SECRETARIA DE EDUCAO

EDITAL N.003/2011 Abre inscries para o processo seletivo para a ADMISSO EM CARTER TEMPORRIO de Profissionais do Magistrio da Secretaria Municipal de Educao, para o perodo de fevereiro a dezembro de 2012, regidos pela Lei 02/98 e suas alteraes. A PREFEITURA MUNICIPAL DE PENHA, atravs da Secretaria Municipal de Educao e Secretaria Municipal da Administrao, comunica que se encontram abertas, no perodo de 06/12/2011 13/12/2011, as inscries do processo seletivo, para a formao de cadastro reserva para vagas do quadro de Profissionais do Magistrio que surgirem dentro do prazo de validade deste processo seletivo, da Rede Municipal de Ensino da Prefeitura Municipal de Penha, que se reger pelas normas estabelecidas neste edital e na legislao vigente. 1 DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1 O processo seletivo ser realizado sob a responsabilidade da empresa Click Solues Tcnicas, Administrativas e Pedaggicas LTDA. localizada no seguinte endereo: Rua Tenente Costa 95, centro, Ituporanga SC. Telefone 47-35331343. Endereo eletrnico (sito): www.clicksolucoesinteligentes.com.br e-mail concursos@clicksolucoesinteligentes.com.br 1.2 O Processo Seletivo ser de carter classificatrio e envolver provas escritas, praticas e de ttulos, conforme tabela abaixo: CARGO PROFESSOR 1 PROFESSOR 2 PROFESSOR 3 PROVAS 18 DE DEZEMBRO 18 DE DEZEMBRO 18 DE DEZEMBRO

2 DO CARGO/REAS/DISCIPLINAS, ESCOLARIDADE EXIGIDA, JORNADA DE TRABALHO E REMUNERAO. 2.1 O processo seletivo destina-se ao provimento das vagas que surgirem dentro do perodo de 02 de fevereiro de 2012 a 19 de dezembro de 2012.

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2.2 Os cargos/reas/disciplinas e respectivas formaes mnimas exigidas, objeto do presente processo seletivo, so os seguintes: REA/DISCIPLINA Professor de Educao Infantil HABILITAO -Curso superior completo em Pedagogia com Habilitao em Educao Infantil ou -Curso superior completo em Normal Superior com Habilitao em Educao Infantil ou -Cursando a partir da 5 fase ou perodo em Pedagogia com Habilitao em Educao Infantil, para os no habilitados ou -Ensino Mdio na modalidade Magistrio. -Curso superior completo em Pedagogia com Habilitao em Educao Infantil ou -Curso superior completo em Normal Superior com Habilitao em Educao Infantil ou -Cursando a partir da 5 fase ou perodo em Pedagogia com Habilitao em Educao Infantil, para os no habilitados ou -Ensino Mdio na modalidade Magistrio. -Curso superior completo especfico na disciplina ou - Ensino Mdio completo. CARGA/HORRIA

20 horas semanais ou 40 horas semanais

Professor de Anos Iniciais

20 horas semanais ou 40 horas semanais

Professor de Anos Finais Educao Fsica Arte Portugus Matemtica Histria Geografia Cincias Ingls Ensino Religioso

