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LTCAT
NOME DA EMPRESA
2 - OBJETIVO
5 - CONDIES AMBIENTAIS DO LOCAL DE TRABALHO: 6 REGISTRO DOS AGENTES NOCIVOS: 7 DURAO DO TRABALHO QUE EXPS O TRABALHADOR AOS AGENTES NOCIVOS:
8 - EXISTENCIA E APLICAO EFETIVA DE E.P.I. 9 MTODOS, TCNICA, APARELHAGENS E EQUIPAMENTOS UTILIZADOS PARA A ELABORAO DO LTCAT:
10 - CONCLUSO: 11 INFORMAO SE O SIGNATRIO DO LAUDO TCNICO OU FOI CONTRATADO DA EMPRESA: 12 DATA E LOCAL DA INSPEO TCNICA E ASSINATURA DO PROFISSIONAL HABILITADO:
1 PREMISSAS BSICAS:
Esse Laudo Tcnico tem por finalidade atender s exigncias previstas nos Decretos, Ordens de Servio e Instrues Normativas oriundas do Ministrio da Previdncia Social MPS e do Instituto Nacional do Seguro Social - INSS. A partir de 29 de abril de 1995, data da publicao da Lei n 9.032, a caracterizao de atividade como especial depende de comprovao do tempo de trabalho permanente, no ocasional nem intermitente, durante quinze, vinte ou vinte e cinco anos em atividade com efetiva exposio a agentes nocivos qumicos, fsicos, biolgicos ou associao de agentes prejudiciais sade ou integridade fsica, observada a carncia exigida.
Qualquer que seja a data do requerimento dos benefcios, as atividades exercidas devero ser analisadas da seguinte forma:
ENQUADRAMENTO Quadro anexo ao Decreto n 53.831, de 1964. Anexos I e II do RBPS, aprovado pelo Decreto n 83.080, de 1979. Formulrio: CP/CTPS; LTCAT, obrigatoriamente para o agente fsico rudo. Cdigo 1.0.0 do Anexo ao Decreto n 53.831, de 1964. Anexo I do Decreto n 83.080, de 1979. Formulrio: LTCAT ou demais Demonstraes Ambientais, obrigatoriamente para o agente fsico rudo. Cdigo 1.0.0 do Anexo ao Decreto n 53.831, de 1964. Anexo I do Decreto n 83.080, de 1979. Formulrio: LTCAT ou demais Demonstraes Ambientais, para todos os agentes nocivos. Anexo IV do RBPS, aprovado pelo Decreto n 2.172, de 1997. Formulrio: LTCAT ou demais Demonstraes Ambientais, para todos os agentes nocivos. Anexo IV do RBPS, aprovado pelo Decreto n 2.172, de 1997. Formulrio: LTCAT ou demais Demonstraes Ambientais, para todos os agentes nocivos, que devero ser confrontados com as informaes relativas ao CNIS para a homologao da contagem do tempo de servio especial nos termos do art. 19 e 2 do art. 68 do RBPS, com redao dada pelo Decreto n. 4.079, de 2002.
De 29/04/95 a 13/10/96
De 14/10/96 a 05/03/97
De 06/03/97 a 31/12/98
De 01/01/99 a 05/05/99
Anexo IV do RBPS, aprovado pelo Decreto n 3.048, de 1999. Formulrio: LTCAT ou demais Demonstraes Ambientais, para todos os agentes nocivos, que devero ser confrontados com as De 06/05/99 a 31/12/03 informaes relativas ao CNIS para a homologao da contagem do tempo de servio especial nos termos do art. 19 e 2 do art. 68 do RBPS, com redao dada pelo Decreto n. 4.079, de 2002. A partir de 01/01/2004 Anexo IV do RBPS, aprovado pelo Decreto n 3.048, de 1999.
Formulrio que dever ser confrontado com as informaes relativas ao CNIS para a homologao da contagem do tempo de servio especial nos termos do art. 19 e 2 do art. 68 do RBPS, com redao dada pelo Decreto n. 4.079, de 2002.
Para os efeitos tcnicos e legais, neste documento considera-se trabalho permanente, aquele que exercido de forma no ocasional nem intermitente, no qual a
exposio do empregado, do trabalhador avulso ou do cooperado ao agente nocivo seja indissocivel da produo do bem ou da prestao do servio.
Aplica-se tambm o disposto acima aos perodos de descanso determinados pela legislao trabalhista, inclusive frias, aos de afastamento decorrentes de gozo de benefcios de auxlio-doena ou aposentadoria por invalidez acidentrios, bem como aos de percepo de salrio maternidade, desde que, data do afastamento, o segurado estivesse exercendo atividade considerada especial.
