Diario 3080 15 10 2020

Caderno Judiciário do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região
DIÁRIO ELETRÔNICO DA JUSTIÇA DO TRABALHO

PODER JUDICIÁRIO REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL
Nº3080/2020 Data da disponibilização: Quinta-feira, 15 de Outubro de 2020. DEJT Nacional
Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região

PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
BRASILINO SANTOS RAMOS
Desembargador Presidente
Fundamentação
ALEXANDRE NERY DE OLIVEIRA

Desembargador Vice-Presidente e Corregedor RECURSO DE REVISTA
SAS, Quadra 01, Bloco D

Praça dos Tribunais Superiores
Brasília/DF
CEP: 70097900
Telefone(s) : 3348-1100
Recorrente(s): 1.WORLD
PRESIDÊNCIA
Decisão Monocrática TELECOMUNICACOES LTDA
Decisão
Processo Nº ROT-0001726-66.2018.5.10.0101 Advogado(a)(s): 1.VALERIA CRISTINA DA
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
RECORRENTE LUZINALDO TORRES CARVALHO SILVA SIMPLICIO (GO -
ADVOGADO CLEIDE ALVES GUIMARAES(OAB:
14906-A/DF)
Recorrido(a)(s): 1.LUZINALDO TORRES
RECORRENTE WORLD TELECOMUNICACOES
LTDA CARVALHO
ADVOGADO VALERIA CRISTINA DA SILVA
SIMPLICIO(OAB: 18437/GO)
RECORRIDO CLARO S.A. Advogado(a)(s): 1.CLEIDE ALVES
ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO
MACIEL(OAB: 513/DF) GUIMARAES (DF - 14906)
RECORRIDO WORLD TELECOMUNICACOES
LTDA
ADVOGADO VALERIA CRISTINA DA SILVA
SIMPLICIO(OAB: 18437/GO) PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
RECORRIDO LUZINALDO TORRES CARVALHO Tempestivo o recurso (publicação em 01/09/2020 - fls. VIA
14906-A/DF) SISTEMA; recurso apresentado em 14/09/2020 - fls. 827).
RECORRIDO TELEFONICA BRASIL S.A. Regular a representação processual (fls. 131).
ADVOGADO ANDRE LUIS TORRES
PESSOA(OAB: 19503/BA) A recorrente - World Telecomunicações Ltda - requer a concessão
ADVOGADO Nelson Wilians Fratoni da gratuidade de justiça, na medida em que passa por extrema
Rodrigues(OAB: 25136/DF)
dificuldade financeira, sem os recursos necessários para efetuar o
Intimado(s)/Citado(s): preparo recursal.
- CLARO S.A.
Excepcionalmente, o TST tem admitido a possibilidade de extensão
- LUZINALDO TORRES CARVALHO
- TELEFONICA BRASIL S.A. da gratuidade de justiça às pessoas jurídicas, desde que haja prova
- WORLD TELECOMUNICACOES LTDA inequívoca nos autos da impossibilidade de a parte arcar com as
despesas processuais, não sendo suficiente a mera declaração de
miserabilidade jurídica.
Código para aferir autenticidade deste caderno: 157831

3080/2020 Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região 2
Data da Disponibilização: Quinta-feira, 15 de Outubro de 2020
Nesse sentido, o item II da Súmula 463 do TST: Registre-se, por oportuno, a inaplicabilidade do contido no artigo
'ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. COMPROVAÇÃO 1.007, § 2º, do CPC ao caso sob exame, pois não houve
(conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 da SBDI-1, com comprovação em valor insuficiente, mas sim a não comprovação do
alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT recolhimento.
divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado CONCLUSÃO
em 12, 13 e 14.07.2017. (...). II - No caso de pessoa jurídica, não Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
basta a mera declaração: é necessária a demonstração cabal de Publique-se.
impossibilidade de a parte arcar com as despesas do processo.'
Nesse sentido, ainda, o § 4º do artigo 790 da CLT, introduzido pela Assinatura
Lei 13.467/2017: Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
'§ 4º O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que BRASILINO SANTOS RAMOS
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas Desembargador do Trabalho
do processo.' Decisão
Processo Nº ROT-0001401-65.2016.5.10.0003
A recorrente, contudo, não logrou demonstrar sua situação de Relator JOAO LUIS ROCHA SAMPAIO
miserabilidade. A mera alegação deque aparte não pode arcar RECORRENTE DENISIA FILOMENA F DAS S ABREU
ADVOGADO JOSE EYMARD LOGUERCIO(OAB:
com os custos do processo em razão da 'perda de contratos de 1441-A/DF)
prestação de serviços, em decorrência do estado de calamidade ADVOGADO Eduardo Henrique Marques
Soares(OAB: 21688/DF)
pública decretado em virtude da PANDEMIA COVID 19', não é ADVOGADO SARAH CECILIA RAULINO
COLY(OAB: 29723/DF)
suficiente para ensejar a concessão do benefício da justiça gratuita.
ADVOGADO DEBORA MORAES REGO DE SOUZA
É necessário, repita-se, a comprovação cabal do estado de PIRES(OAB: 24312/DF)
ADVOGADO SAMANTHA BRAGA GUEDES(OAB:
pobreza. 31924/DF)
A propósito, como reforço de fundamentação, trago à baila o ADVOGADO Lais Lima Muylaert Carrano(OAB:
31189/DF)
seguinte precedente do TST: ADVOGADO VITOR SANTOS DE GODOI(OAB:
31656/DF)
'AGRAVO DE INSTRUMENTO. LEI 13.467/2017. DESERÇÃO DO
ADVOGADO BRUNNO HENRIQUE ALVES
RECURSO ORDINÁRIO E DO RECURSO DE REVISTA. PEDIDO RODRIGUES(OAB: 51479-B/SC)
ADVOGADO LUCAS ALCANFOR BACCILE(OAB:
DE CONCESSÃO DOS BENEFÍCIOS DA JUSTIÇA GRATUITA. 44799/DF)
EMPREGADORA PESSOA JURÍDICA. NÃO COMPROVAÇÃO DA ADVOGADO PAULO ROBERTO ALVES DA
SILVA(OAB: 106055/SP)
SITUAÇÃO DE POBREZA. AUSÊNCIA DE DEPÓSITO RECURSAL ADVOGADO LEANDRO THOMAZ DA SILVA
SOUTO MAIOR(OAB: 302778/SP)
DO RECURSO DE REVISTA E DO AGRAVO DE INSTRUMENTO.
ADVOGADO MEILLIANE PINHEIRO VILAR
TRANSCENDÊNCIA. O entendimento do c. TST é de que o LIMA(OAB: 29614/DF)
RECORRIDO ITAU UNIBANCO S.A.
benefício da justiça gratuita não dispensa a parte do recolhimento
ADVOGADO JACO CARLOS SILVA COELHO(OAB:
do depósito recursal, uma vez que este constitui garantia do Juízo e 3678/TO)
tem por finalidade garantir a execução da sentença com o

Intimado(s)/Citado(s):
pagamento da condenação. Dessa forma, uma vez indeferido o - DENISIA FILOMENA F DAS S ABREU
benefício da justiça gratuita à reclamada, por não ter ela - ITAU UNIBANCO S.A.
comprovado nos autos a sua situação de pobreza, mostra-se
correta a decisão que reconheceu a deserção do recurso de revista.
Necessário, ainda, afirmar a deserção do agravo de instrumento,

PODER JUDICIÁRIO
porque também não realizado o recolhimento do respectivo depósito
recursal, o que prejudica a análise da transcendência e obriga o não
conhecimento do referido recurso. Agravo de instrumento não Fundamentação
conhecido' (AIRR-929-52.2017.5.12.0010, 6ª Turma, Relator
Ministro Aloysio Correa da Veiga, DEJT 14/02/2020). RECURSO DE REVISTA
Desse modo, indefiro o benefício da justiça gratuita à demandada. Lei 13.015/2014
Diante da ausência do depósito recursal, denego seguimento ao
recurso de revista, por deserto.

utilização de prova produzida em outro processo, atribuindo-lhe o
valor que considerar adequado, observado o contraditório (art. 372
do CPC).
Observa-se, no caso dos autos, que o magistrado de primeiro grau
indeferiu a oitiva da segunda testemunha da Autora por entender

Recorrente(s): DENISIA FILOMENA F DAS S que os elementos já constantes dos autos eram suficientes para a
ABREU formação do convencimento judicial.
Inexiste, portanto, o alegado cerceamento de defesa suscitado no

Advogado(a)(s): MEILLIANE PINHEIRO VILAR
recurso ordinário do Reclamado, valendo ressaltar que as
LIMA (DF - 29614)
conclusões do magistrado de piso convergem o posicionamento
jurisprudencial desta Corte, restando evidente que a oitiva das

Recorrido(a)(s): ITAU UNIBANCO S.A.
testemunhas em nada alteraria o resultado do julgado e, por
conseguinte, seu indeferimento não representa prejuízo à
Reclamante.
Advogado(a)(s): JACO CARLOS SILVA
Diante disso, rejeito a preliminar.' - fls. 222
COELHO (TO - 3678)
Inconformada, insurge-sea reclamantecontra essa decisão,
insistindo na nulidade do julgado.
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Entretanto, não se vislumbra a alegada ofensa aos dispositivos
Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 29/09/2020; recurso alhures destacados, pois a decisão encontra respaldo nos artigos
apresentado em 09/10/2020 - fls. 247). 765 da CLT e 370, 372 e 443, I, do CPC, cuja exegese foi bem
Regular a representação processual (fls. 12 e 246). aplicada peloÓrgão fracionário.
Dispensado o preparo (fls. 186). Responsabilidade Civil do Empregador/Indenização por Dano Moral.
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS Alegação(ões):
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Atos - violação do(s) inciso III do artigo 1º;inciso IV do artigo 1º;inciso V
Processuais/Nulidade/Cerceamento de Defesa. do artigo 5º;inciso X do artigo 5º da Constituição Federal.
Alegação(ões): - violação do(s) artigo 186 do Código Civil;artigo 927 do Código
- violação do(s) inciso LIV do artigo 5º;inciso LV do artigo 5º, da Civil;artigo 932 do Código Civil;artigo 944 do Código Civil.
Constituição Federal. A2ª Turma ratificou a decisão que indeferiu os pedidos de
A2ª Turma rejeitou a preliminar de nulidade da sentença por indenização por danos morais e materiais, consignando na ementa
cerceamento de defesa, consignandono acórdão os fundamentos do acórdão os fundamentos seguintes:
seguintes: 'DANOS MORAIS E MATERIAIS. FESTA DE TRINTA ANOS E
'As nulidades no processo trabalhista seguem as normas prescritas PREMIAÇÕES. TRATAMENTO DISCRIMINATÓRIO. NÃO
nos artigos 794 a 798 da CLT. COMPROVAÇÃO. INDENIZAÇÃO INDEVIDA. Não restou
Entre os requisitos para a declaração de nulidade estão o manifesto comprovado nos autos o cometimento de ilícito vocacionado a
prejuízo causado às partes e, salvo a hipótese de nulidade fundada determinar a reparação pleiteada, visto que eventos de celebração
em incompetência de foro, a provocação pela parte na primeira formatados por terceiros, inclusive abrangendo premiações, não se
oportunidade em que tiver de falar em audiência ou nos autos. mostram aptos a violar os direitos da personalidade do obreiro.
O artigo 765 da CLT, que confere ampla liberdade ao Juiz do Inexiste substrato para o deferimento do pleito de indenização por
Trabalho na direção do processo, podendo determinar qualquer danos morais e materiais pelo não recebimento de relógio e ações
diligência necessária ao seu esclarecimento. da empresa.'
No mesmo sentido, o artigo 370 do CPC dispõe que cabe ao juiz Inconformada, insurge-sea demandante contra essa decisão,
determinar as provas necessárias à instrução processual, mediante as alegações alhures destacadas,sustentando ser devida
indeferindo as diligências inúteis ou meramente protelatórias. as reparações. Alega, em síntese,que restou demonstrada a
A mais disso, em conformidade ao disposto no inciso I do art. 443, conduta discriminatória da acionada.
do CPC, o juiz indeferirá a inquirição de testemunhas sobre fatos já No entanto, rever a conclusão alcançada peloColegiado, nos
provados por documento ou confissão da parte, podendo admitir a termos em que proposta a pretensão,exigiria o reexame do

contexto fático-probatório, o que é vedado (Súmula nº 126/TST). - violação do(s) inciso XXXIV do artigo 5º da Constituição Federal.
CONCLUSÃO - divergência jurisprudencial.
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista. A egr. Turma manteve a sentença originária que julgou
Publique-se. improcedente o pedido da segunda reclamada de desconsideração
Assinatura da personalidade jurídica do devedor principal antes do
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. redirecionamento da execução em seu desfavor. Esta a ementa:
BRASILINO SANTOS RAMOS "EXECUÇÃO. DIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO CONTRA O
Desembargador do Trabalho DEVEDOR CONDENADO SUBSIDIARIAMENTE. BENEFÍCIO DE

Decisão ORDEM. DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA
Processo Nº AP-0002072-24.2012.5.10.0005
Relator LUIZ HENRIQUE MARQUES DA DA EMPRESA EXECUTADA. O direcionamento da execução contra
ROCHA
o devedor subsidiário não está condicionado ao exaurimento das
AGRAVANTE FUNDACAO UNIVERSIDADE DE
BRASILIA diligências em desfavor do devedor principal e dos seus
AGRAVADO DOMINGAS MARCELINO DE BRITO
representantes legais (Verbete 37/2008 deste TRT/10ª Região).
ADVOGADO DAVI RODRIGUES RIBEIRO(OAB:
23455/DF) Correta, assim, a decisão originária que rejeitou os embargos à
ADVOGADO ADALBERTO BATISTA GUIMARAES
BORGES(OAB: 60054/DF) execução do responsável subsidiário. Agravo de petição da
AGRAVADO MONTE SINAI SERVICE LOCACAO Fundação Universidade de Brasília conhecido parcialmente e
DE MAO DE OBRA LTDA
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho negado provimento."
Recorre o ente público ao argumento de que o acórdão fere a coisa

julgada porquanto a recorrente foi condenada de forma subsidiária e
- DOMINGAS MARCELINO DE BRITO
não houve o esgotamento das medidas constritórias em relação ao
devedor principal e seus sócios.
Registro que a admissibilidade do recurso de revista, em fase ou

PODER JUDICIÁRIO processo de execução, depende de demonstração inequívoca de
JUSTIÇA DO TRABALHO ofensa direta e literal à Constituição Federal (art. 896, § 2º, da CLT;
Súmula 266/TST). Ante esses balizamentos, sob a ótica

Fundamentação
estritamente processual, afigura-se descabida, nesta oportunidade,
Recurso de Revista
a alegada violação de texto infraconstitucional, bem como suposta
divergência jurisprudencial.
Recorrente(s): 1. FUNDACAO UNIVERSIDADE DE BRASILIA
De outro lado, frise-se que a afronta a dispositivo da Constituição
Recorrido(a)(s): 1. DOMINGAS MARCELINO DE BRITO
Federal, autorizadora do conhecimento do recurso de revista, é a
2. MONTE SINAI SERVICE LOCACAO DE MAO
que se verifica de forma direta e literal. No caso, o posicionamento
DE OBRA LTDA
adotado no v. acórdão recorrido reflete a interpretação dada pelo
Advogado(a)(s): 1. ADALBERTO BATISTA GUIMARAES BORGES
egr. Colegiado aos preceitos legais que regem a matéria. Nesse
(DF - 60054)
contexto, ofensa, ainda que fosse possível admiti-la, seria
1. DAVI RODRIGUES RIBEIRO (DF - 23455)
meramente reflexa, insuficiente, portanto, para autorizar o trânsito
Interessado(a)(s): 1. Ministério Público do Trabalho
regular do recurso de revista.
Além disso, o artigo 5º, XXXVI, da Constituição Federal encerra

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
conteúdo nitidamente principiológico e, nesta feição, eventual
Tempestivo o recurso (publicação em 08/09/2020 - fls. VIA
ofensa teria natureza reflexa ou indireta, o que, com efeito, não
SISTEMA; recurso apresentado em 10/09/2020 - fls. 539).
atende à disposição da CLT.
Regular a representação processual (nos termos da Súmula nº
Nego seguimento ao apelo.
436/TST).
CONCLUSÃO
Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV).
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
Publique-se.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
Assinatura
Cumprimento / Execução.
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
Alegação(ões):

BRASILINO SANTOS RAMOS EXTENSÃO
Desembargador do Trabalho Alegação(ões):

Decisão - violação do(s)do artigo 5º; caputda Constituição Federal.
Processo Nº ROT-0000452-03.2019.5.10.0014
Relator DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO A PrimeiraTurma deu provimento ao recurso do reclamado para
RECORRENTE CONSELHO REGIONAL DE julgar improcedente o pedido de pagamento de diferenças salariais,
CORRETORES DE IMOVEIS DA 8
REGIAO adotando os fundamentos consignados na ementa:
ADVOGADO ULISSES BORGES DE
RESENDE(OAB: 4595/DF) 'EMPREGADO PÚBLICO. EMPREGADO COMISSIONADO.
ADVOGADO IANE SAMILLI ABRANTES TRATAMENTO ISONÔMICO. BENEFÍCIOS NORMATIVOS.
FERREIRA(OAB: 17683/PB)
RECORRIDO Ministério Público do Trabalho EXTENSÃO. IMPOSSIBILIDADE. LEI DE RESPONSABILIDADE
FISCAL. Os Conselhos se submetem à regra de ingresso de

pessoal mediante concurso público (art. 37, II, da CF). Todavia, por
- CONSELHO REGIONAL DE CORRETORES DE IMOVEIS DA 8
REGIAO terem recursos próprios, os postos de trabalho não são criados por
lei, mas em razão da demanda da entidade. Outra distinção é a não
aplicabilidade do inciso XIII do art. 37/CF, o que possibilita a
isonomia salarial, uma vez que os recursos do conselho não estão

PODER JUDICIÁRIO
atrelados ao erário. O art. 461 da CLT dispõe que: 'Sendo idêntica a
função, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo
Fundamentação empregador, na mesma localidade, corresponderá igual salário,
sem distinção de sexo, nacionalidade ou idade'. Todavia, há de se

RECURSO DE REVISTA diferenciar 'os ocupantes de cargo em comissão daqueles
Lei 13.015/2014 funcionários integrantes do quadro próprio da autarquia admitidos
por concurso público para fins de aplicação da norma coletiva. Sem
entrar na discussão da própria legitimidade do sindicato na
representação dos ocupantes de cargos em comissão, o fato é que
o Supremo Tribunal Federal já externou posicionamento de que é
assegurado à todos os ocupantes de cargos públicos, sejam eles de
provimento efetivo ou em comissão, o direto ao percebimento dos

Recorrente(s): Ministério Público do Trabalho
direitos estampados no artigo 7º da Constituição, tais como 13°
salário e o usufruto de férias anuais remuneradas, acrescidas de
pelo menos um terço, independente de normativos próprios que

Recorrido(a)(s): CONSELHO REGIONAL DE
possam suprimir tais parcelas. A Constituição impera, sob pena de
CORRETORES DE IMÓVEIS
operar-se o enriquecimento ilícito da Administração, situação
Advogado(a)(s): rechaçada pelo ordenamento jurídico pátrio. Contudo, despesas

IANE SAMILLI ABRANTES
criadas por normas coletivas para os empregados efetivos da
FERREIRA (PB - 17683)
autarquia não possuem a mesma força cogente, destinando-se
apenas aos empregados efetivamente representados pela entidade

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS sindical convenente, até porque, ainda que órgão fiscalizador de
Tempestivo o recurso (publicação em 30/07/2020 - via sistema; atividade profissional própria e considerada como uma categoria
recurso apresentado em 24/08/2020 - ID. db6443e). especial dentre as demais autarquias, devem ser observados os
Regular a representação processual (nos termos da Súmula nº requisitos legais da prévia disponibilidade orçamentária,
436/TST). atendimento aos requisitos e condições da LRF - Lei de
Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV). Responsabilidade Fiscal e, a aprovação dos órgãos responsáveis
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS pela supervisão das autarquias e definição de política salarial,
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Recurso. conforme dispuser a lei do ente controlador'. (Juiz Denilson
EMPREGADO PÚBLICO. EMPREGADO COMISSIONADO. Bandeira Coelho, 1ª Turma, Tribunal Regional do Trabalho da 10ª
TRATAMENTO ISONÔMICO. BENEFÍCIOS NORMATIVOS. Região).'

Inconformado, insurge-seo Ministério Público do Trabalhocontra Recorrente(s): JOSE CARLOS GALDINO DA

essa decisão, mediante as alegações alhures destacadas, CUNHA
almejando o processamento do apelo. Renova a tese de tratamento
diferenciado e discriminatório entre empregados integrantes da Advogado(a)(s): GILPETRON DOURADO DE

mesma categoria profissional em clara violação ao artigo5º, caput, MORAES (BA - 15204)
da Constituição Federal.
Ocorre que a matéria - isonomia salarial - é interpretativa. Ou seja, Recorrido(a)(s): UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF
não há falar em violação à literalidade do dispositivo invocado,
revelando-se inconsistente a alegada vulneração oblíqua.
Dessa forma, seria imprescindível a caracterização de divergência

jurisprudencial para impulsionar o apelo, hipótese não configurada.
Tempestivo o recurso (publicação em 04/09/2020 - via sistema;
Ademais,o artigo 5º, caput, da Constituição Federal encerra
recurso apresentado em 17/09/2020 - fls. 523).
Regular a representação processual (fls. 16).
Dispensado o preparo (fls. 476).
Nego seguimento ao apelo.
DIREITO CIVIL/Fatos Jurídicos/Prescrição e Decadência.
CONCLUSÃO
Alegação(ões):
- violação do(s) inciso II do artigo 37;inciso III do artigo 7º da
Publique-se.
Constituição Federal.
Assinatura
- divergência jurisprudencial.
Sobre o tema , assim se manifestou o egr. Colegiado:
FGTS. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME. VÍNCULO ANTERIOR À
Desembargador do Trabalho
CONSTITUIÇÃO DE 1988. EMPREGADO ADMITIDO SEM
Decisão
Processo Nº ROT-0001042-19.2019.5.10.0001 CONCURSO PÚBLICO, MAS COM ESTABILIDADE PREVISTA NO
Relator JOSE LEONE CORDEIRO LEITE
ART. 19 DO ADCT. PRESCRIÇÃO BIENAL. A Jurisprudência do C.
RECORRENTE JOSE CARLOS GALDINO DA CUNHA
ADVOGADO FELIPE GILPETRON CARVALHO DE TST é firme no sentido de que a prescrição bienal prevista na
MORAES(OAB: 46298/BA)
Súmula 382 se aplica aos empregados admitidos sem concurso
ADVOGADO GILPETRON DOURADO DE
MORAES(OAB: 15204/BA) público antes da vigência da Constituição de 1988 e que gozem da
RECORRIDO UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF
estabilidade prevista no art. 19 do ADCT, caso dos autos, não
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho
havendo falar em ilegalidade ou inconstitucionalidade na
Intimado(s)/Citado(s): transposição dos regimes.
- JOSE CARLOS GALDINO DA CUNHA
Adespeito dos argumentos lançados no apelo, o fato é que a
conclusão alcançada pela Turma está em sintonia com a
jurisprudência doTST, conforme se depreende dos seguintes

PODER JUDICIÁRIO precedentes:
JUSTIÇA DO TRABALHO RECURSO DE REVISTA REGIDO PELA LEI 13.467/2017.
TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. EMPREGADO

Fundamentação
ESTÁVEL ADMITIDO ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE
1988. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO CELETISTA

RECURSO DE REVISTA
PARA ESTATUTÁRIO SEM PRÉVIA APROVAÇÃO EM
Lei 13.015/2014
CONCURSO PÚBLICO. POSSIBILIDADE. A jurisprudência desta
Corte se orienta no sentido da possibilidade de conversão
automática do regime celetista para o estatutário do servidor estável
, sem prévia aprovação em concurso público, admitido mais de 5
anos antes da promulgação da Constituição Federal . Precedentes.
Na hipótese, a transmudação do regime jurídico implicou a extinção

do contrato de trabalho, incidindo a prescrição bienal a partir da estatutário. Na hipótese, a parte reclamante foi contratada pelo
mudança de regime, ou seja, 1990, nos termos da Súmula 382 do regime celetista em 1981, ou seja, trata-se de servidora
TST. Assim, ajuizada a reclamação trabalhista somente em 2017, estabilizada, na forma do precedente mencionado. Nesse contexto,
deve ser declarada a prescrição total das pretensões referentes aos em que válida a transmudação do regime do servidor celetista
depósitos de FGTS. Recurso de revista conhecido e provido. (RR- estabilizado, nos termos do art. 19 do ADCT, e não concursado,
859-58.2017.5.05.0421, Relatora MinistraDelaide Miranda sobressai a competência desta Corte para a apreciação da
Arantes,2ª Turma, Data de Publicação: DEJT 26/06/2020). demanda tão somente em relação ao período em que a parte
AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA reclamante fora submetida ao regime celetista, tratando-se,
INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DAS LEIS Nos 13.015/2014, portanto, de competência residual da Justiça do Trabalho. Recurso
13.105/2015 E 13.467/2017 - DESCABIMENTO. de revista conhecido e provido. PRESCRIÇÃO. FGTS. Na presente
SUPERVENIÊNCIA DE REGIME ESTATUTÁRIO EM hipótese, a transmudação do regime jurídico implicou a extinção do
SUBSTITUIÇÃO AO CELETISTA. VÍNCULO EMPREGATÍCIO contrato de trabalho, incidindo a prescrição bienal a partir da
FIRMADO EM PERÍODO ANTERIOR À PROMULGAÇÃO DA mudança de regime, ou seja, do advento da Lei Municipal nº
CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988. AUSÊNCIA DE CONCURSO 15.335/90. Nessa diretriz é o entendimento contido na Súmula nº
PÚBLICO. ESTABILIDADE. ART. 19, 'CAPUT', DO ADCT. 382 do TST, segundo a qual 'A transferência do regime jurídico de
APLICAÇÃO DO REGIME ESTATUTÁRIO. 1. No caso dos autos, a celetista para estatutário implica extinção do contrato de trabalho,
contratação se deu em 1.6.1983, antes do advento da Constituição fluindo o prazo da prescrição bienal a partir da mudança de regime'.
Federal de 1988, sem prévia submissão a concurso público. Assim, Assim, ajuizada a ação somente em 13/06/2014, deve ser declarada
tem-se que a servidora era estável, nos termos do art. 19, 'caput', a prescrição total das pretensões referentes aos depósitos de
do ADCT, pois estava em exercício, na data da promulgação da FGTS. Recurso de revista conhecido e provido. (RR-860-
Constituição, há mais de cinco anos continuados. Esta circunstância 69.2014.5.06.0017, Rel. Min. Breno Medeiros, 5ª Turma, DEJT
é relevante para o deslinde da controvérsia. 2. Quanto ao tema, o 29/3/2019)
Pleno deste Tribunal decidiu, com remissões ao julgamento do STF 'RECOLHIMENTO DO FGTS. DECISÃO DO STF. ARE 709.212/DF.
na ADI 1.150/RS, no ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018, de relatoria MODULAÇÃO DOS EFEITOS. PRESCRIÇÃO TRINTENÁRIA. I -
da Ministra Maria Helena Mallmann, em julgamento ocorrido em Para equacionar a controvérsia em torno do prazo prescricional
21/08/2017, que os servidores estáveis regidos pela CLT, aplicável nas pretensões relativas ao recolhimento dos depósitos do
contratados sem concurso público, ficam, com a superveniência de FGTS, é imprescindível trazer a lume a decisão proferida pelo STF,
Lei instituindo regime jurídico único, vinculados ao regime no julgamento do ARE 709.212- DF, com repercussão geral, na
estatutário. 3. Nesse contexto, estando a reclamante submetida, sessão plenária do dia 13/11/2014. II - Nela, os eminentes Ministros
após a instituição do regime jurídico único, a relação jurídico- daquela Corte declararam a inconstitucionalidade dos artigos 23, §
administrativa, sobressai, tal como consta do acórdão recorrido, a 5º, da Lei nº 8.036/90 e 55 do Regulamento do FGTS, aprovado
ausência de substrato jurídico para deferir o FGTS. Ressalva de pelo Decreto 99.684/1990, na parte em que ressalvam o 'privilégio
ponto de vista do Relator. Agravo de instrumento conhecido e do FGTS à prescrição trintenária'. III - Na ocasião, a Suprema Corte
desprovido. (AIRR-823-57.2017.5.13.0012, Relator Ministro Alberto esclareceu que o artigo 7º, III, da Constituição arrolou o FGTS como
Luiz Bresciani de Fontan Pereira, 3ª Turma, DEJT 12/4/2019) um direito de índole social dos trabalhadores e que, não obstante o
(...) RECURSO DE REVISTA. ACÓRDÃO PUBLICADO NA princípio da proteção do trabalhador, o artigo 7º, XXIX, estabelece o
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA prazo prescricional a ser observado, não podendo ser modificado
DO TRABALHO. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME. SERVIDOR por lei ordinária. IV - Além disso, em atenção ao princípio da
PÚBLICO ESTÁVEL. ART. 19 DO ADCT. O Tribunal Pleno desta segurança jurídica, determinou-se a modulação dos efeitos daquela
Corte, examinando controvérsia nos autos do processo nº TST- decisão, aplicando-se, desde logo, o prazo de cinco anos para os
ArgInc - 105100-93.1996.5.04.0018, envolvendo a lei estadual que casos em que o termo inicial da prescrição ocorra após a data
foi objeto de apreciação pelo STF na ADI 1.150/RS, firmou a daquele julgamento e, em contrapartida, aos casos em que o prazo
compreensão de que nesse precedente do STF foi vedada tão prescricional já esteja em curso, aplicar o que ocorrer primeiro: 30
somente a transposição automática dos servidores celetistas anos, contados do termo inicial, ou 5 anos, a partir da referida
admitidos sem concurso público em cargo de provimento efetivo, decisão. V - Com essa diretriz, o TST alterou a redação da Súmula
sem afastar a validade da mudança do regime celetista para o 362, in verbis: 'I - Para os casos em que a ciência da lesão ocorreu

a partir de 13.11.2014, é quinquenal a prescrição do direito de Desembargador do Trabalho
reclamar contra o não recolhimento de contribuição para o FGTS, Decisão

Processo Nº ROT-0001158-04.2019.5.10.0105
observado o prazo de dois anos após o término do contrato; II - Relator MARIA REGINA MACHADO
GUIMARAES
Para os casos em que o prazo prescricional já estava em curso em
RECORRENTE VIA VAREJO S/A
13.11.2014, aplica-se o prazo prescricional que se consumar ADVOGADO TATIANE DE CICCO NASCIMBEM
CHADID(OAB: 201296/SP)
primeiro: trinta anos, contados do termo inicial, ou cinco anos, a
ADVOGADO DENNER DE BARROS E
partir de 13.11.2014 (STF-ARE-709212/DF)'. VI - Na hipótese dos MASCARENHAS BARBOSA(OAB:
6835/MS)
autos, o TRT da 12ª Região negou provimento ao recurso ordinário, RECORRIDO ONELIA PEREIRA DA SILVA
por entender que o prazo prescricional aplicável à pretensão relativa ADVOGADO MARCELO HENRIQUE VIEIRA
DURAES(OAB: 44654/DF)
ao recolhimento do FGTS seria de 30 anos, uma vez que o prazo
prescricional já estava em curso em 13/11/2014. VII - Nesse Intimado(s)/Citado(s):

- ONELIA PEREIRA DA SILVA
contexto, constata-se que o Regional, ao aplicar a prescrição
- VIA VAREJO S/A
trintenária, decidiu em consonância com o entendimento
consagrado no item II da Súmula 362 do TST. VIII - Com isso,
avulta a convicção de que o recurso de revista não merecia
seguimento, por óbice da Súmula 333 do TST, erigida em requisito PODER JUDICIÁRIO
negativo de admissibilidade do apelo extraordinário. IX - Agravo de JUSTIÇA DO TRABALHO
instrumento a que se nega provimento' (TST, AIRR - 1190-

Fundamentação
65.2014.5.12.0028 Data de Julgamento: 28/06/2017, Relator
Ministro: Antonio José de Barros Levenhagen, 5ª Turma, Data de

RECURSO DE REVISTA
Publicação: DEJT 30/06/2017, grifo nosso).
Conforme se nota,a partir do advento da Lei Federal nº
8.112/1990,a partereclamante não permaneceu regida pela CLT,
mas sim pelo regime estatuário de servidores. Logo, não são
devidos os depósitos dos valores relativos ao FGTS a partir da data
em que houve mudança de regime jurídico do então empregado
público .
Na hipótese, a transmudação do regime jurídico implicou a extinção
do contrato de trabalho, incidindo a prescrição bienal a partir da Recorrente(s): VIA VAREJO S/A
mudança de regime, ou seja, 1990. Assim, uma vez que a
reclamação trabalhista somente foi protocolada em 2019, correta a
pronúnciadaprescrição total da pretensão referente aos depósitos Advogado(a)(s): DENNER DE BARROS E

de FGTS. MASCARENHAS BARBOSA
Esseentendimento está contido na Súmula 382 do TST: 'A
transferência do regime jurídico de celetista para estatutário implica Recorrido(a)(s): ONELIA PEREIRA DA SILVA
extinção do contrato de trabalho, fluindo o prazo da prescrição
bienal a partir da mudança de regime'.

Advogado(a)(s): MARCELO HENRIQUE VIEIRA
Por essas razões, inviável o seguimento do apelona forma da
Súmula nº 333 docol. TST. DURAES (DF - 44654)
CONCLUSÃO
Publique-se.
SISTEMA; recurso apresentado em 14/09/2020 - fls. 1299).
Regular a representação processual (fls. 1184/1196).

Assinatura
Satisfeito o preparo (fl(s). 1204, 1231, 1226/1228 e 1323/1342).
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios/Salário /

Diferença Salarial/Salário por Equiparação / Isonomia. Desembargador do Trabalho
Alegação(ões): Decisão
Processo Nº ROT-0001216-13.2019.5.10.0103
- violação do(s) artigo 818 da Consolidação das Leis do Relator MARIA REGINA MACHADO
GUIMARAES
Trabalho; artigo 373 do Código de Processo Civil de
RECORRENTE JOSE GOMES DA SILVA FILHO
2015;artigo 461 da Consolidação das Leis do Trabalho. ADVOGADO ARLEY MARCIO SOARES DE
SOUZA(OAB: 22725/DF)
A egr. Turma manteve a sentença que condenou a reclamada
RECORRENTE ANHANGUERA EDUCACIONAL
aopagamento de diferenças de comissões por equiparação PARTICIPACOES S/A
ADVOGADO RAFAEL GOOD GOD
salarial. Eis a ementa do julgado: CHELOTTI(OAB: 139387/MG)
DIFERENÇAS DE COMISSÃO. EQUIPARAÇÃO SALARIAL. ADVOGADO NATHASHA SIMOES CERRI LETIZIO
GONCALVES(OAB: 32387/SC)
Restando demonstrado a incorreção no pagamento das RECORRIDO JOSE GOMES DA SILVA FILHO
comissões pelo preenchimento dos requisitos da equiparação ADVOGADO ARLEY MARCIO SOARES DE
salarial aliado à inobservância do princípio da isonomia RECORRIDO ANHANGUERA EDUCACIONAL
PARTICIPACOES S/A
salarial, devidas são as diferenças de comissões postuladas.
ADVOGADO RAFAEL GOOD GOD
Insurge-sea reclamadacontra essa decisão, almejando o CHELOTTI(OAB: 139387/MG)
ADVOGADO NATHASHA SIMOES CERRI LETIZIO
processamento do recurso de revista. Alega, em síntese, quea GONCALVES(OAB: 32387/SC)
reclamante não preencheu os requisitos do art. 461 da CLT.
No entanto, a discussão da matéria brandida em sede de
- ANHANGUERA EDUCACIONAL PARTICIPACOES S/A
jurisdição extraordinária, na forma como articulada, desafia o - JOSE GOMES DA SILVA FILHO
revolvimento de fatos e provas, o que é defeso, a teor da
Súmula nº 126/TST.
Inviável, pois,o processamento do apelo.

PODER JUDICIÁRIO
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Partes e
Procuradores/Sucumbência/Honorários Advocatícios.
Alegação(ões): Fundamentação
- violação do(s) inciso II do artigo 5º da Constituição Federal. DECISÃO
- violação do(s) artigo 791-A da Consolidação das Leis do
Trabalho.
Areclamada requer que seja observada a alteração promovida Vistos, etc.

pela lei 13.467/17 para condenação da parte autora em Por meio das petições de Ids 14edebc e b920a9f, as partes noticiam
honorários, em virtude da sucumbência parcial, a serem a composição amigável.
descontados dos valores devidos na fase de execução. Pede, Recebo as peças como pedido de desistência do recurso de revista
ainda, que a verba honorária seja fixada no importe mínimo de interposto pela reclamada, homologando-o (art. 998 do CPC).
5%. Remetam-se os autos ao MM. Juízo de origem para análise do
Conforme consignado no acórdão recorrido, não houve acordo entabulado e providências cabíveis.
sucumbência da parte autora, de modo que não há falar em Publique-se.
condenação da obreira no pagamento de honorários.
Além disso, ojulgado está de acordo com o disposto no art.
791-A da CLT, que autoriza a fixação do honorários entre 5% e Assinatura

15%. Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
Portanto, inviável o processamento do recurso. BRASILINO SANTOS RAMOS
CONCLUSÃO Desembargador do Trabalho
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista. Decisão
Processo Nº ROT-0001776-55.2015.5.10.0018
Publique-se. Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
Assinatura RECORRENTE EMBAIXADA DA REPUBLICA
PORTUGUESA
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. ADVOGADO MARCELLO ALENCAR DE
ARAUJO(OAB: 6259/DF)

RECORRIDO FRANCISCA MARIA DA CONCEICAO

espécie:
ADVOGADO ROGERIO MARTINS DE LIMA(OAB:
43271/DF) 1. EMPREGADO DE REPRESENTAÇÃO ESTRAGEIRA.
Intimado(s)/Citado(s): COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. IMUNIDADE DE
- EMBAIXADA DA REPUBLICA PORTUGUESA JURISDIÇÃO AFASTADA. PRECDENTES DO STF E TST.

- FRANCISCA MARIA DA CONCEICAO Ademandadapede seja declarada a incompetência material desta
Justiça Especializada ou, caso assim não entenda,que seapliquea
lei portuguesa ao caso dos autos.
PODER JUDICIÁRIO O entendimento adotado pelo v. acórdão combatidoencontra
JUSTIÇA DO TRABALHO guarida na jurisprudência atual e reiterada da col. Corte
SuperiorTrabalhista:
Fundamentação
COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. ESTADO
ESTRANGEIRO. A jurisprudência desta Corte reconhece a

RECURSO DE REVISTA
competência da Justiça Trabalhista para julgar reclamação
trabalhista ajuizada por ex-empregado de embaixada. O estado
estrangeiro goza de imunidade relativa que o protege de atos de
império e não abrange atos de gestão, incluindo contratos de
relações trabalhistas. A existência de lei estrangeira que
regulamenta a relação não afasta a jurisdição. Agravo de
instrumento não provido. (AIRR-342-03.2016.5.10.0016, Relator
Ministro Augusto César Leite de Carvalho, Ac. 6ª T., Publicação:
23/08/2019).
Recorrente(s): EMBAIXADA DA REPUBLICA
AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA. 1.
PORTUGUESA
CONSULADO GERAL DA FRANÇA. ESTADO ESTRANGEIRO.
IMUNIDADE DE JURISDIÇÃO. 2. PRELIMINAR DE NEGATIVA DE

Advogado(a)(s): MARCELLO ALENCAR DE
PRESTAÇÃO JURISDICIONAL. ALEGAÇÃO DE OMISSÃO
ARAUJO (DF - 6259)
QUANTO AO PERÍODO CONDENATÓRIO E QUANTO À
Recorrido(a)(s): INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. ASSUNTOS

FRANCISCA MARIA DA
ESCLARECIDOS PELO TRT. INEXISTÊNCIA DE NULIDADE POR
CONCEICAO
NEGATIVA DE PRESTAÇÃO JURISDICIONAL. 3.
Advogado(a)(s): ROGERIO MARTINS DE LIMA TERCEIRIZAÇÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. É
(DF - 43271) entendimento jurisprudencial desta Corte Especializada que a
imunidade de jurisdição dos Estados estrangeiros é relativa, com
respeito às demandas que envolvam atos de gestão e em que se

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS debate o direito a parcelas decorrentes da relação de trabalho. No
Tempestivo o recurso (publicação em 01/09/2020 - fls. VIA caso concreto, sendo o Reclamado pessoa jurídica de Direito
SISTEMA; recurso apresentado em 14/09/2020 - fls. 295). Público Externo, Estado Estrangeiro, não se há falar em imunidade
Regular a representação processual (fls. 64). de jurisdição relativamente a parcelas oriundas de contrato de
Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV). trabalho (atos de gestão). Esclareça-se que a vantagem referida
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS pela OJ 416 da SDI-I do TST somente se dirige a entidades
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Jurisdição e públicas internacionais (ONU, FAO, etc.), não podendo ser
Competência/Imunidade de Jurisdição/Estado Estrangeiro. ampliada para favorecer também Estados estrangeiros. Agravo de
Alegação(ões): instrumento desprovido' (AIRR-475-43.2012.5.01.0046, Relator
- violação do artigo 114, da Constituição Federal. Ministro Mauricio Godinho Delgado, Ac. 3ª
- divergência jurisprudencial. T.,Publicação:18/11/2016).
A egr. 1ª Turma rejeitou a preliminar de incompetência da Justiça do AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA
Trabalho brasileira para dirimir a lide. Eis a ementa do julgado na INTERPOSTO ANTES DA LEI Nº13.015/2014. 1. EMPREGADO DE

EMBAIXADA. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. consoante já analisado supra, o ato de contratação de empregado
IMUNIDADE DE JURISDIÇÃO RELATIVA. Não procede a alegação praticado no Brasil trata-se de ato de Gestão, motivo pelo qual não
de ofensa ao art. 4º, IV, V, VII e IX, da Constituição Federal, há se confundir os atos decorrentes da soberania de um Estado,
mormente quando o STF já manifestou entendimento no sentido de como é o caso da organização dos Poderes e/ou definição do seu
que a imunidade de jurisdição do Estado estrangeiro frente aos respectivo orçamento, com os atos de gestão praticados pelo ente,
órgãos do Poder Judiciário Trabalhista brasileiro é relativa. Apenas que é a contratação de empregados em países estrangeiro, ato
os atos de império são acobertados pela imunidade, não meramente negocial, como é o caso dos autos.
alcançando os atos de gestão, de natureza negocial, como por Assim, se afastada a jurisdição brasileira, acaso acolhida a tese de
exemplo, os contratos e relações trabalhistas. Precedentes. (...)' defesa, estaríamos a vislumbrar primazia à soberania de um Estado
(AIRR-304-06.2011.5.10.0003, Relatora Ministra Maria Helena em um ato negocial, no caso a de Portugal, a violar a própria
Mallmann, Ac. 2ª T., Publicação: DEJT 28/10/2016). soberania do Brasil, se afastada fosse a juridicização do contrato de
Assim, o recurso de revista não merece seguimento, nos termos da trabalho da autora pelo a aplicação de nosso ordenamento jurídico
Súmula n.º 333 do col. TST. pátrio. E o nosso ordenamento, como já ditado, veda a redução
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios/Salário / salarial perpetrada pela demandada, bem como proíbe a
Diferença Salarial. transferência de riscos da atividade ao trabalhador.
Alegação(ões): Por outro lado, dispõe o artigo 468 da CLT que qualquer alteração
- violação da (o) artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho; do contrato de trabalho somente será válida se realizada por
artigo 333 do Código de Processo Civil de 2015. consentimento mútuo das partes e, ainda assim, desde que não
- divergência jurisprudencial. haja qualquer tipo de prejuízo ao trabalhador, o que não é o caso,
Na fração de interesse, o. egr. Colegiado manteve a sentença do autos, no qual resta inegável a existência de prejuízo à
quanto ao deferimento de diferenças salariais, sob os seguintes reclamante diante da diminuição de seu poder remuneratório.
fundamentos: Escorreita, portanto, a decisão de origem que, reconhecendo a
'(...) superveniência de redução salarial, condenou a reclamada ao
Ante a tese defensiva, incontroverso nos autos que houve redução pagamento das diferenças salariais aferidas e respectivos reflexos
salarial nos limites indicados na peça de ingresso. sobre as demais parcelas.
Com efeito, equivoca a tese patronal de que o fato de encontrar-se Nego provimento ao recurso.'
o Estado Português em crise financeira e orçamentária amparado Em suas razões de revista, a reclamada sustenta quea reclamante
por lei portuguesas tenha o condão de decotar a remuneração não se desincumbiu do ônus de demonstrar a redução salarial
registrada em CTPS da reclamante, já que independentemente de alegada.
previsto em leis ou na Constituição daquele Estado, tais Pois bem.
instrumentos normativos, consoante já analisado supra, não se Inicialmente, anoto que a questão não foi dirimida sob as regras de
fazem aplicáveis ao contrato de trabalho da autora, mas sim a distribuição do ônus da prova, de modo que o apelo se submete à
legislação Constitucional e consolidada pátria, normas cogentes as dicção da Súmula nº 297/TST.
quais consagram a intangibilidade salarial e vedam transferir ao Ressalte-se que, para se afastar a redução salarial reconhecida no
trabalhador o risco da atividade. v. acórdão, seria necessário o revolvimento do conjunto fático-
Nessa toada, dito princípio da intangibilidade do salário visa garantir probatório dos autos, o que é vedado neste momento processual
ao obreiro proteção contra descontos abusivos praticados pelo (Súmula nº 126 do TST).
empregador. Dispõe o artigo 462 da CLT as hipóteses em que a Ademais, a divergência jurisprudencial mostra-se inapta, por ser
remuneração pode ser decotada, não estando dentro de dito rol oriunda de órgãos não elencados na alínea 'a' do art. 896 da CLT
quaisquer previsões de 'descontos por lei estrangeira', sendo que a Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios/Ajuda / Tíquete
nossa Constituição Federal permite somente o existência de Alimentação.
redução salarial mediante acordo ou convenção coletiva (inciso VI, Alegação(ões):
do art. 7º, CF/88), o que não é o caso dos autos. - violação do(s) artigo 114 da Constituição Federal.
Ao contrário do alegado pela recorrente, tal entendimento não A egrégia Turma manteve a sentença que reconheceu a natureza
importa em questionar a legislação de soberania portuguesa, ou o salarial do auxílio-alimentação e deferiu reflexos em 13º salário,
regulamentado pela Constituição de dito país, até porque, FGTS eférias mais 1/3. Eis a ementa do julgado, na fração de

interesse: recurso de revista, exige o reexame de fatos e provas, o que
2. AUXÍLIO ALIMENTAÇÃO. FORNECIMENTO ESPONTÂNEO. esbarra no óbice da Súmula 126 do col. TST.
AUSÊNCIA DE PARTICIPAÇÃO DO INDIVÍDUO TRABALHADOR. Nego seguimento ao recurso.
NATUREZA SALARIAL. ARTIGO 458 DA CLT. INTEGRAÇÃO AO CONCLUSÃO
SALÁRIO. SÚMULA Nº 241/TST. PARCELAS REFLEXIVAS Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
DEVIDAS. SENTENÇA MANTIDA. Publique-se.
A reclamada pugna pela exclusão da condenação. Argumenta, em Assinatura
síntese, que a decisão recorrida viola a soberania portuguesa, pois Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
alegislação daquele país determina que o subsídio alimentação BRASILINO SANTOS RAMOS
écomputado apenas sobre dias trabalhados e não integra a Desembargador do Trabalho
remuneração obreira. Decisão

Processo Nº ROT-0000342-64.2020.5.10.0015
Aconclusão alcançada pelo egrégio Colegiado está em sintonia Relator JOSE LEONE CORDEIRO LEITE
com a Súmula n.º 241do colendo TST, o que inviabiliza o RECORRENTE JOSE RENATO SOARES DOS
SANTOS
processamento do recurso de revista,a teorda Súmula n.º 333 da ADVOGADO DAYSIANNE DE PAULA
CLIMACO(OAB: 50341/DF)
Corte Superior Trabalhista.
RECORRIDO BANCO DO BRASIL SA
Duração do Trabalho/Horas Extras. ADVOGADO CARLOS EDUARDO DE
CAMPOS(OAB: 267325/SP)
Alegação(ões):
ADVOGADO VANESSA BORGES LIMA(OAB:
- violação da (o) artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho; 30084/DF)
artigo 341 do Código de Processo Civil de 2015;inciso I do artigo

373 do Código de Processo Civil de 2015. - BANCO DO BRASIL SA
O acórdão recorrido manteve a condenação da reclamada ao - JOSE RENATO SOARES DOS SANTOS
pagamento de horas extras, sob os seguintes fundamentos:
'(...)
Ao contrário do alegado pela recorrente, a jornada contratual

PODER JUDICIÁRIO
declinada na peça de ingresso restou confirmada pelo depoimento
testemunhal colhido, que foi incisivo em a contratação obreira para
laborar por 34 horas semanais, bem como de que no período de Fundamentação
2013 a 2016 a jornada foi majorada para 8 horas diárias, a
comprovar, a contento, a existência de labor extraordinário posterior RECURSO DE REVISTA
à jornada contratual de 34 horas, de acordo com os limites Lei 13.015/2014
declinados na exordial
Não há se falar em reforma ou limitação do julgado já que a decisão
de origem restringiu o deferimento do labor extraordinário aos
limites delineados na lide ao deferir dito pagamento das horas
extras observando-se a jornada de 8h diárias, de segunda-feira a
quinta-feira, e 7h às sextas-feiras, no período de 31.12.13 e
31.12.15, considerando como horas extras aquelas excedentes à

Recorrente(s): BANCO DO BRASIL SA
34ª semanal.
Escorreita, portanto, a decisão de origem que condenou a
reclamada ao pagamento da rubrica em epígrafe e reflexos

Advogado(a)(s): VANESSA BORGES LIMA (DF
inerentes.
- 30084)
Nego provimento ao recurso.'
A recorrente afirma que a reclamante não comprovou a jornada de

Recorrido(a)(s): JOSE RENATO SOARES DOS
trabalho declinada na inicial. Acena com a má valoração da prova
SANTOS
oral pelo Colegiado. Pugna pela exclusão da condenação.
A revisão do acórdão recorrido, nos termos em que propostos no

Advogado(a)(s): Recorrido(a)(s): ADRIANA MARTINS CABRAL

DAYSIANNE DE PAULA
Advogado(a)(s): RAQUEL FREIRE ALVES (DF - 18963)
CLIMACO (DF - 50341)
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Tempestivo o recurso (publicação em 28/09/2020 - fls. VIA
Tempestivo o recurso (publicação em 28/09/2020 - fls. ; recurso SISTEMA; recurso apresentado em 08/10/2020 - fls. 758).
apresentado em 08/10/2020 - fls. 425). Regular a representação processual (fls. 789/791).
Regular a representação processual (fls. 341/344). O juízo está garantido (fl(s). 604).
Satisfeito o preparo (fl(s). 441/442 e 440). PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
A 3ª Turma afastou a extinção do feito sem resolução do mérito e DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
determinou o retorno dos autos à origem para retificação do Cumprimento / Execução.
cadastro do processo no sistema PJe, com o regular Alegação(ões):
processamento do feito, como entender de direito. - violação do(s) incisos LIV, LV e XXXVI do artigo 5º, da
Inconformado, o reclamado interpõe recurso de revista contra essa Constituição Federal.
decisão. - violação da (o) artigo 884 da Consolidação das Leis do Trabalho;
Todavia, a diretriz da Súmula nº 214 do TST impede a admissão do §1º do artigo 879 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 492
apelo. Isso porque, na Justiça do Trabalho, vigora o princípio da do Código de Processo Civil de 2015; §2º do artigo 7º da Lei nº
irrecorribilidade das decisões interlocutórias. 605/1949; artigo 22 da Lei nº 8212/1991.
CONCLUSÃO - divergência jurisprudencial.
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista. -violação ao artigo 18, § 2º, da Instrução Normativa 1.436/2013.
Publique-se. A egr. Turma negou provimento ao agravo de petição interposto
Assinatura pelo executado, consignando na ementa do v. acórdão, naquilo que
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. diz respeito à matéria devolvida, os seguintes fundamentos:
BRASILINO SANTOS RAMOS "CÁLCULOS DE LIQUIDAÇÃO. OBSERVÂNCIA AO Os cálculos
Desembargador do Trabalho CONTEÚDO DA COISA JULGADA. de liquidação de sentença
Decisão devem guardar absoluta reverência ao comando emergente da
Processo Nº AP-0000590-30.2015.5.10.0007
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO coisa julgada. O reconhecimento de parâmetros de liquidação não
AGRAVANTE GOL LINHAS AEREAS S.A. presentes no título executivo representa inadmissível ofensa à
ADVOGADO CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR(OAB:
10424/DF) norma do art. 5.º, XXXVI, da Lei Fundamental. É inviável aplicar
ADVOGADO OSMAR MENDES PAIXÃO parâmetros não contemplados no título judicial."
CÔRTES(OAB: 15553/DF)
AGRAVADO ADRIANA MARTINS CABRAL Em sede de recurso de revista, insiste a executada na ocorrência de
ADVOGADO RAQUEL FREIRE ALVES(OAB: descompasso entre o cálculo homologado e a decisão exequenda.
18963/DF)
Pugna pela modificação dos cálculos elaborados, ao argumento de
Intimado(s)/Citado(s): que foram apurados indevidamente os intervalos intrajornada, o
- ADRIANA MARTINS CABRAL
adicional de periculosidade, os reflexos das diferenças salariais
- GOL LINHAS AEREAS S.A.
sobre o repouso semanal remunerado, bem como as contribuições
previdenciárias cota-parte do empregador.
Como é cediço, a admissibilidade do recurso de revista, em

PODER JUDICIÁRIO
processo de execução, depende de demonstração inequívoca de
ofensa direta e literal à Constituição Federal (art. 896, § 2º, da CLT;
Fundamentação Súmula 266/TST).
Recurso de Revista Ante esses balizamentos, sob a ótica estritamente processual,
afigura-se descabida, em sede de execução, as alegações de
Recorrente(s): GOL LINHAS AEREAS S.A. violação de texto infraconstitucional, bem como suposta divergência
Advogado(a)(s): OSMAR MENDES PAIXÃO CÔRTES (DF - 15553) jurisprudencial.
CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR (DF - 10424) De outro lado, frise-se que a afronta a dispositivo da Constituição

Federal, autorizadora do conhecimento do recurso de revista, é a
que se verifica de forma direta e literal. No caso, o posicionamento RECURSO DE REVISTA
adotado no v. acórdão recorrido reflete a interpretação dada pelo Lei 13.015/2014
egr. Colegiado aos preceitos legais que regem as matérias. Nesse
meramente reflexa, insuficiente, portanto, para autorizar o trânsito

Recorrente(s): 1.COMPANHIA IMOBILIARIA
A tal modo, afastam-se as alegações deduzidas. DE BRASILIA TERRACAP
Inviável, pois, o processamento do recurso de revista.

Advogado(a)(s): 1.ANTONIO AMERICO
CONCLUSÃO
BARAUNA FILHO (BA - 24119)
Publique-se.
Recorrido(a)(s): 1.EDNA GONCALVES DA
Assinatura
SILVA

Advogado(a)(s): 1.FABIO CIPRIANO CHAVES
(DF - 33220)
Decisão
Processo Nº RORSum-0000140-15.2019.5.10.0018
Relator DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO
RECORRENTE COMPANHIA IMOBILIARIA DE PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
BRASILIA TERRACAP
ADVOGADO ANTONIO AMERICO BARAUNA Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 24/09/2020; recurso
FILHO(OAB: 24119/BA)
apresentado em 06/10/2020 - fls. 656).
RECORRIDO EDNA GONCALVES DA SILVA
ADVOGADO KELEN CRISTINA TEIXEIRA Regular a representação processual (fls. 168).
SANTOS(OAB: 31390/DF)
Satisfeito o preparo (fl(s). 522, 564, 563 e 675).
ADVOGADO PRISCILLA SALES BARBOSA
SOARES(OAB: 29804/DF) PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
ADVOGADO FABIO CIPRIANO CHAVES(OAB:
33220/DF) Responsabilidade Solidária / Subsidiária.
RECORRIDO FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME Alegação(ões):
ADVOGADO RODRIGO DUQUE DUTRA(OAB:
12313/DF) - contrariedade à(s) Súmula(s) Súmula nº 331 do colendo Tribunal
RECORRIDO JOSIMIRA CIRQUEIRA CARVALHO Superior do Trabalho.
ADVOGADO KELEN CRISTINA TEIXEIRA
SANTOS(OAB: 31390/DF) - violação do(s) artigo 818 da Consolidação das Leis do
ADVOGADO PRISCILLA SALES BARBOSA Trabalho;inciso I do artigo 373 do Código de Processo Civil de
SOARES(OAB: 29804/DF)
ADVOGADO FABIO CIPRIANO CHAVES(OAB: 2015; §1º do artigo 71 da Lei nº 8666/1993.
33220/DF)
- divergência jurisprudencial: .
Intimado(s)/Citado(s): A1ªTurma manteve a decisão quereconheceu a responsabilidade

- COMPANHIA IMOBILIARIA DE BRASILIA TERRACAP subsidiária da segundaré, nos termos da Súmula nº 331 do TST.
- EDNA GONCALVES DA SILVA
Recorre de revista a segundaacionada, mediante as alegações
- FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
- JOSIMIRA CIRQUEIRA CARVALHO alhures destacadas, objetivando afastar a responsabilidade
subsidiária decretada.
Primeiramente, ressalta-se que, conforme preceitua o artigo 896, §
9º, da CLT, a admissibilidade do recurso de revista nas causas

PODER JUDICIÁRIO
sujeitas ao procedimento sumaríssimo está condicionada à
demonstração inequívoca de violência direta à Constituição Federal
Fundamentação ou contrariedade à súmula de jurisprudência do colendo Tribunal

Superior do Trabalho ou à súmula vinculante do excelso Supremo Recorrido(a)(s): DULCE LEA FERREIRA DA
Tribunal Federal. Dessa forma, incabível a análise de ofensa à SILVA
legislação infraconstitucional, bem como do dissenso
jurisprudencial. Advogado(a)(s): FERNANDO GOMES ARAUJO

Depreende-se do acórdão recorrido que, na qualidade de tomadora PEREIRA (TO - 9173)
e beneficiária do trabalho levado a efeito por força do contrato de
prestação dos serviços, a segundademandada não se cercou dos

imprescindíveis cuidados no curso da execução contratual, no
sentido de atuar com o necessário desvelo para evitar o
SISTEMA; recurso apresentado em 06/10/2020 - fls. via sistema).
inadimplemento dos créditos assegurados trabalhistas devidas à
Regular a representação processual (nos termos da Súmula nº
parte hipossuficiente, exsurgindo, daí, a sua corresponsabilidade.
436/TST).
Assim, o acórdão está em perfeita harmonia com a jurisprudência
Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV).
cristalizada na Súmula nº 331, incisos IV, Ve VI, doTST, obstando
o processamento do apelo (Súmulas nºs 333 doTST e 401 doSTF).
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Jurisdição e
CONCLUSÃO
Competência.
Alegação(ões):
Publique-se.
- violação do inciso I do artigo 109;inciso I do artigo 114, da
Assinatura
- divergência jurisprudencial: .
A egr. Turma manteve a r. sentença que declarou a competência da
Decisão Justiça do Trabalho para processar e julgar a presente demanda. O
Processo Nº ROT-0001040-41.2019.5.10.0812 v. acórdão tem a seguinte ementa:
Relator CILENE FERREIRA AMARO SANTOS
RECORRENTE FUNDACAO NACIONAL DE SAUDE COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. RECOLHIMENTO
RECORRIDO DULCE LEA FERREIRA DA SILVA DO FGTS. EMPREGADO ADMITIDO PELA ADMINISTRAÇÃO
ADVOGADO FERNANDO GOMES ARAUJO
PEREIRA(OAB: 9173/TO) PÚBLICA SEM CONCURSO PUBLICO, SOB REGIME DA
CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO, COM ANOTAÇÃO

DA CTPS, ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988, NÃO
- DULCE LEA FERREIRA DA SILVA
ABRANGIDO PELA ESTABILIDADE PREVISTA NO ART. 19 DO
ADCT. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME. NÃO OCORRÊNCIA.
RECOLHIMENTO DO FGTS. O entendimento da Terceira Turma

PODER JUDICIÁRIO que a competência da Justiça do Trabalho é aferida pela causa de
JUSTIÇA DO TRABALHO pedir e do pedido. No caso, o pedido é de recolhimento do FGTS,
logo, não há falar em incompetência.

Fundamentação
Repisa a recorrente a tese de incompetência material desta Justiça
Especializada. Aduz que o vínculo que há entre as partes, que,

RECURSO DE REVISTA
inicialmente, ostentava natureza empregatícia, de há muito perdeu
Tramitação Preferencial
dito caráter, havendo, na atualidade, e desde 1990, relação
estatutária.
A iterativa e atual jurisprudência do col. TST enfatiza que o servidor
público contratado menos de 5 anos antes do advento da
Constituição Federal de 1988, ou seja, posteriormente a 5/10/1983
e anterior a 4/10/1988, sem prévia submissão a concurso público,

Recorrente(s): FUNDACAO NACIONAL DE não foi alcançado pela estabilidade prevista no art. 19, caput , do
SAUDE ADCT, razão pela qual permaneceu regido pela CLT, mesmo após
a instituição do Regime Jurídico Único pela Lei nº 8.112/1990, não

se inserindo, portanto, na situação examinada pelo Tribunal Pleno divergência jurisprudencial). Tratando-se de recurso interposto em
da col. Corte trabalhista superior, nos autos do processo TST-AIRR- face de decisão regional que se mostra em possível contrariedade à
105100-93-1996.5.04.0018, motivo por que remanesce a jurisprudência desta Corte (ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018),
competência da Justiça do Trabalho para processar e julgar os revela-se presente a transcendência política da causa (art. 896-A,
litígios com a Administração Pública. Nesse sentido, precedentes: §1º, inciso II, da CLT) a justificar o prosseguimento do exame do
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE EMBARGOS. COMPETÊNCIA apelo. Quanto à questão de fundo, o Tribunal Pleno desta Corte,
DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADO NÃO ESTÁVEL nos autos do processo TST-ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018,
ADMITIDO ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988. examinando controvérsia envolvendo a lei estadual que foi objeto de
IMPOSSIBILIDADE DE TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO apreciação pelo STF na ADI 1.150/RS, firmou o entendimento de
CELETISTA PARA ESTATUTÁRIO SEM PRÉVIA APROVAÇÃO que, no julgamento desta ação, o STF vedou tão somente a
EM CONCURSO PÚBLICO. 1. A Eg. 6ª Turma deu provimento ao transposição automática dos servidores celetistas admitidos sem
recurso de revista do reclamante, 'para, diante da constatação de concurso público em cargo de provimento efetivo, sem afastar a
que não houve transmudação do regime jurídico e de que o validade da mudança do regime celetista para o estatutário dos
reclamante permaneceu com vínculo celetista durante todo o pacto empregados estabilizados pelo artigo 19 do ADCT. Todavia, no
laboral, reformar o acórdão recorrido e condenar o ente público caso dos autos, consta do acórdão recorrido que o reclamante foi
reclamado ao pagamento dos depósitos de FGTS contratado em 02/05/1988, ou seja, menos de 5 anos antes do
incontroversamente não recolhidos a partir da adoção do regime advento da Constituição Federal de 1988, sem prévia submissão a
jurídico único no Município de João Pessoa'. 2. A formação de concurso público, não tendo, assim, alcançado a estabilidade
vínculo de emprego em período anterior à promulgação da prevista no artigo 19, caput , do ADCT. Desta forma, a formação de
Constituição Federal de 1988, à revelia de concurso público, vínculo de emprego em período anterior à promulgação da
desautoriza a transposição automática do regime celetista para o Constituição Federal de 1988, sem a realização de concurso
estatutário (ADI-1.150/RS-STF). 3. Quanto ao tema, o Pleno deste público, desautoriza a mudança do regime celetista para o
Tribunal concluiu, com remissões ao julgamento do STF na ADI estatutário. Recurso de revista conhecido e provido (RR-152-
1.150/RS, no ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018, de relatoria da 33.2018.5.13.0001, Relator Ministro Renato de Lacerda Paiva, 7ª
Ministra Maria Helena Mallmann, em julgamento ocorrido em Turma, DEJT 18/09/2020).
21.8.2017, que apenas os servidores estáveis vinculados à CLT, A) AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
contratados sem concurso público, ficam, com a superveniência de EMPREGADO CELETISTA CONTRATADO SEM CONCURSO
Lei instituindo Regime Jurídico Único, vinculados ao regime PÚBLICO ANTERIORMENTE À VIGÊNCIA DA CF/1988.
estatutário. 4. Assim, para o caso dos autos, tem-se, como bem SERVIDOR NÃO ESTABILIZADO. ART. 19 DO ADCT. MUDANÇA
registrou a Eg. Turma de origem, que, tendo a contratação DE REGIME JURÍDICO. EXTINÇÃO DO CONTRATO.
acontecido em 1984, antes do advento da Constituição Federal de IMPOSSIBILIDADE. Em face da configuração de divergência
1988, sem prévia submissão a concurso público, subsiste o regime jurisprudencial, dá-se provimento ao agravo de instrumento para
celetista, com a competência da Justiça do Trabalho. Precedentes determinar o processamento do recurso de revista. Agravo de
da SBDI-1. Incidência do óbice do art. 894, § 2º, da CLT. Agravo instrumento conhecido e provido. B) RECURSO DE REVISTA.
conhecido e desprovido. (Ag-E-RR-1704-64.2017.5.13.0002, EMPREGADO CELETISTA CONTRATADO SEM CONCURSO
Relator MinistroAlberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, Subseção PÚBLICO ANTERIORMENTE À VIGÊNCIA DA CF/1988.
I Especializada em Dissídios Individuais, Publicação: 09/10/2020) SERVIDOR NÃO ESTABILIZADO. ART. 19 DO ADCT. MUDANÇA
RECURSO DE REVISTA. RECURSO INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DE REGIME JURÍDICO. EXTINÇÃO DO CONTRATO.
DA LEI Nº 13.467/2017. LEI MUNICIPAL INSTITUIDORA DE IMPOSSIBILIDADE. Trata-se de reclamação trabalhista ajuizada
REGIME JURÍDICO ESTATUTÁRIO. EMPREGADO ADMITIDO contra ente público por empregada admitida em 1º/4/1988, sem
SEM CONCURSO PÚBLICO MENOS DE 5 ANOS ANTES DA concurso público, anteriormente à vigência da Constituição Federal
PROMULGAÇÃO DA CF/88. AUSÊNCIA DE ESTABILIDADE. de 1988, pleiteando verbas trabalhistas, notadamente recolhimentos
IMPOSSIBILIDADE DE TRANSMUDAÇÃO AUTOMÁTICA DO do FGTS. A Corte de origem consigna a existência de Lei Municipal
REGIME. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. específica que determinou a alteração do regime jurídico dos
(violação aos arts. 37, inciso II, e 114, I, da Constituição Federal e servidores, de celetista para estatutário. Nesse contexto, o
19, § 1º, do ADCT, contrariedade à Súmula nº 362 do TST e Regional, conquanto tenha declarado a competência material da

Justiça do Trabalho para apreciar os pedidos deduzidos no presente a conversão automática do regime celetista para o estatutário não
feito, julgou improcedente o pedido de recolhimento do FGTS se aplica aos empregados celetistas admitidos sem concurso
relativo ao período posterior à conversão do regime, ao fundamento público após 5/10/1983, haja vista o óbice contido no art. 37, II, da
de que não há previsão legal para o deferimento da verba para o Constituição Federal de 1988, pois que não possuem os cinco anos
período posterior à mudança. Ocorre que, ao contrário do de efetivo exercício anteriores à promulgação da CR/88 que lhe
entendimento proferido, a hipótese examinada pelo Tribunal Pleno dariam direito à estabilidade de que trata o art. 19 do ADCT .
desta Corte, nos autos do processo nº TST-ArgInc - 105100- Recurso de Revista conhecido e provido. (RR - 180-
93.1996.5.04.0018, abordou a competência desta Justiça 50.2018.5.13.0017, Data de Julgamento: 25/09/2019, Relator
especializada para o exame de ação ajuizada por empregado Ministro: Luiz José Dezena da Silva, 1ª Turma, Data de Publicação:
celetista admitido sem concurso anteriormente à vigência da DEJT 27/09/2019)
Constituição Federal de 1988. Na oportunidade, o Tribunal Pleno [[...] COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADO
rejeitou a arguição de inconstitucionalidade da lei estadual que ADMITIDO SEM CONCURSO PÚBLICO, MENOS DE 5 ANOS
instituiu o regime jurídico estatutário, reputando válida a alteração ANTES DA PROMULGAÇÃO DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE
do regime dos servidores públicos celetistas estabilizados na forma 1988. NÃO ESTABILIZADO. IMPOSSIBILIDADE DA
do art. 19 do ADCT, os quais, ainda que não investidos em cargo TRANSMUDAÇÃO AUTOMÁTICA DO REGIME JURÍDICO. É
efetivo, se submetem ao aludido regime estatutário. Entretanto, a inviável a conversão automática do regime celetista para o
reclamante, in casu, foi admitida em 1º/4/1988, não sendo detentora estatutário, na hipótese de servidores admitidos sem aprovação em
da estabilidade prevista no art. 19 do ADCT, razão pela qual concurso público antes da Constituição Federal de 1988 e ainda
permaneceu regida pela CLT mesmo depois da instituição do não estáveis (artigo 19 do ADCT). Assim, permanece vinculado à
Regime Jurídico Único . Recurso de revista conhecido e provido. legislação trabalhista, circunstância que atrai a competência da
(RR-334-83.2018.5.13.0012, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, Justiça do Trabalho. Precedentes. Agravo de instrumento conhecido
8ª Turma, DEJT 04/10/2019) e não provido. (AIRR - 437-46.2015.5.22.0109, Data de Julgamento:
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. 18/09/2019, Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª
INTERPOSIÇÃO NA VIGÊNCIA DA LEI N.º 13.467/2017. Turma, Data de Publicação: DEJT 27/09/2019);
TRANSCENDÊNCIA DA CAUSA. Considerando a possibilidade de RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 11.496/2007.
a decisão recorrida contrariar entendimento pacificado no TST, e SERVIÇO PÚBLICO. ADMISSÃO ANTES DA CONSTITUIÇÃO DE
diante da função constitucional uniformizadora desta Corte, há de 1988 PELO REGIME DA CLT. AUSÊNCIA DE APROVAÇÃO EM
se reconhecer a transcendência política, nos termos do art. 896-A, § CONCURSO PÚBLICO. SERVIDOR NÃO ESTÁVEL.
1.º, II, da CLT. EMPREGADA ADMITIDA ANTES DA TRANSPOSIÇÃO DE REGIMES. DEPÓSITOS DO FGTS. 1. O
CONSTITUIÇÃO DE 1988 (EM 18/1/1986) SEM CONCURSO Tribunal Pleno desta Corte, nos autos da Arguição de
PÚBLICO. NÃO ESTABILIZADA NA FORMA DO ART. 19 DO Inconstitucionalidade nº 105100-93.1996.5.04.0018 (DEJT
ADCT. POSTERIOR INSTITUIÇÃO DE REGIME JURÍDICO 18/9/2017), firmou entendimento no sentido de que aos servidores
ÚNICO. LEI MUNICIPAL N.º 211/2001. TRANSMUDAÇÃO públicos admitidos anteriormente a 5/10/1983, pelo regime da CLT,
AUTOMÁTICA DE REGIME. IMPOSSIBILIDADE. Caracterizada a e dotados da estabilidade aludida no art. 19 do ADCT, embora não
violação do artigo 37, II, da Constituição Federal, admite-se o admitido o provimento do cargo público, considera-se constitucional
Recurso de Revista. Agravo de Instrumento conhecido e provido. a transmudação automática para o regime estatutário. Precedentes
RECURSO DE REVISTA. EMPREGADA ADMITIDA ANTES DA do STF. 2. A hipótese dos autos, por outro lado, comporta distinção,
CONSTITUIÇÃO DE 1988 (EM 18/1/1986) SEM CONCURSO por se tratar de servidora pública admitida em 1984, não detentora
PÚBLICO. NÃO ESTABILIZADA NA FORMA DO ART. 19 DO da estabilidade prevista no art. 19 do ADCT, e que, portanto,
ADCT. POSTERIOR INSTITUIÇÃO DE REGIME JURÍDICO permaneceu regida pela CLT mesmo após a instituição do Regime
ÚNICO. LEI MUNICIPAL N.º 211/2001. TRANSMUDAÇÃO Jurídico Único. 3. A eg. Sexta Turma, ao aplicar a prescrição bienal
AUTOMÁTICA DE REGIME. IMPOSSIBILIDADE. O Regional, ao à pretensão de depósitos de FGTS, por entender que o prazo se
entender pela ocorrência da mudança automática de regime, iniciou com a vigência da Lei nº 8.112/90, considerando, ainda,
bastando a mera edição de lei municipal, o que delimita a indevidos os depósitos posteriores a essa data, ante a transposição
competência da Justiça do Trabalho ao período anterior à vigência da autora para o regime estatutário, contrariou, por má-aplicação, o
de tal lei, contrariou a jurisprudência desta Corte, no sentido de que disposto na Súmula nº 382 deste Tribunal Superior. Precedente

desta Subseção. Recurso de embargos conhecido e provido. ( E-RR extinção do contrato de trabalho para o ajuizamento de ação
-82940-85.2006.5.23.0021, Relator Ministro Walmir Oliveira da reclamando o recolhimento dos depósitos do FGTS. No caso dos
Costa, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT autos, o contrato de trabalho da reclamante está em vigência, não
24/08/2018). havendo prescrição bienal a ser pronunciada. Incidência da Súmula
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. nº 333 e do artigo 896, §7º, da CLT. Registre-se que o STF,
COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADO conquanto tenha decidido que a prescrição aplicável às demandas
ADMITIDO ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988 SEM de cobrança dos depósitos do FGTS é quinquenal, nos termos do
CONCURSO PÚBLICO. O Tribunal Superior do Trabalho consagra artigo 7º, XXIX, da Constituição Federal, e não trintenária, como
a impossibilidade de transmutação automática do regime celetista previa os artigos 25, § 5º, da Lei nº 8.036/90 e 55 do Decreto nº
para o estatutário do servidor investido em cargo público, antes da 99.684/90, modulou os efeitos do seu decisum, de modo que
vigência da Constituição Federal de 1988, sem a prévia aprovação somente atingirá as prescrições iniciadas ou em andamento na data
em concurso público, de modo que continua regido pela CLT, razão de 13.11.2014 (data do mencionado julgamento), não sendo esta a
pela qual remanesce a competência da Justiça do Trabalho para hipótese dos autos. Agravo de instrumento a que se nega
julgar e processar os feitos dessa natureza. Precedentes. provimento. (...) (ARR - 319-74.2013.5.22.0001, Relator Ministro:
PRESCRIÇÃO DO FGTS. Conforme se constata, não houve Guilherme Augusto Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 13/10/2017).
extinção do vínculo empregatício,tendo em vista a impossibilidade No caso, extrai-se do contexto fático delimitado no v. acórdão
da transmudação de regime, em face do óbice do art. 37, II, da recorrido, o que é insuscetível dereexame nesta
Constituição Federal. Logo, não se há falar em prescrição bienal do oportunidade(Súmula 126/TST),que a reclamante 'recebe pensão
art.7º, XXIX, da Constituição Federal. Agravo de instrumento em razão do falecimento de seu marido que fora admitido pela
conhecido e desprovido. (AIRR - 238-84.2014.5.06.0018, Relator reclamada, em 9/9/1987', sob o regime celetista, sem concurso
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, Data de Julgamento: público.
14/03/2018, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 16/03/2018)(..) Nesse contexto, o falecido esposo da autora não foi alcançado pela
COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. CONTRATAÇÃO estabilidade prevista no art. 19 do ADCT, estando, portanto, o
ANTERIOR À CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE1988 PELO REGIME contrato de trabalho não sujeito à extinção automática com a
CELETISTA. CONVERSÃO AUTOMÁTICA DE REGIME. transmutação de regime para o estatutário.
AUSÊNCIA DE PRÉVIA APROVAÇÃO EM CONCURSO PÚBLICO. Assim, não se constata violação dospreceitos da Constituição
Esta Corte pacificou o entendimento de que a instituição por parte Federal invocadosnas razões do recurso.
doente público de regime jurídico único não enseja a transmudação Sob o viés do dissenso pretoriano, o recurso de revista, no
automática do regime celetista para o regime estatutário, particular, também nãomerece impulso.O aresto oriundo da SBDI1
permanecendo o empregado público regido pela CLT, o que atrai a do col. TST acima citado torna superados todos aqueles que com
competência da Justiça do Trabalho para julgar o feito. ele não se coadunem. Oportuno salientar, aliás, que aresto
PRESCRIÇÃO. FGTS. A prescrição aplicável à hipótese é a originário do STF ou do STJ desservem para a finalidade pretendida
trintenária, nos termos Súmula 362, II, desta Corte, tal como (CLT, art. 896, a).
declarado pelo Regional. Agravo de instrumento a que se nega Além do mais,no caso, aparte não procedeu ao cotejo analítico
provimento. (AIRR - 658-28.2014.5.06.0006 , Relatora Ministra: entre os fundamentos do v. acórdão recorrido e a divergência
Maria Helena Mallmann, Data de Julgamento: 13/12/2017, 2ª jurisprudencial apontada. Com efeito, cingiu-se a transcrever
Turma, Data de Publicação: DEJT 19/12/2017)(...) 3. arestos paradigmas, sem, contudo, expor as razões do pedido de
PRESCRIÇÃO. FGTS. EMPREGADO CELETISTA. reforma, nem apontar nenhum fundamento jurídico a respeito da
TRANSMUDAÇÃO DE REGIME. INEXISTÊNCIA. NÃO questão, além de não esclarecer em que medida a d. decisão
PROVIMENTO. Inexistindo transmudação de regime jurídico Colegiada teria divergido dos casos confrontados. Registre-se quea
celetista para estatutário, não há falar na incidência da Súmula nº jurisprudência predominante no col. Tribunal Superior do Trabalho
382, a qual dispõe que na referida mudança ocorre a extinção do define que o pressuposto legal não se atende com a mera indicação
contrato de trabalho, fluindo o prazo da prescrição bienal a partir da da folha do trecho do acórdão, da sinopse da decisão, da
alteração. Por outro lado, a Súmula nº 362 orienta que a prescrição transcrição da ementa, da parte dispositiva ou do inteiro teor do
da pretensão ao recolhimento da contribuição para o FGTS é acórdão recorrido. A exigência consiste em apontar o
trintenária, observado o prazo de dois anos contados da data da prequestionamento, salvo vício nascido na própria decisão, e

comprová-lo mediante a transcrição textual e destacada da tese consignado na decisão agravada, não foram satisfeitas. (Ag-AIRR-
adotada pela Turma. 11346-55.2017.5.15.0083, Relator Ministro Jose Roberto Freire
Ao assim proceder, a parte deixou de observar o disposto no art. Pimenta, 2ª Turma, DEJT 28/08/2020).
896, § 1.º-A, II, III, e § 8.º, da CLT, o que obsta o conhecimento do AGRAVO INTERNO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM
recurso de revista. RECURSO DE REVISTA. NÃO OBSERVÂNCIA DO REQUISITO
Nesse sentido, é a iterativa e atual jurisprudência do col. TST: DE ADMISSIBILIDADE DO ART. 896, § 1.º-A, DA CLT. A despeito
[[...] Recursos baseados em meros apontamentos de dispositivos das razões expostas pela agravante, deve ser mantida a decisão
tidos como violados ou na mera transcrição de arestos paradigmas, pela qual foi negado seguimento ao Agravo de Instrumento, pois
sem a indicação, ponto a ponto, do trecho da decisão recorrida que não observados os requisitos elencados no art. 896, § 1.º-A, da
a Parte entende ser ofensivo à ordem legal ou divergente de outro CLT. Dentre os pressupostos intrínsecos de admissibilidade do
julgado, de fato, não merecem seguimento. O propósito do art. 896, Recurso de Revista, acrescidos pela Lei n.º 13.015/2014, consta a
§ 1º-A, da CLT, é impor ao recorrente objetividade, de modo a exigência de que o recorrente faça o cotejo analítico entre o trecho
indicar assertivamente as teses adotadas pelo Tribunal Regional e da decisão recorrida que abarca a tese jurídica impugnada e as
por quais razões o acórdão estaria em desacordo normativo ou afrontas legais e/ou constitucionais ou dissenso de teses indicados
jurisprudencial. Este Colegiado tem interpretado a norma de acordo (art. 896, § 1.º-A, III, da CLT). Uma vez não observado o comando
com a sua finalidade, qual seja, a de tornar a análise dos recursos legal, o Recurso não deve ser admitido. Agravo conhecido e não
de competência deste Tribunal Superior mais objetiva, célere e provido. (Ag-AIRR - 11664-92.2015.5.01.0052 , Relator Ministro Luiz
precisa, eliminando a antiga prática de se interpor o recurso com José Dezena da Silva, 1ª Turma, DEJT 16/08/2019)
alegações genéricas e abstratas, sem o cotejo com a decisão AGRAVO DE INSTRUMENTO. EQUIPARAÇÃO SALARIAL.
proferida pela Corte a quo . Nesse sentido, incumbia ao recorrente INTERVALO DO ARTIGO 384 DA CLT. INOBSERVÂNCIA DO
indicar a parte específica dessa decisão em que se encontrava a ART. 896, § 1º-A, I E III, DA CLT. A parte recorrente não atende ao
tese jurídica combatida (art. 896, § 1.º-A, I), realizando o confronto requisito descrito no art. 896, § 1º-A, I, da CLT, na medida em que
com os dispositivos legais apontados (art. 896, § 1.º-A, II e III) e/ou efetua apenas a transcrição integral da decisão recorrida, sem
com a divergência jurisprudencial (art. 896, § 8.º, da CLT). Não qualquer destaque dos trechos que consubstanciam o
merece prosperar, portanto, agravo de instrumento que visa a prequestionamento da tese que pretende debater; logo, trata-se de
destrancar recurso de revista que não preenche os pressupostos transcrição genérica que não atende ao aludido requisito. Do
formais de admissibilidade. (AIRR-1602-33.2016.5.10.0011, mesmo modo, não logrou atender à exigência contida no art. 896, §
Relatora Ministra Delaide Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT: 1º-A, III, da CLT. Isso porque não há nas razões recursais cotejo
04/09/2020) analítico por meio do qual o recorrente tenha demonstrado que a
AGRAVO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE decisão impugnada ofendeu especificamente a literalidade dos
REVISTA. DIFERENÇAS DE ADICIONAL NOTURNO. RECURSO dispositivos indicados . Agravo de instrumento de que se conhece e
DE REVISTA QUE NÃO ATENDE AOS REQUISITOS DISPOSTOS a que se nega provimento. (AIRR- 21233-71.2015.5.04.0008,
NO ARTIGO 896, §§ 1º-A, INCISO III, E 8º, DA CLT. AUSÊNCIA DE Relatora Desembargadora Convocada Cilene Ferreira Amaro
IMPUGNAÇÃO ANALÍTICA. AUSÊNCIA DE INDICAÇÃO Santos, 6.ª Turma, DEJT 16/8/2019)
CIRCUNSTANCIAL DE DIVERGÊNCIA JURISPRUDENCIAL. Não AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
merece provimento o agravo que não desconstitui os fundamentos RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. INDICAÇÃO DO INTEIRO
da decisão monocrática, pela qual foi denegado seguimento ao TEOR DO ACÓRDÃO REGIONAL DISSOCIADO DAS RAZÕES DE
agravo de instrumento em face da ausência de preenchimento dos REFORMA. NÃO CUMPRIMENTO DOS REQUISITOS
requisitos previstos no artigo 896, §§ 1º-A e 8º, da CLT. Verifica-se, ELENCADOS NO ARTIGO 896, § 1.º-A, I E III, E § 8.º DA CLT. A
da análise das razões do recurso de revista, que a parte, de fato, indicação do inteiro teor do acórdão regional no início do Recurso
não cuidou em demonstrar, analiticamente, a ofensa aos de Revista, totalmente dissociada das razões de reforma, não
dispositivos por ela indicados, como ordena o art. 896, § 1º-A, inciso atende às determinações da Lei n.º 13.015/2014 . Apesar de
III, da CLT, tampouco procedeu à indicação circunstancial da parecer, num primeiro momento, que foram cumpridas as
divergência jurisprudencial na forma ordenada no § 8º do determinações do inciso I do § 1.º-A do artigo 896 da CLT, o fato é
mencionado artigo, de forma que as exigências processuais que o Recorrente não só não demonstra o prequestionamento da
contidas nos referidos dispositivos, na hipótese, assim como controvérsia como também não obedece à determinação do inciso

III do referido dispositivo legal, desse modo não houve delimitação artigo 37; §3º do artigo 39; artigo 97, da Constituição Federal.
da tese jurídica e, por conseguinte, a demonstração analítica do - violação do artigo 243, §§1º e 7º, da Lei nº 8.112/1990.
dispositivo de lei supostamente ofendido e do fundamento jurídico - divergência jurisprudencial: .
adotado pelo Regional. O § 8.º, parte final, do art. 896, da CLT, é Em prosseguimento,a egr. Turma reconheceu que subsistiu a
claro ao dispor que o Recorrente deverá mencionar, 'em qualquer vinculação do cônjuge da autora ao regime jurídico celetista e,
caso, as circunstâncias que identifiquem ou assemelhem os casos rejeitando a prejudicial de prescrição,condenou a reclamada ao
confrontados'. Logo, não basta para que seja conhecido o Apelo por recolhimento das contribuições para o FGTS relativos ao período de
divergência jurisprudencial unicamente a transcrição do aresto, duração do vínculo empregatício, conforme ementas a seguir:
sendo necessário, repise-se, que a parte recorrente especifique o 3. PRESCRIÇÃO BIENAL A CONTAR DA DATA DA
cenário que iguale ou aproxime os casos analisados . Agravo de APOSENTADORIA. Não há nos autos prova de aposentadoria do
Instrumento conhecido e não provido. (AIRR-831- empregado, aliás, sequer foi indicada qual teria sido a data dessa
09.2016.5.08.0206, Relatora Ministra Maria de Assis Calsing, 4.ª aposentadoria, logo, não há como acolher a prescrição bienal
Turma, DEJT 23/3/2018) alegada.
'RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 4. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME. EMPREGADO NÃO
13015/2014. INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. ESTABILIZADO NA FORMA DO ART. 19 DO ADCT. Conforme
PRESCRIÇÃO BIENAL. INDICAÇÃO DE VIOLAÇÃO A entendimento firmado pelo TST, os empregados admitidos antes da
DISPOSITIVO CONSTITUCIONAL E DE CONFLITO CR/88, mas após 5/10/1983, os quais não foram abrangidos pela
JURISPRUDENCIAL SEM DEFINIÇÃO DO TRECHO DA DECISÃO estabilidade do art. 19 do ADCT, permanecerão no regime celetista
RECORRIDA E SEM CONFRONTO ANALÍTICO. até que sejam aprovados em concurso público. Assim, não ocorrerá
IMPOSSIBILIDADE DE CONHECIMENTO. A recorrente se a conversão de regime para o estatutário ainda que tal alteração
descuidou de cumprir requisito essencial a viabilizar a apreciação esteja prevista na lei de implementação do Regime Jurídico Único,
do recurso de revista. A ausência de indicação do trecho da v. porquanto o simples texto legal não é suficiente para afastar a regra
decisão que consubstancia o prequestionamento da matéria e o constitucional do concurso público para investidura em cargo ou
confronto analítico entre a tese recorrida e a violação constitucional emprego público (art. 37, II, do CR). No caso, o empregado foi
e mesmo o conflito jurisprudencial indicado inviabiliza o contratado pela Administração Pública em 1986, com anotação na
conhecimento do recurso de revista, nos termos do §1º-A, I e III, do CTPS, sem concurso público, portanto o advento da Lei nº
art. 896 da CLT. Ressalte-se que a alteração legislativa contida na 8.112/1990 não alterou automaticamente o regime jurídico que
norma traduz a obrigação das partes levar ao Tribunal Superior a continua sendo regido pelas regras da CLT.
matéria recursal de modo a viabilizar o reconhecimento da tese 5. PRESCRIÇÃO DOS RECOLHIMENTOS DO FGTS. A prescrição
jurídica que se pretende colocar em debate, com o devido confronto dos créditos trabalhistas é regida pelo art. 7º, XXIV da CR, portanto
analítico, demonstrando os requisitos do art. 896 da CLT, com o fim inaplicável o Decreto nº 20.910/32, indicado pela reclamada.
maior de racionalizar e efetivar a jurisdição. Recurso de revista não Conforme esposado no tópico anterior, não houve transmudação do
conhecido.' (RR-2007-71.2013.5.05.0251, Relator Ministro: Aloysio regime jurídico da autora, a qual permanece em uma relação
Corrêa da Veiga, 6ª Turma, DEJT 04/05/2015) celetista com a reclamada. Assim, não houve extinção do contrato
Assim, em face das Súmulas 126 e 333/TST e do art. 896, §7º, da de trabalho, o que afasta aplicação da Súmula 382/TST e o
CLT, não se processa o recurso de revista. reconhecimento da prescrição bienal. Nos termos da Súmula 362, II,
do TST e da decisão do STF no ARE 709212/DF, a prescrição dos
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO/ADMINISTRAÇÃO depósitos do FGTS exigíveis antes de 13/11/2014, como é o caso
PÚBLICA/CONVERSÃO DE REGIME JURÍDICO/FGTS/BASE DE dos autos, é trintenária. Ajuizada a ação em 14/11/2019 pleiteando
CÁLCULO. os depósito do FGTS a partir de 1990, não há prescrição a declarar.
Alegação(ões): 6. RECOLHIMENTO DO FGTS. EMPREGADO ADMITIDO PELA
- contrariedade às Súmulas nºs 243 e382 do Tribunal Superior do ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA SEM CONCURSO PUBLICO, SOB
Trabalho. REGIME DA CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO, COM
- contrariedade à Súmula Vinculante nº 10 do excelso Supremo ANOTAÇÃO DA CTPS, ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE
Tribunal Federal. 1988, NÃO ABRANGIDO PELA ESTABILIDADE PREVISTA NO
- violação dos incisos IV,VIII,XXIV e XXIXdo artigo 7º; inciso II do ART. 19 DO ADCT. TRANSMUDAÇAO DE REGIME. NÃO

OCORRÊNCIA. CONSEQUÊNCIAS. Tratando-se de empregado 1988, sem concurso público, permanecem regidos pela
contratado pelo regime da CLT e não tendo havido transmudação Consolidação das Leis do Trabalho, mesmo após a instituição de
do regime, devidos os depósitos do FGTS durante o período do Regime Jurídico Único. Precedentes desta Corte superior. 3 . Tendo
contrato de trabalho. em vista que o reclamante foi admitido pelo ente público em
Recorre a demandada para sustentar a validade da mudança do 1/9/1988, sem aprovação em concurso público, conclui-se que a
regime jurídico de celetista para estatutário, bem como para que se conversão do regime contratual de celetista para estatuário não teve
proncuncie a prescrição da pretensão autora, além de se o condão de investi-lo no cargo público fruto da conversão. Num tal
insurgircontra a condenação ao pagamento de FGTS. contexto, mantida a regência da Consolidação das Leis do Trabalho
Segundo se viu no tópico precedente, no caso concreto,o esposo sobre a relação jurídica em exame, não há prescrição bienal a ser
falecido dareclamante foi admitido em período inferiora cinco anos declarada na hipótese . 4. Recurso de Revista conhecido e provido.
anteriores à promulgação da Constituição Federal (1987), situação, (RR-412-76.2018.5.21.0005, Relator MinistroLelio Bentes Correa,
portanto, que afasta qualquer consideraçãorelativa a 6ª Turma, Publicação: 09/10/2020).
suaestabilidade. Em tal hipótese,a iterativa e atualjurisprudência I - AGRAVO DE INSTRUMENTO. PROVIMENTO. COMPETÊNCIA
da col. Corte Superior Trabalhista é no sentido denãoser operar a DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADA ADMITIDA, NOS
transmudação automática de regime, tendo em vista o ingresso na QUADROS DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL, SOB O
Administração Pública sem concurso público, sob pena de ofensa REGIME DA CLT E SEM PRÉVIO CONCURSO PÚBLICO,
ao artigo 37, inciso II, da Constituição da República. E, nesse AUSÊNCIA DA ESTABILIDADE PREVISTA NO ARTIGO 19 DO
contexto, o col. TST firmou o entendimento de que não há solução ADCT DA CONSTITUIÇÃO DA REPÚBLICA. A potencial ofensa ao
de continuidade do contrato de trabalho, circunstância que afasta a art. 37. II, da Constituição da República encoraja o processamento
prescrição bienal em relação ao período anterior à mudança do do recurso de revista, na via do art. 896, 'c', da CLT. Agravo de
regime e confere o direito aos depósitos de FGTS no período instrumento conhecido e provido. II - RECURSO DE REVISTA.
posterior. Logo, não se aplica à hipótese vertente, o teor da Súmula COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADA
382/TST. Precedentes: ADMITIDA, NOS QUADROS DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
RECURSO DE REVISTA. INTERPOSIÇÃO SOB A ÉGIDE DA LEI MUNICIPAL, SOB O REGIME DA CLT E SEM PRÉVIO
N.º 13.467/2017. PRESCRIÇÃO BIENAL. EMPREGADO PÚBLICO. CONCURSO PÚBLICO, AUSÊNCIA DA ESTABILIDADE
ADMISSÃO SEM PRÉVIA APROVAÇÃO EM CONCURSO PREVISTA NO ARTIGO 19 DO ADCT DA CONSTITUIÇÃO DA
PÚBLICO POSTERIORMENTE A 5/10/1983 E ANTES DE REPÚBLICA. O ingresso nos quadros da Administração Pública
5/10/1988. TRANSMUDAÇÃO AUTOMÁTICA DO REGIME pode ocorrer tanto pelo regime estatutário, quanto pelo celetista. É
JURÍDICO CELETISTA PARA ESTATUTÁRIO. IMPOSSIBILIDADE. regido pela CLT o empregado cujo contrato de trabalho tenha
JURISPRUDÊNCIA ITERATIVA E NOTÓRIA DO TRIBUNAL iniciado antes do advento da Constituição da República de 1988,
SUPERIOR DO TRABALHO . TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA mas não conte com cinco anos quando do advento da Lex Legum,
RECONHECIDA . 1. Controverte-se nos autos acerca da aplicação tal qual ocorreu no caso vertente. Diante desse cenário, não se
da prescrição bienal total à pretensão de recolhimento do FGTS, em cogita de transmudação do regime celetista para o estatutário, sob
razão da instituição de regime jurídico único pelo Estado reclamado. pena de ofensa ao art. 37, II, da Constituição Federal,
2. Por ocasião do julgamento da Arguição de Inconstitucionalidade permanecendo com esta Justiça Especializada a competência para
n.º ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018, o Tribunal Pleno desta Corte processar e julgar demanda . A jurisprudência assente, no âmbito
uniformizadora, à luz do julgamento proferido pelo Supremo do TST , sedimentou o entendimento no sentido de que, nesses
Tribunal Federal no ADI 1.150/RS, pacificou o entendimento de que casos, inexiste solução de continuidade do contrato de trabalho,
a transmudação automática do regime jurídico - a partir da circunstância que afasta a prescrição bienal e confere direito aos
instituição, pelos entes públicos contratantes, de Regime Jurídico depósitos de FGTS por todo o período. Recurso de revista
Único - relativamente aos empregados contratados, sem concurso conhecido e provido' (RR-22-91.2018.5.06.0242, 3ª Turma , Relator
público, antes da promulgação da Constituição da República de Ministro Alberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, DEJT
1988, opera-se apenas em relação àqueles albergados pela 06/03/2020).
estabilidade prevista no artigo 19 do ADCT. A contrario sensu , os (...) II - RECURSO DE REVISTA REGIDO PELA LEI 13.467/2017.
empregados admitidos no serviço público em data posterior a TRANSCENDÊNCIA RECONHECIDA. EMPREGADO NÃO
5/10/1983 e antes da promulgação da Constituição da República de ESTÁVEL ADMITIDO ANTES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE

1988. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO CELETISTA de cálculo por ausência de sucumbência, entendimento que não foi
PARA ESTATUTÁRIO SEM PRÉVIA APROVAÇÃO EM objeto de insurgência adequada pela recorrente (Súmulas 297 e
CONCURSO PÚBLICO. IMPOSSIBILIDADE. COMPETÊNCIA DA 422/TST).
JUSTIÇA DO TRABALHO. PRESCRIÇÃO BIENAL. INEXISTÊNCIA. Denega-se seguimento ao apelo.
Conforme jurisprudência desta Corte, se o empregado não foi CONCLUSÃO
submetido a concurso público e não é estável, revela-se inviável a Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
conversão automática de regime jurídico, de celetista para Publique-se.
estatutário, independentemente da existência de norma Assinatura
estabelecendo a mudança, motivo pelo qual permanece regido pela Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
CLT e deve ser mantida a competência desta Justiça Especializada BRASILINO SANTOS RAMOS
, não havendo de se falar em prescrição bienal a partir da citada Desembargador do Trabalho
mudança de regime. Precedentes. Recurso de revista conhecido e Decisão

Processo Nº AIAP-0000787-44.2018.5.10.0018
provido. (RR-1195-68.2017.5.06.0313, 2ª Turma , Relatora Ministra Relator JOSE LEONE CORDEIRO LEITE
Delaíde Miranda Arantes, DEJT 14/02/2020 ). AGRAVANTE CARDIOSUL - CLINICA
CARDIOLOGICA LTDA
RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 11.496/2007. ADVOGADO RICARDO ADOLPHO BORGES DE
ALBUQUERQUE(OAB: 11110/DF)
SERVIÇO PÚBLICO. ADMISSÃO ANTES DA CONSTITUIÇÃO DE
ADVOGADO JOSE MARIA DE OLIVEIRA
1988 PELO REGIME DA CLT. AUSÊNCIA DE APROVAÇÃO EM SANTOS(OAB: 9004/DF)
ADVOGADO LILIANE DANTAS CORTEZ(OAB:
CONCURSO PÚBLICO. SERVIDOR NÃO ESTÁVEL. 53594/DF)
TRANSPOSIÇÃO DE REGIMES. DEPÓSITOS DO FGTS. 1. O AGRAVADO EMILIA RODRIGUES CARNEIRO
ADVOGADO WELLINGTON DANIEL GREGORIO
Tribunal Pleno desta Corte, nos autos da Arguição de DOS SANTOS(OAB: 32187/DF)
Inconstitucionalidade nº 105100-93.1996.5.04.0018 (DEJT
18/9/2017), firmou entendimento no sentido de que aos servidores
- CARDIOSUL - CLINICA CARDIOLOGICA LTDA
públicos admitidos anteriormente a 5/10/1983, pelo regime da CLT, - EMILIA RODRIGUES CARNEIRO
e dotados da estabilidade aludida no art. 19 do ADCT, embora não
admitido o provimento do cargo público, considera-se constitucional
a transmudação automática para o regime estatutário. Precedentes

PODER JUDICIÁRIO
do STF. 2. A hipótese dos autos, por outro lado, comporta distinção,
por se tratar de servidora pública admitida em 1984, não detentora
da estabilidade prevista no art. 19 do ADCT, e que, portanto, Fundamentação

permaneceu regida pela CLT mesmo após a instituição do Regime
Jurídico Único. 3. A eg. Sexta Turma, ao aplicar a prescrição bienal RECURSO DE REVISTA
à pretensão de depósitos de FGTS, por entender que o prazo se
iniciou com a vigência da Lei nº 8.112/90, considerando, ainda,
indevidos os depósitos posteriores a essa data, ante a transposição
da autora para o regime estatutário, contrariou, por má-aplicação, o
disposto na Súmula nº 382 deste Tribunal Superior. Precedente
desta Subseção. Recurso de embargos conhecido e provido.' (E-RR
-82940-85.2006.5.23.0021, Ac. Subseção I Especializada em
Dissídios Individuais, Relator Ministro Walmir Oliveira da Costa, in
DEJT 24.8.2018). Recorrente(s): CARDIOSUL - CLINICA
Diante do exposto, o entendimento turmário acerca de toda a CARDIOLOGICA LTDA
matéria encerra consonância com a jurisprudência do col. TST, de

Advogado(a)(s): LILIANE DANTAS CORTEZ
modo que se aplica ao caso a Súmula 333/TST.
Não há falar, portanto, em lesão ao Texto Constitucional ou de lei (DF - 53594)
federal, bem como em divergência pretoriana.
Ressalta-se que o v. acórdãonão admitiu o tópico pertinente à base

Recorrido(a)(s): BRASILINO SANTOS RAMOS

EMILIA RODRIGUES
CARNEIRO
Decisão
Processo Nº ROT-0000521-39.2019.5.10.0821
Advogado(a)(s): LILIANE DANTAS CORTEZ Relator RICARDO ALENCAR MACHADO
(DF - 53594) RECORRENTE ENERGISA TOCANTINS
DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.
ADVOGADO MOZART VICTOR RUSSOMANO
NETO(OAB: 29340/DF)
RECORRENTE DANILO AUGUSTO VINHAL
ADVOGADO DANILO AUGUSTO VINHAL(OAB:
Tempestivo o recurso (publicação em 21/09/2020 - fls. VIA 37342/GO)
RECORRENTE FRANCISCO DE ASSIS GOMES DA
SISTEMA; recurso apresentado em 01/10/2020 - fls. 200). SILVA
Regular a representação processual (fls. 7/8). ADVOGADO WELLINGTON MARTINS
VIEIRA(OAB: 23220/GO)
A análise do preparo será realizada conjuntamente com o mérito do ADVOGADO NATALIA PICCOLO DABUL(OAB:
6741/TO)
recurso.
RECORRIDO FRANCISCO DE ASSIS GOMES DA
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS SILVA
ADVOGADO WELLINGTON MARTINS
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Liquidação / VIEIRA(OAB: 23220/GO)
Cumprimento / Execução. ADVOGADO NATALIA PICCOLO DABUL(OAB:
6741/TO)
Alegação(ões): RECORRIDO D. B. MACHADO - ME
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 214 do Tribunal Superior do ADVOGADO DANILO AUGUSTO VINHAL(OAB:
37342/GO)
Trabalho. RECORRIDO ENERGISA TOCANTINS
- violação do(s) incisos II, XXXV, LIV e LV do artigo 5º da
Constituição Federal. NETO(OAB: 29340/DF)
- violação da (o) parágrafos 1º e 2º do artigo 879 da Consolidação

das Leis do Trabalho; §1º do artigo 893 da Consolidação das Leis - D. B. MACHADO - ME
do Trabalho;alínea 'a' do artigo 897 da Consolidação das Leis do - DANILO AUGUSTO VINHAL
- ENERGISA TOCANTINS DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.
Trabalho.
- FRANCISCO DE ASSIS GOMES DA SILVA
Aegr. Turma negou provimento ao agravo de instrumento interposto
pela executada, consoante os fundamentos sintetizados na ementa:
'AGRAVO DE INSTRUMENTO. NÃO RECEBIMENTO DO AGRAVO
DE PETIÇÃO. DECISÃO INTERLOCUTÓRIA. AUSÊNCIA DE PODER JUDICIÁRIO
GARANTIA DO JUÍZO. O Agravo de Petição interposto não merece JUSTIÇA DO TRABALHO
conhecimento, seja porque ataca decisão interlocutória não

Fundamentação
terminativa do feito e seja diante da ausência de comprovação da
garantia integral do juízo no momento da interposição do apelo.

RECURSO DE REVISTA
Portanto, correto o Juízo de origem ao denegar seguimento ao
Agravo de Petição.'
Inconformada, insurge-se a executada, mediante as alegações
alhures citadas, almejando o processamento do apelo.
Todavia, é incabível recurso de revista em face de decisão proferida
em agravo de instrumento, na forma da Súmula 218/TST.
CONCLUSÃO
Publique-se. Recorrente(s): 1.ENERGISA TOCANTINS
DISTRIBUIDORA DE
Assinatura Advogado(a)(s): 1.MOZART VICTOR

Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. RUSSOMANO NETO (DF -

Recorrido(a)(s): inegável que a empresa recorrente logrou benefícios em detrimento

1.FRANCISCO DE ASSIS
da prestação de serviços do autor durante o vínculo laboral.
GOMES DA SILVA
Assim, o acórdão está em perfeita sincronia com a Súmula 331, IV,
Advogado(a)(s): 1.NATALIA PICCOLO DABUL do TST, resultando obstaculizado o processamento do apelo
(TO - 6741) (Súmulas 333/TST e 401/STF e art. 896, § 7º, da CLT).
CONCLUSÃO

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Publique-se.
Tempestivo o recurso (publicação em 28/09/2020 - fls. VIA Assinatura
SISTEMA; recurso apresentado em 06/10/2020 - fls. 711). Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
Regular a representação processual (fls. 102). BRASILINO SANTOS RAMOS
Satisfeito o preparo (fl(s). 527, 559 e 556). Desembargador do Trabalho
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS Decisão
Responsabilidade Solidária / Subsidiária. Processo Nº ROT-0001224-67.2017.5.10.0003
Relator JOAO LUIS ROCHA SAMPAIO
Alegação(ões): RECORRENTE LEROY MERLIN COMPANHIA
BRASILEIRA DE BRICOLAGEM
- contrariedade à(s) Súmula(s) itens I e III da Súmula nº 331 do
ADVOGADO TATIANE DE CICCO NASCIMBEM
colendo Tribunal Superior do Trabalho. CHADID(OAB: 201296/SP)
RECORRIDO IVAN GOMES RIBEIRO JUNIOR
- violação do(s) inciso IV do artigo 1º;inciso II do artigo 5º;artigo 170;
ADVOGADO FLAVIO CZORNEI(OAB: 24631/DF)
parágrafo único do artigo 170 da Constituição Federal.
- violação da (o) artigo 9º da Consolidação das Leis do Trabalho; Intimado(s)/Citado(s):

- IVAN GOMES RIBEIRO JUNIOR
artigo 25 da Lei nº 8987/1995.
- LEROY MERLIN COMPANHIA BRASILEIRA DE BRICOLAGEM
Aegr. Turma manteve a decisão quereconheceu
aresponsabilidade subsidiária da segunda reclamada nos termos
da Súmula/TST nº 331. O acórdão foi assim ementado, no
particular: PODER JUDICIÁRIO
TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. RESPONSABILIDADE JUSTIÇA DO TRABALHO
SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR. A jurisprudência pacificada no col.

Fundamentação
TST quanto à responsabilização subsidiária do tomador de serviços
(Súmula nº 331) subsiste mesmo após o julgamento do RE nº

RECURSO DE REVISTA
958252 pelo ex. Supremo Tribunal Federal. Assim, incontroverso o
Lei 13.015/2014
inadimplemento das obrigações trabalhistas por parte da
empregadora, deve ser mantida a condenação subsidiária imposta
ao tomador.
Contra essa decisão, insurge-se a segunda reclamada. Argumenta,
em resumo, que o contrato de terceirização firmado com a
primeiraré é lícito e que nunca foi empregadora do autor, de modo
que não pode ser responsabilizada pelo inadimplemento das
obrigações trabalhistas por parte da real empregadora - primeira Recorrente(s): LEROY MERLIN COMPANHIA
acionada. Primeiramente, não há como se chegar a conclusão BRASILEIRA DE
diversa da adotada na decisão recorrida, quanto ao fato de que a
recorrente foi beneficiária da mão de obra do autor, sem que se Advogado(a)(s): Maria Helena Villela Autuori
incorresse em revolvimento de fatos e provas (Súmula 126 do TST). Rosa (SP - 102684)
Quanto ao mais, depreende-se do acórdão recorrido que, na
qualidade de tomadora e beneficiária do trabalho levado a efeito por Recorrido(a)(s): IVAN GOMES RIBEIRO
força do contrato de prestação dos serviços, a demandada não se JUNIOR
cercou dos devidos cuidados no curso da execução contratual e é

Advogado(a)(s): CONCLUSÃO
FLAVIO CZORNEI (DF -
24631)
Publique-se.
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Assinatura

Tempestivo o recurso (publicação em 28/09/2020 - via sistema; Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
recurso apresentado em 08/10/2020 - fls. 692). BRASILINO SANTOS RAMOS
Regular a representação processual (fls. 588). Desembargador do Trabalho
Satisfeito o preparo (fl(s). 448, 562, 561 e 717). Decisão
Relator MARIO MACEDO FERNANDES
Duração do Trabalho/Horas Extras. CARON
RECORRENTE ENERGISA TOCANTINS
Duração do Trabalho/Horas Extras/Cargo de Confiança. DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.
Alegação(ões): ADVOGADO MOZART VICTOR RUSSOMANO
NETO(OAB: 29340/DF)
- violação da (o) inciso II do artigo 62 da Consolidação das Leis do RECORRENTE CLEYTON ALVES PEREIRA
Trabalho. ADVOGADO SERGIO APARECIDO
FERNANDES(OAB: 6106/TO)
- divergência jurisprudencial. RECORRIDO CAMARA BRAGA ENGENHARIA
LTDA - EPP
A eg. Turma negou provimento ao recurso patronal, mantendo a
ADVOGADO ADRIANO CORAIOLA(OAB: 5501/TO)
sentença que deferiu as horas extras diárias requeridas, após RECORRIDO ENERGISA TOCANTINS
verificar ausência de poder de mando e gestão pelo reclamante. Eis
a ementa do acórdão: NETO(OAB: 29340/DF)
RECORRIDO CLEYTON ALVES PEREIRA
'GERENTE COMERCIAL. COORDENAÇÃO DE SETOR EM HOME
ADVOGADO SERGIO APARECIDO
CENTER. AUSÊNCIA DE EFETIVOS PODERES DE MANDO E FERNANDES(OAB: 6106/TO)
GESTÃO. ENQUADRAMENTO NA EXCEÇÃO DO INCISO II DO Intimado(s)/Citado(s):

ART. 62 DA CLT. INVIABILIDADE. HORAS EXTRAS DEVIDAS. O - CAMARA BRAGA ENGENHARIA LTDA - EPP
preceito do inciso II do art. 62 da CLT, de índole especial, disciplina - CLEYTON ALVES PEREIRA
- ENERGISA TOCANTINS DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.
a situação de empregados que, pela relevância das atribuições
exercidas, não estão sujeitos a controle de jornada. No caso, o
Autor não passava de um simples chefe de setor, limitando-se, por
óbvio, tão somente a coordenar as atividades rotineiras ali PODER JUDICIÁRIO
desenvolvidas e, ainda, subordinado a responsáveis mais amplos JUSTIÇA DO TRABALHO
pelas atividades gerais da loja, estabelecimento estruturado como

Fundamentação
home center e compartimentado pelas diversas linhas de produtos
nele comercializados. Tal sistema produtivo, organizado em

RECURSO DE REVISTA
camadas hierárquicas, não permite concluir que trabalhadores
Lei 13.015/2014
posicionados no respectivo nível, ainda que investidos em cargo
intitulado de gerente comercial, possam ser enquadrados na
exceção do inciso II do art. 62 da CLT, porque desvestido de
efetivos poderes de mando e gestão. São devidas, assim, as horas
suplementares prestadas.'
Recorre de revista a parte reclamada, deduzindo razões voltadas ao
reexame de fatos e provas, requerendo o reconhecimento do
exercício de cargo de confiança. Recorrente(s): 1.CAMARA BRAGA

Todavia, pelo contexto descrito no julgado, a pretensão recursal
ENGENHARIA LTDA - EPP
implica o reexame de fatos e provas, circunstância vedada, ante os
termos da Súmula n.º 126 do TST.
Nego, pois, seguimento ao recurso.

Advogado(a)(s): TRANSCENDÊNCIA. O entendimento do c. TST é de que o

1.ADRIANO CORAIOLA (TO -
benefício da justiça gratuita não dispensa a parte do recolhimento
5501)
do depósito recursal, uma vez que este constitui garantia do Juízo e
Recorrido(a)(s): 1.CLEYTON ALVES tem por finalidade garantir a execução da sentença com o
PEREIRA pagamento da condenação. Dessa forma, uma vez indeferido o
benefício da justiça gratuita à reclamada, por não ter ela

Advogado(a)(s): 1.SERGIO APARECIDO comprovado nos autos a sua situação de pobreza, mostra-se
FERNANDES (TO - 6106) correta a decisão que reconheceu a deserção do recurso de revista.
Necessário, ainda, afirmar a deserção do agravo de instrumento,
porque também não realizado o recolhimento do respectivo depósito

recursal, o que prejudica a análise da transcendência e obriga o não
Tempestivo o recurso (ciência via sistemaem 16/09/2020; recurso
conhecimento do referido recurso. Agravo de instrumento não
conhecido' (AIRR-929-52.2017.5.12.0010, 6ª Turma, Relator
Ministro Aloysio Correa da Veiga, DEJT 14/02/2020).
Câmara Braga Engenharia Ltda. - EPP requer a concessãoda
Desse modo,indefiro o benefício da justiça gratuita à demandada.
gratuidade de justiça, na medida em que passa por extrema
Diante da ausência do depósito recursal, denego seguimento ao
dificuldade financeira, sem os recursos necessários para efetuar o
recurso de revista, por deserto.
preparo recursal.
Registre-se, por oportuno, a inaplicabilidade do contido no artigo
Excepcionalmente, o TST tem admitido a possibilidade de extensão
1.007, § 2º, do CPC ao caso sob exame, pois não houve
da gratuidade de justiça às pessoas jurídicas, desde que haja prova
comprovação em valor insuficiente, mas sim a não comprovação do
inequívoca nos autos da impossibilidade de a parte arcar com as
recolhimento.
despesas processuais, não sendo suficiente a mera declaração de
CONCLUSÃO
miserabilidade jurídica.
Nesse sentido, o item II da Súmula 463 do TST:
Publique-se.
'ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. COMPROVAÇÃO
Assinatura
(conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 da SBDI-1, com
alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT
divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado
em 12, 13 e 14.07.2017. (...). II - No caso de pessoa jurídica, não
Decisão
basta a mera declaração: é necessária a demonstração cabal de Processo Nº ROT-0000859-36.2019.5.10.0005
impossibilidade de a parte arcar com as despesas do processo.'
RECORRENTE SINDICATO DOS EMPREGADOS EM
Nesse sentido, ainda, o § 4º do artigo 790 da CLT, introduzido pela ESTAB BANCARIOS DE BRASILIA
Lei 13.467/2017: LIMA(OAB: 29614/DF)
'§ 4º O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que ADVOGADO PAULO ROBERTO ALVES DA
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas ADVOGADO FILIPE FREDERICO DA SILVA
FERRACIN(OAB: 55840/DF)
do processo.'
ADVOGADO Lais Lima Muylaert Carrano(OAB:
A recorrente, contudo, não logrou demonstrar sua situação de 31189/DF)
miserabilidade. Os documentos a fls. 758/768 não são suficientes 31924/DF)
para a comprovar a incapacidade financeira da empresa. ADVOGADO SARAH CECILIA RAULINO
COLY(OAB: 29723/DF)
A propósito, como reforço de fundamentação, trago à baila o ADVOGADO Eduardo Henrique Marques
seguinte precedente do TST:
'AGRAVO DE INSTRUMENTO. LEI 13.467/2017. DESERÇÃO DO 1441-A/DF)
RECORRENTE BANCO DO BRASIL SA
RECURSO ORDINÁRIO E DO RECURSO DE REVISTA. PEDIDO
ADVOGADO RAFAEL LEANDRO VIRMOND
DE CONCESSÃO DOS BENEFÍCIOS DA JUSTIÇA GRATUITA. PERDIGAO NOGUEIRA(OAB:
19339/DF)
EMPREGADORA PESSOA JURÍDICA. NÃO COMPROVAÇÃO DA ADVOGADO VANESSA BORGES LIMA(OAB:
30084/DF)
SITUAÇÃO DE POBREZA. AUSÊNCIA DE DEPÓSITO RECURSAL
DO RECURSO DE REVISTA E DO AGRAVO DE INSTRUMENTO.

ADVOGADO LUCIANO FERREIRA

CAMARGO(OAB: 27066/GO) Recorrido(a)(s): BANCO DO BRASIL SA
ADVOGADO RAFAEL LEANDRO VIRMOND
PERDIGAO NOGUEIRA(OAB:
19339/DF)
Advogado(a)(s): LUCIANO FERREIRA
30084/DF)
CAMARGO (GO - 27066)
CAMARGO(OAB: 27066/GO)
RECORRIDO SINDICATO DOS EMPREGADOS EM Interessado(a)(s): Ministério Público do Trabalho
ESTAB BANCARIOS DE BRASILIA
LIMA(OAB: 29614/DF)
ADVOGADO PAULO ROBERTO ALVES DA
ADVOGADO FILIPE FREDERICO DA SILVA PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
ADVOGADO Lais Lima Muylaert Carrano(OAB: Tempestivo o recurso (publicação em 29/09/2020 - via sistema;
31189/DF)
recurso apresentado em 09/10/2020 - ID. 486fed4).
31924/DF) Regular a representação processual (ID. 4ec056e).
ADVOGADO SARAH CECILIA RAULINO
COLY(OAB: 29723/DF) Dispensado o preparo (ID. 29ae32d).
ADVOGADO Eduardo Henrique Marques PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
ADVOGADO JOSE EYMARD LOGUERCIO(OAB: DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Formação,
1441-A/DF)
Suspensão e Extinção do Processo/Condições da
Ação/Legitimidade Ativa.
Intimado(s)/Citado(s): Alegação(ões):
- BANCO DO BRASIL SA
- violação do(s) inciso III do artigo 8º;inciso XXXV do artigo 5º;inciso
- SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTAB BANCARIOS DE
BRASILIA LIV do artigo 5º;inciso LV do artigo 5º da Constituição Federal.
- violação da (o) inciso IV do artigo 485 do Código de Processo Civil
de 2015;inciso VI do artigo 485 do Código de Processo Civil de
2015;inciso III do artigo 81 do Código de Defesa do

PODER JUDICIÁRIO
Consumidor;artigo 95 do Código de Defesa do Consumidor.
- divergência jurisprudencial.
Fundamentação A eg. Turma decidiu nos termos da ementa:
'AÇÃO CIVIL COLETIVA. SINDICATO. DIREITOS

RECURSO DE REVISTA HETEROGÊNEOS. Os artigos 81 e 82 do Código de Defesa do
Lei 13.015/2014 Consumidor estabelecem os requisitos necessários a proposição da
ação civil coletiva. Vale lembrar que os interesses individuais
homogêneos se apresentam uniformizados pela origem comum,
mas, na sua essência, permanecem individuais. Compreendem os
integrantes determinados ou determináveis de grupo, categoria ou
classe de pessoas que compartilham prejuízos divisíveis, oriundos
das mesmas circunstâncias de fato. Nos interesses individuais
homogêneos, os titulares são determinados ou determináveis e o
dano ou a responsabilidade se caracteriza por sua extensão

Recorrente(s): SINDICATO DOS divisível ou individualmente variável. Em relação ao direitos
EMPREGADOS EM ESTAB heterogêneos, apesar da similitude da causa de pedir e do pedido
formulado extensível a todos os substituídos, é inegável que cada

Advogado(a)(s): JOSÉ EYMARD LOGUERCIO
caso apresenta peculiaridades que não podem ser largadas ao ralo
(DF - 1441)
comum, sob pena de prejuízo, quer do demandante, quer do
demandado, por não se possibilitar a efetiva análise das
singularidades, ou mesmo o efetivo exercício do contraditório. Os
pedidos formulados na inicial necessitam exame individual, pois,

inegável a realidade pessoal de seus associados. Neste sentido o que vise resguardar direito individual heterogêneo, e a extinção do
Verbete 71 do TRT-10: 'SINDICATO. AÇÃO COLETIVA. feito é incompatível com a produção de provas relacionadas ao
LEGITIMIDADE. DIREITOS INDIVIDUAIS HOMOGÊNEOS E mérito do pedido formulado na petição inicial.
HETEROGÊNEOS. PROCESSO. PRESSUPOSTO DE Logo, não se vislumbra a ofensa aos dispositivos constitucionais e
CONSTITUIÇÃO E DESENVOLVIMENTO. I - O sindicato detém legais apontados.
legitimidade irrestrita para, em sede judicial, defender os interesses Nego, pois, seguimento ao apelo.
coletivos e individuais da categoria a qual representa. II - Nas ações CONCLUSÃO
civis coletivas, sendo necessário aferir o ato dito ilícito por meio da Recebo parcialmente o recurso.
análise da situação individual de cada substituído, emerge a figura A(o)(s) recorrido(a)(s), para contrarrazões. Após, remetam-se os
do direito heterogêneo, o qual afasta pressuposto válido de autos ao TST.
constituição e desenvolvimento do processo.' (Verbete 71 do TRT- Publique-se.
10. Disponibilizado do DEJT dos dias 1º, 2 e 3/4/2019). Portanto, Assinatura
extingue-se o feito, sem resolução de mérito (CPC, art. 485, VI).' Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
O reclamante interpõe recurso ordinário, requerendo a reforma da BRASILINO SANTOS RAMOS
decisão no particular, apontando violações ao texto constitucional e Desembargador do Trabalho
infra-constitucional, além de divergência jurisprudencial. Decisão

Em análise aos termos do recurso de revista, reputo que o Relator MARIO MACEDO FERNANDES
CARON
reclamante logrou demonstrar a existência de divergência
RECORRENTE LARISSA ROCHA DA SILVA
jurisprudencial apta a autorizar o processamento do recurso nos ADVOGADO MARIANA SIQUEIRA PAES(OAB:
63721/DF)
moldes do artigo 896, 'a', da CLT, tendo em vista o teor dos
ADVOGADO TATIANE ANDRADE DA SILVA(OAB:
arestoscolacionados, proferidos no âmbito da SBDI-I do col. TST. 63742/DF)
RECORRIDO CLEZEUMAR ALVES BARBOSA
Dessarte, admito o processamento do recurso de revista.
ADVOGADO PAULO HENRIQUE CORREIA DA
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Atos SILVA(OAB: 46329/DF)
Processuais/Nulidade/Cerceamento de Defesa.
Alegação(ões): - CLEZEUMAR ALVES BARBOSA
- violação do(s) inciso LV do artigo 5º, da Constituição Federal. - LARISSA ROCHA DA SILVA
- violação da (o) artigo 400 do Código de Processo Civil de 2015.
Recorre o reclamante para suscitar a nulidade do acórdão por
negativa de prestação jurisdicional e em face do alegado

PODER JUDICIÁRIO
cerceamento ao direto de defesa. Aduz que o juízo originário tolheu-
lhe o direito de ampla defesa no que concerne à produção de prova
oral. Fundamentação
Conforme a exegese extraída dos artigos 370 e 371 do CPC e 765
da CLT, o julgador dispõe de ampla liberdade na direção do RECURSO DE REVISTA
processo, cabendo a ele determinar as provas necessárias à Lei 13.015/2014
instrução processual, indeferindo, por outro lado, as diligências
inúteis ou meramente protelatórias, em prol da celeridade
processual, princípio alçado, inclusive, ao âmbito constitucional
(artigo 5º, LXXVIII).
No caso concreto, conforme esclarecido pelo colegiado, o processo
foi extinto sem resolução do mérito pois 'a discussão a respeito de
cerceamento de defesa é incabível, visto que o processo foi extinto

Recorrente(s): CLEZEUMAR ALVES
sem resolução do mérito.'
BARBOSA
A questão principal, como se constata, não reside na legitimidade
do ente sindical para ajuizamento da ação civil pública, mas, sim, na
inadequação da via eleita para o ajuizamento de ação civil pública

Advogado(a)(s): comprovação da especificidade dos arestos transcritos para o

PAULO HENRIQUE CORREIA
confronto de teses, conforme preceitua o § 8º do aludido dispositivo
DA SILVA (DF - 46329)
e o teor da Súmula nº 337, I, 'b', do TST. Agravo conhecido e não
Recorrido(a)(s): LARISSA ROCHA DA SILVA provido.' (Ag-AIRR - 11257-21.2016.5.03.0012, Órgão Judicante: 7ª
Turma, Relator: CLÁUDIO MASCARENHAS BRANDÃO,
julgamento: 11/09/2019, publicação: 20/09/2019)

Advogado(a)(s): TATIANE ANDRADE DA SILVA 'AGRAVO DE INSTRUMENTO. RESPONSABILIDADE
(DF - 63742) SUBSIDIÁRIA . TRANSCRIÇÃO INTEGRAL. AUSÊNCIA DE
CONFRONTO ANALÍTICO. INOBSERVÂNCIA DO ART. 896, § 1º-
A, I E III, DA CLT. A parte recorrente não atende ao requisito

descrito no art. 896, § 1º-A, I, da CLT, na medida em que efetua
Tempestivo o recurso (publicação em 29/09/2020 - via sistema;
apenas a transcrição integral da decisão recorrida, sem qualquer
recurso apresentado em 09/10/2020 - ID. df8d54e).
destaque dos trechos que consubstanciam o prequestionamento da
Regular a representação processual (ID. 3e361cf).
tese que pretende debater; logo, trata-se de transcrição genérica
Satisfeito o preparo (ID(s). 14a066a, 2389591 e d167f2a).
que não atende ao aludido requisito. Do mesmo modo, não logrou
A despeito dos argumentos recursais, verifico que a parte recorrente
atender à exigência contida no art. 896, § 1º-A, III, da CLT. Isso
não se desincumbiu do ônus que lhe competia no sentido de indicar
porque não há nas razões recursais cotejo analítico por meio do
os trechos da decisão recorrida que consubstanciam o
qual a Recorrente tenha demonstrado que a decisão impugnada
prequestionamento da controvérsia objeto do apelo, nos termos do
ofendeu especificamente a literalidade dos dispositivos indicados.
§ 1º-A, I, do art. 896 da CLT, o que inviabiliza o prosseguimento do
Agravo de Instrumento de que se conhece e a que se nega
apelo.
provimento. (AIRR - 11463-57.2014.5.01.0207, Órgão Judicante: 6ª
A omissão quanto aos trechos do acórdão impugnado ou a mera
Turma, Relatora: CILENE FERREIRA AMARO SANTOS,
transcrição, de forma integral no início do recurso, sem a indicação
Julgamento: 18/09/2019, Publicação: 20/09/2019)
precisa do trecho objeto da insurgência, bem como a evidente
A tal modo, inviável a análise do apelo.
lacuna quanto à demonstração analítica dos motivos pelos quais
CONCLUSÃO
cada disposição legal ou jurisprudência reiterada e ementada ou
acórdão paradigma teria sido motivo de afronta pela decisão
Publique-se.
recorrida, revelam desconsideração às disposições legais acima
Assinatura
declinadas.
Nesse sentido, os seguintes precedentes:
'AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE
REVISTA. LEI Nº 13.015/2014. CPC/2015. INSTRUÇÃO
Decisão
NORMATIVA Nº 40 DO TST. OBRIGAÇÃO DE FAZER. ENTREGA Processo Nº ROT-0001278-63.2018.5.10.0014
Relator JOAO LUIS ROCHA SAMPAIO
DO PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO. AUSÊNCIA
RECORRENTE FABIO ROEDEL KOHLER
DE COMPROVAÇÃO DO EFETIVO PREQUESTIONAMENTO. ADVOGADO EURO CASSIO TAVARES DE LIMA
JUNIOR(OAB: 27800/DF)
REQUISITO PREVISTO NO ARTIGO 896, § 1º-A, I, DA CLT. A
ADVOGADO JULIANA AGUIAR SOARES(OAB:
transcrição do acórdão ou capítulos integralmente, sem a 39729/DF)
ADVOGADO LUIZ CLAUDIO SACRAMENTO
delimitação do ponto de insurgência objeto das razões do recurso PORCIDONIO JUNIOR(OAB:
48054/DF)
de revista - mediante o destaque do trecho em que foram adotados
RECORRIDO SERVICO DE APOIO AS MICRO E
os argumentos do acórdão regional para o deslinde da controvérsia PEQUENAS EMPRESAS DO DF
ADVOGADO AQUILES RODRIGUES DE
-, não atende ao previsto no artigo 896, § 1º-A, I, da CLT, mormente OLIVEIRA(OAB: 1145/DF)
quando utilizado mais de um fundamento para a resolução das
questões. Tal procedimento impede, por consequência, a
- FABIO ROEDEL KOHLER
observância dos demais requisitos contidos nos incisos II e III do - SERVICO DE APOIO AS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS
DO DF
artigo 896, § 1º-A, da CLT: a demonstração analítica (que se faz por
meio da argumentação) entre os dispositivos e verbetes apontados
e o trecho da decisão destacada no apelo, bem como a

com a realização de atividade mais qualificada sem a

PODER JUDICIÁRIO
correspondente majoração da remuneração. In casu, o conjunto
fático probatório constituído nos autos comprova o alegadoo desvio
Fundamentação de função, razão pela qual deve ser reformada a r. sentença que
indeferiu a pretensão autoral de diferenças salariais com reflexos.'

RECURSO DE REVISTA Recorre de revistaa reclamada, mediante as alegações alhures
Lei 13.015/2014 destacadas,sustentando, em resumo,que restou nãodemonstrado
o desvio funcional.
Todavia, rever a conclusão alcançada pelo Colegiado, nos termos
em que proposta a pretensão recursal,importaria, necessariamente,
no reexame de fatos e provas, o que encontra óbice na Súmula nº
126 doTST.
CONCLUSÃO

Recorrente(s): SERVICO DE APOIO AS Publique-se.
MICRO E PEQUENAS Assinatura

Advogado(a)(s): AQUILES RODRIGUES DE
OLIVEIRA (DF - 1145)
Decisão
Recorrido(a)(s): FABIO ROEDEL KOHLER Processo Nº ROT-0001155-70.2019.5.10.0001
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
RECORRENTE AQUIVALDO APARECIDO CEZARINO
ADVOGADO JOANA NEVES AMARAL DE
Advogado(a)(s): LUIZ CLAUDIO SOUZA(OAB: 39228/DF)
ADVOGADO SARAH CECILIA RAULINO
SACRAMENTO PORCIDONIO COLY(OAB: 29723/DF)
ADVOGADO SANDRIELE FERNANDES DOS
REIS(OAB: 57481/DF)
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS SILVA(OAB: 106055/SP)
ADVOGADO NATALIA AGRELLO
Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 28/09/2020; recurso CASTILHEIRO(OAB: 51390/DF)
apresentado em 07/10/2020 - fls. 756). ADVOGADO LUARA BORGES DIAS(OAB:
401340/SP)
Regular a representação processual (fls. 590). ADVOGADO LEANDRO THOMAZ DA SILVA
Satisfeito o preparo (fl(s). 740, 770/771 e 768/769).
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS 31189/DF)
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios/Salário / 1441-A/DF)
Diferença Salarial/Diferenças por Desvio de Função. ADVOGADO FILIPE FREDERICO DA SILVA
Alegação(ões): ADVOGADO Eduardo Henrique Marques
- contrariedade à(ao) : Súmula Vinculante nº 10 do Supremo
ADVOGADO ANTONIO DE FREITAS BORGES
Tribunal Federal. FILHO(OAB: 57351/DF)
ADVOGADO ANDREY RONDON SOARES(OAB:
- violação do(s) inciso II do artigo 5º;inciso IV do artigo 170;inciso VII 44879/DF)
do artigo 170 da Constituição Federal. ADVOGADO SAMANTHA BRAGA GUEDES(OAB:
31924/DF)
- violação do(s) artigo 187 do Código Civil;artigo 422 do Código RECORRENTE BANCO DO BRASIL SA
Civil. ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES
FERREIRA(OAB: 24313/DF)
A2ª Turma deferiuo pedido de pagamento de diferenças salariais ADVOGADO DEYSE MARA NOGUEIRA PATRICIO
FIGUEIREDO(OAB: 34841/DF)
decorrentes do desvio de função.O acórdão foi assim ementado:
ADVOGADO IVAN KAMINSKI DO
'DESVIO DE FUNÇÃO. COMPROVAÇÃO. DIFERENÇAS NASCIMENTO(OAB: 35445/DF)
ADVOGADO CARLOS EDUARDO DE
SALARIAIS DEVIDAS. Consubstancia-se o desvio de função CAMPOS(OAB: 267325/SP)
quando há modificação das atribuições contratuais do empregado


CAMARGO(OAB: 27066/GO) Recorrente(s): BANCO DO BRASIL SA
RECORRIDO AQUIVALDO APARECIDO CEZARINO
ADVOGADO JOANA NEVES AMARAL DE
ADVOGADO SARAH CECILIA RAULINO Advogado(a)(s): LUCIANO FERREIRA
COLY(OAB: 29723/DF)
ADVOGADO SANDRIELE FERNANDES DOS CAMARGO (GO - 27066)
REIS(OAB: 57481/DF)
SILVA(OAB: 106055/SP) Recorrido(a)(s): AQUIVALDO APARECIDO
ADVOGADO NATALIA AGRELLO
CASTILHEIRO(OAB: 51390/DF) CEZARINO
ADVOGADO LUARA BORGES DIAS(OAB:
401340/SP)
Advogado(a)(s): SAMANTHA BRAGA GUEDES
ADVOGADO LEANDRO THOMAZ DA SILVA
(DF - 31924)
31189/DF)
1441-A/DF)
ADVOGADO FILIPE FREDERICO DA SILVA
FERRACIN(OAB: 55840/DF) Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 28/09/2020; recurso
ADVOGADO Eduardo Henrique Marques
Soares(OAB: 21688/DF) apresentado em 02/10/2020 - fls. 1286).
ADVOGADO ANTONIO DE FREITAS BORGES Regular a representação processual (fls. 1260/1263).
FILHO(OAB: 57351/DF)
ADVOGADO ANDREY RONDON SOARES(OAB: Inexigível opreparo.
44879/DF)
31924/DF) A 1ª Turmaafastoua extinção do feito e determinouo retorno dos
autos à origem para prosseguimento, como entender de direito.
ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES
FERREIRA(OAB: 24313/DF) Inconformado, o reclamado interpõe recurso de revista contra essa
ADVOGADO DEYSE MARA NOGUEIRA PATRICIO
FIGUEIREDO(OAB: 34841/DF) decisão.
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB: Todavia, a diretriz da Súmula nº 214 do TST impede a admissão do
54205/DF)
ADVOGADO IVAN KAMINSKI DO apelo. Isso porque, na Justiça do Trabalho, vigora o princípio da
NASCIMENTO(OAB: 35445/DF)
irrecorribilidade das decisões interlocutórias.
CAMPOS(OAB: 267325/SP) CONCLUSÃO
CAMARGO(OAB: 27066/GO) Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Publique-se.
Assinatura
- AQUIVALDO APARECIDO CEZARINO
- BANCO DO BRASIL SA Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
Decisão
PODER JUDICIÁRIO Processo Nº ROT-0000268-74.2019.5.10.0005
JUSTIÇA DO TRABALHO Relator RICARDO ALENCAR MACHADO
RECORRENTE SIND EMPREG CONS ORD FIS
PROF ENTID COLIG AFINS
Fundamentação
ADVOGADO FABIO FONTES ESTILLAC
GOMEZ(OAB: 34163/DF)
RECORRIDO CONSELHO DE ARQUITETURA E
RECURSO DE REVISTA URBANISMO DO DISTRITO
FEDERAL
Lei 13.015/2014
ADVOGADO ALEXANDRE CAPUTO
BARRETO(OAB: 11789/DF)
- CONSELHO DE ARQUITETURA E URBANISMO DO DISTRITO
FEDERAL
- SIND EMPREG CONS ORD FIS PROF ENTID COLIG AFINS

de 25 de julho de 2016 do Conselho de Arquitetura e Urbanismo do

PODER JUDICIÁRIO
Distrito Federal aos empregados da reclamada admitidos até
14.09.18, nos termos da seguinte ementa:
Fundamentação 'AÇÃO COLETIVA. SUPRESSÃO DO 13º AUXÍLIO-ALIMENTAÇÃO
CONCEDIDO POR NORMA REGULAMENTAR. DIREITO

RECURSO DE REVISTA INTERTEMPORAL. O denominado abono auxílio alimentação
cuidou-se de benefício implementado pelo CAU/DF a seu pessoal
em 2016 por meio de norma interna, benefício esse fruído, a partir
de então, até seu cancelamento no ano de 2018. Certo é que o art.
457, §2º, da CLT, com a redação emprestada pela Lei nº
13.467/2017, dispõe, na fração de interesse, que o auxílio-
alimentação não se incorpora ao contrato de emprego. Todavia,
referida norma, à luz do princípio geral tempus regit actum, revela-
se inaplicável à situação jurídica do pessoal do CAU-DF já
beneficiado sob a égide do regulamento anterior.'

Recorrente(s): CONSELHO DE Inconformado, o Conselho interpõe recurso de revista. Sustenta que
ARQUITETURA E oauxílio-alimentação quando não é gratuito, ou seja,quando há o
desconto salarial do empregado, ainda que ínfimo, enquadra-se no

Advogado(a)(s): ALEXANDRE CAPUTO respectivo dispositivo, qual seja, §2º do artigo 457, da CLT, hipótese
BARRETO (DF - 11789) dos autos. Aponta violação do artigo468 da CLT e contrariedade
àSúmula 51, do TST.

Recorrido(a)(s): SIND EMPREG CONS ORD
Entretanto, a decisão do Colegiado é no sentido de que o artigo
FIS PROF ENTID COLIG
457, §2º, da CLT, é inaplicável à hipótese dos autos, haja vista
queo benefício denominado abono auxílio-alimentação já havia se

Advogado(a)(s): FABIO FONTES ESTILLAC
incorporado ao contrato de emprego do pessoal do CAU-DF por
GOMEZ (DF - 34163)
meio de regulamento anterior, esclarecendo ainda quanto ao
desconto na folha de pagamento que'o benefício em si deverá ser

Interessado(a)(s): Ministério Público do Trabalho
extremado da parcela alimentação propriamente dita, nos termos da
Portaria Normativa nº 32/2016 (fls. 61), na medida em que não se
destina à alimentação do empregado no decorrer de cada mês;
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS antes consoante o §2º, 'será concedido ao empregado, na data do
Tempestivo o recurso (publicação em 04/09/2020 - fls. VIA pagamento da segunda parcela do décimo terceiro salário, um
MANDADO; recurso apresentado em 14/09/2020 - fls. 228). abono no valor mensal concedido, a título de auxílio alimentação em
Regular a representação processual (fls. 75). dobro'. (ID. 240e003 - Pág. 2)
Satisfeito o preparo (fl(s). 116 e 118, 117 e 119 e 238/239). Nesse panorama,rever a conclusão alcançada pelo egrégio
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS Colegiado, nos termos em que proposta a pretensão, implicaria o
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios/Ajuda / Tíquete reexame de fatos e provas, o que é defeso no atual estágio, a teor
Alimentação. da Súmula nº 126/TST. Prescindível, portanto, o cotejo
Alegação(ões): jurisprudencial.
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 51 do Tribunal Superior do Nesse contexto, nego seguimento ao apelo.
Trabalho. CONCLUSÃO
- violação da (o) artigos 457 e 468 da Consolidação das Leis do Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Trabalho. Publique-se.
- divergência jurisprudencial: . Assinatura
Aegr.Turmamanteve a sentença quedeferiu o pagamento do Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
abono auxílio-alimentação previsto no §2º do art. 2º da Portaria 32, BRASILINO SANTOS RAMOS

Desembargador do Trabalho Advogado(a)(s): 1.DAYANE MACIEL

Decisão BEZERRA DE CASTRO (TO -
Processo Nº AP-0004397-67.2016.5.10.0801
AGRAVANTE VANDERLAN PEREIRA COSTA
ADVOGADO edwardo nelson luis chaves PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
franco(OAB: 2557/TO)
ADVOGADO DAYANE MACIEL BEZERRA DE Tempestivo o recurso (publicação em 29/09/2020 - via sistema;
CASTRO(OAB: 4682/TO)
recurso apresentado em 09/10/2020 - ID. 273cced).
AGRAVADO M S DA SILVA EIRELI - ME
ADVOGADO FRANCISCO JOSÉ SOUSA Regular a representação processual (ID. 3245f20).
BORGES(OAB: 413-B/TO)
O juízo está garantido (ID(s). 9569c4d).
AGRAVADO CANADA EMPREENDIMENTOS
IMOBILIARIO SPE 03 LTDA PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
ADVOGADO AURELIO FERNANDES
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Liquidação /
AGRAVADO MARGARETHE SCHMIDT DA SILVA Cumprimento / Execução/Desconsideração da Personalidade
AGRAVADO CARMEM LUCIA PIRES MORALES
Jurídica.
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) Alegação(ões):
AGRAVADO SEBASTIAO PIRES CAMPOS
- violação do(s) inciso II do artigo 5º;inciso LIV do artigo 5º;inciso LV
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) do artigo 5º, da Constituição Federal.
- violação da (o) artigo 6º da Lei nº 11101/2005;artigo 47 da Lei nº

- CANADA EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIO SPE 03 LTDA 11101/2005;artigo 50 do Código Civil;artigo 133 do Código de
- CARMEM LUCIA PIRES MORALES Processo Civil de 2015;artigo 927 do Código de Processo Civil de
- M S DA SILVA EIRELI - ME
2015.
- SEBASTIAO PIRES CAMPOS
- VANDERLAN PEREIRA COSTA - divergência jurisprudencial.
Aegr. Turma manteve a decisão que julgou procedente o incidente
de desconsideração da personalidade jurídica da empresa
devedora, determinando a inclusão dos sócios no polo passivo da

PODER JUDICIÁRIO
execução. O acórdão foi assim ementado:
'1. AGRAVO DE PETIÇÃO. DIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO.
Fundamentação Evidenciada nos autos a inadimplência do crédito obreiro, sem
indicação de bens idôneos da executada principal, irretocável a

RECURSO DE REVISTA decisão de origem que incluiu os sócios no polo passivo da
Lei 13.015/2014 execução, com instauração do incidente de personalidade jurídica e
observância dos princípios do contraditório e da ampla defesa. 2.
Agravo de petição conhecido e desprovido.'
Inconformados, insurgem-se os sócios da empresa executada,
mediante as alegações alhures destacadas, almejando a sua
reforma. Sustentam ser descabido o pedido de desconsideração da
personalidade jurídica, porque não observados os pressupostos dos
artigos 50 do CC, não estando caracterizado abuso de

Recorrente(s): 1.SEBASTIÃO PIRES personalidade jurídica pelo desvio de finalidade ou pela confusão
CAMPOS e CARMEM LÚCIA patrimonial.
De início, registre-se que a admissibilidade do recurso de revista em

Advogado(a)(s): 1.AURÉLIO FERNANDES
processo de execução depende de demonstração inequívoca de
PEIXOTO (GO - 36774)
ofensa direta e literal à Constituição Federal, circunstância que
afasta a alegação de dissenso pretoriano e de ofensa à legislação

Recorrido(a)(s): 1.VANDERLAN PEREIRA
infraconstitucional (CLT, artigo 896, § 2º).
COSTA
A alegada violação do art. 5º da Carta Magna só poderia ocorrer de
modo oblíquo e indireto, sendo certo que a respectiva aferição

dependeria, necessariamente, do exame de normas Recorrente(s): AMARILDO DE OLIVEIRA

infraconstitucionais que disciplinam a matéria em discussão, o que
torna inviável o processamento do recurso de revista, a teor do
artigo 896, § 2º, da CLT. Advogado(a)(s): GUSTAVO MICHELOTTI

De toda sorte, não verifico qualquer ofensa ao devido processo FLECK (DF - 21243)
legal, mas insatisfação da recorrente com a interpretação aplicada
pelo colegiado. Recorrido(a)(s): CONFEDERACAO NACIONAL
Nego seguimentoao apelo. DA INDUSTRIA
Advogado(a)(s): DEBORAH CABRAL

INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO
DA SUSPENSÃO DA MORA - RECUPERAÇÃO JUDICIAL SIQUEIRA DE SOUZA (DF -
Os temasem destaque carecem do necessário prequestionamento,

incidindo o óbice da Súmula nº 297/TST.
Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 28/09/2020; recurso
CONCLUSÃO
Publique-se.
Dispensado o preparo (fls. 506).
Assinatura
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Atos
Processuais/Nulidade/Negativa de Prestação Jurisdicional.
Alegação(ões):
Decisão
Processo Nº ROT-0000440-74.2019.5.10.0018 - violação do(s) artigo 93, inciso IX, da Constituição Federal.
Relator JOSE LEONE CORDEIRO LEITE
- violação da (o) artigo 489 do Código de Processo Civil de
RECORRENTE AMARILDO DE OLIVEIRA
ADVOGADO GUSTAVO MICHELOTTI FLECK(OAB: 2015;artigo 1022 do Código de Processo Civil de 2015;artigo 832 da
21243/DF)
Consolidação das Leis do Trabalho;artigo 897-A da Consolidação
RECORRIDO CONFEDERACAO NACIONAL DA
INDUSTRIA das Leis do Trabalho.
ADVOGADO DEBORAH CABRAL SIQUEIRA DE
SOUZA(OAB: 9157/DF) O inconformismo manifestado pelo reclamante decorre da decisão
que rejeitou a preliminar de nulidade por negativa de prestação

jurisdicional doJuízo do primeiro grau. Nesse sentido, aduz, em
- AMARILDO DE OLIVEIRA
síntese, quea conclusão alcançada pelo Colegiado traduz flagrante
- CONFEDERACAO NACIONAL DA INDUSTRIA
desacerto jurídico.
Vejamos.
Ocorre negativa de prestação jurisdicional quando o Magistrado,

PODER JUDICIÁRIO
embora provocado, não emite tese expressa sobre matérias ou
vertentes importantes para o deslinde da controvérsia.
Fundamentação Conforme delimitado no acórdão vergastado a fls. 557,os temas
acerca dos quais o autorpretendeu manifestação perante o Juízo 'a
RECURSO DE REVISTA quo'foram devolvidos aInstância Revisora, o que afasta eventual
Lei 13.015/2014 prejuízo resultante dasentença.A tal modo, não se divisa nenhuma
mácula aos dispositivos citados como transgredidos.
JULGAMENTO EXTRA PETITA
A matéria em destaque carece do necessário prequestionamento,
incidindo o óbice da Súmula nº 297, I, do TST.
Contrato Individual de Trabalho/Reconhecimento de Relação de
Emprego.
Alegação(ões):
- violação do(s) artigo 7º da Constituição Federal.

ADVOGADO SIMONE OLIVEIRA ANCELMO(OAB:

- violação do(s) artigo 2º da Consolidação das Leis do Trabalho. 130841/MG)
A 3ªTurma manteve a sentença que não reconheceu o vínculo 30084/DF)
empregatício entre as partes. Eis a ementa do julgado, na fração de
interesse:
'VÍNCULO EMPREGATÍCIO. NÃO CONFIGURAÇÃO. Negada a
- CLAUDIO JARBAS LIMA DE MELO
relação de emprego, assim como a prestação de serviços, é do
Autor o ônus de provar que a relação existente entre as partes se
amolda ao disposto no art. 3º da CLT, posto que tal alegação é fato

PODER JUDICIÁRIO
constitutivo de seu direito (CLT, art. 818, I c/c CPC/2015, art. 373, I),
encargo do qual não se desincumbiu a contento.'
Em sede de recurso de revista,o autor, mediante as alegações Fundamentação

acima destacadas, insiste na ocorrência de relação empregatícia.
Todavia, adiscussão foi dirimida com base no conjunto fático- RECURSO DE REVISTA
probatório dos autose rever a questão, na forma como articulada,
exigiriaa reanálise das provas,o que é vedado no atual momento
processual, a teor da Súmula nº 126/TST.
CONCLUSÃO
Publique-se.
Assinatura
BRASILINO SANTOS RAMOS Recorrente(s): CLAUDIO JARBAS LIMA DE
Desembargador do Trabalho MELO

Decisão
Processo Nº AIRO-0001267-13.2018.5.10.0021 Advogado(a)(s): VITOR GUEDES DA
AGRAVANTE CLAUDIO JARBAS LIMA DE MELO FONSECA PASSOS (DF -
ADVOGADO SAMANTHA LAIS SOARES
MICKIEVICZ(OAB: 38809/DF)
Recorrido(a)(s): BANCO DO BRASIL SA
ADVOGADO RICARDO LUIZ RODRIGUES DA
FONSECA PASSOS(OAB: 15523/DF)
ADVOGADO CECÍLIA MARIA LAPETINA
CHIARATTO(OAB: 20120/DF)
ADVOGADO LEONARDO GUEDES DA FONSECA Advogado(a)(s): VANESSA BORGES LIMA (DF
PASSOS(OAB: 36129/DF)
ADVOGADO VITOR GUEDES DA FONSECA - 30084)
PASSOS(OAB: 48468/DF)
AGRAVADO BANCO DO BRASIL SA
ADVOGADO PEDRO ARAUJO COSTA(OAB:
31411/DF) PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
ADVOGADO CARLA LOPES PINHEIRO(OAB:
370275/SP) Tempestivo o recurso (publicação em 01/09/2020 - fls. VIA
ADVOGADO MARLON RODRIGUES SISTEMA; recurso apresentado em 08/09/2020 - fls. 1101).
BARROSO(OAB: 7236/DF)
ADVOGADO LUCIANO FERREIRA Regular a representação processual (fls. 37).
Dispensado o preparo (fls. 1056/1057).
CAMPOS(OAB: 267325/SP) PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
ADVOGADO IVAN KAMINSKI DO
NASCIMENTO(OAB: 35445/DF) DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Atos
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB: Processuais/Nulidade/Negativa de Prestação Jurisdicional.
54205/DF)
ADVOGADO INGRID LIVIA PINHEIRO DE Alegação(ões):
MENESES(OAB: 48377/DF)
- violaçãoaos artigos 832 da CLT, 489, § 1º, IV, do CPC e 93, IX, da
ADVOGADO RAFAEL SGANZERLA DURAND(OAB:
27474/DF) CF.
ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES
FERREIRA(OAB: 24313/DF) Orecorrente aduz que o acórdão prolatado pela egrégia Turma
deve ser anulado por negativa de prestação jurisdicional, sob o

argumento de que o Colegiado, apesar de devidamente instado a se DE TRÂNSITO EM JULGADO DA MANIFESTAÇÃO
manifestar por meio de embargos de declaração, deixou de se JURISDICIONAL NA FASE DE CONHECIMENTO DA AÇÃO
pronunciar adequadamente sobre todas as teses apresentadas nas TRABALHISTA. PRESCRIÇÃO QUE TAMBÉM TEM INÍCIO
razões recursais, em especial, no que tange à existência de erro de NAQUELE MOMENTO DA IMUTABILIDADE DO JULGADO DE
premissa no acórdão recorrido ao não examinar um dos NATUREZA POSITIVA. EXTINÇÃO DO PROCESSO SEM
fundamentos da decisão de primeiro grau para acolher a carência RESOLUÇÃO DE MÉRITO. SENTENÇA MANTIDA.
da ação,calcado nanecessidade de liquidação dos pedidos da Inconformado,o reclamante recorre de revistasustentando,em
inicial. suma, que a presente demanda cuida justamente da indenização
perseguida contra ex-empregador, visando a reparação de prejuízos
Ao que se depreende da sumária leitura da decisão recorrida, sofridos pelo demandante em virtude do não pagamento de horas
efetivamente, a prestação jurisdicional foi entregue, na sua extras e reflexos ao tempo e modo devidos, tendo como
inteireza, ainda que contrária aos desígnios almejados pelo pressuposto a procedência de reclamação trabalhista anterior em
recorrente, estando a decisão satisfatoriamente fundamentada. que se busca a condenação do reclamado ao pagamento de horas
Vale gizar que o julgador não está obrigado a responder a todas as extras. Nesse sentido, requer a reforma do acórdão para que se
alegações das partes se já tiver exposto motivo suficiente para reconheça o interesse processual do reclamante, determinando-se
fundamentar a decisão, tampouco há obrigação de se ater aos a suspensão do processo até o trânsito em julgado na reclamação
fundamentos indicados pelos litigantes e a responder um a um trabalhista n° 0001753-75.2016.5.10.0018.
todos os seus argumentos. Isso mesmo na vigência do atual CPC Consignou o egr. Colegiado que'somente após a ocorrência do
2015. trânsito em julgado da ação originária haverá surgido o interesse de
Nessa trilha, o exc. Supremo Tribunal Federal (AGAIRR 215.976- agir em favor do autor'.
2/PE; Rel. Min. Maurício Corrêa; DJ de 2.10.1998, seção 1, pág. Nessa esteira, tem-se que as razões de reforma deduzidas pelo
008); o STJ (EDcl no MS 21.315-DF, Relatora Ministra Diva Malerbi reclamante não detém o condão de infirmar os fundamentos
Desembargadora convocada do TRF da 3ª Região, Ac. 1ª Seção. consignados no acórdão, posto quea próprio autor defende que o
Julgado em 8/6/2016); bem como col. TST (AIRR-1001070- processo seja suspenso.
86.2014.5.02.0382, Relator Ministro Alberto Luiz Bresciani de Além disso, sob a ótica da divergência jurisprudencial, os arestos
Fontan Pereira, Ac. 3ª T., Data de Publicação: DEJT 28/10/2016). trazidos pelo recorrente não apresentam identidade fática com
Decisão desfavorável não pode ser confundida com decisão matéria dos autos, nos termos da Súmula 296 do col. TST.
insuficiente ou omissa. Assim, diante dos fundamentos constantes da decisão recorrida,
Em tal cenário, não se evidencia mácula aos dispositivos invocados, não vislumbro as violações invocadas.
observada a limitação imposta pela Súmula nº 459/TST. A tal modo, o apelo não merece admissão, nos termos do art. 896,
Nego, pois, seguimento ao apelo. §1º-A, inc. III e da Súmula 296 do col. TST.
CONCLUSÃO
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Formação, Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Suspensão e Extinção do Processo/Condições da Ação. Publique-se.
Alegação(ões):
- violação da (o) artigo 17 do Código de Processo Civil de Assinatura
2015;alínea 'a' do inciso V do artigo 313 do Código de Processo Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
Civil de 2015. BRASILINO SANTOS RAMOS
- divergência jurisprudencial. Desembargador do Trabalho
A egr.Turma ratificou a decisão de origem que extinguiu o feito, Decisão

Processo Nº ROT-0001690-21.2019.5.10.0802
sem resolução de mérito, conforme fundamentos resumidos na Relator CILENE FERREIRA AMARO SANTOS
seguinte ementa: RECORRENTE ADRIANA BENTO DOS SANTOS
ADVOGADO RICARDO NAZARENO TOSTA(OAB:
2. DIFERENÇA DE COMPLEMENTAÇÃO DE APOSENTADORIA. 8352/TO)
HORAS EXTRAS RECONHECIDAS EM AÇÃO TRABALHISTA. ADVOGADO LUIZ FELIPE IAGHI SABOIA(OAB:
8326/TO)
INDENIZAÇÃO. RECURSO REPETITIVO. STJ-IRR-RESP RECORRENTE TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
1.312.736. AUSÊNCIA DE INTERESSE DE AGIR. INEXISTÊNCIA

ADVOGADO CYNTIA MARIA DE POSSIDIO

OLIVEIRA LIMA(OAB: 15654/BA) - contrariedade à(s) Súmula(s) vinculante(s) nº 10 do excelso
RECORRIDO ADRIANA BENTO DOS SANTOS Supremo Tribunal Federal.
ADVOGADO RICARDO NAZARENO TOSTA(OAB:
8352/TO) - violação do(s) artigo 97, da Constituição Federal.
ADVOGADO LUIZ FELIPE IAGHI SABOIA(OAB: A União Federal (INSS) acena com a inobservância, por parte
8326/TO)
RECORRIDO TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. daTurma, do comando insculpido no artigo 97 da Constituição
ADVOGADO CYNTIA MARIA DE POSSIDIO Federal, que trata da cláusula de reserva de plenário. Sinaliza,
OLIVEIRA LIMA(OAB: 15654/BA)
RECORRIDO UNIÃO FEDERAL (PGF) - TO assim, com a declaração de inconstitucionalidade do artigo 71, § 1º,
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho da Lei nº 8.666/93, proferida pelo Órgão fracionário deste Regional,
Intimado(s)/Citado(s): resultando em contrariedade à Súmula Vinculante nº 10/STF eà
- ADRIANA BENTO DOS SANTOS Súmula nº 331, V, doTST, assim como em ofensa ao artigo 97 da
- TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. Carta Magna.
Todavia, não vislumbro a suscitada declaração de
inconstitucionalidade, haja vista que o Colegiado simplesmente
PODER JUDICIÁRIO limitou-se a aplicar o entendimento consubstanciado na Súmula nº
JUSTIÇA DO TRABALHO 331,IV e V, doTST. Incólumes, pois, o artigo 97 da Constituição
Federal, o item V da Súmula nº 331/TST e a Súmula Vinculante nº

Fundamentação
10/STF.
Responsabilidade Solidária / Subsidiária.