10, 20, 30 ou 40 horas semanais

2.3 A comprovao da formao mnima exigida do candidato na rea/disciplina de inscrio constar na apresentao do diploma (original e fotocpia) devidamente registrado ou, provisoriamente, para os formados a partir de 01 de novembro de
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2011, certido de concluso do curso com histrico escolar, para os habilitados, e para os no habilitados, certido original da Instituio de Ensino especificando a fase ou perodo letivo em que o aluno est regularmente matriculado e frequentando as aulas. A comprovao da formao/habilitao original dever ser apresentada na data de admisso. 2.3.1 O candidato poder se inscrever em apenas uma rea e disciplina. 3 DA REMUNERAO 3.1 Os candidatos chamados para exercer a funo, tero remunerao conforme especifica o Plano de Carreira e Remunerao dos Profissionais do Magistrio da Educao Bsica da Prefeitura Municipal de Penha. 4 DA PARTICIPAO NO PROCESSO SELETIVO 4.1 A participao no Processo Seletivo iniciar-se- pela inscrio, que dever ser efetuada no prazo e nas condies estabelecidas neste edital. 4.2 A inscrio do candidato implicar no conhecimento e na tcita aceitao das condies estabelecidas no inteiro teor deste edital e das instrues especficas, expedientes dos quais no poder alegar desconhecimento. 4.3 No requerimento de inscrio, sob as penas da Lei, o candidato declarar: a) Ter nacionalidade brasileira. b) Estar quite com as obrigaes resultantes da legislao eleitoral, e, quando do sexo masculino, estar quite tambm, com as obrigaes do servio militar; c) Gozar de boa sade condio que ser comprovada, quando do processo de admisso; d) No ter sofrido, quando no exerccio de cargo, funo ou emprego pblico, demisso a bem do servio pblico ou por justa causa, fato a ser comprovado, no ato de admisso, por meio da assinatura de regular termo de declarao; e) No ter antecedentes criminais, achando-se no pleno exerccio de seus direitos civis e polticos; f) Possuir a escolaridade exigida na forma deste edital e estar legalmente habilitado para o exerccio do cargo. g) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos.
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4.4 A inscrio somente ser efetuada via Internet, no endereo eletrnico www.clicksolucoesinteligentes.com.br no perodo compreendido entre 06 e 13 de dezembro de 2011. Para efetivar a sua inscrio o candidato dever seguir os seguintes passos: a) Acessar o endereo eletrnico: www.clicksolucoesinteligentes.com.br b) Ler atentamente o edital, preencher o Requerimento de Inscrio, imprimir comprovante de inscrio. 4.4.1 no sero aceitas inscries de outras formas, somente via internet; 4.5 O preenchimento do Requerimento de Inscrio de inteira responsabilidade do candidato, no sendo permitida a alterao das informaes prestadas, exceto a eventual mudana de endereo. 5 DO PEDIDO DE CONDIES ESPECIAIS 5.1 A candidata que desejar amamentar dever, comparecer ao local com a antecedncia mnima de trinta minutos, acompanhada de pessoa maior que ficar responsvel pela guarda da criana. O menor e o responsvel ficaro em sala especial. Nos momentos de amamentao a candidata solicitar ao fiscal de sala que a conduza sala reservada. O tempo destinado amamentao no ser descontado do tempo de durao da prova. 6 DAS INSCRIES E DA HOMOLOGAO DAS INSCRIES. 6.1 As inscries sero feitas via internet no site www.clicksolucoesinteligentes.com.br atravs da ficha de inscrio, que constar em concurso/Secretaria Municipal de Educao e Cultura de Penha. No perodo de 06/12/2011 13/12/2011. 6.2 Os candidatos devero fazer sua inscrio e apresentar no dia da prova escrita o comprovante de inscrio, junto com documento de identificao com foto. 6.3 Para os cargos com prova de ttulos, os candidatos devero entregar no dia da prova escrita, em perodo oposto ao da prova escrita, os documentos de habilitao, horas de curso e tempo de servio nas dependncias da Escola Bsica Municipal Rubens Joo de Souza, para o cmputo da prova de ttulos e Tempo de Servio. 6.3.1 No ser aceita documentao que for entregue aps data mencionada no item 6.3.
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7 DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO 7.1 O processo seletivo constar das seguintes etapas: 7.1.1 Primeira etapa: Prova escrita com questes objetivas. 7.1.2 Segunda etapa: Prova de Ttulos e Tempo de Servio. 8 DA PROVA ESCRITA 8.1 A primeira etapa do processo seletivo constar de 1 (uma) prova escrita com questes objetivas. 8.1.1 As questes da prova escrita versaro sobre as seguintes reas de conhecimento: a) Conhecimentos gerais: b) Conhecimentos especficos: temas relacionados a rea/disciplina/cargo para a qual o candidato se inscreveu. c) Informtica d) Lngua Portuguesa. 8.1.2 Os contedos programticos da prova escrita acham-se em Anexo do presente edital. 8.1.3 A prova escrita ser realizada no dia 18 de dezembro de 2011, das 9h s 12 horas. 8.1.4 O local das provas escritas ser Escola Bsica Municipal Rubens Joo de Souza, sito Rua Calixto Luiz Onrio s/n centro Penha SC 8.2 A Prova escrita com questes objetivas constar de 25(vinte e cinco) questes objetivas, cada uma delas com 4(quatro) alternativas, das quais uma nica ser correta, conforme o quadro abaixo: Conhecimentos gerais Informtica 05 Questes 05 Questes
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Lngua Portuguesa Conhecimentos especficos 05 Questes 10 Questes

