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UNIVERSIDADE ESTADUAL DE MARING - UEM PROGRAMA DE PS-GRADUAO EM CINCIAS ECONMICAS - PCE DISCIPLINA: MACROECONOMIA: KEYNES DOCENTE: PROF. DR.

JOAQUIM MIGUEL COUTO DISCENTE: SAMUEL COSTA PERES, 46235

Resenha do Captulo 2 de A Teoria Geral do Emprego, do Juro e da Moeda (John M. Keynes, 1936) Neste captulo, Keynes discute os postulados da Economia Clssica1. Segundo o autor, a teoria clssica do emprego fundamentou-se, basicamente, em dois postulados, a saber: I. II. O salrio igual ao produto marginal do trabalho. A utilidade do salrio, quando se emprega determinado volume de trabalho, igual desutilidade2 marginal desse mesmo volume de emprego.

A concordncia de Keynes com a teoria clssica no emprego limita-se ao primeiro postulado. Esse primeiro postulado significa dizer que o salrio de uma pessoa empregada igual ao valor que seria perdido se o emprego fosse diminudo em uma unidade, j deduzidos os custos dessa operao. Com efeito, essa igualdade pode ser afetada pela imperfeio da concorrncia e dos mercados. A anlise de Keynes sobre o primeiro postulado:
Significa esse postulado que, em certo estado de organizao, equipamento e tcnica, os salrios reais e o volume de produo (e, portanto, do emprego) so correlacionados de uma nica forma, de tal modo que, em termos gerais, um aumento do emprego s pode ocorrer simultaneamente com um decrscimo da taxa de salrios reais. Com isso, no estou contestando este fato fundamental que os economistas clssicos (corretamente) declararam inatacvel. Em certo estado de organizao, equipamento e tcnica, em cada nvel de salrio real ganho por unidade de trabalho h uma nica correlao (inversa) com o volume de emprego. (KEYNES, 1985, p. 24).

Em relao ao segundo postulado, este significa que o salrio real de determinado empregado exatamente suficiente (na opinio do prprio empregado) para gerar o volume de mo-de-obra efetivamente ocupado, com a restrio de que a igualdade para cada
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Keynes (1936) chama de economistas clssicos os seguidores de Ricardo, como, por exemplo, J. S . Mill, Marshall e Pigou, lembrando que para o autor os neoclssicos marginalistas so tidos como clssicos tambm. 2 Segundo a definio de Keynes, o que se entende por desutilidade qualquer motivo que induza um homem ou grupo de homens a recusar trabalho, em vez de aceitar um salrio que para eles representa uma utilidade inferior a certo limite mnimo (1985, p. 18). Em suma, o famoso trade off trabalho/lazer.

unidade individual de trabalho pode ser alterada por combinaes entre as unidades disponveis para empregar-se. Para Keynes, este postulado compatvel com o chamado desemprego friccional, oriundo de uma desproporo temporria dos recursos especializados ou da proporo de recursos no empregados entre um e outro trabalho (quando se est na fase de transio entre um e outro trabalho). Alm disso, o autor considera esse segundo postulado vlido para o denominado desemprego voluntrio, proposto pelos clssicos, e que remete-se a recusa ou a incapacidade de determinada unidade de mo-de-obra em aceitar uma remunerao equivalente sua produtividade marginal, que pode decorrer de questes burocrticas e legislativas, costumes sociais, e at mesmo da obstinao humana. Portanto, conforme a teoria clssica, o primeiro postulado refere-se a curva de demanda por emprego, e o segundo, a curva de oferta de emprego. Diante disso, haveria somente quatro possibilidades de se aumentar o emprego: i) Melhora organizacional ou da previso, a fim de diminuir o desemprego friccional; ii) Reduzir a desutilidade marginal do trabalho, isto , subitamente eleva-se o salrio real, e a mo-de-obra que estava disponvel (desemprego voluntrio) passa a ofertar trabalho, diminuindo o desemprego voluntrio; iii) Aumento da produtividade marginal fsica do trabalho, nas indstrias produtoras de bens de consumo de assalariados (conforme Pigou: bens de cujos preos depende a utilidade dos salrios nominais), de modo que esse aumento da produtividade reduz o preo desses bens, implicando um aumento dos salrios reais e queda do desemprego voluntrio (lgica do item ii) iv) Aumento em relao aos preos dos bens de consumo de no assalariados comparativamente aos das outras categorias de bens e deslocamento das despesas dos indivduos no assalariados dos bens salariais para os de outras categorias. Para Keynes, essas categorias no abrangem todo o problema, uma vez que, de modo geral, a populao raramente encontra tanto emprego quanto desejaria ao salrio corrente. A falha da teoria clssica, para o autor, reside no segundo postulado. Keynes argumenta que as exigncias da mo de obra tendem a um mnimo de salrio nominal e no a um mnimo de salrio real, como os clssicos pensavam. Para ele,