RECURSO DE REVISTA
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Processo e
Lei 13.015/2014
Procedimento/Provas/Ônus da Prova.
Alegação(ões):
- contrariedade à(s) Súmula(s) nº 331 do colendo Tribunal Superior
do Trabalho.
- violação do(s) inciso XXXV do artigo 5º;inciso LIV do artigo
5º;inciso LV do artigo 5º; §6º do artigo 37; §2º do artigo 102, da
Recorrente(s): 1.UNIÃO FEDERAL (PGF) -
- violação do(s)§1º do artigo 71 da Lei nº 8666/1993;inciso I do
TO
artigo 373 do Código de Processo Civil de 1973;inciso II do artigo
Recorrido(a)(s): 373 do Código de Processo Civil de 1973;artigo 818 da

1.ADRIANA BENTO DOS
Consolidação das Leis do Trabalho; §2º do artigo 8º da Lei nº
SANTOS
13467/2017.
Advogado(a)(s): 1.LUIZ FELIPE IAGHI - divergência jurisprudencial: .
SABOIA (TO - 8326) A3ª Turma reconheceu aresponsabilidade subsidiária da União
Federal (INSS), nos termos da Súmula nº 331 do TST.O acórdão
foi assim ementado:

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS 'RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO
Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 14/09/2020; recurso PÚBLICA. É entendimento da Terceira Turma do Tribunal Regional
apresentado em 04/10/2020 - fls. 2690). do Trabalho da Décima Região que os arts. 58, III e 67 da Lei
Regular a representação processual (nos termos da Súmula nº 8.666/1993 impõe à Administração Pública o dever de fiscalizar a
436/TST). execução do contrato, logo, o ônus de comprovar que efetivamente
Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV). cumpriu essa obrigação é da tomadora dos serviços, nos exatos
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS termos dos arts. 818, II, da CLT e 373, II, do CPC. Como se vê, não
Anulação / Nulidade de Ato ou Negócio Jurídico. se trata de inversão de ônus de prova, mas de atribuir à
Alegação(ões): Administração Pública o ônus de comprovar os fatos impeditivos e
- contrariedade à(s) Súmula(s) nº 331, item V do colendo Tribunal extintivos do direito pleiteado pela parte autora. A contratação
Superior do Trabalho. obedeceu aos ditames da lei 8.666/93, mas não houve fiscalização

satisfatória da tomadora de serviços. Reconhecida a cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias e tenta
responsabilidade subsidiária, a condenação abrange toda a justificar-se, daí porque assume a sua culpa in vigilando'. Registre-
condenação imposta ao empregador da parte autora, mesmo se, por oportuno, que a recente decisão do STF no RE nº 760.931,
porque não se apresenta obrigação de natureza personalíssima.' com repercussão geral, que atribuiu o ônus da prova da ausência
Inconformado, insurge-seo ente público contra essa decisão, de fiscalização ao trabalhador, em nada altera a conclusão destes
mediante as alegações alhures destacadas, objetivando afastar a autos, uma vez que a condenação subsidiária da entidade pública
condenação subsidiária. Alega, inicialmente, que não pode ser está amparada na prova de que incorreu em culpa in vigilando, ante
responsabilizado subsidiariamente pelo pagamento das verbas a ausência de fiscalização dos direitos trabalhistas dos empregados
deferidas aoreclamante, pois estenão se desincumbiu do ônus de da empresa prestadora de serviços. Nesse contexto, é inviável a
comprovar a ausência de fiscalização do contrato de terceirização, admissibilidade do recurso de revista, pois a decisão recorrida
encargo que lhe pertencia. Sustenta, outrossim, não evidenciada encontra-se em consonância com o item V da Súmula 331 do TST.
sua conduta culposa na fiscalização das obrigações da prestadora Assim, tendo em vista que a parte não trouxe, nas razões de
de serviços. agravo, nenhum argumento capaz de infirmar a decisão denegatória
O Supremo Tribunal Federal, no julgamento do RE nº 760.931/DF, do agravo de instrumento, há que ser mantida a decisão. Agravo
com repercussão geral, decidiu que o ônus de provar a ausência de conhecido e desprovido.' (Ag-AIRR - 672-08.2013.5.21.0013, Data
fiscalização da execução do contrato com a empresa prestadora é de Julgamento: 13/09/2017, Relator Ministro: Alexandre de Souza
do empregado. Todavia, tal entendimento não modifica a conclusão Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 15/09/2017)
alcançada pela Turma, pois a condenação imposta está 'AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA EM
fundamentada na prova de que o ente público incorreu em culpa 'in FACE DE DECISÃO PUBLICADA A PARTIR DA VIGÊNCIA DA LEI
vigilando', legitimando a imputação da responsabilidade subsidiária. Nº 13.015/2014. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA.
Em tal cenário, o acórdão está em perfeita harmonia com a RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. CONTRATO DE
jurisprudência cristalizada na Súmula nº 331, V, do TST. PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. ÔNUS DA PROVA. A contratação de
De outra parte, decidida a matéria com arrimo no contexto fático- empresa prestadora de serviços, por meio de regular licitação, não
probatório produzido nos autos, o processamento do recurso de basta para excluir a responsabilidade do ente público. Nos termos
revista fica obstado, na medida em que seria necessário o do item V da Súmula nº 331 do TST, editado à luz da decisão
revolvimento de fatos e provas, o que é defeso (Súmula nº126/TST). proferida pelo Supremo Tribunal Federal na ADC nº 16/DF, em se
A propósito, nesse sentido, trago à baila os seguintes precedentes tratando de terceirização de serviços, os entes integrantes da
do TST: Administração Pública direta e indireta responderão
'AGRAVO. AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE subsidiariamente pelas dívidas trabalhistas das empresas
REVISTA. ENTE PÚBLICO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. prestadoras, quando forem negligentes em relação ao dever de
CARACTERIZAÇÃO DE CULPA IN VIGILANDO. INCIDÊNCIA DA fiscalizar o cumprimento das obrigações contratuais e legais da
SÚMULA 331, V, DO TST. Do quadro fático registrado no acórdão contratada. Na presente demanda, o Tribunal Regional, soberano
recorrido extrai-se que a condenação decorre da culpa do tomador na análise do conjunto probatório, registrou que o ente público não
dos serviços. Com efeito, o TRT destacou que: 'Na seqüência, o se desincumbiu do ônus de comprovar a correta fiscalização do
que deve ser aferido é se houve culpa ' in vigilando' do Estado do cumprimento do contrato com a empresa prestadora. Assim, ao
RN, ora recorrente, quanto à fiscalização da reclamada SALUTE, no atribuir-lhe a responsabilidade subsidiária, decidiu em plena sintonia
que se refere ao adimplemento das obrigações trabalhistas geradas com o verbete acima mencionado. Acrescente-se que não se
durante o período de vigência do contrato mantido entre os verifica desrespeito à tese de repercussão geral, firmada no
litisconsortes passivos. Neste ponto, o recorrente afirma que ' o ente julgamento do RE-760931, pelo Supremo Tribunal Federal, tendo
público, no decorrer da execução do contrato administrativo, não em vista que não houve, no caso, a transferência automática da
tem a obrigação legal de fiscalizar se a empresa contratada honra responsabilidade decorrente do inadimplemento da obrigação pelo
os demais contratos, firmados com outras pessoas, físicas ou empregador. Ficou evidenciada a culpa in vigilando do ente público.
jurídicas, ainda mais quando detêm natureza privada' e que o único Tal conclusão se baseia apenas nas informações disponibilizadas
objeto de fiscalização era a prestação de serviços (ID. 2be5609 - no sítio daquela Corte na internet, pois a decisão ainda aguarda a
pág. 10). Noutras palavras, o litisconsorte admite que não redação do acórdão e a respectiva publicação no órgão oficial.
fiscalizava as empresas contratadas no que diz respeito ao Agravo de instrumento a que se nega provimento.' (AIRR - 10054-

69.2013.5.01.0049, Data de Julgamento: 30/08/2017, Relator de terceirização, em responsabilidade objetiva, a teor da
Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, Data de jurisprudência advinda da Corte Máxima. Porém, naturalmente, se
Publicação: DEJT 08/09/2017) houver clara, inquestionável culpa da entidade estatal tomadora de
'AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA. serviços quanto à fiscalização da conduta da empresa terceirizada
PROCESSO SOB A ÉGIDE DA LEI 13.015/2014. 1. relativamente ao cumprimento de suas obrigações trabalhistas,
TERCEIRIZAÇÃO TRABALHISTA. ENTIDADES ESTATAIS. incidirá a responsabilidade subsidiária, por força de outros preceitos
ENTENDIMENTO FIXADO PELO STF NA ADC Nº 16-DF. SÚMULA legais, além do art. 71, caput e § 1º, da Lei de Licitações. Havendo
331, V/TST. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. NECESSIDADE manifesta ou demonstrada culpa in vigilando, incidem preceitos
DE COMPROVAÇÃO DE CONDUTA CULPOSA NO responsabilizatórios concorrentes, tais como os artigos 58, III, 67,
CUMPRIMENTO DAS OBRIGAÇÕES DA LEI 8.666/93 caput e §1º, da Lei 8.666/93 e os artigos 186 e 927, do Código Civil.
EXPLICITADA NO ACÓRDÃO REGIONAL. Registre-se que o Nesse contexto, o STF, ao julgar com repercussão geral o RE nº
Supremo Tribunal Federal, ao decidir a ADC nº 16-DF, reverteu a 760.931, confirmou a tese já explicitada na anterior ADC nº 16-DF,
interpretação sedimentada há duas décadas na jurisprudência no sentido de que a responsabilidade da Administração Pública não
trabalhista no sentido de que as entidades estatais - a exemplo das pode ser automática, cabendo a sua condenação apenas se houver
demais pessoas físicas e jurídicas - eram firmemente responsáveis prova inequívoca de sua conduta omissiva ou comissiva na
por verbas contratuais e legais trabalhistas dos trabalhadores fiscalização dos contratos, bem como atribuiu o ônus de provar o
terceirizados na área estatal, caso houvesse o inadimplemento por descumprimento desse dever legal ao trabalhador. Assim, em que
parte do empregador terceirizante (Súmula 331, antigo item IV, pese a decisão do RE nº 760.931 atribua ao trabalhador o ônus
TST). Para o STF, é necessária a efetiva presença de culpa in processual, no caso dos autos, enfatize-se que houve a conduta
vigilando da entidade estatal ao longo da prestação de serviços omissiva do Estado Recorrente no tocante ao pagamento das
(STF, ADC nº 16-DF). Observados tais parâmetros, é preciso faturas do contrato de prestação de serviços, sendo condição mais
perceber, no caso concreto, se o ente público agiu com culpa para a grave que a simples ausência do dever de fiscalização pelo ente
ocorrência do inadimplemento dos débitos trabalhistas. Se não público, o que autoriza sua responsabilização subsidiária. Agravo de
resultar claramente evidenciada a ação ou omissão, direta ou instrumento desprovido.' (AIRR - 1443-14.2015.5.06.0019, Data de
indireta, na modalidade culposa, do agente público em detrimento Julgamento: 09/08/2017, Relator Ministro: Mauricio Godinho
do contrato administrativo para a prestação de serviços Delgado, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/08/2017)
terceirizados, não há como identificar a responsabilidade da 'RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. DA ADMINISTRAÇÃO
Administração Pública em relação às obrigações trabalhistas da PÚBLICA. CULPA IN VIGILANDO CARACTERIZADA. I - Para
prestadora de serviços, à luz do art. 71, § 1º, da Lei 8.666/1993. equacionar a controvérsia em torno da existência ou inexistência de
Insista-se que essa é a linha do entendimento atual do Supremo responsabilidade subsidiária da Administração Pública pelas
Tribunal Federal na ADC nº 16-DF. Em observância a esse obrigações trabalhistas não honradas pela empresa prestadora de
entendimento da Corte Máxima, o TST alinhou-se à tese de que a serviço é imprescindível trazer a lume a decisão proferida pelo STF
responsabilidade subsidiária dos entes integrantes da na ADC 16/2007. II - Nela, apesar de ter sido reconhecida a
Administração Pública direta e indireta não decorre de mero constitucionalidade do artigo 71, § 1º, da Lei 8.666/93, os eminentes
inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas pela Ministros daquela Corte permitiram-se alertar os tribunais do
empresa regularmente contratada, mas apenas quando trabalho para não generalizar as hipóteses de responsabilização
comprovada a sua conduta culposa no cumprimento das obrigações subsidiária da Administração Pública. III - Na ocasião, traçaram
da Lei 8.666, de 21.6.1993, especialmente na fiscalização do inclusive regra de conduta a ser observada pelos tribunais do
cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de trabalho, de se proceder, com mais rigor, à investigação se a
serviço como empregadora (artigos 58 e 67, Lei 8.666/93) - novo inadimplência da empresa contratada por meio de licitação pública
texto da Súmula 331, V, do TST. Nesse quadro, a mera culpa in teve como causa principal a falha ou a falta de fiscalização pelo
eligendo não autoriza, por si só, deduzir a responsabilidade do órgão público contratante. IV - A partir dessa quase admoestação
Poder Público pelos débitos inadimplidos pela empregadora, da Suprema Corte, o Tribunal Superior do Trabalho houve por bem
segundo o STF. A propósito, para a Corte Máxima, tendo sido a transferir a redação do item IV da Súmula 331 para o item V desse
terceirização resultado de processo licitatório, não há que se falar precedente, dando-lhe redação que refletisse o posicionamento dos
em culpa in eligendo. Também não há que se falar, em tais casos Ministros do STF. V - Compulsando o verbete, percebe-se, sem

desusada perspicácia, que a responsabilização subsidiária da Terceirização/Ente Público/Abrangência da Condenação.
Administração Pública tem por pressuposto a comprovação da sua Alegação(ões):
conduta culposa ao se demitir do dever de fiscalizar o cumprimento - violação do(s) inciso XLVI do artigo 5º;artigo 100, da Constituição
das obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços. VI - Federal.
Em outras palavras, impõe-se extrair da decisão do Regional A despeito dos argumentos lançados no arrazoado, relativamente
elementos de prova de que a Administração Pública observou ou ao tópico em destaque, o fato é que a responsabilidade subsidiária
não o dever de fiscalização dos direitos trabalhistas devidos aos do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da
empregados da empresa prestadora de serviços, uma vez que o condenação referentes ao período da prestação laboral(Súmula nº
seu chamamento à responsabilização subsidiária repousa na sua 331, VI, do TST).
responsabilidade subjetiva e não objetiva. VII - Mediante exame do Incidem, portanto, a Súmula nº 333 do TST e o art. 896, § 7º, da
acórdão recorrido, verifica-se que o Colegiado de origem fora CLT como óbice ao processamento do recurso de revista, não se
incisivo e minudente ao extrair do contexto factual a divisando maltrato aos dispositivos invocados.
responsabilidade subsidiária do agravante. VIII - O acórdão CONCLUSÃO
recorrido, com riqueza de detalhes probatórios em torno da culpa in Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
vigilando do agravante, por ter se demitido do dever de fiscalizar o Publique-se.
cumprimento das obrigações trabalhistas da empresa prestadora de Assinatura
serviços, premissa, aliás, insuscetível de modificação no TST, a teor Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.
da Súmula 126, guarda absoluta sintonia com entendimento contido BRASILINO SANTOS RAMOS
na Reclamação nº 23151/DF - Distrito Federal, em que fora Relator Desembargador do Trabalho
o Ministro Luiz Fux, cuja decisão foi publicada no DJe de 3/3/2016. Decisão
Processo Nº AP-0121500-87.2009.5.10.0010
IX - Sobrevém, assim, a certeza de o Regional ter-se valido do Relator DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO
princípio da persuasão racional do artigo 131 do CPC de 73, no qual AGRAVANTE SUELY BRAGA CASTILHO
ADVOGADO ANA MONICA PORTELA PATRICIO
se acha subentendido o princípio da despersonalização da prova DA COSTA(OAB: 26190/DF)
oral, consagrado, a propósito, no artigo 371 do CPC de 2015, para ADVOGADO ANTONIO DE FREITAS BORGES
extrair a culpa in vigilando do agravante, nos termos da ADC ADVOGADO JOSE EYMARD LOGUERCIO(OAB:
1441-A/DF)
16/2010. X - Desse modo, cai por terra a arguição de infringência
aos artigos 818 da CLT e 333, I, do CPC de 73, pois o Regional não 31924/DF)
AGRAVADO CAIXA DE PREVIDENCIA DOS
dirimira a controvérsia pelo critério do ônus subjetivo da prova. XI - FUNCS DO BANCO DO BRASIL
Por outro lado, não se vislumbra ofensa literal e direta ao artigo 71, ADVOGADO BRUNA SHEYLLA DE
OLIVINDO(OAB: 32682/DF)
§ 1º, da Lei 8.666/93, pois a decisão impugnada encontra-se, ao fim AGRAVADO BANCO DO BRASIL SA
e ao cabo, em consonância com a Súmula 331, item V, do TST, ADVOGADO CARLOS ALBERTO DE SOUZA(OAB:
19962/DF)
erigida em requisito negativo de admissibilidade do recurso revista. ADVOGADO DEYSE MARA NOGUEIRA PATRICIO
FIGUEIREDO(OAB: 34841/DF)
XII - A divergência jurisprudencial, a seu turno, não se credencia à
cognição do TST, não só por se reportar a arestos que não Intimado(s)/Citado(s):

guardam similitude factual com a decisão recorrida, mas, sobretudo, - BANCO DO BRASIL SA
- CAIXA DE PREVIDENCIA DOS FUNCS DO BANCO DO
por estarem superados no caso concreto. XIII - Com isso, avulta a BRASIL
convicção de que o recurso de revista efetivamente não lograva - SUELY BRAGA CASTILHO
processamento, quer à guisa de violação legal ou constitucional,
quer por dissenso pretoriano, na esteira do artigo 896, § 7º, da CLT
e da Súmula nº 333/TST. XIV - Agravo de instrumento a que se

PODER JUDICIÁRIO
nega provimento.' (AIRR - 10235-65.2014.5.03.0086, Data de
Julgamento: 19/04/2017, Relator Ministro: Antonio José de Barros
Levenhagen, 5ª Turma, Data de Publicação: DEJT 28/04/2017) Fundamentação
A tal modo, inviável a prossecução do feito, a teor das Súmulas nºs Recurso de Revista
126 e 333 do TST e do artigo 896, § 7º, da CLT.
Responsabilidade Solidária / Subsidiária/Tomador de Serviços / Recorrente(s): 1. SUELY BRAGA CASTILHO

Advogado(a)(s): 1. SAMANTHA BRAGA GUEDES (DF - 31924) Recurso de Revista / Fase de Execução.
1. JOSE EYMARD LOGUERCIO (DF - 1441) Alegação(ões):
1. ANTONIO DE FREITAS BORGES FILHO (DF - - contrariedade à(ao) : Súmula nº 211 do Tribunal Superior do
57351) Trabalho.
1. ANA MONICA PORTELA PATRICIO DA COSTA - violação dos incisos II e XXXVI do artigo 5º, da Constituição
(DF - 26190) Federal.
Recorrido(a)(s): 1. CAIXA DE PREVIDENCIA DOS FUNCS DO - violação do artigo 883 da Consolidação das Leis do Trabalho;
BANCO DO BRASIL artigo 39 da Lei nº 8177/1991.
2. BANCO DO BRASIL S/A - divergência jurisprudencial.
Advogado(a)(s): 1. BRUNA SHEYLLA DE OLIVINDO (DF - 32682) A egr. Turma deu parcial provimento ao agravo de petição oposto
2. DEYSE MARA NOGUEIRA PATRICIO pela exequente, adotando os fundamentos sintetizados na ementa
FIGUEIREDO (DF - 34841) da seguinte forma:
2. CARLOS ALBERTO DE SOUZA (DF - 19962) "AGRAVO DE PETIÇÃO. VALOR EXECUTADO. ATUALIZAÇÃO.
JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA. Os juros de mora incidem, a
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS partir da data do ajuizamento da ação (CLT, art. 883), sobre o
Tempestivo o recurso (publicação em 29/09/2020 - fls. VIA montante da condenação corrigido monetariamente, nos exatos
SISTEMA; recurso apresentado em 08/10/2020 - fls. 1586). termos da Súmula 200/TST e do artigo 39, § 1º, da Lei nº 8.177/91,
Regular a representação processual (fls. 12 e 1570). devendo ser observado como limite de atualização a data do
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS depósito, porquanto garantido o Juízo. Assiste parcial razão à
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos exequente, posto que o valor liberado se refere à data de
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional. liquidação, estando desatualizado em relação à data do depósito.
Alegação(ões): Ressalto que as manifestações de concordância da exequente
- violação do(s) inciso IX do artigo 93, da Constituição Federal. logicamente se referem ao valor exequendo em relação à data da
A recorrente suscita a nulidade do acórdão por negativa de apuração e não simplesmente ao valor nominal sem as
prestação jurisdicional ao argumento de que, não obstante a atualizações."
oposição dos pertinentes embargos de declaração, o Colegiado não Em suas razões recursais, a exequente reitera a tese de que a
emitiu pronunciamento explícito acerca de aspectos relevantes à incidência dos juros de mora e correção monetária sobre o débito
controvérsia, especialmente no que concerne à legislação atual e trabalhista deve ser aplicada até a data da efetiva liberação ao
jurisprudência que determinam que a atualização do crédito credor. Aponta para a afronta aos princípios da legalidade e da
trabalhista ocorra até a satisfação do débito. coisa julgada. Colaciona jurisprudência divergente.
De início, registre-se que a admissibilidade do recurso de revista em Cumpre registrar, ab initio, que a admissibilidade do recurso de
processo de execução depende de demonstração inequívoca de revista em processo de execução limita-se à constatação de
ofensa direta e literal à Constituição Federal, circunstância que violação literal e direta da Constituição Federal (artigo 896, § 2º, da
afasta a alegação de dissenso pretoriano e de ofensa à legislação CLT c/c a Súmula nº 266 do Col. TST), motivo pelo qual não serão
infraconstitucional (CLT, artigo 896, § 2º). objeto de análise o dispositivo infraconstitucional e o dissenso
Dispõe o artigo 93, IX, da Constituição Federal, que todos os jurisprudencial indicados pela recorrente.
julgamentos dos órgãos do Poder Judiciário serão públicos e Nesse contexto, releve-se que a aferição de afronta ao art. 5º,
fundamentadas as decisões. Da leitura dos acórdãos, verifica-se incisos II e XXXVI da Carta Magna só poderia ocorrer de modo
que a Turma analisou todas as questões mediante decisão oblíquo e indireto, por pressupor demonstração de ofensa à norma
suficientemente motivada, não havendo que se falar em omissão de processual pertinente (art. 884 da CLT), o que torna inviável o
pronunciamento. processamento do recurso de revista.
De outra parte, decisão desfavorável não pode ser confundida com Afastam-se, pois, as alegações recursais.
decisão insuficiente ou omissa. CONCLUSÃO
A tal modo, não se evidencia nenhuma mácula aos dispositivos Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
apontados. Publique-se.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Recurso / Assinatura

Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. da seguinte ementa:
BRASILINO SANTOS RAMOS "PRESCRIÇÃO QUINQUENAL. O enquadramento do reclamante
Desembargador do Trabalho no PES/2010 teve a prescrição interrompida pelo ajuizamento da

Decisão ação do sindicato, por meio da qual se discutia a validade desse
Relator MARIA REGINA MACHADO plano. Transitada em julgado a respectiva decisão em
GUIMARAES
setembro/2018, não há prescrição total a ser declarada em face do
RECORRENTE COMPANHIA DO METROPOLITANO
DO DISTRITO FEDERAL METRO DF ajuizamento da presente ação, ocorrido em outubro/2019.
RECORRIDO ROGERIO BARBOSA
PES/2010. ENQUADRAMENTO. De acordo com o PES/2010, o
ADVOGADO ITAMAR DE GODOY(OAB:
113657/SP) Motorista, cargo então ocupado pelo reclamante, foi enquadrado no
ADVOGADO SOSTENES JULIANO DA SILVA(OAB:
43985/DF) "NOVO EMPREGO" denominado "Profissional de Apoio Geral
ADVOGADO LEIDILANE PEREIRA SUDRE(OAB: (PAG). Consequentemente, com a instituição do PCS/2013 e
52800/DF)
atendendo aos requisitos necessários, o reclamante foi
Intimado(s)/Citado(s): automaticamente nele inserido, passando a fazer parte da
- ROGERIO BARBOSA respectiva tabela salarial."
O reclamado interpõe recurso de revista. Aduz que o acórdão
recorrido violou literalmente o dispositivo constitucional e as
PODER JUDICIÁRIO Súmulas do TST, posto que a demanda discute a aplicabilidade do
JUSTIÇA DO TRABALHO PES\2010 e PCS\2013 e se passaram mais de 5 anos da
implementação dos referidos planos, logo, há a aplicação da

Fundamentação
Súmula 294 do TST, que reconhece a prescrição total do direito do
DECISÃO
Recorrido. Ressalta, ainda, que o direito que se discute se refere o
reenquadramento previsto no PCS\2010, o que também se encontra
prescrito nos termos da Súmula 275 do TST. Destaca, quanto ao

Recurso de Revista
enquadramento, que a promulgação da Constituição Federal de
1988 e Emendas Constitucionais posteriores, vedou-se o ingresso

Recorrente(s): COMPANHIA DO METROPOLITANO DO DISTRITO
em órgãos públicos, em sentido amplo, sem a realização e concurso
FEDERAL METRO DF
público, além de ter vedado a passagem de servidores\empregados
Recorrido(a)(s): ROGERIO BARBOSA
ocupantes de determinados cargos para outros cargos integrantes
Advogado(a)(s): LEIDILANE PEREIRA SUDRE (DF - 52800)
de carreiras diversas.
SOSTENES JULIANO DA SILVA (DF - 43985)
De plano, registre-se o que o art. 896, § 9º, da CLT preceitua que a
ITAMAR DE GODOY (SP - 113657)
admissibilidade do recurso de revista nas causas sujeitas ao
procedimento sumaríssimo está condicionada à demonstração
inequívoca de violência direta à Constituição Federal ou
SISTEMA ; recurso apresentado em 01/10/2020 - fls. 328).
contrariedade a súmula de jurisprudência do Tribunal Superior do
Trabalho, ou a súmula vinculante do Supremo Tribunal Federal.
Satisfeito o preparo (fl(s). 291/292, 288/289 e 340/341).
Conforme delineado no acórdão vergastado - delimitação essa
intangível, a teor da Súmula nº 126/TST -, "o SINDIMETRO ajuizou
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário /
ação trabalhista (RT 0001762-13.2011.5.10.0018) buscando o
Diferença Salarial / Plano de Cargos e Salários.
reconhecimento da nulidade do PES/2010, cuja respectiva decisão
Alegação(ões):
transitou em julgado somente em 17.09.2018, quando, então, foi
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 275; Súmula nº 294 do Tribunal
reconhecida a sua nulidade apenas parcial. A partir do trânsito em
Superior do Trabalho.
julgado dessa decisão, portanto, passou a correr o prazo
- violação do(s) inciso XXIX do artigo 7º; inciso II do artigo 37, da
prescricional para o reclamante buscar em juízo a aplicação desse
normativo. Assim, ajuizada a presente ação em outubro de 2019,
A egrégia Turma manteve a decisão que determinou o
não há prescrição total a ser declarada." Nesse sentido, asseverou
enquadramento do autor no PES/2010 e, posteriormente, no
que a prescrição não foi total, mas apenas parcial, porquanto
PCS/2013 e o pagamento dos consectários decorrentes, nos termos

- AYMORE CREDITO, FINANCIAMENTO E INVESTIMENTO

decidiu-se declarar nulo o PES/2010 apenas em relação aos S.A.
ocupantes do cargo de "Profissionais Operadores Metro - LEONARDO DE LUCENA HELIODORO
Ferroviários", o que não abarca o reclamante, então Motorista.
No que concerne ao enquadramento, consignou que "De acordo
com o PES/2010 (ID 62e3a33 anexo à inicial), os Motoristas, cargo PODER JUDICIÁRIO
então ocupado pelo reclamante, foram enquadrados no "NOVO JUSTIÇA DO TRABALHO
EMPREGO" denominado "Profissional de Apoio Gera (PAG)". Com
Fundamentação
a instituição do PCS/2013 (ID eb7ccfa anexo à inicial) e atendendo
aos requisitos necessários - o que, aliás, sequer é impugnado pelo

RECURSO DE REVISTA
recorrente - o reclamante foi automaticamente nele inserido,
Lei 13.015/2014
passando a fazer parte da respectiva tabela salarial (ID eec3efa
anexo à inicial)."
Nesse contexto, a discussão foi dirimida com base no conjunto
fático-probatório dos autos e rever a questão, na forma como
articulada, exigiria a reanálise das provas, o que é vedado no atual
momento processual, a teor da Súmula nº 126/TST.
Nego, pois, seguimento ao recurso.
CONCLUSÃO
Recorrente(s): LEONARDO DE LUCENA
HELIODORO
Publique-se.
Advogado(a)(s): MARCELO AMERICO
MARTINS DA SILVA (DF -

Assinatura
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. Recorrido(a)(s): AYMORE CREDITO,

FINANCIAMENTO E
Decisão Advogado(a)(s): OSMAR MENDES PAIXÃO
Processo Nº ROT-0001871-61.2014.5.10.0005
Relator MARIO MACEDO FERNANDES CÔRTES (DF - 15553)
CARON
RECORRENTE LEONARDO DE LUCENA
HELIODORO
ADVOGADO PAULA IANUCK RESENDE(OAB: PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
43498/DF)
ADVOGADO GILBERTO CLAUDIO HOERLLE(OAB: Tempestivo o recurso (ciência via sistema em 25/09/2020; recurso
5166/DF)
ADVOGADO MARCELO AMERICO MARTINS DA
SILVA(OAB: 11776/DF) Regular a representação processual (fls. 301).
RECORRENTE AYMORE CREDITO,
FINANCIAMENTO E INVESTIMENTO Inexigível opreparo (fl(s). 102).
S.A.
ADVOGADO OSMAR MENDES PAIXÃO
CÔRTES(OAB: 15553/DF) Responsabilidade Civil do Empregador/Indenização por Dano Moral.
RECORRIDO AYMORE CREDITO,
FINANCIAMENTO E INVESTIMENTO Responsabilidade Civil do Empregador/Indenização por Dano
S.A.
Moral/Valor Arbitrado.
CÔRTES(OAB: 15553/DF) Alegação(ões):
RECORRIDO LEONARDO DE LUCENA
HELIODORO - violação do(s) inciso XXII do artigo 7º, da Constituição Federal.
ADVOGADO PAULA IANUCK RESENDE(OAB: - violação do(s) artigo 927 do Código Civil;artigo 940 do Código
43498/DF)
ADVOGADO GILBERTO CLAUDIO HOERLLE(OAB: Civil;artigo 944 do Código Civil.
5166/DF)
A 2ª Turma reduziu o valor da indenização por danos morais para
ADVOGADO MARCELO AMERICO MARTINS DA
SILVA(OAB: 11776/DF) R$15.000,00. Eis os fundamentos que nortearam a decisão:
'Relativamente ao quantumreparatório, deve ser arbitrado de


acordo com, entre outros fatores, agravidade da falta e a

PODER JUDICIÁRIO
intensidade da ofensa. Deve, ainda, oferecer ao lesado
compensação que possa atenuar o seu sofrimento e importar em
montante razoável do patrimônio do ofensor que o desestimule de
persistir na conduta ilícita, além de servir de exemplo aos demais Recurso de Revista
empregadores para que não trilhem no mesmo caminho do
agressor. Recorrente(s): 1. FUNDACAO UNIVERSIDADE DE BRASILIA
No caso dos autos, o reclamante confessou que o transporte de Recorrido(a)(s): 1. DOMINGAS MARCELINO DE BRITO
valores era realizado duas vezes ao mês (fl. 252). Considerando 2. MONTE SINAI SERVICE LOCACAO DE MAO
ainda duração aproximada do contrato de trabalho por 11 anos e o DE OBRA LTDA
valor indenizatório praticado por este eg. Colegiado, a exemplo do Advogado(a)(s): 1. ADALBERTO BATISTA GUIMARAES BORGES
RO 0000012838.2018.5.10.0017, tenho que o importe indenizatório (DF - 60054)
deve ser reduzido. 1. DAVI RODRIGUES RIBEIRO (DF - 23455)
Nesse cenário, dou parcial provimento ao recurso da reclamada Interessado(a)(s): 1. Ministério Público do Trabalho
para reduzir o valor da indenização para R$15.000,00.' - fls. 418
Inconformado, insurge-se o reclamante contra essa decisão, PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
mediante as alegações acima destacadas, sustentando, em síntese, Tempestivo o recurso (publicação em 08/09/2020 - fls. VIA
que o Colegiado não observou a proporcionalidade entre a SISTEMA; recurso apresentado em 10/09/2020 - fls. 539).
gravidade dos ilícitos praticados e os danos causados. Regular a representação processual (nos termos da Súmula nº
Depreende-se do acórdão recorrido que o quantum arbitradose 436/TST).
pautou na razoabilidade e proporcionalidade, conforme preconiza o Isento de preparo (CLT, art. 790-A e DL 779/69, art. 1º, IV).
art. 223-G da CLT, de modo que se tem por preservado o preceito PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
em destaque. DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
Dessarte, afastam-se as alegações deduzidas. Cumprimento / Execução.
Nego, pois, seguimento ao recurso de revista. Alegação(ões):
CONCLUSÃO - violação do(s) inciso XXXIV do artigo 5º da Constituição Federal.
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista. - divergência jurisprudencial.
Publique-se. A egr. Turma manteve a sentença originária que julgou
Assinatura improcedente o pedido da segunda reclamada de desconsideração
Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. da personalidade jurídica do devedor principal antes do
BRASILINO SANTOS RAMOS redirecionamento da execução em seu desfavor. Esta a ementa:
Desembargador do Trabalho "EXECUÇÃO. DIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO CONTRA O
Edital DEVEDOR CONDENADO SUBSIDIARIAMENTE. BENEFÍCIO DE
ORDEM. DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA

Processo Nº AP-0002072-24.2012.5.10.0005
DA EMPRESA EXECUTADA. O direcionamento da execução contra
Relator LUIZ HENRIQUE MARQUES DA
ROCHA o devedor subsidiário não está condicionado ao exaurimento das
AGRAVANTE FUNDACAO UNIVERSIDADE DE
BRASILIA diligências em desfavor do devedor principal e dos seus
AGRAVADO DOMINGAS MARCELINO DE BRITO representantes legais (Verbete 37/2008 deste TRT/10ª Região).
ADVOGADO ADALBERTO BATISTA GUIMARAES
BORGES(OAB: 60054/DF) Correta, assim, a decisão originária que rejeitou os embargos à
ADVOGADO DAVI RODRIGUES RIBEIRO(OAB: execução do responsável subsidiário. Agravo de petição da
23455/DF)
AGRAVADO MONTE SINAI SERVICE LOCACAO Fundação Universidade de Brasília conhecido parcialmente e
DE MAO DE OBRA LTDA
negado provimento."
Recorre o ente público ao argumento de que o acórdão fere a coisa
julgada porquanto a recorrente foi condenada de forma subsidiária e
- MONTE SINAI SERVICE LOCACAO DE MAO DE OBRA LTDA
não houve o esgotamento das medidas constritórias em relação ao
devedor principal e seus sócios.

Registro que a admissibilidade do recurso de revista, em fase ou
- MARGARETHE SCHMIDT DA SILVA
processo de execução, depende de demonstração inequívoca de
ofensa direta e literal à Constituição Federal (art. 896, § 2º, da CLT;
Súmula 266/TST). Ante esses balizamentos, sob a ótica

PODER JUDICIÁRIO
estritamente processual, afigura-se descabida, nesta oportunidade,
a alegada violação de texto infraconstitucional, bem como suposta
divergência jurisprudencial.
De outro lado, frise-se que a afronta a dispositivo da Constituição RECURSO DE REVISTA

Federal, autorizadora do conhecimento do recurso de revista, é a Lei 13.015/2014
que se verifica de forma direta e literal. No caso, o posicionamento
adotado no v. acórdão recorrido reflete a interpretação dada pelo
egr. Colegiado aos preceitos legais que regem a matéria. Nesse

1.SEBASTIÃO PIRES
meramente reflexa, insuficiente, portanto, para autorizar o trânsito Recorrente(s):
CAMPOS e CARMEM LÚCIA

1.AURÉLIO FERNANDES
conteúdo nitidamente principiológico e, nesta feição, eventual Advogado(a)(s):
PEIXOTO (GO - 36774)

1.VANDERLAN PEREIRA
Nego seguimento ao apelo. Recorrido(a)(s):
COSTA
CONCLUSÃO

1.DAYANE MACIEL BEZERRA
Publique-se. Advogado(a)(s):
DE CASTRO (TO - 4682)
BRASILINO SANTOS RAMOS PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
Desembargador do Trabalho Tempestivo o recurso (publicação em 29/09/2020 - via sistema;
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. recurso apresentado em 09/10/2020 - ID. 273cced).
Regular a representação processual (ID. 3245f20).
CESAR DA SILVA AGUIAR O juízo está garantido (ID(s). 9569c4d).
Assessor PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO/Liquidação /

Processo Nº AP-0004397-67.2016.5.10.0801 Cumprimento / Execução/Desconsideração da Personalidade
AGRAVANTE VANDERLAN PEREIRA COSTA Jurídica.
ADVOGADO DAYANE MACIEL BEZERRA DE Alegação(ões):
CASTRO(OAB: 4682/TO)
ADVOGADO edwardo nelson luis chaves - violação do(s) inciso II do artigo 5º;inciso LIV do artigo 5º;inciso LV
franco(OAB: 2557/TO)
do artigo 5º, da Constituição Federal.
AGRAVADO M S DA SILVA EIRELI - ME
ADVOGADO FRANCISCO JOSÉ SOUSA - violação da (o) artigo 6º da Lei nº 11101/2005;artigo 47 da Lei nº
BORGES(OAB: 413-B/TO)
11101/2005;artigo 50 do Código Civil;artigo 133 do Código de
AGRAVADO CANADA EMPREENDIMENTOS
IMOBILIARIO SPE 03 LTDA Processo Civil de 2015;artigo 927 do Código de Processo Civil de
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) 2015.
AGRAVADO MARGARETHE SCHMIDT DA SILVA - divergência jurisprudencial.
AGRAVADO CARMEM LUCIA PIRES MORALES
Aegr. Turma manteve a decisão que julgou procedente o incidente
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) de desconsideração da personalidade jurídica da empresa
AGRAVADO SEBASTIAO PIRES CAMPOS
devedora, determinando a inclusão dos sócios no polo passivo da
PEIXOTO(OAB: 36774/GO) execução. O acórdão foi assim ementado:

'1. AGRAVO DE PETIÇÃO. DIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO. Assessor
Evidenciada nos autos a inadimplência do crédito obreiro, sem
indicação de bens idôneos da executada principal, irretocável a SECRETARIA DA CORREGEDORIA REGIONAL

decisão de origem que incluiu os sócios no polo passivo da Portaria
execução, com instauração do incidente de personalidade jurídica e
observância dos princípios do contraditório e da ampla defesa. 2. PORTARIA DA CORREGEDORIA Nº 66,
Agravo de petição conhecido e desprovido.' DE 14 DE OUTUBRO DE 2020
Inconformados, insurgem-se os sócios da empresa executada, O CORREGEDOR REGIONAL DA JUSTIÇA DO TRABALHO DA
mediante as alegações alhures destacadas, almejando a sua DÉCIMA REGIÃO, no exercício de suas atribuições legais e
reforma. Sustentam ser descabido o pedido de desconsideração da regimentais,
personalidade jurídica, porque não observados os pressupostos dos considerando o contido no Processo SEI-0008800-
artigos 50 do CC, não estando caracterizado abuso de 74.2020.5.10.8000, no qual informada a atuação de magistrado
personalidade jurídica pelo desvio de finalidade ou pela confusão perante a e. 2ª Turma do Tribunal
patrimonial. RESOLVE:
De início, registre-se que a admissibilidade do recurso de revista em REFERENDAR a atuação do Exmo. Sr. Juiz do Trabalho LUIZ
processo de execução depende de demonstração inequívoca de FAUSTO MARINHO DE MEDEIROS junto à egrégia 2ª Turma do
ofensa direta e literal à Constituição Federal, circunstância que Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região no dia 07 de outubro
afasta a alegação de dissenso pretoriano e de ofensa à legislação de 2020, para participar de julgamentos em que vinculado em razão
infraconstitucional (CLT, artigo 896, § 2º). do período de substituição à Exma. Sra. Desembargadora Maria
A alegada violação do art. 5º da Carta Magna só poderia ocorrer de Regina Machado Guimarães.
modo oblíquo e indireto, sendo certo que a respectiva aferição A presente Portaria tem efeitos retroativos à data de atuação, sem
dependeria, necessariamente, do exame de normas prejuízo da publicação regular, ciente o magistrado designado.
infraconstitucionais que disciplinam a matéria em discussão, o que DESEMBARGADOR ALEXANDRE NERY DE OLIVEIRA
torna inviável o processamento do recurso de revista, a teor do CORREGEDOR REGIONAL
artigo 896, § 2º, da CLT.
De toda sorte, não verifico qualquer ofensa ao devido processo
legal, mas insatisfação da recorrente com a interpretação aplicada SEÇÃO DE PRECATÓRIOS

pelo colegiado. Despacho
Nego seguimentoao apelo. Despacho
Processo Nº Precat-0008704-37.2019.5.10.0000
Complemento Nº TRT = Precat-00148/2019
INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO Requerente Marlene Rodrigues do Nascimento
Advogado Jomar Alves Moreno(OAB: 5218-S/DF)
DA SUSPENSÃO DA MORA - RECUPERAÇÃO JUDICIAL
Requerido AGÊNCIA NACIONAL DE
Os temasem destaque carecem do necessário prequestionamento, TELECOMUNICAÇÕES - ANATEL
incidindo o óbice da Súmula nº 297/TST. Trata-se de Precatório de natureza alimentar, oriundo dos autos
acima identificado, encaminhado pelo Juízo da execução em face
da União - Agência Nacional de Telecomunicações - ANATEL, já
CONCLUSÃO com valores disponibilizados para pagamento.
Ante o exposto, DENEGO seguimento ao recurso de revista. Comprovados os depósitos das quantias requisitadas, atualizadas
monetariamente pelo IPCA-E (art. 100 da Constituição Federal e art.
31 da Lei n.º 13.898/2019 - LDO 2020), por meio de ordens
Publique-se. bancárias n.ºs 2020OB803349 e 2020OB803350 e comprovantes
do banco oficial, mediante abertura de contas remuneradas em
nome dos beneficiários Marlene Rodrigues do Nascimento,
Sindicato dos Empregados de Empresas de Segurança e Vigilância
BRASILINO SANTOS RAMOS do Distrito Federal e Instituto Nacional do Seguro Social, na Caixa
Desembargador do Trabalho Econômica Federal, determino sejam os autos remetidos à Vara do
Trabalho de origem, observadas as cautelas de praxe quanto aos
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
nossos registros.
O Juiz da execução deverá, após liberação do crédito, informar à
CESAR DA SILVA AGUIAR Seção de Precatórios, via malote digital, no prazo de 5 (cinco) dias,
a quitação integral do Precatório para fins de baixa no sistema (art.


13 da Instrução Normativa n.º 32/2007 do Tribunal Superior do
Requerente Sindicato dos Empregados de
Trabalho). Empresas de Seg e Vig do Df
Eventual valor de repasse de precatório ou RPV que sobejar em Requerido AGÊNCIA NACIONAL DE
favor da União, em decorrência de retificação de erro material na TELECOMUNICAÇÕES - ANATEL
conta de atualização ou de qualquer outro procedimento levado a Trata-se de Precatório de natureza alimentar, oriundo dos autos
efeito na execução que implique modificação quanto ao valor final acima identificado, encaminhado pelo Juízo da execução em face
requisitado, deverá ser restituído ao final, pelo Juiz da execução da União - Agência Nacional de Telecomunicações - ANATEL, já
(oficiando-se à SCPRE, de modo a informar a data e o montante com valores disponibilizados para pagamento.
dos valores por ele transferidos) por GRU, no endereço Comprovados os depósitos das quantias requisitadas, atualizadas
www.tesouro.fazenda.gov.br, informando: unidade gestora 080016, monetariamente pelo IPCA-E (art. 100 da Constituição Federal e art.
gestão 00001, código de recolhimento: 18809-3 (exercícios 31 da Lei n.º 13.898/2019 - LDO 2020), por meio de ordens
anteriores) ou 60001-6 (exercício atual). bancárias n.ºs 2020OB803349 e 2020OB803350 e comprovantes
Publique-se para ciência das partes. do banco oficial, mediante abertura de contas remuneradas em
Brasília, data consoante assinatura digital. nome dos beneficiários Marlene Rodrigues do Nascimento,
Assinado Digitalmente Sindicato dos Empregados de Empresas de Segurança e Vigilância
Nos termos da Lei.º 11.419 de 19/12/2006 do Distrito Federal e Instituto Nacional do Seguro Social, na Caixa
BRASILINO SANTOS RAMOS Econômica Federal, determino sejam os autos remetidos à Vara do
Desembargador Presidente Trabalho de origem, observadas as cautelas de praxe quanto aos
TRT da 10.ª Região. nossos registros.
Processo Nº Precat-0008705-22.2019.5.10.0000
Seção de Precatórios, via malote digital, no prazo de 5 (cinco) dias,
Requerente Instituto Nacional do Seguro Social
Requerido AGÊNCIA NACIONAL DE
TELECOMUNICAÇÕES - ANATEL 13 da Instrução Normativa n.º 32/2007 do Tribunal Superior do
Trabalho).
Trata-se de Precatório de natureza alimentar, oriundo dos autos
Eventual valor de repasse de precatório ou RPV que sobejar em
acima identificado, encaminhado pelo Juízo da execução em face
favor da União, em decorrência de retificação de erro material na
da União - Agência Nacional de Telecomunicações - ANATEL, já
conta de atualização ou de qualquer outro procedimento levado a
com valores disponibilizados para pagamento.
efeito na execução que implique modificação quanto ao valor final
Comprovados os depósitos das quantias requisitadas, atualizadas
requisitado, deverá ser restituído ao final, pelo Juiz da execução
monetariamente pelo IPCA-E (art. 100 da Constituição Federal e art.
(oficiando-se à SCPRE, de modo a informar a data e o montante
31 da Lei n.º 13.898/2019 - LDO 2020), por meio de ordens
dos valores por ele transferidos) por GRU, no endereço
bancárias n.ºs 2020OB803349 e 2020OB803350 e comprovantes
www.tesouro.fazenda.gov.br, informando: unidade gestora 080016,
do banco oficial, mediante abertura de contas remuneradas em
gestão 00001, código de recolhimento: 18809-3 (exercícios
nome dos beneficiários Marlene Rodrigues do Nascimento,
anteriores) ou 60001-6 (exercício atual).
Sindicato dos Empregados de Empresas de Segurança e Vigilância
Publique-se para ciência das partes.
do Distrito Federal e Instituto Nacional do Seguro Social, na Caixa
Brasília, data consoante assinatura digital.
Econômica Federal, determino sejam os autos remetidos à Vara do
Assinado Digitalmente
Trabalho de origem, observadas as cautelas de praxe quanto aos
Nos termos da Lei.º 11.419 de 19/12/2006
nossos registros.
Desembargador Presidente
Seção de Precatórios, via malote digital, no prazo de 5 (cinco) dias,
TRT da 10.ª Região.
13 da Instrução Normativa n.º 32/2007 do Tribunal Superior do
Trabalho).
SECRETARIA DO TRIBUNAL PLENO
Eventual valor de repasse de precatório ou RPV que sobejar em
favor da União, em decorrência de retificação de erro material na Ato
conta de atualização ou de qualquer outro procedimento levado a Orientação Normativa
efeito na execução que implique modificação quanto ao valor final ORIENTAÇÃO NORMATIVA Nº 13/2020
requisitado, deverá ser restituído ao final, pelo Juiz da execução
O egrégio Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, na 3ª
(oficiando-se à SCPRE, de modo a informar a data e o montante
dos valores por ele transferidos) por GRU, no endereço Sessão Plenária Extraordinária Administrativa, realizada no dia 13
www.tesouro.fazenda.gov.br, informando: unidade gestora 080016, de outubro de 2020, às 15h30min, na forma telepresencial, sob a
gestão 00001, código de recolhimento: 18809-3 (exercícios
Presidência do Desembargador BRASILINO SANTOS RAMOS,
anteriores) ou 60001-6 (exercício atual).
Publique-se para ciência das partes. presentes os Desembargadores ALEXANDRE NERY DE
Brasília, data consoante assinatura digital. OLIVEIRA – Vice-Presidente, JOÃO AMÍLCAR PAVAN, FLÁVIA
Assinado Digitalmente
SIMÕES FALCÃO, MÁRIO MACEDO FERNANDES CARON,
Nos termos da Lei.º 11.419 de 19/12/2006
BRASILINO SANTOS RAMOS RICARDO ALENCAR MACHADO, ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO,
Desembargador Presidente mesmo em período de férias, MARIA REGINA MACHADO
TRT da 10.ª Região.
Processo Nº Precat-0008706-07.2019.5.10.0000 GUIMARÃES, RIBAMAR LIMA JÚNIOR, JOSÉ LEONE

CORDEIRO LEITE, DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO, ELKE BRASILINO SANTOS RAMOS
DORIS JUST, GRIJALBO FERNANDES COUTINHO e JOÃO LUIS Desembargador Presidente do TRT da 10.ª Região
ROCHA SAMPAIO; e a representante da d. Procuradoria Regional Verbete

do Trabalho, Procuradora GENY HELENA FERNANDES
BARROSO MARQUES; ausentes os Desembargadores ELAINE SÚMULA DE JURISPRUDÊNCIA DOMINANTE
MACHADO VASCONCELOS, em licença médica, e PEDRO LUÍS DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 10.ª REGIÃO
VICENTIN FOLTRAN e CILENE FERREIRA AMARO SANTOS, VERBETE Nº 78/2020
ambos em período de férias, O egrégio Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, na 3ª
DECIDIU, por unanimidade, apreciando o contido no Processo SEI Sessão Plenária Extraordinária Administrativa, realizada no dia 13
n.º 0003765-70.2019.5.10.8000 - MA 101/2020, fixar a Orientação de outubro de 2020, às 15h30min, na forma telepresencial, sob a
Normativa n.º 13, nos termos do art. 19, § 2.º, do Regimento Presidência do Desembargador BRASILINO SANTOS RAMOS,
Interno desta Corte, na forma proposta pelo Desembargador presentes os Desembargadores ALEXANDRE NERY DE
Ricardo Alencar Machado: OLIVEIRA – Vice-Presidente, JOÃO AMÍLCAR PAVAN, FLÁVIA
"1. Na hipótese de concordância expressa do magistrado SIMÕES FALCÃO, MÁRIO MACEDO FERNANDES CARON,
interessado com os débitos oriundos de decisões do Acórdão nº RICARDO ALENCAR MACHADO, ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO,
2880/2013 - TCU -Plenário, relacionadas à Parcela Autônoma de mesmo em período de férias, MARIA REGINA MACHADO
Equivalência – PAE (0968336-18.0.000006483-8) e do ex. STF, em GUIMARÃES, RIBAMAR LIMA JÚNIOR, JOSÉ LEONE
julgado, proferido na Ação Originária 1.163/DF, referentes à CORDEIRO LEITE, DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO, ELKE
incidência da correção monetária sobre o abono variável previsto na DORIS JUST, GRIJALBO FERNANDES COUTINHO e JOÃO LUIS
Lei 10.474, de 27 de junho de 2002, DECIDE o eg. Pleno fixar os ROCHA SAMPAIO; e a representante da d. Procuradoria Regional
seguintes parâmetros mínimos para as respectivas devoluções: do Trabalho, Procuradora GENY HELENA FERNANDES
1.1. No que toca à Parcela Autônoma de Equivalência – PAE, BARROSO MARQUES; ausentes os Desembargadores ELAINE
adotar, para tais fins de devolução, na exatidão dos seus termos, a MACHADO VASCONCELOS, em licença médica, e PEDRO LUÍS
previsão do Acórdão nº 2880/2013 - TCU -Plenário (item 9.3.17), a VICENTIN FOLTRAN e CILENE FERREIRA AMARO SANTOS,
saber: “…o imediato restabelecimento dos descontos que estavam ambos em período de férias,
sendo efetuados nos contracheques dos magistrados e dos DECIDIU, por unanimidade, considerando o resultado do
pensionistas beneficiados com a decisão exarada pelo Tribunal julgamento do ArgInc 0000065-93.2020.5.10.0000, aprovar a
Superior do Trabalho no Processo RMA-294.07111996.4, bem proposta de verbete na forma apresentada pelo Desembargador
como se abstenha de devolver a esses magistrados os valores que João Amílcar Pavan, para compor a Súmula de Jurisprudência
já foram descontados, desde agosto de 2005, observando os Uniforme do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região, sob o
critérios que vinham sendo utilizados quando da interrupção n.º 78/2020, com a seguinte redação:
ocorrida a partir de fevereiro de 2011 para os descontos (Seção IX “HONORÁRIOS PERICIAIS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. ART.
do voto);”; 790-B, CAPUT E § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE
1.2. Para a parcela referente à incidência da correção monetária PARCIAL. É inconstitucional a atribuição dos honorários periciais
sobre o abono variável previsto na Lei 10.474, de 27 de junho de ao beneficiário da gratuidade judiciária, ainda que por meio da sua
2002, observar-se-á a mesma simetria do item anterior, notando- compensação com outros créditos trabalhistas, devendo a União
se, porém, que o percentual será equivalente ao complemento do suportar o encargo (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF).
limite legal de 10% (dez por cento); Declaração de inconstitucionalidade parcial do caput e parágrafo 4º
1.3. Fica desde já estabelecido que, efetuada a devolução integral do artigo 790-B da CLT adotada por maioria absoluta do Tribunal
de um dos débitos, o remanescente passará a ser descontado no Pleno, na ArgInc-0000065-93.2020.5.10.0000 para os fins do artigo
percentual de 10%, mantido o mesmo critério de cálculo; e 97 da Constituição Federal.”
1.4. Situações que revelem aspectos personalíssimos merecerão Brasília-DF, 13 de outubro de 2020. (DATA DA APROVAÇÃO)
também apreciação individualizada pelo eg. Pleno, autorizada, BRASILINO SANTOS RAMOS
desde já, se for o caso, a adoção de deliberação diferenciada da Desembargador Presidente do TRT da 10.ª Região
presente orientação normativa.”
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020. (DATA DA APROVAÇÃO) SECRETARIA DA 1ª TURMA

Acórdão
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO 1. NOVACAP. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE
RECORRENTE JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA CÁLCULO. LEGALIDADE DO ATO REVISOR DO
ADVOGADO CRISTIANNE RODRIGUES DO
AMARAL(OAB: 43227/DF) ADMINISTRADOR PÚBLICO. PRINCÍPIO DA LEGALIDADE.
ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB: AUSÊNCIA DE OFENSA A DIREITO ADQUIRIDO OU AO ARTIGO
21269/DF)
RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA 468 DA CLT. SÚMULAS 473 E 346 DO STF. UTILIZAÇÃO DO
CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP
SALÁRIO BÁSICO. ARTIGO 193, § 1º, DA CLT. NR 16 ITEM 16.2.
ADVOGADO CASSIA KELLY DOS SANTOS
BARCELOS(OAB: 44747/DF) SÚMULA 191 DO TST.
RECORRIDO JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA
2. GRATUIDADE DE JUSTIÇA. AÇÃO AJUIZADA NA VIGÊNCIA
AMARAL(OAB: 43227/DF) DA LEI Nº 13.467/2017. PESSOA NATURAL. DECLARAÇÃO.
ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB:
21269/DF) ARTIGO 99, § 3º DO CPC. JURISPRUDÊNCIA TURMÁRIA.
RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA RESSALVAS DO RELATOR.
ADVOGADO CASSIA KELLY DOS SANTOS 3. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
BARCELOS(OAB: 44747/DF)
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. GRATUIDADE DE JUSTIÇA
Intimado(s)/Citado(s): DA PARTE AUTORA. CABIMENTO DA CONDENAÇÃO.

- CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO BRASIL - NATUREZA E IMPORTANCIA DA CAUSA. RAZOABILIDADE E
NOVACAP
PROPORCIONALIDADE. ARTIGO 791-A, § 4º. TRT/10-PLENO-
ARGINC-0000163-15.2019.5.10.0000. VERBETE Nº 75/2019-
TRT10. NÃO UTILIZAÇÃO DE CRÉDITO PARA QUITAÇÃO.

PODER JUDICIÁRIO CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE. RESSALVAS DO
JUSTIÇA DO TRABALHO RELATOR.
PROCESSO nº 0000290-56.2020.5.10.0019 - RORSum (11886)

RELATÓRIO
RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
Dispensado nos termos da lei.
RECORRENTE: JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA - CPF:
342.780.871-87
VOTO
ADVOGADO: RICARDO PINTO DO AMARAL - OAB: DF0021269
ADVOGADO: CRISTIANNE RODRIGUES DO AMARAL - OAB:
DF0043227
1. ADMISSIBILIDADE
RECORRENTE: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
O recurso é tempestivo, a representação está regular e o preparo foi
BRASIL - NOVACAP - CNPJ: 00.037.457/0001-70
corretamente efetuado. Conheço.
ADVOGADO: CASSIA KELLY DOS SANTOS BARCELOS - OAB:
2. MÉRITO
DF0044747
2.1. MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS
ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE CÁLCULO.

RECORRIDO: OS MESMOS
REFLEXOS.
Sustentou o reclamante, na inicial, que foi contratado na função de

ORIGEM: 19ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA PATRICIA SOARES
Auxiliar Operacional em 13/02/1998, estando em vigor o contrato de
SIMOES DE BARROS)
trabalho. Alegou que desde setembro de 1998 recebe adicional de
periculosidade. Declinou que, a partir de dezembro de 2019, a
rubrica adicional de periculosidade foi reduzida em razão de sofrer
incidência somente da rubrica "10002- salário", não mais fazendo

EMENTA

parte de dita parcelas as rubricas que já vinham sofrendo a adicional de periculosidade.
incidência sobre o citado adicional, quais sejam, "10359 - De início, é preciso lembrar que Administração Pública direta e
VANT.PESSOALACT 2009/2011"; "10457 - indireta submete-se ao princípio da legalidade ativa, pelo qual o
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO agente somente pode atuar nos estritos comandos autorizadores da
P/MERITO/ANTIG ACT", o que requereu. Requereu, ainda, os lei. Como corolário, a Administração Pública goza do poder-dever
reflexos das verbas majoradas ao adicional de periculosidade sobre de reavaliar os atos administrativos que não estejam em
anuênios, FGTS, férias acrescidas de 1/3, gratificações natalinas, consonância com o ordenamento jurídico - princípio da autotutela
parcelas vencidas e vincendas. (STF, súmula 473).
A reclamada, em defesa, alegou que em decorrência de auditoria Pois bem, as sociedades de economia mista e as empresas
realizada pelo Tribunal de Contas do Distrito Federal que apontou públicas (caso da reclamada) sujeitam-se ao regime jurídico próprio
irregularidade no pagamento da vantagem remuneratória das empresas privadas, notadamente quanto aos direitos do
recomendou a utilização do salário básico para efeito de quitação trabalhador (Constituição, artigo 173, §1º, inciso II), os quais são
da rubrica. primordialmente representados pela Consolidação da Leis do
O Juízo de Origem determinou o restabelecimento da base de Trabalho. Nesse sentido, é plenamente aplicável aos empregados
cálculo do adicional de periculosidade utilizada antes de dezembro do reclamado o artigo 468 da CLT, que anuncia o princípio da
de 2019, bem com ao pagamento das diferenças salarias devidas inalterabilidade contratual lesiva.
após dezembro de 2019, parcelas vencidas e vincendas, com Observe-se que ambos os princípios, autotutela e inalterabilidade
reflexos sobre o FGTS, férias acrescidas de 1/3, gratificações contratual lesiva, decorrem do postulado da legalidade, devendo ser
natalinas. Indeferiu, ainda, a integração do adicional por tempo de observados pelo demandado. Não se tratam de princípios
serviços ao adicional de periculosidade. excludentes, mas de postulados que devem ser harmonizados, em
O reclamante insurge-se do julgado no tocante ao indeferimento dos respeito à unidade do ordenamento jurídico e, desta forma, não se
reflexos do adicional de periculosidade sobre o Adicional por Tempo pode perpetrar como adesão ao contrato de emprego o pagamento
de Serviço - ATS. Defende a aplicabilidade dos termos da Súmula de parcela que não guarda suporte legal.
51 do TST. Argumenta que os ACTs vigentes até 31/10/2019 Resta pacificado no Supremo Tribunal Federal que "A administração
determinam a remuneração como base de cálculo da parcela. pode anular seus próprios atos, quando eivados de vícios que os
A Reclamada recorre da sentença de origem. Alega que o adicional tornam ilegais, porque deles não se originam direitos; ou revogá-los,
de periculosidade trata de parcela de natureza transitória, de modo por motivo de conveniência ou oportunidade, respeitados os direitos
que não pode integrar definitivamente o patrimônio jurídico do adquiridos, e ressalvada, em todos os casos, a apreciação judicial."
empregado. Afirma com base no §1º do artigo 193 da CLT e na NR (Súmula 473). Já a Súmula 346 dispõe que "A Administração
16 do MTE, que a base de cálculo de dito adicional é o salário Pública pode declarar a nulidade dos seus próprios atos."
básico. Afirma que a correção da parcela indevidamente paga está O artigo 193, § 1º, da CLT, prescreve que o trabalho em condições
dentro do Poder de autotutela da Administração Pública consoante de periculosidade assegura ao empregado um adicional de 30%
previsto na Súmula 473 do STF, inciso II, do artigo 5º, inciso VI e (trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos resultantes de
XXIII, do artigo 7º e artigo 37, caput, da Constituição Federal e gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa,
artigo 17 do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias. comando este também expresso na NR 16 - ATIVIDADES E
Defende que as rubricas "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011 OPERAÇÕES PERIGOSAS, em seu item 16.2. Daí que tal
se enquadra na parte final do inciso I da Súmula 191 do colendo regulamentação legal conduziu ao entendimento majoritário que
TST a atestar que a base de cálculo do adicional de periculosidade resultou na edição da Súmula nº 191, item I, do TST (redação de
é de parcela salarial e que tal dispositivo sumular somente é dezembro de 2016), com o seguinte teor: "O adicional de
aplicável aos eletricitários. Diz que o a rubrica "10457 - periculosidade incide apenas sobre o salário básico e não sobre
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" é um acréscimo salarial este acrescido de outros adicionais" (sic - grifei).
antecipado previsto em negociação coletiva que não pode ser Sendo assim, tratando-se de empresa pública que deve completa
considerada como salário básico, pois, se assim o fosse teria sido obediência ao princípio da legalidade e, disto derivado, a
incorporado à rubrica "SALÁRIO - cod 10002". Por fim, aduz que a autorização de revisão de seus atos, afasta-se a integração do
rubrica "10362 - PROMOCAO P/MERITO/ANTIG ACT" é uma artigo 468 da CLT, em consonância com o entendimento da
gratificação e não pode ser considerado como base de cálculo do Suprema Corte assim exemplificado:

de R$ 6.101,06, de acordo com o artigo 2º da Portaria MF nº
Agravo regimental no recurso extraordinário. Servidor público. 914/2020 e, a teor do art. 790, § 3º, da CLT - com a redação dada
Retificação do ato de aposentadoria. Possibilidade. Decadência. Lei pela Lei 13.467/2017, somente poderiam ser deferidos os benefícios
nº 9.784/99. Fatos e provas. Reexame. Impossibilidade. Direito ao de justiça gratuita àqueles que comprovadamente não percebiam
contraditório e à ampla defesa. Súmula vinculante nº 3. R$ 2.440,42 (dois mil, quatrocentos e quarenta reais e quarenta e
Precedentes. 1. A jurisprudência da Corte consolidou o dois centavos) em 2020.
entendimento de que pode a Administração Pública, com base no Contudo, necessárias são algumas ponderações sobre o tema.
princípio da legalidade, corrigir seus atos quando eivados de vícios Estabelece o artigo 5º, inciso LXXIV, da Constituição Federal, que o
ou ilegalidades, sem que isso importe em ofensa aos princípios do Estado prestará assistência jurídica integral e gratuita aos que
direito adquirido e da irredutibilidade de vencimentos. 2. O acórdão comprovarem insuficiência de recursos, em perfeita consonância
recorrido consignou expressamente não ter ocorrido a decadência com o contido no artigo 790, § 4º, da Consolidação das Leis do
no caso em exame. Divergir desse entendimento demandaria o Trabalho, com a redação concedida pela Lei nº 13.467/2017, ao
reexame dos fatos e das provas que compõem a lide. Incidência da estabelecer que o "benefício da justiça gratuita será concedido à
Súmula nº 279/STF. 3. Nos termos da Súmula Vinculante nº 3: "Nos parte que comprovar insuficiência de recursos para o pagamento
processos perante o Tribunal de Contas da União asseguram-se o das custas do processo".
contraditório e a ampla defesa quando da decisão puder resultar Com isso, não se observa qualquer incompatibilidade entre o
anulação ou revogação de ato administrativo que beneficie o preceito Constitucional e a regra Celetária. Ao revés, ambas
interessado, excetuada a apreciação da legalidade do ato de conduzem à efetiva necessidade de comprovação, por parte do
concessão inicial de aposentadoria, reforma e pensão". 4. Agravo interessado, acerca da alegada insuficiência de recursos "para o
regimental não provido. (STF; RE 866512 AgR / RN; Segunda pagamento das custas do processo" (sic).
Turma; Rel: Min. DIAS TOFFOLI; Julgamento: 09/06/2017; Assim, inexistindo nos autos a comprovação do requerente, entende
Publicação: 30/06/2017) este Magistrado pela não concessão dos benefícios da gratuidade
de Justiça.
Sendo assim, tenho por legítimo o ato empresarial que restitui a Contudo, outro tem sido o entendimento da egrégia 1ª Turma deste
base de cálculo do adicional de periculosidade ao salário básico da Regional, aceitando a declaração de pobreza jurídica lançada pelo
parte autora, dou provimento ao recurso da reclamada para julgar próprio interessado, motivo pelo qual, ressalvo o entendimento
improcedentes os pedidos de diferenças do adicional de pessoal acima tratado e acompanho a jurisprudência citada, ainda
periculosidade em parcelas vencidas e vincendas, assim como os que não unânime.
reflexos nas demais parcelas trabalhistas acessórias. Por Assim, neste aspecto, observo que o Código de Processo Civil,
conseguinte, também indevido o pagamento de indenização por utilizado de forma subsidiária e supletiva, tratando do pedido de
danos morais que tem como fundamento exordial a ilegalidade da gratuidade de Justiça, trouxe no seu artigo 99, § 3º que, "presume-
conduta patronal, ora afastada, bem como afastada a condenação se verdadeira a alegação de insuficiência deduzida exclusivamente
da reclamada ao pagamento de honorários advocatícios já que os por pessoa natural" (sic).
pleitos exordiais restaram todos improcedentes. A presunção emanada da declaração de pobreza jurídica constante
Nego provimento ao recurso do autor. dos autos (fls. 79) não foi objeto de prova suficiente que
2.2. RECURSO DA RECLAMADA descaracterize seu teor, motivo pelo qual, com RESSALVAS DE
JUSTIÇA GRATUITA ENTENDIMENTO PESSOAL, nego provimento ao recurso.
A reclamada impugna a sentença que deferiu as benesses da 2.3. RECURSO DO RECLAMANTE
justiça gratuita ao reclamante com base na declaração de HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS
miserabilidade jurídica juntada aos autos. Assevera a recorrente Observada a manutenção neste julgado da sucumbência obreira no
que a mera declaração não é suficiente para comprovar tal estado, tocante ao pleito de danos morais, mantém-se a condenação do
conforme disposto no art. 790, § 3º, da CLT com a redação dada autor na verba honorária advocatícia.
pela Lei 13.467/2017. Sustenta que o Autor percebe salário acima No tocante ao percentual deferido, observando-se os pedidos
de 40% do limite máximo dos benefícios do Regime Geral da formulados na peça exordial e, levando-se em consideração o grau
Previdência Social. de zelo profissional, a natureza e a importância da causa, o trabalho
É cediço que o teto dos benefícios do RGPS em 2020 passou a ser realizado e o tempo exigido para o seu serviço, mantenho a

condenação fixada em sentença em 15%. cobrança, como decidido no RE 184.841, foi recebido pela atual
A determinação legislativa de honorários advocatícios Constituição, por não ser incompatível com o artigo 5º, inciso LXXIV
sucumbenciais no processo do trabalho está claramente igualando (STF; RE 514.451 AgR, rel. Min. Eros Grau, 2ª T, j. 11-12-2007,
a situação já existente no âmbito do direito processual comum, DJE 31 de 22/2/2008), ainda que tenha tratado do artigo 12 da Lei
quando o Código de Processo Civil estabelece em seu artigo 98, § nº 1.060, de 1950.
2º, que a "concessão de gratuidade não afasta a responsabilidade Os honorários advocatícios sucumbenciais, eis que derivados do
do beneficiário pelas despesas processuais e pelos honorários resultado da demanda, não servem para estabelecer qualquer tipo
advocatícios decorrentes de sua sucumbência" (sic). de obstáculo ao acesso ao Poder Judiciário. Caberá sim, ao
Os honorários advocatícios tratados no inciso VI do mesmo são os indivíduo devidamente assistido por advogado, analisar os riscos
contratuais, permitindo ao autor da ação judicial, abrangido pela que envolvem sua demanda e a certeza de sua pretensão, inclusive
gratuidade de Justiça, não arcar com a contratação de advogado. do ponto de vista probatório, antes de movimentar a máquina
Contudo, os benefícios não alcançam e, nem pode atingir, o Estatal de Justiça, tendo consciência dos custos envolvidos pelo
trabalho de terceiros, traduzindo-se naquele advogado que, trabalho de terceiros.
contratado pela parte contrária para estabelecer tecnicamente o A aplicação da Lei nº 13.467/2017, quanto aos honorários
amplo direito de defesa, tenha que arcar com seu trabalho pessoal advocatícios sucumbenciais, nas ações ajuizadas após o início de
e direto. sua vigência, é medida que se impõe, não havendo retrocesso
A pessoa, física ou jurídica, beneficiária da gratuidade de Justiça, social em tal implantação legislativa. Retrocesso social, data vênia,
quando vencida, deve ser condenada em honorários advocatícios como tratado por parte da doutrina, seria permitir que o trabalho do
sucumbenciais, consoante disposto no artigo 98, § 2º, do Código de profissional do direito não mereça remuneração, atingindo
Processo Civil. Entretanto, não está obrigado a fazê-lo com diretamente o advogado da parte contrária, vencedora na demanda
sacrifício do sustento próprio ou da família (STF; RE 249.003 ED, ou em parte dos pedidos, salientando-se que consoante expressa
Rel. Min. Edson Fachin, voto do Min. Roberto Barroso, P, j. 9-12- previsão legislativa, "os honorários constituem direito do advogado e
2015, DJE 93 de 10-5-2016), desde que não tenha obtido em juízo, têm natureza alimentar, com os mesmos privilégios dos créditos
ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a oriundos da legislação do trabalho..." (CPC, artigo 85, § 14º).
despesa (Consolidação das Leis do Trabalho, artigo 791-A, § 4º). O exercício de direito de ação pelo cidadão não pode gerar prejuízo
Inexistindo crédito, as obrigações decorrentes da sucumbência do a terceiro que, livremente, exerce sua profissão e merece por ela
beneficiário da gratuidade de Justiça ficarão sob condição obter a renda para sua manutenção pessoal e familiar.
suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se, Portanto, aplicando a legislação vigente e diferenciando os
nos dois anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que conceitos de (1) condenação e (2) cobrança, cabível a condenação
as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação da parte beneficiária da gratuidade de Justiça em honorários
de insuficiência de recursos que justificou a concessão da advocatícios sucumbenciais.
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do Também neste sentido decidiu o TST em recentes decisões
beneficiário. Turmárias:
Portanto, o benefício da justiça gratuita não se constitui na isenção
dos honorários advocatícios, mas na desobrigação de pagá-los "AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA
enquanto perdurar o estado de carência econômica do necessitado, INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DAS LEIS Nos 13.015/2014,
propiciador da concessão deste privilégio (vide decisão do Supremo 13.105/2015 E 13.467/2017. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
Tribunal Federal acima mencionada). SUCUMBENCIAIS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI
Entendo que a novel legislação, neste ponto específico ora tratado, Nº 13.467/2017. CONSTITUCIONALIDADE DO ART. 791-A, § 4º,
que é a suspensão da cobrança dos honorários advocatícios DA CLT. 1. A Reforma Trabalhista, implementada pela Lei nº
sucumbenciais, é até mesmo mais benéfica no processo trabalhista 13.467/2017, sugere uma alteração de paradigma no direito material
do que no processo comum, pois aqui na esfera judicial e processual do trabalho. No âmbito do processo do trabalho, a
especializada, permitiu-se a suspensão por dois anos, enquanto imposição pelo legislador de honorários sucumbenciais ao
que o Código de Processo Civil indica cinco anos de suspensão. reclamante reflete a intenção de desestimular lides temerárias. É
Mais, a Suprema Corte já se manifestou no sentido de que a uma opção política. 2. Por certo, sua imposição a beneficiários da
sistemática de condenação em honorários e sua suspensão de Justiça gratuita requer ponderação quanto à possibilidade de ser ou

não tendente a suprimir o direito fundamental de acesso ao afastando-se a compensação com seu crédito porventura existente
Judiciário daquele que demonstrou ser pobre na forma da Lei. 3. e, somente poderão ser executadas se, nos dois anos
Não obstante, a redação dada ao art. 791, § 4º, da CLT, subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o
demonstrou essa preocupação por parte do legislador, uma vez que credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
só será exigido do beneficiário da Justiça gratuita o pagamento de de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
honorários advocatícios se ele obtiver créditos suficientes, neste ou se, passado esse prazo, tais obrigações do beneficiário, tudo nos
em outro processo, para retirá-lo da condição de miserabilidade. termos do Verbete nº 75/2019-TRT10.
Caso contrário, penderá, por dois anos, condição suspensiva de Dou parcial provimento ao recurso para determinar a observância
exigibilidade. A constatação da superação do estado de do teor do Verbete nº 75/2019-TRT10, com ressalvas deste Relator.
miserabilidade, por óbvio, é casuística e individualizada. 4. Assim, 3. CONCLUSÃO
os condicionamentos impostos restauram a situação de isonomia do Pelo exposto, conheço dos recursos interpostos e, no mérito, dou
atual beneficiário da Justiça gratuita quanto aos demais postulantes. provimento ao recurso da reclamada e parcial provimento ao
Destaque-se que o acesso ao Judiciário é amplo, mas não recurso do reclamante, nos termos da fundamentação.
incondicionado. Nesse contexto, a ação contramajoritária do
Judiciário, para a declaração de inconstitucionalidade de norma,
não pode ser exercida no caso, em que não se demonstra violação ACÓRDÃO
do princípio constitucional de acesso à Justiça. Agravo de
instrumento conhecido e desprovido" (AIRR-2054-
06.2017.5.11.0003, 3ª Turma, Relator Ministro Alberto Luiz
Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 30/05/2019).
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS. AÇÃO
AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2018. O Tribunal
Regional, ao condenar o reclamante ao pagamento de honorários
advocatícios de sucumbência previstos no art. 791-A da CLT,
limitou-se a aplicar disposição legal expressa e plenamente vigente Por tais fundamentos,
ao caso concreto, que se subsumiu àquela norma jurídica, em ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
consonância com a IN nº 41 desta Corte, o que, por óbvio, não viola do Trabalho da 10ª Região conhecer dos recursos interpostos e, no
os arts. 1º, III, 5º, XXXV e LXXXIV, e 7º, X, da CF." (AIRR-10184- mérito, (1) dar provimento ao recurso da reclamada para julgar
51.2018.5.03.0074, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da improcedentes os pedidos de diferenças do adicional de
Costa, DEJT 21/03/2019). periculosidade em parcelas vencidas e vincendas, assim como os
reflexos nas demais parcelas trabalhistas acessórias, bem como a
Por fim, esclareço que este egrégio Tribunal Regional do Trabalho, indenização por danos morais e honorários advocatícios e; (2) dar
em sessão Plenária (06/08/2019), declarou a inconstitucionalidade parcial provimento ao reclamante para determinar a observância do
parcial do parágrafo 4º do artigo 791-A da CLT, conforme redação teor do Verbete nº 75/2019-TRT10. Invertido o ônus da
dada pela Lei nº 13.467/2017, com necessária redução de texto sucumbência, custas pelo reclamante no importe de R$ 208,30
pela exclusão da expressão "desde que não tenha obtido em juízo, arbitradas sobre o valor dado à causa de R$10.415,00, dispensado.
ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a Tudo nos termos do voto do Juiz Relator que ressalvou
despesa", por afronta ao artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição, entendimento pessoal. Também apresentaram ressalvas os
dando por constitucional o restante do preceito legal discutido, Desembargadores Grijalbo Coutinho e Dorival Borges. Ementa
observada a redução de texto referida, nos termos do decidido nos aprovada.
autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000163- Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
15.2019.5.10.0000, derivada do recurso ordinário 0000428- dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
09.2018.5.10.0014. Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
Desta forma, sendo a parte autora deste processo beneficiária da Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
gratuidade de Justiça, as obrigações decorrentes de sua Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade, Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André

Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
(Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo RECORRENTE: JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA - CPF:
prosseguimento do recurso. 342.780.871-87
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do ADVOGADO: RICARDO PINTO DO AMARAL - OAB: DF0021269
julgamento). ADVOGADO: CRISTIANNE RODRIGUES DO AMARAL - OAB:
DF0043227
DENILSON BANDEIRA COÊLHO ADVOGADO: CASSIA KELLY DOS SANTOS BARCELOS - OAB:
DF0044747
Juiz Convocado Relator
RECORRIDO: OS MESMOS
ORIGEM: 19ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA PATRICIA SOARES
SIMOES DE BARROS)
VALDEREI ANDRADE COSTA EMENTA
Diretor de Secretaria
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO 1. NOVACAP. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE
RECORRENTE JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA CÁLCULO. LEGALIDADE DO ATO REVISOR DO
AMARAL(OAB: 43227/DF) ADMINISTRADOR PÚBLICO. PRINCÍPIO DA LEGALIDADE.
ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB: AUSÊNCIA DE OFENSA A DIREITO ADQUIRIDO OU AO ARTIGO
21269/DF)
RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA 468 DA CLT. SÚMULAS 473 E 346 DO STF. UTILIZAÇÃO DO
SALÁRIO BÁSICO. ARTIGO 193, § 1º, DA CLT. NR 16 ITEM 16.2.
BARCELOS(OAB: 44747/DF) SÚMULA 191 DO TST.
RECORRIDO JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA
2. GRATUIDADE DE JUSTIÇA. AÇÃO AJUIZADA NA VIGÊNCIA
AMARAL(OAB: 43227/DF) DA LEI Nº 13.467/2017. PESSOA NATURAL. DECLARAÇÃO.
21269/DF) ARTIGO 99, § 3º DO CPC. JURISPRUDÊNCIA TURMÁRIA.
RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA RESSALVAS DO RELATOR.
ADVOGADO CASSIA KELLY DOS SANTOS 3. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
BARCELOS(OAB: 44747/DF)
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. GRATUIDADE DE JUSTIÇA
Intimado(s)/Citado(s): DA PARTE AUTORA. CABIMENTO DA CONDENAÇÃO.
- JOSE MARIA EDVIGES DA SILVA NATUREZA E IMPORTANCIA DA CAUSA. RAZOABILIDADE E
PROPORCIONALIDADE. ARTIGO 791-A, § 4º. TRT/10-PLENO-
ARGINC-0000163-15.2019.5.10.0000. VERBETE Nº 75/2019-
TRT10. NÃO UTILIZAÇÃO DE CRÉDITO PARA QUITAÇÃO.

PODER JUDICIÁRIO
CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE. RESSALVAS DO
RELATOR.
RELATÓRIO

Dispensado nos termos da lei. que não pode integrar definitivamente o patrimônio jurídico do
empregado. Afirma com base no §1º do artigo 193 da CLT e na NR
16 do MTE, que a base de cálculo de dito adicional é o salário
VOTO básico. Afirma que a correção da parcela indevidamente paga está
dentro do Poder de autotutela da Administração Pública consoante
previsto na Súmula 473 do STF, inciso II, do artigo 5º, inciso VI e
1. ADMISSIBILIDADE XXIII, do artigo 7º e artigo 37, caput, da Constituição Federal e
O recurso é tempestivo, a representação está regular e o preparo foi artigo 17 do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias.
corretamente efetuado. Conheço. Defende que as rubricas "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011
2. MÉRITO se enquadra na parte final do inciso I da Súmula 191 do colendo
2.1. MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS TST a atestar que a base de cálculo do adicional de periculosidade
ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE CÁLCULO. é de parcela salarial e que tal dispositivo sumular somente é
REFLEXOS. aplicável aos eletricitários. Diz que o a rubrica "10457 -
Sustentou o reclamante, na inicial, que foi contratado na função de ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" é um acréscimo salarial
Auxiliar Operacional em 13/02/1998, estando em vigor o contrato de antecipado previsto em negociação coletiva que não pode ser
trabalho. Alegou que desde setembro de 1998 recebe adicional de considerada como salário básico, pois, se assim o fosse teria sido
periculosidade. Declinou que, a partir de dezembro de 2019, a incorporado à rubrica "SALÁRIO - cod 10002". Por fim, aduz que a
rubrica adicional de periculosidade foi reduzida em razão de sofrer rubrica "10362 - PROMOCAO P/MERITO/ANTIG ACT" é uma
incidência somente da rubrica "10002- salário", não mais fazendo gratificação e não pode ser considerado como base de cálculo do
parte de dita parcelas as rubricas que já vinham sofrendo a adicional de periculosidade.
incidência sobre o citado adicional, quais sejam, "10359 - De início, é preciso lembrar que Administração Pública direta e
VANT.PESSOALACT 2009/2011"; "10457 - indireta submete-se ao princípio da legalidade ativa, pelo qual o
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO agente somente pode atuar nos estritos comandos autorizadores da
P/MERITO/ANTIG ACT", o que requereu. Requereu, ainda, os lei. Como corolário, a Administração Pública goza do poder-dever
reflexos das verbas majoradas ao adicional de periculosidade sobre de reavaliar os atos administrativos que não estejam em
anuênios, FGTS, férias acrescidas de 1/3, gratificações natalinas, consonância com o ordenamento jurídico - princípio da autotutela
parcelas vencidas e vincendas. (STF, súmula 473).
A reclamada, em defesa, alegou que em decorrência de auditoria Pois bem, as sociedades de economia mista e as empresas
realizada pelo Tribunal de Contas do Distrito Federal que apontou públicas (caso da reclamada) sujeitam-se ao regime jurídico próprio
irregularidade no pagamento da vantagem remuneratória das empresas privadas, notadamente quanto aos direitos do
recomendou a utilização do salário básico para efeito de quitação trabalhador (Constituição, artigo 173, §1º, inciso II), os quais são
da rubrica. primordialmente representados pela Consolidação da Leis do
O Juízo de Origem determinou o restabelecimento da base de Trabalho. Nesse sentido, é plenamente aplicável aos empregados
cálculo do adicional de periculosidade utilizada antes de dezembro do reclamado o artigo 468 da CLT, que anuncia o princípio da
de 2019, bem com ao pagamento das diferenças salarias devidas inalterabilidade contratual lesiva.
após dezembro de 2019, parcelas vencidas e vincendas, com Observe-se que ambos os princípios, autotutela e inalterabilidade
reflexos sobre o FGTS, férias acrescidas de 1/3, gratificações contratual lesiva, decorrem do postulado da legalidade, devendo ser
natalinas. Indeferiu, ainda, a integração do adicional por tempo de observados pelo demandado. Não se tratam de princípios
serviços ao adicional de periculosidade. excludentes, mas de postulados que devem ser harmonizados, em
O reclamante insurge-se do julgado no tocante ao indeferimento dos respeito à unidade do ordenamento jurídico e, desta forma, não se
reflexos do adicional de periculosidade sobre o Adicional por Tempo pode perpetrar como adesão ao contrato de emprego o pagamento
de Serviço - ATS. Defende a aplicabilidade dos termos da Súmula de parcela que não guarda suporte legal.
51 do TST. Argumenta que os ACTs vigentes até 31/10/2019 Resta pacificado no Supremo Tribunal Federal que "A administração
determinam a remuneração como base de cálculo da parcela. pode anular seus próprios atos, quando eivados de vícios que os
A Reclamada recorre da sentença de origem. Alega que o adicional tornam ilegais, porque deles não se originam direitos; ou revogá-los,
de periculosidade trata de parcela de natureza transitória, de modo por motivo de conveniência ou oportunidade, respeitados os direitos

adquiridos, e ressalvada, em todos os casos, a apreciação judicial." periculosidade em parcelas vencidas e vincendas, assim como os
(Súmula 473). Já a Súmula 346 dispõe que "A Administração reflexos nas demais parcelas trabalhistas acessórias. Por
Pública pode declarar a nulidade dos seus próprios atos." conseguinte, também indevido o pagamento de indenização por
O artigo 193, § 1º, da CLT, prescreve que o trabalho em condições danos morais que tem como fundamento exordial a ilegalidade da
de periculosidade assegura ao empregado um adicional de 30% conduta patronal, ora afastada, bem como afastada a condenação
(trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos resultantes de da reclamada ao pagamento de honorários advocatícios já que os
gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa, pleitos exordiais restaram todos improcedentes.
comando este também expresso na NR 16 - ATIVIDADES E Nego provimento ao recurso do autor.
OPERAÇÕES PERIGOSAS, em seu item 16.2. Daí que tal 2.2. RECURSO DA RECLAMADA
regulamentação legal conduziu ao entendimento majoritário que JUSTIÇA GRATUITA
resultou na edição da Súmula nº 191, item I, do TST (redação de A reclamada impugna a sentença que deferiu as benesses da
dezembro de 2016), com o seguinte teor: "O adicional de justiça gratuita ao reclamante com base na declaração de
periculosidade incide apenas sobre o salário básico e não sobre miserabilidade jurídica juntada aos autos. Assevera a recorrente
este acrescido de outros adicionais" (sic - grifei). que a mera declaração não é suficiente para comprovar tal estado,
Sendo assim, tratando-se de empresa pública que deve completa conforme disposto no art. 790, § 3º, da CLT com a redação dada
obediência ao princípio da legalidade e, disto derivado, a pela Lei 13.467/2017. Sustenta que o Autor percebe salário acima
autorização de revisão de seus atos, afasta-se a integração do de 40% do limite máximo dos benefícios do Regime Geral da
artigo 468 da CLT, em consonância com o entendimento da Previdência Social.
Suprema Corte assim exemplificado: É cediço que o teto dos benefícios do RGPS em 2020 passou a ser
de R$ 6.101,06, de acordo com o artigo 2º da Portaria MF nº
Agravo regimental no recurso extraordinário. Servidor público. 914/2020 e, a teor do art. 790, § 3º, da CLT - com a redação dada
Retificação do ato de aposentadoria. Possibilidade. Decadência. Lei pela Lei 13.467/2017, somente poderiam ser deferidos os benefícios
nº 9.784/99. Fatos e provas. Reexame. Impossibilidade. Direito ao de justiça gratuita àqueles que comprovadamente não percebiam
contraditório e à ampla defesa. Súmula vinculante nº 3. R$ 2.440,42 (dois mil, quatrocentos e quarenta reais e quarenta e
Precedentes. 1. A jurisprudência da Corte consolidou o dois centavos) em 2020.
entendimento de que pode a Administração Pública, com base no Contudo, necessárias são algumas ponderações sobre o tema.
princípio da legalidade, corrigir seus atos quando eivados de vícios Estabelece o artigo 5º, inciso LXXIV, da Constituição Federal, que o
ou ilegalidades, sem que isso importe em ofensa aos princípios do Estado prestará assistência jurídica integral e gratuita aos que
direito adquirido e da irredutibilidade de vencimentos. 2. O acórdão comprovarem insuficiência de recursos, em perfeita consonância
recorrido consignou expressamente não ter ocorrido a decadência com o contido no artigo 790, § 4º, da Consolidação das Leis do
no caso em exame. Divergir desse entendimento demandaria o Trabalho, com a redação concedida pela Lei nº 13.467/2017, ao
reexame dos fatos e das provas que compõem a lide. Incidência da estabelecer que o "benefício da justiça gratuita será concedido à
Súmula nº 279/STF. 3. Nos termos da Súmula Vinculante nº 3: "Nos parte que comprovar insuficiência de recursos para o pagamento
processos perante o Tribunal de Contas da União asseguram-se o das custas do processo".
contraditório e a ampla defesa quando da decisão puder resultar Com isso, não se observa qualquer incompatibilidade entre o
anulação ou revogação de ato administrativo que beneficie o preceito Constitucional e a regra Celetária. Ao revés, ambas
interessado, excetuada a apreciação da legalidade do ato de conduzem à efetiva necessidade de comprovação, por parte do
concessão inicial de aposentadoria, reforma e pensão". 4. Agravo interessado, acerca da alegada insuficiência de recursos "para o
regimental não provido. (STF; RE 866512 AgR / RN; Segunda pagamento das custas do processo" (sic).
Turma; Rel: Min. DIAS TOFFOLI; Julgamento: 09/06/2017; Assim, inexistindo nos autos a comprovação do requerente, entende
Publicação: 30/06/2017) este Magistrado pela não concessão dos benefícios da gratuidade
de Justiça.
Sendo assim, tenho por legítimo o ato empresarial que restitui a Contudo, outro tem sido o entendimento da egrégia 1ª Turma deste
base de cálculo do adicional de periculosidade ao salário básico da Regional, aceitando a declaração de pobreza jurídica lançada pelo
parte autora, dou provimento ao recurso da reclamada para julgar próprio interessado, motivo pelo qual, ressalvo o entendimento
improcedentes os pedidos de diferenças do adicional de pessoal acima tratado e acompanho a jurisprudência citada, ainda

que não unânime. suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se,
Assim, neste aspecto, observo que o Código de Processo Civil, nos dois anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que
utilizado de forma subsidiária e supletiva, tratando do pedido de as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação
gratuidade de Justiça, trouxe no seu artigo 99, § 3º que, "presume- de insuficiência de recursos que justificou a concessão da
se verdadeira a alegação de insuficiência deduzida exclusivamente gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do
por pessoa natural" (sic). beneficiário.
A presunção emanada da declaração de pobreza jurídica constante Portanto, o benefício da justiça gratuita não se constitui na isenção
dos autos (fls. 79) não foi objeto de prova suficiente que dos honorários advocatícios, mas na desobrigação de pagá-los
descaracterize seu teor, motivo pelo qual, com RESSALVAS DE enquanto perdurar o estado de carência econômica do necessitado,
ENTENDIMENTO PESSOAL, nego provimento ao recurso. propiciador da concessão deste privilégio (vide decisão do Supremo
2.3. RECURSO DO RECLAMANTE Tribunal Federal acima mencionada).
HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS Entendo que a novel legislação, neste ponto específico ora tratado,
Observada a manutenção neste julgado da sucumbência obreira no que é a suspensão da cobrança dos honorários advocatícios
tocante ao pleito de danos morais, mantém-se a condenação do sucumbenciais, é até mesmo mais benéfica no processo trabalhista
autor na verba honorária advocatícia. do que no processo comum, pois aqui na esfera judicial
No tocante ao percentual deferido, observando-se os pedidos especializada, permitiu-se a suspensão por dois anos, enquanto
formulados na peça exordial e, levando-se em consideração o grau que o Código de Processo Civil indica cinco anos de suspensão.
de zelo profissional, a natureza e a importância da causa, o trabalho Mais, a Suprema Corte já se manifestou no sentido de que a
realizado e o tempo exigido para o seu serviço, mantenho a sistemática de condenação em honorários e sua suspensão de
condenação fixada em sentença em 15%. cobrança, como decidido no RE 184.841, foi recebido pela atual
A determinação legislativa de honorários advocatícios Constituição, por não ser incompatível com o artigo 5º, inciso LXXIV

Portanto, aplicando a legislação vigente e diferenciando os os arts. 1º, III, 5º, XXXV e LXXXIV, e 7º, X, da CF." (AIRR-10184-
conceitos de (1) condenação e (2) cobrança, cabível a condenação 51.2018.5.03.0074, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da
da parte beneficiária da gratuidade de Justiça em honorários Costa, DEJT 21/03/2019).
advocatícios sucumbenciais.
Também neste sentido decidiu o TST em recentes decisões Por fim, esclareço que este egrégio Tribunal Regional do Trabalho,
Turmárias: em sessão Plenária (06/08/2019), declarou a inconstitucionalidade
parcial do parágrafo 4º do artigo 791-A da CLT, conforme redação
"AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA dada pela Lei nº 13.467/2017, com necessária redução de texto
INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DAS LEIS Nos 13.015/2014, pela exclusão da expressão "desde que não tenha obtido em juízo,
13.105/2015 E 13.467/2017. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
SUCUMBENCIAIS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI despesa", por afronta ao artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição,
Nº 13.467/2017. CONSTITUCIONALIDADE DO ART. 791-A, § 4º, dando por constitucional o restante do preceito legal discutido,
DA CLT. 1. A Reforma Trabalhista, implementada pela Lei nº observada a redução de texto referida, nos termos do decidido nos
13.467/2017, sugere uma alteração de paradigma no direito material autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000163-
e processual do trabalho. No âmbito do processo do trabalho, a 15.2019.5.10.0000, derivada do recurso ordinário 0000428-
imposição pelo legislador de honorários sucumbenciais ao 09.2018.5.10.0014.
reclamante reflete a intenção de desestimular lides temerárias. É Desta forma, sendo a parte autora deste processo beneficiária da
uma opção política. 2. Por certo, sua imposição a beneficiários da gratuidade de Justiça, as obrigações decorrentes de sua
Justiça gratuita requer ponderação quanto à possibilidade de ser ou sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade,
Caso contrário, penderá, por dois anos, condição suspensiva de Dou parcial provimento ao recurso para determinar a observância
exigibilidade. A constatação da superação do estado de do teor do Verbete nº 75/2019-TRT10, com ressalvas deste Relator.
miserabilidade, por óbvio, é casuística e individualizada. 4. Assim, 3. CONCLUSÃO
os condicionamentos impostos restauram a situação de isonomia do Pelo exposto, conheço dos recursos interpostos e, no mérito, dou
atual beneficiário da Justiça gratuita quanto aos demais postulantes. provimento ao recurso da reclamada e parcial provimento ao
Destaque-se que o acesso ao Judiciário é amplo, mas não recurso do reclamante, nos termos da fundamentação.
incondicionado. Nesse contexto, a ação contramajoritária do
Judiciário, para a declaração de inconstitucionalidade de norma,
não pode ser exercida no caso, em que não se demonstra violação ACÓRDÃO
do princípio constitucional de acesso à Justiça. Agravo de
instrumento conhecido e desprovido" (AIRR-2054-
06.2017.5.11.0003, 3ª Turma, Relator Ministro Alberto Luiz
Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 30/05/2019).
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS. AÇÃO
AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2018. O Tribunal
Regional, ao condenar o reclamante ao pagamento de honorários
advocatícios de sucumbência previstos no art. 791-A da CLT,
limitou-se a aplicar disposição legal expressa e plenamente vigente Por tais fundamentos,
ao caso concreto, que se subsumiu àquela norma jurídica, em ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
consonância com a IN nº 41 desta Corte, o que, por óbvio, não viola do Trabalho da 10ª Região conhecer dos recursos interpostos e, no

RECORRIDO KATIA PATRICIA MENDES DOS

mérito, (1) dar provimento ao recurso da reclamada para julgar SANTOS
improcedentes os pedidos de diferenças do adicional de SOARES(OAB: 29804/DF)
periculosidade em parcelas vencidas e vincendas, assim como os ADVOGADO KELEN CRISTINA TEIXEIRA
reflexos nas demais parcelas trabalhistas acessórias, bem como a
indenização por danos morais e honorários advocatícios e; (2) dar Intimado(s)/Citado(s):
parcial provimento ao reclamante para determinar a observância do - FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
teor do Verbete nº 75/2019-TRT10. Invertido o ônus da
sucumbência, custas pelo reclamante no importe de R$ 208,30
arbitradas sobre o valor dado à causa de R$10.415,00, dispensado. PODER JUDICIÁRIO

Tudo nos termos do voto do Juiz Relator que ressalvou JUSTIÇA DO TRABALHO
entendimento pessoal. Também apresentaram ressalvas os
Desembargadores Grijalbo Coutinho e Dorival Borges. Ementa

PROCESSO n.º 0000103-21.2019.5.10.0007 - RECURSO
aprovada.
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
Veiga Damasceno
Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora

RECORRENTE: COMPANHIA IMOBILIARIA DE BRASILIA
Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
TERRACAP
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
ADVOGADO: ANTONIO AMERICO BARAUNA FILHO - OAB:
BA0024119
(Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
RECORRIDO: FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
prosseguimento do recurso.
ADVOGADO: RODRIGO DUQUE DUTRA - OAB: DF0012313
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
RECORRIDO: KATIA PATRICIA MENDES DOS SANTOS
julgamento).
ADVOGADO: KELEN CRISTINA TEIXEIRA SANTOS - OAB:
DF0031390
ADVOGADO: PRISCILLA SALES BARBOSA SOARES - OAB:
DF0029804
DENILSON BANDEIRA COÊLHO
(Juíza MONICA RAMOS EMERY)
EMENTA
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT).
RELATÓRIO
VALDEREI ANDRADE COSTA
Processo Nº RORSum-0000103-21.2019.5.10.0007 Dispensado nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT.

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE COMPANHIA IMOBILIARIA DE
BRASILIA TERRACAP
ADVOGADO ANTONIO AMERICO BARAUNA VOTO
RECORRIDO FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
12313/DF)
ADMISSIBILIDADE

Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos,
não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à
MÉRITO responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos.
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a
O Juízo primário, com esteio no entendimento consubstanciado na jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente
Súmula 331/TST, reconheceu a responsabilidade subsidiária da 2ª aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar
reclamada, em relação às obrigações pecuniárias impostas à Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001-
primeira demandada. 010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002:
Em seu recurso, a segunda reclamada requer a reforma do julgado Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93,
no ponto, alegando, em suma, inexistência de culpa in eligendo e in consideramos que a postura adotada pela mais alta corte
vigilando sob o fundamento que houve farta fiscalização, bem assim jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à
que a inadimplência ocorreu após o rompimento do contrato de Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria
prestação entre as partes. literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º,
A discussão afeta à possibilidade de responsabilizar-se o ente da II, da CF, mas apenas o reconhecimento judicial das consequências
Administração Pública direta, enquanto tomador dos serviços, pelas lesivas do negócio jurídico constituído com a participação direta da
obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços há muito empresa tomadora, cuja conduta culposa, seja pela ausência de
encontra-se superada no âmbito da jurisprudência consolidada do vigilância das atividades empresariais da prestadora, seja pela má
Colendo TST (Res. 96/2000), que já havia alterado a redação do eleição do outro contratante, são suficientes para justificar a
inciso IV da Súmula nº 331, para dispor que: "O inadimplemento das apenação subsidiária proclamada, com já decidido, de modo
obrigações trabalhistas, por parte do empregador, implica a reiterado, pelos tribunais do trabalho. Como exposto, a
responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços, quanto responsabilização subsidiárias de entidades jurídicas de direito
àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos da administração público, tal como tratada no En. 331, IV, da Súmula do C. TST, não
direta, das autarquias, das fundações públicas, das empresas foi construída com absoluto desprezo ao preceito da Lei nº
públicas e das sociedades de economia mista, desde que hajam 8.666/93, igualmente não havendo, na interpretação e aplicação das
participado da relação processual e constem também do título regras positivas, afronta ao postulado da separação dos Poderes.
executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)". Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da
Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária inconstitucionalidade do referido dispositivo legal.
do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta
Col. TST com relação ao tema, não implica negar vigência ao art. Magna, imputar responsabilidade objetiva à Administração ao
71 da Lei nº 8.666/93, mas, sim, em interpretá-lo à luz dos princípios estabelecer a obrigação de indenizar toda vez que seus atos
que norteiam o ordenamento jurídico. causarem danos a terceiro não obsta também se atribua aos entes
De fato, esta Justiça Especializada buscou, dentro de sua públicos a responsabilidade de responder pelos danos causados
competência, definir o sentido da norma em análise, confrontando-a por terceiros que ela própria contratou, desde que caracterizada a
como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o culpa in eligendo e in vigilando pelo eventual inadimplemento do
sentido que mais se coaduna com todo o conjunto de normas e crédito trabalhista assumido em contratos de prestação de serviços
princípios fundamentais que orientam o Estado brasileiro e o terceirizados. Em outras palavras, a atribuição de responsabilidade
funcionamento da Administração Pública, em especial o princípio da objetiva à Administração Pública pelo Texto Constitucional não
valorização social do trabalho. afasta a possibilidade de responsabilizar-se a Administração com
Não é demais lembrar que os valores sociais do trabalho se erigem base na culpa subjetiva, como, de resto, resultou estabelecido pelo
como um dos princípios basilares do ordenamento pátrio, sendo Col. TST ao modificar os termos da Súmula nº 331.
inclusive prestigiados pela própria Constituição da República em Com efeito, a obrigação de fiscalizar a execução dos contratos de
seu art. 1º, IV, devendo o aplicador do direito, ao interpretar a norma prestação de serviços firmados pela Administração Pública encontra
no caso concreto, harmonizá-la com este princípio. -se assentada sob os arts. 58, III, e 67 da Lei nº 8.666/93, e sua
Em tal contexto, o que se verifica é que a Lei nº 8.666/93, a toda inobservância pelo ente público enseja a responsabilização por
evidência, visou impedir que, na ocorrência de inadimplemento do culpa in vigilando, impondo-se a responsabilização subsidiária
empregador, a Administração Pública fosse considerada (artigos 186 e 927 do Código Civil).

Trata-se apenas de atribuir responsabilidade a quem causa dano ou consequências a que alude a Súmula 331/TST. Com efeito, a
contribui para a sua ocorrência. simples observância pelo ente público dos procedimentos licitatórios
Não há falar, portanto, em violação do art. 97 da Constituição previstos em lei para a contratação da prestadora de serviços não o
Federal ou da Súmula Vinculante nº 10 do STF, pois, repita-se, não exime de responder subsidiariamente pelos créditos eventualmente
se trata de declarar a inconstitucionalidade do art. 71, § 1º, da Lei nº inadimplidos.
8.666/93, mas apenas de definir o real alcance da norma inscrita no Assinale-se que o STF, em recente decisão prolatada no RE nº
citado dispositivo com base na interpretação sistemática. 760.931, em sessão realizada no dia 30/3/2017, confirmou o
Nesse ponto, convém ressaltar que o Excelso Supremo Tribunal entendimento adotado na referida ADC nº 16, reafirmando a
Federal, a par de haver, em sessão plenária realizada no dia impossibilidade de responsabilizar-se automaticamente a
24.11.2010, nos autos do ADC 16/DF, rel. Ministro Cezar Peluso, Administração Pública, só cabendo sua condenação se houver
por maioria de votos, concluído pela constitucionalidade do artigo 71 prova inequívoca de conduta culposa na fiscalização dos contratos.
e seu parágrafo único da Lei 8.666/1993, também reconheceu, na Nesses termos, conforme definido pela Corte Suprema, a
mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão Administração Pública pode ser responsabilizada apenas em
da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações casos excepcionais, sendo inadmissível a presunção da culpa
do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade em razão do simples inadimplemento de verbas trabalhistas
(Informativo 610/STF). pela contratada.
Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando Com relação ao ônus da prova, não se pode olvidar que ao
a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res. reclamante incumbe a prova dos fatos constitutivos do direito
174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a perseguido, cabendo à reclamada a prova dos fatos extintivos,
seguinte redação: modificativos e impeditivos do direito alegado, conforme previsto
SUM-331 CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. pelo art. 373 do Código de Processo Civil.
LEGALIDADE Tratando-se de fato constitutivo do direito, incumbe ao reclamante
I - omissis demonstrar, de forma específica e bem delimitada, os elementos da
II - omissis responsabilidade civil, quais sejam, o dano, a conduta ilícita, o nexo
III - omissis de causalidade e a culpa atribuída ao ente público, conforme
IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil.
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos A esse respeito, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE
serviços, quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado 760.931/DF, manifestou: "a alegada ausência de comprovação, em
da relação processual e constem também do título executivo juízo, pela União, da efetiva fiscalização do contrato administrativo
judicial. não substitui a necessidade de 'prova taxativa do nexo de
V- Os entes integrantes da administração pública direta e indireta causalidade entre a conduta da Administração e o dano sofrido pelo
respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, trabalhador'".
caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das O Ministro Luiz Fux, em decisão proferida na Reclamação
obrigações da Lei n. 8.666/93, especialmente na fiscalização do 28.272/MG, explicita que:
cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de "Resta imprescindível a prova categórica do nexo de causalidade
serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre entre a conduta culposa da Administração e o dano sofrido pelo
de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas trabalhador. Sem essa prova, subsiste a presunção de legitimidade
pela empresa regularmente contratada. do ato administrativo, eximindo-se o Ente Público da
VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange responsabilidade por obrigações trabalhistas de empregados das
todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período empresas prestadoras de serviços.
da prestação laboral. Com efeito, para Celso Antônio Bandeira de Mello, "presunção de
legitimidade é a qualidade, que reveste tais atos (administrativos),
Assim, sob a ótica da mais recente diretriz traçada pelo Col. TST, de se presumirem verdadeiros e conformes ao Direito, até prova em
faz-se imprescindível verificar se o ente público deixou ou não de contrário" (Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros,
diligenciar com relação ao cumprimento das obrigações contratuais 31ª Edição, 2014, p.423).
da empresa terceirizada, de molde a atrair, para si, as Daí decorre a presunção de que a Administração agiu em

conformidade com seu dever legal de fiscalizar o contrato - e não o consequentemente a manutenção do desrespeito à decisão desta
contrário -, transferindo-se, consequentemente, ao empregado o Corte na ADC 16".
ônus de comprovar a culpa na conduta administrativa"(Rcl 28272,
Dje 04/10/2017)." Nessa mesma linha, colhem-se os seguintes arestos do C. TST:
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA. ACÓRDÃO
Assentada tal premissa - a da presunção de legitimidade do ato REGIONAL PUBLICADO NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017.
administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence à TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. RESPONSABILIDADE
reclamante quanto à presença dos requisitos inerentes à SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. ÔNUS DA PROVA
caracterização da responsabilidade civil. Inadmitida a presunção de QUANTO À FISCALIZAÇÃO DO CUMPRIMENTO DA
culpa, exige-se a clara e específica demonstração da conduta LEGISLAÇÃO TRABALHISTA PELA PRESTADORA. DECISÃO DO
omissiva ou comissiva do ente público tomador de serviços, bem SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL EM REPERCUSSÃO GERAL. I.
como a prova do nexo causal entre a conduta culposa da Na hipótese de terceirização de serviços, o entendimento firmado
Administração Pública no cumprimento de seu dever de fiscalização pelo Supremo Tribunal Federal no julgamento do RE 760931/DF,
do contrato de prestação de serviços e o inadimplemento da em repercussão geral, é no sentido de que a Administração Pública
contratada, não se admitindo, como regra, a inversão do ônus pode ser responsabilizada pelos débitos trabalhistas da prestadora
probatório em favor do reclamante. apenas em casos excepcionais, quando demonstrado pelo
Registre-se que a obrigação fiscalizatória imposta ao Poder Público reclamante, de forma cabal e específica, o nexo de causalidade
é obrigação de meio, e não de resultado, admitindo-se, inclusive, a entre o dano ao empregado terceirizado e a conduta negligente do
prova de fiscalização por amostragem. Em outras palavras, a tão só ente público no tocante à fiscalização do cumprimento da legislação
prática de irregularidades pontuais pela contratada durante o trabalhista pela empresa contratada. II. No caso, na decisão ora
contrato de trabalho não é suficiente para imputar responsabilidade agravada, o recurso de revista foi conhecido e provido para afastar
ao ente público, pois não se pode exigir que este aja como a responsabilidade subsidiária, tendo em vista que a Corte Regional
empregador ou executor direto do contrato de prestação de não mencionou os elementos probatórios que pudessem atrair o
serviços. dever de responsabilidade subsidiária do ente público. III. Logo, é
Nesse aspecto, o Ministro Alexandre de Moraes, no julgamento do inviável o provimento do agravo interno em que se postula a adoção
RE 760.931/DF, bem assinala que: de entendimento dissonante do quanto decidido pelo Supremo
"O Supremo Tribunal Federal fixou, na ADC 16, que a mera Tribunal Federal. IV. Agravo interno de que se conhece e a que se
inadimplência não pode converter a Administração Pública em nega provimento. (TST - Ag-RR: 10029374420165020609, Relator:
responsável por verbas trabalhistas, decidindo que não é todo e Evandro Pereira Valadão Lopes, Data de Julgamento: 02/10/2019,
qualquer episódio de atraso na quitação de verbas trabalhistas que 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 11/10/2019)
pode ser imputado subsidiariamente ao Poder Público, mas só AGRAVO DE INSTRUMENTO. RESPONSABILIDADE
aqueles que tenham se reiterado com a conivência comissiva ou SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TOMADORA DOS
omissiva do Estado. Não me parece que seja automaticamente SERVIÇOS. Demonstrada possível contrariedade à Súmula 331, V,
dedutível, da conclusão deste julgamento, um dever estatal de do c. TST, deve ser provido o agravo de instrumento. Agravo de
fiscalização do pagamento de toda e qualquer parcela, rubrica por instrumento de que se conhece e a que se dá provimento, para
rubrica, verba por verba, devida aos trabalhadores. O que pode determinar o processamento do recurso de revista. RECURSO DE
induzir à responsabilização do Poder Público é a comprovação de REVISTA. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA
um comportamento sistematicamente negligente em relação aos ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TOMADORA DOS SERVIÇOS.
terceirizados; ou seja, a necessidade de prova do nexo de CONDENAÇÃO PELO MERO INADIMPLEMENTO. No julgamento
causalidade entre a conduta comissiva ou omissiva do Poder da ADC 16/DF, o STF decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é
Público e o dano sofrido pelo trabalhador. Se não houver essa constitucional e que isso não impede a responsabilização
fixação expressa, clara e taxativa por esta Corte, estaremos subsidiária da Administração Pública, desde que caracterizada a
possibilitando, novamente, outras interpretações que acabem por culpa in vigilando. No caso, a responsabilidade subsidiária da
afastar o entendimento definitivo sobre a responsabilização da Reclamada foi reconhecida de forma genérica, sem que tivesse sido
Administração Pública nas terceirizações, com a possibilidade de atribuída e demonstrada a sua negligência no tocante à fiscalização
novas condenações do Estado por mero inadimplemento e, da prestadora de serviços quanto ao cumprimento das obrigações

trabalhistas. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá contrato de prestação de serviços e aditivos firmados entre as
provimento. (TST - RR: 117997620165030032, Data de Julgamento: partes, não havendo qualquer documentação nos autos
27/03/2019, Data de Publicação: DEJT 29/03/2019) tendente a demonstrar que havia efetiva fiscalização quanto ao
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA. cumprimento as obrigações trabalhistas. E a alegação de que a
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO inadimplência ocorrida somente quando do pagamento das
PÚBLICA. MUNICÍPIO. I. A Corte Regional cominou ao Município verbas rescisórias não tem o condão de eximir o ente público
litisconsorte o ônus de comprovar a fiscalização efetiva do contrato da responsabilidade subsidiária, uma vez que O item VI da
de trabalho. II. Consignou que o ente federativo não se desincumbiu Súmula nº 331 do Col. TST expressamente estabelece que "A
do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange
inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao
desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus período da prestação laboral".
do Reclamante a comprovação de que a ausência ou a Disso resulta que esta Eg. Corte tem entendido, com base no
precariedade da fiscalização do contrato de trabalho pela disposto na Súmula 331, IV, TST, que o tomador de serviços é
tomadora foram corresponsáveis ou propiciadoras do subsidiariamente responsável por todas as obrigações trabalhistas
inadimplemento de seus direitos trabalhistas. IV. O acórdão não cumpridas pelo empregador, inclusive multas. Nesse sentido,
regional contradiz o entendimento do STF em relação à foi editado verbete específico que traz a seguinte redação:
responsabilidade subsidiária da Administração Pública. V. Agravo "VERBETE Nº 11/2004 (com nova redação dada em 1º/07/2008)
interno de que se conhece e a que se nega provimento. (TST - Ag- "RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ABRANGÊNCIA.
RR: 101710820155010076, Data de Julgamento: 26/06/2019, Data ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. TOMADORA DOS SERVIÇOS. ITEM
de Publicação: DEJT 01/07/2019) (O grifo é meu) IV DA SÚMULA Nº 331 DO COL. TST (nova redação). O tomador
RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE dos serviços responde, em caráter subsidiário, pelas obrigações
JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA trabalhistas do empregador, ainda que aquele integre a
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF Administração Pública. Tal responsabilidade abrange também as
decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que multas do artigo 467 e do § 8º do artigo 477, ambos da CLT e § 1º
isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, do artigo 18 da Lei nº 8.036/1990, bem como os honorários
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a assistenciais.".
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma
genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua Pontue-se, por oportuno, que a responsabilidade do recorrente pelo
negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços pagamento das multas capituladas nos arts. 467 e 477 da CLT não
quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de se encontra vinculada ao descumprimento por parte do ente público
Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE das obrigações ali contidas, antes emergindo da sua condição de
INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE responsável subsidiário pelo pagamento das verbas trabalhistas
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do devidas pela 1ª ré.
conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado Nesses termos, nego provimento ao recurso, sem vislumbrar nisso
para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o qualquer ofensa aos dispositivos constitucionais e
exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias infraconstitucionais invocados pela recorrente.
consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR:
206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de CONCLUSÃO
Publicação: DEJT 10/05/2019) Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
provimento, nos termos da fundamentação.
Passa-se então à análise do contexto probatório no caso em É o meu voto.
exame.
A alegação exordial é de que a TERRACAP agiu culposamente
permitindo o descumprimento das obrigações contratuais ACÓRDÃO
trabalhistas pela prestadora de serviços.
A segunda reclamada colacionou aos autos às fls. 157/184, o

Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na PODER JUDICIÁRIO

respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso ordinário e, JUSTIÇA DO TRABALHO
no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos do voto do
Relator.
Veiga Damasceno
TERRACAP
ADVOGADO: ANTONIO AMERICO BARAUNA FILHO - OAB:
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
BA0024119
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
RECORRIDO: FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
ADVOGADO: RODRIGO DUQUE DUTRA - OAB: DF0012313
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
RECORRIDO: KATIA PATRICIA MENDES DOS SANTOS
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
ADVOGADO: KELEN CRISTINA TEIXEIRA SANTOS - OAB:
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),
DF0031390
que opinou pelo prosseguimento do recurso.
ADVOGADO: PRISCILLA SALES BARBOSA SOARES - OAB:
DF0029804
julgamento).
EMENTA
Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno

(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT).
Relator(a)
RELATÓRIO
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Servidor de Secretaria
Processo Nº RORSum-0000103-21.2019.5.10.0007 Dispensado nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT.

VEIGA DAMASCENO
BRASILIA TERRACAP
ADVOGADO ANTONIO AMERICO BARAUNA VOTO
12313/DF)
ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO KATIA PATRICIA MENDES DOS
SANTOS Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso.
ADVOGADO KELEN CRISTINA TEIXEIRA MÉRITO
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
O Juízo primário, com esteio no entendimento consubstanciado na
- COMPANHIA IMOBILIARIA DE BRASILIA TERRACAP

Súmula 331/TST, reconheceu a responsabilidade subsidiária da 2ª aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar
reclamada, em relação às obrigações pecuniárias impostas à Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001-
primeira demandada. 010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002:
Em seu recurso, a segunda reclamada requer a reforma do julgado Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93,
no ponto, alegando, em suma, inexistência de culpa in eligendo e in consideramos que a postura adotada pela mais alta corte
diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos, Trata-se apenas de atribuir responsabilidade a quem causa dano ou
não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à contribui para a sua ocorrência.
responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos. Não há falar, portanto, em violação do art. 97 da Constituição
A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a Federal ou da Súmula Vinculante nº 10 do STF, pois, repita-se, não
jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente se trata de declarar a inconstitucionalidade do art. 71, § 1º, da Lei nº

consequências a que alude a Súmula 331/TST. Com efeito, a conformidade com seu dever legal de fiscalizar o contrato - e não o
simples observância pelo ente público dos procedimentos licitatórios contrário -, transferindo-se, consequentemente, ao empregado o
previstos em lei para a contratação da prestadora de serviços não o ônus de comprovar a culpa na conduta administrativa"(Rcl 28272,
exime de responder subsidiariamente pelos créditos eventualmente Dje 04/10/2017)."
inadimplidos.

administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence à TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. RESPONSABILIDADE
consequentemente a manutenção do desrespeito à decisão desta trabalhistas. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá
Corte na ADC 16". provimento. (TST - RR: 117997620165030032, Data de Julgamento:
27/03/2019, Data de Publicação: DEJT 29/03/2019)
Nessa mesma linha, colhem-se os seguintes arestos do C. TST: AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA.
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA. ACÓRDÃO RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO

PÚBLICA. MUNICÍPIO. I. A Corte Regional cominou ao Município verbas rescisórias não tem o condão de eximir o ente público
litisconsorte o ônus de comprovar a fiscalização efetiva do contrato da responsabilidade subsidiária, uma vez que O item VI da
de trabalho. II. Consignou que o ente federativo não se desincumbiu Súmula nº 331 do Col. TST expressamente estabelece que "A
do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange
inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao
exame.
contrato de prestação de serviços e aditivos firmados entre as Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
partes, não havendo qualquer documentação nos autos Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
tendente a demonstrar que havia efetiva fiscalização quanto ao Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
cumprimento as obrigações trabalhistas. E a alegação de que a respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso ordinário e,
inadimplência ocorrida somente quando do pagamento das no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos do voto do

Relator.
Veiga Damasceno
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação TERRACAP
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André ADVOGADO: ANTONIO AMERICO BARAUNA FILHO - OAB:
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique BA0024119
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; RECORRIDO: FLEX SERVICOS GERAIS LTDA - ME
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO: RODRIGO DUQUE DUTRA - OAB: DF0012313
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. RECORRIDO: KATIA PATRICIA MENDES DOS SANTOS
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), ADVOGADO: KELEN CRISTINA TEIXEIRA SANTOS - OAB:
que opinou pelo prosseguimento do recurso. DF0031390
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do ADVOGADO: PRISCILLA SALES BARBOSA SOARES - OAB:
julgamento). DF0029804
EMENTA
Relator(a) (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT).
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA RELATÓRIO
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA Dispensado nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT.
VEIGA DAMASCENO
BRASILIA TERRACAP
ADVOGADO ANTONIO AMERICO BARAUNA
FILHO(OAB: 24119/BA) VOTO
12313/DF)
RECORRIDO KATIA PATRICIA MENDES DOS ADMISSIBILIDADE
SANTOS
ADVOGADO PRISCILLA SALES BARBOSA Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso.
ADVOGADO KELEN CRISTINA TEIXEIRA
SANTOS(OAB: 31390/DF) MÉRITO
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
O Juízo primário, com esteio no entendimento consubstanciado na
- KATIA PATRICIA MENDES DOS SANTOS
Súmula 331/TST, reconheceu a responsabilidade subsidiária da 2ª
reclamada, em relação às obrigações pecuniárias impostas à
primeira demandada.
PODER JUDICIÁRIO
Em seu recurso, a segunda reclamada requer a reforma do julgado
no ponto, alegando, em suma, inexistência de culpa in eligendo e in

aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar 8.666/93, mas apenas de definir o real alcance da norma inscrita no
Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001- citado dispositivo com base na interpretação sistemática.
010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002: Nesse ponto, convém ressaltar que o Excelso Supremo Tribunal
Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93, Federal, a par de haver, em sessão plenária realizada no dia
consideramos que a postura adotada pela mais alta corte 24.11.2010, nos autos do ADC 16/DF, rel. Ministro Cezar Peluso,

inadimplidos.
Assinale-se que o STF, em recente decisão prolatada no RE nº Assentada tal premissa - a da presunção de legitimidade do ato
760.931, em sessão realizada no dia 30/3/2017, confirmou o administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence à
entendimento adotado na referida ADC nº 16, reafirmando a reclamante quanto à presença dos requisitos inerentes à
impossibilidade de responsabilizar-se automaticamente a caracterização da responsabilidade civil. Inadmitida a presunção de
Administração Pública, só cabendo sua condenação se houver culpa, exige-se a clara e específica demonstração da conduta

REGIONAL PUBLICADO NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. PÚBLICA. MUNICÍPIO. I. A Corte Regional cominou ao Município
TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. RESPONSABILIDADE litisconsorte o ônus de comprovar a fiscalização efetiva do contrato
SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. ÔNUS DA PROVA de trabalho. II. Consignou que o ente federativo não se desincumbiu
QUANTO À FISCALIZAÇÃO DO CUMPRIMENTO DA do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o
LEGISLAÇÃO TRABALHISTA PELA PRESTADORA. DECISÃO DO inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros

exame.
contrato de prestação de serviços e aditivos firmados entre as Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
partes, não havendo qualquer documentação nos autos Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
tendente a demonstrar que havia efetiva fiscalização quanto ao Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
cumprimento as obrigações trabalhistas. E a alegação de que a respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso ordinário e,
inadimplência ocorrida somente quando do pagamento das no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos do voto do
verbas rescisórias não tem o condão de eximir o ente público Relator.
da responsabilidade subsidiária, uma vez que O item VI da
Súmula nº 331 do Col. TST expressamente estabelece que "A
responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange
todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao

Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André Veiga Damasceno
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; RECORRENTE: GOLD SERVICOS DE MONITORAMENTO E
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em LIMPEZA EIRELI - EPP - CNPJ: 05.020.143/0001-89
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. ADVOGADO: ALINE TALITA FERNANDES DA SILVA - OAB:
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), DF0058826
que opinou pelo prosseguimento do recurso. RECORRENTE: BANCO CENTRAL DO BRASIL - CNPJ:
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do 00.038.166/0001-05
julgamento). RECORRIDOS: OS MESMOS E ESHO EMPRESA DE SERVICOS
HOSPITALARES S.A. - CNPJ: 29.435.005/0001-29
ADVOGADO: FABIO RIVELLI - OAB: SP0297608
ORIGEM: 9ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
(JUIZ ACELIO RICARDO VALES LEITE)
Relator(a)
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. EMENTA
Servidor de Secretaria (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
VEIGA DAMASCENO
RELATÓRIO
RECORRENTE GOLD SERVICOS DE
MONITORAMENTO E LIMPEZA
EIRELI - EPP
ADVOGADO ALINE TALITA FERNANDES DA
SILVA(OAB: 58826/DF)
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
RECORRENTE BANCO CENTRAL DO BRASIL
RECORRIDO WALDIONOR APOLONIO DA SILVA
ADVOGADO SEBASTIAO PEREIRA DE
RECORRIDO GOLD SERVICOS DE FUNDAMENTAÇÃO
EIRELI - EPP
RECORRIDO BANCO CENTRAL DO BRASIL ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO ESHO EMPRESA DE SERVICOS Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço de ambos
HOSPITALARES S.A.
ADVOGADO FABIO RIVELLI(OAB: 297608/SP) recursos.
MÉRITO
- GOLD SERVICOS DE MONITORAMENTO E LIMPEZA EIRELI
- EPP INÉPCIA DA PETIÇÃO INICIAL (RECURSO DO SEGUNDO
RECLAMADO)
Renova o recorrente a preliminar em epígrafe, dizendo que "o
reclamante não tece uma linha sequer em sua petição inicial com o
PODER JUDICIÁRIO
fito de demonstrar eventual conduta omissiva ou comissiva do
Banco Central que possa configurar falha na fiscalização do
contrato administrativo firmado com a primeira reclamada" (fl. 786),

fato este imprescindível à fundamentação do pedido de Logo, cumprido satisfatoriamente o ônus da prova pelo reclamante,
responsalização subsidiária do ente público tomador dos serviços. na forma prevista no artigo 818, inciso I, da CLT, defiro as horas
No processo do trabalho, a petição inicial será reputada inepta extras pleiteadas na alínea "e3" do rol dos pedidos iniciais, com
quando não atender às exigências do artigo 840, § 1º, da CLT, que reflexos dessas horas extras nas verbas rescisórias.
preconiza: "Sendo escrita, a reclamação deverá conter a (...)
designação do juízo, a qualificação das partes, a breve exposição 10 - DA COMPENSAÇÃO E/OU DEDUÇÃO
dos fatos de que resulte o dissídio, o pedido, que deverá ser certo, O reclamante requer "sejam compensados os valores
determinado e com indicação de seu valor, a data e a assinatura do eventualmente pagos, "cujo valor é inestimável". A primeira
reclamante ou de seu representante". reclamada também "requer aplicação do instituto da compensação
Assim, se dos fatos narrados decorre logicamente o pedido, não há dos títulos efetivamente pagos, a fim de evitar o enriquecimento
que se falar em inépcia. sem causa por parte do reclamante".
No caso, o autor relata que prestou serviços em favro do BACEN e Ao exame.
requer sua responsabilização com amparo na Súmula nº 331 do Em réplica o reclamante não cuidou de impugnar especificadamente
TST, argumentando que houve culpa in vigilando. o recibo comum anexo à fl. 659, datado de 16/05/2019, no importe
Não há, assim, que se cogitar de inépcia. de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), que teria sido
Recurso desprovido no particular. recebido pelo autor, "referente a plantões extras trabalhados", nos
meses de 10/2018 a 03/2019, mas apenas aduz que se trata de
BOMBEIRO CIVIL. JORNADA DE TRABALHO. HORAS EXTRAS. "comprovante de pagamento por fora, proforma, via que na
(RECURSO DA PRIMEIRA RECLAMADA) confiança restou assinado, mas não recebeu a totalidade ali
O autor, que cumpria jornada de 12x36 horas nos termos previstos declinada", e também não cuidou de informar qual teria sido o valor
na Lei nº 11.901/09, alega na inicial que a primeira reclamada não efetivamente declinada recebido, o que se mostra insatisfatório para
solveu a totalidade das horas extras que eram devidas em refutar a veracidade do citado documento.
decorrência do quantitativo de plantões cumpridos. Nessa medida, autorizo que na liquidação do julgado seja deduzido
A defesa sustenta o correto adimplemento das eventuais horas o valor de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais) do montante
extras cumpridas, conforme folhas de ponto e contracheques devido a título horas extras com o acréscimo de 50% (cinquenta por
coligidos aos autos. cento) e reflexos, a resultar no abatimento de prestações
O juízo de origem acolheu o pedido obreiro, nos seguintes termos: trabalhistas já parcialmente adimplidas, como se verifica na
"(...) presente hipótese." (fls. 768/776)
Ao exame.
Sem prolegômenos, analisado detidamente os comprovantes de Inconformada, investe a primeira ré contra a avaliação encetada na
depósitos bancários e os respectivos contracheques, anexos às fls. origem. Afirma que a documentação coligida ao feito - e cujo teor
652/653, 654/656, 660 e 651, 663/670, 672/675, 676, 678/679, 681, não foi impugnado pelo autor em réplica - demonstram que apenas
684, 685, 690/691, 697/698, 755/756 e 757, não se constata eventualmente o obreiro suplantou sua jornada legal, sendo
nenhum valor pago a título de horas extras nos citados recibos de devidamente remunerado pelo sobrelabor desenvolvido. Pretende,
pagamentos de salários do reclamante, como alegado pela primeira outrossim, seja deferida a compensação de todos "aqueles valores
reclamada. Além disso, em reforço à confirmação da tese obreira, pagos a título de horas extraordinárias e que não foram
tem-se um recibo comum, à fl. 659, datado de 16/05/2019, no completamente verificadas pelo Juízo a quo ao sentencia-lo, haja
importe de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), em que o vista ter se apercebido apenas em um único recibo assinado pelo
autor teria recebido tal valor "referente a plantões extras reclamante, e não observou os outros documentos comprobatórios
trabalhados" nos meses de 10/2018 a 03/2019, sendo devidamente que comprovam o adimplemento total das horas extras." (fls.
assinado pelo reclamante, bem como se nota que em determinados 824/849)
meses foram preenchidas duas folhas de ponto para o mesmo mês, O art. 5° da Lei nº 11.901/09, que regulamenta a profissão de
em uma constando a jornada normal de 12 horas de trabalho por 36 bombeiro civil, estabelece que "A jornada do Bombeiro Civil é de 12
horas de descanso, e na outra apenas "plantões", a exemplo do que (doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) horas de descanso,
se constata quanto aos meses 02/2019 (fls. 667/668), 08/2018 (fls. num total de 36 (trinta e seis) horas semanais".
692/693) e 09/2018 (fls. 687/688). Como se observa, a lei não se limitou a impor a observância do

regime de 12h x 36h, mas também estabeleceu que, no reclamada e a prestação dos serviços pelo reclamante, mas apenas
cumprimento de tal escala de trabalho, há de se observar o limite de alega inexistência da culpa in eligendo e/ou culpa in vigilando, bem
36 horas semanais de labor. Assim, pela lei, os bombeiros civis como defende a regularidade da terceirização da mão de obra, sob
devem em tese trabalhar apenas 3 dias por semana, com vistas a enfoque da Lei nº 8.666/1993 e do acórdão proferido no RE nº
observar o limite imposto pela legislação. 760931/DF, com repercussão geral reconhecida em Sessão
Em tal perspectiva, o empregado que se submete ao regime Plenário do Supremo Tribunal Federal, sendo fixada, para casos
ininterrupto de 12h x 36h, cumprindo uma jornada alternada de 36 semelhantes, a tese de que "o inadimplemento dos encargos
horas trabalhadas em uma semana e 48 horas na subsequente, faz trabalhistas dos empregados do contratado não transfere
jus à percepção de 12 horas extras em cada semana em que automaticamente ao Poder Público contratante a responsabilidade
ultrapassado o limite horário legal. pelo seu pagamento, seja em caráter solidário ou subsidiário, nos
De fato, as folhas de ponto coligidas à defesa não tiveram seu termos do art. 71, § 1º, da Lei nº8.666/93" (inteiro teor do acórdão
conteúdo impugnado em réplica, de forma que prevalecem como pública do DJE de 12/09/2017).
verdadeiras as informações neles contidas alusivas a horário de A terceira reclamada contesta a pretensão obreira de
trabalho e quantidade de dias laborados. responsabilização subsidiária ao fundamento, em síntese, de que
Contudo, do teor dos aludidos documentos (fls. 662, 667, 668, 680, "não há o que se argumentar também quanto à culpa in eligendo e
687, 688, 692, 693, 699, 701, 708, 753,754 758 e 759) extrai-se in vigilando, posto que a reclamada sempre adimpliu correta e
claramente que o limite horário fixado na Lei 11.901/2009 não foi tempestivamente todas as verbas decorrentes do contrato de
observado pela empresa, pois o autor, além de laborar mais de três trabalho em apreço, não havendo nenhuma diferença
dias em semanas alternadas, chegou a ter folga inferior a 36 horas remanescente", e que "se algum direito laboral for ferido, a
em períodos em que foi designado para postos de trabalho contestante, concessa vênia, nada tem a ver com isso, visto ter
simultâneos (a título exemplificativo, reporto-me às folhas de ponto tomado todos os cuidados exigidos por lei. Assim, não há
do mês de fevereiro/2019 - fls. 667 e 668). autorização legal, culpa e muito menos nexo de causalidade para
Assim, uma vez comprovada a extrapolação do limite horário legal sua improvável responsabilização, seja a que título for".
da categoria, faz jus o autor ao pagamento de horas extras. À análise.
Por outro lado, à exceção do recibo de pagamento mencionado na Das teses das defesas e da prova documental coligida aos autos
r. sentença, inexiste qualquer outro documento nos autos tendente constata-se incontroverso que o autor foi empregado da primeira
a evidenciar que a ora recorrente teria pago horas extras. reclamada, na função de Bombeiro Civil, prestando serviços para o
Logo, apenas os valores ali consignados é que devem ser objeto de segundo reclamado e à terceira reclamada, como, aliás, também foi
compensação. registrado na ata de audiência realizada em 18/02/2020 (ID.
Destaque-se, por oportuno, que a teor do que se depreende do e002e99 Pág. 1 - fl. 760), quando em depoimento o reclamante
aludido recibo, a reclamada pagou apenas pelos "plantões extras" disse que "foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na
trabalhados pelo autor e não pelas horas extras decorrentes da 2º reclamado(a)"; que "durante o período em que estava lotado no
extrapolação da jornada, sendo, assim, irrefutável a existência de 2º reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de
diferenças em favor do obreiro. colegas em vários outros tomadores" e que "depois que saiu do
Assim sendo, nego provimento ao apelo da primeira ré. BACEN foi trabalhar fixo na 3ª reclamado(s)", sendo tais assertivas
confirmadas pelo preposto da primeira reclamada ao afirmar que "o
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. LIMITAÇÃO DA reclamante era folguista e trabalhou em vários postos em que a
CONDENAÇÃO. BENEFÍCIO DE ORDEM. JUROS DE MORA. reclamado(s) fornecia mão de obra". Logo, afigura-se plausível a
(RECURSO DO SEGUNDO RECLAMADO) tese obreira no que se refere à responsabilidade subsidiária das
Eis os termos da decisão no tocante aos temas destacados em tomadoras de serviços.
epígrafe: No caso, embora não comprovada a pessoalidade e a subordinação
"9 - DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA jurídica do obreiro em relação ao segundo e à terceira
Pede o reclamante que a autarquia federal e a terceira reclamada reclamados(as), tem-se evidenciado que o BACEN e Esho Empresa
sejam declaradas subsidiariamente responsáveis pela condenação de Serviços Hospitalares foram beneficiados pelos serviços
imposta à primeira reclamada. prestados pelo reclamante, revelando-se caracterizada a
O segundo reclamado não nega a contratação da primeira responsabilidade subsidiária das referidas reclamadas,

notadamente diante da mais recente tese firmada pelo plenário do provido.(Recurso Ordinário nº 0001379-19.2017.5.10.0020, Redator
Supremo Tribunal Federal, no julgamento do RE nº 958252/MG, Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan, Segunda
Tema 725, no qual foi reconhecida a repercussão geral, fixando a Turma, Data de Julgamento: 29/01/2020, Data de Publicação:
tese segundo a qual "é lícita a terceirização ou qualquer outra forma 13/02/2020)
de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTIDADES PRIVADAS.
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, ADPF 324 E RE 958.252. ENTENDIMENTO DO STF. No
mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante", julgamento da ADPF 324 e do RE 958.252, o Supremo Tribunal
como consta do inteiro teor do acórdão houve publicado no DJE de Federal definiu os novos rumos da jurisprudência em relação à
13/09/2019. terceirização. De acordo com esse novo entendimento, cabe à
Nesse sentido, tem-se os seguintes julgados do TRT da 10ª Região: empresa contratante de serviços terceirizados: 1) verificar a
RECURSO DO RECLAMANTE. RESPONSABILIDADE idoneidade e a capacidade econômica da contratada; e 2)
SUBSIDIÁRIA. ENTE PÚBLICO. O E. Supremo Tribunal Federal, no responder pelo descumprimento das normas trabalhistas e das
julgamento da ADC 16/DF, assentou que, de fato, segundo os obrigações previdenciárias. Assim, à luz da jurisprudência do STF,
termos do art. 71, §1º, da Lei 8.666/1993, a mera inadimplência do conclui-se que o inadimplemento das obrigações trabalhistas por
contratado não autoriza seja transferida à Administração Pública a parte da empresa terceirizada acarreta a responsabilização
responsabilidade pelo pagamento dos encargos trabalhistas, a subsidiária da empresa contratante. (Recurso Ordinário nº 0001524-
vedar irrestrita aplicação da Súmula 331, IV, V e VI, do TST. 96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de
Entretanto, também reconheceu expressamente, no julgamento da Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data
mesma ADC 16/DF, que referido preceito normativo não obsta o de Publicação: 17/02/2020)
reconhecimento dessa responsabilidade em virtude de eventual Desse modo, defiro a pretensão descrita na alínea "d" dos pedidos
omissão da Administração Pública no dever - que impõem os arts. iniciais e declaro a responsabilidade subsidiária do segundo
58, III, e 67 da Lei 8.666/1993 - de fiscalizar as obrigações do reclamado e da terceira reclamada para responderem por eventual
contratado, caso que ocorreu nestes autos. O Exc. Supremo inadimplemento da condenação imposta à primeira reclamada na
Tribunal Federal, no julgamento da ADPF 324 e RE 958252, em presente sentença.
30/08/2018, a despeito de reconhecer a licitude da terceirização dos No que concerne à alegação do benefício de ordem, a demandar
serviços, fixou entendimento em relação à manutenção da primeiramente a desconsideração da personalidade jurídica da
responsabilidade subsidiária da empresa contratante (certidão do devedora principal, bem como em relação aos limites da
RE 958252: "É lícita a terceirização ou qualquer outra forma de condenação, inclusive em multas, julgo improcedentes tais pleitos
divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, da autarquia federal e da terceira reclamada, porquanto contrários
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, ao entendimento da jurisprudência consolidada no Tribunal
mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante"). Regional do Trabalho da 10ª Região, a teor dos seguintes julgados:
(Recurso Ordinário nº 0001595-25.2018.5.10.0802, Redator NOVA REDAÇÃO DO VERBETE Nº 37/2008 DO TRT DA 10ª
Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data REGIÃO. "EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO.
de Julgamento: 29/01/2019, Data de Publicação: 20/02/2020) BENEFÍCIO DE ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO
TERCEIRIZAÇÃO. LICITUDE. RESPONSABILIDADE. DA VIA EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA
SUBSIDIÁRIA. Segundo a dicção do STF, "É lícita a terceirização EXECUTADA. Frustradas as medidas constritivas contra a
ou qualquer outra forma de divisão do trabalho entre pessoas devedora principal, é lícito o redirecionamento da execução contra a
jurídicas distintas, independentemente do objeto social das devedora subsidiária, independentemente de tentativa
empresas envolvidas, mantida a responsabilidade subsidiária da expropriatória em relação aos sócios da empregadora." (Publicado
empresa contratante" (RE 958.252, ac. Tribunal Pleno, Rel. Min. no DEJT DE 5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias
Luiz Fux, julgado em 30/08/2018). Assim, evidenciado o 14, 15 e 16/3/2017). (Recurso Ordinário nº 0001524-
aproveitamento do trabalho do empregado, pelo tomador dos 96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de
serviços, este responde subsidiariamente pelos créditos Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data
reconhecidos em seu favor, mesmo porque demonstrada sua culpa de Publicação: 17/02/2020)
in vigilando das obrigações trabalhistas devidas àquele. Incidência RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO
da Súmula 331, item IV, do TST. Recurso conhecido e parcialmente PÚBLICA. 1. Na dicção da d. maioria, está evidenciada a culpa do

tomador dos serviços em hipóteses nas quais não há o pagamento 19/02/2020)
integral, por parte do efetivo empregador, de todas as parcelas JUROS DE MORA. FAZENDA PÚBLICA. ART. 1.º-F LEI 9.494/97.
devidas à obreira. Ressalva de ponto de vista do Relator. 2. CONDENAÇÃO SUBSIDIÁRIA. INAPLICABILIDADE. Nas
"Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é condenações subsidiárias da Fazenda Pública na condição de
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora responsável pela quitação das obrigações pecuniárias trabalhistas
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em inadimplidas pelo empregador, a taxa de juros aplicável é aquela
relação aos sócios da empregadora." (Verbete 37 do TRT/10ª prevista no art. 39, §1º, da Lei 8.177/91. Incidência da diretriz
Região) (Recurso Ordinário nº 0002564-40.2018.5.10.0802, Redator traçada na Orientação Jurisprudencial 382 da SBDI-I do col. TST.
Desembargador João Amilcar Silva e Souza, Segunda Turma, Data (Recurso Ordinário nº 0000231-20.2019.5.10.0014, relator Juiz
de Julgamento: 27/11/2019, Data de Publicação: 04/12/2019) convocado Gilberto Augusto Leitão Martins, Primeira Turma, Data
LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. A responsabilidade subsidiária de Julgamento: 19/02 /2020, Data de Publicação: 27/02/2020)
abrange todas as parcelas pecuniárias devidas à reclamante Desse modo, indefiro os citados requerimentos formulados nas
(Verbete 11/2004 do TRT/10ª Região e inciso VI da Súmula contestações do Banco Central do Brasil e da terceira reclamada."
331/TST). (Recurso Ordinário nº 0000999- 07.2019.5.10.0802, (fls. 772/775)
Redatora Desembargadora Elke Doris Just, Segunda Turma, Data
de Julgamento: 19/02/2020, Data de Publicação: 27/02/2020) Contra tal decisão insurge-se a autarquia ré, reafirmando a
LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. MULTAS. A responsabilidade impossibilidade de responder pelos créditos trabalhistas deferidos
subsidiária da segunda Reclamada abarca todas as verbas nesta reclamatória.Sustenta que a condenação imposta encontra
relacionadas ao extinto contrato de trabalho, visto que todas as óbice no art. 71 da Lei 8.666/93, que isenta a Administração Pública
lesões ao patrimônio do Empregado praticadas pela ex- de responsabilidade pelo cumprimento das obrigações trabalhistas
empregadora merecem ser reparadas suficientes para elidir a e cuja constitucionalidade já foi reconhecida pelo Exc. STF. Nega
responsabilidade subsidiária as teses invocadas no recurso. tenha atuado com culpa na fiscalização do contrato de terceirização
(Recurso Ordinário nº 0000389-97.2018.5.10.0018, Redator e afirma que incumbe à reclamante demonstrar a falha/omissão da
Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data Administração Pública. Acusa contrariedade ao item V da Súmula nº
de Julgamento: 04/12/2019, Data de Publicação: 06/12/2019) 331 do TST, afirmando que o obreiro não produziu prova concreta
No que diz respeito ao requerimento da autarquia federal (BACEN) da atuação culposa do Poder Público na fiscalização do contrato
quanto ao juros de mora aplicáveis à Fazenda Pública, na forma do administrativo, nos moldes preconizados pelo STF no julgamento da
artigo 1º-F da Lei nº9.494/1997, julgo igualmente improcedente o ADC nº 16. Invoca, assim, violação aos artigos 71, § 1º, da Lei
pleito, porquanto destoante da Orientação Jurisprudencial nº 382 da 8.666/93; 28, parágrafo único, da Lei 9.868/1999; 818 da CLT; 373,
SBDI-I do Tribunal Superior do Trabalho, no sentido de que "a I, do CPC; 186 do Código Civil; 37,caput, inciso XXI, e§6º, e 102,
Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas §2º, da Constituição Federal e acusa descumprimento da decisão
obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se proferida pelo STF na ADC nº 16/STF. Renova, outrossim, a
beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº pretensão de que a execução direcione-se primeiramente aos
9.494, de 10.09.1997". sócios da primeira reclamada e, bem assim, de que os juros de
De igual modo, nota-se que tal postulação da autarquia federal mora observem os ditames do art. 1º-F da Lei n. 9.494, de
revela-se também contrária ao entendimento que tem sido 1997,com a alteração conferida pela Lei n. 11.960, de 2009, na
prevalecente no TRT da 10ª Região, conforme se verifica dos forma preconizada na OJ-TP-7 do Col. TST. Por fim, sustenta a
seguintes julgados: impossibilidade de responder pelas multas dos arts. 467 e 477 da
JUROS DE MORA. Na hipótese dos autos, não poderá ser aplicado CLT, sustentando "1) não se encontram referidas em nenhum
o percentual de juros de mora, nos termos do previsto no artigo 1º-F momento na Súmula 331 do TST; 2) não se referem ao período da
da Lei da Lei nº 9.494, de 10.09.1997, visto que nos casos de prestação laboral (parte final do item VI do verbete); 3) sua
responsabilidade subsidiária não existe a possibilidade de limitação manutenção torna a responsabilidade da Administração objetiva ou
dos juros, na forma da Orientação Jurisprudencial n.º 382 da SDI-1 sem nexo causal (violação ao item V do verbete); 4) a exegese
da SBDI-1. (Recurso Ordinário nº 0000999-07.2019.5.10.0802, contrária implica em agressão ao parágrafo único do art. 467 da
Redatora Desembargadora Cilene Ferreira Amaro Santos, Terceira CLT e do art. 48 do CPC, bem como ao disposto nos incisos LIV e
Turma, Data de Julgamento: 12 /02/2020, Data de Publicação: XXXV do art. 5º da CRFB" (fl. 800).

Administração Pública Indireta, enquanto tomador dos serviços, lesivas do negócio jurídico constituído com a participação direta da
pelas obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços há empresa tomadora, cuja conduta culposa, seja pela ausência de
muito encontra-se superada no âmbito da jurisprudência vigilância das atividades empresariais da prestadora, seja pela má
consolidada do Colendo TST (Res. 96/2000), que já havia alterado eleição do outro contratante, são suficientes para justificar a
a redação do inciso IV da Súmula nº 331, para dispor que: "O apenação subsidiária proclamada, com já decidido, de modo
inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do reiterado, pelos tribunais do trabalho. Como exposto, a
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos responsabilização subsidiárias de entidades jurídicas de direito
serviços, quanto àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos público, tal como tratada no En. 331, IV, da Súmula do C. TST, não
da administração direta, das autarquias, das fundações públicas, foi construída com absoluto desprezo ao preceito da Lei nº
das empresas públicas e das sociedades de economia mista, desde 8.666/93, igualmente não havendo, na interpretação e aplicação das
que hajam participado da relação processual e constem também do regras positivas, afronta ao postulado da separação dos Poderes.
título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)".
Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da
do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo inconstitucionalidade do referido dispositivo legal.
Col. TST com relação ao tema, não implica negar vigência ao art. Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta
71 da Lei nº 8.666/93, mas, sim, em interpretá-lo à luz dos princípios Magna, imputar responsabilidade objetiva à Administração ao
que norteiam o ordenamento jurídico. estabelecer a obrigação de indenizar toda vez que seus atos
De fato, esta Justiça Especializada buscou, dentro de sua causarem danos a terceiro não obsta também se atribua aos entes
competência, definir o sentido da norma em análise, confrontando-a públicos a responsabilidade de responder pelos danos causados
como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o por terceiros que ela própria contratou, desde que caracterizada a
sentido que mais se coaduna com todo o conjunto de normas e culpa in eligendo e in vigilando pelo eventual inadimplemento do
princípios fundamentais que orientam o Estado brasileiro e o crédito trabalhista assumido em contratos de prestação de serviços
funcionamento da Administração Pública, em especial o princípio da terceirizados. Em outras palavras, a atribuição de responsabilidade
valorização social do trabalho. objetiva à Administração Pública pelo Texto Constitucional não
Não é demais lembrar que os valores sociais do trabalho se erigem afasta a possibilidade de responsabilizar-se a Administração com
como um dos princípios basilares do ordenamento pátrio, sendo base na culpa subjetiva, como, de resto, resultou estabelecido pelo
inclusive prestigiados pela própria Constituição da República em Col. TST ao modificar os termos da Súmula nº 331.
seu art. 1º, IV, devendo o aplicador do direito, ao interpretar a norma Com efeito, a obrigação de fiscalizar a execução dos contratos de
no caso concreto, harmonizá-la com este princípio. prestação de serviços firmados pela Administração Pública encontra
Em tal contexto, o que se verifica é que a Lei nº 8.666/93, a toda -se assentada sob os arts. 58, III, e 67 da Lei nº 8.666/93, e sua
evidência, visou impedir que, na ocorrência de inadimplemento do inobservância pelo ente público enseja a responsabilização por
empregador, a Administração Pública fosse considerada culpa in vigilando, impondo-se a responsabilização subsidiária
diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos, (artigos 186 e 927 do Código Civil).
não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à Trata-se apenas de atribuir responsabilidade a quem causa dano ou
responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos. contribui para a sua ocorrência.
A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a Não há falar, portanto, em violação do art. 97 da Constituição
jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente Federal, pois, repita-se, não se trata de declarar a
aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar inconstitucionalidade do art. 71, § 1º, da Lei nº 8.666/93, mas
Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001- apenas de definir o real alcance da norma inscrita no citado
010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002: dispositivo com base na interpretação sistemática.
Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93, Nesse ponto, convém ressaltar que o Excelso Supremo Tribunal
consideramos que a postura adotada pela mais alta corte Federal, a par de haver, em sessão plenária realizada no dia
jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à 24.11.2010, nos autos do ADC 16/DF, rel. Ministro Cezar Peluso,
Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria por maioria de votos, concluído pela constitucionalidade do artigo 71
literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º, e seu parágrafo único da Lei 8.666/1993, também reconheceu, na

mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão apenas em casos excepcionais, sendo inadmissível a presunção da
da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações culpa em razão do simples inadimplemento de verbas trabalhistas
do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade pela contratada.
(Informativo 610/STF). Com relação ao ônus da prova, não se pode olvidar que ao
Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando reclamante incumbe a prova dos fatos constitutivos do direito
a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res. perseguido, cabendo à reclamada a prova dos fatos extintivos,
174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a modificativos e impeditivos do direito alegado, conforme previsto
seguinte redação: pelo art. 373 do Código de Processo Civil.
SUM-331 CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. Tratando-se de fato constitutivo do direito, incumbe ao reclamante
LEGALIDADE demonstrar, de forma específica e bem delimitada, os elementos da
I - omissis responsabilidade civil, quais sejam, o dano, a conduta ilícita, o nexo
II - omissis de causalidade e a culpa atribuída ao ente público, conforme
III - omissis disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil.
IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do Sobre tal questão, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos 760.931/DF, assentou que: "a alegada ausência de comprovação,
serviços, quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado em juízo, pela União, da efetiva fiscalização do contrato
da relação processual e constem também do título executivo administrativo não substitui a necessidade de 'prova taxativa do
judicial. nexo de causalidade entre a conduta da Administração e o dano
V- Os entes integrantes da administração pública direta e indireta sofrido pelo trabalhador'".
respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, O Ministro Luiz Fux, em decisão proferida na Reclamação
caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das 28.272/MG, por sua vez, explicitou que:
obrigações da Lei n. 8.666/93, especialmente na fiscalização do "Resta imprescindível a prova categórica do nexo de causalidade
cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de entre a conduta culposa da Administração e o dano sofrido pelo
serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre trabalhador. Sem essa prova, subsiste a presunção de legitimidade
de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas do ato administrativo, eximindo-se o Ente Público da
pela empresa regularmente contratada. responsabilidade por obrigações trabalhistas de empregados das
VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange empresas prestadoras de serviços.
todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período Com efeito, para Celso Antônio Bandeira de Mello, ´presunção de
da prestação laboral. legitimidade é a qualidade, que reveste tais atos (administrativos),
de se presumirem verdadeiros e conformes ao Direito, até prova em
Assim, sob a ótica da mais recente diretriz traçada pelo Col. TST, contrário' (Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros,
faz-se imprescindível verificar se o ente público deixou ou não de 31ª Edição, 2014, p.423).
diligenciar com relação ao cumprimento das obrigações contratuais Daí decorre a presunção de que a Administração agiu em
da empresa terceirizada, de molde a atrair, para si, as conformidade com seu dever legal de fiscalizar o contrato - e não o
consequências a que alude a Súmula 331/TST. Com efeito, a contrário -, transferindo-se, consequentemente, ao empregado o
simples observância pelo ente público dos procedimentos licitatórios ônus de comprovar a culpa na conduta administrativa"(Rcl 28272,
previstos em lei para a contratação da prestadora de serviços não o Dje 04/10/2017)."
exime de responder subsidiariamente pelos créditos eventualmente
inadimplidos. Assentada tal premissa - a da presunção de legitimidade do ato
Assinale-se que o STF, na decisão prolatada no RE nº 760.931, administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence ao
confirmou o entendimento adotado na referida ADC nº 16, reclamante quanto à presença dos requisitos inerentes à
reafirmando a impossibilidade de responsabilizar-se caracterização da responsabilidade civil. Inadmitida a presunção de
automaticamente a Administração Pública, só cabendo sua culpa, exige-se a clara e específica demonstração da conduta
condenação se houver prova inequívoca de conduta culposa na omissiva ou comissiva do ente público tomador de serviços, bem
fiscalização dos contratos. Nesses termos, conforme definido pela como a prova do nexo causal entre a conduta culposa da
Corte Suprema, a Administração Pública pode ser responsabilizada Administração Pública no cumprimento de seu dever de fiscalização

RE 760.931/DF, bem assinalou que: de entendimento dissonante do quanto decidido pelo Supremo
SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL EM REPERCUSSÃO GERAL. I. desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus do
Na hipótese de terceirização de serviços, o entendimento firmado Reclamante a comprovação de que a ausência ou a precariedade
pelo Supremo Tribunal Federal no julgamento do RE 760931/DF, da fiscalização do contrato de trabalho pela tomadora foram

corresponsáveis ou propiciadoras do inadimplemento de seus Alvorada).
direitos trabalhistas. IV. O acórdão regional contradiz o A par de o teor da aludida documentação não ter sido impugnado
entendimento do STF em relação à responsabilidade subsidiária da em réplica, o obreiro, ao depor em juízo, informou:
Administração Pública. V. Agravo interno de que se conhece e a "A escala de trabalho era elaborada pela 1º reclamado(a). O
que se nega provimento. (TST - Ag-RR: 101710820155010076, depoente foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na
Data de Julgamento: 26/06/2019, Data de Publicação: DEJT 2º reclamado(a). Durante o período em que estava lotado no 2º
01/07/2019) (O grifo é meu) reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de
RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE colegas em vários outros tomadores. Depois que saiu do BACEN foi
JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA trabalhar fixo na 3a reclamado(s). Quando cobria férias recebia
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF somente o salário." (fl. 760)
decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que
isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, Assim, de plano, verifica-se que a responsabilidade imputada ao
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a segundo réu deve alcançar apenasas verbas trabalhistas
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma devidas até o mês de fevereiro/2018.
genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua É o que se infere, a contrario sensu, do seguinte precedente do Col.
negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços TST:
quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de "I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. MULTIPLICIDADE DE
INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE EMPRESAS NA QUALIDADE DE TOMADORAS DOS SERVIÇOS.
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do FOLGUISTA DE PORTEIRO. AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO , NA
conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO EM QUE O RECLAMANTE
para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA UMA DAS TOMADORAS.
exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias SÚMULA 331, IV, DO TST. Hipótese em que as terceira, quarta e
consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR: quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na
206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a
Publicação: DEJT 10/05/2019) terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra
fornecida pelo Reclamante, apresentaram fato impeditivo, atraindo
No entanto, observo que a SDI-1 decidiu, no dia 12/12/2019, no para si o ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC.
bojo do processo nº E-RR 925-07.2016.5.05.0281, que a tese fixada Nesse cenário, impõe-se o processamento do recurso de revista,
felo e. STF, nos autos do RE nº 791.931, não teria realizado a para melhor exame . Agravo de instrumento provido. II. RECURSO
transferência automática do ônus da prova ao trabalhador DE REVISTA. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
envolvido. Assim, destacando a necessidade de que seja observado MULTIPLICIDADE DE EMPRESAS NA QUALIDADE DE
o princípio da inversão dinâmica do ônus da prova, estabeleceu que TOMADORAS DOS SERVIÇOS. FOLGUISTA DE PORTEIRO.
o ônus da prova recai sobre o tomador de serviços, o qual tem AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO, NA PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO
obrigação legal de fiscalizar a execução do contrato. EM QUE O RECLAMANTE PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA
Em tal perspectiva, ressalvo meu entendimento pessoal acerca da UMA DAS TOMADORAS. SÚMULA 331, IV, DO TST. O Tribunal
questão e curvo-me ao entendimento majoritário do col. TST quanto Regional consignou que o Reclamante não indicou, de forma
à matéria. individualizada, o período em que prestou serviços para cada uma
Passo então à análise do contexto probatório no caso em exame. das Empresas Tomadoras, circunstância que impediu a análise da
De plano, observo que a autarquia recorrente, em defesa, alegou responsabilidade subsidiária pretendida. Todavia, as terceira, quarta
que o obreiro prestou serviços em suas dependências apenas de e quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na
julho/2018 (quando admitido) até março/2019. qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a
A prova dos autos corrobora tal informação. terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra
As folhas de ponto e escalas de serviço apresentadas pela 1ª fornecida pelo Reclamante, fato constitutivo da pretensão deduzida
reclamada revelam que a partir de março/2019 (inclusive) o obreiro na petição inicial, apresentaram fato impeditivo, atraindo para si o
prestou serviços exclusivamente em favor da 3ª reclamada (Hospital ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC. De acordo

com o princípio da aptidão para a prova, o ônus de comprovar o
período de efetivo labor em seu favor caberia às Tomadoras. Dele Por fim, pontuo que a questão afeta ao percentual de juros de mora
não se desincumbindo, devem responder subsidiariamente por todo aplicável à Fazenda Pública, na hipótese de condenação
o período do contrato de trabalho, observado o limite imposto pela subsidiária, já se encontra pacificada no âmbito desta Justiça
petição inicial. Contrariedade à Súmula 331, IV, do TST, Especializada, nos termos da OJ n.º 382 da SBDI-1 do C. TST, in
caracterizada. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-185600 verbis:
-98.2006.5.02.0262, 7ª Turma, Relator Ministro Douglas Alencar JUROS DE MORA. ART. 1º-F DA LEI Nº 9.494, DE 10.09.1997.
Rodrigues, DEJT 19/06/2015)." INAPLICABILIDADE À FAZENDA PÚBLICA QUANDO
CONDENADA SUBSIDIARIAMENTE. (DEJT divulgado em 19, 20 e
Posto isso, observo que a prova documental atesta claramente que 22.04.2010)
houve falha na fiscalização do contrato de serviços. A Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas
O recorrente, em sua contestação, alega que fiscalizou o contrato, obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se
exigindo que a primeira reclamada apresentasse os comprovantes beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº
de pagamento do período em que o obreiro atuou em seu favor. 9.494, de 10.09.1997..
Contudo, como visto acima, os contracheques não consignam o
pagamento de nenhuma das horas extras assinaladas nas folhas de Ressalte-se que a Lei 11.960, de 29.06.2009, ao alterar a redação
ponto atinentes ao período - cabendo destacar que as horas extras do art. 1º-F da Lei nº 9494/97 para fins de dispor que "Nas
não decorrem apenas do labor em dois postos de serviço condenações impostas à Fazenda Pública, independentemente de
simultâneos, mas também da inobservância do limite de plantões sua natureza e para fins de atualização monetária, remuneração do
semanais. capital e compensação da mora, haverá a incidência uma única vez,
O recorrente, portanto, foi omisso e negligente no cumprimento do até o efetivo pagamento, dos índices oficiais de remuneração básica
seu dever de fiscalização, cabendo destacar que o reconhecimento e juros aplicados à caderneta de poupança", buscou apenas
da existência de horas impagas em favor do obreiro revela uniformizar a atualização monetária e juros incidentes sobre as
claramente que o BACEN, por sua conduta culposa, contribuiu para condenações judiciais impostas à Fazenda Pública, sem promover
a violação dos direitos trabalhistas do reclamante. qualquer alteração na situação jurídica da responsável subsidiária.
Destarte, não logrando o recorrente desincumbir-se de seu ônus Ante o exposto, dou provimento parcial ao recurso, para declarar
probatório, deve responder subsidiariamente pelos débitos que a responsabilidade subsidiária do segundo reclamado alcança
inadimplidos pela empregadora no período em que o obreiro tão somente as verbas trabalhistas devidas até o fim de
prestou-lhe serviços. fevereiro/2019.
Prosseguindo no exame do recurso, assinalo que o direito de o
devedor subsidiário de ver, primeiramente, excutidos os bens do HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A
devedor principal, não impõe que se persiga indefinidamente bens VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017 (RECURSO DO SEGUNDO
do devedor principal ou de seus sócios antes de se direcionar a RECLAMADO)
execução ao responsável subsidiário. A jurisprudência deste Reafirma o recorrente a impossibilidade de se deferir honorários
Regional é pacífica nesse sentido: advocatícios no caso, pela não configuração das hipóteses
"VERBETE Nº 37/2008 DO EGRÉGIO TRIBUNAL PLENO previstas na Súmula nº 219/TST e na já cancelada OJ 305 da SDI-
EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. BENEFÍCIO DE 1. Destaca que o reclamante não se encontra assistido por
ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO DA VIA sindicado, nem fez prova de que não possui condições de pagar as
EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA custas do processo sem prejuízo do sustento próprio ou de sua
EXECUTADA família.
Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é Cuida-se de ação ajuizada após a vigência da Lei nº 13.467/2017,
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora devendo ser observado o regramento específico previsto no art. 791
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em -A da CLT, que autoriza a condenação em honorários advocatícios
relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE com base na mera sucumbência.
5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e Nesses termos, nego provimento ao recurso no tópico.
16/3/2017.

ADVOGADO CRISTIANE DELFINO RODRIGUES

CONCLUSÃO LINS(OAB: 2119/TO)
ADVOGADO MARIELLE COSTA DE SOUSA
Pelo exposto, conheço dos recursos interpostos e, no mérito, nego FERREIRA CAMILO(OAB: 9538/TO)
provimento ao recurso da primeira reclamada e dou provimento RECORRIDO MARIA EMIFRAN BRITO SILVA
ADVOGADO MARIENE COELHO E SILVA(OAB:
parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação 1175/TO)
subsidiária que lhe foi imposta pelo juízo de origem ao mês de ADVOGADO ANA PAULA DE CARVALHO(OAB:
2895/TO)
fevereiro/2019, inclusive. Tudo nos termos da fundamentação.
Mantido o valor arbitrado na origem à condenação. Intimado(s)/Citado(s):
É o meu voto. - MARIA EMIFRAN BRITO SILVA
ACÓRDÃO PODER JUDICIÁRIO

Região, em conhecer dos recursos interpostos e, no mérito, negar
RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
provimento ao recurso da primeira reclamada e dar provimento
RECORRENTE: MARIA EMIFRAN BRITO SILVA
parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação
ADVOGADO : ANA PAULA DE CARVALHO
subsidiária que lhe foi imposta pelo juízo de origem ao mês de
ADVOGADO : MARIENE COELHO E SILVA
fevereiro/2019, inclusive. Mantido o valor arbitrado à condenação na
RECORRIDA: ANGELINA MARIA DOS SANTOS
origem. Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas
ADVOGADO : MARIELLE COSTA DE SOUSA FERREIRA CAMILO
do Des. Grijalbo Coutinho.
ADVOGADO : CRISTIANE DELFINO RODRIGUES LINS

ORIGEM: 2ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
(JUIZ RENATO VIEIRA DE FARIA)
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que

EMENTA
opinou pelo prosseguimento do recurso.
julgamento).
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno

RELATÓRIO
Relator
MARIA APARECIDA FONSECA MATOS

VOTO
VEIGA DAMASCENO ADMISSIBILIDADE
RECORRENTE ANGELINA MARIA DOS SANTOS Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do
recurso.

provimento, mantendo a sentença pelos próprios fundamentos.
MÉRITO É o meu voto.
O Julgador de origem homologou a desistência da ação, nos
seguintes termos:
"Trata-se de Reclamação Trabalhista ajuizada por ANGELINA ACÓRDÃO
MARIA DOS SANTOS em face de MARIA EMIFRAN BRITO SILVA,
na qual, antes do decurso do prazo para apresentação de defesa,
foi requerida a desistência da ação, hipótese na qual prescindível a Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
anuência da parte contrária. Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
Assim, homologo a DESISTÊNCIA, para que surta seus jurídicos e Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
legais efeitos, extinguindo o processo sem resolução do mérito, na respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso interposto
forma do art. 485, VIII, do CPC. e, no mérito, negar-lhe provimento, mantendo a sentença pelos
Preenchidos os requisitos legais, defiro ao(à) reclamante os próprios fundamentos, nos termos do voto do Relator.
benefícios da Justiça Gratuita e dispenso o recolhimento das Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
custas, no importe de R$241,32 , calculadas sobre o valor dado à dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
causa R$ R$ 12.066,23. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Retire-se o feito da pauta de audiências. Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
Publique-se para ciência das partes. em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
Após, arquivem os autos definitivamente." (fl. 64). gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
A reclamada, em seu apelo, alega que as partes peticionaram nos que opinou pelo prosseguimento do recurso.
autos requerendo a homologação da renúncia da ação e não da Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
desistência da ação. Requer "o reconhecimento do pedido de julgamento).
RENUNCIA formulado pela recorrida, de conformidade artigo 487,
inciso 3, alínea c do NCPC, decretando a extinção do processo com
Julgamento de mérito." (fls. 70). Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Examino. Relator
Para os fins do art. 487, III, do CPC, ocorre renúncia quando, de
forma expressa, o autor abre mão da pretensão de direito material
invocada em juízo, acarretando a extinção do processo com Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
resolução do mérito. Trata-se, portanto, de ato volitivo da parte e
prescinde de anuência da parte adversa, operando efeitos jurídicos MARIA APARECIDA FONSECA MATOS
com a homologação judicial. Servidor de Secretaria
No caso, observo que a reclamante peticionou nos autos às fls. 63 e

requereu "a renúncia da presente ação, o que concorda a parte Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
requerida" (fl.63).
A parte formulou pedido genérico "de renúncia da ação" e, em face MONITORAMENTO E LIMPEZA
EIRELI - EPP
do princípio da irrenunciabilidade de direitos previsto na CLT, está ADVOGADO ALINE TALITA FERNANDES DA
correto o julgador originário ao homologar a desistência da ação,
com anuência da parte contrária, extinguindo o processo sem RECORRIDO WALDIONOR APOLONIO DA SILVA
resolução do mérito, na forma do art. 485, VIII, do CPC. ADVOGADO SEBASTIAO PEREIRA DE
Desse modo, nego provimento ao recurso e mantenho a sentença RECORRIDO GOLD SERVICOS DE
pelos próprios fundamentos. EIRELI - EPP
CONCLUSÃO RECORRIDO BANCO CENTRAL DO BRASIL
Isso posto, conheço do recurso interposto e, no mérito, nego-lhe

RECORRIDO ESHO EMPRESA DE SERVICOS

HOSPITALARES S.A. recursos.
ADVOGADO FABIO RIVELLI(OAB: 297608/SP)
Intimado(s)/Citado(s): MÉRITO
- WALDIONOR APOLONIO DA SILVA INÉPCIA DA PETIÇÃO INICIAL (RECURSO DO SEGUNDO
RECLAMADO)
Renova o recorrente a preliminar em epígrafe, dizendo que "o
reclamante não tece uma linha sequer em sua petição inicial com o
PODER JUDICIÁRIO
fito de demonstrar eventual conduta omissiva ou comissiva do
Banco Central que possa configurar falha na fiscalização do
contrato administrativo firmado com a primeira reclamada" (fl. 786),

PROCESSO n.º 0000949-32.2019.5.10.0009 - RECURSO fato este imprescindível à fundamentação do pedido de
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) responsalização subsidiária do ente público tomador dos serviços.
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da No processo do trabalho, a petição inicial será reputada inepta
Veiga Damasceno quando não atender às exigências do artigo 840, § 1º, da CLT, que
preconiza: "Sendo escrita, a reclamação deverá conter a

RECORRENTE: GOLD SERVICOS DE MONITORAMENTO E designação do juízo, a qualificação das partes, a breve exposição
LIMPEZA EIRELI - EPP - CNPJ: 05.020.143/0001-89 dos fatos de que resulte o dissídio, o pedido, que deverá ser certo,
ADVOGADO: ALINE TALITA FERNANDES DA SILVA - OAB: determinado e com indicação de seu valor, a data e a assinatura do
DF0058826 reclamante ou de seu representante".
RECORRENTE: BANCO CENTRAL DO BRASIL - CNPJ: Assim, se dos fatos narrados decorre logicamente o pedido, não há
00.038.166/0001-05 que se falar em inépcia.
RECORRIDOS: OS MESMOS E ESHO EMPRESA DE SERVICOS No caso, o autor relata que prestou serviços em favro do BACEN e
HOSPITALARES S.A. - CNPJ: 29.435.005/0001-29 requer sua responsabilização com amparo na Súmula nº 331 do
ADVOGADO: FABIO RIVELLI - OAB: SP0297608 TST, argumentando que houve culpa in vigilando.
ORIGEM: 9ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF Não há, assim, que se cogitar de inépcia.
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo Recurso desprovido no particular.
BOMBEIRO CIVIL. JORNADA DE TRABALHO. HORAS EXTRAS.
(RECURSO DA PRIMEIRA RECLAMADA)

EMENTA O autor, que cumpria jornada de 12x36 horas nos termos previstos
na Lei nº 11.901/09, alega na inicial que a primeira reclamada não
solveu a totalidade das horas extras que eram devidas em

(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) decorrência do quantitativo de plantões cumpridos.
A defesa sustenta o correto adimplemento das eventuais horas
extras cumpridas, conforme folhas de ponto e contracheques

RELATÓRIO coligidos aos autos.
O juízo de origem acolheu o pedido obreiro, nos seguintes termos:
"(...)
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. Ao exame.
Sem prolegômenos, analisado detidamente os comprovantes de
depósitos bancários e os respectivos contracheques, anexos às fls.