8.3 O candidato dever transcrever suas respostas para o carto-resposta utilizando caneta esferogrfica feita de material transparente, de tinta preta ou azul. As provas sero corrigidas unicamente pela marcao do candidato no carto resposta, no sendo vlidas as marcaes feitas no caderno de questes. 8.4 O candidato responsvel pela conferncia dos dados do seu carto-resposta, pela verificao da correspondncia do seu caderno de prova com o carto-resposta e pela transcrio correta dos nmeros correspondentes s respostas corretas. 8.5 Ser atribuda nota 0 (zero) s respostas de questes objetivas que contenha(m): a) A questo cuja resposta no coincida com o gabarito oficial; b) A questo que contenha emenda(s) e ou rasura(s), ainda que legvel (eis); c) A questo que contenha mais de uma opo de resposta assinalada; d) A questo que no estiver assinalada no carto-resposta. e) A questo cuja resposta for preenchida fora das especificaes contidas no carto-resposta, ou nas instrues da prova, ou seja, preenchidas com canetas no esferogrficas ou com canetas esferogrficas de cor diferente de azul ou preta. 8.6 A Prova escrita com questes objetivas ser avaliada de 0 a 10 8.7 As questes objetivas de mltipla escolha tero o valor de 0,4 (zero vrgula quatro dcimos) cada uma delas. 8.8 A Nota da Prova Escrita contar como pontos corridos para a nota final. 8.9 O candidato, ao encerrar a prova entregar ao fiscal de sua sala, o carto resposta devidamente assinado e o caderno de provas. 8.10 Sero considerados aprovados todos os candidatos que no zerarem na prova escrita, tendo em vista que o processo seletivo de carter classificatrio e eliminatrio.

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9 NORMAS DE SEGURANA DURANTE A REALIZAO DAS PROVAS. 9.1 A CLICK SOLUES poder, por motivos tcnicos ou de fora maior, retardar o incio da prova escrita objetiva. 9.2 A entrada nos locais de prova s ser admitida mediante a apresentao de documento de identificao e o comprovante de inscrio. 9.3 So considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica e pelo Corpo de Bombeiros Militar, pelos Conselhos e Ordens fiscalizadores de exerccio profissional, passaporte, certificado de reservista, carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade, carteira de trabalho e carteira nacional de habilitao, com foto. 9.3.1 Em caso de perda, furto ou roubo do documento de identidade original, o candidato dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, trinta dias. 9.3.2 S sero aceitos documentos no prazo de validade e em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e sua assinatura. 9.3.3 A no apresentao de documento de identidade e comprovante de inscrio, nos termos deste edital impedir o acesso do candidato ao local de prova e automaticamente ser excluso do processo seletivo. 9.3.4 Em caso de ser candidato, que participar da prova de ttulos, tempo de servio e/ou prova de aptido fsica, o no comparecimento para a prova escrita, far com que o candidato seja excludo do processo seletivo. 9.4 Em face de eventual divergncia a CLICK SOLUES poder exigir a apresentao do Comprovante de Inscrio. 9.5 Ser vedado o acesso ao porto de entrada do local de prova ao candidato que se apresentar aps o horrio determinado previamente para o seu incio, mesmo que o incio da prova tenha sido postergado por motivo de fora maior. 9.6 Durante a realizao das provas permitida a posse e uso unicamente dos seguintes materiais: a) Canetas esferogrficas feitas com material transparente com tinta das cores azul ou preta; b) Documento de identificao;
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c) Comprovante de Inscrio guardado no bolso; d) Caso assim deseje, gua acondicionada em embalagem plstica transparente sem qualquer etiqueta ou rtulo. 9.7 Caso o candidato porte dinheiro poder manter no bolso a sua carteira unicamente com seus documentos de identificao e dinheiro, no podendo conter qualquer outro papel, impresso, texto ou anotao. 9.8 vedada, durante a realizao de qualquer uma das provas, a consulta a livros, revistas, folhetos ou anotaes, bem como o uso de mquinas de calcular, relgios e aparelhos celulares, ou ainda qualquer equipamento eltrico ou eletrnico. Tambm proibida a ingesto de alimentos, uso de medicamentos e culos escuros (salvo por prescrio mdica apresentada a um fiscal de sala antes do incio da prova), chapus ou bons. 9.8.1 Os telefones celulares e demais equipamentos devem ser entregues desligados aos fiscais da sala antes do incio da prova, para serem devolvidos na sada, sob pena de eliminao do candidato. 9.8.2 A simples posse, mesmo que desligado, ou uso de qualquer material, objeto ou equipamento no permitido, no local da prova, corredor ou banheiros, implicar na excluso do candidato do Processo Seletivo, sendo atribuda nota zero s provas j realizadas. 9.9 No ser permitida a entrada no edifcio onde se realizarem as provas de candidato com qualquer tipo de armamento. 9.10 vedado ao candidato, durante a realizao das provas, ausentar-se da sala sem a companhia de um fiscal. 9.11 A CLICK SOLUES poder, por medida de segurana, submeter os candidatos a revista pessoal e ou de seus pertences, inclusive com varredura eletrnica, bem como exigir a sua identificao datiloscpica. 9.12 No haver, em qualquer hiptese, segunda chamada para a prova escrita, nem a realizao de prova fora do horrio e local marcados para todos os candidatos.