Entende-se por agentes nocivos aqueles que possam trazer ou ocasionar danos sade ou integridade fsica do trabalhador nos ambientes de trabalho, em funo de sua natureza, concentrao, intensidade e fator de exposio aos seguintes agentes:
Agentes Fsicos: O que determina o benefcio a efetiva exposio de modo habitual e permanente acima dos limites de tolerncia especificados na legislao previdenciria, quando for o caso, para a exposio a rudos e temperaturas anormais ou exposio a atividades, tais como: vibrao, radiaes ionizantes, presso atmosfrica anormal, que independem de limite de tolerncia.
Agentes Qumicos: O que determina o benefcio a presena do agente no processo produtivo e sua constatao no ambiente de trabalho em condies de causar dano sade ou a integridade fsica do trabalhador.
Para fins de reconhecimento como atividade especial, em razo da exposio a agentes qumicos, considerado o RPS vigente poca dos perodos laborados, a avaliao dever contemplar todas aquelas substncias existentes no processo produtivo.
Agentes Biolgicos: O que determina a concesso do benefcio a efetiva exposio aos agentes citados unicamente nas atividades relacionadas no Anexo IV do Decreto n.
3.048/99, nas formas de microorganismos e parasitas infecciosos vivos e suas toxinas, tais como: Bactrias, Fungos, Parasitas, Bacilos, Vrus, etc.
O reconhecimento como atividade especial, em razo da exposio a agentes biolgicos de natureza infecto-contagiosa e em conformidade com o perodo de atividade, ser determinado pela efetiva exposio do trabalhador aos agentes citados nos decretos respectivos.
Associao de Agentes: O reconhecimento de atividade como especial, em razo de associao de agentes, ser determinado pela exposio aos agentes combinados exclusivamente nas tarefas especificadas, devendo ser analisado considerando os itens dos Anexos dos Regulamentos da Previdncia Social, vigentes poca dos perodos laborados.
2 - OBJETIVO :
Este Laudo Tcnico tem por objetivo avaliar as atividades desenvolvidas pelos empregados no exerccio de todas as suas funes e ou atividades, determinando se os mesmos estiveram expostos a agentes nocivos, com potencialidade de causar prejuzo sade ou a sua integridade fsica, em conformidade com os parmetros estabelecidos na legislao vigente.
A caracterizao da exposio foi realizada em conformidade com os parmetros estabelecidos na legislao trabalhista vigente (Normas Regulamentadoras NRs, da Portaria n. 3.214/78, do Ministrio do Trabalho e Emprego), tendo sido realizada inspeo nos locais de trabalho do empregado e considerados os dados constantes nos diversos documentos apresentados pela empresa.
3 - IDENTIFICAO DA EMPRESA
Razo Social: CNPJ N: CNAE: Grau de Risco: Endereo Completo: Contato da Empresa:
Neste campo deve ser descrito de forma detalhada as atividades da empresa, os diversos setores de trabalho e as atividades desenvolvidas no seu dia a dia, conforme planilha abaixo.
Preencher em seguida o formulrio de Informaes para Avaliao de Atividades Ocupacionais (anexo 1), para as atividades operacionais, caso seja necessrio.
Setor
Funes Existentes
N de Empre gados
Neste campo devem ser informados as atividades da empresa e os diversos ambientes de trabalho, avaliados de maneira pormenorizada, os servios realizados em cada setor e os materiais utilizados na execuo destes trabalhos.
ANDAR
LOCAL/SETOR
Informar a concentrao, intensidade e tempo de exposio conforme o caso aos agentes nocivos.
Em se tratando de agentes qumicos, dever ser informado o nome da substncia ativa, no sendo aceitas citaes de nomes comerciais, devendo ser anexada a respectiva ficha toxicolgica. Exemplo de Planilha de Reconhecimento:
Local
Risco
Funes Expostas
N de Empreg ados
Intensidade/Co ncentrao
Informar quais foram os mtodos, tcnicas, aparelhagens e equipamentos utilizados para a elaborao do Laudo Tcnico. EXEMPLOS:
As avaliaes de calor foram realizadas seguindo os procedimentos descritos na Norma de Higiene Ocupacional - NHO 06 para avaliao da exposio ocupacional ao calor da Fundacentro e os parmetros estabelecidos pelo Anexo 3, limites de tolerncia para exposio ao calor, da Norma Regulamentadora 15 do MTE.
Foi utilizado para as avaliaes de calor, um conjunto de 3 sondas sendo um Termmetro de Globo, um Termmetro de Bulbo Seco e um Termmetro de Bulbo mido. Modelo: TGD-200 Marca: INSTRUTHERM Agente Fsico Rudo
Foram identificados os grupos de trabalhadores que apresentavam iguais caractersticas de exposio, ou seja os grupos homogneos de risco GHR. As avaliaes foram realizadas cobrindo um ou mais trabalhadores cuja situao correspondia exposio tpica de cada grupo considerado.