FUNDAMENTAÇÃO 652/653, 654/656, 660 e 651, 663/670, 672/675, 676, 678/679, 681,
684, 685, 690/691, 697/698, 755/756 e 757, não se constata
nenhum valor pago a título de horas extras nos citados recibos de

ADMISSIBILIDADE pagamentos de salários do reclamante, como alegado pela primeira
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço de ambos reclamada. Além disso, em reforço à confirmação da tese obreira,

tem-se um recibo comum, à fl. 659, datado de 16/05/2019, no completamente verificadas pelo Juízo a quo ao sentencia-lo, haja
importe de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), em que o vista ter se apercebido apenas em um único recibo assinado pelo
autor teria recebido tal valor "referente a plantões extras reclamante, e não observou os outros documentos comprobatórios
trabalhados" nos meses de 10/2018 a 03/2019, sendo devidamente que comprovam o adimplemento total das horas extras." (fls.
assinado pelo reclamante, bem como se nota que em determinados 824/849)
meses foram preenchidas duas folhas de ponto para o mesmo mês, O art. 5° da Lei nº 11.901/09, que regulamenta a profissão de
em uma constando a jornada normal de 12 horas de trabalho por 36 bombeiro civil, estabelece que "A jornada do Bombeiro Civil é de 12
horas de descanso, e na outra apenas "plantões", a exemplo do que (doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) horas de descanso,
se constata quanto aos meses 02/2019 (fls. 667/668), 08/2018 (fls. num total de 36 (trinta e seis) horas semanais".
692/693) e 09/2018 (fls. 687/688). Como se observa, a lei não se limitou a impor a observância do
Logo, cumprido satisfatoriamente o ônus da prova pelo reclamante, regime de 12h x 36h, mas também estabeleceu que, no
na forma prevista no artigo 818, inciso I, da CLT, defiro as horas cumprimento de tal escala de trabalho, há de se observar o limite de
extras pleiteadas na alínea "e3" do rol dos pedidos iniciais, com 36 horas semanais de labor. Assim, pela lei, os bombeiros civis
reflexos dessas horas extras nas verbas rescisórias. devem em tese trabalhar apenas 3 dias por semana, com vistas a
(...) observar o limite imposto pela legislação.
10 - DA COMPENSAÇÃO E/OU DEDUÇÃO Em tal perspectiva, o empregado que se submete ao regime
O reclamante requer "sejam compensados os valores ininterrupto de 12h x 36h, cumprindo uma jornada alternada de 36
eventualmente pagos, "cujo valor é inestimável". A primeira horas trabalhadas em uma semana e 48 horas na subsequente, faz
reclamada também "requer aplicação do instituto da compensação jus à percepção de 12 horas extras em cada semana em que
dos títulos efetivamente pagos, a fim de evitar o enriquecimento ultrapassado o limite horário legal.
sem causa por parte do reclamante". De fato, as folhas de ponto coligidas à defesa não tiveram seu
Ao exame. conteúdo impugnado em réplica, de forma que prevalecem como
Em réplica o reclamante não cuidou de impugnar especificadamente verdadeiras as informações neles contidas alusivas a horário de
o recibo comum anexo à fl. 659, datado de 16/05/2019, no importe trabalho e quantidade de dias laborados.
de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), que teria sido Contudo, do teor dos aludidos documentos (fls. 662, 667, 668, 680,
recebido pelo autor, "referente a plantões extras trabalhados", nos 687, 688, 692, 693, 699, 701, 708, 753,754 758 e 759) extrai-se
meses de 10/2018 a 03/2019, mas apenas aduz que se trata de claramente que o limite horário fixado na Lei 11.901/2009 não foi
"comprovante de pagamento por fora, proforma, via que na observado pela empresa, pois o autor, além de laborar mais de três
confiança restou assinado, mas não recebeu a totalidade ali dias em semanas alternadas, chegou a ter folga inferior a 36 horas
declinada", e também não cuidou de informar qual teria sido o valor em períodos em que foi designado para postos de trabalho
efetivamente declinada recebido, o que se mostra insatisfatório para simultâneos (a título exemplificativo, reporto-me às folhas de ponto
refutar a veracidade do citado documento. do mês de fevereiro/2019 - fls. 667 e 668).
Nessa medida, autorizo que na liquidação do julgado seja deduzido Assim, uma vez comprovada a extrapolação do limite horário legal
o valor de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais) do montante da categoria, faz jus o autor ao pagamento de horas extras.
devido a título horas extras com o acréscimo de 50% (cinquenta por Por outro lado, à exceção do recibo de pagamento mencionado na
cento) e reflexos, a resultar no abatimento de prestações r. sentença, inexiste qualquer outro documento nos autos tendente
trabalhistas já parcialmente adimplidas, como se verifica na a evidenciar que a ora recorrente teria pago horas extras.
presente hipótese." (fls. 768/776) Logo, apenas os valores ali consignados é que devem ser objeto de
compensação.
Inconformada, investe a primeira ré contra a avaliação encetada na Destaque-se, por oportuno, que a teor do que se depreende do
origem. Afirma que a documentação coligida ao feito - e cujo teor aludido recibo, a reclamada pagou apenas pelos "plantões extras"
não foi impugnado pelo autor em réplica - demonstram que apenas trabalhados pelo autor e não pelas horas extras decorrentes da
eventualmente o obreiro suplantou sua jornada legal, sendo extrapolação da jornada, sendo, assim, irrefutável a existência de
devidamente remunerado pelo sobrelabor desenvolvido. Pretende, diferenças em favor do obreiro.
outrossim, seja deferida a compensação de todos "aqueles valores Assim sendo, nego provimento ao apelo da primeira ré.
pagos a título de horas extraordinárias e que não foram

RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. LIMITAÇÃO DA reclamante era folguista e trabalhou em vários postos em que a
CONDENAÇÃO. BENEFÍCIO DE ORDEM. JUROS DE MORA. reclamado(s) fornecia mão de obra". Logo, afigura-se plausível a
(RECURSO DO SEGUNDO RECLAMADO) tese obreira no que se refere à responsabilidade subsidiária das
Eis os termos da decisão no tocante aos temas destacados em tomadoras de serviços.
epígrafe: No caso, embora não comprovada a pessoalidade e a subordinação
"9 - DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA jurídica do obreiro em relação ao segundo e à terceira
Pede o reclamante que a autarquia federal e a terceira reclamada reclamados(as), tem-se evidenciado que o BACEN e Esho Empresa
sejam declaradas subsidiariamente responsáveis pela condenação de Serviços Hospitalares foram beneficiados pelos serviços
imposta à primeira reclamada. prestados pelo reclamante, revelando-se caracterizada a
O segundo reclamado não nega a contratação da primeira responsabilidade subsidiária das referidas reclamadas,
reclamada e a prestação dos serviços pelo reclamante, mas apenas notadamente diante da mais recente tese firmada pelo plenário do
alega inexistência da culpa in eligendo e/ou culpa in vigilando, bem Supremo Tribunal Federal, no julgamento do RE nº 958252/MG,
como defende a regularidade da terceirização da mão de obra, sob Tema 725, no qual foi reconhecida a repercussão geral, fixando a
enfoque da Lei nº 8.666/1993 e do acórdão proferido no RE nº tese segundo a qual "é lícita a terceirização ou qualquer outra forma
760931/DF, com repercussão geral reconhecida em Sessão de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
Plenário do Supremo Tribunal Federal, sendo fixada, para casos independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
semelhantes, a tese de que "o inadimplemento dos encargos mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante",
trabalhistas dos empregados do contratado não transfere como consta do inteiro teor do acórdão houve publicado no DJE de
automaticamente ao Poder Público contratante a responsabilidade 13/09/2019.
pelo seu pagamento, seja em caráter solidário ou subsidiário, nos Nesse sentido, tem-se os seguintes julgados do TRT da 10ª Região:
termos do art. 71, § 1º, da Lei nº8.666/93" (inteiro teor do acórdão RECURSO DO RECLAMANTE. RESPONSABILIDADE
pública do DJE de 12/09/2017). SUBSIDIÁRIA. ENTE PÚBLICO. O E. Supremo Tribunal Federal, no
A terceira reclamada contesta a pretensão obreira de julgamento da ADC 16/DF, assentou que, de fato, segundo os
responsabilização subsidiária ao fundamento, em síntese, de que termos do art. 71, §1º, da Lei 8.666/1993, a mera inadimplência do
"não há o que se argumentar também quanto à culpa in eligendo e contratado não autoriza seja transferida à Administração Pública a
in vigilando, posto que a reclamada sempre adimpliu correta e responsabilidade pelo pagamento dos encargos trabalhistas, a
tempestivamente todas as verbas decorrentes do contrato de vedar irrestrita aplicação da Súmula 331, IV, V e VI, do TST.
trabalho em apreço, não havendo nenhuma diferença Entretanto, também reconheceu expressamente, no julgamento da
remanescente", e que "se algum direito laboral for ferido, a mesma ADC 16/DF, que referido preceito normativo não obsta o
contestante, concessa vênia, nada tem a ver com isso, visto ter reconhecimento dessa responsabilidade em virtude de eventual
tomado todos os cuidados exigidos por lei. Assim, não há omissão da Administração Pública no dever - que impõem os arts.
autorização legal, culpa e muito menos nexo de causalidade para 58, III, e 67 da Lei 8.666/1993 - de fiscalizar as obrigações do
sua improvável responsabilização, seja a que título for". contratado, caso que ocorreu nestes autos. O Exc. Supremo
À análise. Tribunal Federal, no julgamento da ADPF 324 e RE 958252, em
Das teses das defesas e da prova documental coligida aos autos 30/08/2018, a despeito de reconhecer a licitude da terceirização dos
constata-se incontroverso que o autor foi empregado da primeira serviços, fixou entendimento em relação à manutenção da
reclamada, na função de Bombeiro Civil, prestando serviços para o responsabilidade subsidiária da empresa contratante (certidão do
segundo reclamado e à terceira reclamada, como, aliás, também foi RE 958252: "É lícita a terceirização ou qualquer outra forma de
registrado na ata de audiência realizada em 18/02/2020 (ID. divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
e002e99 Pág. 1 - fl. 760), quando em depoimento o reclamante independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
disse que "foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante").
2º reclamado(a)"; que "durante o período em que estava lotado no (Recurso Ordinário nº 0001595-25.2018.5.10.0802, Redator
2º reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data
colegas em vários outros tomadores" e que "depois que saiu do de Julgamento: 29/01/2019, Data de Publicação: 20/02/2020)
BACEN foi trabalhar fixo na 3ª reclamado(s)", sendo tais assertivas TERCEIRIZAÇÃO. LICITUDE. RESPONSABILIDADE.
confirmadas pelo preposto da primeira reclamada ao afirmar que "o SUBSIDIÁRIA. Segundo a dicção do STF, "É lícita a terceirização

ou qualquer outra forma de divisão do trabalho entre pessoas devedora principal, é lícito o redirecionamento da execução contra a
jurídicas distintas, independentemente do objeto social das devedora subsidiária, independentemente de tentativa
empresas envolvidas, mantida a responsabilidade subsidiária da expropriatória em relação aos sócios da empregadora." (Publicado
empresa contratante" (RE 958.252, ac. Tribunal Pleno, Rel. Min. no DEJT DE 5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias
Luiz Fux, julgado em 30/08/2018). Assim, evidenciado o 14, 15 e 16/3/2017). (Recurso Ordinário nº 0001524-
aproveitamento do trabalho do empregado, pelo tomador dos 96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de
serviços, este responde subsidiariamente pelos créditos Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data
reconhecidos em seu favor, mesmo porque demonstrada sua culpa de Publicação: 17/02/2020)
in vigilando das obrigações trabalhistas devidas àquele. Incidência RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO
da Súmula 331, item IV, do TST. Recurso conhecido e parcialmente PÚBLICA. 1. Na dicção da d. maioria, está evidenciada a culpa do
provido.(Recurso Ordinário nº 0001379-19.2017.5.10.0020, Redator tomador dos serviços em hipóteses nas quais não há o pagamento
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan, Segunda integral, por parte do efetivo empregador, de todas as parcelas
Turma, Data de Julgamento: 29/01/2020, Data de Publicação: devidas à obreira. Ressalva de ponto de vista do Relator. 2.
13/02/2020) "Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTIDADES PRIVADAS. lícito o redirecionamento da execução contra a devedora
ADPF 324 E RE 958.252. ENTENDIMENTO DO STF. No subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em
julgamento da ADPF 324 e do RE 958.252, o Supremo Tribunal relação aos sócios da empregadora." (Verbete 37 do TRT/10ª
Federal definiu os novos rumos da jurisprudência em relação à Região) (Recurso Ordinário nº 0002564-40.2018.5.10.0802, Redator
terceirização. De acordo com esse novo entendimento, cabe à Desembargador João Amilcar Silva e Souza, Segunda Turma, Data
empresa contratante de serviços terceirizados: 1) verificar a de Julgamento: 27/11/2019, Data de Publicação: 04/12/2019)
idoneidade e a capacidade econômica da contratada; e 2) LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. A responsabilidade subsidiária
responder pelo descumprimento das normas trabalhistas e das abrange todas as parcelas pecuniárias devidas à reclamante
obrigações previdenciárias. Assim, à luz da jurisprudência do STF, (Verbete 11/2004 do TRT/10ª Região e inciso VI da Súmula
conclui-se que o inadimplemento das obrigações trabalhistas por 331/TST). (Recurso Ordinário nº 0000999- 07.2019.5.10.0802,
parte da empresa terceirizada acarreta a responsabilização Redatora Desembargadora Elke Doris Just, Segunda Turma, Data
subsidiária da empresa contratante. (Recurso Ordinário nº 0001524- de Julgamento: 19/02/2020, Data de Publicação: 27/02/2020)
96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. MULTAS. A responsabilidade
Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data subsidiária da segunda Reclamada abarca todas as verbas
de Publicação: 17/02/2020) relacionadas ao extinto contrato de trabalho, visto que todas as
Desse modo, defiro a pretensão descrita na alínea "d" dos pedidos lesões ao patrimônio do Empregado praticadas pela ex-
iniciais e declaro a responsabilidade subsidiária do segundo empregadora merecem ser reparadas suficientes para elidir a
reclamado e da terceira reclamada para responderem por eventual responsabilidade subsidiária as teses invocadas no recurso.
inadimplemento da condenação imposta à primeira reclamada na (Recurso Ordinário nº 0000389-97.2018.5.10.0018, Redator
presente sentença. Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data
No que concerne à alegação do benefício de ordem, a demandar de Julgamento: 04/12/2019, Data de Publicação: 06/12/2019)
primeiramente a desconsideração da personalidade jurídica da No que diz respeito ao requerimento da autarquia federal (BACEN)
devedora principal, bem como em relação aos limites da quanto ao juros de mora aplicáveis à Fazenda Pública, na forma do
condenação, inclusive em multas, julgo improcedentes tais pleitos artigo 1º-F da Lei nº9.494/1997, julgo igualmente improcedente o
da autarquia federal e da terceira reclamada, porquanto contrários pleito, porquanto destoante da Orientação Jurisprudencial nº 382 da
ao entendimento da jurisprudência consolidada no Tribunal SBDI-I do Tribunal Superior do Trabalho, no sentido de que "a
Regional do Trabalho da 10ª Região, a teor dos seguintes julgados: Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas
NOVA REDAÇÃO DO VERBETE Nº 37/2008 DO TRT DA 10ª obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se
REGIÃO. "EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº
BENEFÍCIO DE ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO 9.494, de 10.09.1997".
DA VIA EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA De igual modo, nota-se que tal postulação da autarquia federal
EXECUTADA. Frustradas as medidas constritivas contra a revela-se também contrária ao entendimento que tem sido

prevalecente no TRT da 10ª Região, conforme se verifica dos forma preconizada na OJ-TP-7 do Col. TST. Por fim, sustenta a
seguintes julgados: impossibilidade de responder pelas multas dos arts. 467 e 477 da
JUROS DE MORA. Na hipótese dos autos, não poderá ser aplicado CLT, sustentando "1) não se encontram referidas em nenhum
o percentual de juros de mora, nos termos do previsto no artigo 1º-F momento na Súmula 331 do TST; 2) não se referem ao período da
da Lei da Lei nº 9.494, de 10.09.1997, visto que nos casos de prestação laboral (parte final do item VI do verbete); 3) sua
responsabilidade subsidiária não existe a possibilidade de limitação manutenção torna a responsabilidade da Administração objetiva ou
dos juros, na forma da Orientação Jurisprudencial n.º 382 da SDI-1 sem nexo causal (violação ao item V do verbete); 4) a exegese
da SBDI-1. (Recurso Ordinário nº 0000999-07.2019.5.10.0802, contrária implica em agressão ao parágrafo único do art. 467 da
Redatora Desembargadora Cilene Ferreira Amaro Santos, Terceira CLT e do art. 48 do CPC, bem como ao disposto nos incisos LIV e
Turma, Data de Julgamento: 12 /02/2020, Data de Publicação: XXXV do art. 5º da CRFB" (fl. 800).
19/02/2020) A discussão afeta à possibilidade de responsabilizar-se o ente da
JUROS DE MORA. FAZENDA PÚBLICA. ART. 1.º-F LEI 9.494/97. Administração Pública Indireta, enquanto tomador dos serviços,
CONDENAÇÃO SUBSIDIÁRIA. INAPLICABILIDADE. Nas pelas obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços há
condenações subsidiárias da Fazenda Pública na condição de muito encontra-se superada no âmbito da jurisprudência
responsável pela quitação das obrigações pecuniárias trabalhistas consolidada do Colendo TST (Res. 96/2000), que já havia alterado
inadimplidas pelo empregador, a taxa de juros aplicável é aquela a redação do inciso IV da Súmula nº 331, para dispor que: "O
prevista no art. 39, §1º, da Lei 8.177/91. Incidência da diretriz inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
traçada na Orientação Jurisprudencial 382 da SBDI-I do col. TST. empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
(Recurso Ordinário nº 0000231-20.2019.5.10.0014, relator Juiz serviços, quanto àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos
convocado Gilberto Augusto Leitão Martins, Primeira Turma, Data da administração direta, das autarquias, das fundações públicas,
de Julgamento: 19/02 /2020, Data de Publicação: 27/02/2020) das empresas públicas e das sociedades de economia mista, desde
Desse modo, indefiro os citados requerimentos formulados nas que hajam participado da relação processual e constem também do
contestações do Banco Central do Brasil e da terceira reclamada." título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)".
(fls. 772/775) Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária
do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo
Contra tal decisão insurge-se a autarquia ré, reafirmando a Col. TST com relação ao tema, não implica negar vigência ao art.
impossibilidade de responder pelos créditos trabalhistas deferidos 71 da Lei nº 8.666/93, mas, sim, em interpretá-lo à luz dos princípios
nesta reclamatória.Sustenta que a condenação imposta encontra que norteiam o ordenamento jurídico.
óbice no art. 71 da Lei 8.666/93, que isenta a Administração Pública De fato, esta Justiça Especializada buscou, dentro de sua
de responsabilidade pelo cumprimento das obrigações trabalhistas competência, definir o sentido da norma em análise, confrontando-a
e cuja constitucionalidade já foi reconhecida pelo Exc. STF. Nega como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o
tenha atuado com culpa na fiscalização do contrato de terceirização sentido que mais se coaduna com todo o conjunto de normas e
e afirma que incumbe à reclamante demonstrar a falha/omissão da princípios fundamentais que orientam o Estado brasileiro e o
Administração Pública. Acusa contrariedade ao item V da Súmula nº funcionamento da Administração Pública, em especial o princípio da
331 do TST, afirmando que o obreiro não produziu prova concreta valorização social do trabalho.
da atuação culposa do Poder Público na fiscalização do contrato Não é demais lembrar que os valores sociais do trabalho se erigem
administrativo, nos moldes preconizados pelo STF no julgamento da como um dos princípios basilares do ordenamento pátrio, sendo
ADC nº 16. Invoca, assim, violação aos artigos 71, § 1º, da Lei inclusive prestigiados pela própria Constituição da República em
8.666/93; 28, parágrafo único, da Lei 9.868/1999; 818 da CLT; 373, seu art. 1º, IV, devendo o aplicador do direito, ao interpretar a norma
I, do CPC; 186 do Código Civil; 37,caput, inciso XXI, e§6º, e 102, no caso concreto, harmonizá-la com este princípio.
§2º, da Constituição Federal e acusa descumprimento da decisão Em tal contexto, o que se verifica é que a Lei nº 8.666/93, a toda
proferida pelo STF na ADC nº 16/STF. Renova, outrossim, a evidência, visou impedir que, na ocorrência de inadimplemento do
pretensão de que a execução direcione-se primeiramente aos empregador, a Administração Pública fosse considerada
sócios da primeira reclamada e, bem assim, de que os juros de diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos,
mora observem os ditames do art. 1º-F da Lei n. 9.494, de não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à
1997,com a alteração conferida pela Lei n. 11.960, de 2009, na responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos.

A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a Não há falar, portanto, em violação do art. 97 da Constituição
jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente Federal, pois, repita-se, não se trata de declarar a
aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar inconstitucionalidade do art. 71, § 1º, da Lei nº 8.666/93, mas
Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001- apenas de definir o real alcance da norma inscrita no citado
010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002: dispositivo com base na interpretação sistemática.
Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93, Nesse ponto, convém ressaltar que o Excelso Supremo Tribunal
II, da CF, mas apenas o reconhecimento judicial das consequências mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão
lesivas do negócio jurídico constituído com a participação direta da da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações
empresa tomadora, cuja conduta culposa, seja pela ausência de do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade
vigilância das atividades empresariais da prestadora, seja pela má (Informativo 610/STF).
eleição do outro contratante, são suficientes para justificar a Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando
apenação subsidiária proclamada, com já decidido, de modo a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res.
reiterado, pelos tribunais do trabalho. Como exposto, a 174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a
responsabilização subsidiárias de entidades jurídicas de direito seguinte redação:
público, tal como tratada no En. 331, IV, da Súmula do C. TST, não SUM-331 CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS.
foi construída com absoluto desprezo ao preceito da Lei nº LEGALIDADE
8.666/93, igualmente não havendo, na interpretação e aplicação das I - omissis
regras positivas, afronta ao postulado da separação dos Poderes. II - omissis
III - omissis
Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
inconstitucionalidade do referido dispositivo legal. empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta serviços, quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado
Magna, imputar responsabilidade objetiva à Administração ao da relação processual e constem também do título executivo
estabelecer a obrigação de indenizar toda vez que seus atos judicial.
causarem danos a terceiro não obsta também se atribua aos entes V- Os entes integrantes da administração pública direta e indireta
públicos a responsabilidade de responder pelos danos causados respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV,
por terceiros que ela própria contratou, desde que caracterizada a caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das
culpa in eligendo e in vigilando pelo eventual inadimplemento do obrigações da Lei n. 8.666/93, especialmente na fiscalização do
crédito trabalhista assumido em contratos de prestação de serviços cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de
terceirizados. Em outras palavras, a atribuição de responsabilidade serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre
objetiva à Administração Pública pelo Texto Constitucional não de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas
afasta a possibilidade de responsabilizar-se a Administração com pela empresa regularmente contratada.
base na culpa subjetiva, como, de resto, resultou estabelecido pelo VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange
Col. TST ao modificar os termos da Súmula nº 331. todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período
Com efeito, a obrigação de fiscalizar a execução dos contratos de da prestação laboral.
prestação de serviços firmados pela Administração Pública encontra
-se assentada sob os arts. 58, III, e 67 da Lei nº 8.666/93, e sua Assim, sob a ótica da mais recente diretriz traçada pelo Col. TST,
inobservância pelo ente público enseja a responsabilização por faz-se imprescindível verificar se o ente público deixou ou não de
culpa in vigilando, impondo-se a responsabilização subsidiária diligenciar com relação ao cumprimento das obrigações contratuais
(artigos 186 e 927 do Código Civil). da empresa terceirizada, de molde a atrair, para si, as

previstos em lei para a contratação da prestadora de serviços não o Dje 04/10/2017)."
exime de responder subsidiariamente pelos créditos eventualmente
inadimplidos. Assentada tal premissa - a da presunção de legitimidade do ato
Assinale-se que o STF, na decisão prolatada no RE nº 760.931, administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence ao
confirmou o entendimento adotado na referida ADC nº 16, reclamante quanto à presença dos requisitos inerentes à
reafirmando a impossibilidade de responsabilizar-se caracterização da responsabilidade civil. Inadmitida a presunção de
automaticamente a Administração Pública, só cabendo sua culpa, exige-se a clara e específica demonstração da conduta
condenação se houver prova inequívoca de conduta culposa na omissiva ou comissiva do ente público tomador de serviços, bem
fiscalização dos contratos. Nesses termos, conforme definido pela como a prova do nexo causal entre a conduta culposa da
Corte Suprema, a Administração Pública pode ser responsabilizada Administração Pública no cumprimento de seu dever de fiscalização
apenas em casos excepcionais, sendo inadmissível a presunção da do contrato de prestação de serviços e o inadimplemento da
culpa em razão do simples inadimplemento de verbas trabalhistas contratada, não se admitindo, como regra, a inversão do ônus
pela contratada. probatório em favor do reclamante.
Com relação ao ônus da prova, não se pode olvidar que ao Registre-se que a obrigação fiscalizatória imposta ao Poder Público
reclamante incumbe a prova dos fatos constitutivos do direito é obrigação de meio, e não de resultado, admitindo-se, inclusive, a
perseguido, cabendo à reclamada a prova dos fatos extintivos, prova de fiscalização por amostragem. Em outras palavras, a tão só
modificativos e impeditivos do direito alegado, conforme previsto prática de irregularidades pontuais pela contratada durante o
pelo art. 373 do Código de Processo Civil. contrato de trabalho não é suficiente para imputar responsabilidade
Tratando-se de fato constitutivo do direito, incumbe ao reclamante ao ente público, pois não se pode exigir que este aja como
demonstrar, de forma específica e bem delimitada, os elementos da empregador ou executor direto do contrato de prestação de
responsabilidade civil, quais sejam, o dano, a conduta ilícita, o nexo serviços.
de causalidade e a culpa atribuída ao ente público, conforme Nesse aspecto, o Ministro Alexandre de Moraes, no julgamento do
disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil. RE 760.931/DF, bem assinalou que:
Sobre tal questão, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE "O Supremo Tribunal Federal fixou, na ADC 16, que a mera
760.931/DF, assentou que: "a alegada ausência de comprovação, inadimplência não pode converter a Administração Pública em
em juízo, pela União, da efetiva fiscalização do contrato responsável por verbas trabalhistas, decidindo que não é todo e
administrativo não substitui a necessidade de 'prova taxativa do qualquer episódio de atraso na quitação de verbas trabalhistas que
nexo de causalidade entre a conduta da Administração e o dano pode ser imputado subsidiariamente ao Poder Público, mas só
sofrido pelo trabalhador'". aqueles que tenham se reiterado com a conivência comissiva ou
O Ministro Luiz Fux, em decisão proferida na Reclamação omissiva do Estado. Não me parece que seja automaticamente
28.272/MG, por sua vez, explicitou que: dedutível, da conclusão deste julgamento, um dever estatal de
"Resta imprescindível a prova categórica do nexo de causalidade fiscalização do pagamento de toda e qualquer parcela, rubrica por
entre a conduta culposa da Administração e o dano sofrido pelo rubrica, verba por verba, devida aos trabalhadores. O que pode
trabalhador. Sem essa prova, subsiste a presunção de legitimidade induzir à responsabilização do Poder Público é a comprovação de
do ato administrativo, eximindo-se o Ente Público da um comportamento sistematicamente negligente em relação aos
responsabilidade por obrigações trabalhistas de empregados das terceirizados; ou seja, a necessidade de prova do nexo de
empresas prestadoras de serviços. causalidade entre a conduta comissiva ou omissiva do Poder
Com efeito, para Celso Antônio Bandeira de Mello, ´presunção de Público e o dano sofrido pelo trabalhador. Se não houver essa
legitimidade é a qualidade, que reveste tais atos (administrativos), fixação expressa, clara e taxativa por esta Corte, estaremos
de se presumirem verdadeiros e conformes ao Direito, até prova em possibilitando, novamente, outras interpretações que acabem por
contrário' (Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros, afastar o entendimento definitivo sobre a responsabilização da
31ª Edição, 2014, p.423). Administração Pública nas terceirizações, com a possibilidade de
Daí decorre a presunção de que a Administração agiu em novas condenações do Estado por mero inadimplemento e,

SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL EM REPERCUSSÃO GERAL. I. desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus do
Na hipótese de terceirização de serviços, o entendimento firmado Reclamante a comprovação de que a ausência ou a precariedade
pelo Supremo Tribunal Federal no julgamento do RE 760931/DF, da fiscalização do contrato de trabalho pela tomadora foram
em repercussão geral, é no sentido de que a Administração Pública corresponsáveis ou propiciadoras do inadimplemento de seus
pode ser responsabilizada pelos débitos trabalhistas da prestadora direitos trabalhistas. IV. O acórdão regional contradiz o
apenas em casos excepcionais, quando demonstrado pelo entendimento do STF em relação à responsabilidade subsidiária da
reclamante, de forma cabal e específica, o nexo de causalidade Administração Pública. V. Agravo interno de que se conhece e a
entre o dano ao empregado terceirizado e a conduta negligente do que se nega provimento. (TST - Ag-RR: 101710820155010076,
ente público no tocante à fiscalização do cumprimento da legislação Data de Julgamento: 26/06/2019, Data de Publicação: DEJT
trabalhista pela empresa contratada. II. No caso, na decisão ora 01/07/2019) (O grifo é meu)
agravada, o recurso de revista foi conhecido e provido para afastar RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE
a responsabilidade subsidiária, tendo em vista que a Corte Regional JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA
não mencionou os elementos probatórios que pudessem atrair o ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF
dever de responsabilidade subsidiária do ente público. III. Logo, é decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que
inviável o provimento do agravo interno em que se postula a adoção isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público,
de entendimento dissonante do quanto decidido pelo Supremo desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a
Tribunal Federal. IV. Agravo interno de que se conhece e a que se responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma
nega provimento. (TST - Ag-RR: 10029374420165020609, Relator: genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua
Evandro Pereira Valadão Lopes, Data de Julgamento: 02/10/2019, negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços
7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 11/10/2019) quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de
AGRAVO DE INSTRUMENTO. RESPONSABILIDADE Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE
SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TOMADORA DOS INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE
SERVIÇOS. Demonstrada possível contrariedade à Súmula 331, V, PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do
do c. TST, deve ser provido o agravo de instrumento. Agravo de conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado
instrumento de que se conhece e a que se dá provimento, para para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o
determinar o processamento do recurso de revista. RECURSO DE exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias
REVISTA. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR:
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TOMADORA DOS SERVIÇOS. 206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de
CONDENAÇÃO PELO MERO INADIMPLEMENTO. No julgamento Publicação: DEJT 10/05/2019)
da ADC 16/DF, o STF decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é
constitucional e que isso não impede a responsabilização No entanto, observo que a SDI-1 decidiu, no dia 12/12/2019, no
subsidiária da Administração Pública, desde que caracterizada a bojo do processo nº E-RR 925-07.2016.5.05.0281, que a tese fixada
culpa in vigilando. No caso, a responsabilidade subsidiária da felo e. STF, nos autos do RE nº 791.931, não teria realizado a
Reclamada foi reconhecida de forma genérica, sem que tivesse sido transferência automática do ônus da prova ao trabalhador
atribuída e demonstrada a sua negligência no tocante à fiscalização envolvido. Assim, destacando a necessidade de que seja observado
da prestadora de serviços quanto ao cumprimento das obrigações o princípio da inversão dinâmica do ônus da prova, estabeleceu que
trabalhistas. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá o ônus da prova recai sobre o tomador de serviços, o qual tem
provimento. (TST - RR: 117997620165030032, Data de Julgamento: obrigação legal de fiscalizar a execução do contrato.
27/03/2019, Data de Publicação: DEJT 29/03/2019) Em tal perspectiva, ressalvo meu entendimento pessoal acerca da

questão e curvo-me ao entendimento majoritário do col. TST quanto Regional consignou que o Reclamante não indicou, de forma
à matéria. individualizada, o período em que prestou serviços para cada uma
Passo então à análise do contexto probatório no caso em exame. das Empresas Tomadoras, circunstância que impediu a análise da
De plano, observo que a autarquia recorrente, em defesa, alegou responsabilidade subsidiária pretendida. Todavia, as terceira, quarta
que o obreiro prestou serviços em suas dependências apenas de e quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na
julho/2018 (quando admitido) até março/2019. qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a
A prova dos autos corrobora tal informação. terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra
As folhas de ponto e escalas de serviço apresentadas pela 1ª fornecida pelo Reclamante, fato constitutivo da pretensão deduzida
reclamada revelam que a partir de março/2019 (inclusive) o obreiro na petição inicial, apresentaram fato impeditivo, atraindo para si o
prestou serviços exclusivamente em favor da 3ª reclamada (Hospital ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC. De acordo
Alvorada). com o princípio da aptidão para a prova, o ônus de comprovar o
A par de o teor da aludida documentação não ter sido impugnado período de efetivo labor em seu favor caberia às Tomadoras. Dele
em réplica, o obreiro, ao depor em juízo, informou: não se desincumbindo, devem responder subsidiariamente por todo
"A escala de trabalho era elaborada pela 1º reclamado(a). O o período do contrato de trabalho, observado o limite imposto pela
depoente foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na petição inicial. Contrariedade à Súmula 331, IV, do TST,
2º reclamado(a). Durante o período em que estava lotado no 2º caracterizada. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-185600
reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de -98.2006.5.02.0262, 7ª Turma, Relator Ministro Douglas Alencar
colegas em vários outros tomadores. Depois que saiu do BACEN foi Rodrigues, DEJT 19/06/2015)."
trabalhar fixo na 3a reclamado(s). Quando cobria férias recebia
somente o salário." (fl. 760) Posto isso, observo que a prova documental atesta claramente que
houve falha na fiscalização do contrato de serviços.
Assim, de plano, verifica-se que a responsabilidade imputada ao O recorrente, em sua contestação, alega que fiscalizou o contrato,
segundo réu deve alcançar apenasas verbas trabalhistas exigindo que a primeira reclamada apresentasse os comprovantes
devidas até o mês de fevereiro/2018. de pagamento do período em que o obreiro atuou em seu favor.
É o que se infere, a contrario sensu, do seguinte precedente do Col. Contudo, como visto acima, os contracheques não consignam o
TST: pagamento de nenhuma das horas extras assinaladas nas folhas de
"I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. ponto atinentes ao período - cabendo destacar que as horas extras
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. MULTIPLICIDADE DE não decorrem apenas do labor em dois postos de serviço
EMPRESAS NA QUALIDADE DE TOMADORAS DOS SERVIÇOS. simultâneos, mas também da inobservância do limite de plantões
FOLGUISTA DE PORTEIRO. AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO , NA semanais.
PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO EM QUE O RECLAMANTE O recorrente, portanto, foi omisso e negligente no cumprimento do
PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA UMA DAS TOMADORAS. seu dever de fiscalização, cabendo destacar que o reconhecimento
SÚMULA 331, IV, DO TST. Hipótese em que as terceira, quarta e da existência de horas impagas em favor do obreiro revela
quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na claramente que o BACEN, por sua conduta culposa, contribuiu para
qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a a violação dos direitos trabalhistas do reclamante.
terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra Destarte, não logrando o recorrente desincumbir-se de seu ônus
fornecida pelo Reclamante, apresentaram fato impeditivo, atraindo probatório, deve responder subsidiariamente pelos débitos
para si o ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC. inadimplidos pela empregadora no período em que o obreiro
Nesse cenário, impõe-se o processamento do recurso de revista, prestou-lhe serviços.
para melhor exame . Agravo de instrumento provido. II. RECURSO Prosseguindo no exame do recurso, assinalo que o direito de o
DE REVISTA. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. devedor subsidiário de ver, primeiramente, excutidos os bens do
MULTIPLICIDADE DE EMPRESAS NA QUALIDADE DE devedor principal, não impõe que se persiga indefinidamente bens
TOMADORAS DOS SERVIÇOS. FOLGUISTA DE PORTEIRO. do devedor principal ou de seus sócios antes de se direcionar a
AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO, NA PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO execução ao responsável subsidiário. A jurisprudência deste
EM QUE O RECLAMANTE PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA Regional é pacífica nesse sentido:
UMA DAS TOMADORAS. SÚMULA 331, IV, DO TST. O Tribunal "VERBETE Nº 37/2008 DO EGRÉGIO TRIBUNAL PLENO

EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. BENEFÍCIO DE 1. Destaca que o reclamante não se encontra assistido por
ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO DA VIA sindicado, nem fez prova de que não possui condições de pagar as
EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA custas do processo sem prejuízo do sustento próprio ou de sua
EXECUTADA família.
Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é Cuida-se de ação ajuizada após a vigência da Lei nº 13.467/2017,
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora devendo ser observado o regramento específico previsto no art. 791
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em -A da CLT, que autoriza a condenação em honorários advocatícios
relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE com base na mera sucumbência.
5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e Nesses termos, nego provimento ao recurso no tópico.
16/3/2017.
CONCLUSÃO
Por fim, pontuo que a questão afeta ao percentual de juros de mora Pelo exposto, conheço dos recursos interpostos e, no mérito, nego
aplicável à Fazenda Pública, na hipótese de condenação provimento ao recurso da primeira reclamada e dou provimento
subsidiária, já se encontra pacificada no âmbito desta Justiça parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação
Especializada, nos termos da OJ n.º 382 da SBDI-1 do C. TST, in subsidiária que lhe foi imposta pelo juízo de origem ao mês de
verbis: fevereiro/2019, inclusive. Tudo nos termos da fundamentação.
JUROS DE MORA. ART. 1º-F DA LEI Nº 9.494, DE 10.09.1997. Mantido o valor arbitrado na origem à condenação.
INAPLICABILIDADE À FAZENDA PÚBLICA QUANDO É o meu voto.
22.04.2010)
A Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas ACÓRDÃO
obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se
beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº
9.494, de 10.09.1997.. Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Ressalte-se que a Lei 11.960, de 29.06.2009, ao alterar a redação Região, em conhecer dos recursos interpostos e, no mérito, negar
do art. 1º-F da Lei nº 9494/97 para fins de dispor que "Nas provimento ao recurso da primeira reclamada e dar provimento
condenações impostas à Fazenda Pública, independentemente de parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação
sua natureza e para fins de atualização monetária, remuneração do subsidiária que lhe foi imposta pelo juízo de origem ao mês de
capital e compensação da mora, haverá a incidência uma única vez, fevereiro/2019, inclusive. Mantido o valor arbitrado à condenação na
até o efetivo pagamento, dos índices oficiais de remuneração básica origem. Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas
e juros aplicados à caderneta de poupança", buscou apenas do Des. Grijalbo Coutinho.
uniformizar a atualização monetária e juros incidentes sobre as Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
condenações judiciais impostas à Fazenda Pública, sem promover dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
qualquer alteração na situação jurídica da responsável subsidiária. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Ante o exposto, dou provimento parcial ao recurso, para declarar Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
que a responsabilidade subsidiária do segundo reclamado alcança em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
tão somente as verbas trabalhistas devidas até o fim de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
fevereiro/2019. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017 (RECURSO DO SEGUNDO julgamento).
RECLAMADO)
Reafirma o recorrente a impossibilidade de se deferir honorários
advocatícios no caso, pela não configuração das hipóteses Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
previstas na Súmula nº 219/TST e na já cancelada OJ 305 da SDI- Relator

MARIA APARECIDA FONSECA MATOS VOTO
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA ADMISSIBILIDADE
VEIGA DAMASCENO
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do
RECORRENTE ANGELINA MARIA DOS SANTOS
ADVOGADO CRISTIANE DELFINO RODRIGUES recurso.
LINS(OAB: 2119/TO)
ADVOGADO MARIELLE COSTA DE SOUSA
FERREIRA CAMILO(OAB: 9538/TO) MÉRITO
RECORRIDO MARIA EMIFRAN BRITO SILVA
O Julgador de origem homologou a desistência da ação, nos
ADVOGADO MARIENE COELHO E SILVA(OAB:
1175/TO) seguintes termos:
ADVOGADO ANA PAULA DE CARVALHO(OAB:
2895/TO) "Trata-se de Reclamação Trabalhista ajuizada por ANGELINA
MARIA DOS SANTOS em face de MARIA EMIFRAN BRITO SILVA,

na qual, antes do decurso do prazo para apresentação de defesa,
- ANGELINA MARIA DOS SANTOS
foi requerida a desistência da ação, hipótese na qual prescindível a
anuência da parte contrária.
Assim, homologo a DESISTÊNCIA, para que surta seus jurídicos e

PODER JUDICIÁRIO legais efeitos, extinguindo o processo sem resolução do mérito, na
JUSTIÇA DO TRABALHO forma do art. 485, VIII, do CPC.
Preenchidos os requisitos legais, defiro ao(à) reclamante os
benefícios da Justiça Gratuita e dispenso o recolhimento das

custas, no importe de R$241,32 , calculadas sobre o valor dado à
causa R$ R$ 12.066,23.
Retire-se o feito da pauta de audiências.
RECORRENTE: MARIA EMIFRAN BRITO SILVA
Publique-se para ciência das partes.
ADVOGADO : ANA PAULA DE CARVALHO
Após, arquivem os autos definitivamente." (fl. 64).
ADVOGADO : MARIENE COELHO E SILVA
RECORRIDA: ANGELINA MARIA DOS SANTOS

A reclamada, em seu apelo, alega que as partes peticionaram nos
ADVOGADO : MARIELLE COSTA DE SOUSA FERREIRA CAMILO
autos requerendo a homologação da renúncia da ação e não da
ADVOGADO : CRISTIANE DELFINO RODRIGUES LINS
desistência da ação. Requer "o reconhecimento do pedido de
RENUNCIA formulado pela recorrida, de conformidade artigo 487,

ORIGEM: 2ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
inciso 3, alínea c do NCPC, decretando a extinção do processo com
Julgamento de mérito." (fls. 70).
(JUIZ RENATO VIEIRA DE FARIA)
Examino.
Para os fins do art. 487, III, do CPC, ocorre renúncia quando, de
forma expressa, o autor abre mão da pretensão de direito material

EMENTA
invocada em juízo, acarretando a extinção do processo com
resolução do mérito. Trata-se, portanto, de ato volitivo da parte e
prescinde de anuência da parte adversa, operando efeitos jurídicos

com a homologação judicial.
No caso, observo que a reclamante peticionou nos autos às fls. 63 e
requereu "a renúncia da presente ação, o que concorda a parte

RELATÓRIO
requerida" (fl.63).


A parte formulou pedido genérico "de renúncia da ação" e, em face MONITORAMENTO E LIMPEZA
EIRELI - EPP
do princípio da irrenunciabilidade de direitos previsto na CLT, está ADVOGADO ALINE TALITA FERNANDES DA
correto o julgador originário ao homologar a desistência da ação,
com anuência da parte contrária, extinguindo o processo sem RECORRIDO WALDIONOR APOLONIO DA SILVA
resolução do mérito, na forma do art. 485, VIII, do CPC. ADVOGADO SEBASTIAO PEREIRA DE
Desse modo, nego provimento ao recurso e mantenho a sentença RECORRIDO GOLD SERVICOS DE
pelos próprios fundamentos. EIRELI - EPP
CONCLUSÃO RECORRIDO BANCO CENTRAL DO BRASIL
Isso posto, conheço do recurso interposto e, no mérito, nego-lhe RECORRIDO ESHO EMPRESA DE SERVICOS
HOSPITALARES S.A.
provimento, mantendo a sentença pelos próprios fundamentos. ADVOGADO FABIO RIVELLI(OAB: 297608/SP)
É o meu voto.
- ESHO EMPRESA DE SERVICOS HOSPITALARES S.A.
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia JUSTIÇA DO TRABALHO
Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na

respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso interposto
e, no mérito, negar-lhe provimento, mantendo a sentença pelos
próprios fundamentos, nos termos do voto do Relator.
Veiga Damasceno

RECORRENTE: GOLD SERVICOS DE MONITORAMENTO E
LIMPEZA EIRELI - EPP - CNPJ: 05.020.143/0001-89
ADVOGADO: ALINE TALITA FERNANDES DA SILVA - OAB:
DF0058826
RECORRENTE: BANCO CENTRAL DO BRASIL - CNPJ:
00.038.166/0001-05
RECORRIDOS: OS MESMOS E ESHO EMPRESA DE SERVICOS
HOSPITALARES S.A. - CNPJ: 29.435.005/0001-29
julgamento).
ADVOGADO: FABIO RIVELLI - OAB: SP0297608

Relator
EMENTA
MARIA APARECIDA FONSECA MATOS

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA RELATÓRIO
VEIGA DAMASCENO

"(...)
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. Ao exame.
Sem prolegômenos, analisado detidamente os comprovantes de
depósitos bancários e os respectivos contracheques, anexos às fls.
FUNDAMENTAÇÃO 652/653, 654/656, 660 e 651, 663/670, 672/675, 676, 678/679, 681,
684, 685, 690/691, 697/698, 755/756 e 757, não se constata
nenhum valor pago a título de horas extras nos citados recibos de
ADMISSIBILIDADE pagamentos de salários do reclamante, como alegado pela primeira
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço de ambos reclamada. Além disso, em reforço à confirmação da tese obreira,
recursos. tem-se um recibo comum, à fl. 659, datado de 16/05/2019, no
importe de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), em que o
MÉRITO autor teria recebido tal valor "referente a plantões extras
INÉPCIA DA PETIÇÃO INICIAL (RECURSO DO SEGUNDO trabalhados" nos meses de 10/2018 a 03/2019, sendo devidamente
RECLAMADO) assinado pelo reclamante, bem como se nota que em determinados
Renova o recorrente a preliminar em epígrafe, dizendo que "o meses foram preenchidas duas folhas de ponto para o mesmo mês,
reclamante não tece uma linha sequer em sua petição inicial com o em uma constando a jornada normal de 12 horas de trabalho por 36
fito de demonstrar eventual conduta omissiva ou comissiva do horas de descanso, e na outra apenas "plantões", a exemplo do que
Banco Central que possa configurar falha na fiscalização do se constata quanto aos meses 02/2019 (fls. 667/668), 08/2018 (fls.
contrato administrativo firmado com a primeira reclamada" (fl. 786), 692/693) e 09/2018 (fls. 687/688).
fato este imprescindível à fundamentação do pedido de Logo, cumprido satisfatoriamente o ônus da prova pelo reclamante,
responsalização subsidiária do ente público tomador dos serviços. na forma prevista no artigo 818, inciso I, da CLT, defiro as horas
No processo do trabalho, a petição inicial será reputada inepta extras pleiteadas na alínea "e3" do rol dos pedidos iniciais, com
quando não atender às exigências do artigo 840, § 1º, da CLT, que reflexos dessas horas extras nas verbas rescisórias.
preconiza: "Sendo escrita, a reclamação deverá conter a (...)
designação do juízo, a qualificação das partes, a breve exposição 10 - DA COMPENSAÇÃO E/OU DEDUÇÃO
dos fatos de que resulte o dissídio, o pedido, que deverá ser certo, O reclamante requer "sejam compensados os valores
determinado e com indicação de seu valor, a data e a assinatura do eventualmente pagos, "cujo valor é inestimável". A primeira
reclamante ou de seu representante". reclamada também "requer aplicação do instituto da compensação
Assim, se dos fatos narrados decorre logicamente o pedido, não há dos títulos efetivamente pagos, a fim de evitar o enriquecimento
que se falar em inépcia. sem causa por parte do reclamante".
No caso, o autor relata que prestou serviços em favro do BACEN e Ao exame.
requer sua responsabilização com amparo na Súmula nº 331 do Em réplica o reclamante não cuidou de impugnar especificadamente
TST, argumentando que houve culpa in vigilando. o recibo comum anexo à fl. 659, datado de 16/05/2019, no importe
Não há, assim, que se cogitar de inépcia. de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais), que teria sido
Recurso desprovido no particular. recebido pelo autor, "referente a plantões extras trabalhados", nos
meses de 10/2018 a 03/2019, mas apenas aduz que se trata de
BOMBEIRO CIVIL. JORNADA DE TRABALHO. HORAS EXTRAS. "comprovante de pagamento por fora, proforma, via que na
(RECURSO DA PRIMEIRA RECLAMADA) confiança restou assinado, mas não recebeu a totalidade ali
O autor, que cumpria jornada de 12x36 horas nos termos previstos declinada", e também não cuidou de informar qual teria sido o valor
na Lei nº 11.901/09, alega na inicial que a primeira reclamada não efetivamente declinada recebido, o que se mostra insatisfatório para
solveu a totalidade das horas extras que eram devidas em refutar a veracidade do citado documento.
decorrência do quantitativo de plantões cumpridos. Nessa medida, autorizo que na liquidação do julgado seja deduzido
A defesa sustenta o correto adimplemento das eventuais horas o valor de R$ 4.800,00 (quatro mil e oitocentos reais) do montante
extras cumpridas, conforme folhas de ponto e contracheques devido a título horas extras com o acréscimo de 50% (cinquenta por
coligidos aos autos. cento) e reflexos, a resultar no abatimento de prestações
O juízo de origem acolheu o pedido obreiro, nos seguintes termos: trabalhistas já parcialmente adimplidas, como se verifica na

presente hipótese." (fls. 768/776) Logo, apenas os valores ali consignados é que devem ser objeto de
compensação.
Inconformada, investe a primeira ré contra a avaliação encetada na Destaque-se, por oportuno, que a teor do que se depreende do
origem. Afirma que a documentação coligida ao feito - e cujo teor aludido recibo, a reclamada pagou apenas pelos "plantões extras"
não foi impugnado pelo autor em réplica - demonstram que apenas trabalhados pelo autor e não pelas horas extras decorrentes da
eventualmente o obreiro suplantou sua jornada legal, sendo extrapolação da jornada, sendo, assim, irrefutável a existência de
devidamente remunerado pelo sobrelabor desenvolvido. Pretende, diferenças em favor do obreiro.
outrossim, seja deferida a compensação de todos "aqueles valores Assim sendo, nego provimento ao apelo da primeira ré.
pagos a título de horas extraordinárias e que não foram
completamente verificadas pelo Juízo a quo ao sentencia-lo, haja RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. LIMITAÇÃO DA
vista ter se apercebido apenas em um único recibo assinado pelo CONDENAÇÃO. BENEFÍCIO DE ORDEM. JUROS DE MORA.
reclamante, e não observou os outros documentos comprobatórios (RECURSO DO SEGUNDO RECLAMADO)
que comprovam o adimplemento total das horas extras." (fls. Eis os termos da decisão no tocante aos temas destacados em
824/849) epígrafe:
O art. 5° da Lei nº 11.901/09, que regulamenta a profissão de "9 - DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
bombeiro civil, estabelece que "A jornada do Bombeiro Civil é de 12 Pede o reclamante que a autarquia federal e a terceira reclamada
(doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) horas de descanso, sejam declaradas subsidiariamente responsáveis pela condenação
num total de 36 (trinta e seis) horas semanais". imposta à primeira reclamada.
Como se observa, a lei não se limitou a impor a observância do O segundo reclamado não nega a contratação da primeira
regime de 12h x 36h, mas também estabeleceu que, no reclamada e a prestação dos serviços pelo reclamante, mas apenas
cumprimento de tal escala de trabalho, há de se observar o limite de alega inexistência da culpa in eligendo e/ou culpa in vigilando, bem
36 horas semanais de labor. Assim, pela lei, os bombeiros civis como defende a regularidade da terceirização da mão de obra, sob
devem em tese trabalhar apenas 3 dias por semana, com vistas a enfoque da Lei nº 8.666/1993 e do acórdão proferido no RE nº
observar o limite imposto pela legislação. 760931/DF, com repercussão geral reconhecida em Sessão
Em tal perspectiva, o empregado que se submete ao regime Plenário do Supremo Tribunal Federal, sendo fixada, para casos
ininterrupto de 12h x 36h, cumprindo uma jornada alternada de 36 semelhantes, a tese de que "o inadimplemento dos encargos
horas trabalhadas em uma semana e 48 horas na subsequente, faz trabalhistas dos empregados do contratado não transfere
jus à percepção de 12 horas extras em cada semana em que automaticamente ao Poder Público contratante a responsabilidade
ultrapassado o limite horário legal. pelo seu pagamento, seja em caráter solidário ou subsidiário, nos
De fato, as folhas de ponto coligidas à defesa não tiveram seu termos do art. 71, § 1º, da Lei nº8.666/93" (inteiro teor do acórdão
conteúdo impugnado em réplica, de forma que prevalecem como pública do DJE de 12/09/2017).
verdadeiras as informações neles contidas alusivas a horário de A terceira reclamada contesta a pretensão obreira de
trabalho e quantidade de dias laborados. responsabilização subsidiária ao fundamento, em síntese, de que
Contudo, do teor dos aludidos documentos (fls. 662, 667, 668, 680, "não há o que se argumentar também quanto à culpa in eligendo e
687, 688, 692, 693, 699, 701, 708, 753,754 758 e 759) extrai-se in vigilando, posto que a reclamada sempre adimpliu correta e
claramente que o limite horário fixado na Lei 11.901/2009 não foi tempestivamente todas as verbas decorrentes do contrato de
observado pela empresa, pois o autor, além de laborar mais de três trabalho em apreço, não havendo nenhuma diferença
dias em semanas alternadas, chegou a ter folga inferior a 36 horas remanescente", e que "se algum direito laboral for ferido, a
em períodos em que foi designado para postos de trabalho contestante, concessa vênia, nada tem a ver com isso, visto ter
simultâneos (a título exemplificativo, reporto-me às folhas de ponto tomado todos os cuidados exigidos por lei. Assim, não há
do mês de fevereiro/2019 - fls. 667 e 668). autorização legal, culpa e muito menos nexo de causalidade para
Assim, uma vez comprovada a extrapolação do limite horário legal sua improvável responsabilização, seja a que título for".
da categoria, faz jus o autor ao pagamento de horas extras. À análise.
Por outro lado, à exceção do recibo de pagamento mencionado na Das teses das defesas e da prova documental coligida aos autos
r. sentença, inexiste qualquer outro documento nos autos tendente constata-se incontroverso que o autor foi empregado da primeira
a evidenciar que a ora recorrente teria pago horas extras. reclamada, na função de Bombeiro Civil, prestando serviços para o

segundo reclamado e à terceira reclamada, como, aliás, também foi RE 958252: "É lícita a terceirização ou qualquer outra forma de
registrado na ata de audiência realizada em 18/02/2020 (ID. divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
e002e99 Pág. 1 - fl. 760), quando em depoimento o reclamante independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
disse que "foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante").
2º reclamado(a)"; que "durante o período em que estava lotado no (Recurso Ordinário nº 0001595-25.2018.5.10.0802, Redator
2º reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data
colegas em vários outros tomadores" e que "depois que saiu do de Julgamento: 29/01/2019, Data de Publicação: 20/02/2020)
BACEN foi trabalhar fixo na 3ª reclamado(s)", sendo tais assertivas TERCEIRIZAÇÃO. LICITUDE. RESPONSABILIDADE.
confirmadas pelo preposto da primeira reclamada ao afirmar que "o SUBSIDIÁRIA. Segundo a dicção do STF, "É lícita a terceirização
reclamante era folguista e trabalhou em vários postos em que a ou qualquer outra forma de divisão do trabalho entre pessoas
reclamado(s) fornecia mão de obra". Logo, afigura-se plausível a jurídicas distintas, independentemente do objeto social das
tese obreira no que se refere à responsabilidade subsidiária das empresas envolvidas, mantida a responsabilidade subsidiária da
tomadoras de serviços. empresa contratante" (RE 958.252, ac. Tribunal Pleno, Rel. Min.
No caso, embora não comprovada a pessoalidade e a subordinação Luiz Fux, julgado em 30/08/2018). Assim, evidenciado o
jurídica do obreiro em relação ao segundo e à terceira aproveitamento do trabalho do empregado, pelo tomador dos
reclamados(as), tem-se evidenciado que o BACEN e Esho Empresa serviços, este responde subsidiariamente pelos créditos
de Serviços Hospitalares foram beneficiados pelos serviços reconhecidos em seu favor, mesmo porque demonstrada sua culpa
prestados pelo reclamante, revelando-se caracterizada a in vigilando das obrigações trabalhistas devidas àquele. Incidência
responsabilidade subsidiária das referidas reclamadas, da Súmula 331, item IV, do TST. Recurso conhecido e parcialmente
notadamente diante da mais recente tese firmada pelo plenário do provido.(Recurso Ordinário nº 0001379-19.2017.5.10.0020, Redator
Supremo Tribunal Federal, no julgamento do RE nº 958252/MG, Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan, Segunda
Tema 725, no qual foi reconhecida a repercussão geral, fixando a Turma, Data de Julgamento: 29/01/2020, Data de Publicação:
tese segundo a qual "é lícita a terceirização ou qualquer outra forma 13/02/2020)
de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTIDADES PRIVADAS.
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, ADPF 324 E RE 958.252. ENTENDIMENTO DO STF. No
mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante", julgamento da ADPF 324 e do RE 958.252, o Supremo Tribunal
como consta do inteiro teor do acórdão houve publicado no DJE de Federal definiu os novos rumos da jurisprudência em relação à
13/09/2019. terceirização. De acordo com esse novo entendimento, cabe à
Nesse sentido, tem-se os seguintes julgados do TRT da 10ª Região: empresa contratante de serviços terceirizados: 1) verificar a
RECURSO DO RECLAMANTE. RESPONSABILIDADE idoneidade e a capacidade econômica da contratada; e 2)
SUBSIDIÁRIA. ENTE PÚBLICO. O E. Supremo Tribunal Federal, no responder pelo descumprimento das normas trabalhistas e das
julgamento da ADC 16/DF, assentou que, de fato, segundo os obrigações previdenciárias. Assim, à luz da jurisprudência do STF,
termos do art. 71, §1º, da Lei 8.666/1993, a mera inadimplência do conclui-se que o inadimplemento das obrigações trabalhistas por
contratado não autoriza seja transferida à Administração Pública a parte da empresa terceirizada acarreta a responsabilização
responsabilidade pelo pagamento dos encargos trabalhistas, a subsidiária da empresa contratante. (Recurso Ordinário nº 0001524-
vedar irrestrita aplicação da Súmula 331, IV, V e VI, do TST. 96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de
Entretanto, também reconheceu expressamente, no julgamento da Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data
mesma ADC 16/DF, que referido preceito normativo não obsta o de Publicação: 17/02/2020)
reconhecimento dessa responsabilidade em virtude de eventual Desse modo, defiro a pretensão descrita na alínea "d" dos pedidos
omissão da Administração Pública no dever - que impõem os arts. iniciais e declaro a responsabilidade subsidiária do segundo
58, III, e 67 da Lei 8.666/1993 - de fiscalizar as obrigações do reclamado e da terceira reclamada para responderem por eventual
contratado, caso que ocorreu nestes autos. O Exc. Supremo inadimplemento da condenação imposta à primeira reclamada na
Tribunal Federal, no julgamento da ADPF 324 e RE 958252, em presente sentença.
30/08/2018, a despeito de reconhecer a licitude da terceirização dos No que concerne à alegação do benefício de ordem, a demandar
serviços, fixou entendimento em relação à manutenção da primeiramente a desconsideração da personalidade jurídica da
responsabilidade subsidiária da empresa contratante (certidão do devedora principal, bem como em relação aos limites da

condenação, inclusive em multas, julgo improcedentes tais pleitos artigo 1º-F da Lei nº9.494/1997, julgo igualmente improcedente o
da autarquia federal e da terceira reclamada, porquanto contrários pleito, porquanto destoante da Orientação Jurisprudencial nº 382 da
ao entendimento da jurisprudência consolidada no Tribunal SBDI-I do Tribunal Superior do Trabalho, no sentido de que "a
Regional do Trabalho da 10ª Região, a teor dos seguintes julgados: Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas
NOVA REDAÇÃO DO VERBETE Nº 37/2008 DO TRT DA 10ª obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se
REGIÃO. "EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº
BENEFÍCIO DE ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO 9.494, de 10.09.1997".
DA VIA EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA De igual modo, nota-se que tal postulação da autarquia federal
EXECUTADA. Frustradas as medidas constritivas contra a revela-se também contrária ao entendimento que tem sido
devedora principal, é lícito o redirecionamento da execução contra a prevalecente no TRT da 10ª Região, conforme se verifica dos
devedora subsidiária, independentemente de tentativa seguintes julgados:
expropriatória em relação aos sócios da empregadora." (Publicado JUROS DE MORA. Na hipótese dos autos, não poderá ser aplicado
no DEJT DE 5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias o percentual de juros de mora, nos termos do previsto no artigo 1º-F
14, 15 e 16/3/2017). (Recurso Ordinário nº 0001524- da Lei da Lei nº 9.494, de 10.09.1997, visto que nos casos de
96.2017.5.10.0013, Redator Desembargador Dorival Borges de responsabilidade subsidiária não existe a possibilidade de limitação
Souza Neto, Primeira Turma, Data de Julgamento: 12/02/2020, Data dos juros, na forma da Orientação Jurisprudencial n.º 382 da SDI-1
de Publicação: 17/02/2020) da SBDI-1. (Recurso Ordinário nº 0000999-07.2019.5.10.0802,
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO Redatora Desembargadora Cilene Ferreira Amaro Santos, Terceira
PÚBLICA. 1. Na dicção da d. maioria, está evidenciada a culpa do Turma, Data de Julgamento: 12 /02/2020, Data de Publicação:
tomador dos serviços em hipóteses nas quais não há o pagamento 19/02/2020)
integral, por parte do efetivo empregador, de todas as parcelas JUROS DE MORA. FAZENDA PÚBLICA. ART. 1.º-F LEI 9.494/97.
devidas à obreira. Ressalva de ponto de vista do Relator. 2. CONDENAÇÃO SUBSIDIÁRIA. INAPLICABILIDADE. Nas
"Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é condenações subsidiárias da Fazenda Pública na condição de
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora responsável pela quitação das obrigações pecuniárias trabalhistas
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em inadimplidas pelo empregador, a taxa de juros aplicável é aquela
relação aos sócios da empregadora." (Verbete 37 do TRT/10ª prevista no art. 39, §1º, da Lei 8.177/91. Incidência da diretriz
Região) (Recurso Ordinário nº 0002564-40.2018.5.10.0802, Redator traçada na Orientação Jurisprudencial 382 da SBDI-I do col. TST.
Desembargador João Amilcar Silva e Souza, Segunda Turma, Data (Recurso Ordinário nº 0000231-20.2019.5.10.0014, relator Juiz
de Julgamento: 27/11/2019, Data de Publicação: 04/12/2019) convocado Gilberto Augusto Leitão Martins, Primeira Turma, Data
LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. A responsabilidade subsidiária de Julgamento: 19/02 /2020, Data de Publicação: 27/02/2020)
abrange todas as parcelas pecuniárias devidas à reclamante Desse modo, indefiro os citados requerimentos formulados nas
(Verbete 11/2004 do TRT/10ª Região e inciso VI da Súmula contestações do Banco Central do Brasil e da terceira reclamada."
331/TST). (Recurso Ordinário nº 0000999- 07.2019.5.10.0802, (fls. 772/775)
Redatora Desembargadora Elke Doris Just, Segunda Turma, Data
de Julgamento: 19/02/2020, Data de Publicação: 27/02/2020) Contra tal decisão insurge-se a autarquia ré, reafirmando a
LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. MULTAS. A responsabilidade impossibilidade de responder pelos créditos trabalhistas deferidos
subsidiária da segunda Reclamada abarca todas as verbas nesta reclamatória.Sustenta que a condenação imposta encontra
relacionadas ao extinto contrato de trabalho, visto que todas as óbice no art. 71 da Lei 8.666/93, que isenta a Administração Pública
lesões ao patrimônio do Empregado praticadas pela ex- de responsabilidade pelo cumprimento das obrigações trabalhistas
empregadora merecem ser reparadas suficientes para elidir a e cuja constitucionalidade já foi reconhecida pelo Exc. STF. Nega
responsabilidade subsidiária as teses invocadas no recurso. tenha atuado com culpa na fiscalização do contrato de terceirização
(Recurso Ordinário nº 0000389-97.2018.5.10.0018, Redator e afirma que incumbe à reclamante demonstrar a falha/omissão da
Desembargador José Leone Cordeiro Leite, Terceira Turma, Data Administração Pública. Acusa contrariedade ao item V da Súmula nº
de Julgamento: 04/12/2019, Data de Publicação: 06/12/2019) 331 do TST, afirmando que o obreiro não produziu prova concreta
No que diz respeito ao requerimento da autarquia federal (BACEN) da atuação culposa do Poder Público na fiscalização do contrato
quanto ao juros de mora aplicáveis à Fazenda Pública, na forma do administrativo, nos moldes preconizados pelo STF no julgamento da

ADC nº 16. Invoca, assim, violação aos artigos 71, § 1º, da Lei inclusive prestigiados pela própria Constituição da República em
8.666/93; 28, parágrafo único, da Lei 9.868/1999; 818 da CLT; 373, seu art. 1º, IV, devendo o aplicador do direito, ao interpretar a norma
I, do CPC; 186 do Código Civil; 37,caput, inciso XXI, e§6º, e 102, no caso concreto, harmonizá-la com este princípio.
§2º, da Constituição Federal e acusa descumprimento da decisão Em tal contexto, o que se verifica é que a Lei nº 8.666/93, a toda
proferida pelo STF na ADC nº 16/STF. Renova, outrossim, a evidência, visou impedir que, na ocorrência de inadimplemento do
pretensão de que a execução direcione-se primeiramente aos empregador, a Administração Pública fosse considerada
sócios da primeira reclamada e, bem assim, de que os juros de diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos,
mora observem os ditames do art. 1º-F da Lei n. 9.494, de não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à
1997,com a alteração conferida pela Lei n. 11.960, de 2009, na responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos.
forma preconizada na OJ-TP-7 do Col. TST. Por fim, sustenta a A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a
impossibilidade de responder pelas multas dos arts. 467 e 477 da jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente
CLT, sustentando "1) não se encontram referidas em nenhum aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar
momento na Súmula 331 do TST; 2) não se referem ao período da Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001-
prestação laboral (parte final do item VI do verbete); 3) sua 010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002:
manutenção torna a responsabilidade da Administração objetiva ou Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93,
sem nexo causal (violação ao item V do verbete); 4) a exegese consideramos que a postura adotada pela mais alta corte
contrária implica em agressão ao parágrafo único do art. 467 da jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à
CLT e do art. 48 do CPC, bem como ao disposto nos incisos LIV e Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria
XXXV do art. 5º da CRFB" (fl. 800). literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º,
título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)".
Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da
do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo inconstitucionalidade do referido dispositivo legal.
Col. TST com relação ao tema, não implica negar vigência ao art. Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta
71 da Lei nº 8.666/93, mas, sim, em interpretá-lo à luz dos princípios Magna, imputar responsabilidade objetiva à Administração ao
que norteiam o ordenamento jurídico. estabelecer a obrigação de indenizar toda vez que seus atos
De fato, esta Justiça Especializada buscou, dentro de sua causarem danos a terceiro não obsta também se atribua aos entes
competência, definir o sentido da norma em análise, confrontando-a públicos a responsabilidade de responder pelos danos causados
como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o por terceiros que ela própria contratou, desde que caracterizada a
sentido que mais se coaduna com todo o conjunto de normas e culpa in eligendo e in vigilando pelo eventual inadimplemento do
princípios fundamentais que orientam o Estado brasileiro e o crédito trabalhista assumido em contratos de prestação de serviços
funcionamento da Administração Pública, em especial o princípio da terceirizados. Em outras palavras, a atribuição de responsabilidade
valorização social do trabalho. objetiva à Administração Pública pelo Texto Constitucional não
Não é demais lembrar que os valores sociais do trabalho se erigem afasta a possibilidade de responsabilizar-se a Administração com
como um dos princípios basilares do ordenamento pátrio, sendo base na culpa subjetiva, como, de resto, resultou estabelecido pelo

Col. TST ao modificar os termos da Súmula nº 331. todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período
Federal, pois, repita-se, não se trata de declarar a exime de responder subsidiariamente pelos créditos eventualmente
inconstitucionalidade do art. 71, § 1º, da Lei nº 8.666/93, mas inadimplidos.
apenas de definir o real alcance da norma inscrita no citado Assinale-se que o STF, na decisão prolatada no RE nº 760.931,
dispositivo com base na interpretação sistemática. confirmou o entendimento adotado na referida ADC nº 16,
Nesse ponto, convém ressaltar que o Excelso Supremo Tribunal reafirmando a impossibilidade de responsabilizar-se
Federal, a par de haver, em sessão plenária realizada no dia automaticamente a Administração Pública, só cabendo sua
24.11.2010, nos autos do ADC 16/DF, rel. Ministro Cezar Peluso, condenação se houver prova inequívoca de conduta culposa na
por maioria de votos, concluído pela constitucionalidade do artigo 71 fiscalização dos contratos. Nesses termos, conforme definido pela
e seu parágrafo único da Lei 8.666/1993, também reconheceu, na Corte Suprema, a Administração Pública pode ser responsabilizada
mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão apenas em casos excepcionais, sendo inadmissível a presunção da
da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações culpa em razão do simples inadimplemento de verbas trabalhistas
do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade pela contratada.
(Informativo 610/STF). Com relação ao ônus da prova, não se pode olvidar que ao
Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando reclamante incumbe a prova dos fatos constitutivos do direito
a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res. perseguido, cabendo à reclamada a prova dos fatos extintivos,
174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a modificativos e impeditivos do direito alegado, conforme previsto
seguinte redação: pelo art. 373 do Código de Processo Civil.
SUM-331 CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. Tratando-se de fato constitutivo do direito, incumbe ao reclamante
LEGALIDADE demonstrar, de forma específica e bem delimitada, os elementos da
I - omissis responsabilidade civil, quais sejam, o dano, a conduta ilícita, o nexo
II - omissis de causalidade e a culpa atribuída ao ente público, conforme
III - omissis disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil.
IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do Sobre tal questão, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos 760.931/DF, assentou que: "a alegada ausência de comprovação,
serviços, quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado em juízo, pela União, da efetiva fiscalização do contrato
da relação processual e constem também do título executivo administrativo não substitui a necessidade de 'prova taxativa do
judicial. nexo de causalidade entre a conduta da Administração e o dano
V- Os entes integrantes da administração pública direta e indireta sofrido pelo trabalhador'".
respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, O Ministro Luiz Fux, em decisão proferida na Reclamação
caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das 28.272/MG, por sua vez, explicitou que:
obrigações da Lei n. 8.666/93, especialmente na fiscalização do "Resta imprescindível a prova categórica do nexo de causalidade
cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de entre a conduta culposa da Administração e o dano sofrido pelo
serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre trabalhador. Sem essa prova, subsiste a presunção de legitimidade
de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas do ato administrativo, eximindo-se o Ente Público da
pela empresa regularmente contratada. responsabilidade por obrigações trabalhistas de empregados das
VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange empresas prestadoras de serviços.

Com efeito, para Celso Antônio Bandeira de Mello, ´presunção de Público e o dano sofrido pelo trabalhador. Se não houver essa
contrário' (Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros, afastar o entendimento definitivo sobre a responsabilização da
Dje 04/10/2017)." Nessa mesma linha, colhem-se os seguintes arestos do C. TST:
administrativo - mais se avulta que o ônus de prova pertence ao TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. RESPONSABILIDADE
RE 760.931/DF, bem assinalou que: de entendimento dissonante do quanto decidido pelo Supremo

constitucional e que isso não impede a responsabilização No entanto, observo que a SDI-1 decidiu, no dia 12/12/2019, no
subsidiária da Administração Pública, desde que caracterizada a bojo do processo nº E-RR 925-07.2016.5.05.0281, que a tese fixada
culpa in vigilando. No caso, a responsabilidade subsidiária da felo e. STF, nos autos do RE nº 791.931, não teria realizado a
Reclamada foi reconhecida de forma genérica, sem que tivesse sido transferência automática do ônus da prova ao trabalhador
atribuída e demonstrada a sua negligência no tocante à fiscalização envolvido. Assim, destacando a necessidade de que seja observado
da prestadora de serviços quanto ao cumprimento das obrigações o princípio da inversão dinâmica do ônus da prova, estabeleceu que
trabalhistas. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá o ônus da prova recai sobre o tomador de serviços, o qual tem
provimento. (TST - RR: 117997620165030032, Data de Julgamento: obrigação legal de fiscalizar a execução do contrato.
27/03/2019, Data de Publicação: DEJT 29/03/2019) Em tal perspectiva, ressalvo meu entendimento pessoal acerca da
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA. questão e curvo-me ao entendimento majoritário do col. TST quanto
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO à matéria.
PÚBLICA. MUNICÍPIO. I. A Corte Regional cominou ao Município Passo então à análise do contexto probatório no caso em exame.
litisconsorte o ônus de comprovar a fiscalização efetiva do contrato De plano, observo que a autarquia recorrente, em defesa, alegou
de trabalho. II. Consignou que o ente federativo não se desincumbiu que o obreiro prestou serviços em suas dependências apenas de
do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o julho/2018 (quando admitido) até março/2019.
inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros A prova dos autos corrobora tal informação.
desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus do As folhas de ponto e escalas de serviço apresentadas pela 1ª
Reclamante a comprovação de que a ausência ou a precariedade reclamada revelam que a partir de março/2019 (inclusive) o obreiro
da fiscalização do contrato de trabalho pela tomadora foram prestou serviços exclusivamente em favor da 3ª reclamada (Hospital
corresponsáveis ou propiciadoras do inadimplemento de seus Alvorada).
direitos trabalhistas. IV. O acórdão regional contradiz o A par de o teor da aludida documentação não ter sido impugnado
entendimento do STF em relação à responsabilidade subsidiária da em réplica, o obreiro, ao depor em juízo, informou:
Administração Pública. V. Agravo interno de que se conhece e a "A escala de trabalho era elaborada pela 1º reclamado(a). O
que se nega provimento. (TST - Ag-RR: 101710820155010076, depoente foi contratado para cobrir férias dos vigilantes lotados na
Data de Julgamento: 26/06/2019, Data de Publicação: DEJT 2º reclamado(a). Durante o período em que estava lotado no 2º
01/07/2019) (O grifo é meu) reclamado(a) prestou serviços na condição de substituição de
RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE colegas em vários outros tomadores. Depois que saiu do BACEN foi
JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA trabalhar fixo na 3a reclamado(s). Quando cobria férias recebia
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF somente o salário." (fl. 760)
decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que
isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, Assim, de plano, verifica-se que a responsabilidade imputada ao
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a segundo réu deve alcançar apenasas verbas trabalhistas
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma devidas até o mês de fevereiro/2018.
genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua É o que se infere, a contrario sensu, do seguinte precedente do Col.
negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços TST:
quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de "I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. MULTIPLICIDADE DE
INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE EMPRESAS NA QUALIDADE DE TOMADORAS DOS SERVIÇOS.
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do FOLGUISTA DE PORTEIRO. AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO , NA
conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO EM QUE O RECLAMANTE
para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA UMA DAS TOMADORAS.
exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias SÚMULA 331, IV, DO TST. Hipótese em que as terceira, quarta e
consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR: quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na
206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a
Publicação: DEJT 10/05/2019) terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra
fornecida pelo Reclamante, apresentaram fato impeditivo, atraindo

para si o ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC. inadimplidos pela empregadora no período em que o obreiro
Nesse cenário, impõe-se o processamento do recurso de revista, prestou-lhe serviços.
para melhor exame . Agravo de instrumento provido. II. RECURSO Prosseguindo no exame do recurso, assinalo que o direito de o
DE REVISTA. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. devedor subsidiário de ver, primeiramente, excutidos os bens do
MULTIPLICIDADE DE EMPRESAS NA QUALIDADE DE devedor principal, não impõe que se persiga indefinidamente bens
TOMADORAS DOS SERVIÇOS. FOLGUISTA DE PORTEIRO. do devedor principal ou de seus sócios antes de se direcionar a
AUSÊNCIA DE LIMITAÇÃO, NA PETIÇÃO INICIAL, DO PERÍODO execução ao responsável subsidiário. A jurisprudência deste
EM QUE O RECLAMANTE PRESTOU SERVIÇOS PARA CADA Regional é pacífica nesse sentido:
UMA DAS TOMADORAS. SÚMULA 331, IV, DO TST. O Tribunal "VERBETE Nº 37/2008 DO EGRÉGIO TRIBUNAL PLENO
Regional consignou que o Reclamante não indicou, de forma EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. BENEFÍCIO DE
individualizada, o período em que prestou serviços para cada uma ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO DA VIA
das Empresas Tomadoras, circunstância que impediu a análise da EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA
responsabilidade subsidiária pretendida. Todavia, as terceira, quarta EXECUTADA
e quinta Reclamadas, ao contestarem a ação trabalhista, na Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é
qualidade de Tomadoras dos serviços, embora tenham admitido a lícito o redirecionamento da execução contra a devedora
terceirização e a apropriação dos resultados da mão de obra subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em
fornecida pelo Reclamante, fato constitutivo da pretensão deduzida relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE
na petição inicial, apresentaram fato impeditivo, atraindo para si o 5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e
ônus da prova, nos termos do artigo 333, II, do CPC. De acordo 16/3/2017.
com o princípio da aptidão para a prova, o ônus de comprovar o
período de efetivo labor em seu favor caberia às Tomadoras. Dele Por fim, pontuo que a questão afeta ao percentual de juros de mora
não se desincumbindo, devem responder subsidiariamente por todo aplicável à Fazenda Pública, na hipótese de condenação
o período do contrato de trabalho, observado o limite imposto pela subsidiária, já se encontra pacificada no âmbito desta Justiça
petição inicial. Contrariedade à Súmula 331, IV, do TST, Especializada, nos termos da OJ n.º 382 da SBDI-1 do C. TST, in
caracterizada. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-185600 verbis:
-98.2006.5.02.0262, 7ª Turma, Relator Ministro Douglas Alencar JUROS DE MORA. ART. 1º-F DA LEI Nº 9.494, DE 10.09.1997.
Rodrigues, DEJT 19/06/2015)." INAPLICABILIDADE À FAZENDA PÚBLICA QUANDO
Posto isso, observo que a prova documental atesta claramente que 22.04.2010)
houve falha na fiscalização do contrato de serviços. A Fazenda Pública, quando condenada subsidiariamente pelas
O recorrente, em sua contestação, alega que fiscalizou o contrato, obrigações trabalhistas devidas pela empregadora principal, não se
exigindo que a primeira reclamada apresentasse os comprovantes beneficia da limitação dos juros, prevista no art. 1º-F da Lei nº
de pagamento do período em que o obreiro atuou em seu favor. 9.494, de 10.09.1997..
Contudo, como visto acima, os contracheques não consignam o
pagamento de nenhuma das horas extras assinaladas nas folhas de Ressalte-se que a Lei 11.960, de 29.06.2009, ao alterar a redação
ponto atinentes ao período - cabendo destacar que as horas extras do art. 1º-F da Lei nº 9494/97 para fins de dispor que "Nas
não decorrem apenas do labor em dois postos de serviço condenações impostas à Fazenda Pública, independentemente de
simultâneos, mas também da inobservância do limite de plantões sua natureza e para fins de atualização monetária, remuneração do
semanais. capital e compensação da mora, haverá a incidência uma única vez,
O recorrente, portanto, foi omisso e negligente no cumprimento do até o efetivo pagamento, dos índices oficiais de remuneração básica
seu dever de fiscalização, cabendo destacar que o reconhecimento e juros aplicados à caderneta de poupança", buscou apenas
da existência de horas impagas em favor do obreiro revela uniformizar a atualização monetária e juros incidentes sobre as
claramente que o BACEN, por sua conduta culposa, contribuiu para condenações judiciais impostas à Fazenda Pública, sem promover
a violação dos direitos trabalhistas do reclamante. qualquer alteração na situação jurídica da responsável subsidiária.
Destarte, não logrando o recorrente desincumbir-se de seu ônus Ante o exposto, dou provimento parcial ao recurso, para declarar
probatório, deve responder subsidiariamente pelos débitos que a responsabilidade subsidiária do segundo reclamado alcança

tão somente as verbas trabalhistas devidas até o fim de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
fevereiro/2019. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017 (RECURSO DO SEGUNDO julgamento).
RECLAMADO)
Reafirma o recorrente a impossibilidade de se deferir honorários
advocatícios no caso, pela não configuração das hipóteses Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
previstas na Súmula nº 219/TST e na já cancelada OJ 305 da SDI- Relator
1. Destaca que o reclamante não se encontra assistido por
sindicado, nem fez prova de que não possui condições de pagar as
custas do processo sem prejuízo do sustento próprio ou de sua Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
família.
Cuida-se de ação ajuizada após a vigência da Lei nº 13.467/2017, MARIA APARECIDA FONSECA MATOS
devendo ser observado o regramento específico previsto no art. 791 Servidor de Secretaria
-A da CLT, que autoriza a condenação em honorários advocatícios

Processo Nº ROT-0000535-71.2018.5.10.0008
com base na mera sucumbência. Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
Nesses termos, nego provimento ao recurso no tópico.
RECORRENTE LUIZA CARLA FERREIRA
ADVOGADO THIAGO DIAS MOTA(OAB: 35637/DF)
CONCLUSÃO RECORRIDO EMPRESA BRASILEIRA DE
SERVICOS HOSPITALARES -
Pelo exposto, conheço dos recursos interpostos e, no mérito, nego EBSERH
ADVOGADO JOAO LUIZ DOS SANTOS
provimento ao recurso da primeira reclamada e dou provimento FILHO(OAB: 16290/DF)
parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação PERITO DENISE DUARTE PIRES

fevereiro/2019, inclusive. Tudo nos termos da fundamentação. - LUIZA CARLA FERREIRA
Mantido o valor arbitrado na origem à condenação.
É o meu voto.
PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO
EDRO 0000535-71.2018.5.10.0008 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020

Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Veiga Damasceno
Região, em conhecer dos recursos interpostos e, no mérito, negar EMBARGANTE: LUIZA CARLA FERREIRA
provimento ao recurso da primeira reclamada e dar provimento EMBARGADO: EMPRESA BRASILEIRA DE SERVICOS
parcial ao recurso do segundo reclamado para limitar a condenação HOSPITALARES - EBSERH
fevereiro/2019, inclusive. Mantido o valor arbitrado à condenação na
origem. Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas EMENTA
do Des. Grijalbo Coutinho.
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; inconformismo enseja recurso próprio.

Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam-
RELATÓRIO se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição,
omissão ou erro material porventura existentes no julgado.
Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamante "A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito
em face do acórdão proferido a fls. 1215/1232, por meio do qual a apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão
egrégia Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e, jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo
no mérito, negar-lhe provimento. não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou
A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios
julgado. dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do
É o relatório. Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio
VOTO lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio
ADMISSIBILIDADE "causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador
Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A
opostos. contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre
MÉRITO a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do
Acusa a parte embargante a existência de omissões e contradições Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a
no acórdão, especialmente quanto à análise da "intermitência do obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a
contato do Trabalhador com os riscos apontados nos Laudos respeito de suas proposições e conclusão.
Periciais presentes nos autos e a completa fundamentação jurídica No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos
para afastar o reconhecimento do direito a percepção do adicional quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto,
de insalubridade, apesar do reconhecimento do contato habitual destacando que "o laudo é claro ao constatar que a exposição da
permanente/intermitente do mesmo com pacientes portadores de obreira ao agente insalubre não era permanente. Ademais, o
doença infectocontagiosa em isolamento". Alega omissão também enquadramento legal deve ser feito pelo Juízo e não pelo perito,
pela "ausência de manifestação sobre os demais Laudos Periciais que tem a função de esclarecer os fatos, não de julgar", bem como
apresentados como Prova Emprestada, visto que os mesmos que "a função do perito é apurar o fato, e informar o seu
reforçam o contato permanente/intermitente do Reclamante (em enquadramento técnico. Mas o enquadramento legal é feito pelo
comparação com outros profissionais de mesmo cargo, Juízo. Se o laudo é claro ao constatar que a exposição do
função/atividade e lotação) com elementos ensejadores de empregado ao agente insalubre não era permanente, na forma da
insalubridade em grau máximo, nos termos do Anexo 14 da NR-15". jurisprudência pacífica do Eg. TST, o grau de insalubridade era
Afirma, ainda, a existência de contradição no acórdão, visto que "se médio".
não houve a negativa de que o Reclamante assistia a pacientes Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na
portadores e, tampouco, que as atividades com pacientes em verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão,
isolamento por doenças infectocontagiosas não estão previstas nas buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter
Normas Regulamentadores do MTE, a conclusão do r. Acórdão novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob
embargado restou equivocada, motivo pelo qual enseja a correção a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do
da contradição com a modificação do julgado para reconhecer a julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita.
insalubridade em Grau Máximo e o pagamento das diferenças Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
remuneratórias, reformando-se a r. Sentença a quo". argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
Requer, assim, a concessão de efeitos modificativos aos embargos, decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
com a consequente reforma do julgado. Registro que os embargos de declaração não se prestam para

submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
em suas peças processuais. A via estreita dos embargos ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da Servidor de Secretaria
decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.

Processo Nº ROT-0000864-06.2017.5.10.0821
Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST, Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
RECORRENTE WEMERSON WAGNER SILVA
a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela ADVOGADO GARDENIA DE OLIVEIRA
GOMES(OAB: 21552/GO)
referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
RECORRIDO CEMAR TRANSPORTADORA E
prequestionado este". DISTRIBUIDORA DE BEBIDAS LTDA
ADVOGADO LUIZ TADEU GUARDIERO
Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede AZEVEDO(OAB: 116-B/TO)
recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
- CEMAR TRANSPORTADORA E DISTRIBUIDORA DE
Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos BEBIDAS LTDA
embargos.
CONCLUSÃO
PODER JUDICIÁRIO
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
É o meu voto.
ACÓRDÃO Veiga Damasceno
EMBARGANTE: WEMERSON WAGNER SILVA
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia EMBARGADO: CEMAR TRANSPORTADORA E DISTRIBUIDORA
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima DE BEBIDAS LTDA
Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
Desembargador Relator. Ementa aprovada. EMENTA
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em inconformismo enseja recurso próprio.
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do RELATÓRIO
julgamento).
Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamante
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno em face do acórdão proferido a fls. 385/388, por meio do qual a
Relator egrégia Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e,
no mérito, negar-lhe provimento.

A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no com duração média de 10/12 horas por trecho, respeitando o limite
julgado. semanal de 44 horas" e que "O reclamante, por outro lado, não
É o relatório. produziu nenhuma prova a corroborar suas alegações iniciais,
sendo indevido, assim, o pagamento das horas extras pleiteadas,
bem como das horas noturnas, tempo de espera, domingos e
VOTO feriados, além de intervalos inter e intrajornada, como decidido pelo
juízo original". Em tal contexto, considerado o teor da decisão e,
ADMISSIBILIDADE principalmente, a prova dos autos, torna-se irrelevante a análise das
Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios normas coletivas apresentadas, razão pela qual não houve
opostos. pronunciamento expresso a esse respeito.
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão,
MÉRITO buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter
novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob
Acusa a parte embargante a existência de omissão no acórdão, a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do
buscando o pronunciamento expresso desta Turma sobre a julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita.
aplicação das CCTS juntadas aos autos. Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam- argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. Registro que os embargos de declaração não se prestam para
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A prequestionado este".
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a embargos.
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a
respeito de suas proposições e conclusão. CONCLUSÃO
No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
destacando que "ainda que a reclamada não tenha se desincumbido É o meu voto.
do ônus de apresentar os controles de jornada, logrou demonstrar
que o reclamante realizava 8/9 viagens por mês (duas por semana),

ACÓRDÃO RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
Veiga Damasceno
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia EMBARGANTE: CAIXA ECONOMICA FEDERAL
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima EMBARGADO: JOAO BESSA DA COSTA
opostos e, no mérito, negar-lhes provimento. Tudo nos termos do
voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada. EMENTA
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em inconformismo enseja recurso próprio.
julgamento).
Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamada
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno em face do acórdão proferido a fls. 2539/2546, por meio do qual a
Relator egrégia Turma negou provimento ao recurso por ela interposto.
A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no
julgado.
É o relatório.
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. VOTO
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
Servidor de Secretaria ADMISSIBILIDADE
Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios

Processo Nº ROT-0000874-06.2018.5.10.0016
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA opostos.
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE CAIXA ECONOMICA FEDERAL
RECORRIDO JOAO BESSA DA COSTA
ADVOGADO ROGERIO ROCHA(OAB: 32043/DF) MÉRITO
ADVOGADO SARAH RAQUEL LIMA
LUSTOSA(OAB: 31852/DF)
ADVOGADO MAURICIO FRANCO ALVES(OAB: Acusa a parte reclamada a ocorrência de omissões no julgado,
40304/DF)
ADVOGADO HENRIQUE SANTOS aduzindo que "A tese apresentada pela Caixa, no sentido de que o
GUARIENTO(OAB: 48585/DF)
MN RH 151 teve o escopo exclusivo de dar regulamentação ao
Intimado(s)/Citado(s): disposto na Súmula nº 372 do TST e reduzir a litigiosidade quanto
- JOAO BESSA DA COSTA ao tema, não foi enfrentada ou sequer abordada na r. sentença" e
que "a CAIXA requer a integração do julgado para que esta e.
Turma se manifeste acerca da tese esboçada no recurso ordinário
atinente à impossibilidade de incorporação das parcelas CTVA e

PODER JUDICIÁRIO
PORTE, à vista da necessidade de interpretação restrititiva do RH
151, nos termos do art. 114 do CC".
EDRO 0000874-06.2018.5.10.0016 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020 se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição,

omissão ou erro material porventura existentes no julgado. Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo Registro que os embargos de declaração não se prestam para
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre prequestionado este".
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
respeito de suas proposições e conclusão. Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos embargos.
quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso apresentado
pela reclamada, destacando que "É necessário esclarecer que o CONCLUSÃO
"justo motivo", previsto na Súmula nº 372 do TST, refere-se a algum Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
ato capaz de quebrar a confiança entre o empregado e empregador, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
suficiente para, por si só, justificar o retorno do empregado ao cargo É o meu voto.
efetivo. Mas tal fato não foi alegado perante o Juízo, eis que a
reclamada restou revel e confessa quanto à matéria de fato. Assim,
a alegação feita somente em recurso, por inovatória, não é ACÓRDÃO
aceitável" e que "o obreiro contava mais dez anos de exercício de
funções comissionadas quando foi designado para ocupar a função Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
de gerente de atendimento e relacionamento governo, em Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
11/7/2017, exercendo o cargo de gerente gov/social à época, que Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
não dependia de certificação. Outrossim, permaneceu no cargo de opostos e, no mérito, negar-lhes provimento. Tudo nos termos do
gerente de atendimento e relacionamento governo por dez meses, voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada.
sem a certificação. Como bem pontuado pela magistrada Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
sentenciante, não se pode ignorar o histórico funcional do obreiro dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
antes do descomissionamento" . Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na Blair (que não participou deste julgamento em razão de suspeição).
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão, Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em
buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo
novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do

julgamento). RELATÓRIO
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamada
Relator em face do acórdão proferido a fls. 139/143, por meio do qual a
egrégia Turma decidiu não conhecer do recurso ordinário interposto.
julgado.
É o relatório.
VOTO

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA opostos.
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE CITY SERVICE SEGURANCA LTDA
ADVOGADO IGOR RODRIGUES ALVES
DIAS(OAB: 65677/DF)
MÉRITO
ADVOGADO GUILHERME GUEDES DE
MEDEIROS(OAB: 36924/DF) Acusa a parte reclamada equívoco na análise dos pressupostos de
ADVOGADO CASSIO MATHEUS GUALBERTO
NEVES(OAB: 61266/DF) admissibilidade do recurso, ao argumento de que "não houve
ADVOGADO CRISTIANO TELES FARINA(OAB: qualquer intimação prévia da Reclamante para suprir o suposto
53506/DF)
RECORRIDO SEBASTIAO CARDOSO DA SILVA vício apontado, o que viola os arts. 3º, 6º e 932, parágrafo único do
ADVOGADO FABIO FONTES ESTILLAC CPC/2015, aplicáveis ao caso por força do art. 769 da CLT".
Requer, assim, sejam os embargos declaratórios acolhidos para
Intimado(s)/Citado(s): que seja concedido o prazo de 5 dias para que o vício seja sanado.
- CITY SERVICE SEGURANCA LTDA Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam-
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição,
PODER JUDICIÁRIO "A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito
JUSTIÇA DO TRABALHO apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou

deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do
Veiga Damasceno
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de
RECORRENTE: CITY SERVICE SEGURANCA LTDA
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se
RECORRIDO: SEBASTIAO CARDOSO DA SILVA
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a

EMENTA
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador

EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A
declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência
julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
inconformismo enseja recurso próprio.
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do

Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a
respeito de suas proposições e conclusão. ACÓRDÃO
No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos
quais o Colegiado decidiu não conhecer do recurso apresentado Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
pela reclamada, destacando que "não se encontra materializada, no Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
caso, a hipótese de insuficiência de preparo, mas de ausência de Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
recolhimento. Portanto, não sendo aplicável ao processo do opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
trabalho a norma contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, Desembargador Relator. Ementa aprovada.
nos termos do art. 10 da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
TST, não há que se cogitar em abertura de prazo para dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
regularização do preparo recursal" (grifei). Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão, em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita. julgamento).
Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto. Relator
Registro que os embargos de declaração não se prestam para

Processo Nº ROT-0001455-88.2017.5.10.0005
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE EMPRESA BRASIL DE
a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela COMUNICACAO S.A. - EBC
ADVOGADO LAUANDA VILAS BOAS
referência expressa do dispositivo legal para ter-se como LASMAR(OAB: 39770/DF)
prequestionado este". ADVOGADO LUCIANO CHAVES PEREIRA(OAB:
21570/DF)
Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede RECORRIDO EDIVAN DO NASCIMENTO VIANA
recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento ADVOGADO Ana Lucia Amaral Queiroz(OAB:
15247/DF)
Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos Intimado(s)/Citado(s):
- EMPRESA BRASIL DE COMUNICACAO S.A. - EBC
embargos.
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, PODER JUDICIÁRIO

nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação. JUSTIÇA DO TRABALHO
É o meu voto.

PROCESSO n.º 0001455-88.2017.5.10.0005 - RECURSO contraditória em relação ao próprio depoimento do reclamante e que
ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) não autoriza o pagamento integral de 1 hora extra por dia a título de
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da intervalo intrajornada, requer-se a manifestação desta Colenda
Veiga Damasceno Turma para sanar a contradição demonstrada." (fl. 583)
Pois bem.
EMBARGANTE: EMPRESA BRASIL DE COMUNICACAO S.A. - Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam-
EBC - CNPJ: 09.168.704/0001-42 se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição,
ADVOGADO: LUCIANO CHAVES PEREIRA - OAB: DF0021570 omissão ou erro material porventura existentes no julgado.
ADVOGADO: LAUANDA VILAS BOAS LASMAR - OAB: DF0039770 A contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência
EMBARGADO: EDIVAN DO NASCIMENTO VIANA - CPF: interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no
010.092.443-37 dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre
ADVOGADO: ANA LUCIA AMARAL QUEIROZ - OAB: DF0015247 a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569).
Desde já observo que não há falar em contradição entre a
EMENTA conclusão contida na ementa e os fatos e pedido, como quer a
embargante, vez que só há falar em contradição se presente uma
EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos incoerência interna na decisão.
declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no De fato, consta do depoimento do reclamante que ele usufruía de
julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero intervalo de 30/40 minutos, como, inclusive, destacado na decisão
inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios colegiada - fls. 575/576. Contudo, o período da condenação cinge-
desprovidos. se ao interstício de 10/10/2012 a agosto/2017, ou seja, momento
anterior a modificação do § 4º do artigo 71 Consolidado pela
reforma trabalhista em 11/11/2017.
RELATÓRIO Nesse cenário, a redação vigente à época do contrato do
reclamante do § 4º do artigo 71 da CLT previa "Quando o intervalo
Trata-se de embargos de declaração opostos pela reclamada às fls. para repouso e alimentação, previsto neste artigo, não for
580/583 em face do v. acórdão às fls. 551/558, por meio do qual a concedido pelo empregador, este ficará obrigado a remunerar o
Eg. Turma deu parcial provimento ao apelo obreiro para determinar período correspondente com um acréscimo de no mínimo
o pagamento de 01 hora extra decorrente da supressão do intervalo 50%(cinqüenta por cento) sobre o valor da remuneração da hora
para refeição previstos no § 4º do artigo 71 da CLT, pelo período de normal de trabalho." (grifei), razão pela qual foi concedida a hora
10/10/2012 a agosto/2017, com os reflexos postulados na inicial. integralmente suprimida.
A embargante aponta busca sanar contradição que entende No caso, o v. acórdão embargado é claro ao indicar os fundamentos
caracterizado no julgado, além de prequestionar a matéria. pelos quais houve por bem o Colegiado dar provimento ao recurso
É o relatório. obreiro, inexistindo qualquer contradição no julgado.
Da simples leitura das razões declinadas pela embargante
depreende-se que seu intuito não é sanar contradição no julgado,
VOTO mas obter uma nova análise da controvérsia, desta feita sob a ótica
que reputa mais adequada.
Ora, se a parte entende que a decisão colegiada mostra-se
ADMISSIBILIDADE equivocada, deve buscar sua reforma pela via recursal própria, que
Tempestivo e adequado, conheço dos embargos. é diversa da ora manuseada.
Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um
MÉRITO novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a
Acusa a embargante a ocorrência de contradição no julgado, prestação jurisdicional. O objeto de tal recurso é tão somente
afirmando que "A Egrégia Turma adotou conclusão que se mostra expungir a decisão judicial de defeitos técnicos, tornando-os claros

para o exato cumprimento do comando decisório. Dessa forma, não ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
pode a parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os Servidor de Secretaria
artigos 897-A da CLT e 1.022 do NCPC, valer-se dos embargos

para obter um novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
anterior, nem tampouco para prequestionar matéria não discutida,
RECORRENTE SEARA ALIMENTOS LTDA
nem tampouco para prequestionar matéria não discutida.. A via ADVOGADO OSMAR MENDES PAIXÃO
estreita dos embargos declaratórios não autoriza seu manuseio
ADVOGADO RAFAEL CALLY VILELA(OAB:
para impugnar a justiça da decisão. Eventual erro no julgamento 31701/DF)
ADVOGADO RENATA MOUTA PEREIRA
desafia recurso próprio. PINHEIRO(OAB: 12324/DF)
Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos RECORRENTE JBS S/A
embargos. CÔRTES(OAB: 15553/DF)
31701/DF)
CONCLUSÃO ADVOGADO RENATA MOUTA PEREIRA
PINHEIRO(OAB: 12324/DF)
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios, e, no mérito,
RECORRIDO WILKE OLIVEIRA DA SILVA
nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação. ADVOGADO CARLOS HENRIQUE FERREIRA
BATISTA(OAB: 40155/DF)
É o meu voto.
PERITO FELIPE BARBOSA GOMES
- SEARA ALIMENTOS LTDA
ACÓRDÃO
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima PODER JUDICIÁRIO

Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na JUSTIÇA DO TRABALHO
respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
dos embargos declaratórios opostos e, no mérito, negar-lhes

provimento, nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
RECORRENTES: SEARA ALIMENTOS LTDA E JBS S/A
ADVOGADO : RENATA MOUTA PEREIRA PINHEIRO
ADVOGADO : RAFAEL CALLY VILELA
ADVOGADO : OSMAR MENDES PAIXÃO CÔRTES
RECORRIDO : WILKE OLIVEIRA DA SILVA
ADVOGADO : CARLOS HENRIQUE FERREIRA BATISTA
PERITO : FELIPE BARBOSA GOMES
julgamento).
ORIGEM: 18ª Vara do Trabalho de Brasília - DF
(JUIZ JONATHAN QUINTAO JACOB)

Relator(a)
EMENTA

RELATÓRIO

Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. artigos 190, 191 e 194, e súmulas 80 e 364 do TST, o reclamante
não faz jus ao recebimento do adicional de insalubridade. Diante
disso, requer a improcedência do pedido, bem como seus reflexos'.
VOTO Foi determinada a realização de perícia técnica.
No ID 901f065 encontra-se a conclusão do laudo pericial:
'As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam
ADMISSIBILIDADE insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de
ordinário. Deixo de conhecer das contrarrazões quanto à EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada
insurgência relativa aos honorários sucumbenciais. As razões de descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1
contrariedade têm por objetivo tão-somente impugnar as razões do da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6,
recurso interposto pela parte contrária, não constituindo meio ambas as redações dadas pela Portaria 3.214 /78 do MTE'.
recursal para alterar o decidido. O recurso ordinário é o meio próprio No laudo pericial, informou o perito o seguinte:
para trazer à apreciação os temas que impliquem a modificação do 'O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas
julgado. atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura
inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180
MÉRITO minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor
de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou
DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE que a exposição média era de 45 minutos por dia. Portanto, não
Eis os fundamentos pelos quais o juízo de origem julgou procedente obstante a divergência das informações, mesmo ao considerar
o pedido de adicional de insalubridade: apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de forma
"Na inicial, alega o reclamante ter laborado em condições de habitual. [...] O perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs
insalubridade. E postula o recebimento do respectivo adicional. juntada aos autos não possui nenhuma anotação de certificado de
Alega que: aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não comprovou o
'Durante todo o pacto de trabalho o reclamante trabalhou em fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da insalubridade
condições insalubres, estando exposto constantemente em câmera e, portanto, não cumpriu suas obrigações estabelecidas no item
fria e congelante, uma vez que operava em reposição, conservação, 6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo".
armazenamento e manipulação de produtos que ficam guardados O perito foi intimado para prestar esclarecimentos. Esclareceu o
nas referidas câmeras, ficando constantemente exposto a ambiente perito que: "O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem
frio, entre -15º a 10ºC, e ambientes quentes a todo tempo. [...] EPIs durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento
considerando que o reclamante estava exposto a agentes adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
insalubres à saúde humana, bem como trabalhava em ambiente as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O
excessivamente frio e em locais em condições similares, requer a Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos
realização de perícia técnica e consequentemente a condenação autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação.
das reclamadas à pagar ao reclamante a importância de 20% [...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos
referente ao adicional de insalubridade de todo o pacto laboral, com para os paradigmas do reclamante não comprovam o fornecimento
seus respectivos reflexos nos termos do art. 192 da CLT'. adequado ao autor. Na realidade, a reclamada deve cumprir as
Houve impugnação à pretensão deduzida pelo autor: suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...]
'[...] o reclamante não estava exposto a agente insalubres de forma As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da
intermitente ou habitual. Cabe ressaltar que a reclamada sempre reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante
forneceu EPIs, conforme recibo, em anexo. Ressalta-se que o ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no
efetivo uso desses EPIs era de interesse do próprio reclamante e interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados
era fiscalizado diretamente pela reclamada - sendo o clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O
descumprimento das determinações de uso punido nos termos do autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro
Regulamento Disciplinar da empresa. Conforme exposto, a teor dos das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª

reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição necessidade de ele ser intimado para prestar novos
média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a esclarecimentos. Tem-se, assim, foram apresentados os elementos
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a suficientes de convicção, com indicação da metodologia e à luz do
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (cf. ID ordenamento jurídico vigente.
29d417b). Não há, nos autos, elementos de prova que permitam seja afastada
Esclareceu o perito, ademais, que: a conclusão do laudo pericial, valorado o conjunto probatório.
"A insalubridade é caracterizada em grau médio quando a O adicional de insalubridade relaciona-se a medidas de segurança
exposição do trabalhador for habitual e as medidas para eliminação do trabalho, e tem amparo constitucional:
ou neutralização, estabelecidas no subitem 15.4.1 da NR 15, não 'A Constituição de 1988 inclui, entre os direitos sociais do
tiverem sido cumpridas [...] O Perito esclarece que o Art. 253 trabalhador, a 'redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio
assegura período de repouso para empregados equipados com de normas de saúde, higiene e segurança' (art. 7º, XXII) e
EPIs adequados realizarem a recuperação térmica. No presente determina o pagamento de remuneração' ao empregado que
caso, o reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as executa 'atividades penosas, insalubres ou perigosas, na forma da
suas atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos lei' (art. 7º, XXIII). [....] A finalidade de evitar ou reduzir os riscos do
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura trabalho sempre foi acentuada pelos estudiosos da questão social e
inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180 das atividades do trabalhador, especialmente porque, a cada dia,
minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor com o crescimento no progresso da maquinaria e a invenção de
de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou novos instrumentos aumentavam os riscos profissionais'. (Segadas
que a exposição média era de 45 minutos por dia. Ademais, a Vianna e Arnaldo Süssekind em Instituições de Direito do Trabalho,
reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à v. 2, p. 898 e 899, ed. Ltr, 17ª edição).
neutralização da insalubridade. Portanto, não obstante a Assim, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade (20%
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a sobre o salário mínimo).
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual [...] A Estabelece a Súmula Vinculante nº 4 do STF que:
reclamada juntou aos autos a ficha de fornecimento de EPIs do 'Salvo nos casos previstos na Constituição, o salário mínimo não
reclamante, no documento id: 4d33d13, fl. 66. A tabela a seguir pode ser usado como indexador de base de cálculo de vantagem de
indica os equipamentos de proteção individuais necessários e servidor público ou de empregado, nem ser substituído por decisão
fornecidos. [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento de judicial'.
EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de De acordo com os próprios termos da Súmula Vinculante nº 4 do
certificado de aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não STF, o critério para cálculo do adicional de insalubridade que
comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da substitua o salário mínimo não poderá ser fixado em decisão
insalubridade e, portanto, não cumpriu suas obrigações judicial.
estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo. [...] Até que se fixe o novo critério para cálculo do adicional de
O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs insalubridade, em lei ou convenção coletiva, continua a valer, pois,
durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento o critério do salário mínimo.
adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir Assim, tem-se para todos os efeitos que o adicional de
as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme insalubridade deve ser calculado com base no salário mínimo.
exposto abaixo [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento Posto isso, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade
de EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de (20% sobre o salário mínimo), e com repercussão sobre aviso
certificado de aprovação. Os certificados de aprovação comprovam prévio, férias acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal
que os EPIs foram ensaiados e aprovados por laboratórios remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não há
credenciados pelo DSST, conforme as normas técnicas descritas no de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é com
Anexo II da Portaria 452/2014 do MTE" (cf. ID cd6165e). base no salário que o adicional de insalubridade é calculado e não o
Informou o perito, no laudo pericial e esclarecimentos adicionais, contrário, para que não haja bis in idem ('repetição da mesma
que o reclamante laborava exposto em condições de insalubridade, coisa')." (fl. 300/304).
sem a devida comprovação da neutralização.
Apresentou a metodologia, a forma de cálculo, daí porque não há Inconformadas, recorrem as reclamadas buscando a reforma da

decisão. Alegam que "o autor não se ativava de forma permanente câmaras frias, no setor de frios e na ilha de congelados dos
no interior de câmaras frigoríficas ou em locais com condições supermercados.
similares, tendo em vista que, nos curtos períodos que o reclamante Repor os produtos no setor de frios e na ilha de congelados dos
adentrava em câmaras frias e congeladas, utilizava os devidos supermercados.
EPIs, fornecidos gratuitamente pela reclamada." (fl. 334). Organizar os produtos nas câmaras frias, no setor de frios e na ilha
Acrescentam que "nas câmaras frias e congeladas, há placas de de congelados dos supermercados.
sinalização proibindo a entrada sem os EPIs adequados para a O reclamante laborou em diversos supermercados, sendo o
proteção, de modo que as tarefas do reclamante não podem ser Atacadão Taguatinga o mais frequente. As partes informaram que
caracterizadas como insalubres por exposição a frio." (fl. 334). as atividades são similares em todos os clientes. " (fl. 148).
Afirmam que a prova oral demonstra a utilização de EPIs aptos a
afastar a insalubridade. Concluiu o perito:
Ao exame. "O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas
A CLT conceitua atividade ou operação insalubre como sendo atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos
aquela que possui natureza, condições ou métodos de trabalho que supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura
sujeita os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos inferior a 12 ºC.
limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia
do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª
art. 189. reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a
Trabalho a atribuição para aprovar o quadro das atividades e divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual.
definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes Disposições normativas
agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do Anexo 9 da NR 15
operário a esses agentes, nos termos do art. 190. Avaliação qualitativa
O art. 191 consolidado, a seu turno, estabelece que a eliminação ou Insalubridade de grau médio
neutralização da insalubridade ocorrerá com a adoção de medidas Equipamentos de proteção individual
que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de A reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à
tolerância e com a utilização de equipamentos de proteção neutralização da insalubridade.
individual ao trabalhador, que diminuam a intensidade do agente Conclusão
agressivo a limites de tolerância. As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam
No caso concreto, a prova técnica mostrou-se esclarecedora, pois insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico
descreveu o local, a rotina de trabalho vivenciada, por meio de FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de
empregado paradigma e as condições físicas a que o reclamante EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada
era habitualmente exposto. Realizada perícia técnica em um dos descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1
supermercados em que o reclamante laborava com maior da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6,
frequência, constatou-se que o obreiro adentrava câmaras frias ambas as redações dadas pela Portaria 3.214/78 do MTE." (fls.
habitualmente e que os EPIs utilizados não atendiam às 142/163).
especificações legais. Eis o teor do laudo pericial apresentado:
"Locais de trabalho, períodos e atividades do reclamante. O expert prestou ainda os seguintes esclarecimentos:
Promover a venda dos produtos das reclamadas. "O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs
Receber os produtos no setor de expedição dos supermercados. durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento
Carregar os produtos do setor de expedição para o depósito e para adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
as câmaras frias dos supermercados. as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O
Manipular, cortar, pesar e precificar os produtos no depósito dos Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos
supermercados. autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação.
Analisar as datas de validade e as quantidades de produtos nas [...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos

para os paradigmas do reclamante não comprovam o fornecimento "(...)
adequado ao autor. Na realidade, a reclamada deve cumprir as Estabelece o art. 253, da CLT, que: "Para os empregados que
suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] trabalham no interior das câmaras frigoríficas e para os que
As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da movimentam mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio
reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante e vice-versa, depois de uma hora e quarenta minutos de trabalho
ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no contínuo será assegurado um período de vinte minutos Assinado
interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados eletronicamente por: JONATHAN QUINTAO JACOB - Juntado em:
clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O 13/05/2020 21:48:22 - 0278993 ID. 0278993 - Pág. 6 Fls.: 304 de
autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro repouso, computado esse intervalo como de trabalho efetivo.
das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª Parágrafo único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do
reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e terceira
média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do Trabalho, a 15º
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a (quinze graus), na quarta zona a 12º (doze graus), e nas quinta,
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (fl. sexta e sétima zonas a 10º (dez graus)". A Súmula 438, do C.
209/214). Tribunal Superior do Trabalho (TST), por sua vez, estabelece que:
"O empregado submetido a trabalho contínuo em ambiente
Não vislumbro nenhuma incongruência no laudo técnico ou artificialmente frio, nos termos do parágrafo único do art. 253 da
incompatibilidade com os elementos dos autos. Ao revés, o que se CLT, ainda que não labore em câmara frigorífica, tem direito ao
observa é que a prova pericial é contundente no sentido da intervalo intrajornada previsto no caput do art. 253 da CLT". Como
existência de insalubridade nas atividades do reclamante. visto acima, o perito esclareceu que havia sim labor em ambiente
Note-se que a conclusão do Perito quanto aos EPIs está em frio. A exceção contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao
consonância com o disposto na NR 06, item 6.6.1, porquanto não capítulo II da CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De
há indicação se os Equipamentos de proteção fornecidos possuíam qualquer maneira, ainda que assim não fosse, competiria à
aprovação do órgão nacional competente em matéria de segurança empregadora demonstrar a impossibilidade de controle da jornada,
e saúde no trabalho. o que não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do
Ora, nos dizeres de Moacyr Amaral Santos "a perícia consiste no intervalo não observado, previsto no art. 253, da CLT, levando-se
meio pelo qual, no processo, pessoas entendidas e sob em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o adicional de
compromisso verificam fatos interessantes à causa, transmitindo ao 50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias acrescidas de
Juiz o respectivo parecer" (in Comentários ao Código de Processo 1/3, salários trezenos, repouso semanal remunerado e depósitos do
Civil, Rio, Ed. Forense, 1977, pág. 335). Tem-se, pois, que a prova FGTS, inclusive multa de 40%. Não há de se falar em repercussão
técnica constitui parecer acerca dos fatos verificados e interpretados sobre saldo de salário já que é com base no salário que o adicional
tecnicamente, caso a caso. de insalubridade é calculado e não o contrário, para que não haja
Convém lembrar, ainda, que não obstante seja fato que o julgador bis in idem ('repetição da mesma coisa')"
não fica vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por
perito, que é a autoridade competente para apuração, no caso, da O Julgador originário complementando a sentença, assim
insalubridade, e há de ser combatido com argumentos técnicos esclareceu:
devidamente comprovados nos autos, o que, in casu, não ocorreu. "O perito não afirmou, no laudo pericial, que não havia permanência
Assim, ante a inexistência de prova contrária ao laudo pericial, de 1 hora e 40 minutos dentro da câmara fria. Esclareceu que tanto
meras alegações da recorrente são insuficientes para invalidá-lo. a versão apresentada pelo autor como pela empregadora implica o
Logo, nenhum reparo enseja a r. sentença. labor em ambiente insalubre, o que é diferente (cf. item 8.1.1 do
Recurso desprovido. laudo pericial).
De qualquer maneira, e isso é preciso esclarecer, o que interessa
RECUPERAÇÃO TÉRMICA. INTERVALO PREVISTO NO ART. para deferimento do pedido é que, ao longo da jornada de trabalho,
253 DA CLT. o autor laborava em ambiente frio. Assim, a cada 1 hora e 40
O Juízo originário reconheceu que o reclamante faz jus à pausa minutos de labor, deveria ter usufruído o intervalo para recuperação
térmica prevista do art. 253 da CLT. Eis a fundamentação adotada: térmica. Como a reclamada não trouxe aos autos os cartões de

ponto, o que deveria ter feito, impõe-se considerar que, de fato, o reclamadas, a elas incumbe o pagamento dos honorários periciais.
empregado não usufruiu o intervalo devido." (fl. 324). E, para a fixação dos honorários periciais, deve-se considerar a
complexidade do trabalho realizado pelo expert, o tempo gasto na
Inconformadas, alegam as reclamadas que no laudo pericial fica realização da perícia, além das despesas com o deslocamento ao
claro que a permanência dentro das câmaras frigoríficas não se local. Não se pode olvidar, também, a qualificação do perito.
dava por período superior à 45 minutos por dia. Argumentam que o No caso concreto, o laudo revelou um serviço minucioso, realizado
caput do artigo 253 da CLT "prevê que a pausa de 20 minutos seja por profissional qualificado, que dedicou tempo e conhecimento na
concedida 'depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de elaboração do trabalho.
trabalho contínuo', sendo, portanto, necessário que o trabalho Assim, considero o montante fixado na origem adequado a
ocorra nesta exata condição para que o empregado faça jus ao remunerar o trabalho pericial.
intervalo para recuperação térmica. No caso, isso não ocorria, já Nego provimento ao recurso, no particular.
que, não havia trabalho contínuo por 1h40min no interior da câmara
fria." (fl. 341). CONCLUSÃO
Examino. Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
Observo que no laudo pericial o perito afirmou o seguinte: provimento para excluir da condenação o pagamento do intervalo
"O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia para recuperação térmica, nos termos da fundamentação.
dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª É o meu voto.
reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
média era de 45 minutos por dia.
Portanto, não obstante a divergência das informações, mesmo ao ACÓRDÃO
considerar apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de
forma habitual. " (fl. 153). Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Egrégia
O art. 253 da CLT estabelece pausa térmica para os empregados Região, por unanimidade, conhecer do recurso e, no mérito, por
que trabalham no interior das câmaras frigoríficas a partir 1h40 de maioria, dar-lhe parcial provimento para excluir da condenação o
trabalho contínuo. Incumbia ao reclamante comprovar que pagamento do intervalo para recuperação térmica, nos termos do
permanecia por tal período dentro da câmara fria para fazer jus ao voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Dorival Borges.
intervalo. No entanto, não foram produzidas provas nesse sentido. Vencido o Des. Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de voto).
No laudo pericial o paradigma do reclamante informou que a média Observe a Secretaria o requerimento para que as
era de 45 minutos por dia. O autor não se desincumbiu do encargo notificações/publicações referentes às reclamadas sejam
de comprovar tempo superior e contínuo no interior das câmaras endereçadas ao advogado Dr. Osmar Mendes Paixão Côrtes,
frias de forma a fazer jus à pausa térmica. OAB/DF nº 15.553 (fls. 327).
Nesse contexto, dou provimento ao recurso das reclamadas, neste Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores
particular, para excluir da condenação o pagamento do intervalo Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e
para recuperação térmica. do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes,
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
HONORÁRIOS PERICIAIS médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
O Juízo originário fixou os honorários periciais em R$ 3.000,00. férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya
Em seu recurso, a recorrente requer a redução do valor arbitrado Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
para R$ 1.000,00. Argumenta que não se discute a qualidade do Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
trabalho prestado, "mas o Juiz deve se orientar em critérios julgamento).
razoáveis para determinar o valor a ser pago pela realização da
perícia." (fl. 336). Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Nos termos do art. 790-B da CLT, a responsabilidade pelo Relator
pagamento dos honorários periciais é da parte sucumbente na
pretensão objeto da perícia. Assim, diante da sucumbência das

sem".necessidade de prévia aprovação. Diante disso, requer a
improcedência do pedido Estabelece o art. 253, da CLT, que:
"Para os empregados que trabalham no interior das câmaras
DECLARAÇÃO DE VOTO frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do
ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa, depois de
uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo será
Voto do(a) Des(a). GRIJALBO FERNANDES COUTINHO / assegurado um período de vinte minutos de repouso,
Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho computado esse intervalo como de trabalho efetivo. Parágrafo
único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do
presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e
Destaquei para divergir parcialmente e manter a sentença pelos terceira zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do
seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir transcritos de Trabalho, a 15º (quinze graus), na".quarta zona a 12º (doze
maneira literal: graus), e nas quinta, sexta e sétima zonas a 10º (dez graus) A
Súmula 438, do C. Tribunal Superior do Trabalho (TST), por sua
"Recuperação térmica. Intervalo previsto no art. 253, da CLT Na vez, estabelece que: "O empregado submetido a trabalho
peça de ingresso, alega a reclamante que não era observado o contínuo em ambiente artificialmente frio,nos termos do
intervalo quanto a pausa térmica. Aduz que: "O reclamante no parágrafo único do art. 253 da CLT, ainda que não labore em
exercício de suas funções adentrava na câmara fria e câmara frigorífica,".tem direito ao intervalo intrajornada
congelante de forma intermitente, laborando no previsto no caput do art. 253 da CLT Como visto acima, o perito
armazenamento dentro das referidas câmeras,distribuição aos esclareceu que havia sim labor em ambiente frio. A exceção
freezer do mercado, fiscalização e controle das contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao capítulo II da
mercadorias,ficando em ambientes frio e congelantes o que CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De qualquer
acarretava insalubridade a sua saúde,sendo a temperaturaa maneira, ainda que assim não fosse,competiria à empregadora
baixo de 10ºC nas câmeras frias e -15º nas câmeras demonstrar a impossibilidade de controle da jornada, o que
congelantes. A legislação trabalhista garante em seu artigo 253 não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do
da CLT, um intervalo de vinte minutos a cada uma hora e intervalo não observado, previsto no art.253, da CLT, levando-
quarenta minutos de trabalho, para recuperação térmica dos se em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o
empregados que prestam serviços no interior".das câmaras adicional de 50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias
frigoríficas ou ambientes similares Postula o recebimento do acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal
intervalo em questão, e reflexos. A reclamada, na defesa, remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não
impugnou o pedido. Alegou a reclamada que: "cumpre informar há de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é
que o Distrito Federal está situado na 4ª zona climática d mapa com base no salário que o adicional de insalubridade é
oficial do Ministério do Trabalho. Portanto, consideram-se calculado e não o contrário, para que não haja bis in idem
artificialmente frio, para os fins do caput artigo 253 da CLT, o ('repetição da mesma coisa").
que for inferior na quarta zona a 12º (doze graus). [...] O
reclamante realizava visitas aos clientes da reclamada, onde as Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter a
câmeras resfriadas possuíam temperaturas superiores à 12ºC. sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente.
De todo modo, a teor das atividades acima, a exposição ao frio
era eventual. Portanto, à luz do artigo 253 da CLT, o
Reclamante não faz jus ao intervalo térmico de 20 minutos,
depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de trabalho
contínuo. Ademais, o Reclamante estava enquadrado no artigo
62, inciso I, da CLT - atividade externa - Portanto, o reclamante Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
possuía liberdade para realizar suas atividades da melhor
maneira que entendesse,sem qualquer controle de jornada de ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
trabalho, podendo gozar de diversos intervalos, Servidor de Secretaria

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA VOTO
VEIGA DAMASCENO
ADMISSIBILIDADE
31701/DF) Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso
PINHEIRO(OAB: 12324/DF) ordinário. Deixo de conhecer das contrarrazões quanto à
RECORRENTE JBS S/A insurgência relativa aos honorários sucumbenciais. As razões de
CÔRTES(OAB: 15553/DF) contrariedade têm por objetivo tão-somente impugnar as razões do
ADVOGADO RAFAEL CALLY VILELA(OAB: recurso interposto pela parte contrária, não constituindo meio
31701/DF)
ADVOGADO RENATA MOUTA PEREIRA recursal para alterar o decidido. O recurso ordinário é o meio próprio
para trazer à apreciação os temas que impliquem a modificação do
ADVOGADO CARLOS HENRIQUE FERREIRA julgado.
- WILKE OLIVEIRA DA SILVA
DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
Eis os fundamentos pelos quais o juízo de origem julgou procedente
PODER JUDICIÁRIO o pedido de adicional de insalubridade:
JUSTIÇA DO TRABALHO "Na inicial, alega o reclamante ter laborado em condições de
insalubridade. E postula o recebimento do respectivo adicional.
Alega que:
'Durante todo o pacto de trabalho o reclamante trabalhou em
condições insalubres, estando exposto constantemente em câmera
fria e congelante, uma vez que operava em reposição, conservação,
armazenamento e manipulação de produtos que ficam guardados
nas referidas câmeras, ficando constantemente exposto a ambiente
frio, entre -15º a 10ºC, e ambientes quentes a todo tempo. [...]
considerando que o reclamante estava exposto a agentes
insalubres à saúde humana, bem como trabalhava em ambiente
excessivamente frio e em locais em condições similares, requer a
realização de perícia técnica e consequentemente a condenação
das reclamadas à pagar ao reclamante a importância de 20%
referente ao adicional de insalubridade de todo o pacto laboral, com
seus respectivos reflexos nos termos do art. 192 da CLT'.
Houve impugnação à pretensão deduzida pelo autor:
'[...] o reclamante não estava exposto a agente insalubres de forma

EMENTA
intermitente ou habitual. Cabe ressaltar que a reclamada sempre
forneceu EPIs, conforme recibo, em anexo. Ressalta-se que o

efetivo uso desses EPIs era de interesse do próprio reclamante e
era fiscalizado diretamente pela reclamada - sendo o
descumprimento das determinações de uso punido nos termos do

RELATÓRIO
Regulamento Disciplinar da empresa. Conforme exposto, a teor dos
artigos 190, 191 e 194, e súmulas 80 e 364 do TST, o reclamante


disso, requer a improcedência do pedido, bem como seus reflexos'. divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
Foi determinada a realização de perícia técnica. versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (cf. ID
No ID 901f065 encontra-se a conclusão do laudo pericial: 29d417b).
'As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam Esclareceu o perito, ademais, que:
insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico "A insalubridade é caracterizada em grau médio quando a
FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de exposição do trabalhador for habitual e as medidas para eliminação
EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada ou neutralização, estabelecidas no subitem 15.4.1 da NR 15, não
descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1 tiverem sido cumpridas [...] O Perito esclarece que o Art. 253
da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6, assegura período de repouso para empregados equipados com
ambas as redações dadas pela Portaria 3.214 /78 do MTE'. EPIs adequados realizarem a recuperação térmica. No presente
No laudo pericial, informou o perito o seguinte: caso, o reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as
'O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas suas atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos
atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180
inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor
minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou
de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição média era de 45 minutos por dia. Ademais, a
que a exposição média era de 45 minutos por dia. Portanto, não reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à
obstante a divergência das informações, mesmo ao considerar neutralização da insalubridade. Portanto, não obstante a
apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de forma divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
habitual. [...] O perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual [...] A
juntada aos autos não possui nenhuma anotação de certificado de reclamada juntou aos autos a ficha de fornecimento de EPIs do
aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não comprovou o reclamante, no documento id: 4d33d13, fl. 66. A tabela a seguir
fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da insalubridade indica os equipamentos de proteção individuais necessários e
e, portanto, não cumpriu suas obrigações estabelecidas no item fornecidos. [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento de
6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo". EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de
O perito foi intimado para prestar esclarecimentos. Esclareceu o certificado de aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não
perito que: "O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da
EPIs durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento insalubridade e, portanto, não cumpriu suas obrigações
adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo. [...]
as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs
Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento
autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação. adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
[...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme
para os paradigmas do reclamante não comprovam o fornecimento exposto abaixo [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento
adequado ao autor. Na realidade, a reclamada deve cumprir as de EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de
suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] certificado de aprovação. Os certificados de aprovação comprovam
As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da que os EPIs foram ensaiados e aprovados por laboratórios
reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante credenciados pelo DSST, conforme as normas técnicas descritas no
ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no Anexo II da Portaria 452/2014 do MTE" (cf. ID cd6165e).
interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados Informou o perito, no laudo pericial e esclarecimentos adicionais,
clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O que o reclamante laborava exposto em condições de insalubridade,
autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro sem a devida comprovação da neutralização.
das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª Apresentou a metodologia, a forma de cálculo, daí porque não há

suficientes de convicção, com indicação da metodologia e à luz do similares, tendo em vista que, nos curtos períodos que o reclamante
ordenamento jurídico vigente. adentrava em câmaras frias e congeladas, utilizava os devidos
Não há, nos autos, elementos de prova que permitam seja afastada EPIs, fornecidos gratuitamente pela reclamada." (fl. 334).
a conclusão do laudo pericial, valorado o conjunto probatório. Acrescentam que "nas câmaras frias e congeladas, há placas de
O adicional de insalubridade relaciona-se a medidas de segurança sinalização proibindo a entrada sem os EPIs adequados para a
do trabalho, e tem amparo constitucional: proteção, de modo que as tarefas do reclamante não podem ser
'A Constituição de 1988 inclui, entre os direitos sociais do caracterizadas como insalubres por exposição a frio." (fl. 334).
trabalhador, a 'redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio Afirmam que a prova oral demonstra a utilização de EPIs aptos a
de normas de saúde, higiene e segurança' (art. 7º, XXII) e afastar a insalubridade.
determina o pagamento de remuneração' ao empregado que Ao exame.
executa 'atividades penosas, insalubres ou perigosas, na forma da A CLT conceitua atividade ou operação insalubre como sendo
lei' (art. 7º, XXIII). [....] A finalidade de evitar ou reduzir os riscos do aquela que possui natureza, condições ou métodos de trabalho que
trabalho sempre foi acentuada pelos estudiosos da questão social e sujeita os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos
das atividades do trabalhador, especialmente porque, a cada dia, limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade
com o crescimento no progresso da maquinaria e a invenção de do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o
novos instrumentos aumentavam os riscos profissionais'. (Segadas art. 189.
Vianna e Arnaldo Süssekind em Instituições de Direito do Trabalho, Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do
v. 2, p. 898 e 899, ed. Ltr, 17ª edição). Trabalho a atribuição para aprovar o quadro das atividades e
Assim, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade (20% operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de
sobre o salário mínimo). definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes
Estabelece a Súmula Vinculante nº 4 do STF que: agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do
'Salvo nos casos previstos na Constituição, o salário mínimo não operário a esses agentes, nos termos do art. 190.
pode ser usado como indexador de base de cálculo de vantagem de O art. 191 consolidado, a seu turno, estabelece que a eliminação ou
servidor público ou de empregado, nem ser substituído por decisão neutralização da insalubridade ocorrerá com a adoção de medidas
judicial'. que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de
De acordo com os próprios termos da Súmula Vinculante nº 4 do tolerância e com a utilização de equipamentos de proteção
STF, o critério para cálculo do adicional de insalubridade que individual ao trabalhador, que diminuam a intensidade do agente
substitua o salário mínimo não poderá ser fixado em decisão agressivo a limites de tolerância.
judicial. No caso concreto, a prova técnica mostrou-se esclarecedora, pois
Até que se fixe o novo critério para cálculo do adicional de descreveu o local, a rotina de trabalho vivenciada, por meio de
insalubridade, em lei ou convenção coletiva, continua a valer, pois, empregado paradigma e as condições físicas a que o reclamante
o critério do salário mínimo. era habitualmente exposto. Realizada perícia técnica em um dos
Assim, tem-se para todos os efeitos que o adicional de supermercados em que o reclamante laborava com maior
insalubridade deve ser calculado com base no salário mínimo. frequência, constatou-se que o obreiro adentrava câmaras frias
Posto isso, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade habitualmente e que os EPIs utilizados não atendiam às
(20% sobre o salário mínimo), e com repercussão sobre aviso especificações legais. Eis o teor do laudo pericial apresentado:
prévio, férias acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal "Locais de trabalho, períodos e atividades do reclamante.
remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não há Promover a venda dos produtos das reclamadas.
de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é com Receber os produtos no setor de expedição dos supermercados.
base no salário que o adicional de insalubridade é calculado e não o Carregar os produtos do setor de expedição para o depósito e para
contrário, para que não haja bis in idem ('repetição da mesma as câmaras frias dos supermercados.
coisa')." (fl. 300/304). Manipular, cortar, pesar e precificar os produtos no depósito dos
supermercados.
Inconformadas, recorrem as reclamadas buscando a reforma da Analisar as datas de validade e as quantidades de produtos nas

Repor os produtos no setor de frios e na ilha de congelados dos suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...]
supermercados. As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da
Organizar os produtos nas câmaras frias, no setor de frios e na ilha reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante
de congelados dos supermercados. ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no
O reclamante laborou em diversos supermercados, sendo o interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados
Atacadão Taguatinga o mais frequente. As partes informaram que clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O
as atividades são similares em todos os clientes. " (fl. 148). autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro
das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª
Concluiu o perito: reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
"O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a
atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (fl.
inferior a 12 ºC. 209/214).
O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia
dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª Não vislumbro nenhuma incongruência no laudo técnico ou
reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição incompatibilidade com os elementos dos autos. Ao revés, o que se
média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a observa é que a prova pericial é contundente no sentido da
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a existência de insalubridade nas atividades do reclamante.
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual. Note-se que a conclusão do Perito quanto aos EPIs está em
Disposições normativas consonância com o disposto na NR 06, item 6.6.1, porquanto não
Anexo 9 da NR 15 há indicação se os Equipamentos de proteção fornecidos possuíam
Avaliação qualitativa aprovação do órgão nacional competente em matéria de segurança
Insalubridade de grau médio e saúde no trabalho.
Equipamentos de proteção individual Ora, nos dizeres de Moacyr Amaral Santos "a perícia consiste no
A reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à meio pelo qual, no processo, pessoas entendidas e sob
neutralização da insalubridade. compromisso verificam fatos interessantes à causa, transmitindo ao
Conclusão Juiz o respectivo parecer" (in Comentários ao Código de Processo
As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam Civil, Rio, Ed. Forense, 1977, pág. 335). Tem-se, pois, que a prova
insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico técnica constitui parecer acerca dos fatos verificados e interpretados
FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de tecnicamente, caso a caso.
EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada Convém lembrar, ainda, que não obstante seja fato que o julgador
descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1 não fica vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por
da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6, perito, que é a autoridade competente para apuração, no caso, da
ambas as redações dadas pela Portaria 3.214/78 do MTE." (fls. insalubridade, e há de ser combatido com argumentos técnicos
142/163). devidamente comprovados nos autos, o que, in casu, não ocorreu.
Assim, ante a inexistência de prova contrária ao laudo pericial,
O expert prestou ainda os seguintes esclarecimentos: meras alegações da recorrente são insuficientes para invalidá-lo.
"O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs Logo, nenhum reparo enseja a r. sentença.
durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento Recurso desprovido.
adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O RECUPERAÇÃO TÉRMICA. INTERVALO PREVISTO NO ART.
Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos 253 DA CLT.
autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação. O Juízo originário reconheceu que o reclamante faz jus à pausa
[...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos térmica prevista do art. 253 da CLT. Eis a fundamentação adotada:

trabalham no interior das câmaras frigoríficas e para os que
movimentam mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio Inconformadas, alegam as reclamadas que no laudo pericial fica
e vice-versa, depois de uma hora e quarenta minutos de trabalho claro que a permanência dentro das câmaras frigoríficas não se
contínuo será assegurado um período de vinte minutos Assinado dava por período superior à 45 minutos por dia. Argumentam que o
eletronicamente por: JONATHAN QUINTAO JACOB - Juntado em: caput do artigo 253 da CLT "prevê que a pausa de 20 minutos seja
13/05/2020 21:48:22 - 0278993 ID. 0278993 - Pág. 6 Fls.: 304 de concedida 'depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de
repouso, computado esse intervalo como de trabalho efetivo. trabalho contínuo', sendo, portanto, necessário que o trabalho
Parágrafo único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do ocorra nesta exata condição para que o empregado faça jus ao
presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e terceira intervalo para recuperação térmica. No caso, isso não ocorria, já
zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do Trabalho, a 15º que, não havia trabalho contínuo por 1h40min no interior da câmara
(quinze graus), na quarta zona a 12º (doze graus), e nas quinta, fria." (fl. 341).
sexta e sétima zonas a 10º (dez graus)". A Súmula 438, do C. Examino.
Tribunal Superior do Trabalho (TST), por sua vez, estabelece que: Observo que no laudo pericial o perito afirmou o seguinte:
"O empregado submetido a trabalho contínuo em ambiente "O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia
artificialmente frio, nos termos do parágrafo único do art. 253 da dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª
CLT, ainda que não labore em câmara frigorífica, tem direito ao reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
intervalo intrajornada previsto no caput do art. 253 da CLT". Como média era de 45 minutos por dia.
visto acima, o perito esclareceu que havia sim labor em ambiente Portanto, não obstante a divergência das informações, mesmo ao
frio. A exceção contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao considerar apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de
capítulo II da CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De forma habitual. " (fl. 153).
qualquer maneira, ainda que assim não fosse, competiria à
empregadora demonstrar a impossibilidade de controle da jornada, O art. 253 da CLT estabelece pausa térmica para os empregados
o que não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do que trabalham no interior das câmaras frigoríficas a partir 1h40 de
intervalo não observado, previsto no art. 253, da CLT, levando-se trabalho contínuo. Incumbia ao reclamante comprovar que
em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o adicional de permanecia por tal período dentro da câmara fria para fazer jus ao
50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias acrescidas de intervalo. No entanto, não foram produzidas provas nesse sentido.
1/3, salários trezenos, repouso semanal remunerado e depósitos do No laudo pericial o paradigma do reclamante informou que a média
FGTS, inclusive multa de 40%. Não há de se falar em repercussão era de 45 minutos por dia. O autor não se desincumbiu do encargo
sobre saldo de salário já que é com base no salário que o adicional de comprovar tempo superior e contínuo no interior das câmaras
de insalubridade é calculado e não o contrário, para que não haja frias de forma a fazer jus à pausa térmica.
bis in idem ('repetição da mesma coisa')" Nesse contexto, dou provimento ao recurso das reclamadas, neste
particular, para excluir da condenação o pagamento do intervalo
O Julgador originário complementando a sentença, assim para recuperação térmica.
esclareceu:
"O perito não afirmou, no laudo pericial, que não havia permanência HONORÁRIOS PERICIAIS
de 1 hora e 40 minutos dentro da câmara fria. Esclareceu que tanto O Juízo originário fixou os honorários periciais em R$ 3.000,00.
a versão apresentada pelo autor como pela empregadora implica o Em seu recurso, a recorrente requer a redução do valor arbitrado
labor em ambiente insalubre, o que é diferente (cf. item 8.1.1 do para R$ 1.000,00. Argumenta que não se discute a qualidade do
laudo pericial). trabalho prestado, "mas o Juiz deve se orientar em critérios
De qualquer maneira, e isso é preciso esclarecer, o que interessa razoáveis para determinar o valor a ser pago pela realização da
para deferimento do pedido é que, ao longo da jornada de trabalho, perícia." (fl. 336).
o autor laborava em ambiente frio. Assim, a cada 1 hora e 40 Nos termos do art. 790-B da CLT, a responsabilidade pelo
minutos de labor, deveria ter usufruído o intervalo para recuperação pagamento dos honorários periciais é da parte sucumbente na
térmica. Como a reclamada não trouxe aos autos os cartões de pretensão objeto da perícia. Assim, diante da sucumbência das

realização da perícia, além das despesas com o deslocamento ao DECLARAÇÃO DE VOTO
local. Não se pode olvidar, também, a qualificação do perito.
No caso concreto, o laudo revelou um serviço minucioso, realizado
por profissional qualificado, que dedicou tempo e conhecimento na Voto do(a) Des(a). GRIJALBO FERNANDES COUTINHO /
elaboração do trabalho. Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho
Assim, considero o montante fixado na origem adequado a
remunerar o trabalho pericial.
Nego provimento ao recurso, no particular. Destaquei para divergir parcialmente e manter a sentença pelos
seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir transcritos de
CONCLUSÃO maneira literal:
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
provimento para excluir da condenação o pagamento do intervalo "Recuperação térmica. Intervalo previsto no art. 253, da CLT Na
para recuperação térmica, nos termos da fundamentação. peça de ingresso, alega a reclamante que não era observado o
É o meu voto. intervalo quanto a pausa térmica. Aduz que: "O reclamante no
exercício de suas funções adentrava na câmara fria e
congelante de forma intermitente, laborando no
ACÓRDÃO armazenamento dentro das referidas câmeras,distribuição aos
freezer do mercado, fiscalização e controle das
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Egrégia mercadorias,ficando em ambientes frio e congelantes o que
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima acarretava insalubridade a sua saúde,sendo a temperaturaa
Região, por unanimidade, conhecer do recurso e, no mérito, por baixo de 10ºC nas câmeras frias e -15º nas câmeras
maioria, dar-lhe parcial provimento para excluir da condenação o congelantes. A legislação trabalhista garante em seu artigo 253
pagamento do intervalo para recuperação térmica, nos termos do da CLT, um intervalo de vinte minutos a cada uma hora e
voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Dorival Borges. quarenta minutos de trabalho, para recuperação térmica dos
Vencido o Des. Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de voto). empregados que prestam serviços no interior".das câmaras
Observe a Secretaria o requerimento para que as frigoríficas ou ambientes similares Postula o recebimento do
notificações/publicações referentes às reclamadas sejam intervalo em questão, e reflexos. A reclamada, na defesa,
endereçadas ao advogado Dr. Osmar Mendes Paixão Côrtes, impugnou o pedido. Alegou a reclamada que: "cumpre informar
OAB/DF nº 15.553 (fls. 327). que o Distrito Federal está situado na 4ª zona climática d mapa
Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores oficial do Ministério do Trabalho. Portanto, consideram-se
Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e artificialmente frio, para os fins do caput artigo 253 da CLT, o
do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes, que for inferior na quarta zona a 12º (doze graus). [...] O
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença reclamante realizava visitas aos clientes da reclamada, onde as
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de câmeras resfriadas possuíam temperaturas superiores à 12ºC.
férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya De todo modo, a teor das atividades acima, a exposição ao frio
Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho). era eventual. Portanto, à luz do artigo 253 da CLT, o
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do Reclamante não faz jus ao intervalo térmico de 20 minutos,
julgamento). depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de trabalho
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno 62, inciso I, da CLT - atividade externa - Portanto, o reclamante
Relator possuía liberdade para realizar suas atividades da melhor
maneira que entendesse,sem qualquer controle de jornada de
trabalho, podendo gozar de diversos intervalos,


"Para os empregados que trabalham no interior das câmaras VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE HOSPITAL SANTA LUZIA S A
frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do
ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa, depois de 10424/DF)
ADVOGADO LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA(OAB:
uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo será 16733/DF)
assegurado um período de vinte minutos de repouso, ADVOGADO OSMAR MENDES PAIXÃO
computado esse intervalo como de trabalho efetivo. Parágrafo RECORRIDO ADELCINA MARIA DE JESUS
único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do ADVOGADO FERNANDO LEAL SABOIA(OAB:
49382/DF)
presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e PERITO CIRA GARRIDO DA SILVA SABA
terceira zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do
Trabalho, a 15º (quinze graus), na".quarta zona a 12º (doze
- ADELCINA MARIA DE JESUS
graus), e nas quinta, sexta e sétima zonas a 10º (dez graus) A
vez, estabelece que: "O empregado submetido a trabalho
contínuo em ambiente artificialmente frio,nos termos do PODER JUDICIÁRIO
parágrafo único do art. 253 da CLT, ainda que não labore em JUSTIÇA DO TRABALHO
câmara frigorífica,".tem direito ao intervalo intrajornada
previsto no caput do art. 253 da CLT Como visto acima, o perito

esclareceu que havia sim labor em ambiente frio. A exceção
contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao capítulo II da
CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De qualquer
Veiga Damasceno
maneira, ainda que assim não fosse,competiria à empregadora
demonstrar a impossibilidade de controle da jornada, o que

RECORRENTE: HOSPITAL SANTA LUZIA S A
não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do
ADVOGADO: OSMAR MENDES PAIXÃO CÔRTES - OAB:
intervalo não observado, previsto no art.253, da CLT, levando-
DF0015553
se em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o
ADVOGADO: LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA - OAB: DF0016733
adicional de 50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias
ADVOGADO: CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR - OAB: DF0010424
acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal
RECORRIDO: ADELCINA MARIA DE JESUS
remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não
ADVOGADO: FERNANDO LEAL SABOIA - OAB: DF0049382
há de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é
PERITO: CIRA GARRIDO DA SILVA SABA - CPF: 302.993.571-04
com base no salário que o adicional de insalubridade é
(Juiz MAURICIO WESTIN COSTA)
calculado e não o contrário, para que não haja bis in idem
('repetição da mesma coisa").
EMENTA
Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter a
sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente.

Dispensada na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
RELATÓRIO

VOTO
ADMISSIBILIDADE

Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. os recipientes nos quais estavam contidas as refeições.
Deixo de conhecer das contrarrazões apresentadas pelo Não há prova de que o trabalho da reclamante ocorresse fora das
reclamante, no ponto em que busca a reforma de pontos da instalações da cozinha, ônus que competia à reclamada por se
sentença - fl. 267. Isso porque as razões de contrariedade têm por tratar de fato modificativo do direito postulado, diante da função
objetivo tão-somente impugnar as razões do recurso interposto pela contratada (CLT, art. 818, II).
parte contrária, não constituindo meio recursal para alterar o A perita judicial visitou o local de trabalho da autora, avaliou o
decidido. O recurso ordinário ou, no caso, o adesivo é que são o ambiente e as atividades desempenhadas e, analisando as normas
meio próprio para trazer à apreciação os temas que impliquem a técnicas pertinentes, concluiu pela presença de hipótese legal de
modificação do julgado. insalubridade em grau médio.
Emerge do laudo pericial apresentado que, em razão do
enquadramento da reclamada, o limite de tolerância ao agente
MÉRITO insalubre (calor) é de 26,7 (IBUTG).
Na inspeção realizada, o limite encontrado foi de 26,5.
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A i. perita, por ocasião da diligência, foi informada pelos
Informa a autora que foi admitida em 21/03/2009 para exercer a funcionários presentes que antes das alterações ambientais -
função de cozinheira. Afirma que trabalhava em ambiente insalubre, notadamente instalação de ar-condicionado - os níveis de
exposta a calor excessivo, só vindo a reclamada a promover o temperatura eram superiores.
pagamento do adicional de insalubridade em dezembro/2015. Portanto, concluiu que, não obstante o valor encontrado no
Requer, em razão disso, o pagamento do adicional de insalubridade monitoramento do stress término no fogão de preparo de alimentos
pelo período de 21/05/2013 a 30/11/2015. seja menor que o limite de tolerância, o adicional de insalubridade
A reclamada, por sua vez, defende que, no período apontado pela no grau médio é devido, in verbis: "Considerando que o valor de
reclamante, o laudo de avaliação ambiental não demonstrava risco IBUTG = 26,5, encontrado no local de trabalho da reclamante -
físico de calor, só vindo a ocorrer após reformas no ambiente de fogão de refeições dietéticas, da cozinha atual, está bem próximo
trabalho, o que resultou no pagamento do adicional de insalubridade ao do Limite de Tolerância, estabelecido em IBUTG Limite de
a partir de dezembro/2015. Prossegue aduzindo que "(...)as funções Tolerância = 26,7, no Quadro n°1 da NR-03 da NR-15 da Port.
da Reclamante se resumiam a proceder à entrega dos alimentos 3.214/78, e, considerando as declarações das cozinheiras
nos horários das refeições e, após, a retirada dos recipientes nos paradigmas durante a perícia, de que as temperaturas na cozinha
quais estavam contidas as refeições" (fl. 97). no período anterior ao da reforma eram bem acima das atuais,
O juízo a quo, amparado na prova pericial julgou procedente o conclui-se que no período anterior à reforma da cozinha, havia
pedido de adicional de insalubridade, determinando o pagamento do exposição a agentes Insalubres de Grau Médio, que corresponde ao
adicional em grau médio (20%), nos seguintes termos: período pleiteado pela reclamante - 03/2009 a 11/2015".
" ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Embora a reclamada impugne a metodologia adotada pela perita,
Aduz a autora que foi admitida em 21/03/2009 para exercer a não apresentou prova de que no período anterior ao pagamento
função de cozinheira. Acrescenta que, a partir de dezembro/2015, espontâneo o ambiente de trabalho não era insalubre, tampouco
passou a receber o adicional de insalubridade no percentual de que a obreira laborava fora das instalações da cozinha, conforme
20%. Requer o pagamento do referido adicional no período anterior. registrado acima. Estando ausente, pois, prova contrária que possa
Em contestação, a reclamada alega que, no período anterior a afastar a referida conclusão pericial, esta fica acatada, nos termos
dezembro/2015, não era devido o adicional em questão, pois o dos artigos 192 e 195 da CLT. "ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.
laudo de avaliação ambiental não indicava a existência de agente LAUDO PERICIAL. O laudo pericial é prova técnica elaborada por
insalubre. especialista, a quem incumbe a apuração das condições de trabalho
Esclarece que, quando ocorreu a alteração ambiental, providenciou do empregado. Por exigir conhecimentos técnicos, deve ser
o pagamento do adicional de insalubridade. realizada por Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho,
A reclamante sustenta que laborava como cozinheira e, portanto, no devidamente registrados no Ministério do Trabalho e nomeado pelo
interior na cozinha. Juízo como seu auxiliar (art. 195 da CLT).
A reclamada afirma que as atribuições da autora se resumiam à Para a derrogação do laudo pericial, cumpre à parte apresentar
entrega dos alimentos nos horários das refeições e, após, retirava argumentos técnicos capazes de elidir a conclusão do perito. Certo

é que, inexistindo nos autos prova técnica contrária ao referido vínculo laboral.
laudo, não ultrapassando a recorrente o campo das meras Ultrapassada essa questão, verifica-se da análise conjunta dos
alegações, não há como ignorá-lo" (TRT 10ª Região, 00018-2010- artigos 195 da CLT e 479 e 371 do CPC/2015, extrai-se que,
008-10-85-0 RO, 1ª Turma, Relator: Desembargador Pedro Luis embora o juiz não esteja adstrito ao laudo pericial, para o seu
Vicentin Foltran, publicado em: 19/08/2011 no DEJT). afastamento deverá ele se utilizar de prova cabal que, por si só,
Assim, é devido o pagamento o adicional de insalubridade, no grau seja suficiente para descaracterizar a condição insalubre apurada
médio de 20%, no período de 21/05/2013 (marco prescricional) a pela perícia.
30/11/2015. No caso, a srª. Perita, após análise das atividades desenvolvidas
(...)" (fls. 238/241) (grifei). pelo obreiro, assim concluiu, verbis:
"(...)
Em seu recurso, o reclamado busca a reforma da sentença O Monitoramento dos Níveis de Calor O tipo de movimento é
reafirmando a tese que "Ocorre que conforme o próprio laudo do i. intermitente e alternado com os braços e em pé de ambulando, para
Perito elencou a temperatura no ambiente laboral está dentro do colocar alimentos nas panelas, acompanhar, misturar os alimentos
limite de tolerância seguindo os preceito normativos da Nr 15, logo a durante o processo de cocção e, concluído o cozimento, retirar das
conclusão da mesma não seguindo as normativas vigentes em panelas e colocar nas cubas de inox do banho-maria, logo, o regime
conceder o adicional embasado em relatos , pois a concepção para de trabalho da reclamante, nas tarefas de cozinheira, era moderado.
laudo e concedimento de adicional está associando a avaliações A reclamante permanecia em frente ao fogão durante toda sua
qualitativas ( riscos sem limites de tolerância) e quantitativos ( riscos jornada de trabalho, para realizar o preparo dos alimentos do
mensuráveis e com limites de tolerância ) logo ao atestar o risco por almoço, no período de 6:00 h às 12:00 h e de 14:00 h às 17:00 h
qualquer outro forma infringi os preceitos legais , a perícia deve se para preparar o jantar. A medição foi efetuada no local onde
ater às normas vigentes para concedimento de adicional" e permanecem os cozinheiros, à altura da região do corpo mais
"Ademais as funções da Reclamante se resumiam a proceder à atingida - o tronco.
entrega dos alimentos nos horários das refeições e, após, a retirada A leitura do valor foi realizada após a estabilização do equipamento,
dos recipientes nos quais estavam contidas as refeições". (fl. 251). ou seja, quando não havia mais variação nos valores. O
De logo, afasto a alegação do reclamado no sentido que a monitoramento do IBUTG no fogão da cozinha dietética da
reclamante não permanecia no ambiente da cozinha, sendo sua reclamada foi acompanhado pelo técnico de segurança do trabalho
função apenas a de entrega e retirada dos alimentos nos horários da reclamada, Cláudio Eloisio de Souza Alves. Tipo de Atividade e
de refeições. Regime de Trabalho · Atividade moderada, de pé, com
Como bem consignado na sentença, o reclamado não trouxe movimentação dos braços, em bancada. · Regime de trabalho
qualquer comprovação de que as tarefas da reclamante eram contínuo exposta à fonte calor durante toda jornada de trabalho,
realizadas fora das dependências da cozinha. com intervalo para almoço O Limite de Tolerância do IBUTG para o
Ao revés! regime de trabalho da reclamada é estabelecido no Quadro n° 01 do
Constam das anotações da CTPS obreira o exercício das atividades Anexo n° 03 da NR-15 da Port. 3.214/78.
de auxiliar de cozinha e cozinheira - fls. 21/29, o que por si só, já (...)
não se revela crível que sejam realizadas fora das dependências da Conforme consta no quadro n°01, do Anexo n° 03 da NR-15,
cozinha. para trabalho contínuo junto à fonte de calor e atividade
Além disso, o laudo pericial é hialino ao descrever as atividades moderada o Limite de Tolerância de IBUTG é 26,7 q Valor
realizadas pela obreira. Vejamos: obtido no monitoramento dos Stress Térmico no fogão de
"Preparar alimentos, colocar para cozinhar, acompanhar a cocção e, preparo de alimentos dietéticos - IBUTG = 26,5 O valor obtido no
quando pronto, dispor em cubas de inox do suporte com monitoramento corresponde a condição atual do estresse térmico
aquecimento (banho- maria) para serem servidos nos recipientes na cozinha da reclamada, na área de cocção de alimentos da dieta,
das bandejas que serão entregues aos pacientes; Limpeza de ou seja, após a reforma e mudanças significativas no layout da
fogões, bancadas e banho-maria." (fl. 220). cozinha e instalação de sistema central de ar condicionado.
A demanda de solicitação de adicional de insalubridade que consta
Nesse cenário, incontroverso que a atividade da obreira era na inicial da reclamante corresponde ao período anterior à reforma
realizada nas dependências da cozinha ao longo de todo o seu da cozinha, ou seja, o valor obtido de IBUTG = 26,5 não

corresponde à realidade do período da demanda, de 03/2009 a Nesses termos, comprovado que a autora mantinha contato com
11/2015. agentes insalubres e, inexistindo nos autos prova apta a infirmar as
Entretendo, foi declarado por todos os participantes da perícia - conclusões do laudo técnico, prevalecem as conclusões exaradas
cozinheiras paradigmas, que os níveis de temperatura ambiente da pelo Srª. Perita.
cozinha antiga, antes de passar pelo processo de reforma, eram Nego provimento ao apelo, mantendo-se incólume a sentença.
bem superiores aos atuais, e que, com a reforma, além da alteração
no layout, foi instalado sistema de ventilação artificial em toda área HONORÁRIOS PERICIAIS
da cozinha." (fls. 223 a 225)(grifei) O Juízo originário fixou os honorários periciais em R$ 3.000,00 (fls.
242/243).
O laudo pericial é hialino ao informar que a reclamante esteve Em seu recurso, a empresa pugna pela redução dos honorários
exposta à agente insalubre pelo período de 21/05/2013 a periciais para o importe de R$ 1.000,00 (mil reais) sob a alegação
30/11/2015. Isto porque, inobstante a medição dos níveis de calor que "O referido valor deve ser minorado, haja vista que não condiz
esteja, atualmente, levemente abaixo do nível tolerado pela NR-15, com a realidade. Convém ressaltar que, para a fixação dos
qual seja 26,5 quando o limite é 26,7, tal se deu em virtude de honorários, deve ser levado em consideração a utilização de
reformas realizadas no ambiente de trabalho, principalmente, com a critérios baseados no bom senso e nos princípios constitucionais da
colocação de ar condicionado. razoabilidade e da proporcionalidade no que se refere ao serviço
Ocorre que, o período vindicado nos autos, trata-se de momento prestado". (fl. 253)
anterior à realização da reforma no ambiente laboral, sendo certo Nos termos do art. 790-B da CLT, "A responsabilidade pelo
que os depoimentos são uníssonos em afirmar que a temperatura pagamento dos honorários periciais é da parte sucumbente na
do ambiente era muito mais alta, antes da instalação da ventilação pretensão objeto da perícia, salvo se beneficiária de justiça
artificial. gratuita". Assim, diante da sucumbência da reclamada, a ela
Vejamos outro trecho do laudo pericial: incumbe o pagamento dos honorários periciais.
"Os participantes da pericia judicial informaram que há 03 anos foi Com relação ao valor arbitrado, observa-se do teor do laudo
realizada uma reforma, com mudanças significativas nas pericial constante de fls. 217/228, que a perita compareceu a sede
instalações da cozinha e que o layout atual da cozinha é da reclamada, instruiu o laudo com fotos do ambiente investigado,
completamente diferente do anterior. ouviu outros empregados e fiscal do trabalho, tendo ao final,
Informaram ainda, todas as cozinheiras paradigmas que apresentado laudo pericial detalhado. Assim sendo, entendo que o
participaram da perícia, que antes da reforma a cozinha não valor dos honorários arbitrados estão em consonância com os
possuía o sistema de ventilação da atual e que as temperaturas no valores praticados no mercado, sendo este valor compatível com o
interior da cozinha, especialmente próximas ao fogão, eram bem serviço prestado.
superiores as atuais." (fl. 222)(grifei) Recurso desprovido no tópico.
Certo, ainda, que a própria Consolidação das Leis do Trabalho CONCLUSÃO
conceitua atividade ou operação insalubre como sendo aquela que Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe
possui natureza, condições ou métodos de trabalho que sujeita os provimento, nos termos da fundamentação.
empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de É o meu voto.
tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente
e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o art. 189.
Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do ACÓRDÃO
Trabalho a atribuição para aprovar o quadro das atividades e
operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma
definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão
agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de
operário a esses agentes, nos termos do art. 190. julgamento, conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe
Do cotejo dos elementos expostos nos autos, verifica-se que a provimento. Tudo nos termos do voto do Relator.
reclamante esteve permanentemente exposta a agente insalubre. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação

dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André RECORRIDO: CELEMITON PEREIRA DA SILVA
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique ADVOGADO: SOSTENES DE SOUZA MOREIRA - OAB:
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; DF0037187
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em RECORRIDO: LG ENGENHARIA E CONSTRUCOES LTDA -
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. CNPJ: 09.508.808/0001-59
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), (Juiz ALCIR KENUPP CUNHA)
julgamento). EMENTA
Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Relator(a)
RELATÓRIO
VOTO
ADMISSIBILIDADE
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do
VEIGA DAMASCENO
recurso ordinário.
RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA
ADVOGADO ANDREIA DE OLIVEIRA SILVA(OAB:
29556/DF)
ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB: MÉRITO
14012/DF)
RECORRIDO CELEMITON PEREIRA DA SILVA
ADVOGADO SOSTENES DE SOUZA PRELIMINAR DE INÉPCIA DA INICIAL
MOREIRA(OAB: 37187/DF)
Renova a segunda reclamada a alegação de inépcia da inicial.
Intimado(s)/Citado(s): Argumenta que "Entretanto, data maxima venia, tal decisão não
- CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO BRASIL - merece prosperar, tendo em vista que o reclamante, ora recorrido,
NOVACAP
não observou os ditames da lei, eis que se limitou a indicar que
exercia a função de encarregado, sem, contudo, informar em qual
obra, local ou período teria supostamente prestado serviços à

PODER JUDICIÁRIO
recorrente, 2ª reclamada".(fl.255)
No processo do trabalho, a petição inicial será reputada inepta
quando não atender às exigências do artigo 840, § 1º, da CLT, que
PROCESSO n.º 0000735-23.2019.5.10.0015 - RECURSO preconiza: "Sendo escrita, a reclamação deverá conter a
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) designação do juízo, a qualificação das partes, a breve exposição
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da dos fatos de que resulte o dissídio, o pedido, que deverá ser certo,
Veiga Damasceno determinado e com indicação de seu valor, a data e a assinatura do
reclamante ou de seu representante".
RECORRENTE: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO Assim, se dos fatos narrados decorre logicamente o pedido, não há
BRASIL - NOVACAP que se falar em inépcia.
ADVOGADO: ALESSANDRO LIMA PIRES - OAB: DF0026082 Recurso desprovido, no aspecto.

mas deve-se pautar pela análise sistemática do ordenamento
ILEGITIMIDADE PASSIVA jurídico, a partir do paradigma constitucional.
Reafirma a recorrente sua ilegitimidade para figurar no polo passivo Neste sentido, não se configura razoável, considerando o próprio
da presente demanda, alegando que não pode ser responsabilizada texto constitucional (art. 1º e art. 170, caput), ao assegurar como
pelos créditos devidos ao obreiro sob o fundamento que não princípios fundamentais da República brasileira e de sua ordem
mantém nenhuma relação direta com o empregado. econômica, a dignidade da pessoa humana e o valor social do
A legitimidade ad causam, contudo, é aferida abstratamente, trabalho, a tentativa de excluir o ente público de tal
conforme a posição ocupada pelo autor (legitimidade ativa) ou réu responsabilidade, quando ele incorre em culpa ou dolo na
(legitimidade passiva) na relação jurídica de direito material contratação e fiscalização da prestação de serviços da empresa
afirmada em juízo, não se vinculando à efetiva existência da relação terceirizada.
material deduzida, nem tampouco à efetiva possibilidade de se Mesmo no âmbito infraconstitucional existem vários precedentes
atribuir a essa mesma relação material as consequências jurídicas legislativos a autorizar a responsabilidade subsidiária.
postuladas pelo autor - questões atinentes ao mérito da causa. A Lei 6019/74, que tratou de uma das primeiras modalidades de
Na hipótese, a segunda reclamada foi incluída no polo passivo na terceirização no Brasil, o trabalho temporário, expressamente previu
qualidade de responsável subsidiária pelo pagamento dos créditos a possibilidade deresponsabilização solidária do tomador de
perseguidos pelo obreiro circunstância que a habilita a figurar no serviços em caso de falência da empresa prestadora (artigo 16).
polo passivo da demanda. Ora, tal lei a responsabilidade em uma possibilidade limitada de
Quanto à efetiva possibilidade de responsabilizar-se a segunda terceirização, de prazo determinado. Na terceirização por prazo
reclamada nos termos requeridos, cuida-se de matéria afeta ao indeterminado, mais ainda haveria se falar na responsabilidade do
meritum causae, nada interferindo na composição subjetiva da tomador de serviços.
ação. Eventual inexistência do direito à condenação da ora A CLT, em seu artigo 455, também dispõe sobre a responsabilidade
recorrente na forma postulada conduzirá ao indeferimento do pedido do subempreiteiro em relação às obrigações trabalhistas
e não à exclusão da parte do processo. decorrentes da subempreitada.
O fundamento ali é o mesmo da lei 6019/74: responsabilizar o
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA NOVACAP tomador de serviços, pois em maior ou menor grau ele se beneficiou
Sustenta a recorrente, em síntese, a impossibilidade de ser-lhe do serviço do trabalhador.
imputada responsabilidade subsidiária pelo pagamentodas parcelas A aplicação da lei 8666/93 se dirige primordialmente às relações
deferidas na r. sentença, arvorando-se, para tanto, nas disposições entre contratante público e o vencedor da licitação, mas não aos
do art. 71 da Lei 8.666/93 e também na decisão proferida no empregados deste, que sequer são partes do procedimento de
julgamento da ADC nº 16. Aduz que fiscalizou a contento a licitação.
execução dos contratos, acompanhando o pagamento mensal dos Ainda que assim não fosse, oportuno verificar que o artigo 71 da Lei
salários e encargos fiscais e trabalhistas. 8666/93 tem como aplicação precípua as licitações que envolvem
O Juízo primário julgou procedente o pleito de responsabilidade fornecimento de materiais, construções, etc, onde não há benefício
subsidiária pelas obrigações pecuniárias impostas à primeira direto e imediato do contratante público em relação à mão-de-obra
demandada, nos seguintes termos: humana. Não se aplica perfeitamente às licitações que se
"Responsabilidade subsidiária - NOVACAP restringem ao fornecimento de mão-deobra, devendo sofrer a
A parte reclamante requereu a condenação da segunda reclamada adequada interpretação. De toda sorte, o Excelso STF, ao julgar a
como responsável subsidiária, à luz do entendimento da Súmula Ação Direta de Constitucionalidade n. 16, entendeu, em novembro
331/TST. de 2010, que o artigo 71 da Lei 8666/93 é constitucional, mas que
É incontroverso nos autos que o Reclamante foi contratada pela isso não impede a condenação subsidiária de entes públicos ao
primeira reclamada, a fim de prestar serviços à segunda ré, sendo pagamento de dívidas relativas à terceirização de pessoal, desde
que tais serviços não foram enquadrados como "atividadefim" do que presentes outros elementos de convicção para isso, como a
tomador de serviços. culpa do ente público na contratação e fiscalização do contrato. O
A aplicação da responsabilidade subsidiária à hipótese dos autos julgamento tem efeito erga omnes e caráter vinculante.
não configura atividade legislativa e tampouco violação à lei. O Respeitada, portanto, a regra de que a responsabilidade tem
julgador não está adstrito à análise pontual e específica de uma lei, fundamento legal ou contratual, sendo que, in casu, os fundamentos

legais da responsabilidade subsidiária já foram expostos. como a baixa na CTPS.
Respeitado também o princípio da legalidade, art. 5º, II, CF/88, Como a obrigação é subsidiária, ou seja, depende da
sendo indevida a alegação de violação à regra do concurso público, responsabilidade principal, toda a obrigação assumida pela
eis que a responsabilidade postulada é subsidiária e não principal. empresa empregadora se transferirá à prestadora de serviços. As
Em outras palavras, a eventual responsabilidade da segunda obrigações de pagar não tem caráter personalíssimo e se
reclamada se dará por sua culpa na contratação da primeira ré e transferem ao responsável subsidiário.
fiscalização de seus serviços, e não pelo vínculoempregatício direto Em que pese a alegação da segunda reclamada de que rescindiu
com o reclamante. unilateralmente o contrato com a primeira ré em 18/10/2018, ocorre
No caso concreto, entendo que há culpa "in vigilando" da segunda que é de conhecimento deste Juízo que a ora reclamada renovou o
ré. contrato que possui com a primeira ré com vigência até novembro
A parte obreira ficou sem o pagamento das verbas rescisórias, de 2019, o que abarca todo o pacto laboral do autor.
suportando salários em atraso. Pelo exposto, por vislumbrar a culpa in vigilando da segunda ré,
Infelizmente, a história é recorrente: na rescisão contratual a julgo procedente o pedido de sua condenação como responsável
empresa prestadora de serviços simplesmente não paga os subsidiário." (fls. 245/247)
trabalhadores, alegando excesso de rescisões, dificuldades
financeiras, etc, etc. Ora, é tão difícil assim prever que qualquer Em seu recurso, a reclamada requer a reforma do julgado,
contrato, bem ou mal executado, chegará a um término, seja em alegando, em suma, a inexistência de culpa in vigilando e in
curto, médio ou longo prazo? Porque não instituir garantias para o elegendo, bem assim que o reclamante não comprovou o labor em
pagamento da dívida, como fianças (efetivamente resgatáveis em favor da segunda reclamada.
prol do trabalhador),retenções mensais de parte da fatura como Afasto, de logo, a alegação no sentido que não houve a
caução, etc? Por que não ajuizar ação para reter faturas e obter comprovação do labor em prol da reclamada, uma vez que a prova
autorização para pagamento direto ao trabalhador? Se isso tivesse emprestada à fl. 10 é robusta a demonstrar a prestação de serviços
sido feito, provavelmente a parte reclamante teria recebido do reclamante em favor da segunda reclamada, vejamos:
integralmente as verbas rescisórias, ou pelo menos uma parte "Primeira testemunha do reclamante: PAULO CESAR
delas, o que teria reduzido significativamente o seu dano. GONÇALVES BARRETO DOS SANTOS (...). Advertida e
A aplicação da Súmula 363/TST à hipótese dos autos é compromissada. Depoimento: "trabalhou para empresa LG de 19
impertinente, data venia. Não se trata de contrato nulo, com burla à de fevereiro de 2018 a março de 2019, sendo que postula em
regra do ingresso no serviço público mediante concurso, mas de Juízo o acerto rescisório; teve a CTPS anotada pela LG Engenharia;
terceirização lícita de serviços. as atividades do depoente envolviam prestação de serviços para
O tomador de serviços deve ser incluído na lide desde o processo NovaCap; executando poda e roçagem no DF; o reclamante
cognitivo, para que a sentença possa produzir efeitos em relação a também trabalhou para LG executando esses serviços para
ele. NovaCap; trabalharam juntos, ou seja, unindo equipes em
A questão não se confunde com a responsabilidade dos sócios da atividades de limpeza de bueiros e poda em Ceilândia; até
primeira reclamada, que pode ser determinada em execução, pela março de 2019 o depoente desenvolveu essa prestação de
teoria da desconsideração da personalidade jurídica, demonstrada a serviços para a NovaCap; acredita que trabalhou juntamente com
insolvência, má gestão, falência. o reclamante de novembro de 2018 a janeiro de 2019." Nada mais.
Na responsabilidade subsidiária, no entanto, não se faz necessária (grifei)"
a existência de fraude ou de sócios comuns, exsurgindo a
necessidade de citação da responsável subsidiária. Assim, o pedido Ultrapassada essa questão, certo é que a discussão afeta à
de desconsideração da personalidade jurídica, para atingir os sócios possibilidade de responsabilizar-se o ente da Administração Pública
da primeira reclamada, há de ser analisado tão somente em direta, enquanto tomador dos serviços, pelas obrigações
execução, se a primeira reclamada mantiver o seu inadimplemento trabalhistas da empresa prestadora de serviços há muito encontra-
e dependendo das vicissitudes do caso concreto. se superada no âmbito da jurisprudência consolidada do Colendo
A responsabilidade subsidiária abarca todas as verbas TST (Res. 96/2000), que já havia alterado a redação do inciso IV da
eventualmente deferidas ao empregado, com exclusão das Súmula nº 331, para dispor que: "O inadimplemento das obrigações
condenações em obrigações de fazer de caráter personalíssimo, trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade

subsidiária do tomador dos serviços, quanto àquelas obrigações, responsabilização subsidiárias de entidades jurídicas de direito
inclusive quanto aos órgãos da administração direta, das público, tal como tratada no En. 331, IV, da Súmula do C. TST, não
autarquias, das fundações públicas, das empresas públicas e das foi construída com absoluto desprezo ao preceito da Lei nº
sociedades de economia mista, desde que hajam participado da 8.666/93, igualmente não havendo, na interpretação e aplicação das
relação processual e constem também do título executivo judicial regras positivas, afronta ao postulado da separação dos Poderes.
(art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)". Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da
como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o culpa in eligendo e in vigilandopelo eventual inadimplemento do
jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à por maioria de votos, concluído pela constitucionalidade do artigo 71
Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria e seu parágrafo único da Lei 8.666/1993, também reconheceu, na
literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º, mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão
II, da CF, mas apenas o reconhecimento judicial das consequências da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações
lesivas do negócio jurídico constituído com a participação direta da do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade
empresa tomadora, cuja conduta culposa, seja pela ausência de (Informativo 610/STF).
vigilância das atividades empresariais da prestadora, seja pela má Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando
eleição do outro contratante, são suficientes para justificar a a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res.
apenação subsidiária proclamada, com já decidido, de modo 174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a
reiterado, pelos tribunais do trabalho. Como exposto, a seguinte redação:

inadimplidos.
prova inequívoca de conduta culposa na fiscalização dos contratos. omissiva ou comissiva do ente público tomador de serviços, bem
Nesses termos, conforme definido pela Corte Suprema, a como a prova do nexo causal entre a conduta culposa da
Administração Pública pode ser responsabilizada apenas em Administração Pública no cumprimento de seu dever de fiscalização
casos excepcionais, sendo inadmissível a presunção da culpa do contrato de prestação de serviços e o inadimplemento da
em razão do simples inadimplemento de verbas trabalhistas contratada, não se admitindo, como regra, a inversão do ônus

SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL EM REPERCUSSÃO GERAL. I. desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus
Na hipótese de terceirização de serviços, o entendimento firmado do Reclamante a comprovação de que a ausência ou a
pelo Supremo Tribunal Federal no julgamento do RE 760931/DF, precariedade da fiscalização do contrato de trabalho pela
em repercussão geral, é no sentido de que a Administração Pública tomadora foram corresponsáveis ou propiciadoras do
pode ser responsabilizada pelos débitos trabalhistas da prestadora inadimplemento de seus direitos trabalhistas. IV. O acórdão
apenas em casos excepcionais, quando demonstrado pelo regional contradiz o entendimento do STF em relação à
reclamante, de forma cabal e específica, o nexo de causalidade responsabilidade subsidiária da Administração Pública. V. Agravo
entre o dano ao empregado terceirizado e a conduta negligente do interno de que se conhece e a que se nega provimento. (TST - Ag-
ente público no tocante à fiscalização do cumprimento da legislação RR: 101710820155010076, Data de Julgamento: 26/06/2019, Data
trabalhista pela empresa contratada. II. No caso, na decisão ora de Publicação: DEJT 01/07/2019) (O grifo é meu)

RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE ABRANGÊNCIA. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. TOMADORA DOS
JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SERVIÇOS. ITEM IV DA SÚMULA Nº 331 DO COL. TST. O
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF tomador dos serviços responde, em caráter subsidiário, pelas
decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que obrigações trabalhistas do empregador, ainda que aquele integre a
isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, Administração Pública. Tal responsabilidade abrange também as
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a multas do artigo 467 e do § 8º do artigo 477, ambos da CLT e § 1º
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma do artigo 18 da Lei nº 8.036/1990, bem como os honorários
genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua assistenciais."
negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços
quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de Remanesce, assim, a obrigação supletiva da segunda reclamada no
Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE que tange às multas, inclusive a multa do artigo 477 Consolidado,
INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE indenização do FGTS e demais verbas rescisórias que são meros
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do consectários da dispensa imotivada.
conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado Pontuo que o princípio da individualização das penas, insculpido no
para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o art. 5º, inciso XLVI da CF, é afeto à matéria penal, não havendo
exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias falar em sua aplicação nesta Justiça Especializada, quando da
consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR: condenação derivada de créditos trabalhistas.
206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de Nesses termos, nego provimento ao recurso, no tema.
Publicação: DEJT 10/05/2019)
GRATUIDADE DA JUSTIÇA
Passa-se então à análise do contexto probatório no caso em Insurge-se a reclamada contra o deferimento dos benefícios da
exame. justiça gratuita na sentença. Alega que "vez que não atendido os
A alegação exordial é de que a Administração Pública contratou de pressupostos objetivos incertos na legislação reguladora, visto que
forma irregular a empresa para a terceirização do serviço, tendo em o recorrente aufere remuneração superior "a 40% (quarenta por
vista que a mesma apresentava débitos trabalhistas. Que falhou na cento) do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de
fiscalização do contrato. Previdência Social". (fl. 275)
O ente público, por sua vez, afirmou que diligenciou para que A ação foi ajuizada depois da vigência da Lei nº 13.467/2017, que
houvesse o adimplemento das obrigações trabalhistas da empresa. instituiu a denominada "reforma trabalhista" no país - 29/08/2019.
Que tem como procedimento a exigência de apresentação pelas Contudo, mesmo sob a égide da indigitada Lei a declaração de
empresas contratadas de toda a documentação. Que não há falar hipossuficiência continua sendo suficiente para o deferimento da
em culpa da Administração. No entanto, a documentação juntada gratuidade judiciária à pessoa natural, de acordo com o
pela reclamada refere-se apenas ao contrato de prestação de entendimento externado pelos magistrados integrantes deste
serviços/aditivos com a empresa (fls. 55/93). Regional, reunidos no Seminário de Formação Continuada para
Destarte, não logrando a reclamada desincumbir-se de seu ônus Magistrados do TRT da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre
probatório, deve responder subsidiariamente pelos débitos outros, o seguinte enunciado:
inadimplidos pela empregadora. Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE
Note-se que o item VI da Súmula nº 331 do Col. TST HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
expressamente estabelece que "A responsabilidade subsidiária do a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a
tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
condenação referentes ao período da prestação laboral". hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
Esta Eg. Corte Regional, por sua vez, há muito tem entendido que o do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º
tomador de serviços é subsidiariamente responsável por todas as 7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC).
obrigações trabalhistas não cumpridas pelo empregador, inclusive
multas e honorários assistenciais. Nesse sentido, foi editado verbete A declaração de hipossuficiência consta dos autos (fl. 08).
específico que traz a seguinte redação: Logo, devido o benefício da gratuidade ao reclamante.
VERBETE Nº 11/2004 "RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. Nego provimento.

HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA - REDUÇÃO Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
O juízo originário condenou as reclamadas em honorários na ordem opinou pelo prosseguimento do recurso.
de 10% sobre o valor da condenação, nos seguintes termos: Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
"Honorários Advocatícios julgamento).
Defiro, ante a sucumbência reclamada, os honorários advocatícios
em favor do patrono do autor, que deverão ser no percentual de
10% sobre o valor que resultar da liquidação de sentença. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
O arbitramento dos honorários considerou os requisitos previstos no Relator(a)
art. 791-A, §2º, da CLT, tais como o grau de zelo do profissional, o
lugar de prestação do serviço, a natureza e a importância da causa,
e por último, o trabalho realizado pelos advogados e o tempo
exigido para o seu serviço." (fl. 247)
Recorre a segunda reclamada pleiteando a redução para o Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
percentual de 5%.
Considero satisfatório o percentual fixado pela decisão primeva, ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
restando atendidos os pressupostos do art. 85 do CPC. Servidor de Secretaria
Nego provimento.
VEIGA DAMASCENO
DEDUÇÃO/COMPENSAÇÃO
RECORRENTE SOCIEDADE DE TRANSPORTES
Insurge-se a segunda reclamada acerca do indeferimento da COLETIVOS DE BRASILIA LTDA
ADVOGADO BRUNO FERNANDES FREITAS(OAB:
dedução/compensação. 29311/DF)
Correta a sentença quanto ao indeferimento, a segunda reclamada ADVOGADO CARLOS LEONARDO SOUZA DOS
SANTOS(OAB: 123490/RJ)
não apresentou comprovante de pagamento de verbas trabalhistas RECORRIDO JOSE ALBERTO DOS SANTOS
ALMEIDA
a serem deduzidas/compensadas.
ADVOGADO CAMILO ANDRE SANTOS NOLETO
Nego provimento. DE CARVALHO(OAB: 26378-O/DF)
ADVOGADO LARISSA PEREIRA LIMA
XAVIER(OAB: 48398/DF)
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe
- JOSE ALBERTO DOS SANTOS ALMEIDA
É o meu voto.
PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO JUSTIÇA DO TRABALHO
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma

do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão
realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de
julgamento, conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe
RECORRENTE: SOCIEDADE DE TRANSPORTES COLETIVOS
provimento. Tudo nos termos do voto do Relator.
DE BRASILIA LTDA
ADVOGADO: CARLOS LEONARDO SOUZA DOS SANTOS - OAB:
RJ0123490
ADVOGADO: BRUNO FERNANDES FREITAS - OAB: DF0029311
RECORRIDO: JOSE ALBERTO DOS SANTOS ALMEIDA
ADVOGADO: LARISSA PEREIRA LIMA XAVIER - OAB:

DF0048398 "HORAS EXTRAS.
ADVOGADO: CAMILO ANDRE SANTOS NOLETO DE CARVALHO O reclamante alega que foi admitido em 04/02/1988 para exercer a
- OAB: DF0026378-O função de cobrador e cumprir jornada de 6 horas diárias e 36
ORIGEM: 10ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF semanais.
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo Afirma que nos anos de 2015/2017 laborou em sobrejornada sem,
(JUIZ MARCIO ROBERTO ANDRADE BRITO) contudo, receber horas extras, as quais foram oficialmente
reconhecidas pela reclamada em 01/02/2018, conforme publicação
no DODF ID b6f2d76, o que vem pleitear em Juízo, bem como os
EMENTA reflexos.
A reclamada refuta os valores cobrados, argumentando, em síntese,
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) que o reclamante não laborou em sobrejornada no período
mencionado, não realizou e nem comprovou nos autos a quantidade
de horas extras requeridas.
RELATÓRIO Vejamos.
A reclamada não contesta a existência de dívida oficialmente
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. reconhecida pela empresa no processo administrativo nº
095.000.466/2017, consubstanciada na cópia do DODF de
01/02/2018, ID b6f2d76, juntada aos autos pelo reclamante, com
VOTO lista de diversos empregados, entre eles o autor, credor do valor de
R$ 3.526,38.
Junte-se a isso o fato de os cartões de ponto dos anos de
ADMISSIBILIDADE 2015/2017 evidenciam a extrapolação habitual da jornada de 6
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso horas diárias e 36 semanais.
ordinário. Assim, DEFIRO o pedido de pagamento ao reclamante do valor
reconhecido pela empresa reclamada a título de horas extras do
período 2015/2017, no total de R$ 3.526,38, a ser atualizado, com
MÉRITO reflexos em 13º salários, férias com 1/3, RSR e depósitos do FGTS.
O reclamante, em exordial, sustentou que foi admitido pela Não há que se falar em compensação, como pretende a reclamada,
reclamada, em 04/02/1988, na função de cobrador, submetido à porque, pelas fichas financeiras por ela carreadas aos autos, não
carga horária semanal de 36 horas, no atual horário de 12:30h às houve pagamento de horas extras no período vindicado.".
18:30h. Que desempenhou diversas horas extras nos anos de
2015/2017, as quais não foram até então adimplidas. Que a própria Irresignada, a reclamada repisa a argumentação.
reclamada reconheceu a dívida em ato publicado no Diário Oficial Observo, desde logo, que, como bem observado pelo juízo de piso,
do DF do dia 01/02/2018, tendo o demandante se tornado credor do a reclamada não contestou a alegação exordial de existência de
recebimento das horas extras laboradas e não adimplidas. Que, até dívida oficialmente reconhecida pela empresa no processo
meados de 2014, as horas extras realizadas, eram devidamente administrativo nº 095.000.466/2017, conforme cópia do DODF de
pagas, sendo que, após janeiro de 2015, continuaram sendo 01/02/2018, Id b6f2d76, juntada aos autos pelo ora recorrido, com
desempenhadas habitualmente, mas a empresa deixou de pagá-las. lista de diversos empregados, entre eles o autor, credor do valor de
Requereu o pagamento das horas devidas e reflexos. R$ 3.526,38.
A reclamada, por sua vez, alegou, em suma, que o reclamante A empresa, por sua vez, não apresentou qualquer qualquer prova
jamais laborou em sobrejornada. Que o reclamante em momento de quitação ou de fatos modificativos, impeditivos ou extintivos do
algum demonstrou cabalmente as horas efetivamente trabalhadas e direito do autor.
não trouxe aos autos documentos comprobatórios das horas extras Assim, são devidas as horas extras.
que supostamente laborou durante o período alegado. Não foi outro o entendimento desta Eg. Turma em situação idêntica
O juízo de piso deferiu as horas extras pleiteadas nos seguintes envolvendo a mesma empresa, senão vejamos:
termos, in verbis: "HORAS EXTRAS. RECONHECIMENTO DE DÍVIDA. AUSÊNCIA

DE FATOS MODIFICATIVOS, EXTINTIVOS OU IMPEDITIVOS DO Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
DIREITO RECONHECIDO PELA PRÓPRIA RECLAMADA.
RECORRENTE BB TECNOLOGIA E SERVICOS S.A
CONDENAÇÃO DEVIDA. SENTENÇA MANTIDA." (RORSum ADVOGADO MOZART VICTOR RUSSOMANO
NETO(OAB: 29340/DF)
0001226-69.2019.5.10.0002; RELATOR: JUIZ CONVOCADO
RECORRIDO A C SERVICOS CORPORATIVOS
DENILSON BANDEIRA COÊLHO; data de publicação: 25/04/2020). LTDA.
ADVOGADO BRUNNA ROSA FERREIRA
MACHADO(OAB: 58153/DF)
Além disso, os cartões de ponto dos anos de 2015/2017 evidenciam RECORRIDO JOYCE ROSA SANTOS
ADVOGADO FREDERICO GOMES RUELA(OAB:
a extrapolação habitual da jornada de 6 horas diárias e 36 45534/DF)
semanais. ADVOGADO GERALDO MARCONE
PEREIRA(OAB: 14038/DF)
Nego provimento.
CONCLUSÃO - A C SERVICOS CORPORATIVOS LTDA.
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário, e, no mérito, nego-lhe
É o meu voto. PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO
RORSum 0001084-17.2019.5.10.0018- ACÓRDÃO 1ª
TURMA/2020
Região, conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe

RECORRENTE: BB TECNOLOGIA E SERVICOS S.A
provimento, nos termos do voto do Desembargador Relator.
ADVOGADO: MOZART VICTOR RUSSOMANO NETO - OAB:
DF0029340
RECORRIDO: JOYCE ROSA SANTOS
ADVOGADO: GERALDO MARCONE PEREIRA - OAB: DF0014038
ADVOGADO: FREDERICO GOMES RUELA - OAB: DF0045534
RECORRIDA: A C SERVICOS CORPORATIVOS LTDA.
ADVOGADO: BRUNNA ROSA FERREIRA MACHADO - OAB:
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que
DF0058153
ORIGEM : 18ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
julgamento).
(JUIZ ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA)
Relator(a)
EMENTA
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT)
RELATÓRIO
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
VOTO

ADMISSIBILIDADE Recorre a reclamada, renovando suas razões defensivas quanto à
Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do ausência de culpa pelo inadimplemento da contratada, com
recurso ordinário. destaque para a efetiva fiscalização do contrato de terceirização.
A discussão afeta à possibilidade de responsabilizar-se o ente da
Administração Pública Indireta, enquanto tomador dos serviços,
MÉRITO pelas obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços há
muito encontra-se superada no âmbito da jurisprudência
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO consolidada do Colendo TST (Res. 96/2000), que já havia alterado
PÚBLICA. a redação do inciso IV da Súmula nº 331, para dispor que: "O
O Juízo primário julgou procedente o pedido exordial de inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
responsabilização subsidiária da segunda reclamada, nos seguintes empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
termos: serviços, quanto àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos
"A pactuação entre as duas reclamadas trata-se de terceirização, da administração direta, das autarquias, das fundações públicas,
fato reconhecido pelas empresas. das empresas públicas e das sociedades de economia mista, desde
A responsabilidade subsidiária decorre não apenas da culpa in que hajam participado da relação processual e constem também do
eligendo, mas também da culpa in vigilando. A tomadora descurou- título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)".
se do dever de vigilância, permitindo que o contratado Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária
desrespeitasse as normas trabalhistas, causando prejuízo a do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo
terceiros, no caso a empregada da fornecedora de mão de obra. Col. TST com relação ao tema, não implica negar vigência ao art.
Vale ressaltar, ainda, que a licitude do contrato de terceirização não 71 da Lei nº 8.666/93, mas, sim, em interpretá-lo à luz dos princípios
se incompatibiliza com a responsabilidade subsidiária pelos créditos que norteiam o ordenamento jurídico.
trabalhistas eventualmente inadimplidos. De fato, esta Justiça Especializada buscou, dentro de sua
Ademais, observo que a pactuação de acordo perante o Ministério competência, definir o sentido da norma em análise, confrontando-a
Público do Trabalho (fls. 159/161) após a demissão da autora não como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o
elide a segunda reclamada de sua responsabilidade subsidiária sentido que mais se coaduna com todo o conjunto de normas e
perante os créditos eventualmente deferidos neste julgado. Na princípios fundamentais que orientam o Estado brasileiro e o
verdade, tal ajuste apenas confirma que a efetiva fiscalização funcionamento da Administração Pública, em especial o princípio da
durante a vigência do contrato de terceirização por parte da valorização social do trabalho.
segunda reclamada não ocorreu a tempo e modo. Friso que os Não é demais lembrar que os valores sociais do trabalho se erigem
demais documentos anexados, por igual fundamento, também não como um dos princípios basilares do ordenamento pátrio, sendo
atestam a efetiva fiscalização. inclusive prestigiados pela própria Constituição da República em
Assim, certo é que o inadimplemento das obrigações trabalhistas seu art. 1º, IV, devendo o aplicador do direito, ao interpretar a norma
por parte do contratado, em face dos empregados deste, exige a no caso concreto, harmonizá-la com este princípio.
responsabilidade subsidiária do contraente, como forma de se Em tal contexto, o que se verifica é que a Lei nº 8.666/93, a toda
assegurar que este cuide da idoneidade daquele, sem prejuízo da evidência, visou impedir que, na ocorrência de inadimplemento do
ação regressiva pertinente e de seu direito de retenção cabível. empregador, a Administração Pública fosse considerada
Prevalecem o princípio da razoabilidade (zelo sempre necessário na diretamente responsável pelos encargos trabalhistas inadimplidos,
escolha e na fiscalização dos numerosos contratados) e a norma não se extraindo de seu artigo 71 qualquer vedação à
trabalhista a respeito (art. 455 da CLT, único dispositivo que trata da responsabilidade subsidiária do ente público naqueles casos.
questão, pelo que utilizado de forma analógica apropriada para a A incompatibilidade entre a literalidade da norma em discussão e a
hipótese de repasse das tarefas). jurisprudência sumulada do Col. TST, portanto, é tão somente
Pelo exposto, declaro a responsabilidade subsidiária da segunda aparente, como bem explicitou o Exmo. Des. Douglas Alencar
reclamada, nos moldes da Súmula n. 331, IV, do Tribunal Superior Rodrigues, por ocasião do julgamento do Processo RO 01260-2001-
do Trabalho, para com eventuais condenações oriundas deste 010-10-00-4, cujo acórdão foi publicado em 29.11.2002:
julgado (todas, ressalto)." Ainda no que concerne ao art. 71, §1º, da Lei nº 8.666/93,

Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da III - omissis
inconstitucionalidade do referido dispositivo legal. IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
Magna, imputar responsabilidade objetiva à Administração ao serviços, quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado
estabelecer a obrigação de indenizar toda vez que seus atos da relação processual e constem também do título executivo
causarem danos a terceiro não obsta também se atribua aos entes judicial.
públicos a responsabilidade de responder pelos danos causados V- Os entes integrantes da administração pública direta e indireta
por terceiros que ela própria contratou, desde que caracterizada a respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV,
culpa in eligendo e in vigilandopelo eventual inadimplemento do caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das
crédito trabalhista assumido em contratos de prestação de serviços obrigações da Lei n. 8.666/93, especialmente na fiscalização do
terceirizados. Em outras palavras, a atribuição de responsabilidade cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de
objetiva à Administração Pública pelo Texto Constitucional não serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre
afasta a possibilidade de responsabilizar-se a Administração com de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas
base na culpa subjetiva, como, de resto, resultou estabelecido pelo pela empresa regularmente contratada.
Col. TST ao modificar os termos da Súmula nº 331. Sustenta, ainda, VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange
que a sentença inverteu o ônus da prova. todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período

disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil. RE 760.931/DF, bem assinala que:
A esse respeito, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE "O Supremo Tribunal Federal fixou, na ADC 16, que a mera
760.931/DF, manifestou: "a alegada ausência de comprovação, em inadimplência não pode converter a Administração Pública em
juízo, pela União, da efetiva fiscalização do contrato administrativo responsável por verbas trabalhistas, decidindo que não é todo e
não substitui a necessidade de 'prova taxativa do nexo de qualquer episódio de atraso na quitação de verbas trabalhistas que
causalidade entre a conduta da Administração e o dano sofrido pelo pode ser imputado subsidiariamente ao Poder Público, mas só
trabalhador'". aqueles que tenham se reiterado com a conivência comissiva ou
28.272/MG, explicita que: dedutível, da conclusão deste julgamento, um dever estatal de
Com efeito, para Celso Antônio Bandeira de Mello, "presunção de Público e o dano sofrido pelo trabalhador. Se não houver essa
contrário" (Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros, afastar o entendimento definitivo sobre a responsabilização da
Dje 04/10/2017).". Nessa mesma linha, colhem-se os seguintes arestos do C. TST:

constitucional e que isso não impede a responsabilização No entanto, ressalto que a SDI-1 decidiu, no dia 12/12/2019, no bojo
subsidiária da Administração Pública, desde que caracterizada a do processo nº E-RR 925-07.2016.5.05.0281, que a tese fixada felo
culpa in vigilando. No caso, a responsabilidade subsidiária da e. STF, nos autos do RE nº 791.931, não teria realizado a
Reclamada foi reconhecida de forma genérica, sem que tivesse sido transferência automática do ônus da prova ao trabalhador envolvido
atribuída e demonstrada a sua negligência no tocante à fiscalização e, destacando a necessidade de que fosse observado o princípio da
da prestadora de serviços quanto ao cumprimento das obrigações inversão dinâmica do ônus da prova, estabeleceu que o ônus da
trabalhistas. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá prova recai sobre o tomador de serviços, o qual tem obrigação
provimento. (TST - RR: 117997620165030032, Data de Julgamento: legal de fiscalizar a execução do contrato. Ressalvando
27/03/2019, Data de Publicação: DEJT 29/03/2019) entendimento pessoal, curvo-me ao entendimento majoritário do col.
AGRAVO INTERNO. RECURSO DE REVISTA. TST quanto à matéria.
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO Passa-se então à análise do contexto probatório no caso em
PÚBLICA. MUNICÍPIO. I. A Corte Regional cominou ao Município exame.
litisconsorte o ônus de comprovar a fiscalização efetiva do contrato A alegação exordial é de que a empresa BB TECNOLOGIA E
de trabalho. II. Consignou que o ente federativo não se desincumbiu SERVIÇOS S.A foi tomadora dos serviços prestados pela

reclamante desde o início do seu contrato de trabalho com a 1ª de voto.
reclamada, devendo responder pelo inadimplemento contratual nos Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores
termos da súmula nº 331 do col. TST. Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e
A prova documental acostada com a defesa demonstra que a do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes,
empresa pública diligenciou junto à contratada exigindo a justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
comprovação do cumprimento de suas obrigações trabalhistas médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
(antes da dispensa da reclamante), bem como que envidou esforços férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya
para que esta regularizasse os pagamentos devidos a seus Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou
empregados, inclusive com a mediação do Ministério Público do pelo prosseguimento do recurso.
Trabalho, como demonstram os documentos de fls. 142 e ss, além Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
de diversas notificações extrajudiciais exigindo providências para o julgamento).
cumprimento de suas obrigações trabalhistas (fl. 302, notificação
datada de 19/6/2019). Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Em tal cenário, tem-se que o ente público logrou desincumbir-se de Relator
seu ônus probatório, demonstrando o cumprimento de sua
obrigação de fiscalizar a regularidade dos contratos de trabalho
firmados pela prestadora, com a adoção de medidas efetivas face
ao inadimplemento constatado.
Destarte, não há como imputar-lhe a responsabilidade subsidiária
pelos débitos inadimplidos pela empregadora, uma vez não DECLARAÇÃO DE VOTO
comprovada a culpa do tomador, seja na escolha do contratado,
seja na fiscalização do contrato.
Ante o exposto, dou provimento ao recurso, para afastar a Voto do(a) Des(a). GRIJALBO FERNANDES COUTINHO /
responsabilidade subsidiária imposta à segunda reclamada, sem Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho
vislumbrar nisso ofensa aos dispositivos legais e/ou constitucionais
questionados pelas partes. Prejudicada a análise dos demais
tópicos do recurso. Destaquei para divergir e manter a sentença pelos seus próprios e
jurídicos fundamentos a seguir transcritos de maneira literal:
CONCLUSÃO "RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário interposto e, no mérito, RECLAMADA A pactuação entre as duas reclamadas trata-se
dou-lhe provimento, para afastar a responsabilidade subsidiária de terceirização, fato reconhecido pelas empresas.A
imposta à segunda reclamada. Prejudicada a análise dos demais responsabilidade subsidiária decorre não apenas da culpa ,
tópicos do recurso. Tudo nos termos da fundamentação. mas in eligendo também da culpa . A tomadora descurou-se do
É o meu voto. dever de vigilância, permitindo que o in vigilando contratado
desrespeitasse as normas trabalhistas, causando prejuízo a
terceiros, no caso a empregada da fornecedora de mão de
ACÓRDÃO obra. Vale ressaltar, ainda, que a licitude do contrato de
terceirização não se incompatibiliza com a responsabilidade
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma subsidiária pelos créditos trabalhistas eventualmente
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, por inadimplidos.Ademais, observo que a pactuação de acordo
unanimidade, conhecer do recurso ordinário interposto e, no mérito, perante o Ministério Público doTrabalho (fls. 159/161) após a
por maioria, dar-lhe provimento, para afastar a responsabilidade demissão da autora não elide a segunda reclamada de sua
subsidiária imposta à segunda reclamada. Prejudicada a análise responsabilidade subsidiária perante os créditos
dos demais tópicos do recurso. Tudo nos termos do voto do Des. eventualmente deferidos neste julgado. Na verdade, tal ajuste
Relator e com ressalvas do Juiz Paulo Blair e do Des. Dorival apenas confirma que a efetiva fiscalização durante a vigência
Borges. Vencido o Des. Grijalbo Couitnho, que juntará declaração do contrato de por parte da segunda reclamada não ocorreu a

tempo e modo. Friso que os demais terceirização documentos Veiga Damasceno
anexados, por igual fundamento, também não atestam a efetiva EMBARGANTE: LUIZA CARLA FERREIRA
fiscalização. Assim, certo é que o inadimplemento das EMBARGADO: EMPRESA BRASILEIRA DE SERVICOS
obrigações trabalhistas por parte do contratado, em face dos HOSPITALARES - EBSERH
empregados deste, exige a responsabilidade subsidiária do
contraente,como forma de se assegurar que este cuide da
idoneidade daquele, sem prejuízo da ação regressiva pertinente EMENTA
e de seu direito de retenção cabível. Prevalecem o princípio da
razoabilidade (zelo sempre necessário na escolha e na EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos
fiscalização dos numerosos contratados)e a norma trabalhista declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
a respeito (art. 455 da CLT, único dispositivo que trata da julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
questão, pelo que utilizado de forma analógica apropriada para inconformismo enseja recurso próprio.
a hipótese de repasse das tarefas).Pelo exposto, ,declaro a
responsabilidade subsidiária da segunda reclamada nos
moldes da Súmula n. 331, IV, do Tribunal Superior do Trabalho, RELATÓRIO
para com eventuais condenações oriundas deste julgado
(todas, ressalto)" Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamante
Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter a em face do acórdão proferido a fls. 1215/1232, por meio do qual a
sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente. egrégia Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e,
no mérito, negar-lhe provimento.
julgado.
É o relatório.
VOTO
ADMISSIBILIDADE
Processo Nº ROT-0000535-71.2018.5.10.0008
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios
VEIGA DAMASCENO
opostos.
RECORRENTE LUIZA CARLA FERREIRA
ADVOGADO THIAGO DIAS MOTA(OAB: 35637/DF)
RECORRIDO EMPRESA BRASILEIRA DE
SERVICOS HOSPITALARES -
EBSERH MÉRITO
ADVOGADO JOAO LUIZ DOS SANTOS
FILHO(OAB: 16290/DF) Acusa a parte embargante a existência de omissões e contradições
PERITO DENISE DUARTE PIRES no acórdão, especialmente quanto à análise da "intermitência do
contato do Trabalhador com os riscos apontados nos Laudos

Periciais presentes nos autos e a completa fundamentação jurídica
- EMPRESA BRASILEIRA DE SERVICOS HOSPITALARES -
EBSERH para afastar o reconhecimento do direito a percepção do adicional
de insalubridade, apesar do reconhecimento do contato habitual
permanente/intermitente do mesmo com pacientes portadores de
PODER JUDICIÁRIO doença infectocontagiosa em isolamento". Alega omissão também
JUSTIÇA DO TRABALHO pela "ausência de manifestação sobre os demais Laudos Periciais
apresentados como Prova Emprestada, visto que os mesmos
reforçam o contato permanente/intermitente do Reclamante (em

comparação com outros profissionais de mesmo cargo,

função/atividade e lotação) com elementos ensejadores de empregado ao agente insalubre não era permanente, na forma da
insalubridade em grau máximo, nos termos do Anexo 14 da NR-15". jurisprudência pacífica do Eg. TST, o grau de insalubridade era
Afirma, ainda, a existência de contradição no acórdão, visto que "se médio".
não houve a negativa de que o Reclamante assistia a pacientes Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na
portadores e, tampouco, que as atividades com pacientes em verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão,
isolamento por doenças infectocontagiosas não estão previstas nas buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter
Normas Regulamentadores do MTE, a conclusão do r. Acórdão novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob
embargado restou equivocada, motivo pelo qual enseja a correção a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do
da contradição com a modificação do julgado para reconhecer a julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita.
insalubridade em Grau Máximo e o pagamento das diferenças Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
remuneratórias, reformando-se a r. Sentença a quo". argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
Requer, assim, a concessão de efeitos modificativos aos embargos, decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
com a consequente reforma do julgado. Registro que os embargos de declaração não se prestam para
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam- submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado prequestionado este".
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no embargos.
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do CONCLUSÃO
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
respeito de suas proposições e conclusão. É o meu voto.
quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto,
destacando que "o laudo é claro ao constatar que a exposição da ACÓRDÃO
obreira ao agente insalubre não era permanente. Ademais, o
enquadramento legal deve ser feito pelo Juízo e não pelo perito, Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
que tem a função de esclarecer os fatos, não de julgar", bem como Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
que "a função do perito é apurar o fato, e informar o seu Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
enquadramento técnico. Mas o enquadramento legal é feito pelo opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
Juízo. Se o laudo é claro ao constatar que a exposição do Desembargador Relator. Ementa aprovada.

Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique PODER JUDICIÁRIO

Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; JUSTIÇA DO TRABALHO

ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009)
julgamento).
EMBARGANTE: BANCO DO BRASIL SA - CNPJ: 00.000.000/0001
-91
ADVOGADO: CARLA LOPES PINHEIRO - OAB: SP0370275
Relator
ADVOGADO: RENATO DE ALMEIDA GENTIL - OAB: DF0054205
ADVOGADO: SIMONE OLIVEIRA ANCELMO - OAB: MG130841
ADVOGADO: CINTHIA MOURA LANNA - OAB: DF0052221
EMBARGADO: MIRIAM EMIDIO LOPES - CPF: 374.799.201-30
ADVOGADO: PAULO SILVA PEIXOTO - OAB: DF0009450
ADVOGADO: PALOMA ALVES RODRIGUES BRAZ - OAB:

DF0033935
ADVOGADO: ELIZABETH TOSTES PEIXOTO - OAB: DF0007311

Processo Nº ROT-0000804-14.2017.5.10.0019 EMENTA

VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE MIRIAM EMIDIO LOPES EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. FINALIDADE. Os embargos
ADVOGADO ELIZABETH TOSTES PEIXOTO(OAB:
7311/DF) declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
ADVOGADO PALOMA ALVES RODRIGUES julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). A questão ventilada
BRAZ(OAB: 33935/DF)
ADVOGADO PAULO SILVA PEIXOTO(OAB: nos presentes embargos desafia o manejo de recurso próprio.
9450/DF)
Embargos desprovidos.
ADVOGADO CINTHIA MOURA LANNA(OAB:
52221/DF)
130841/MG) RELATÓRIO
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB:
54205/DF)
ADVOGADO CARLA LOPES PINHEIRO(OAB: Trata-se de embargos de declaração opostos pelo reclamado, às
370275/SP)
RECORRIDO BANCO DO BRASIL SA fls. 2328/2334, em face do v. acórdão a fls. 2290/2301, por meio do
ADVOGADO CINTHIA MOURA LANNA(OAB: qual a egrégia Turma conheceu parcialmente do recurso do
52221/DF)
ADVOGADO SIMONE OLIVEIRA ANCELMO(OAB: reclamado e integralmente do recurso do reclamante; no mérito, deu
130841/MG)
-lhes parcial provimento, nos termos da fundamentação.
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB:
54205/DF) O Banco do Brasil suscita existência de contradições, omissões e
370275/SP) obscuridades no acórdão embargado. Alega a existência de fato
RECORRIDO MIRIAM EMIDIO LOPES novo superveniente à decisão embargada - Tema 1046/STF.
ADVOGADO ELIZABETH TOSTES PEIXOTO(OAB:
7311/DF) Requer, assim, a manifestação da eg. Turma acerca da suspensão
ADVOGADO PALOMA ALVES RODRIGUES das ações que versam sobre a Validade de norma coletiva de
BRAZ(OAB: 33935/DF)
ADVOGADO PAULO SILVA PEIXOTO(OAB: trabalho que limita ou restringe direito trabalhista não assegurado
9450/DF)
constitucionalmente.
Intimado(s)/Citado(s): É o relatório.
- MIRIAM EMIDIO LOPES

respeito de suas proposições e conclusão.
VOTO Não há no acórdão de fls. 2290/2301 nenhum dos vícios apontados
pelo embargante.
Aliás, a matéria suscitada pelo Banco reclamado não constou das
ADMISSIBILIDADE razões do recurso ordinário interposto, quando do julgamento por
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos esta eg. Turma. Com efeito, a ausência de manifestação sobre o
embargos declaratórios. tema não enseja a oposição de embargos declaratórios, cuja
finalidade encontra-se afeta às situações dispostas no art. 897-A da
CLT e Art. 1022 do CPC.
MÉRITO Logo, a questão ventilada nos presentes embargos desafia o
manejo de recurso próprio.
SOBRESTAMENTO DO FEITO. REPERCUSSÃO GERAL. TEMA Dessa forma, por constatar a inexistência dos vícios apontados,
1046/STF nego provimento aos embargos de declaração da parte reclamada.
Sob o argumento de que o v. acórdão padece de vícios, o
embargante fundamenta o apelo no sentido de há fato jurídico novo CONCLUSÃO
superveniente à decisão embargada e que a matéria ventilada nos Isso posto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, nego-
autos possui correlação com o Tema 1046 - "Validade de norma lhes provimento, nos termos da fundamentação.
coletiva de trabalho que limita ou restringe direito trabalhista não É o meu voto.
assegurado constitucionalmente" (fl. 2330) -, cuja repercussão geral
foi reconhecida pelo STF. Nesse sentido, requer a manifestação da
eg. Turma acerca do tema, a fim de obter o sobrestamento do feito, ACÓRDÃO
bem como o seu prequestionamento.
Pois bem. Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam- Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios e,
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito Desembargador Relator. Ementa aprovada.
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a julgamento).
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão" (Desembargador André Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). Relator
A contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência

Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. ADVOGADO: PALOMA ALVES RODRIGUES BRAZ - OAB:
DF0033935
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS ADVOGADO: ELIZABETH TOSTES PEIXOTO - OAB: DF0007311
Processo Nº ROT-0000804-14.2017.5.10.0019
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA EMENTA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE MIRIAM EMIDIO LOPES
ADVOGADO ELIZABETH TOSTES PEIXOTO(OAB: EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. FINALIDADE. Os embargos
7311/DF)
ADVOGADO PALOMA ALVES RODRIGUES
BRAZ(OAB: 33935/DF) julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). A questão ventilada
ADVOGADO PAULO SILVA PEIXOTO(OAB:
9450/DF) nos presentes embargos desafia o manejo de recurso próprio.
RECORRENTE BANCO DO BRASIL SA Embargos desprovidos.
52221/DF)
130841/MG)
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB: RELATÓRIO
54205/DF)
370275/SP) Trata-se de embargos de declaração opostos pelo reclamado, às
fls. 2328/2334, em face do v. acórdão a fls. 2290/2301, por meio do
52221/DF) qual a egrégia Turma conheceu parcialmente do recurso do
130841/MG) reclamado e integralmente do recurso do reclamante; no mérito, deu
ADVOGADO RENATO DE ALMEIDA GENTIL(OAB: -lhes parcial provimento, nos termos da fundamentação.
54205/DF)
ADVOGADO CARLA LOPES PINHEIRO(OAB: O Banco do Brasil suscita existência de contradições, omissões e
370275/SP)
obscuridades no acórdão embargado. Alega a existência de fato
RECORRIDO MIRIAM EMIDIO LOPES
ADVOGADO ELIZABETH TOSTES PEIXOTO(OAB: novo superveniente à decisão embargada - Tema 1046/STF.
7311/DF)
Requer, assim, a manifestação da eg. Turma acerca da suspensão
ADVOGADO PALOMA ALVES RODRIGUES
BRAZ(OAB: 33935/DF) das ações que versam sobre a Validade de norma coletiva de
ADVOGADO PAULO SILVA PEIXOTO(OAB:
9450/DF) trabalho que limita ou restringe direito trabalhista não assegurado
constitucionalmente.
É o relatório.
VOTO
PODER JUDICIÁRIO
ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos

embargos declaratórios.
EMBARGANTE: BANCO DO BRASIL SA - CNPJ: 00.000.000/0001

MÉRITO
-91
ADVOGADO: CARLA LOPES PINHEIRO - OAB: SP0370275

SOBRESTAMENTO DO FEITO. REPERCUSSÃO GERAL. TEMA
ADVOGADO: RENATO DE ALMEIDA GENTIL - OAB: DF0054205
1046/STF
ADVOGADO: SIMONE OLIVEIRA ANCELMO - OAB: MG130841
Sob o argumento de que o v. acórdão padece de vícios, o
embargante fundamenta o apelo no sentido de há fato jurídico novo
EMBARGADO: MIRIAM EMIDIO LOPES - CPF: 374.799.201-30
superveniente à decisão embargada e que a matéria ventilada nos
ADVOGADO: PAULO SILVA PEIXOTO - OAB: DF0009450

autos possui correlação com o Tema 1046 - "Validade de norma lhes provimento, nos termos da fundamentação.
coletiva de trabalho que limita ou restringe direito trabalhista não É o meu voto.
assegurado constitucionalmente" (fl. 2330) -, cuja repercussão geral
foi reconhecida pelo STF. Nesse sentido, requer a manifestação da
eg. Turma acerca do tema, a fim de obter o sobrestamento do feito, ACÓRDÃO
bem como o seu prequestionamento.
Pois bem. Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam- Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios e,
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito Desembargador Relator. Ementa aprovada.
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a julgamento).
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão" (Desembargador André Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). Relator
A contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
Não há no acórdão de fls. 2290/2301 nenhum dos vícios apontados ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
pelo embargante. Servidor de Secretaria
Aliás, a matéria suscitada pelo Banco reclamado não constou das

Processo Nº ROT-0000864-06.2017.5.10.0821
razões do recurso ordinário interposto, quando do julgamento por Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
esta eg. Turma. Com efeito, a ausência de manifestação sobre o
RECORRENTE WEMERSON WAGNER SILVA
tema não enseja a oposição de embargos declaratórios, cuja ADVOGADO GARDENIA DE OLIVEIRA
GOMES(OAB: 21552/GO)
finalidade encontra-se afeta às situações dispostas no art. 897-A da
RECORRIDO CEMAR TRANSPORTADORA E
CLT e Art. 1022 do CPC. DISTRIBUIDORA DE BEBIDAS LTDA
ADVOGADO LUIZ TADEU GUARDIERO
Logo, a questão ventilada nos presentes embargos desafia o AZEVEDO(OAB: 116-B/TO)
manejo de recurso próprio.
Dessa forma, por constatar a inexistência dos vícios apontados,
- WEMERSON WAGNER SILVA
nego provimento aos embargos de declaração da parte reclamada.
CONCLUSÃO
Isso posto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, nego-

"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito

PODER JUDICIÁRIO
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão

EDRO 0000864-06.2017.5.10.0821 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020 deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do
Veiga Damasceno Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de
EMBARGANTE: WEMERSON WAGNER SILVA solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se
EMBARGADO: CEMAR TRANSPORTADORA E DISTRIBUIDORA mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio
DE BEBIDAS LTDA lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a

EMENTA "causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador

EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE.Os embargos contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência
declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no
julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre
inconformismo enseja recurso próprio. a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do

RELATÓRIO respeito de suas proposições e conclusão.

Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamante quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto,
em face do acórdão proferido a fls. 385/388, por meio do qual a destacando que "ainda que a reclamada não tenha se desincumbido
egrégia Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e, do ônus de apresentar os controles de jornada, logrou demonstrar
no mérito, negar-lhe provimento. que o reclamante realizava 8/9 viagens por mês (duas por semana),
A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no com duração média de 10/12 horas por trecho, respeitando o limite
julgado. semanal de 44 horas" e que "O reclamante, por outro lado, não
É o relatório. produziu nenhuma prova a corroborar suas alegações iniciais,
sendo indevido, assim, o pagamento das horas extras pleiteadas,
bem como das horas noturnas, tempo de espera, domingos e

VOTO feriados, além de intervalos inter e intrajornada, como decidido pelo
juízo original". Em tal contexto, considerado o teor da decisão e,

ADMISSIBILIDADE principalmente, a prova dos autos, torna-se irrelevante a análise das
Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios normas coletivas apresentadas, razão pela qual não houve
opostos. pronunciamento expresso a esse respeito.
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão,

MÉRITO buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter

Acusa a parte embargante a existência de omissão no acórdão, a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do
buscando o pronunciamento expresso desta Turma sobre a julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita.
aplicação das CCTS juntadas aos autos. Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam- argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. Registro que os embargos de declaração não se prestam para


VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE CITY SERVICE SEGURANCA LTDA
a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela ADVOGADO IGOR RODRIGUES ALVES
DIAS(OAB: 65677/DF)
referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
ADVOGADO GUILHERME GUEDES DE
prequestionado este". MEDEIROS(OAB: 36924/DF)
ADVOGADO CASSIO MATHEUS GUALBERTO
Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede NEVES(OAB: 61266/DF)
recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento ADVOGADO CRISTIANO TELES FARINA(OAB:
53506/DF)
para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária. RECORRIDO SEBASTIAO CARDOSO DA SILVA
Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos ADVOGADO FABIO FONTES ESTILLAC
embargos.
- SEBASTIAO CARDOSO DA SILVA
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
É o meu voto. PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO

Veiga Damasceno
RECORRENTE: CITY SERVICE SEGURANCA LTDA
RECORRIDO: SEBASTIAO CARDOSO DA SILVA
opostos e, no mérito, negar-lhes provimento. Tudo nos termos do
voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada.

EMENTA

julgamento).
RELATÓRIO

Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte reclamada
Relator
em face do acórdão proferido a fls. 139/143, por meio do qual a
egrégia Turma decidiu não conhecer do recurso ordinário interposto.

A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no pela reclamada, destacando que "não se encontra materializada, no
julgado. caso, a hipótese de insuficiência de preparo, mas de ausência de
É o relatório. recolhimento. Portanto, não sendo aplicável ao processo do
trabalho a norma contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC,
nos termos do art. 10 da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col.
VOTO TST, não há que se cogitar em abertura de prazo para
regularização do preparo recursal" (grifei).
ADMISSIBILIDADE Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na
Regularmente interpostos, conheço dos embargos declaratórios verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão,
opostos. buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter
a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do
MÉRITO julgado, o que se revela inadmissível pela via eleita.
Acusa a parte reclamada equívoco na análise dos pressupostos de Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os
admissibilidade do recurso, ao argumento de que "não houve argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
qualquer intimação prévia da Reclamante para suprir o suposto decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
vício apontado, o que viola os arts. 3º, 6º e 932, parágrafo único do Registro que os embargos de declaração não se prestam para
CPC/2015, aplicáveis ao caso por força do art. 769 da CLT". submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
Requer, assim, sejam os embargos declaratórios acolhidos para de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
que seja concedido o prazo de 5 dias para que o vício seja sanado. parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do NCPC, destinam- A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se prequestionado este".
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador embargos.
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência CONCLUSÃO
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do É o meu voto.
respeito de suas proposições e conclusão. ACÓRDÃO
quais o Colegiado decidiu não conhecer do recurso apresentado Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia

Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima EMBARGANTE: EMPRESA BRASIL DE COMUNICACAO S.A. -
Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios EBC - CNPJ: 09.168.704/0001-42
opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do ADVOGADO: LUCIANO CHAVES PEREIRA - OAB: DF0021570
Desembargador Relator. Ementa aprovada. ADVOGADO: LAUANDA VILAS BOAS LASMAR - OAB: DF0039770
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação EMBARGADO: EDIVAN DO NASCIMENTO VIANA - CPF:
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André 010.092.443-37
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique ADVOGADO: ANA LUCIA AMARAL QUEIROZ - OAB: DF0015247
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. EMENTA
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos
julgamento). declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios
Relator desprovidos.
RELATÓRIO
Trata-se de embargos de declaração opostos pela reclamada às fls.
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. 580/583 em face do v. acórdão às fls. 551/558, por meio do qual a
Eg. Turma deu parcial provimento ao apelo obreiro para determinar
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS o pagamento de 01 hora extra decorrente da supressão do intervalo
Servidor de Secretaria para refeição previstos no § 4º do artigo 71 da CLT, pelo período de
10/10/2012 a agosto/2017, com os reflexos postulados na inicial.

Processo Nº ROT-0001455-88.2017.5.10.0005
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA A embargante aponta busca sanar contradição que entende
VEIGA DAMASCENO
caracterizado no julgado, além de prequestionar a matéria.
RECORRENTE EMPRESA BRASIL DE
COMUNICACAO S.A. - EBC É o relatório.
ADVOGADO LAUANDA VILAS BOAS
LASMAR(OAB: 39770/DF)
ADVOGADO LUCIANO CHAVES PEREIRA(OAB:
21570/DF)
RECORRIDO EDIVAN DO NASCIMENTO VIANA VOTO
ADVOGADO Ana Lucia Amaral Queiroz(OAB:
15247/DF)
Intimado(s)/Citado(s): ADMISSIBILIDADE
- EDIVAN DO NASCIMENTO VIANA Tempestivo e adequado, conheço dos embargos.
PODER JUDICIÁRIO MÉRITO
JUSTIÇA DO TRABALHO Acusa a embargante a ocorrência de contradição no julgado,
afirmando que "A Egrégia Turma adotou conclusão que se mostra
contraditória em relação ao próprio depoimento do reclamante e que

não autoriza o pagamento integral de 1 hora extra por dia a título de
intervalo intrajornada, requer-se a manifestação desta Colenda
Turma para sanar a contradição demonstrada." (fl. 583)
Veiga Damasceno
Pois bem.

Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam- nem tampouco para prequestionar matéria não discutida.. A via
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, estreita dos embargos declaratórios não autoriza seu manuseio
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. para impugnar a justiça da decisão. Eventual erro no julgamento
A contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência desafia recurso próprio.
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre embargos.
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). CONCLUSÃO
Desde já observo que não há falar em contradição entre a Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios, e, no mérito,
conclusão contida na ementa e os fatos e pedido, como quer a nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
embargante, vez que só há falar em contradição se presente uma É o meu voto.
incoerência interna na decisão.
De fato, consta do depoimento do reclamante que ele usufruía de
intervalo de 30/40 minutos, como, inclusive, destacado na decisão ACÓRDÃO
colegiada - fls. 575/576. Contudo, o período da condenação cinge-
se ao interstício de 10/10/2012 a agosto/2017, ou seja, momento Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
anterior a modificação do § 4º do artigo 71 Consolidado pela Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
reforma trabalhista em 11/11/2017. Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
Nesse cenário, a redação vigente à época do contrato do respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
reclamante do § 4º do artigo 71 da CLT previa "Quando o intervalo dos embargos declaratórios opostos e, no mérito, negar-lhes
para repouso e alimentação, previsto neste artigo, não for provimento, nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
concedido pelo empregador, este ficará obrigado a remunerar o Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
período correspondente com um acréscimo de no mínimo dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
50%(cinqüenta por cento) sobre o valor da remuneração da hora Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
normal de trabalho." (grifei), razão pela qual foi concedida a hora Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
integralmente suprimida. em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
No caso, o v. acórdão embargado é claro ao indicar os fundamentos gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
pelos quais houve por bem o Colegiado dar provimento ao recurso Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
obreiro, inexistindo qualquer contradição no julgado. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
Da simples leitura das razões declinadas pela embargante julgamento).
depreende-se que seu intuito não é sanar contradição no julgado,
mas obter uma nova análise da controvérsia, desta feita sob a ótica
que reputa mais adequada. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Ora, se a parte entende que a decisão colegiada mostra-se Relator(a)
equivocada, deve buscar sua reforma pela via recursal própria, que
é diversa da ora manuseada.
Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a
prestação jurisdicional. O objeto de tal recurso é tão somente Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
expungir a decisão judicial de defeitos técnicos, tornando-os claros
para o exato cumprimento do comando decisório. Dessa forma, não ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
pode a parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os Servidor de Secretaria

para obter um novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
anterior, nem tampouco para prequestionar matéria não discutida,


CÔRTES(OAB: 15553/DF) ADMISSIBILIDADE
31701/DF) Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso
ADVOGADO RENATA MOUTA PEREIRA ordinário. Deixo de conhecer das contrarrazões quanto à
RECORRENTE JBS S/A insurgência relativa aos honorários sucumbenciais. As razões de
ADVOGADO OSMAR MENDES PAIXÃO contrariedade têm por objetivo tão-somente impugnar as razões do
ADVOGADO RAFAEL CALLY VILELA(OAB: recurso interposto pela parte contrária, não constituindo meio
31701/DF)
recursal para alterar o decidido. O recurso ordinário é o meio próprio
PINHEIRO(OAB: 12324/DF) para trazer à apreciação os temas que impliquem a modificação do
julgado.
ADVOGADO CARLOS HENRIQUE FERREIRA
- JBS S/A
DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
Eis os fundamentos pelos quais o juízo de origem julgou procedente
PODER JUDICIÁRIO o pedido de adicional de insalubridade:
JUSTIÇA DO TRABALHO "Na inicial, alega o reclamante ter laborado em condições de
insalubridade. E postula o recebimento do respectivo adicional.
Alega que:
'Durante todo o pacto de trabalho o reclamante trabalhou em
condições insalubres, estando exposto constantemente em câmera
fria e congelante, uma vez que operava em reposição, conservação,
armazenamento e manipulação de produtos que ficam guardados
nas referidas câmeras, ficando constantemente exposto a ambiente
frio, entre -15º a 10ºC, e ambientes quentes a todo tempo. [...]
considerando que o reclamante estava exposto a agentes
insalubres à saúde humana, bem como trabalhava em ambiente
excessivamente frio e em locais em condições similares, requer a
realização de perícia técnica e consequentemente a condenação
das reclamadas à pagar ao reclamante a importância de 20%
referente ao adicional de insalubridade de todo o pacto laboral, com
seus respectivos reflexos nos termos do art. 192 da CLT'.
Houve impugnação à pretensão deduzida pelo autor:
'[...] o reclamante não estava exposto a agente insalubres de forma

EMENTA
intermitente ou habitual. Cabe ressaltar que a reclamada sempre
forneceu EPIs, conforme recibo, em anexo. Ressalta-se que o

efetivo uso desses EPIs era de interesse do próprio reclamante e
era fiscalizado diretamente pela reclamada - sendo o
descumprimento das determinações de uso punido nos termos do

RELATÓRIO
Regulamento Disciplinar da empresa. Conforme exposto, a teor dos
artigos 190, 191 e 194, e súmulas 80 e 364 do TST, o reclamante

disso, requer a improcedência do pedido, bem como seus reflexos'.
Foi determinada a realização de perícia técnica.

VOTO
No ID 901f065 encontra-se a conclusão do laudo pericial:

'As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam Esclareceu o perito, ademais, que:
insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico "A insalubridade é caracterizada em grau médio quando a
FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de exposição do trabalhador for habitual e as medidas para eliminação
EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada ou neutralização, estabelecidas no subitem 15.4.1 da NR 15, não
descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1 tiverem sido cumpridas [...] O Perito esclarece que o Art. 253
da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6, assegura período de repouso para empregados equipados com
ambas as redações dadas pela Portaria 3.214 /78 do MTE'. EPIs adequados realizarem a recuperação térmica. No presente
No laudo pericial, informou o perito o seguinte: caso, o reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as
'O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas suas atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos
atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180
inferior a 12 ºC. O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor
minutos por dia dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou
de vendas da 1ª reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição média era de 45 minutos por dia. Ademais, a
que a exposição média era de 45 minutos por dia. Portanto, não reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à
obstante a divergência das informações, mesmo ao considerar neutralização da insalubridade. Portanto, não obstante a
apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de forma divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
habitual. [...] O perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual [...] A
juntada aos autos não possui nenhuma anotação de certificado de reclamada juntou aos autos a ficha de fornecimento de EPIs do
aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não comprovou o reclamante, no documento id: 4d33d13, fl. 66. A tabela a seguir
fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da insalubridade indica os equipamentos de proteção individuais necessários e
e, portanto, não cumpriu suas obrigações estabelecidas no item fornecidos. [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento de
6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo". EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de
O perito foi intimado para prestar esclarecimentos. Esclareceu o certificado de aprovação. Diante de tais fatos, a reclamada não
perito que: "O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à neutralização da
EPIs durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento insalubridade e, portanto, não cumpriu suas obrigações
adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme exposto abaixo. [...]
as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs
Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento
autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação. adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
[...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6, conforme
para os paradigmas do reclamante não comprovam o fornecimento exposto abaixo [...] O Perito esclarece que a ficha de fornecimento
adequado ao autor. Na realidade, a reclamada deve cumprir as de EPIs juntada aos autos não possui nenhuma anotação de
suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] certificado de aprovação. Os certificados de aprovação comprovam
As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da que os EPIs foram ensaiados e aprovados por laboratórios
reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante credenciados pelo DSST, conforme as normas técnicas descritas no
ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no Anexo II da Portaria 452/2014 do MTE" (cf. ID cd6165e).
interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados Informou o perito, no laudo pericial e esclarecimentos adicionais,
clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O que o reclamante laborava exposto em condições de insalubridade,
autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro sem a devida comprovação da neutralização.
das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª Apresentou a metodologia, a forma de cálculo, daí porque não há
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a suficientes de convicção, com indicação da metodologia e à luz do
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (cf. ID ordenamento jurídico vigente.
29d417b). Não há, nos autos, elementos de prova que permitam seja afastada

a conclusão do laudo pericial, valorado o conjunto probatório. Acrescentam que "nas câmaras frias e congeladas, há placas de
O adicional de insalubridade relaciona-se a medidas de segurança sinalização proibindo a entrada sem os EPIs adequados para a
do trabalho, e tem amparo constitucional: proteção, de modo que as tarefas do reclamante não podem ser
'A Constituição de 1988 inclui, entre os direitos sociais do caracterizadas como insalubres por exposição a frio." (fl. 334).
trabalhador, a 'redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio Afirmam que a prova oral demonstra a utilização de EPIs aptos a
de normas de saúde, higiene e segurança' (art. 7º, XXII) e afastar a insalubridade.
determina o pagamento de remuneração' ao empregado que Ao exame.
executa 'atividades penosas, insalubres ou perigosas, na forma da A CLT conceitua atividade ou operação insalubre como sendo
lei' (art. 7º, XXIII). [....] A finalidade de evitar ou reduzir os riscos do aquela que possui natureza, condições ou métodos de trabalho que
trabalho sempre foi acentuada pelos estudiosos da questão social e sujeita os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos
das atividades do trabalhador, especialmente porque, a cada dia, limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade
com o crescimento no progresso da maquinaria e a invenção de do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o
novos instrumentos aumentavam os riscos profissionais'. (Segadas art. 189.
Vianna e Arnaldo Süssekind em Instituições de Direito do Trabalho, Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do
v. 2, p. 898 e 899, ed. Ltr, 17ª edição). Trabalho a atribuição para aprovar o quadro das atividades e
Assim, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade (20% operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de
sobre o salário mínimo). definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes
Estabelece a Súmula Vinculante nº 4 do STF que: agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do
'Salvo nos casos previstos na Constituição, o salário mínimo não operário a esses agentes, nos termos do art. 190.
pode ser usado como indexador de base de cálculo de vantagem de O art. 191 consolidado, a seu turno, estabelece que a eliminação ou
servidor público ou de empregado, nem ser substituído por decisão neutralização da insalubridade ocorrerá com a adoção de medidas
judicial'. que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de
De acordo com os próprios termos da Súmula Vinculante nº 4 do tolerância e com a utilização de equipamentos de proteção
STF, o critério para cálculo do adicional de insalubridade que individual ao trabalhador, que diminuam a intensidade do agente
substitua o salário mínimo não poderá ser fixado em decisão agressivo a limites de tolerância.
judicial. No caso concreto, a prova técnica mostrou-se esclarecedora, pois
Até que se fixe o novo critério para cálculo do adicional de descreveu o local, a rotina de trabalho vivenciada, por meio de
insalubridade, em lei ou convenção coletiva, continua a valer, pois, empregado paradigma e as condições físicas a que o reclamante
o critério do salário mínimo. era habitualmente exposto. Realizada perícia técnica em um dos
Assim, tem-se para todos os efeitos que o adicional de supermercados em que o reclamante laborava com maior
insalubridade deve ser calculado com base no salário mínimo. frequência, constatou-se que o obreiro adentrava câmaras frias
Posto isso, defere-se ao reclamante o adicional de insalubridade habitualmente e que os EPIs utilizados não atendiam às
(20% sobre o salário mínimo), e com repercussão sobre aviso especificações legais. Eis o teor do laudo pericial apresentado:
prévio, férias acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal "Locais de trabalho, períodos e atividades do reclamante.
remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não há Promover a venda dos produtos das reclamadas.
de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é com Receber os produtos no setor de expedição dos supermercados.
base no salário que o adicional de insalubridade é calculado e não o Carregar os produtos do setor de expedição para o depósito e para
contrário, para que não haja bis in idem ('repetição da mesma as câmaras frias dos supermercados.
coisa')." (fl. 300/304). Manipular, cortar, pesar e precificar os produtos no depósito dos
supermercados.
Inconformadas, recorrem as reclamadas buscando a reforma da Analisar as datas de validade e as quantidades de produtos nas
similares, tendo em vista que, nos curtos períodos que o reclamante Repor os produtos no setor de frios e na ilha de congelados dos
adentrava em câmaras frias e congeladas, utilizava os devidos supermercados.
EPIs, fornecidos gratuitamente pela reclamada." (fl. 334). Organizar os produtos nas câmaras frias, no setor de frios e na ilha

de congelados dos supermercados. ficava exposto ao agente físico frio durante as suas atividades no
O reclamante laborou em diversos supermercados, sendo o interior das câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados
Atacadão Taguatinga o mais frequente. As partes informaram que clientes da reclamada, todas com temperatura inferior a 12 ºC. O
as atividades são similares em todos os clientes. " (fl. 148). autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia dentro
das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª
Concluiu o perito: reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
"O reclamante ficava exposto ao agente físico frio durante as suas média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a
atividades no interior das câmaras resfriadas e congeladas dos divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a
supermercados clientes da reclamada, todas com temperatura versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual" (fl.
inferior a 12 ºC. 209/214).
O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia
dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª Não vislumbro nenhuma incongruência no laudo técnico ou
reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição incompatibilidade com os elementos dos autos. Ao revés, o que se
média era de 45 minutos por dia. Portanto, não obstante a observa é que a prova pericial é contundente no sentido da
divergência das informações, mesmo ao considerar apenas a existência de insalubridade nas atividades do reclamante.
versão da reclamada, a exposição ocorria de forma habitual. Note-se que a conclusão do Perito quanto aos EPIs está em
Disposições normativas consonância com o disposto na NR 06, item 6.6.1, porquanto não
Anexo 9 da NR 15 há indicação se os Equipamentos de proteção fornecidos possuíam
Avaliação qualitativa aprovação do órgão nacional competente em matéria de segurança
Insalubridade de grau médio e saúde no trabalho.
Equipamentos de proteção individual Ora, nos dizeres de Moacyr Amaral Santos "a perícia consiste no
A reclamada não comprovou o fornecimento dos EPIs adequados à meio pelo qual, no processo, pessoas entendidas e sob
neutralização da insalubridade. compromisso verificam fatos interessantes à causa, transmitindo ao
Conclusão Juiz o respectivo parecer" (in Comentários ao Código de Processo
As atividades e os locais de trabalho do reclamante caracterizam Civil, Rio, Ed. Forense, 1977, pág. 335). Tem-se, pois, que a prova
insalubridade, em grau médio, pois a exposição ao agente físico técnica constitui parecer acerca dos fatos verificados e interpretados
FRIO ocorria de forma habitual e não foi neutralizada com o uso de tecnicamente, caso a caso.
EPIs adequados. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada Convém lembrar, ainda, que não obstante seja fato que o julgador
descumpriu tanto as determinações do Anexo 9 e do subitem 15.4.1 não fica vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por
da NR 15, como as determinações dos subitens 6.2 a 6.6 da NR 6, perito, que é a autoridade competente para apuração, no caso, da
ambas as redações dadas pela Portaria 3.214/78 do MTE." (fls. insalubridade, e há de ser combatido com argumentos técnicos
142/163). devidamente comprovados nos autos, o que, in casu, não ocorreu.
Assim, ante a inexistência de prova contrária ao laudo pericial,
O expert prestou ainda os seguintes esclarecimentos: meras alegações da recorrente são insuficientes para invalidá-lo.
"O simples fato de paradigmas do reclamante utilizarem EPIs Logo, nenhum reparo enseja a r. sentença.
durante a diligência pericial não comprovam o fornecimento Recurso desprovido.
adequado ao reclamante. Na realidade, a reclamada deve cumprir
as suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] O RECUPERAÇÃO TÉRMICA. INTERVALO PREVISTO NO ART.
Perito esclarece que a ficha de fornecimento de EPIs juntada aos 253 DA CLT.
autos não possui nenhuma anotação de certificado de aprovação. O Juízo originário reconheceu que o reclamante faz jus à pausa
[...] Os eventuais equipamentos de proteção individuais fornecidos térmica prevista do art. 253 da CLT. Eis a fundamentação adotada:
suas obrigações estabelecidas no item 6.6.1 da NR 6 [...] trabalham no interior das câmaras frigoríficas e para os que
As câmaras resfriadas e congeladas dos supermercados clientes da movimentam mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio
reclamada possuem temperatura inferior a 12 ºC [...] O reclamante e vice-versa, depois de uma hora e quarenta minutos de trabalho

contínuo será assegurado um período de vinte minutos Assinado dava por período superior à 45 minutos por dia. Argumentam que o
eletronicamente por: JONATHAN QUINTAO JACOB - Juntado em: caput do artigo 253 da CLT "prevê que a pausa de 20 minutos seja
13/05/2020 21:48:22 - 0278993 ID. 0278993 - Pág. 6 Fls.: 304 de concedida 'depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de
repouso, computado esse intervalo como de trabalho efetivo. trabalho contínuo', sendo, portanto, necessário que o trabalho
Parágrafo único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do ocorra nesta exata condição para que o empregado faça jus ao
presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e terceira intervalo para recuperação térmica. No caso, isso não ocorria, já
zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do Trabalho, a 15º que, não havia trabalho contínuo por 1h40min no interior da câmara
(quinze graus), na quarta zona a 12º (doze graus), e nas quinta, fria." (fl. 341).
sexta e sétima zonas a 10º (dez graus)". A Súmula 438, do C. Examino.
Tribunal Superior do Trabalho (TST), por sua vez, estabelece que: Observo que no laudo pericial o perito afirmou o seguinte:
"O empregado submetido a trabalho contínuo em ambiente "O autor alegou que permanecia, em média, 180 minutos por dia
artificialmente frio, nos termos do parágrafo único do art. 253 da dentro das câmaras frias. Por sua vez, o promotor de vendas da 1ª
CLT, ainda que não labore em câmara frigorífica, tem direito ao reclamada, Lucas Alves Brito dos Santos, informou que a exposição
intervalo intrajornada previsto no caput do art. 253 da CLT". Como média era de 45 minutos por dia.
visto acima, o perito esclareceu que havia sim labor em ambiente Portanto, não obstante a divergência das informações, mesmo ao
frio. A exceção contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao considerar apenas a versão da reclamada, a exposição ocorria de
capítulo II da CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De forma habitual. " (fl. 153).
qualquer maneira, ainda que assim não fosse, competiria à
empregadora demonstrar a impossibilidade de controle da jornada, O art. 253 da CLT estabelece pausa térmica para os empregados
o que não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do que trabalham no interior das câmaras frigoríficas a partir 1h40 de
intervalo não observado, previsto no art. 253, da CLT, levando-se trabalho contínuo. Incumbia ao reclamante comprovar que
em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o adicional de permanecia por tal período dentro da câmara fria para fazer jus ao
50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias acrescidas de intervalo. No entanto, não foram produzidas provas nesse sentido.
1/3, salários trezenos, repouso semanal remunerado e depósitos do No laudo pericial o paradigma do reclamante informou que a média
FGTS, inclusive multa de 40%. Não há de se falar em repercussão era de 45 minutos por dia. O autor não se desincumbiu do encargo
sobre saldo de salário já que é com base no salário que o adicional de comprovar tempo superior e contínuo no interior das câmaras
de insalubridade é calculado e não o contrário, para que não haja frias de forma a fazer jus à pausa térmica.
bis in idem ('repetição da mesma coisa')" Nesse contexto, dou provimento ao recurso das reclamadas, neste
particular, para excluir da condenação o pagamento do intervalo
O Julgador originário complementando a sentença, assim para recuperação térmica.
esclareceu:
"O perito não afirmou, no laudo pericial, que não havia permanência HONORÁRIOS PERICIAIS
de 1 hora e 40 minutos dentro da câmara fria. Esclareceu que tanto O Juízo originário fixou os honorários periciais em R$ 3.000,00.
a versão apresentada pelo autor como pela empregadora implica o Em seu recurso, a recorrente requer a redução do valor arbitrado
labor em ambiente insalubre, o que é diferente (cf. item 8.1.1 do para R$ 1.000,00. Argumenta que não se discute a qualidade do
laudo pericial). trabalho prestado, "mas o Juiz deve se orientar em critérios
De qualquer maneira, e isso é preciso esclarecer, o que interessa razoáveis para determinar o valor a ser pago pela realização da
para deferimento do pedido é que, ao longo da jornada de trabalho, perícia." (fl. 336).
o autor laborava em ambiente frio. Assim, a cada 1 hora e 40 Nos termos do art. 790-B da CLT, a responsabilidade pelo
minutos de labor, deveria ter usufruído o intervalo para recuperação pagamento dos honorários periciais é da parte sucumbente na
térmica. Como a reclamada não trouxe aos autos os cartões de pretensão objeto da perícia. Assim, diante da sucumbência das
Inconformadas, alegam as reclamadas que no laudo pericial fica realização da perícia, além das despesas com o deslocamento ao
claro que a permanência dentro das câmaras frigoríficas não se local. Não se pode olvidar, também, a qualificação do perito.

No caso concreto, o laudo revelou um serviço minucioso, realizado
por profissional qualificado, que dedicou tempo e conhecimento na Voto do(a) Des(a). GRIJALBO FERNANDES COUTINHO /
elaboração do trabalho. Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho
Assim, considero o montante fixado na origem adequado a
remunerar o trabalho pericial.
Nego provimento ao recurso, no particular. Destaquei para divergir parcialmente e manter a sentença pelos
seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir transcritos de
CONCLUSÃO maneira literal:
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
provimento para excluir da condenação o pagamento do intervalo "Recuperação térmica. Intervalo previsto no art. 253, da CLT Na
para recuperação térmica, nos termos da fundamentação. peça de ingresso, alega a reclamante que não era observado o
É o meu voto. intervalo quanto a pausa térmica. Aduz que: "O reclamante no
exercício de suas funções adentrava na câmara fria e
congelante de forma intermitente, laborando no
ACÓRDÃO armazenamento dentro das referidas câmeras,distribuição aos
freezer do mercado, fiscalização e controle das
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Egrégia mercadorias,ficando em ambientes frio e congelantes o que
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima acarretava insalubridade a sua saúde,sendo a temperaturaa
Região, por unanimidade, conhecer do recurso e, no mérito, por baixo de 10ºC nas câmeras frias e -15º nas câmeras
maioria, dar-lhe parcial provimento para excluir da condenação o congelantes. A legislação trabalhista garante em seu artigo 253
pagamento do intervalo para recuperação térmica, nos termos do da CLT, um intervalo de vinte minutos a cada uma hora e
voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Dorival Borges. quarenta minutos de trabalho, para recuperação térmica dos
Vencido o Des. Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de voto). empregados que prestam serviços no interior".das câmaras
Observe a Secretaria o requerimento para que as frigoríficas ou ambientes similares Postula o recebimento do
notificações/publicações referentes às reclamadas sejam intervalo em questão, e reflexos. A reclamada, na defesa,
endereçadas ao advogado Dr. Osmar Mendes Paixão Côrtes, impugnou o pedido. Alegou a reclamada que: "cumpre informar
OAB/DF nº 15.553 (fls. 327). que o Distrito Federal está situado na 4ª zona climática d mapa
Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores oficial do Ministério do Trabalho. Portanto, consideram-se
Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e artificialmente frio, para os fins do caput artigo 253 da CLT, o
do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes, que for inferior na quarta zona a 12º (doze graus). [...] O
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença reclamante realizava visitas aos clientes da reclamada, onde as
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de câmeras resfriadas possuíam temperaturas superiores à 12ºC.
férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya De todo modo, a teor das atividades acima, a exposição ao frio
Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho). era eventual. Portanto, à luz do artigo 253 da CLT, o
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do Reclamante não faz jus ao intervalo térmico de 20 minutos,
julgamento). depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de trabalho
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno 62, inciso I, da CLT - atividade externa - Portanto, o reclamante
Relator possuía liberdade para realizar suas atividades da melhor
maneira que entendesse,sem qualquer controle de jornada de
trabalho, podendo gozar de diversos intervalos,
"Para os empregados que trabalham no interior das câmaras
DECLARAÇÃO DE VOTO frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do
ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa, depois de

ADVOGADO LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA(OAB:

uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo será 16733/DF)
assegurado um período de vinte minutos de repouso, CÔRTES(OAB: 15553/DF)
computado esse intervalo como de trabalho efetivo. Parágrafo RECORRIDO ADELCINA MARIA DE JESUS
ADVOGADO FERNANDO LEAL SABOIA(OAB:
único. Considera-se artificialmente frio, para os fins do 49382/DF)
presente artigo, o que for inferior, nas primeira, segunda e PERITO CIRA GARRIDO DA SILVA SABA
terceira zonas climáticas do mapa oficial do Ministério do

Trabalho, a 15º (quinze graus), na".quarta zona a 12º (doze
- HOSPITAL SANTA LUZIA S A
graus), e nas quinta, sexta e sétima zonas a 10º (dez graus) A
vez, estabelece que: "O empregado submetido a trabalho

PODER JUDICIÁRIO
contínuo em ambiente artificialmente frio,nos termos do
parágrafo único do art. 253 da CLT, ainda que não labore em
câmara frigorífica,".tem direito ao intervalo intrajornada
previsto no caput do art. 253 da CLT Como visto acima, o perito PROCESSO n.º 0000464-66.2018.5.10.0009 - RECURSO
esclareceu que havia sim labor em ambiente frio. A exceção ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
contida no inciso I, do art. 62, da CLT, refere-se ao capítulo II da RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
CLT, o qual não abrange o art. 253, da CLT. De qualquer Veiga Damasceno
maneira, ainda que assim não fosse,competiria à empregadora
demonstrar a impossibilidade de controle da jornada, o que RECORRENTE: HOSPITAL SANTA LUZIA S A

não aconteceu. Defere-se à autora, então, o pagamento do ADVOGADO: OSMAR MENDES PAIXÃO CÔRTES - OAB:
intervalo não observado, previsto no art.253, da CLT, levando- DF0015553
se em conta a jornada de trabalho acima fixada, com o ADVOGADO: LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA - OAB: DF0016733
adicional de 50%, e com repercussão sobre: aviso prévio, férias ADVOGADO: CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR - OAB: DF0010424
acrescidas de 1/3, salários trezenos, repouso semanal RECORRIDO: ADELCINA MARIA DE JESUS
remunerado e depósitos do FGTS, inclusive multa de 40%. Não ADVOGADO: FERNANDO LEAL SABOIA - OAB: DF0049382
há de se falar em repercussão sobre saldo de salário já que é PERITO: CIRA GARRIDO DA SILVA SABA - CPF: 302.993.571-04
com base no salário que o adicional de insalubridade é (Juiz MAURICIO WESTIN COSTA)
calculado e não o contrário, para que não haja bis in idem
('repetição da mesma coisa").
EMENTA
sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente. Dispensada na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
RELATÓRIO
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS VOTO

VEIGA DAMASCENO
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso.
ADVOGADO CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR(OAB: Deixo de conhecer das contrarrazões apresentadas pelo
10424/DF)
reclamante, no ponto em que busca a reforma de pontos da

sentença - fl. 267. Isso porque as razões de contrariedade têm por tratar de fato modificativo do direito postulado, diante da função
objetivo tão-somente impugnar as razões do recurso interposto pela contratada (CLT, art. 818, II).
parte contrária, não constituindo meio recursal para alterar o A perita judicial visitou o local de trabalho da autora, avaliou o
decidido. O recurso ordinário ou, no caso, o adesivo é que são o ambiente e as atividades desempenhadas e, analisando as normas
meio próprio para trazer à apreciação os temas que impliquem a técnicas pertinentes, concluiu pela presença de hipótese legal de
modificação do julgado. insalubridade em grau médio.
Emerge do laudo pericial apresentado que, em razão do
enquadramento da reclamada, o limite de tolerância ao agente
MÉRITO insalubre (calor) é de 26,7 (IBUTG).
Na inspeção realizada, o limite encontrado foi de 26,5.
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A i. perita, por ocasião da diligência, foi informada pelos
Informa a autora que foi admitida em 21/03/2009 para exercer a funcionários presentes que antes das alterações ambientais -
função de cozinheira. Afirma que trabalhava em ambiente insalubre, notadamente instalação de ar-condicionado - os níveis de
exposta a calor excessivo, só vindo a reclamada a promover o temperatura eram superiores.
pagamento do adicional de insalubridade em dezembro/2015. Portanto, concluiu que, não obstante o valor encontrado no
Requer, em razão disso, o pagamento do adicional de insalubridade monitoramento do stress término no fogão de preparo de alimentos
pelo período de 21/05/2013 a 30/11/2015. seja menor que o limite de tolerância, o adicional de insalubridade
A reclamada, por sua vez, defende que, no período apontado pela no grau médio é devido, in verbis: "Considerando que o valor de
reclamante, o laudo de avaliação ambiental não demonstrava risco IBUTG = 26,5, encontrado no local de trabalho da reclamante -
físico de calor, só vindo a ocorrer após reformas no ambiente de fogão de refeições dietéticas, da cozinha atual, está bem próximo
trabalho, o que resultou no pagamento do adicional de insalubridade ao do Limite de Tolerância, estabelecido em IBUTG Limite de
a partir de dezembro/2015. Prossegue aduzindo que "(...)as funções Tolerância = 26,7, no Quadro n°1 da NR-03 da NR-15 da Port.
da Reclamante se resumiam a proceder à entrega dos alimentos 3.214/78, e, considerando as declarações das cozinheiras
nos horários das refeições e, após, a retirada dos recipientes nos paradigmas durante a perícia, de que as temperaturas na cozinha
quais estavam contidas as refeições" (fl. 97). no período anterior ao da reforma eram bem acima das atuais,
O juízo a quo, amparado na prova pericial julgou procedente o conclui-se que no período anterior à reforma da cozinha, havia
pedido de adicional de insalubridade, determinando o pagamento do exposição a agentes Insalubres de Grau Médio, que corresponde ao
adicional em grau médio (20%), nos seguintes termos: período pleiteado pela reclamante - 03/2009 a 11/2015".
" ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Embora a reclamada impugne a metodologia adotada pela perita,
Aduz a autora que foi admitida em 21/03/2009 para exercer a não apresentou prova de que no período anterior ao pagamento
função de cozinheira. Acrescenta que, a partir de dezembro/2015, espontâneo o ambiente de trabalho não era insalubre, tampouco
passou a receber o adicional de insalubridade no percentual de que a obreira laborava fora das instalações da cozinha, conforme
20%. Requer o pagamento do referido adicional no período anterior. registrado acima. Estando ausente, pois, prova contrária que possa
Em contestação, a reclamada alega que, no período anterior a afastar a referida conclusão pericial, esta fica acatada, nos termos
dezembro/2015, não era devido o adicional em questão, pois o dos artigos 192 e 195 da CLT. "ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.
laudo de avaliação ambiental não indicava a existência de agente LAUDO PERICIAL. O laudo pericial é prova técnica elaborada por
insalubre. especialista, a quem incumbe a apuração das condições de trabalho
Esclarece que, quando ocorreu a alteração ambiental, providenciou do empregado. Por exigir conhecimentos técnicos, deve ser
o pagamento do adicional de insalubridade. realizada por Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho,
A reclamante sustenta que laborava como cozinheira e, portanto, no devidamente registrados no Ministério do Trabalho e nomeado pelo
interior na cozinha. Juízo como seu auxiliar (art. 195 da CLT).
A reclamada afirma que as atribuições da autora se resumiam à Para a derrogação do laudo pericial, cumpre à parte apresentar
entrega dos alimentos nos horários das refeições e, após, retirava argumentos técnicos capazes de elidir a conclusão do perito. Certo
os recipientes nos quais estavam contidas as refeições. é que, inexistindo nos autos prova técnica contrária ao referido
Não há prova de que o trabalho da reclamante ocorresse fora das laudo, não ultrapassando a recorrente o campo das meras
instalações da cozinha, ônus que competia à reclamada por se alegações, não há como ignorá-lo" (TRT 10ª Região, 00018-2010-

008-10-85-0 RO, 1ª Turma, Relator: Desembargador Pedro Luis embora o juiz não esteja adstrito ao laudo pericial, para o seu
Vicentin Foltran, publicado em: 19/08/2011 no DEJT). afastamento deverá ele se utilizar de prova cabal que, por si só,
Assim, é devido o pagamento o adicional de insalubridade, no grau seja suficiente para descaracterizar a condição insalubre apurada
médio de 20%, no período de 21/05/2013 (marco prescricional) a pela perícia.
30/11/2015. No caso, a srª. Perita, após análise das atividades desenvolvidas
(...)" (fls. 238/241) (grifei). pelo obreiro, assim concluiu, verbis:
"(...)
Em seu recurso, o reclamado busca a reforma da sentença O Monitoramento dos Níveis de Calor O tipo de movimento é
reafirmando a tese que "Ocorre que conforme o próprio laudo do i. intermitente e alternado com os braços e em pé de ambulando, para
Perito elencou a temperatura no ambiente laboral está dentro do colocar alimentos nas panelas, acompanhar, misturar os alimentos
limite de tolerância seguindo os preceito normativos da Nr 15, logo a durante o processo de cocção e, concluído o cozimento, retirar das
conclusão da mesma não seguindo as normativas vigentes em panelas e colocar nas cubas de inox do banho-maria, logo, o regime
conceder o adicional embasado em relatos , pois a concepção para de trabalho da reclamante, nas tarefas de cozinheira, era moderado.
laudo e concedimento de adicional está associando a avaliações A reclamante permanecia em frente ao fogão durante toda sua
qualitativas ( riscos sem limites de tolerância) e quantitativos ( riscos jornada de trabalho, para realizar o preparo dos alimentos do
mensuráveis e com limites de tolerância ) logo ao atestar o risco por almoço, no período de 6:00 h às 12:00 h e de 14:00 h às 17:00 h
qualquer outro forma infringi os preceitos legais , a perícia deve se para preparar o jantar. A medição foi efetuada no local onde
ater às normas vigentes para concedimento de adicional" e permanecem os cozinheiros, à altura da região do corpo mais
"Ademais as funções da Reclamante se resumiam a proceder à atingida - o tronco.
entrega dos alimentos nos horários das refeições e, após, a retirada A leitura do valor foi realizada após a estabilização do equipamento,
dos recipientes nos quais estavam contidas as refeições". (fl. 251). ou seja, quando não havia mais variação nos valores. O
De logo, afasto a alegação do reclamado no sentido que a monitoramento do IBUTG no fogão da cozinha dietética da
reclamante não permanecia no ambiente da cozinha, sendo sua reclamada foi acompanhado pelo técnico de segurança do trabalho
função apenas a de entrega e retirada dos alimentos nos horários da reclamada, Cláudio Eloisio de Souza Alves. Tipo de Atividade e
de refeições. Regime de Trabalho · Atividade moderada, de pé, com
Como bem consignado na sentença, o reclamado não trouxe movimentação dos braços, em bancada. · Regime de trabalho
qualquer comprovação de que as tarefas da reclamante eram contínuo exposta à fonte calor durante toda jornada de trabalho,
realizadas fora das dependências da cozinha. com intervalo para almoço O Limite de Tolerância do IBUTG para o
Ao revés! regime de trabalho da reclamada é estabelecido no Quadro n° 01 do
Constam das anotações da CTPS obreira o exercício das atividades Anexo n° 03 da NR-15 da Port. 3.214/78.
de auxiliar de cozinha e cozinheira - fls. 21/29, o que por si só, já (...)
não se revela crível que sejam realizadas fora das dependências da Conforme consta no quadro n°01, do Anexo n° 03 da NR-15,
cozinha. para trabalho contínuo junto à fonte de calor e atividade
Além disso, o laudo pericial é hialino ao descrever as atividades moderada o Limite de Tolerância de IBUTG é 26,7 q Valor
realizadas pela obreira. Vejamos: obtido no monitoramento dos Stress Térmico no fogão de
"Preparar alimentos, colocar para cozinhar, acompanhar a cocção e, preparo de alimentos dietéticos - IBUTG = 26,5 O valor obtido no
quando pronto, dispor em cubas de inox do suporte com monitoramento corresponde a condição atual do estresse térmico
aquecimento (banho- maria) para serem servidos nos recipientes na cozinha da reclamada, na área de cocção de alimentos da dieta,
das bandejas que serão entregues aos pacientes; Limpeza de ou seja, após a reforma e mudanças significativas no layout da
fogões, bancadas e banho-maria." (fl. 220). cozinha e instalação de sistema central de ar condicionado.
A demanda de solicitação de adicional de insalubridade que consta
Nesse cenário, incontroverso que a atividade da obreira era na inicial da reclamante corresponde ao período anterior à reforma
realizada nas dependências da cozinha ao longo de todo o seu da cozinha, ou seja, o valor obtido de IBUTG = 26,5 não
vínculo laboral. corresponde à realidade do período da demanda, de 03/2009 a
Ultrapassada essa questão, verifica-se da análise conjunta dos 11/2015.
artigos 195 da CLT e 479 e 371 do CPC/2015, extrai-se que, Entretendo, foi declarado por todos os participantes da perícia -

cozinheiras paradigmas, que os níveis de temperatura ambiente da pelo Srª. Perita.
cozinha antiga, antes de passar pelo processo de reforma, eram Nego provimento ao apelo, mantendo-se incólume a sentença.
bem superiores aos atuais, e que, com a reforma, além da alteração
no layout, foi instalado sistema de ventilação artificial em toda área HONORÁRIOS PERICIAIS
da cozinha." (fls. 223 a 225)(grifei) O Juízo originário fixou os honorários periciais em R$ 3.000,00 (fls.
242/243).
O laudo pericial é hialino ao informar que a reclamante esteve Em seu recurso, a empresa pugna pela redução dos honorários
exposta à agente insalubre pelo período de 21/05/2013 a periciais para o importe de R$ 1.000,00 (mil reais) sob a alegação
30/11/2015. Isto porque, inobstante a medição dos níveis de calor que "O referido valor deve ser minorado, haja vista que não condiz
esteja, atualmente, levemente abaixo do nível tolerado pela NR-15, com a realidade. Convém ressaltar que, para a fixação dos
qual seja 26,5 quando o limite é 26,7, tal se deu em virtude de honorários, deve ser levado em consideração a utilização de
reformas realizadas no ambiente de trabalho, principalmente, com a critérios baseados no bom senso e nos princípios constitucionais da
colocação de ar condicionado. razoabilidade e da proporcionalidade no que se refere ao serviço
Ocorre que, o período vindicado nos autos, trata-se de momento prestado". (fl. 253)
anterior à realização da reforma no ambiente laboral, sendo certo Nos termos do art. 790-B da CLT, "A responsabilidade pelo
que os depoimentos são uníssonos em afirmar que a temperatura pagamento dos honorários periciais é da parte sucumbente na
do ambiente era muito mais alta, antes da instalação da ventilação pretensão objeto da perícia, salvo se beneficiária de justiça
artificial. gratuita". Assim, diante da sucumbência da reclamada, a ela
Vejamos outro trecho do laudo pericial: incumbe o pagamento dos honorários periciais.
"Os participantes da pericia judicial informaram que há 03 anos foi Com relação ao valor arbitrado, observa-se do teor do laudo
realizada uma reforma, com mudanças significativas nas pericial constante de fls. 217/228, que a perita compareceu a sede
instalações da cozinha e que o layout atual da cozinha é da reclamada, instruiu o laudo com fotos do ambiente investigado,
completamente diferente do anterior. ouviu outros empregados e fiscal do trabalho, tendo ao final,
Informaram ainda, todas as cozinheiras paradigmas que apresentado laudo pericial detalhado. Assim sendo, entendo que o
participaram da perícia, que antes da reforma a cozinha não valor dos honorários arbitrados estão em consonância com os
possuía o sistema de ventilação da atual e que as temperaturas no valores praticados no mercado, sendo este valor compatível com o
interior da cozinha, especialmente próximas ao fogão, eram bem serviço prestado.
superiores as atuais." (fl. 222)(grifei) Recurso desprovido no tópico.
Certo, ainda, que a própria Consolidação das Leis do Trabalho CONCLUSÃO
conceitua atividade ou operação insalubre como sendo aquela que Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe
possui natureza, condições ou métodos de trabalho que sujeita os provimento, nos termos da fundamentação.
empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de É o meu voto.
tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente
e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o art. 189.
Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do ACÓRDÃO
operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma
definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão
agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de
operário a esses agentes, nos termos do art. 190. julgamento, conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe
Do cotejo dos elementos expostos nos autos, verifica-se que a provimento. Tudo nos termos do voto do Relator.
reclamante esteve permanentemente exposta a agente insalubre. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Nesses termos, comprovado que a autora mantinha contato com dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
agentes insalubres e, inexistindo nos autos prova apta a infirmar as Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
conclusões do laudo técnico, prevalecem as conclusões exaradas Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;

em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em CNPJ: 09.508.808/0001-59
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. (Juiz ALCIR KENUPP CUNHA)
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do EMENTA
julgamento).
Relator(a)
RELATÓRIO
Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA recurso ordinário.
VEIGA DAMASCENO
ADVOGADO ANDREIA DE OLIVEIRA SILVA(OAB:
29556/DF) MÉRITO
ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB:
14012/DF)
RECORRIDO CELEMITON PEREIRA DA SILVA PRELIMINAR DE INÉPCIA DA INICIAL
ADVOGADO SOSTENES DE SOUZA Renova a segunda reclamada a alegação de inépcia da inicial.
Argumenta que "Entretanto, data maxima venia, tal decisão não
Intimado(s)/Citado(s): merece prosperar, tendo em vista que o reclamante, ora recorrido,
- CELEMITON PEREIRA DA SILVA não observou os ditames da lei, eis que se limitou a indicar que
exercia a função de encarregado, sem, contudo, informar em qual
obra, local ou período teria supostamente prestado serviços à
PODER JUDICIÁRIO recorrente, 2ª reclamada".(fl.255)
JUSTIÇA DO TRABALHO No processo do trabalho, a petição inicial será reputada inepta
quando não atender às exigências do artigo 840, § 1º, da CLT, que
preconiza: "Sendo escrita, a reclamação deverá conter a

designação do juízo, a qualificação das partes, a breve exposição
dos fatos de que resulte o dissídio, o pedido, que deverá ser certo,
determinado e com indicação de seu valor, a data e a assinatura do
Veiga Damasceno
reclamante ou de seu representante".
Assim, se dos fatos narrados decorre logicamente o pedido, não há

que se falar em inépcia.
BRASIL - NOVACAP
Recurso desprovido, no aspecto.
ADVOGADO: ALESSANDRO LIMA PIRES - OAB: DF0026082
RECORRIDO: CELEMITON PEREIRA DA SILVA

ILEGITIMIDADE PASSIVA
ADVOGADO: SOSTENES DE SOUZA MOREIRA - OAB:
Reafirma a recorrente sua ilegitimidade para figurar no polo passivo
DF0037187
da presente demanda, alegando que não pode ser responsabilizada
RECORRIDO: LG ENGENHARIA E CONSTRUCOES LTDA -

pelos créditos devidos ao obreiro sob o fundamento que não princípios fundamentais da República brasileira e de sua ordem
mantém nenhuma relação direta com o empregado. econômica, a dignidade da pessoa humana e o valor social do
A legitimidade ad causam, contudo, é aferida abstratamente, trabalho, a tentativa de excluir o ente público de tal
conforme a posição ocupada pelo autor (legitimidade ativa) ou réu responsabilidade, quando ele incorre em culpa ou dolo na
(legitimidade passiva) na relação jurídica de direito material contratação e fiscalização da prestação de serviços da empresa
afirmada em juízo, não se vinculando à efetiva existência da relação terceirizada.
material deduzida, nem tampouco à efetiva possibilidade de se Mesmo no âmbito infraconstitucional existem vários precedentes
atribuir a essa mesma relação material as consequências jurídicas legislativos a autorizar a responsabilidade subsidiária.
postuladas pelo autor - questões atinentes ao mérito da causa. A Lei 6019/74, que tratou de uma das primeiras modalidades de
Na hipótese, a segunda reclamada foi incluída no polo passivo na terceirização no Brasil, o trabalho temporário, expressamente previu
qualidade de responsável subsidiária pelo pagamento dos créditos a possibilidade deresponsabilização solidária do tomador de
perseguidos pelo obreiro circunstância que a habilita a figurar no serviços em caso de falência da empresa prestadora (artigo 16).
polo passivo da demanda. Ora, tal lei a responsabilidade em uma possibilidade limitada de
Quanto à efetiva possibilidade de responsabilizar-se a segunda terceirização, de prazo determinado. Na terceirização por prazo
reclamada nos termos requeridos, cuida-se de matéria afeta ao indeterminado, mais ainda haveria se falar na responsabilidade do
meritum causae, nada interferindo na composição subjetiva da tomador de serviços.
ação. Eventual inexistência do direito à condenação da ora A CLT, em seu artigo 455, também dispõe sobre a responsabilidade
recorrente na forma postulada conduzirá ao indeferimento do pedido do subempreiteiro em relação às obrigações trabalhistas
e não à exclusão da parte do processo. decorrentes da subempreitada.
O fundamento ali é o mesmo da lei 6019/74: responsabilizar o
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA NOVACAP tomador de serviços, pois em maior ou menor grau ele se beneficiou
Sustenta a recorrente, em síntese, a impossibilidade de ser-lhe do serviço do trabalhador.
imputada responsabilidade subsidiária pelo pagamentodas parcelas A aplicação da lei 8666/93 se dirige primordialmente às relações
deferidas na r. sentença, arvorando-se, para tanto, nas disposições entre contratante público e o vencedor da licitação, mas não aos
do art. 71 da Lei 8.666/93 e também na decisão proferida no empregados deste, que sequer são partes do procedimento de
julgamento da ADC nº 16. Aduz que fiscalizou a contento a licitação.
execução dos contratos, acompanhando o pagamento mensal dos Ainda que assim não fosse, oportuno verificar que o artigo 71 da Lei
salários e encargos fiscais e trabalhistas. 8666/93 tem como aplicação precípua as licitações que envolvem
O Juízo primário julgou procedente o pleito de responsabilidade fornecimento de materiais, construções, etc, onde não há benefício
subsidiária pelas obrigações pecuniárias impostas à primeira direto e imediato do contratante público em relação à mão-de-obra
demandada, nos seguintes termos: humana. Não se aplica perfeitamente às licitações que se
"Responsabilidade subsidiária - NOVACAP restringem ao fornecimento de mão-deobra, devendo sofrer a
A parte reclamante requereu a condenação da segunda reclamada adequada interpretação. De toda sorte, o Excelso STF, ao julgar a
como responsável subsidiária, à luz do entendimento da Súmula Ação Direta de Constitucionalidade n. 16, entendeu, em novembro
331/TST. de 2010, que o artigo 71 da Lei 8666/93 é constitucional, mas que
É incontroverso nos autos que o Reclamante foi contratada pela isso não impede a condenação subsidiária de entes públicos ao
primeira reclamada, a fim de prestar serviços à segunda ré, sendo pagamento de dívidas relativas à terceirização de pessoal, desde
que tais serviços não foram enquadrados como "atividadefim" do que presentes outros elementos de convicção para isso, como a
tomador de serviços. culpa do ente público na contratação e fiscalização do contrato. O
A aplicação da responsabilidade subsidiária à hipótese dos autos julgamento tem efeito erga omnes e caráter vinculante.
não configura atividade legislativa e tampouco violação à lei. O Respeitada, portanto, a regra de que a responsabilidade tem
julgador não está adstrito à análise pontual e específica de uma lei, fundamento legal ou contratual, sendo que, in casu, os fundamentos
mas deve-se pautar pela análise sistemática do ordenamento legais da responsabilidade subsidiária já foram expostos.
jurídico, a partir do paradigma constitucional. Respeitado também o princípio da legalidade, art. 5º, II, CF/88,
Neste sentido, não se configura razoável, considerando o próprio sendo indevida a alegação de violação à regra do concurso público,
texto constitucional (art. 1º e art. 170, caput), ao assegurar como eis que a responsabilidade postulada é subsidiária e não principal.

Em outras palavras, a eventual responsabilidade da segunda obrigações de pagar não tem caráter personalíssimo e se
reclamada se dará por sua culpa na contratação da primeira ré e transferem ao responsável subsidiário.
fiscalização de seus serviços, e não pelo vínculoempregatício direto Em que pese a alegação da segunda reclamada de que rescindiu
com o reclamante. unilateralmente o contrato com a primeira ré em 18/10/2018, ocorre
No caso concreto, entendo que há culpa "in vigilando" da segunda que é de conhecimento deste Juízo que a ora reclamada renovou o
ré. contrato que possui com a primeira ré com vigência até novembro
A parte obreira ficou sem o pagamento das verbas rescisórias, de 2019, o que abarca todo o pacto laboral do autor.
suportando salários em atraso. Pelo exposto, por vislumbrar a culpa in vigilando da segunda ré,
Infelizmente, a história é recorrente: na rescisão contratual a julgo procedente o pedido de sua condenação como responsável
empresa prestadora de serviços simplesmente não paga os subsidiário." (fls. 245/247)
trabalhadores, alegando excesso de rescisões, dificuldades
financeiras, etc, etc. Ora, é tão difícil assim prever que qualquer Em seu recurso, a reclamada requer a reforma do julgado,
contrato, bem ou mal executado, chegará a um término, seja em alegando, em suma, a inexistência de culpa in vigilando e in
curto, médio ou longo prazo? Porque não instituir garantias para o elegendo, bem assim que o reclamante não comprovou o labor em
pagamento da dívida, como fianças (efetivamente resgatáveis em favor da segunda reclamada.
prol do trabalhador),retenções mensais de parte da fatura como Afasto, de logo, a alegação no sentido que não houve a
caução, etc? Por que não ajuizar ação para reter faturas e obter comprovação do labor em prol da reclamada, uma vez que a prova
autorização para pagamento direto ao trabalhador? Se isso tivesse emprestada à fl. 10 é robusta a demonstrar a prestação de serviços
sido feito, provavelmente a parte reclamante teria recebido do reclamante em favor da segunda reclamada, vejamos:
integralmente as verbas rescisórias, ou pelo menos uma parte "Primeira testemunha do reclamante: PAULO CESAR
delas, o que teria reduzido significativamente o seu dano. GONÇALVES BARRETO DOS SANTOS (...). Advertida e
A aplicação da Súmula 363/TST à hipótese dos autos é compromissada. Depoimento: "trabalhou para empresa LG de 19
impertinente, data venia. Não se trata de contrato nulo, com burla à de fevereiro de 2018 a março de 2019, sendo que postula em
regra do ingresso no serviço público mediante concurso, mas de Juízo o acerto rescisório; teve a CTPS anotada pela LG Engenharia;
terceirização lícita de serviços. as atividades do depoente envolviam prestação de serviços para
O tomador de serviços deve ser incluído na lide desde o processo NovaCap; executando poda e roçagem no DF; o reclamante
cognitivo, para que a sentença possa produzir efeitos em relação a também trabalhou para LG executando esses serviços para
ele. NovaCap; trabalharam juntos, ou seja, unindo equipes em
A questão não se confunde com a responsabilidade dos sócios da atividades de limpeza de bueiros e poda em Ceilândia; até
primeira reclamada, que pode ser determinada em execução, pela março de 2019 o depoente desenvolveu essa prestação de
teoria da desconsideração da personalidade jurídica, demonstrada a serviços para a NovaCap; acredita que trabalhou juntamente com
insolvência, má gestão, falência. o reclamante de novembro de 2018 a janeiro de 2019." Nada mais.
Na responsabilidade subsidiária, no entanto, não se faz necessária (grifei)"
a existência de fraude ou de sócios comuns, exsurgindo a
necessidade de citação da responsável subsidiária. Assim, o pedido Ultrapassada essa questão, certo é que a discussão afeta à
de desconsideração da personalidade jurídica, para atingir os sócios possibilidade de responsabilizar-se o ente da Administração Pública
da primeira reclamada, há de ser analisado tão somente em direta, enquanto tomador dos serviços, pelas obrigações
execução, se a primeira reclamada mantiver o seu inadimplemento trabalhistas da empresa prestadora de serviços há muito encontra-
e dependendo das vicissitudes do caso concreto. se superada no âmbito da jurisprudência consolidada do Colendo
A responsabilidade subsidiária abarca todas as verbas TST (Res. 96/2000), que já havia alterado a redação do inciso IV da
eventualmente deferidas ao empregado, com exclusão das Súmula nº 331, para dispor que: "O inadimplemento das obrigações
condenações em obrigações de fazer de caráter personalíssimo, trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade
como a baixa na CTPS. subsidiária do tomador dos serviços, quanto àquelas obrigações,
Como a obrigação é subsidiária, ou seja, depende da inclusive quanto aos órgãos da administração direta, das
responsabilidade principal, toda a obrigação assumida pela autarquias, das fundações públicas, das empresas públicas e das
empresa empregadora se transferirá à prestadora de serviços. As sociedades de economia mista, desde que hajam participado da

relação processual e constem também do título executivo judicial regras positivas, afronta ao postulado da separação dos Poderes.
(art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)". Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da
como todo o sistema normativo pátrio, de molde a extrair-lhe o culpa in eligendo e in vigilandopelo eventual inadimplemento do
jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à por maioria de votos, concluído pela constitucionalidade do artigo 71
Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria e seu parágrafo único da Lei 8.666/1993, também reconheceu, na
literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º, mesma assentada, que isso não significaria que eventual omissão
II, da CF, mas apenas o reconhecimento judicial das consequências da Administração Pública, na obrigação de fiscalizar as obrigações
lesivas do negócio jurídico constituído com a participação direta da do contratado, não viesse a gerar essa responsabilidade
empresa tomadora, cuja conduta culposa, seja pela ausência de (Informativo 610/STF).
vigilância das atividades empresariais da prestadora, seja pela má Tanto assim que a Colenda Corte Superior Trabalhista, clarificando
eleição do outro contratante, são suficientes para justificar a a questão, promoveu alteração nos termos da Súmula nº 331 (Res.
apenação subsidiária proclamada, com já decidido, de modo 174/2011), a qual, no aspecto em discussão, passou a ostentar a
reiterado, pelos tribunais do trabalho. Como exposto, a seguinte redação:
responsabilização subsidiárias de entidades jurídicas de direito SUM-331 CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS.
público, tal como tratada no En. 331, IV, da Súmula do C. TST, não LEGALIDADE
foi construída com absoluto desprezo ao preceito da Lei nº I - omissis
8.666/93, igualmente não havendo, na interpretação e aplicação das II - omissis

inadimplidos.


isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, Administração Pública. Tal responsabilidade abrange também as
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a multas do artigo 467 e do § 8º do artigo 477, ambos da CLT e § 1º
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma do artigo 18 da Lei nº 8.036/1990, bem como os honorários
genérica sem que tivesse sido atribuída e demonstrada a sua assistenciais."
negligência no tocante à fiscalização da prestadora de serviços
quanto ao cumprimento das obrigações trabalhistas. Recurso de Remanesce, assim, a obrigação supletiva da segunda reclamada no
Revista de que se conhece e a que se dá provimento. AGRAVO DE que tange às multas, inclusive a multa do artigo 477 Consolidado,
INSTRUMENTO. INDENIZAÇÃO - DANO MORAL - FALTA DE indenização do FGTS e demais verbas rescisórias que são meros
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS. Diante do consectários da dispensa imotivada.
conhecimento e provimento do recurso de revista do reclamado Pontuo que o princípio da individualização das penas, insculpido no
para excluir a sua responsabilidade subsidiária, fica prejudicado o art. 5º, inciso XLVI da CF, é afeto à matéria penal, não havendo
exame do agravo de instrumento que versa sobre matérias falar em sua aplicação nesta Justiça Especializada, quando da
consectárias da responsabilidade afastada. (TST - ARR: condenação derivada de créditos trabalhistas.
206973220155040761, Data de Julgamento: 08/05/2019, Data de Nesses termos, nego provimento ao recurso, no tema.
Publicação: DEJT 10/05/2019)
GRATUIDADE DA JUSTIÇA
Passa-se então à análise do contexto probatório no caso em Insurge-se a reclamada contra o deferimento dos benefícios da
exame. justiça gratuita na sentença. Alega que "vez que não atendido os
A alegação exordial é de que a Administração Pública contratou de pressupostos objetivos incertos na legislação reguladora, visto que
forma irregular a empresa para a terceirização do serviço, tendo em o recorrente aufere remuneração superior "a 40% (quarenta por
vista que a mesma apresentava débitos trabalhistas. Que falhou na cento) do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de
fiscalização do contrato. Previdência Social". (fl. 275)
O ente público, por sua vez, afirmou que diligenciou para que A ação foi ajuizada depois da vigência da Lei nº 13.467/2017, que
houvesse o adimplemento das obrigações trabalhistas da empresa. instituiu a denominada "reforma trabalhista" no país - 29/08/2019.
Que tem como procedimento a exigência de apresentação pelas Contudo, mesmo sob a égide da indigitada Lei a declaração de
empresas contratadas de toda a documentação. Que não há falar hipossuficiência continua sendo suficiente para o deferimento da
em culpa da Administração. No entanto, a documentação juntada gratuidade judiciária à pessoa natural, de acordo com o
pela reclamada refere-se apenas ao contrato de prestação de entendimento externado pelos magistrados integrantes deste
serviços/aditivos com a empresa (fls. 55/93). Regional, reunidos no Seminário de Formação Continuada para
Destarte, não logrando a reclamada desincumbir-se de seu ônus Magistrados do TRT da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre
probatório, deve responder subsidiariamente pelos débitos outros, o seguinte enunciado:
inadimplidos pela empregadora. Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE
Note-se que o item VI da Súmula nº 331 do Col. TST HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
expressamente estabelece que "A responsabilidade subsidiária do a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a
tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
condenação referentes ao período da prestação laboral". hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
Esta Eg. Corte Regional, por sua vez, há muito tem entendido que o do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º
tomador de serviços é subsidiariamente responsável por todas as 7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC).
obrigações trabalhistas não cumpridas pelo empregador, inclusive
multas e honorários assistenciais. Nesse sentido, foi editado verbete A declaração de hipossuficiência consta dos autos (fl. 08).
específico que traz a seguinte redação: Logo, devido o benefício da gratuidade ao reclamante.
VERBETE Nº 11/2004 "RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. Nego provimento.
ABRANGÊNCIA. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. TOMADORA DOS
SERVIÇOS. ITEM IV DA SÚMULA Nº 331 DO COL. TST. O HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA - REDUÇÃO
tomador dos serviços responde, em caráter subsidiário, pelas O juízo originário condenou as reclamadas em honorários na ordem
obrigações trabalhistas do empregador, ainda que aquele integre a de 10% sobre o valor da condenação, nos seguintes termos:

"Honorários Advocatícios julgamento).
Defiro, ante a sucumbência reclamada, os honorários advocatícios
em favor do patrono do autor, que deverão ser no percentual de
10% sobre o valor que resultar da liquidação de sentença. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
O arbitramento dos honorários considerou os requisitos previstos no Relator(a)
art. 791-A, §2º, da CLT, tais como o grau de zelo do profissional, o
lugar de prestação do serviço, a natureza e a importância da causa,
e por último, o trabalho realizado pelos advogados e o tempo
exigido para o seu serviço." (fl. 247)
Recorre a segunda reclamada pleiteando a redução para o Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
percentual de 5%.
Considero satisfatório o percentual fixado pela decisão primeva, ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
restando atendidos os pressupostos do art. 85 do CPC. Servidor de Secretaria
Nego provimento.
VEIGA DAMASCENO
DEDUÇÃO/COMPENSAÇÃO
RECORRENTE SOCIEDADE DE TRANSPORTES
Insurge-se a segunda reclamada acerca do indeferimento da COLETIVOS DE BRASILIA LTDA
ADVOGADO BRUNO FERNANDES FREITAS(OAB:
dedução/compensação. 29311/DF)
Correta a sentença quanto ao indeferimento, a segunda reclamada ADVOGADO CARLOS LEONARDO SOUZA DOS
SANTOS(OAB: 123490/RJ)
não apresentou comprovante de pagamento de verbas trabalhistas RECORRIDO JOSE ALBERTO DOS SANTOS
ALMEIDA
a serem deduzidas/compensadas.
ADVOGADO CAMILO ANDRE SANTOS NOLETO
Nego provimento. DE CARVALHO(OAB: 26378-O/DF)
ADVOGADO LARISSA PEREIRA LIMA
XAVIER(OAB: 48398/DF)
CONCLUSÃO
- SOCIEDADE DE TRANSPORTES COLETIVOS DE BRASILIA
provimento, nos termos da fundamentação. LTDA
É o meu voto.
PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão PROCESSO n.º 0001055-88.2019.5.10.0010 - RECURSO
realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
julgamento, conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
provimento. Tudo nos termos do voto do Relator. RECORRENTE: SOCIEDADE DE TRANSPORTES COLETIVOS
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação DE BRASILIA LTDA
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André ADVOGADO: CARLOS LEONARDO SOUZA DOS SANTOS - OAB:
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique RJ0123490
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; ADVOGADO: BRUNO FERNANDES FREITAS - OAB: DF0029311
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em RECORRIDO: JOSE ALBERTO DOS SANTOS ALMEIDA
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. ADVOGADO: LARISSA PEREIRA LIMA XAVIER - OAB:
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que DF0048398
opinou pelo prosseguimento do recurso. ADVOGADO: CAMILO ANDRE SANTOS NOLETO DE CARVALHO
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do - OAB: DF0026378-O

ORIGEM: 10ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF semanais.
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo Afirma que nos anos de 2015/2017 laborou em sobrejornada sem,
(JUIZ MARCIO ROBERTO ANDRADE BRITO) contudo, receber horas extras, as quais foram oficialmente
reconhecidas pela reclamada em 01/02/2018, conforme publicação
no DODF ID b6f2d76, o que vem pleitear em Juízo, bem como os
EMENTA reflexos.
A reclamada refuta os valores cobrados, argumentando, em síntese,
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) que o reclamante não laborou em sobrejornada no período
mencionado, não realizou e nem comprovou nos autos a quantidade
de horas extras requeridas.
RELATÓRIO Vejamos.
A reclamada não contesta a existência de dívida oficialmente
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. reconhecida pela empresa no processo administrativo nº
095.000.466/2017, consubstanciada na cópia do DODF de
01/02/2018, ID b6f2d76, juntada aos autos pelo reclamante, com
VOTO lista de diversos empregados, entre eles o autor, credor do valor de
R$ 3.526,38.
Junte-se a isso o fato de os cartões de ponto dos anos de
ADMISSIBILIDADE 2015/2017 evidenciam a extrapolação habitual da jornada de 6
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso horas diárias e 36 semanais.
ordinário. Assim, DEFIRO o pedido de pagamento ao reclamante do valor
reconhecido pela empresa reclamada a título de horas extras do
período 2015/2017, no total de R$ 3.526,38, a ser atualizado, com
MÉRITO reflexos em 13º salários, férias com 1/3, RSR e depósitos do FGTS.
O reclamante, em exordial, sustentou que foi admitido pela Não há que se falar em compensação, como pretende a reclamada,
reclamada, em 04/02/1988, na função de cobrador, submetido à porque, pelas fichas financeiras por ela carreadas aos autos, não
carga horária semanal de 36 horas, no atual horário de 12:30h às houve pagamento de horas extras no período vindicado.".
18:30h. Que desempenhou diversas horas extras nos anos de
2015/2017, as quais não foram até então adimplidas. Que a própria Irresignada, a reclamada repisa a argumentação.
reclamada reconheceu a dívida em ato publicado no Diário Oficial Observo, desde logo, que, como bem observado pelo juízo de piso,
do DF do dia 01/02/2018, tendo o demandante se tornado credor do a reclamada não contestou a alegação exordial de existência de
recebimento das horas extras laboradas e não adimplidas. Que, até dívida oficialmente reconhecida pela empresa no processo
meados de 2014, as horas extras realizadas, eram devidamente administrativo nº 095.000.466/2017, conforme cópia do DODF de
pagas, sendo que, após janeiro de 2015, continuaram sendo 01/02/2018, Id b6f2d76, juntada aos autos pelo ora recorrido, com
desempenhadas habitualmente, mas a empresa deixou de pagá-las. lista de diversos empregados, entre eles o autor, credor do valor de
Requereu o pagamento das horas devidas e reflexos. R$ 3.526,38.
A reclamada, por sua vez, alegou, em suma, que o reclamante A empresa, por sua vez, não apresentou qualquer qualquer prova
jamais laborou em sobrejornada. Que o reclamante em momento de quitação ou de fatos modificativos, impeditivos ou extintivos do
algum demonstrou cabalmente as horas efetivamente trabalhadas e direito do autor.
não trouxe aos autos documentos comprobatórios das horas extras Assim, são devidas as horas extras.
que supostamente laborou durante o período alegado. Não foi outro o entendimento desta Eg. Turma em situação idêntica
O juízo de piso deferiu as horas extras pleiteadas nos seguintes envolvendo a mesma empresa, senão vejamos:
termos, in verbis: "HORAS EXTRAS. RECONHECIMENTO DE DÍVIDA. AUSÊNCIA
"HORAS EXTRAS. DE FATOS MODIFICATIVOS, EXTINTIVOS OU IMPEDITIVOS DO
O reclamante alega que foi admitido em 04/02/1988 para exercer a DIREITO RECONHECIDO PELA PRÓPRIA RECLAMADA.
função de cobrador e cumprir jornada de 6 horas diárias e 36 CONDENAÇÃO DEVIDA. SENTENÇA MANTIDA." (RORSum


0001226-69.2019.5.10.0002; RELATOR: JUIZ CONVOCADO NETO(OAB: 29340/DF)
DENILSON BANDEIRA COÊLHO; data de publicação: 25/04/2020). LTDA.
Além disso, os cartões de ponto dos anos de 2015/2017 evidenciam RECORRIDO JOYCE ROSA SANTOS
a extrapolação habitual da jornada de 6 horas diárias e 36 ADVOGADO FREDERICO GOMES RUELA(OAB:
45534/DF)
semanais. ADVOGADO GERALDO MARCONE
Nego provimento.
CONCLUSÃO - BB TECNOLOGIA E SERVICOS S.A
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário, e, no mérito, nego-lhe
É o meu voto.
PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO
RORSum 0001084-17.2019.5.10.0018- ACÓRDÃO 1ª
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia TURMA/2020
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
Região, conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe
provimento, nos termos do voto do Desembargador Relator. RECORRENTE: BB TECNOLOGIA E SERVICOS S.A
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ADVOGADO: MOZART VICTOR RUSSOMANO NETO - OAB:
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André DF0029340
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique RECORRIDO: JOYCE ROSA SANTOS
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; ADVOGADO: GERALDO MARCONE PEREIRA - OAB: DF0014038
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO: FREDERICO GOMES RUELA - OAB: DF0045534
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. RECORRIDA: A C SERVICOS CORPORATIVOS LTDA.
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que ADVOGADO: BRUNNA ROSA FERREIRA MACHADO - OAB:
opinou pelo prosseguimento do recurso. DF0058153
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do ORIGEM : 18ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
julgamento). CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
(JUIZ ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA)
Relator(a)
EMENTA
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. RELATÓRIO
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
VOTO
VEIGA DAMASCENO
ADMISSIBILIDADE

Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do ausência de culpa pelo inadimplemento da contratada, com
recurso ordinário. destaque para a efetiva fiscalização do contrato de terceirização.
A discussão afeta à possibilidade de responsabilizar-se o ente da
Administração Pública Indireta, enquanto tomador dos serviços,
MÉRITO pelas obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços há
muito encontra-se superada no âmbito da jurisprudência
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO consolidada do Colendo TST (Res. 96/2000), que já havia alterado
PÚBLICA. a redação do inciso IV da Súmula nº 331, para dispor que: "O
O Juízo primário julgou procedente o pedido exordial de inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
responsabilização subsidiária da segunda reclamada, nos seguintes empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
termos: serviços, quanto àquelas obrigações, inclusive quanto aos órgãos
"A pactuação entre as duas reclamadas trata-se de terceirização, da administração direta, das autarquias, das fundações públicas,
fato reconhecido pelas empresas. das empresas públicas e das sociedades de economia mista, desde
A responsabilidade subsidiária decorre não apenas da culpa in que hajam participado da relação processual e constem também do
eligendo, mas também da culpa in vigilando. A tomadora descurou- título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)".
se do dever de vigilância, permitindo que o contratado Importante observar que reconhecer a responsabilidade subsidiária
desrespeitasse as normas trabalhistas, causando prejuízo a do ente público, em conformidade com o entendimento firmado pelo
consideramos que a postura adotada pela mais alta corte
Recorre a reclamada, renovando suas razões defensivas quanto à jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à

Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da III - omissis
inconstitucionalidade do referido dispositivo legal. IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
Oportuno salientar que o fato de o artigo 37, § 6º, de nossa Carta empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos

disposto pelos artigos 186, 187 e 927 do Código Civil. RE 760.931/DF, bem assinala que:
A esse respeito, a Ministra Cármen Lúcia, no julgamento do RE "O Supremo Tribunal Federal fixou, na ADC 16, que a mera

do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o reclamante desde o início do seu contrato de trabalho com a 1ª
inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros reclamada, devendo responder pelo inadimplemento contratual nos

termos da súmula nº 331 do col. TST. Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e
A prova documental acostada com a defesa demonstra que a do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes,
empresa pública diligenciou junto à contratada exigindo a justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
comprovação do cumprimento de suas obrigações trabalhistas médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
(antes da dispensa da reclamante), bem como que envidou esforços férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya
para que esta regularizasse os pagamentos devidos a seus Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou
empregados, inclusive com a mediação do Ministério Público do pelo prosseguimento do recurso.
Trabalho, como demonstram os documentos de fls. 142 e ss, além Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
de diversas notificações extrajudiciais exigindo providências para o julgamento).
cumprimento de suas obrigações trabalhistas (fl. 302, notificação
datada de 19/6/2019). Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Em tal cenário, tem-se que o ente público logrou desincumbir-se de Relator
seu ônus probatório, demonstrando o cumprimento de sua
obrigação de fiscalizar a regularidade dos contratos de trabalho
firmados pela prestadora, com a adoção de medidas efetivas face
ao inadimplemento constatado.
Destarte, não há como imputar-lhe a responsabilidade subsidiária
de voto. tempo e modo. Friso que os demais terceirização documentos
Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores anexados, por igual fundamento, também não atestam a efetiva

fiscalização. Assim, certo é que o inadimplemento das RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
obrigações trabalhistas por parte do contratado, em face dos
empregados deste, exige a responsabilidade subsidiária do RECORRENTE: BB TECNOLOGIA E SERVICOS S.A
contraente,como forma de se assegurar que este cuide da ADVOGADO: MOZART VICTOR RUSSOMANO NETO - OAB:
idoneidade daquele, sem prejuízo da ação regressiva pertinente DF0029340
e de seu direito de retenção cabível. Prevalecem o princípio da RECORRIDO: JOYCE ROSA SANTOS
razoabilidade (zelo sempre necessário na escolha e na ADVOGADO: GERALDO MARCONE PEREIRA - OAB: DF0014038
fiscalização dos numerosos contratados)e a norma trabalhista ADVOGADO: FREDERICO GOMES RUELA - OAB: DF0045534
a respeito (art. 455 da CLT, único dispositivo que trata da RECORRIDA: A C SERVICOS CORPORATIVOS LTDA.
questão, pelo que utilizado de forma analógica apropriada para ADVOGADO: BRUNNA ROSA FERREIRA MACHADO - OAB:
a hipótese de repasse das tarefas).Pelo exposto, ,declaro a DF0058153
responsabilidade subsidiária da segunda reclamada nos ORIGEM : 18ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
moldes da Súmula n. 331, IV, do Tribunal Superior do Trabalho, CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
para com eventuais condenações oriundas deste julgado (JUIZ ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA)
(todas, ressalto)"
sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente. EMENTA
RELATÓRIO
VOTO
VEIGA DAMASCENO
ADMISSIBILIDADE
ADVOGADO MOZART VICTOR RUSSOMANO Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do
NETO(OAB: 29340/DF)
recurso ordinário.
LTDA.
RECORRIDO JOYCE ROSA SANTOS MÉRITO
45534/DF)
ADVOGADO GERALDO MARCONE RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA ADMINISTRAÇÃO
PÚBLICA.
Intimado(s)/Citado(s): O Juízo primário julgou procedente o pedido exordial de
- JOYCE ROSA SANTOS responsabilização subsidiária da segunda reclamada, nos seguintes
termos:
"A pactuação entre as duas reclamadas trata-se de terceirização,
PODER JUDICIÁRIO fato reconhecido pelas empresas.
JUSTIÇA DO TRABALHO A responsabilidade subsidiária decorre não apenas da culpa in
eligendo, mas também da culpa in vigilando. A tomadora descurou-
se do dever de vigilância, permitindo que o contratado

RORSum 0001084-17.2019.5.10.0018- ACÓRDÃO 1ª
TURMA/2020

consideramos que a postura adotada pela mais alta corte
Recorre a reclamada, renovando suas razões defensivas quanto à jurisdicional trabalhista prestigiou a interpretação conforme à
ausência de culpa pelo inadimplemento da contratada, com Constituição, apesar de aparentemente contrária à própria
destaque para a efetiva fiscalização do contrato de terceirização. literalidade do preceito infraconstitucional. Não há ofensa ao art. 5º,
título executivo judicial (art. 71 da Lei nº 8.666, de 21.06.1993)". Daí porque sempre entende-se despiciendo perquirir acerca da



do encargo de evidenciar que adotou as precauções para impedir o reclamante desde o início do seu contrato de trabalho com a 1ª
inadimplemento da empresa interposta em relação aos obreiros reclamada, devendo responder pelo inadimplemento contratual nos
desta. III. O Supremo Tribunal Federal decidiu tratar-se de ônus termos da súmula nº 331 do col. TST.
do Reclamante a comprovação de que a ausência ou a A prova documental acostada com a defesa demonstra que a
precariedade da fiscalização do contrato de trabalho pela empresa pública diligenciou junto à contratada exigindo a
tomadora foram corresponsáveis ou propiciadoras do comprovação do cumprimento de suas obrigações trabalhistas
inadimplemento de seus direitos trabalhistas. IV. O acórdão (antes da dispensa da reclamante), bem como que envidou esforços
regional contradiz o entendimento do STF em relação à para que esta regularizasse os pagamentos devidos a seus
responsabilidade subsidiária da Administração Pública. V. Agravo empregados, inclusive com a mediação do Ministério Público do
interno de que se conhece e a que se nega provimento. (TST - Ag- Trabalho, como demonstram os documentos de fls. 142 e ss, além
RR: 101710820155010076, Data de Julgamento: 26/06/2019, Data de diversas notificações extrajudiciais exigindo providências para o
de Publicação: DEJT 01/07/2019) (O grifo é meu) cumprimento de suas obrigações trabalhistas (fl. 302, notificação
RECURSO DE REVISTA . INVERSÃO DA ORDEM DE datada de 19/6/2019).
JULGAMENTO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA Em tal cenário, tem-se que o ente público logrou desincumbir-se de
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. No julgamento da ADC 16/DF, o STF seu ônus probatório, demonstrando o cumprimento de sua
decidiu que o art. 71, § 1º, da Lei 8.666/93 é constitucional e que obrigação de fiscalizar a regularidade dos contratos de trabalho
isso não impede a responsabilização subsidiária de ente público, firmados pela prestadora, com a adoção de medidas efetivas face
desde que caracterizada a culpa in vigilando. No caso, a ao inadimplemento constatado.
responsabilidade subsidiária do reclamado foi reconhecida de forma Destarte, não há como imputar-lhe a responsabilidade subsidiária

de voto. tempo e modo. Friso que os demais terceirização documentos
Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores anexados, por igual fundamento, também não atestam a efetiva
Dorival Borges (Presidente), André Damasceno, Grijalbo Coutinho e fiscalização. Assim, certo é que o inadimplemento das
do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes, obrigações trabalhistas por parte do contratado, em face dos
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença empregados deste, exige a responsabilidade subsidiária do
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de contraente,como forma de se assegurar que este cuide da
férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya idoneidade daquele, sem prejuízo da ação regressiva pertinente
Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou e de seu direito de retenção cabível. Prevalecem o princípio da
pelo prosseguimento do recurso. razoabilidade (zelo sempre necessário na escolha e na
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do fiscalização dos numerosos contratados)e a norma trabalhista
julgamento). a respeito (art. 455 da CLT, único dispositivo que trata da
questão, pelo que utilizado de forma analógica apropriada para
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno a hipótese de repasse das tarefas).Pelo exposto, ,declaro a
Relator responsabilidade subsidiária da segunda reclamada nos
moldes da Súmula n. 331, IV, do Tribunal Superior do Trabalho,
para com eventuais condenações oriundas deste julgado
(todas, ressalto)"
sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente.

comando decisório. A parte não pode, a pretexto de obter uma
declaração do exato sentido do julgado, valer-se dos embargos para
novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, nem para
prequestionar matéria não discutida, com vistas a recurso à
instância superior. A via declaratória é imprópria para impugnar a
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. justiça da decisão. Se houve erro no julgamento, a questão desafia
recurso próprio (Verbete nº 12 da Eg. 1ª Turma).
RELATÓRIO
Processo Nº ROT-0000298-37.2018.5.10.0008
VEIGA DAMASCENO
ADVOGADO LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA(OAB: Trata-se de embargos de declaração opostos pelo HOSPITAL
16733/DF)
SANTA LUZIA S/A em face do v. acórdão às fls. 212/218, por meio
10424/DF) do qual a Eg. Turma conheceu do recurso ordinário e, no mérito,
RECORRIDO MARINALVA GOMES
deu-lhe parcial provimento ao recurso obreiro para afastar a justa
ADVOGADO RICARDO ALVES BARBARA(OAB:
44824/DF) causa, reconhecendo a injusta dispensa em 09/03/2018.
A embargante busca sanar omissões que entendem configuradas

no aresto para efeito de prequestionamento da matéria.
- HOSPITAL SANTA LUZIA S A
É o relatório.
PODER JUDICIÁRIO
VOTO
PROCESSO n.º 0000298-37.2018.5.10.0008 - RECURSO ADMISSIBILIDADE
ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) Tempestivos e regular, conheço dos embargos.
Veiga Damasceno MÉRITO
A embargante alega omissão no acordão ao fundamento que a
EMBARGANTE: HOSPITAL SANTA LUZIA S A - CNPJ: decisão colegiada "(..)se pronuncie de forma de forma mais
00.106.435/0001-15 ampliada quanto à condição da validade da notificação de retorno
ADVOGADO: CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR - OAB: DF0010424 ao trabalho como prova do abandono de emprego". (fl. 238)
ADVOGADO: LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA - OAB: DF0016733 Nos termos do art. 535 do CPC, destinam-se os embargos
EMBARGADO: MARINALVA GOMES declaratórios a sanar obscuridade, contradição ou omissão
ADVOGADO: RICARDO ALVES BARBARA - OAB: DF0044824 porventura existentes no julgado.
No caso, a decisão embargada não padece de qualquer vício
sanável por intermédio de embargos de declaração.
EMENTA O acórdão analisou detidamente os elementos pelos quais a justa
causa não restou configurada, explicitando com clareza solar as
razões de decidir do acordão venerado. Vejamos:
"EMBARGOS DE DECLARAÇÃO FINALIDADE Os embargos de "No caso, inobstante a confusa narrativa inicial, os documentos às
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um fls. 38/39 e 46 revelam os últimos períodos de gozo do auxílio-
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a doença previdenciário da reclamante que foram de03/07/2017 a
prestação jurisdicional. Visam escoimar a sentença ou o acórdão de 10/10/2017 (fl. 39), tendo sido negada a prorrogação do benefício
defeitos técnicos, tornando-os claros para o exato cumprimento do após esta data, mas com manutenção do pagamento do benefício

até 08/12/2017 (fl. 38) - documentos estes não impugnados pela "EMBARGOS DE DECLARAÇÃO - FINALIDADE - Os embargos de
reclamada em sua defesa. declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um
O extrato do INSS coligido à fl. 46 reforça que o auxílio-doença novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a
previdenciário foi usufruído até 08/12/2017. prestação jurisdicional. Visam escoimar a sentença ou o acórdão de
Assim, considerando a suspensão contratual pelo período de defeitos técnicos, tornando-os claros para o exato cumprimento do
2014 até 08/12/2017, não se mostra possível a dispensa da comando decisório. A parte não pode, a pretexto de obter uma
obreira em 02/08/2017. declaração do exato sentido do julgado, valer-se dos embargos para
Todavia, diferentemente do decidido na instância primária, entendo novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, nem para
que inexiste elementos aptos a caracterizar o , elemento prequestionar matéria não discutida, com vistas a recurso à
subjetivo da justa causa animus abandonandi imputada à instância superior. A via declaratória é imprópria para impugnar a
obreira, uma vez que o contrato de trabalho da reclamante se justiça da decisão. Se houve erro no julgamento, a questão desafia
encontrava suspenso pela percepção do auxílio-doença recurso próprio (Verbete nº 12 da Eg. 1ª Turma).
previdenciário.
Dessa forma, não evidenciado o cometimento de falta grave, e Em tal contexto, à míngua de omissão ou de matéria a ser
encontrando-se suspenso o contrato de trabalho por força de auxílio prequestionada, nego provimento aos embargos declaratórios, sem
-doença (art. 476 da CLT), inviável se cogitar de rescisão contratual vislumbrar ofensa aos dispositivos e princípios invocados.
." (fls. 245/216) (negritei)
CONCLUSÃO
Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração da reclamada
recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento e, no mérito, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária, É o meu voto.
ainda que o tema não seja alvo de apreciação em todos os seus
desdobramentos jurídicos. ACÓRDÃO
Constata-se que a embargante, a pretexto de sanar omissão, busca Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
uma nova análise da matéria, desta feita sob a ótica que reputa Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
mais adequada, com a reforma da decisão, o que é inviável por Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
meio da via eleita. respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer dos
Com efeito, "os embargos de declaração se prestam a sanar embargos de declaração da reclamada e no mérito, negar-lhes
obscuridade, contradição ou ponto sobre o qual devia pronunciar-se provimento, nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
o julgador (art. 535/CPC). Visam escoimar a sentença ou acórdão Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
de defeitos técnicos, tornandoos claros para o exato cumprimento dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
de seu comando decisório. Não pode a parte, a pretexto de obter Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
uma declaração do exato sentido do julgado, valerse dos embargos Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
para novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, e em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
nem para prequestionar matéria. Os embargos de declaração não gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
visam modificar a sentença ou acórdão em seu conteúdo; dirigemse Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
apenas à sua forma, pretendendo aperfeiçoá-la. "Não se pede que Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
se redecida; pedese que se reexprima" (PONTES DE MIRANDA). julgamento).
Isto porque os embargos de declaração não constituem modalidade
recursal em sentido estrito mas "processo sui generis de
hermenêutica e lógica judiciária" (AFFONSO FRAGA), onde se
pede "que o julgador interprete a sentença por ele proferida, ou
seja, se pronuncie quanto à forma e não quanto ao conteúdo"
(MANOEL ANTÔNIO TEIXEIRA FILHO)." (Des. Fernando A. V. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Damasceno, original sem grifo). Relator(a)
Nesse sentido, o verbete n° 12 desta Eg. Turma: Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.

ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO julgado.
Servidor de Secretaria É o relatório.
VEIGA DAMASCENO
VOTO
RECORRENTE EVANIO PEREIRA ROCHA
ADVOGADO MONICA REBANE MARINS(OAB:
55516/DF)
RECORRIDO VALOR AMBIENTAL LTDA
ADVOGADO CAROLINA LOUZADA ADMISSIBILIDADE
PETRARCA(OAB: 16535/DF)
RECORRIDO SERVICO DE LIMPEZA URBANA
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho opostos.
MÉRITO
- EVANIO PEREIRA ROCHA
Acusa a parte embargante a existência de omissões no acórdão,
especialmente quanto à análise da cláusula de incentivo à
continuidade. Sustenta que "a dispensa do Reclamante se deu pelo

PODER JUDICIÁRIO encerramento do contrato firmado entre a defender e a 2ª
JUSTIÇA DO TRABALHO Reclamada e não por não ter mais interesse na prestação de
serviços. Ao observar a data da dispensa e o encerramento do
contrato fica evidente, uma vez que ambas se deram no mesmo dia"
e que "evidente que o vínculo empregatício fora extinto,
injustificadamente, uma vez que não foi assegurada pela VALOR
AMBIENTAL LTDA a estabilidade provisória de 90 (noventa) dias
prevista na CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2018/2018

aplicável à categoria do Reclamante, em flagrante desrespeito à
Veiga Damasceno
norma coletiva e violação à CLÁUSULA DE INCENTIVO À
EMBARGANTE: EVANIO PEREIRA ROCHA
CONTINUIDADE".
EMBARGADOS: VALOR AMBIENTAL LTDA , SERVICO DE
Alega, também, a ocorrência de omissão quanto à análise do
LIMPEZA URBANA
pedido de responsabilidade solidária/subsidiária da segunda
reclamada. Afirma que "considerando a existência de contrato de
prestação de serviços entre a Segunda Reclamada - SERVIÇO DE

EMENTA
LIMPEZA URBANA DO DISTRITO FEDERAL - SLU/DF e a
Primeira Reclamada - VALOR AMBIENTAL LTDA, resta evidente
que a primeira se beneficia da mão-de-obra terceirizada, devendo

então arcar com os riscos de sua atividade, sendo inclusive
responsável pela fiscalização do cumprimento da lei enquanto
houver a execução do contrato de prestação de serviços", estando
evidente a sua culpa in vigilando.
Por fim, quanto aos honorários de sucumbência, afirma a existência
de omissão, quanto ao entendimento deste Regional sobre a

RELATÓRIO
inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, CLT.

Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte autora em
face do acórdão proferido a fls. 522/527, por meio do qual a egrégia
Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e, no mérito,
negar-lhe provimento.

jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência prequestionado este".
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a embargos.
No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos CONCLUSÃO
quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto, Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
destacando que "não foi realizada nova licitação pelo ente público, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
nem foi celebrado novo contrato administrativo ou emergencial, É o meu voto.
tratando-se, apenas, de termo aditivo ao contrato anteriormente
existente com a empresa VALOR AMBIENTAL" e que "não há falar ACÓRDÃO
em sucessão de empresas na prestação dos mesmos serviços
terceirizados, na forma exigida pela Cláusula 29ª da CCT, que trata Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
da sucessão de empresas na prestação do mesmo serviço, em Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
razão de nova licitação pública ou novo contrato administrativo ou Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
particular e/ou contrato emergencial". Nesse sentido, improcedentes opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
as pretensões obreiras, não há falar em responsabilidade Desembargador Relator. Ementa aprovada.
solidária/subsidiária da segunda reclamada. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Em relação ao tópico de honorários sucumbenciais, restou expresso dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
no acórdão a aplicação do Verbete nº 75/2019, determinada, Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
inclusive, pelo juízo de primeiro grau. Blair (que não participou deste julgamento em razão de
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão, Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do Regional do Trabalho).
Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os julgamento).
argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.
Registro que os embargos de declaração não se prestam para
submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno

Relator Turma decidiu conhecer do recurso ordinário interposto e, no mérito,
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. negar-lhe provimento.
ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO julgado.
Servidor de Secretaria É o relatório.
VEIGA DAMASCENO
VOTO
RECORRENTE EVANIO PEREIRA ROCHA
ADVOGADO MONICA REBANE MARINS(OAB:
55516/DF)
RECORRIDO VALOR AMBIENTAL LTDA
ADVOGADO CAROLINA LOUZADA ADMISSIBILIDADE
PETRARCA(OAB: 16535/DF)
RECORRIDO SERVICO DE LIMPEZA URBANA
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho opostos.
MÉRITO
- VALOR AMBIENTAL LTDA
Acusa a parte embargante a existência de omissões no acórdão,
especialmente quanto à análise da cláusula de incentivo à
continuidade. Sustenta que "a dispensa do Reclamante se deu pelo

PODER JUDICIÁRIO encerramento do contrato firmado entre a defender e a 2ª
JUSTIÇA DO TRABALHO Reclamada e não por não ter mais interesse na prestação de
serviços. Ao observar a data da dispensa e o encerramento do
contrato fica evidente, uma vez que ambas se deram no mesmo dia"
e que "evidente que o vínculo empregatício fora extinto,
injustificadamente, uma vez que não foi assegurada pela VALOR
AMBIENTAL LTDA a estabilidade provisória de 90 (noventa) dias
prevista na CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2018/2018

aplicável à categoria do Reclamante, em flagrante desrespeito à
Veiga Damasceno
norma coletiva e violação à CLÁUSULA DE INCENTIVO À
EMBARGANTE: EVANIO PEREIRA ROCHA
CONTINUIDADE".
EMBARGADOS: VALOR AMBIENTAL LTDA , SERVICO DE
Alega, também, a ocorrência de omissão quanto à análise do
LIMPEZA URBANA
pedido de responsabilidade solidária/subsidiária da segunda
reclamada. Afirma que "considerando a existência de contrato de
prestação de serviços entre a Segunda Reclamada - SERVIÇO DE

EMENTA
LIMPEZA URBANA DO DISTRITO FEDERAL - SLU/DF e a
Primeira Reclamada - VALOR AMBIENTAL LTDA, resta evidente
que a primeira se beneficia da mão-de-obra terceirizada, devendo

então arcar com os riscos de sua atividade, sendo inclusive
responsável pela fiscalização do cumprimento da lei enquanto
houver a execução do contrato de prestação de serviços", estando
evidente a sua culpa in vigilando.
Por fim, quanto aos honorários de sucumbência, afirma a existência
de omissão, quanto ao entendimento deste Regional sobre a

RELATÓRIO
inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, CLT.

Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte autora em
face do acórdão proferido a fls. 522/527, por meio do qual a egrégia

"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito Registro que os embargos de declaração não se prestam para
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão submeter o que foi decidido a um novo exame, como se se tratasse
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo de recurso capaz de modificar a prestação jurisdicional. Não pode a
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os artigos 897-
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios A da CLT e 1.022 do CPC, valer-se dos embargos para obter um
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do anterior, nem
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de tampouco para prequestionar matéria não discutida anteriormente
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se em suas peças processuais. A via estreita dos embargos
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio declaratórios não autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a decisão. Eventual erro no julgamento desafia recurso próprio.
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado Outrossim, registre-se de acordo com o entendimento do Col. TST,
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão (Desembargador a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). A referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
contradição, por sua vez, se dá quando presente uma incoerência prequestionado este".
interna na decisão, podendo ocorrer na fundamentação, no Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
dispositivo, entre a fundamentação e o dispositivo, bem como entre recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
a ementa e o corpo do acórdão (MIESSA, Élisson. Processo do para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
Trabalho. 3. ed. Salvador: JusPodivm, 2016, página 569). Já a Assim sendo, inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos
obscuridade ocorre quando a decisão não é suficientemente clara a embargos.
No caso, o acórdão consigna expressamente os motivos pelos CONCLUSÃO
quais o Colegiado decidiu negar provimento ao recurso interposto, Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
destacando que "não foi realizada nova licitação pelo ente público, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
nem foi celebrado novo contrato administrativo ou emergencial, É o meu voto.
tratando-se, apenas, de termo aditivo ao contrato anteriormente
existente com a empresa VALOR AMBIENTAL" e que "não há falar ACÓRDÃO
em sucessão de empresas na prestação dos mesmos serviços
terceirizados, na forma exigida pela Cláusula 29ª da CCT, que trata Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
da sucessão de empresas na prestação do mesmo serviço, em Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
razão de nova licitação pública ou novo contrato administrativo ou Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
particular e/ou contrato emergencial". Nesse sentido, improcedentes opostos e, no mérito, negar-lhes provimento nos termos do voto do
as pretensões obreiras, não há falar em responsabilidade Desembargador Relator. Ementa aprovada.
solidária/subsidiária da segunda reclamada. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Em relação ao tópico de honorários sucumbenciais, restou expresso dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
no acórdão a aplicação do Verbete nº 75/2019, determinada, Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
inclusive, pelo juízo de primeiro grau. Blair (que não participou deste julgamento em razão de
Assim, da mera leitura da petição de embargos extrai-se que, na impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
verdade, a embargante investe contra o acerto da decisão, Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
buscando revolver a análise probatória realizada, com vistas a obter Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
novo pronunciamento acerca da questão já decidida, desta feita sob Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
a ótica que reputa mais adequada, com consequente reforma do Regional do Trabalho).
Destaco que o Juízo não é obrigado a rebater um a um todos os julgamento).
argumentos das partes, bastando a fundamentação válida de sua
decisão, o que ocorreu devidamente no caso concreto.

MG118629
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno ADVOGADO: RAFAEL BARROS E SILVA GALVAO - OAB:
Relator DF0029620
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: CINTHIA MOURA LANNA - OAB: DF0052221
EMBARGADO: ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA - CPF:
ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO 387.695.301-49
Servidor de Secretaria ADVOGADO: MARIA DE FÁTIMA MENDONÇA DOS SANTOS -
OAB: DF0017153
Processo Nº ROT-0001428-72.2017.5.10.0016
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA ADVOGADO: LUCAS DE SOUSA MELO SANTOS - OAB:
VEIGA DAMASCENO
DF0044068
ADVOGADO CINTHIA MOURA LANNA(OAB: ADVOGADO: WELLINGTON MENDONÇA DOS SANTOS - OAB:
52221/DF)
DF0005491
ADVOGADO RAFAEL BARROS E SILVA
GALVAO(OAB: 29620/DF)
ADVOGADO WEMERSON PEREIRA DE
ANDRADE(OAB: 118629/MG)
ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES EMENTA
RECORRENTE ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA
ADVOGADO Wellington Mendonça dos
Santos(OAB: 5491/DF)
ADVOGADO LUCAS DE SOUSA MELO EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. OMISSÃO.
CARACTERIZAÇÃO. Constatada a ocorrência de omissão no
ADVOGADO MARIA DE FÁTIMA MENDONÇA DOS
SANTOS(OAB: 17153/DF) julgado, os embargos hão de ser parcialmente providos a fim de que
seja o vício sanado, com consequente análise do ponto questionado
52221/DF) pela parte, sem alteração do julgado.
GALVAO(OAB: 29620/DF)
ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES RELATÓRIO
RECORRIDO ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA
Trata-se de embargos de declaração opostos pelo reclamado (fls.
ADVOGADO LUCAS DE SOUSA MELO
SANTOS(OAB: 44068/DF) 3323/3335) em face do v. acórdão a fls. 3170/3198, por meio do
SANTOS(OAB: 17153/DF) qual a egrégia Turma conheceu parcialmente do recurso do
reclamado e integralmente do recurso do reclamante e, no mérito,

deu-lhes parcial provimento, nos termos da fundamentação.
- ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA
O embargante busca sanar as omissões e obscuridades que
entende caracterizadas no julgado, com vistas ao aperfeiçoamento
da prestação jurisdicional.
PODER JUDICIÁRIO É o relatório.
VOTO

ADMISSIBILIDADE
EMBARGANTE: BANCO DO BRASIL SA - CNPJ: 00.000.000/0001-
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço dos
91
embargos de declaração.
ADVOGADO: DENISE CARNEIRO FERNANDES FERREIRA -
OAB: DF0024313
MÉRITO
ADVOGADO: WEMERSON PEREIRA DE ANDRADE - OAB:

O reclamado, a título de prequestionar matéria e com vistas a normativa estabelecendo critério de apuração mais benéfico para o
"aperfeiçoar" a prestação jurisdicional, requer que este Colegiado trabalhador.
supra os vícios que entende configurados no v. acórdão, atribuindo O acórdão também destaca explicitamente que, no caso, as normas
efeitos infringentes aos embargos. coletivas juntadas aos autos estabelecem que as horas extras
Inicialmente, denuncia omissão quanto à análise do pleito da devem ser calculadas com base na tabela salarial vigente à data do
gratuidade de justiça deferida ao obreiro. pagamento, tratando-se de norma mais benéfica instituída por
Outrossim, alega que o v. acórdão não se manifestou sobre o negociação coletiva entabulada entre as partes, e que a alteração
argumento recursal de que a inclusão da gratificação semestral na posterior do teor dos acordos coletivos não afeta as relações
base de cálculo das horas extras configura bis in idem. Ademais, jurídicas constituídas durante a sua vigência (rememorando que a
acrescenta que o decisum, ao determinar a inclusão da gratificação alteração ocorreu em 2014 e a condenação abrange período
semestral na base de cálculo das horas extras deferidas, nada anterior).
aludiu quanto ao fato de a referida verba ter deixado de existir a Quanto à gratificação semestral, restou consignado no decisum que
partir de 1/9/2013, quando, por força de acordo coletivo, foi o banco réu não apresentou argumento apto a demonstrar que a
incorporada às verbas sobre as quais tinha incidência. referida parcela deveria ser excluída da base de cálculo das horas
Por fim, aponta omissão no sentido de que "o v. acórdão nada extras.
menciona sobre o fato de que os ACTs entre Banco do Brasil e Ademais, o v. acórdão determinou que, "uma vez paga
CONTRAF (entidade que detém jurisdição no DF), em especial os mensalmente, possui natureza salarial, devendo, portanto integrar a
que começaram a vigorar a partir de setembro de 2014, passaram a base de cálculo das horas extras" (fl. 3184, grifei), conforme item I
prever, de forma expressa, que o pagamento da hora extra seria do Verbete nº36/2008 do Egr. Tribunal Pleno.
feito com base na tabela salarial vigente à época da prestação do Infere-se, portanto, que a gratificação semestral apenas será
serviço"(fl. 3331). considerada durante os meses em que foi paga, conforme holerites
Pois bem. colacionados.
Nos termos do art. 1.022 do CPC, destinam-se os embargos Por fim, quanto à omissão acerca do pleito sobre gratuidade de
declaratórios a sanar obscuridade, contradição ou omissão justiça deferida ao reclamante, assiste razão o embargante.
porventura existentes no julgado. Assim sendo, passo à análise do vício apontado.
apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão DEMANDA AJUIZADA ANTES DA VIGÊNCIA DA LEI Nº
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo 13.467/2017. GRATUIDADE DA JUSTIÇA.
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou O juízo a quo deferiu o pedido de justiça gratuita formulado na
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios inicial.
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do Em seu recurso, o demandado pugna pela reforma da sentença, ao
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de argumento de que o obreiro não cumpriu as exigências da Lei nº
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se 5.584/70.
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio A ação foi ajuizada em 18/10/2017, antes da entrada em vigor da
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a Lei nº 13.467/2017, que instituiu a denominada "reforma trabalhista"
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado no país.
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio Assim, de acordo com a legislação vigente à época do ajuizamento
'causa de pedir/pedido' inexiste omissão" (Desembargador da ação, a simples declaração de hipossuficiência econômica
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). firmada pela parte era considerada suficiente para a concessão dos
No tocante à questão da base de cálculo das horas extras (tabela benefícios da justiça gratuita, conforme previsto pelas Leis nº
salarial x evolução salarial), assinalo que o acórdão é de clareza 1.060/50, 5.584/70 (art. 14), 7.115/83 e 10.537/2002.
hialina ao pontuar que o egrégio Tribunal Pleno, evoluindo o Registre-se que, mesmo sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a
entendimento anteriormente esposado no item III do seu Verbete nº declaração de hipossuficiência seria suficiente para o deferimento
36, passou a adotar tese no sentido de que as horas extras devem da gratuidade judiciária à pessoa natural, de acordo com o
ser calculadas com base na evolução salarial do obreiro, salvo nas entendimento externado pelos magistrados integrantes deste
hipóteses em que houver previsão contratual, regulamentar ou Regional, reunidos no Seminário de Formação Continuada para

Processo Nº ROT-0001428-72.2017.5.10.0016
Magistrados do TRT da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
outros, o seguinte enunciado:
Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE ADVOGADO CINTHIA MOURA LANNA(OAB:
52221/DF)
HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a GALVAO(OAB: 29620/DF)
qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da ANDRADE(OAB: 118629/MG)
hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES
do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º RECORRENTE ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA
7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC). ADVOGADO Wellington Mendonça dos
A declaração de hipossuficiência consta dos autos (fl. 39). ADVOGADO LUCAS DE SOUSA MELO
Assim sendo, nego provimento ao recurso.
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, 52221/DF)
dou-lhes parcial provimento para sanar omissão materializada no v. GALVAO(OAB: 29620/DF)
acórdão a fls. 3170/3198, sem efeitos modificativos ao julgado, nos ADVOGADO WEMERSON PEREIRA DE
termos da fundamentação. ADVOGADO DENISE CARNEIRO FERNANDES
É o meu voto.
RECORRIDO ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA
ACÓRDÃO
ADVOGADO LUCAS DE SOUSA MELO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia SANTOS(OAB: 17153/DF)
opostos e, no mérito, dar-lhes parcial provimento para sanar
omissão materializada no v. acórdão a fls. 3170/3198, sem efeitos
modificativos ao julgado, nos termos do voto do Desembargador
Relator. Ementa aprovada. PODER JUDICIÁRIO
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação JUSTIÇA DO TRABALHO

EMBARGANTE: BANCO DO BRASIL SA - CNPJ: 00.000.000/0001-
91
ADVOGADO: DENISE CARNEIRO FERNANDES FERREIRA -
julgamento).
OAB: DF0024313
ADVOGADO: WEMERSON PEREIRA DE ANDRADE - OAB:

André Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
MG118629
Relator
ADVOGADO: RAFAEL BARROS E SILVA GALVAO - OAB:
DF0029620
EMBARGADO: ELIANA VILARINS DE BRITO LIMA - CPF:

ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
387.695.301-49
ADVOGADO: MARIA DE FÁTIMA MENDONÇA DOS SANTOS -
OAB: DF0017153

ADVOGADO: LUCAS DE SOUSA MELO SANTOS - OAB: base de cálculo das horas extras configura bis in idem. Ademais,
DF0044068 acrescenta que o decisum, ao determinar a inclusão da gratificação
ADVOGADO: WELLINGTON MENDONÇA DOS SANTOS - OAB: semestral na base de cálculo das horas extras deferidas, nada
DF0005491 aludiu quanto ao fato de a referida verba ter deixado de existir a
partir de 1/9/2013, quando, por força de acordo coletivo, foi
incorporada às verbas sobre as quais tinha incidência.
EMENTA Por fim, aponta omissão no sentido de que "o v. acórdão nada
menciona sobre o fato de que os ACTs entre Banco do Brasil e
CONTRAF (entidade que detém jurisdição no DF), em especial os
EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. OMISSÃO. que começaram a vigorar a partir de setembro de 2014, passaram a
CARACTERIZAÇÃO. Constatada a ocorrência de omissão no prever, de forma expressa, que o pagamento da hora extra seria
julgado, os embargos hão de ser parcialmente providos a fim de que feito com base na tabela salarial vigente à época da prestação do
seja o vício sanado, com consequente análise do ponto questionado serviço"(fl. 3331).
pela parte, sem alteração do julgado. Pois bem.
Nos termos do art. 1.022 do CPC, destinam-se os embargos
declaratórios a sanar obscuridade, contradição ou omissão
RELATÓRIO porventura existentes no julgado.
Trata-se de embargos de declaração opostos pelo reclamado (fls. jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo
3323/3335) em face do v. acórdão a fls. 3170/3198, por meio do não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou
qual a egrégia Turma conheceu parcialmente do recurso do deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios
reclamado e integralmente do recurso do reclamante e, no mérito, dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do
deu-lhes parcial provimento, nos termos da fundamentação. Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de
O embargante busca sanar as omissões e obscuridades que solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se
entende caracterizadas no julgado, com vistas ao aperfeiçoamento mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio
da prestação jurisdicional. lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a
É o relatório. refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado
'causa de pedir/pedido' inexiste omissão" (Desembargador
VOTO Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator).
No tocante à questão da base de cálculo das horas extras (tabela
salarial x evolução salarial), assinalo que o acórdão é de clareza
ADMISSIBILIDADE hialina ao pontuar que o egrégio Tribunal Pleno, evoluindo o
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço dos entendimento anteriormente esposado no item III do seu Verbete nº
embargos de declaração. 36, passou a adotar tese no sentido de que as horas extras devem
ser calculadas com base na evolução salarial do obreiro, salvo nas
MÉRITO hipóteses em que houver previsão contratual, regulamentar ou
O reclamado, a título de prequestionar matéria e com vistas a normativa estabelecendo critério de apuração mais benéfico para o
"aperfeiçoar" a prestação jurisdicional, requer que este Colegiado trabalhador.
supra os vícios que entende configurados no v. acórdão, atribuindo O acórdão também destaca explicitamente que, no caso, as normas
efeitos infringentes aos embargos. coletivas juntadas aos autos estabelecem que as horas extras
Inicialmente, denuncia omissão quanto à análise do pleito da devem ser calculadas com base na tabela salarial vigente à data do
gratuidade de justiça deferida ao obreiro. pagamento, tratando-se de norma mais benéfica instituída por
Outrossim, alega que o v. acórdão não se manifestou sobre o negociação coletiva entabulada entre as partes, e que a alteração
argumento recursal de que a inclusão da gratificação semestral na posterior do teor dos acordos coletivos não afeta as relações

jurídicas constituídas durante a sua vigência (rememorando que a 7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC).
alteração ocorreu em 2014 e a condenação abrange período A declaração de hipossuficiência consta dos autos (fl. 39).
anterior). Assim sendo, nego provimento ao recurso.
Quanto à gratificação semestral, restou consignado no decisum que
o banco réu não apresentou argumento apto a demonstrar que a CONCLUSÃO
referida parcela deveria ser excluída da base de cálculo das horas Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito,
extras. dou-lhes parcial provimento para sanar omissão materializada no v.
Ademais, o v. acórdão determinou que, "uma vez paga acórdão a fls. 3170/3198, sem efeitos modificativos ao julgado, nos
mensalmente, possui natureza salarial, devendo, portanto integrar a termos da fundamentação.
base de cálculo das horas extras" (fl. 3184, grifei), conforme item I É o meu voto.
do Verbete nº36/2008 do Egr. Tribunal Pleno.
Infere-se, portanto, que a gratificação semestral apenas será ACÓRDÃO
considerada durante os meses em que foi paga, conforme holerites
colacionados. Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Por fim, quanto à omissão acerca do pleito sobre gratuidade de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
justiça deferida ao reclamante, assiste razão o embargante. Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
Assim sendo, passo à análise do vício apontado. opostos e, no mérito, dar-lhes parcial provimento para sanar
omissão materializada no v. acórdão a fls. 3170/3198, sem efeitos
DEMANDA AJUIZADA ANTES DA VIGÊNCIA DA LEI Nº modificativos ao julgado, nos termos do voto do Desembargador
13.467/2017. GRATUIDADE DA JUSTIÇA. Relator. Ementa aprovada.
O juízo a quo deferiu o pedido de justiça gratuita formulado na Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
inicial. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Em seu recurso, o demandado pugna pela reforma da sentença, ao Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
argumento de que o obreiro não cumpriu as exigências da Lei nº Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
5.584/70. em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
A ação foi ajuizada em 18/10/2017, antes da entrada em vigor da gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
Lei nº 13.467/2017, que instituiu a denominada "reforma trabalhista" Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
no país. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
Assim, de acordo com a legislação vigente à época do ajuizamento julgamento).
da ação, a simples declaração de hipossuficiência econômica
firmada pela parte era considerada suficiente para a concessão dos André Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
benefícios da justiça gratuita, conforme previsto pelas Leis nº Relator
1.060/50, 5.584/70 (art. 14), 7.115/83 e 10.537/2002.
Registre-se que, mesmo sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
declaração de hipossuficiência seria suficiente para o deferimento
da gratuidade judiciária à pessoa natural, de acordo com o ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
entendimento externado pelos magistrados integrantes deste Servidor de Secretaria
Regional, reunidos no Seminário de Formação Continuada para

Processo Nº ROT-0000298-37.2018.5.10.0008
Magistrados do TRT da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
outros, o seguinte enunciado:
Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE ADVOGADO LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA(OAB:
16733/DF)
HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a 10424/DF)
RECORRIDO MARINALVA GOMES
qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
ADVOGADO RICARDO ALVES BARBARA(OAB:
hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração 44824/DF)
do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º


- MARINALVA GOMES
É o relatório.
PODER JUDICIÁRIO VOTO

ADMISSIBILIDADE
Tempestivos e regular, conheço dos embargos.

MÉRITO
Veiga Damasceno
A embargante alega omissão no acordão ao fundamento que a
decisão colegiada "(..)se pronuncie de forma de forma mais

EMBARGANTE: HOSPITAL SANTA LUZIA S A - CNPJ:
ampliada quanto à condição da validade da notificação de retorno
00.106.435/0001-15
ao trabalho como prova do abandono de emprego". (fl. 238)
ADVOGADO: CARLOS JOSÉ ELIAS JÚNIOR - OAB: DF0010424
Nos termos do art. 535 do CPC, destinam-se os embargos
ADVOGADO: LEANDRO ARTIAGA E VIEIRA - OAB: DF0016733
declaratórios a sanar obscuridade, contradição ou omissão
EMBARGADO: MARINALVA GOMES
porventura existentes no julgado.
ADVOGADO: RICARDO ALVES BARBARA - OAB: DF0044824
No caso, a decisão embargada não padece de qualquer vício
sanável por intermédio de embargos de declaração.
O acórdão analisou detidamente os elementos pelos quais a justa

EMENTA
causa não restou configurada, explicitando com clareza solar as
razões de decidir do acordão venerado. Vejamos:
"No caso, inobstante a confusa narrativa inicial, os documentos às

"EMBARGOS DE DECLARAÇÃO FINALIDADE Os embargos de
fls. 38/39 e 46 revelam os últimos períodos de gozo do auxílio-
doença previdenciário da reclamante que foram de03/07/2017 a
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a
10/10/2017 (fl. 39), tendo sido negada a prorrogação do benefício
prestação jurisdicional. Visam escoimar a sentença ou o acórdão de
após esta data, mas com manutenção do pagamento do benefício
defeitos técnicos, tornando-os claros para o exato cumprimento do
até 08/12/2017 (fl. 38) - documentos estes não impugnados pela
reclamada em sua defesa.
declaração do exato sentido do julgado, valer-se dos embargos para
O extrato do INSS coligido à fl. 46 reforça que o auxílio-doença
novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, nem para
previdenciário foi usufruído até 08/12/2017.
prequestionar matéria não discutida, com vistas a recurso à
Assim, considerando a suspensão contratual pelo período de
instância superior. A via declaratória é imprópria para impugnar a
2014 até 08/12/2017, não se mostra possível a dispensa da
justiça da decisão. Se houve erro no julgamento, a questão desafia
obreira em 02/08/2017.
recurso próprio (Verbete nº 12 da Eg. 1ª Turma).
Todavia, diferentemente do decidido na instância primária, entendo
que inexiste elementos aptos a caracterizar o , elemento
subjetivo da justa causa animus abandonandi imputada à

RELATÓRIO
obreira, uma vez que o contrato de trabalho da reclamante se
encontrava suspenso pela percepção do auxílio-doença
previdenciário.
Trata-se de embargos de declaração opostos pelo HOSPITAL
Dessa forma, não evidenciado o cometimento de falta grave, e
SANTA LUZIA S/A em face do v. acórdão às fls. 212/218, por meio
encontrando-se suspenso o contrato de trabalho por força de auxílio
do qual a Eg. Turma conheceu do recurso ordinário e, no mérito,
-doença (art. 476 da CLT), inviável se cogitar de rescisão contratual
deu-lhe parcial provimento ao recurso obreiro para afastar a justa
." (fls. 245/216) (negritei)
causa, reconhecendo a injusta dispensa em 09/03/2018.
A embargante busca sanar omissões que entendem configuradas

Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
no aresto para efeito de prequestionamento da matéria.

recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento e, no mérito, nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária, É o meu voto.
ainda que o tema não seja alvo de apreciação em todos os seus
desdobramentos jurídicos. ACÓRDÃO
Constata-se que a embargante, a pretexto de sanar omissão, busca Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
uma nova análise da matéria, desta feita sob a ótica que reputa Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
mais adequada, com a reforma da decisão, o que é inviável por Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
meio da via eleita. respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer dos
Com efeito, "os embargos de declaração se prestam a sanar embargos de declaração da reclamada e no mérito, negar-lhes
obscuridade, contradição ou ponto sobre o qual devia pronunciar-se provimento, nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
o julgador (art. 535/CPC). Visam escoimar a sentença ou acórdão Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
de defeitos técnicos, tornandoos claros para o exato cumprimento dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
de seu comando decisório. Não pode a parte, a pretexto de obter Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
uma declaração do exato sentido do julgado, valerse dos embargos Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
para novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, e em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
nem para prequestionar matéria. Os embargos de declaração não gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
visam modificar a sentença ou acórdão em seu conteúdo; dirigemse Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
apenas à sua forma, pretendendo aperfeiçoá-la. "Não se pede que Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
se redecida; pedese que se reexprima" (PONTES DE MIRANDA). julgamento).
Isto porque os embargos de declaração não constituem modalidade
recursal em sentido estrito mas "processo sui generis de
hermenêutica e lógica judiciária" (AFFONSO FRAGA), onde se
pede "que o julgador interprete a sentença por ele proferida, ou
seja, se pronuncie quanto à forma e não quanto ao conteúdo"
(MANOEL ANTÔNIO TEIXEIRA FILHO)." (Des. Fernando A. V. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Damasceno, original sem grifo). Relator(a)
Nesse sentido, o verbete n° 12 desta Eg. Turma: Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
"EMBARGOS DE DECLARAÇÃO - FINALIDADE - Os embargos de
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a Servidor de Secretaria
prestação jurisdicional. Visam escoimar a sentença ou o acórdão de

defeitos técnicos, tornando-os claros para o exato cumprimento do Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE ARTHUR JUAN DOS SANTOS
declaração do exato sentido do julgado, valer-se dos embargos para GUEDES
novo pronunciamento jurisdicional, reformando o anterior, nem para 45534/DF)
prequestionar matéria não discutida, com vistas a recurso à ADVOGADO GERALDO MARCONE
instância superior. A via declaratória é imprópria para impugnar a ADVOGADO Flavia Naves Santos Pena(OAB:
19623/DF)
justiça da decisão. Se houve erro no julgamento, a questão desafia
RECORRIDO ABILITY TECNOLOGIA E SERVICOS
recurso próprio (Verbete nº 12 da Eg. 1ª Turma). S/A
ADVOGADO RODRIGO DE SOUZA
ROSSANEZI(OAB: 177399/SP)
Em tal contexto, à míngua de omissão ou de matéria a ser
prequestionada, nego provimento aos embargos declaratórios, sem
- ARTHUR JUAN DOS SANTOS GUEDES
vislumbrar ofensa aos dispositivos e princípios invocados.
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração da reclamada

No escopo das funções que trabalhava o reclamante declarou ter

PODER JUDICIÁRIO
exercido as seguintes funções:
'As atividades desempenhadas pelo reclamante consistam em
instalação e manutenção de TV por assinatura, instalação e

PROCESSO n.º 0000468-20.2020.5.10.0111 - RECURSO manutenção de internet e telefone fixo'.
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) Tais atividades obviamente estão correlação com instalação e
RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO reparação em Telecomunicações, até pela própria literalidade da
RECORRENTE: ARTHUR JUAN DOS SANTOS GUEDES expressão, como se vê claramente do rol de atribuições constante
ADVOGADO : Flavia Naves Santos Pena do Código 3133-15 do CBO:
ADVOGADO : GERALDO MARCONE PEREIRA 'Descrição Sumária
ADVOGADO : FREDERICO GOMES RUELA Participam na elaboração de projetos de telecomunicação; instalam,
RECORRIDO : ABILITY TECNOLOGIA E SERVICOS S/A testam e realizam manutenções preventiva e corretiva de sistemas
ADVOGADO : RODRIGO DE SOUZA ROSSANEZI de telecomunicações. Supervisionam tecnicamente processos e
ORIGEM : Vara do Trabalho do Gama - DF serviços de telecomunicações. reparam equipamentos e prestam
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo assistência técnica aos clientes; ministram treinamentos, treinam
(JUIZ : CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS) equipes de trabalho e elaboram documentação técnica'. (Fonte:<
https://www.ocupacoes.com.br/cbomte/313315-tecnico-de-
telecomunicacoes-telefonia>. Acesso 'on line' em 17/07/2020).

EMENTA Não há no CBO a descrição da função de Agente de Soluções
(download do CBO pode ser feito no site ).
No entanto, todas as vezes que se referiu a utilização do termo

(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT) soluções em outras profissões, dizia respeito a prover soluções
tecnológicas para produtos, como se vê na decisão das funções de
Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (cód. 1426-05),

RELATÓRIO Engenheiro de Computação (cód. 2122-05), Analista de
Desenvolvimento de Sistemas (cód. 2124-05), dentre outras. Na
área de Telecomunicações poderíamos citar prover soluções para

Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. manter a mesma velocidade de conexão via Wi-fi em todos os
cômodos da casa ou adaptações da flexibilidade dos cabos às
barreiras arquitetônicas, dentre outras demandas que importassem

VOTO em prover soluções na área de Telecomunicações para problemas
relacionados à área de atuação empresarial.
Não vislumbro, portanto, qualquer desvio de função no caso em

ADMISSIBILIDADE apreço.
Indeferem-se os itens '2-a' e '2-b'" (fl.41/42).

recurso. Em suas razões recursais, o reclamante alega que a reclamada
não apresentou contestação sendo-lhe aplicada a pena de

MÉRITO confissão e revelia, tornando-se incontroversos os fatos alegados
na exordial, a teor da Súmula 74/TST.

O juízo de 1ª Instância julgou improcedente o pedido de diferenças Argumenta, ainda, o seguinte:
salariais por desvio de função, adotando, para tanto, a seguinte "Enquanto os instaladores e reparadores exercem suas atividades
fundamentação: em instalação e reparação de telefones fixos, o trabalhador que
"Não há incorreção na função. exerce a função de agente de soluções em telecomunicações
O reclamante foi registrado como Instalador/Reparador (Id. 38885ec executam as atividades de instalação e manutenção de TV por
- Pág. 2). assinatura, instalação e manutenção de internet e telefone fixo.