10 DA PROVA DE TTULOS 10.1 A Prova de Ttulos e Tempo de Servio para todos os cargos constar os seguintes itens:
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a) pontuao em relao ao nvel do curso (graduao, especializao, mestrado e doutorado), que valer como pontos corridos para somar a nota final; b) pontuao em relao horas de curso de aperfeioamento que valer como pontos corridos para somar a nota final; c) pontuao em relao ao tempo de servio, que valer como pontos corridos para somar a nota final. 10.1.1 Os cursos de aperfeioamento, ficaro restritos a 80 horas sendo considerado apenas os ltimos 2 anos e s ser avaliado se o curso for reconhecido por rgo oficial. 10.1.2 O tempo de servio no magistrio ser computado mediante comprovante de tempo de servio, expresso por entidade de ensino Municipal, Estadual, Federal e/ou Particular, restrito a 10 anos. 10.1.4 O cmputo dos pontos de horas de cursos e tempo de servio receber a seguinte pontuao: a) Tempo de servio - 0,15 pontos para cada 06 meses de servio. b) Horas de curso 0,25 pontos para cada 10 hora de curso 10.2 Os ttulos apresentados recebero pontuao unitria, no acumulativa, conforme a seguinte ordem da tabela a seguir: TTULO NO HABILITADO HABILITADO HABILITADO HABILITADO NVEL DE CURSO A PARTIR DA 5 FASE OU PERODO LICENCIATURA PLENA ESPECIALIZAO MESTRADO PONTUAO 1 PONTO 2 PONTOS 3 PONTOS 4 PONTOS

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HABILITADO DOUTORADO 5 PONTOS

10.3 A nota da Prova de Ttulos ser composta pelo ttulo entregue conforme tabela acima + a pontuao atribuda pelos cursos de aperfeioamento. 10.4 Os candidatos que no ato da contratao no apresentarem seus respectivos diplomas ou certificados originais ou fotocpia autenticado, sero excludos da lista de chamada, por motivo de falsificar ttulos. Fica a Secretaria Municipal de Educao e Cultura com o poder de excluir candidatos que no apresentarem seus diplomas ou certificados originais ou autenticados no momento da ADMISSO. 10.5 Para o cmputo dos pontos na classificao ser utilizada a seguinte frmula: PE + PT + TS = NF 10.5.1 sendo: PE = PROVA ESCRITA PT = PROVA DE TTULOS TS = TEMPO DE SERVIO 11 DOS RECURSOS 11.1 Cabero recursos do indeferimento das inscries, formulao das provas escritas e gabarito provisrio, resultado preliminar da Prova de Ttulos e do Resultado final do Processo Seletivo. 11.2 Os recursos s podero ser interpostos via internet www.clicksolucoesinteligentes.com.br e nos prazos abaixo relacionados: no site