A fim de avaliar a efetiva exposio dos trabalhadores ao agente fsico rudo, foram realizadas dosimetrias durante a jornada de trabalho utilizando dosmetro digital Instrutherm, modelo DOS-450, previamente calibrado, operando em circuito de compensao A, e circuito de resposta lenta SLOW, com leitura prxima ao ouvido do empregado, considerando perodos de exposio a rudos contnuos, de diferentes nveis.
O nvel de presso sonora equivalente (Leq), para perodo de 8 horas de trabalho calculado de acordo com as instrues do dosmetro, ser o mesmo que Level Average (Lavg) utilizando os seguintes parmetros: Limite de 85 dB(A) e fator duplicativo de dose (q = 3), de acordo com o Decreto Presidencial n. 4.882 de 18 de Novembro de 2003 e a metodologia e os procedimentos de avaliao estabelecidos pela Fundao Jorge Duprat Figueiredo de Segurana e Medicina do Trabalho - FUNDACENTRO.
UTILIZANDO O DECIBELMETRO
Mesmo no tendo sido identificados nas etapas de antecipao e reconhecimento a presena de nenhum agente nocivo, previsto na legislao previdenciria, foi realizado a avaliao do agente fsico rudo conforme abaixo:
Foram identificados os grupos de trabalhadores que apresentavam iguais caractersticas de exposio, ou seja os grupos homogneos de risco GHR.
As avaliaes foram realizadas cobrindo um ou mais trabalhadores cuja situao correspondia exposio tpica de cada grupo considerado.
O nvel de presso sonora mdio foi obtido atravs de utilizao de medidor de leitura instantnea, decibelmetro, que avaliou a exposio ao rudo contnuo ou intermitente estando ajustado de forma a operar no circuito de ponderao A e circuito de resposta lenta (slow).
Andar
Local
Agentes Qumicos Mtodo de coleta realizado atravs de amostrador gravimtrico individual junto zona de respirao do operador, utilizando cassete duplo com ciclone M.S.A.
A bomba de amostragem foi afixada na cintura do trabalhador, atravs de um cinto, em posio que no atrapalhou a sua operao rotineira. O engenheiro responsvel pela coleta acompanhou, durante toda a avaliao, o funcionamento da bomba.
QUANDO NO FOR NECESSRIA A REALIZAO DAS AVALIAES QUMICAS PODER SER UTILIZADO O TEXTO A SEGUIR: Tendo por base os quadros desenvolvidos pela American Industrial Hygiene Association AIHA, os agentes qumicos que eventualmente podem estar presentes nos locais de trabalho mas que de acordo com a sua freqncia e natureza no constituem nenhum incmodo e nem risco para a sade ou integridade fsica do trabalhador, sendo assim, no foi necessria a realizao de avaliaes quantitativas das exposies. Classificao do Grau de Risco:
GRAU DE RISCO 0 1
SIGNIFICADO Fatores do ambiente ou elementos materiais que no constituem nenhum incmodo e nem risco para a sade ou integridade fsica. Fatores do ambiente ou elementos materiais que constituem um incmodo sem ser uma fonte de risco para a sade ou integridade fsica. Fatores do ambiente ou elementos materiais que constituem um incmodo podendo ser de baixo risco para a sade ou integridade fsica. Fatores do ambiente ou elementos materiais que constituem um risco para a sade e integridade fsica do trabalhador, cujos valores ou importncias esto notavelmente prximos dos limites regulamentares. Fatores do ambiente ou elementos materiais que constituem um risco para a sade e integridade fsica do trabalhador, com uma probabilidade de acidente ou doena, elevada.
Moderado
PRIORIDADE
DESCRIO No necessria a realizao de avaliaes quantitativas das exposies A avaliao quantitativa pode ser necessria, porm no prioritria. Ser prioritria somente se for necessrio para verificar a eficcia das medidas de controle e demonstrar que os riscos esto controlados. Avaliao quantitativa prioritria para estimar as exposies e verificar a necessidade ou no de melhorar ou implantar medidas de controle.
Baixa
Mdia
Alta
Baixa
Alta
Avaliao quantitativa no prioritria, no necessria a realizao de avaliaes quantitativas para se demonstrar a exposio excessiva e a necessidade de implantar ou melhorar as medidas de controle. A avaliao quantitativa somente ser prioritria para o grau de risco 4 quando for relevante para planejamento das medidas de controle a serem adotadas ou para registro da exposio.