As atividades desempenhadas pelo Recorrente eram mais seus próprios fundamentos.
complexas que as desenvolvidas pelos trabalhadores que exerciam
a função de instalador e reparador, pois o recorrente além de CONCLUSÃO
instalar a linha telefônica, fazia também a instalação de instalação e Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
manutenção de TV por assinatura, instalação e manutenção de provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
internet e telefone fixo. É o meu voto.
Ao passo que o instalador e reparador fazia somente os reparos de ACÓRDÃO
telefone fixos." (sic fl.83).
No caso, o reclamante postulou diferenças salariais, alegando que, Primeira Turma do Tribunal Regional do trabalho da Décima
embora contratado como Instalador/Reparador exercia funções Região, em conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe
próprias de agente de soluções em telecomunicações. provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos,
Pois bem. nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des.
O desvio funcional, por contrariar o formal contrato de trabalho, Grijalbo Coutinho.
somente poderá ser reconhecido por prova robusta de que o Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
empregado, contratado para o exercício de determinada função, dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
desenvolvia função diversa, à qual se atribui remuneração Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
diferenciada. E tal prova incumbe à parte reclamante, por tratar-se Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
de fato constitutivo do direito alegado (art. 818 da CLT c/c art. 373, em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
I, do CPC), que logrou se desincumbir a contento. gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
É certo, ainda, que nos termos do art. 844 da CLT, o não Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
comparecimento da reclamada à audiência inaugural importa opinou pelo prosseguimento do recurso.
revelia, além de confissão quanto à matéria de fato. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
No entanto, os fatos narrados na inicial não são aptos a caracterizar julgamento).
o desvio funcional alegado.
Isso porque as atividades descritas pelo reclamante são de fato
próprias de instalador/reparador: "instalação e manutenção de TV
por assinatura, instalação e manutenção de internet e telefone fixo" Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
(fl. 03). Limitar as atividades do instalador/reparador à telefonia fixa, Relator
como pretende o recorrente, não se coaduna com o inegável
avanço tecnológico dos últimos 20 anos. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
Ademais, como muito bem destacou o juiz sentenciante, as
atividades indicadas pelo autor estão no rol de atribuições constante ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
do Código 3133-15 da CBO: Servidor de Secretaria
"Descrição Sumária
Participam na elaboração de projetos de telecomunicação; instalam, Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
testam e realizam manutenções preventiva e corretiva de sistemas
RECORRENTE ARTHUR JUAN DOS SANTOS
de telecomunicações. Supervisionam tecnicamente processos e GUEDES
serviços de telecomunicações. reparam equipamentos e prestam 45534/DF)
assistência técnica aos clientes; ministram treinamentos, treinam ADVOGADO GERALDO MARCONE
equipes de trabalho e elaboram documentação técnica". (Fonte:< ADVOGADO Flavia Naves Santos Pena(OAB:
19623/DF)
RECORRIDO ABILITY TECNOLOGIA E SERVICOS
telecomunicacoes-telefonia>. Acesso "on line" em 17/07/2020). S/A
ADVOGADO RODRIGO DE SOUZA
ROSSANEZI(OAB: 177399/SP)
Nesse contexto, não está configurado o desvio funcional alegado.
Assim, nego provimento ao recurso e mantenho a sentença por
- ABILITY TECNOLOGIA E SERVICOS S/A

O reclamante foi registrado como Instalador/Reparador (Id. 38885ec
- Pág. 2).
PODER JUDICIÁRIO No escopo das funções que trabalhava o reclamante declarou ter
JUSTIÇA DO TRABALHO exercido as seguintes funções:
'As atividades desempenhadas pelo reclamante consistam em
instalação e manutenção de TV por assinatura, instalação e

manutenção de internet e telefone fixo'.
Tais atividades obviamente estão correlação com instalação e
reparação em Telecomunicações, até pela própria literalidade da
RECORRENTE: ARTHUR JUAN DOS SANTOS GUEDES
expressão, como se vê claramente do rol de atribuições constante
ADVOGADO : Flavia Naves Santos Pena
do Código 3133-15 do CBO:
ADVOGADO : GERALDO MARCONE PEREIRA
'Descrição Sumária
ADVOGADO : FREDERICO GOMES RUELA
Participam na elaboração de projetos de telecomunicação; instalam,
RECORRIDO : ABILITY TECNOLOGIA E SERVICOS S/A
ADVOGADO : RODRIGO DE SOUZA ROSSANEZI
de telecomunicações. Supervisionam tecnicamente processos e
ORIGEM : Vara do Trabalho do Gama - DF
serviços de telecomunicações. reparam equipamentos e prestam
assistência técnica aos clientes; ministram treinamentos, treinam
(JUIZ : CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS)
equipes de trabalho e elaboram documentação técnica'. (Fonte:<
telecomunicacoes-telefonia>. Acesso 'on line' em 17/07/2020).

EMENTA
Não há no CBO a descrição da função de Agente de Soluções
(download do CBO pode ser feito no site ).
No entanto, todas as vezes que se referiu a utilização do termo

soluções em outras profissões, dizia respeito a prover soluções
tecnológicas para produtos, como se vê na decisão das funções de
Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (cód. 1426-05),

RELATÓRIO
Engenheiro de Computação (cód. 2122-05), Analista de
Desenvolvimento de Sistemas (cód. 2124-05), dentre outras. Na
área de Telecomunicações poderíamos citar prover soluções para

manter a mesma velocidade de conexão via Wi-fi em todos os
cômodos da casa ou adaptações da flexibilidade dos cabos às
barreiras arquitetônicas, dentre outras demandas que importassem

VOTO
em prover soluções na área de Telecomunicações para problemas
relacionados à área de atuação empresarial.
Não vislumbro, portanto, qualquer desvio de função no caso em

ADMISSIBILIDADE
apreço.
Indeferem-se os itens '2-a' e '2-b'" (fl.41/42).

recurso.
Em suas razões recursais, o reclamante alega que a reclamada
não apresentou contestação sendo-lhe aplicada a pena de

MÉRITO
confissão e revelia, tornando-se incontroversos os fatos alegados
na exordial, a teor da Súmula 74/TST.

O juízo de 1ª Instância julgou improcedente o pedido de diferenças
Argumenta, ainda, o seguinte:
salariais por desvio de função, adotando, para tanto, a seguinte
"Enquanto os instaladores e reparadores exercem suas atividades
fundamentação:
em instalação e reparação de telefones fixos, o trabalhador que
"Não há incorreção na função.
exerce a função de agente de soluções em telecomunicações

executam as atividades de instalação e manutenção de TV por Nesse contexto, não está configurado o desvio funcional alegado.
assinatura, instalação e manutenção de internet e telefone fixo. Assim, nego provimento ao recurso e mantenho a sentença por
As atividades desempenhadas pelo Recorrente eram mais seus próprios fundamentos.
complexas que as desenvolvidas pelos trabalhadores que exerciam
a função de instalador e reparador, pois o recorrente além de CONCLUSÃO
instalar a linha telefônica, fazia também a instalação de instalação e Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
manutenção de TV por assinatura, instalação e manutenção de provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
internet e telefone fixo. É o meu voto.
Ao passo que o instalador e reparador fazia somente os reparos de ACÓRDÃO
telefone fixos." (sic fl.83).
No caso, o reclamante postulou diferenças salariais, alegando que, Primeira Turma do Tribunal Regional do trabalho da Décima
embora contratado como Instalador/Reparador exercia funções Região, em conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe
próprias de agente de soluções em telecomunicações. provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos,
Pois bem. nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des.
O desvio funcional, por contrariar o formal contrato de trabalho, Grijalbo Coutinho.
somente poderá ser reconhecido por prova robusta de que o Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
empregado, contratado para o exercício de determinada função, dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
desenvolvia função diversa, à qual se atribui remuneração Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
diferenciada. E tal prova incumbe à parte reclamante, por tratar-se Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
de fato constitutivo do direito alegado (art. 818 da CLT c/c art. 373, em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
I, do CPC), que logrou se desincumbir a contento. gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
É certo, ainda, que nos termos do art. 844 da CLT, o não Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
comparecimento da reclamada à audiência inaugural importa opinou pelo prosseguimento do recurso.
revelia, além de confissão quanto à matéria de fato. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
No entanto, os fatos narrados na inicial não são aptos a caracterizar julgamento).
o desvio funcional alegado.
Isso porque as atividades descritas pelo reclamante são de fato
próprias de instalador/reparador: "instalação e manutenção de TV
por assinatura, instalação e manutenção de internet e telefone fixo" Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
(fl. 03). Limitar as atividades do instalador/reparador à telefonia fixa, Relator
como pretende o recorrente, não se coaduna com o inegável
avanço tecnológico dos últimos 20 anos. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
Ademais, como muito bem destacou o juiz sentenciante, as
atividades indicadas pelo autor estão no rol de atribuições constante ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
do Código 3133-15 da CBO: Servidor de Secretaria
"Descrição Sumária
Participam na elaboração de projetos de telecomunicação; instalam, Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE JOSE CARLOS BRANQUINHA
de telecomunicações. Supervisionam tecnicamente processos e PASSOS
serviços de telecomunicações. reparam equipamentos e prestam 21269/DF)
assistência técnica aos clientes; ministram treinamentos, treinam ADVOGADO CRISTIANNE RODRIGUES DO
AMARAL(OAB: 43227/DF)
equipes de trabalho e elaboram documentação técnica". (Fonte:< RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA
telecomunicacoes-telefonia>. Acesso "on line" em 17/07/2020). BARCELOS(OAB: 44747/DF)

- JOSE CARLOS BRANQUINHA PASSOS

Eis o teor da decisão pela qual determinou-se liminarmente o
arquivamento da reclamatória:
"Vistos, etc.
PODER JUDICIÁRIO À a n á l i s e d a p e t i ç ã o i n i c i a l , v e r i f i c a -se que o autor
JUSTIÇA DO TRABALHO não discriminou de forma individualizada o valor dos "honorários
advocatícios sucumbenciais", limitando-se a apenas peticionar no
tópico "g", da parte "5 - DOS PEDIDOS: o percentual que entende

devido", estando em desacordo com o inciso I do art. 852-B da CLT.
Além disso, não ficou claro no pedido do tópico "e" o valor da "multa
diária" que pretende em caso de descumprimento de obrigação de
Veiga Damasceno
fazer.
Da leitura do art. 852-B, inciso I, da CLT, constata-se que, nos

RECORRENTE: JOSE CARLOS BRANQUINHA PASSOS - CPF:
processos sujeitos ao procedimento sumaríssimo, os pedidos
428.615.191-34
devem ser devidamente liquidados, ou seja, deve ser atribuído valor
econômico aos pedidos. Além disso, no rito sumaríssimo, a petição
DF0043227
inicial não comporta emendas.
Assim, considerando o não atendimento da norma trabalhista, a
RECORRIDO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
petição inicial, indefiro extinguindo o processo, sem resolução de
mérito, nos termos do artigo 852-B § 1º da CLT.
Custas, pela autora, no importe de R$ 148,30 calculadas sobre R$
DF0044747
7.415,00 valor dado à causa para esse fim, dispensadas do
recolhimento, na forma da Lei. Intime-se a reclamante, por
intermédio de seu patrono, via Diário da Justiça.
(JUIZ AUGUSTO CESAR ALVES DE SOUZA BARRETO)
Esgotado o prazo recursal, arquivem-se os autos.
Nada mais." (fl. 233)
EMENTA
Contra tal decisão insurge-se o reclamante sustentando, em
apertada síntese, a impossibilidade de se arquivar a reclamatória
pela não liquidação do pedido de honorários advocatícios e da

multa pelo não cumprimento da obrigação de fazer que constitui o
objeto principal da demanda. Argumenta, outrossim, que a ausência
de liquidação de dos pedidos acessórios não enseja o arquivamento

RELATÓRIO
da reclamatória com relação ao pleito principal.
Assim preconiza a CLT:
"Art. 852-A. Os dissídios individuais cujo valor não exceda a

quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da
reclamação ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo.
(...)
FUNDAMENTAÇÃO
Art. 852-B. Nas reclamações enquadradas no procedimento
sumaríssimo:
I - o pedido deverá ser certo ou determinado e indicará o valor

ADMISSIBILIDADE
correspondente;
(...)"
MÉRITO
Considerada a taxatividade do comando inserto no art. 852-A
RITO SUMARÍSSIMO. ARQUIVAMENTO DA AÇÃO. ARTIGO 852-
consolidado, a observância pela parte ao requisito elencado no
B, I EPARÁGRAFO 1º, DA CLT.

inciso I do art. 852-B do mesmo diploma faz-se imprescindível. apresentada caráter de pedido subsidiário, ou seja, substitutivo da
A análise da inicial revela que o autor busca, por meio desta ação, a obrigação de fazer, circunstância que imporia a atribuição de valor à
reinclusão das rubricas "10359 - VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", parcela requerida.
"10457 - ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - O mesmo se dá com os honorários advocatícios, que se
PROMOCAO P/MERITO/ANTIG ACT" na base de cálculo do consubstanciam em verba decorrente da sucumbência, cujo
adicional de periculosidade, com pagamento das diferenças deferimento independe de pedido expresso da parte e aproveita
decorrentes e reflexos. Acena, para tanto, com a indevida restrição economicamente a seu advogado, não integrando, por tal razão, o
da base de cálculo da parcela em tela pela reclamada a partir de valor do dissídio.
dezembro/2019. Logo, a ausência de atribuição de valor às astreintes e honorários
Nesse sentir, formulou pedido nos seguintes termos: advocatícios na petição inicial não autoriza o arquivamento da ação
"(...) trabalhista.
d) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA a pagar ao Nesses termos, dou provimento ao recurso, determinando que os
RECLAMANTE, em parcelas VENCIDAS (R$5.000,00), a contar de autos retornem à origem para que se dê prosseguimento ao feito,
Dezembro/2019, diante da exclusão indevida das parcelas: "10359 - conforme se entender de direito.
VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", "10457 -
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO CONCLUSÃO
P/MERITO/ANTIG ACT" na base do referido Adicional e, em Isto posto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento
parcelas VINCENDAS (a ser liquidado); para reformar a decisão que arquivou liminarmente a reclamatória,
e) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA, na obrigação de determinando que os autos retornem à origem para que se dê
fazer, em comprovar que reintegrou as parcelas: "10359 - prosseguimento ao feito, conforme se entender de direito, nos
VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", "10457 - termos da fundamentação.
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO É o meu voto.
P/MERITO/ANTIG ACT" à base de cálculo do Adicional de
Periculosidade (termo final da liquidação), sob pena de multa diária ACÓRDÃO
em valor a ser fixado pelo Douto Juízo e revertida em favor do Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
RECLAMANTE; Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
f) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA a pagar ao Região, em conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento,
RECLAMANTE, tendo em vista o caráter remuneratório das para reformar a decisão que arquivou liminarmente a reclamatória,
diferenças pleiteadas na alínea "d", o reflexo destas em: FGTS determinando que os autos retornem à origem para que se dê
(R$400,00), ANUÊNIO (R$1.000,00), FÉRIAS acrescidas do prosseguimento ao feito, conforme se entender de direito. Tudo nos
TERÇO CONSTITUCIONAL (R$600,00) e 13º SALÁRIO termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Juiz Paulo
(R$415,00), em parcelas VENCIDAS E VINCENDAS (a ser Henrique Blair.
liquidado); Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
g) Na hipótese de resistência da pretensão, sejam os pedidos dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
julgados procedentes in totum, com a condenação da RECLAMADA Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
ao pagamento das custas e honorários advocatícios sucumbenciais Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
(15%), conforme Art. 791-A, da CLT; em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
(...)"(fls. 15/16) gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
Como se observa, o autor atendeu à determinação legal, atribuindo opinou pelo prosseguimento do recurso.
valor a todos os pedidos certos e determinados. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
As astreintes não podem ser consideradas pedido para os fins julgamento).
preconizados no art. 852-C, I, da CLT, já que ostentam natureza de
multa processual, a ser aplicada em caso de descumprimento de Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
obrigação de fazer imposta à parte ré (art. 814 do CPC). Relator
Destaque-se que a multa, nos termos em que postulada, não

Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. RELATÓRIO
Servidor de Secretaria Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
VEIGA DAMASCENO
FUNDAMENTAÇÃO
RECORRENTE JOSE CARLOS BRANQUINHA
PASSOS
21269/DF)
ADVOGADO CRISTIANNE RODRIGUES DO ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso.
BARCELOS(OAB: 44747/DF) MÉRITO
RITO SUMARÍSSIMO. ARQUIVAMENTO DA AÇÃO. ARTIGO 852-

B, I EPARÁGRAFO 1º, DA CLT.
- CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO BRASIL -
NOVACAP Eis o teor da decisão pela qual determinou-se liminarmente o
arquivamento da reclamatória:
"Vistos, etc.
PODER JUDICIÁRIO À a n á l i s e d a p e t i ç ã o i n i c i a l , v e r i f i c a -se que o autor
JUSTIÇA DO TRABALHO não discriminou de forma individualizada o valor dos "honorários
advocatícios sucumbenciais", limitando-se a apenas peticionar no
tópico "g", da parte "5 - DOS PEDIDOS: o percentual que entende

devido", estando em desacordo com o inciso I do art. 852-B da CLT.
Além disso, não ficou claro no pedido do tópico "e" o valor da "multa
diária" que pretende em caso de descumprimento de obrigação de
Veiga Damasceno
fazer.
Da leitura do art. 852-B, inciso I, da CLT, constata-se que, nos

RECORRENTE: JOSE CARLOS BRANQUINHA PASSOS - CPF:
processos sujeitos ao procedimento sumaríssimo, os pedidos
428.615.191-34
devem ser devidamente liquidados, ou seja, deve ser atribuído valor
econômico aos pedidos. Além disso, no rito sumaríssimo, a petição
DF0043227
inicial não comporta emendas.
Assim, considerando o não atendimento da norma trabalhista, a
RECORRIDO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
petição inicial, indefiro extinguindo o processo, sem resolução de
mérito, nos termos do artigo 852-B § 1º da CLT.
Custas, pela autora, no importe de R$ 148,30 calculadas sobre R$
DF0044747
7.415,00 valor dado à causa para esse fim, dispensadas do
recolhimento, na forma da Lei. Intime-se a reclamante, por
intermédio de seu patrono, via Diário da Justiça.
Esgotado o prazo recursal, arquivem-se os autos.
Nada mais." (fl. 233)
EMENTA
Contra tal decisão insurge-se o reclamante sustentando, em
apertada síntese, a impossibilidade de se arquivar a reclamatória
pela não liquidação do pedido de honorários advocatícios e da

multa pelo não cumprimento da obrigação de fazer que constitui o
objeto principal da demanda. Argumenta, outrossim, que a ausência

de liquidação de dos pedidos acessórios não enseja o arquivamento (R$415,00), em parcelas VENCIDAS E VINCENDAS (a ser
da reclamatória com relação ao pleito principal. liquidado);
Assim preconiza a CLT: g) Na hipótese de resistência da pretensão, sejam os pedidos
"Art. 852-A. Os dissídios individuais cujo valor não exceda a julgados procedentes in totum, com a condenação da RECLAMADA
quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da ao pagamento das custas e honorários advocatícios sucumbenciais
reclamação ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo. (15%), conforme Art. 791-A, da CLT;
(...) (...)"(fls. 15/16)
Art. 852-B. Nas reclamações enquadradas no procedimento
sumaríssimo: Como se observa, o autor atendeu à determinação legal, atribuindo
I - o pedido deverá ser certo ou determinado e indicará o valor valor a todos os pedidos certos e determinados.
correspondente; As astreintes não podem ser consideradas pedido para os fins
(...)" preconizados no art. 852-C, I, da CLT, já que ostentam natureza de
multa processual, a ser aplicada em caso de descumprimento de
Considerada a taxatividade do comando inserto no art. 852-A obrigação de fazer imposta à parte ré (art. 814 do CPC).
consolidado, a observância pela parte ao requisito elencado no Destaque-se que a multa, nos termos em que postulada, não
inciso I do art. 852-B do mesmo diploma faz-se imprescindível. apresentada caráter de pedido subsidiário, ou seja, substitutivo da
A análise da inicial revela que o autor busca, por meio desta ação, a obrigação de fazer, circunstância que imporia a atribuição de valor à
reinclusão das rubricas "10359 - VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", parcela requerida.
"10457 - ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - O mesmo se dá com os honorários advocatícios, que se
PROMOCAO P/MERITO/ANTIG ACT" na base de cálculo do consubstanciam em verba decorrente da sucumbência, cujo
adicional de periculosidade, com pagamento das diferenças deferimento independe de pedido expresso da parte e aproveita
decorrentes e reflexos. Acena, para tanto, com a indevida restrição economicamente a seu advogado, não integrando, por tal razão, o
da base de cálculo da parcela em tela pela reclamada a partir de valor do dissídio.
dezembro/2019. Logo, a ausência de atribuição de valor às astreintes e honorários
Nesse sentir, formulou pedido nos seguintes termos: advocatícios na petição inicial não autoriza o arquivamento da ação
"(...) trabalhista.
d) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA a pagar ao Nesses termos, dou provimento ao recurso, determinando que os
RECLAMANTE, em parcelas VENCIDAS (R$5.000,00), a contar de autos retornem à origem para que se dê prosseguimento ao feito,
Dezembro/2019, diante da exclusão indevida das parcelas: "10359 - conforme se entender de direito.
VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", "10457 -
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO CONCLUSÃO
P/MERITO/ANTIG ACT" na base do referido Adicional e, em Isto posto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento
parcelas VINCENDAS (a ser liquidado); para reformar a decisão que arquivou liminarmente a reclamatória,
e) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA, na obrigação de determinando que os autos retornem à origem para que se dê
fazer, em comprovar que reintegrou as parcelas: "10359 - prosseguimento ao feito, conforme se entender de direito, nos
VANT.PESSOAL-ACT 2009/2011", "10457 - termos da fundamentação.
ANTECIPACAO/INCORPORACAO PCCS" e "10362 - PROMOCAO É o meu voto.
P/MERITO/ANTIG ACT" à base de cálculo do Adicional de
Periculosidade (termo final da liquidação), sob pena de multa diária ACÓRDÃO
em valor a ser fixado pelo Douto Juízo e revertida em favor do Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
RECLAMANTE; Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
f) REQUER a CONDENAÇÃO da RECLAMADA a pagar ao Região, em conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento,
RECLAMANTE, tendo em vista o caráter remuneratório das para reformar a decisão que arquivou liminarmente a reclamatória,
diferenças pleiteadas na alínea "d", o reflexo destas em: FGTS determinando que os autos retornem à origem para que se dê
(R$400,00), ANUÊNIO (R$1.000,00), FÉRIAS acrescidas do prosseguimento ao feito, conforme se entender de direito. Tudo nos
TERÇO CONSTITUCIONAL (R$600,00) e 13º SALÁRIO termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Juiz Paulo

- LAIS CONCEICAO MOREIRA

Henrique Blair.
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique PODER JUDICIÁRIO
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; JUSTIÇA DO TRABALHO

TRT ROT 0001040-75.2018.5.10.0812 - ACÓRDÃO 1ªTURMA
julgamento).
RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
COUTINHO
RECORRENTE: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431
Relator
-38
ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199

ADVOGADO: ADRIANA TAVARES DA SILVA LACERDA - OAB:
TO0004884
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA -
OAB: PA0011757
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812 RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:

Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO 03.779.994/0001-84
RECORRENTE LAIS CONCEICAO MOREIRA
ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA
E DUTRA(OAB: 11757/PA) PA0009348
ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA
LACERDA(OAB: 4884/TO) RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431-
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: 38
6199/TO)
RECORRIDO PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199
IMOBILIARIOS S/A
ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO) TO0004884
RECORRIDO PARAISO IND COM DE ALIMENTOS
E ABATE DE AVES LTDA ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA -
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA OAB: PA0011757
6240/TO) RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A 03.779.994/0001-84
ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) PA0009348
RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA
RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. EM RECUPERACAO
RECORRIDO SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07
VILAR(OAB: 9348/PA)
ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB:
RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 068 S/A
ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB: DF0029190
314205/SP)
RECORRIDO: ASA AGROPECUARIA LTDA
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
RECORRIDO BONASA ALIMENTOS S/A RECORRIDO: ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO - CNPJ: 03.603.610/0001- 78
RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB:
ADMINISTRACAO LTDA
DF0029190
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
JUNIOR(OAB: 29190/DF) RECORRIDO: PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE
RECORRIDO ASA AGROPECUARIA LTDA
AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03
Intimado(s)/Citado(s): RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS

IMOBILIARIOS S/A - CNPJ: 12.053.513/0001-40 DESPESA": CONSTITUCIONALIDADE DA EXIGÊNCIA DE
ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR - OAB: TO0006240 HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS NO ÂMBITO
RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA - CNPJ: 00.465.096/0001 DO PROCESSO DO TRABALHO, INCLUSIVE DE BENEFICIÁRIO
-63 DE GRATUIDADE JUDICIÁRIA, SOB CONDIÇÃO DE
ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR - OAB: TO0006240 SUSPENSÃO DE EXIGIBILIDADE ENQUANTO PERSISTIR A
RECORRIDO: SO FRANGO ALIMENTOS LTDA - CNPJ: HIPOSSUFICIÊNCIA, OBSERVADO O PRAZO MÁXIMO LEGAL
00.122.192/0001-09 DE EXIGIBILIDADE: INCONSTITUCIONALIDADE DA EXIGÊNCIA
RECORRIDO: MB ENGENHARIA SPE 040 S/A - CNPJ: POR COMPENSAÇÃO DE CRÉDITOS PRÓPRIOS DO OBREIRO
09.124.789/0001-67 COM OS HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS ENQUANTO
ADVOGADO: DANIELA YUASSA - OAB: SP0189774 PERSISTENTE A CONDIÇÃO DE HIPOSSUFICIENTE OU EM
ADVOGADO: FERNANDA CURY MICHALANY - OAB: CASO DE POSSIBILIDADE DE RETORNO À SITUAÇÃO DE
SP0314205 PENÚRIA PESSOAL OU FAMILIAR: NECESSÁRIO RESPEITO
RECORRIDO: MB ENGENHARIA SPE 068 S/A - CNPJ: AO CONCEITO DE "GRATUIDADE JUDICIÁRIA" CONSAGRADO
09.160.293/0001-49 PELA CONSTITUIÇÃO FEDERAL". A Constituição Federal nada
ADVOGADO: DANIELA YUASSA - OAB: SP0189774 descreve acerca de honorários advocatícios sucumbenciais, cuja
ADVOGADO: FERNANDA CURY MICHALANY - OAB: exigência, por si, não inibe o exercício do direito de ação previsto no
SP0314205 artigo 5º, XXXV, inclusive por exigíveis apenas de modo posterior à
ORIGEM: 2ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO propositura. Com relação à gratuidade judiciária, a Constituição
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário descreve a atuação estatal em relação aos beneficiários de
(JUÍZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA) - gratuidade judiciária, ao instante em que igualmente remete a
qualificação para a legislação infraconstitucional, sem permitir,
contudo, haja desqualificação do contexto em que consagra a
hipossuficiência como reveladora de benefícios a permitir o
EMENTA equilíbrio processual entre as partes, inclusive para os fins do artigo
5º, II, da Carta de 1988. Desse contexto, não emerge como
inconstitucional a mera exigência de honorários sucumbenciais no
1. SUCESSÃO EMPRESARIAL. REQUISITOS. A sucessão âmbito do Processo do Trabalho, mesmo em relação ao beneficiário
trabalhista caracteriza-se pela mudança na estrutura jurídica ou na de gratuidade judiciária, se e desde que respeitada essa qualidade,
propriedade da empresa (art. 448, da CLT), como ocorre, por enquanto persistir. Assim, resulta inconstitucional a desqualificação
exemplo, na situação de alienação, a qualquer título (compra e da condição de beneficiário da gratuidade judiciária para, na
venda, arrendamento, etc.), de estabelecimentos (financeiro, sequência, restabelecer a condição de penúria em razão do aporte
industrial, comercial ou agroeconômico), com empregados, em que de valores que lhe seriam garantidos por sentença em prol de efeito
se fixa novo titular para esses estabelecimentos alienados. Vale secundário de sucumbência havida no mesmo ou em distinto
dizer que, de fato, há outros requisitos verificáveis nos casos de processo judicial. O ponto de constitucionalidade do preceito legal,
sucessão tais como a "continuidade do ramo do negócio" e a portanto, reside no equilíbrio entre a satisfação da verba alimentícia
"continuidade dos contratos de trabalho com a unidade econômica consistente em honorários advocatícios em favor da parte
de produção". Entretanto, a sucessão empresarial pode se verificar adversária, pela sucumbência havida, sem que nisso se prejudique
sem que haja, necessariamente, este último requisito da a condição de gratuidade judiciária eventualmente afastada para tal
continuidade da prestação de serviços. 2. "DECLARAÇÃO suprimento, ou seja, não pode a exigibilidade de honorários
INCIDENTAL DE INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL DO advocatícios pela sucumbência do beneficiário de gratuidade
ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT, CONFORME REDAÇÃO DADA judiciária residir na fronteira em que a desqualificação dessa
PELA LEI Nº 13.467/2017, POR AFRONTA AO ARTIGO 5º, II E condição, por ter recebidos créditos capazes de suportar a despesa
LXXIV, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL: NECESSÁRIA REDUÇÃO processual referida, acabem por novamente restabelecer a
DE TEXTO PELO EXPURGO DA EXPRESSÃO "DESDE QUE condição de penúria que ensejara a concessão do benefício da
NÃO TENHA OBTIDO EM JUÍZO, AINDA QUE EM OUTRO gratuidade judiciária. Portanto, no Processo do Trabalho, concedida
PROCESSO, CRÉDITOS CAPAZES DE SUPORTAR A a gratuidade judiciária à parte considerada hipossuficiente, resulta

suspensa a exigibilidade dos honorários advocatícios decorrentes ABATE DE AVES LTDA, PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
de sucumbência processual, por dois anos a partir do trânsito em IMOBILIARIOS S/A, MARAJO IMOVEIS LTDA, SO FRANGO
julgado da sentença condenatória, devendo o credor da verba ALIMENTOS LTDA, MB ENGENHARIA SPE 040 S/A e SANTA
honorária demonstrar não mais persistir a condição do benefício em IZABEL ALIMENTOS LTDA.
favor do devedor, no curso desse interstício, sob pena de haver-se A reclamada Santa Izabel interpõe recurso ordinário, requerendo a
por extinta a obrigação pertinente, sendo inconstitucional a fração reforma da sentença quanto aos seguintes pontos (fls. 1553/1565):
do parágrafo 4º do artigo 791-A da CLT consistente na expressão a) sucessão empresarial; b) multas dos arts. 467 e 477 da CLT; c)
"desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro horas in itinere; d) tempo à disposição; e) pausas térmicas; e f)
processo, créditos capazes de suportar a despesa", porquanto honorários advocatícios.
estabelece situação a permitir a quebra da gratuidade com o A reclamante também interpõe recurso ordinário (fls. 1572/1612),
deslocamento de valores percebidos em decorrência de qualquer requerendo a reforma da sentença quanto à responsabilidade das
processo judicial para o pagamento de despesas a título de reclamadas, horas extras e indenização por danos morais.
honorários advocatícios da parte contrária, ainda que assim persista Contrarrazões pela reclamante, pela reclamada SANTA IZABEL
a condição de hipossuficiente. Declaração de constitucionalidade do ALIMENTOS LTDA, e pelas reclamadas MB ENGENHARIA SPE
artigo 791-A, § 4º, da CLT, desde que com redução de texto, 040 S.A. e MB ENGENHARIA SPE 068 S.A.
constante do expurgo da locução "desde que não tenha obtido em Desnecessária a prévia manifestação do Ministério Público do
juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a Trabalho, na forma do artigo 102 do Regimento Interno deste TRT.
despesa", que afronta a baliza do artigo 5º, II e LXXIV, da É o relatório.
Constituição Federal, ao instituir regra de exigibilidade excessiva em
relação ao devedor de despesas processuais cíveis e de
desqualificar o conceito de gratuidade judiciária resultante da
comprovação de insuficiência de recursos a suportar despesas II - VOTO
processuais sem perda das condições de regular sustento pessoal e
familiar. Incidente admitido com declaração plenária de
inconstitucionalidade parcial do artigo 791-A, § 4º, da CLT, quanto à 1- ADMISSIBILIDADE
expressão "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em Preenchidos os pressupostos objetivos e subjetivos de
outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", por admissibilidade, conheço dos recursos interpostos.
afronta ao artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição: necessária redução
de texto do preceito legal para conformação constitucional." 2 - MÉRITO
(Arguição de Inconstitucionalidade 0000163-15.2019.5.10.0000. 2.1. RESPONSABILIDADE DAS RECLAMADAS. GRUPO
Relator: Desembargador Alexandre Néry de Oliveira. Data do ECONÔMICO. SUCESSÃO (análise conjunta dos recursos)
Julgamento: 06/08/2019). 3. Recurso ordinário da reclamada O Juízo de origem reconheceu que somente a demandada SANTA
SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. conhecido e desprovido. IZABEL ALIMENTOS LTDA é a responsável por eventuais créditos
Recurso ordinário da reclamante conhecido e parcialmente da reclamante, julgando improcedente o pleito de responsabilidade
provido. solidária das demais reclamadas. Vejamos:
"GRUPO ECONÔMICO
I - RELATÓRIO Pretende a autora a responsabilização solidária das reclamadas,
sob a alegação de que constituem grupo econômico.
Inicialmente, quanto às reclamadas ASA AGROPECUARIA LTDA,
O Juízo da 2ª Vara do Trabalho de Araguaína/TO, por meio da PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA e
sentença de fls. 1487/1503, julgou parcialmente procedentes os SO FRANGO ALIMENTOS LTDA, as quais são revéis e confessas
pedidos formulados na reclamação trabalhista ajuizada por LAIS quanto à matéria fática, a teor do art. 844 da CLT c/c 344 do CPC,
CONCEICAO MOREIRA em face de BONASA ALIMENTOS S.A, tenho que devem ser solidariamente responsabilizadas pelas verbas
ASA AGROPECUARIA LTDA, ASA PARTICIPACOES E supra deferidas.
ADMINISTRACAO LTDA, PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E As provas dos autos demonstram que a reclamada ASA

PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA é a controladora da suficiente para a inclusão no polo passivo da execução. Se não
Bonasa S/A, com participação de 98,50% nesta reclamada. bastasse isso, não há prova de que ela seja sócia ou acionista da
Inclusive, houve apresentação de defesa única. Para além disso, 1a reclamada, além do fato de que jamais se beneficiou da
também apresentaram em conjunto o pedido de recuperação prestação de serviços do reclamante.
judicial, conforme sentença de Vara de Falências, Recuperações Desse modo, improcedem os pleitos formuladas na presente
Judicias, Insolvência Civil e Litígios Empresariais do DF, tendo sido demanda em desfavor da MB ENGENHARIA SPE 040 S/A, eis que
deferido por aquele Juízo o processamento da recuperação judicial. não compõe grupo econômico com as demais demandadas.
Ainda quanto à ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA Conclui-se, então, que as reclamadas ASA AGROPECUARIA
compor grupo econômico, do Estatuto Social da BONASA LTDA, PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES
ALIMENTOS S.A extrai-se que os acionistas são: ASA LTDA, SO FRANGO ALIMENTOS LTDA, BONASA ALIMENTOS
Participações e Administração Ltda, com participação de 98,5%; S.A., ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LT, PGA -
Myrian Pinto de Amorim, com participação de 0,9%; e Aroldo Silva AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e MARAJO
Amorim Filho, com o percentual de 0,6%, totalizando 100% do IMOVEIS LTDA compõem grupo econômico, nos moldes do art. 2o,
capital social. Já a própria ASA P ARTICIP ACOES E § 2o, da CLT, pelo que reconheço a existência de Grupo Econômico
ADMINISTRACAO LTDA tem como sócios a Sra. Myrian Pinto de entre essas demandas, em consonância com a vasta
Amorim e o Sr. Aroldo Silva Amorim Filho, além dos sócios Cínthia fundamentação supra, corroborada pelos documentos inclusos e
Pinto de Amorim, Kátia Pinto de Amorim, Kelly Pinto de Amorim, sócios comuns.
Carla Amorim Andrade e Labrador Participações Eireli. Há Os efeitos desse reconhecimento serão analisados no tópico a
manifesta comunhão de sócios comuns, a exemplo da Sra. Myrian seguir.
Pinto de Amorim e do Sr. Aroldo Silva Amorim Filho. SUCESSÃO EMPRESARIAL
Portanto, tenho que as reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A. e O reclamante pretende a responsabilização da 9a Reclamada
ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA compõem grupo SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA sob a alegação de que houve a
econômico, conforme supra exposto. sucessão empresarial, eis que "a Frango Americano está
As reclamadas PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS funcionando na Fábrica de Ração na cidade de Tocantinópolis - TO
IMOBILIARIOS S/A e MARAJO IMOVEIS LTDA, consoante as e no abatedouro Aroldo Silva Amorim na cidade de Aguiarnópolis -
provas dos autos possuem como controladora a reclamada Asa TO, com todos os equipamentos e maquinários pertencentes as
Participações, sendo empresas controladas ou coligadas à mesma. Reclamadas, os quais guarnecem o estabelecimento. Registre-se
Veja-se que nas notas explicativas às demonstrações financeiras que a Frango Americano também está operando com os mesmos
resta patente que o grupo "Asa" tem o controle de 33,33% da PGA - integrados das Reclamadas para continuidade do processo
AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e de cerca de produtivo". Pede, portanto, a responsabilidade solidária entre as
31,48% da MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Para além disso, o Sr. Aroldo reclamadas BONASA ALIMENTOS e 9ª Reclamada SANTA IZABEL
Silva Amorim Filho é sócio tanto da BONASA S/A quanto da PGA - ALIMENTOS LTDA.
AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e também da Aleda a Santa Izabel que firmou Contrato de Arrendamento de
própria ASA PARTICIPAÇÕES. Essa última, com já adiantado, é Unidades de Produção Avícola e outras Avenças com a Empresa
sócia controladora da MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Bonasa Alimentos S/A, o qual se refere a apenas em algumas
Notoriamente essas reclamadas também fazem parte do grupo unidades. Defende-se dizendo ainda que o reclamante foi
econômico. dispensado em 12.05.2018, ou seja, "anteriormente à entrada em
A MB ENGENHARIA SPE 040 S/A. trata-se de uma sociedade vigor do presente contrato, o que comprova que jamais houve
anônima de capital fechado, tem como atividade principal a prestação de serviços à demandada, pelo que não há que se falar
construção de edifícios e a incorporação de empreendimentos em sucessão de empregadores.". Pede a improcedência.
imobiliários, sendo que essas atividades não se confundem com Inconteste que houve a entabulação de um Contrato Civil de
aquelas exercidas pelas demais reclamadas, as quais são afetas à Arrendamento, ID. 587b31b, firmado em 27 de abril de 2018, do
produção e comercialização de proteína animal. qual se extrai que a Bonasa Alimentos S/A transferiu para SANTA
Os sócios da MB ENGENHARIA SPE 040 S/A também não se IZABEL ALIMENTOS LTDA algumas unidades de produção
confundem com os das demais reclamadas. Inexiste quaisquer (cláusula primeira), incluindo edificações, máquinas e utensílios
provas de comunhão de interesses e do interesse integrado acoplados aos respectivos imóveis, recebendo, por isso, o

equivalente a 2,5% do faturamento destinado à comercialização, IZABEL ALIMENTOS LTDA, de modo que apenas a empresa
realizada através de seu abatedouro, considerando as saídas para sucessora responderá pelos débitos trabalhistas deferidos nesta
o mercado interno e externo. Assim, repita-se, sobressai sentença, eis que, repita-se, em se reconhecendo a sucessão
incontroverso que a empresa arrendatária deu continuidade às trabalhista e ausente indícios de fraude na sucessão, não há falar
atividades desenvolvidas pela empregadora do reclamante, em responsabilidade da empresa sucedida, arcando tão somente a
utilizando da mesma mão-de-obra e de todo acervo da empresa empresa sucessora com as obrigações trabalhistas, nos termos do
sucedida. caput do art. 448-A da CLT.
Nesse quadro, cumpre esclarecer que o contrato de arrendamento Assim, em pese o reconhecimento do grupo econômico, ante o
não afasta o reconhecimento da sucessão trabalhista, nos termos reconhecimento da sucessão trabalhista e a ausência de
dos arts. 10 e 448 da CLT, porquanto possibilita a continuidade da comprovação de fraude na sucessão, é medida que se impõe julgar
atividade econômica, com a utilização das unidades produtivas e improcedentes os pedidos formulados em desfavor da BONASA
maquinários. Importante mencionar que o caput do art. 448-A da ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL e demais
CLT expressamente atribui responsabilidade da empresa empresas do mesmo grupo econômico, quais sejam, ASA
sucessora, inclusive dos contratos anteriores à sucessão, o fazendo AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E
nos seguintes termos: "Caracterizada a sucessão empresarial ou de ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE
empregadores prevista nos arts. 10 e 448 desta Consolidação, as ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, PGA - ÁGUAS
obrigações trabalhistas, inclusive as contraídas à época em que os EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A., MARAJÓ IMÓVEIS
empregados trabalhavam para a empresa sucedida, são de LTDA e SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA.
responsabilidade do sucessor. ". Por outro lado, julgo procedente o pedido para reconhecer a
Como se sabe, uma empresa não responde pelas obrigações de sucessão trabalhista da BONASA ALIMENTOS S.A. - EM
outra, salvo nos casos taxativamente previstos em lei, como nas RECUPERAÇÃO JUDICIAL pela SANTA IZABEL ALIMENTOS
hipóteses de grupo econômico ou de sucessão empresarial, caso LTDA, respondendo, em consequência, tão somente a empresa
em que a inexistência de provas acerca de quaisquer destas sucessora pelos débitos trabalhistas reconhecidos nesta sentença."
proposições inviabiliza a atribuição de responsabilidades à parte (sentença às fls. 1497/1501).
rotulada como sucessora. In casu, os documentos carreados aos
autos comprovam a sucessão entre as empresas. O arrendamento "2.2 Omissão Aduz o reclamante que há omissão na r.
ocorrido entre as demandadas é fato público e notório. Sentença, visto que tanto na parte do relatório, quanto na parte
Desse modo, restou comprovada a sucessão empresarial de que da fundamentação, tópico "GRUPO ECONÔMICO", deixou de
tratam os artigos 10, 448 e 448-A da CLT. constar a Reclamada MB engenharia SPE 068 S/A, vez que esta
Definida, no tópico anterior, a existência de grupo econômico também compõe o polo passivo da presente demanda,
em relação a algumas das reclamadas e configurada, neste examinando-se, tão somente, o pleito com relação à Reclamada
tópico, a sucessão empresarial, passo à análise das MB engenharia SPE 040 S/A.
responsabilidades. Com razão o reclamante.
De início, destaco que o parágrafo único do art. 448-A da CLT prevê Sano a omissão para integrar a sentença de ID. ea82b2b quanto
que "A empresa sucedida responderá solidariamente com a a reclamada MB engenharia SPE 068 S/A, os termos seguintes:
sucessora quando ficar comprovada fraude na transferência.". A MB ENGENHARIA SPE 068 S/A. trata-se de uma sociedade
Não obstante, no caso em apreço, não há qualquer prova da anônima de capital fechado, tem como atividade principal a
existência de fraude na sucessão, motivo pelo qual não se cogita de construção de edifícios e a incorporação de empreendimentos
responsabilidade solidária da BONASA (e demais empresas do imobiliários, sendo que essas atividades não se confundem com
grupo econômico) com a SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA, nos aquelas exercidas pelas demais reclamadas, as quais são afetas à
termos do parágrafo único do art. 448-A da CLT. produção e comercialização de proteína animal.
No mês de setembro de 2019, a 3a Turma deste Eg. Tribunal assim Os sócios da MB ENGENHARIA SPE 068 S/A também não se
já decidiu acerca da matéria, contra as mesmas demandadas: confundem com os das demais reclamadas. Inexiste quaisquer
(...) provas de comunhão de interesses e do interesse integrado
Diante do exposto, reconheço a sucessão trabalhista da BONASA suficiente para a inclusão no polo passivo da execução. Se não
ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL pela SANTA bastasse isso, não há prova de que ela seja sócia ou acionista da

1a reclamada, além do fato de que jamais se beneficiou da Bonasa Alimentos e MB ENGENHARIA são empresas coligadas,
prestação de serviços do reclamante. isto é, pertencentes ao mesmo grupo econômico. Deveras,
Desse modo, improcedem os pleitos formuladas na presente conquanto a defesa das reclamadas MB ENGENHARIA alegue
demanda em desfavor da MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, eis que incorreção nesse documento, não junta qualquer prova que
não compõe grupo econômico com as demais demandadas." demonstre o eventual equívoco.
(sentença de embargos de declaração à fl. 1548). Observe-se que a simples ausência de sócios em comum não
implica ou afasta a caracterização do grupo econômico, sendo
No apelo, o reclamante pugna pela reforma da sentença, necessário apenas a demonstração de interesse integrado ou
postulando a condenação solidária de todas as reclamadas. atuação conjunta.
A reclamada Santa Izabel, por sua vez, buscar afastar a sua Além disso, é irrelevante a diferença de CNPJ entre a MB
condição de sucessora da empregadora do reclamante (Bonasa Engenharia SPE 040 S/A e a MB Engenharia SPE 068 S/A. Isso
Alimentos). porque tanto a SPE 040 como a SPE 068 integram o mesmo grupo
À análise. econômico da controladora Brookfield MB Empreendimentos
De início, é incontroverso que as reclamadas BONASA Imobiliários S/A, a qual está nominalmente relacionada no
ALIMENTOS S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA documento de fl. 183. Na verdade, a criação de CNPJs diferentes
PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO para cada obra específica, pelos empreendimentos da construção
INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES civil, é prática comum e conhecida desta Especializada.
LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA, PGA - ÁGUAS Nesse contexto, entendo que as demandadas MB ENGENHARIA
EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A., e MARAJÓ IMÓVEIS SPE 040 S.A. e MB ENGENHARIA SPE 068 S.A., à semelhança
LTDA. compõem o mesmo grupo econômico. das demais, devem ser responsabilizadas solidariamente pelas
Além disso, ressai dos autos que a sucessão trabalhista ocorrida obrigações trabalhistas decorrentes deste decisum.
entre a BONASA ALIMENTOS S.A e a SANTA IZABEL Assim sendo, nego provimento ao recurso da reclamada SANTA
ALIMENTOS LTDA operou-se no momento em que a primeira já se IZABEL e dou provimento ao apelo da reclamante, para declarar a
encontrava em situação de total insolvência, revelando, sob o manto responsabilidade solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS
do Direito do Trabalho, o conluio fraudulento, com o escopo de S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E
inadimplir crédito obreiro. ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE
Ademais, ao contrário da tese recursal da empresa Santa Izabel, o ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS
fato de a reclamante ter sido dispensada um mês antes do contrato LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A.,
de arrendamento não afasta a tese obreira de sucessão, que restou MARAJÓ IMÓVEIS LTDA, MB ENGENHARIA SPE 040 S.A. e MB
caracterizada na hipótese em apreço, conforme fundamentação ENGENHARIA SPE 068 S.A.
esposada pela Magistrada sentenciante. Embora seja esse o meu entendimento, prevaleceu, perante o
Ora, o objeto do negócio jurídico entabulado com a empresa Santa Colegiado, a divergência do MM. Juiz Convocado Denilson
Izabel foi o arrendamento de unidades de produção da Bandeira Coêlho, a seguir transcrita:
empregadora, inclusive aquela onde a reclamante prestou serviços, "No tocante à participação das reclamadas MB ENGENHARIA SPE
onde a arrendante cedeu e transferiu, à arrendatária, a posse de 040 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A na relação processual,
áreas de suas unidades, assim como edificações, equipamentos, observo que atuavam em ramo totalmente distinto das demais
máquinas e utensílios acoplados aos respectivos imóveis. empresas identificadas como supostas integrantes do mesmo grupo
Houve, assim, a transferência de unidade econômico-jurídico de um econômico, já que atua "no segmento de construção civil,
para outro titular, impondo-se o reconhecimento da sucessão incorporação imobiliária, produção e comercialização de unidades
trabalhista. habitacionais e comerciais (...)", sendo as demais no ramo da
Em relação a MB ENGENHARIA SPE 040 S.A. e MB indústria alimentícia.
ENGENHARIA SPE 068 S.A., a própria peça de defesa admitiu a No tocante à participação da empresa ASA no importe de 10% (dez
participação da ASA PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA, por cento) do capital social da MB ENGENHARIA SPE 068, entendo
no percentual de 10%, na MB ENGENHARIA SPE 068 S.A. que, todavia, não enseja a configuração de empresas coligadas,
Ademais, vê-se que o documento "Demonstrações financeiras" (fl. tratando-se a atuação daquela apenas como investidora, não
183) expressamente informa que os reclamados Asa Participações, havendo se falar em influência significativa, nos termos do artigo

243 da Lei nº 6.404/76 (com a redação dada pela Lei nº 05.2018.5.10.0812, tendo como Relator o eminente Desembargador
11.941/2009), que dispõe serem coligadas as sociedades nas quais ANDRÉ DAMASCENO (DEJT de 14/05/2019).
a investidora tenha influência significativa, considerando-se que há Nesse diapasão, excluo qualquer responsabilização trabalhista
influência significativa quando a investidora detém ou exerce o sobre o contrato de emprego ora em análise, por parte das
poder de participar nas decisões das políticas financeira ou reclamadas MB ENGENHARIA SPE 40 S/A e MB ENGENHARIA
operacional da investida, sem controlá-la e, ao fim, que será SPE 068 S/A."
presumida influência significativa quando a investidora for titular de
20% (vinte por cento) ou mais do capital votante da investida, sem Assim sendo, nego provimento ao recurso da reclamada
controlá-la SANTA IZABEL e dou parcial provimento ao apelo da
No caso dos autos, não restou demonstrada o poder da ASA de reclamante, para declarar a responsabilidade solidária das
participar nas decisões das políticas financeira ou operacional da reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA AGROPECUÁRIA
MB ENGENHARIA, tampouco se presume a influência significativa, LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA,
dada a participação apenas no importe de 10%, não havendo, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS E ABATE
assim, a configuração de empresas coligadas e, por conseguinte, DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA, PGA - ÁGUAS
de formação de grupo econômico. EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e MARAJÓ IMÓVEIS
Neste sentido as seguintes decisões Regionais tomadas em LTDA.
recursos envolvendo as mesmas empresas:
GRUPO ECONÔMICO. RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. 2.2. DIFERENÇAS DE HORAS EXTRAS (recurso da reclamante)
Configurado o grupo econômico, ratifica-se a condenação solidária Em exordial, a reclamante alegou que foi admitida pela 1ª
imposta na origem (art. 2º, § 2 da CLT), à exceção da oitava reclamada (BONASA ALIMENTOS S/A) em 11.03.2015, na função
reclamada (MB ENGENHARIA SPE 040 SA), pois na linha de de Auxiliar de Produção I, dispensada sem justa causa em
Eduardo Gabriel Saad (Consolidação das Leis do Trabalho 12.06.2018. Argumentou que foi contratada para laborar das 06:10
Comentada, São Paulo: Ltr, 2017, p 87), não se há de falar em às 16:08 horas, de segunda a sábado, porém "Ficava em média até
grupo econômico solidariamente responsável pela dívida trabalhista as 18h00min" (fl. 46). Postulou, assim, o pagamento de diferenças
quando um dos seus integrantes, não exerce influência significativa" de horas extras e reflexos.
(grifei) sobre a outra empresa e, na hipótese, demonstrado não ter a A Juíza de origem julgou improcedente o pedido, com base nos
empresa ASA "influência significativa" na empresa ligada a seguintes fundamentos:
reclamada, conforme previsto no art. 243 da Lei Nº 6.404/76.
(TRT/10; 0000689-05.2018.5.10.0812 RO; 3ª Turma; REDATOR: "DIFERENÇAS DE HORAS EXTRAS.
DES. RICARDO ALENCAR MACHADO; Julg: 21/8/2019) A obreira disse que prestava serviços extraordinários sem a devida
GRUPO ECONÔMICO. RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. Com a contraprestação pecuniária.
alteração trazida pela Lei nº 13.467/2017, acabaram de vez Em geral, as reclamadas afirmaram que havia a correta anotação
quaisquer dúvidas de que se tem caracterizado o grupo econômico dos registros de ponto. Que os registros estão assinados pela
mesmo quando as empresas estejam em um plano horizontal, não autora e que os holerites confirmam o devido pagamento das horas
sendo mais exigida a existência de uma empresa controladora e extras eventualmente prestadas. Impugnam o pedido de diferenças
outra controlada. Assim, ainda que não exista relação de dominação de horas noturnas.
entre elas, bastando certa unidade ou direção única destinada à PROVAS PRODUZIDAS
exploração de determinada atividade em comum, é possível Inicialmente, tenho que os registros de ponto foram devidamente
caracterizar o grupo econômico no âmbito do Direito do Trabalho. assinados pela reclamante e não apresentam horários invariáveis. A
Não evidenciadas a influência significativa e a integração testemunha ouvida, Sr. VALCIR BANDEIRA BARROS, relatou que
interempresarial, não se pode reconhecer a existência de grupo "registrava o ponto digital às 6h05/6h08". Esse horário está em
econômico. Sentença reformada. (TRT/10; 0000635- plena consonância com os registros de ponto.
39.2018.5.10.0812 RO; 3ª Turma; RELATOR: JUIZ ANTONIO Assim sendo, restou confirmado pela testemunha que os horários
UMBERTO DE SOUZA JÚNIOR; Julg: 14/8/2019) de entrada estão corretos. Quanto ao horário de saída, não foi
Também, neste sentido já decidiu esta egrégia 1ª Turma, conforme produzidas provas a desconstituir o teor dos registros. Com efeito,
acórdão proferido no processo RORSum 0000495- os registros desfrutam de força probante quanto às marcações

efetuadas. No apelo, a reclamante renova o pedido de indenização por danos
Os contracheques comprovam o pagamento das horas extras, morais, reiterando a tese exordial.
feriados com 100% e adicional noturno e RSR. Também Vejamos.
comprovam o regular gozo do RSR. O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição
À autora pertencia o ônus da prova quanto à matéria em embate, a Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a
teor dos artigos 818 da CLT e 373 do CPC, não tendo se vida, a honra e a imagem das pessoas.
desincumbido minimamente a contento. Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a
Dessa forma, diante da solidez dos controles de jornada integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a
apresentados, do pagamento das horas extras, feriados, adicional liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem
noturno, do correto gozo do RSR, além dos relatos da prova causar forte dano moral à pessoa ofendida.
testemunhal, indefiro os pleitos de diferenças de horas extras e Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível
reflexos." (fls. 1492/1493). demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso,
a ação ou omissão do autor do fato ou responsável, o nexo de
Em recurso ordinário, a demandante alega a invalidade do registro causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano
de banco de horas. Sustenta que faz jus a diferenças de horas propriamente dito.
extras, consoante apontado em réplica. Pugna pela reforma da Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do
sentença. trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não
À análise. mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a
De início, a alegação recursal, de invalidade do banco de horas, situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação.
revela-se inovatória, porquanto não deduzida na petição inicial, No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o
tampouco em réplica. Logo, não será levada em consideração. proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso
Pois bem, nos estabelecimentos com mais de 10 empregados, é do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê
obrigatória a anotação dos cartões de ponto, devendo haver pré- -lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a
assinalação do período de repouso (CLT, art. 74, § 2º). A falta de coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho,
juntada dos cartões ou apresentação com horários britânicos geram respeitando os seus empregados e prestadores de serviços,
presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho indicada na fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista
exordial, salvo se elidida por prova em contrário (TST, Súmula 338). na Constituição Federal.
A parte reclamada juntou cartões de ponto, com horários variáveis, A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres
de todo o contrato de trabalho (fls. 680/722). individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida
Dessa forma, ônus de provar o labor em sobrejornada permaneceu privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais
com a reclamante, já que fato constitutivo do seu direito (CLT, art. garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF,
818). artigo 5º, inciso X).
De outro lado, há registro de pagamento de horas extras e de O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova.
compensação de jornada, sem qualquer prova acerca da Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do
irregularidade da respectiva quitação. agente, resta configurada a obrigação de indenizar.
Registre-se que tal análise não foi refutada pela reclamante nas No caso, a reclamada deixou de cumprir as obrigações trabalhistas
razões recursais, valendo dizer, ainda, que as diferenças calculadas contratuais e rescisórias, praticando, com isso, ato ilícito e
em réplica não levaram em consideração o regime compensatório. causando dano à reclamante, que foi tolhida de seus direitos
Diante disso, inexistindo prova de diferenças em favor da constitucionalmente consagrados.
reclamante, nego provimento ao recurso. É evidente que a conduta patronal causou dano à reclamante. A
falta de cumprimento de obrigações básicas provoca abalo
2.3. INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL (recurso da reclamante) emocional, notadamente porque prejudicou o gozo de direitos
Na inicial a reclamante postulou o pagamento de indenização por constitucionais mínimos garantidos à classe trabalhadora.
dano moral, tendo em vista o inadimplemento das verbas Que cidadão trabalhador comum não se sente ofendido moralmente
rescisórias. ao deixar de gozar direitos a que efetivamente faz jus?
O Juízo de origem julgou improcedente o pleito em epígrafe. Por óbvio que, nesse quadro, qualquer pessoa se sente angustiada

e enfrenta dificuldades capazes de afetar sua dignidade, assim
como sua autoestima. "PAUSAS PSICOFISIOLÓGICAS OU ERGONÔMICAS
O respeito à dignidade humana não deve ter como referência a Relata o reclamante que trabalhou em atividades que exigiam
posição privilegiada dos cidadãos na pirâmide social marcadamente repetitividade e/ou sobrecarga muscular estática ou dinâmica do
injusta da estratificada sociedade brasileira. pescoço, ombros, dorso e membros superiores e inferiores.
No campo das relações de trabalho, quanto mais humilde for o Assevera a empregadora que "Anexa a empresa aos autos vários
trabalhador, maior zelo o Estado deve ter com seus direitos sociais, documentos que comprovam as pausas térmicas e não térmicas
em nome da justiça social e da manutenção do único meio de para descanso dos trabalhadores."
subsistência da imensa maioria da população brasileira. Os comprovantes de pausa juntados ID. 0ec8152 - Pág. 1 a ID.
Ao contrário do que costuma se agitar, não é necessária a intenção 1e54a59 - Pág. 21 são aleatórios e sequer foram devidamente
em prejudicar, com a atitude. O Código Civil adotou a teoria da especificados pela reclamada quais os registros em que o
responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único do artigo reclamante efetivamente gozou da pausa, não cabendo ao juízo
927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja qual for a garimpar a documentação. Em consequência do incontroverso labor
forma, assume o tomador de serviços o risco pelo tratamento em ambiente frio e inobservado o intervalo previsto no art. 253 da
dispensado aos trabalhadores. CLT, faz jus o reclamante, ao pagamento como hora extra, a
Some-se à discussão que o próprio descumprimento das normas 20(vinte) minutos de pausa térmica a cada conjunto completo
básicas decorrentes do contrato de trabalho mantido, já se mostra de1h40min trabalhados, durante todo pacto, nos dias efetivamente
capaz de atrair culpa, dentro de responsabilidade subjetiva, ainda trabalhados, conforme registros de ponto. As horas extras deferidas,
que presumida, por parte do tomador que não as observa a serão acrescidas de 50% e 100% em domingos e feriados,
contento. espargirão nas rubricas de 13o salários, RSR férias +1/3, aviso
Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e o não- prévio, FGTS + 40%,observada a evolução salarial."
pagamento das parcelas devidas ante a rescisão do contrato de
trabalho, registro que o último requisito exigido para a presença da Em recurso ordinário, a reclamada insurge-se contra a condenação
hipótese justificadora do direito à indenização encontra-se em decorrência das pausas térmicas não concedidas, aduzindo que
irrefutavelmente conexo com os constrangimentos impostos à "apresentou os comprovantes das pausas usufruídas pelo
reclamante. Recorrido".
Na esteira do raciocínio desenvolvido nos tópicos anteriores, Sem razão.
concluo que a reclamada deve indenizar a reclamante (CF, artigos As pausas térmicas não foram registradas nos controles de ponto.
5.º, inciso X e 7.º, inciso XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por dano Ademais, os documentos de fls. 1136/1208 são aleatórios e de
moral. difícil identificação de quem os assinou. Não bastasse isso, a
Contudo, em inúmeros outros casos semelhantes apreciados testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS revelou que "assinavam
na 1ª Turma, o entendimento majoritário é no sentido de que a a folha de pausa térmica, mas não usufruíam do tempo de
falta de pagamento das verbas rescisórias não configura a descanso" (fl. 1290).
ofensa moral a ser reparada mediante indenização. Pode ser À vista disso, nego provimento.
citado, a título de exemplo, o teor do acórdão proferido em
processo envolvendo as mesmas reclamadas (airot0000490- 2.5. HORAS IN ITINERE. TEMPO À DISPOSIÇÃO (recurso da
83.2018.5.10.0811). reclamada)
Após ficar vencido inúmeras vezes, ressalvo a minha posição A magistrada de origem deferiu os pleitos em epígrafe, nos
pessoal em torno do tema para manter o entendimento seguintes termos:
majoritário da Turma, motivo pelo qual nego provimento ao
recurso da reclamante. "HORAS IN ITINERE
A reclamante pediu a condenação da reclamada ao pagamento de
2.4. HORAS EXTRAS DECORRENTES DE PAUSAS TÉRMICAS 1h30 minutos "in itinere" diários até 10.11.2017, com acréscimo de
(recurso da reclamada) 50%, e os reflexos consectários.
A pretensão em epígrafe foi deferida na origem, sob os seguintes A reclamada impugnou o pedido, alegando que a "reclamada está
fundamentos: localizado a 5km do centro da cidade, no Distrito Industrial do

mesmo município, sendo local de fácil acesso, e servido por Comprovado, portanto, tempo obrigatório à disposição não foi
transporte público regular ficando o ponto de ônibus a 3km, incluso na jornada assinalada no controle de frequência que era
conforme documentação anexa, e ainda as estradas são excelentes registrada com o encerramento do labor no interior da indústria.
e bem pavimentadas.". Neste contexto defiro como extraordinário 30 minutos diários,
A reclamada não comprovou que o local de trabalho era de fácil observados os parâmetros fixados no tópico pretérito." (fls.
acesso ou servido por transporte público regular, ônus que lhe 1493/1495)
incumbia por ser fato impeditivo do direito do autor (art. 373,II do
CPC e 818 da CLT), pavimentando os requisitos objetivos para Em recurso, a reclamada invoca a tese de que o trecho é servido
configuração da existência de hora "in itinere". por rotas de transporte público, bem como que o tempo despendido
A testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS disse que "tanto o era de 10 minutos, e não de 30 minutos, como deferido na origem.
depoente quanto a reclamante pegavam o ônibus às 5h30min em Quanto ao tempo à disposição, alega que o período necessário para
Aguiarnópolis; que registrava o ponto digital às 6h05/6h08; que o a espera do transporte era registrado nos controles de ponto.
ônibus não tinha logomarca; que só podiam tomar o ônibus os Sem razão.
empregados da Bonasa; que não tinha transporte público regular Conforme decidido na origem, restou evidenciado que a
(cooperativa)". empregadora fornecia o transporte coletivo, bem como que "o ponto
Corolário da comprovação do tempo médio de deslocamento de 30 de ônibus" ficava a 3 quilômetros do local de trabalho.
minutos por trecho, da cidade de Aguiarnópolis ao Abatedouro Ao contrário da tese recursal, os documentos de fls. 813/832 não
localizado na zona rural da mesma cidade, em ônibus gratuito e comprovam que o local de trabalho era servido por transporte
exclusivo destinado ao transporte de trabalhadores da reclamada, público regular.
para local de difícil acesso e não servido por transporte regular, é o Outrossim, a testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS corroborou
reconhecimento dos requisitos objetivos traçados nas súmulas 90 e a tese obreira, tanto em relação ao tempo à disposição da
320 do TST, pelo que defiro o pedido de 1h diária (ausente empregadora, para esperar o transporte fornecido, quanto à
impugnação específica sobre o tempo de trajeto), como ausência de transporte público regular até o local de trabalho:
extraordinários de 11.03.2015 a 10.11.2017, observados os
seguintes parâmetros: "Que trabalhou para a Bonasa de 7/8/2017 até 9/5/2018, na função
a) base de cálculo de acordo com a evolução salarial constante nos de auxiliar de produção no corte, no setor cone, para desossa; que
contracheques, computadas todas as verbas de natureza salarial; tanto o depoente quanto a reclamante pegavam o ônibus às
b) adicional de 50% e 100% nos domingos e feriados; 5h30min em Aguiarnópolis; que registrava o ponto digital às
c) divisor 220; 6h05/6h08; que o ônibus não tinha logomarca; que só podiam tomar
d) apuração de acordo com a controles de ponto apresentados, o ônibus os empregados da Bonasa; que não tinha transporte
observando os dias efetivamente trabalhados. público regular (cooperativa); que tinham que aguardar a condução
e) Por habituais, as horas extraordinárias deferidas refletirão em cerca de 30 minutos até chegar o ônibus para transportar os
férias e terços constitucionais, gratificações natalinas até 2017, trabalhadores para casa; que assinavam a folha de pausa térmica,
repouso semanal remunerado, aviso prévio e FGTS + 40%. mas não usufruíam do tempo de descanso; que o condutor do
veículo era o senhor "Marquinhos" e este não usava uniforme; que
TEMPO À DISPOSIÇÃO não sabe informar aonde o ônibus estava quando encerravam a
Diz a reclamante que após bater o ponto permanecia cerca de 30 jornada; que pegava o mesmo ônibus do senhor José Carlos dos
minutos aguardando o ônibus para seu retorno, único meio de Santos" (fl. 1290).
locomoção para voltar a sua residência.
Como o local de labor não era servido por transporte público regular Em relação ao tempo de deslocamento, a testemunha disse que
a reclamante estava obrigada a permanecer esperando o ônibus "pegavam o ônibus às 5h30min em Aguiarnópolis; que registrava o
fornecido até sua completa lotação que ocorria após o ponto digital às 6h05/6h08". Logo, a média de 30 minutos para cada
encerramento das atividades dos setores fabris, como esclarece a trecho, totalizando uma hora de deslocamento, é condizente com a
testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS quando disse "que prova produzida, conforme deliberado pela Juíza da instância
tinham que aguardar a condução cerca de 30 minutos até chegar o originária.
ônibus para transportar os trabalhadores para casa" Por fim, o tempo à disposição de 30 minutos, no final da jornada de

trabalho, foi comprovado pela prova oral dos autos. responder pelo crédito correspondente.
Ressalte-se que, no Direito do Trabalho, mais do que em qualquer Nego provimento.
outro ramo do ordenamento jurídico, vigora o princípio da primazia
da realidade, pouco importando o nome jurídico ou a qualificação 2.7. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS (recurso da reclamada)
formal atribuída a determinado documento quando, na verdade, os A Juíza da instância recorrida determinou a aplicação do
fatos reais desafiarem as artificiais formalidades. entendimento do eg. Tribunal Pleno, em relação aos honorários
De mais a mais, não havendo falar em suspeição da testemunha, advocatícios, verbis:
pelo mero fato desta litigar em face da reclamada (TST, súmula
357). Com efeito, não basta alegar eventual "troca de favores" entre "(...)
demandante e testemunha, tem-se que provar cabalmente, o que Anoto que o egrégio Tribunal Pleno, nos autos da Arguição de
não foi feito no caso sub judice. Inconstitucionalidade nº 0000163-15.2019.5.10.0000, reconheceu a
Nego provimento. inconstitucionalidade parcial do artigo 791-A, § 4º, da CLT,
conforme redação dada pela lei nº 13.467/2017, por afronta ao
2.6. VERBAS RESCISÓRIAS. MULTAS DOS ARTS. 467 E 477 DA artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição Federal, com redução de texto
CLT (recurso da reclamada) pelo expurgo da expressão "desde que não tenha obtido em juízo,
O Juízo de origem julgou procedentes os pedidos em epígrafe, com ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
base nos seguintes fundamentos: despesa". (fl. 1502).
"VERBAS RESILITÓRIAS. MULTAS DOS ARTS. 467 E 477 DA Em recurso, a reclamada requer a reforma da sentença "que
CLT. FGTS + 40% declarou a inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT e o
Não se discute a modalidade rescisória, a qual ocorreu por iniciativa deferimento de honorários advocatícios ao causídico da recorrente
patronal e sem justa causa. A primeira reclamada elaborou o TRCT, sobre as parcelas indeferidas".
mas não o quitou. Sequer comprova o pagamento. A falta de O Pleno deste Tribunal Regional consolidou o seu entendimento
pagamento rescisório é incontroversa. Ademais, não houve acerca da possibilidade de condenação da parte hipossuficiente,
impugnação específica dos valores apontados pela reclamante na beneficiária da justiça gratuita, em honorários de sucumbência no
exordial. Verbete nº 75 (ArgInc-0000163.15.2019.5.10.0000), in verbis:
Desse modo, julgo procedentes as seguintes verbas: salários
retidos: R$ 3.311,96; saldo de salário: R$ 510,20; aviso prévio: R$ "Verbete 75/2019: HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS.
1.658,16; 13o salário proporcional: R$ 556,50; férias + 1/3: R$ GRATUIDADE JUDICIÁRIA. ART. 791-A, § 4º, DA CLT.
1.802,00; multa do art. 467 da CLT sobre essas verbas: R$ INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL
3.919,41; multa do artigo 477 da CLT: R$ 1.275,51; FGTS não É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em
depositado: R$ 934,53; e multa de 40% do FGTS: R$ 1.461,80." (fl. juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a
1492). despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a
exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a
Em recurso ordinário, a reclamada pugna pela reforma da sentença, sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar
alegando que a empregadora da reclamante se encontra submetida de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF)."
a processo de recuperação judicial.
O inadimplemento quanto às verbas rescisórias devidas é Conforme o entendimento prevalecente no âmbito deste Tribunal
incontroverso. Logo, incidem as multas dos arts. 467 e 477 da CLT, Regional, não está autorizada a compensação de créditos próprios
sendo essa decorrente da inobservância do prazo fixado no seu §6º da parte obreira com os honorários sucumbenciais enquanto
(Verbete 61/2017, item I), e aquela pela inadimplência de verbas persistir a condição deste de hipossuficiente.
rescisórias incontroversas. Assim, nas reclamações ajuizadas já sob a vigência da Lei nº
Registre-se que o processo de recuperação judicial não se traduz 13.467/2017, são devidos os honorários de sucumbência. Todavia,
em permissivo legal para descumprimento de obrigações na hipótese de reclamante beneficiário da gratuidade judicial, fica
trabalhistas. Na hipótese, a obreira deixou de receber verbas determinada a suspensão de sua exigibilidade, sendo
advindas da dispensa sem justa causa, devendo a recorrente expressamente vedada a compensação com outros créditos

trabalhistas, conforme inteligência dos arts. 791-A, §4º, da CLT e particular, a divergência do Juiz Denilson Coêlho. Ressalvas do
art. 98, §§1º e 5º, do CPC/2015. Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor da
Nego provimento. condenação, porque ainda compatível. Permanece na redação do
acórdão o Des. Relator. Ementa aprovada.
III - CONCLUSÃO Brasília-DF, 07 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento).
Ante o exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego
provimento ao da reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA e
dou parcial provimento ao da reclamante, para declarar a
responsabilidade solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E Desembargador Relator
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE 053
ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS
LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA.A.Tudo nos termos da fundamentação.
Fica mantido o valor da condenação, porque ainda compatível. DECLARAÇÃO DE VOTO
É como voto.
ACÓRDÃO Diretor de Secretaria
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
E DUTRA(OAB: 11757/PA)
LACERDA(OAB: 4884/TO)
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB:
6199/TO)
RECORRIDO PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
IMOBILIARIOS S/A
6240/TO)
E ABATE DE AVES LTDA
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da eg. RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
Região, conforme certidão de julgamento, em aprovar o relatório, RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. e dar parcial ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
provimento ao da reclamante, para declarar a responsabilidade RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA
solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA
ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES
AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E VILAR(OAB: 9348/PA)
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE
ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS 314205/SP)
RECORRIDO BONASA ALIMENTOS S/A
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a
RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E
responsabilidade solidária das reclamadas MB ENGENHARIA SPE ADMINISTRACAO LTDA
40 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, prevalecendo, no JUNIOR(OAB: 29190/DF)


AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03
- BONASA ALIMENTOS S/A IMOBILIARIOS S/A - CNPJ: 12.053.513/0001-40
ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR - OAB: TO0006240
RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA - CNPJ: 00.465.096/0001
PODER JUDICIÁRIO -63
JUSTIÇA DO TRABALHO ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR - OAB: TO0006240
RECORRIDO: SO FRANGO ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
00.122.192/0001-09
RECORRIDO: MB ENGENHARIA SPE 040 S/A - CNPJ:
09.124.789/0001-67
ADVOGADO: DANIELA YUASSA - OAB: SP0189774
ADVOGADO: FERNANDA CURY MICHALANY - OAB:

SP0314205
COUTINHO
09.160.293/0001-49
-38
SP0314205
TO0004884
ORIGEM: 2ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
OAB: PA0011757
(JUÍZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA) -
RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
03.779.994/0001-84
PA0009348
EMENTA
RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431-
38

1. SUCESSÃO EMPRESARIAL. REQUISITOS. A sucessão
trabalhista caracteriza-se pela mudança na estrutura jurídica ou na
TO0004884
propriedade da empresa (art. 448, da CLT), como ocorre, por
exemplo, na situação de alienação, a qualquer título (compra e
OAB: PA0011757
venda, arrendamento, etc.), de estabelecimentos (financeiro,
RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
industrial, comercial ou agroeconômico), com empregados, em que
03.779.994/0001-84
se fixa novo titular para esses estabelecimentos alienados. Vale
dizer que, de fato, há outros requisitos verificáveis nos casos de
PA0009348
sucessão tais como a "continuidade do ramo do negócio" e a
"continuidade dos contratos de trabalho com a unidade econômica
JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07
de produção". Entretanto, a sucessão empresarial pode se verificar
sem que haja, necessariamente, este último requisito da
DF0029190
continuidade da prestação de serviços. 2. "DECLARAÇÃO
INCIDENTAL DE INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL DO
RECORRIDO: ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT, CONFORME REDAÇÃO DADA
- CNPJ: 03.603.610/0001- 78
PELA LEI Nº 13.467/2017, POR AFRONTA AO ARTIGO 5º, II E
LXXIV, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL: NECESSÁRIA REDUÇÃO
DF0029190
DE TEXTO PELO EXPURGO DA EXPRESSÃO "DESDE QUE
RECORRIDO: PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE

DESPESA": CONSTITUCIONALIDADE DA EXIGÊNCIA DE suspensa a exigibilidade dos honorários advocatícios decorrentes
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS NO ÂMBITO de sucumbência processual, por dois anos a partir do trânsito em
DO PROCESSO DO TRABALHO, INCLUSIVE DE BENEFICIÁRIO julgado da sentença condenatória, devendo o credor da verba
DE GRATUIDADE JUDICIÁRIA, SOB CONDIÇÃO DE honorária demonstrar não mais persistir a condição do benefício em
SUSPENSÃO DE EXIGIBILIDADE ENQUANTO PERSISTIR A favor do devedor, no curso desse interstício, sob pena de haver-se
HIPOSSUFICIÊNCIA, OBSERVADO O PRAZO MÁXIMO LEGAL por extinta a obrigação pertinente, sendo inconstitucional a fração
DE EXIGIBILIDADE: INCONSTITUCIONALIDADE DA EXIGÊNCIA do parágrafo 4º do artigo 791-A da CLT consistente na expressão
POR COMPENSAÇÃO DE CRÉDITOS PRÓPRIOS DO OBREIRO "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro
COM OS HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS ENQUANTO processo, créditos capazes de suportar a despesa", porquanto
PERSISTENTE A CONDIÇÃO DE HIPOSSUFICIENTE OU EM estabelece situação a permitir a quebra da gratuidade com o
CASO DE POSSIBILIDADE DE RETORNO À SITUAÇÃO DE deslocamento de valores percebidos em decorrência de qualquer
PENÚRIA PESSOAL OU FAMILIAR: NECESSÁRIO RESPEITO processo judicial para o pagamento de despesas a título de
AO CONCEITO DE "GRATUIDADE JUDICIÁRIA" CONSAGRADO honorários advocatícios da parte contrária, ainda que assim persista
PELA CONSTITUIÇÃO FEDERAL". A Constituição Federal nada a condição de hipossuficiente. Declaração de constitucionalidade do
descreve acerca de honorários advocatícios sucumbenciais, cuja artigo 791-A, § 4º, da CLT, desde que com redução de texto,
exigência, por si, não inibe o exercício do direito de ação previsto no constante do expurgo da locução "desde que não tenha obtido em
artigo 5º, XXXV, inclusive por exigíveis apenas de modo posterior à juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
propositura. Com relação à gratuidade judiciária, a Constituição despesa", que afronta a baliza do artigo 5º, II e LXXIV, da
descreve a atuação estatal em relação aos beneficiários de Constituição Federal, ao instituir regra de exigibilidade excessiva em
gratuidade judiciária, ao instante em que igualmente remete a relação ao devedor de despesas processuais cíveis e de
qualificação para a legislação infraconstitucional, sem permitir, desqualificar o conceito de gratuidade judiciária resultante da
contudo, haja desqualificação do contexto em que consagra a comprovação de insuficiência de recursos a suportar despesas
hipossuficiência como reveladora de benefícios a permitir o processuais sem perda das condições de regular sustento pessoal e
equilíbrio processual entre as partes, inclusive para os fins do artigo familiar. Incidente admitido com declaração plenária de
5º, II, da Carta de 1988. Desse contexto, não emerge como inconstitucionalidade parcial do artigo 791-A, § 4º, da CLT, quanto à
inconstitucional a mera exigência de honorários sucumbenciais no expressão "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em
âmbito do Processo do Trabalho, mesmo em relação ao beneficiário outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", por
de gratuidade judiciária, se e desde que respeitada essa qualidade, afronta ao artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição: necessária redução
enquanto persistir. Assim, resulta inconstitucional a desqualificação de texto do preceito legal para conformação constitucional."
da condição de beneficiário da gratuidade judiciária para, na (Arguição de Inconstitucionalidade 0000163-15.2019.5.10.0000.
sequência, restabelecer a condição de penúria em razão do aporte Relator: Desembargador Alexandre Néry de Oliveira. Data do
de valores que lhe seriam garantidos por sentença em prol de efeito Julgamento: 06/08/2019). 3. Recurso ordinário da reclamada
secundário de sucumbência havida no mesmo ou em distinto SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. conhecido e desprovido.
processo judicial. O ponto de constitucionalidade do preceito legal, Recurso ordinário da reclamante conhecido e parcialmente
portanto, reside no equilíbrio entre a satisfação da verba alimentícia provido.
consistente em honorários advocatícios em favor da parte
adversária, pela sucumbência havida, sem que nisso se prejudique
a condição de gratuidade judiciária eventualmente afastada para tal I - RELATÓRIO
suprimento, ou seja, não pode a exigibilidade de honorários
advocatícios pela sucumbência do beneficiário de gratuidade
judiciária residir na fronteira em que a desqualificação dessa O Juízo da 2ª Vara do Trabalho de Araguaína/TO, por meio da
condição, por ter recebidos créditos capazes de suportar a despesa sentença de fls. 1487/1503, julgou parcialmente procedentes os
processual referida, acabem por novamente restabelecer a pedidos formulados na reclamação trabalhista ajuizada por LAIS
condição de penúria que ensejara a concessão do benefício da CONCEICAO MOREIRA em face de BONASA ALIMENTOS S.A,

ABATE DE AVES LTDA, PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA é a controladora da
IMOBILIARIOS S/A, MARAJO IMOVEIS LTDA, SO FRANGO Bonasa S/A, com participação de 98,50% nesta reclamada.
ALIMENTOS LTDA, MB ENGENHARIA SPE 040 S/A e SANTA Inclusive, houve apresentação de defesa única. Para além disso,
IZABEL ALIMENTOS LTDA. também apresentaram em conjunto o pedido de recuperação
A reclamada Santa Izabel interpõe recurso ordinário, requerendo a judicial, conforme sentença de Vara de Falências, Recuperações
reforma da sentença quanto aos seguintes pontos (fls. 1553/1565): Judicias, Insolvência Civil e Litígios Empresariais do DF, tendo sido
a) sucessão empresarial; b) multas dos arts. 467 e 477 da CLT; c) deferido por aquele Juízo o processamento da recuperação judicial.
horas in itinere; d) tempo à disposição; e) pausas térmicas; e f) Ainda quanto à ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
honorários advocatícios. compor grupo econômico, do Estatuto Social da BONASA
A reclamante também interpõe recurso ordinário (fls. 1572/1612), ALIMENTOS S.A extrai-se que os acionistas são: ASA
requerendo a reforma da sentença quanto à responsabilidade das Participações e Administração Ltda, com participação de 98,5%;
reclamadas, horas extras e indenização por danos morais. Myrian Pinto de Amorim, com participação de 0,9%; e Aroldo Silva
Contrarrazões pela reclamante, pela reclamada SANTA IZABEL Amorim Filho, com o percentual de 0,6%, totalizando 100% do
ALIMENTOS LTDA, e pelas reclamadas MB ENGENHARIA SPE capital social. Já a própria ASA P ARTICIP ACOES E
040 S.A. e MB ENGENHARIA SPE 068 S.A. ADMINISTRACAO LTDA tem como sócios a Sra. Myrian Pinto de
Desnecessária a prévia manifestação do Ministério Público do Amorim e o Sr. Aroldo Silva Amorim Filho, além dos sócios Cínthia
Trabalho, na forma do artigo 102 do Regimento Interno deste TRT. Pinto de Amorim, Kátia Pinto de Amorim, Kelly Pinto de Amorim,
É o relatório. Carla Amorim Andrade e Labrador Participações Eireli. Há
manifesta comunhão de sócios comuns, a exemplo da Sra. Myrian
Pinto de Amorim e do Sr. Aroldo Silva Amorim Filho.
Portanto, tenho que as reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A. e
II - VOTO ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA compõem grupo
econômico, conforme supra exposto.
As reclamadas PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
1- ADMISSIBILIDADE IMOBILIARIOS S/A e MARAJO IMOVEIS LTDA, consoante as
Preenchidos os pressupostos objetivos e subjetivos de provas dos autos possuem como controladora a reclamada Asa
admissibilidade, conheço dos recursos interpostos. Participações, sendo empresas controladas ou coligadas à mesma.
Veja-se que nas notas explicativas às demonstrações financeiras
2 - MÉRITO resta patente que o grupo "Asa" tem o controle de 33,33% da PGA -
2.1. RESPONSABILIDADE DAS RECLAMADAS. GRUPO AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e de cerca de
ECONÔMICO. SUCESSÃO (análise conjunta dos recursos) 31,48% da MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Para além disso, o Sr. Aroldo
O Juízo de origem reconheceu que somente a demandada SANTA Silva Amorim Filho é sócio tanto da BONASA S/A quanto da PGA -
IZABEL ALIMENTOS LTDA é a responsável por eventuais créditos AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e também da
da reclamante, julgando improcedente o pleito de responsabilidade própria ASA PARTICIPAÇÕES. Essa última, com já adiantado, é
solidária das demais reclamadas. Vejamos: sócia controladora da MARAJÓ IMÓVEIS LTDA.
Notoriamente essas reclamadas também fazem parte do grupo
"GRUPO ECONÔMICO econômico.
Pretende a autora a responsabilização solidária das reclamadas, A MB ENGENHARIA SPE 040 S/A. trata-se de uma sociedade
sob a alegação de que constituem grupo econômico. anônima de capital fechado, tem como atividade principal a
Inicialmente, quanto às reclamadas ASA AGROPECUARIA LTDA, construção de edifícios e a incorporação de empreendimentos
PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA e imobiliários, sendo que essas atividades não se confundem com
SO FRANGO ALIMENTOS LTDA, as quais são revéis e confessas aquelas exercidas pelas demais reclamadas, as quais são afetas à
quanto à matéria fática, a teor do art. 844 da CLT c/c 344 do CPC, produção e comercialização de proteína animal.
tenho que devem ser solidariamente responsabilizadas pelas verbas Os sócios da MB ENGENHARIA SPE 040 S/A também não se

suficiente para a inclusão no polo passivo da execução. Se não equivalente a 2,5% do faturamento destinado à comercialização,
bastasse isso, não há prova de que ela seja sócia ou acionista da realizada através de seu abatedouro, considerando as saídas para
1a reclamada, além do fato de que jamais se beneficiou da o mercado interno e externo. Assim, repita-se, sobressai
prestação de serviços do reclamante. incontroverso que a empresa arrendatária deu continuidade às
Desse modo, improcedem os pleitos formuladas na presente atividades desenvolvidas pela empregadora do reclamante,
demanda em desfavor da MB ENGENHARIA SPE 040 S/A, eis que utilizando da mesma mão-de-obra e de todo acervo da empresa
não compõe grupo econômico com as demais demandadas. sucedida.
Conclui-se, então, que as reclamadas ASA AGROPECUARIA Nesse quadro, cumpre esclarecer que o contrato de arrendamento
LTDA, PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES não afasta o reconhecimento da sucessão trabalhista, nos termos
LTDA, SO FRANGO ALIMENTOS LTDA, BONASA ALIMENTOS dos arts. 10 e 448 da CLT, porquanto possibilita a continuidade da
S.A., ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LT, PGA - atividade econômica, com a utilização das unidades produtivas e
AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A e MARAJO maquinários. Importante mencionar que o caput do art. 448-A da
IMOVEIS LTDA compõem grupo econômico, nos moldes do art. 2o, CLT expressamente atribui responsabilidade da empresa
§ 2o, da CLT, pelo que reconheço a existência de Grupo Econômico sucessora, inclusive dos contratos anteriores à sucessão, o fazendo
entre essas demandas, em consonância com a vasta nos seguintes termos: "Caracterizada a sucessão empresarial ou de
fundamentação supra, corroborada pelos documentos inclusos e empregadores prevista nos arts. 10 e 448 desta Consolidação, as
sócios comuns. obrigações trabalhistas, inclusive as contraídas à época em que os
Os efeitos desse reconhecimento serão analisados no tópico a empregados trabalhavam para a empresa sucedida, são de
seguir. responsabilidade do sucessor. ".
SUCESSÃO EMPRESARIAL Como se sabe, uma empresa não responde pelas obrigações de
O reclamante pretende a responsabilização da 9a Reclamada outra, salvo nos casos taxativamente previstos em lei, como nas
SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA sob a alegação de que houve a hipóteses de grupo econômico ou de sucessão empresarial, caso
sucessão empresarial, eis que "a Frango Americano está em que a inexistência de provas acerca de quaisquer destas
funcionando na Fábrica de Ração na cidade de Tocantinópolis - TO proposições inviabiliza a atribuição de responsabilidades à parte
e no abatedouro Aroldo Silva Amorim na cidade de Aguiarnópolis - rotulada como sucessora. In casu, os documentos carreados aos
TO, com todos os equipamentos e maquinários pertencentes as autos comprovam a sucessão entre as empresas. O arrendamento
Reclamadas, os quais guarnecem o estabelecimento. Registre-se ocorrido entre as demandadas é fato público e notório.
que a Frango Americano também está operando com os mesmos Desse modo, restou comprovada a sucessão empresarial de que
integrados das Reclamadas para continuidade do processo tratam os artigos 10, 448 e 448-A da CLT.
produtivo". Pede, portanto, a responsabilidade solidária entre as Definida, no tópico anterior, a existência de grupo econômico
reclamadas BONASA ALIMENTOS e 9ª Reclamada SANTA IZABEL em relação a algumas das reclamadas e configurada, neste
ALIMENTOS LTDA. tópico, a sucessão empresarial, passo à análise das
Aleda a Santa Izabel que firmou Contrato de Arrendamento de responsabilidades.
Unidades de Produção Avícola e outras Avenças com a Empresa De início, destaco que o parágrafo único do art. 448-A da CLT prevê
Bonasa Alimentos S/A, o qual se refere a apenas em algumas que "A empresa sucedida responderá solidariamente com a
unidades. Defende-se dizendo ainda que o reclamante foi sucessora quando ficar comprovada fraude na transferência.".
dispensado em 12.05.2018, ou seja, "anteriormente à entrada em Não obstante, no caso em apreço, não há qualquer prova da
vigor do presente contrato, o que comprova que jamais houve existência de fraude na sucessão, motivo pelo qual não se cogita de
prestação de serviços à demandada, pelo que não há que se falar responsabilidade solidária da BONASA (e demais empresas do
em sucessão de empregadores.". Pede a improcedência. grupo econômico) com a SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA, nos
Inconteste que houve a entabulação de um Contrato Civil de termos do parágrafo único do art. 448-A da CLT.
Arrendamento, ID. 587b31b, firmado em 27 de abril de 2018, do No mês de setembro de 2019, a 3a Turma deste Eg. Tribunal assim
qual se extrai que a Bonasa Alimentos S/A transferiu para SANTA já decidiu acerca da matéria, contra as mesmas demandadas:
IZABEL ALIMENTOS LTDA algumas unidades de produção (...)

IZABEL ALIMENTOS LTDA, de modo que apenas a empresa 1a reclamada, além do fato de que jamais se beneficiou da
sucessora responderá pelos débitos trabalhistas deferidos nesta prestação de serviços do reclamante.
sentença, eis que, repita-se, em se reconhecendo a sucessão Desse modo, improcedem os pleitos formuladas na presente
trabalhista e ausente indícios de fraude na sucessão, não há falar demanda em desfavor da MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, eis que
em responsabilidade da empresa sucedida, arcando tão somente a não compõe grupo econômico com as demais demandadas."
empresa sucessora com as obrigações trabalhistas, nos termos do (sentença de embargos de declaração à fl. 1548).
caput do art. 448-A da CLT.
Assim, em pese o reconhecimento do grupo econômico, ante o No apelo, o reclamante pugna pela reforma da sentença,
reconhecimento da sucessão trabalhista e a ausência de postulando a condenação solidária de todas as reclamadas.
comprovação de fraude na sucessão, é medida que se impõe julgar A reclamada Santa Izabel, por sua vez, buscar afastar a sua
improcedentes os pedidos formulados em desfavor da BONASA condição de sucessora da empregadora do reclamante (Bonasa
ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL e demais Alimentos).
empresas do mesmo grupo econômico, quais sejam, ASA À análise.
AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E De início, é incontroverso que as reclamadas BONASA
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA
ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, PGA - ÁGUAS PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO
EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A., MARAJÓ IMÓVEIS INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES
LTDA e SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA. LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA, PGA - ÁGUAS
Por outro lado, julgo procedente o pedido para reconhecer a EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A., e MARAJÓ IMÓVEIS
sucessão trabalhista da BONASA ALIMENTOS S.A. - EM LTDA. compõem o mesmo grupo econômico.
RECUPERAÇÃO JUDICIAL pela SANTA IZABEL ALIMENTOS Além disso, ressai dos autos que a sucessão trabalhista ocorrida
LTDA, respondendo, em consequência, tão somente a empresa entre a BONASA ALIMENTOS S.A e a SANTA IZABEL
sucessora pelos débitos trabalhistas reconhecidos nesta sentença." ALIMENTOS LTDA operou-se no momento em que a primeira já se
(sentença às fls. 1497/1501). encontrava em situação de total insolvência, revelando, sob o manto
do Direito do Trabalho, o conluio fraudulento, com o escopo de
"2.2 Omissão Aduz o reclamante que há omissão na r. inadimplir crédito obreiro.
Sentença, visto que tanto na parte do relatório, quanto na parte Ademais, ao contrário da tese recursal da empresa Santa Izabel, o
da fundamentação, tópico "GRUPO ECONÔMICO", deixou de fato de a reclamante ter sido dispensada um mês antes do contrato
constar a Reclamada MB engenharia SPE 068 S/A, vez que esta de arrendamento não afasta a tese obreira de sucessão, que restou
também compõe o polo passivo da presente demanda, caracterizada na hipótese em apreço, conforme fundamentação
examinando-se, tão somente, o pleito com relação à Reclamada esposada pela Magistrada sentenciante.
MB engenharia SPE 040 S/A. Ora, o objeto do negócio jurídico entabulado com a empresa Santa
Com razão o reclamante. Izabel foi o arrendamento de unidades de produção da
Sano a omissão para integrar a sentença de ID. ea82b2b quanto empregadora, inclusive aquela onde a reclamante prestou serviços,
a reclamada MB engenharia SPE 068 S/A, os termos seguintes: onde a arrendante cedeu e transferiu, à arrendatária, a posse de
A MB ENGENHARIA SPE 068 S/A. trata-se de uma sociedade áreas de suas unidades, assim como edificações, equipamentos,
anônima de capital fechado, tem como atividade principal a máquinas e utensílios acoplados aos respectivos imóveis.
construção de edifícios e a incorporação de empreendimentos Houve, assim, a transferência de unidade econômico-jurídico de um
imobiliários, sendo que essas atividades não se confundem com para outro titular, impondo-se o reconhecimento da sucessão
aquelas exercidas pelas demais reclamadas, as quais são afetas à trabalhista.
produção e comercialização de proteína animal. Em relação a MB ENGENHARIA SPE 040 S.A. e MB
Os sócios da MB ENGENHARIA SPE 068 S/A também não se ENGENHARIA SPE 068 S.A., a própria peça de defesa admitiu a
confundem com os das demais reclamadas. Inexiste quaisquer participação da ASA PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA,
provas de comunhão de interesses e do interesse integrado no percentual de 10%, na MB ENGENHARIA SPE 068 S.A.

Bonasa Alimentos e MB ENGENHARIA são empresas coligadas, 243 da Lei nº 6.404/76 (com a redação dada pela Lei nº
isto é, pertencentes ao mesmo grupo econômico. Deveras, 11.941/2009), que dispõe serem coligadas as sociedades nas quais
conquanto a defesa das reclamadas MB ENGENHARIA alegue a investidora tenha influência significativa, considerando-se que há
incorreção nesse documento, não junta qualquer prova que influência significativa quando a investidora detém ou exerce o
demonstre o eventual equívoco. poder de participar nas decisões das políticas financeira ou
Observe-se que a simples ausência de sócios em comum não operacional da investida, sem controlá-la e, ao fim, que será
implica ou afasta a caracterização do grupo econômico, sendo presumida influência significativa quando a investidora for titular de
necessário apenas a demonstração de interesse integrado ou 20% (vinte por cento) ou mais do capital votante da investida, sem
atuação conjunta. controlá-la
Além disso, é irrelevante a diferença de CNPJ entre a MB No caso dos autos, não restou demonstrada o poder da ASA de
Engenharia SPE 040 S/A e a MB Engenharia SPE 068 S/A. Isso participar nas decisões das políticas financeira ou operacional da
porque tanto a SPE 040 como a SPE 068 integram o mesmo grupo MB ENGENHARIA, tampouco se presume a influência significativa,
econômico da controladora Brookfield MB Empreendimentos dada a participação apenas no importe de 10%, não havendo,
Imobiliários S/A, a qual está nominalmente relacionada no assim, a configuração de empresas coligadas e, por conseguinte,
documento de fl. 183. Na verdade, a criação de CNPJs diferentes de formação de grupo econômico.
para cada obra específica, pelos empreendimentos da construção Neste sentido as seguintes decisões Regionais tomadas em
civil, é prática comum e conhecida desta Especializada. recursos envolvendo as mesmas empresas:
Nesse contexto, entendo que as demandadas MB ENGENHARIA GRUPO ECONÔMICO. RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA.
SPE 040 S.A. e MB ENGENHARIA SPE 068 S.A., à semelhança Configurado o grupo econômico, ratifica-se a condenação solidária
das demais, devem ser responsabilizadas solidariamente pelas imposta na origem (art. 2º, § 2 da CLT), à exceção da oitava
obrigações trabalhistas decorrentes deste decisum. reclamada (MB ENGENHARIA SPE 040 SA), pois na linha de
Assim sendo, nego provimento ao recurso da reclamada SANTA Eduardo Gabriel Saad (Consolidação das Leis do Trabalho
IZABEL e dou provimento ao apelo da reclamante, para declarar a Comentada, São Paulo: Ltr, 2017, p 87), não se há de falar em
responsabilidade solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS grupo econômico solidariamente responsável pela dívida trabalhista
S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E quando um dos seus integrantes, não exerce influência significativa"
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE (grifei) sobre a outra empresa e, na hipótese, demonstrado não ter a
ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS empresa ASA "influência significativa" na empresa ligada a
LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A., reclamada, conforme previsto no art. 243 da Lei Nº 6.404/76.
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA, MB ENGENHARIA SPE 040 S.A. e MB (TRT/10; 0000689-05.2018.5.10.0812 RO; 3ª Turma; REDATOR:
ENGENHARIA SPE 068 S.A. DES. RICARDO ALENCAR MACHADO; Julg: 21/8/2019)
Embora seja esse o meu entendimento, prevaleceu, perante o GRUPO ECONÔMICO. RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. Com a
Colegiado, a divergência do MM. Juiz Convocado Denilson alteração trazida pela Lei nº 13.467/2017, acabaram de vez
Bandeira Coêlho, a seguir transcrita: quaisquer dúvidas de que se tem caracterizado o grupo econômico
"No tocante à participação das reclamadas MB ENGENHARIA SPE mesmo quando as empresas estejam em um plano horizontal, não
040 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A na relação processual, sendo mais exigida a existência de uma empresa controladora e
observo que atuavam em ramo totalmente distinto das demais outra controlada. Assim, ainda que não exista relação de dominação
empresas identificadas como supostas integrantes do mesmo grupo entre elas, bastando certa unidade ou direção única destinada à
econômico, já que atua "no segmento de construção civil, exploração de determinada atividade em comum, é possível
incorporação imobiliária, produção e comercialização de unidades caracterizar o grupo econômico no âmbito do Direito do Trabalho.
habitacionais e comerciais (...)", sendo as demais no ramo da Não evidenciadas a influência significativa e a integração
indústria alimentícia. interempresarial, não se pode reconhecer a existência de grupo
No tocante à participação da empresa ASA no importe de 10% (dez econômico. Sentença reformada. (TRT/10; 0000635-
por cento) do capital social da MB ENGENHARIA SPE 068, entendo 39.2018.5.10.0812 RO; 3ª Turma; RELATOR: JUIZ ANTONIO
que, todavia, não enseja a configuração de empresas coligadas, UMBERTO DE SOUZA JÚNIOR; Julg: 14/8/2019)

05.2018.5.10.0812, tendo como Relator o eminente Desembargador efetuadas.
ANDRÉ DAMASCENO (DEJT de 14/05/2019). Os contracheques comprovam o pagamento das horas extras,
Nesse diapasão, excluo qualquer responsabilização trabalhista feriados com 100% e adicional noturno e RSR. Também
sobre o contrato de emprego ora em análise, por parte das comprovam o regular gozo do RSR.
reclamadas MB ENGENHARIA SPE 40 S/A e MB ENGENHARIA À autora pertencia o ônus da prova quanto à matéria em embate, a
SPE 068 S/A." teor dos artigos 818 da CLT e 373 do CPC, não tendo se
desincumbido minimamente a contento.
Assim sendo, nego provimento ao recurso da reclamada Dessa forma, diante da solidez dos controles de jornada
SANTA IZABEL e dou parcial provimento ao apelo da apresentados, do pagamento das horas extras, feriados, adicional
reclamante, para declarar a responsabilidade solidária das noturno, do correto gozo do RSR, além dos relatos da prova
reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA AGROPECUÁRIA testemunhal, indefiro os pleitos de diferenças de horas extras e
LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO LTDA, reflexos." (fls. 1492/1493).
PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS E ABATE
DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS LTDA, PGA - ÁGUAS Em recurso ordinário, a demandante alega a invalidade do registro
EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e MARAJÓ IMÓVEIS de banco de horas. Sustenta que faz jus a diferenças de horas
LTDA. extras, consoante apontado em réplica. Pugna pela reforma da
sentença.
2.2. DIFERENÇAS DE HORAS EXTRAS (recurso da reclamante) À análise.
Em exordial, a reclamante alegou que foi admitida pela 1ª De início, a alegação recursal, de invalidade do banco de horas,
reclamada (BONASA ALIMENTOS S/A) em 11.03.2015, na função revela-se inovatória, porquanto não deduzida na petição inicial,
de Auxiliar de Produção I, dispensada sem justa causa em tampouco em réplica. Logo, não será levada em consideração.
12.06.2018. Argumentou que foi contratada para laborar das 06:10 Pois bem, nos estabelecimentos com mais de 10 empregados, é
às 16:08 horas, de segunda a sábado, porém "Ficava em média até obrigatória a anotação dos cartões de ponto, devendo haver pré-
as 18h00min" (fl. 46). Postulou, assim, o pagamento de diferenças assinalação do período de repouso (CLT, art. 74, § 2º). A falta de
de horas extras e reflexos. juntada dos cartões ou apresentação com horários britânicos geram
A Juíza de origem julgou improcedente o pedido, com base nos presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho indicada na
seguintes fundamentos: exordial, salvo se elidida por prova em contrário (TST, Súmula 338).
A parte reclamada juntou cartões de ponto, com horários variáveis,
"DIFERENÇAS DE HORAS EXTRAS. de todo o contrato de trabalho (fls. 680/722).
A obreira disse que prestava serviços extraordinários sem a devida Dessa forma, ônus de provar o labor em sobrejornada permaneceu
contraprestação pecuniária. com a reclamante, já que fato constitutivo do seu direito (CLT, art.
Em geral, as reclamadas afirmaram que havia a correta anotação 818).
dos registros de ponto. Que os registros estão assinados pela De outro lado, há registro de pagamento de horas extras e de
autora e que os holerites confirmam o devido pagamento das horas compensação de jornada, sem qualquer prova acerca da
extras eventualmente prestadas. Impugnam o pedido de diferenças irregularidade da respectiva quitação.
de horas noturnas. Registre-se que tal análise não foi refutada pela reclamante nas
PROVAS PRODUZIDAS razões recursais, valendo dizer, ainda, que as diferenças calculadas
Inicialmente, tenho que os registros de ponto foram devidamente em réplica não levaram em consideração o regime compensatório.
assinados pela reclamante e não apresentam horários invariáveis. A Diante disso, inexistindo prova de diferenças em favor da
testemunha ouvida, Sr. VALCIR BANDEIRA BARROS, relatou que reclamante, nego provimento ao recurso.
"registrava o ponto digital às 6h05/6h08". Esse horário está em
plena consonância com os registros de ponto. 2.3. INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL (recurso da reclamante)
Assim sendo, restou confirmado pela testemunha que os horários Na inicial a reclamante postulou o pagamento de indenização por
de entrada estão corretos. Quanto ao horário de saída, não foi dano moral, tendo em vista o inadimplemento das verbas

No apelo, a reclamante renova o pedido de indenização por danos e enfrenta dificuldades capazes de afetar sua dignidade, assim
morais, reiterando a tese exordial. como sua autoestima.
Vejamos. O respeito à dignidade humana não deve ter como referência a
O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição posição privilegiada dos cidadãos na pirâmide social marcadamente
Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a injusta da estratificada sociedade brasileira.
vida, a honra e a imagem das pessoas. No campo das relações de trabalho, quanto mais humilde for o
Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a trabalhador, maior zelo o Estado deve ter com seus direitos sociais,
integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a em nome da justiça social e da manutenção do único meio de
liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem subsistência da imensa maioria da população brasileira.
causar forte dano moral à pessoa ofendida. Ao contrário do que costuma se agitar, não é necessária a intenção
Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível em prejudicar, com a atitude. O Código Civil adotou a teoria da
demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso, responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único do artigo
a ação ou omissão do autor do fato ou responsável, o nexo de 927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja qual for a
causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano forma, assume o tomador de serviços o risco pelo tratamento
propriamente dito. dispensado aos trabalhadores.
Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do Some-se à discussão que o próprio descumprimento das normas
trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não básicas decorrentes do contrato de trabalho mantido, já se mostra
mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a capaz de atrair culpa, dentro de responsabilidade subjetiva, ainda
situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação. que presumida, por parte do tomador que não as observa a
No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o contento.
proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e o não-
do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê pagamento das parcelas devidas ante a rescisão do contrato de
-lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a trabalho, registro que o último requisito exigido para a presença da
coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho, hipótese justificadora do direito à indenização encontra-se
respeitando os seus empregados e prestadores de serviços, irrefutavelmente conexo com os constrangimentos impostos à
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista reclamante.
na Constituição Federal. Na esteira do raciocínio desenvolvido nos tópicos anteriores,
A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres concluo que a reclamada deve indenizar a reclamante (CF, artigos
individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida 5.º, inciso X e 7.º, inciso XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por dano
privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais moral.
garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF, Contudo, em inúmeros outros casos semelhantes apreciados
artigo 5º, inciso X). na 1ª Turma, o entendimento majoritário é no sentido de que a
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. falta de pagamento das verbas rescisórias não configura a
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do ofensa moral a ser reparada mediante indenização. Pode ser
agente, resta configurada a obrigação de indenizar. citado, a título de exemplo, o teor do acórdão proferido em
No caso, a reclamada deixou de cumprir as obrigações trabalhistas processo envolvendo as mesmas reclamadas (airot0000490-
contratuais e rescisórias, praticando, com isso, ato ilícito e 83.2018.5.10.0811).
causando dano à reclamante, que foi tolhida de seus direitos Após ficar vencido inúmeras vezes, ressalvo a minha posição
constitucionalmente consagrados. pessoal em torno do tema para manter o entendimento
É evidente que a conduta patronal causou dano à reclamante. A majoritário da Turma, motivo pelo qual nego provimento ao
falta de cumprimento de obrigações básicas provoca abalo recurso da reclamante.
emocional, notadamente porque prejudicou o gozo de direitos
constitucionais mínimos garantidos à classe trabalhadora. 2.4. HORAS EXTRAS DECORRENTES DE PAUSAS TÉRMICAS
Que cidadão trabalhador comum não se sente ofendido moralmente (recurso da reclamada)

mesmo município, sendo local de fácil acesso, e servido por
"PAUSAS PSICOFISIOLÓGICAS OU ERGONÔMICAS transporte público regular ficando o ponto de ônibus a 3km,
Relata o reclamante que trabalhou em atividades que exigiam conforme documentação anexa, e ainda as estradas são excelentes
repetitividade e/ou sobrecarga muscular estática ou dinâmica do e bem pavimentadas.".
pescoço, ombros, dorso e membros superiores e inferiores. A reclamada não comprovou que o local de trabalho era de fácil
Assevera a empregadora que "Anexa a empresa aos autos vários acesso ou servido por transporte público regular, ônus que lhe
documentos que comprovam as pausas térmicas e não térmicas incumbia por ser fato impeditivo do direito do autor (art. 373,II do
para descanso dos trabalhadores." CPC e 818 da CLT), pavimentando os requisitos objetivos para
Os comprovantes de pausa juntados ID. 0ec8152 - Pág. 1 a ID. configuração da existência de hora "in itinere".
1e54a59 - Pág. 21 são aleatórios e sequer foram devidamente A testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS disse que "tanto o
especificados pela reclamada quais os registros em que o depoente quanto a reclamante pegavam o ônibus às 5h30min em
reclamante efetivamente gozou da pausa, não cabendo ao juízo Aguiarnópolis; que registrava o ponto digital às 6h05/6h08; que o
garimpar a documentação. Em consequência do incontroverso labor ônibus não tinha logomarca; que só podiam tomar o ônibus os
em ambiente frio e inobservado o intervalo previsto no art. 253 da empregados da Bonasa; que não tinha transporte público regular
CLT, faz jus o reclamante, ao pagamento como hora extra, a (cooperativa)".
20(vinte) minutos de pausa térmica a cada conjunto completo Corolário da comprovação do tempo médio de deslocamento de 30
de1h40min trabalhados, durante todo pacto, nos dias efetivamente minutos por trecho, da cidade de Aguiarnópolis ao Abatedouro
trabalhados, conforme registros de ponto. As horas extras deferidas, localizado na zona rural da mesma cidade, em ônibus gratuito e
serão acrescidas de 50% e 100% em domingos e feriados, exclusivo destinado ao transporte de trabalhadores da reclamada,
espargirão nas rubricas de 13o salários, RSR férias +1/3, aviso para local de difícil acesso e não servido por transporte regular, é o
prévio, FGTS + 40%,observada a evolução salarial." reconhecimento dos requisitos objetivos traçados nas súmulas 90 e
320 do TST, pelo que defiro o pedido de 1h diária (ausente
Em recurso ordinário, a reclamada insurge-se contra a condenação impugnação específica sobre o tempo de trajeto), como
em decorrência das pausas térmicas não concedidas, aduzindo que extraordinários de 11.03.2015 a 10.11.2017, observados os
"apresentou os comprovantes das pausas usufruídas pelo seguintes parâmetros:
Recorrido". a) base de cálculo de acordo com a evolução salarial constante nos
Sem razão. contracheques, computadas todas as verbas de natureza salarial;
As pausas térmicas não foram registradas nos controles de ponto. b) adicional de 50% e 100% nos domingos e feriados;
Ademais, os documentos de fls. 1136/1208 são aleatórios e de c) divisor 220;
difícil identificação de quem os assinou. Não bastasse isso, a d) apuração de acordo com a controles de ponto apresentados,
testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS revelou que "assinavam observando os dias efetivamente trabalhados.
a folha de pausa térmica, mas não usufruíam do tempo de e) Por habituais, as horas extraordinárias deferidas refletirão em
descanso" (fl. 1290). férias e terços constitucionais, gratificações natalinas até 2017,
À vista disso, nego provimento. repouso semanal remunerado, aviso prévio e FGTS + 40%.
2.5. HORAS IN ITINERE. TEMPO À DISPOSIÇÃO (recurso da TEMPO À DISPOSIÇÃO
reclamada) Diz a reclamante que após bater o ponto permanecia cerca de 30
A magistrada de origem deferiu os pleitos em epígrafe, nos minutos aguardando o ônibus para seu retorno, único meio de
seguintes termos: locomoção para voltar a sua residência.
Como o local de labor não era servido por transporte público regular
"HORAS IN ITINERE a reclamante estava obrigada a permanecer esperando o ônibus
A reclamante pediu a condenação da reclamada ao pagamento de fornecido até sua completa lotação que ocorria após o
1h30 minutos "in itinere" diários até 10.11.2017, com acréscimo de encerramento das atividades dos setores fabris, como esclarece a
50%, e os reflexos consectários. testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS quando disse "que

Comprovado, portanto, tempo obrigatório à disposição não foi trabalho, foi comprovado pela prova oral dos autos.
incluso na jornada assinalada no controle de frequência que era Ressalte-se que, no Direito do Trabalho, mais do que em qualquer
registrada com o encerramento do labor no interior da indústria. outro ramo do ordenamento jurídico, vigora o princípio da primazia
Neste contexto defiro como extraordinário 30 minutos diários, da realidade, pouco importando o nome jurídico ou a qualificação
observados os parâmetros fixados no tópico pretérito." (fls. formal atribuída a determinado documento quando, na verdade, os
1493/1495) fatos reais desafiarem as artificiais formalidades.
De mais a mais, não havendo falar em suspeição da testemunha,
Em recurso, a reclamada invoca a tese de que o trecho é servido pelo mero fato desta litigar em face da reclamada (TST, súmula
por rotas de transporte público, bem como que o tempo despendido 357). Com efeito, não basta alegar eventual "troca de favores" entre
era de 10 minutos, e não de 30 minutos, como deferido na origem. demandante e testemunha, tem-se que provar cabalmente, o que
Quanto ao tempo à disposição, alega que o período necessário para não foi feito no caso sub judice.
a espera do transporte era registrado nos controles de ponto. Nego provimento.
Sem razão.
Conforme decidido na origem, restou evidenciado que a 2.6. VERBAS RESCISÓRIAS. MULTAS DOS ARTS. 467 E 477 DA
empregadora fornecia o transporte coletivo, bem como que "o ponto CLT (recurso da reclamada)
de ônibus" ficava a 3 quilômetros do local de trabalho. O Juízo de origem julgou procedentes os pedidos em epígrafe, com
Ao contrário da tese recursal, os documentos de fls. 813/832 não base nos seguintes fundamentos:
comprovam que o local de trabalho era servido por transporte
público regular. "VERBAS RESILITÓRIAS. MULTAS DOS ARTS. 467 E 477 DA
Outrossim, a testemunha VALCIR BANDEIRA BARROS corroborou CLT. FGTS + 40%
a tese obreira, tanto em relação ao tempo à disposição da Não se discute a modalidade rescisória, a qual ocorreu por iniciativa
empregadora, para esperar o transporte fornecido, quanto à patronal e sem justa causa. A primeira reclamada elaborou o TRCT,
ausência de transporte público regular até o local de trabalho: mas não o quitou. Sequer comprova o pagamento. A falta de
pagamento rescisório é incontroversa. Ademais, não houve
"Que trabalhou para a Bonasa de 7/8/2017 até 9/5/2018, na função impugnação específica dos valores apontados pela reclamante na
de auxiliar de produção no corte, no setor cone, para desossa; que exordial.
tanto o depoente quanto a reclamante pegavam o ônibus às Desse modo, julgo procedentes as seguintes verbas: salários
5h30min em Aguiarnópolis; que registrava o ponto digital às retidos: R$ 3.311,96; saldo de salário: R$ 510,20; aviso prévio: R$
6h05/6h08; que o ônibus não tinha logomarca; que só podiam tomar 1.658,16; 13o salário proporcional: R$ 556,50; férias + 1/3: R$
o ônibus os empregados da Bonasa; que não tinha transporte 1.802,00; multa do art. 467 da CLT sobre essas verbas: R$
público regular (cooperativa); que tinham que aguardar a condução 3.919,41; multa do artigo 477 da CLT: R$ 1.275,51; FGTS não
cerca de 30 minutos até chegar o ônibus para transportar os depositado: R$ 934,53; e multa de 40% do FGTS: R$ 1.461,80." (fl.
trabalhadores para casa; que assinavam a folha de pausa térmica, 1492).
mas não usufruíam do tempo de descanso; que o condutor do
veículo era o senhor "Marquinhos" e este não usava uniforme; que Em recurso ordinário, a reclamada pugna pela reforma da sentença,
não sabe informar aonde o ônibus estava quando encerravam a alegando que a empregadora da reclamante se encontra submetida
jornada; que pegava o mesmo ônibus do senhor José Carlos dos a processo de recuperação judicial.
Santos" (fl. 1290). O inadimplemento quanto às verbas rescisórias devidas é
incontroverso. Logo, incidem as multas dos arts. 467 e 477 da CLT,
Em relação ao tempo de deslocamento, a testemunha disse que sendo essa decorrente da inobservância do prazo fixado no seu §6º
"pegavam o ônibus às 5h30min em Aguiarnópolis; que registrava o (Verbete 61/2017, item I), e aquela pela inadimplência de verbas
ponto digital às 6h05/6h08". Logo, a média de 30 minutos para cada rescisórias incontroversas.
trecho, totalizando uma hora de deslocamento, é condizente com a Registre-se que o processo de recuperação judicial não se traduz
prova produzida, conforme deliberado pela Juíza da instância em permissivo legal para descumprimento de obrigações

responder pelo crédito correspondente. trabalhistas, conforme inteligência dos arts. 791-A, §4º, da CLT e
Nego provimento. art. 98, §§1º e 5º, do CPC/2015.
Nego provimento.
2.7. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS (recurso da reclamada)
A Juíza da instância recorrida determinou a aplicação do III - CONCLUSÃO
entendimento do eg. Tribunal Pleno, em relação aos honorários
advocatícios, verbis: Ante o exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego
"(...) dou parcial provimento ao da reclamante, para declarar a
Anoto que o egrégio Tribunal Pleno, nos autos da Arguição de responsabilidade solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS
Inconstitucionalidade nº 0000163-15.2019.5.10.0000, reconheceu a S.A., ASA AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E
inconstitucionalidade parcial do artigo 791-A, § 4º, da CLT, ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE
conforme redação dada pela lei nº 13.467/2017, por afronta ao ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS
artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição Federal, com redução de texto LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e
pelo expurgo da expressão "desde que não tenha obtido em juízo, MARAJÓ IMÓVEIS LTDA.A.Tudo nos termos da fundamentação.
ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a Fica mantido o valor da condenação, porque ainda compatível.
despesa". (fl. 1502). É como voto.
Em recurso, a reclamada requer a reforma da sentença "que
declarou a inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT e o
deferimento de honorários advocatícios ao causídico da recorrente ACÓRDÃO
sobre as parcelas indeferidas".
O Pleno deste Tribunal Regional consolidou o seu entendimento
acerca da possibilidade de condenação da parte hipossuficiente,
beneficiária da justiça gratuita, em honorários de sucumbência no
Verbete nº 75 (ArgInc-0000163.15.2019.5.10.0000), in verbis:
"Verbete 75/2019: HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS.
GRATUIDADE JUDICIÁRIA. ART. 791-A, § 4º, DA CLT.
INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL
É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em
juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da eg.
despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a Região, conforme certidão de julgamento, em aprovar o relatório,
sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da
de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF)." reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. e dar parcial
provimento ao da reclamante, para declarar a responsabilidade
Conforme o entendimento prevalecente no âmbito deste Tribunal solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA
Regional, não está autorizada a compensação de créditos próprios AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E
da parte obreira com os honorários sucumbenciais enquanto ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE
persistir a condição deste de hipossuficiente. ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS
Assim, nas reclamações ajuizadas já sob a vigência da Lei nº LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e
13.467/2017, são devidos os honorários de sucumbência. Todavia, MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do
na hipótese de reclamante beneficiário da gratuidade judicial, fica Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a


particular, a divergência do Juiz Denilson Coêlho. Ressalvas do RECORRIDO ASA AGROPECUARIA LTDA
Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor da

condenação, porque ainda compatível. Permanece na redação do
- ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
Brasília-DF, 07 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento).
PODER JUDICIÁRIO
GRIJALBO FERNANDES COUTINHO TRT ROT 0001040-75.2018.5.10.0812 - ACÓRDÃO 1ªTURMA

Desembargador Relator
053
COUTINHO
DECLARAÇÃO DE VOTO RECORRENTE: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431
-38
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199

VALDEREI ANDRADE COSTA TO0004884
Diretor de Secretaria ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA -
OAB: PA0011757
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
RECORRENTE LAIS CONCEICAO MOREIRA 03.779.994/0001-84
E DUTRA(OAB: 11757/PA) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA PA0009348
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431-
6199/TO)
38
IMOBILIARIOS S/A ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199
6240/TO) ADVOGADO: ADRIANA TAVARES DA SILVA LACERDA - OAB:
RECORRIDO PARAISO IND COM DE ALIMENTOS TO0004884
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA -
ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB: OAB: PA0011757
6240/TO)
RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB: 03.779.994/0001-84
314205/SP)
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA PA0009348
VILAR(OAB: 9348/PA) JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07
314205/SP) DF0029190
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO RECORRIDO: ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
- CNPJ: 03.603.610/0001- 78

ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB: PELA LEI Nº 13.467/2017, POR AFRONTA AO ARTIGO 5º, II E
DF0029190 LXXIV, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL: NECESSÁRIA REDUÇÃO
RECORRIDO: PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE DE TEXTO PELO EXPURGO DA EXPRESSÃO "DESDE QUE
AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03 NÃO TENHA OBTIDO EM JUÍZO, AINDA QUE EM OUTRO
RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS PROCESSO, CRÉDITOS CAPAZES DE SUPORTAR A

gratuidade judiciária. Portanto, no Processo do Trabalho, concedida ASA AGROPECUARIA LTDA, ASA PARTICIPACOES E
a gratuidade judiciária à parte considerada hipossuficiente, resulta ADMINISTRACAO LTDA, PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E
"GRUPO ECONÔMICO

supra deferidas. confundem com os das demais reclamadas. Inexiste quaisquer
As provas dos autos demonstram que a reclamada ASA provas de comunhão de interesses e do interesse integrado

(cláusula primeira), incluindo edificações, máquinas e utensílios Diante do exposto, reconheço a sucessão trabalhista da BONASA
acoplados aos respectivos imóveis, recebendo, por isso, o ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL pela SANTA

suficiente para a inclusão no polo passivo da execução. Se não Ademais, vê-se que o documento "Demonstrações financeiras" (fl.
bastasse isso, não há prova de que ela seja sócia ou acionista da 183) expressamente informa que os reclamados Asa Participações,

tratando-se a atuação daquela apenas como investidora, não Também, neste sentido já decidiu esta egrégia 1ª Turma, conforme
havendo se falar em influência significativa, nos termos do artigo acórdão proferido no processo RORSum 0000495-

produzidas provas a desconstituir o teor dos registros. Com efeito, rescisórias.
os registros desfrutam de força probante quanto às marcações O Juízo de origem julgou improcedente o pleito em epígrafe.

ao deixar de gozar direitos a que efetivamente faz jus? A pretensão em epígrafe foi deferida na origem, sob os seguintes
Por óbvio que, nesse quadro, qualquer pessoa se sente angustiada fundamentos:
83.2018.5.10.0811). reclamada)

A reclamada impugnou o pedido, alegando que a "reclamada está tinham que aguardar a condução cerca de 30 minutos até chegar o
localizado a 5km do centro da cidade, no Distrito Industrial do ônibus para transportar os trabalhadores para casa"

originária. trabalhistas. Na hipótese, a obreira deixou de receber verbas
Por fim, o tempo à disposição de 30 minutos, no final da jornada de advindas da dispensa sem justa causa, devendo a recorrente

determinada a suspensão de sua exigibilidade, sendo responsabilidade solidária das reclamadas MB ENGENHARIA SPE
expressamente vedada a compensação com outros créditos 40 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, prevalecendo, no
É como voto.
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
6199/TO)
IMOBILIARIOS S/A
6240/TO)
6240/TO)
conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. e dar parcial ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
provimento ao da reclamante, para declarar a responsabilidade RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA


- CNPJ: 03.603.610/0001- 78
ADMINISTRACAO LTDA ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB:
JUNIOR(OAB: 29190/DF) DF0029190
RECORRIDO ASA AGROPECUARIA LTDA RECORRIDO: PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE
Intimado(s)/Citado(s): AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03
- PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
IMOBILIARIOS S/A - CNPJ: 12.053.513/0001-40

PODER JUDICIÁRIO
-63

TRT ROT 0001040-75.2018.5.10.0812 - ACÓRDÃO 1ªTURMA 00.122.192/0001-09
09.124.789/0001-67

RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES ADVOGADO: FERNANDA CURY MICHALANY - OAB:
COUTINHO SP0314205
RECORRENTE: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431 RECORRIDO: MB ENGENHARIA SPE 068 S/A - CNPJ:
-38 09.160.293/0001-49
ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199 ADVOGADO: DANIELA YUASSA - OAB: SP0189774
ADVOGADO: ADRIANA TAVARES DA SILVA LACERDA - OAB: ADVOGADO: FERNANDA CURY MICHALANY - OAB:
TO0004884 SP0314205
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA - ORIGEM: 2ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO
OAB: PA0011757 CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ: (JUÍZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA) -
03.779.994/0001-84
PA0009348
RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431- EMENTA

38
ADVOGADO: ADRIANA TAVARES DA SILVA LACERDA - OAB: 1. SUCESSÃO EMPRESARIAL. REQUISITOS. A sucessão
TO0004884 trabalhista caracteriza-se pela mudança na estrutura jurídica ou na
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA - propriedade da empresa (art. 448, da CLT), como ocorre, por
OAB: PA0011757 exemplo, na situação de alienação, a qualquer título (compra e
RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ: venda, arrendamento, etc.), de estabelecimentos (financeiro,
03.779.994/0001-84 industrial, comercial ou agroeconômico), com empregados, em que
ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB: se fixa novo titular para esses estabelecimentos alienados. Vale
PA0009348 dizer que, de fato, há outros requisitos verificáveis nos casos de
RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. EM RECUPERACAO sucessão tais como a "continuidade do ramo do negócio" e a
JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07 "continuidade dos contratos de trabalho com a unidade econômica
ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB: de produção". Entretanto, a sucessão empresarial pode se verificar
DF0029190 sem que haja, necessariamente, este último requisito da






sentença.



Sem razão.

Nego provimento.


MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a
particular, a divergência do Juiz Denilson Coêlho. Ressalvas do RECORRIDO ASA AGROPECUARIA LTDA

- MARAJO IMOVEIS LTDA
PODER JUDICIÁRIO
GRIJALBO FERNANDES COUTINHO TRT ROT 0001040-75.2018.5.10.0812 - ACÓRDÃO 1ªTURMA

053
COUTINHO
DECLARAÇÃO DE VOTO RECORRENTE: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431
-38

OAB: PA0011757
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
E DUTRA(OAB: 11757/PA) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA PA0009348
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431-
6199/TO)
38
IMOBILIARIOS S/A ADVOGADO: AMARILDO MESSIAS MACIEL - OAB: TO0006199
6240/TO)
314205/SP)

RECORRIDO: ASA AGROPECUARIA LTDA continuidade da prestação de serviços. 2. "DECLARAÇÃO
RECORRIDO: ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA INCIDENTAL DE INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL DO
- CNPJ: 03.603.610/0001- 78 ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT, CONFORME REDAÇÃO DADA










É como voto.
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
6199/TO)
IMOBILIARIOS S/A
6240/TO)
6240/TO)
conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da


314205/SP) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) PA0009348
ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07
VILAR(OAB: 9348/PA)
ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB: DF0029190
314205/SP)
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO - CNPJ: 03.603.610/0001- 78
RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - OAB:
ADMINISTRACAO LTDA
DF0029190
JUNIOR(OAB: 29190/DF) RECORRIDO: PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE
AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03
- MB ENGENHARIA SPE 040 S/A IMOBILIARIOS S/A - CNPJ: 12.053.513/0001-40
PODER JUDICIÁRIO -63
JUSTIÇA DO TRABALHO ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR - OAB: TO0006240
00.122.192/0001-09
09.124.789/0001-67

SP0314205
COUTINHO
09.160.293/0001-49
-38
SP0314205
TO0004884
ORIGEM: 2ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO
OAB: PA0011757
(JUÍZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA) -
03.779.994/0001-84
PA0009348
EMENTA
RECORRIDO: LAIS CONCEICAO MOREIRA - CPF: 030.173.431-
38

1. SUCESSÃO EMPRESARIAL. REQUISITOS. A sucessão
trabalhista caracteriza-se pela mudança na estrutura jurídica ou na
TO0004884
propriedade da empresa (art. 448, da CLT), como ocorre, por
exemplo, na situação de alienação, a qualquer título (compra e
OAB: PA0011757
venda, arrendamento, etc.), de estabelecimentos (financeiro,
RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:
industrial, comercial ou agroeconômico), com empregados, em que
03.779.994/0001-84


"GRUPO ECONÔMICO




sentença.


83.2018.5.10.0811). reclamada)

Sem razão.

Nego provimento.


Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima 6240/TO)
Região, conforme certidão de julgamento, em aprovar o relatório,
conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da 314205/SP)
reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. e dar parcial
provimento ao da reclamante, para declarar a responsabilidade RECORRIDO SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES
VILAR(OAB: 9348/PA)
AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 068 S/A
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA, SÓ FRANGO ALIMENTOS ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e RECORRIDO BONASA ALIMENTOS S/A
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do JUNIOR(OAB: 29190/DF)
Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E
ADMINISTRACAO LTDA
responsabilidade solidária das reclamadas MB ENGENHARIA SPE ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
40 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, prevalecendo, no
particular, a divergência do Juiz Denilson Coêlho. Ressalvas do
Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor da Intimado(s)/Citado(s):
condenação, porque ainda compatível. Permanece na redação do - SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
PODER JUDICIÁRIO

GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
053
COUTINHO

DECLARAÇÃO DE VOTO
-38

TO0004884
OAB: PA0011757
03.779.994/0001-84
ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR - OAB:
PA0009348
6199/TO) 38
IMOBILIARIOS S/A
ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB: ADVOGADO: ADRIANA TAVARES DA SILVA LACERDA - OAB:
6240/TO)
TO0004884
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
OAB: PA0011757











É como voto.
Processo Nº ROT-0000530-91.2019.5.10.0015
RECORRENTE UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF
RECORRIDO SOBERANA SEGURANCA E
VIGILANCIA LTDA
ADVOGADO MARIA ELISANGELA PESSOA
VALETINS(OAB: 21442/DF)
RECORRIDO SUZANA PINTO RAMOS
ADVOGADO JONAS DUARTE JOSE DA
SILVA(OAB: 6083/DF)
ADVOGADO POLYANA DA SILVA SOUZA(OAB:
20650/DF)

ADVOGADO JOMAR ALVES MORENO(OAB:

5218/DF) EMENTA
ADVOGADO VERONICA MENDES DO
ADVOGADO JUSCELINO DA SILVA COSTA
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
ADVOGADO HILTON BORGES DE OLIVEIRA(OAB:
10758/DF) VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. EXTINÇÃO DO PROCESSO
ADVOGADO FARLE CARVALHO DE
ARAUJO(OAB: 35665/DF) SEM EXAME DE MÉRITO. AUSÊNCIA DE SUCUMBÊNCIA
ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB: MATERIAL. PARCELA INDEVIDA. JURISPRUDÊNCIA
40291/DF)
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho TURMÁRIA. RESSALVAS DO RELATOR.
- SOBERANA SEGURANCA E VIGILANCIA LTDA
RELATÓRIO
PODER JUDICIÁRIO
O Exmo. Juiz Rossifran Trindade Souza, em exercício na 22ª Vara
de Brasília/DF, por meio da decisão de fls. 2.528, complementada
em sede declaratória (fls. 2.536/2.539), determinou o arquivamento
PROCESSO nº 0000530-91.2019.5.10.0015 - ROT (1009) do processo, nos termos do artigo 844 da CLT, em razão da
ausência injustificada da reclamante em audiência.
RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO A União recorre às fls. 2.542/2.546, requerendo a reforma da
sentença para que haja a condenação da reclamante em honorários
RECORRENTE: UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF - CNPJ: Apesar de regularmente intimada, a autora não apresentou
26.994.558/0004-76 contrarrazões.
O Ministério Público emitiu cota de desinteresse público às fls.
RECORRIDA: SUZANA PINTO RAMOS - CPF: 719.061.501-68 2.555.
ADVOGADA: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291
ADVOGADO: FARLE CARVALHO DE ARAÚJO - OAB: DF0035665
ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758 FUNDAMENTAÇÃO
ADVOGADO: JUSCELINO DA SILVA COSTA JÚNIOR - OAB:
DF0034002
ADVOGADA: VERÔNICA MENDES DO NASCIMENTO - OAB: 1. ADMISSIBILIDADE
DF0016430 Presentes os pressupostos de recorribilidade, conheço do recurso.
ADVOGADO: JOMAR ALVES MORENO - OAB: DF0005218 2. MÉRITO
ADVOGADA: POLYANA DA SILVA SOUZA - OAB: DF0020650 HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
ADVOGADO: JONAS DUARTE JOSÉ DA SILVA - OAB: Insurge-se a União contra a sentença que deixou de condenar a
DF0006083 reclamante em honorários sucumbenciais. Alega que, conforme o
RECORRIDA: SOBERANA SEGURANÇA E VIGILÂNCIA LTDA - princípio da causalidade, quem deu causa ao ajuizamento da ação
CNPJ: 01.066.493/0001-25 deve responder pelos ônus sucumbenciais decorrentes, ainda que
ADVOGADA: MARIA ELISÂNGELA PESSOA VALETINS - OAB: se trate de extinção sem resolução do mérito.
DF0021442 Pois bem. A natureza jurídica dos honorários sucumbenciais é
alimentar, assim já sedimentado pelo Supremo Tribunal Federal,
ORIGEM: 22ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUIZ ROSSIFRAN com edição da Súmula Vinculante nº 85.
TRINDADE SOUZA) É verba exclusiva do advogado. Remunerar o trabalho processual
realizado na defesa de seu cliente, motivo pelo qual, de forma
singela, deve ser arbitrado pelo juiz ainda que o feito seja extinto
sem exame de mérito. A sucumbência não está adstrita somente ao

mérito da pretensão e alcance econômico da decisão, mas também (Procuradora Regional do Trabalho).
ao aspecto processual. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
De forma exemplificativa, por vezes a extinção sem mérito ocorre julgamento).
quando da prolação da sentença, após a apresentação de defesa,
produção de todas as provas etc, com evidente atuação profissional
do advogado que, neste caso, será financeiramente penalizado pela
solução processual dada ao caso que, por um motivo técnico ou DENILSON BANDEIRA COÊLHO
outro, não mereceu a análise da matéria de fundo.
Fica evidente, data vênia de entendimentos contrários, que a Juiz Convocado Relato
sucumbência tratada na norma, portanto, não está vinculada à Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
análise de mérito da questão judicializada, eis que a extinção do
processo, sem resolução de mérito, é contingência do procedimento VALDEREI ANDRADE COSTA
e não pode obstaculizar a percepção remuneratória do advogado. Diretor de Secretaria
Todavia, restei vencido em diversas oportunidades na defesa desta

Processo Nº ROT-0000380-13.2019.5.10.0015
tese nesta Primeira Turma. Assim, seguindo seu posicionamento Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
majoritário, decido pela correção da sentença ao indeferir os RECORRENTE COMPANHIA BRASILEIRA DE
DISTRIBUICAO
honorários sucumbenciais face a extinção do processo, sem ADVOGADO REGINA APARECIDA SEVILHA
SERAPHICO(OAB: 147738/SP)
julgamento do mérito, com minhas ressalvas pessoais de
RECORRIDO ATHELIE CULINARIA SELF SERVICE
entendimento. EIRELI
RECORRIDO RAQUEL LOPES LIMA
3. CONCLUSÃO
ADVOGADO CLAUDIA DE PAIVA
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe BERNARDES(OAB: 22193/GO)
provimento, com ressalvas, nos termos da fundamentação.

- COMPANHIA BRASILEIRA DE DISTRIBUICAO
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO
Por tais fundamentos,
ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
do Trabalho da 10ª Região, em sessão turmária e conforme o PROCESSO nº 0000380-13.2019.5.10.0015 - ROT (1009)
contido na respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso
e, no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos da RELATOR : JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
fundamentação. Ementa aprovada.
RECORRENTE: COMPANHIA BRASILEIRA DE DISTRIBUIÇÃO -
CNPJ: 47.508.411/0001-56
ADVOGADA: REGINA APARECIDA SEVILHA SERAPHICO - OAB:
SP0147738
RECORRIDA: RAQUEL LOPES LIMA - CPF: 455.248.151-72

Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ADVOGADA: CLÁUDIA DE PAIVA BERNARDES - OAB:
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo GO0022193
Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo RECORRIDO: ATHELIE CULINÁRIA SELF SERVICE EIRELI -
Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora CNPJ: 37.175.254/0001-50
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André ORIGEM: 15ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ROBERTA DE MELO
Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior CARVALHO)

1. ADMISSIBILIDADE
EMENTA Observados os pressupostos de admissibilidade, inclusive aqueles
alusivos a prazo, preparo (fls. 174/186) e representação (fls. 70/80,
137 e 145), conheço do recurso.
1. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. INEXISTÊNCIA. 2. MÉRITO
AUSÊNCIA DE TERCEIRIZAÇÃO NA PRESTAÇÃO DE RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
SERVIÇOS EM ATIVIDADE-MEIO OU FIM. CONTRATO CÍVEL DE A autora foi contratada pela primeira reclamada na função de
FORNECIMENTO DE PRODUTOS. SENTENÇA REFORMADA. Recepcionista em 2/5/2012 (contrato de trabalho de fls. 26/27),
2. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA tendo sido demitida em 30/4/2019. Sustentou na inicial que prestou
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RECIPROCIDADE. ARTIGO serviço para a segunda demandada e, inadimplente aquela quanto
791-A § 3º DA CLT. APLICABILIDADE. GRATUIDADE DE aos direitos trabalhistas, foi acionada como subsidiariamente
JUSTIÇA DA PARTE AUTORA. CABIMENTO DA CONDENAÇÃO. responsável.
ARTIGO 791-A, § 4º. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL. Tendo em vista o disposto na Súmula nº 331 do TST, o Juízo
TRT/10-PLENO-ARGINC-0000163-15.2019.5.10.0000. VERBETE originário condenou a ora recorrente, subsidiariamente, ao
Nº 75/2019-TRT10. NÃO UTILIZAÇÃO DE CRÉDITO PARA pagamento das verbas trabalhistas descritas no decisum. Dispôs na
QUITAÇÃO. CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE. sentença que:
RESSALVAS DO RELATOR.
"...uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a autora e a
primeira demandada, fato incontroverso nos autos, bem como a
RELATÓRIO prestação de serviços da reclamante à segunda reclamada,
manifesta a responsabilização desta por eventual inadimplemento
das verbas rescisórias reconhecidas, nos exatos termos do verbete
A Exma. Juíza Roberta de Melo Carvalho, em exercício na 15ª Vara sumular 331 do C. TST.
do Trabalho de Brasília/DF, mediante sentença de fls. 148/156 (pdf), Isso porque a empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem
imputou à primeira reclamada a confissão ficta diante de sua revelia o dever de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o
e a condenou ao pagamento de férias vencidas + 1/3, horas extras correto adimplemento das parcelas trabalhistas, sob pena de lhes
e reflexos, verbas rescisórias e multas dos arts. 467 e 477 da CLT. ser imputada a responsabilidade subsidiária.
Outrossim, condenou a segunda reclamada de forma subsidiária. A Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o art.
despeito de terem sido julgado improcedentes os pedidos de férias 455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a responsabilidade
2016/2017 e de reflexos do FGTS em RSR, condenou apenas a do tomador de serviços, ao argumento de que inexistiu culpa in
reclamada ao pagamento de honorários sucumbenciais no importe eligendo e in vigilando, vez que esta é presumida, na medida em
de 10%. que configura o inadimplemento dos preceitos trabalhistas.
A segunda reclamada (COMPANHIA BRASILEIRA DE Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº 9.472/97."
DISTRIBUIÇÃO) interpõe recurso ordinário (fls. 161/173), por meio (fls. 153)
do qual requer o afastamento de sua condenação subsidiária, bem
como das verbas rescisórias, multas e horas extras. Requer, ainda, No recurso, sustenta a reclamada, em suma, que não incorreu em
a condenação da autora em honorários sucumbenciais quanto às culpa "in eligendo" ou "in vigilando", sendo válido o contrato
parcelas indeferidas, no importe de 5%. celebrado para atividade-meio entre as rés.
Não houve oferta de contrarrazões. As reclamadas celebraram o contrato civil de fls. 105/124, de
Os autos deixaram de ser remetidos ao MPT em face do disposto entrega de refeições para os colaboradores da segunda ré e
no art. 102 do Regimento Interno desta Corte. comodato de espaço e equipamentos para o preparo de pratos
prontos (rotisserie). O contrato foi celebrado em 3/5/2017, com
vigência de 24 meses (Cláusula 9).
FUNDAMENTAÇÃO Em depoimento pessoal, a reclamante descreveu suas atribuições,

"verbis": reclamante: que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava
na parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com
"a depoente iniciou a prestação de trabalho para a primeira os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não
reclamada em maio/2012; que a depoente iniciou na primeira mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a
reclamada tendo como atribuição o atendimento de telefone e depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da
cobrindo as férias de uma colega de trabalho que exercia a primeira reclamada." (fls. 142) - negritei
função de auxiliar de escritório; que no encerramento das férias a
colega de trabalho pediu desligamento e a depoente foi promovida a A única testemunha ouvida, a convite da reclamante, afirmou que:
auxiliar administrativo; que a depoente trabalhava no escritório
da empresa no MixPark Sul, 910 sul; que a depoente continuou "a depoente já trabalhou por duas vezes na primeira reclamada,
exercendo a função de auxiliar administrativo até o final do sendo a primeira de junho/2001 até julho/2011 e a segunda de
vínculo laboral; que a depoente continuou trabalhando na 910 sul; janeiro/2016 até fevereiro/2019; que a depoente era supervisora
que o único contrato que a primeira reclamada possuía era com o de pessoal; que a depoente era a única supervisora da
Pão de Açúcar, sendo responsável pelos pratos próprios e empresa; que a empresa atendia apenas as 11 lojas do Pão de
refeitórios; que a primeira reclamada era responsável pelas 11 Açúcar em Brasília, localizadas em Águas Claras, Sudoeste,
lojas de Brasília e as 04 de Goiânia; que as atribuições da Guará, Lago Sul, Lago Norte, L2 sul, L2 norte, 308 sul, 304 sul, 516
depoente eram: controle de passagens de funcionários (vale sul, 508 norte; que em cada loja havia uma nutricionista,
transporte), folha de pagamento (lançamento de faltas na empregada da primeira reclamada; que o total geral de
planilha, gratificações e outros benefícios financeiros), que a funcionários da primeira reclamada, envolvidos no contrato,
depoente não fazia a folha de pagamento, mas apenas a planilha era uma média de 140 funcionários; que a depoente trabalhava
que embasava a folha de pagamento, cobertura de funcionários; sem lugar fixo, visitando todas as lojas, inclusive o escritório da
que haviam 03 auxiliares administrativos, incluindo a depoente, empresa na 910 sul; que a reclamante era administrativa; que
fazendo o mesmo serviço; que a depoente também comparecia a havia no escritório mais duas administrativas, sendo que uma
loja para conversar com funcionários que estavam tendo havia saído de licença maternidade; que as administrativas faziam
problemas no desempenho profissional; que havia uma fechamento de folhas de pagamento, recebiam atestados e
supervisora que cuidava dos problemas de desempenho de mantinham contatos com a nutricionista para verificação de
funcionários, mas a depoente por serem 11 lojas a serem faltas, folhas de ponto e reposição de funcionários; que a
atendidas também ajudava no trabalho; que as solicitações vinham reclamante era quem mais fazia o controle de funcionários porque
normalmente, no tocante aos funcionários, dos líderes de rotisserie; ficava com o celular da empresa; que a reclamante trabalhava na
que havia um líder de rotisserie em cada unidade; que o líder de 910 sul; que o ponto dos funcionários era controlado nas lojas pela
rotisserie é responsável pelos pratos prontos; que os pratos nutricionista; que a depoente trabalhava de 07h às 17h; que
prontos são as comidas preparadas pelo estabelecimento para esporadicamente, em eventos, a depoente podia trabalhar até 01h;
venda a terceiros... " (fls. 141) - destaquei que o escritório funcionava de segunda à sexta; que os
funcionários nos supermercados trabalhavam de segunda à
O preposto da segunda reclamada asseverou que: segunda; que além da reclamante, como administrativa,
trabalhavam a Sra. Cleide e Vanessa; que a dona da empresa,
"o contrato foi rompido com a primeira reclamada em Sra. Verônica, ia esporadicamente ao escritório; que o contador
janeiro/2019; que o contrato foi rompido por uma mera decisão de da empresa era terceirizado; que o escritório funcionava de 08h
troca de empresas; que a depoente não sabe o nome da empresa às 19h; que a Sra. Vanessa ia embora mais cedo, saindo
que entrou no lugar da primeira reclamada; que a depoente acredita normalmente após o horário de almoço; que a Sra. Vanessa ia mais
que a rede possui 08 lojas em Brasília, mais 05 hipermercados e cedo embora porque fazia trabalhos externos, inclusive audiências
04/05 lojas em Goiânia; que a primeira reclamada atendia apenas como preposta da empresa; que a reclamante e a Sra. Cleide
as lojas Pão de Açúcar e não os hipermercados; que os líderes saíam juntas, por volta das 19h; que a reclamante trabalhava no
de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que a Bloco D e que ía almoçar em um restaurante no Bloco C; que a
depoente não sabe o prazo que foi dado pelo Pão de Açúcar após o depoente se antecipa ao dizer que a reclamante não tirava horário,
aviso de rompimento do contrato. Perguntas da advogada da quando nada foi lhe perguntado a esse respeito; que a reclamante

normalmente almoçava entre 12h e 14h; que a depoente não sabe contrato de prestação civil?
dizer quanto tempo era gasto pela reclamante no seu almoço Pelo contrato civil, este terminaria em 3/5/2019 (era de 24 meses de
porque não almoçava com elas. Perguntas da advogada da vigência). Já o preposto da segunda ré disse que o contrato findou
reclamante: que a reclamante ia às lojas duas ou três vezes por em janeiro/2019 com a troca de empresa; a preposta da primeira
semana; que a reclamantepermanecia em média 02 horas nas lojas, reclamada, por sua vez, afirmou que o contrato civil terminou em
quando ia; que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar fevereiro/2019 (fls. 142). Dessarte, tendo o vínculo empregatício da
documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista, que reclamante sido rompido em 30/4/2019, depois, portanto, da
era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião com a vigência do contrato civil, também sob este ângulo não é possível a
depoente e a reclamante para fazer conversar com funcionários responsabilização da segunda reclamada ao pagamento de verbas
sobre horários e atrasos; que a outra administrativa não fazia visitas rescisórias e multas.
as lojas do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie são Por fim, assinalo que o Supremo Tribunal Federal, em sessão do
funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie dia 30/8/2018, decidiu que é lícita a terceirização em todas as
coordenavam a cozinha, que os funcionários terceirizados etapas do processo produtivo, seja meio ou fim (ADPF 324 e RE-
eram incumbidos de fazer a comida; que o contato da reclamante 958252). Nesse passo, passou-se a pressupor a boa fé das partes
com os líderes de rotisserie era por email, quando os líderes envolvidas e exigir a necessidade de prova, como exceção à regra,
informavam as faltas de funcionários, o que também poderia ser de culpa na fiscalização.
feito por telefone ou whatsapp; que a reclamante também fazia Inexistindo prova, nos autos, de que a segunda reclamada tivesse
atendimento remoto de problemas de funcionários fora do incorrido em culpa na fiscalização em relação à reclamante, não há
escritório." (fls. 142/143) - destaquei falar em responsabilização subsidiária.
Dou provimento ao recurso para excluir a responsabilidade
Consoante prova oral, ficou claro que a reclamante trabalhava na subsidiária da segunda reclamada. Fica prejudicado o exame,
parte administrativa da primeira reclamada, no escritório que portanto, das demais parcelas impugnadas no apelo (horas extras,
funcionava na 910 sul. Ela não prestava serviço, portanto, para a verbas rescisórias e multas).
segunda reclamada diretamente, mas tinha como atribuições HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS
basilares fazer planilhas para o pagamento a ser entregue para o Primeiramente, esclareço que a parte reclamante foi considerada
contador, pagar vales-transportes, receber atestados e organizar o beneficiária da gratuidade de Justiça e esta ação trabalhista foi
ponto dos funcionários que atuavam dentro do Pão de Açúcar ajuizada já na vigência da Lei nº 13.467/2017.
(segunda ré), fiscalizados pela nutricionista. Foram julgados parcialmente procedentes os pedidos, mas, nada
Com efeito, não se pode concluir que a segunda reclamada se obstante, a Julgadora de origem condenou apenas a reclamada ao
beneficiou da mão de obra da reclamante. Diversamente seria se pagamento de honorários sucumbenciais, sem nada dispôr a
ela fosse uma das empregadas que preparava a comida nas respeito do ônus da autora.
unidades da segunda ré, fornecendo refeição para os colaboradores No apelo, a segunda reclamada requer que a reclamante seja
dela e viabilizando a venda de pratos prontos na rotisserie, objeto condenada ao pagamento da verba em lume em 5% sobre o valor
do contrato civil. Não é o caso. dos pedidos indeferidos e que tal percentual seja considerado para
Dizer que a segunda reclamada se beneficiou da mão de obra da a reclamada também, para que se observe a proporcionalidade
reclamante porque a autora fazia reposição de funcionários, por entre as partes (fls. 171).
exemplo, é elastecer sobremaneira a responsabilidade do tomador Analiso. A determinação legislativa de honorários advocatícios
dos serviços. Não é demais ressaltar que o contrato de trabalho da sucumbenciais no processo do trabalho está claramente igualando
autora iniciou em 2/5/2012, época em que não havia sido celebrado a situação já existente no âmbito do direito processual comum,
o contrato civil de prestação de serviço, o qual somente iniciou em quando o Código de Processo Civil estabelece em seu artigo 98, §
3/5/2017. 2º, que a "concessão de gratuidade não afasta a responsabilidade
No caso, foi reconhecido para a reclamante, em juízo, o direito ao do beneficiário pelas despesas processuais e pelos honorários
pagamento de horas extras e férias vencidas. Como a segunda advocatícios decorrentes de sua sucumbência" (sic).
reclamada poderia fiscalizar a correção de tais parcelas pela Os honorários advocatícios tratados no inciso VI do mesmo são os
primeira reclamada se a autora não atuava diretamente na segunda contratuais, permitindo ao autor da ação judicial, abrangido pela
ré? E como poderia se responsabilizar em período anterior ao gratuidade de Justiça, não arcar com a contratação de advogado.

suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se, Portanto, aplicando a legislação vigente e diferenciando os
nos dois anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que conceitos de (1) condenação e (2) cobrança, cabível a condenação
as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação da parte beneficiária da gratuidade de Justiça em honorários
de insuficiência de recursos que justificou a concessão da advocatícios sucumbenciais.
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do Também neste sentido decidiu o TST em recentes decisões
beneficiário. Turmárias:
Portanto, o benefício da justiça gratuita não se constitui na isenção
dos honorários advocatícios, mas na desobrigação de pagá-los "AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA
enquanto perdurar o estado de carência econômica do necessitado, INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DAS LEIS Nos 13.015/2014,
propiciador da concessão deste privilégio (vide decisão do Supremo 13.105/2015 E 13.467/2017. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
Tribunal Federal acima mencionada). SUCUMBENCIAIS. AÇÃO AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI
Entendo que a novel legislação, neste ponto específico ora tratado, Nº 13.467/2017. CONSTITUCIONALIDADE DO ART. 791-A, § 4º,
que é a suspensão da cobrança dos honorários advocatícios DA CLT. 1. A Reforma Trabalhista, implementada pela Lei nº
sucumbenciais, é até mesmo mais benéfica no processo trabalhista 13.467/2017, sugere uma alteração de paradigma no direito material
do que no processo comum, pois aqui na esfera judicial e processual do trabalho. No âmbito do processo do trabalho, a
especializada, permitiu-se a suspensão por dois anos, enquanto imposição pelo legislador de honorários sucumbenciais ao
que o Código de Processo Civil indica cinco anos de suspensão. reclamante reflete a intenção de desestimular lides temerárias. É
Mais, a Suprema Corte já se manifestou no sentido de que a uma opção política. 2. Por certo, sua imposição a beneficiários da
sistemática de condenação em honorários e sua suspensão de Justiça gratuita requer ponderação quanto à possibilidade de ser ou
cobrança, como decidido no RE 184.841, foi recebido pela atual não tendente a suprimir o direito fundamental de acesso ao
Constituição, por não ser incompatível com o artigo 5º, inciso LXXIV Judiciário daquele que demonstrou ser pobre na forma da Lei. 3.
(STF; RE 514.451 AgR, rel. Min. Eros Grau, 2ª T, j. 11-12-2007, Não obstante, a redação dada ao art. 791, § 4º, da CLT,
DJE 31 de 22/2/2008), ainda que tenha tratado do artigo 12 da Lei demonstrou essa preocupação por parte do legislador, uma vez que
nº 1.060, de 1950. só será exigido do beneficiário da Justiça gratuita o pagamento de
Os honorários advocatícios sucumbenciais, eis que derivados do honorários advocatícios se ele obtiver créditos suficientes, neste ou
resultado da demanda, não servem para estabelecer qualquer tipo em outro processo, para retirá-lo da condição de miserabilidade.
de obstáculo ao acesso ao Poder Judiciário. Caberá sim, ao Caso contrário, penderá, por dois anos, condição suspensiva de
indivíduo devidamente assistido por advogado, analisar os riscos exigibilidade. A constatação da superação do estado de
que envolvem sua demanda e a certeza de sua pretensão, inclusive miserabilidade, por óbvio, é casuística e individualizada. 4. Assim,
do ponto de vista probatório, antes de movimentar a máquina os condicionamentos impostos restauram a situação de isonomia do

atual beneficiário da Justiça gratuita quanto aos demais postulantes. 2º, da CLT. Todavia, deixo de minorar o importe em favorecimento
Destaque-se que o acesso ao Judiciário é amplo, mas não da primeira reclamada, porque a ela cabia recorrer, não tendo a
incondicionado. Nesse contexto, a ação contramajoritária do segunda reclamada interesse nesse aspecto, uma vez que seu
Judiciário, para a declaração de inconstitucionalidade de norma, recurso foi provido para excluí-la da condenação.
não pode ser exercida no caso, em que não se demonstra violação Também entendo que, como a primeira reclamada não recorreu,
do princípio constitucional de acesso à Justiça. Agravo de não cabe favorecê-la por meio do recurso da segunda reclamada a
instrumento conhecido e desprovido" (AIRR-2054- fim de que receba honorários pela autora.
06.2017.5.11.0003, 3ª Turma, Relator Ministro Alberto Luiz Dou provimento ao recurso para condenar a autora ao pagamento
Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 30/05/2019). de honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS. AÇÃO reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos.
AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2018. O Tribunal Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10. Ressalvas
Regional, ao condenar o reclamante ao pagamento de honorários deste Relator.
advocatícios de sucumbência previstos no art. 791-A da CLT, 3. CONCLUSÃO
limitou-se a aplicar disposição legal expressa e plenamente vigente Ante o exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe
ao caso concreto, que se subsumiu àquela norma jurídica, em provimento, nos termos da fundamentação.
consonância com a IN nº 41 desta Corte, o que, por óbvio, não viola
os arts. 1º, III, 5º, XXXV e LXXXIV, e 7º, X, da CF." (AIRR-10184-
51.2018.5.03.0074, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da ACÓRDÃO
Costa, DEJT 21/03/2019).
Por fim, esclareço que este egrégio Tribunal Regional do Trabalho,
em sessão Plenária (06/08/2019), declarou a inconstitucionalidade
dada pela Lei nº 13.467/2017, com necessária redução de texto
pela exclusão da expressão "desde que não tenha obtido em juízo,
ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
despesa", por afronta ao artigo 5º, II e LXXIV, da Constituição, Por tais fundamentos,
dando por constitucional o restante do preceito legal discutido, ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
observada a redução de texto referida, nos termos do decidido nos do Trabalho da 10ª Região, por unanimidade, aprovar o relatório,
autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000163- conhecer do recurso e, no mérito, por maioria, dar-lhe provimento
15.2019.5.10.0000, derivada do recurso ordinário 0000428- para: a) excluir a responsabilidade subsidiária da segunda
09.2018.5.10.0014. reclamada em relação aos créditos deferidos para a reclamante na
Desta forma, sendo a parte autora deste processo beneficiária da presente demanda; b) condenar a autora ao pagamento de
gratuidade de Justiça, as obrigações decorrentes de sua honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda
sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade, reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos.
afastando-se a compensação com seu crédito porventura existente Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10, com ressalvas
e, somente poderão ser executadas se, nos dois anos do Juiz Relator. Tudo nos termos do voto do Juiz Relator, vencidos
subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o os Desembargadores Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência voto) e Dorival Borges. Ementa aprovada. Resultado obtido com
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- voto de desempate do Des. André Damasceno. Julgamento iniciado
se, passado esse prazo, tais obrigações do beneficiário, tudo nos em 23.09.2020, data que o Juiz Relator proferiu voto.
termos do Verbete nº 75/2019-TRT10. Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data de julgamento).
Quanto ao percentual, entendo que se mostra plausível a alegação
da ora recorrente de que o percentual fixado seja em 5% para a
reclamante, em virtude da pouca complexidade da demanda e de
sua hipossuficiência, à luz dos requisitos constantes no art. 791-A, § DENILSON BANDEIRA COÊLHO

comparecia à cozinha da segunda reclamada, entre duas ou três
Juiz Convocado Relator vezes por semana, lá permanecendo em cada ocasião durante duas
horas, quando recebia orientações dos empregados da Companhia
Brasileira de Distribuição(segunda reclamada) para executar o seu
serviço de cozinheira, inclusive ouvindo as orientações de
profissional nutricionista.
Para o desempenho de suas funções de cozinheira, revela a prova
testemunhal, que a reclamante recebia e seguir as recomendações
dos empregados da segunda reclamada, os líderes rotisserie, senão
vejamos a seguinte declaração testemunhal: " que os líderes de
DECLARAÇÃO DE VOTO rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de
rotisserie coordenavam a cozinha, que os funcionários
terceirizados eram incumbidos de fazer a comida; que o
contato da reclamante como s líderes de rotisserie era por
email, quando os líderes informavam as faltas de funcionários,
Voto do Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho oque também poderia ser feito por telefone ou whatsapp; que a
reclamante também fazia atendimento remoto de problemas de
funcionários fora do escritório".
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA O É difícil encontrar um a terceirização tão configurada como esta do
FORNECIMENTO DE REFEIÇÕES SOB A RIGIDA ORIENTAÇÃO caso dos autos, o que é muito diferente, por exemplo, do contrato
DA SEGUNDA RECLAMADA-TOMADORA DE SERVIÇOS - existente entre empresa para o fornecimento de refeições sem
SERVIÇOS EXECUTADOS INCLUSIVE SOB A SUPERVISÃO DA nenhuma interferência direta da contratante sob os serviços
TOMADORA DE SERVIÇOS. COMPARECIMENTO DIÁRIO DA executados pela contratada.
RECLAMADA ÀS INSTALAÇÕES DA SEGUNDA RECLAMADA Aqui não, reitere-se. Os serviços de refeição eram rigidamente
PARA RECEBER ORIENTAÇÕES DO PESSOAL DA REFERIDA controlados pela segunda reclamada, com nutricionistas e outros
EMPRESA.. TERCEIRIZAÇÃO CLÁSSICA E profissionais da Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA Acúcar), orientando e controlando cada atividade executada pela
Em primeiro lugar, se a memória não falha, temos precedente reclamante.
na Turma reconhecendo a responsabilidade da Companhia Não fosse a decisão do STF sobre a matéria, seria o caso de
Brasileira de Distribuição e ou envolvendo outra empresa, para reconhecimento de vínculo de emprego direto entre a reclamante e
caso muito semelhante a este. a segunda reclamada, tal era a interferência e subordinação
existentes.
Percebe-se, com todo o respeito às compreensões em sentido Na verdade, como bem analisado pela magistrada sentenciante, a
contrário, que não se trata aqui da contratação de empresa pela reclamante trabalhava diretamente para a segunda reclamada,
segunda reclamada ´para o fornecimento de refeições senão do sequer aparecendo nos autos a figura da primeira reclamada.
preparo de refeições sob a rígida orientação da Companhia Reitero: todo o trabalho da reclamante fora desenvolvido sob a
Brasileira de Distribuição, inclusive mediante o comparecimento orientação rigorosa e em prol da segunda reclamada, empresa aqui
regular e quase diário da reclamante nas instalações da empresa qualificada como tomadora de serviços.
Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de Açúcar ) para realizar Por isso mesmo, destaquei para divergir e manter a sentença
tarefas ali e receber outras orientações. também pelos seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir
O depoimento pessoal da reclamada e a prova testemunhal são transcritos de maneira literal:
categóricas ao revelar a presença de uma terceirização de mão de "RESPONSABILIDADE DA SEGUNDA RECLAMADA
obra, sem nenhum enfeite ou disfarce. Pleiteia a reclamante, na exordial, que seja reconhecida a
O preposto empresarial, registre-se, pelo fato de confessar que a responsabilidade da segunda reclamada.Defende-se a segunda
reclamante trabalhava na área administrativa. reclamada, afirmando que a autora jamais laborou diretamente
Por seu turno, a testemunha ouvida confirmou que a reclamante para a segunda ré, não tendo ocorrido qualquer interferência

na relação empregatícia existente entre a primeira reclamada e preceitos trabalhistas.
a reclamante. Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº
Pois bem. 9.472/97
O contrato de fls. 105 e seguintes comprova que a segunda .Nessa esteira de raciocínio, declaro a responsabilidade
reclamada contratou a primeira reclamada para o preparo e subsidiária da segunda reclamada pelas verbas reconhecidas
serventia de refeições. na presente decisão.
Em audiência (fl. 142) o preposto da segunda reclamada Registro que a responsabilidade subsidiária engloba também
confessou que: os encargos previdenciários,fiscais, os juros, a atualização
"... que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava na monetária e as multas aplicadas em face da mora trabalhista,
parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com nos termos da jurisprudência dominante do TST, não havendo
os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não necessidade de esgotamento das vias executivas em relação
mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a aos sócios para atingir o responsável subsidiário.
depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
primeira reclamada...". Nos termos do artigo 791-A, § 3º, da CLT, condeno a reclamada
Já a testemunha ouvida a convite da reclamante disse que: ao pagamento dos honoráriosadvocatícios devidos ao
"(...) a reclamante ia as lojas duas ou três vezes por semana; advogado da parte reclamante no percentual que ora fixo em
que a reclamante permanecia em média 02 horas nas lojas, 10% dovalor líquido da condenação".
quando ia;que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar Por via de consequência, não há se falar em honorários
documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista, advocatícios devidos pela parte obreira.
que era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter
com a depoente e a reclamante para fazer conversar com integralmente a sentença, também pelos seus fundamentos antes
funcionários sobre horários e atrasos; que a outra transcritos literalmente.
administrativa não fazia visitas as lojas do Pão de Açúcar; que
os líderes de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
os líderes de rotisserie coordenavam a cozinha, que os
funcionários terceirizados eram incumbidos de fazer a comida; VALDEREI ANDRADE COSTA
que o contato da reclamante comos líderes de rotisserie era Diretor de Secretaria
por email, quando os líderes informavam as faltas de

Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
funcionários, o que também poderia ser feito por telefone ou Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
whatsapp; que a reclamante também faziaa tendimento remoto RECORRENTE LAIS CONCEICAO MOREIRA
de problemas de funcionários fora do escritório." E DUTRA(OAB: 11757/PA)
Com efeito, uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA
autora e a primeira demandada, fato incontroverso nos autos, ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB:
6199/TO)
bem como a prestação de serviços da reclamante à segunda
reclamada, manifesta a responsabilização desta por eventual IMOBILIARIOS S/A
inadimplemento das verbas rescisórias reconhecidas, nos 6240/TO)
exatos termos do verbete sumular 331 do C. TST. Isso porque a RECORRIDO PARAISO IND COM DE ALIMENTOS
empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem o dever RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
correto adimplemento das parcelas trabalhistas,sob pena de RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
lhes ser imputada a responsabilidade subsidiária. ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
art. 455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA
responsabilidade do tomador de serviços, ao argumento de
que inexistiu culpa in eligendo e in vigilando, vez que esta é VILAR(OAB: 9348/PA)
presumida, na medida em que configura oinadimplemento dos


314205/SP) DF0029190
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) RECORRIDO: ASA AGROPECUARIA LTDA
JUNIOR(OAB: 29190/DF) - CNPJ: 03.603.610/0001- 78
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO DF0029190
AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03

RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
- MB ENGENHARIA SPE 068 S/A

PODER JUDICIÁRIO
-63
09.124.789/0001-67
COUTINHO SP0314205
-38 09.160.293/0001-49
TO0004884 SP0314205
03.779.994/0001-84
PA0009348
38






sentença.



Sem razão.

Nego provimento.


AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E Intimado(s)/Citado(s):
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE - SUZANA PINTO RAMOS
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do PODER JUDICIÁRIO

Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a JUSTIÇA DO TRABALHO
responsabilidade solidária das reclamadas MB ENGENHARIA SPE
40 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, prevalecendo, no

PROCESSO nº 0000530-91.2019.5.10.0015 - ROT (1009)


RECORRENTE: UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF - CNPJ:
26.994.558/0004-76
RECORRIDA: SUZANA PINTO RAMOS - CPF: 719.061.501-68
ADVOGADA: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291

ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758
053
DF0034002
ADVOGADA: VERÔNICA MENDES DO NASCIMENTO - OAB:
DF0016430
DECLARAÇÃO DE VOTO
ADVOGADO: JOMAR ALVES MORENO - OAB: DF0005218
ADVOGADA: POLYANA DA SILVA SOUZA - OAB: DF0020650

ADVOGADO: JONAS DUARTE JOSÉ DA SILVA - OAB:
DF0006083
RECORRIDA: SOBERANA SEGURANÇA E VIGILÂNCIA LTDA -
CNPJ: 01.066.493/0001-25
Processo Nº ROT-0000530-91.2019.5.10.0015 ADVOGADA: MARIA ELISÂNGELA PESSOA VALETINS - OAB:
DF0021442
RECORRENTE UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF
RECORRIDO SOBERANA SEGURANCA E
VIGILANCIA LTDA
ORIGEM: 22ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUIZ ROSSIFRAN
ADVOGADO MARIA ELISANGELA PESSOA
VALETINS(OAB: 21442/DF) TRINDADE SOUZA)
RECORRIDO SUZANA PINTO RAMOS
SILVA(OAB: 6083/DF)
20650/DF)
ADVOGADO JOMAR ALVES MORENO(OAB: EMENTA
5218/DF)
JUNIOR(OAB: 34002/DF) HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
10758/DF) VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. EXTINÇÃO DO PROCESSO
ADVOGADO FARLE CARVALHO DE SEM EXAME DE MÉRITO. AUSÊNCIA DE SUCUMBÊNCIA
ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB: MATERIAL. PARCELA INDEVIDA. JURISPRUDÊNCIA
40291/DF)
TURMÁRIA. RESSALVAS DO RELATOR.