a) Recurso quanto s inscries: 2 (dois) dias teis aps o trmino das inscries; b) Recurso quanto formulao das provas escritas e gabarito provisrio: dois dias teis aps a aplicao das provas; c) Pedido de Reconsiderao do resultado preliminar da Prova de Ttulos, Prova Escrita e Tempo de Servio: dois dias teis aps a aplicao das provas; d) Recurso quanto ao resultado final: dois dias teis aps a divulgao do resultado final. 11.3 Para interposio dos recursos o candidato dever seguir os seguintes procedimentos:
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a) Acessar o endereo eletrnico do Processo Seletivo www.clicksolucoesinteligentes.com.br e clicar no link concursos, Penha, recursos; b) Preencher on-line atentamente, com clareza e argumentos consistentes, o formulrio de recurso e envi-lo via Internet, seguindo as instrues nele contidas. 11.4 O despacho dos recursos ser publicado no endereo eletrnico do Processo Seletivo. Para tomar conhecimento o candidato dever clicar no link Recursos e Requerimentos 11.5 No caso de erro ou falha na indicao da resposta correta o gabarito provisrio ser alterado. 11.6 No caso de anulao de qualquer questo o ponto a ela correspondente ser atribudo a todos os candidatos que a responderam. 11.6 Em caso de retificao do gabarito ou erro material constado em nota ou resultado, a nota e ou classificao dos candidatos podero ser alteradas para maior ou menor. 11.7 A deciso exarada nos recursos, pela Comisso Organizadora, irrecorrvel na esfera administrativa. 11.8 No sero recebidos recursos interpostos por qualquer outro meio a no ser o descrito no edital. 12 DA CLASSIFICAO 12.1 Os candidatos sero classificados na respectiva rea/disciplina de inscrio, em ordem decrescente da mdia obtida, expressa com 3 (trs) decimais. 12.2 Ocorrendo empate, aplicar-se- para o desempate, o disposto no pargrafo nico do artigo 27 da Lei Federal 10.741/03, para os candidatos que se enquadrarem na condio de idoso nos termos do Artigo 1 da mencionada Lei (possurem 60 anos completos ou mais). 12.3 Para os candidatos que no esto ao amparo do item anterior, o desempate beneficiar, sucessivamente, o candidato que: a) obtiver a maior nota na prova escrita de Conhecimentos Especficos; b) obtiver a maior nota na prova escrita de Conhecimentos Gerais; c) obtiver a maior pontuao na prova de Ttulos e Tempo de Servio;
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d) tiver a maior idade. 13 A ESCOLHA DE VAGAS 13.1 As vagas sero preenchidas, observando-se a ordem de classificao por rea/disciplina. 13.2 A escolha de vagas dever ser feita pessoalmente, mediante comprovao da formao mnima exigida para a rea/disciplina. 13.2.1 O candidato que no comprovar a formao mnima exigida para a rea/disciplina, na data da admisso, ser desclassificado. 13.3 O candidato que no se apresentar no local, data e horrio determinado para a escolha de vaga, bem como aquele presente que no aceitar nenhuma da vagas oferecidas, continuar na ordem de classificao, entretanto, dever aguardar o trmino da lista de candidatos para uma nova chamada, podendo esta nova chamada ocorrer uma nica vez. 13.4 O processo de escolha de vagas dar-se- conforme quadro de vagas e atravs de chamadas organizadas pela Secretaria Municipal de Educao, a partir de janeiro de 2012. 13.4.1 Fica a cargo da Secretaria Municipal de Educao e Cultura proceder a chamada e contratao dos candidatos, mediante vagas que surgirem no quadro de pessoal da Secretaria Municipal de Educao e Cultura. 13.4.2 O incio das atividades ser especificado no ato da escolha de vaga. 13.5. O candidato, aps escolher vaga e de posse do encaminhamento do Setor de Administrao da Secretaria Municipal de Educao, dever apresentar-se no incio do ano letivo ao diretor da unidade escolar onde ir atuar. 13.6 O candidato que escolher vaga e desistir da mesma ser excludo da listagem de classificao de escolha de vaga, no podendo ocupar, neste processo seletivo, nenhuma outra vaga. 13.7 Para admisso, os candidatos devero apresentar os documentos solicitados pela Secretaria Municipal de Educao, conforme relao em anexo deste edital, bem como comprovar a idade mnima de 18 (dezoito) anos at a data de incio do contrato.

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13.8 Em no havendo vaga em alguma rea/disciplina relacionada, quando da primeira chamada, a Secretaria Municipal de Educao proceder a chamada no decorrer do ano letivo, na medida da existncia de vaga. 13.9 A aprovao e classificao neste Processo Seletivo no asseguram ao candidato o direito de ingresso automtico no Quadro do Magistrio da Rede Municipal de Ensino da Prefeitura Municipal de Penha. A admisso de competncia da Secretria Municipal de Educao, dentro do interesse e convenincia da mesma, observada a ordem de classificao dos candidatos e das condies estabelecidas neste Edital. 13.10 O processo de escolha de vagas ser de competncia e responsabilidade da Secretaria Municipal de Educao. 14 O FORO JUDICIAL 14.1 O foro para dirimir qualquer questo relacionada com o processo seletivo e que trata este edital da comarca de Penha. 15 DELEGAO DE COMPETNCIA 15.1 Fica delegada competncia CLICK ADMINISTRATIVAS E PEDAGGICAS LTDA para: a) divulgar o processo seletivo na Internet; b) deferir e indeferir as inscries; c) elaborar, aplicar, julgar, corrigir e avaliar as provas objetivas, prticas, aptido fsica e de ttulos; d) julgar os recursos previstos no edital; e) prestar informaes sobre o processo seletivo, no perodo de realizao do mesmo; f) definir normas para aplicao das provas; g) divulgar os resultados das provas. 16 DISPOSIES FINAIS SOLUES TCNICAS,

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16.1 Os efeitos legais do processo de seleo entraro em vigncia em 02 de fevereiro de 2012, encerrando-se no dia 19 de dezembro de 2012. 16.2 O candidato que apresentar incompatibilidade de horrios, por ter escolhido mais de uma vaga ou ter outro vnculo empregatcio, ter sua portaria cancelada. 16.3 O candidato que venha a no corresponder ao proposto pela unidade educativa onde atua ter sua portaria cancelada, mediante parecer da Comisso Geral de Avaliao de Desempenho, instituda pela Secretaria Municipal de Educao. 16.4 Ser excludo do processo seletivo o candidato que: a) fizer, em qualquer fase ou documento, declarao falsa ou inexata; b) tornar-se culpado por agresses ou descortesias para com qualquer membro da equipe encarregada de realizao das provas; c) for surpreendido, durante a aplicao das provas, em comunicao com outro candidato, verbalmente, por escrito ou por qualquer outra forma; d) for flagrado, utilizando-se de qualquer meio, visando burlar a prova, ou que apresentar falsa identificao pessoal; e) recusar-se a proceder a autenticao digital do carto resposta ou de outros documentos; f) ausentar-se da sala de prova durante a sua realizao, sem estar acompanhado de um fiscal; g) faltar ou chegar com atraso a qualquer dos eventos previstos no presente edital.

