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Published by: Erica Cordeiro on Jul 31, 2012
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PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem

Curso: Técnico de Segurança e Higiene do Trabalho Módulo: CP1-liberdade e responsabilidade democráticas Formadora: Ana Soares

Neste módulo de liberdade e responsabilidade democrática, de 50 horas, administradas pela formadora Ana Soares, foram abordados conteúdos relacionados com a disciplina CP1.  Responsabilidade social, Diz respeito ao cumprimento dos deveres e obrigações dos indivíduos e empresas para com a sociedade em geral. Existem várias outras definições para o termo responsabilidade. Podemos citar, entre elas, as seguintes: Alguns sociólogos entendem como sendo responsabilidade social a forma de retribuir a alguém, por algo alcançado ou permitido, modificando hábitos e costumes ou perfil do sujeito ou local que recebe o impacto, Ou seja ter consciência de seus atos, respeitar as leis, respeitar os outros, noção do

correto/errado, no dia-a-dia.

 Liberdade . Portanto, Liberdade é uma consequência da Democracia. O que é afinal, Liberdade? Como funciona num Estado Democrático de direitos e deveres?

Num estado democrático, Liberdade é o direito que cada cidadão tem de não

ser tolhido no exercício das suas faculdades e direito de decidir ou agir segundo a sua determinação, salvo em certos casos previstos pela lei. É o poder de agir de uma pessoa no seio de uma sociedade organizada, Democrática, segundo a sua convicção e determinação, dentro dos preceitos legais e limites impostos por normas coletivas bem definidas. É a faculdade de praticar tudo quanto não é proibido por lei. Como se vê, a Democracia é

um Estado de direitos, mas também é um Governo de deveres, tanto assim que

cada cidadão está livre para fazer tudo aquilo que queira fazer, uma vez não ultraje os direitos dos outros. que

 Direitos e deveres pessoais Direitos e deveres... Os direitos e os deveres cruzam-se entre si.

Não podem existir separados. Direitos implicam deveres, deveres implicam direitos. Nenhum é mais importante que o outro e não é possível vivermos sem eles.

O incumprimento de deveres pode, e deve, implicar a perda dos direitos que estão associados ao dever incumprido.

Direitos de uns, deveres de outros... Há quem tenha por dever zelar pelos direitos de outros e isso contribui para o equilíbrio de tudo. Depois, há o que é ao mesmo tempo um direito e um dever: ir votar - é um direito porque vivemos numa democracia onde os cidadãos podem escolher quem os governa, mas é um dever porque todos os maiores de 18 anos devem expressar a sua escolha para serem devidamente representados. Todos nos temos direito ao que é justo e conforme a lei; Poder moral ou legal de fazer, de possuir ou de agir alguma coisa; Poder legítimo, faculdade; Conjunto de normas gerais, abstratos, dotados de obrigações, que regem os comportamentos e as relações numa sociedade. Por outro lado temos os deveres; Estar obrigado a…

Obrigação moral, O que impõe a consciência moral, as leis ou costumes.  Direitos e deveres laborais As entidades empregadoras têm deveres para com os seus trabalhadores e usufruem de direitos, a partir do momento em que o contrato de trabalho entra em vigor e até ao seu termo.

O empregador está obrigado a: Respeitar o trabalhador enquanto seu colaborador e a reconhecer o seu trabalho, retribuindo-lhe um pagamento acordado entre as duas partes e dando-lhe as necessárias condições de trabalho. Verificar a qualidade da execução das tarefas e providenciar formas de aumentar a produtividade dos empregados. Precaver situações de risco e garantir a segurança dos trabalhadores, bem como indemnizá-los dos prejuízos

resultantes de acidentes ou doenças causados pelo trabalho. Cumprir todas as imposições estabelecidas no contrato de trabalho. Tem o direito de: Ver a sua autoridade reconhecida pelos trabalhadores, merecendo ser tratado com lealdade e urbanidade.

Ver os seus trabalhadores cumprir o horário de trabalho acordado e obedecerem às suas ordens em tudo o que diz respeito à execução das tarefas. Impedir os trabalhadores de divulgar informações internas relacionadas com a entidade empregadora ou de negociarem por conta própria ou alheia em concorrência para com esta. Manter os seus bens em bom estado e sentir que os trabalhadores se empenham na produtividade da empresa, cumprindo todas as obrigações do contrato de trabalho e seguindo as normas pelas quais a organização se rege.  Direitos conferidos pela cidadania europeia  Direito a circular e residir em qualquer estado membro;  Direito de eleger e de ser eleito nas eleições para o parlamento europeu e nas eleições autárquicas do estado membro em que reside;  Direito de petição ao parlamento europeu;  Direito de acesso ao provedor de justiça;  Direito a proteção diplomática. No âmbito de técnico de higiene e segurança no trabalho, poderei aplicar os conhecimentos que me foram incontidos no módulo. Utiliza-los dentro da área de Arte e Beleza, alertando os colegas para os direitos e deveres pessoais, laborais e sociais. Sendo esta a área que um dia espero vir poder a exercer.

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