lgica ou ilgica, a experincia ensina que os trabalhadores, na prtica, resistem, normalmente, a aceitar uma queda nos salrios nominais, mas no abandonam o trabalho ao se verificar uma reduo do poder de compra (queda dos salrios reais). Alm disso, no verdade (como se verificou aps a crise de 29) que o desemprego em um perodo de depresso se deve recusa da mo de obra em aceitar uma diminuio dos salrios nominais, ou de uma insistncia em se conseguir um salrio real superior ao permitido pela produtividade da economia. Amplas so as flutuaes no nvel de emprego, sem que haja nenhuma alterao nos salrios reais mnimos exigidos pelo trabalhador ou em sua produtividade. Respaldado por uma anlise estatstica sobre as relaes entre as mudanas nos salrios nominais e reais, Keynes observa que, na realidade, no caso de uma variao no nvel geral dos salrios, a elevao nos salrios nominais provoca queda nos salrios reais e vice-versa, diminuindo o emprego. Ainda, supondo que o salrio real esteja abaixo do qual no se contaria com mais mo-de-obra do que a j empregada, ento, nenhum outro desemprego involuntrio existiria alm do friccional. Entretanto, argumenta Keynes, seria absurdo imaginar que seja sempre assim, pois normalmente h uma quantidade de mo-de-obra superior j empregada ao salrio nominal vigente, mesmo quando se verifica uma queda no salrio real. Sendo isso verdadeiro, os bens de consumo de assalariados equivalentes ao salrio nominal vigente no representam a verdadeira medida da desutilidade marginal do trabalho e o segundo postulado deixa de ter validez (KEYNES, 1985, p. 21). Alm disso, supor o contrrio seria admitir que as pessoas no momento desempregadas, embora desejosas de trabalhar ao salrio corrente, deixariam de oferecer os seus servios no caso de uma pequena elevao do custo de vida (KEYNES, 1985, p. 22). No entanto, existe, para o autor, uma objeo capital, relacionada ideia de que os salrios reais dependem das negociaes salariais entre trabalhadores e empresrios.
Ao supor que as negociaes sobre salrios determinam o salrio real, a escola clssica descambou para uma hiptese arbitrria, pois os trabalhadores, em conjunto, no dispem de nenhum meio de fazer coincidir o equivalente do nvel geral de salrios nominais expresso em bens de consumo com a desutilidade marginal do volume de emprego existente. Provavelmente no existe nenhum expediente por meio do qual a mo-de-obra, em conjunto, possa reduzir os seus salrios reais a uma cifra determinada, revisando as clusulas monetrias dos acordos celebrados com os empregadores (KEYNES, 1985, p. 22).