SECRETRIA DA EDUCAO

PREFEITO MUNICIPAL DE PENHA Penha, 01 de dezembro de 2011.


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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO Conhecimentos Gerais: Histria e Geografia, Cincias Naturais, sendo: Atualidades, Cultura, Cinema, Artes do Mundo, do Brasil e de Santa Catarina, generalidades e conceitos do Brasil e do Mundo; Histria e Geografia Gerais Mundiais, Histria e Geografia do Brasil e de Santa Catarina e do Municpio de PENHA; constituio dos seres vivos, o planeta terra, a terra no universo, o ar, origem e evoluo, sistema solar, fenmenos da natureza, estados fsicos da matria, a clula, gentica, teorias da evoluo da vida. Ecologia e meio ambiente,. - Diretrizes e Bases da Educao Nacional - LDB; Constituio Federal, na parte referente Educao; e ECA (Estatuto da Criana e do Adolescente). Contedos especficos gerais comuns a todos os cargos na rea do Magistrio. Proposta Curricular de Santa Catarina, PCN'S, RECNEI. Regras de comportamento no ambiente de trabalho; regras de hierarquias no servio pblico; regras bsicas de comportamento profissional para o trato dirio com o pblico interno e externo e colegas de trabalho; Zelo pelo patrimnio pblico; Noes de preveno de acidentes de trabalho e incndio; Conhecimentos bsicos de normas de higiene no ambiente de trabalho, conservao, limpeza e guarda de materiais sob sua responsabilidade; Execuo de atividades afins, observando se a pratica do dia a dia. Informtica: Conhecimentos gerais de informtica: conceitos bsicos: Hardware e Software, segurana, vrus, backup; pacote Microsoft Office 2007: Microsoft Office Word 2007, Microsoft Office Excel 2007, Microsoft Office Power Point 2007; Microsoft Windows XP Professional; Browsers para Internet (Internet Explorer, Mozilla Firefox e Google Chrome); correio eletrnico: Web e Software especfico (Microsoft Office Outlook 2007); sites de busca na internet; ferramentas preventivas: ferramentas de Backup, Firewall, antivrus. Lngua Portuguesa: Interpretao de Textos - Lngua escrita objetiva e suas formas; Fontica e Fonologia, Morfologia, Ortografia, classe estrutura e formao de palavras, frase, orao, perodo, pontuao, derivao e composio, substantivo, adjetivo, pronome, verbo, artigo, numerais, advrbio, preposio, conjuno, interjeio, o perodo e sua construo, sujeito, predicado, oxtonas, paroxtonas, proparoxtonas, acentuao grfica, figuras de sintaxe, figuras de linguagem, noes de versificao, literatura brasileira. Gneros literrios e discursivos. Conhecimentos Especficos Professor Educao Infantil: - Educao no mundo atual, Relacionamento Professor x Aluno, Funo e papel da escola, Problemas de aprendizagem, Fatores fsicos, psquicos e sociais,
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Recreao: Atividades recreativas, Aprendizagem: Leitura/Escrita, Didtica: mtodos, tcnicas, recursos/material didtico, Processo Ensino-aprendizagem: avaliao, Planejamento de aula: habilidade objetivos avaliao, Desenvolvimento da linguagem oral, escrita, audio e leitura, mtodos, tcnicas e habilidades, Instrumentos/Atividades Pedaggicas, Mtodos de Alfabetizao Tendncias Pedaggicas, Papel do Professor, Decroly, Maria Montessouri, Freinet, Rosseau, Vygotsky, Piaget, Paulo Freire, Psicologia da Educao. Psicologia da Aprendizagem e do Desenvolvimento; Didtica Geral. LDB, Constituio Federal referente a Educao, ECA, Referncias Curriculares Nacionais para Educao Infantil, Novas diretrizes curriculares nacionais para educao infantil, obrigatoriedade da matrcula na educao infantil. Professor Anos Iniciais: - Educao no mundo atual, Relacionamento Professor x Aluno, Funo e papel da escola, Problemas de aprendizagem, Fatores fsicos, psquicos e sociais, Recreao: Atividades recreativas, Aprendizagem: Leitura/Escrita, Didtica: mtodos, tcnicas, livro didtico, recursos/material didtico, Processo Ensinoaprendizagem: avaliao, recuperao, Planejamento de aula: habilidade objetivos avaliao, Mtodos e processos no ensino da leitura, Desenvolvimento da linguagem oral, escrita, audio e leitura, mtodos, tcnicas e habilidades, Instrumentos/Atividades Pedaggicas, Lei de Diretrizes e Bases - LDB, Mtodos de Alfabetizao, Tendncias Pedaggicas, Papel do Professor, Decroly, Maria Montessouri, Freinet, Rosseau, Vygotsky, Piaget, Psicologia da Educao. Psicologia da Aprendizagem e do Desenvolvimento; Didtica Geral. Novas diretrizes curriculares para o ensino fundamental, PCN Parmetros Curriculares Nacionais, LDB. Professor Educao Fsica: - Didtica Geral; - Histricos Conceitos e generalidades; - Conhecimento terico prtico das modalidades esportivas; - Concepes psicomotoras na educao fsica escolar; - Educao Fsica e o desenvolvimento humano; - Metodologia para o ensino da Educao Fsica; - As teorias da Educao Fsica e do Esporte; - As qualidades fsicas na Educao Fsica e desportos; - Biologia do esporte; - Fisiologia do exerccio. - Anatomia Humana; - Dimenses filosficas, antropolgicas e sociais aplicadas Educao e ao Esporte: Lazer e as interfaces com a Educao Fsica, esporte, mdia e os desdobramentos na Educao Fsica; - Dimenses biolgicas aplicadas Educao Fsica e ao Esporte: as mudanas fisiolgicas resultantes da atividade fsica; - Educao fsica escolar e cidadania; os objetivos, contedos, metodologia e avaliao na Educao Fsica Escolar; - Esporte e Jogos na Escola: competio, cooperao e transformao didtico-pedaggica; Crescimento e desenvolvimento motor; Professor Arte: - Artes visuais: elementos de visualidade e suas relaes; comunicao na contemporaneidade; - Artes Plsticas: Histria geral das artes; histria e ensino das