Informar a existncia e aplicao efetiva de E.P.I a partir de 14 de dezembro de 1998, ou Equipamento de Proteo Coletiva (EPC), a partir de 14 de outubro de 1996, que neutralizem ou atenuem os efeitos da nocividade dos agentes em relao aos limites de tolerncia estabelecidos, devendo constar tambm:
- Se a utilizao do EPC ou do EPI reduzir a nocividade do agente nocivo de modo a atenuar ou a neutralizar seus efeitos em relao aos limites de tolerncia legais estabelecidos;
- As especificaes a respeito dos EPC e dos EPI utilizados, listando os Certificados de Aprovao (CA) e, respectivamente, os prazos de validade, a periodicidade das trocas e o controle de fornecimento aos trabalhadores;
- A Percia mdica poder exigir a apresentao do monitoramento biolgico do segurado quando houver dvidas quanto a real eficincia da proteo individual do trabalhador;
A simples informao da existncia de EPI ou de EPC, por si s, no descaracteriza o enquadramento da atividade. No caso de indicao de uso de EPI, deve ser analisada tambm a efetiva utilizao dos mesmos durante toda a jornada de trabalho, bem como, analisadas as condies de conservao, higienizao peridica e substituies a tempos regulares, na dependncia da vida til dos mesmos, cabendo a empresa explicitar essas informaes no LTCAT/PPP.
No caber o enquadramento da atividade como especial se, independentemente da data de emisso, constar do Laudo Tcnico, e a percia do INSS acatar, que o uso do EPI ou de EPC atenua, reduz, neutraliza ou confere proteo eficaz ao trabalhador em relao a nocividade do agente, reduzindo seus efeitos a limites legais de tolerncia.
No haver reconhecimento de atividade especial nos perodos em que houve a utilizao de EPI, nas condies mencionadas no pargrafo anterior, ainda que a exigncia de constar a informao sobre seu uso nos laudos tcnicos tenha sido determinada a partir de 14 de dezembro de 1998, data da publicao da Lei n. 9.732, mesmo havendo a constatao de utilizao em data anterior a essa.
Periodicidade de troca
Considerando a forma de utilizao do equipamento pelos trabalhadores e os ensaios realizados, para a avaliao da eficcia do EPI estaremos utilizando o mtodo simplificado, para a avaliao do nvel de rudo a que os trabalhadores esto expostos, considerando o Nvel de Reduo de Rudo NRRsf, obtido pelo uso do EPI, aplicando-se a frmula com clculo direto, conforme a Norma ANSI S.12.6-1977B. NPSc = NPSa NRRsf, onde: NPSc = Nvel de presso sonora com proteo NPSa = Nvel de presso sonora do ambiente NRRsf = Nvel de reduo de rudo (subject fit)
Localizao
Funo
NPSa DB(A)
NPSc DB(A)
10 - CONCLUSO:
Apresentar neste campo a concluso do Engenheiro de Segurana do Trabalho ou do Mdico do Trabalho responsvel pela elaborao do laudo tcnico, devendo conter informao clara e objetiva a respeito dos agentes nocivos, referente potencialidade de causar prejuzo sade ou integridade fsica do trabalhador;
A atividade ser considerada como especial se na concluso do Laudo Tcnico constar que o trabalhador est exposto aos agentes nocivos prejudiciais sade ou integridade fsica constante no Anexo IV do Decreto n. 3.048/99, conforme abaixo. Exemplos de Planilhas de Concluso:
Funo
Setor/local
Riscos Existentes
Limite de Tolerncia
Tipo de Exposio
Funo
Tcnica Utilizada
Enquadramento
Informar se poca da confeco do laudo o signatrio do laudo Tcnico ou foi contratado da empresa, ou, em caso negativo, se existe documentao formal de sua contratao como profissional autnomo para a subscrio do laudo.
CREA / XX - n. XXX.XXX D
Anexo 1
Administrativo
Operacional
Razo Social: _________________________________________________________ Nome do Segurado: ____________________________________________________ Matrcula:___________________________ C.T.P.S: _____________ Srie: ________ Setor: ________________________________________________________________ Cargo: _______________________________________________________________ Incio das Atividades: ___________________________________________________ Horrio de Trabalho: _______________________ Jornada Diria: ________________
Freqncia
Total
100%
Freqncia : D = Dirio
S = Semanal
M = Mensal
Anexo 1
Administrativo
Operacional
Razo Social: _________________________________________________________ Setor: ________________________________________________________________ Funo: ______________________________________________________________ Horrio de Trabalho: _______________________ Jornada Diria: ________________
Freqncia
Total
100%
Freqncia : D = Dirio
S = Semanal
M = Mensal