Na viso do autor, a competio em torno dos salrios nominais influi, principalmente, sobre a distribuio do salrio real agregado entre os diferentes grupos de trabalhadores e no sobre o montante mdio por unidade de emprego, o qual depende de outros fatores. Assim, o resultado da unio de um grupo de trabalhadores a proteo de seu salrio real relativo, mas o nvel geral dos salrios reais depende de outras foras do sistema econmico. Ora, isso significa que uma queda generalizada dos salrios reais no aumentaria o nvel de emprego; logo, a existncia de pessoas que aceitariam trabalhar pelo salrio atualmente pago no pode ser explicada pela rigidez causada pelos sindicatos; portanto, h outra categoria de desemprego, o desemprego involuntrio. Nesse contexto, Keynes define o desemprego involuntrio, no considerado pela teoria clssica (o autor cita que o Professor Pigou admite o desemprego involuntrio mas no usa-o em seu argumento para simplificao), uma vez que a igualdade entre o salrio real e a desutilidade marginal do emprego, presumida pelo segundo postulado, implica ausncia do desemprego involuntrio.
Existem desempregados involuntrios quando, no caso de uma ligeira elevao dos preos dos bens de consumo de assalariados relativamente aos salrios nominais, tanto a oferta agregada de mo-de-obra disposta a trabalhar pelo salrio nominal corrente quanto a procura agregada da mesma ao dito salrio so maiores que o volume de emprego existente (KEYNES, 1985, p. 23).

Refutado o segundo postulado (a curva de oferta de trabalho), o equilbrio do mercado de trabalho fica indeterminado, o que resulta na indeterminao do produto no modelo clssico. Como soluo, Keynes inverte o sentido da determinao empregoproduto, afirmando que o nvel do produto que, por meio da funo de oferta agregada, determina o nvel de emprego. Mas ento, o que explica a determinao do produto? (BIELSCHOWSKI; CUSTDIO, 2011). A partir da, Keynes inicia uma crtica a Lei de Say3, a qual afirma que a oferta cria sua prpria demanda, e, portanto, que o total dos custos de produo deve ser gasto totalmente, de forma direta ou indireta, na compra do produto. Com isso, a Lei de Say confunde a identidade contbil entre o valor da produo e a renda nacional com o erro terico de que toda a renda gasta na compra do valor da
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Uma boa definio desta doutrina encontra-se na obra de J. S. Mill, Principles of Political Economy. Livro Terceiro, cap. XIV.

produo. Alm disso, a Lei de Say confunde a identidade contbil entre investimento e poupana com o erro terico de que a poupana determina o investimento (BIELSCHOWSKI; CUSTDIO, 2011). Keynes argumenta que como consequncia desta verdade assumida, qualquer ato individual de absteno de consumir leva e equivale a um investimento na produo de riqueza sob a forma de capital resultante do trabalho e das mercadorias assim liberadas da necessidade de consumo" (KEYNES, 1985, p. 25-26). Este ponto de vista dos clssicos pode ser ilustrado por uma citao, contida em Keynes (1985, p. 26) da obra Pure Theory of Domestic Values de Marshall. Para Keynes, os que assim pensam foram vtimas de uma iluso de tica. A ideia de que o ato de poupana individual conduz inevitavelmente a um ato paralelo de investimento incorreta, pois, argumenta o autor, no h uma relao simples entre as decises de abster-se de um consumo imediato e as decises de prover a um consumo futuro, isto , as familias podem poupar parte da poupana com outros objetivos que no seja o consumo prximo. Na realidade, como exposto por Keynes nos captulos posteriores da Teoria Geral, so as decises de gasto em consumo e investimento que determinam a renda, e este processo cria uma poupana (que pode ser igual ao investimento) como um resduo, no o contrrio. a partir dessa anlise, ento, que Keynes formula o Princpio da Demanda Efetiva (cap. 3), afirmando ser essa demanda efetiva que determina o volume de produo (a oferta agregada que os empresrios decidem produzir) e, assim, o volume de emprego. Referncias BIELSCHOWSKI, P; CUSTDIO, M. Keynes: a crtica ao modelo clssico e a criao da Macroeconomia. Revista Eletrnica Novo Enfoque, v. 13, n. 13, p. 6271, 2011. MIRANDA, L. Os postulados (neo)clssicos do emprego e a determinao dos salrios em Keynes. Revista de Economia Poltica, vol. 11, n. 4 (44), out-dez/1991. KEYNES, J. M. A Teoria Geral do Emprego, do Juro e da Moeda; Inflao e Deflao. 2 ed. Nova Cultural: So Paulo, 1985.