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artes no Brasil; - Artes: Conceitos e generalidades, fatos histricos, sua importncia no contexto educacional no Brasil e no Mundo; - Pintores Brasileiros. Professor Portugus: - Compreenso e interpretaes de textos. - Denotao e Conotao; - Sistema ortogrfico vigente: emprego das letras e acentuao grfica; - Classes de palavras e suas flexes; Processo de formao de palavras; - Verbos: conjugao, emprego dos tempos, modos e vozes verbais. - Concordncia Nominal e Verbal, Regncia Nominal e Verbal; - Emprego do acento indicativo da crase; - Colocao dos pronomes tonos; - Emprego dos sinais de pontuao; - Semntica: sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia, polissemia; - Literatura Geral e Brasileira; Funes sintticas de termos e de oraes. Processos sintticos: subordinao e coordenao. Professor Matemtica: - Nmero e suas operaes (Nmero, lgebra, geometria, medidas e estatstica); Sistemas de Medidas: comprimento, rea, volume, capacidade, massa, ngulo, tempo; - Regra de Trs e propores; - Clculos algbricos: produtos notveis, fatorao de expresses algbricas; - Equaes, inequaes e sistemas polinomiais de 1 e 2 graus. - Estudo de Funes: 1 e 2 Graus, logartmica, exponencial, trigonomtricas; - Geometria Plana e espacial. Sequncias e progresses; - Matrizes e Determinantes; - Sistemas Lineares. - Anlise Combinatria; - Matemtica Financeira: Juros simples e compostos, juros e funes; - Trigonometria: no tringulo retngulo e tringulos quaisquer; - Geometria Analtica: ponto e reta, circunferncia, seces cnicas; - Estatstica: termos de uma pesquisa estatstica, Representao Grfica, medidas de tendncia central, medidas de disperso, testes de significncia; - Polinmios e Equaes Algbricas; e Noes de limites, derivadas e integral. Professor Histria: - Ensino de Histria: Saber histrico escolar; Seleo e organizao de contedos histricos; - Metodologias do ensino de Histria; Trabalho com diferentes linguagens no ensino de Histria; - Conhecimento histrico contemporneo: saber histrico e historiografia; histria e temporalidade; - Histria do Brasil e a construo de identidades: historiografia brasileira e a histria do Brasil; - Histria nacional, regional e local; Histria Brasileira: da ocupao indgena ao mundo contemporneo; Histria da Amrica e suas identidades: lutas sociais e identidades: sociais, culturais e nacionais; - Histria do mundo Ocidental: legados culturais da Antiguidade clssica, convvios e confrontos entre povos e culturas na Europa Medieval. Professor Geografia: Geografia Geral (Amricas, frica, sia, Europa e Oceania) e Geografia do Brasil; Geografia Fsica dos Continentes; - Geologia, clima, relevo, vegetao, hidrografia, solos; - Aspectos Econmicos; modo de produo; - Sistema Financeiro; Globalizao Econmica (Formao de Blocos Econmicos); - Endividamento interno e externo; - Distribuio de Renda, PIB e PNB; industrializao; - Aspectos
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Sociais e Polticos; - Sistemas de governo; - Populao (crescimento vegetativo, emigrao, imigrao e xenofobia); - IDH; Urbanizao; - Meio Ambiente; Transportes; Turismo; Informtica e robtica; - Efeito Estufa; El nino; Buraco na Camada de Oznio e Chuva cida; - Ecossistemas e Biotecnologia. Professor Cincias: - Cincias Morfolgicas: Anatomia humana, Citologia, Embriologia Humana, Histologia, Morfologia, Clulas. Ecologia; - Educao Ambiental; - Gentica; Parasitologia; - Reino Animal, Vegetal e Mineral; - Solo, gua e ar; Professor Ingls: A metodologia da Lngua Estrangeira; - Proposta Curricular de Lngua Estrangeira Moderna; - O ensino de lngua para a comunicao; - Dimenses comunicativas do ingls; - Construo da leitura e da escrita da Lngua Estrangeira; - A escrita e a linguagem oral do ingls; - A natureza sociointernacional da linguagem; - O processo ensino e aprendizagem da Lngua Estrangeira. Professor Ensino Religioso: 1. Idia do Transcendente >Os significados do Transcendente na vida >A construo da idia do Transcendente no tempo e no espao >A construo da verdade dos discursos religiosos >O sistema de valores determinando atitudes e comportamentos em vista de objetivos religiosos >As prticas religiosas e os mistrios >As verdades sagradas como referenciais da vontade do Transcendente >A autoridade do discurso religioso fundamentada na experincia mstica do seu emissor. >A evoluo da estrutura religiosa das Tradies Religiosas no decorrer dos tempos >A sistematizao da idia do Transcendente pelas Tradies Religiosas >A estruturao do mundo pessoal a partir da experincia do Transcendente e da Tradio Religiosa