Fica evidente, data vênia de entendimentos contrários, que a
sucumbência tratada na norma, portanto, não está vinculada à
RELATÓRIO análise de mérito da questão judicializada, eis que a extinção do
processo, sem resolução de mérito, é contingência do procedimento
e não pode obstaculizar a percepção remuneratória do advogado.
O Exmo. Juiz Rossifran Trindade Souza, em exercício na 22ª Vara Todavia, restei vencido em diversas oportunidades na defesa desta
de Brasília/DF, por meio da decisão de fls. 2.528, complementada tese nesta Primeira Turma. Assim, seguindo seu posicionamento
em sede declaratória (fls. 2.536/2.539), determinou o arquivamento majoritário, decido pela correção da sentença ao indeferir os
do processo, nos termos do artigo 844 da CLT, em razão da honorários sucumbenciais face a extinção do processo, sem
ausência injustificada da reclamante em audiência. julgamento do mérito, com minhas ressalvas pessoais de
A União recorre às fls. 2.542/2.546, requerendo a reforma da entendimento.
sentença para que haja a condenação da reclamante em honorários 3. CONCLUSÃO
advocatícios sucumbenciais. Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe
Apesar de regularmente intimada, a autora não apresentou provimento, com ressalvas, nos termos da fundamentação.
contrarrazões.
O Ministério Público emitiu cota de desinteresse público às fls.
2.555. ACÓRDÃO
FUNDAMENTAÇÃO Por tais fundamentos,
do Trabalho da 10ª Região, em sessão turmária e conforme o
1. ADMISSIBILIDADE contido na respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso
Presentes os pressupostos de recorribilidade, conheço do recurso. e, no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos da
2. MÉRITO fundamentação. Ementa aprovada.
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
Insurge-se a União contra a sentença que deixou de condenar a
reclamante em honorários sucumbenciais. Alega que, conforme o
princípio da causalidade, quem deu causa ao ajuizamento da ação
deve responder pelos ônus sucumbenciais decorrentes, ainda que
se trate de extinção sem resolução do mérito.
Pois bem. A natureza jurídica dos honorários sucumbenciais é Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
alimentar, assim já sedimentado pelo Supremo Tribunal Federal, dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
com edição da Súmula Vinculante nº 85. Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
É verba exclusiva do advogado. Remunerar o trabalho processual Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
realizado na defesa de seu cliente, motivo pelo qual, de forma Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
singela, deve ser arbitrado pelo juiz ainda que o feito seja extinto Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
sem exame de mérito. A sucumbência não está adstrita somente ao Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
mérito da pretensão e alcance econômico da decisão, mas também (Procuradora Regional do Trabalho).
ao aspecto processual. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
De forma exemplificativa, por vezes a extinção sem mérito ocorre julgamento).
quando da prolação da sentença, após a apresentação de defesa,
produção de todas as provas etc, com evidente atuação profissional
do advogado que, neste caso, será financeiramente penalizado pela
solução processual dada ao caso que, por um motivo técnico ou DENILSON BANDEIRA COÊLHO
outro, não mereceu a análise da matéria de fundo.

Juiz Convocado Relato INICIAL. SENTENÇA MANTIDA.
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. 2. MULTA. ARTIGO 477, § 8º, DA CLT. APLICAÇÃO SOMENTE
EM NÃO PAGAMENTO OU INTEMPESTIVIDADE DA QUITAÇÃO
VALDEREI ANDRADE COSTA RESCISÓRIA. NÃO CABIMENTO EM DIFERENÇA DE PARCELA
Diretor de Secretaria JUDICIALMENTE RECONHECIDA.
RECORRENTE TVA CONSTRUCAO E LOCACAO DE RELATÓRIO
EQUIPAMENTOS EIRELI - EPP
ADVOGADO ROBERTO DE SOUZA
MOSCOSO(OAB: 18116/DF)
RECORRIDO IVAN LUCAS SOUZA OLIVEIRA
ADVOGADO ALDEMIO OGLIARI(OAB: 4373/DF) Dispensado na forma da Lei.
- TVA CONSTRUCAO E LOCACAO DE EQUIPAMENTOS
EIRELI - EPP FUNDAMENTAÇÃO
1. ADMISSIBILIDADE
PODER JUDICIÁRIO
Presentes os pressupostos de recorribilidade conheço do recurso.
2. MÉRITO
VÍNCULO EMPREGATÍCIO. PERÍODO NÃO ANOTADO

PROCESSO nº 0001070-33.2019.5.10.0018 - RORSum (11886) Denunciou o reclamante que foi admitido na ré em 10/1/2019,
porém somente teve a sua CTPS assinada posteriormente.

RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COELHO Postulou o reconhecimento do vínculo empregatício no período
compreendido entre 10/1/2019 a 11/11/2019, com o pagamento de

RECORRENTE: TVA CONSTRUÇÃO E LOCAÇÃO DE todos os consectários legais referentes às verbas rescisórias.
EQUIPAMENTOS EIRELI - EPP - CNPJ: 09.366.582/0001-07 O Juízo considerou a ré confessa quanto à matéria de fato, tendo
ADVOGADO: ROBERTO DE SOUZA MOSCOSO - OAB: em vista o desconhecimento demonstrado pelo preposto, em
DF0018116 audiência, em relação a atuação do autor antes da data em que
ocorreu a assinatura da carteira. Assim, teve por verdadeiras as

RECORRIDO: IVAN LUCAS SOUZA OLIVEIRA - CPF: afirmações exordiais e, desta forma, deferiu os pedidos formulados.
031.786.185-97 A ré afirma que não houve confissão, vez que o preposto afirmou
ADVOGADO: ALDEMIO OGLIARI - OAB: DF0004373 que o vínculo somente iniciou em 26/11/2019 e o fato de não saber
se o reclamante laborou para a ré antes desta data é exatamente

ORIGEM: 18ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUIZ ROSSIFRAN porque tal não ocorreu. Consigna que cabia ao julgador, na
TRINDADE SOUZA) audiência de instrução, questionar o reclamante se ele havia
trabalhado na obra de janeiro a agosto "e não se o prepostos tinha
conhecimento disso".
Ao ser questionado acerca do fato, o preposto afirmou que "Não

EMENTA tem conhecimento se o reclamante trabalhou para a reclamada
antes da assinatura da carteira", fls. 188, mas ainda assim
reconheceu que a contratação teria ocorrido em setembro de 2019,

1. PREPOSTO. DEPOIMENTO PESSOAL. DESCONHECIMENTO data anterior àquela registrada na CTPS.
SOBRE FATOS CONTROVERTIDOS. CONFISSÃO. Nos termos do artigo 843, parágrafo 1º da Consolidação das Leis do
CONFRONTO COM A PROVA PRÉ-CONSTITUÍDA. Trabalho, o empregador pode fazer-se substituir em audiência por
INTELIGÊNCIA DA SÚMULA Nº 74/TST. VÍNCULO DE EMPREGO preposto, desde que este detenha conhecimento dos fatos. Com
RECONHECIDO CONSOANTE DENUNCIADA NA PETIÇÃO efeito, o preposto da reclamada, ao afirmar "não ter conhecimento",

acerca do fato de o reclamante ter, ou não, laborado na ré em suas alegações, encargo do qual, entretanto, não se desvencilhou a
período anterior à assinatura da CTPS, acabou por efetivar as contento. Isto porque, como bem observou o Juízo originário, a
hipóteses acima mencionadas, atraindo, assim, a regra insculpida, prova oral, que seria aquela hábil a revelar o que de realmente
já mencionada, acerca da aplicação da pena de confissão. Some-se ocorreu no mundo dos fatos, restou dividida. Enquanto a
a isto as folhas de ponto carreadas às fls. 126/127, que demonstram testemunha do autor revelou que "O reclamante trabalhou todos os
a existência de labor antes daquela data "oficial". dias, de segunda a domingo, inclusive feriados, das 06h às 19h.
Com efeito, correta a sentença. com 30 minutos de intervalo." (fls. 189), o depoente da ré disse que
HORAS EXTRAS "O horário de funcionamento da obra era de 07h às 17h, de
Disse o reclamante que laborava das 6h às 16h, de segunda à segunda a sexta-feira. Não há a possibilidade de trabalho além dos
sábado, com intervalo de apenas trinta minutos. Afirmou, ainda, que horários referidos, vez que o almoxarifado ficava fechado e
laborava em domingos e feriados, das 6h às 15h, com intervalo inviabilizava o uso das ferramentas pelos trabalhadores;" (fls. 189).
também de trinta minutos. Pediu o pagamento das horas laboradas Com efeito, nos termos da jurisprudência já pacificada no âmbito
além do limite legal. desta Corte, nas hipóteses de prova dividida, a questão se resolve
O Juízo teve como inservíveis os cartões de ponto apresentados, em desfavor da parte a quem incumbia o ônus da prova, no caso, a
por apresentarem registros inflexíveis de entrada e saída, o que ré.
acabou por atrair a regra insculpida na Súmula 338 do Tribunal Correta a sentença no particular.
Superior do Trabalho. Em sequência, analisando a prova oral, MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA CLT
verificou que esta restou dividida, razão porque acabou por O Juízo, em razão da confissão ficta da ré, dentre outras coisas,
condenar a ré no pagamento das horas extraordinárias, nos termos aplicou as multas dos artigos 467 e 477 da Consolidação das Leis
em que vindicadas na inicial. do Trabalho.
No recurso a ré defende a validade dos controles de ponto, até A ré sustenta a inviabilidade na aplicação das penalidades, vez que
porque contaram com a assinatura do reclamante. Por outro lado, não houve verba incontroversa na espécie e, por outro lado, o
afirma que o depoimento da testemunha carreada pelo autor acerto rescisório ocorreu dentro do prazo legal.
mostrou-se tendenciosa e parcial, desservindo como meio de prova. De início, consigno que a presunção de veracidade dos fatos
O pleito de horas extras, por se revelar em fato constitutivo do alegados na inicial, decorrente da aplicação da pena de confissão e
direito obreiro, demanda a comprovação, de forma robusta, por este meramente relativa e, portanto, pode ser elidida por outros
último, das suas afirmações, nos termos do artigo 818 da elementos de convicção previamente constituídos nos autos.
Consolidação das Leis do Trabalho. Ocorre que, sendo a ré No caso, não se pode falar em aplicação da pena prevista no artigo
empresa possuidora de mais de 20 empregados, nos termos do 467 da Consolidação das Leis do Trabalho, uma vez que a ré
parágrafo 2º do artigo 74 da Consolidação das Leis do Trabalho, a insurgiu-se contra todos os pedidos formulados na inicial, inclusive
ela incumbia colacionar as folhas de ponto respectivas, o que de aqueles referentes ao período não contabilizado. Portanto, indevida
fato ocorreu, porém de forma deficiente. Primeiro porque as peças a multa neste particular.
de fls. 126/127 acusam a prestação de serviço apenas em relação O reconhecimento judicial de diferença de parcela rescisória a favor
aos meses de setembro e outubro e, em segundo, porque, mesmo da parte autora não induz a aplicação da multa do artigo 477, § 8º,
que preenchidas mecanicamente, revelam registros inflexíveis de da CLT, somente cabível em caso de intempestividade da paga
entrada e saída do trabalhador, circunstância que, de fato, atrai a reconhecida como devida.
regra insculpida na Súmula 338, inciso III, do Tribunal Superior do Dou provimento ao item.
Trabalho, qual seja: HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
Insurge-se a parte contra a decisão que fixou percentuais distintos
"III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e para ambas as partes, no tocante aos honorários advocatícios.
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o Pede, ainda, para que seja abatido o valor dos honorários devidos
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ao autor daquele devido a título de verbas trabalhistas deferidas.
empregador, prevalecendo a jornada da inicial se dele não se Quanto a equiparação de percentuais, tem razão a ré, visto que a lei
desincumbir." determina apenas os limites mínimo e máximo dos honorários, mas
não deixa a critério do julgador o estabelecimento de percentuais
Neste momento, passou a ser do empregador o ônus de comprovar diferentes para as partes, circunstância que, uma vez efetivada,

implica clara violação ao princípio da isonomia. Assim, considerados DENILSON BANDEIRA COÊLHO
o zelo e o grau de dificuldade da causa, fixo o valor de 10%, a título
de honorários de sucumbência a ser aplicado. Juiz Convocado Relator
Quanto a possibilidade de compensação/dedução da verba
honorária devida ao reclamante dos créditos a ele devidos, a
sentença de Origem já decidiu pela suspensão da exigibilidade em
face da gratuidade de Justiça da parte autora, em consonância com
o Verbete nº 75 desta Corte Regional, nada havendo a ser
reformado no particular. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
3. CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial VALDEREI ANDRADE COSTA
provimento, nos termos da fundamentação. Diretor de Secretaria
ACÓRDÃO RECORRENTE TVA CONSTRUCAO E LOCACAO DE
EQUIPAMENTOS EIRELI - EPP
ADVOGADO ROBERTO DE SOUZA
MOSCOSO(OAB: 18116/DF)
RECORRIDO IVAN LUCAS SOUZA OLIVEIRA
Por tais fundamentos, ADVOGADO ALDEMIO OGLIARI(OAB: 4373/DF)
do Trabalho da 10ª Região, em sessão turmária e conforme o
- IVAN LUCAS SOUZA OLIVEIRA
contido na respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório,
conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe parcial provimento para
excluir da condenação a incidência do artigo 467 da CLT e a multa
do artigo 477, § 8º, da CLT, bem como para determinar minorar os PODER JUDICIÁRIO
honorários sucumbenciais devidos pela reclamada para 10%. Tudo JUSTIÇA DO TRABALHO
nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COELHO
RECORRENTE: TVA CONSTRUÇÃO E LOCAÇÃO DE
EQUIPAMENTOS EIRELI - EPP - CNPJ: 09.366.582/0001-07

ADVOGADO: ROBERTO DE SOUZA MOSCOSO - OAB:
DF0018116

RECORRIDO: IVAN LUCAS SOUZA OLIVEIRA - CPF:
031.786.185-97
ADVOGADO: ALDEMIO OGLIARI - OAB: DF0004373

ORIGEM: 18ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUIZ ROSSIFRAN
TRINDADE SOUZA)
julgamento).
EMENTA

reconheceu que a contratação teria ocorrido em setembro de 2019,
1. PREPOSTO. DEPOIMENTO PESSOAL. DESCONHECIMENTO data anterior àquela registrada na CTPS.
SOBRE FATOS CONTROVERTIDOS. CONFISSÃO. Nos termos do artigo 843, parágrafo 1º da Consolidação das Leis do
CONFRONTO COM A PROVA PRÉ-CONSTITUÍDA. Trabalho, o empregador pode fazer-se substituir em audiência por
INTELIGÊNCIA DA SÚMULA Nº 74/TST. VÍNCULO DE EMPREGO preposto, desde que este detenha conhecimento dos fatos. Com
RECONHECIDO CONSOANTE DENUNCIADA NA PETIÇÃO efeito, o preposto da reclamada, ao afirmar "não ter conhecimento",
INICIAL. SENTENÇA MANTIDA. acerca do fato de o reclamante ter, ou não, laborado na ré em
2. MULTA. ARTIGO 477, § 8º, DA CLT. APLICAÇÃO SOMENTE período anterior à assinatura da CTPS, acabou por efetivar as
EM NÃO PAGAMENTO OU INTEMPESTIVIDADE DA QUITAÇÃO hipóteses acima mencionadas, atraindo, assim, a regra insculpida,
RESCISÓRIA. NÃO CABIMENTO EM DIFERENÇA DE PARCELA já mencionada, acerca da aplicação da pena de confissão. Some-se
JUDICIALMENTE RECONHECIDA. a isto as folhas de ponto carreadas às fls. 126/127, que demonstram
a existência de labor antes daquela data "oficial".
Com efeito, correta a sentença.
RELATÓRIO HORAS EXTRAS
Disse o reclamante que laborava das 6h às 16h, de segunda à
sábado, com intervalo de apenas trinta minutos. Afirmou, ainda, que
Dispensado na forma da Lei. laborava em domingos e feriados, das 6h às 15h, com intervalo
também de trinta minutos. Pediu o pagamento das horas laboradas
além do limite legal.
FUNDAMENTAÇÃO O Juízo teve como inservíveis os cartões de ponto apresentados,
por apresentarem registros inflexíveis de entrada e saída, o que
acabou por atrair a regra insculpida na Súmula 338 do Tribunal
1. ADMISSIBILIDADE Superior do Trabalho. Em sequência, analisando a prova oral,
Presentes os pressupostos de recorribilidade conheço do recurso. verificou que esta restou dividida, razão porque acabou por
2. MÉRITO condenar a ré no pagamento das horas extraordinárias, nos termos
VÍNCULO EMPREGATÍCIO. PERÍODO NÃO ANOTADO em que vindicadas na inicial.
Denunciou o reclamante que foi admitido na ré em 10/1/2019, No recurso a ré defende a validade dos controles de ponto, até
porém somente teve a sua CTPS assinada posteriormente. porque contaram com a assinatura do reclamante. Por outro lado,
Postulou o reconhecimento do vínculo empregatício no período afirma que o depoimento da testemunha carreada pelo autor
compreendido entre 10/1/2019 a 11/11/2019, com o pagamento de mostrou-se tendenciosa e parcial, desservindo como meio de prova.
todos os consectários legais referentes às verbas rescisórias. O pleito de horas extras, por se revelar em fato constitutivo do
O Juízo considerou a ré confessa quanto à matéria de fato, tendo direito obreiro, demanda a comprovação, de forma robusta, por este
em vista o desconhecimento demonstrado pelo preposto, em último, das suas afirmações, nos termos do artigo 818 da
audiência, em relação a atuação do autor antes da data em que Consolidação das Leis do Trabalho. Ocorre que, sendo a ré
ocorreu a assinatura da carteira. Assim, teve por verdadeiras as empresa possuidora de mais de 20 empregados, nos termos do
afirmações exordiais e, desta forma, deferiu os pedidos formulados. parágrafo 2º do artigo 74 da Consolidação das Leis do Trabalho, a
A ré afirma que não houve confissão, vez que o preposto afirmou ela incumbia colacionar as folhas de ponto respectivas, o que de
que o vínculo somente iniciou em 26/11/2019 e o fato de não saber fato ocorreu, porém de forma deficiente. Primeiro porque as peças
se o reclamante laborou para a ré antes desta data é exatamente de fls. 126/127 acusam a prestação de serviço apenas em relação
porque tal não ocorreu. Consigna que cabia ao julgador, na aos meses de setembro e outubro e, em segundo, porque, mesmo
audiência de instrução, questionar o reclamante se ele havia que preenchidas mecanicamente, revelam registros inflexíveis de
trabalhado na obra de janeiro a agosto "e não se o prepostos tinha entrada e saída do trabalhador, circunstância que, de fato, atrai a
conhecimento disso". regra insculpida na Súmula 338, inciso III, do Tribunal Superior do
Ao ser questionado acerca do fato, o preposto afirmou que "Não Trabalho, qual seja:
tem conhecimento se o reclamante trabalhou para a reclamada
antes da assinatura da carteira", fls. 188, mas ainda assim "III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e

saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o Pede, ainda, para que seja abatido o valor dos honorários devidos
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ao autor daquele devido a título de verbas trabalhistas deferidas.
empregador, prevalecendo a jornada da inicial se dele não se Quanto a equiparação de percentuais, tem razão a ré, visto que a lei
desincumbir." determina apenas os limites mínimo e máximo dos honorários, mas
não deixa a critério do julgador o estabelecimento de percentuais
Neste momento, passou a ser do empregador o ônus de comprovar diferentes para as partes, circunstância que, uma vez efetivada,
suas alegações, encargo do qual, entretanto, não se desvencilhou a implica clara violação ao princípio da isonomia. Assim, considerados
contento. Isto porque, como bem observou o Juízo originário, a o zelo e o grau de dificuldade da causa, fixo o valor de 10%, a título
prova oral, que seria aquela hábil a revelar o que de realmente de honorários de sucumbência a ser aplicado.
ocorreu no mundo dos fatos, restou dividida. Enquanto a Quanto a possibilidade de compensação/dedução da verba
testemunha do autor revelou que "O reclamante trabalhou todos os honorária devida ao reclamante dos créditos a ele devidos, a
dias, de segunda a domingo, inclusive feriados, das 06h às 19h. sentença de Origem já decidiu pela suspensão da exigibilidade em
com 30 minutos de intervalo." (fls. 189), o depoente da ré disse que face da gratuidade de Justiça da parte autora, em consonância com
"O horário de funcionamento da obra era de 07h às 17h, de o Verbete nº 75 desta Corte Regional, nada havendo a ser
segunda a sexta-feira. Não há a possibilidade de trabalho além dos reformado no particular.
horários referidos, vez que o almoxarifado ficava fechado e 3. CONCLUSÃO
inviabilizava o uso das ferramentas pelos trabalhadores;" (fls. 189). Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
Com efeito, nos termos da jurisprudência já pacificada no âmbito provimento, nos termos da fundamentação.
desta Corte, nas hipóteses de prova dividida, a questão se resolve
em desfavor da parte a quem incumbia o ônus da prova, no caso, a
ré. ACÓRDÃO
Correta a sentença no particular.
MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA CLT
O Juízo, em razão da confissão ficta da ré, dentre outras coisas, Por tais fundamentos,
aplicou as multas dos artigos 467 e 477 da Consolidação das Leis ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
do Trabalho. do Trabalho da 10ª Região, em sessão turmária e conforme o
A ré sustenta a inviabilidade na aplicação das penalidades, vez que contido na respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório,
não houve verba incontroversa na espécie e, por outro lado, o conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe parcial provimento para
acerto rescisório ocorreu dentro do prazo legal. excluir da condenação a incidência do artigo 467 da CLT e a multa
De início, consigno que a presunção de veracidade dos fatos do artigo 477, § 8º, da CLT, bem como para determinar minorar os
alegados na inicial, decorrente da aplicação da pena de confissão e honorários sucumbenciais devidos pela reclamada para 10%. Tudo
meramente relativa e, portanto, pode ser elidida por outros nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
elementos de convicção previamente constituídos nos autos.
No caso, não se pode falar em aplicação da pena prevista no artigo
467 da Consolidação das Leis do Trabalho, uma vez que a ré
insurgiu-se contra todos os pedidos formulados na inicial, inclusive
aqueles referentes ao período não contabilizado. Portanto, indevida
a multa neste particular.
O reconhecimento judicial de diferença de parcela rescisória a favor Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
da parte autora não induz a aplicação da multa do artigo 477, § 8º, dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
da CLT, somente cabível em caso de intempestividade da paga Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
reconhecida como devida. Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
Dou provimento ao item. Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
Insurge-se a parte contra a decisão que fixou percentuais distintos Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
para ambas as partes, no tocante aos honorários advocatícios. (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo

prosseguimento do recurso. RECORRIDO: ATHELIE CULINÁRIA SELF SERVICE EIRELI -
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do CNPJ: 37.175.254/0001-50
julgamento).
ORIGEM: 15ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ROBERTA DE MELO
CARVALHO)
Juiz Convocado Relator EMENTA
1. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. INEXISTÊNCIA.
AUSÊNCIA DE TERCEIRIZAÇÃO NA PRESTAÇÃO DE
SERVIÇOS EM ATIVIDADE-MEIO OU FIM. CONTRATO CÍVEL DE
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. FORNECIMENTO DE PRODUTOS. SENTENÇA REFORMADA.
2. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
VALDEREI ANDRADE COSTA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RECIPROCIDADE. ARTIGO
Diretor de Secretaria 791-A § 3º DA CLT. APLICABILIDADE. GRATUIDADE DE
JUSTIÇA DA PARTE AUTORA. CABIMENTO DA CONDENAÇÃO.

Processo Nº ROT-0000380-13.2019.5.10.0015
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO ARTIGO 791-A, § 4º. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL.
RECORRENTE COMPANHIA BRASILEIRA DE TRT/10-PLENO-ARGINC-0000163-15.2019.5.10.0000. VERBETE
DISTRIBUICAO
ADVOGADO REGINA APARECIDA SEVILHA Nº 75/2019-TRT10. NÃO UTILIZAÇÃO DE CRÉDITO PARA
QUITAÇÃO. CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE.
EIRELI RESSALVAS DO RELATOR.
BERNARDES(OAB: 22193/GO)
RELATÓRIO
- RAQUEL LOPES LIMA
A Exma. Juíza Roberta de Melo Carvalho, em exercício na 15ª Vara
do Trabalho de Brasília/DF, mediante sentença de fls. 148/156 (pdf),

PODER JUDICIÁRIO
imputou à primeira reclamada a confissão ficta diante de sua revelia
e a condenou ao pagamento de férias vencidas + 1/3, horas extras
e reflexos, verbas rescisórias e multas dos arts. 467 e 477 da CLT.
PROCESSO nº 0000380-13.2019.5.10.0015 - ROT (1009) Outrossim, condenou a segunda reclamada de forma subsidiária. A
despeito de terem sido julgado improcedentes os pedidos de férias
RELATOR : JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO 2016/2017 e de reflexos do FGTS em RSR, condenou apenas a
reclamada ao pagamento de honorários sucumbenciais no importe
RECORRENTE: COMPANHIA BRASILEIRA DE DISTRIBUIÇÃO - de 10%.
CNPJ: 47.508.411/0001-56 A segunda reclamada (COMPANHIA BRASILEIRA DE
ADVOGADA: REGINA APARECIDA SEVILHA SERAPHICO - OAB: DISTRIBUIÇÃO) interpõe recurso ordinário (fls. 161/173), por meio
SP0147738 do qual requer o afastamento de sua condenação subsidiária, bem
como das verbas rescisórias, multas e horas extras. Requer, ainda,
RECORRIDA: RAQUEL LOPES LIMA - CPF: 455.248.151-72 a condenação da autora em honorários sucumbenciais quanto às
ADVOGADA: CLÁUDIA DE PAIVA BERNARDES - OAB: parcelas indeferidas, no importe de 5%.
GO0022193 Não houve oferta de contrarrazões.

Os autos deixaram de ser remetidos ao MPT em face do disposto entrega de refeições para os colaboradores da segunda ré e
no art. 102 do Regimento Interno desta Corte. comodato de espaço e equipamentos para o preparo de pratos
prontos (rotisserie). O contrato foi celebrado em 3/5/2017, com
vigência de 24 meses (Cláusula 9).
FUNDAMENTAÇÃO Em depoimento pessoal, a reclamante descreveu suas atribuições,
"verbis":
1. ADMISSIBILIDADE "a depoente iniciou a prestação de trabalho para a primeira
Observados os pressupostos de admissibilidade, inclusive aqueles reclamada em maio/2012; que a depoente iniciou na primeira
alusivos a prazo, preparo (fls. 174/186) e representação (fls. 70/80, reclamada tendo como atribuição o atendimento de telefone e
137 e 145), conheço do recurso. cobrindo as férias de uma colega de trabalho que exercia a
2. MÉRITO função de auxiliar de escritório; que no encerramento das férias a
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA colega de trabalho pediu desligamento e a depoente foi promovida a
A autora foi contratada pela primeira reclamada na função de auxiliar administrativo; que a depoente trabalhava no escritório
Recepcionista em 2/5/2012 (contrato de trabalho de fls. 26/27), da empresa no MixPark Sul, 910 sul; que a depoente continuou
tendo sido demitida em 30/4/2019. Sustentou na inicial que prestou exercendo a função de auxiliar administrativo até o final do
serviço para a segunda demandada e, inadimplente aquela quanto vínculo laboral; que a depoente continuou trabalhando na 910 sul;
aos direitos trabalhistas, foi acionada como subsidiariamente que o único contrato que a primeira reclamada possuía era com o
responsável. Pão de Açúcar, sendo responsável pelos pratos próprios e
Tendo em vista o disposto na Súmula nº 331 do TST, o Juízo refeitórios; que a primeira reclamada era responsável pelas 11
originário condenou a ora recorrente, subsidiariamente, ao lojas de Brasília e as 04 de Goiânia; que as atribuições da
pagamento das verbas trabalhistas descritas no decisum. Dispôs na depoente eram: controle de passagens de funcionários (vale
sentença que: transporte), folha de pagamento (lançamento de faltas na
planilha, gratificações e outros benefícios financeiros), que a
"...uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a autora e a depoente não fazia a folha de pagamento, mas apenas a planilha
primeira demandada, fato incontroverso nos autos, bem como a que embasava a folha de pagamento, cobertura de funcionários;
prestação de serviços da reclamante à segunda reclamada, que haviam 03 auxiliares administrativos, incluindo a depoente,
manifesta a responsabilização desta por eventual inadimplemento fazendo o mesmo serviço; que a depoente também comparecia a
das verbas rescisórias reconhecidas, nos exatos termos do verbete loja para conversar com funcionários que estavam tendo
sumular 331 do C. TST. problemas no desempenho profissional; que havia uma
Isso porque a empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem supervisora que cuidava dos problemas de desempenho de
o dever de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o funcionários, mas a depoente por serem 11 lojas a serem
correto adimplemento das parcelas trabalhistas, sob pena de lhes atendidas também ajudava no trabalho; que as solicitações vinham
ser imputada a responsabilidade subsidiária. normalmente, no tocante aos funcionários, dos líderes de rotisserie;
Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o art. que havia um líder de rotisserie em cada unidade; que o líder de
455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a responsabilidade rotisserie é responsável pelos pratos prontos; que os pratos
do tomador de serviços, ao argumento de que inexistiu culpa in prontos são as comidas preparadas pelo estabelecimento para
eligendo e in vigilando, vez que esta é presumida, na medida em venda a terceiros... " (fls. 141) - destaquei
que configura o inadimplemento dos preceitos trabalhistas.
Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº 9.472/97." O preposto da segunda reclamada asseverou que:
(fls. 153)
"o contrato foi rompido com a primeira reclamada em
No recurso, sustenta a reclamada, em suma, que não incorreu em janeiro/2019; que o contrato foi rompido por uma mera decisão de
culpa "in eligendo" ou "in vigilando", sendo válido o contrato troca de empresas; que a depoente não sabe o nome da empresa
celebrado para atividade-meio entre as rés. que entrou no lugar da primeira reclamada; que a depoente acredita
As reclamadas celebraram o contrato civil de fls. 105/124, de que a rede possui 08 lojas em Brasília, mais 05 hipermercados e

04/05 lojas em Goiânia; que a primeira reclamada atendia apenas como preposta da empresa; que a reclamante e a Sra. Cleide
as lojas Pão de Açúcar e não os hipermercados; que os líderes saíam juntas, por volta das 19h; que a reclamante trabalhava no
de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que a Bloco D e que ía almoçar em um restaurante no Bloco C; que a
depoente não sabe o prazo que foi dado pelo Pão de Açúcar após o depoente se antecipa ao dizer que a reclamante não tirava horário,
aviso de rompimento do contrato. Perguntas da advogada da quando nada foi lhe perguntado a esse respeito; que a reclamante
reclamante: que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava normalmente almoçava entre 12h e 14h; que a depoente não sabe
na parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com dizer quanto tempo era gasto pela reclamante no seu almoço
os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não porque não almoçava com elas. Perguntas da advogada da
mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a reclamante: que a reclamante ia às lojas duas ou três vezes por
depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da semana; que a reclamantepermanecia em média 02 horas nas lojas,
primeira reclamada." (fls. 142) - negritei quando ia; que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar
documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista, que
A única testemunha ouvida, a convite da reclamante, afirmou que: era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião com a
depoente e a reclamante para fazer conversar com funcionários
"a depoente já trabalhou por duas vezes na primeira reclamada, sobre horários e atrasos; que a outra administrativa não fazia visitas
sendo a primeira de junho/2001 até julho/2011 e a segunda de as lojas do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie são
janeiro/2016 até fevereiro/2019; que a depoente era supervisora funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie
de pessoal; que a depoente era a única supervisora da coordenavam a cozinha, que os funcionários terceirizados
empresa; que a empresa atendia apenas as 11 lojas do Pão de eram incumbidos de fazer a comida; que o contato da reclamante
Açúcar em Brasília, localizadas em Águas Claras, Sudoeste, com os líderes de rotisserie era por email, quando os líderes
Guará, Lago Sul, Lago Norte, L2 sul, L2 norte, 308 sul, 304 sul, 516 informavam as faltas de funcionários, o que também poderia ser
sul, 508 norte; que em cada loja havia uma nutricionista, feito por telefone ou whatsapp; que a reclamante também fazia
empregada da primeira reclamada; que o total geral de atendimento remoto de problemas de funcionários fora do
funcionários da primeira reclamada, envolvidos no contrato, escritório." (fls. 142/143) - destaquei
era uma média de 140 funcionários; que a depoente trabalhava
sem lugar fixo, visitando todas as lojas, inclusive o escritório da Consoante prova oral, ficou claro que a reclamante trabalhava na
empresa na 910 sul; que a reclamante era administrativa; que parte administrativa da primeira reclamada, no escritório que
havia no escritório mais duas administrativas, sendo que uma funcionava na 910 sul. Ela não prestava serviço, portanto, para a
havia saído de licença maternidade; que as administrativas faziam segunda reclamada diretamente, mas tinha como atribuições
fechamento de folhas de pagamento, recebiam atestados e basilares fazer planilhas para o pagamento a ser entregue para o
mantinham contatos com a nutricionista para verificação de contador, pagar vales-transportes, receber atestados e organizar o
faltas, folhas de ponto e reposição de funcionários; que a ponto dos funcionários que atuavam dentro do Pão de Açúcar
reclamante era quem mais fazia o controle de funcionários porque (segunda ré), fiscalizados pela nutricionista.
ficava com o celular da empresa; que a reclamante trabalhava na Com efeito, não se pode concluir que a segunda reclamada se
910 sul; que o ponto dos funcionários era controlado nas lojas pela beneficiou da mão de obra da reclamante. Diversamente seria se
nutricionista; que a depoente trabalhava de 07h às 17h; que ela fosse uma das empregadas que preparava a comida nas
esporadicamente, em eventos, a depoente podia trabalhar até 01h; unidades da segunda ré, fornecendo refeição para os colaboradores
que o escritório funcionava de segunda à sexta; que os dela e viabilizando a venda de pratos prontos na rotisserie, objeto
funcionários nos supermercados trabalhavam de segunda à do contrato civil. Não é o caso.
segunda; que além da reclamante, como administrativa, Dizer que a segunda reclamada se beneficiou da mão de obra da
trabalhavam a Sra. Cleide e Vanessa; que a dona da empresa, reclamante porque a autora fazia reposição de funcionários, por
Sra. Verônica, ia esporadicamente ao escritório; que o contador exemplo, é elastecer sobremaneira a responsabilidade do tomador
da empresa era terceirizado; que o escritório funcionava de 08h dos serviços. Não é demais ressaltar que o contrato de trabalho da
às 19h; que a Sra. Vanessa ia embora mais cedo, saindo autora iniciou em 2/5/2012, época em que não havia sido celebrado
normalmente após o horário de almoço; que a Sra. Vanessa ia mais o contrato civil de prestação de serviço, o qual somente iniciou em
cedo embora porque fazia trabalhos externos, inclusive audiências 3/5/2017.

No caso, foi reconhecido para a reclamante, em juízo, o direito ao do beneficiário pelas despesas processuais e pelos honorários
pagamento de horas extras e férias vencidas. Como a segunda advocatícios decorrentes de sua sucumbência" (sic).
reclamada poderia fiscalizar a correção de tais parcelas pela Os honorários advocatícios tratados no inciso VI do mesmo são os
primeira reclamada se a autora não atuava diretamente na segunda contratuais, permitindo ao autor da ação judicial, abrangido pela
ré? E como poderia se responsabilizar em período anterior ao gratuidade de Justiça, não arcar com a contratação de advogado.
contrato de prestação civil? Contudo, os benefícios não alcançam e, nem pode atingir, o
Pelo contrato civil, este terminaria em 3/5/2019 (era de 24 meses de trabalho de terceiros, traduzindo-se naquele advogado que,
vigência). Já o preposto da segunda ré disse que o contrato findou contratado pela parte contrária para estabelecer tecnicamente o
em janeiro/2019 com a troca de empresa; a preposta da primeira amplo direito de defesa, tenha que arcar com seu trabalho pessoal
reclamada, por sua vez, afirmou que o contrato civil terminou em e direto.
fevereiro/2019 (fls. 142). Dessarte, tendo o vínculo empregatício da A pessoa, física ou jurídica, beneficiária da gratuidade de Justiça,
reclamante sido rompido em 30/4/2019, depois, portanto, da quando vencida, deve ser condenada em honorários advocatícios
vigência do contrato civil, também sob este ângulo não é possível a sucumbenciais, consoante disposto no artigo 98, § 2º, do Código de
responsabilização da segunda reclamada ao pagamento de verbas Processo Civil. Entretanto, não está obrigado a fazê-lo com
rescisórias e multas. sacrifício do sustento próprio ou da família (STF; RE 249.003 ED,
Por fim, assinalo que o Supremo Tribunal Federal, em sessão do Rel. Min. Edson Fachin, voto do Min. Roberto Barroso, P, j. 9-12-
dia 30/8/2018, decidiu que é lícita a terceirização em todas as 2015, DJE 93 de 10-5-2016), desde que não tenha obtido em juízo,
etapas do processo produtivo, seja meio ou fim (ADPF 324 e RE- ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
958252). Nesse passo, passou-se a pressupor a boa fé das partes despesa (Consolidação das Leis do Trabalho, artigo 791-A, § 4º).
envolvidas e exigir a necessidade de prova, como exceção à regra, Inexistindo crédito, as obrigações decorrentes da sucumbência do
de culpa na fiscalização. beneficiário da gratuidade de Justiça ficarão sob condição
Inexistindo prova, nos autos, de que a segunda reclamada tivesse suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se,
incorrido em culpa na fiscalização em relação à reclamante, não há nos dois anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que
falar em responsabilização subsidiária. as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação
Dou provimento ao recurso para excluir a responsabilidade de insuficiência de recursos que justificou a concessão da
subsidiária da segunda reclamada. Fica prejudicado o exame, gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do
portanto, das demais parcelas impugnadas no apelo (horas extras, beneficiário.
verbas rescisórias e multas). Portanto, o benefício da justiça gratuita não se constitui na isenção
HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS dos honorários advocatícios, mas na desobrigação de pagá-los
Primeiramente, esclareço que a parte reclamante foi considerada enquanto perdurar o estado de carência econômica do necessitado,
beneficiária da gratuidade de Justiça e esta ação trabalhista foi propiciador da concessão deste privilégio (vide decisão do Supremo
ajuizada já na vigência da Lei nº 13.467/2017. Tribunal Federal acima mencionada).
Foram julgados parcialmente procedentes os pedidos, mas, nada Entendo que a novel legislação, neste ponto específico ora tratado,
obstante, a Julgadora de origem condenou apenas a reclamada ao que é a suspensão da cobrança dos honorários advocatícios
pagamento de honorários sucumbenciais, sem nada dispôr a sucumbenciais, é até mesmo mais benéfica no processo trabalhista
respeito do ônus da autora. do que no processo comum, pois aqui na esfera judicial
No apelo, a segunda reclamada requer que a reclamante seja especializada, permitiu-se a suspensão por dois anos, enquanto
condenada ao pagamento da verba em lume em 5% sobre o valor que o Código de Processo Civil indica cinco anos de suspensão.
dos pedidos indeferidos e que tal percentual seja considerado para Mais, a Suprema Corte já se manifestou no sentido de que a
a reclamada também, para que se observe a proporcionalidade sistemática de condenação em honorários e sua suspensão de
entre as partes (fls. 171). cobrança, como decidido no RE 184.841, foi recebido pela atual
Analiso. A determinação legislativa de honorários advocatícios Constituição, por não ser incompatível com o artigo 5º, inciso LXXIV

resultado da demanda, não servem para estabelecer qualquer tipo em outro processo, para retirá-lo da condição de miserabilidade.
de obstáculo ao acesso ao Poder Judiciário. Caberá sim, ao Caso contrário, penderá, por dois anos, condição suspensiva de
indivíduo devidamente assistido por advogado, analisar os riscos exigibilidade. A constatação da superação do estado de
que envolvem sua demanda e a certeza de sua pretensão, inclusive miserabilidade, por óbvio, é casuística e individualizada. 4. Assim,
do ponto de vista probatório, antes de movimentar a máquina os condicionamentos impostos restauram a situação de isonomia do
Estatal de Justiça, tendo consciência dos custos envolvidos pelo atual beneficiário da Justiça gratuita quanto aos demais postulantes.
trabalho de terceiros. Destaque-se que o acesso ao Judiciário é amplo, mas não
A aplicação da Lei nº 13.467/2017, quanto aos honorários incondicionado. Nesse contexto, a ação contramajoritária do
advocatícios sucumbenciais, nas ações ajuizadas após o início de Judiciário, para a declaração de inconstitucionalidade de norma,
sua vigência, é medida que se impõe, não havendo retrocesso não pode ser exercida no caso, em que não se demonstra violação
social em tal implantação legislativa. Retrocesso social, data vênia, do princípio constitucional de acesso à Justiça. Agravo de
como tratado por parte da doutrina, seria permitir que o trabalho do instrumento conhecido e desprovido" (AIRR-2054-
profissional do direito não mereça remuneração, atingindo 06.2017.5.11.0003, 3ª Turma, Relator Ministro Alberto Luiz
diretamente o advogado da parte contrária, vencedora na demanda Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 30/05/2019).
ou em parte dos pedidos, salientando-se que consoante expressa "HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS. AÇÃO
previsão legislativa, "os honorários constituem direito do advogado e AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2018. O Tribunal
têm natureza alimentar, com os mesmos privilégios dos créditos Regional, ao condenar o reclamante ao pagamento de honorários
oriundos da legislação do trabalho..." (CPC, artigo 85, § 14º). advocatícios de sucumbência previstos no art. 791-A da CLT,
O exercício de direito de ação pelo cidadão não pode gerar prejuízo limitou-se a aplicar disposição legal expressa e plenamente vigente
a terceiro que, livremente, exerce sua profissão e merece por ela ao caso concreto, que se subsumiu àquela norma jurídica, em
obter a renda para sua manutenção pessoal e familiar. consonância com a IN nº 41 desta Corte, o que, por óbvio, não viola

termos do Verbete nº 75/2019-TRT10. Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data de julgamento).
Quanto ao percentual, entendo que se mostra plausível a alegação
da ora recorrente de que o percentual fixado seja em 5% para a
reclamante, em virtude da pouca complexidade da demanda e de
sua hipossuficiência, à luz dos requisitos constantes no art. 791-A, § DENILSON BANDEIRA COÊLHO
2º, da CLT. Todavia, deixo de minorar o importe em favorecimento
da primeira reclamada, porque a ela cabia recorrer, não tendo a Juiz Convocado Relator
segunda reclamada interesse nesse aspecto, uma vez que seu
recurso foi provido para excluí-la da condenação.
Também entendo que, como a primeira reclamada não recorreu,
não cabe favorecê-la por meio do recurso da segunda reclamada a
fim de que receba honorários pela autora.
Dou provimento ao recurso para condenar a autora ao pagamento
de honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda
reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos.
Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10. Ressalvas DECLARAÇÃO DE VOTO
deste Relator.
3. CONCLUSÃO
Ante o exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe
Voto do Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho
ACÓRDÃO
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA O
FORNECIMENTO DE REFEIÇÕES SOB A RIGIDA ORIENTAÇÃO
DA SEGUNDA RECLAMADA-TOMADORA DE SERVIÇOS -
SERVIÇOS EXECUTADOS INCLUSIVE SOB A SUPERVISÃO DA
TOMADORA DE SERVIÇOS. COMPARECIMENTO DIÁRIO DA
RECLAMADA ÀS INSTALAÇÕES DA SEGUNDA RECLAMADA
PARA RECEBER ORIENTAÇÕES DO PESSOAL DA REFERIDA
EMPRESA.. TERCEIRIZAÇÃO CLÁSSICA E
Por tais fundamentos, RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional Em primeiro lugar, se a memória não falha, temos precedente
do Trabalho da 10ª Região, por unanimidade, aprovar o relatório, na Turma reconhecendo a responsabilidade da Companhia
conhecer do recurso e, no mérito, por maioria, dar-lhe provimento Brasileira de Distribuição e ou envolvendo outra empresa, para
para: a) excluir a responsabilidade subsidiária da segunda caso muito semelhante a este.
reclamada em relação aos créditos deferidos para a reclamante na
presente demanda; b) condenar a autora ao pagamento de Percebe-se, com todo o respeito às compreensões em sentido
honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda contrário, que não se trata aqui da contratação de empresa pela
reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos. segunda reclamada ´para o fornecimento de refeições senão do
Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10, com ressalvas preparo de refeições sob a rígida orientação da Companhia
do Juiz Relator. Tudo nos termos do voto do Juiz Relator, vencidos Brasileira de Distribuição, inclusive mediante o comparecimento
os Desembargadores Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de regular e quase diário da reclamante nas instalações da empresa
voto) e Dorival Borges. Ementa aprovada. Resultado obtido com Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de Açúcar ) para realizar
voto de desempate do Des. André Damasceno. Julgamento iniciado tarefas ali e receber outras orientações.
em 23.09.2020, data que o Juiz Relator proferiu voto. O depoimento pessoal da reclamada e a prova testemunhal são

categóricas ao revelar a presença de uma terceirização de mão de "RESPONSABILIDADE DA SEGUNDA RECLAMADA
obra, sem nenhum enfeite ou disfarce. Pleiteia a reclamante, na exordial, que seja reconhecida a
O preposto empresarial, registre-se, pelo fato de confessar que a responsabilidade da segunda reclamada.Defende-se a segunda
reclamante trabalhava na área administrativa. reclamada, afirmando que a autora jamais laborou diretamente
Por seu turno, a testemunha ouvida confirmou que a reclamante para a segunda ré, não tendo ocorrido qualquer interferência
comparecia à cozinha da segunda reclamada, entre duas ou três na relação empregatícia existente entre a primeira reclamada e
vezes por semana, lá permanecendo em cada ocasião durante duas a reclamante.
horas, quando recebia orientações dos empregados da Companhia Pois bem.
Brasileira de Distribuição(segunda reclamada) para executar o seu O contrato de fls. 105 e seguintes comprova que a segunda
serviço de cozinheira, inclusive ouvindo as orientações de reclamada contratou a primeira reclamada para o preparo e
profissional nutricionista. serventia de refeições.
Para o desempenho de suas funções de cozinheira, revela a prova Em audiência (fl. 142) o preposto da segunda reclamada
testemunhal, que a reclamante recebia e seguir as recomendações confessou que:
dos empregados da segunda reclamada, os líderes rotisserie, senão "... que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava na
vejamos a seguinte declaração testemunhal: " que os líderes de parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com
rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não
rotisserie coordenavam a cozinha, que os funcionários mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a
terceirizados eram incumbidos de fazer a comida; que o depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da
contato da reclamante como s líderes de rotisserie era por primeira reclamada...".
email, quando os líderes informavam as faltas de funcionários, Já a testemunha ouvida a convite da reclamante disse que:
oque também poderia ser feito por telefone ou whatsapp; que a "(...) a reclamante ia as lojas duas ou três vezes por semana;
reclamante também fazia atendimento remoto de problemas de que a reclamante permanecia em média 02 horas nas lojas,
funcionários fora do escritório". quando ia;que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar
É difícil encontrar um a terceirização tão configurada como esta do documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista,
caso dos autos, o que é muito diferente, por exemplo, do contrato que era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião
existente entre empresa para o fornecimento de refeições sem com a depoente e a reclamante para fazer conversar com
nenhuma interferência direta da contratante sob os serviços funcionários sobre horários e atrasos; que a outra
executados pela contratada. administrativa não fazia visitas as lojas do Pão de Açúcar; que
Aqui não, reitere-se. Os serviços de refeição eram rigidamente os líderes de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que
controlados pela segunda reclamada, com nutricionistas e outros os líderes de rotisserie coordenavam a cozinha, que os
profissionais da Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de funcionários terceirizados eram incumbidos de fazer a comida;
Acúcar), orientando e controlando cada atividade executada pela que o contato da reclamante comos líderes de rotisserie era
reclamante. por email, quando os líderes informavam as faltas de
Não fosse a decisão do STF sobre a matéria, seria o caso de funcionários, o que também poderia ser feito por telefone ou
reconhecimento de vínculo de emprego direto entre a reclamante e whatsapp; que a reclamante também faziaa tendimento remoto
a segunda reclamada, tal era a interferência e subordinação de problemas de funcionários fora do escritório."
existentes. Com efeito, uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a
Na verdade, como bem analisado pela magistrada sentenciante, a autora e a primeira demandada, fato incontroverso nos autos,
reclamante trabalhava diretamente para a segunda reclamada, bem como a prestação de serviços da reclamante à segunda
sequer aparecendo nos autos a figura da primeira reclamada. reclamada, manifesta a responsabilização desta por eventual
Reitero: todo o trabalho da reclamante fora desenvolvido sob a inadimplemento das verbas rescisórias reconhecidas, nos
orientação rigorosa e em prol da segunda reclamada, empresa aqui exatos termos do verbete sumular 331 do C. TST. Isso porque a
qualificada como tomadora de serviços. empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem o dever
Por isso mesmo, destaquei para divergir e manter a sentença de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o
também pelos seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir correto adimplemento das parcelas trabalhistas,sob pena de
transcritos de maneira literal: lhes ser imputada a responsabilidade subsidiária.

Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o TRT 0000950-29.2019.5.10.0005 RO - ACÓRDÃO 1ªTURMA
art. 455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a
responsabilidade do tomador de serviços, ao argumento de
que inexistiu culpa in eligendo e in vigilando, vez que esta é
presumida, na medida em que configura oinadimplemento dos REDATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
preceitos trabalhistas. RELATOR : DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº COUTINHO
9.472/97
.Nessa esteira de raciocínio, declaro a responsabilidade RECORRENTE: MELQUEZEDEQUE MONTEIRO BRAGA - CPF:
subsidiária da segunda reclamada pelas verbas reconhecidas 916.812.001-04
na presente decisão. ADVOGADO: TATIANA FREIRE ALVES MAESTRI - OAB:
Registro que a responsabilidade subsidiária engloba também DF0018565
os encargos previdenciários,fiscais, os juros, a atualização
monetária e as multas aplicadas em face da mora trabalhista, RECORRIDO: COMPANHIA DE SANEAMENTO AMBIENTAL DO
nos termos da jurisprudência dominante do TST, não havendo DISTRITO FEDERAL - CNPJ: 00.082.024/0001-37
necessidade de esgotamento das vias executivas em relação
aos sócios para atingir o responsável subsidiário. ORIGEM: 5ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA RAQUEL
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS GONCALVES MAYNARDE OLIVEIRA)
Nos termos do artigo 791-A, § 3º, da CLT, condeno a reclamada
ao pagamento dos honoráriosadvocatícios devidos ao
advogado da parte reclamante no percentual que ora fixo em
10% dovalor líquido da condenação". EMENTA
Por via de consequência, não há se falar em honorários
advocatícios devidos pela parte obreira.
Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter ACIDENTE DE TRABALHO. ACIDENTE AUTOMOBILÍSTICO
integralmente a sentença, também pelos seus fundamentos antes PROVOCADO POR TERCEIRO. RECLAMANTE FOI UMA DAS
transcritos literalmente. VÍTIMAS POR ESTAR NO INTERIOR DE VEÍCULO DA
EMPRESA. AUSÊNCIA DE CULPA DA EMPREGADORA OU DO
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. MOTORISTA DE SEU VEÍCULO. NÃO EQUIPARAÇÃO DA
SITUAÇÃO A CONTRATO DE TRANSPORTE (ARTIGOS 730 A
VALDEREI ANDRADE COSTA 733 DO CÓDIGO CIVIL). SENTENÇA MANTIDA.
Processo Nº ROT-0000950-29.2019.5.10.0005
RECORRENTE MELQUEZEDEQUE MONTEIRO RELATÓRIO
BRAGA
ADVOGADO TATIANA FREIRE ALVES
MAESTRI(OAB: 18565/DF)
RECORRIDO COMPANHIA DE SANEAMENTO
AMBIENTAL DO DISTRITO FEDERAL O relatório aprovado pela egrégia Primeira Turma foi aquele
apresentado pelo eminente Relator, nos seguintes moldes:

"A Juíza RAQUEL GONCALVES MAYNARDE OLIVEIRA, atuando
- MELQUEZEDEQUE MONTEIRO BRAGA
na 5ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, por meio da sentença de ID.
39fe1d3, complementada pela decisão de embargos declaratórios
de ID. af53c5e, julgou improcedentes os pedidos formulados por

PODER JUDICIÁRIO
MELQUEZEDEQUE MONTEIRO BRAGA em face de COMPANHIA
DE SANEAMENTO AMBIENTAL DO DISTRITO FEDERAL.
O reclamante interpõe recurso ordinário, buscando a reforma da

sentença em relação à responsabilização do empregador pelo enterectomia (retirada de um pedaço do intestino)".
acidente de trabalho sofrido, conforme razões de ID. f9ce34c. Explanou o reclamante que foi afastado do labor e recebeu
Desnecessária a prévia manifestação do Ministério Público do benefício previdenciário (auxílio-doença acidentário), tendo
Trabalho, na forma do artigo 102 do Regimento Interno. retornado ao exercício da função, com limitações, após o término do
É o relatório" (sic). aludido benefício. Descreveu que tem várias sequelas e restrições,
em decorrência do acidente. Pretendeu a responsabilização civil da
reclamada, com o pagamento de indenizações a título de danos
VOTO morais e materiais.
A defesa patronal negou os requisitos da responsabilização civil.
Argumentou que o acidente decorreu de culpa de terceiro, o que
1. ADMISSIBILIDADE afasta o nexo causal. Além disso, refutou a tese de existência de
O voto aprovado pela egrégia Primeira Turma foi aquele ato culposo do empregador.
apresentado pelo eminente Relator, nos seguintes moldes: A Magistrada originária rejeitou o requerimento de produção de
"Presentes os pressupostos legais, conheço do recurso interposto" prova pericial (fl. 270), bem como julgou improcedentes as
(sic). pretensões exordiais, sob o fundamento de que inexistiu prova de
2. MÉRITO culpa da reclamada na ocorrência do acidente narrado na exordial
Sua Excelência, o Relator, apresentou seu voto com o seguinte (fls. 291/297).
teor: Em recurso, o reclamante reitera a pretensão formulada na inicial,
descrevendo a necessidade de responsabilização objetiva do
"2.1- ACIDENTE DE TRABALHO. RESPONSABILIZAÇÃO. empregador, bem como a existência de culpa patronal.
REQUISITOS Vejamos.
O reclamante alegou ter sido admitido pela reclamada em A Constituição Federal estabelece que, além do seguro contra
08.08.2006, para exercer a função de Agente Operacional. Aduziu acidentes de trabalho, o empregador pode vir a responder com o
que exercia suas funções na estação de água e tratamento pagamento de indenização ao empregado, quando agir com dolo ou
localizada em Planaltina/DF, porém marcava o ponto na unidade do culpa (art. 7º, inc. XXVIII).
SIA, deslocando-se para o local de trabalho por meio de um carro Nos precisos termos do art. 19 da Lei nº 8.213, de 24 de julho de
fornecido pela empresa. 1991, "acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do
Narrou o obreiro que no dia 23.08.2017, após cumprir a última trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos
ordem de serviço do dia em Planaltina/DF, ele e outras pessoas "se segurados referidos no inciso VII do artigo 11 desta Lei, provocando
dirigiram para o SIA, no carro da empresa, com o intuito de bater o lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a
ponto, conforme regras impostas pela Reclamada". Descreveu que, perda da redução, permanente ou temporária, da capacidade para o
de forma abrupta e repentina, o veículo onde se encontrava com trabalho".
mais dois empregados da reclamada "foi atingido frontalmente pelo Cabe relevar que o detentor dos meios de produção, no exercício
veículo de placa JJI4768/DF, conduzido pelo Sr. Eduardo dos das suas atribuições diretivas e de comando, deve zelar pelo
Santos Rocha, que estava trafegando na pista contrária, sentido cumprimento do disposto no art. 170 da Constituição Federal, de
Planaltina/DF". Explicou que o veículo conduzido pelo Sr. Eduardo modo que a sua propriedade cumpra verdadeira função social,
invadiu a pista contrária colidindo de frente com o carro pertencente assegurando "a todos existência digna, conforme os ditames da
à CAESB. justiça social". A era do absolutismo na gestão dos negócios
O demandante relatou que ficou preso às ferragens e capitalistas deveria ser apenas uma triste lembrança do passado.
posteriormente transportado para o Hospital Regional de Se o beneficiário da prestação de serviços não é capaz de debelar
Sobradinho/DF. Apontou ter sido atingido no "abdômen, tórax e os riscos, nem adota medidas suficientes para diminuir a
intestino, por uma caixa de ferramentas que estava no porta malas possibilidade do acidente de trabalho, arca com as consequências
do veículo, ficando preso nas ferragens do veículo, além de ter de sua inércia.
sofrido rompimento do fígado e laceramento em 4 (quatro) regiões Adotando expressamente a teoria da responsabilidade civil baseada
do mesentério ileal , o que resultou na perda de 130 cm do intestino no risco, o Código Civil prevê que "haverá obrigação de reparar o
delgado, sendo submetido a cirurgia de laparotomia exploradora e dano, independentemente de culpa, nos casos especificados em lei,

ou quando a atividade normalmente desenvolvida pelo autor do Conforme o acórdão regional, é incontroverso que o acidente de
dano implicar, por sua natureza, riscos para os direitos de outrem". trânsito do qual a reclamante foi vítima ocorreu quando ela estava
Como se percebe, a legislação civil dispensa a culpa do no veículo fornecido pela reclamada. A jurisprudência desta Corte
empregador e do tomador de serviços, para atrair a possui o entendimento de que o fornecimento de transporte pelo
responsabilidade de indenizar o empregado, quando a atividade empregador atrai a incidência da responsabilidade objetiva,
desempenhada oferecer riscos ao trabalhador. independentemente do acidente de trânsito ter sido provocado por
Há alguma incompatibilidade entre a norma civil e o comando terceiro, pois, na hipótese, o empregador equipara-se a
constitucional que está a exigir o dolo ou a culpa do empregador? transportador, assumindo o risco da atividade, nos moldes dos
A questão tem sido enfrentada pela doutrina nos últimos anos. artigos 734 a 736 e 927, parágrafo único, todos do Código Civil.
Parece acertada a tese que avalia o tema a partir da redação Precedentes. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-11282-
contida no caput do art. 7.º da Carta Política, ao estabelecer que 47.2015.5.15.0008, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da
são direitos dos trabalhadores os consignados nos diversos incisos Costa, DEJT 26/06/2020).
do referido dispositivo, além de outros que visem à melhoria de sua "RECURSO DE REVISTA. ACIDENTE DO TRABALHO
condição social. DECORRENTE DE ACIDENTE DE TRAJETO EM TRANSPORTE
O legislador ordinário está autorizado a ampliar os direitos da classe FORNECIDO PELA EMPREGADORA. RESPONSABILIDADE
trabalhadora, bem como fixar normas de caráter protetivo. Não OBJETIVA. INCIDÊNCIA DOS TERMOS DOS ARTIGOS 734 E
poderá fazê-lo, no entanto, na perspectiva de reduzir as conquistas 735 DO CÓDIGO CIVIL . A discussão, nos autos, diz respeito à
sociais. responsabilidade da empregadora por acidente do trabalho
E foi assim que entendeu o conjunto de operadores do Direito decorrente de acidente de trajeto em transporte por ela fornecido.
Material e Processual do Trabalho, durante a 1.ª Jornada realizada Em que pese a não haver norma expressa a disciplinar a
no ano de 2007, em Brasília/DF: responsabilidade objetiva do empregador, entende esta Corte
"ENUNCIADO Nº 37. RESPONSABILIDADE CIVIL OBJETIVA NO Superior que a regra prevista no artigo 7º, XXVIII, da CF deve ser
ACIDENTE DE TRABALHO. ATIVIDADE DE RISCO. Aplica-se o interpretada de forma sistêmica aos demais direitos fundamentais e,
art. 927, parágrafo único, do Código Civil nos acidentes do trabalho. a partir desta compreensão, admite a adoção da teoria do risco
O art. 7º, XXVIII, da Constituição da República, não constitui óbice à (artigo 927, parágrafo único, do CCB), sendo, portanto, aplicável a
aplicação desse dispositivo legal, visto que seu caput garante a responsabilização objetiva do empregador no âmbito das relações
inclusão de outros direitos que visem à melhoria da condição social de trabalho. Nesse esteio, o entendimento desta Corte é de que,
dos trabalhadores". com base nos artigos 734 e 735 do Código Civil, aplica-se a
Na hipótese vertente, restou incontroverso o acidente do trabalho, responsabilidade objetiva ao empregador no caso em que o
quando o reclamante estava em deslocamento entre as sedes da acidente de trânsito ocorre durante o transporte do empregado em
reclamada, em veículo fornecido pelo empregador. veículo fornecido pela empresa. Há precedentes . No caso dos
Nesse caso, a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho autos, o TRT registrou que o empregado sofreu acidente de trânsito
equipara o empregador que fornece o veículo a transportador, quando estava indo para o trabalho em transporte fornecido pela
incidindo a responsabilidade objetiva prevista nos artigos 734 a 736 empresa, resultando em graves lesões, fatos não negados pela
e 927, parágrafo único, do Código Civil, independentemente de o recorrida. Apesar de não ter ficado demonstrada a culpa da
acidente ter sido provocado por terceiro. Segue a transcrição de empregadora pelo infortúnio, a hipótese, efetivamente, se afigura
ementas nesse sentido: como de responsabilidade objetiva, cujo dever de reparar o dano
"A) AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. independe de culpabilidade do agente. Assim, ao fornecer
INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL E MATERIAL. ACIDENTE DE transporte a seu empregado para chegar ao seu local de trabalho a
PERCURSO. RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR. empresa atraiu para si a responsabilidade pela integridade física
Em face da configuração de possível violação do artigo 734 do daquele, razão pela qual lhe será aplicada a responsabilidade
Código Civil, dá-se provimento ao agravo de instrumento para objetiva, em que a culpa ou dolo é irrelevante. Tendo o Tribunal
determinar o processamento do recurso de revista. Agravo de Regional entendido pela inexistência de responsabilidade civil da
instrumento conhecido e provido. B) RECURSO DE REVISTA. empresa em face do acidente em debate, incorreu em ofensa aos
INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL E MATERIAL. ACIDENTE DE arts. 734 e 735 do Código Civil, circunstância que autoriza o
PERCURSO. RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR conhecimento do recurso de revista, quanto ao aspecto. Recurso de

revista conhecido por violação dos arts. 734 e 735 do Código Civil e porquanto o fornecimento de transporte equipara o empregador a
provido " (RR-199700-59.2009.5.20.0001, 3ª Turma, Relator transportador, incidindo a responsabilidade objetiva prevista nos
Ministro Alexandre de Souza Agra Belmonte, DEJT 24/11/2017). artigos 734 a 736 e 927, parágrafo único, do Código Civil.
"I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Ante o exposto, dou provimento ao recurso do reclamante para
NÃO REGIDO PELA LEI 13.015/2014. ACIDENTE DE reconhecer a responsabilização civil da reclamada pelo acidente de
TRABALHO. ACIDENTE DE TRAJETO. TRANSPORTE trabalho noticiado na inicial, bem como determino o retorno dos
FORNECIDO PELO EMPREGADOR. DANO MORAL E autos à origem para deliberação sobre os demais pedidos,
MATERIAL. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. NÃO ELIDIDA considerando que é necessária a produção de prova pericial, a qual
POR FATO DE TERCEIRO . Ante a possível violação dos arts. 734 foi indeferida pela Magistrada da instância percorrida, a fim de
e 735 do Código Civil, dá-se provimento ao agravo de instrumento avaliar as sequelas e limitações profissionais supostamente sofridas
para determinar o processamento do recurso de revista. Agravo de pelo trabalhador" (sic).
instrumento provido. II. RECURSO DE REVISTA. NÃO REGIDO
PELA LEI 13.015/2014. ACIDENTE DE TRABALHO. ACIDENTE Contudo, com a devida vênia, apresentei entendimento divergente
DE TRAJETO. TRANSPORTE FORNECIDO PELO que restou aprovado pela egrégia Primeira Turma. Eis os
EMPREGADOR. DANO MORAL E MATERIAL. fundamentos:
RESPONSABILIDADE OBJETIVA NÃO ELIDIDA POR FATO DE Não desconhecendo parte da jurisprudência emanada do TST, mas
TERCEIRO. A Reclamada , ao fornecer transporte aos seus entendo que o acidente causado por terceiro, quando o reclamante
empregados, atraiu para si a responsabilidade objetiva atribuída ao estava em carro da empresa, sendo transportado durante seu
transportador, nos termos dos art. 734 e 735 do Código Civil. A expediente de trabalho, não se traduz em responsabilidade objetiva
existência de culpa de terceiro não elide a responsabilidade da da empregadora, sendo necessária a demonstração efetiva de
Reclamada pela reparação dos danos sofridos pelo empregado, culpa, dentre outros requisitos. No caso, como mencionado já na
apenas garante a possibilidade de direito de regresso. Precedentes. petição inicial, outro veículo invadiu a pista onde estava o veículo da
Recurso de revista conhecido e provido" (RR-10380- empresa e o atingiu de frente, vindo o autor, que estava sendo
82.2011.5.04.0512, 7ª Turma, Relator Ministro Douglas Alencar transportado e não era o motorista do veículo, a sofrer lesões
Rodrigues, DEJT 31/03/2017). decorrentes de tal acidente de trânsito.
Assim, incide na hipótese a responsabilidade objetiva, não elidida Não se pode equiparar a situação onde o empregado é transportado
por culpa de terceiro, nos termos do art. 735 do Código Civil, verbis: em veículo da empresa para sítios de trabalho, com o contrato de
"Art. 734. O transportador responde pelos danos causados às transporte contido no Código Civil Brasileiro (artigos 730 a 733).
pessoas transportadas e suas bagagens, salvo motivo de força São situações jurídicas distintas, onde a remuneração do
maior, sendo nula qualquer cláusula excludente da transportador, exigida na lei, está ausente, afastando a
responsabilidade. responsabilidade objetiva ali tratada. A permissão de acolhimento
Parágrafo único. É lícito ao transportador exigir a declaração do de norma cível tratada no artigo 8º, § 1º, da CLT é de adoção plena,
valor da bagagem a fim de fixar o limite da indenização. e não parcial com adaptação interpretativa, atraindo ao direito do
Art. 735. A responsabilidade contratual do transportador por trabalho o que se quer, afastando-se os requisitos daquele preceito.
acidente com o passageiro não é elidida por culpa de terceiro, Ademais, não se permite nos fundamentos da decisão judicial o
contra o qual tem ação regressiva". emprego de conceitos jurídicos indeterminados, sem explicar o
Ora, considerando que o empregador é o responsável pela motivo concreto de sua incidência no caso (CPC, artigo 489, § 1º,
organização da sua empresa e pelo desenvolvimento de sua inciso II).
atividade econômica, auferindo os lucros decorrentes, é razoável Não houve culpa da empregadora e, desta forma, mantenho a
que lhe seja atribuída a responsabilidade pelos danos decorrentes sentença de Origem, pedindo vênia para utilizar de parte dos
da exposição do seu empregado ao risco, sendo desnecessário fundamentos exarados pela Juíza sentenciante, "verbis": "Nesse
cogitar-se de imprudência, negligência ou imperícia. contexto, entendo que, no caso em tela, inexiste nos autos prova de
A própria legislação trabalhista dispõe ser ínsita à figura do que a Reclamada tenha atuado com culpa, sequer na modalidade
empregador a assunção dos riscos da atividade econômica, nos negligência, na medida em que o próprio Reclamante confessou na
termos do art. 2O da CLT. inicial que o acidente ocorreu em razão de um outro veículo ter
Assim, irrelevante averiguar-se a ocorrência de culpa ou dolo, convergido repentinamente para a faixa da direita, sem utilizar o

sinal indicativo da seta. § Da mesma forma, a alegação contida na Por tais fundamentos,
exordial de que a necessidade de comparecimento do Reclamante ACORDAM os Integrantes da egr. Primeira Turma do Tribunal
à unidade da Ré localizada no SIA destinava-se, apenas, ao registro Regional do Trabalho da Décima Região, conforme certidão de
de ponto, além de carecer de prova neste sentido é incompatível julgamento, por unanimidade, aprovar o relatório, conhecer do
com a própria narrativa do acidente, em que se verifica que o recurso e, no mérito, por maioria, vencidos os Desembargadores
veículo utilizado para transporte era da Reclamada e o Autor estava Relator e Dorival Borges, negar-lhe provimento, nos termos do voto
acompanhado, ainda, de outros empregados da Ré. Ou seja, o que do Juiz Convocado Denilson Bandeira Coêlho, que fica designado
se conclui a partir da própria narrativa do acidente é que o Redator do acórdão. Ementa aprovada. Julgamento iniciado em
Reclamante comparecia à unidade do SIA para receber as ordens a 23.09.2020, data em que o Juiz Convocado Denilson Bandeira
serem executadas, se reunir com o restante da equipe e buscar o Coêlho proferiu seu voto. Resultado obtido com o voto de
carro da Reclamada o que é perfeitamente compatível com a desempate do Des. André Damasceno.
narrativa de exercício pelo Reclamante de atividade externa. A Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data de julgamento).
exigência de comparecimento do empregado a determinada
unidade da Reclamada para fins de recebimento e organização do
serviço não implica, por si só, qualquer exigência ilegal ou
desarrazoada. § Finalmente, entendo que, ao caso dos autos, não DENILSON BANDEIRA COÊLHO
se aplica a hipótese de responsabilidade objetiva da Reclamada,
preconizada pelo parágrafo único do art. 927 do CC, exatamente Juiz Convocado Redator
porque não vislumbro que a atividade desenvolvida pelo
Reclamante na Reclamada, por sua natureza, implicasse risco à
saúde do Autor, exatamente porque o acidente não ocorreu
enquanto o Reclamante exercia as atividades-fim de Agente
Operacional. Ademais, como delineado acima, não houve qualquer
culpa patronal no acidente, sendo o acidente ocorrido uma mera
fatalidade durante o deslodamento do empregado a serviço da Ré,
não atraindo a responsabilidade subjetiva ou objetiva do DECLARAÇÃO DE VOTO
empregador. § Ante todo o exposto, inexistindo prova de culpa da
Reclamada na ocorrência do acidente ocorrido com o Autor, além
de o acidente não ter ocorrido no desempenho de atividadefim do
obreiro na Reclamada, indefiro o pleito do Reclamante de
condenação da Reclamada ao pagamento de indenização por Voto do juiz convocado DENILSON BANDEIRA COELHO
danos morais e materiais decorrentes de acidente de trabalho" (sic). (integra o acórdão)
3. CONCLUSÃO
provimento, nos termos da fundamentação. Com a devida vênia, não desconhecendo parte da jurisprudência
emanada do TST, mas entendo que o acidente causado por
terceiro, quando o reclamante estava em carro da empresa, sendo
ACÓRDÃO transportado durante seu expediente de trabalho, não se traduz em
responsabilidade objetiva da empregadora, sendo necessária a
demonstração efetiva de culpa, dentre outros requisitos.
No caso, como mencionado já na petição inicial, outro veículo
invadiu a pista onde estava o veículo da empresa e o atingiu de
frente, vindo o autor, que estava sendo transportado e não era o
motorista do veículo, a sofrer lesões decorrentes de tal acidente de
trânsito. Não houve culpa da empregadora e, desta forma,
mantenho a sentença de Origem. É como voto.

juiz DENILSON BANDEIRA COÊLHO por maioria, deu-lhe parcial provimento, julgando improcedentes os
pleitos exordiais, nos termos da fundamentação.
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. O embargante busca sanar omissão que entende caracterizada no
julgado, com vistas ao aperfeiçoamento da prestação jurisdicional.
VALDEREI ANDRADE COSTA É o relatório.
Processo Nº ROT-0000737-39.2018.5.10.0011
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA VOTO
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE SERVICO FEDERAL DE
PROCESSAMENTO DE DADOS
(SERPRO)
RECORRIDO SIND TRAB EMPRESAS E ORGAOS ADMISSIBILIDADE
PUBL PROC DAD S I S DO DF
ADVOGADO DELIANA MACHADO VALENTE(OAB:
28648/DF) embargos declaratórios.
MÉRITO
- SIND TRAB EMPRESAS E ORGAOS PUBL PROC DAD S I S
DO DF O Sindicato reclamante, a título de prequestionar matéria e com
vistas a "aperfeiçoar" a prestação jurisdicional, requer que este
Colegiado supra a omissão que entende configurada no v. acórdão,
PODER JUDICIÁRIO atribuindo efeitos infringentes aos embargos.
JUSTIÇA DO TRABALHO Nesse sentido, alega que "a alteração do critério de cálculo, de
forma a excluir o cômputo do 1/3 no abono de férias, ofende
diretamente o artigo 468 da CLT, cujo propósito é, exatamente,

prestigiar e reforçar o princípio da inalterabilidade unilateral lesiva
do contrato de trabalho. Contudo, acerca da proteção legal disposta
no art. 468 da CLT, não houve manifestação expressa por parte
EMBARGANTE: SIND TRAB EMPRESAS E ORGAOS PUBL
desta C. Turma, motivo pelo qual pugna-se pelo conserto da
PROC DAD S I S DO DF - CNPJ: 01.634.104/0001-10
apontada omissão, de forma que a fundamentação disposta no v.
ADVOGADO: DELIANA MACHADO VALENTE - OAB: DF0028648
acórdão embargado também englobe o art. 468 da CLT, ainda que
EMBARGADO: SERVICO FEDERAL DE PROCESSAMENTO DE
para fins meramente prequestionadores, tendo em vista que
DADOS (SERPRO) - CNPJ: 33.683.111/0001-07
também é INCONTROVERSO que a alteração na forma de cálculo
do abono é prejudicial aos empregados da Reclamada" (fl. 202). Por
fim, requer concessão de efeitos infringentes aos embargos, para

EMENTA
que, reconhecida a impossibilidade de alteração unilateral lesiva,
seja improvido o recurso ordinário patronal, mantendo-se incólume
a r. sentença de 1º grau.
EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. FINALIDADE. Os embargos
Pois bem.
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam-
inconformismo enseja recurso próprio. Embargos desprovidos.

RELATÓRIO
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios

Trata-se de embargos de declaração opostos pelo Sindicato obreiro
(fls. 201/203) em face do v. acórdão a fls. 17/180, por meio do qual
a egrégia Turma conheceu do recurso do reclamado e, no mérito,

solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de Julgamento: 16/02/2017,
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, Data de
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a Publicação: DEJT 24/02/2017)
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado EMBARGOS INTERPOSTOS NA VIGÊNCIA DA LEI Nº
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio 13.015/2014. ARTIGO 894, § 2º, DA CLT. ITERATIVA E NOTÓRIA
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão" (Desembargador JURISPRUDÊNCIA DA SbDI-1 DO TST. FÉRIAS. ABONO
Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste Relator). PECUNIÁRIO. TERÇO CONSTITUCIONAL 1. À luz dos artigos 7º,
A simples leitura do acórdão embargado revela que o pleito XVII, da Constituição Federal e 143 da CLT, se o empregado
suscitado pelo ora embargante em seu recurso ordinário foi usufruir da prerrogativa de converter em pecúnia dez dias de suas
devidamente enfrentado pelo Colegiado, senão vejamos: férias, perceberá o valor correspondente aos trinta dias de férias a
(...) que faz jus, acrescido do terço constitucional calculado sobre esses
Exsurge incontroverso dos autos que, até agosto de 2017, a mesmos 30 dias. Perceberá, igualmente, a remuneração
reclamada remunerava o abono pecuniário previsto no art. 143 da correspondente aos dez dias convertidos em abono pecuniário, que
CLT com 1/3 do valor da remuneração referente a 30 dias de labor será calculada tomando por base a remuneração integral do mês de
acrescida do terço constitucional, além das férias de 30 dias mais férias, porém, sem a incidência do terço constitucional. 2.
1/3, totalizando, na prática, o pagamento de 40 dias de férias mais o Conquanto o terço constitucional seja calculado e pago sobre a
terço. totalidade dos dias de férias (30 dias), inexiste impedimento legal
A partir de agosto de 2017, constatado o equívoco por auditoria para sua aplicação sobre os 20 dias de férias usufruídas e, em
realizada na empresa, foi alterada a fórmula de pagamento do rubrica específica, sobre os 10 dias correspondentes ao abono
abono pecuniário, passando a excluir o terço constitucional das pecuniário. Ao final, o acréscimo de 1/3 à remuneração terá
férias da base de cálculo da parcela. considerado os 30 dias de férias. Entendimento em consonância
Em consonância com o art. 7º, XVII, da Constituição, a com a jurisprudência pacífica da SbDI-1 do TST. Precedentes. 3.
remuneração das férias compreende o valor da sua remuneração Embargos dos Reclamantes de que não se conhece, com
normal acrescido de no mínimo um terço. fundamento na norma do artigo 894, § 2º, da CLT. ( E-RR - 1974-
O art. 143 da CLT, por sua vez, faculta o empregado converter 1/3 33.2011.5.07.0013 , Relator Ministro: João Oreste Dalazen, Data de
do seu período de férias abono pecuniário, correspondente ao "valor Julgamento: 15/09/2016, Subseção I Especializada em Dissídios
da remuneração que lhe seria devida nos dias correspondentes", ou Individuais, Data de Publicação: DEJT 30/09/2016)
seja, correspondente a 10 dias de salário. Também neste Regional colhem-se precedentes nesse sentido.
O Col. TST, firme no entendimento de que o pagamento do terço Logo, não se vislumbra ilegalidade na conduta empresarial.
constitucional, na hipótese de conversão de 1/3 das férias em Com efeito, a alteração promovida pela empresa não traduz
pecúnia, deve ser realizado com base nos 30 dias de férias, alteração contratual lesiva, tratando-se apenas e tão somente
sedimentou jurisprudência no sentido de que o abono pecuniário de adequação e conformidade à fórmula de pagamento de
não deve sofrer a incidência do terço constitucional, sob pena de bis parcela prevista em lei.
in idem. Releva destacar que a reclamada é empresa pública integrante da
Nesse sentido, destaco os seguintes precedentes oriundos da SBDI Administração Pública Indireta e está sujeita ao regime jurídico-
-I daquela Colenda Corte: administrativo previsto pelo art. 37 da CF, devendo pautar-se pela
EMBARGOS. ABONO PECUNIÁRIO. FORMA DE CÁLCULO. observância ao princípio da legalidade.
RECURSO DE REVISTA DA RECLAMADA PROVIDO. A Assim, nos contratos de trabalho mantidos com seus empregados, a
jurisprudência da c. SDI se firmou no sentido de que o terço concessão de vantagens depende de expressa previsão em lei ou
constitucional de férias deverá receber o total equivalente aos trinta ato normativo interno, sendo pertinente observar que, à luz da
dias de férias. Não se calcula o abono pecuniário com mais um orientação traçada pela Súmula nº 475 do Excelso Supremo
terço constitucional, mas sim o salário normal, eis que esta parcela Tribunal Federal, não há direito adquirido dos trabalhadores diante
já foi creditada na remuneração das férias, sob pena de bis in idem. de atos administrativos ilegais.
A consonância da v. decisão com a jurisprudência atual da c. SDI A esse respeito, importa registrar que não há, nos autos, norma
torna superados arestos em sentido contrário. Art. 894, §2º, da CLT. interna que estabeleça critérios para pagamento do abono
Embargos não conhecidos. ( E-RR - 98-70.2011.5.07.0004 , Relator pecuniário na forma requerida pelo sindicato, não havendo, assim,

alteração de cláusula regulamentar a atrair a aplicação do disposto ACÓRDÃO
pela Súmula 51/TST.
Ante o exposto, dou provimento ao recurso no tópico em tela, para
julgar improcedentes os pedidos inicias, sem vislumbrar nisso
ofensa aos dispositivos legais e constitucionais invocados na
exordial. (fls. 174/176, sem grifos no original)
Observa-se que v. acórdão é cristalino ao estabelecer que, no caso
analisado, a alteração promovida pela empresa não traduz
alteração contratual lesiva, tratando-se apenas e tão somente de Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
adequação e conformidade à fórmula de pagamento de parcela Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
prevista em lei. Região, aprovar o relatório, conhecer dos embargos declaratórios
Na verdade, o que busca o embargante é revolver matéria já opostos e, no mérito, negar-lhes provimento, nos termos do voto do
discutida, retomando à análise de mérito realizada por esta Corte, o Desembargador Relator. Ementa aprovada.
que não é admitido pela via dos embargos. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Não há, portanto, vício algum a ser suprido no julgado. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Se a parte entende que o entendimento esposado pela Turma Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
mostra-se equivocado deve buscar a reforma da decisão através da Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
via recursal própria. em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
prestação jurisdicional. O objeto de tal recurso é tão somente julgamento).
expungir a decisão judicial de defeitos técnicos, tornando-os claros
para o exato cumprimento do comando decisório. Dessa forma, não
pode a parte não pode, a pretexto de sanar um dos vícios de que
trata os artigos 897-A da CLT e 1.022 do NCPC, valer-se dos André Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
embargos para obter um novo pronunciamento jurisdicional, com a Relator
reforma do anterior, nem tampouco para prequestionar matéria não Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
discutida anteriormente em suas peças processuais. A via estreita
dos embargos declaratórios não autoriza seu manuseio para ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
impugnar a justiça da decisão. Eventual erro no julgamento desafia Servidor de Secretaria
recurso próprio.
Processo Nº AP-0001216-96.2013.5.10.0014
Destaque-se que de acordo com o entendimento do Col. TST, Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
AGRAVANTE ALVARO DOS SANTOS ANTUNES
a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela JUNIOR
ADVOGADO MOACIR AKIRA YAMAKAWA(OAB:
referência expressa do dispositivo legal para ter-se como 1937-A/DF)
prequestionado este". ADVOGADO ROGERIO ROCHA(OAB: 32043/DF)
ADVOGADO MAURICIO FRANCO ALVES(OAB:
Inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos embargos. 40304/DF)
ADVOGADO SARAH RAQUEL LIMA
LUSTOSA(OAB: 31852/DF)
CONCLUSÃO AGRAVADO CAIXA ECONOMICA FEDERAL
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, ADVOGADO RAFAEL GONCALVES DE SENA
CONCEICAO(OAB: 28532/DF)
nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação. PERITO CARLOS EDUARDO DE OLIVEIRA
BEZERRA
É o meu voto.
- ALVARO DOS SANTOS ANTUNES JUNIOR

É o relatório.
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO FUNDAMENTAÇÃO
PROCESSO n.º 0001216-96.2013.5.10.0014 - AGRAVO DE

ADMISSIBILIDADE
PETIÇÃO (1004)
embargos.
Veiga Damasceno
MÉRITO
EMBARGANTE:ALVARO DOS SANTOS ANTUNES JUNIOR
Alega o embargante que o Colegiado incorreu em omissão ao
ADVOGADO: SARAH RAQUEL LIMA LUSTOSA - OAB:
reputar intempestivo seu agravo de petição, vez que desconsiderou
DF0031852
que "a petição de agravo de petição visava a reforma da decisão de
ADVOGADO: MAURICIO FRANCO ALVES - OAB: DF0040304
extinção da execução publicada em 05/03/2018 (...)" (fl. 2835).
ADVOGADO: ROGERIO ROCHA - OAB: DF0032043
Nesse sentido, observa que "ainda que se entenda que a obrigação
ADVOGADO: MOACIR AKIRA YAMAKAWA - OAB: MS0006419
de fazer e o índice de atualização a ser aplicado aos cálculos (IPCA
EMBARGADO: CAIXA ECONOMICA FEDERAL
ou TR) tenham sido definitivamente resolvidos com a decisão de fls.
ADVOGADO: RAFAEL GONCALVES DE SENA CONCEICAO -
2715, gerando intempestividade quanto a estes itens, a defasagem
OAB: DF0028532
na atualização do alvará liberado só pôde ser verificada com a
decisão de extinção da execução publicada em 05/03/2018, em que
se liberava um crédito atualizado apenas até 31/05/2017, privando o
(JUIZ(A)) IDÁLIA ROSA DA SILVA
autor de quase 10 meses de juros moratórios e atualização, ou seja,
a lesão ao direito do autor à atualização do seu crédito ocorre em
05/03/2018." (fl. 2836). Assim, o agravo deveria ter sido analisado

EMENTA
nesse particular.
De fato, o exequente, em seu agravo de petição, trouxe insurgência
com relação ao valor que lhe foi liberado, afirmando que "os
EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. EFEITOS MODIFICATIVOS.
cálculos consolidados e homologadas computam JUROS DE MORA
Constatada no acórdão embargado a existência do vício apontado
apenas até 31/05/2017 em indubitável prejuízo para o reclamante,
pela parte, os embargos hão de ser providos no tema, com efeito
uma vez que o alvará liberado foi publicado em 01/03/2018" (fl.
modificativo ao julgado.
2753).
Tal questão não foi considerada pelo Colegiado por ocasião do
julgamento, sendo que a omissão detectada conduziu a erro

RELATÓRIO
manifesto na análise dos pressupostos extrínsecos do recurso.
Cabe, assim, sanar a omissão detectada rememorando que "A
natureza da omissão suprida pelo julgamento dos embargos

Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte exequente
declaratórios pode ocasionar efeito modificativo ao julgado" (Súmula
(fls. 2835/2838) em face do v. acórdão a fls. 776/787, por meio do
nº 278/TST).
qual a e. Turma não conheceu de seu agravo de petição, por
De plano, acuso a tempestividade do agravo de petição quanto ao
intempestivo.
tema em destaque.
A parte embargante busca sanar os vícios que entende
Como exposto no v. acórdão embargado, o exequente foi intimado
caracterizadas no julgado.
da decisão que determinou a expedição de alvará para liberação do
Ante a possibilidade de se atribuir efeitos modificativos ao acórdão
crédito líquido do exequente e declarou extinta a execução em
em face do julgamento dos embargos declaratórios, abri vista à
5/3/2018 e apresentou seu agravo de petição em 12/3/2018.
parte contrária (fl. 2839), a qual não se manifestou (fls. 2841).
Assim sendo, o agravo de petição enseja admissibilidade quanto ao

tema em questão. Esse é o entendimento deste Regional, consoante demonstram os
Passo, portanto, à análise meritória do agravo. seguintes arestos.
A Lei nº 6.830/80, aplicável às execuções trabalhistas por força do "DEPÓSITO JUDICIAL. RESPONSABILIDADE PELA CORREÇÃO
que dispõe o art. 889 da CLT, prescreve em seu art. 9º, in verbis: MONETÁRIA E JUROS DE MORA ATÉ O EFETIVO PAGAMENTO
"Art. 9º Em garantia da execução, pelo valor da dívida, juros e multa AO CREDOR. A incidência de correção monetária e juros de mora
de mora e encargos indicados na Certidão da Dívida Ativa, o na Justiça Trabalhista se dá desde o ajuizamento da ação até o
executado poderá: efetivo recebimento do crédito pelo autor. Sendo os índices de
I - efetuar depósito em dinheiro, à ordem do juízo em correção do dinheiro depositado inferiores à atualização e aos juros
estabelecimento oficial de crédito, que assegure atualização dos débitos trabalhistas, a responsabilidade pelos juros de mora e
monetária; correção monetária havidos entre a data do depósito judicial e do
(...) efetivo pagamento é do devedor, não sendo aplicáveis as
§4º Somente o depósito em dinheiro, na forma do art. 32, faz cessar disposições do 9º, § 4º, da Lei nº 6.830/80, em face da diversidade
a responsabilidade pela atualização monetária e juros de mora." da forma de cálculo utilizada no executivo fiscal e trabalhista e
porque vai em desencontro aos comandos do art. 883 da CLT,
Todavia, a lei em questão consigna em seu art. 32, §1º, que "os prevalecente ao caso. Recurso conhecido e desprovido." (AP
depósitos de que trata este artigo estão sujeitos à atualização 0000081-45.2014.5.10.0004. Ac. 3ª Turma. Relator JUIZ ANTONIO
monetária segundo os índices estabelecidos para os débitos UMBERTO DE SOUZA JÚNIOR. Publicado em 25/06/2019).
tributários federais". "EXECUÇÃO. ATUALIZAÇÃO DOS CÁLCULOS. Considerando a
Ora, a atualização monetária e a incidência de juros moratórios defasagem temporal entre a última atualização da conta e a
seguem critérios próprios, disciplinados pela Lei nº 8.177/91. A Lei liberação do numerário à exequente, deve ser realizada nova
nº 6.830/80 deve ser interpretada à luz da legislação trabalhista, já atualização dos cálculos pela SECAL, notadamente porque o
que a ela se soma de forma supletiva. crédito obreiro merece correção até a data de seu efetivo
Dessa forma, o depósito em dinheiro da execução somente tem o pagamento (art. 39 da Lei nº 8.177/91)." (AP 0001700-
condão de produzir os efeitos aludidos no §4º do art. 9º, caso o 13.2014.5.10.0003. Ac. 3ª Turma. Relator DESEMBARGADOR
depósito esteja sujeito à atualização mediante os índices aplicáveis RICARDO ALENCAR MACHADO. Publicado em 29/11/2018).
aos débitos trabalhistas. Contudo, como é sabido, o depósito à
disposição do juízo sofre acréscimo de juros e atualização Em tal cenário, para a apuração do montante efetivamente devido
monetária diferentes, ou seja, menores que aqueles aplicados aos ao exequente deve-se corrigir o valor do crédito apurado em
créditos trabalhistas. 31/5/2017 até a data do levantamento do alvará e deduzir-se do
Assim, ainda que o valor da execução tenha sido colocado em valor levantado pelo obreiro (que deverá ser por este
depósito judicial remunerado, até que haja quitação da execução, comprovado nos autos). Havendo diferenças, a execução deverá
mediante liberação do crédito ao obreiro, a conta de liquidação deve prosseguir até a efetiva quitação do crédito obreiro.
sofrer a correção própria dos débitos trabalhistas. Negar ao credor a Agravo provido no tópico.
atualização dos cálculos pelos índices aplicados aos créditos Ante o acima decidido, altera-se também a ementa do v. acórdão a
trabalhistas equivale a prejudicá-lo, em face do decurso do tempo, fls. 2818/2822, a qual passa a ostentar a seguinte redação:
que vai desvalorizando a moeda. EXECUÇÃO. ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO APÓS O DEPÓSITO
No caso, observa-se que o valor do crédito líquido do exequente - DO VALOR DA EXECUÇÃO. CABIMENTO. Na Justiça do Trabalho
segundo a conta constante de fl. 2735 - correspondia, em a atualização monetária e a incidência de juros moratórios segue
31/5/2017, a R$ 52.508,49. critérios próprios, disciplinados pela Lei nº 8.177/91. Daí porque é
Esse o valor depositado pela executada em 22/5/2017 (fl. 2740). devida a atualização do débito mesmo após a efetivação de
No entanto, o montante em questão foi liberado ao obreiro somente depósito judicial do valor da execução em conta remunerada, pois o
em março/2018. depósito à disposição do juízo sofre acréscimo de juros e
Ora, o transcurso do prazo entre a data da atualização do crédito e atualização monetária diferentes, ou seja, menores que aqueles
a data da efetiva liberação dos valores depositados em juízo revela aplicados aos créditos trabalhistas.
que o numerário liberado não supre o efetivo valor do crédito
obreiro. Embargos declaratórios providos, com efeitos modificativos ao

julgado. remunerada, pois o depósito à disposição do juízo sofre acréscimo
de juros e atualização monetária diferentes, ou seja, menores que
CONCLUSÃO aqueles aplicados aos créditos trabalhistas. Tudo nos termos do
Pelo exposto, conheço dos embargos declaratórios e, no mérito, voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada.
dou-lhes provimento, para, sanando a omissão materializada no v. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
acórdão de fls. 2818/2822, dele fazer constar que o agravo de dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
petição foi parcialmente conhecido e, no mérito, provido, para Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
determinar seja o crédito obreiro atualizado até seu efetivo Blair (que não participou deste julgamento em razão de suspeição).
pagamento, observando-se os comandos indicados na Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em
fundamentação, passando o julgado a apresentar a seguinte licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo
ementa: EXECUÇÃO. ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO APÓS O de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
DEPÓSITO DO VALOR DA EXECUÇÃO. CABIMENTO. Na Justiça Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
do Trabalho a atualização monetária e a incidência de juros Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
moratórios segue critérios próprios, disciplinados pela Lei nº julgamento).
8.177/91. Daí porque é devida a atualização do débito mesmo após
a efetivação de depósito judicial do valor da execução em conta
remunerada, pois o depósito à disposição do juízo sofre acréscimo
de juros e atualização monetária diferentes, ou seja, menores que Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
aqueles aplicados aos créditos trabalhistas. Relator
É o meu voto. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
ACÓRDÃO Servidor de Secretaria
Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
VEIGA DAMASCENO
AGRAVANTE WAGNER CANHEDO AZEVEDO
FILHO
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
BARREIRO(OAB: 45185/DF)
ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
AGRAVANTE CONDOR TRANSPORTES LTDA
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, aprovar o
AGRAVANTE TRANSPORTADORA WADEL LTDA
relatório, conhecer dos embargos declaratórios e, no mérito, dar- ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
lhes provimento, para, sanando a omissão materializada no v.
acórdão de fls. 2818/2822, dele fazer constar que o agravo de 21514/DF)
AGRAVANTE VIPLAN VIACAO PLANALTO
petição foi parcialmente conhecido e, no mérito, provido, para LIMITADA
determinar seja o crédito obreiro atualizado até seu efetivo ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
pagamento, observando-se os comandos indicados na ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
fundamentação, passando o julgado a apresentar a seguinte
AGRAVANTE HOTEL NACIONAL S/A
ementa: EXECUÇÃO. ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO APÓS O ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
DEPÓSITO DO VALOR DA EXECUÇÃO. CABIMENTO. Na Justiça
do Trabalho a atualização monetária e a incidência de juros 21514/DF)
AGRAVANTE LOTAXI TRANSPORTES URBANOS
moratórios segue critérios próprios, disciplinados pela Lei nº LTDA
8.177/91. Daí porque é devida a atualização do débito mesmo após ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
a efetivação de depósito judicial do valor da execução em conta


21514/DF) ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
AGRAVANTE VIACAO AEREA SAO PAULO S A ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
ADVOGADO IVAN CLEMENTINO(OAB: 66509/SP)
DF0045185
AGRAVADO ANTONIO CLEDIO DA SILVA
ADVOGADO NILTON DA SILVA CORREIA(OAB: EMBARGASO: ANTONIO CLEDIO DA SILVA
1291/DF)
ADVOGADO: NILTON DA SILVA CORREIA - OAB: DF0001291
- ANTONIO CLEDIO DA SILVA
EMENTA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos

inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios
PETIÇÃO (1004)
desprovidos.
Veiga Damasceno
RELATÓRIO
EMBARGANTE: VIACAO AEREA SAO PAULO S A - CNPJ:
60.703.923/0001-31
ADVOGADO: IVAN CLEMENTINO - OAB: SP0066509

Trata-se de embargos de declaração opostos pelas reclamadas em
EMBARGANTE: LOTAXI TRANSPORTES URBANOS LTDA -
face do v. acórdão às fls. 1649/1653, que conheceu parcialmente do
CNPJ: 00.601.674/0001-41
agravo de petição interposto e, no mérito, deu-lhe parcial
ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
provimento.
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
Os embargantes alegam a ocorrência de omissão no julgado (fls.
DF0045185
1719/1722).
EMBARGANTE: HOTEL NACIONAL S/A - CNPJ: 72.629.140/0001-
É o relatório.
34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
DF0045185
VOTO
EMBARGANTE: VIPLAN VIACAO PLANALTO LIMITADA - CNPJ:
00.091.702/0001-28

ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos processuais de admissibilidade,
DF0045185
conheço dos embargos.
EMBARGANTE: TRANSPORTADORA WADEL LTDA - CNPJ:
00.053.165/0001-21
MÉRITO
As embargantes alegam omissão ao fundamento que, em
contrarrazões, suscitou a aplicação dos artigos 255 e 256, inciso III
DF0045185
do Provimento Geral Consolidado de 2012 deste Egrégio Tribunal
EMBARGANTE: CONDOR TRANSPORTES LTDA - CNPJ:
no sentido que após a expedição da certidão de habilitação de
07.350.931/0001-69
crédito os autos devem ser arquivados definitivamente.
Pois bem.
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam-
DF0045185
EMBARGANTE: WAGNER CANHEDO AZEVEDO FILHO - CPF:
116.643.041-34

"A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito 08/06/2016, DJe 15/06/2016, original sem grifo)
jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo Ao contrário do que sustenta a embargante, constou expressamente
não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou do acórdão rechaçado a legislação aplicável aos autos nos casos
deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios de falência e recuperação judicial após a expedição da certidão de
dos autos. A sentença é um ato de vontade do Juiz, como órgão do crédito. Vejamos:
Estado. Decorre de um prévio ato de inteligência com o objetivo de "Não há dúvida de que, nos termos do parágrafo 2º do artigo 6º da
solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se Lei nº 11.101/2005, as ações trabalhistas são processadas perante
mais de uma houver. Existindo vários fundamentos (raciocínio a Justiça Especializada somente até a apuração do crédito para
lógico para chegar-se a uma conclusão), o Juiz não está obrigado a posterior habilitação no Juízo falimentar, o que já ocorreu na
refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado espécie, inclusive no tocante ao crédito remanescente.
e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio A habilitação do crédito obreiro perante o Juízo Universal,
"causa de pedir/pedido" inexiste omissão" (Desembargador contudo, não conduz à extinção da execução trabalhista, mas
aposentado Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste sim à sua suspensão, na exata dicção do art. 6º da Lei nº
Relator). 11.101/05 - procedimento este, aliás, que vinha sendo adotado
Nesse sentido, reporto-me à seguinte decisão do colendo STJ, pelo MM. Juízo a quo.
prolatada já à luz do novo Código de Processo Civil: Dessa forma, não há que se cogitar em arquivamento definitivo
"PROCESSUAL CIVIL. EMBARGOS DE DECLARAÇÃO EM do feito, mas em remessa provisória ao arquivo, até que se
MANDADO DE SEGURANÇA ORIGINÁRIO. INDEFERIMENTO DA comprove que houve integral pagamento do crédito perante o
INICIAL. OMISSÃO, CONTRADIÇÃO, OBSCURIDADE, ERRO Juízo Universal ou, então, até que o exequente, findo o
MATERIAL. AUSÊNCIA. processo de falência, aponte meios para que se prossiga com a
1. Os embargos de declaração, conforme dispõe o art. 1.022 do execução dos créditos eventualmente pendentes de pagamento
CPC, destinam-se a suprir omissão, afastar obscuridade, eliminar nesta esfera trabalhista." (fl.1652)( negritei).
contradição ou corrigir erro material existente no julgado, o que não
ocorre na hipótese em apreço. Como se observa, as questões efetivamente trazidas pela parte em
2. O julgador não está obrigado a responder a todas as questões seu apelo foram devidamente enfrentadas, não havendo falar em
suscitadas pelas partes, quando já tenha encontrado motivo omissão.
suficiente para proferir a decisão. A prescrição trazida pelo art. 489 Se a parte entende que a decisão colegiada mostra-se equivocada,
do CPC/2015 veio confirmar a jurisprudência já sedimentada pelo deve buscar sua reforma pela via recursal própria, que é diversa da
Colendo Superior Tribunal de Justiça, sendo dever do julgador ora manuseada.
apenas enfrentar as questões capazes de infirmar a conclusão Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de
adotada na decisão recorrida. declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um
3. No caso, entendeu-se pela ocorrência de litispendência entre o novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a
presente mandamus e a ação ordinária n. 0027812- prestação jurisdicional. O objeto de tal recurso é tão somente
80.2013.4.01.3400, com base em jurisprudência desta Corte expungir a decisão judicial de defeitos técnicos, tornando-os claros
Superior acerca da possibilidade de litispendência entre Mandado para o exato cumprimento do comando decisório. Dessa forma, não
de Segurança e Ação Ordinária, na ocasião em que as ações pode a parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os
intentadas objetivam, ao final, o mesmo resultado, ainda que o polo artigos 897-A da CLT e 1.022 do NCPC, valer-se dos embargos
passivo seja constituído de pessoas distintas. para obter um novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do
4. Percebe-se, pois, que o embargante maneja os presentes anterior, nem tampouco para prequestionar matéria não discutida
aclaratórios em virtude, tão somente, de seu inconformismo com a oportunamente. A via estreita dos embargos declaratórios não
decisão ora atacada, não se divisando, na hipótese, quaisquer dos autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da decisão. Eventual
vícios previstos no art. 1.022 do Código de Processo Civil, a erro no julgamento desafia recurso próprio.
inquinar tal decisum. 5. Embargos de declaração rejeitados.(EDcl no Destaque-se que de acordo com o entendimento do Col. TST,
MS 21.315/DF, Rel. Ministra DIVA MALERBI (DESEMBARGADORA cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre
CONVOCADA TRF 3ª REGIÃO), PRIMEIRA SEÇÃO, julgado em a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela

referência expressa do dispositivo legal para ter-se como ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
prequestionado este". Servidor de Secretaria

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
Inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos embargos. FILHO
CONCLUSÃO ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração e, no mérito, AGRAVANTE CONDOR TRANSPORTES LTDA
nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação. ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
É o meu voto. ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
ACÓRDÃO
21514/DF)
LIMITADA
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES
dos embargos de declaração e, no mérito, negar-lhes provimento,
nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada. 21514/DF)
LTDA
21514/DF)
AGRAVANTE VIACAO AEREA SAO PAULO S A
ADVOGADO NILTON DA SILVA CORREIA(OAB:
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação 1291/DF)
- VIACAO AEREA SAO PAULO S A
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho). PODER JUDICIÁRIO
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do JUSTIÇA DO TRABALHO
julgamento).
PETIÇÃO (1004)
Veiga Damasceno

Relator(a)
60.703.923/0001-31

CNPJ: 00.601.674/0001-41 face do v. acórdão às fls. 1649/1653, que conheceu parcialmente do
ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514 agravo de petição interposto e, no mérito, deu-lhe parcial
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB: provimento.
DF0045185 Os embargantes alegam a ocorrência de omissão no julgado (fls.
EMBARGANTE: HOTEL NACIONAL S/A - CNPJ: 72.629.140/0001- 1719/1722).
34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514 É o relatório.
DF0045185
EMBARGANTE: VIPLAN VIACAO PLANALTO LIMITADA - CNPJ: VOTO
00.091.702/0001-28
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB: ADMISSIBILIDADE
DF0045185 Presentes os pressupostos processuais de admissibilidade,
EMBARGANTE: TRANSPORTADORA WADEL LTDA - CNPJ: conheço dos embargos.
00.053.165/0001-21
ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514 MÉRITO
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB: As embargantes alegam omissão ao fundamento que, em
DF0045185 contrarrazões, suscitou a aplicação dos artigos 255 e 256, inciso III
EMBARGANTE: CONDOR TRANSPORTES LTDA - CNPJ: do Provimento Geral Consolidado de 2012 deste Egrégio Tribunal
07.350.931/0001-69 no sentido que após a expedição da certidão de habilitação de
ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514 crédito os autos devem ser arquivados definitivamente.
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB: Pois bem.
DF0045185 Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam-
EMBARGANTE: WAGNER CANHEDO AZEVEDO FILHO - CPF: se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição,
116.643.041-34 omissão ou erro material porventura existentes no julgado.
ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514 "A omissão que justifica opor embargos de declaração diz respeito
ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB: apenas à matéria que necessita de decisão por parte do órgão
DF0045185 jurisdicional (arts. 897-A/CLT e 535-II/CPC). Não é omissão o Juízo
EMBARGASO: ANTONIO CLEDIO DA SILVA não retrucar todos os fundamentos expendidos pelas partes ou
ADVOGADO: NILTON DA SILVA CORREIA - OAB: DF0001291 deixar de analisar individualmente todos os elementos probatórios
EMENTA solucionar todos os pedidos, analisando as causas de pedir, se
EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos refutar todos eles. A sentença não é um diálogo entre o magistrado
declaratórios destinam-se a sanar vícios porventura existentes no e as partes. Adotado um fundamento lógico que solucione o binômio
julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero "causa de pedir/pedido" inexiste omissão" (Desembargador
inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios aposentado Fernando Américo V. Damasceno, o destaque é deste
desprovidos. Relator).
Nesse sentido, reporto-me à seguinte decisão do colendo STJ,
prolatada já à luz do novo Código de Processo Civil:
RELATÓRIO "PROCESSUAL CIVIL. EMBARGOS DE DECLARAÇÃO EM
MANDADO DE SEGURANÇA ORIGINÁRIO. INDEFERIMENTO DA
INICIAL. OMISSÃO, CONTRADIÇÃO, OBSCURIDADE, ERRO
Trata-se de embargos de declaração opostos pelas reclamadas em MATERIAL. AUSÊNCIA.

08/06/2016, DJe 15/06/2016, original sem grifo) referência expressa do dispositivo legal para ter-se como
prequestionado este".
Ao contrário do que sustenta a embargante, constou expressamente Assim, quando a questão, em sua inteireza, é apreciada em sede
do acórdão rechaçado a legislação aplicável aos autos nos casos recursal, tem-se por satisfeito o requisito do prequestionamento
de falência e recuperação judicial após a expedição da certidão de para fins de interposição de recurso de natureza extraordinária.
crédito. Vejamos: Inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos embargos.
"Não há dúvida de que, nos termos do parágrafo 2º do artigo 6º da
Lei nº 11.101/2005, as ações trabalhistas são processadas perante CONCLUSÃO
a Justiça Especializada somente até a apuração do crédito para Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração e, no mérito,
posterior habilitação no Juízo falimentar, o que já ocorreu na nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação.
espécie, inclusive no tocante ao crédito remanescente. É o meu voto.
A habilitação do crédito obreiro perante o Juízo Universal,
contudo, não conduz à extinção da execução trabalhista, mas
sim à sua suspensão, na exata dicção do art. 6º da Lei nº ACÓRDÃO
11.101/05 - procedimento este, aliás, que vinha sendo adotado
pelo MM. Juízo a quo.
Dessa forma, não há que se cogitar em arquivamento definitivo Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
do feito, mas em remessa provisória ao arquivo, até que se Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
comprove que houve integral pagamento do crédito perante o Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
Juízo Universal ou, então, até que o exequente, findo o respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
processo de falência, aponte meios para que se prossiga com a dos embargos de declaração e, no mérito, negar-lhes provimento,

nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.

PODER JUDICIÁRIO
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação RECORRENTE: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA (TERCEIRO
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André INTERESSADO)
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique RECORRENTE: LEONARDO SOUZA SILVA (RECURSO
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; ADESIVO)
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO: FILLIPE GUIMARAES DE ARAUJO
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. RECORRIDO: VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho). ADVOGADO: ALTAIR GOMES DA NEIVA
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do ADVOGADO: OTONIEL LIMA FERNANDES TEIXEIRA
julgamento). RECORRIDO: VIACAO CENTRAL BAHIA DE TRANSPORTES
LTDA
ADVOGADO: ALTAIR GOMES DA NEIVA
ADVOGADO: OTONIEL LIMA FERNANDES TEIXEIRA
TERCEIRO INTERESSADO: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA
(Juiz MARCIO ROBERTO ANDRADE BRITO)
Relator(a)
Servidor de Secretaria (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT)
VEIGA DAMASCENO RELATÓRIO
RECORRENTE LEONARDO SOUZA SILVA
ADVOGADO FILLIPE GUIMARAES DE
TERCEIRO FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA
INTERESSADO Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
RECORRIDO VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA
ADVOGADO OTONIEL LIMA FERNANDES
TEIXEIRA(OAB: 37840/BA)
ADVOGADO ALTAIR GOMES DA NEIVA(OAB: VOTO
29261/GO)
RECORRIDO VIACAO CENTRAL BAHIA DE
TRANSPORTES LTDA
TEIXEIRA(OAB: 37840/BA) RECURSO ORDINÁRIO DO TERCEIRO INTERESSADO
ADVOGADO ALTAIR GOMES DA NEIVA(OAB:
29261/GO) (ADVOGADO DA PARTE RECLAMADA)
TERCEIRO FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA ADMISSIBILIDADE
INTERESSADO
O presente recurso não enseja admissibilidade, pois se encontra
Intimado(s)/Citado(s): intempestivo.
- VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA
Observo que o julgador originário não conheceu dos embargos de
declaração opostos pela parte reclamada:
"Inobstante a sentença ter sido publicada no dia 24/01/2020, os

presentes embargos apenas foram opostos no dia 08/05/2020, fora Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
do prazo estabelecido por lei, portanto. Blair (que não participou deste julgamento, em razão de
O fato de ter sido publicada nova sentença no dia 06/04/2020, em impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
resposta aos embargos opostos pelo autor, não devolve o prazo Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
para discutir pontos abordados pela sentença primeva. Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
Por este motivo, NÃO CONHEÇO dos embargos declaratórios Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
opostos pelas reclamadas. Regional do Trabalho).
Incólumes os dispositivos indigitados." Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
julgamento).
Se os embargos de declaração opostos pela reclamada não foram
conhecidos porque estavam intempestivos, não houve a
interrupção do prazo recursal.
Assim, o prazo para recorrer teve início com a publicação da Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
sentença referente aos embargos de declaração opostos pelo Relator(a)
reclamante, ou seja, em 06.04.2020. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
Nesse sentido, esta Egrégia 1ª Turma já pacificou entendimento,
consubstanciado no Verbete nº 13, in verbis: ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
"EMBARGOS DECLARATÓRIOS - NÃO-CONHECIMENTO - Servidor de Secretaria
HIPÓTESES - EFEITOS - Os Embargos de declaração não devem

ser conhecidos nas hipóteses de intempestividade, de irregularidade Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
de representação ou quando a parte sequer alega omissão,
RECORRENTE EDSON FRANCISCO DA SILVA
contradição ou obscuridade. Em tais casos, não interrompem o ADVOGADO PAULO GUILHERME MARCAL
RODRIGUES(OAB: 30900/DF)
prazo recursal, não sendo vinculativa a decisão originária que tenha
RECORRIDO G3 ALIMENTOS LTDA
concluído diversamente." ADVOGADO RODRIGO OCTAVIO PORTOLAN DE
SOUSA(OAB: 31646/DF)
Desse modo, está intempestivo o presente recurso ordinário Intimado(s)/Citado(s):

interposto em 13.05.2020. O recurso adesivo segue a mesma sorte. - EDSON FRANCISCO DA SILVA
CONCLUSÃO
Isto posto, não conheço do recurso ordinário por intempestivo. O

PODER JUDICIÁRIO
recurso adesivo do reclamante segue a mesma sorte, nos termos
da fundamentação.
É o meu voto.
Veiga Damasceno
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Primeira Turma RECORRENTE: EDSON FRANCISCO DA SILVA - CPF:
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão 698.792.301-91
realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de ADVOGADO: PAULO GUILHERME MARCAL RODRIGUES - OAB:
julgamento, não conhecer do recurso ordinário por intempestivo. O DF0030900
recurso adesivo do reclamante segue a mesma sorte, nos termos RECORRIDO: G3 ALIMENTOS LTDA - CNPJ: 16.670.649/0001-50
do voto do Relator. ADVOGADO: RODRIGO OCTAVIO PORTOLAN DE SOUSA - OAB:
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação DF0031646
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André ORIGEM : 3ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF

CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário Relata que, mesmo após ter sido avisado acerca da possibilidade
(JUIZ MAXIMILIANO PEREIRA DE CARVALHO) de demissão por justa causa, o mesmo ausentou-se um dia antes
de seu período de férias (04/06/2019), bem como no dia que
deveria retornar ao trabalho (23/06/2019), o que motivou a
EMENTA dispensa.
Reconheceu a ocorrência do acidente de trabalho, todavia aduz que
os atestados não foram superiores a 15 dias, razão pela qual o
Dispensada na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. obreiro não foi afastado pelo INSS para percepção do auxílio-
acidentário.
Em réplica o autor nega que as faltas tenham sido injustificadas,
RELATÓRIO aduzindo que sempre que necessitou se ausentar para o tratamento
de sua mãe, em fevereiro/2019, bem como em razão das fortes
dores que sentia após o acidente, obteve autorização de seu
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. superior hierárquico, como é o caso da falta no final do gozo das
férias.
Ressaltou que os documentos referentes às penalidades eram
FUNDAMENTAÇÃO produzidos antecipadamente, não servindo como meio de prova.
Pois bem.
Delineada as argumentações das partes, passo à análise do
ADMISSIBILIDADE contexto probatório.
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. A ocorrência do acidente de trabalho em 29/03/2019 restou
incontroversa.
MÉRITO O art. 118 da Lei 8.213/91 assegura estabilidade provisória para
JUSTA CAUSA. ESTABILIDADE ACIDENTÁRIA. empregados que tenham sofrido acidente de trabalho e, de forma
Eis o teor da decisão que manteve a justa causa aplicada ao obreiro cumulativa, percebido o correspondente auxílio-doença acidentário.
e, ainda, afastou os pedidos de reconhecimento de estabilidade A jurisprudência mitigou a exigência legal para os casos de doença
acidentária e pagamento de indenização substitutiva : profissional constatada após a dispensa, desde que comprovado o
"1. Da estabilidade provisória. Da modalidade de ruptura contratual. nexo de causalidade entre a patologia e as atividades laborais
Justa causa desenvolvidas pelo empregado (Súmula 378 do TST).
Nos termos da exordial o autor sofreu acidente de trabalho em O novo entendimento ensejou a revisão da Súmula 378 do TST.
29/03/2019 ao cair da sua própria altura apoiando-se no cotovelo Ocorre que no caso dos autos, tratando-se o evento narrado de
direito que foi lesionado. Aduz que ficou afastado inicialmente por 5 acidente típico e não de doença ocupacional ou profissional, a
dias todavia, em razão das fortes dores que sentia, obteve novos análise da estabilidade provisória será feita em consonância com os
atestados, que totalizaram 15 dias de afastamento, contudo sem requisitos previstos na lei 8.213/91 - prova do acidente de trabalho
encaminhamento ao INSS. e, de forma cumulativa, percepção do correspondente auxílio-
Alega que a ré tentou se esquivar da obrigação previdenciária doença acidentário.
oferecendo ao autor o gozo das férias no período de 05 a Os atestados médicos apresentados após o acidente, datados de
22/06/2019. 30/03, 05/04, 09/05 e 15/05 (fls. 23/26 do PDF), totalizam 15 dias de
Entretanto, ao retornar ao trabalho no dia 24/06/2019, foi afastamento.
surpreendido com a demissão por justa causa motivada por faltas. Entre o atestado do dia 05/04 e 09/05 há registro de labor do
Postula a reversão da demissão por justa causa para dispensa reclamante, conforme se verifica na folha de ponto acostada às fl.
imotivada, e a indenização do período estabilitário. 130/131 do PDF. Observa-se também que, após o término do último
A ré resiste à pretensão, alegando que o autor foi dispensado em afastamento (15 e 16/05/2019), o autor retornou ao trabalho (fl. 131
24/06/2019, por motivo de desídia no desempenho das funções, em do PDF), tendo se ativado regularmente até o gozo das férias, que
razão das diversas faltas injustificadas. Aduz que foram-lhe iniciaram em 05/06/2019 (fl. 29 do PDF).
aplicadas penalidades de advertência, suspensão e notificação. Apesar de sustentar que ainda sente fortes dores no cotovelo, o que

denotaria a existência de doença ocupacional, o autor não penalidades, na frente da depoente; que a depoente assinou
apresentou nenhum documento ou atestado médico que corrobore documento de fl. 77 do PDF; (...) que nas penalidades escritas, é
a alegação de que as lesões sofridas ainda persistem. pedido ao funcionário para assinar o documento, e em alguns casos
Outrossim, o autor não requereu o benefício previdenciário junto ao preenchida a data, porque a data já vem registrada acima; que
INSS, que apresenta como pressuposto, ainda, o afastamento do indagada a pedido do Procurador do reclamante se a empresa
empregado por mais de 15 dias, contexto não demonstrado nos solicita que empregado preencha o campo "ciente em", a depoente
autos. respondeu que isso não é exigido; (...)" (testemunha Sra. Hiandra
Desta forma, não atendidos os requisitos cumulativos insculpidos na Milene Neves,fl. 155 do PDF, grifei)
Lei 8.213/91 - prova do acidente com afastamento por mais de 15 Com efeito, as folhas de ponto acostadas aos autos (fl. 124/132 do
dias e recebimento do auxílio-doença acidentário, indevida a PDF) registram as faltas nas datas discriminadas nas punições,
pretensão de indenização estabilitária. além da falta do dia 23/06/2019, que motivou a justa causa
Ainda que assim não fosse, a estabilidade provisória impede a aplicada.
demissão imotivada do empregado, mas não a dispensa por justa Há ainda, nos controles de ponto, o registro de compensação,
causa. abonos por atestados e licença por motivo de acidente, a exemplo
Nesse diapasão, quanto à modalidade de ruptura contratual, dos meses de março, abril e maio/2019 (fls. 129/131 do PDF).
entendo que assiste razão à reclamada. Apesar de sustentar que as faltas de fevereiro/2019 decorreram da
A ré juntou aos autos as notificações, advertências e suspensões necessidade de cuidados com sua mãe, e que além dessas faltas,
aplicadas ao autor em razão das faltas injustificadas (fl. 97/105 do as demais ausências decorrentes das dores no cotovelo foram
PDF). devidamente autorizadas pelo superior hierárquico, o autor não
As medidas punitivas contam com a assinatura do reclamante. apresentou nenhuma prova oral ou documental que revele que
Apesar do autor, em seu depoimento pessoal, não ter reconhecido tenha sido efetivamente liberado do labor (art. 818, da CLT c/c art.
como suas as assinaturas dos documentos de fls. 96/104, a única 373, I, do NCPC).
testemunha inquirida pelo Juízo declarou, em depoimento seguro e O comunicado de dispensa por justa causa (fl. 77 do PDF)
convincente, que o próprio autor assinou referidas penalidades: apresenta como motivo da demissão a falta injustificada no dia
"(...) que a depoente chamou o reclamante para aplicação de várias 23/06/2019.
, além de uma ocasião em que o reclamante saiu penalidades, que A referida falta encontra-se devidamente registrada nos controles de
foram várias faltas para o intervalo e não retornou, além de o caso frequência (fl. 132 do PDF).
de umas planilhas que ele não fez; que qualquer funcionário ou o A testemunha inquirida a convite da reclamada, Sra. Hiandra Milene
Supervisor poderia avisar à depoente que o reclamante não foi Neves, corroborou a tese defensiva de que o autor não compareceu
trabalhar, que então ela olhava o ponto e aguardava o funcionário ao trabalho no dia seguinte ao término das férias:
no dia seguinte, verificava com ele se tinha justificativa ou atestado "que a depoente assinou documento de fl. 77 do PDF; que quanto a
médico, então a própria depoente olhava o histórico do funcionário última falta injustificada do reclamante, ele não retornou no dia que
para aplicar alguma penalidade, caso já houvesse faltas anteriores, deveria ter voltado das férias, que , que ele disse na sala, na
que primeiramente a depoente conversa com o funcionário, e daí presença da depoente e da Sra. Cléia, que estava viajando além
para frente, se houver reincidência, iniciam as advertências, até disso um dia antes das férias, o reclamante faltou, mas não disse
chegar a uma suspensão; que no setor, havia a depoente e a Sra. nada quanto ao motivo desta falta, que pelo que se lembra, o
Cléia aplicando as advertências; que a depoente aplicava e se o reclamante ficou calado; que quanto ao momento da comunicação
funcionário não quisesse assinar, ela chamava a Sra. Cléia o outro da dispensa ao reclamante, estavam na sala a depoente, a Sra.
Coordenador para assinar; que exibidos à depoente os documentos Cléia e o Sr. Vandré, que então foi tudo explicado para ele, o motivo
de fls. 96/105 do PDF, a depoente explica que ela própria aplicou da dispensa foi explicado, então o reclamante se ausentou da sala
todas essas penalidades ao reclamante, e que a Sra. Maria dizendo que ia fazer uma ligação e não mais voltou; que o Sr.
Josicléia, como chefe do setor, as assinou; que depoente e Sra. Vandré também assinou o referido documento como testemunha;
Josicléia trabalham na mesma sala; que a Sra. Josicléia estava (...)" (fl.156 do PDF, grifei)
sempre presente, acompanhando a conversa da depoente com o Pelo exposto, demonstrado que o autor faltou injustificadamente ao
funcionário, e então, aplicada a penalidade, ela já assinava o trabalho em diversas ocasiões, e não comprovada a alegação de
documento; que o próprio reclamante assinou todas essas que as faltas, inclusive a do dia 23/06/2019, foram autorizadas por

seu superior hierárquico, prevalecem como injustificadas as faltas que os três atestados apresentados após o acidente, somados,
discriminadas pela empresa, contexto a justificar a aplicação da superam 15 dias, fato suficiente para reconhecimento da
pena máxima ao autor. estabilidade provisória no emprego.
Nesse sentido, o precedente a seguir transcrito: Considerando que o trabalhador - mesmo protegido pela
"CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. estabilidade acidentária - pode ser demitido caso cometa falta grave
DESÍDIA. CONFIGURAÇÃO. Demonstrada a prática de faltas ensejadora de demissão por justa causa, cumpre primeiramente
injustificadas ao trabalho, inclusive sucedidas de punições aferir se o reclamante praticou a falta que lhe foi imputada.
pedagógicas, a sua reiteração caracteriza a desídia do empregado, Tratando-se a justa causa da penalidade mais severa imputável a
autorizando sua dispensa na forma do art. 482, alínea e, da CLT. um empregado, manchando sua reputação e dificultando sua
Recurso conhecido e desprovido". (ROPS- 00616-2006-004-10-00- recolocação no mercado de trabalho, é mister a prova inconteste da
5, Rel. Juiz João Amílcar, in DJU de 17/11/2006.) prática de ato faltoso pelo empregado.
A conduta do reclamante consubstancia desídia no desempenho Além da prática do ato faltoso por parte do empregado, a rescisão
das respectivas funções. Vulnerado o elo de confiança entre as contratual por justa causa deve preencher, concomitantemente,
partes contratantes, impossível o prosseguimento da relação outros requisitos legais, a saber: imediatidade da punição, nexo de
empregatícia. causalidade entre a falta e a punição, proporcionalidade entre o ato
Caracterizada a hipótese previstas na alínea "e" do artigo 482 da faltoso e a punição (ou gradação da pena), ausência de perdão
CLT, e atendidos os demais requisitos - caráter determinante da tácito e vedação à dupla punição pela mesma falta.
falta, atualidade ou imediatidade, proporcionalidade, gravidade e E o ônus da prova dos fatos que importam em dissolução contratual
non bis in idem (Alice Monteiro de Barros, op. cit., p.834), mantenho por justa causa incumbe ao empregador, a quem a forma de
a justa causa aplicada. dissolução aproveita (CLT, artigo 818 e CPC, artigo 373, inciso II).
Indevidos, em consequência, os pedidos de aviso-prévio No caso, a demissão por justa causa encontra-se fundamentada na
indenizado, férias proporcionais acrescidas do terço, 13º salário desídia do empregado.
proporcional, e multa de 40% do FGTS. O saldo de salário foi A desídia, como ensina RUSSOMANO, nada mais é do que a
devidamente quitado, conforme comprovante de fl. 106 do PDF. violação do dever do empregado de ser ativo, diligente e
Indevida ainda a entrega das guias para levantamento do FGTS e interessado nas suas tarefas, assumindo mil formas diferentes,
requerimento do seguro-desemprego, à vista da modalidade de entre as quais: negligência, má vontade na execução dos encargos,
ruptura contratual. faltas repetidas e injustificadas ao trabalho, atrasos, etc.
Diante da manutenção da justa causa aplicada, apenas registro ser Para caracterização do comportamento desidioso do empregado,
desnecessária a juntada da perícia médica solicitada nos autos do mister se verifique todo o universo de atos faltosos praticados pelo
processo 679-26.2019.5.10.0003, que tem por objeto a análise da mesmo, pois, como bem coloca EVARISTO DE MORAES FILHO, a
doença profissional alegada em razões finais." (fls. 172/176) desídia constitui "a síntese de faltas leves" (apud Arnaldo Süssekind
et al., Instituições de Direito do Trabalho, 15a. ed., vol. 1, p. 565).
O autor busca a reforma da decisão, reafirmando a inexistência de A prova dos autos revela que o autor faltou injustificadamente ao
falta apta a ensejar a demissão por justa causa. Afirma que as faltas serviço em diversas ocasiões, evidenciando, ainda, que foi
ao serviço foram usadas como mero subterfúgio para a empresa devidamente punido pelas faltas praticadas.
"livrar-se de um trabalhador recém acidentado" (fl. 208), com direito Com efeito, o obreiro foi inicialmente notificado pela falta
à estabilidade no emprego. Nesse sentido, assevera que as faltas injustificada ao serviço no dia 1/10/2018 (fl. 70); após, recebeu duas
"pré-acidente" não poderiam ser consideradas para caracterização advertências por faltar injustificadamente nos dias 26/10/18 (fl. 71) e
da desídia, pois já haviam punidas e deduzidas de suas férias e 12/12/2018 (fl. 72). Por fim, recebeu suspensões por ter faltado sem
destaca que a única falta cometida após o acidente não justifica o apresentar justificativa nos dias 3, 4 e 6/2/2019 (fl. 75); 9, 10 e
ato extremo. Alega, em outro quadrante, ser patente que a empresa 11/2/2019 (fls. 76); 15, 16, 17 e 18/2/2019 (fl. 77) e, ainda, nos dias
tentou obstaculizar seu acesso ao INSS, "aonde resolver-se-ia se 5/5/2019 (fl. 78) e 13/5/2019 (fl. 79).
teria direito a algum benefício previdenciário" (fl. 209), visto que não Recebeu, ainda, uma advertência por não ter retornado do intervalo
lhe entregou a C.A.T emitida após o acidente, em 2/4/2019, e, intrajornada no dia 2/2/2019.
ainda, concedeu-lhe férias apenas 36 dias após o acidente, período Necessário assinalar que a existência de punições pretéritas
em que ainda se encontrava acometido de dores. Pontua, por fim, somente caracterizará dupla punição se o obreiro, a final, for

demitido por um dos atos faltosos já punidos. Fora tal hipótese, a Tais requisitos não foram preenchidos pelo obreiro que, entre o
punição anterior indica apenas que o empregador observou o acidente e a rescisão contratual, não somou afastamentos
princípio da gradação das penas. superiores a 15 dias.
Por outro lado, resulta incontroversa a prática da última falta que Com efeito, os atestados médicos coligidos aos autos pelas partes
deu azo à demissão por justa causa. De fato,o próprio obreiro, na comprovam o afastamento por 5 dias a contar de 30/3/2019 (fls. 24
inicial, noticia que suas férias encerraram-se no dia 22/6/2019 e que e 80); 4 dias a contar de 5/4/2019 (fls. 23 e 81); 4 dias a contar de
só retornou ao trabalho no dia 24/6/2019, quando foi demitido. 9/5/2019 (fls. 26 e 82) e 2 dias a partir de 15/5/2019 (fls. 25 e 83).
Comprovada a prática da falta grave autorizadora da rescisão Observe-se que não há como presumir que as férias iniciadas em
contratual por justa causa, resta rechaçada a tese de que a 2/5/2019 foram concedidas pela reclamada a fim de evitar que
reclamada demitiu o autor para afastar de seus quadros um apresentasse novos atestados médicos e, assim, ultrapassasse o
funcionário acidentado, com direito à estabilidade no emprego. prazo mínimo de 15 dias de ausência ao serviço exigido para
Destaque-se que o obreiro, à data da demissão, não era detentor de concessão do benefício previdenciário.
estabilidade provisória no emprego. O obreiro recebeu aviso de férias em 30/4/2019 (fls. 84/86), ou seja,
De fato, a estabilidade prevista no art. 118 da Lei nº 8.213/91 não um mês após o acidente, sendo que, neste interregno, vinha
decorre da mera ocorrência de acidente de trabalho. Para fazer jus trabalhando normalmente desde o último afastamento em 5/4.
à estabilidade é necessário que o empregado que sofreu acidente Ademais, o período transcorrido entre a data do aviso de férias e a
de trabalho típico tenha gozado auxílio-doença acidentário ou, data de início de fruição (33 dias) seria mais do que suficiente para
então, que tenha preenchido os requisitos para fruição do benefício que o obreiro, encontrando-se efetivamente incapacitado para o
no curso do pacto, tendo, contudo, o acesso obstado por culpa ou trabalho, apresentasse novo(s) atestado(s) médico(s) e, assim,
dolo do empregador. preenchesse o requisito temporal para concessão do auxílio-doença
Na hipótese, resulta incontroverso que o obreiro caiu em serviço, acidentário.
tendo sofrido uma contusão no cotovelo, e que não fruiu auxílio- Contudo, no período, houve dois afastamentos de apenas 4 e 2
doença acidentário. dias, respectivamente, sendo que depois que retornou da última
Por outro lado, não há qualquer elemento que permita concluir que licença, o reclamante trabalhou sem interrupções até o início das
foi a reclamada a responsável pela não fruição do benefício na suas férias, em 2/5/2019.
época oportuna. Logo, não há como concluir que a reclamada concedeu férias ao
De plano, assinalo que o descumprimento pela empresa do dever reclamante para evitar que este viesse a apresentar novos
imposto pelo parágrafo primeiro do art. 22 da Lei nº 8.213/91 de atestados médicos no período.
entregar cópia da C.A.T não constitui impedimento para fruição do Aliás, fosse esse o intuito, a empresa não teria deduzido os dias de
benefício, até porque a legislação autoriza que o próprio empregado falta das férias, permitindo que o trabalhador se afastasse por 30
formalize a comunicação do acidente de trabalho em caso de dias e não apenas 18.
omissão por parte do empregador (art. 22, §2º, da Lei nº 8.213/91). Seguir a linha argumentativa do reclamante implicaria atribuir ao
De toda sorte, apesar de a cópia da C.A.T não ter sido entregue ao empregador um ônus que a lei não lhe impõe, qual seja, o de
trabalhador, a comunicação do acidente foi devidamente somente conceder férias ao empregado acidentado que não fruiu
encaminhada à Previdência Social (fl. 88), ainda que um dia após o auxílio-doença acidentário depois do decurso do prazo de 60 dias
prazo estipulado no caput do referido dispositivo legal - fato este de que trata o art. 75 do Decreto 3.048/99.
que não constitui impeditivo à concessão do benefício porventura Logo, não há como se atribuir viés espúrio ao ato demissional.
devido ao trabalhador. Por fim, pontuo que os princípios de Direito do Trabalho invocados
Rememore-se, em outro quadrante, que para concessão do auxílio- pelo recorrente não se aplicam à hipótese em que comprovada a
doença acidentário é necessário não apenas que o trabalhador prática da conduta faltosa ensejadora da demissão por justa causa.
tenha sofrido acidente de trabalho, mas também que, em Dessa forma, mantenho a r. decisão recorrida.
decorrência do acidente, tenha se incapacitado para o trabalho por
mais de 15 dias consecutivos (art. 59 da Lei nº 8.213/91), ou HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
então, que, tenha se afastado do trabalho por mais de 15 dias O juízo a quo, tendo julgado improcedentes os pedidos iniciais,
alternados, num prazo de 60 dias (art. 75, §§ 4º e 5º do Decreto condenou o autor ao pagamento de honorários advocatícios no
3.048/99). importe de 5% do valor atribuído à causa.

O recorrente pede a reforma a decisão, "para que com a aplicação
do Verbete nº 75/2019, não seja permitida a cobrança de honorários
advocatícios em face do recorrente." (fl. 215).
O deferimento dos benefícios da assistência judiciária gratuita à
parte sucumbente não afasta sua responsabilidade pelos honorários
advocatícios decorrentes de sua sucumbência, mas apenas
submete o pagamento da parcela à condição fixada no art. 791-A da
CLT: a obtenção de crédito em outro processo. Inexistentes tais
créditos, ou evidenciada sua insuficiência, aí sim exigibilidade da Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Egrégia
verba fica suspensa pelo prazo de dois anos. Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
Assim, e considerando que o autor foi sucumbente no objeto da Região conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento
ação, são devidos os honorários advocatícios, os quais deverão parcial, para determinar que a exigibilidade dos honorários
incidir sobre o valor da condenação a ele imposta. advocatícios deferidos na origem fique suspensa pelo prazo de dois
Este Regional, contudo, declarou a inconstitucionalidade parcial do anos, contados do trânsito em julgado desta decisão, nos termos do
§ 4º do art. 791-A, da CLT, editando o seguinte verbete: voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
"Verbete: 75/2019 Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho) que
sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar opinou pelo prosseguimento do recurso.
de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF). Presente, por videoconferência, o advogado Dr. Rodrigo Octavio
Decisão adotada por maioria absoluta do Tribunal Pleno na ArgInc- Portolan de Sousa.
0000163.15.2019.5.10.0000 para os fins do art. 97 da Constituição Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
Federal. Publicação: Disponibilizado no DEJT dos dias 3,4 e julgamento).
5/9/2019".
Assim, a despeito de considerar integralmente constitucional o
dispositivo em comento, curvo-me à decisão da maioria dos Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
integrantes deste E. Regional e dou parcial provimento ao recurso Relator
no tópico, para determinar que a exigibilidade da verba fique Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
suspensa pelo prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado
desta decisão. ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
CONCLUSÃO
Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
Ex positis, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
parcial, para determinar que a exigibilidade dos honorários
advocatícios deferidos na origem fique suspensa pelo prazo de dois FILHO
anos, contados do trânsito em julgado desta decisão, nos termos da BARREIRO(OAB: 45185/DF)
fundamentação. ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
É o meu voto. AGRAVANTE CONDOR TRANSPORTES LTDA
21514/DF)
ACÓRDÃO


DF0045185
BARREIRO(OAB: 45185/DF) EMBARGANTE: TRANSPORTADORA WADEL LTDA - CNPJ:
21514/DF) 00.053.165/0001-21
AGRAVANTE VIPLAN VIACAO PLANALTO ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
LIMITADA
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
DF0045185
21514/DF) EMBARGANTE: CONDOR TRANSPORTES LTDA - CNPJ:
07.350.931/0001-69
BARREIRO(OAB: 45185/DF) ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
21514/DF) ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
AGRAVANTE LOTAXI TRANSPORTES URBANOS DF0045185
LTDA
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES EMBARGANTE: WAGNER CANHEDO AZEVEDO FILHO - CPF:
116.643.041-34
AGRAVADO ANTONIO CLEDIO DA SILVA DF0045185
1291/DF)
- LOTAXI TRANSPORTES URBANOS LTDA
EMENTA
PODER JUDICIÁRIO

PETIÇÃO (1004)
desprovidos.
Veiga Damasceno
RELATÓRIO
60.703.923/0001-31

CNPJ: 00.601.674/0001-41
provimento.
Os embargantes alegam a ocorrência de omissão no julgado (fls.
DF0045185
1719/1722).
É o relatório.
34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
DF0045185
VOTO
00.091.702/0001-28

ADMISSIBILIDADE

Presentes os pressupostos processuais de admissibilidade, presente mandamus e a ação ordinária n. 0027812-
conheço dos embargos. 80.2013.4.01.3400, com base em jurisprudência desta Corte
Superior acerca da possibilidade de litispendência entre Mandado
MÉRITO de Segurança e Ação Ordinária, na ocasião em que as ações
As embargantes alegam omissão ao fundamento que, em intentadas objetivam, ao final, o mesmo resultado, ainda que o polo
contrarrazões, suscitou a aplicação dos artigos 255 e 256, inciso III passivo seja constituído de pessoas distintas.
do Provimento Geral Consolidado de 2012 deste Egrégio Tribunal 4. Percebe-se, pois, que o embargante maneja os presentes
no sentido que após a expedição da certidão de habilitação de aclaratórios em virtude, tão somente, de seu inconformismo com a
crédito os autos devem ser arquivados definitivamente. decisão ora atacada, não se divisando, na hipótese, quaisquer dos
Pois bem. vícios previstos no art. 1.022 do Código de Processo Civil, a
Nos termos do art. 897-A da CLT c/c art. 1.022 do CPC, destinam- inquinar tal decisum. 5. Embargos de declaração rejeitados.(EDcl no
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, MS 21.315/DF, Rel. Ministra DIVA MALERBI (DESEMBARGADORA
omissão ou erro material porventura existentes no julgado. CONVOCADA TRF 3ª REGIÃO), PRIMEIRA SEÇÃO, julgado em

prestação jurisdicional. O objeto de tal recurso é tão somente gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
expungir a decisão judicial de defeitos técnicos, tornando-os claros Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
para o exato cumprimento do comando decisório. Dessa forma, não Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
pode a parte, a pretexto de sanar um dos vícios de que trata os julgamento).
para obter um novo pronunciamento jurisdicional, com a reforma do
anterior, nem tampouco para prequestionar matéria não discutida
oportunamente. A via estreita dos embargos declaratórios não
autoriza seu manuseio para impugnar a justiça da decisão. Eventual
erro no julgamento desafia recurso próprio. Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Destaque-se que de acordo com o entendimento do Col. TST, Relator(a)
cristalizado na O.J. nº 118 da SBDI-I: "havendo tese explicita sobre Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
a matéria, na decisão recorrida, desnecessário contenha nela

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
VEIGA DAMASCENO
21514/DF)
21514/DF)
ACÓRDÃO
21514/DF)
LIMITADA
21514/DF)
LTDA
21514/DF)
- HOTEL NACIONAL S/A

PODER JUDICIÁRIO
EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos

PROCESSO n.º 0114700-25.2004.5.10.0008 - AGRAVO DE julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
PETIÇÃO (1004) inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da desprovidos.
Veiga Damasceno
EMBARGANTE: VIACAO AEREA SAO PAULO S A - CNPJ: RELATÓRIO

60.703.923/0001-31
EMBARGANTE: LOTAXI TRANSPORTES URBANOS LTDA - Trata-se de embargos de declaração opostos pelas reclamadas em
DF0045185

00.091.702/0001-28

00.053.165/0001-21





Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração e, no mérito, 21514/DF)
É o meu voto. BARREIRO(OAB: 45185/DF)
21514/DF)
ACÓRDÃO BARREIRO(OAB: 45185/DF)
21514/DF)
LIMITADA
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima BARREIRO(OAB: 45185/DF)
Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na 21514/DF)
respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer AGRAVANTE HOTEL NACIONAL S/A
dos embargos de declaração e, no mérito, negar-lhes provimento, BARREIRO(OAB: 45185/DF)
nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada. ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB:
21514/DF)
LTDA
21514/DF)
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ADVOGADO NILTON DA SILVA CORREIA(OAB:
1291/DF)
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique Intimado(s)/Citado(s):

Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; - VIPLAN VIACAO PLANALTO LIMITADA

PODER JUDICIÁRIO
julgamento).
PETIÇÃO (1004)
Veiga Damasceno
Relator(a) EMBARGANTE: VIACAO AEREA SAO PAULO S A - CNPJ:
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. 60.703.923/0001-31
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA EMBARGANTE: LOTAXI TRANSPORTES URBANOS LTDA -
Servidor de Secretaria CNPJ: 00.601.674/0001-41

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
VEIGA DAMASCENO DF0045185
FILHO EMBARGANTE: HOTEL NACIONAL S/A - CNPJ: 72.629.140/0001-
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES 34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514

DF0045185
00.091.702/0001-28
00.053.165/0001-21
face do v. acórdão às fls. 1649/1653, que conheceu parcialmente do 1. Os embargos de declaração, conforme dispõe o art. 1.022 do
agravo de petição interposto e, no mérito, deu-lhe parcial CPC, destinam-se a suprir omissão, afastar obscuridade, eliminar
provimento. contradição ou corrigir erro material existente no julgado, o que não
Os embargantes alegam a ocorrência de omissão no julgado (fls. ocorre na hipótese em apreço.
1719/1722). 2. O julgador não está obrigado a responder a todas as questões
É o relatório. suscitadas pelas partes, quando já tenha encontrado motivo
suficiente para proferir a decisão. A prescrição trazida pelo art. 489

execução dos créditos eventualmente pendentes de pagamento nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
nesta esfera trabalhista." (fl.1652)( negritei).
Como se observa, as questões efetivamente trazidas pela parte em
seu apelo foram devidamente enfrentadas, não havendo falar em
omissão.
Se a parte entende que a decisão colegiada mostra-se equivocada,



- TRANSPORTADORA WADEL LTDA

PODER JUDICIÁRIO
julgamento).
PETIÇÃO (1004)
Veiga Damasceno
Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno EMBARGANTE: VIACAO AEREA SAO PAULO S A - CNPJ:
Relator(a) 60.703.923/0001-31
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: IVAN CLEMENTINO - OAB: SP0066509

ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA CNPJ: 00.601.674/0001-41
Servidor de Secretaria ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA DF0045185
VEIGA DAMASCENO
FILHO 34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
BARREIRO(OAB: 45185/DF) ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB: DF0045185
21514/DF)
AGRAVANTE CONDOR TRANSPORTES LTDA EMBARGANTE: VIPLAN VIACAO PLANALTO LIMITADA - CNPJ:
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES 00.091.702/0001-28
ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB: ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
21514/DF)
ADVOGADO SAMMARA REGINA MARQUES DF0045185
EMBARGANTE: TRANSPORTADORA WADEL LTDA - CNPJ:
21514/DF) 00.053.165/0001-21
LIMITADA ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
21514/DF)
EMBARGANTE: CONDOR TRANSPORTES LTDA - CNPJ:
LTDA DF0045185
ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB: 116.643.041-34
21514/DF)
ADVOGADO IVAN CLEMENTINO(OAB: 66509/SP) ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:

face do v. acórdão às fls. 1649/1653, que conheceu parcialmente do 1. Os embargos de declaração, conforme dispõe o art. 1.022 do
agravo de petição interposto e, no mérito, deu-lhe parcial CPC, destinam-se a suprir omissão, afastar obscuridade, eliminar
provimento. contradição ou corrigir erro material existente no julgado, o que não
do CPC/2015 veio confirmar a jurisprudência já sedimentada pelo
VOTO Colendo Superior Tribunal de Justiça, sendo dever do julgador
apenas enfrentar as questões capazes de infirmar a conclusão
adotada na decisão recorrida.
ADMISSIBILIDADE 3. No caso, entendeu-se pela ocorrência de litispendência entre o

execução dos créditos eventualmente pendentes de pagamento nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada.
nesta esfera trabalhista." (fl.1652)( negritei).
omissão.
deve buscar sua reforma pela via recursal própria, que é diversa da Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
ora manuseada. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
DF0045185
VEIGA DAMASCENO EMBARGANTE: HOTEL NACIONAL S/A - CNPJ: 72.629.140/0001-
FILHO 34 ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
21514/DF)
DF0045185
BARREIRO(OAB: 45185/DF) EMBARGANTE: TRANSPORTADORA WADEL LTDA - CNPJ:
21514/DF) 00.053.165/0001-21
AGRAVANTE VIPLAN VIACAO PLANALTO ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
LIMITADA
DF0045185
21514/DF) EMBARGANTE: CONDOR TRANSPORTES LTDA - CNPJ:
07.350.931/0001-69
BARREIRO(OAB: 45185/DF) ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
AGRAVANTE LOTAXI TRANSPORTES URBANOS DF0045185
LTDA
116.643.041-34
1291/DF)
- CONDOR TRANSPORTES LTDA
EMENTA
PODER JUDICIÁRIO

PETIÇÃO (1004)
desprovidos.
Veiga Damasceno
RELATÓRIO
60.703.923/0001-31

CNPJ: 00.601.674/0001-41
provimento.

do CPC/2015 veio confirmar a jurisprudência já sedimentada pelo
VOTO Colendo Superior Tribunal de Justiça, sendo dever do julgador
apenas enfrentar as questões capazes de infirmar a conclusão
adotada na decisão recorrida.
ADMISSIBILIDADE 3. No caso, entendeu-se pela ocorrência de litispendência entre o

omissão.
deve buscar sua reforma pela via recursal própria, que é diversa da Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
ora manuseada. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Com efeito, é pacífico o entendimento de que os embargos de Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
declaração não se prestam para submeter o que foi decidido a um Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
novo exame, como se se tratasse de recurso capaz de modificar a em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em

Processo Nº AP-0114700-25.2004.5.10.0008
VEIGA DAMASCENO
21514/DF)
21514/DF)
ACÓRDÃO
21514/DF)
LIMITADA
21514/DF)
LTDA


BARREIRO(OAB: 45185/DF) EMBARGANTE: WAGNER CANHEDO AZEVEDO FILHO - CPF:
ADVOGADO PAULA CANHEDO AZEVEDO(OAB: 116.643.041-34
21514/DF)
AGRAVANTE VIACAO AEREA SAO PAULO S A ADVOGADO: PAULA CANHEDO AZEVEDO - OAB: DF0021514
ADVOGADO IVAN CLEMENTINO(OAB: 66509/SP) ADVOGADO: SAMMARA REGINA MARQUES BARREIRO - OAB:
DF0045185
1291/DF) EMBARGASO: ANTONIO CLEDIO DA SILVA
Intimado(s)/Citado(s): ADVOGADO: NILTON DA SILVA CORREIA - OAB: DF0001291
- WAGNER CANHEDO AZEVEDO FILHO
EMENTA
PODER JUDICIÁRIO
EMBARGOS DECLARATÓRIOS. FINALIDADE. Os embargos

PROCESSO n.º 0114700-25.2004.5.10.0008 - AGRAVO DE julgado (arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC). O mero
PETIÇÃO (1004) inconformismo enseja recurso próprio. Embargos declaratórios
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da desprovidos.
Veiga Damasceno
EMBARGANTE: VIACAO AEREA SAO PAULO S A - CNPJ: RELATÓRIO

60.703.923/0001-31
EMBARGANTE: LOTAXI TRANSPORTES URBANOS LTDA - Trata-se de embargos de declaração opostos pelas reclamadas em
DF0045185

00.091.702/0001-28

00.053.165/0001-21




VEIGA DAMASCENO
Inexistindo vício a ser sanado, nego provimento aos embargos. ADVOGADO FILLIPE GUIMARAES DE
CONCLUSÃO INTERESSADO
Pelo exposto, conheço dos embargos de declaração e, no mérito,
nego-lhes provimento, nos termos da fundamentação. TEIXEIRA(OAB: 37840/BA)
É o meu voto. 29261/GO)
TRANSPORTES LTDA
ACÓRDÃO
29261/GO)
INTERESSADO
- LEONARDO SOUZA SILVA
respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
nos termos do voto do Relator. Ementa aprovada. PODER JUDICIÁRIO
RECORRENTE: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA (TERCEIRO

INTERESSADO)
RECORRENTE: LEONARDO SOUZA SILVA (RECURSO
ADESIVO)
ADVOGADO: FILLIPE GUIMARAES DE ARAUJO
RECORRIDO: VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA
RECORRIDO: VIACAO CENTRAL BAHIA DE TRANSPORTES
julgamento).
LTDA
Relator(a)
EMENTA

Desse modo, está intempestivo o presente recurso ordinário
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT) interposto em 13.05.2020. O recurso adesivo segue a mesma sorte.
CONCLUSÃO
RELATÓRIO Isto posto, não conheço do recurso ordinário por intempestivo. O
da fundamentação.
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. É o meu voto.
VOTO ACÓRDÃO
RECURSO ORDINÁRIO DO TERCEIRO INTERESSADO Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Primeira Turma
(ADVOGADO DA PARTE RECLAMADA) do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão
ADMISSIBILIDADE realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de
O presente recurso não enseja admissibilidade, pois se encontra julgamento, não conhecer do recurso ordinário por intempestivo. O
intempestivo. recurso adesivo do reclamante segue a mesma sorte, nos termos
Observo que o julgador originário não conheceu dos embargos de do voto do Relator.
declaração opostos pela parte reclamada: Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
"Inobstante a sentença ter sido publicada no dia 24/01/2020, os dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
presentes embargos apenas foram opostos no dia 08/05/2020, fora Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
do prazo estabelecido por lei, portanto. Blair (que não participou deste julgamento, em razão de
O fato de ter sido publicada nova sentença no dia 06/04/2020, em impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
resposta aos embargos opostos pelo autor, não devolve o prazo Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
para discutir pontos abordados pela sentença primeva. Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
Por este motivo, NÃO CONHEÇO dos embargos declaratórios Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
opostos pelas reclamadas. Regional do Trabalho).
Incólumes os dispositivos indigitados." Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
julgamento).
Assim, o prazo para recorrer teve início com a publicação da Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
sentença referente aos embargos de declaração opostos pelo Relator(a)
reclamante, ou seja, em 06.04.2020. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
consubstanciado no Verbete nº 13, in verbis: ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA

VEIGA DAMASCENO
contradição ou obscuridade. Em tais casos, não interrompem o ADVOGADO FILLIPE GUIMARAES DE
concluído diversamente." INTERESSADO


TEIXEIRA(OAB: 37840/BA) VOTO
29261/GO)
TRANSPORTES LTDA
ADVOGADO OTONIEL LIMA FERNANDES RECURSO ORDINÁRIO DO TERCEIRO INTERESSADO
(ADVOGADO DA PARTE RECLAMADA)
29261/GO) ADMISSIBILIDADE
INTERESSADO O presente recurso não enseja admissibilidade, pois se encontra
intempestivo.
- VIACAO CENTRAL BAHIA DE TRANSPORTES LTDA
presentes embargos apenas foram opostos no dia 08/05/2020, fora

PODER JUDICIÁRIO
do prazo estabelecido por lei, portanto.
O fato de ter sido publicada nova sentença no dia 06/04/2020, em
resposta aos embargos opostos pelo autor, não devolve o prazo
PROCESSO n.º 0000067-80.2018.5.10.0017 - RECURSO para discutir pontos abordados pela sentença primeva.
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) Por este motivo, NÃO CONHEÇO dos embargos declaratórios
RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO opostos pelas reclamadas.
RECORRENTE: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA (TERCEIRO Incólumes os dispositivos indigitados."
INTERESSADO)
RECORRENTE: LEONARDO SOUZA SILVA (RECURSO Se os embargos de declaração opostos pela reclamada não foram
ADESIVO) conhecidos porque estavam intempestivos, não houve a
ADVOGADO: FILLIPE GUIMARAES DE ARAUJO interrupção do prazo recursal.
RECORRIDO: VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA Assim, o prazo para recorrer teve início com a publicação da
ADVOGADO: ALTAIR GOMES DA NEIVA sentença referente aos embargos de declaração opostos pelo
ADVOGADO: OTONIEL LIMA FERNANDES TEIXEIRA reclamante, ou seja, em 06.04.2020.
RECORRIDO: VIACAO CENTRAL BAHIA DE TRANSPORTES Nesse sentido, esta Egrégia 1ª Turma já pacificou entendimento,
LTDA consubstanciado no Verbete nº 13, in verbis:
ADVOGADO: ALTAIR GOMES DA NEIVA "EMBARGOS DECLARATÓRIOS - NÃO-CONHECIMENTO -
ADVOGADO: OTONIEL LIMA FERNANDES TEIXEIRA HIPÓTESES - EFEITOS - Os Embargos de declaração não devem
TERCEIRO INTERESSADO: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA ser conhecidos nas hipóteses de intempestividade, de irregularidade
(Juiz MARCIO ROBERTO ANDRADE BRITO) de representação ou quando a parte sequer alega omissão,
contradição ou obscuridade. Em tais casos, não interrompem o
EMENTA concluído diversamente."
Desse modo, está intempestivo o presente recurso ordinário
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT) interposto em 13.05.2020. O recurso adesivo segue a mesma sorte.
CONCLUSÃO
RELATÓRIO Isto posto, não conheço do recurso ordinário por intempestivo. O
da fundamentação.
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. É o meu voto.