2.Funo poltica das ideologias religiosas

3.Revelao

4.Evoluo da estrutura religiosa das organizaes humanas

5.Contexto cultural dos textos orais > A construo cultural da palavra sagrada no tempo e e escritos no espao, pelas Tradies Religiosas. 6.Espiritualidade >A experincia religiosa, elemento vital para o fiel >A vivncia com o mistrio do Transcendente pelos ensinamentos, ritos e tradies >Auto-conhecimento na vivncia do relacionamento com Transcendente

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7.Valores (tica, respeito, solidariedade, virtudes, amor, felicidade, fidelidade) 8.Determinaes da Tradio Religiosa sobre a pessoa >As exigncias e qualidades ticas do procedimento humano na perspectiva da Tradio Religiosa. >Orientaes de vida nas normas, crenas e doutrinas das Tradies Religiosas. >Determinaes das Tradio Religiosa na construo mental da pessoa.

9.Limites

>O limite e a busca do translimite; A experincia religiosa na busca de superao da finitude humana >A fundamentao dos limites ticos estabelecidos pelas Tradies Religiosas. >A verdade nas Tradies Religiosas sob a tica da f >A verdade que orienta as pessoas atravs dos mitos, crenas e doutrinas das tradies Religiosas >As respostas elaboradas para vida alm da morte pelas Tradies Religiosas (ancestralidadereencarnao-ressurreio-nada) >O sentido da vida perpassada pelo sentido da vida alm-morte. Velho e Novo Testamento.

10.Verdades da f

11. Vida alm da morte

12. Bblia

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ANEXO II CRONOGRAMA 01/12/2012 02 e 03/12/2011 06 a 13/12/2011 14/12/2011 14 e 15/12/2011 16/12/2011 18/12/2011 MATUTINO 18/12/2011 VESPERTINO 19/12/2011 20 e 21/12/2011 23/12/2011 Publicao do Edital Recurso contra o Edital Perodo de Inscries Publicao do Rol de Inscritos Recursos contra o indeferimento da inscrio Homologao das Inscries Realizao da Prova Escrita Recolha dos documentos para prova de ttulos Publicao do gabarito provisrio Recursos contra questes e gabaritos da prova escrita Publicao do gabarito definitivo Publicao das notas da prova escrita Publicao da nota da prova de ttulos e tempo de servio Publicao da Classificao provisria Prazo para Recursos contra: -Notas da prova escrita -Nota da prova de ttulos e tempo de servio -Classificao provisria Homologao do Resultado Final

27 e 28/12/2011

29/12/2011

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