Veiga Damasceno
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Primeira Turma RECORRENTE: EDSON FRANCISCO DA SILVA - CPF:
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão 698.792.301-91
realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de ADVOGADO: PAULO GUILHERME MARCAL RODRIGUES - OAB:
julgamento, não conhecer do recurso ordinário por intempestivo. O DF0030900
recurso adesivo do reclamante segue a mesma sorte, nos termos RECORRIDO: G3 ALIMENTOS LTDA - CNPJ: 16.670.649/0001-50
do voto do Relator. ADVOGADO: RODRIGO OCTAVIO PORTOLAN DE SOUSA - OAB:
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação DF0031646
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André ORIGEM : 3ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
Blair (que não participou deste julgamento, em razão de (JUIZ MAXIMILIANO PEREIRA DE CARVALHO)
impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson EMENTA
Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
Regional do Trabalho).
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do Dispensada na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
julgamento).
RELATÓRIO
Relator(a) Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA FUNDAMENTAÇÃO
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE EDSON FRANCISCO DA SILVA
ADVOGADO PAULO GUILHERME MARCAL
RODRIGUES(OAB: 30900/DF)
MÉRITO
RECORRIDO G3 ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO RODRIGO OCTAVIO PORTOLAN DE JUSTA CAUSA. ESTABILIDADE ACIDENTÁRIA.
Eis o teor da decisão que manteve a justa causa aplicada ao obreiro
Intimado(s)/Citado(s): e, ainda, afastou os pedidos de reconhecimento de estabilidade
- G3 ALIMENTOS LTDA acidentária e pagamento de indenização substitutiva :
"1. Da estabilidade provisória. Da modalidade de ruptura contratual.
Justa causa
Nos termos da exordial o autor sofreu acidente de trabalho em

PODER JUDICIÁRIO
29/03/2019 ao cair da sua própria altura apoiando-se no cotovelo
direito que foi lesionado. Aduz que ficou afastado inicialmente por 5
dias todavia, em razão das fortes dores que sentia, obteve novos
PROCESSO n.º 0000596-10.2019.5.10.0003 - RECURSO atestados, que totalizaram 15 dias de afastamento, contudo sem

encaminhamento ao INSS. e, de forma cumulativa, percepção do correspondente auxílio-
Alega que a ré tentou se esquivar da obrigação previdenciária doença acidentário.
oferecendo ao autor o gozo das férias no período de 05 a Os atestados médicos apresentados após o acidente, datados de
22/06/2019. 30/03, 05/04, 09/05 e 15/05 (fls. 23/26 do PDF), totalizam 15 dias de
Entretanto, ao retornar ao trabalho no dia 24/06/2019, foi afastamento.
surpreendido com a demissão por justa causa motivada por faltas. Entre o atestado do dia 05/04 e 09/05 há registro de labor do
Postula a reversão da demissão por justa causa para dispensa reclamante, conforme se verifica na folha de ponto acostada às fl.
imotivada, e a indenização do período estabilitário. 130/131 do PDF. Observa-se também que, após o término do último
A ré resiste à pretensão, alegando que o autor foi dispensado em afastamento (15 e 16/05/2019), o autor retornou ao trabalho (fl. 131
24/06/2019, por motivo de desídia no desempenho das funções, em do PDF), tendo se ativado regularmente até o gozo das férias, que
razão das diversas faltas injustificadas. Aduz que foram-lhe iniciaram em 05/06/2019 (fl. 29 do PDF).
aplicadas penalidades de advertência, suspensão e notificação. Apesar de sustentar que ainda sente fortes dores no cotovelo, o que
Relata que, mesmo após ter sido avisado acerca da possibilidade denotaria a existência de doença ocupacional, o autor não
de demissão por justa causa, o mesmo ausentou-se um dia antes apresentou nenhum documento ou atestado médico que corrobore
de seu período de férias (04/06/2019), bem como no dia que a alegação de que as lesões sofridas ainda persistem.
deveria retornar ao trabalho (23/06/2019), o que motivou a Outrossim, o autor não requereu o benefício previdenciário junto ao
dispensa. INSS, que apresenta como pressuposto, ainda, o afastamento do
Reconheceu a ocorrência do acidente de trabalho, todavia aduz que empregado por mais de 15 dias, contexto não demonstrado nos
os atestados não foram superiores a 15 dias, razão pela qual o autos.
obreiro não foi afastado pelo INSS para percepção do auxílio- Desta forma, não atendidos os requisitos cumulativos insculpidos na
acidentário. Lei 8.213/91 - prova do acidente com afastamento por mais de 15
Em réplica o autor nega que as faltas tenham sido injustificadas, dias e recebimento do auxílio-doença acidentário, indevida a
aduzindo que sempre que necessitou se ausentar para o tratamento pretensão de indenização estabilitária.
de sua mãe, em fevereiro/2019, bem como em razão das fortes Ainda que assim não fosse, a estabilidade provisória impede a
dores que sentia após o acidente, obteve autorização de seu demissão imotivada do empregado, mas não a dispensa por justa
superior hierárquico, como é o caso da falta no final do gozo das causa.
férias. Nesse diapasão, quanto à modalidade de ruptura contratual,
Ressaltou que os documentos referentes às penalidades eram entendo que assiste razão à reclamada.
produzidos antecipadamente, não servindo como meio de prova. A ré juntou aos autos as notificações, advertências e suspensões
Pois bem. aplicadas ao autor em razão das faltas injustificadas (fl. 97/105 do
Delineada as argumentações das partes, passo à análise do PDF).
contexto probatório. As medidas punitivas contam com a assinatura do reclamante.
A ocorrência do acidente de trabalho em 29/03/2019 restou Apesar do autor, em seu depoimento pessoal, não ter reconhecido
incontroversa. como suas as assinaturas dos documentos de fls. 96/104, a única
O art. 118 da Lei 8.213/91 assegura estabilidade provisória para testemunha inquirida pelo Juízo declarou, em depoimento seguro e
empregados que tenham sofrido acidente de trabalho e, de forma convincente, que o próprio autor assinou referidas penalidades:
cumulativa, percebido o correspondente auxílio-doença acidentário. "(...) que a depoente chamou o reclamante para aplicação de várias
A jurisprudência mitigou a exigência legal para os casos de doença , além de uma ocasião em que o reclamante saiu penalidades, que
profissional constatada após a dispensa, desde que comprovado o foram várias faltas para o intervalo e não retornou, além de o caso
nexo de causalidade entre a patologia e as atividades laborais de umas planilhas que ele não fez; que qualquer funcionário ou o
desenvolvidas pelo empregado (Súmula 378 do TST). Supervisor poderia avisar à depoente que o reclamante não foi
O novo entendimento ensejou a revisão da Súmula 378 do TST. trabalhar, que então ela olhava o ponto e aguardava o funcionário
Ocorre que no caso dos autos, tratando-se o evento narrado de no dia seguinte, verificava com ele se tinha justificativa ou atestado
acidente típico e não de doença ocupacional ou profissional, a médico, então a própria depoente olhava o histórico do funcionário
análise da estabilidade provisória será feita em consonância com os para aplicar alguma penalidade, caso já houvesse faltas anteriores,
requisitos previstos na lei 8.213/91 - prova do acidente de trabalho que primeiramente a depoente conversa com o funcionário, e daí

para frente, se houver reincidência, iniciam as advertências, até disso um dia antes das férias, o reclamante faltou, mas não disse
chegar a uma suspensão; que no setor, havia a depoente e a Sra. nada quanto ao motivo desta falta, que pelo que se lembra, o
Cléia aplicando as advertências; que a depoente aplicava e se o reclamante ficou calado; que quanto ao momento da comunicação
funcionário não quisesse assinar, ela chamava a Sra. Cléia o outro da dispensa ao reclamante, estavam na sala a depoente, a Sra.
Coordenador para assinar; que exibidos à depoente os documentos Cléia e o Sr. Vandré, que então foi tudo explicado para ele, o motivo
de fls. 96/105 do PDF, a depoente explica que ela própria aplicou da dispensa foi explicado, então o reclamante se ausentou da sala
todas essas penalidades ao reclamante, e que a Sra. Maria dizendo que ia fazer uma ligação e não mais voltou; que o Sr.
Josicléia, como chefe do setor, as assinou; que depoente e Sra. Vandré também assinou o referido documento como testemunha;
Josicléia trabalham na mesma sala; que a Sra. Josicléia estava (...)" (fl.156 do PDF, grifei)
sempre presente, acompanhando a conversa da depoente com o Pelo exposto, demonstrado que o autor faltou injustificadamente ao
funcionário, e então, aplicada a penalidade, ela já assinava o trabalho em diversas ocasiões, e não comprovada a alegação de
documento; que o próprio reclamante assinou todas essas que as faltas, inclusive a do dia 23/06/2019, foram autorizadas por
penalidades, na frente da depoente; que a depoente assinou seu superior hierárquico, prevalecem como injustificadas as faltas
documento de fl. 77 do PDF; (...) que nas penalidades escritas, é discriminadas pela empresa, contexto a justificar a aplicação da
pedido ao funcionário para assinar o documento, e em alguns casos pena máxima ao autor.
preenchida a data, porque a data já vem registrada acima; que Nesse sentido, o precedente a seguir transcrito:
indagada a pedido do Procurador do reclamante se a empresa "CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA.
solicita que empregado preencha o campo "ciente em", a depoente DESÍDIA. CONFIGURAÇÃO. Demonstrada a prática de faltas
respondeu que isso não é exigido; (...)" (testemunha Sra. Hiandra injustificadas ao trabalho, inclusive sucedidas de punições
Milene Neves,fl. 155 do PDF, grifei) pedagógicas, a sua reiteração caracteriza a desídia do empregado,
Com efeito, as folhas de ponto acostadas aos autos (fl. 124/132 do autorizando sua dispensa na forma do art. 482, alínea e, da CLT.
PDF) registram as faltas nas datas discriminadas nas punições, Recurso conhecido e desprovido". (ROPS- 00616-2006-004-10-00-
além da falta do dia 23/06/2019, que motivou a justa causa 5, Rel. Juiz João Amílcar, in DJU de 17/11/2006.)
aplicada. A conduta do reclamante consubstancia desídia no desempenho
Há ainda, nos controles de ponto, o registro de compensação, das respectivas funções. Vulnerado o elo de confiança entre as
abonos por atestados e licença por motivo de acidente, a exemplo partes contratantes, impossível o prosseguimento da relação
dos meses de março, abril e maio/2019 (fls. 129/131 do PDF). empregatícia.
Apesar de sustentar que as faltas de fevereiro/2019 decorreram da Caracterizada a hipótese previstas na alínea "e" do artigo 482 da
necessidade de cuidados com sua mãe, e que além dessas faltas, CLT, e atendidos os demais requisitos - caráter determinante da
as demais ausências decorrentes das dores no cotovelo foram falta, atualidade ou imediatidade, proporcionalidade, gravidade e
devidamente autorizadas pelo superior hierárquico, o autor não non bis in idem (Alice Monteiro de Barros, op. cit., p.834), mantenho
apresentou nenhuma prova oral ou documental que revele que a justa causa aplicada.
tenha sido efetivamente liberado do labor (art. 818, da CLT c/c art. Indevidos, em consequência, os pedidos de aviso-prévio
373, I, do NCPC). indenizado, férias proporcionais acrescidas do terço, 13º salário
O comunicado de dispensa por justa causa (fl. 77 do PDF) proporcional, e multa de 40% do FGTS. O saldo de salário foi
apresenta como motivo da demissão a falta injustificada no dia devidamente quitado, conforme comprovante de fl. 106 do PDF.
23/06/2019. Indevida ainda a entrega das guias para levantamento do FGTS e
A referida falta encontra-se devidamente registrada nos controles de requerimento do seguro-desemprego, à vista da modalidade de
frequência (fl. 132 do PDF). ruptura contratual.
A testemunha inquirida a convite da reclamada, Sra. Hiandra Milene Diante da manutenção da justa causa aplicada, apenas registro ser
Neves, corroborou a tese defensiva de que o autor não compareceu desnecessária a juntada da perícia médica solicitada nos autos do
ao trabalho no dia seguinte ao término das férias: processo 679-26.2019.5.10.0003, que tem por objeto a análise da
"que a depoente assinou documento de fl. 77 do PDF; que quanto a doença profissional alegada em razões finais." (fls. 172/176)
última falta injustificada do reclamante, ele não retornou no dia que
deveria ter voltado das férias, que , que ele disse na sala, na O autor busca a reforma da decisão, reafirmando a inexistência de
presença da depoente e da Sra. Cléia, que estava viajando além falta apta a ensejar a demissão por justa causa. Afirma que as faltas

ao serviço foram usadas como mero subterfúgio para a empresa devidamente punido pelas faltas praticadas.
"livrar-se de um trabalhador recém acidentado" (fl. 208), com direito Com efeito, o obreiro foi inicialmente notificado pela falta
à estabilidade no emprego. Nesse sentido, assevera que as faltas injustificada ao serviço no dia 1/10/2018 (fl. 70); após, recebeu duas
"pré-acidente" não poderiam ser consideradas para caracterização advertências por faltar injustificadamente nos dias 26/10/18 (fl. 71) e
da desídia, pois já haviam punidas e deduzidas de suas férias e 12/12/2018 (fl. 72). Por fim, recebeu suspensões por ter faltado sem
destaca que a única falta cometida após o acidente não justifica o apresentar justificativa nos dias 3, 4 e 6/2/2019 (fl. 75); 9, 10 e
ato extremo. Alega, em outro quadrante, ser patente que a empresa 11/2/2019 (fls. 76); 15, 16, 17 e 18/2/2019 (fl. 77) e, ainda, nos dias
tentou obstaculizar seu acesso ao INSS, "aonde resolver-se-ia se 5/5/2019 (fl. 78) e 13/5/2019 (fl. 79).
teria direito a algum benefício previdenciário" (fl. 209), visto que não Recebeu, ainda, uma advertência por não ter retornado do intervalo
lhe entregou a C.A.T emitida após o acidente, em 2/4/2019, e, intrajornada no dia 2/2/2019.
ainda, concedeu-lhe férias apenas 36 dias após o acidente, período Necessário assinalar que a existência de punições pretéritas
em que ainda se encontrava acometido de dores. Pontua, por fim, somente caracterizará dupla punição se o obreiro, a final, for
que os três atestados apresentados após o acidente, somados, demitido por um dos atos faltosos já punidos. Fora tal hipótese, a
superam 15 dias, fato suficiente para reconhecimento da punição anterior indica apenas que o empregador observou o
estabilidade provisória no emprego. princípio da gradação das penas.
Considerando que o trabalhador - mesmo protegido pela Por outro lado, resulta incontroversa a prática da última falta que
estabilidade acidentária - pode ser demitido caso cometa falta grave deu azo à demissão por justa causa. De fato,o próprio obreiro, na
ensejadora de demissão por justa causa, cumpre primeiramente inicial, noticia que suas férias encerraram-se no dia 22/6/2019 e que
aferir se o reclamante praticou a falta que lhe foi imputada. só retornou ao trabalho no dia 24/6/2019, quando foi demitido.
Tratando-se a justa causa da penalidade mais severa imputável a Comprovada a prática da falta grave autorizadora da rescisão
um empregado, manchando sua reputação e dificultando sua contratual por justa causa, resta rechaçada a tese de que a
recolocação no mercado de trabalho, é mister a prova inconteste da reclamada demitiu o autor para afastar de seus quadros um
prática de ato faltoso pelo empregado. funcionário acidentado, com direito à estabilidade no emprego.
Além da prática do ato faltoso por parte do empregado, a rescisão Destaque-se que o obreiro, à data da demissão, não era detentor de
contratual por justa causa deve preencher, concomitantemente, estabilidade provisória no emprego.
outros requisitos legais, a saber: imediatidade da punição, nexo de De fato, a estabilidade prevista no art. 118 da Lei nº 8.213/91 não
causalidade entre a falta e a punição, proporcionalidade entre o ato decorre da mera ocorrência de acidente de trabalho. Para fazer jus
faltoso e a punição (ou gradação da pena), ausência de perdão à estabilidade é necessário que o empregado que sofreu acidente
tácito e vedação à dupla punição pela mesma falta. de trabalho típico tenha gozado auxílio-doença acidentário ou,
E o ônus da prova dos fatos que importam em dissolução contratual então, que tenha preenchido os requisitos para fruição do benefício
por justa causa incumbe ao empregador, a quem a forma de no curso do pacto, tendo, contudo, o acesso obstado por culpa ou
dissolução aproveita (CLT, artigo 818 e CPC, artigo 373, inciso II). dolo do empregador.
No caso, a demissão por justa causa encontra-se fundamentada na Na hipótese, resulta incontroverso que o obreiro caiu em serviço,
desídia do empregado. tendo sofrido uma contusão no cotovelo, e que não fruiu auxílio-
A desídia, como ensina RUSSOMANO, nada mais é do que a doença acidentário.
violação do dever do empregado de ser ativo, diligente e Por outro lado, não há qualquer elemento que permita concluir que
interessado nas suas tarefas, assumindo mil formas diferentes, foi a reclamada a responsável pela não fruição do benefício na
entre as quais: negligência, má vontade na execução dos encargos, época oportuna.
faltas repetidas e injustificadas ao trabalho, atrasos, etc. De plano, assinalo que o descumprimento pela empresa do dever
Para caracterização do comportamento desidioso do empregado, imposto pelo parágrafo primeiro do art. 22 da Lei nº 8.213/91 de
mister se verifique todo o universo de atos faltosos praticados pelo entregar cópia da C.A.T não constitui impedimento para fruição do
mesmo, pois, como bem coloca EVARISTO DE MORAES FILHO, a benefício, até porque a legislação autoriza que o próprio empregado
desídia constitui "a síntese de faltas leves" (apud Arnaldo Süssekind formalize a comunicação do acidente de trabalho em caso de
et al., Instituições de Direito do Trabalho, 15a. ed., vol. 1, p. 565). omissão por parte do empregador (art. 22, §2º, da Lei nº 8.213/91).
A prova dos autos revela que o autor faltou injustificadamente ao De toda sorte, apesar de a cópia da C.A.T não ter sido entregue ao
serviço em diversas ocasiões, evidenciando, ainda, que foi trabalhador, a comunicação do acidente foi devidamente

encaminhada à Previdência Social (fl. 88), ainda que um dia após o auxílio-doença acidentário depois do decurso do prazo de 60 dias
prazo estipulado no caput do referido dispositivo legal - fato este de que trata o art. 75 do Decreto 3.048/99.
que não constitui impeditivo à concessão do benefício porventura Logo, não há como se atribuir viés espúrio ao ato demissional.
devido ao trabalhador. Por fim, pontuo que os princípios de Direito do Trabalho invocados
Rememore-se, em outro quadrante, que para concessão do auxílio- pelo recorrente não se aplicam à hipótese em que comprovada a
doença acidentário é necessário não apenas que o trabalhador prática da conduta faltosa ensejadora da demissão por justa causa.
tenha sofrido acidente de trabalho, mas também que, em Dessa forma, mantenho a r. decisão recorrida.
decorrência do acidente, tenha se incapacitado para o trabalho por
mais de 15 dias consecutivos (art. 59 da Lei nº 8.213/91), ou HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
então, que, tenha se afastado do trabalho por mais de 15 dias O juízo a quo, tendo julgado improcedentes os pedidos iniciais,
alternados, num prazo de 60 dias (art. 75, §§ 4º e 5º do Decreto condenou o autor ao pagamento de honorários advocatícios no
3.048/99). importe de 5% do valor atribuído à causa.
Tais requisitos não foram preenchidos pelo obreiro que, entre o O recorrente pede a reforma a decisão, "para que com a aplicação
acidente e a rescisão contratual, não somou afastamentos do Verbete nº 75/2019, não seja permitida a cobrança de honorários
superiores a 15 dias. advocatícios em face do recorrente." (fl. 215).
Com efeito, os atestados médicos coligidos aos autos pelas partes O deferimento dos benefícios da assistência judiciária gratuita à
comprovam o afastamento por 5 dias a contar de 30/3/2019 (fls. 24 parte sucumbente não afasta sua responsabilidade pelos honorários
e 80); 4 dias a contar de 5/4/2019 (fls. 23 e 81); 4 dias a contar de advocatícios decorrentes de sua sucumbência, mas apenas
9/5/2019 (fls. 26 e 82) e 2 dias a partir de 15/5/2019 (fls. 25 e 83). submete o pagamento da parcela à condição fixada no art. 791-A da
Observe-se que não há como presumir que as férias iniciadas em CLT: a obtenção de crédito em outro processo. Inexistentes tais
2/5/2019 foram concedidas pela reclamada a fim de evitar que créditos, ou evidenciada sua insuficiência, aí sim exigibilidade da
apresentasse novos atestados médicos e, assim, ultrapassasse o verba fica suspensa pelo prazo de dois anos.
prazo mínimo de 15 dias de ausência ao serviço exigido para Assim, e considerando que o autor foi sucumbente no objeto da
concessão do benefício previdenciário. ação, são devidos os honorários advocatícios, os quais deverão
O obreiro recebeu aviso de férias em 30/4/2019 (fls. 84/86), ou seja, incidir sobre o valor da condenação a ele imposta.
um mês após o acidente, sendo que, neste interregno, vinha Este Regional, contudo, declarou a inconstitucionalidade parcial do
trabalhando normalmente desde o último afastamento em 5/4. § 4º do art. 791-A, da CLT, editando o seguinte verbete:
Ademais, o período transcorrido entre a data do aviso de férias e a "Verbete: 75/2019
data de início de fruição (33 dias) seria mais do que suficiente para HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA.
que o obreiro, encontrando-se efetivamente incapacitado para o ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL.
trabalho, apresentasse novo(s) atestado(s) médico(s) e, assim, É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em
preenchesse o requisito temporal para concessão do auxílio-doença juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a
acidentário. despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a
Contudo, no período, houve dois afastamentos de apenas 4 e 2 exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a
dias, respectivamente, sendo que depois que retornou da última sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar
licença, o reclamante trabalhou sem interrupções até o início das de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF).
suas férias, em 2/5/2019. Decisão adotada por maioria absoluta do Tribunal Pleno na ArgInc-
Logo, não há como concluir que a reclamada concedeu férias ao 0000163.15.2019.5.10.0000 para os fins do art. 97 da Constituição
reclamante para evitar que este viesse a apresentar novos Federal. Publicação: Disponibilizado no DEJT dos dias 3,4 e
atestados médicos no período. 5/9/2019".
Aliás, fosse esse o intuito, a empresa não teria deduzido os dias de
falta das férias, permitindo que o trabalhador se afastasse por 30 Assim, a despeito de considerar integralmente constitucional o
dias e não apenas 18. dispositivo em comento, curvo-me à decisão da maioria dos
Seguir a linha argumentativa do reclamante implicaria atribuir ao integrantes deste E. Regional e dou parcial provimento ao recurso
empregador um ônus que a lei não lhe impõe, qual seja, o de no tópico, para determinar que a exigibilidade da verba fique
somente conceder férias ao empregado acidentado que não fruiu suspensa pelo prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado

desta decisão. ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
CONCLUSÃO
Ex positis, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
parcial, para determinar que a exigibilidade dos honorários
RECORRENTE CLEITON SOARES SANTOS
advocatícios deferidos na origem fique suspensa pelo prazo de dois RECORRENTE ENTHERM ENGENHARIA DE
SISTEMAS TERMOMECANICOS
anos, contados do trânsito em julgado desta decisão, nos termos da LTDA
fundamentação. ADVOGADO ALCESTE VILELA JUNIOR(OAB:
10609/DF)
É o meu voto. RECORRIDO ENTHERM ENGENHARIA DE
LTDA
ADVOGADO ALCESTE VILELA JUNIOR(OAB:
10609/DF)
ACÓRDÃO RECORRIDO CLEITON SOARES SANTOS
TERCEIRO DEFENSORIA PUBLICA DA UNIAO
INTERESSADO NO DF - 1ª CATEGORIA
- ENTHERM ENGENHARIA DE SISTEMAS
TERMOMECANICOS LTDA
PODER JUDICIÁRIO
Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Egrégia
Região conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento
parcial, para determinar que a exigibilidade dos honorários PROCESSO n.º 0000237-15.2019.5.10.0018 - RECURSO
advocatícios deferidos na origem fique suspensa pelo prazo de dois ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
anos, contados do trânsito em julgado desta decisão, nos termos do RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho. Veiga Damasceno
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André RECORRENTE: CLEITON SOARES SANTOS -
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique RECORRENTE: ENTHERM ENGENHARIA DE SISTEMAS
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; TERMOMECANICOS LTDA
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em RECORRIDOS: OS MESMOS
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. (Juiz JONATHAN QUINTAO JACOB)
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho) que
Presente, por videoconferência, o advogado Dr. Rodrigo Octavio EMENTA
Portolan de Sousa.
julgamento). (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
RELATÓRIO
Relator
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.

de 1/3, horas extras, gratificação de titulação, adicional noturno,
VOTO adicional de feriado, repouso semanal remunerado e depósitos do
FGTS, parcelas vencidas e vincendas." (fls. 330/332).
I - ADMISSIBILIDADE Em seu recurso ordinário, a reclamada reafirma os argumentos
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos expendidos na contestação e alega contradição entre o depoimento
apelos. do reclamante e da sua testemunha.
Pois bem.
II - MÉRITO Registre-se que a causa de pedir exposta na petição inicial assenta-
RECURSO DO RECLAMADO. ADICIONAL DE se no direito ao adicional de periculosidade em razão do contato
PERICULOSIDADE habitual com " a) a instalação e retiradas de motores elétricos
Postula o autor, na exordial, o pagamento de adicional de trifásico e monofásico (com risco de religamento do circuito, devido
periculosidade no percentual de 30%, explicitando que desde o comando de liga/desliga estar em outro local);b)a substituição de
17/02/2016 passou a exercer a função de eletricista. Aduz que capacitares danificados do banco de capacitor;c)a substituição de
mantém contato permanente com atividades que envolviam o fusíveis queimados em quadro energizado; limpeza de quadro com
manuseio de quadros de distribuição e painéis elétricos base do fusível energizada; d)testes em quadros de comando
energizados. energizados; e)preventiva de reaperto dos quadros elétricos dos
A reclamada refutou a pretensão, argumentando, em síntese, que chiller(com risco de religamento, vez que os disjuntores ficavam em
"Além da inexistência de agente perigoso incidente na atividade outro local);f)montagem de quadro de comando; leitura de tensão
desenvolvida, recebia o autor os equipamento atinentes ao elétrica e corrente elétrica em quadros energizados e substituição
desenvolvimento de suas atividades, mormente conhecido como de soft starter." (fls. 10/11).
EPIs. Afasta-se, assim, de pronto, a absurda colocação de que não Acerca do tema, o entendimento cristalizado na Súmula 364 do
havia entrega, apesar da assinatura de recibo de tal." (fl. 124) Colendo TST, é o seguinte:
O juízo de 1ª Instância julgou procedente o pleito inicial, em decisão "Adicional de periculosidade. Exposição eventual, permanente e
assim fundamentada: intermitente.
"(...) o caso presente, foi determinada a produção de prova pericial. I - Tem direito ao adicional de periculosidade o empregado exposto
No ID 56218b0 encontra-se o laudo pericial. Assim concluiu o perito permanentemente ou que, de forma intermitente, sujeita-se a
designado pelo Juízo:"As atividades e os locais de trabalho do condições de risco. Indevido, apenas, quando o contato dá-se de
reclamante caracterizam periculosidade, pois ele realizava forma eventual, assim considerado o fortuito, ou o que, sendo
atividades perigosas e permanecia em área de risco de energia habitual, dá-se por tempo extremamente reduzido".
elétrica de forma habitual. Portanto, a análise técnica indica que a
reclamada descumpriu as determinações do art.".193 da CLT e do E quanto a isso, o laudo pericial é hialino em descrever e classificar
Anexo 4 da NR 16, redação dada pela Portaria MTE nº 3.214/78". as atividades desenvolvidas pelo obreiro:
(...) "8.1.1 Exposição ocupacional
Esclareceu o perito, no laudo pericial, que o reclamante laborou em O reclamante ficava exposto ao agente energia elétrica durante as
ambiente de periculosidade. Apresentou os elementos de atividades de identificar, analisar e diagnosticar falhas, realizar
convicção, com indicação da metodologia e à luz do ordenamento testes e medições em componentes e equipamentos de quadros
jurídico vigente. Não há, nos autos, elementos de prova que elétricos energizados em baixa tensão, 220V e 380V,no sistema
permitam seja afastada a conclusão do perito. elétrico de consumo.
(...) Ademais, as atividades são consideradas trabalho em proximidade
Ante o exposto, defere-se ao autor o adicional de periculosidade com eletricidade conforme item 1.b) do Anexo 14 da NR 16, pois
(totalidade das parcelas cuja natureza é salarial, nos termos do são realizadas dentro das zonas controladas e de risco
inciso II, da Súmula nº 191, do C. TST, quanto ao período acontar estabelecidas no Anexo II da NR 10.Cabe salientar que as
de 14 de julho de 2014; e o salário contratual, quanto ao período atividades de trocar, reparar e limpar componentes e equipamentos
imprescrito anterior a 14de julho de 2014), e com repercussão sobre de quadros elétricos ocorriam com o sistema elétrico
as seguintes parcelas: salários trezenos, anuênio,férias acrescidas desenergizado.

Entretanto, ambas as partes afirmaram que não ocorria o
bloqueio elétrico e a impossibilidade de energização acidental. RECURSO ADESIVO DO RECLAMANTE
Portanto, a exposição ao agente energia elétrica ocorria de Postula o reclamante a condenação em honorários assistenciais,
forma habitual ao longo da jornada de trabalho. "(fl. 267) além dos honorários advocatícios de sucumbência já deferidos na
decisão primeva.
Resta cabalmente demonstrado que a exposição do reclamante era Pois bem.
habitual, sendo que, em sua atividade, não ocorria o bloqueio Deve-se destacar que, não obstante estar o reclamante assistido
elétrico havendo possibilidade de energização acidental. pela Defensoria Pública, não é devido o pagamento de honorários
Quanto ao tema o anexo 04 da Norma Regulamentadora nº 16 do assistenciais, em razão da condenação da reclamada ao
M.T.E, assim dispõe: pagamento de honorários sucumbenciais, tratando-se de verbas de
"1. Têm direito ao adicional de periculosidade os trabalhadores: mesma natureza.
(..) Assinale-se com a revogação do artigo 16 da Lei 5.584/70 pela Lei
b) que realizam atividades ou operações com trabalho em 13.725/18, não mais subsiste a previsão de pagamento de
proximidade, conforme estabelece a NR-10; honorários na hipótese de assistência judiciária prestada pela
c) que realizam atividades ou operações em instalações ou entidade sindical, sendo a matéria exclusivamente regulada pelo art.
equipamentos elétricos energizados em baixa tensão no 791-A/CLT, com a redação dada pela Lei 13.467/17.
sistema elétrico de consumo -SEC, no caso de Neste sentido os seguintes precedentes deste Regional:
descumprimento do item 10.2.8 e seus subitens da NR10 - RECURSO DA UNIÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade". (grifei) CONSTATAÇÃO DE CULPA DO ENTE PÚBLICO. SÚMULA 331,
"2. Não é devido o pagamento do adicional nas seguintes situações: INCISO V, DO TST. Evidenciada a culpa da Administração Pública,
a) nas atividades ou operações no sistema elétrico de consumo em nos termos da Súmula/TST 331, V, pela falta de adequada
instalações ou equipamentos elétricos desenergizados e liberados fiscalização, é cabível a responsabilização subsidiária pelas
para o trabalho, sem possibilidade de energização acidental, obrigações trabalhistas decorrentes desta ação. RECURSO DE
conforme estabelece a NR-10;" (grifei) AMBAS AS PARTES. LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. A
responsabilidade subsidiária abrange todas as parcelas devidas à
Na hipótese, tais pressupostos fáticos se encontram preenchidos. reclamante (Verbete 11/2004 do TRT/10ª Região e inciso VI da
Descreveu o laudo pericial (fls. 147 e ss) que o "Cabe salientar que Súmula 331/TST). No caso, contudo, indevida a multa prevista no
as atividades de trocar, reparar e limpar componentes e art. 467 da CLT diante da controvérsia instaurada. RECURSO DA
equipamentos de quadros elétricos ocorriam com o sistema elétrico UNIÃO.JUROS DE MORA. FAZENDA PÚBLICA. DEVEDORA
desenergizado. Entretanto, ambas as partes afirmaram que não SUBSIDIÁRIA. OJ/SDI-1/TST Nº 382. A responsabilidade
ocorria o bloqueio elétrico e a impossibilidade de energização subsidiária atrai a aplicação da OJ/SDI-1/TST nº 382. RECURSO
acidental." (fl. 267) DA RECLAMANTE. HONORÁRIOS ASSISTENCIAIS.
Convém lembrar que não obstante seja fato que o julgador não fica CUMULAÇÃO COM HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS INDEVIDA.
vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por perito, que No caso, tendo havido condenação das partes ao pagamento de
é a autoridade competente para apuração, no caso, da honorários advocatícios de sucumbência, já que a procedência da
periculosidade, e há de ser combatido com argumentos técnicos ação foi parcial, não cabe falar em honorários assistenciais sob
devidamente comprovados nos autos. pena de configurar bis in idem. (TRT/10; 0000178-
A reclamada limita-se a alegar contradição entre o depoimento do 76.2018.5.10.0013 RO; 2ª Turma; Redatora: DES. ELKE DORIS
autor e da testemunha, sem, apontar, especificamente, elementos JUST; DEJT de 31/7/2019)
técnicos aptos a desconstituir o laudo pericial. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS.
Assim, tendo o d. Perito concluído que o reclamante trabalhou em HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS ASSISTENCIAIS. CUMULAÇÃO.
condições caracterizadas como perigosas e, inexistindo prova IMPOSSIBILIDADE. Embora presentes os requisitos para a
contrária ao teor do laudo, meras alegações do recorrente são concessão do pleito de honorários assistenciais sob a antiga
insuficientes para invalidá-lo. regência trabalhista, houve a condenação na origem ao pagamento
Logo, nego provimento ao recurso, mantendo-se incólume a de honorários de sucumbência por parte da Reclamada, não sendo
sentença. possível a cumulação de honorários advocatícios assistenciais com


os honorários advocatícios sucumbenciais, sob pena de imposição VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE MARCIO TEIXEIRA MELO
de dupla condenação à parte adversa, mormente considerando a
revogação do art. 16 da Lei 5.587/70 pela Lei 13.725/18. Recurso 21269/DF)
do Reclamante conhecido e desprovido. (TRT/10; 0000869- AMARAL(OAB: 43227/DF)
84.2018.5.10.0015 RO; 3ª Turma; Rel: DES. JOSE LEONE RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA
CORDEIRO LEITE; DEJT de 22/2/2019) ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB:
14012/DF)
ADVOGADO ELISA FERREIRA SOARES
Nesse cenário, nego provimento ao recurso obreiro. MOREIRA(OAB: 53323/DF)
RECORRIDO MARCIO TEIXEIRA MELO
CONCLUSÃO 21269/DF)
Ante o exposto, conheço do recurso ordinário do reclamado e do AMARAL(OAB: 43227/DF)
recurso adesivo do reclamante e, no mérito, nego-lhes provimento, RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA
tudo nos termos da fundamentação. ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB:
14012/DF)
É o meu voto.
ACÓRDÃO
- MARCIO TEIXEIRA MELO

PODER JUDICIÁRIO
respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso ordinário do
reclamado e do recurso adesivo do reclamante para, no mérito, PROCESSO n.º 0000597-93.2019.5.10.0811 - RECURSO
negar-lhes provimento. Tudo nos termos do voto do Relator. ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André RECORRENTE: DAUCICLEI SANTOS DA SILVA
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique ADVOGADO : VALERIA DIAS MACHADO
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; RECORRIDO : PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em MINERIOS LTDA
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. RECORRIDO : ALFREDO GOMES CHACON NETO
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), ORIGEM: 1ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
que opinou pelo prosseguimento do recurso. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do (JUIZ RUBENS DE AZEVEDO MARQUES CORBO)
julgamento).
EMENTA
Relator(a)
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
RELATÓRIO

legal, na trilha do quanto já delineado no art. 4º, § 2º, da Instrução
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. Normativa 39/2016, do C. TST, bem como em face do disposto no
Enunciado de nº 3 sobre a aplicabilidade do novo CPC ao Processo
do Trabalho elaborado e aprovado pelos magistrados do TRT da
VOTO 10ª Região.
Concedo ao reclamante os benefícios da Justiça Gratuita.
Custas processuais no importe de R$ 470,00, calculadas sobre o
ADMISSIBILIDADE valor da causa de R$ 23.529,95, pelo reclamante, dispensadas na
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço do forma da lei.
recurso. Retire-se o feito de pauta.
Intime-se o reclamante, por sua procuradora, via DEJT.
Transitada em julgado a presente decisão, arquivem-se os autos."
MÉRITO
Insurge-se o autor contra a decisão de primeiro grau que, aplicando Suscita o recorrente a nulidade da decisão em tela, argumentando
o § 1º do art. 852-B, da CLT, arquivou a reclamatória, tendo em que "não há como incumbir ao Recorrente (Reclamante) o ônus de
vista que o reclamante não indicou corretamente o endereço do uma situação fática a qual ele não deu causa. O trabalhador, no
segundo reclamado. Eis o teor do decisum: ceio da sociedade, é parte hipossuficiente perante o empregador,
"DAUCICLEI SANTOS DA SILVA ajuizou reclamação trabalhista em devendo ser amparado pela lei. Desta forma, não se pode punir o
face de PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE MINERIOS LTDA Recorrente pela mudança de endereço do Recorrido ALFREDO,
e ALFREDO GOMES CHACON NETO, denunciando a ausência de sendo que dias atrás o recorrente esteve no endereço informado do
cumprimento de deveres trabalhistas por parte dos reclamados. reclamado para receber valores e encontrou-se com o mesmo neste
Formulou os pedidos elencados na petição inicial. Deu à causa o endereço." (fl. 66).
valor de R$ 23.529,95 e juntou documentos. Assevera que deveria o Magistrado ter concedido prazo para
Registre-se que a Lei 9.957/2000, que introduziu o procedimento indicação do novo endereço do 2º recorrido ALFREDO GOMES
sumaríssimo no processo do trabalho, adotou critérios objetivos CHACON NETO e "ter cumprido o mandado de citação ao recorrido
incidentes sobre as ações submetidas a esse procedimento PHYSCAL OU convertido o processo em RITO ORDINÁRIO, o que
especial, tendo por escopo principalmente dar ao processo do possibilitaria a citação por edital." (fls. 68).
trabalho contornos mais céleres e seguros. Busca a nulidade do processo "por não haver fundamentação
Consigne-se que, no processo do trabalho sob o rito sumaríssimo, a lógica, legal ou qualquer outra que embase o arquivamento do
petição inicial deve fornecer subsídios precisos para a consecução processo com base no artigo 852-B, §1° da CLT, uma vez que não
da citação do reclamado sem incidentes, de forma a viabilizar o houve a citação válida do Recorrido PHYSICAL EXTRAÇÃO,
caráter sumário do procedimento. deverá a sentença ser cassada, a fim de que os autos retornem ao
Nesse contexto, nos moldes preconizados pelo artigo 852-B, inciso juízo a quo, sendo designada nova audiência de conciliação,
II, da CLT, ao autor cabe, obrigatoriamente, a "[...] correta indicação mandado de citação para o endereço do recorrido PHYSICAL
do nome e endereço do reclamado", sob pena de arquivamento da EXTRAÇÃO e prosseguimento normal do feito." (fl. 69).
reclamação, consoante estabelece o §1º do aludido dispositivo Ao exame.
legal. Conforme dispõe o art. 852-B, inciso II, § 1º, da CLT, nos dissídios
No presente caso, o 2º reclamado não foi localizado para fins de individuais sujeitos ao procedimento sumaríssimo não se fará a
notificação, consoante certidão de Id. 6df3120. citação por edital, sendo ônus do autor a correta indicação do nome
Assim, considerando que o rito sumaríssimo não comporta emenda e endereço do reclamado. A inobservância da regra importará o
à inicial, determino o arquivamento da presente reclamatória, arquivamento da reclamação e condenação ao pagamento de
extinguindo-se o feito sem resolução do mérito, com fulcro no art. custas sobre o valor da causa.
852-B, §1º, da CLT. No caso, o Oficial de Justiça certificou nos autos a impossibilidade
Nem se argumente por resvalo aos arts. 9º e 10º, do NCPC, na de dar cumprimento à ordem judicial, nos seguintes termos:
medida em que se cuida de pressuposto processual cujo "Certifico e dou fé que, em cumprimento ao mandado de ID supra
conhecimento impunha-se à parte por força de expressa disposição referido, em 29/7/2019, às 15h10, compareci ao endereço nele

indicado (Rua Lima, 607, Loteamento Martins Jorge, publicação: 21/06/2018).
Araguaína/TO), com o intuito de NOTIFICAR ALFREDO GOMES "PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO. IMPOSSIBILIDADE
CHACON NETO. Contudo, o morador Yuri me informou que o INTIMAÇÃO DA PARTE PARA EMENDA À INICIAL. A legislação
Destinatário não reside no local e, ainda, afirmou desconhecê-lo. Na trabalhista consolidada veda expressamente a citação por edital nos
ocasião, disse que o Destinatário também não reside nas outras feitos sob o rito sumaríssimo, bem como determina que a falta de
casas do lote 607, pois ali habitam seus parentes. indicação correta do nome e endereço do reclamado redunda em
Assim, diante da impossibilidade de dar cumprimento à ordem arquivamento da reclamação, com a condenação do autor em
judicial, restituo os autos ao MM. Juízo, para apreciação, no custas (art. 852-B, II, c/c § 1º, da CLT). Caracterizada tal situação, a
aguardo de novas determinações." (fls. 56). manutenção da sentença pelos seus próprios e jurídicos
fundamentos se impõe. (CLT, art. 895,IV)." (ROPS 0001628-
O juízo de origem procedeu exatamente segundo a regra legal ao 10.2016.5.10.0018. Ac. 3ª Turma, Redator: Desembargador
determinar o arquivamento da presente reclamatória, extinguindo o RICARDO ALENCAR MACHADO. Data de publicação: 15/09/2017).
feito sem resolução do mérito, com fulcro no art. 852-B, §1º, da
CLT. Tenho também me posicionado de forma reiterada pela extinção
É bem verdade que a norma não impede que o magistrado, antes dos processos que não seguiram o rito próprio, por entender, em
de arquivar o processo, entenda pela intimação do autor para princípio, inviável a conversão do rito do processo em sede recursal.
fornecer o endereço atualizado da parte demandada; contudo, Nesse sentido, cito o seguinte aresto emanado do c. TST:
também não previu essa possibilidade. E nem poderia. Sendo certo RECURSO DE REVISTA SOB A ÉGIDE DA LEI Nº 13.015/2014 -
que o intuito do legislador foi imprimir maior celeridade ao rito PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO - NÃO PREENCHIMENTO DO
sumaríssimo, mostrando-se incompatível a este princípio REQUISITO PREVISTO NO ART. 852-B, II, DA CLT. EXTINÇÃO
condicionar o arquivamento da ação à concessão de nova DO PROCESSO SEM RESOLUÇÃO DO MÉRITO.
oportunidade para o autor qualificar corretamente a parte IMPOSSIBILIDADE DE CONVERSÃO DO RITO SUMARÍSSIMO
reclamada. A indicação de novo endereço do réu, ou correção EM RITO ORDINÁRIO. As garantias de livre acesso ao Poder
daquele indicado, consistem em emenda à inicial, sendo esta Judiciário e razoável duração do processo e o princípio da eficiência
incompatível com o rito sumaríssimo. não elidem que a parte preencha os requisitos legalmente previstos
As partes não podem escolher o rito processual que melhor lhes para a regular tramitação do feito, no caso, a indicação correta do
aprouver. A lei estabelece que os dissídios individuais cujo valor endereço da Reclamada em demanda sujeita ao rito sumaríssimo.
não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do Recurso de revista não conhecido. (RR - 837-91.2014.5.11.0015,
ajuizamento da reclamação devem submeter-se ao procedimento Ac. 8ª Turma, Relator Ministro Márcio Eurico Vitral Amaro, DEJT
sumaríssimo. A presente demanda enquadra-se nessa previsão, 30/6/2015).
estando sujeita à legislação pertinente a esse rito.
Nesse sentido é a Jurisprudência deste Regional: Nesse contexto, não padece de nenhuma irregularidade a sentença
"PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO. VEDAÇÃO EXPRESSA DE recorrida, que, em face da celeridade imposta ao rito sumaríssimo,
POSSIBILIDADE DE CITAÇÃO POR EDITAL. IMPOSSIBILIDADE arquiva a reclamatória por indicação incorreta do endereço do
DE INTIMAÇÃO DA PARTE PARA EMENDA À INICIAL. A reclamado.
legislação trabalhista consolidada veda expressamente a citação Em face do exposto, nego provimento ao recuso, mantendo a
por edital nos feitos sob o rito sumaríssimo e determina que a falta sentença por seus próprios fundamentos.
de indicação correta do nome e endereço do reclamado redunda em
arquivamento da reclamação, com a condenação do autor em CONCLUSÃO
custas (CLT, art. 852-B, II e § 1º). Assim, ocorrendo o retorno postal Isto posto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
da correspondência citatória em razão de mudança de endereço, provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
deve a reclamação ser arquivada, sem abertura de oportunidade É o meu voto.
para emenda atualizadora do endereço inicialmente informado.
Ressalva de entendimento do Relator. Recurso ordinário conhecido
e desprovido." (ROPS 0001691-40.2017.5.10.0005. Ac. 3ª Turma, ACÓRDÃO
Redator: Juiz ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JUNIOR. Data de


14012/DF)
NOVACAP

PODER JUDICIÁRIO
Região, em conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe
provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. PROCESSO n.º 0000597-93.2019.5.10.0811 - RECURSO
Grijalbo Coutinho. ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André RECORRENTE: DAUCICLEI SANTOS DA SILVA
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique ADVOGADO : VALERIA DIAS MACHADO
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; RECORRIDO : PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em MINERIOS LTDA
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. RECORRIDO : ALFREDO GOMES CHACON NETO
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que ORIGEM: 1ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
opinou pelo prosseguimento do recurso. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do (JUIZ RUBENS DE AZEVEDO MARQUES CORBO)
julgamento).
EMENTA
Relator
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
RELATÓRIO
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE MARCIO TEIXEIRA MELO
21269/DF)
RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA VOTO
14012/DF)
MOREIRA(OAB: 53323/DF) ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO MARCIO TEIXEIRA MELO
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço do
21269/DF) recurso.
RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA

MÉRITO
legal, na trilha do quanto já delineado no art. 4º, § 2º, da Instrução indicado (Rua Lima, 607, Loteamento Martins Jorge,
Normativa 39/2016, do C. TST, bem como em face do disposto no Araguaína/TO), com o intuito de NOTIFICAR ALFREDO GOMES
Enunciado de nº 3 sobre a aplicabilidade do novo CPC ao Processo CHACON NETO. Contudo, o morador Yuri me informou que o
do Trabalho elaborado e aprovado pelos magistrados do TRT da Destinatário não reside no local e, ainda, afirmou desconhecê-lo. Na
10ª Região. ocasião, disse que o Destinatário também não reside nas outras
Concedo ao reclamante os benefícios da Justiça Gratuita. casas do lote 607, pois ali habitam seus parentes.
Custas processuais no importe de R$ 470,00, calculadas sobre o Assim, diante da impossibilidade de dar cumprimento à ordem
valor da causa de R$ 23.529,95, pelo reclamante, dispensadas na judicial, restituo os autos ao MM. Juízo, para apreciação, no
forma da lei. aguardo de novas determinações." (fls. 56).
Retire-se o feito de pauta.
Intime-se o reclamante, por sua procuradora, via DEJT. O juízo de origem procedeu exatamente segundo a regra legal ao
Transitada em julgado a presente decisão, arquivem-se os autos." determinar o arquivamento da presente reclamatória, extinguindo o

publicação: 21/06/2018).
"PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO. IMPOSSIBILIDADE
INTIMAÇÃO DA PARTE PARA EMENDA À INICIAL. A legislação
trabalhista consolidada veda expressamente a citação por edital nos
feitos sob o rito sumaríssimo, bem como determina que a falta de
indicação correta do nome e endereço do reclamado redunda em
arquivamento da reclamação, com a condenação do autor em
custas (art. 852-B, II, c/c § 1º, da CLT). Caracterizada tal situação, a Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
manutenção da sentença pelos seus próprios e jurídicos Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
fundamentos se impõe. (CLT, art. 895,IV)." (ROPS 0001628- Região, em conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe
10.2016.5.10.0018. Ac. 3ª Turma, Redator: Desembargador provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
RICARDO ALENCAR MACHADO. Data de publicação: 15/09/2017). Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des.

Grijalbo Coutinho. AGRAVO DE INSTRUMENTO
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação AGRAVANTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André SOC ECO MISTA DF - SINDSER
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; AGRAVADO: DERCI ALVES DOS SANTOS
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. AGRAVADO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que BRASIL - NOVACAP
opinou pelo prosseguimento do recurso. ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA
julgamento). RECURSO ORDINÁRIO
BRASIL - NOVACAP
ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno RECORRENTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
Relator SOC ECO MISTA DF
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
RECORRIDO: DERCI ALVES DOS SANTOS
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM
Servidor de Secretaria RECORRIDO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
BRASIL - NOVACAP
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA
VEIGA DAMASCENO
RECORRIDO: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP SOC ECO MISTA DF -
ADVOGADO ROBINSON PORTO ALMEIDA(OAB:
47209/DF) ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
RECORRENTE SIND SERV EMP ADM DIR FUND (Juiz RENATO VIEIRA DE FARIA)
AUT EMP PUB SOC ECO MISTA DF
RECORRIDO DERCI ALVES DOS SANTOS
ADVOGADO CARLOS SILON RODRIGUES EMENTA
GEBRIM(OAB: 16288/DF)
47209/DF) (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT)
RECORRIDO SIND SERV EMP ADM DIR FUND
RELATÓRIO
NOVACAP
PODER JUDICIÁRIO VOTO

AGRAVO DE INSTRUMENTODO SINDSER

ADMISSIBILIDADE
Dispõe o art. 899, § 7º, da CLT, que "No ato de interposição do
RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R.P.V. DAMASCENO

agravo de instrumento, o depósito recursal corresponderá a 50% Observo que o SINDSER não colacionou nenhuma documentação
(cinquenta por cento) do valor do depósito do recurso ao qual se apta a comprovar estar economicamente impossibilitado de arcar
pretende destrancar". com os custos do processo, razão pela qual não faz jus à
Vejamos. gratuidade de justiça.
O Juízo de origem denegou seguimento ao recurso ordinário Nesses termos, à luz do entendimento pacificado no item II da
interposto pelo SINDISER, por irregularidade no preparo. Súmula nº 463 do TST, indefiro o pedido de justiça gratuita
Inconformado, a Sindicato interpõe agravo de instrumento. formulado pelo SINDSER.
Pretende, inicialmente, sejam-lhe concedidos os benefícios da Na hipótese, o agravante, ao interpor seu agravo de instrumento,
justiça gratuita. Argumenta não haver "necessidade de depósito não comprovou o recolhimento do depósito recursal, conforme
recursal, tendo em vista que a garantia do juízo resta satisfeita por determina o art. 789, §1º c/c art. 899, §§ 4º e 7º, ambos da CLT.
outro recorrente, sendo o recolhimento do preparo inclusive Observo, por oportuno, que o preparo recursal efetuado pela
reconhecido pelo juízo: 'Depósito recursal e custas processuais recorrente NOVACAP não aproveita o devedor solidário, pois a
recolhidos pela 1ª reclamada.'" (fl. 580). empresa pleiteia sua exclusão da lide no tópico
A mudança imprimida à legislação processual comum e trabalhista "PRELIMINARMENTE - DA ILEGITIMIDADE PASSIVA" de seu
com o advento das Leis nº 13.105/2015 e 13.467/2017 tornou claro apelo. Esta a orientação consagrada no item III da Súmula nº 128
que ambas as partes litigantes podem ser beneficiárias da justiça do TST.
gratuita, desde que comprovada a respectiva hipossuficiência Destaco não se encontrar materializada, no caso, a hipótese de
econômica. insuficiência de preparo, mas de ausência de recolhimento.
Nesse sentido, o CPC, em seu art. 98, passou a dispor que "a Portanto, não sendo aplicável ao processo do trabalho a norma
pessoa natural ou jurídica, brasileira ou estrangeira, com contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, nos termos do art. 10
insuficiência de recursos para pagar as custas, as despesas da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. TST, não há se cogitar
processuais e os honorários advocatícios tem direito à gratuidade em abertura de prazo para regularização do preparo recursal.
da justiça, na forma da lei". Nesse sentido, a O.J. nº 140 da SDI-1/TST, na redação que lhe foi
A CLT, por sua vez, passou a preconizar em seu art. 790, § 4º, que conferida em decorrência do novel CPC de 2015:
"O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que "OJ-SDI1-140 DEPÓSITO RECURSAL E CUSTAS
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas PROCESSUAIS. RECOLHIMENTO INSUFICIENTE. DESERÇÃO
do processo". (nova redação em decorrência do CPC de 2015) - Res. 217/2017,
Porém, diferentemente do que ocorre com as pessoas físicas, cuja DEJT divulgado em 20, 24 e 25.04.2017
hipossuficiência econômica pode ser atestada pela simples Em caso de recolhimento insuficiente das custas processuais ou do
declaração do interessado ou de seu advogado, a insuficiência depósito recursal, somente haverá deserção do recurso se,
financeira das pessoas jurídicas há de ser cabalmente demonstrada concedido o prazo de 5 (cinco) dias previsto no § 2º do art. 1.007 do
nos autos. Nesse sentido, é o teor da súmula 463 do col. TST: CPC de 2015, o recorrente não complementar e comprovar o valor
"SUM-463 ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. devido." (destaquei)
COMPROVAÇÃO (conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304
da SBDI-1, com alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. Assim, não comprovado o recolhimento do depósito recursal,
219/2017, DEJT divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - deserto o apelo do SINDSER.
DEJT divulgado em 12, 13 e 14.07.2017 Note-se, por oportuno, que o argumento de inafastabilidade da
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária apreciação, pelo Judiciário, de lesão ou ameaça a direito (5º, inciso
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência XXXV da CF) não subsiste diante da inobservância das normas
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que infraconstitucionais que regulamentam a interposição de recurso.
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. Nesse contexto, não conheço do agravo de instrumento interposto
105 do CPC de 2015); pelo SINDSER.
II - No caso de pessoa jurídica, não basta a mera declaração: é
necessária a demonstração cabal de impossibilidade de a parte RECURSO ORDINÁRIODA NOVACAP.
arcar com as despesas do processo." ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso

ordinário da primeira reclamada - NOVACAP. posta em discussão é de deliberação exclusiva daqueles a quem é
destinado o pagamento. Repisa que "não compete à recorrente, na
MÉRITO condição de empregadora, promover a alteração dos percentuais ou
ILEGITIMIDADE PASSIVA. da base de cálculo dos valores devidos ao SINDSER, devendo tão
Renova a NOVACAP a preliminar em epígrafe, sustentando sua somente efetuar os descontos e respectivos repasses, sob pena de
ilegitimidade passiva, nos termos do art. 337, IX, do CPC. responder jurídica e administrativamente por eventual mora" (fl.
A legitimidade ad causam, contudo, é aferida abstratamente, 528). Pretende seja afastada a condenação solidária que lhe foi
conforme a posição ocupada pelo autor (legitimidade ativa) ou réu imposta na origem, reafirmando sua condição de mera
(legitimidade passiva) na relação jurídica de direito material intermediadora dos recursos.
afirmada em juízo, não se vinculando à efetiva existência da relação Pois bem.
material deduzida, nem tampouco à efetiva possibilidade de se Por "salário-base" entende-se a contraprestação salarial fixa
atribuir a essa mesma relação material as consequências jurídicas principal paga pelo empregador ao empregado, sem o acréscimo de
postuladas pelo autor - questões atinentes ao mérito da causa. quaisquer parcelas, salariais ou não.
Na hipótese, a NOVACAP foi incluída no polo passivo por ser, em As verbas de natureza salarial são aquelas que compõem o salário
tese, responsável solidária por ter descurado do seu dever de em seu sentido amplo, sendo dotadas de estrutura diversa do
observância da correção dos descontos feitos na remuneração do salário-base, porém com ele harmônicas.
empregado. Nesse contexto, embora as parcelas "Vantagem Pessoal ACT
Quanto à efetiva possibilidade de responsabilizar-se a demandada 2009/2011" e "Incorporação PCCS" tenham natureza salarial, não
nos termos requeridos, cuida-se de matéria afeta ao meritum integram o salário-base, não incidindo, pois, no cálculo das
causae, nada interferindo na composição subjetiva da ação. contribuições associativas devidas à ASCAP e ao SINDSER,
Eventual inexistência do direito à condenação da ora recorrente na consoante decidido na origem. Somente a partir de julho de 2018 as
forma postulada conduzirá ao indeferimento do pedido e não à parcelas "Vantagem Pessoal ACT 2009/2011" e "Incorporação
exclusão da parte do processo. PCCS" passaram a compor a base de cálculo para as contribuições
Nego provimento. sindical e associativa.
Assim, considerando que a empregadora descuidou-se do seu
CONTRIBUIÇÕES SINDICAL E ASSOCIATIVA. BASE DE dever de observância da correção dos descontos feitos na
CÁLCULO. DESCONTOS EFETUADOS SOBRE AS RUBRICAS remuneração do empregado, deve ser solidariamente
"VANTAGEM PESSOAL" e "INCORPORAÇÃO DE PCCS". responsabilizada pela restituição dos valores deferidos, na exata
Na inicial, o reclamante alega ser indevido o desconto das dicção do disposto no artigo 942 do CCB.
contribuições mensais associativa e sindical incidentes sobre as Assim, nego provimento ao recurso da NOVACAP, mantendo sua
parcelas "Vantagem Pessoal" e "Incorporação de PCCS", desconto responsabilidade solidária como estabelecida em sentença.
esse efetuado pela NOVACAP, sua empregadora, e repassado ao
Sindicato e à ASCAP. DA GRATUIDADE DA JUSTIÇA
Sustenta que, nos termos previstos pelo estatuto social da ASCAP, O juízo a quo deferiu ao reclamante os benefícios da justiça
a Contribuição Social Mensal paga pelos Associados é de 1% sobre gratuita.
o salário base e o 13º salário. Irresignada, a reclamada NOVACAP sustenta que o reclamante não
Com relação ao SINDSER, alega que a contribuição é fixada em faz jus ao benefício.
assembleia geral, não havendo previsão de incidência sobre as Registre-se que, sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a declaração
parcelas descritas. de hipossuficiência é suficiente para o deferimento da gratuidade
O juízo de origem julgou parcialmente procedente o pleito obreiro, judiciária à pessoa natural, de acordo com o entendimento
condenando a primeira e a segunda reclamadas solidariamente a externado pelos magistrados integrantes deste Regional, reunidos
restituir os descontos realizados no período anterior a julho de 2018 no Seminário de Formação Continuada para Magistrados do TRT
a título de contribuição mensal em favor do SINDSER sobre as da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre outros, o seguinte
rubricas Vantagem Pessoal - ACT 2009/2011 e sobre a enunciado:
Incorporação PCCS. "Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE
Recorre a NOVACAP, insistindo que a base de cálculo das parcelas HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita

a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da julgamento).
hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC)."
A decisão recorrida encontra-se em perfeita consonância com o Relator
item I da Súmula 463 do col. TST que diz, in verbis: "A partir de Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária gratuita à
pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência econômica PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
firmada pela parte ou por seu advogado, desde que munido de Servidor de Secretaria
procuração com poderes específicos para esse fim (art. 105 do CPC
Processo Nº ROT-0000482-21.2017.5.10.0010
de 2015)". Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
A declaração foi feita em fl.31. RECORRENTE ROSANE DE OLIVEIRA LACERDA
ADVOGADO LUIZ EMIRALDO EDUARDO
Assim, nego provimento. MARQUES(OAB: 38990/DF)
ADVOGADO EDUARDO ROSA MARQUES(OAB:
41024/DF)
CONCLUSÃO RECORRIDO BANCO DO BRASIL SA
Ante o exposto, não conheço do agravo de instrumento interposto ADVOGADO IVAN KAMINSKI DO
pelo SINDSER-DF, conheço do recurso ordinário da NOVACAP e, ADVOGADO LUCIANO FERREIRA
no mérito, nego-lhe provimento, nos termos da fundamentação.
É o meu voto. 30084/DF)
- ROSANE DE OLIVEIRA LACERDA
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Região, em não conhecer do agravo de instrumento interposto pelo COUTINHO
SINDSER-DF, conhecer do recurso ordinário da NOVACAP e, no RECORRENTE: ROSANE DE OLIVEIRA LACERDA - CPF:
mérito, negar-lhe provimento, nos termos do voto do Des. Relator e 639.710.036-72
com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho. ADVOGADO: EDUARDO ROSA MARQUES - OAB: DF0041024
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ADVOGADO: LUIZ EMIRALDO EDUARDO MARQUES - OAB:
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André DF0038990
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique RECORRIDO: BANCO DO BRASIL S/A - CNPJ: 00.000.000/0001-
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; 91
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO: VANESSA BORGES LIMA - OAB: DF0030084
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. ADVOGADO: LUCIANO FERREIRA CAMARGO - OAB:
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que GO0027066
opinou pelo prosseguimento do recurso. ADVOGADO: IVAN KAMINSKI DO NASCIMENTO - OAB:

DF0035445
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário II - VOTO
(JUÍZA ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA)
1- ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos objetivos e subjetivos de
EMENTA admissibilidade, conheço do recurso ordinário da reclamante.
2 - PRELIMINAR. NEGATIVA DE PRESTAÇÃO JURISDICIONAL.
1. PRELIMINAR. NEGATIVA DE PRESTAÇÃO JURISDICIONAL. EFEITO DEVOLUTIVO EM PROFUNDIDADE DO RECURSO
EFEITO DEVOLUTIVO EM PROFUNDIDADE DO RECURSO. (recurso do reclamado)
Havendo pronunciamento judicial sobre as matérias (CF, art. 93, A reclamante pretende a anulação da decisão de embargos de
IX), ainda que de forma contrária à pretensão patronal, inexiste a declaração, sob a alegação de ausência de fundamentação.
nulidade apontada. Ademais, dispõe o art. 794 da CLT que "Nos Pois bem.
processos sujeitos à apreciação da Justiça do Trabalho só haverá Inexiste a nulidade apontada, porquanto houve pronunciamento
nulidade quando resultar dos atos inquinados manifesto prejuízo às judicial sobre as matérias (CF, art. 93, IX), ainda que de forma
partes litigantes". E, nos termos do art. 796, "a", da CLT, a nulidade contrária à pretensão patronal.
não será pronunciada quando for possível suprir-se a falta ou repetir Ademais, dispõe o art. 794 da CLT que "Nos processos sujeitos à
-se o ato. 2. CARGO DE CONFIANÇA BANCÁRIO. NÃO apreciação da Justiça do Trabalho só haverá nulidade quando
CARACTERIZAÇÃO. A nomenclatura de cargo comissionado e a resultar dos atos inquinados manifesto prejuízo às partes litigantes".
gratificação igual ou superior a 1/3 do salário efetivo são E, nos termos do art. 796, "a", da CLT, a nulidade não será
insuficientes para afastar o direito do bancário à percepção de horas pronunciada quando for possível suprir-se a falta ou repetir-se o ato.
extras além da 6ª diária. Ausente a demonstração de fidúcia Saliento que, para a devida entrega da prestação jurisdicional,
especial que distinga o reclamante dos demais empregados, tem-se preconizada nos arts. 93, inc. IX, da Constituição da República, 489,
como enquadrado no caput do art. 224 da CLT, sujeito à jornada de II, do CPC/2015 e 832 da CLT, é imprescindível apenas que o Juízo
seis horas. 3. Recurso da reclamante conhecido e parcialmente julgue a controvérsia, enfrentando os pontos essenciais à sua
provido. solução e demonstrando os motivos que lhe firmaram o
convencimento, fato verificado na presente hipótese.
Outrossim, ainda que assim não fosse, considerando o efeito
devolutivo amplo do recurso ordinário, eventual alegação feita pela
I - RELATÓRIO parte e não enfrentada na sentença poderá ser objeto de
apreciação por este egr. Tribunal, não se cogitando de prejuízo ao
recorrente. Inteligência e aplicabilidade do art. 1.013 do CPC/2015 e
O Juiz ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA, por meio da sentença da Súmula nº 393 do col. TST.
proferida às fls. 2687/2693, julgou improcedentes os pedidos Rejeito.
formulados na reclamação trabalhista ajuizada por ROSANE DE
OLIVEIRA LACERDA em face de BANCO DO BRASIL S.A. 3- MÉRITO RECURSAL
A reclamante interpõe recurso ordinário, por meio do qual requer a 3.1- BANCÁRIO. EXERCÍCIO DA ADVOCACIA. 7ª E 8ª HORAS.
reforma da sentença nos tópicos que aponta. REPERCUSSÕES
Contrarrazões pelo reclamado. Na petição inicial, a reclamante alegou que fora admitida pelo
Desnecessária a prévia manifestação do Ministério Público do reclamado em 21/01/1988, na função de escriturária. Narrou que, a
Trabalho, porquanto não verificada quaisquer das hipóteses partir de 19/06/1995, passou a exercer a função de advogada do
contidas no artigo 102 do RITRT. Banco, com acréscimo habitual de 02 (duas) horas extras diárias
É o relatório. até 11/03/1999, quando o demandado substituiu o pagamento do
sobrelabor pela gratificação de confiança. Sustentou a ilegalidade

dessa prática, haja vista que ampliou a jornada de trabalho da dos Advogados e o Banco do Brasil, que fixou em seis horas a
obreira de seis para oito diárias, sendo certo que o acréscimo jornada normal de trabalho dos advogados, somente vigeu até
remuneratório não compensou a perda salarial decorrente da 31.8.1995, de modo que o pretendido pela parte autora é a
supressão do pagamento das horas extras. Aduziu que o art. 224, ultratividade do referido acordo, entendimento que encontra-se
§2º, da CLT não se aplica à função de advogado, uma vez que esta vedado pela decisão liminar proferida pelo Supremo Tribunal
não se enquadra como atribuição de confiança, direção e gestão. Federal na Medida Cautelar na Arguição de Descumprimento de
Diante disso, postulou "a declaração da existência do contrato de Preceito Fundamental 323 Distrito Federal (ADPF 323 DF). Afasta-
trabalho para o cargo de escriturário da carreira administrativa, a se, nesse sentido, a ultratividade pretendida.
declaração de inexistência de contrato de trabalho para atividade de
advogado, a declaração do desvio de função, a fixação de jornada JORNADA DE TRABALHO. ADVOGADO EMPREGADO DE
de 6h/d para o Reclamante, a declaração da incorporação da BANCO
jornada de 6h/d para o Reclamante, mesmo quando se ativou como A interpretação doutrinária e jurisprudencial do § 2o do artigo 224
advogado em decorrência de acordo coletivo de trabalho firmado da CLT indica a presença de uma condição comum a todos os
entre o Reclamado e a Federação dos Advogados - FENADV. cargos, estejam ou não elencados no dispositivo legal (direção,
Assim, resta claro o direito de o Reclamante pleitear a diferença gerência, fiscalização, chefia, equivalentes ou outros cargos de
salarial a que tem direito pela a prática de duas horas extras diárias confiança). Esse elemento comum indispensável traduz-se no
em todo pacto laboral" (fls. 19/20). desempenho de atividades que exijam especial fidúcia em razão do
O reclamado admitiu que a parte contrária cumpria jornada diária de exercício de poderes administrativos. Registre-se que TST pacificou
8 (oito) horas no período em debate, ressaltando que assim o fazia a jurisprudência de que "o advogado empregado de banco, pelo
por exercer cargo de confiança, envolvendo fidúcia especial e simples exercício da advocacia, não exerce cargo de confiança, não
percebendo gratificação superior a 1/3, com responsabilidades se enquadrando, portanto, na hipótese do § 2o do art. 224 da CLT"
funcionais inerentes ao enquadramento na exceção do § 2º do (Súm. 102, V).
artigo 224 da CLT. O deslinde do caso dos autos, todavia, não concerne ao exercício
O Juiz do Primeiro Grau de Jurisdição julgou improcedente o pleito, (ou não) de cargo de confiança - no qual seria imprescindível a
consoante fundamentos abaixo transcritos: aferição do desempenho efetivo de atribuições e poderes com
especial fidúcia, capaz de subtrair o trabalhador bancário da jornada
"DESVIO DE FUNÇÃO especial de seis horas diárias. Isso porque o quadro fático descreve
O desvio de função implica modificação, pelo empregador, das a situação de trabalhadora bancária que passou a exercer o cargo
funções originalmente conferidas ao empregado, destinando-lhe de advogada do próprio banco, inicialmente com jornada de seis
atividades, em geral, mais qualificadas, sem a paga horas diárias, mas que, desde 19.06.1995. Nesse sentido, não há
correspondente, conforme leciona Alice Monteiro de Barros, in falar em incidência do art. 224 da CLT (e, por consequência, da
Curso de Direito do Trabalho, ed. LTR, 2a ed, pág. 804. Súm 102, V, do TST), mas na jornada especial prevista na Lei no
Assente nos autos (por incontroverso), contudo, que o reclamante 8.906/94 (Estatuto da Advocacia) - norma específica - conforme
foi devidamente remunerado pelo exercício da função de advogado, assente na jurisprudência do TST:
atividade que passou a exercer por interesse próprio, já que (...)
eventual coação para o exercício da referida atividade sequer foi Destarte, firme no entendimento de que a jornada de trabalho do
alegada. empregado de estabelecimento bancário que, no exercício da
Em reforço a essa conclusão, temos o depoimento da testemunha advocacia, atua em regime de exclusividade, é aquela disposta na
apresentada em juízo pela própria reclamante, a qual clara a livre Lei no 8.906/1994, indefiro, in totum, o pleito exordial." (fls.
manifestação de vontade do empregado ao optar por seguir a 2689/2692).
carreira de advogado do Banco reclamado, in verbis:
(...) Em recurso ordinário, o demandante pugna pela reforma do julgado,
Não há falar, portanto, em desvio de função. reforçando os argumentos expostos na exordial (fls. 2724/2754).
Analisa-se.
JORNADA DE SEIS HORAS DIÁRIAS. ACORDO COLETIVO De início, é incontroverso que a reclamante foi admitida no
O Acordo Coletivo de Trabalho firmado entre a Federação Nacional reclamado como escriturária concursada (1988), tendo

aglutinado a função advocatícia posteriormente (em 1995). requisitos do dispositivo legal transcrito.
Nesse sentido, ainda que tenha exercido as funções de A polêmica em torno do tema não é recente. O jurista Mozart Victor
defensora, jamais deixou de ser escriturária. Afinal, sendo o Russomano, em obra editada no ano de 1991, consignava que
reclamado sociedade de economia mista e, como tal, "Pela natureza da organização bancária, muitos cargos estão na
submetido à regra do concurso público (CRFB, art. 37, II), não é linha limítrofe que separa as funções efetivas das funções de
possível concluir que houve assunção da parte autora a novo confiança, de modo que podem surgir dificuldades para se
posto público, de carreira distinta da anterior, pela mera estabelecer em que medida se aplicará a determinado trabalhador o
assinatura de "Declaração de Opção" à fl. 1943 (inteligência da sistema geral ou o sistema próprio dos bancários" (in Curso de
súmula vinculante 43; "é inconstitucional toda modalidade de Direito do Trabalho, Editora Juruá, 4ª Edição, Curitiba-PR, 1991,
provimento que propicie ao servidor investir-se, sem prévia página 280).
aprovação em concurso público destinado ao seu provimento, E não é suficiente para o deslinde da controvérsia a mera anotação
em cargo que não integra a carreira na qual anteriormente nos registros do reclamado do cargo de confiança. No Direito do
investido"). Trabalho, mais do que em qualquer outro ramo do ordenamento
Por corolário, e com respeito à sentença impugnada, não se jurídico, vigora o princípio da primazia da realidade, pouco
trata da aplicação das disposições especiais da Lei n. 8.906/94 importando o nome jurídico ou a qualificação formal atribuída a
(Estatuto da Advocacia), mas da incidência pura e simples da determinado documento quando, na verdade, os fatos reais
CLT. desafiarem ou estiverem a colocar em xeque as artificiosas
Nesse contexto, a questão central dos autos cinge-se a saber formalidades.
se a função de advogado era ou não de Examinando, assim, os elementos contidos nos autos, entendo que
confiança/direção/chefia, apta a sujeitar-se aos ditames do art. o reclamado não conseguiu se desincumbir do encargo processual
224, §2º, da CLT, pressuposto fundamental para a concessão que lhe fora atribuído anteriormente, visto que inexiste a
(ou não) das horas extras postuladas. demonstração inequívoca da natureza de confiança do cargo
Pois bem. A prova do trabalho extraordinário é da parte autora, exercido pelo reclamante.
importando a hipótese em fato constitutivo do direito pleiteado (CLT, No caso, a testemunha Amilcar Martins de Oliveira, que atuou no
artigos 769 e 818; CPC, artigo 333, I). Entretanto, ao arguir que as mesmo setor e função da reclamante, não indicou qualquer
horas extras são indevidas em razão do exercício de cargo de elemento diferenciador da função de advogado, tirante as tarefas
confiança pela reclamante, o reclamado agita fato impeditivo do institucionais, apto ao enquadramento como atribuição de direção,
direito pleiteado, atraindo para si o onus probandi, no particular gerência, fiscalização, chefia e equivalentes (CLT, art. 224, §2º). Eis
(CPC, artigo 333, II). o depoimento:
Isso porque o ordinário importa no cumprimento de jornada reduzida
pelo trabalhador bancário (caput do artigo 224 da CLT). "trabalhou no Banco de fevereiro de 1986 a dezembro de 2016,
O parágrafo 2º do artigo 224 da CLT estabelece o seguinte: como escriturário até 1998, quando foi transferido para o quadro
jurídico do Banco; para a viabilização da transferência, o depoente
"As disposições deste artigo não se aplicam aos que exercem fez um teste para aquilatar sua capacidade jurídica e, uma vez
funções de direção, gerência, fiscalização, chefia e equivalentes, ou sendo aprovado no mesmo, foi convidado para trabalhar na área
que desempenhem outros cargos de confiança, desde que o valor jurídica do banco, convite este que foi aceito pelo depoente; à
da gratificação não seja inferior a um terço do salário do cargo época, o depoente já tinha concluído o curso de direito e possuía
efetivo." inscrição na OAB; o depoente poderia ter recusado referido convite
"em detrimento de suas pretensões pessoais de crescimento dentro
Incontroverso nos autos que a reclamante exerceu a função de da instituição"; poderia obter crescimento profissional na carreira do
confiança em todo o período imprescrito, com o cumprimento de banco por outras vias, no entanto esse não era o desejo pessoal do
jornada diária de 8 (oito) horas, auferindo, efetivamente, retribuição depoente, que gostaria de seguir a carreira jurídica; conheceu a
específica pelo desempenho das referidas funções, que superava reclamante apenas após passar a trabalhar na DIJUR, onde ela
1/3 do salário do cargo efetivo. É evidente que este fato, passou a trabalhar no ano de 2012, não tendo o depoente
isoladamente, não resolve a controvérsia, pois necessário saber se presenciado o processo pelo qual a mesma passou para atuar na
há ou não algum grau de confiança, isto é, se presentes ou não os área jurídica, acreditando que se deu da mesma forma; não assinou

novo contrato de trabalho quando passou a trabalhar na DIJUR, avalia o chefe, etc, todos faziam); depoente e reclamante eram
fazendo a opção pela função de confiança; que antes de ir para a subordinados a um gerente de divisão, ele subordinado ao gerente
DIJUR o depoente fazia a jornada de 6 horas na Assessoria executivo, ele subordinado ao diretor jurídico, ele subordinado ao
Jurídica, época na qual recebia 2 horas extras por dia; quando presidente do Banco; quanto às peças elaboradas pela reclamante
passou a trabalhar na DIJUR, passou a se submeter à jornada de 8 e depoente, havia seminários para adoção de teses, havia defesas
horas; acredita que, após passar a atuar na DIJUR, passou a que eram quase padronizadas, mas obviamente cada caso é um
receber uma gratificação pelo exercício da função jurídica, caso e exige adaptação; no caso do depoente, quando a defesa é
gratificação que já recebia quando atuava na Assessoria Jurídica, o sobre algo comum, o depoente faz a defesa e já encaminha para
que se aplicava a todos os advogados; mesmo na Assessoria protocolo, mas quando é algo incomum e relevante, faz mas
Jurídica o depoente atuava efetivamente por 8 horas por dia" (fls. encaminha para correção e aprovação de seu gerente, o que
2668/2669). acontece em média 2 vezes por mês; acredita que a reclamante
procedia da mesma forma, mas no caso da reclamante, por
Ao contrário, corroborou a tese exordial de que não houve alteração envolver ação coletiva, talvez fosse mais comum encaminhar para
da jornada diária (oito horas) após a formalização da função correção e aprovação ao gerente de divisão; quanto ao acesso a
advocatícia, denotando que a concessão da gratificação não visou informações sigilosas, o depoente, por exemplo, tinha acesso a toda
remunerar eventual função de chefia, mas apenas substituir o a área de RH, mas havia algumas informações como procedimento
pagamento habitual de horas extras (7ª e 8ª horas). disciplinar, histórico médico, negociações coletivas, aí dependiam
Não fosse suficiente, a prova emprestada às fls. 2654/2655 de um acesso específico, requerido ao gerente de divisão, e
(testemunha Moises Vogt) atestou que a função de advogado era acredita que com o reclamante acontecia da mesma forma;
meramente técnica, sem o concurso efetivo de subordinados geralmente os casos mais fáceis eram repassados aos advogados
propriamente ditos, sem qualquer poder de mando, gestão ou mais novos e os casos mais difíceis, aos advogados mais antigos,
representatividade, não podendo ser enquadrada na exceção do § no caso do depoente, geralmente o gerente lhe passava casos mais
2º do art. 224 da CLT. Eis o teor: difíceis; acha que a reclamante também pegava os casos mais
difíceis, já que era sênior na carreira; havia de certa forma uma
"ingressou no réu em 1987, como escriturário, passando a atuar divisão por turma, por seção do tribunal, e os advogados recebiam
como advogado em 1994/1995; trabalhava em Porto Alegre, na as ações dessa forma, a reclamante recebia ações rescisórias mais
AJURE RS e veio para Brasilia em 2010, para a DIJUR; a complexas, ações de mandado de segurança, ações cautelares e
reclamante veio para a DIJUR no final de 2011, início de 2012, foi outras com pedido liminar; na DIJUR não havia possibilidade de
uma época que vieram muitos assessores das regionais para trabalhar em jornada de 6 horas, e também não havia nas diretorias
Brasília; em Brasília, o depoente foi para a área consultiva regionais; obviamente os advogados sabiam disso, fez essa opção
trabalhista, depois para a área contenciosa trabalhista individual; voluntariamente, poderia ter continuado na área administrativa se
havia 3 equipes da área trabalhista, contenciosa individual, quisesse; havia uma procuração padrão com o nome de todos os
contenciosa coletiva e consultiva; a reclamante sempre trabalhava advogados, com poderes ad judicia, não tinha poderes ad negocia;
na área contenciosa coletiva, que são as causas de MPT, Sindicato, o processo de acordo no réu é complexo, passa por duas ou três
Mandados de Segurança, e ações rescisórias; havia mais de 100 e instâncias internas, reclamante e depoente não podiam chegar na
150 advogados na DIJUR; o depoente, como advogado, fazia em audiência e simplesmente fazer acordo; de 1994 a 1999 passou
linhas gerais um trabalho semelhante ou da mesma importância que ocupar o cargo de advogado substituto, trabalhava em jornada de 8
a reclamante; o depoente e a reclamante não tinham subordinados, horas, recebia um salário do posto efetivo com acréscimo de 2
no máximo tinham algum estagiário, de vez em quando; o depoente horas extras por dia;recebeu essas 2 horas extras até 1999, foi
e reclamante não participavam de processos de admissão de implementado um novo plano de cargos e salários houve uma
pessoal, explicando que na área consultiva dava pareceres relativos mudança pela qual passou a receber uma gratificação de função e
à despedida por justa causa, mas o parecer era encaminhado a não recebia mais horas extras, o cargo então mudou para advogado
outras áreas do banco para avaliação e decisão; a reclamante não júnior/pleno ou sênior; não houve mudança nas atividades de
fazia esses parecer, se o fez, foi pontual; depoente e reclamante advogado quando dessa mudança da nomenclatura de cargo; em
não aplicavam advertências, suspensões; depeonte e reclamante 1999, quando houve a mudança da nomenclatura de cargo, assinou
faziam a avaliação chamava de 360 dias (um colega avalia o outro, um termo de dedicação exclusiva, se não assinasse, não podia

assumir o cargo novo, ficaria com o cargo de advogado substituto, como de confiança e o pagamento de gratificação não inferior a um
recebendo salário efetivo, com jornada de 6 horas, ou jornada de 8 terço do salário.
horas, com 2 horas extras; nem conhecia a reclamante na época, De igual forma, o fato de a legislação conferir aos entes da
acredita que o processo deve ter sido semelhante, mas não pode Administração Indireta o poder para regular a investidura em seus
atestar; o acesso na DIJUR tinha acesso mediante crachá, com cargos, bem como a ocupação de suas funções, não elide a
registro eletrônico de entrada e saída do funcionário, quem não é do possibilidade de que seus dispositivos possam ser violados nas
setor só pode entrar mediante autorização específica; a reclamante situações reais vivenciadas pelos empregados.
podia visitar ministros do TST sozinha ou acompanhada de um Assim, uma vez que a reclamante (bancária) laborava oito horas por
supervisor hierárquico; quando da implantação do PCS de 1999, dia, sem que suas funções demonstrassem o exercício de fidúcia
houve uma reivindicação dos advogados para equiparar o salário especial, representativa de parcela do poder de mando da empresa,
dos advogados a um nível gerencial e entende que isso foi a jornada encontra-se em desacordo com o que estabelece o artigo
atendido; ficou sabendo de uns 3 a 5 funcionários que não 224, caput e § 2º, da CLT, em que pese o pagamento de
assinaram o termo de compromisso em 1999, pelo que sabe gratificação superior a 1/3 do salário.
continuaram na empresa, trabalhando, sem retaliação; era Raciocínio idêntico deve ser conferido à afirmação de que não
vantajoso economicamente aderir ao plano de 1999; no caso houve mácula no cumprimento do pacto laboral, ao argumento de
específico do depoente, teria condição de continuar como advogado que a adesão obreira às condições do novo cargo foi espontânea e
substituto e não aderir ao PCS de 1999, nem assinar o termo que os contratantes cumpriram o acordado.
respectivo, mas sendo oriundo originalmente da carreira A instituição e/ou transformação de cargos constituem possibilidade
administrativa, mas ganharia menos se não o fizesse; não havia legalmente conferida à empresa. Entretanto, os acontecimentos
impedimento para o gerente de divisão passar um caso mais decorrentes do exercício dos cargos configuram situação fática que,
complexo a um advogado mais jovem, novato no banco, se achasse uma vez posta sob a tutela jurisdicional, deve ser apreciada no caso
que ele poderia dar conta do recado, isso dependia da avaliação do concreto.
gerente de divisão" Daí a necessidade de se analisar os fatos com base no princípio da
primazia da realidade, cotejando-se as provas carreadas aos autos.
Como se vê, o cargo ocupado pela reclamante não apresentava Insisto que, no caso presente, não ficou demonstrado o grau
atribuições que demandassem um grau diferenciado de fidúcia. Na diferenciado de confiança preconizado na hipótese exceptiva do §
realidade, restou demonstrado o desempenho de função técnica. 2º do artigo 224 da CLT, ônus que pertencia ao reclamado e do qual
Registre-se que "O advogado empregado de banco, pelo ele não se desvencilhou a contento no curso do procedimento
simples exercício da advocacia, não exerce cargo de confiança, instrutório.
não se enquadrando, portanto, na hipótese do § 2º do art. 224 Não se aplica à espécie, portanto, o entendimento consagrado na
da CLT"(TST, súmula 102, V). Súmula nº 102, II, do TST, tampouco da OJ nº 17 de sua Subseção
É razoável e recomendável que o Banco do Brasil e demais de Dissídios Individuais-1.
instituições financeiras estimulem os seus funcionários, oferecendo- Além disso, o fato de a autora ter espontaneamente aceitado ocupar
lhes gratificações e outras vantagens remuneratórias, haja vista a o cargo que exerceu também não afasta o entendimento de que o
política de absoluta desvalorização do salário referente ao cargo Banco atuou de forma irregular ao exigir dela o cumprimento da
efetivo inicial (escriturário) desempenhado pela totalidade dos jornada de oito horas quando do exercício de função meramente
empregados. Por outro lado, não deve simplesmente dizer a muitos técnica.
deles que são ocupantes de cargo de confiança, em nome da boa- Veja-se que o art. 224, § 2º, da CLT, ao estabelecer a jornada de 6
fé para com os trabalhadores e do respeito ao espírito contido no horas diárias e 30 semanais para a categoria dos bancários,
artigo 224 da CLT. excepciona tão somente os trabalhadores que recebem gratificação
Assim, não há nos autos elementos que levem à conclusão de que não inferior a um terço do salário do cargo efetivo e que exercem
o laborista se enquadrava na exceção do citado dispositivo legal. funções de direção, gerência, fiscalização, chefia e equivalentes, ou
O fato de o reclamado possuir Normativos Internos, PCC e Cartas que desempenhem outros cargos de confiança.
Circulares nos quais previstas as funções de confiança, não afasta Não há espaço, pois, para se fazer distinção entre os trabalhadores
o entendimento anteriormente exposto. Afinal, para a configuração bancários que exercem ou não atividades tipicamente bancárias.
da fidúcia bancária especial não basta a denominação do cargo Não é dado ao intérprete da lei proceder a tal diferenciação.

Em suma, mais uma vez reafirmo que não se aplicam as "O bancário não enquadrado no §2º do art. 224 da CLT, que receba
disposições do Estatuto da Advocacia (art. 20) à obreira, gratificação de função, não pode ter o salário relativo a horas
porquanto, apesar de ter exercido a função advocatícia, jamais extraordinárias compensado com o valor daquela vantagem."
perdeu a condição de bancária. Para além disso, não se
constata poderes de chefia, mando ou gestão que a diferencie Somente se poderia cogitar de compensação das horas extras, com
dos demais empregados do banco, para fins de enquadramento aqueles percebidos a título de gratificação de função, caso a parte
no art. 224, §2º, da CLT. A mera procuração para representar o demandada fosse a Caixa Econômica Federal.
banco não denota a presença de fidúcia especial, senão o A referida instituição financeira possui, em seu normativo interno,
pressuposto inerente ao exercício das tarefas advocatícias função gratificada tanto para os empregados que laboram 6 horas
atribuídas à escriturária. diárias, quanto para aqueles com jornada de 8 horas diárias.
Diante de todo o exposto, entendo que a reclamante estava Todavia, no Banco do Brasil não há normativo interno nos mesmos
submetida ao cumprimento da jornada diária de 6 (seis) horas, na moldes existentes na CEF, não havendo como estender a ele a
condição de trabalhadora bancária (CLT, caput do artigo 224), especificidade tratada pela SDBI-1 do col. TST.
sendo credora de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas trabalhadas), Portanto, no caso em exame, entendo aplicável a Súmula nº 109 do
no período imprescrito. col. TST, por considerar que a gratificação de função não remunera
Dou provimento ao recurso obreiro para condenar o reclamado o trabalho extraordinário, razão pela qual indevida a compensação
ao pagamento de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas das horas extraordinárias com a gratificação de função.
trabalhadas), com adicional de 50%. Por habituais, defiro os Se for deferida a dedução, em nível mais acentuado inclusive do
reflexos em repouso semanal remunerado (inclusive sábados e que se tem autorizado para os casos da Caixa Econômica Federal,
feriados), 13º salários, férias acrescidas do terço legal e FGTS. porque aqui se trata da compensação do valor integral da
Deverá ser observado o teor da Orientação Jurisprudencial nº 394 gratificação de função, além do confronto com a Súmula nº 109 do
da SBDI-1 do C. TST (repercussões de DSR's majorados de horas TST, há possibilidade concreta de a empregada nada receber ao
extras em outros títulos que também sofrerão reflexos de final a título de horas extras, que as realizou de maneira
sobrejornada configuram inadmissível bis in idem). absolutamente incontroversa.
Além disso, não são devidas as horas extras nos dias em que a Portanto, afasto a possibilidade de qualquer compensação de
obreira laborou em meio expediente. Sendo a postulação da valores, permitindo assim ao empregado perceber a totalidade de
reclamante a condenação do reclamado ao pagamento da 7ª e 8ª seu crédito de natureza alimentar.
horas trabalhadas, evidentemente que nos dias em que não houve
labor após a 6ª diária, não restará fato gerador a motivar a 3.2 - LICENÇA-PRÊMIO. ABONOS. FOLGAS. FÉRIAS
condenação. USUFRUÍDAS ACRESCIDAS DO TERÇO CONSTITUCIONAL.
No tocante ao divisor, em razão do que foi decidido pelo TST (IRR- REPERCUSSÃO NO FGTS
849-83.2013.5.03.0138), com total ressalva de entendimento Inicialmente, há incidência de reflexos das horas extras sobre as
pessoal, determino a aplicação do 180 na apuração das horas demais verbas trabalhistas decorrentes do contrato de trabalho,
extras, durante todo o período condenatório. porquanto efetivamente reconhecida a natureza salarial da
Finalmente, não há falar em compensação dos valores recebidos sobrejornada, ante a sua habitualidade.
pela reclamante, a título de gratificação de função. Isso porque Eventuais ausências por ocasião de licenças-prêmio, faltas
gratificação de função paga à autora refere-se ao fato de ter a abonadas, folgas e abonos assiduidade devem ser remuneradas
obreira desempenhado atividades de maior complexidade, inerentes com a integração das horas extras praticadas, porquanto habituais.
à natureza do cargo. Tratando-se de verba de natureza distinta das Consequentemente, o valor respectivo incorporou-se ao patamar
horas extras, não há falar-se em compensação. remuneratório do empregado para todas as finalidades, não
Outrossim, não há nos autos notícia de que a reclamante tenha podendo haver redução.
recebido pagamento efetivo por horas extras, o que implica, Nesse contexto, são devidos os reflexos em décimo terceiro
igualmente, em impossibilidade de compensação. salários, em férias acrescidas do terço constitucional, em repouso
Desse modo, penso ser aplicável ao caso o entendimento semanal remunerado (sábado, domingo e feriado conforme norma
consolidado na Súmula n.º 109 do col. TST, o qual dispõe: coletiva da categoria), em depósitos de FGTS, em licença-prêmio
usufruída, em folgas e faltas abonadas e quaisquer outras

ausências em que não tenha havido desconto salarial.
São indevidos os reflexos do repouso semanal remunerando, 3.3- PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS.
majorado pela incidência das horas extras, sobre demais parcelas, REFLEXOS
sob pena de bis in idem. Inteligência e aplicabilidade da OJSBDI-1 Diversamente do que afirma o reclamante, as normas coletivas
nº 394 do col. TST. instituidoras da parcela PLR não preveem a vinculação do salário
É devida a incidência reflexa das horas extras sobre conversão em do empregado, para o cálculo respectivo.
espécie das férias e da licença-prêmio, a teor do que dispõe o item A previsão normativa, já objeto de análise em outros processos em
VI do Verbete de Jurisprudência nº 36 do egr. Tribunal Pleno: que atuei na condição de Relator, é a seguinte:
"IV - BANCO DO BRASIL. HORAS EXTRAS. REFLEXOS NAS "CLÁUSULA OITAVA: O valor individual da PLR, a que cada
FÉRIAS E LICENÇA-PRÊMIO CONVERTIDAS EM ESPÉCIE. funcionário faz jus na forma deste acordo coletivo de trabalho, é
Havendo previsão expressa em normas internas do Banco do Brasil calculado em quantidade de salários paradigmas, definidos pelo
(Livro de Instruções Codificadas) acerca da preservação integral da BANCO, constante da planilha anexa ao presente instrumento,
remuneração dos empregados quando da conversão em espécie respeitados os demais critérios de cálculo e de distribuição.
das férias e da licença-prêmio, são devidos os reflexos das horas
extras habitualmente prestadas sobre as referidas parcelas." CLÁUSULA NONA: O salário paradigma corresponde a:
I - Para comissionados: Valor de Referência ou salário paradigma
No que tange aos abonos assiduidade convertidos em espécie, do Escriturário, definido no inciso III desta cláusula, o que for maior;
meu entendimento pessoal é no sentido de que também sobre Omissis...
eles incidam os reflexos decorrentes das horas extras III - Para Escriturários e Integrantes da Carreira Técnico-Científica:
deferidas. Porém, quando do julgamento dos processos RO nº Vencimento Padrão (VP) do E-6 + Gratificação Semestral"
380-19.2014.5.10.0005 e RO nº 0002045-92.2013.5.10.0009, restei
vencido no tema, tendo prevalecido a divergência aberta pela Pela leitura do ACT, exsurge evidente a conclusão de que não
eminente Desembargadora Flávia Simões Falcão, no sentido de houve a vinculação da PLR ao salário, puro e simples, do
excluir qualquer possibilidade de reflexos de horas extras empregado, como aduz a recorrente, sendo que também inexiste
sobre abonos assiduidade convertidos em pecúnia e, por previsão de incidência das horas extras para o cálculo da parcela.
consequência, sua incidência em FGTS, conforme decidido na O denominado "valor de referência", contido na norma, não tem
origem. Além disso, também na forma decidida pelo nenhuma relação com a remuneração individualmente percebida
magistrado sentenciante e consoante previsão no item VI do pelo empregado. E tanto isso é verdade que o ACT estabelece
Verbete nº 38/2008 deste Regional, devem ser excluídas da como base de cálculo da PLR, para aqueles bancários investido em
apuração as folgas convertidas em pecúnia, na forma do função comissionada, o "valor de referência" ou o salário do
Verbete supramencionado. escriturário nível E-6, acrescido da gratificação semestral, o que for
Determina-se a repercussão de todas as verbas, após a incidência maior.
reflexa das horas extras, sobre o FGTS, conforme o disposto no Disso resulta que parcelas outras percebidas pela empregada, para
item VIII do Verbete de Jurisprudência nº 36 do egr. Tribunal Pleno: além daquelas já constantes do ACT, não servem de base para o
cálculo da PLR.
"VIII - REPERCUSSÃO DAS PARCELAS REFLEXAS O artigo 2º da Lei nº 10.101/2000 prevê que a parcela PLR é devida
RECONHECIDAS SOBRE O FGTS. Reconhecido o direito dos nos termos das normas coletivas entabuladas entre a empresa e
empregados do Banco do Brasil ao pagamento de reflexos das seus empregados, mediante comissão paritária, ACT ou CCT
horas extras habituais sobre a "gratificação semestral", o "repouso (incisos I e II). Uma vez estabelecidos os critérios e parâmetros para
semanal remunerado", a "conversão em espécie das férias e da o cálculo respectivo, pela via negociativa, não cabe o seu
licença-prêmio" e da "licença-saúde superior, ou não, a 15 dias" descumprimento, sob pena de violação ao artigo 7º, inciso XXVI, da
restam devidos, também, os reflexos dos valores que forem CF/88.
apurados a esses títulos sobre o FGTS." Assim, seja porque a parcela PLR possui critérios específicos para
a sua quitação, conforme negociação coletiva levada a efeito pelas
Recurso obreiro provido, nos termos acima. partes acordantes, seja pela sua própria natureza jurídica, não há

falar em reflexos decorrentes das horas extras deferidas, ainda que as partes recolherão as suas respectivas contribuições nos
praticadas habitualmente. percentuais ali previstos. Portanto, não se trata de complementação
Nada a prover. de aposentadoria paga pelo Banco do Brasil, mas de observância
do regramento interno que determina o recolhimento em questão
3.4- BASE DE CÁLCULO sobre todas as parcelas salariais auferidas durante o contrato de
A gratificação de função deve compor a base de cálculo das horas trabalho.
extras, porquanto tal parcela refere-se ao fato de ter o obreiro Nesse sentido já decidiu este Tribunal Regional, nos seguintes
desempenhado atividades de maior complexidade, conforme já dito precedentes: RO nº 01107-2009-001-10-00-3, 2ª Turma, Rel. Des.
anteriormente. Brasilino Santos Ramos, Dje 28/01/2010; RO nº 01162-2008-014-10
Tratando-se de verba que não teve o condão de gratificar o autor -00-9, 3ª Turma, Rel. Juiz Convocado Grijalbo Fernandes Coutinho,
por eventual função ocupada, nos moldes do artigo 224, § 2º, da DJe 21/08/2009.
CLT, por óbvio que deve integrar a base para o cálculo das horas As contribuições a que antes se fez menção, é bom que se ressalte,
extras deferidas, por tratar-se de mero plus salarial. têm por base o salário-de-participação, consoante dispõe o art. 21,
Consequentemente, a base de cálculo das horas extras é a caput, do Regulamento do Plano de Benefícios da PREVI. Já as
remuneração efetivamente percebida, incluindo todas as parcelas parcelas que não o compõem encontram-se descritas nos
de natureza salarial aí incluída a gratificação de função. parágrafos 1º e 2º do precitado artigo (também de conhecimento
A gratificação semestral também deve compor a base de cálculo deste Relator), não figurando entre elas as horas extras e seus
das horas extras, dada a sua natureza salarial, conforme Verbete nº reflexos, as quais se resumem, em diferenças de salário,
36/2008 do egr. Pleno deste Regional: integrando, sem qualquer sombra de dúvida, o salário-de-
contribuição, até porque não foram excluídas expressamente.
"I - BANCO DO BRASIL. GRATIFICAÇÃO SEMESTRAL. Nesse rumo, tenho por certo que as horas extras e reflexos devem
INTEGRAÇÃO NA BASE DE CÁLCULO DAS HORAS EXTRAS. A integrar, consequentemente, a base de cálculo das contribuições
gratificação semestral, paga mensalmente aos empregados do em favor da PREVI, cujas cotas ficarão a cargo de ambas as partes.
Banco do Brasil, detém natureza salarial e integra a base de cálculo Recurso obreiro provido, nos termos acima.
das horas extras."
III - CONCLUSÃO
Não há como afastar da base de cálculo parcelas de natureza
salarial, inclusive a gratificação semestral, a qual deve ser Ante o exposto, conheço do recurso, rejeito a preliminar de nulidade
considerada para o cálculo das horas extraordinárias, em e, no mérito, dou parcial provimento ao apelo obreiro para condenar
conformidade com a Súmula nº 264 do col. TST e art. 457, § 1º, da o reclamado ao pagamento de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas
CLT. trabalhadas), com adicional de 50% e reflexos. Tudo nos termos da
Recurso obreiro provido, nos termos acima. fundamentação.
Inverto o ônus da sucumbência.
3.5- REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS SOBRE CONTRIBUIÇÃO Custas no valor de R$ 400,00 (quatrocentos reais), calculadas
À PREVI sobre R$ 20.000,00 (vinte mil reais), valor provisoriamente arbitrado
São devidos os reflexos das horas extras ora deferidas sobre a à condenação.
contribuição para a PREVI. É como voto.
Quanto à alegação do reclamado, feita em defesa, no sentido de
que as horas extras não integram a base de cálculo da
complementação dos proventos de aposentadoria, conforme
entendimento da OJ nº 18, da SBDI-1 do col. TST, entendo que não ACÓRDÃO
é o caso de aplicação da citada Orientação Jurisprudencial, uma
vez que esta destina-se à complementação de aposentadoria pelo
próprio Banco do Brasil e não de contribuição à Previ.
No caso concreto, nos termos do próprio regulamento da PREVI (de
conhecimento deste Relator por meio de outras ações analisadas),

RECORRIDO SIND SERV EMP ADM DIR FUND

Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da Egrégia
- SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB SOC ECO
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima MISTA DF
Região, aprovar o relatório, conhecer do recurso, rejeitar a
preliminar de nulidade e, no mérito, dar parcial provimento ao apelo
obreiro para condenar o reclamado ao pagamento de 2 (duas) horas

PODER JUDICIÁRIO
extras (7ª e 8ª horas trabalhadas), com adicional de 50% e reflexos.
Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e com
ressalvas do Juiz Denilson Coêlho e do Desembargador Dorival
Borges. Invertido o ônus da sucumbência. Custas no valor de R$ PROCESSO n.º 0000861-85.2019.5.10.0011 - RECURSO
400,00 (quatrocentos reais), calculadas sobre R$ 20.000,00 (vinte ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
mil reais), valor provisoriamente arbitrado à condenação. Ementa RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R.P.V. DAMASCENO
aprovada. AGRAVO DE INSTRUMENTO
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação AGRAVANTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo SOC ECO MISTA DF - SINDSER
Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes, ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença AGRAVADO: DERCI ALVES DOS SANTOS
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM
férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio AGRAVADO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho). BRASIL - NOVACAP
Sustentação oral por videoconferência: Dra. Vanessa Borges Lima. ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA
julgamento). RECURSO ORDINÁRIO
BRASIL - NOVACAP
GRIJALBO FERNANDES COUTINHO RECORRENTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
Desembargador Relator SOC ECO MISTA DF
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
RECORRIDO: DERCI ALVES DOS SANTOS
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM
Servidor de Secretaria RECORRIDO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO
BRASIL - NOVACAP
VEIGA DAMASCENO RECORRIDO: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB
CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP SOC ECO MISTA DF -
ADVOGADO ROBINSON PORTO ALMEIDA(OAB: ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ
47209/DF)
RECORRENTE SIND SERV EMP ADM DIR FUND (Juiz RENATO VIEIRA DE FARIA)
EMENTA
ADVOGADO CARLOS SILON RODRIGUES
ADVOGADO ROBINSON PORTO ALMEIDA(OAB: (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT)
47209/DF)

"SUM-463 ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.
RELATÓRIO da SBDI-1, com alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res.
219/2017, DEJT divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada -
DEJT divulgado em 12, 13 e 14.07.2017
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que
VOTO munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art.
105 do CPC de 2015);
AGRAVO DE INSTRUMENTODO SINDSER necessária a demonstração cabal de impossibilidade de a parte
ADMISSIBILIDADE arcar com as despesas do processo."
Dispõe o art. 899, § 7º, da CLT, que "No ato de interposição do
agravo de instrumento, o depósito recursal corresponderá a 50% Observo que o SINDSER não colacionou nenhuma documentação
(cinquenta por cento) do valor do depósito do recurso ao qual se apta a comprovar estar economicamente impossibilitado de arcar
pretende destrancar". com os custos do processo, razão pela qual não faz jus à
Vejamos. gratuidade de justiça.
O Juízo de origem denegou seguimento ao recurso ordinário Nesses termos, à luz do entendimento pacificado no item II da
interposto pelo SINDISER, por irregularidade no preparo. Súmula nº 463 do TST, indefiro o pedido de justiça gratuita
Inconformado, a Sindicato interpõe agravo de instrumento. formulado pelo SINDSER.
Pretende, inicialmente, sejam-lhe concedidos os benefícios da Na hipótese, o agravante, ao interpor seu agravo de instrumento,
justiça gratuita. Argumenta não haver "necessidade de depósito não comprovou o recolhimento do depósito recursal, conforme
recursal, tendo em vista que a garantia do juízo resta satisfeita por determina o art. 789, §1º c/c art. 899, §§ 4º e 7º, ambos da CLT.
outro recorrente, sendo o recolhimento do preparo inclusive Observo, por oportuno, que o preparo recursal efetuado pela
reconhecido pelo juízo: 'Depósito recursal e custas processuais recorrente NOVACAP não aproveita o devedor solidário, pois a
recolhidos pela 1ª reclamada.'" (fl. 580). empresa pleiteia sua exclusão da lide no tópico
A mudança imprimida à legislação processual comum e trabalhista "PRELIMINARMENTE - DA ILEGITIMIDADE PASSIVA" de seu
com o advento das Leis nº 13.105/2015 e 13.467/2017 tornou claro apelo. Esta a orientação consagrada no item III da Súmula nº 128
que ambas as partes litigantes podem ser beneficiárias da justiça do TST.
gratuita, desde que comprovada a respectiva hipossuficiência Destaco não se encontrar materializada, no caso, a hipótese de
econômica. insuficiência de preparo, mas de ausência de recolhimento.
Nesse sentido, o CPC, em seu art. 98, passou a dispor que "a Portanto, não sendo aplicável ao processo do trabalho a norma
pessoa natural ou jurídica, brasileira ou estrangeira, com contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, nos termos do art. 10
insuficiência de recursos para pagar as custas, as despesas da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. TST, não há se cogitar
processuais e os honorários advocatícios tem direito à gratuidade em abertura de prazo para regularização do preparo recursal.
da justiça, na forma da lei". Nesse sentido, a O.J. nº 140 da SDI-1/TST, na redação que lhe foi
A CLT, por sua vez, passou a preconizar em seu art. 790, § 4º, que conferida em decorrência do novel CPC de 2015:
"O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que "OJ-SDI1-140 DEPÓSITO RECURSAL E CUSTAS
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas PROCESSUAIS. RECOLHIMENTO INSUFICIENTE. DESERÇÃO
do processo". (nova redação em decorrência do CPC de 2015) - Res. 217/2017,
Porém, diferentemente do que ocorre com as pessoas físicas, cuja DEJT divulgado em 20, 24 e 25.04.2017
hipossuficiência econômica pode ser atestada pela simples Em caso de recolhimento insuficiente das custas processuais ou do
declaração do interessado ou de seu advogado, a insuficiência depósito recursal, somente haverá deserção do recurso se,
financeira das pessoas jurídicas há de ser cabalmente demonstrada concedido o prazo de 5 (cinco) dias previsto no § 2º do art. 1.007 do
nos autos. Nesse sentido, é o teor da súmula 463 do col. TST: CPC de 2015, o recorrente não complementar e comprovar o valor

devido." (destaquei) Sindicato e à ASCAP.
Sustenta que, nos termos previstos pelo estatuto social da ASCAP,
Assim, não comprovado o recolhimento do depósito recursal, a Contribuição Social Mensal paga pelos Associados é de 1% sobre
deserto o apelo do SINDSER. o salário base e o 13º salário.
Note-se, por oportuno, que o argumento de inafastabilidade da Com relação ao SINDSER, alega que a contribuição é fixada em
apreciação, pelo Judiciário, de lesão ou ameaça a direito (5º, inciso assembleia geral, não havendo previsão de incidência sobre as
XXXV da CF) não subsiste diante da inobservância das normas parcelas descritas.
infraconstitucionais que regulamentam a interposição de recurso. O juízo de origem julgou parcialmente procedente o pleito obreiro,
Nesse contexto, não conheço do agravo de instrumento interposto condenando a primeira e a segunda reclamadas solidariamente a
pelo SINDSER. restituir os descontos realizados no período anterior a julho de 2018
a título de contribuição mensal em favor do SINDSER sobre as
RECURSO ORDINÁRIODA NOVACAP. rubricas Vantagem Pessoal - ACT 2009/2011 e sobre a
ADMISSIBILIDADE Incorporação PCCS.
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso Recorre a NOVACAP, insistindo que a base de cálculo das parcelas
ordinário da primeira reclamada - NOVACAP. posta em discussão é de deliberação exclusiva daqueles a quem é
destinado o pagamento. Repisa que "não compete à recorrente, na
MÉRITO condição de empregadora, promover a alteração dos percentuais ou
ILEGITIMIDADE PASSIVA. da base de cálculo dos valores devidos ao SINDSER, devendo tão
Renova a NOVACAP a preliminar em epígrafe, sustentando sua somente efetuar os descontos e respectivos repasses, sob pena de
ilegitimidade passiva, nos termos do art. 337, IX, do CPC. responder jurídica e administrativamente por eventual mora" (fl.
A legitimidade ad causam, contudo, é aferida abstratamente, 528). Pretende seja afastada a condenação solidária que lhe foi
conforme a posição ocupada pelo autor (legitimidade ativa) ou réu imposta na origem, reafirmando sua condição de mera
(legitimidade passiva) na relação jurídica de direito material intermediadora dos recursos.
afirmada em juízo, não se vinculando à efetiva existência da relação Pois bem.
material deduzida, nem tampouco à efetiva possibilidade de se Por "salário-base" entende-se a contraprestação salarial fixa
atribuir a essa mesma relação material as consequências jurídicas principal paga pelo empregador ao empregado, sem o acréscimo de
postuladas pelo autor - questões atinentes ao mérito da causa. quaisquer parcelas, salariais ou não.
Na hipótese, a NOVACAP foi incluída no polo passivo por ser, em As verbas de natureza salarial são aquelas que compõem o salário
tese, responsável solidária por ter descurado do seu dever de em seu sentido amplo, sendo dotadas de estrutura diversa do
observância da correção dos descontos feitos na remuneração do salário-base, porém com ele harmônicas.
empregado. Nesse contexto, embora as parcelas "Vantagem Pessoal ACT
Quanto à efetiva possibilidade de responsabilizar-se a demandada 2009/2011" e "Incorporação PCCS" tenham natureza salarial, não
nos termos requeridos, cuida-se de matéria afeta ao meritum integram o salário-base, não incidindo, pois, no cálculo das
causae, nada interferindo na composição subjetiva da ação. contribuições associativas devidas à ASCAP e ao SINDSER,
Eventual inexistência do direito à condenação da ora recorrente na consoante decidido na origem. Somente a partir de julho de 2018 as
forma postulada conduzirá ao indeferimento do pedido e não à parcelas "Vantagem Pessoal ACT 2009/2011" e "Incorporação
exclusão da parte do processo. PCCS" passaram a compor a base de cálculo para as contribuições
Nego provimento. sindical e associativa.
CONTRIBUIÇÕES SINDICAL E ASSOCIATIVA. BASE DE dever de observância da correção dos descontos feitos na
CÁLCULO. DESCONTOS EFETUADOS SOBRE AS RUBRICAS remuneração do empregado, deve ser solidariamente
"VANTAGEM PESSOAL" e "INCORPORAÇÃO DE PCCS". responsabilizada pela restituição dos valores deferidos, na exata
Na inicial, o reclamante alega ser indevido o desconto das dicção do disposto no artigo 942 do CCB.
contribuições mensais associativa e sindical incidentes sobre as Assim, nego provimento ao recurso da NOVACAP, mantendo sua
parcelas "Vantagem Pessoal" e "Incorporação de PCCS", desconto responsabilidade solidária como estabelecida em sentença.
esse efetuado pela NOVACAP, sua empregadora, e repassado ao

DA GRATUIDADE DA JUSTIÇA Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
O juízo a quo deferiu ao reclamante os benefícios da justiça Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
gratuita. Região, em não conhecer do agravo de instrumento interposto pelo
Irresignada, a reclamada NOVACAP sustenta que o reclamante não SINDSER-DF, conhecer do recurso ordinário da NOVACAP e, no
faz jus ao benefício. mérito, negar-lhe provimento, nos termos do voto do Des. Relator e
Registre-se que, sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a declaração com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
de hipossuficiência é suficiente para o deferimento da gratuidade Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
judiciária à pessoa natural, de acordo com o entendimento dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
externado pelos magistrados integrantes deste Regional, reunidos Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
no Seminário de Formação Continuada para Magistrados do TRT Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre outros, o seguinte em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
enunciado: gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
"Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita opinou pelo prosseguimento do recurso.
a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da julgamento).
hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC)."
A decisão recorrida encontra-se em perfeita consonância com o Relator
item I da Súmula 463 do col. TST que diz, in verbis: "A partir de Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária gratuita à
pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência econômica PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
firmada pela parte ou por seu advogado, desde que munido de Servidor de Secretaria
procuração com poderes específicos para esse fim (art. 105 do CPC
de 2015)". Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
A declaração foi feita em fl.31.
Assim, nego provimento. CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP
47209/DF)
CONCLUSÃO RECORRENTE SIND SERV EMP ADM DIR FUND
Ante o exposto, não conheço do agravo de instrumento interposto ADVOGADO FABIO FONTES ESTILLAC
pelo SINDSER-DF, conheço do recurso ordinário da NOVACAP e,
no mérito, nego-lhe provimento, nos termos da fundamentação. ADVOGADO CARLOS SILON RODRIGUES
É o meu voto.
47209/DF)
ACÓRDÃO RECORRIDO SIND SERV EMP ADM DIR FUND
- DERCI ALVES DOS SANTOS

PODER JUDICIÁRIO
VOTO
PROCESSO n.º 0000861-85.2019.5.10.0011 - RECURSO AGRAVO DE INSTRUMENTODO SINDSER

ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) ADMISSIBILIDADE
RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R.P.V. DAMASCENO Dispõe o art. 899, § 7º, da CLT, que "No ato de interposição do
AGRAVO DE INSTRUMENTO agravo de instrumento, o depósito recursal corresponderá a 50%
AGRAVANTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB (cinquenta por cento) do valor do depósito do recurso ao qual se
SOC ECO MISTA DF - SINDSER pretende destrancar".
ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ Vejamos.
AGRAVADO: DERCI ALVES DOS SANTOS O Juízo de origem denegou seguimento ao recurso ordinário
ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM interposto pelo SINDISER, por irregularidade no preparo.
AGRAVADO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO Inconformado, a Sindicato interpõe agravo de instrumento.
BRASIL - NOVACAP Pretende, inicialmente, sejam-lhe concedidos os benefícios da
ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA justiça gratuita. Argumenta não haver "necessidade de depósito
recursal, tendo em vista que a garantia do juízo resta satisfeita por

RECURSO ORDINÁRIO outro recorrente, sendo o recolhimento do preparo inclusive
RECORRENTE: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO reconhecido pelo juízo: 'Depósito recursal e custas processuais
BRASIL - NOVACAP recolhidos pela 1ª reclamada.'" (fl. 580).
ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA A mudança imprimida à legislação processual comum e trabalhista
RECORRENTE: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB com o advento das Leis nº 13.105/2015 e 13.467/2017 tornou claro
SOC ECO MISTA DF que ambas as partes litigantes podem ser beneficiárias da justiça
ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ gratuita, desde que comprovada a respectiva hipossuficiência
RECORRIDO: DERCI ALVES DOS SANTOS econômica.
ADVOGADO: CARLOS SILON RODRIGUES GEBRIM Nesse sentido, o CPC, em seu art. 98, passou a dispor que "a
RECORRIDO: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO pessoa natural ou jurídica, brasileira ou estrangeira, com
BRASIL - NOVACAP insuficiência de recursos para pagar as custas, as despesas
ADVOGADO: ROBINSON PORTO ALMEIDA processuais e os honorários advocatícios tem direito à gratuidade
RECORRIDO: SIND SERV EMP ADM DIR FUND AUT EMP PUB da justiça, na forma da lei".
SOC ECO MISTA DF - A CLT, por sua vez, passou a preconizar em seu art. 790, § 4º, que
ADVOGADO: FABIO FONTES ESTILLAC GOMEZ "O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
(Juiz RENATO VIEIRA DE FARIA) comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
do processo".
Porém, diferentemente do que ocorre com as pessoas físicas, cuja

EMENTA hipossuficiência econômica pode ser atestada pela simples
declaração do interessado ou de seu advogado, a insuficiência
financeira das pessoas jurídicas há de ser cabalmente demonstrada

(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT) nos autos. Nesse sentido, é o teor da súmula 463 do col. TST:
"SUM-463 ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.

RELATÓRIO da SBDI-1, com alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res.
219/2017, DEJT divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada -
DEJT divulgado em 12, 13 e 14.07.2017

Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência

econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que infraconstitucionais que regulamentam a interposição de recurso.
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. Nesse contexto, não conheço do agravo de instrumento interposto
105 do CPC de 2015); pelo SINDSER.
necessária a demonstração cabal de impossibilidade de a parte RECURSO ORDINÁRIODA NOVACAP.
arcar com as despesas do processo." ADMISSIBILIDADE
Observo que o SINDSER não colacionou nenhuma documentação ordinário da primeira reclamada - NOVACAP.
apta a comprovar estar economicamente impossibilitado de arcar
com os custos do processo, razão pela qual não faz jus à MÉRITO
gratuidade de justiça. ILEGITIMIDADE PASSIVA.
Nesses termos, à luz do entendimento pacificado no item II da Renova a NOVACAP a preliminar em epígrafe, sustentando sua
Súmula nº 463 do TST, indefiro o pedido de justiça gratuita ilegitimidade passiva, nos termos do art. 337, IX, do CPC.
formulado pelo SINDSER. A legitimidade ad causam, contudo, é aferida abstratamente,
Na hipótese, o agravante, ao interpor seu agravo de instrumento, conforme a posição ocupada pelo autor (legitimidade ativa) ou réu
não comprovou o recolhimento do depósito recursal, conforme (legitimidade passiva) na relação jurídica de direito material
determina o art. 789, §1º c/c art. 899, §§ 4º e 7º, ambos da CLT. afirmada em juízo, não se vinculando à efetiva existência da relação
Observo, por oportuno, que o preparo recursal efetuado pela material deduzida, nem tampouco à efetiva possibilidade de se
recorrente NOVACAP não aproveita o devedor solidário, pois a atribuir a essa mesma relação material as consequências jurídicas
empresa pleiteia sua exclusão da lide no tópico postuladas pelo autor - questões atinentes ao mérito da causa.
"PRELIMINARMENTE - DA ILEGITIMIDADE PASSIVA" de seu Na hipótese, a NOVACAP foi incluída no polo passivo por ser, em
apelo. Esta a orientação consagrada no item III da Súmula nº 128 tese, responsável solidária por ter descurado do seu dever de
do TST. observância da correção dos descontos feitos na remuneração do
Destaco não se encontrar materializada, no caso, a hipótese de empregado.
insuficiência de preparo, mas de ausência de recolhimento. Quanto à efetiva possibilidade de responsabilizar-se a demandada
Portanto, não sendo aplicável ao processo do trabalho a norma nos termos requeridos, cuida-se de matéria afeta ao meritum
contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, nos termos do art. 10 causae, nada interferindo na composição subjetiva da ação.
da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. TST, não há se cogitar Eventual inexistência do direito à condenação da ora recorrente na
em abertura de prazo para regularização do preparo recursal. forma postulada conduzirá ao indeferimento do pedido e não à
Nesse sentido, a O.J. nº 140 da SDI-1/TST, na redação que lhe foi exclusão da parte do processo.
conferida em decorrência do novel CPC de 2015: Nego provimento.
"OJ-SDI1-140 DEPÓSITO RECURSAL E CUSTAS
PROCESSUAIS. RECOLHIMENTO INSUFICIENTE. DESERÇÃO CONTRIBUIÇÕES SINDICAL E ASSOCIATIVA. BASE DE
(nova redação em decorrência do CPC de 2015) - Res. 217/2017, CÁLCULO. DESCONTOS EFETUADOS SOBRE AS RUBRICAS
DEJT divulgado em 20, 24 e 25.04.2017 "VANTAGEM PESSOAL" e "INCORPORAÇÃO DE PCCS".
Em caso de recolhimento insuficiente das custas processuais ou do Na inicial, o reclamante alega ser indevido o desconto das
depósito recursal, somente haverá deserção do recurso se, contribuições mensais associativa e sindical incidentes sobre as
concedido o prazo de 5 (cinco) dias previsto no § 2º do art. 1.007 do parcelas "Vantagem Pessoal" e "Incorporação de PCCS", desconto
CPC de 2015, o recorrente não complementar e comprovar o valor esse efetuado pela NOVACAP, sua empregadora, e repassado ao
devido." (destaquei) Sindicato e à ASCAP.
Sustenta que, nos termos previstos pelo estatuto social da ASCAP,
Assim, não comprovado o recolhimento do depósito recursal, a Contribuição Social Mensal paga pelos Associados é de 1% sobre
deserto o apelo do SINDSER. o salário base e o 13º salário.
Note-se, por oportuno, que o argumento de inafastabilidade da Com relação ao SINDSER, alega que a contribuição é fixada em
apreciação, pelo Judiciário, de lesão ou ameaça a direito (5º, inciso assembleia geral, não havendo previsão de incidência sobre as
XXXV da CF) não subsiste diante da inobservância das normas parcelas descritas.

O juízo de origem julgou parcialmente procedente o pleito obreiro, judiciária à pessoa natural, de acordo com o entendimento
condenando a primeira e a segunda reclamadas solidariamente a externado pelos magistrados integrantes deste Regional, reunidos
restituir os descontos realizados no período anterior a julho de 2018 no Seminário de Formação Continuada para Magistrados do TRT
a título de contribuição mensal em favor do SINDSER sobre as da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre outros, o seguinte
rubricas Vantagem Pessoal - ACT 2009/2011 e sobre a enunciado:
Incorporação PCCS. "Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE
Recorre a NOVACAP, insistindo que a base de cálculo das parcelas HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
posta em discussão é de deliberação exclusiva daqueles a quem é a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a
destinado o pagamento. Repisa que "não compete à recorrente, na qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
condição de empregadora, promover a alteração dos percentuais ou hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
da base de cálculo dos valores devidos ao SINDSER, devendo tão do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º
somente efetuar os descontos e respectivos repasses, sob pena de 7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC)."
responder jurídica e administrativamente por eventual mora" (fl.
528). Pretende seja afastada a condenação solidária que lhe foi A decisão recorrida encontra-se em perfeita consonância com o
imposta na origem, reafirmando sua condição de mera item I da Súmula 463 do col. TST que diz, in verbis: "A partir de
intermediadora dos recursos. 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária gratuita à
Pois bem. pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência econômica
Por "salário-base" entende-se a contraprestação salarial fixa firmada pela parte ou por seu advogado, desde que munido de
principal paga pelo empregador ao empregado, sem o acréscimo de procuração com poderes específicos para esse fim (art. 105 do CPC
quaisquer parcelas, salariais ou não. de 2015)".
As verbas de natureza salarial são aquelas que compõem o salário A declaração foi feita em fl.31.
em seu sentido amplo, sendo dotadas de estrutura diversa do Assim, nego provimento.
salário-base, porém com ele harmônicas.
Nesse contexto, embora as parcelas "Vantagem Pessoal ACT CONCLUSÃO
2009/2011" e "Incorporação PCCS" tenham natureza salarial, não Ante o exposto, não conheço do agravo de instrumento interposto
integram o salário-base, não incidindo, pois, no cálculo das pelo SINDSER-DF, conheço do recurso ordinário da NOVACAP e,
contribuições associativas devidas à ASCAP e ao SINDSER, no mérito, nego-lhe provimento, nos termos da fundamentação.
consoante decidido na origem. Somente a partir de julho de 2018 as É o meu voto.
parcelas "Vantagem Pessoal ACT 2009/2011" e "Incorporação
PCCS" passaram a compor a base de cálculo para as contribuições
sindical e associativa. ACÓRDÃO
dever de observância da correção dos descontos feitos na
remuneração do empregado, deve ser solidariamente
responsabilizada pela restituição dos valores deferidos, na exata
dicção do disposto no artigo 942 do CCB.
Assim, nego provimento ao recurso da NOVACAP, mantendo sua
responsabilidade solidária como estabelecida em sentença.
DA GRATUIDADE DA JUSTIÇA Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
O juízo a quo deferiu ao reclamante os benefícios da justiça Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
gratuita. Região, em não conhecer do agravo de instrumento interposto pelo
Irresignada, a reclamada NOVACAP sustenta que o reclamante não SINDSER-DF, conhecer do recurso ordinário da NOVACAP e, no
faz jus ao benefício. mérito, negar-lhe provimento, nos termos do voto do Des. Relator e
Registre-se que, sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a declaração com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
de hipossuficiência é suficiente para o deferimento da gratuidade Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação

Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT).
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que RELATÓRIO
julgamento). Dispensado nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT.
VOTO
Relator
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADMISSIBILIDADE
Não merece conhecimento o pedido de majoração de honorários
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA formulado pelo reclamante em sede de contrarrazões, uma vez que
Servidor de Secretaria o meio não se revela adequado para o fim colimado.
Também não enseja admissibilidade o tópico do apelo do

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA reclamado quanto ao "ABONO DE FÉRIAS E GRATIFICAÇÃO. BIS
VEIGA DAMASCENO
IN IDEM" - fls. 261/263, por se tratar de matéria totalmente estranha
RECORRENTE EMPRESA BRASILEIRA DE
CORREIOS E TELEGRAFOS ao quanto discutido na presente lide, não sendo objeto de pedido da
RECORRIDO ROGERIO VIANNA MOREIRA DOS
SANTOS petição inicial, bem como da sentença.
ADVOGADO Divaldo Pedro Marins Rocha(OAB: Presentes os demais pressupostos de admissibilidade, conheço
23108/DF)
parcialmente do recurso interposto.
- ROGERIO VIANNA MOREIRA DOS SANTOS MÉRITO
Na inicial, o reclamante relata que foi admitido em 02/03/1998,
tendo exercido diversas funções comissionadas ao longo do pacto
PODER JUDICIÁRIO laboral, de forma ininterrupta, no período de 01/05/2000 a
JUSTIÇA DO TRABALHO 19/09/2019, ocasião em que foi destituído da função de
Superintendente Executivo com drástica redução no "Complemento
da Remuneração Singular". Requer, assim, a incorporação da

gratificação de função percebida por mais de 10 anos ininterruptos,
nos termos do inciso I da Súmula n° 372/TST.
Em defesa, o reclamado alega que o requerente não foi revertido ao
Veiga Damasceno
cargo de origem porquanto passou a ocupar outra função técnica
comissionada.
RECORRENTE: EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E
O Juízo de origem deferiu a pretensão exordial, pelos seguintes
TELÉGRAFOS
fundamentos:
RECORRIDO: ROGERIO VIANNA MOREIRA DOS SANTOS
"(...)
ADVOGADO: DIVALDO PEDRO MARINS ROCHA - OAB:
Em que pese a reclamada ter juntado aos autos prova da
DF0023108
dificuldade de sua situação financeira, demonstrando déficit de fluxo
(Juiz URGEL RIBEIRO PEREIRA LOPES)
de caixa na casa dos bilhões, como também notoriamente divulgado
na imprensa nacional, não se trata de fato que enseje a autorização
da supressão de parcela recebida pela reclamante por mais de dez

EMENTA

anos ininterruptos. demais verbas salariais pertinentes, com o pagamento das parcelas
A ECT deve arcar com os riscos da sua atividade financeira, mesmo vencidas e vincendas desde sua supressão em setembro/2019 até
enquanto empresa pública equiparada à Fazenda Pública Federal, a data da efetiva incorporação à remuneração, nos termos do
nos termos do Decreto 509/69. pedido do item « III », fl. 29 dos autos." (fls. 242/243)
O artigo 468, parágrafo único, da CLT, com a redação vigente à
época dos fatos, estabelece que "não se considera alteração Em razões recursais, o reclamado reitera a argumentação contida
unilateral a determinação do empregador para que o respectivo na contestação, pugnando pela reforma da sentença.
empregado reverta ao cargo efetivo, anteriormente ocupado, Pois bem.
deixando o exercício de função de confiança". A designação de empregados para os cargos de confiança
Conciliando a norma celetista ao princípio da estabilidade mantidos no quadro empresarial decorre de exercício do poder
financeira, o TST editou a Súmula 372, I, no seguinte sentido: diretivo do empregador, sendo vedado ao Poder Judiciário imiscuir-
"Percebida a gratificação de função por dez ou mais anos pelo se na organização do banco e expedir ordens para a nomeação de
empregado, se o empregador, sem justo motivo, revertê-lo a seu funcionários, bem como determinar o cumprimento de jornadas de
cargo efetivo, não poderá retirar-lhe a gratificação tendo em vista o trabalho diversas daquelas previstas pelos seus normativos
princípio da estabilidade financeira". internos.
Assim, resta sedimentado o entendimento de que a supressão, sem Nesse contexto, a destituição da função de confiança, com retorno
justo motivo, da gratificação de função, percebida por dez anos ou ao cargo anteriormente ocupado, não configura alteração lesiva do
mais, afronta o princípio da estabilidade financeira. contrato de trabalho nem redução salarial ilícita, tratando-se de ato
Ressalto que no caso em apreço o empregado sequer indica o discricionário do empregador, a quem cabe gerenciar a ocupação
motivo da supressão da gratificação, limitando-se a afirmar que a das funções de confiança da maneira que julgar mais conveniente.
Lei 13.467/17 autoriza a reversão do empregado ao cargo anterior, Por outro lado, todavia, é certo que o reclamante contava mais de
sem manutenção do pagamento da gratificação correspondente. dez anos ininterruptos no exercício de funções de confiança à
Portanto, ilegal a supressão da gratificação recebida de forma época da dispensa, porquanto exerceu funções comissionadas
habitual, por mais de 10 anos, integrando, pois, o salário, nos ininterruptas pelo período de 01/05/2000 a 19/09/2019, consoante
termos do § 1º, do art. 457, da CLT, sendo vedada qualquer se vê da ficha cadastral à fl. 35 e dispensa da função à fl. 60.
redução, sob pena de violação dos arts. 468, da CLT, e 7º, VI, da Com efeito, antes da Reforma Trabalhista (Lei 13.467/2017)
Constituição Federal. prevalecia o entendimento de que a percepção da gratificação de
Ademais, estão presentes os requisitos para concessão da tutela de função por dez ou mais anos pelo empregado garantia-lhe o direito
urgência, nos termos do art. 300 do CPC. à incorporação do respectivo valor, se o empregador, sem justo
Em face aos documentos carreados aos autos e do disposto na motivo, determinasse a sua reversão ao cargo efetivo, em
Constituição, na CLT e na Súmula do TST, afigura-se bastante homenagem aos princípios da estabilidade financeira e da
provável o direito do reclamante a manter seu nível salarial irredutibilidade salarial (Súmula 372 do TST e artigo 468 da CLT).
adquirido há mais de dez anos. No entanto, o legislador reformista alterou o artigo 468 da CLT,
O perigo de dano evidencia-se pela impossibilidade do autor arcar introduzindo os §§1º e 2º, com a seguinte redação:
com a totalidade de suas obrigações financeiras em face à drástica "Art. 468 - Nos contratos individuais de trabalho só é lícita a
redução salarial sem que este houvesse dado causa para tanto. alteração das respectivas condições por mútuo consentimento, e
Quanto ao perigo da irreversibilidade dos efeitos da decisão, o ainda assim desde que não resultem, direta ou indiretamente,
mesmo poderia ser afastado com a exigência de caução pelo autor. prejuízos ao empregado, sob pena de nulidade da cláusula
No entanto, a caução pode ser dispensada "se a parte infringente desta garantia.
economicamente hipossuficiente não puder oferecê-la" (§ 1º do art. § 1o Não se considera alteração unilateral a determinação do
300 do CPC), sendo este o caso dos autos. empregador para que o respectivo empregado reverta ao cargo
Pelo exposto, julgo procedente os pedidos da reclamatória para em efetivo, anteriormente ocupado, deixando o exercício de função de
tutela definitiva, confirmar a tutela já concedida e condenar a confiança.
reclamada à incorporação da gratificação de função suprimida, § 2o A alteração de que trata o § 1odeste artigo, com ou sem
tomando como referência o valor médio das gratificações recebidas justo motivo, não assegura ao empregado o direito à
nos últimos dez anos, monetariamente corrigido, com reflexos nas manutenção do pagamento da gratificação correspondente,

que não será incorporada, independentemente do tempo de percebida por dez ou mais anos.
exercício da respectiva função." Tal entendimento encontra-se sedimentado na Súmula nº 372 do
Col. TST, in verbis:
Como visto, a alteração legislativa foi expressa quanto à vedação "GRATIFICAÇÃO DE FUNÇÃO. SUPRESSÃO OU REDUÇÃO.
de incorporação da gratificação de função, tornando inaplicável o LIMITES.
entendimento jurisprudencial externado na Súmula 372, I, do TST, a I - Percebida a gratificação de função por dez ou mais anos pelo
partir da vigência da Lei. empregado, se o empregador, sem justo motivo, revertê-lo a seu
A celeuma atual refere-se à aplicabilidade das novas disposições cargo efetivo, não poderá retirar-lhe a gratificação tendo em vista o
legais aos contratos de trabalho em curso quando da entrada em princípio da estabilidade financeira.
vigor da Lei 13.467/2017. Especificamente no tópico em análise, II - Mantido o empregado no exercício da função comissionada, não
deve-se considerar que o direito material aplicável é aquele vigente pode o empregador reduzir o valor da gratificação."
à época da destituição da gratificação de função, por ser este o
momento em que nasce para o empregado a pretensão de Evidentemente, buscou a Corte Superior proteger a estabilidade
incorporação. econômica do trabalhador, impedindo que este, após perceber por
Assim, independentemente de haver ingressado com a ação após a longos anos uma gratificação de função venha, de repente, ter esta
vigência da Lei 13.467/2017, se o empregado ocupante de função suprimida, acarretando-lhe evidente redução salarial e, em
de confiança por mais de 10 anos foi destituído em momento consequência, de seu poder aquisitivo.
anterior à entrada em vigor da referida Lei, poderá invocar o artigo Remanesce, portanto, a necessidade de analisar se houve justo
468 da CLT em sua redação antiga, sem a vedação expressa à motivo para o descomissionamento, no caso concreto.
incorporação da gratificação, bem como o entendimento É necessário esclarecer que o "justo motivo", previsto na Súmula nº
jurisprudencial então vigente, consubstanciado na Súmula 372 do 372 do TST, refere-se a algum ato capaz de quebrar a confiança
TST. entre o empregado e empregador. No caso, o reclamado promoveu
Como destacado, o reclamante ocupou funções de confiança por alegação genéricas acerca do justo motivo.
mais de dez anos junto ao seu empregador, sendo dispensado do Restou devidamente comprovado que o autor percebeu gratificação
cargo de Superintendente Executivo em 19/09/2019, após o início de função por mais de 10 anos, sofrendo drástica redução em
da vigência da Lei 13.467/2017. Assim, o caso deve ser analisado função da alteração da gratificação de função, sem justo motivo, em
sob a ótica do disposto pelo art. 468, §2º, da CLT. 19/09/2019, o que atrai a incidência da Súmula nº 372 do c. TST.
Nesse contexto, entendo que, independentemente da destituição ter Frise-se, por oportuno, que referida jurisprudência não impôs a
ou não se dado por justo motivo, não faz jus a obreira à condição de que a função comissionada deva ter sido exercida
incorporação pretendida. sempre na mesma função. Admitir-se o inverso equivaleria a punir o
No entanto, ressalvando entendimento pessoal, acompanho posição empregado pelos méritos que o levaram ao exercício daqueles
da Eg. 1ª Turma, que estabelece que, antes da lei 13.467/2017, o cargos em comissão que são, sempre, de confiança do
empregado já havia incorporado ao seu patrimônio jurídico a empregador. Nesse contexto, a percepção de distintas gratificações
garantia do acréscimo da gratificação de função à sua remuneração não obsta a incorporação de função pela média dos valores
mensal na hipótese de eventual destituição promovida pelo auferidos. O Verbete nº 12/2004 do e. TRT da 10ª Região respalda
empregador, seja qual for o tempo, daí ressaindo, assim, a esse entendimento, in verbis:
evidência do direito adquirido e também, sob outra vertente, do ato "GRATIFICAÇÃO DE FUNÇÃO EXERCIDAS POR MAIS DE 10
jurídico perfeito, ambos com assento constitucional. (DEZ) ANOS. APLICAÇÃO DA ORIENTAÇÃO JURISPRUDENCIAL
É indene de dúvidas que a reversão ao cargo efetivo ou a Nº 45, DA SBDI1, DO COL. TST. FORMA DE CÁLCULO. Ainda que
alteração da gratificação estão inseridos no poder diretivo do o empregado receba distintas gratificações durante o decênio de
empregador, situações que não configuram alteração unilateral do que trata a OJ 45, da SBDI-1/TST, esta será aplicável, devendo ser
contrato de trabalho. integrado à remuneração do trabalhador o valor médio das
Não obstante, o Colendo TST, na sua função de intérprete da lei, gratificações recebidas nos últimos 10 (dez) anos, observado para
construiu jurisprudência no sentido de que, no caso de afastamento fins de cálculo o importe relativo a cada uma delas, ou equivalente,
do cargo de confiança, sem justo motivo, deve ser mantido o na data da supressão."
pagamento da gratificação de função respectiva, desde que

Quanto à alegação do reclamado que o reclamante não foi revertido correção dos débitos trabalhistas no julgamento do ArgInc 479-
ao seu cargo de origem, mas a outra função técnica comissionada, 60.2011.5.04.0231, cumpre esclarecer que tal decisão teve os seus
ressalto que o objetivo da manutenção da gratificação de função efeitos suspensos pelo c. STF, na Medida Cautelar concedida nos
nos termos da Súmula nº 372/TST é a estabilidade financeira do autos da Reclamação nº 22.012/RS. Tal decisão partiu do
obreiro. pressuposto de que a declaração de inconstitucionalidade de
E no caso, restou cabalmente demonstrado o impacto financeiro normas com efeitos erga omnes é competência exclusiva da
sofrido pelo empregado com a redução sensível da sua gratificação Suprema Corte Brasileira (art. 102, I, "a"), tendo o c. TST incorrido
de função ao ocupar outro cargo comissionado de gratificação em em usurpação de competência.". Pretende, assim, seja observada a
montante inferior àquele desempenhado ao longo de 10 anos atualização monetária pela tabela divulgada mensalmente pelo
ininterruptos, sendo, pois, a redução da gratificação de função TRT, com índice do 5º dia útil do mês seguinte, conforme Súmula
também amparado pelo raio do entendimento sumulado do TST. 381, do colendo TST, com fulcro na TR (art. 39 da Lei nº 8.177/91).
Por todo o exposto, nego provimento ao recurso do reclamado, O Col. TST, na esteira do posicionamento adotado pelo Excelso
mantendo-se incólume a sentença. STF no julgamento das ADI's nºs 4357, 4372, 440 e 4425 e,
finalmente, na ação cautelar nº 3764 MC/DF, determinou, no
CORREÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E X TR julgamento da ArgInc nº 479-60.2011.5.04.0231, a alteração da
Assim estabeleceu o juízo de origem acerca dos critérios para tabela de atualização monetária da Justiça do Trabalho, para
atualização do crédito obreiro: constar o IPCA-E como índice de atualização.
"Na sequência, o Excelso STF (RCL 22012) havia deferido liminar A decisão proferida pelo Colendo TST foi suspensa em decisão
para suspender a decisão do TST sobre correção de débitos liminar proferida em 14/10/2014 pelo Exmo Ministro Dias Toffoli na
trabalhistas, o que, na prática, impediu a aplicação do IPCA-E até RCL Nº22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos
sobrevir decisão explícita do STF sobre o tema, conforme (FENABAN), onde se concluiu, em juízo preliminar, que a "tabela
entendimento desta d. Primeira Turma. única" editada pelo CSJT, por ordem contida na decisão Ação
Entretanto, consoante a recente decisão da Segunda Turma do Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, não se limita a orientar
STF, proferida na sessão do dia 05/12/2017 nos autos da citada os cálculos no caso concreto, possuindo caráter normativo geral, ou
RCL 22.012, prevaleceu o entendimento de que a decisão do C.TST seja, tem o condão de esvaziar a força normativa da expressão
pela utilização do IPCA-E não configura desrespeito ao julgamento "equivalentes à TRD" contida no caput do art. 39 da Lei nº 8.177/91,
do STF nas Ações Diretas de Inconstitucionalidade (ADI) 4357 e orientando todas as execuções na Justiça do Trabalho", deferindo-
4425, ficando, em consequência, revogada a liminar anteriormente se o pedido cautelar formulado, para "suspender os efeitos da
deferida. decisão reclamada e da 'tabela única' editada pelo CSJT em
(...) atenção a ordem nela contida, sem prejuízo do regular trâmite da
Ainda, registro que o Pleno do Col. TST, examinando o tema, Ação Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, inclusive prazos
proferiu a decisão nos autos do TST-ED-ED-ArgInc 479- recursais".
60.2011.5.04.0231, de 20/11/2017, firmando que o IPCA-E deve Posteriormente, no entanto, o Exc. STF julgou improcedente a RCL
incidir como índice de correção monetária dos créditos trabalhistas Nº22.012.
a partir de 25/03/2015, e, antes desse marco, deverá incidirá a TR Em seguida, o TST, por meio de sua Segunda Turma, manifestou-
como índice de correção monetária. se sobre o tema em epígrafe, com a seguinte decisão, in verbis, ora
Desta forma, entende-se que a correção monetária deverá ser adotada parcialmente como razão de decidir:
apurada pela aplicação do IPCAE. "EMENTA: I - AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE
Tal entendimento não se altera a vista da inclusão do parágrafo 7º REVISTA INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/2014.
ao artigo 879, da CLT, pela Lei n. 13.467/17, porquanto já CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. ISENÇÃO.
reconhecida a inconstitucionalidade do dispositivo legal que ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL. Não
embasou a referida alteração legislativa, conforme a decisão do E. merece ser provido agravo de instrumento que visa a liberar recurso
STF na Reclamação Constitucional n. 22012. "(Fl. 244) de revista que não preenche os pressupostos contidos no art. 896
da CLT. Agravo de instrumento não provido. II - RECURSO DE
Em seu apelo, a reclamada alega que, não obstante o c. TST tenha REVISTA REGIDO PELA LEI 13.015/2014. EXECUÇÃO.
pacificado o entendimento acerca da aplicação do IPCA-E para a CORREÇÃO MONETÁRIA. ATUALIZAÇÃO. ÍNDICE APLICÁVEL.

1. O Pleno do TST, no julgamento do processo ArgInc-479- mantida a aplicação do índice oficial de remuneração básica da
60.2011.5.04.0231, DEJT 14/8/2015, declarou a caderneta de poupança (TRD) para os débitos até o dia 24/3/2015.
inconstitucionalidade do art. 39 da Lei 8.177/1991 e, em A questão atinente à aplicação dos artigos arts. 879, §7, e 899, § 4º,
consequência, determinou a adoção do IPCA-E para atualização da CLT, com a redação dada pela Lei nº 13.467/2017, e o art. 39,
dos créditos trabalhistas, em substituição à TRD. 2. Ao analisar os caput e § 1º, da Lei 8.177/91 encontra-se, atualmente, sob o crivo
embargos de declaração que se seguiram (ED-ArgInc - 479- do Excelso STF nos autos da ADC nº 59/DF, sendo oportuno
60.2011.5.04.0231, DEJT 30/6/2017), o Tribunal Superior do salientar que ao julgar o Agravo Regimental na Medida Cautelar da
Trabalho decidiu fixar novos parâmetros para a modulação dos ADC nº 59 MC/DF, em decisão publicada em 6/7/2020, o
efeitos da decisão, definindo o dia 25/3/2015 como o marco inicial Excelentíssimo Ministro Gilmar Mendes esclareceu que "a medida
para a aplicação da variação do Índice de Preços ao Consumidor cautelar deferida na decisão agravada não impede o regular
Amplo Especial (IPCA-E) como fator de atualização. 3. Em suma, andamento de processos judiciais, tampouco a produção de atos
nos termos da decisão proferida pelo Pleno do TST no julgamento de execução, adjudicação e transferência patrimonial no que diz
do processo ArgInc-479-60.2011.5.04.0231, deve ser mantida a respeito à parcela do valor das condenações que se afigura
aplicação do índice oficial de remuneração básica da caderneta de incontroversa pela aplicação de qualquer dos dois índices de
poupança (TRD) para os débitos trabalhistas devidos até o dia correção". (destaquei).
24/3/2015, e, após, a partir do dia 25/3/2015, a correção deve ser Em tal cenário, o índice a ser aplicado para atualização do crédito
realizada pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial obreiro será aquele a final estabelecido pela Suprema Corte,
(IPCA-E). 4. Registre-se que não mais subsiste a suspensão da conforme for aferido na fase de liquidação.
decisão do TST conferida liminarmente pelo STF nos autos da Recurso parcialmente provido.
Reclamação 22.012, pois a Suprema Corte julgou-a improcedente
no dia 5/12/2017, fazendo prevalecer, desse modo, o julgado do CONCLUSÃO
Pleno desta Corte. 5. No caso dos autos, a decisão do Tribunal Pelo exposto, conheço parcialmente do recurso e, no mérito, dou-
Regional não obedeceu aos parâmetros da modulação fixados pelo lhe parcial provimento, nos termos da fundamentação
TST, porque determinou a aplicação do IPCA-E a partir de É o meu voto.
31/8/2014, e não do dia 25/3/2015. 6. É possível concluir, assim,
pela existência de violação do art. 39 da Lei 8.177/91. Recurso de
revista conhecido e parcialmente provido." (Processo: ARR - ACÓRDÃO
221000-97.2009.5.04.0203 Data de Julgamento: 13/12/2017,
Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, Data de
Publicação: DEJT 19/12/2017)".
Ocorre, no entanto, que a Lei nº 13.467/2017, em vigor desde
11/11/2017, incluiu no art. 879, §7º, da CLT, expressa disposição a
respeito da atualização monetária dos créditos trabalhistas
decorrentes de condenação judicial pela Taxa Referencial (TR)
divulgada pelo Banco Central do Brasil, nos termos da Lei nº Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma
8.177/91. do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, conhecer
Assim, este Relator entende que a partir da vigência da Lei parcialmente do recurso e, no mérito, dar-lhe parcial provimento.
13.467/2017, por expressa disposição legal, o índice a ser adotado Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator.
para atualização monetária dos créditos trabalhistas deve ser a TR Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
(Taxa Referencial). dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Em sentido oposto, este Colegiado considera que o índice de Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
correção a ser aplicado na atualização monetária dos débitos Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
trabalhistas é o IPCA-E, a partir do dia 25/3/2015, ante a em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
modulação dos efeitos da decisão proferida no julgamento dos gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
embargos de declaração no ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que

opinou pelo prosseguimento do recurso. ADVOGADO: LUCINEIDE SANTOS DOS ANJOS - OAB:
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do DF0059897
julgamento). ADVOGADO: LUCIANO DE MACEDO CARVALHO - OAB:
DF0056772
RECORRENTE: HOME CENTER BRASIL MATERIAIS PARA
CONSTRUCAO LTDA
ADVOGADO: INGRID WERNICK - OAB: GO0019268
RECORRIDOS: OS MESMOS
Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno ORIGEM : 6ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF
Relator(a) CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. (JUIZ ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JUNIOR)
Servidor de Secretaria EMENTA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE CARLOS ROBERTO SILVA DE
VASCONCELOS
ADVOGADO LUCIANO DE MACEDO
CARVALHO(OAB: 56772/DF)
ADVOGADO LUCINEIDE SANTOS DOS RELATÓRIO
ANJOS(OAB: 59897/DF)
ADVOGADO KENIA MARCIA TAQUARY
REIS(OAB: 63470/DF)
RECORRENTE HOME CENTER BRASIL MATERIAIS
PARA CONSTRUCAO LTDA Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
ADVOGADO INGRID WERNICK(OAB: 19268/GO)
RECORRIDO CARLOS ROBERTO SILVA DE
VASCONCELOS
CARVALHO(OAB: 56772/DF) VOTO
ADVOGADO LUCINEIDE SANTOS DOS
REIS(OAB: 63470/DF)
ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO HOME CENTER BRASIL MATERIAIS
PARA CONSTRUCAO LTDA A reclamada HOME CENTER BRASIL MATERIAIS PARA
CONSTRUÇÃO LTDA (em recuperação judicial) requer a
Intimado(s)/Citado(s): concessão dos benefícios da Justiça Gratuita, com isenção do
- CARLOS ROBERTO SILVA DE VASCONCELOS pagamento das custas processuais fixadas na origem, sob o
fundamento de que se encontra em recuperação judicial, tendo
"encerrado praticamente todas as suas lojas mantendo as situadas
em Salvador/BA, Feira de Santana/BA e São José do Rio Preto/SP,

PODER JUDICIÁRIO
que geram recursos para o pagamento dos credores e viabilização
da recuperação judicial". Alega, assim, a impossibilidade de arcar
com o pagamento das custas processuais.

RORSUM 0001017-88.2019.5.10.0006 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020 O recurso ordinário foi interposto pela empresa em 4/5/2020, já sob
a égide da Lei nº 13.467/2017, pelo que incide à hipótese o disposto
no parágrafo 10º, do art. 899 da CLT:
§ 10. São isentos do depósito recursal os beneficiários da justiça

RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação
RECORRENTE: CARLOS ROBERTO SILVA DE judicial.
ADVOGADO: KENIA MARCIA TAQUARY REIS - OAB: DF0063470

Quanto às custas, porém, continua prevalecendo o entendimento arcar com as despesas do processo."
anterior, de forma que a isenção quanto ao seu recolhimento
encontra-se atrelada ao deferimento dos benefícios da Justiça Na hipótese dos autos, não foram apresentados documentos aptos
Gratuita à empresa (inteligência do art. 790, §4º, com a redação ao reconhecimento da miserabilidade jurídica alegada. Não foram
dada pela Lei nº 13.467/17 e 790-A da CLT).Vejamos: apresentados balanços financeiros, extratos bancários ou qualquer
" Art. 790 - omissis outro documento a fim de demonstrar a efetiva impossibilidade de
§1º - omissis arcar com os custos do processo.
§2º - omissis Por outro lado, no entanto, a própria reclamada reconhece a
§3º - É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos manutenção parcial de suas atividades, o que lhe garante recursos
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a para o pagamento de credores e a viabilização da recuperação.
requerimento ou de ofício, o benefício da justiça gratuita, inclusive Assim, não foi apresentada qualquer prova contundente a
quanto a traslados e instrumentos, àqueles que perceberem salário evidenciar que a reclamada encontra-se impossibilitada de arcar
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos com os custos processuais.
benefícios do Regime Geral de Previdência Social. E certo é que o tão só deferimento da recuperação judicial não é
§ 4o O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que prova suficiente de que as empresas demandadas não tenham
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas sequer condições de arcar com os custos do processo, sendo
do processo. necessária, reitere-se, prova efetiva do estado de hipossuficiência
Art. 790-A São isentos do pagamento de custas, além dos econômica para concessão de gratuidade a pessoas jurídicas.
beneficiários de justiça gratuita: Assinale-se ainda que a recuperação judicial foi deferida em
(...) 18/9/2019, com prazo de 180 dias, isto é, 16/03/2020, não tendo
Art. 899 - omissis sido demonstrada a atual situação econômica da empresa.
§10. São isentos do depósito recursal os beneficiários da justiça Nesses termos, tenho por não comprovada a incapacidade
gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação financeira da empresa recorrente e INDEFIRO os benefícios da
judicial." (texto original sem destaque) justiça gratuita.
Não caracterizada a hipótese de insuficiência de preparo, mas de
Como se observa, a legislação - com as alterações introduzidas ausência de recolhimento, e não sendo aplicável ao processo do
pela Lei 13.467/2017 - estendeu a ambas as partes litigantes o trabalho a norma contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, nos
direito à justiça gratuita, desde que comprovada a respectiva termos do art. 10 da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. TST,
hipossuficiência econômica. não há que se cogitar em abertura de prazo para regularização do
Porém, diferentemente do que ocorre com as pessoas físicas, cuja preparo.
hipossuficiência econômica pode ser atestada pela simples Isso posto, não conheço do recurso, por deserto.
declaração do interessado ou de seu advogado, a insuficiência Quanto ao recurso do reclamante, presentes os pressupostos legais
financeira das pessoas jurídicas há de ser cabalmente demonstrada de admissibilidade, conheço do recurso.
nos autos. Nesse sentido, é o teor da súmula 463 do col. TST:
"SUM-463 ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. MÉRITO. MULTAS DOS ARTIGOS 467 e 477 DA CLT.
COMPROVAÇÃO (conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 O MM. Juízo original indeferiu o pagamento das multas referidas, ao
da SBDI-1, com alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. seguinte fundamento: "considerando que a empregadora,
219/2017, DEJT divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - atualmente, é massa falida, julgo improcedentes os pedidos
DEJT divulgado em 12, 13 e 14.07.2017 relativos às multas dos artigos 467 e 477 da CLT (Súmula
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária 338/TST).
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência Recorre o reclamante contra o decisum, sustentando que o
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que entendimento consubstanciado na Súmula 338/TST não se aplica
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. às empresas em recuperação judicial.
105 do CPC de 2015); Razão lhe assiste.
II - No caso de pessoa jurídica, não basta a mera declaração: é Inicialmente, observo que a empresa encontra-se em recuperação
necessária a demonstração cabal de impossibilidade de a parte judicial deferida em 18/9/2019, conforme decisão acostada a fls.

90/103. Não há provas de eventual decretação de falência. 84.2016.5.03.0063, Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes,
O C. TST vem decidindo que não se aplica às empresas em Data de Julgamento: 16/05/2018, 2ª Turma, Data de Publicação:
recuperação judicial o entendimento da Súmula 338/TST, aplicável DEJT 18/05/2018)
apenas à massa falida, como se extrai dos seguintes arestos: "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. RITO
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA SUMARÍSSIMO. (...) 4. MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA
INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DA LEI N° 13.015/2014 E DO NCPC - CLT. A Súmula nº 388 do TST não trata da hipótese em discussão
(...). MULTA DOS ARTS. 467 E 477, § 8º, DA CLT - EMPRESA (recuperação judicial), pois dirige-se à massa falida. O inciso XXXV
RECLAMADA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL - do art. 5º da CF não está violado, pois a parte vem exercendo
INAPLICABILIDADE DA SÚMULA Nº 388 DO TST O Eg. TRT regularmente seu direito de defesa. O art. 5º, inciso XXXVI, da CF
decidiu conforme à jurisprudência consolidada nesta Eg. Corte não foi prequestionado no Regional, o que atrai o óbice da Súmula
Superior, segundo a qual não se aplica o entendimento da Súmula nº 297 do TST. Agravo de instrumento conhecido e não provido."
nº 388 do TST aos casos em que a empresa Reclamada encontra- (AIRR - 1757-11.2016.5.08.0005, Relatora Ministra: Dora Maria da
se em recuperação judicial. Julgados. JUROS DE MORA - MULTA Costa, Data de Julgamento: 25/04/2018, 8ª Turma, Data de
POR OPOSIÇÃO DE EMBARGOS DE DECLARAÇÃO Publicação: DEJT 27/04/2018)
PROTELATÓRIOS A parte não renovou os temas nas razões do "RECURSO DE REVISTA. MULTA DO ARTIGO 467 DA CLT.
Agravo de Instrumento, razão pela qual resta preclusa sua análise. EMPRESA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. PROVIMENTO.
Agravo de Instrumento a que se nega provimento." (AIRR - 697- Segundo o entendimento jurisprudencial desta Corte Superior, a
59.2015.5.05.0251 , Relatora Ministra: Maria Cristina Irigoyen massa falida não se sujeita às multas previstas nos artigos 467 e
Peduzzi, Data de Julgamento: 15/08/2018, 8ª Turma, Data de 477, § 8º, da CLT (Súmula 388). Referido entendimento, todavia,
Publicação: DEJT 17/08/2018) não prevalece quando a dispensa do empregado ocorre em data
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA anterior à decretação da falência ou quando se trata de empresa em
INTERPOSTO PELA RECLAMADA MASSA FALIDA DE S.A. recuperação judicial, sendo cabíveis as penalidades previstas para
(VIAÇÃO AÉREA RIOGRANDENSE) CONTRA ACÓRDÃO o caso de pagamento em atraso das verbas rescisórias. Recurso de
PROFERIDO ANTES DA VIGÊNCIA DAS LEIS NºS 13.015/2014 E revista de que se conhece e a que se dá provimento." (RR - 1730-
13.467/2017 E DA INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 40 DO TST. 85.2016.5.12.0047, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo
MULTAS PREVISTAS NOS ARTS. 467 E 477 DA CLT. EMPRESA Bastos, Data de Julgamento: 04/04/2018, 4ª Turma, Data de
EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. 1 - A decisão do Regional está em Publicação: DEJT 13/04/2018)
consonância com o entendimento desta Corte, de que a previsão "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
constante na Súmula nº 388 do TST apenas exclui a massa falida RECURSO DE REVISTA REGIDO PELO CPC/2015 E PELA
das penalidades previstas nos arts. 467 e 477 da CLT, não INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 40/2016 DO TST E INTERPOSTO
abrangendo, portanto, o caso da empresa reclamada encontrar-se NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. (...). MULTAS DOS
em recuperação judicial. Precedentes. 2 - Agravo de instrumento a ARTIGOS 467 E 477 DA CLT. RECUPERAÇÃO JUDICIAL.
que se nega provimento." (ARR - 89700-67.2008.5.01.0029, IMPOSSIBILIDADE DE APLICAÇÃO DA SÚMULA Nº 388 DO TST.
Relatora Ministra: Kátia Magalhães Arruda, Data de Julgamento: Acerca do tema, esta Corte superior firmou entendimento disposto
20/06/2018, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 22/06/2018) na sua Súmula nº 388: "MASSA FALIDA. ARTS. 467 E 477 DA
"RECURSO DE REVISTA DO RECLAMANTE REGIDO PELA LEI CLT. INAPLICABILIDADE A Massa Falida não se sujeita à
13.015/2014 (...). 2 - MULTA DO ART. 467 DA CLT. EMPRESA EM penalidade do artigo 467 e nem à multa do § 8º do artigo 477,
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. INAPLICABILIDADE DA SÚMULA 388 ambos da CLT". Contudo, a aplicação do mencionado entendimento
DO TST. O entendimento pacífico desta Corte é de que o dá-se apenas para a massa falida e, conforme se observa na
descumprimento das obrigações da empresa quanto ao não situação dos autos, a reclamada apenas trouxe "cópia da decisão
pagamento das verbas incontroversas na data do seu que deferiu o processamento da recuperação judicial da primeira
comparecimento à Justiça do Trabalho ou o atraso na quitação das reclamada" , sendo assim, "não se verifica qualquer documento que
verbas rescisórias enseja a incidência da multa prevista no art. 467 indique que tal situação tenha evoluído para falência" . Assim, de
da CLT, não se aplicando a Súmula 388 do TST às empresas em acordo com a jurisprudência prevalecente desta casa, somente se
recuperação judicial, mas tão somente à massa falida. Precedentes. aplica o disposto na Súmula nº 388 às hipóteses em que foi
Recurso de revista conhecido e provido." (RR - 10680- efetivamente decretada a falência do empregador, não sendo

aplicável em mera situação de recuperação judicial. Precedentes. custas processuais o montante de R$ 300,00, a cargo da
Ademais, o entendimento firmado na Súmula nº 388 do TST é reclamada. Tudo nos termos do voto do Relator.
aplicado somente à massa falida, e não a outros codevedores, Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
ainda que solidários e componentes do mesmo grupo econômico, dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
situação da ora agravante. Agravo de instrumento desprovido." Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
(ARR-2208-29.2014.5.05.0251, 2ª Turma, Relator Ministro José Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
Roberto Freire Pimenta, DEJT 14/09/2018). em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
Em tal cenário, sendo incontroverso o não pagamento das verbas Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que
rescisórias no prazo legal, aplica-se o entendimento da Súmula opinou pelo prosseguimento do recurso.
33/TST, segundo o qual "O deferimento da recuperação judicial não Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
desonera a empresa do pagamento das verbas trabalhistas dentro julgamento).
do prazo legal. O atraso na quitação das parcelas da rescisão
sujeita o empregador à cominação estabelecida no art. 477, §8º, da
CLT".
Devida, também, a multa do art. 467/CLT, porquanto não instaurada Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
controvérsia quanto às parcelas rescisórias vindicadas. Relator
Recurso provido. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
CONCLUSÃO ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
Isto posto, não conheço do recurso interposto pela reclamada, por Servidor de Secretaria
deserto. Conheço do recurso interposto pelo reclamante e, no

Processo Nº ROT-0000162-37.2018.5.10.0009
mérito, dou-lhe provimento, para condenar a empresa demandada Relator DORIVAL BORGES DE SOUZA NETO
ao pagamento das multas previstas pelos artigos 467 e 477 da CLT. RECORRENTE INOVE TERCEIRIZACAO DE
SERVICOS EIRELI
Arbitra-se à condenação novo valor provisório de R$ 15.000,00 e às ADVOGADO MARCO JACOME VALOIS
TAFUR(OAB: 24073/PE)
custas processuais o montante de R$ 300,00, a cargo da
RECORRIDO UILAS BENTO SOBRINHO
reclamada. Tudo nos termos da fundamentação. ADVOGADO MOZART CAMAPUM
É o meu voto.
ADVOGADO LUCAS CUNHA GAZINEU(OAB:
45283/DF)
ACÓRDÃO
- INOVE TERCEIRIZACAO DE SERVICOS EIRELI
PODER JUDICIÁRIO

Região, não conhecer do recurso interposto pela reclamada, por

RELATOR : DESEMBARGADOR DORIVAL BORGES
deserto. Conhecer do recurso interposto pelo reclamante e, no
RECORRENTE: INOVE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS EIRELI
mérito, dar-lhe provimento, para condenar a empresa demandada
ADVOGADO : MARCO JACOME VALOIS TAFUR
ao pagamento das multas previstas pelos artigos 467 e 477 da CLT.
RECORRIDO : UILAS BENTO SOBRINHO
Arbitra-se à condenação novo valor provisório de R$ 15.000,00 e às
ADVOGADO : MOZART CAMAPUM BARROSO

ADVOGADO : LUCAS CUNHA GAZINEU pela norma coletiva, visto que não consta do TRCT tampouco da
RECORRIDO :UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF ficha financeira o pagamento destas parcelas.
A reclamada argumenta que as férias proporcionais e as diferenças
salariais decorrentes do dissídio coletivo foram devidamente
EMENTA quitadas, conforme ficha financeira acostada aos autos.
Compulsando os autos verifico que no TRCT (id. 01e5393) do
empregado não consta o pagamento de férias proporcionais (3/12)
PARCELA RESCISÓRIA. DIFERENÇAS SALARIAIS. AUSÊNCIA acrescidas do terço constitucional. Da mesma forma, a ficha
DE PAGAMENTO. A prova dos autos demonstra que não houve o financeira (id. 96bc7c4) não comprova o pagamento da parcela. As
pagamento da integralidade das parcelas rescisórias tampouco das rubricas "ferias" (R$ 2.085,05), "1/3 férias" (R$695,02), "diferença
diferenças salariais relativas ao reajuste previsto na norma coletiva. de férias" (R$164,95) e "diferença de 1/3" (R$54,98) referem-se ao
Como a reclamada não se desincumbiu do ônus de comprovar fatos pagamento férias integrais do período aquisitivo de 2016/2017 e o
extintivos, impeditivos ou modificativos do direito do autor, nos terço constitucional com o valor atualizado do piso salarial.
termos do art. 818, inciso II, da CLT, são devidas as verbas Em relação às diferenças salariais, a Convenção Coletiva de
trabalhistas. 2017/2017 (id. fba7ef1) prevê o pagamento de reajuste salarial para
os empregados da categoria, a partir de 1º de janeiro de 2017, o
salário de motorista executivo, cargo do reclamante, passaria de R$
RELATÓRIO 2.085,05 para R$ 2.250,00 (id. fba7ef1 - Pág. 1).
A ficha financeira (id. 96bc7c4) e os contracheques (ids. 8d43d2e e
e143264) demonstram que o piso salarial só foi observado a partir
A Juíza do Trabalho JAELINE BOSO PORTELA DE SANTANA de setembro de 2017, nos meses anteriores o salário pago era de
STROBEL, da 9ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, julgou R$ 2.085,05.
parcialmente procedentes os pedidos formulados na reclamação Apesar de estar discriminado nas fichas financeiras o pagamento
trabalhista movida por UILAS BENTO SOBRINHO em desfavor de da rubrica "diferenças do dissídio", os recibos de transferência
INOVE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS EIRELI, conforme bancária acostados aos autos pela empresa (ids. 6f4387d e
decisão de id. b33d64e. b1af730) somente comprovam o pagamento do valor relativo a
A reclamada interpõe recurso ordinário (id. 34f8907). janeiro. Não há prova do pagamento das diferenças salariais
Depósito recursal e custas processuais devidamente recolhidos, relativas ao reajuste salarial nos meses de fevereiro a agosto de
conforme comprovantes de ids. 2d5204e e 9e208d4. 2017.
Regularmente intimado, o reclamante apresenta contrarrazões (id. Logo, mantenho a condenação ao pagamento de férias
0f50eae). proporcionais acrescidas do terço constitucional e diferenças
Na forma regimental, dispensada a remessa dos autos ao Ministério salariais, pois a reclamada não se desincumbiu do ônus de
Público do Trabalho. comprovar fatos extintivos, impeditivos ou modificativos do direito do
autor, nos termos do art. 818, inciso II, da CLT.
Nego provimento.
VOTO
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
ADMISSIBILIDADE provimento, nos termos da fundamentação.
Preenchidos os pressupostos objetivos e subjetivos de
admissibilidade, conheço do recurso ordinário.
MÉRITO
FÉRIAS PROPORCIONAIS. REAJUSTES SALARIAIS.
O juízo originário deferiu o pagamento de férias proporcionais
acrescidas de 1/3 e diferenças salariais dos reajustes concedidos

- TELEFONICA BRASIL S.A.
Acórdão
PODER JUDICIÁRIO
ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal PROCESSO n.º 0001197-04.2019.5.10.0104 - RECURSO
Regional do Trabalho da Décima Região, em aprovar o relatório, ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe provimento, RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
nos termos do voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada. Veiga Damasceno
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo RECORRENTE: DOUGLAS OLIVEIRA DE PAIVA - CPF:
Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes, 026.822.991-05
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença ADVOGADO: CLEIDE ALVES GUIMARAES - OAB: DF0014906-A
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de RECORRIDO: META EMPREENDIMENTOS E SERVICOS LTDA -
férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio CNPJ: 05.246.884/0001-82
Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho). ADVOGADO: LOURIVAL CAVALCANTE DA SILVA - OAB:
Sessão telepresencial de 7 de outubro de 2020 (data do GO0017826
julgamento). RECORRIDO: TELEFONICA BRASIL S.A. - CNPJ:
02.558.157/0001-62
ADVOGADO: ANDRE LUIS TORRES PESSOA - OAB: BA0019503
ORIGEM: 4ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA/DF
(JUIZA LAURA RAMOS MORAIS)
EMENTA
DORIVAL BORGES

RELATÓRIO
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE DOUGLAS OLIVEIRA DE PAIVA
FUNDAMENTAÇÃO
14906-A/DF)
RECORRIDO META EMPREENDIMENTOS E
SERVICOS LTDA
ADVOGADO LOURIVAL CAVALCANTE DA ADMISSIBILIDADE
SILVA(OAB: 17826/GO)
RECORRIDO TELEFONICA BRASIL S.A. Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso.
PESSOA(OAB: 19503/BA)

MÉRITO O autor, em réplica, impugnou a referida documentação, alegando
DA JORNADA DE TRABALHO que os horários registrados não refletem a real jornada cumprida.
Eis os termos da sentença que julgou improcedente os pedidos de Apontou, outrossim, para a existência de horas extras registradas e
horas extras e intervalares: impagas.
"Narra o autor que da admissão até 3.2.2019 laborava das 8h as Nesse sentir, cumpria ao autor, num primeiro momento, demonstrar
22h, com 1 hora de intervalo de segunda a sexta e das 8h as 20h a invalidade dos registros lançados em cartões.
com 1 hora de intervalo e folga aos domingos. Desse ônus não logrou desincumbir-se o obreiro.
De 4.2.2019 a dispensa das 8h as 20h, com 40 minutos de intervalo O fato de o controle de jornada iniciar-se no dia 20 de um mês e
de segunda a sexta e aos sábados das 8h as 19h, com 40 minutos encerrar-se no dia 19 do mês seguinte, ao contrário do que alega o
e 1 folga aos domingos. recorrente, não os invalida como meio de prova, pois não existe
A reclamada nega as horas descritas e declara que a jornada é a imposição legal para que o registro horário tenha início no dia 1º de
efetivamente registrada nos controles de ponto com pagamento de cada mês.
horas extras e concessão de folgas acaso ultrapasse a jornada. Irrelevante, ainda, o fato de o preposto ter declarado que "quando
Vejamos. havia rasuras era fornecido uma nova folha" (fl. 374) ou mesmo não
Pelos controles de ponto juntados, em observância ao disposto no ter sabido informar se o reclamante já rasurou suas folhas. O que
art. 74 da CLT e preenchidos manualmente pelo próprio autor, importa é que as folhas de ponto apresentadas pela reclamada
verifico que em vários dias o autor anotou sua dispensa à 20h, com efetivamente não contêm qualquer rasura no que tange aos horários
início 08h e inclusive já ultrapassou a jornada das 20h, saindo as nela declinados.
20h50 (fls. 288), com pagamento de horas extras nos Aliás, em momento algum o obreiro alegou que os horários por ele
contracheques (fls. 295), 296, 297 e seguintes. registrados eram posteriormente alterados. A invalidade dos
O autor não trouxe nenhuma prova capaz de derrubar a veracidade cartões, de acordo com a réplica, adviria da impossibilidade de se
dos controles de pontos devidamente preenchidos e assinados pelo registrar a real jornada cumprida.
autor. Logo, à míngua de prova apta a desconstituir a validade dos
Assim, reputo a validade dos controles de ponto e julgo cartões, prevalece como verdadeira a jornada neles registrada.
improcedentes os pedidos de horas extras e reflexos." (fl. 376) Assim, válidos os controles de ponto e havendo nos autos recibos
de pagamento que demonstram o pagamento de horas extras e,
Contra tal decisão insurge-se o autor, alegando que a invalidade ainda, a fruição de folgas compensatórias, nos termos ajustados no
dos registros lançados nas folhas de ponto foi atestada pelo contrato de trabalho, cabia ao reclamante apontar, especificamente,
preposto em depoimento pessoal, de forma que era da reclamada o a existência de diferenças em seu favor (art. 818 da CLT c/c o art.
ônus da prova quanto à jornada de trabalho. Aponta, na 333, I do CPC).
eventualidade de se imprimir validade aos cartões, para existência Observe-se que não se trata de exigir que a parte demonstre
de horas extras impagas em seu favor, reportando-se ao contabilmente o número de horas extras assinaladas e não pagas,
demonstrativo contido na peça de réplica. mas, sim, apontar - ainda que por amostragem - alguns dos
Incumbe à parte reclamante o ônus de provar o horário alegado, por períodos em que as folhas de ponto consignam jornada
ser fato constitutivo do seu direito, em face do caráter extraordinário suplementar superior àquela objeto de quitação ou compensação.
do labor em sobretempo (CLT, artigo 818 e CPC, artigo 373, I). Na hipótese, o reclamante em réplica acusou a ocorrência de
A par disso, constitui ônus do empregador que se encontra, na pagamento a menor de horas extras, nos seguintes termos:
forma prevista no art. 74, §2º, da CLT, obrigado a manter registro e "- dezembro/2018 no cartão de ponto consta 69 horas extras, e a
jornada, apresentar as folhas de ponto do trabalhador, sendo que "a reclamada pagou em contracheque 0, caso se considere as horas
não apresentação injustificada dos controles de frequência gera extras do cartão, é devido ao reclamante 69 horas extras.
presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho, a qual - janeiro/2019 no cartão de ponto consta 40 horas extras, e a
pode ser elidida por prova em contrário" (item I da Súmula reclamada pagou em contracheque 40, caso se considere as horas
338/TST). extras do cartão, é devido ao reclamante 0 horas extras.
No caso em análise, a reclamada apresentou os cartões de ponto - fevereiro/2019 no cartão de ponto consta 39 horas extras, e a
alusivos a todo o pacto laboral, os quais retratam horários variáveis reclamada pagou em contracheque 18, caso se considere as horas
com registros de horas extras (fls. 286/292). extras do cartão, é devido ao reclamante 21 horas extras.

- março/2019 no cartão de ponto consta 38 horas extras, e a Art. 469 - Ao empregador é vedado transferir o empregado, sem a
reclamada pagou em contracheque 15, caso se considere as horas sua anuência, para localidade diversa da que resultar do contrato,
extras do cartão, é devido ao reclamante 13 horas extras. não se considerando transferência a que não acarretar
- abril/2019 no cartão de ponto consta 59 horas extras, e a necessariamente a mudança do seu domicílio .
reclamada pagou em contracheque 12, caso se considere as horas § 1º Não estão compreendidos na proibição deste artigo: os
extras do cartão, é devido ao reclamante 47 horas extras. empregados que exercerem cargos de confiança e aqueles cujos
- maio/2019 no cartão de ponto consta 40 horas extras, e a contratos tenham como condição, implícita ou explícita, a
reclamada pagou em contracheque apenas 18, caso se considere transferência.
as horas extras do cartão, é devido ao reclamante 22 horas extras." § 1º - Não estão compreendidos na proibição deste artigo: os
(fl. 318) empregados que exerçam cargo de confiança e aqueles cujos
contratos tenham como condição, implícita ou explícita, a
Para chegar a tal conclusão, o autor considerou o quantitativo de transferência, quando esta decorra de real necessidade de serviço.
horas extras anotado em quadro específico em cada folha de ponto (Redação dada pela Lei nº 6.203, de 17.4.1975)
e o número de horas extras pagas em contracheque. § 2º - É licita a transferência quando ocorrer extinção do
Ocorre que as folhas de ponto consignam a jornada cumprida no estabelecimento em que trabalhar o empregado.
período compreendido entre o dia 20 de um mês e o dia 19 do mês § 3º - Em caso de necessidade de serviço o empregador poderá
seguinte e não o total de horas laboradas no mês calendário. transferir o empregado para localidade diversa da que resultar do
Já o pagamento de salário observa o mês calendário. contrato, não obstante as restrições do artigo anterior, mas, nesse
Nesses termos, para identificar a existência de horas extras caso, ficará obrigado a um pagamento suplementar, nunca inferior a
impagas, seria necessário cotejar o quantitativo de horas extras 25% (vinte e cinco por cento) dos salários que o empregado
prestadas em cada mês calendário - ou seja, o total de horas extras percebia naquela localidade, enquanto durar essa situação.
laboradas entre o primeiro e o último dia de cada mês, que constam (Parágrafo incluído pela Lei nº 6.203, de 17.4.1975)
em folhas de ponto separadas - com o contracheque do período Não há comprovação de que o autor foi de forma definitiva com
correspondente, o que não foi feito pelo reclamante. mudança de domicilio para Palmas, ônus que incumbia ao mesmo,
Veja-se, a título exemplificativo, que parte das horas extras até porque conforme declarado pelo preposto o mesmo laborou em
consignadas na folha de ponto a fls. 290 - que o autor identifica Brasília.
como sendo a folha do mês de abril/19, mas que na verdade Assim, julgo improcedente o pedido de adicional de transferência.
compreende 10 dias de abril e 20 dias de maio - encontra-se solvida (...)" (fls. 377)
no contracheque de maio/2019 (fl. 297).
Ademais, em sua conta, o obreiro não considerou as folgas O recorrente requer a reforma da sentença alegando que é
compensatórias assinaladas nos cartões. justamente o caráter provisório da transferência que autoriza o
À vista de tais particularidades, tenho que o obreiro não logrou pagamento do adicional perseguido. Sustenta contrariedade à OJ nº
desincumbir-se do seu encargo de indicar a existência de horas 113 da SBDI-1 do TST.
extras pendentes de quitação. Na dicção do art. 469, § 3º, da CLT, em se tratando de transferência
Em tal perspectiva, nego provimento ao recurso. do empregado para localidade diversa da que resultar do contrato, é
devido o adicional respectivo enquanto durar essa situação.
ADICIONAL DE TRANSFERÊNCIA. O adicional de transferência está, assim, condicionado à hipótese
Informa o autor, na inicial, que laborou em Palmas no período de de transferência provisória. Esse, inclusive, é o entendimento
29/11/18 a 3/2/2019, porém não recebeu o adicional de consubstanciado na O.J. 113 da SDI-1/TST, que em sua parte final
transferência devido. Postula, assim, o pagamento da parcela. apregoa que "O pressuposto legal apto a legitimar a percepção do
O juízo de origem indeferiu o pleito, nos seguintes termos: mencionado adicional é a transferência provisória".
"Pretende o autor o pagamento do adicional de transferência por ter Tratando-se de fato constitutivo ao direito postulado, é da parte
laborado em Palmas no período compreendido de 20.11.2018 a autora o ônus de comprovar que foi transferido de cidade e que tal
3.2.2019. transferência se deu a título provisório. À reclamada caberá -
Conforme delimitação a transferência não foi definitiva, mas eventualmente - fazer a contraprova do fato, demonstrando que a
provisória. transferência, acaso ocorrida, foi definitiva.

O reclamante reconhece, na inicial, que já na admissão a reclamada porque a sentença não enfrentou as alegações deduzidas pela
determinou que fosse prestar serviços em Palmas. segunda ré em sua defesa no sentido de que: a) o autor jamais
A reclamada, por sua vez, nega a ocorrência de transferência. Diz prestou-lhe serviços; e b) não houve celebração de contrato de
que o autor foi contratado a título de experiência, para trabalhar em prestação de serviços com a primeira reclamada.
Palmas. Findo o contrato de experiência, voltou a Brasília e como a Inicialmente, destaco que a controvérsia alusiva à ocorrência de
empresa "estava precisando de sua mão de obra, (...) o contrato de prestação de serviços pelo autor em favor da segunda ré restou
trabalho se tornou por prazo indeterminado" (fl. 270). dirimida pela confissão do preposto, que, em depoimento pessoal,
O obreiro, em depoimento pessoal, confirma que "o primeiro dia de não soube dizer se o obreiro prestou serviços para a empresa.
prestação de serviços foi em Palmas" (fl. 373). Lado outro, a própria TELEFÔNICA cuidou de coligir aos autos o
Como se observa, mostra-se incontroverso que o obreiro não foi contrato de prestação de serviços celebrado com a primeira
transferido para Palmas, mas sim, foi contratado para trabalhar reclamada, cujo objeto se resume na prestação de serviços de
naquela localidade, conforme autoriza a legislação (v. art. 651, fine, instalação e manutenção de serviços e produtos para clientes,
da CLT). incluso o fornecimento de materiais (fls. 165 e ss).
Em tal cenário, o que se observa é que, na verdade, a transferência Tal atividade encontra-se inserida no objeto social da segunda ré,
materializou-se quando o obreiro retornou para Brasília, que alcança primordialmente a exploração de serviços de
continuando a prestar serviços à reclamada. telecomunicações e o desenvolvimento de atividades necessárias
Logo, não há que se falar em pagamento de adicional de ou úteis à execução desses serviços (fl. 57).
transferência no período em que o obreiro atuou em Palmas. Logo, não há dúvidas de que o contrato celebrado entre as partes
Mantenho, ainda que por fundamento diverso, a sentença que caracteriza a terceirização de etapa produtiva da reclamada,
julgou improcedente o pedido. tratando-se de prestação de serviços direcionados à execução do
seu objeto social.
DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA A hipótese dos autos, portanto, não é de mera celebração de
RECLAMADA contrato de fornecimento de materiais entre as reclamadas, mas sim
Requereu o autor, na inicial, o reconhecimento da responsabilidade de terceirização de mão de obra, o que atrai a aplicação do
subsidiária da segunda reclamada pelo pagamento dos créditos entendimento consubstanciado no inciso IV, da Súmula 331/TST,
trabalhistas postulados, alegando que prestou-lhe serviços durante que dispõe: "O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por
todo o pacto laboral. parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do
O juízo de origem indeferiu a pretensão, mediante a seguinte tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja
fundamentação: participado da relação processual e conste também do título
"Embora se trate de tomador de serviços, a segunda ré não possui executivo judicial."
obrigações quanto ao pagamento do vale alimentação nos dias de Com efeito, o contratante, que é o real beneficiário dos serviços,
horas extras e a fiscalização nesse sentido. deve se responsabilizar por eventuais ilícitos cometidos pela
Assim, ausente qualquer culpa, julgo improcedentes os pedidos em empresa contratada e assegurar que as obrigações trabalhistas dos
face da segunda ré." (fls. 378/379) empregados que lhe prestam serviços sejam regularmente
cumpridas. Na hipótese de inadimplemento contratual, será
O autor busca a reforma da decisão alegando que a responsabilizado pelas verbas trabalhistas decorrentes da
responsabilidade do tomador dos serviços alcança a totalidade das prestação de serviços, ainda que de forma subsidiária.
verbas que lhe são devidas. No caso, o inadimplemento pela prestadora de serviços da
O fundamento para a responsabilização subsidiária nos moldes obrigação normativa de pagar vale alimentação suplementar nos
delineados na Súmula nº 331 repousa, primeiramente, na dias em que prestadas mais de duas horas extras demonstra a
ocorrência de locação de mão de obra, traduzida pela contratação culpa in vigilando do tomador dos serviços, que, de resto, não
de trabalhadores através de empresa interposta. cuidou de demonstrar que teria adotado qualquer medida tendente
Assim, antes de se estabelecer se a segunda ré deve ou não a acompanhar a correta execução do contrato de prestação de
responder pelo pagamento da verba especificamente deferida ao serviços.
autor é necessário aferir se encontram presentes no caso os E, conforme entendimento sumulado, a responsabilidade subsidiária
requisitos para responsabilização subsidiária da Telefônica. Isso da empresa tomadora de serviços abrange todas as verbas

decorrentes da condenação, na forma como estabelecidas em Mantido o valor arbitrado à condenação na origem. Tudo nos termos
sentença. do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
Desse modo, dou provimento ao recurso, para reconhecer a Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
responsabilidade subsidiária da segunda reclamada pelo dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
pagamento da parcela objeto da condenação. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Por fim, assinalo que o direito de o devedor subsidiário de ver, Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
primeiramente, excutidos os bens do devedor principal, não impõe em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
que se persiga indefinidamente bens do devedor principal ou de gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
seus sócios antes de se direcionar a execução ao responsável Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
subsidiário. opinou pelo prosseguimento do recurso.
A jurisprudência deste Regional é pacífica nesse sentido: Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
"VERBETE Nº 37/2008 DO EGRÉGIO TRIBUNAL PLENO julgamento).
EXECUÇÃO. RESPONSÁVEL SUBSIDIÁRIO. BENEFÍCIO DE
ORDEM. DESNECESSIDADE DE EXAURIMENTO DA VIA
EXECUTIVA EM RELAÇÃO AOS SÓCIOS DA EMPRESA
EXECUTADA Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Frustradas as medidas constritivas contra a devedora principal, é Relator
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em
relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e Servidor de Secretaria
16/3/2017.
Processo Nº ROT-0000162-37.2018.5.10.0009
CONCLUSÃO RECORRENTE INOVE TERCEIRIZACAO DE
SERVICOS EIRELI
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento ADVOGADO MARCO JACOME VALOIS
TAFUR(OAB: 24073/PE)
parcial, para reconhecer a responsabilidade subsidiária da segunda
RECORRIDO UILAS BENTO SOBRINHO
reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação, nos ADVOGADO MOZART CAMAPUM
termos da fundamentação.
ADVOGADO LUCAS CUNHA GAZINEU(OAB:
Mantido o valor arbitrado à condenação na origem. 45283/DF)
É o meu voto.
- UILAS BENTO SOBRINHO
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO

RECORRENTE: INOVE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS EIRELI
Região conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento
ADVOGADO : MARCO JACOME VALOIS TAFUR
RECORRIDO : UILAS BENTO SOBRINHO
reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação.
ADVOGADO : MOZART CAMAPUM BARROSO

ADVOGADO : LUCAS CUNHA GAZINEU pela norma coletiva, visto que não consta do TRCT tampouco da
RECORRIDO :UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF ficha financeira o pagamento destas parcelas.
A reclamada argumenta que as férias proporcionais e as diferenças
salariais decorrentes do dissídio coletivo foram devidamente
EMENTA quitadas, conforme ficha financeira acostada aos autos.
Compulsando os autos verifico que no TRCT (id. 01e5393) do
empregado não consta o pagamento de férias proporcionais (3/12)
PARCELA RESCISÓRIA. DIFERENÇAS SALARIAIS. AUSÊNCIA acrescidas do terço constitucional. Da mesma forma, a ficha
DE PAGAMENTO. A prova dos autos demonstra que não houve o financeira (id. 96bc7c4) não comprova o pagamento da parcela. As
pagamento da integralidade das parcelas rescisórias tampouco das rubricas "ferias" (R$ 2.085,05), "1/3 férias" (R$695,02), "diferença
diferenças salariais relativas ao reajuste previsto na norma coletiva. de férias" (R$164,95) e "diferença de 1/3" (R$54,98) referem-se ao
Como a reclamada não se desincumbiu do ônus de comprovar fatos pagamento férias integrais do período aquisitivo de 2016/2017 e o
extintivos, impeditivos ou modificativos do direito do autor, nos terço constitucional com o valor atualizado do piso salarial.
termos do art. 818, inciso II, da CLT, são devidas as verbas Em relação às diferenças salariais, a Convenção Coletiva de
trabalhistas. 2017/2017 (id. fba7ef1) prevê o pagamento de reajuste salarial para
os empregados da categoria, a partir de 1º de janeiro de 2017, o
salário de motorista executivo, cargo do reclamante, passaria de R$
RELATÓRIO 2.085,05 para R$ 2.250,00 (id. fba7ef1 - Pág. 1).
A ficha financeira (id. 96bc7c4) e os contracheques (ids. 8d43d2e e
e143264) demonstram que o piso salarial só foi observado a partir
A Juíza do Trabalho JAELINE BOSO PORTELA DE SANTANA de setembro de 2017, nos meses anteriores o salário pago era de
STROBEL, da 9ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, julgou R$ 2.085,05.
parcialmente procedentes os pedidos formulados na reclamação Apesar de estar discriminado nas fichas financeiras o pagamento
trabalhista movida por UILAS BENTO SOBRINHO em desfavor de da rubrica "diferenças do dissídio", os recibos de transferência
INOVE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS EIRELI, conforme bancária acostados aos autos pela empresa (ids. 6f4387d e
decisão de id. b33d64e. b1af730) somente comprovam o pagamento do valor relativo a
A reclamada interpõe recurso ordinário (id. 34f8907). janeiro. Não há prova do pagamento das diferenças salariais
Depósito recursal e custas processuais devidamente recolhidos, relativas ao reajuste salarial nos meses de fevereiro a agosto de
conforme comprovantes de ids. 2d5204e e 9e208d4. 2017.
Regularmente intimado, o reclamante apresenta contrarrazões (id. Logo, mantenho a condenação ao pagamento de férias
0f50eae). proporcionais acrescidas do terço constitucional e diferenças
Na forma regimental, dispensada a remessa dos autos ao Ministério salariais, pois a reclamada não se desincumbiu do ônus de
Público do Trabalho. comprovar fatos extintivos, impeditivos ou modificativos do direito do
autor, nos termos do art. 818, inciso II, da CLT.
Nego provimento.
VOTO
CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
ADMISSIBILIDADE provimento, nos termos da fundamentação.
admissibilidade, conheço do recurso ordinário.
MÉRITO
FÉRIAS PROPORCIONAIS. REAJUSTES SALARIAIS.
O juízo originário deferiu o pagamento de férias proporcionais
acrescidas de 1/3 e diferenças salariais dos reajustes concedidos


30084/DF)
Acórdão
PODER JUDICIÁRIO
ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal
Regional do Trabalho da Décima Região, em aprovar o relatório, TRT ROT 0000482-21.2017.5.10.0010 - ACÓRDÃO 1ªTURMA
conhecer do recurso ordinário e, no mérito, negar-lhe provimento,
nos termos do voto do Desembargador Relator. Ementa aprovada.
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes, COUTINHO
justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença RECORRENTE: ROSANE DE OLIVEIRA LACERDA - CPF:
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de 639.710.036-72
férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio ADVOGADO: EDUARDO ROSA MARQUES - OAB: DF0041024
Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho). ADVOGADO: LUIZ EMIRALDO EDUARDO MARQUES - OAB:
Sessão telepresencial de 7 de outubro de 2020 (data do DF0038990
julgamento). RECORRIDO: BANCO DO BRASIL S/A - CNPJ: 00.000.000/0001-
91
ADVOGADO: VANESSA BORGES LIMA - OAB: DF0030084
ADVOGADO: LUCIANO FERREIRA CAMARGO - OAB:
GO0027066
ADVOGADO: IVAN KAMINSKI DO NASCIMENTO - OAB:
DF0035445
(JUÍZA ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA)

DORIVAL BORGES
Servidor de Secretaria 1. PRELIMINAR. NEGATIVA DE PRESTAÇÃO JURISDICIONAL.
EFEITO DEVOLUTIVO EM PROFUNDIDADE DO RECURSO.

Processo Nº ROT-0000482-21.2017.5.10.0010
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO Havendo pronunciamento judicial sobre as matérias (CF, art. 93,
RECORRENTE ROSANE DE OLIVEIRA LACERDA IX), ainda que de forma contrária à pretensão patronal, inexiste a
ADVOGADO LUIZ EMIRALDO EDUARDO
MARQUES(OAB: 38990/DF) nulidade apontada. Ademais, dispõe o art. 794 da CLT que "Nos
ADVOGADO EDUARDO ROSA MARQUES(OAB: processos sujeitos à apreciação da Justiça do Trabalho só haverá
41024/DF)
RECORRIDO BANCO DO BRASIL SA nulidade quando resultar dos atos inquinados manifesto prejuízo às
ADVOGADO IVAN KAMINSKI DO partes litigantes". E, nos termos do art. 796, "a", da CLT, a nulidade
ADVOGADO LUCIANO FERREIRA não será pronunciada quando for possível suprir-se a falta ou repetir
-se o ato. 2. CARGO DE CONFIANÇA BANCÁRIO. NÃO

CARACTERIZAÇÃO. A nomenclatura de cargo comissionado e a resultar dos atos inquinados manifesto prejuízo às partes litigantes".
gratificação igual ou superior a 1/3 do salário efetivo são E, nos termos do art. 796, "a", da CLT, a nulidade não será
insuficientes para afastar o direito do bancário à percepção de horas pronunciada quando for possível suprir-se a falta ou repetir-se o ato.
extras além da 6ª diária. Ausente a demonstração de fidúcia Saliento que, para a devida entrega da prestação jurisdicional,
especial que distinga o reclamante dos demais empregados, tem-se preconizada nos arts. 93, inc. IX, da Constituição da República, 489,
como enquadrado no caput do art. 224 da CLT, sujeito à jornada de II, do CPC/2015 e 832 da CLT, é imprescindível apenas que o Juízo
seis horas. 3. Recurso da reclamante conhecido e parcialmente julgue a controvérsia, enfrentando os pontos essenciais à sua
provido. solução e demonstrando os motivos que lhe firmaram o
convencimento, fato verificado na presente hipótese.
Outrossim, ainda que assim não fosse, considerando o efeito
devolutivo amplo do recurso ordinário, eventual alegação feita pela
I - RELATÓRIO parte e não enfrentada na sentença poderá ser objeto de
apreciação por este egr. Tribunal, não se cogitando de prejuízo ao
recorrente. Inteligência e aplicabilidade do art. 1.013 do CPC/2015 e
O Juiz ROSSIFRAN TRINDADE SOUZA, por meio da sentença da Súmula nº 393 do col. TST.
proferida às fls. 2687/2693, julgou improcedentes os pedidos Rejeito.
formulados na reclamação trabalhista ajuizada por ROSANE DE
OLIVEIRA LACERDA em face de BANCO DO BRASIL S.A. 3- MÉRITO RECURSAL
A reclamante interpõe recurso ordinário, por meio do qual requer a 3.1- BANCÁRIO. EXERCÍCIO DA ADVOCACIA. 7ª E 8ª HORAS.
reforma da sentença nos tópicos que aponta. REPERCUSSÕES
Contrarrazões pelo reclamado. Na petição inicial, a reclamante alegou que fora admitida pelo
Desnecessária a prévia manifestação do Ministério Público do reclamado em 21/01/1988, na função de escriturária. Narrou que, a
Trabalho, porquanto não verificada quaisquer das hipóteses partir de 19/06/1995, passou a exercer a função de advogada do
contidas no artigo 102 do RITRT. Banco, com acréscimo habitual de 02 (duas) horas extras diárias
É o relatório. até 11/03/1999, quando o demandado substituiu o pagamento do
sobrelabor pela gratificação de confiança. Sustentou a ilegalidade
dessa prática, haja vista que ampliou a jornada de trabalho da
obreira de seis para oito diárias, sendo certo que o acréscimo
II - VOTO remuneratório não compensou a perda salarial decorrente da
supressão do pagamento das horas extras. Aduziu que o art. 224,
§2º, da CLT não se aplica à função de advogado, uma vez que esta
1- ADMISSIBILIDADE não se enquadra como atribuição de confiança, direção e gestão.
Presentes os pressupostos objetivos e subjetivos de Diante disso, postulou "a declaração da existência do contrato de
admissibilidade, conheço do recurso ordinário da reclamante. trabalho para o cargo de escriturário da carreira administrativa, a
declaração de inexistência de contrato de trabalho para atividade de
2 - PRELIMINAR. NEGATIVA DE PRESTAÇÃO JURISDICIONAL. advogado, a declaração do desvio de função, a fixação de jornada
EFEITO DEVOLUTIVO EM PROFUNDIDADE DO RECURSO de 6h/d para o Reclamante, a declaração da incorporação da
(recurso do reclamado) jornada de 6h/d para o Reclamante, mesmo quando se ativou como
A reclamante pretende a anulação da decisão de embargos de advogado em decorrência de acordo coletivo de trabalho firmado
declaração, sob a alegação de ausência de fundamentação. entre o Reclamado e a Federação dos Advogados - FENADV.
Pois bem. Assim, resta claro o direito de o Reclamante pleitear a diferença
Inexiste a nulidade apontada, porquanto houve pronunciamento salarial a que tem direito pela a prática de duas horas extras diárias
judicial sobre as matérias (CF, art. 93, IX), ainda que de forma em todo pacto laboral" (fls. 19/20).
contrária à pretensão patronal. O reclamado admitiu que a parte contrária cumpria jornada diária de
Ademais, dispõe o art. 794 da CLT que "Nos processos sujeitos à 8 (oito) horas no período em debate, ressaltando que assim o fazia
apreciação da Justiça do Trabalho só haverá nulidade quando por exercer cargo de confiança, envolvendo fidúcia especial e

percebendo gratificação superior a 1/3, com responsabilidades se enquadrando, portanto, na hipótese do § 2o do art. 224 da CLT"
funcionais inerentes ao enquadramento na exceção do § 2º do (Súm. 102, V).
artigo 224 da CLT. O deslinde do caso dos autos, todavia, não concerne ao exercício
O Juiz do Primeiro Grau de Jurisdição julgou improcedente o pleito, (ou não) de cargo de confiança - no qual seria imprescindível a
consoante fundamentos abaixo transcritos: aferição do desempenho efetivo de atribuições e poderes com
especial fidúcia, capaz de subtrair o trabalhador bancário da jornada
"DESVIO DE FUNÇÃO especial de seis horas diárias. Isso porque o quadro fático descreve
O desvio de função implica modificação, pelo empregador, das a situação de trabalhadora bancária que passou a exercer o cargo
funções originalmente conferidas ao empregado, destinando-lhe de advogada do próprio banco, inicialmente com jornada de seis
atividades, em geral, mais qualificadas, sem a paga horas diárias, mas que, desde 19.06.1995. Nesse sentido, não há
correspondente, conforme leciona Alice Monteiro de Barros, in falar em incidência do art. 224 da CLT (e, por consequência, da
Curso de Direito do Trabalho, ed. LTR, 2a ed, pág. 804. Súm 102, V, do TST), mas na jornada especial prevista na Lei no
Assente nos autos (por incontroverso), contudo, que o reclamante 8.906/94 (Estatuto da Advocacia) - norma específica - conforme
foi devidamente remunerado pelo exercício da função de advogado, assente na jurisprudência do TST:
atividade que passou a exercer por interesse próprio, já que (...)
eventual coação para o exercício da referida atividade sequer foi Destarte, firme no entendimento de que a jornada de trabalho do
alegada. empregado de estabelecimento bancário que, no exercício da
Em reforço a essa conclusão, temos o depoimento da testemunha advocacia, atua em regime de exclusividade, é aquela disposta na
apresentada em juízo pela própria reclamante, a qual clara a livre Lei no 8.906/1994, indefiro, in totum, o pleito exordial." (fls.
manifestação de vontade do empregado ao optar por seguir a 2689/2692).
carreira de advogado do Banco reclamado, in verbis:
(...) Em recurso ordinário, o demandante pugna pela reforma do julgado,
Não há falar, portanto, em desvio de função. reforçando os argumentos expostos na exordial (fls. 2724/2754).
Analisa-se.
JORNADA DE SEIS HORAS DIÁRIAS. ACORDO COLETIVO De início, é incontroverso que a reclamante foi admitida no
O Acordo Coletivo de Trabalho firmado entre a Federação Nacional reclamado como escriturária concursada (1988), tendo
dos Advogados e o Banco do Brasil, que fixou em seis horas a aglutinado a função advocatícia posteriormente (em 1995).
jornada normal de trabalho dos advogados, somente vigeu até Nesse sentido, ainda que tenha exercido as funções de
31.8.1995, de modo que o pretendido pela parte autora é a defensora, jamais deixou de ser escriturária. Afinal, sendo o
ultratividade do referido acordo, entendimento que encontra-se reclamado sociedade de economia mista e, como tal,
vedado pela decisão liminar proferida pelo Supremo Tribunal submetido à regra do concurso público (CRFB, art. 37, II), não é
Federal na Medida Cautelar na Arguição de Descumprimento de possível concluir que houve assunção da parte autora a novo
Preceito Fundamental 323 Distrito Federal (ADPF 323 DF). Afasta- posto público, de carreira distinta da anterior, pela mera
se, nesse sentido, a ultratividade pretendida. assinatura de "Declaração de Opção" à fl. 1943 (inteligência da
súmula vinculante 43; "é inconstitucional toda modalidade de
JORNADA DE TRABALHO. ADVOGADO EMPREGADO DE provimento que propicie ao servidor investir-se, sem prévia
BANCO aprovação em concurso público destinado ao seu provimento,
A interpretação doutrinária e jurisprudencial do § 2o do artigo 224 em cargo que não integra a carreira na qual anteriormente
da CLT indica a presença de uma condição comum a todos os investido").
cargos, estejam ou não elencados no dispositivo legal (direção, Por corolário, e com respeito à sentença impugnada, não se
gerência, fiscalização, chefia, equivalentes ou outros cargos de trata da aplicação das disposições especiais da Lei n. 8.906/94
confiança). Esse elemento comum indispensável traduz-se no (Estatuto da Advocacia), mas da incidência pura e simples da
desempenho de atividades que exijam especial fidúcia em razão do CLT.
exercício de poderes administrativos. Registre-se que TST pacificou Nesse contexto, a questão central dos autos cinge-se a saber
a jurisprudência de que "o advogado empregado de banco, pelo se a função de advogado era ou não de
simples exercício da advocacia, não exerce cargo de confiança, não confiança/direção/chefia, apta a sujeitar-se aos ditames do art.

224, §2º, da CLT, pressuposto fundamental para a concessão que lhe fora atribuído anteriormente, visto que inexiste a
(ou não) das horas extras postuladas. demonstração inequívoca da natureza de confiança do cargo
Pois bem. A prova do trabalho extraordinário é da parte autora, exercido pelo reclamante.
importando a hipótese em fato constitutivo do direito pleiteado (CLT, No caso, a testemunha Amilcar Martins de Oliveira, que atuou no
artigos 769 e 818; CPC, artigo 333, I). Entretanto, ao arguir que as mesmo setor e função da reclamante, não indicou qualquer
horas extras são indevidas em razão do exercício de cargo de elemento diferenciador da função de advogado, tirante as tarefas
confiança pela reclamante, o reclamado agita fato impeditivo do institucionais, apto ao enquadramento como atribuição de direção,
direito pleiteado, atraindo para si o onus probandi, no particular gerência, fiscalização, chefia e equivalentes (CLT, art. 224, §2º). Eis
(CPC, artigo 333, II). o depoimento:
Isso porque o ordinário importa no cumprimento de jornada reduzida
pelo trabalhador bancário (caput do artigo 224 da CLT). "trabalhou no Banco de fevereiro de 1986 a dezembro de 2016,
O parágrafo 2º do artigo 224 da CLT estabelece o seguinte: como escriturário até 1998, quando foi transferido para o quadro
jurídico do Banco; para a viabilização da transferência, o depoente
"As disposições deste artigo não se aplicam aos que exercem fez um teste para aquilatar sua capacidade jurídica e, uma vez
funções de direção, gerência, fiscalização, chefia e equivalentes, ou sendo aprovado no mesmo, foi convidado para trabalhar na área
que desempenhem outros cargos de confiança, desde que o valor jurídica do banco, convite este que foi aceito pelo depoente; à
da gratificação não seja inferior a um terço do salário do cargo época, o depoente já tinha concluído o curso de direito e possuía
efetivo." inscrição na OAB; o depoente poderia ter recusado referido convite
"em detrimento de suas pretensões pessoais de crescimento dentro
Incontroverso nos autos que a reclamante exerceu a função de da instituição"; poderia obter crescimento profissional na carreira do
confiança em todo o período imprescrito, com o cumprimento de banco por outras vias, no entanto esse não era o desejo pessoal do
jornada diária de 8 (oito) horas, auferindo, efetivamente, retribuição depoente, que gostaria de seguir a carreira jurídica; conheceu a
específica pelo desempenho das referidas funções, que superava reclamante apenas após passar a trabalhar na DIJUR, onde ela
1/3 do salário do cargo efetivo. É evidente que este fato, passou a trabalhar no ano de 2012, não tendo o depoente
isoladamente, não resolve a controvérsia, pois necessário saber se presenciado o processo pelo qual a mesma passou para atuar na
há ou não algum grau de confiança, isto é, se presentes ou não os área jurídica, acreditando que se deu da mesma forma; não assinou
requisitos do dispositivo legal transcrito. novo contrato de trabalho quando passou a trabalhar na DIJUR,
A polêmica em torno do tema não é recente. O jurista Mozart Victor fazendo a opção pela função de confiança; que antes de ir para a
Russomano, em obra editada no ano de 1991, consignava que DIJUR o depoente fazia a jornada de 6 horas na Assessoria
"Pela natureza da organização bancária, muitos cargos estão na Jurídica, época na qual recebia 2 horas extras por dia; quando
linha limítrofe que separa as funções efetivas das funções de passou a trabalhar na DIJUR, passou a se submeter à jornada de 8
confiança, de modo que podem surgir dificuldades para se horas; acredita que, após passar a atuar na DIJUR, passou a
estabelecer em que medida se aplicará a determinado trabalhador o receber uma gratificação pelo exercício da função jurídica,
sistema geral ou o sistema próprio dos bancários" (in Curso de gratificação que já recebia quando atuava na Assessoria Jurídica, o
Direito do Trabalho, Editora Juruá, 4ª Edição, Curitiba-PR, 1991, que se aplicava a todos os advogados; mesmo na Assessoria
página 280). Jurídica o depoente atuava efetivamente por 8 horas por dia" (fls.
E não é suficiente para o deslinde da controvérsia a mera anotação 2668/2669).
nos registros do reclamado do cargo de confiança. No Direito do
Trabalho, mais do que em qualquer outro ramo do ordenamento Ao contrário, corroborou a tese exordial de que não houve alteração
jurídico, vigora o princípio da primazia da realidade, pouco da jornada diária (oito horas) após a formalização da função
importando o nome jurídico ou a qualificação formal atribuída a advocatícia, denotando que a concessão da gratificação não visou
determinado documento quando, na verdade, os fatos reais remunerar eventual função de chefia, mas apenas substituir o
desafiarem ou estiverem a colocar em xeque as artificiosas pagamento habitual de horas extras (7ª e 8ª horas).
formalidades. Não fosse suficiente, a prova emprestada às fls. 2654/2655
Examinando, assim, os elementos contidos nos autos, entendo que (testemunha Moises Vogt) atestou que a função de advogado era
o reclamado não conseguiu se desincumbir do encargo processual meramente técnica, sem o concurso efetivo de subordinados

propriamente ditos, sem qualquer poder de mando, gestão ou mais novos e os casos mais difíceis, aos advogados mais antigos,
representatividade, não podendo ser enquadrada na exceção do § no caso do depoente, geralmente o gerente lhe passava casos mais
2º do art. 224 da CLT. Eis o teor: difíceis; acha que a reclamante também pegava os casos mais
difíceis, já que era sênior na carreira; havia de certa forma uma
"ingressou no réu em 1987, como escriturário, passando a atuar divisão por turma, por seção do tribunal, e os advogados recebiam
como advogado em 1994/1995; trabalhava em Porto Alegre, na as ações dessa forma, a reclamante recebia ações rescisórias mais
AJURE RS e veio para Brasilia em 2010, para a DIJUR; a complexas, ações de mandado de segurança, ações cautelares e
reclamante veio para a DIJUR no final de 2011, início de 2012, foi outras com pedido liminar; na DIJUR não havia possibilidade de
uma época que vieram muitos assessores das regionais para trabalhar em jornada de 6 horas, e também não havia nas diretorias
Brasília; em Brasília, o depoente foi para a área consultiva regionais; obviamente os advogados sabiam disso, fez essa opção
trabalhista, depois para a área contenciosa trabalhista individual; voluntariamente, poderia ter continuado na área administrativa se
havia 3 equipes da área trabalhista, contenciosa individual, quisesse; havia uma procuração padrão com o nome de todos os
contenciosa coletiva e consultiva; a reclamante sempre trabalhava advogados, com poderes ad judicia, não tinha poderes ad negocia;
na área contenciosa coletiva, que são as causas de MPT, Sindicato, o processo de acordo no réu é complexo, passa por duas ou três
Mandados de Segurança, e ações rescisórias; havia mais de 100 e instâncias internas, reclamante e depoente não podiam chegar na
150 advogados na DIJUR; o depoente, como advogado, fazia em audiência e simplesmente fazer acordo; de 1994 a 1999 passou
linhas gerais um trabalho semelhante ou da mesma importância que ocupar o cargo de advogado substituto, trabalhava em jornada de 8
a reclamante; o depoente e a reclamante não tinham subordinados, horas, recebia um salário do posto efetivo com acréscimo de 2
no máximo tinham algum estagiário, de vez em quando; o depoente horas extras por dia;recebeu essas 2 horas extras até 1999, foi
e reclamante não participavam de processos de admissão de implementado um novo plano de cargos e salários houve uma
pessoal, explicando que na área consultiva dava pareceres relativos mudança pela qual passou a receber uma gratificação de função e
à despedida por justa causa, mas o parecer era encaminhado a não recebia mais horas extras, o cargo então mudou para advogado
outras áreas do banco para avaliação e decisão; a reclamante não júnior/pleno ou sênior; não houve mudança nas atividades de
fazia esses parecer, se o fez, foi pontual; depoente e reclamante advogado quando dessa mudança da nomenclatura de cargo; em
não aplicavam advertências, suspensões; depeonte e reclamante 1999, quando houve a mudança da nomenclatura de cargo, assinou
faziam a avaliação chamava de 360 dias (um colega avalia o outro, um termo de dedicação exclusiva, se não assinasse, não podia
avalia o chefe, etc, todos faziam); depoente e reclamante eram assumir o cargo novo, ficaria com o cargo de advogado substituto,
subordinados a um gerente de divisão, ele subordinado ao gerente recebendo salário efetivo, com jornada de 6 horas, ou jornada de 8
executivo, ele subordinado ao diretor jurídico, ele subordinado ao horas, com 2 horas extras; nem conhecia a reclamante na época,
presidente do Banco; quanto às peças elaboradas pela reclamante acredita que o processo deve ter sido semelhante, mas não pode
e depoente, havia seminários para adoção de teses, havia defesas atestar; o acesso na DIJUR tinha acesso mediante crachá, com
que eram quase padronizadas, mas obviamente cada caso é um registro eletrônico de entrada e saída do funcionário, quem não é do
caso e exige adaptação; no caso do depoente, quando a defesa é setor só pode entrar mediante autorização específica; a reclamante
sobre algo comum, o depoente faz a defesa e já encaminha para podia visitar ministros do TST sozinha ou acompanhada de um
protocolo, mas quando é algo incomum e relevante, faz mas supervisor hierárquico; quando da implantação do PCS de 1999,
encaminha para correção e aprovação de seu gerente, o que houve uma reivindicação dos advogados para equiparar o salário
acontece em média 2 vezes por mês; acredita que a reclamante dos advogados a um nível gerencial e entende que isso foi
procedia da mesma forma, mas no caso da reclamante, por atendido; ficou sabendo de uns 3 a 5 funcionários que não
envolver ação coletiva, talvez fosse mais comum encaminhar para assinaram o termo de compromisso em 1999, pelo que sabe
correção e aprovação ao gerente de divisão; quanto ao acesso a continuaram na empresa, trabalhando, sem retaliação; era
informações sigilosas, o depoente, por exemplo, tinha acesso a toda vantajoso economicamente aderir ao plano de 1999; no caso
a área de RH, mas havia algumas informações como procedimento específico do depoente, teria condição de continuar como advogado
disciplinar, histórico médico, negociações coletivas, aí dependiam substituto e não aderir ao PCS de 1999, nem assinar o termo
de um acesso específico, requerido ao gerente de divisão, e respectivo, mas sendo oriundo originalmente da carreira
acredita que com o reclamante acontecia da mesma forma; administrativa, mas ganharia menos se não o fizesse; não havia
geralmente os casos mais fáceis eram repassados aos advogados impedimento para o gerente de divisão passar um caso mais

complexo a um advogado mais jovem, novato no banco, se achasse uma vez posta sob a tutela jurisdicional, deve ser apreciada no caso
que ele poderia dar conta do recado, isso dependia da avaliação do concreto.
gerente de divisão" Daí a necessidade de se analisar os fatos com base no princípio da
primazia da realidade, cotejando-se as provas carreadas aos autos.
Como se vê, o cargo ocupado pela reclamante não apresentava Insisto que, no caso presente, não ficou demonstrado o grau
atribuições que demandassem um grau diferenciado de fidúcia. Na diferenciado de confiança preconizado na hipótese exceptiva do §
realidade, restou demonstrado o desempenho de função técnica. 2º do artigo 224 da CLT, ônus que pertencia ao reclamado e do qual
Registre-se que "O advogado empregado de banco, pelo ele não se desvencilhou a contento no curso do procedimento
simples exercício da advocacia, não exerce cargo de confiança, instrutório.
não se enquadrando, portanto, na hipótese do § 2º do art. 224 Não se aplica à espécie, portanto, o entendimento consagrado na
da CLT"(TST, súmula 102, V). Súmula nº 102, II, do TST, tampouco da OJ nº 17 de sua Subseção
É razoável e recomendável que o Banco do Brasil e demais de Dissídios Individuais-1.
instituições financeiras estimulem os seus funcionários, oferecendo- Além disso, o fato de a autora ter espontaneamente aceitado ocupar
lhes gratificações e outras vantagens remuneratórias, haja vista a o cargo que exerceu também não afasta o entendimento de que o
política de absoluta desvalorização do salário referente ao cargo Banco atuou de forma irregular ao exigir dela o cumprimento da
efetivo inicial (escriturário) desempenhado pela totalidade dos jornada de oito horas quando do exercício de função meramente
empregados. Por outro lado, não deve simplesmente dizer a muitos técnica.
deles que são ocupantes de cargo de confiança, em nome da boa- Veja-se que o art. 224, § 2º, da CLT, ao estabelecer a jornada de 6
fé para com os trabalhadores e do respeito ao espírito contido no horas diárias e 30 semanais para a categoria dos bancários,
artigo 224 da CLT. excepciona tão somente os trabalhadores que recebem gratificação
Assim, não há nos autos elementos que levem à conclusão de que não inferior a um terço do salário do cargo efetivo e que exercem
o laborista se enquadrava na exceção do citado dispositivo legal. funções de direção, gerência, fiscalização, chefia e equivalentes, ou
O fato de o reclamado possuir Normativos Internos, PCC e Cartas que desempenhem outros cargos de confiança.
Circulares nos quais previstas as funções de confiança, não afasta Não há espaço, pois, para se fazer distinção entre os trabalhadores
o entendimento anteriormente exposto. Afinal, para a configuração bancários que exercem ou não atividades tipicamente bancárias.
da fidúcia bancária especial não basta a denominação do cargo Não é dado ao intérprete da lei proceder a tal diferenciação.
como de confiança e o pagamento de gratificação não inferior a um Em suma, mais uma vez reafirmo que não se aplicam as
terço do salário. disposições do Estatuto da Advocacia (art. 20) à obreira,
De igual forma, o fato de a legislação conferir aos entes da porquanto, apesar de ter exercido a função advocatícia, jamais
Administração Indireta o poder para regular a investidura em seus perdeu a condição de bancária. Para além disso, não se
cargos, bem como a ocupação de suas funções, não elide a constata poderes de chefia, mando ou gestão que a diferencie
possibilidade de que seus dispositivos possam ser violados nas dos demais empregados do banco, para fins de enquadramento
situações reais vivenciadas pelos empregados. no art. 224, §2º, da CLT. A mera procuração para representar o
Assim, uma vez que a reclamante (bancária) laborava oito horas por banco não denota a presença de fidúcia especial, senão o
dia, sem que suas funções demonstrassem o exercício de fidúcia pressuposto inerente ao exercício das tarefas advocatícias
especial, representativa de parcela do poder de mando da empresa, atribuídas à escriturária.
a jornada encontra-se em desacordo com o que estabelece o artigo Diante de todo o exposto, entendo que a reclamante estava
224, caput e § 2º, da CLT, em que pese o pagamento de submetida ao cumprimento da jornada diária de 6 (seis) horas, na
gratificação superior a 1/3 do salário. condição de trabalhadora bancária (CLT, caput do artigo 224),
Raciocínio idêntico deve ser conferido à afirmação de que não sendo credora de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas trabalhadas),
houve mácula no cumprimento do pacto laboral, ao argumento de no período imprescrito.
que a adesão obreira às condições do novo cargo foi espontânea e Dou provimento ao recurso obreiro para condenar o reclamado
que os contratantes cumpriram o acordado. ao pagamento de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas
A instituição e/ou transformação de cargos constituem possibilidade trabalhadas), com adicional de 50%. Por habituais, defiro os
legalmente conferida à empresa. Entretanto, os acontecimentos reflexos em repouso semanal remunerado (inclusive sábados e
decorrentes do exercício dos cargos configuram situação fática que, feriados), 13º salários, férias acrescidas do terço legal e FGTS.

Deverá ser observado o teor da Orientação Jurisprudencial nº 394 gratificação de função, além do confronto com a Súmula nº 109 do
da SBDI-1 do C. TST (repercussões de DSR's majorados de horas TST, há possibilidade concreta de a empregada nada receber ao
extras em outros títulos que também sofrerão reflexos de final a título de horas extras, que as realizou de maneira
sobrejornada configuram inadmissível bis in idem). absolutamente incontroversa.
Além disso, não são devidas as horas extras nos dias em que a Portanto, afasto a possibilidade de qualquer compensação de
obreira laborou em meio expediente. Sendo a postulação da valores, permitindo assim ao empregado perceber a totalidade de
reclamante a condenação do reclamado ao pagamento da 7ª e 8ª seu crédito de natureza alimentar.
horas trabalhadas, evidentemente que nos dias em que não houve
labor após a 6ª diária, não restará fato gerador a motivar a 3.2 - LICENÇA-PRÊMIO. ABONOS. FOLGAS. FÉRIAS
condenação. USUFRUÍDAS ACRESCIDAS DO TERÇO CONSTITUCIONAL.
No tocante ao divisor, em razão do que foi decidido pelo TST (IRR- REPERCUSSÃO NO FGTS
849-83.2013.5.03.0138), com total ressalva de entendimento Inicialmente, há incidência de reflexos das horas extras sobre as
pessoal, determino a aplicação do 180 na apuração das horas demais verbas trabalhistas decorrentes do contrato de trabalho,
extras, durante todo o período condenatório. porquanto efetivamente reconhecida a natureza salarial da
Finalmente, não há falar em compensação dos valores recebidos sobrejornada, ante a sua habitualidade.
pela reclamante, a título de gratificação de função. Isso porque Eventuais ausências por ocasião de licenças-prêmio, faltas
gratificação de função paga à autora refere-se ao fato de ter a abonadas, folgas e abonos assiduidade devem ser remuneradas
obreira desempenhado atividades de maior complexidade, inerentes com a integração das horas extras praticadas, porquanto habituais.
à natureza do cargo. Tratando-se de verba de natureza distinta das Consequentemente, o valor respectivo incorporou-se ao patamar
horas extras, não há falar-se em compensação. remuneratório do empregado para todas as finalidades, não
Outrossim, não há nos autos notícia de que a reclamante tenha podendo haver redução.
recebido pagamento efetivo por horas extras, o que implica, Nesse contexto, são devidos os reflexos em décimo terceiro
igualmente, em impossibilidade de compensação. salários, em férias acrescidas do terço constitucional, em repouso
Desse modo, penso ser aplicável ao caso o entendimento semanal remunerado (sábado, domingo e feriado conforme norma
consolidado na Súmula n.º 109 do col. TST, o qual dispõe: coletiva da categoria), em depósitos de FGTS, em licença-prêmio
usufruída, em folgas e faltas abonadas e quaisquer outras
"O bancário não enquadrado no §2º do art. 224 da CLT, que receba ausências em que não tenha havido desconto salarial.
gratificação de função, não pode ter o salário relativo a horas São indevidos os reflexos do repouso semanal remunerando,
extraordinárias compensado com o valor daquela vantagem." majorado pela incidência das horas extras, sobre demais parcelas,
sob pena de bis in idem. Inteligência e aplicabilidade da OJSBDI-1
Somente se poderia cogitar de compensação das horas extras, com nº 394 do col. TST.
aqueles percebidos a título de gratificação de função, caso a parte É devida a incidência reflexa das horas extras sobre conversão em
demandada fosse a Caixa Econômica Federal. espécie das férias e da licença-prêmio, a teor do que dispõe o item
A referida instituição financeira possui, em seu normativo interno, VI do Verbete de Jurisprudência nº 36 do egr. Tribunal Pleno:
função gratificada tanto para os empregados que laboram 6 horas
diárias, quanto para aqueles com jornada de 8 horas diárias. "IV - BANCO DO BRASIL. HORAS EXTRAS. REFLEXOS NAS
Todavia, no Banco do Brasil não há normativo interno nos mesmos FÉRIAS E LICENÇA-PRÊMIO CONVERTIDAS EM ESPÉCIE.
moldes existentes na CEF, não havendo como estender a ele a Havendo previsão expressa em normas internas do Banco do Brasil
especificidade tratada pela SDBI-1 do col. TST. (Livro de Instruções Codificadas) acerca da preservação integral da
Portanto, no caso em exame, entendo aplicável a Súmula nº 109 do remuneração dos empregados quando da conversão em espécie
col. TST, por considerar que a gratificação de função não remunera das férias e da licença-prêmio, são devidos os reflexos das horas
o trabalho extraordinário, razão pela qual indevida a compensação extras habitualmente prestadas sobre as referidas parcelas."
das horas extraordinárias com a gratificação de função.
Se for deferida a dedução, em nível mais acentuado inclusive do No que tange aos abonos assiduidade convertidos em espécie,
que se tem autorizado para os casos da Caixa Econômica Federal, meu entendimento pessoal é no sentido de que também sobre
porque aqui se trata da compensação do valor integral da eles incidam os reflexos decorrentes das horas extras

deferidas. Porém, quando do julgamento dos processos RO nº Vencimento Padrão (VP) do E-6 + Gratificação Semestral"
380-19.2014.5.10.0005 e RO nº 0002045-92.2013.5.10.0009, restei
vencido no tema, tendo prevalecido a divergência aberta pela Pela leitura do ACT, exsurge evidente a conclusão de que não
eminente Desembargadora Flávia Simões Falcão, no sentido de houve a vinculação da PLR ao salário, puro e simples, do
excluir qualquer possibilidade de reflexos de horas extras empregado, como aduz a recorrente, sendo que também inexiste
sobre abonos assiduidade convertidos em pecúnia e, por previsão de incidência das horas extras para o cálculo da parcela.
consequência, sua incidência em FGTS, conforme decidido na O denominado "valor de referência", contido na norma, não tem
origem. Além disso, também na forma decidida pelo nenhuma relação com a remuneração individualmente percebida
magistrado sentenciante e consoante previsão no item VI do pelo empregado. E tanto isso é verdade que o ACT estabelece
Verbete nº 38/2008 deste Regional, devem ser excluídas da como base de cálculo da PLR, para aqueles bancários investido em
apuração as folgas convertidas em pecúnia, na forma do função comissionada, o "valor de referência" ou o salário do
Verbete supramencionado. escriturário nível E-6, acrescido da gratificação semestral, o que for
Determina-se a repercussão de todas as verbas, após a incidência maior.
reflexa das horas extras, sobre o FGTS, conforme o disposto no Disso resulta que parcelas outras percebidas pela empregada, para
item VIII do Verbete de Jurisprudência nº 36 do egr. Tribunal Pleno: além daquelas já constantes do ACT, não servem de base para o
cálculo da PLR.
"VIII - REPERCUSSÃO DAS PARCELAS REFLEXAS O artigo 2º da Lei nº 10.101/2000 prevê que a parcela PLR é devida
RECONHECIDAS SOBRE O FGTS. Reconhecido o direito dos nos termos das normas coletivas entabuladas entre a empresa e
empregados do Banco do Brasil ao pagamento de reflexos das seus empregados, mediante comissão paritária, ACT ou CCT
horas extras habituais sobre a "gratificação semestral", o "repouso (incisos I e II). Uma vez estabelecidos os critérios e parâmetros para
semanal remunerado", a "conversão em espécie das férias e da o cálculo respectivo, pela via negociativa, não cabe o seu
licença-prêmio" e da "licença-saúde superior, ou não, a 15 dias" descumprimento, sob pena de violação ao artigo 7º, inciso XXVI, da
restam devidos, também, os reflexos dos valores que forem CF/88.
apurados a esses títulos sobre o FGTS." Assim, seja porque a parcela PLR possui critérios específicos para
a sua quitação, conforme negociação coletiva levada a efeito pelas
Recurso obreiro provido, nos termos acima. partes acordantes, seja pela sua própria natureza jurídica, não há
falar em reflexos decorrentes das horas extras deferidas, ainda que
3.3- PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS. praticadas habitualmente.
REFLEXOS Nada a prover.
Diversamente do que afirma o reclamante, as normas coletivas
instituidoras da parcela PLR não preveem a vinculação do salário 3.4- BASE DE CÁLCULO
do empregado, para o cálculo respectivo. A gratificação de função deve compor a base de cálculo das horas
A previsão normativa, já objeto de análise em outros processos em extras, porquanto tal parcela refere-se ao fato de ter o obreiro
que atuei na condição de Relator, é a seguinte: desempenhado atividades de maior complexidade, conforme já dito
anteriormente.
"CLÁUSULA OITAVA: O valor individual da PLR, a que cada Tratando-se de verba que não teve o condão de gratificar o autor
funcionário faz jus na forma deste acordo coletivo de trabalho, é por eventual função ocupada, nos moldes do artigo 224, § 2º, da
calculado em quantidade de salários paradigmas, definidos pelo CLT, por óbvio que deve integrar a base para o cálculo das horas
BANCO, constante da planilha anexa ao presente instrumento, extras deferidas, por tratar-se de mero plus salarial.
respeitados os demais critérios de cálculo e de distribuição. Consequentemente, a base de cálculo das horas extras é a
remuneração efetivamente percebida, incluindo todas as parcelas
CLÁUSULA NONA: O salário paradigma corresponde a: de natureza salarial aí incluída a gratificação de função.
I - Para comissionados: Valor de Referência ou salário paradigma A gratificação semestral também deve compor a base de cálculo
do Escriturário, definido no inciso III desta cláusula, o que for maior; das horas extras, dada a sua natureza salarial, conforme Verbete nº
Omissis... 36/2008 do egr. Pleno deste Regional:
III - Para Escriturários e Integrantes da Carreira Técnico-Científica:

"I - BANCO DO BRASIL. GRATIFICAÇÃO SEMESTRAL. Nesse rumo, tenho por certo que as horas extras e reflexos devem
INTEGRAÇÃO NA BASE DE CÁLCULO DAS HORAS EXTRAS. A integrar, consequentemente, a base de cálculo das contribuições
gratificação semestral, paga mensalmente aos empregados do em favor da PREVI, cujas cotas ficarão a cargo de ambas as partes.
Banco do Brasil, detém natureza salarial e integra a base de cálculo Recurso obreiro provido, nos termos acima.
das horas extras."
III - CONCLUSÃO
Não há como afastar da base de cálculo parcelas de natureza
salarial, inclusive a gratificação semestral, a qual deve ser Ante o exposto, conheço do recurso, rejeito a preliminar de nulidade
considerada para o cálculo das horas extraordinárias, em e, no mérito, dou parcial provimento ao apelo obreiro para condenar
conformidade com a Súmula nº 264 do col. TST e art. 457, § 1º, da o reclamado ao pagamento de 2 (duas) horas extras (7ª e 8ª horas
CLT. trabalhadas), com adicional de 50% e reflexos. Tudo nos termos da
Recurso obreiro provido, nos termos acima. fundamentação.
Inverto o ônus da sucumbência.
3.5- REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS SOBRE CONTRIBUIÇÃO Custas no valor de R$ 400,00 (quatrocentos reais), calculadas
À PREVI sobre R$ 20.000,00 (vinte mil reais), valor provisoriamente arbitrado
São devidos os reflexos das horas extras ora deferidas sobre a à condenação.
contribuição para a PREVI. É como voto.
Quanto à alegação do reclamado, feita em defesa, no sentido de
que as horas extras não integram a base de cálculo da
complementação dos proventos de aposentadoria, conforme
entendimento da OJ nº 18, da SBDI-1 do col. TST, entendo que não ACÓRDÃO
é o caso de aplicação da citada Orientação Jurisprudencial, uma
vez que esta destina-se à complementação de aposentadoria pelo
próprio Banco do Brasil e não de contribuição à Previ.
No caso concreto, nos termos do próprio regulamento da PREVI (de
conhecimento deste Relator por meio de outras ações analisadas),
as partes recolherão as suas respectivas contribuições nos
percentuais ali previstos. Portanto, não se trata de complementação
de aposentadoria paga pelo Banco do Brasil, mas de observância
do regramento interno que determina o recolhimento em questão Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da Egrégia
sobre todas as parcelas salariais auferidas durante o contrato de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
trabalho. Região, aprovar o relatório, conhecer do recurso, rejeitar a
Nesse sentido já decidiu este Tribunal Regional, nos seguintes preliminar de nulidade e, no mérito, dar parcial provimento ao apelo
precedentes: RO nº 01107-2009-001-10-00-3, 2ª Turma, Rel. Des. obreiro para condenar o reclamado ao pagamento de 2 (duas) horas
Brasilino Santos Ramos, Dje 28/01/2010; RO nº 01162-2008-014-10 extras (7ª e 8ª horas trabalhadas), com adicional de 50% e reflexos.
-00-9, 3ª Turma, Rel. Juiz Convocado Grijalbo Fernandes Coutinho, Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e com
DJe 21/08/2009. ressalvas do Juiz Denilson Coêlho e do Desembargador Dorival
As contribuições a que antes se fez menção, é bom que se ressalte, Borges. Invertido o ônus da sucumbência. Custas no valor de R$
têm por base o salário-de-participação, consoante dispõe o art. 21, 400,00 (quatrocentos reais), calculadas sobre R$ 20.000,00 (vinte
caput, do Regulamento do Plano de Benefícios da PREVI. Já as mil reais), valor provisoriamente arbitrado à condenação. Ementa
parcelas que não o compõem encontram-se descritas nos aprovada.
parágrafos 1º e 2º do precitado artigo (também de conhecimento Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
deste Relator), não figurando entre elas as horas extras e seus dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
reflexos, as quais se resumem, em diferenças de salário, Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes,
integrando, sem qualquer sombra de dúvida, o salário-de- justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
contribuição, até porque não foram excluídas expressamente. médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de

férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio
Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho).
Sustentação oral por videoconferência: Dra. Vanessa Borges Lima. ANISTIA. EMPREGADO PÚBLICO. REENQUADRAMENTO.
Sessão telepresencial de 7 de outubro de 2020 (data do PRESCRIÇÃO TOTAL QUINQUENAL. RELAÇÃO DE EMPREGO
julgamento). VIGENTE. READMISSÃO. SÚMULA 275, II/TST. PRECEDENTES
REGIONAIS E DO TST.
GRIJALBO FERNANDES COUTINHO RELATÓRIO
A Exma. Juíza Simone Soares Bernardes, em exercício na 16ª Vara
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA de Brasília/DF, por meio da sentença de fls. 853/857, acolheu a
Servidor de Secretaria prejudicial de prescrição total arguida na defesa e, assim, extinguiu
o processo, com resolução de mérito, nos termos do artigo 487, II,

Processo Nº ROT-0001011-51.2019.5.10.0016
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO do Código de Processo Civil.
RECORRENTE HELENA ALVES VIEIRA A reclamante recorre às fls. 859/892, para que seja reconhecido o
ADVOGADO SHIGUERU SUMIDA(OAB: 14870/DF)
seu direito à progressão funcional.
ADVOGADO JANINE MALTA MASSUDA(OAB:
15807/DF) A União juntou contrarrazões em fls. 894/916.
O d. Ministério Público do Trabalho manifestou-se por meio do
TERCEIRO Ministério Público do Trabalho
INTERESSADO parecer exarado pela i. procuradora Daniela Costa Marques, às fls.
920, pelo prosseguimento normal do feito. Afirma que a matéria não

envolve interesse público primário a ser resguardado pelo
- HELENA ALVES VIEIRA
"Parquet".
PODER JUDICIÁRIO
FUNDAMENTAÇÃO
PROCESSO nº 0001011-51.2019.5.10.0016 - ROT (1009) 1. ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos de recorribilidade, conheço dos
RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO recursos.
2. MÉRITO
RECORRENTE: HELENA ALVES VIEIRA - CPF: 386.557.721-00 PRESCRIÇÃO
ADVOGADA: JANINE MALTA MASSUDA - OAB: DF0015807 O Juízo consignou que, nos termos da Súmula 275 do Tribunal
ADVOGADO: SHIGUERU SUMIDA - OAB: DF0014870 Superior do Trabalho, "em se tratando de pedido de
reenquadramento, a prescrição é total, contada da data do
RECORRIDA: UNIÃO FEDERAL (AGU) - DF - CNPJ: enquadramento do empregado", fls. 854. Assim, citando vasta
26.994.558/0004-76 jurisprudência desta Corte e, tendo em conta o fato de que o
reenquadramento da autora ocorreu em 1/2/2010 e a ação foi
ORIGEM: 16ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUÍZA SIMONE SOARES ajuizada somente em 30/10/2019, entendeu prescrita a pretensão,
BERNARDES) extinguindo, desta forma, o feito, com resolução de mérito, nos
termos do artigo 487, II, do Código de Processo Civil.
A autora insurge-se contra o "decisum" buscando demonstrar a
impossibilidade de ser declarada a prescrição total na hipótese, sob
EMENTA pena de violação aos termos do artigo 7º, XXIX, da Constituição

Federal de 1988, além de malferimento à jurisprudência pacificada que se nega provimento. (...)" (AIRR-122-54.2015.5.11.0002, 2ª
no âmbito do Colendo Tribunal Superior do Trabalho. Turma, Relatora Ministra Maria Helena Mallmann, DEJT
Analiso. A prescrição é a perda da pretensão pelo decurso do prazo 29/05/2020).
estabelecido em lei sem o exercício de ação correspondente (art. "(...) II - RECURSO DE REVISTA - PRESCRIÇÃO. ARGUIÇÃO EM
189 do Código Civil). A pretensão significa a exigibilidade do direito CONTRARRAZÕES. POSSIBILIDADE. REENQUADRAMENTO
pelo seu titular e somente nasce com a própria violação do direito. FUNCIONAL. PRESCRIÇÃO TOTAL. A jurisprudência desta Corte
Portanto, o dies a quo do prazo prescricional é o nascimento da é no sentido de que é possível à parte não sucumbente em primeira
pretensão, ou seja, da violação do direito e sua exigibilidade. instância a arguição de prescrição em contrarrazões ao recurso
No presente caso, a reclamante requer o imediato reenquadramento ordinário, na esteira da Súmula 153 do TST. Julgados. No mais, nos
funcional para o Nível Intermediário "D", do Plano de Cargos e termos da Súmula 275, II, do TST, Em se tratando de pedido de
Salários, desde 30/12/2009, com o pagamento das consequentes reenquadramento, a prescrição é total, contada da data do
diferenças salariais e, alternativamente, "a condenação da enquadramento do empregado. Recurso de revista de que não se
Reclamada à OBRIGAÇÃO DE PAGAR as diferenças apuradas conhece. ANISTIA. CÔMPUTO DO PERÍODO DE AFASTAMENTO
entre o nível INTERMEDIÁRIO A e INTERMEDIÁRIO C a partir de PARA CONCESSÃO DE PROMOÇÕES VERTICAIS E
novembro de 2014 até NOVEMBRO DE 2015 e as diferenças entre HORIZONTAIS E PARA APOSENTADORIA. IMPOSSIBILIDADE.
o nível INTERMEDIÁRIO C e INTERMEDIÁRIO D de dezembro em Diante dos pedidos formulados pelo reclamante, tem-se que a
diante" (fl. 27). decisão regional encontra-se alinhada às OJT' s 44 e 56 da SbDI-1
Importante destacar que a autora foi readmitida ao serviço público, do TST, pelas quais se entende que os efeitos financeiros da anistia
em razão de anistia, em 30/12/2009, surgindo a partir de então o concedida pela Lei nº 8.878/94 somente serão devidos a partir do
interesse no pagamento das parcelas postuladas nos presentes efetivo retorno à atividade, vedada a remuneração em caráter
autos. Vale dizer, os direitos que a reclamante pleiteia somente retroativo, não sendo computável o tempo de afastamento para
foram supostamente violados e, portanto, se tornaram efeito de concessão de promoções. Recurso de revista de que não
possivelmente exigíveis a partir da sua readmissão. se conhece" (ARR-11515-12.2015.5.01.0080, 8ª Turma, Relator
Determinado o termo "a quo" do prazo prescricional, resta saber Ministro Marcio Eurico Vitral Amaro, DEJT 31/05/2019).
que tipo de prescrição é aplicável.
Na situação em exame, o contrato de trabalho do reclamante No mesmo sentido são os julgados das Turmas desse egrégio
continua em vigor, o que atrai a aplicação do prazo quinquenal. Regional:
Quanto à natureza da prescrição, se total ou parcial, tem-se que,
nos termos da súmula 275, item II, do TST, em se tratando de "ANISTIA DA LEI 8.874/94. REENQUADRAMENTO. PRESCRIÇÃO
pedido de reenquadramento, a prescrição é total, contada da data TOTAL. "Em se tratando de pedido de reenquadramento, a
do enquadramento do empregado. Assim, a prescrição aplicável ao prescrição é total, contada da data do enquadramento do
caso é a total quinquenal. empregado". Inteligência da Súmula 275, II, do TST." (TRT 10,
Neste sentido, cito os seguintes precedentes do TST: Primeira Turma, RO 0000228-87.2018.5.10.0018, RELATOR:
DESEMBARGADOR DORIVAL BORGES, Data da publicação:
"(...) ANISTIA. PRESCRIÇÃO. MARCO INICIAL. 23/04/2020)
REENQUADRAMENTO FUNCIONAL. A jurisprudência desta Corte "ANISTIA. REMUNERAÇÃO. PRESCRIÇÃO. TOTAL. 1. O interesse
Superior firmou o entendimento de que na hipótese de empregado de agir, direcionado a rever os critérios de correção remuneratória
anistiado, ao revés da data da publicação da Lei nº 8.878/1994, o aplicáveis quando da readmissão do autor, foi gerado no primeiro
marco inicial da prescrição, prevista no artigo 7º, XXIX, da CF, é a dia útil subsequente ao seu retorno aos quadros da empregadora. 2.
data da readmissão. No caso, o autor foi readmitido em 12/12/1994, Cuidando-se de discussão acerca de enquadramento de situação
tendo ajuizado a presente reclamação somente em 17/12/2014. jurídica a prescrição é total, e ultrapassado o lapso de cinco anos
Desse modo, a pretensão autoral consistente no seu entre a alegada lesão e o ajuizamento da ação, incide o art. 487,
reenquadramento funcional, transcorridos mais de cinco anos entre inciso II, do CPC. Precedentes do TST. 3. Recurso conhecido e
a readmissão e a propositura da reclamação, encontra-se fulminada provido." (TRT 10, RO 0001164-42.2018.5.10.0009, Segunda
pela prescrição total, nos termos da Súmula 275, II, do TST. Turma, RELATOR : DESEMBARGADOR JOÃO AMILCAR, Data de
Precedentes . Óbice da Súmula 333/ TST. Agravo de instrumento a publicação: 30/06/2020)

"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/14. PRESCRIÇÃO. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
ENQUADRAMENTO. ANISTIA. SÚMULA 275/TST. O julgamento Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
proferido pelo Tribunal Regional do Trabalho está em conformidade Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
com o item II da Súmula 275/TST que dispõe 'em se tratando de Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
pedido de reenquadramento, a prescrição é total, contada da data Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
do enquadramento do empregado'. Óbice da Súmula 333/TST. Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
Precedentes. Agravo de instrumento não provido" (TST-AIRR-1597- (Procuradora Regional do Trabalho).
16.2015.5.05.0195, 7ª Turma, Rel. Min. Douglas Alencar Rodrigues, Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
DEJT de 02/12/2016). 2. Recurso conhecido e desprovido." (TRT julgamento).
10, RO 0000772-86.2019.5.10.0003, Terceira Turma, RELATOR(A):
Desembargador José Ribamar Oliveira Lima Júnior, Data de
publicação: 30/05/2020)
No caso dos autos, repito, a autora foi readmitida em 30/12/2009, e
a presente reclamação foi proposta em 30/10/2019. Transcorridos Juiz Convocado Relator
mais de cinco anos, os pedidos postulados encontram-se prescritos, Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
inclusive o pleito subsidiário formulado.
Ainda que analisado de forma autônoma, o pedido para análise das PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
progressões a partir dos períodos efetivamente laborados também Servidor de Secretaria
está acobertado pela prescrição total. Sendo a readmissão em

dezembro de 2009 e as progressões de dois em dois anos, o fluxo Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
prescricional se iniciou em dezembro de 2011, ou seja, também
neste caso transcorreu mais de cinco anos. ADVOGADO CLEIDE ALVES GUIMARAES(OAB:
14906-A/DF)
Portanto, correta a sentença de pronunciou a prescrição total na
hipótese. Nego provimento. SERVICOS LTDA
ADVOGADO LOURIVAL CAVALCANTE DA
3. CONCLUSÃO SILVA(OAB: 17826/GO)
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe RECORRIDO TELEFONICA BRASIL S.A.
provimento, nos termos da fundamentação. PESSOA(OAB: 19503/BA)
- META EMPREENDIMENTOS E SERVICOS LTDA
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO

Veiga Damasceno
do Trabalho da 10ª Região aprovar o relatório, conhecer do recurso

RECORRENTE: DOUGLAS OLIVEIRA DE PAIVA - CPF:
e, no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos termos do voto do Juiz
026.822.991-05
Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho. Ementa
ADVOGADO: CLEIDE ALVES GUIMARAES - OAB: DF0014906-A
aprovada.
RECORRIDO: META EMPREENDIMENTOS E SERVICOS LTDA -

CNPJ: 05.246.884/0001-82 início 08h e inclusive já ultrapassou a jornada das 20h, saindo as
ADVOGADO: LOURIVAL CAVALCANTE DA SILVA - OAB: 20h50 (fls. 288), com pagamento de horas extras nos
GO0017826 contracheques (fls. 295), 296, 297 e seguintes.
RECORRIDO: TELEFONICA BRASIL S.A. - CNPJ: O autor não trouxe nenhuma prova capaz de derrubar a veracidade
02.558.157/0001-62 dos controles de pontos devidamente preenchidos e assinados pelo
ADVOGADO: ANDRE LUIS TORRES PESSOA - OAB: BA0019503 autor.
ORIGEM: 4ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA/DF Assim, reputo a validade dos controles de ponto e julgo
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo improcedentes os pedidos de horas extras e reflexos." (fl. 376)
Contra tal decisão insurge-se o autor, alegando que a invalidade
dos registros lançados nas folhas de ponto foi atestada pelo
EMENTA preposto em depoimento pessoal, de forma que era da reclamada o
ônus da prova quanto à jornada de trabalho. Aponta, na
eventualidade de se imprimir validade aos cartões, para existência
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) de horas extras impagas em seu favor, reportando-se ao
demonstrativo contido na peça de réplica.
Incumbe à parte reclamante o ônus de provar o horário alegado, por
RELATÓRIO ser fato constitutivo do seu direito, em face do caráter extraordinário
do labor em sobretempo (CLT, artigo 818 e CPC, artigo 373, I).
A par disso, constitui ônus do empregador que se encontra, na
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. forma prevista no art. 74, §2º, da CLT, obrigado a manter registro e
jornada, apresentar as folhas de ponto do trabalhador, sendo que "a
não apresentação injustificada dos controles de frequência gera
FUNDAMENTAÇÃO presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho, a qual
pode ser elidida por prova em contrário" (item I da Súmula
338/TST).
ADMISSIBILIDADE No caso em análise, a reclamada apresentou os cartões de ponto
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. alusivos a todo o pacto laboral, os quais retratam horários variáveis
com registros de horas extras (fls. 286/292).

nela declinados. Já o pagamento de salário observa o mês calendário.
Aliás, em momento algum o obreiro alegou que os horários por ele Nesses termos, para identificar a existência de horas extras
registrados eram posteriormente alterados. A invalidade dos impagas, seria necessário cotejar o quantitativo de horas extras
cartões, de acordo com a réplica, adviria da impossibilidade de se prestadas em cada mês calendário - ou seja, o total de horas extras
registrar a real jornada cumprida. laboradas entre o primeiro e o último dia de cada mês, que constam
Logo, à míngua de prova apta a desconstituir a validade dos em folhas de ponto separadas - com o contracheque do período
cartões, prevalece como verdadeira a jornada neles registrada. correspondente, o que não foi feito pelo reclamante.
Assim, válidos os controles de ponto e havendo nos autos recibos Veja-se, a título exemplificativo, que parte das horas extras
de pagamento que demonstram o pagamento de horas extras e, consignadas na folha de ponto a fls. 290 - que o autor identifica
ainda, a fruição de folgas compensatórias, nos termos ajustados no como sendo a folha do mês de abril/19, mas que na verdade
contrato de trabalho, cabia ao reclamante apontar, especificamente, compreende 10 dias de abril e 20 dias de maio - encontra-se solvida
a existência de diferenças em seu favor (art. 818 da CLT c/c o art. no contracheque de maio/2019 (fl. 297).
333, I do CPC). Ademais, em sua conta, o obreiro não considerou as folgas
Observe-se que não se trata de exigir que a parte demonstre compensatórias assinaladas nos cartões.
contabilmente o número de horas extras assinaladas e não pagas, À vista de tais particularidades, tenho que o obreiro não logrou
mas, sim, apontar - ainda que por amostragem - alguns dos desincumbir-se do seu encargo de indicar a existência de horas
períodos em que as folhas de ponto consignam jornada extras pendentes de quitação.
suplementar superior àquela objeto de quitação ou compensação. Em tal perspectiva, nego provimento ao recurso.
Na hipótese, o reclamante em réplica acusou a ocorrência de
pagamento a menor de horas extras, nos seguintes termos: ADICIONAL DE TRANSFERÊNCIA.
"- dezembro/2018 no cartão de ponto consta 69 horas extras, e a Informa o autor, na inicial, que laborou em Palmas no período de
reclamada pagou em contracheque 0, caso se considere as horas 29/11/18 a 3/2/2019, porém não recebeu o adicional de
extras do cartão, é devido ao reclamante 69 horas extras. transferência devido. Postula, assim, o pagamento da parcela.
- janeiro/2019 no cartão de ponto consta 40 horas extras, e a O juízo de origem indeferiu o pleito, nos seguintes termos:
reclamada pagou em contracheque 40, caso se considere as horas "Pretende o autor o pagamento do adicional de transferência por ter
extras do cartão, é devido ao reclamante 0 horas extras. laborado em Palmas no período compreendido de 20.11.2018 a
- fevereiro/2019 no cartão de ponto consta 39 horas extras, e a 3.2.2019.
reclamada pagou em contracheque 18, caso se considere as horas Conforme delimitação a transferência não foi definitiva, mas
extras do cartão, é devido ao reclamante 21 horas extras. provisória.

contrato, não obstante as restrições do artigo anterior, mas, nesse transferência no período em que o obreiro atuou em Palmas.
caso, ficará obrigado a um pagamento suplementar, nunca inferior a Mantenho, ainda que por fundamento diverso, a sentença que
25% (vinte e cinco por cento) dos salários que o empregado julgou improcedente o pedido.
percebia naquela localidade, enquanto durar essa situação.
(Parágrafo incluído pela Lei nº 6.203, de 17.4.1975) DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA
Não há comprovação de que o autor foi de forma definitiva com RECLAMADA
mudança de domicilio para Palmas, ônus que incumbia ao mesmo, Requereu o autor, na inicial, o reconhecimento da responsabilidade
até porque conforme declarado pelo preposto o mesmo laborou em subsidiária da segunda reclamada pelo pagamento dos créditos
Brasília. trabalhistas postulados, alegando que prestou-lhe serviços durante
Assim, julgo improcedente o pedido de adicional de transferência. todo o pacto laboral.
(...)" (fls. 377) O juízo de origem indeferiu a pretensão, mediante a seguinte
fundamentação:
O recorrente requer a reforma da sentença alegando que é "Embora se trate de tomador de serviços, a segunda ré não possui
justamente o caráter provisório da transferência que autoriza o obrigações quanto ao pagamento do vale alimentação nos dias de
pagamento do adicional perseguido. Sustenta contrariedade à OJ nº horas extras e a fiscalização nesse sentido.
113 da SBDI-1 do TST. Assim, ausente qualquer culpa, julgo improcedentes os pedidos em
Na dicção do art. 469, § 3º, da CLT, em se tratando de transferência face da segunda ré." (fls. 378/379)
do empregado para localidade diversa da que resultar do contrato, é
devido o adicional respectivo enquanto durar essa situação. O autor busca a reforma da decisão alegando que a
O adicional de transferência está, assim, condicionado à hipótese responsabilidade do tomador dos serviços alcança a totalidade das
de transferência provisória. Esse, inclusive, é o entendimento verbas que lhe são devidas.
consubstanciado na O.J. 113 da SDI-1/TST, que em sua parte final O fundamento para a responsabilização subsidiária nos moldes
apregoa que "O pressuposto legal apto a legitimar a percepção do delineados na Súmula nº 331 repousa, primeiramente, na
mencionado adicional é a transferência provisória". ocorrência de locação de mão de obra, traduzida pela contratação
Tratando-se de fato constitutivo ao direito postulado, é da parte de trabalhadores através de empresa interposta.
autora o ônus de comprovar que foi transferido de cidade e que tal Assim, antes de se estabelecer se a segunda ré deve ou não
transferência se deu a título provisório. À reclamada caberá - responder pelo pagamento da verba especificamente deferida ao
eventualmente - fazer a contraprova do fato, demonstrando que a autor é necessário aferir se encontram presentes no caso os
transferência, acaso ocorrida, foi definitiva. requisitos para responsabilização subsidiária da Telefônica. Isso

Logo, não há dúvidas de que o contrato celebrado entre as partes lícito o redirecionamento da execução contra a devedora
caracteriza a terceirização de etapa produtiva da reclamada, subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em
tratando-se de prestação de serviços direcionados à execução do relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE
seu objeto social. 5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e
A hipótese dos autos, portanto, não é de mera celebração de 16/3/2017.
contrato de fornecimento de materiais entre as reclamadas, mas sim
de terceirização de mão de obra, o que atrai a aplicação do CONCLUSÃO
entendimento consubstanciado no inciso IV, da Súmula 331/TST, Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento
que dispõe: "O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parcial, para reconhecer a responsabilidade subsidiária da segunda
parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação, nos
tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja termos da fundamentação.
participado da relação processual e conste também do título Mantido o valor arbitrado à condenação na origem.
executivo judicial." É o meu voto.
Com efeito, o contratante, que é o real beneficiário dos serviços,
deve se responsabilizar por eventuais ilícitos cometidos pela
empresa contratada e assegurar que as obrigações trabalhistas dos ACÓRDÃO
empregados que lhe prestam serviços sejam regularmente
responsabilizado pelas verbas trabalhistas decorrentes da
prestação de serviços, ainda que de forma subsidiária.
No caso, o inadimplemento pela prestadora de serviços da
obrigação normativa de pagar vale alimentação suplementar nos
dias em que prestadas mais de duas horas extras demonstra a
culpa in vigilando do tomador dos serviços, que, de resto, não
cuidou de demonstrar que teria adotado qualquer medida tendente Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
a acompanhar a correta execução do contrato de prestação de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
serviços. Região conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento
E, conforme entendimento sumulado, a responsabilidade subsidiária parcial, para reconhecer a responsabilidade subsidiária da segunda
da empresa tomadora de serviços abrange todas as verbas reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação.

Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. (JUIZ ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JUNIOR)
Servidor de Secretaria EMENTA
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE CARLOS ROBERTO SILVA DE
VASCONCELOS
CARVALHO(OAB: 56772/DF)
ADVOGADO LUCINEIDE SANTOS DOS RELATÓRIO
REIS(OAB: 63470/DF)
PARA CONSTRUCAO LTDA Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
RECORRIDO CARLOS ROBERTO SILVA DE
VASCONCELOS
CARVALHO(OAB: 56772/DF) VOTO
ADVOGADO LUCINEIDE SANTOS DOS
REIS(OAB: 63470/DF)
ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO HOME CENTER BRASIL MATERIAIS
PARA CONSTRUCAO LTDA A reclamada HOME CENTER BRASIL MATERIAIS PARA
CONSTRUÇÃO LTDA (em recuperação judicial) requer a
Intimado(s)/Citado(s): concessão dos benefícios da Justiça Gratuita, com isenção do
- HOME CENTER BRASIL MATERIAIS PARA CONSTRUCAO pagamento das custas processuais fixadas na origem, sob o
LTDA
fundamento de que se encontra em recuperação judicial, tendo
"encerrado praticamente todas as suas lojas mantendo as situadas
em Salvador/BA, Feira de Santana/BA e São José do Rio Preto/SP,

PODER JUDICIÁRIO que geram recursos para o pagamento dos credores e viabilização
JUSTIÇA DO TRABALHO da recuperação judicial". Alega, assim, a impossibilidade de arcar
com o pagamento das custas processuais.
O recurso ordinário foi interposto pela empresa em 4/5/2020, já sob

RORSUM 0001017-88.2019.5.10.0006 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020
a égide da Lei nº 13.467/2017, pelo que incide à hipótese o disposto
no parágrafo 10º, do art. 899 da CLT:
§ 10. São isentos do depósito recursal os beneficiários da justiça
gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação

judicial.
RECORRENTE: CARLOS ROBERTO SILVA DE
ADVOGADO: KENIA MARCIA TAQUARY REIS - OAB: DF0063470

Quanto às custas, porém, continua prevalecendo o entendimento
ADVOGADO: LUCINEIDE SANTOS DOS ANJOS - OAB:
anterior, de forma que a isenção quanto ao seu recolhimento
DF0059897
encontra-se atrelada ao deferimento dos benefícios da Justiça
ADVOGADO: LUCIANO DE MACEDO CARVALHO - OAB:
Gratuita à empresa (inteligência do art. 790, §4º, com a redação
DF0056772
dada pela Lei nº 13.467/17 e 790-A da CLT).Vejamos:
" Art. 790 - omissis
CONSTRUCAO LTDA
§1º - omissis
ADVOGADO: INGRID WERNICK - OAB: GO0019268
§2º - omissis
§3º - É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a

requerimento ou de ofício, o benefício da justiça gratuita, inclusive Assim, não foi apresentada qualquer prova contundente a
quanto a traslados e instrumentos, àqueles que perceberem salário evidenciar que a reclamada encontra-se impossibilitada de arcar
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos com os custos processuais.
benefícios do Regime Geral de Previdência Social. E certo é que o tão só deferimento da recuperação judicial não é
§ 4o O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que prova suficiente de que as empresas demandadas não tenham
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas sequer condições de arcar com os custos do processo, sendo
do processo. necessária, reitere-se, prova efetiva do estado de hipossuficiência
Art. 790-A São isentos do pagamento de custas, além dos econômica para concessão de gratuidade a pessoas jurídicas.
beneficiários de justiça gratuita: Assinale-se ainda que a recuperação judicial foi deferida em
(...) 18/9/2019, com prazo de 180 dias, isto é, 16/03/2020, não tendo
Art. 899 - omissis sido demonstrada a atual situação econômica da empresa.
§10. São isentos do depósito recursal os beneficiários da justiça Nesses termos, tenho por não comprovada a incapacidade
gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação financeira da empresa recorrente e INDEFIRO os benefícios da
judicial." (texto original sem destaque) justiça gratuita.
Não caracterizada a hipótese de insuficiência de preparo, mas de
Como se observa, a legislação - com as alterações introduzidas ausência de recolhimento, e não sendo aplicável ao processo do
pela Lei 13.467/2017 - estendeu a ambas as partes litigantes o trabalho a norma contida no parágrafo 4º do art. 1007 do CPC, nos
direito à justiça gratuita, desde que comprovada a respectiva termos do art. 10 da Instrução Normativa nº 39/2016 do Col. TST,
hipossuficiência econômica. não há que se cogitar em abertura de prazo para regularização do
Porém, diferentemente do que ocorre com as pessoas físicas, cuja preparo.
hipossuficiência econômica pode ser atestada pela simples Isso posto, não conheço do recurso, por deserto.
declaração do interessado ou de seu advogado, a insuficiência Quanto ao recurso do reclamante, presentes os pressupostos legais
financeira das pessoas jurídicas há de ser cabalmente demonstrada de admissibilidade, conheço do recurso.
nos autos. Nesse sentido, é o teor da súmula 463 do col. TST:
"SUM-463 ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. MÉRITO. MULTAS DOS ARTIGOS 467 e 477 DA CLT.
COMPROVAÇÃO (conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 O MM. Juízo original indeferiu o pagamento das multas referidas, ao
da SBDI-1, com alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. seguinte fundamento: "considerando que a empregadora,
219/2017, DEJT divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - atualmente, é massa falida, julgo improcedentes os pedidos
DEJT divulgado em 12, 13 e 14.07.2017 relativos às multas dos artigos 467 e 477 da CLT (Súmula
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária 338/TST).
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência Recorre o reclamante contra o decisum, sustentando que o
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que entendimento consubstanciado na Súmula 338/TST não se aplica
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. às empresas em recuperação judicial.
105 do CPC de 2015); Razão lhe assiste.
II - No caso de pessoa jurídica, não basta a mera declaração: é Inicialmente, observo que a empresa encontra-se em recuperação
necessária a demonstração cabal de impossibilidade de a parte judicial deferida em 18/9/2019, conforme decisão acostada a fls.
arcar com as despesas do processo." 90/103. Não há provas de eventual decretação de falência.
O C. TST vem decidindo que não se aplica às empresas em
Na hipótese dos autos, não foram apresentados documentos aptos recuperação judicial o entendimento da Súmula 338/TST, aplicável
ao reconhecimento da miserabilidade jurídica alegada. Não foram apenas à massa falida, como se extrai dos seguintes arestos:
apresentados balanços financeiros, extratos bancários ou qualquer AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA
outro documento a fim de demonstrar a efetiva impossibilidade de INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DA LEI N° 13.015/2014 E DO NCPC -
arcar com os custos do processo. (...). MULTA DOS ARTS. 467 E 477, § 8º, DA CLT - EMPRESA
Por outro lado, no entanto, a própria reclamada reconhece a RECLAMADA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL -
manutenção parcial de suas atividades, o que lhe garante recursos INAPLICABILIDADE DA SÚMULA Nº 388 DO TST O Eg. TRT
para o pagamento de credores e a viabilização da recuperação. decidiu conforme à jurisprudência consolidada nesta Eg. Corte

Superior, segundo a qual não se aplica o entendimento da Súmula nº 297 do TST. Agravo de instrumento conhecido e não provido."
nº 388 do TST aos casos em que a empresa Reclamada encontra- (AIRR - 1757-11.2016.5.08.0005, Relatora Ministra: Dora Maria da
se em recuperação judicial. Julgados. JUROS DE MORA - MULTA Costa, Data de Julgamento: 25/04/2018, 8ª Turma, Data de
POR OPOSIÇÃO DE EMBARGOS DE DECLARAÇÃO Publicação: DEJT 27/04/2018)
PROTELATÓRIOS A parte não renovou os temas nas razões do "RECURSO DE REVISTA. MULTA DO ARTIGO 467 DA CLT.
Agravo de Instrumento, razão pela qual resta preclusa sua análise. EMPRESA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. PROVIMENTO.
Agravo de Instrumento a que se nega provimento." (AIRR - 697- Segundo o entendimento jurisprudencial desta Corte Superior, a
59.2015.5.05.0251 , Relatora Ministra: Maria Cristina Irigoyen massa falida não se sujeita às multas previstas nos artigos 467 e
Peduzzi, Data de Julgamento: 15/08/2018, 8ª Turma, Data de 477, § 8º, da CLT (Súmula 388). Referido entendimento, todavia,
Publicação: DEJT 17/08/2018) não prevalece quando a dispensa do empregado ocorre em data
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA anterior à decretação da falência ou quando se trata de empresa em
INTERPOSTO PELA RECLAMADA MASSA FALIDA DE S.A. recuperação judicial, sendo cabíveis as penalidades previstas para
(VIAÇÃO AÉREA RIOGRANDENSE) CONTRA ACÓRDÃO o caso de pagamento em atraso das verbas rescisórias. Recurso de
PROFERIDO ANTES DA VIGÊNCIA DAS LEIS NºS 13.015/2014 E revista de que se conhece e a que se dá provimento." (RR - 1730-
13.467/2017 E DA INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 40 DO TST. 85.2016.5.12.0047, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo
MULTAS PREVISTAS NOS ARTS. 467 E 477 DA CLT. EMPRESA Bastos, Data de Julgamento: 04/04/2018, 4ª Turma, Data de
EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. 1 - A decisão do Regional está em Publicação: DEJT 13/04/2018)
consonância com o entendimento desta Corte, de que a previsão "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
constante na Súmula nº 388 do TST apenas exclui a massa falida RECURSO DE REVISTA REGIDO PELO CPC/2015 E PELA
das penalidades previstas nos arts. 467 e 477 da CLT, não INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 40/2016 DO TST E INTERPOSTO
abrangendo, portanto, o caso da empresa reclamada encontrar-se NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. (...). MULTAS DOS
em recuperação judicial. Precedentes. 2 - Agravo de instrumento a ARTIGOS 467 E 477 DA CLT. RECUPERAÇÃO JUDICIAL.
que se nega provimento." (ARR - 89700-67.2008.5.01.0029, IMPOSSIBILIDADE DE APLICAÇÃO DA SÚMULA Nº 388 DO TST.
Relatora Ministra: Kátia Magalhães Arruda, Data de Julgamento: Acerca do tema, esta Corte superior firmou entendimento disposto
20/06/2018, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 22/06/2018) na sua Súmula nº 388: "MASSA FALIDA. ARTS. 467 E 477 DA
"RECURSO DE REVISTA DO RECLAMANTE REGIDO PELA LEI CLT. INAPLICABILIDADE A Massa Falida não se sujeita à
13.015/2014 (...). 2 - MULTA DO ART. 467 DA CLT. EMPRESA EM penalidade do artigo 467 e nem à multa do § 8º do artigo 477,
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. INAPLICABILIDADE DA SÚMULA 388 ambos da CLT". Contudo, a aplicação do mencionado entendimento
DO TST. O entendimento pacífico desta Corte é de que o dá-se apenas para a massa falida e, conforme se observa na
descumprimento das obrigações da empresa quanto ao não situação dos autos, a reclamada apenas trouxe "cópia da decisão
pagamento das verbas incontroversas na data do seu que deferiu o processamento da recuperação judicial da primeira
comparecimento à Justiça do Trabalho ou o atraso na quitação das reclamada" , sendo assim, "não se verifica qualquer documento que
verbas rescisórias enseja a incidência da multa prevista no art. 467 indique que tal situação tenha evoluído para falência" . Assim, de
da CLT, não se aplicando a Súmula 388 do TST às empresas em acordo com a jurisprudência prevalecente desta casa, somente se
recuperação judicial, mas tão somente à massa falida. Precedentes. aplica o disposto na Súmula nº 388 às hipóteses em que foi
Recurso de revista conhecido e provido." (RR - 10680- efetivamente decretada a falência do empregador, não sendo
84.2016.5.03.0063, Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, aplicável em mera situação de recuperação judicial. Precedentes.
Data de Julgamento: 16/05/2018, 2ª Turma, Data de Publicação: Ademais, o entendimento firmado na Súmula nº 388 do TST é
DEJT 18/05/2018) aplicado somente à massa falida, e não a outros codevedores,
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. RITO ainda que solidários e componentes do mesmo grupo econômico,
SUMARÍSSIMO. (...) 4. MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA situação da ora agravante. Agravo de instrumento desprovido."
CLT. A Súmula nº 388 do TST não trata da hipótese em discussão (ARR-2208-29.2014.5.05.0251, 2ª Turma, Relator Ministro José
(recuperação judicial), pois dirige-se à massa falida. O inciso XXXV Roberto Freire Pimenta, DEJT 14/09/2018).
do art. 5º da CF não está violado, pois a parte vem exercendo
regularmente seu direito de defesa. O art. 5º, inciso XXXVI, da CF Em tal cenário, sendo incontroverso o não pagamento das verbas
não foi prequestionado no Regional, o que atrai o óbice da Súmula rescisórias no prazo legal, aplica-se o entendimento da Súmula

33/TST, segundo o qual "O deferimento da recuperação judicial não Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
desonera a empresa do pagamento das verbas trabalhistas dentro julgamento).
do prazo legal. O atraso na quitação das parcelas da rescisão
sujeita o empregador à cominação estabelecida no art. 477, §8º, da
CLT".
Devida, também, a multa do art. 467/CLT, porquanto não instaurada Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
controvérsia quanto às parcelas rescisórias vindicadas. Relator
Recurso provido. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
CONCLUSÃO ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
Isto posto, não conheço do recurso interposto pela reclamada, por Servidor de Secretaria
deserto. Conheço do recurso interposto pelo reclamante e, no

mérito, dou-lhe provimento, para condenar a empresa demandada Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
Arbitra-se à condenação novo valor provisório de R$ 15.000,00 e às ADVOGADO CLEIDE ALVES GUIMARAES(OAB:
14906-A/DF)
reclamada. Tudo nos termos da fundamentação. SERVICOS LTDA
ADVOGADO LOURIVAL CAVALCANTE DA
É o meu voto. SILVA(OAB: 17826/GO)
RECORRIDO TELEFONICA BRASIL S.A.
PESSOA(OAB: 19503/BA)
ACÓRDÃO
- DOUGLAS OLIVEIRA DE PAIVA
PODER JUDICIÁRIO

Região, não conhecer do recurso interposto pela reclamada, por
Veiga Damasceno
deserto. Conhecer do recurso interposto pelo reclamante e, no
mérito, dar-lhe provimento, para condenar a empresa demandada

RECORRENTE: DOUGLAS OLIVEIRA DE PAIVA - CPF:
026.822.991-05
Arbitra-se à condenação novo valor provisório de R$ 15.000,00 e às
ADVOGADO: CLEIDE ALVES GUIMARAES - OAB: DF0014906-A
RECORRIDO: META EMPREENDIMENTOS E SERVICOS LTDA -
reclamada. Tudo nos termos do voto do Relator.
CNPJ: 05.246.884/0001-82
ADVOGADO: LOURIVAL CAVALCANTE DA SILVA - OAB:
GO0017826
RECORRIDO: TELEFONICA BRASIL S.A. - CNPJ:
02.558.157/0001-62
ADVOGADO: ANDRE LUIS TORRES PESSOA - OAB: BA0019503
ORIGEM: 4ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA/DF

Contra tal decisão insurge-se o autor, alegando que a invalidade
dos registros lançados nas folhas de ponto foi atestada pelo
EMENTA preposto em depoimento pessoal, de forma que era da reclamada o
ônus da prova quanto à jornada de trabalho. Aponta, na
eventualidade de se imprimir validade aos cartões, para existência
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) de horas extras impagas em seu favor, reportando-se ao
demonstrativo contido na peça de réplica.
Incumbe à parte reclamante o ônus de provar o horário alegado, por
RELATÓRIO ser fato constitutivo do seu direito, em face do caráter extraordinário
do labor em sobretempo (CLT, artigo 818 e CPC, artigo 373, I).
A par disso, constitui ônus do empregador que se encontra, na
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. forma prevista no art. 74, §2º, da CLT, obrigado a manter registro e
jornada, apresentar as folhas de ponto do trabalhador, sendo que "a
não apresentação injustificada dos controles de frequência gera
FUNDAMENTAÇÃO presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho, a qual
pode ser elidida por prova em contrário" (item I da Súmula
338/TST).
ADMISSIBILIDADE No caso em análise, a reclamada apresentou os cartões de ponto
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. alusivos a todo o pacto laboral, os quais retratam horários variáveis
com registros de horas extras (fls. 286/292).
início 08h e inclusive já ultrapassou a jornada das 20h, saindo as nela declinados.
20h50 (fls. 288), com pagamento de horas extras nos Aliás, em momento algum o obreiro alegou que os horários por ele
contracheques (fls. 295), 296, 297 e seguintes. registrados eram posteriormente alterados. A invalidade dos
O autor não trouxe nenhuma prova capaz de derrubar a veracidade cartões, de acordo com a réplica, adviria da impossibilidade de se
dos controles de pontos devidamente preenchidos e assinados pelo registrar a real jornada cumprida.
autor. Logo, à míngua de prova apta a desconstituir a validade dos
Assim, reputo a validade dos controles de ponto e julgo cartões, prevalece como verdadeira a jornada neles registrada.
improcedentes os pedidos de horas extras e reflexos." (fl. 376) Assim, válidos os controles de ponto e havendo nos autos recibos
de pagamento que demonstram o pagamento de horas extras e,

ainda, a fruição de folgas compensatórias, nos termos ajustados no como sendo a folha do mês de abril/19, mas que na verdade
contrato de trabalho, cabia ao reclamante apontar, especificamente, compreende 10 dias de abril e 20 dias de maio - encontra-se solvida
a existência de diferenças em seu favor (art. 818 da CLT c/c o art. no contracheque de maio/2019 (fl. 297).
333, I do CPC). Ademais, em sua conta, o obreiro não considerou as folgas
Observe-se que não se trata de exigir que a parte demonstre compensatórias assinaladas nos cartões.
contabilmente o número de horas extras assinaladas e não pagas, À vista de tais particularidades, tenho que o obreiro não logrou
mas, sim, apontar - ainda que por amostragem - alguns dos desincumbir-se do seu encargo de indicar a existência de horas
períodos em que as folhas de ponto consignam jornada extras pendentes de quitação.
suplementar superior àquela objeto de quitação ou compensação. Em tal perspectiva, nego provimento ao recurso.
Na hipótese, o reclamante em réplica acusou a ocorrência de
pagamento a menor de horas extras, nos seguintes termos: ADICIONAL DE TRANSFERÊNCIA.
"- dezembro/2018 no cartão de ponto consta 69 horas extras, e a Informa o autor, na inicial, que laborou em Palmas no período de
reclamada pagou em contracheque 0, caso se considere as horas 29/11/18 a 3/2/2019, porém não recebeu o adicional de
extras do cartão, é devido ao reclamante 69 horas extras. transferência devido. Postula, assim, o pagamento da parcela.
- janeiro/2019 no cartão de ponto consta 40 horas extras, e a O juízo de origem indeferiu o pleito, nos seguintes termos:
reclamada pagou em contracheque 40, caso se considere as horas "Pretende o autor o pagamento do adicional de transferência por ter
extras do cartão, é devido ao reclamante 0 horas extras. laborado em Palmas no período compreendido de 20.11.2018 a
- fevereiro/2019 no cartão de ponto consta 39 horas extras, e a 3.2.2019.
reclamada pagou em contracheque 18, caso se considere as horas Conforme delimitação a transferência não foi definitiva, mas
extras do cartão, é devido ao reclamante 21 horas extras. provisória.
Já o pagamento de salário observa o mês calendário. contrato, não obstante as restrições do artigo anterior, mas, nesse
Nesses termos, para identificar a existência de horas extras caso, ficará obrigado a um pagamento suplementar, nunca inferior a
impagas, seria necessário cotejar o quantitativo de horas extras 25% (vinte e cinco por cento) dos salários que o empregado
prestadas em cada mês calendário - ou seja, o total de horas extras percebia naquela localidade, enquanto durar essa situação.
laboradas entre o primeiro e o último dia de cada mês, que constam (Parágrafo incluído pela Lei nº 6.203, de 17.4.1975)
em folhas de ponto separadas - com o contracheque do período Não há comprovação de que o autor foi de forma definitiva com
correspondente, o que não foi feito pelo reclamante. mudança de domicilio para Palmas, ônus que incumbia ao mesmo,
Veja-se, a título exemplificativo, que parte das horas extras até porque conforme declarado pelo preposto o mesmo laborou em
consignadas na folha de ponto a fls. 290 - que o autor identifica Brasília.

Assim, julgo improcedente o pedido de adicional de transferência. todo o pacto laboral.
(...)" (fls. 377) O juízo de origem indeferiu a pretensão, mediante a seguinte
fundamentação:
O recorrente requer a reforma da sentença alegando que é "Embora se trate de tomador de serviços, a segunda ré não possui
justamente o caráter provisório da transferência que autoriza o obrigações quanto ao pagamento do vale alimentação nos dias de
pagamento do adicional perseguido. Sustenta contrariedade à OJ nº horas extras e a fiscalização nesse sentido.
113 da SBDI-1 do TST. Assim, ausente qualquer culpa, julgo improcedentes os pedidos em
Na dicção do art. 469, § 3º, da CLT, em se tratando de transferência face da segunda ré." (fls. 378/379)
do empregado para localidade diversa da que resultar do contrato, é
devido o adicional respectivo enquanto durar essa situação. O autor busca a reforma da decisão alegando que a
O adicional de transferência está, assim, condicionado à hipótese responsabilidade do tomador dos serviços alcança a totalidade das
de transferência provisória. Esse, inclusive, é o entendimento verbas que lhe são devidas.
consubstanciado na O.J. 113 da SDI-1/TST, que em sua parte final O fundamento para a responsabilização subsidiária nos moldes
apregoa que "O pressuposto legal apto a legitimar a percepção do delineados na Súmula nº 331 repousa, primeiramente, na
mencionado adicional é a transferência provisória". ocorrência de locação de mão de obra, traduzida pela contratação
Tratando-se de fato constitutivo ao direito postulado, é da parte de trabalhadores através de empresa interposta.
autora o ônus de comprovar que foi transferido de cidade e que tal Assim, antes de se estabelecer se a segunda ré deve ou não
transferência se deu a título provisório. À reclamada caberá - responder pelo pagamento da verba especificamente deferida ao
eventualmente - fazer a contraprova do fato, demonstrando que a autor é necessário aferir se encontram presentes no caso os
transferência, acaso ocorrida, foi definitiva. requisitos para responsabilização subsidiária da Telefônica. Isso
transferência no período em que o obreiro atuou em Palmas. Logo, não há dúvidas de que o contrato celebrado entre as partes
Mantenho, ainda que por fundamento diverso, a sentença que caracteriza a terceirização de etapa produtiva da reclamada,
julgou improcedente o pedido. tratando-se de prestação de serviços direcionados à execução do
seu objeto social.
DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA A hipótese dos autos, portanto, não é de mera celebração de
RECLAMADA contrato de fornecimento de materiais entre as reclamadas, mas sim
Requereu o autor, na inicial, o reconhecimento da responsabilidade de terceirização de mão de obra, o que atrai a aplicação do
subsidiária da segunda reclamada pelo pagamento dos créditos entendimento consubstanciado no inciso IV, da Súmula 331/TST,
trabalhistas postulados, alegando que prestou-lhe serviços durante que dispõe: "O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por

parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação, nos
tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja termos da fundamentação.
participado da relação processual e conste também do título Mantido o valor arbitrado à condenação na origem.
executivo judicial." É o meu voto.
Com efeito, o contratante, que é o real beneficiário dos serviços,
deve se responsabilizar por eventuais ilícitos cometidos pela
empresa contratada e assegurar que as obrigações trabalhistas dos ACÓRDÃO
empregados que lhe prestam serviços sejam regularmente
responsabilizado pelas verbas trabalhistas decorrentes da
prestação de serviços, ainda que de forma subsidiária.
No caso, o inadimplemento pela prestadora de serviços da
obrigação normativa de pagar vale alimentação suplementar nos
dias em que prestadas mais de duas horas extras demonstra a
culpa in vigilando do tomador dos serviços, que, de resto, não
cuidou de demonstrar que teria adotado qualquer medida tendente Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
a acompanhar a correta execução do contrato de prestação de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
serviços. Região conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe provimento
E, conforme entendimento sumulado, a responsabilidade subsidiária parcial, para reconhecer a responsabilidade subsidiária da segunda
da empresa tomadora de serviços abrange todas as verbas reclamada pelo pagamento da parcela objeto da condenação.
lícito o redirecionamento da execução contra a devedora Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
subsidiária, independentemente de tentativa expropriatória em
relação aos sócios da empregadora." (Publicado no DEJT DE ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA
5.12.2008. Alteração disponibilizada no DEJT dos dias 14, 15 e Servidor de Secretaria
16/3/2017.
Processo Nº ROT-0001232-89.2018.5.10.0009
CONCLUSÃO RECORRENTE DILLAS ACADEMIA LTDA - ME
ADVOGADO WANDERSON PEREIRA
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe provimento EUROPEU(OAB: 37261/DF)

RECORRIDO RHANNA LARISSA DE SOUSA

RIBEIRO Na forma regimental, dispensada a remessa dos autos ao Ministério
ADVOGADO HENIO DOMINGOS AMANCIO DA Público do Trabalho.
- RHANNA LARISSA DE SOUSA RIBEIRO
VOTO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO ADMISSIBILIDADE
PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO
Em contrarrazões, a reclamante argui o não conhecimento do

recurso ordinário, sob o argumento de que a empresa ré recolheu o
depósito recursal a menor.
Não merece razão.

De acordo com o § 9º do art. 899 da CLT, o valor a ser recolhido a
título de depósito recursal será reduzido pela metade para as

RECORRENTE: DILLAS ACADEMIA LTDA - ME
entidades sem fins lucrativos, os empregadores domésticos, os
ADVOGADO : WANDERSON PEREIRA EUROPEU
microempreendedores individuais, as microempresas e as
RECORRIDO : RHANNA LARISSA DE SOUSA RIBEIRO
empresas de pequeno porte.
ADVOGADO : HENIO DOMINGOS AMANCIO DA SILVA
No caso, a reclamada juntou documento de Id. 2fd6549, o qual
demonstra a condição de microempresa.
Por isso, correta a reclamada ao recolher o depósito recursal pela

EMENTA
metade, o que afastar a deserção suscitada pela reclamante.
Rejeito.
Tempestivo o recurso ordinário e atendidos os demais pressupostos

RESCISÃO INDIRETA. GRAVIDADE DA CONDUTA PATRONAL
de admissibilidade, conheço do recurso.
CARACTERIZADA. Para o reconhecimento da rescisão indireta do
contrato de trabalho, é necessário o exame apurado da falta do

PRELIMINAR. JULGAMENTO EXTRA PETITA.
empregador, bem como verificar se a gravidade compromete a
A reclamada argumenta que a sentença é extra petita, pois o juiz
fidúcia ínsita ao contrato de trabalho de modo a impossibilitar a
acolheu o pedido da reclamante de rescisão indireta, sob o
continuidade na relação empregatícia. Constatado que as condutas
fundamento de que a obreira teria sido demitida por justa causa, e
realizadas pelo reclamado são aptas a gerar a ruptura nos termos
não sem justa causa, conforme pleiteado na petição inicial.
pretendidos pela parte autora, impõe-se o acolhimento do pedido.
Assim, assevera que a sentença foi além dos pedidos da petição
inicial, violando os princípios da imparcialidade e da congruência,
motivo pela qual pugna a recorrente para que seja conhecido e
provido o presente recurso, com o objetivo de reformar a sentença

RELATÓRIO
julgando improcedente o pedido da reclamante.
Ademais, como pedido alternativo, defende que seja determinada a
remessa dos autos a vara de origem para novo julgamento

O Juiz do Trabalho FERNANDO GABRIELE BERNARDES, da 9ª
respeitando os limites da petição inicial.
Vara do Trabalho Brasília-DF, julgou parcialmente procedentes os
Portanto, requer a nulidade da sentença.
pedidos feitos na reclamação trabalhista movida por RHANNA
Vejamos.
LARISSA DE SOUSA RIBEIRO em desfavor de DILLAS
O magistrado, ao julgar a lide, está subordinado ao princípio da
ACADEMIA LTDA - ME (Id a4f3a5f e Id. 1d158c1).
congruência. O descompasso entre o pedido inicial e provimento
Inconformada, a reclamada interpôs recurso ordinário (Id. a7279bb).
judicial pode ocasionar julgamento ultra petita, além do que foi
Devidamente intimada, a reclamante apresentou contrarrazões (Id.
requerido; extra petita, diverso do que foi requerido; oucitra petita,
63ad69e).

aquém do que foi requerido. ordinário que não demitiu por justa causa, vê-se na contestação
Por essa razão, juiz deve decidir a lide nos limites em que foi apresentada a tese no sentido de que a obreira havia abandonado o
proposta, sendo-lhe vedado conhecer de questões não suscitadas, emprego.
nos termos dos artigos 141 e 492 do CPC. Assim, o juízo de origem analisou devidamente os fatos narrados
A causa de pedir e o pedido estão assim descritos na petição inicial: dentro dos limites apresentados na presente ação trabalhista.
Portanto, não se vê indício algum de julgamento extra petita ou ultra
"A Reclamante questionou os motivos de sua transferência de turno petita.
e das suas atividades de consultora de vendas, alegou que o Na verdade, o tema ora suscitado pela reclamada está
horário das 10h00 às 16h00, impactaria na sua vida familiar, levar intrinsecamente ligada à questão meritória e, portanto, seu exame
filha ao colégio e demais atividades, inclusive questionou sua será oportunamente apreciado com o mérito.
mudança de cargo, para atividades que prejudicavam até sua Assim, não há que falar em julgamento além dos limites da lide.
gravidez, tendo como resposta que se não cumprisse as Rejeito a preliminar.
determinações exigidas teria que pedir demissão.
Assim, diante das intransigências da Reclamada de mudar MÉRITO
unilateralmente seu horário e cargo, a Reclamante comunicou a 1. CONTRATO DE EMPREGO. DISPENSA POR JUSTA CAUSA.
Reclamada que caso não fosse retornada ao seu cargo de origem e O Juízo originário converteu a demissão por justa causa para
restabelecidos seus horário, a empresa estaria descumprindo as rescisão imotivada do vínculo de emprego, sob os seguintes
normas trabalhistas, vindo a comunicar de forma verbal estava fundamentos:
pedindo sua rescisão indireta, pelos motivos acima expostos, mas
foi dispensada sem justa causa em 02/04/2018 último dia "1. ESTABILIDADE PROVISÓRIA. JUSTA CAUSA. VERBAS
trabalhado, ou seja, no momento da vida em que trabalhadora RESCISÓRIAS
gravida mais precisara de um emprego, fora dispensada, frisa-se A invocação, pelo empregador, de justa causa para o rompimento
que além da despedida ilegal da Reclamante a Reclamada nem do vínculo constitui fato impeditivo do direito às verbas rescisórias,
sequer pagou as verbas resilitórias que de direito. cujo ônus probatório recai sobre o empregador. Neste sentido há
(...) jurisprudência da Eg. SDI-I/TST:
a) seja deferido o benefício da assistência judiciária gratuita, devido "EMBARGOS À SDI - ÔNUS DA PROVA - ABANDONO DE
à difícil situação econômica da Reclamante, que não possui EMPREGO. Se o pedido é de verbas rescisórias, em decorrência de
condições de custear o processo, sem prejuízo próprio, declaração injusta dispensa, é ônus do empregador a prova do abandono de
de hipossuficiência em anexo. emprego, visto que sua alegação constitui fato impeditivo do direito
b) seja reconhecido o vínculo empregatício conforme exposto nos do reclamante, consoante o disposto no artigo 818 da CLT,
fatos, bem como a estabilidade provisória da Reclamante despedida combinado com o artigo 333, inciso II, do CPC. Recurso de
sem justa causa ou alternativamente rescisão indireta por culpa da embargos não provido." (E-RR 406693/1997, Relator Min. MILTON
empregadora nos termos do art. 483 da CLT. DE MOURA FRANÇA)
c) seja declarada a ilegalidade da resilição do contrato da A caracterização do abandono de emprego demanda prova não
Reclamante, haja vista a mesma deter de estabilidade provisória, apenas do fato da cessação dos serviços (aspecto objetivo do
bem como seja reconhecido a data de 02/03/2019 como data abandono), mas sobretudo da disposição da reclamante a deixar o
estipulada para termo final do contrato de trabalho e cálculo das emprego (aspecto subjetivo). À falta de prova, presume-se sempre
verbas resilitórias e indenizatórias substitutivas, obrigando ainda a a aspiração à continuidade do vínculo pelo empregado (Enunciado
Reclamada a assinar tal data em sua CTPS como termo final. 212/TST). A cessação dos serviços deve ser, pois, a priori imputada
d) seja a Reclamada condenando a pagar as seguintes verbas ao empregador, segundo a presunção do que ordinariamente
resilitórias nelas já incluída as verbas indenizatórias substitutivas: acontece.
(...)" No presente caso, além de não haver sido produzida qualquer prova
pela reclamada acerca do abandono, a empresa não nega ter
Dessa forma, vê-se que a reclamante pleiteia nos presentes autos a alterado o turno e as atribuições da reclamante. A demandada tem
rescisão indireta. razão ao destacar a existência de previsão contratual de
Além disso, embora a reclamada tenha afirmado em seu recurso remanejamento de turnos e do exercício de atividades compatíveis

com a condição pessoal, ainda que não associáveis ao cargo de legais, contado o prazo de habilitação a partir da emissão do alvará.
consultora. No entanto, mesmo à luz da diretriz do art. 446, Constarão do alvará do seguro-desemprego as datas de admissão
parágrafo único, da CLT, o jus variandi do empregador encontra e rescisão, o PIS e o salário dos últimos três meses do contrato,
limites. O contrato não se sobrepõe à lei, portanto as variações nas cabendo à parte o fornecimento dos dados acaso não disponíveis
incumbências do trabalhador não podem redundar em diminuição nos autos. Constará também do alvará que deverá a autoridade
salarial. Ao deslocar a reclamante para atividades de arquivo, competente analisar o direito ao recebimento do seguro-
privando-a das comissões que anteriormente auferia na qualidade desemprego segundo os critérios vigentes à data da rescisão
de consultora de vendas, a reclamada incorreu na falta grave contratual, e em consideração ao período de inatividade após o
capitulada no art. 483, alínea "g", da CLT. Assim, mesmo que se término do contrato de trabalho, no caso de obtenção de novo
pudesse descaracterizar o ato demissório patronal, haveria sólido emprego. A recusa injustificada da autoridade competente em
fundamento para a rescisão indireta anunciada pela reclamante. liberar o seguro-desemprego ensejará responsabilização direta da
A ausência de quitação das verbas rescisórias é incontroversa. União, mediante expedição de RPV no valor correspondente ao
Além disso, em virtude de sua condição de gestante à data do benefício, conforme art. 652, alínea "d", da CLT."
distrato, faz jus a obreira à indenização dos salários
correspondentes ao período compreendido desde sua demissão até Irresignado, o reclamado argumenta que não houve rescisão
cinco meses após o parto, ocorrido em 20/10/2018 (fls. 19), com contratual e que o emprego estava à disposição da reclamante. Por
reflexos nas demais parcelas derivadas do contrato. isso, afirma a necessidade de inverter ônus da prova, visto que
As verbas rescisórias devem ser pagas com acréscimo da multa do cabe à obreira comprovar o fato constitutivo do direito de receber as
art. 477, § 8º, da CLT. Todavia, não há ensejo à aplicação do art. verbas rescisórias.
467 da CLT, em face da controvérsia acerca da iniciativa da Ainda repisa na tese de que não houve redução salarial. Assim,
dispensa. pleiteia a reforma da sentença "para reconhecer a modalidade da
Defere-se, pois, à reclamante o pagamento das seguintes parcelas: rescisão contratual como a pedido da recorrida, conforme informado
- aviso prévio indenizado correspondente à remuneração de 30 na inicial, pois não demissão por parte da recorrente".
dias; Vejamos.
- salários do período de 02/04/2018 a 20/03/2019; A justa causa é a maior das penalidades previstas na legislação
- férias integrais do período aquisitivo de 2017/2018 acrescidas de trabalhista e deve ser robustamente comprovada pelo empregador,
1/3; uma vez que suas consequências geram máculas na vida funcional
- férias proporcionais (8/12) acrescidas de 1/3; do empregado, e, também, por ser fato impeditivo de seu direito e
- gratificação natalina integral de 2018; contrário à permanência do pacto laboral.
- gratificação natalina proporcional de 2019 (4/12); Ressalte-se que nas relações individuais trabalhistas vigora o
- cotas do FGTS (8%) incidentes sobre os salários e gratificações princípio da continuidade da prestação laboral, cabendo, em regra,
natalinas ora deferidos; ao empregador o ônus de comprovar os motivos ensejadores do
- multa rescisória de 40% sobre o FGTS, incluídas as cotas ora rompimento do liame empregatício.
deferidas e o saldo da conta vinculada; e Esse é o entendimento doutrinário, ratificado na lição de MAURÍCIO
- multa de um salário por atraso na quitação. GODINHO DELGADO:
As verbas ora deferidas serão pagas com base no salário mensal
de R$ 1.016,21 (um mil e dezesseis reais e vinte e um centavos). "O princípio da continuidade da relação de emprego ainda cumpre,
Os salários e cotas do FGTS serão atualizados na forma da Súmula hoje, razoável importância na ordem justrabalhista brasileira. Ele
381/TST. As demais verbas ilíquidas serão atualizadas desde o gera, por exemplo, certas presunções favoráveis ao trabalhador.
término do prazo legal de quitação, em 30/03/2018. Nessa linha, faz presumida a ruptura contratual mais onerosa ao
Determina-se, por fim, a expedição de alvará para liberação do empregador (dispensa injusta) caso evidenciado o rompimento do
saldo atual da conta vinculada do FGTS e para habilitação ao vínculo; coloca, em consequência, sob ônus da defesa a prova de
Seguro-Desemprego, em suprimento da inexistência do termo de modalidade menos onerosa de extinção do contrato (pedido de
rescisão homologado, da baixa na CTPS, dos recolhimentos demissão ou dispensa por justa causa, por exemplo). Faz
rescisórios do FGTS e das guias CD/SD, condicionado o presumida também a própria continuidade do contrato, lançando ao
deferimento do benefício ao implemento dos demais requisitos ônus da defesa a prova de ruptura do vínculo empregatício, em

contextos processuais de controvérsia sobre a questão" (grifos II - A garantia de emprego à gestante só autoriza a reintegração se
acrescidos).(In "Princípios do direito individual e coletivo do esta se der durante o período de estabilidade. Do contrário, a
trabalho", São Paulo, LTr, 2001, página 63). garantia restringe-se aos salários e demais direitos correspondentes
ao período de estabilidade.
Assim, a justa causa necessita de prova incontestável da alegada III - A empregada gestante tem direito à estabilidade provisória
conduta ilícita, porquanto milita em favor do empregado o princípio prevista no art. 10, inciso II, alínea "b", do Ato das Disposições
da continuidade da relação empregatícia, que se encontra Constitucionais Transitórias, mesmo na hipótese de admissão
insculpido na Súmula 212 do TST. mediante contrato por tempo determinado. "
O ônus de provar o real motivo da justa causa aplicada à parte
autora compete ao reclamado, ônus do qual não se desincumbiu a A consolidada jurisprudência trabalhista é no sentido de que o
contento. preceito constitucional visa resguardar o nascituro, lastreado na
No caso em exame, como dito pelo juízo de origem, a reclamada premissa de que a proteção à maternidade e à infância são direitos
afirmou em sua defesa que "não houve qualquer demissão por parte fundamentais e, como tais, são irrenunciáveis.
da empresa, o que de fato ocorreu foi que a reclamante abandonou Ademais, em relação à tese de que não houve redução salarial, a
o emprego, deixando de ir trabalhar" (fls.57). Ao alegar, pois, fato reclamada não merece razão alguma.
impeditivo do direito às verbas rescisórias, a reclamada atraiu para Isso porque o simples fato de ter havido mudança nas atribuições
si o ônus de comprová-lo. exercidas pela reclamante - passou de consultora de vendas para a
Dessa maneira, caberia à reclamada demonstrar esse fato função no arquivo da empresa - fez com que a obreira deixasse de
impeditivo, porém, não teve sucesso nessa investida. ganhar as comissões decorrentes das vendas dos planos da
Além disso, vale lembrar que a garantia constitucional ultrapassa o academia.
interesse estrito da empregada gestante, uma vez que possui Portanto, houve redução na remuneração mensal. E a reclamada
manifestos fins de saúde e de assistência social não somente em não conseguiu comprovar a manutenção do valor recebido antes de
relação às mães trabalhadoras como também diante de sua modificar as atividades da reclamante.
gestação e da criança recém-nascida. Dessa maneira, o recurso apresentado não teve o condão de
A vida que está por vir é o que se pretende proteger, garantindo-se infirmar as razões de convencimento deste magistrado.
a subsistência da mãe durante o período inicial de vida do novo ser. Nessa linha, correta a rescisão indireta aplicada com a condenação
Desse modo, a Constituição Federal protege a mãe e o nascituro, ao pagamento das verbas inerentes.
devendo o artigo 10, inciso II, alínea "b", do ADCT ser interpretado Mantenho a sentença.
da forma que maior efetividade lhe seja concedida, o que, via de Recurso não provido.
consequência, resultará em uma proteção mais concreta à
empregada gestante e ao nascituro, afastando-se condicionantes HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS.
não previstas no Texto Constitucional, como, por exemplo, se a O juiz condenou a reclamada ao pagamento de honorários
confirmação do estado gestacional ocorreu na vigência do aviso advocatícios no importe de 10% sobre o crédito bruto da
prévio. reclamante, conforme apurado em liquidação.
Insta salientar que o alcance protetivo do referido instituto Recorre a reclamada pleiteando a condenação da reclamante ao
constitucional foi ampliado com a nova redação da Súmula 244 do pagamento dos honorários advocatícios, em razão de sua
TST, em seu inciso III, cujo atual entendimento é de que a gestante sucumbência em relação ao pedido da multa do art. 467 da CLT.
tem direito à estabilidade ainda que admitida mediante contrato por Além disso, requer a compensação dos honorários com o valor
tempo determinado, conforme a seguir transcrito: recebido pela reclamante.
Vejamos.
"GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA (redação do item III Tenho entendimento de que não é compatível com a Constituição
alterada na sessão do Tribunal Pleno realizada em 14/9/2012) - Federal a regra do art. 791-A, § 3º, da CLT, porquanto a
Resolução 185/2012, DEJT divulgado em 25, 26 e 27/9/2012). sucumbência recíproca representa uma limitação ao acesso à
I - O desconhecimento do estado gravídico pelo empregador não Justiça.
afasta o direito ao pagamento da indenização decorrente da O art. 791-A da CLT freia o acesso do trabalhador à Justiça do
estabilidade (art. 10, II, "b" do ADCT). Trabalho, desestimula o cumprimento da legislação trabalhista e,

por fim, não permite que haja a resolução dos conflitos trabalhistas
com justiça (como valor).
Embora tenha defendido esse posicionamento por diversas vezes, a
1ª Turma do TRT da 10ª Região, majoritariamente, entende que são Acórdão
devidos os honorários advocatícios de sucumbência pelo
empregado.
Assim, após ficar vencido em inúmeros feitos, ressalvo Por tais fundamentos,
entendimento pessoal para acompanhar a jurisprudência do ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal
Colegiado. Regional do Trabalho da Décima Região aprovar o relatório, rejeitar
Consequentemente, condeno a reclamante ao pagamento de preliminar suscitada pela reclamante, conhecer do recurso, rejeitar a
honorários sucumbenciais no importe de dez por cento sobre o preliminar de julgamento extra petita suscitada pela reclamada e, no
valor fixado na petição inicial ao pleito julgado totalmente mérito, dar parcial provimento ao apelo patronal para condenar a
improcedente. reclamante ao pagamento de honorários sucumbenciais
Entretanto, por ser a reclamante beneficiário da justiça gratuita, correspondentes a dez por cento dos pedidos improcedentes,
suspendo a cobrança dos honorários advocatícios sucumbenciais. A suspendendo a cobrança dos honorários e sua compensação, nos
suspensão independente da existência ou não de créditos neste ou moldes do art. 791-A, § 4º, da CLT. Tudo nos termos do voto do
em outros processos, uma vez que o artigo 791-A, § 4º, da CLT foi Desembargador Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
declarado parcialmente inconstitucional pelo Tribunal Pleno, nos Ementa aprovada.
termos do Verbete 75/2019: Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes,
ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
PARCIAL. É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio
suportar a despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho).
a exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a Presente, por videoconferência, o advogado Dr. Rogério Avelar.
sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar Sessão telepresencial de 7 de outubro de 2020 (data do
de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF). julgamento).
Recurso parcialmente provido.
CONCLUSÃO
Pelo exposto, rejeito preliminar suscitada pela reclamante, conheço DORIVAL BORGES
do recurso, rejeito a preliminar de julgamento extra petita suscitada
pela reclamada e, no mérito, dou parcial provimento ao apelo Desembargador Relator
patronal para condenar a reclamante ao pagamento de honorários Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
sucumbenciais correspondentes a dez por cento dos pedidos
improcedentes, suspendendo a cobrança dos honorários e sua PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
compensação, nos moldes do art. 791-A, § 4º, da CLT. Tudo nos Servidor de Secretaria
Processo Nº ROT-0001232-89.2018.5.10.0009
RECORRENTE DILLAS ACADEMIA LTDA - ME
ADVOGADO WANDERSON PEREIRA
EUROPEU(OAB: 37261/DF)
RECORRIDO RHANNA LARISSA DE SOUSA
RIBEIRO
ADVOGADO HENIO DOMINGOS AMANCIO DA

- DILLAS ACADEMIA LTDA - ME
VOTO
PODER JUDICIÁRIO
ADMISSIBILIDADE
PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO
PROCESSO n.º 0001232-89.2018.5.10.0009 - RECURSO Em contrarrazões, a reclamante argui o não conhecimento do
ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) recurso ordinário, sob o argumento de que a empresa ré recolheu o
depósito recursal a menor.
RELATOR : DESEMBARGADOR DORIVAL BORGES Não merece razão.
De acordo com o § 9º do art. 899 da CLT, o valor a ser recolhido a
RECORRENTE: DILLAS ACADEMIA LTDA - ME título de depósito recursal será reduzido pela metade para as
ADVOGADO : WANDERSON PEREIRA EUROPEU entidades sem fins lucrativos, os empregadores domésticos, os
RECORRIDO : RHANNA LARISSA DE SOUSA RIBEIRO microempreendedores individuais, as microempresas e as
ADVOGADO : HENIO DOMINGOS AMANCIO DA SILVA empresas de pequeno porte.
No caso, a reclamada juntou documento de Id. 2fd6549, o qual
demonstra a condição de microempresa.
EMENTA Por isso, correta a reclamada ao recolher o depósito recursal pela
metade, o que afastar a deserção suscitada pela reclamante.
Rejeito.
RESCISÃO INDIRETA. GRAVIDADE DA CONDUTA PATRONAL Tempestivo o recurso ordinário e atendidos os demais pressupostos
CARACTERIZADA. Para o reconhecimento da rescisão indireta do de admissibilidade, conheço do recurso.
contrato de trabalho, é necessário o exame apurado da falta do
empregador, bem como verificar se a gravidade compromete a PRELIMINAR. JULGAMENTO EXTRA PETITA.
fidúcia ínsita ao contrato de trabalho de modo a impossibilitar a A reclamada argumenta que a sentença é extra petita, pois o juiz
continuidade na relação empregatícia. Constatado que as condutas acolheu o pedido da reclamante de rescisão indireta, sob o
realizadas pelo reclamado são aptas a gerar a ruptura nos termos fundamento de que a obreira teria sido demitida por justa causa, e
pretendidos pela parte autora, impõe-se o acolhimento do pedido. não sem justa causa, conforme pleiteado na petição inicial.
Assim, assevera que a sentença foi além dos pedidos da petição
inicial, violando os princípios da imparcialidade e da congruência,
motivo pela qual pugna a recorrente para que seja conhecido e
RELATÓRIO provido o presente recurso, com o objetivo de reformar a sentença
julgando improcedente o pedido da reclamante.
Ademais, como pedido alternativo, defende que seja determinada a
O Juiz do Trabalho FERNANDO GABRIELE BERNARDES, da 9ª remessa dos autos a vara de origem para novo julgamento
Vara do Trabalho Brasília-DF, julgou parcialmente procedentes os respeitando os limites da petição inicial.
pedidos feitos na reclamação trabalhista movida por RHANNA Portanto, requer a nulidade da sentença.
LARISSA DE SOUSA RIBEIRO em desfavor de DILLAS Vejamos.
ACADEMIA LTDA - ME (Id a4f3a5f e Id. 1d158c1). O magistrado, ao julgar a lide, está subordinado ao princípio da
Inconformada, a reclamada interpôs recurso ordinário (Id. a7279bb). congruência. O descompasso entre o pedido inicial e provimento
Devidamente intimada, a reclamante apresentou contrarrazões (Id. judicial pode ocasionar julgamento ultra petita, além do que foi
63ad69e). requerido; extra petita, diverso do que foi requerido; oucitra petita,
Na forma regimental, dispensada a remessa dos autos ao Ministério aquém do que foi requerido.
Público do Trabalho. Por essa razão, juiz deve decidir a lide nos limites em que foi
proposta, sendo-lhe vedado conhecer de questões não suscitadas,

nos termos dos artigos 141 e 492 do CPC. Assim, o juízo de origem analisou devidamente os fatos narrados
A causa de pedir e o pedido estão assim descritos na petição inicial: dentro dos limites apresentados na presente ação trabalhista.
Portanto, não se vê indício algum de julgamento extra petita ou ultra
"A Reclamante questionou os motivos de sua transferência de turno petita.
e das suas atividades de consultora de vendas, alegou que o Na verdade, o tema ora suscitado pela reclamada está
horário das 10h00 às 16h00, impactaria na sua vida familiar, levar intrinsecamente ligada à questão meritória e, portanto, seu exame
filha ao colégio e demais atividades, inclusive questionou sua será oportunamente apreciado com o mérito.
mudança de cargo, para atividades que prejudicavam até sua Assim, não há que falar em julgamento além dos limites da lide.
gravidez, tendo como resposta que se não cumprisse as Rejeito a preliminar.
determinações exigidas teria que pedir demissão.
Assim, diante das intransigências da Reclamada de mudar MÉRITO
unilateralmente seu horário e cargo, a Reclamante comunicou a 1. CONTRATO DE EMPREGO. DISPENSA POR JUSTA CAUSA.
Reclamada que caso não fosse retornada ao seu cargo de origem e O Juízo originário converteu a demissão por justa causa para
restabelecidos seus horário, a empresa estaria descumprindo as rescisão imotivada do vínculo de emprego, sob os seguintes
normas trabalhistas, vindo a comunicar de forma verbal estava fundamentos:
pedindo sua rescisão indireta, pelos motivos acima expostos, mas
foi dispensada sem justa causa em 02/04/2018 último dia "1. ESTABILIDADE PROVISÓRIA. JUSTA CAUSA. VERBAS
trabalhado, ou seja, no momento da vida em que trabalhadora RESCISÓRIAS
gravida mais precisara de um emprego, fora dispensada, frisa-se A invocação, pelo empregador, de justa causa para o rompimento
que além da despedida ilegal da Reclamante a Reclamada nem do vínculo constitui fato impeditivo do direito às verbas rescisórias,
sequer pagou as verbas resilitórias que de direito. cujo ônus probatório recai sobre o empregador. Neste sentido há
(...) jurisprudência da Eg. SDI-I/TST:
a) seja deferido o benefício da assistência judiciária gratuita, devido "EMBARGOS À SDI - ÔNUS DA PROVA - ABANDONO DE
à difícil situação econômica da Reclamante, que não possui EMPREGO. Se o pedido é de verbas rescisórias, em decorrência de
condições de custear o processo, sem prejuízo próprio, declaração injusta dispensa, é ônus do empregador a prova do abandono de
de hipossuficiência em anexo. emprego, visto que sua alegação constitui fato impeditivo do direito
b) seja reconhecido o vínculo empregatício conforme exposto nos do reclamante, consoante o disposto no artigo 818 da CLT,
fatos, bem como a estabilidade provisória da Reclamante despedida combinado com o artigo 333, inciso II, do CPC. Recurso de
sem justa causa ou alternativamente rescisão indireta por culpa da embargos não provido." (E-RR 406693/1997, Relator Min. MILTON
empregadora nos termos do art. 483 da CLT. DE MOURA FRANÇA)
c) seja declarada a ilegalidade da resilição do contrato da A caracterização do abandono de emprego demanda prova não
Reclamante, haja vista a mesma deter de estabilidade provisória, apenas do fato da cessação dos serviços (aspecto objetivo do
bem como seja reconhecido a data de 02/03/2019 como data abandono), mas sobretudo da disposição da reclamante a deixar o
estipulada para termo final do contrato de trabalho e cálculo das emprego (aspecto subjetivo). À falta de prova, presume-se sempre
verbas resilitórias e indenizatórias substitutivas, obrigando ainda a a aspiração à continuidade do vínculo pelo empregado (Enunciado
Reclamada a assinar tal data em sua CTPS como termo final. 212/TST). A cessação dos serviços deve ser, pois, a priori imputada
d) seja a Reclamada condenando a pagar as seguintes verbas ao empregador, segundo a presunção do que ordinariamente
resilitórias nelas já incluída as verbas indenizatórias substitutivas: acontece.
(...)" No presente caso, além de não haver sido produzida qualquer prova
pela reclamada acerca do abandono, a empresa não nega ter
Dessa forma, vê-se que a reclamante pleiteia nos presentes autos a alterado o turno e as atribuições da reclamante. A demandada tem
rescisão indireta. razão ao destacar a existência de previsão contratual de
Além disso, embora a reclamada tenha afirmado em seu recurso remanejamento de turnos e do exercício de atividades compatíveis
ordinário que não demitiu por justa causa, vê-se na contestação com a condição pessoal, ainda que não associáveis ao cargo de
apresentada a tese no sentido de que a obreira havia abandonado o consultora. No entanto, mesmo à luz da diretriz do art. 446,
emprego. parágrafo único, da CLT, o jus variandi do empregador encontra

limites. O contrato não se sobrepõe à lei, portanto as variações nas cabendo à parte o fornecimento dos dados acaso não disponíveis
incumbências do trabalhador não podem redundar em diminuição nos autos. Constará também do alvará que deverá a autoridade
salarial. Ao deslocar a reclamante para atividades de arquivo, competente analisar o direito ao recebimento do seguro-
privando-a das comissões que anteriormente auferia na qualidade desemprego segundo os critérios vigentes à data da rescisão
de consultora de vendas, a reclamada incorreu na falta grave contratual, e em consideração ao período de inatividade após o
capitulada no art. 483, alínea "g", da CLT. Assim, mesmo que se término do contrato de trabalho, no caso de obtenção de novo
pudesse descaracterizar o ato demissório patronal, haveria sólido emprego. A recusa injustificada da autoridade competente em
fundamento para a rescisão indireta anunciada pela reclamante. liberar o seguro-desemprego ensejará responsabilização direta da
A ausência de quitação das verbas rescisórias é incontroversa. União, mediante expedição de RPV no valor correspondente ao
Além disso, em virtude de sua condição de gestante à data do benefício, conforme art. 652, alínea "d", da CLT."
distrato, faz jus a obreira à indenização dos salários
correspondentes ao período compreendido desde sua demissão até Irresignado, o reclamado argumenta que não houve rescisão
cinco meses após o parto, ocorrido em 20/10/2018 (fls. 19), com contratual e que o emprego estava à disposição da reclamante. Por
reflexos nas demais parcelas derivadas do contrato. isso, afirma a necessidade de inverter ônus da prova, visto que
As verbas rescisórias devem ser pagas com acréscimo da multa do cabe à obreira comprovar o fato constitutivo do direito de receber as
art. 477, § 8º, da CLT. Todavia, não há ensejo à aplicação do art. verbas rescisórias.
467 da CLT, em face da controvérsia acerca da iniciativa da Ainda repisa na tese de que não houve redução salarial. Assim,
dispensa. pleiteia a reforma da sentença "para reconhecer a modalidade da
Defere-se, pois, à reclamante o pagamento das seguintes parcelas: rescisão contratual como a pedido da recorrida, conforme informado
- aviso prévio indenizado correspondente à remuneração de 30 na inicial, pois não demissão por parte da recorrente".
dias; Vejamos.
- salários do período de 02/04/2018 a 20/03/2019; A justa causa é a maior das penalidades previstas na legislação
- férias integrais do período aquisitivo de 2017/2018 acrescidas de trabalhista e deve ser robustamente comprovada pelo empregador,
1/3; uma vez que suas consequências geram máculas na vida funcional
- férias proporcionais (8/12) acrescidas de 1/3; do empregado, e, também, por ser fato impeditivo de seu direito e
- gratificação natalina integral de 2018; contrário à permanência do pacto laboral.
- gratificação natalina proporcional de 2019 (4/12); Ressalte-se que nas relações individuais trabalhistas vigora o
- cotas do FGTS (8%) incidentes sobre os salários e gratificações princípio da continuidade da prestação laboral, cabendo, em regra,
natalinas ora deferidos; ao empregador o ônus de comprovar os motivos ensejadores do
- multa rescisória de 40% sobre o FGTS, incluídas as cotas ora rompimento do liame empregatício.
deferidas e o saldo da conta vinculada; e Esse é o entendimento doutrinário, ratificado na lição de MAURÍCIO
- multa de um salário por atraso na quitação. GODINHO DELGADO:
As verbas ora deferidas serão pagas com base no salário mensal
de R$ 1.016,21 (um mil e dezesseis reais e vinte e um centavos). "O princípio da continuidade da relação de emprego ainda cumpre,
Os salários e cotas do FGTS serão atualizados na forma da Súmula hoje, razoável importância na ordem justrabalhista brasileira. Ele
381/TST. As demais verbas ilíquidas serão atualizadas desde o gera, por exemplo, certas presunções favoráveis ao trabalhador.
término do prazo legal de quitação, em 30/03/2018. Nessa linha, faz presumida a ruptura contratual mais onerosa ao
Determina-se, por fim, a expedição de alvará para liberação do empregador (dispensa injusta) caso evidenciado o rompimento do
saldo atual da conta vinculada do FGTS e para habilitação ao vínculo; coloca, em consequência, sob ônus da defesa a prova de
Seguro-Desemprego, em suprimento da inexistência do termo de modalidade menos onerosa de extinção do contrato (pedido de
rescisão homologado, da baixa na CTPS, dos recolhimentos demissão ou dispensa por justa causa, por exemplo). Faz
rescisórios do FGTS e das guias CD/SD, condicionado o presumida também a própria continuidade do contrato, lançando ao
deferimento do benefício ao implemento dos demais requisitos ônus da defesa a prova de ruptura do vínculo empregatício, em
legais, contado o prazo de habilitação a partir da emissão do alvará. contextos processuais de controvérsia sobre a questão" (grifos
Constarão do alvará do seguro-desemprego as datas de admissão acrescidos).(In "Princípios do direito individual e coletivo do
e rescisão, o PIS e o salário dos últimos três meses do contrato, trabalho", São Paulo, LTr, 2001, página 63).

ao período de estabilidade.
Assim, a justa causa necessita de prova incontestável da alegada III - A empregada gestante tem direito à estabilidade provisória
conduta ilícita, porquanto milita em favor do empregado o princípio prevista no art. 10, inciso II, alínea "b", do Ato das Disposições
da continuidade da relação empregatícia, que se encontra Constitucionais Transitórias, mesmo na hipótese de admissão
insculpido na Súmula 212 do TST. mediante contrato por tempo determinado. "
O ônus de provar o real motivo da justa causa aplicada à parte
autora compete ao reclamado, ônus do qual não se desincumbiu a A consolidada jurisprudência trabalhista é no sentido de que o
contento. preceito constitucional visa resguardar o nascituro, lastreado na
No caso em exame, como dito pelo juízo de origem, a reclamada premissa de que a proteção à maternidade e à infância são direitos
afirmou em sua defesa que "não houve qualquer demissão por parte fundamentais e, como tais, são irrenunciáveis.
da empresa, o que de fato ocorreu foi que a reclamante abandonou Ademais, em relação à tese de que não houve redução salarial, a
o emprego, deixando de ir trabalhar" (fls.57). Ao alegar, pois, fato reclamada não merece razão alguma.
impeditivo do direito às verbas rescisórias, a reclamada atraiu para Isso porque o simples fato de ter havido mudança nas atribuições
si o ônus de comprová-lo. exercidas pela reclamante - passou de consultora de vendas para a
Dessa maneira, caberia à reclamada demonstrar esse fato função no arquivo da empresa - fez com que a obreira deixasse de
impeditivo, porém, não teve sucesso nessa investida. ganhar as comissões decorrentes das vendas dos planos da
Além disso, vale lembrar que a garantia constitucional ultrapassa o academia.
interesse estrito da empregada gestante, uma vez que possui Portanto, houve redução na remuneração mensal. E a reclamada
manifestos fins de saúde e de assistência social não somente em não conseguiu comprovar a manutenção do valor recebido antes de
relação às mães trabalhadoras como também diante de sua modificar as atividades da reclamante.
gestação e da criança recém-nascida. Dessa maneira, o recurso apresentado não teve o condão de
A vida que está por vir é o que se pretende proteger, garantindo-se infirmar as razões de convencimento deste magistrado.
a subsistência da mãe durante o período inicial de vida do novo ser. Nessa linha, correta a rescisão indireta aplicada com a condenação
Desse modo, a Constituição Federal protege a mãe e o nascituro, ao pagamento das verbas inerentes.
devendo o artigo 10, inciso II, alínea "b", do ADCT ser interpretado Mantenho a sentença.
da forma que maior efetividade lhe seja concedida, o que, via de Recurso não provido.
consequência, resultará em uma proteção mais concreta à
empregada gestante e ao nascituro, afastando-se condicionantes HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS.
não previstas no Texto Constitucional, como, por exemplo, se a O juiz condenou a reclamada ao pagamento de honorários
confirmação do estado gestacional ocorreu na vigência do aviso advocatícios no importe de 10% sobre o crédito bruto da
prévio. reclamante, conforme apurado em liquidação.
Insta salientar que o alcance protetivo do referido instituto Recorre a reclamada pleiteando a condenação da reclamante ao
constitucional foi ampliado com a nova redação da Súmula 244 do pagamento dos honorários advocatícios, em razão de sua
TST, em seu inciso III, cujo atual entendimento é de que a gestante sucumbência em relação ao pedido da multa do art. 467 da CLT.
tem direito à estabilidade ainda que admitida mediante contrato por Além disso, requer a compensação dos honorários com o valor
tempo determinado, conforme a seguir transcrito: recebido pela reclamante.
Vejamos.
"GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA (redação do item III Tenho entendimento de que não é compatível com a Constituição
alterada na sessão do Tribunal Pleno realizada em 14/9/2012) - Federal a regra do art. 791-A, § 3º, da CLT, porquanto a
Resolução 185/2012, DEJT divulgado em 25, 26 e 27/9/2012). sucumbência recíproca representa uma limitação ao acesso à
I - O desconhecimento do estado gravídico pelo empregador não Justiça.
afasta o direito ao pagamento da indenização decorrente da O art. 791-A da CLT freia o acesso do trabalhador à Justiça do
estabilidade (art. 10, II, "b" do ADCT). Trabalho, desestimula o cumprimento da legislação trabalhista e,
II - A garantia de emprego à gestante só autoriza a reintegração se por fim, não permite que haja a resolução dos conflitos trabalhistas
esta se der durante o período de estabilidade. Do contrário, a com justiça (como valor).
garantia restringe-se aos salários e demais direitos correspondentes Embora tenha defendido esse posicionamento por diversas vezes, a

1ª Turma do TRT da 10ª Região, majoritariamente, entende que são Acórdão
devidos os honorários advocatícios de sucumbência pelo
empregado.
Assim, após ficar vencido em inúmeros feitos, ressalvo Por tais fundamentos,
entendimento pessoal para acompanhar a jurisprudência do ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal
Colegiado. Regional do Trabalho da Décima Região aprovar o relatório, rejeitar
Consequentemente, condeno a reclamante ao pagamento de preliminar suscitada pela reclamante, conhecer do recurso, rejeitar a
honorários sucumbenciais no importe de dez por cento sobre o preliminar de julgamento extra petita suscitada pela reclamada e, no
valor fixado na petição inicial ao pleito julgado totalmente mérito, dar parcial provimento ao apelo patronal para condenar a
improcedente. reclamante ao pagamento de honorários sucumbenciais
Entretanto, por ser a reclamante beneficiário da justiça gratuita, correspondentes a dez por cento dos pedidos improcedentes,
suspendo a cobrança dos honorários advocatícios sucumbenciais. A suspendendo a cobrança dos honorários e sua compensação, nos
suspensão independente da existência ou não de créditos neste ou moldes do art. 791-A, § 4º, da CLT. Tudo nos termos do voto do
em outros processos, uma vez que o artigo 791-A, § 4º, da CLT foi Desembargador Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho.
declarado parcialmente inconstitucional pelo Tribunal Pleno, nos Ementa aprovada.
termos do Verbete 75/2019: Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. Coutinho e do Juiz convocado Denilson Coêlho. Ausentes,
ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; em licença
PARCIAL. É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e férias, o Desembargador André Damasceno. Pelo MPT o Dr. Adélio
suportar a despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa Justino Lucas (Procurador Regional do Trabalho).
a exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a Presente, por videoconferência, o advogado Dr. Rogério Avelar.
sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar Sessão telepresencial de 7 de outubro de 2020 (data do
de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF). julgamento).
Recurso parcialmente provido.
CONCLUSÃO
Pelo exposto, rejeito preliminar suscitada pela reclamante, conheço DORIVAL BORGES
do recurso, rejeito a preliminar de julgamento extra petita suscitada
pela reclamada e, no mérito, dou parcial provimento ao apelo Desembargador Relator
patronal para condenar a reclamante ao pagamento de honorários Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
sucumbenciais correspondentes a dez por cento dos pedidos
improcedentes, suspendendo a cobrança dos honorários e sua PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
compensação, nos moldes do art. 791-A, § 4º, da CLT. Tudo nos Servidor de Secretaria
RECORRENTE TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
ADVOGADO FLAVIA NEVES NOU DE BRITO(OAB:
17065/BA)
ADVOGADO JULIANA MAIA DOS SANTOS(OAB:
29524/BA)
ADVOGADO MARLOS MOURA LOBO
MOREIRA(OAB: 23276/BA)
RECORRIDO RAYANE BATISTA CARDOSO
ADVOGADO Leonardo Meneses Maciel(OAB:
4221/TO)

- TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
I - RELATÓRIO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO Aprovado nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
TRT - RORSum0004662-32.2017.5.10.0802 - ACÓRDÃO - 1ª
TURMA
II - VOTO

1 - ADMISSIBILIDADE
REDATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Aprovada nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
COUTINHO
RECORRENTE: TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. - CNPJ:

"Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso
73.663.114/0001-95
ordinário."
ADVOGADO: MARLOS MOURA LOBO MOREIRA - OAB:
BA0023276
2 - MÉRITO
ADVOGADO: JULIANA MAIA DOS SANTOS - OAB: BA0029524
2.1 - DANOS MORAIS. PRÁTICAS DISCRIMINATÓRIAS
ADVOGADO: FLAVIA NEVES NOU DE BRITO - OAB: BA0017065
RELACIONADAS À APRESENTAÇÃO DE ATESTADO MÉDICO
RECORRIDO: RAYANE BATISTA CARDOSO - CPF: 037.828.371-
Assim votou o Exmo. Des. Relator:
50
ADVOGADO: Leonardo Meneses Maciel - OAB: TO0004221

"Narra a autora, na inicial, que a reclamada adota a prática de punir
ORIGEM : 2ª VARA DO TRABALHO DE PALMAS/TO
os empregados que apresentam atestado médico. Explicita que a
apresentação de atestado médico repercute sobre a avaliação
(JUIZ DANIEL IZIDORO CALABRO QUEIROGA)
individual do trabalhador - o que implica a aplicação de advertência
pelo supervisor ou coordenador; o impedimento de troca de turno
com outro colega; a exclusão do programa "Decola"; e a perda de

EMENTA
folgas aos sábados - e também sobre a avaliação coletiva da equipe
- o que gera um clima de tensão e rejeição no ambiente de trabalho.
Assim, sob o argumento de que "A empregadora, ao adotar um

INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. RECUSA DE ATESTADO
sistema que inibe seus funcionários de buscarem atendimento
MÉDICO OU SEU RECEBIMENTO COMO FATOR A INIBIR
médico em caso de doença, forçando os mesmos a trabalharem
PROMOÇÕES. ILEGALIDADE E VIOLAÇÃO AO PATRIMÔNIO
doente, ou punindo aqueles que apresentem busquem atendimento
MORAL OBREIRO.A Constituição Federal assegura, no capítulo
médico e apresente atestado, ultrapassa os limites de atuação do
dos direitos e deveres individuais e coletivos, a inviolabilidade da
seu poder diretivo para atingir a liberdade do trabalhador, bem como
intimidade, da vida privada, da honra e da imagem das pessoas,
afrontando normas de proteção à saúde e impondo-lhe uma
cujo desrespeito a tais garantias atrai a indenização pelo dano
situação degradante e vexatória" (sic, fl. 5) postula o pagamento de
material ou moral (CF, artigo 5º, inciso X). Evidenciada a conduta
indenização por danos morais.
ilegal da reclamada que, abusando do exercício de seu poder
O Juízo a quo acolheu a pretensão, nos seguintes termos:
diretivo, impõe retaliações aos empregados afastados por doença,
"(...)
expondo a saúde dos trabalhadores a risco, além de causar-lhes
Restou demonstrado pelo depoimento das testemunhas da
abalo íntimo pelas situações vexatórias decorrentes das ameaças
reclamante(srs. Luciano Nunes da Silva e Suyanne Myllene de
perpetradas, é devida indenização por danos morais. Recurso
Paula), que foram mais convincentes para este magistrado, que a
conhecido e desprovido.
apresentação de atestado médico no reclamado gera prejuízos
pessoais e à equipe, com perda de folgas prêmio, redução da

colocação da equipe, cobranças entre colegas(itens 04, 05, 06, 07 e a apresentação de atestados não traz impactos negativos para o
09 do depoimento do Sr. Luciano e itens 05, 07, 08, do depoimento trabalhador. Acentua que as alegações iniciais não foram
da sra. Suyanne). comprovadas, pois a prova testemunhal mostrou-se dividida quanto
Esclareça-se que não há falar em ausência de prejuízos por não ter ao tema. Sustenta, assim, a inocorrência de dano e ato ilícito a
apresentado atestado médico, porquanto a prova oral demonstra autorizar o deferimento da indenização. Postula, caso mantida a
que há cobrança entre os colegas para não apresentar e os que condenação, a redução do valor arbitrado à indenização, invocando
apresentavam eram mal visto pela equipe. os princípios da razoabilidade e proporcionalidade.
Registro que, conforme acima já fundamentado, os controles de Para que os danos de ordem moral possam dar ensejo à
ponto apresentados após a audiência de instrução não podem ser indenização por parte do empregador, é necessário que
considerados, por assinados uma vez por mês(item 02, do determinados requisitos sejam preenchidos, a saber: existência
depoimento do preposto do reclamado). efetiva de dano; nexo causal e culpa empresarial (art. 186 c/c art.
Transcrevo, nesse sentido, trecho da ementa de Recurso Ordinário 927 do Código Civil/2002).
apreciado pelo TRT da 10ª Região, processo n. 0004302- O dano moral ocorre quando a conduta de alguém atinge os valores
97.2017.5.10.0802, Relator Juiz Luiz Fausto Marinho de Medeiros: ideais e morais da pessoa. Ou, ainda, quando materializado o
"DANO MORAL. PERDA DE PONTUAÇÃO DA EQUIPE EM abuso de direito, conforme definição do Exmo. Desembargador
RAZÃO DA APRESENTAÇÃO DE ATESTADO MÉDICO DE UM DE Fernando Américo V. Damasceno: "O abuso de direito se dá
SEUS INTEGRANTES. A indenização por dano moral tem por quando seu exercício tem por fim exclusivo causar dano a outrem.
fundamento a violação de aspectos imateriais da personalidade por Quando não é regular, quando não se conforma com seu destino
cometimento de ato ilícito pelo ofensor, por ação ou omissão econômico e social, ofende às exigências da ética, é considerado
voluntária, negligência ou imprudência, ou seja, por atuação culposa abusivo e acarreta responsabilidade de quem o pratica. Quando
em sentido lato (CCB/2002, art. 186). Ainda que se pudesse violenta bens de ordem moral, como a honra, a liberdade, o
concluir que a concessão de prêmios constitui mera liberalidade do conceito social, etc., gera dano moral que deve ser reparado" (TRT
empregador, não é razoável vincular o direito ao recebimento de 10ª RO 3442/2000, g.n.).
benefícios à conduta de terceiros. Ocorre dano moral quando os Oportuno salientar que o dano moral não pode se confundir com
empregados são induzidos a trabalharem estando doentes, para mero dissabor, aborrecimento, desconforto emocional ou mágoa.
evitarem desgaste no relacionamento entre colegas e queda na Nesse sentir, JOSÉ CAIRO JÚNIOR afirma que "é necessário, pois,
pontuação da equipe, com a consequente perda de prêmios e fixar limites, sob pena de admitir que toda violação de direitos ou
benefícios." interesses, de natureza contratual ou não, teria cunho de ofensa
Evidenciado o ato lesivo praticado pelo reclamado, acolho o pedido moral (...) Por isso, o inadimplemento contratual deve vir
de pagamento de indenização por danos morais, nos termos do art. acompanhado de uma ação ou omissão, que caracterizaria o plus
5º, X, da Constituição Federal e nos artigos 186 e 948 do Código ofensivo, necessário para a constatação de uma ofensa moral
Civil. indenizável." (Curso de Direito do Trabalho. Editora JusPodivm 11ª
A compensação do dano moral tem como finalidade promover um ed., p. 953)
lenitivo proporcional à lesão, sem perder de vista o caráter Sob tal perspectiva, nem todo ilícito trabalhista redundará na
pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a finalidade materialização de danos extrapatrimoniais.
de coibir a repetição da conduta culposa pelo empregador. No caso, a reclamante busca indenização por danos morais com
Com suporte no principio da razoabilidade, e face ao porte do base em conduta discriminatória direcionada, em tese, a todos os
reclamado, a gravidade do dano, extensão e natureza da lesão, a empregados da empresa.
conduta do ofensor e a situação econômico-social da família, sem Com efeito, a inicial não aponta para ocorrência de prejuízo
perder de vista o caráter pedagógico desse tipo de punição, pois ela concreto à obreira em face da apresentação de atestado médico.
também tem a finalidade de coibir a repetição da conduta do De fato, apenas em seu depoimento pessoal - ou seja, quando já
empregador, fixo o valor total da indenização, no importe de fixados os limites da litiscontestatio - é que a reclamante afirmou
R$5.000,00, atualizados a partir da data da publicação desta que já teria apresentado atestados médicos, tendo, em
sentença." (fls. 579/580). consequência, sido impedida de participar do programa Decola de
promoção e, bem assim, de concorrer a folgas nos sábados.
Contra tal decisão insurge-se a reclamada, renovando a tese de que Ora, se a alegada conduta ilegal praticada pela reclamada não

trouxe prejuízos concretos para a reclamante, tem-se, de plano, por OPERADORA DE TELEMARKETING, residente e domiciliado(a) na
não caracterizado o requisito do dano, fato suficiente ao 704 SUL, AL. 18, LOTE 4 - PALMAS/TO. Advertida e
indeferimento da indenização postulada. compromissada. Depoimento: "01) trabalhou no reclamado junho de
Irrelevante, em tal cenário, perquirir se as alegações deduzidas na 2014 a junho de 2016, nas funções de operadora 02)depoente já
exordial restaram ou não corroboradas pela prova oral. apresentou atestado médico, mas não se recorda a quantidade 03)
De toda sorte, do teor das declarações prestadas pelas apresentar atestado médico impacta no ABS(absenteísmo) e
testemunhas obreiras - cujos depoimentos foram prestigiados pelo perde folga aos sábados 04) há no reclamado avaliação
juízo a quo em detrimento dos depoimentos das testemunhas individual e avaliação da equipe; a avaliação individual
patronais, por se revestirem de maior credibilidade - a apresentação influencia na equipe 05) apresentar atestado médico impacta na
de atestado médico importava apenas na perda de benefícios avaliação da equipe e há cobrança de colegas para não
extraordinários concedidos voluntariamente pela empresa. apresentar atestado médico e causa mal estar na equipe a
Eis o relato das testemunhas em questão: cobrança; as pessoas evitam apresentar atestado médico 06)
"Primeira testemunha do reclamante: LUCIANO NUNES DA não há campanha para não apresentar atestado médico 07) há
SILVA, identidade nº 1259258 SSPTO, solteiro(a), nascido em campanhas para premiação com folgas aos sábados e nestas
06/06/1988, CALL CENTER, residente e domiciliado(a) na 1305 campanhas o atestado médico influencia na perca (sic) da folga
SUL, LT 17, S/Nº - PALMAS/TO. Advertida e compromissada. 08) apresentar atestado médico gera prejuízo na avaliação do
Depoimento: "01) trabalha no reclamado desde junho de 2014, nas operador e prejudica a troca de turno 09) há ranking de equipe
funções de operador de telemarketing 02) é irmão da testemunha no reclamado e ele é divulgado para todos os operadores". (fls.
do reclamado, sra. Luciana 03) há ranking de equipes no reclamado 379/380 - destaques deste Relator)
e o desempenho de um colega pode atrapalhar a equipe somente
nas campanhas; tais como campanhas para não ter falta próximo a Ora, a supressão de eventuais folgas, troca de turnos ou
feriados ou para campanhas para ganhar prêmios, como lanche em premiações instituídas por mera liberalidade do empregador em
pizzaria, objetos; algumas campanhas envolvem como prêmio as decorrência do não preenchimento da meta por este estabelecida -
folgas aos sábados 04) a falta de um colega por atestado médico ausência de faltas ao serviço - não configura ato ilícito.
atrapalha a equipe nas campanhas mencionadas 05) apresentar Especialmente quando se observa que o critério estabelecido é
atestado médico: totalmente objetivo, ou seja, desvinculado da condição particular de
- não é advertido pelo supervisor e coordenador; um ou outro trabalhador.
- causa prejuízo a todo o grupo com queda da avaliação Assim, se por força das metas legitimamente estabelecidas pelo
coletiva; empregador, a equipe finda por exercer pressão psicológica sobre
- há bloqueio da troca de turno com outro colega de trabalho; os colegas que se ausentam - ainda que justificadamente - a
- perde a folga aos sábados; empresa não pode ser responsabilizada.
- perde prêmios concedidos a equipes bem avaliadas Logo, à míngua de dano concreto à trabalhadora e, bem assim, de
(ingressos de cinema dentre outros) ato ilícito passível de indenização, dou provimento ao recurso no
06) ABS(absenteísmo) é indicador de avaliação e o atestado tema em destaque, para absolver a reclamada da condenação que
médico impacta no ABS 07) quando entrega atestado no início lhe foi imputada na origem a título de indenização por danos
do mês, perde a folga dos sábados de todo o mês; quando morais."
entrega atestado médico nas campanhas de não faltar próximo Apresentei divergência, que prevaleceu perante o Colegiado, a
a feriados, perde-se a folga por 02 a 03 meses, dependendo da seguir transcrita:
campanha; essa informação constava em mural e no Destaquei para divergir e manter a sentença pelos seus próprios e
computador do depoente; supervisor também já falou sobre essa jurídicos fundamentos a seguir transcritos de maneira literal:
questão 08) depoente e sua irmã não conversam sobre questões do "DANOS MORAIS Aduziu reclamante que a apresentação de
trabalho 09) depoente já apresentou aproximadamente 06 atestado médico causa impacto direto em um dos indicadores
atestados médicos no tempo da empresa e quando apresentou de avaliação e é prejudicado no ganho de premiações, com
esses atestados depoente perdeu a folga aos sábados". consequências de sera dvertido pelo supervisor, causa
Segunda testemunha do reclamante: SUYANNE MYLLENE DE prejuízo a todo o grupo com queda de avaliação
PAULA, identidade nº 932.128 SSP/TO, 2, nascido em 01/02/1993, coletiva,bloqueio de troca de turno com outro colega, não

concorre ao programa de crescimento na empresa, perde folga finalidade de coibir a repetição da conduta culposa pelo
aos sábados, perde prêmios concedidos a equipes bem empregador.Com suporte no principio da razoabilidade, e face
avaliadas.Pretende o pagamento de indenização por danos ao porte do reclamado, a gravidade do dano,extensão e
morais.O reclamado afirmou que jamais efetuou qualquer natureza da lesão, a conduta do ofensor e a situação
recusa de atestados médicos e que os empregados não são econômico-social da família,sem perder de vista o caráter
avaliados negativamente por conta da entrega de atestado pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a
médico.Restou demonstrado pelo depoimento das finalidade de coibir a repetição da conduta do empregador, fixo
testemunhas da reclamante(srs. Luciano Nunes da Silva e o valor total da indenização, no importe de R$5.000,00,
Suyanne Myllene de Paula), que foram mais convincentes para atualizados a partir da data da publicação desta sentença".
este magistrado, que a apresentação de atestado médico no Acrescento que o ressarcimento por dano moral está previsto na
reclamado gera prejuízos pessoais e à equipe, com perda e Constituição Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a
folgas prêmio, redução da colocação da equipe, cobranças intimidade, a vida, a honra e a imagem das pessoas.
entre colegas(itens 04, 05, 06, 07e 09 do depoimento do Sr. Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a
Luciano e itens 05, 07, 08, do depoimento da sra. Suyanne). integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a
Esclareça-se que não há falar em ausência de prejuízos por não liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem
ter apresentado atestadomédico, porquanto a prova oral causar forte dano moral à pessoa ofendida.
demonstra que há cobrança entre os colegas para não Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível
apresentar e os que apresentavam eram mal visto pela demonstrar a caracterização do alguns requisitos: o evento danoso,
equipe.Registro que, conforme acima já fundamentado, os a ação ou omissão da autora do fato ou responsável, o nexo de
controles de ponto apresentados após a audiência de instrução causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano
não podem ser considerados, por assinados uma vez por propriamente dito.
mês(item 02, do depoimento do preposto do Hoje, numa evolução da proteção à saúde do trabalhador, à honra,
reclamado).Transcrevo, nesse sentido, trecho da ementa de à intimidade, à dignidade e à imagem, não mais são toleradas
Recurso Ordinário apreciado pelo TRT da 10ªRegião, processo práticas que possam levar o ser humano a situações vexatórias,
n. 0004302-97.2017.5.10.0802, Relator Juiz Luiz Fausto Marinho seja qual for o âmbito da relação. No que se refere aos contratos de
de Medeiros"DANO MORAL. PERDA DE PONTUAÇÃO DA trabalho, se é certo que o proprietário dos meios de produção dirige
EQUIPE EM RAZÃO DA APRESENTAÇÃO DE ATESTADO os negócios, com o uso do poder de comando na tomada das
MÉDICO DE UM DE SEUS INTEGRANTES. A indenização por principais decisões, deve fazê-lo sempre em observância a
dano moral tem por fundamento a violação de aspectos princípios de maior relevância para a coletividade, mantendo um
imateriais da personalidade por cometimento de ato ilícito pelo ambiente saudável de trabalho, respeitando os seus empregados e
ofensor, por ação ou omissão voluntária, negligência ou fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista
imprudência, ou seja, por atuação culposa em sentido lato na Constituição Federal.
(CCB/2002, art. 186). Ainda que se pudesse concluir que a Mas é certo que para a caracterização do dano moral, na
concessão de prêmios constitui mera liberalidade do concepção da teoria da responsabilidade civil abraçada pelo Código
empregador, não é razoável vincular o direito ao recebimento Civil de 2002 (artigo 927, parágrafo único), há necessidade da
de benefícios à conduta de terceiros. Ocorre dano moral presença do dano e também do nexo de causalidade (in, obra
quando os empregados são induzidos a trabalharem estando citada).
doentes, para evitarem desgaste no relacionamento entre A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres
colegas e queda na pontuação da equipe, com a consequente individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida
perda de prêmios e benefícios."Evidenciado o ato lesivo privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais
praticado pelo reclamado, acolho o pedido de pagamento de garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF,
indenização por danos morais, nos termos do art. 5º, X, da artigo 5º, inciso X).
Constituição Federal e nos artigos186 e 948 do Código Civil.A No que interessa ao Direito do Trabalho, define-se o assédio moral -
compensação do dano moral tem como finalidade promover ou mobbing - como atitude abusiva, de índole psicológica, que
um lenitivo proporcional à lesão,sem perder de vista o caráter ofende repetidamente a dignidade psíquica do indivíduo, com o
pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a intento de eliminá-lo do ambiente laboral ou de diminuí-lo.

Ameaças, xingamentos, retaliações, discriminações, grosserias e registro que o último requisito exigido para a presença da hipótese
humilhações são tratamentos desrespeitosos presentes nas justificadora do direito à indenização encontra-se irrefutavelmente
relações de trabalho do mundo atual, tendo como vítimas os conexo com o labor da parte autora.
empregados, tudo fruto da perversa disputa capitalista em curso na Na esteira do raciocínio desenvolvido, concluo que a reclamada
qual as empresas lutam desesperadamente pela ocupação de deve indenizar o reclamante (CF, artigos 5º, inciso X e 7º, inciso
espaço em seus respectivos segmentos, com notório desprezo às XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por dano moral, decorrente do
regras dotadas de conteúdo civilizatório, tipo de comportamento constrangimento e humilhação a que foi submetido.
caracterizado pela ânsia do lucro a qualquer custo e da acumulação Assim, convergem os elementos que motivam a obrigação
própria a fazer sucumbir o concorrente. reparatória, conforme se infere de tudo quanto consta dos autos.
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter a
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente.
agente, resta configurada a obrigação de indenizar.
No caso, a prova oral confirmou a tese exordial no sentido de que
apresentar atestado médico impacta não apenas no gozo das 2.2 - HORAS EXTRAS. PAUSAS. ANEXO II DA NR-17.
folgas, mas também na perda de outros benefícios. O juízo a quo acolheu o pedido de horas extras fundado na não
As provas dos autos comprovam a tese exordial relacionada à concessão das duas pausas de dez minutos previstas no Anexo II
ocorrência de perseguições e retaliações contra os empregados que da NR-17. Eis os fundamentos empregados:
apresentam atestados médicos. "HORAS EXTRAS
Ao contrário dos argumentos trazidos pela reclamada, a conduta Pretende reclamante o pagamento da pausa intervalo,
praticada no sentido de inibir a apresentação de atestados médicos, correspondente à duas de 10min cada uma.
por si só, já é capaz de causar prejuízos à parte reclamante. O reclamado afirmou que há ressalva no item 10.1, da Norma
As provas produzidas comprovam, induvidosamente, a conduta Regulamentadora 17, que facultou as duas pausas de 10min cada
ilegal da reclamada que, abusando do exercício de seu poder uma para as empresas que já estavam em atividade no ramo de call
diretivo, impôs retaliações aos empregados afastados por doença, center quando da publicação daquela Portaria.
expondo a saúde dos trabalhadores a risco, além de causar-lhes Sem razão o reclamado.
abalo íntimo pelas situações vexatórias decorrentes das ameaças As Disposições Transitórias da Norma Regulamentadora 17, item
perpetradas. 10.1, fixaram regras para aqueles trabalhadores que se
Assim, impõe-se o reconhecimento do dever indenizatório encontravam com o contrato em vigor na época da sua publicação,
decorrente de conduta ilegal praticada em desfavor da reclamante, 02.04.2007. Reclamante fora contratado após sua publicação, o que
no ambiente de trabalho. afasta a incidência desse dispositivo no seu contrato de trabalho.
Necessário ter em mente que, no que diz respeito ao dano moral, o Como o reclamado não negou a ausência de gozo de pausa de
que reclama produção probatória são os fatos que provocam o intervalo de 20min, tal como previsto na NR 17, acolho o pedido de
abalo, a dor, o constrangimento. E não há dúvida de que o abalo pagamento, como horas extras de 20min diários, com adicional de
psicológico demonstrado causou o dano apontado na exordial. 50%.
Não há como negar que, em situação afim, todo e qualquer cidadão Rejeito reflexos, por não indicados expressamente." (fls. 578/579)
se sentiria constrangido, pressionado, diminuído, em maior ou
menor proporção, efetivamente desrespeitado pelo seu Irresignada, interpõe a ré recurso ordinário, reafirmando que "de
empregador. acordo com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já
Frise-se que não é necessária a intenção em prejudicar, com a sua constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz
atitude, o empregado. O Código Civil adotou a teoria da a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6
responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único do artigo horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e
927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja qual for a alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de
forma, assume o empregador o risco pelo tratamento dispensado 15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o
aos empregados. total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se
Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e o trabalho referem os itens 5.4.1 e 5.4.2. E o acréscimo de 02 pausas de 10
prestado pela reclamante, além do que foi tratado anteriormente, minutos seria então obrigatório para as novas empresas ou aquelas

já constituídas à época que passassem a adotar a carga horária jus tanto ao intervalo para repouso e alimentação previsto no art.
diária de 6 horas e 20 minutos." (sic, fl. 596). Destaca que à data da 71, §1º, da CLT - que, nos termos do item 5.4.2 deve ser de 20
edição da nova norma já atuava no Estado da Bahia. Afiram,a inda, minutos - como também a duas pausas de 10 minutos cada.
que ao começar a operar em Palmas, "assinou protocolo de Pontue-se, por oportuno, que as disposições do item 10.1 do
intenções com SINTTEL/TO (Sindicato dos Trabalhadores em referido Anexo II - o qual encontra-se inserido no tópico 10, que
Telecomunicações no Estado do Tocantins) onde firmaram versa sobre as disposições transitórias - guardam relação com o
compromisso de celebrar Acordo Coletivo de Trabalho em item 5.4.2 da norma, que ampliou o intervalo para repouso e
condições idênticas àquele firmado com o sindicato obreiro do alimentação previsto no art. 71, §1º, da CLT de 15 minutos para 20
Estado da Bahia." (fl. 598), o qual previa carga horária de 6h diárias minutos.
para os operadores de telemarketing, sem estabelecer a concessão E o item 5.4 da norma sob análise é de clareza solar ao distinguir as
das duas pausas de 10 minutos. pausas para descanso do intervalo para repouso e alimentação.
Resta incontroverso nos autos que a obreira laborava 6 horas Portanto, não merece acolhida a tese de que a reclamada não
diárias, fruindo intervalo de 20 minutos. estaria sujeita à concessão das pausas para descanso previstas no
Cumpre assim aferir se além do intervalo em tela, a reclamante item 5.4.1 retro transcrito.
também fazia jus a duas pausas adicionais de 10 minutos. Desse modo, e sendo incontroverso que não houve concessão das
O Anexo II da NR-17, que foi aprovado pela Portaria SIT nº 09/2007 pausas para descanso, mantém-se a condenação.
e estabelece parâmetros mínimos para o trabalho em atividades de Por fim, destaco que a não concessão das pausas em discussão
teleatendimento/telemarketing, assim dispõe quanto às pausas: implica efetivamente em sobrelabor, já que os dez minutos alusivos
"5.3. O tempo de trabalho em efetiva atividade de a cada uma das pausas são computados na jornada de trabalho dos
teleatendimento/telemarketing é de, no máximo, 06 (seis) horas operadores de telemarketing. Não merece, assim, acolhida a
diárias, nele incluídas as pausas, sem prejuízo da remuneração. pretensão de que o tempo alusivo às pausas não concedidas seja
5.3.1. A prorrogação do tempo previsto no presente item só será "quantificado na forma indenizatória prevista no art. 71, § 4ª, da CLT
admissível nos termos da legislação, sem prejuízo das pausas e não como horas extras (...)" (fl. 601).
previstas neste Anexo, respeitado o limite de 36 (trinta e seis) horas
semanais de tempo efetivo em atividade de III - CONCLUSÃO
teleatendimento/telemarketing. Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e no mérito, nego-lhe
(...) provimento, nos termos da fundamentação.
5.4. Para prevenir sobrecarga psíquica, muscular estática de É o meu voto.
pescoço, ombros, dorso e membros superiores, as empresas
devem permitir a fruição de pausas de descanso e intervalos para
repouso e alimentação aos trabalhadores. ACÓRDÃO
5.4.1. As pausas deverão ser concedidas:
a) fora do posto de trabalho;
b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos;
c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de
trabalho em atividade de teleatendimento/telemarketing.
5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo
obrigatório para repouso e alimentação previsto no §1° do Artigo 71
da CLT.
5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos. Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
(...) Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
5.4.4. As pausas para descanso devem ser consignadas em registro respectiva certidão de julgamento, em dispensar o relatório, por
impresso ou eletrônico.". unanimidade dele conhecer e no mérito, por maioria, parcialmente
vencido o Des. Relator, negar-lhe provimento nos termos do voto do
Resulta, assim, evidente que os operadores de telemarketing fazem Des. Grijalbo Coutinho, que fica designado Redator do acórdão.

Sustentação oral produzida pelo advogado Dr. Leonardo Meneses ORIGEM : 2ª VARA DO TRABALHO DE PALMAS/TO
Maciel. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento). (JUIZ DANIEL IZIDORO CALABRO QUEIROGA)
EMENTA
Desembargador Redator INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. RECUSA DE ATESTADO
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. MÉDICO OU SEU RECEBIMENTO COMO FATOR A INIBIR
PROMOÇÕES. ILEGALIDADE E VIOLAÇÃO AO PATRIMÔNIO
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA MORAL OBREIRO.A Constituição Federal assegura, no capítulo
Servidor de Secretaria dos direitos e deveres individuais e coletivos, a inviolabilidade da
intimidade, da vida privada, da honra e da imagem das pessoas,

Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO cujo desrespeito a tais garantias atrai a indenização pelo dano
RECORRENTE TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. material ou moral (CF, artigo 5º, inciso X). Evidenciada a conduta
ADVOGADO FLAVIA NEVES NOU DE BRITO(OAB:
17065/BA) ilegal da reclamada que, abusando do exercício de seu poder
ADVOGADO JULIANA MAIA DOS SANTOS(OAB: diretivo, impõe retaliações aos empregados afastados por doença,
29524/BA)
ADVOGADO MARLOS MOURA LOBO expondo a saúde dos trabalhadores a risco, além de causar-lhes
MOREIRA(OAB: 23276/BA)
abalo íntimo pelas situações vexatórias decorrentes das ameaças
RECORRIDO RAYANE BATISTA CARDOSO
ADVOGADO Leonardo Meneses Maciel(OAB: perpetradas, é devida indenização por danos morais. Recurso
4221/TO)
conhecido e desprovido.
- RAYANE BATISTA CARDOSO
I - RELATÓRIO
PODER JUDICIÁRIO
Aprovado nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
TRT - RORSum0004662-32.2017.5.10.0802 - ACÓRDÃO - 1ª
TURMA
II - VOTO
REDATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES 1 - ADMISSIBILIDADE

COUTINHO Aprovada nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
RECORRENTE: TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. - CNPJ:
73.663.114/0001-95 "Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso

ADVOGADO: MARLOS MOURA LOBO MOREIRA - OAB: ordinário."
BA0023276
ADVOGADO: JULIANA MAIA DOS SANTOS - OAB: BA0029524 2 - MÉRITO

ADVOGADO: FLAVIA NEVES NOU DE BRITO - OAB: BA0017065 2.1 - DANOS MORAIS. PRÁTICAS DISCRIMINATÓRIAS
RECORRIDO: RAYANE BATISTA CARDOSO - CPF: 037.828.371- RELACIONADAS À APRESENTAÇÃO DE ATESTADO MÉDICO
50 Assim votou o Exmo. Des. Relator:
ADVOGADO: Leonardo Meneses Maciel - OAB: TO0004221

"Narra a autora, na inicial, que a reclamada adota a prática de punir empregador, não é razoável vincular o direito ao recebimento de
os empregados que apresentam atestado médico. Explicita que a benefícios à conduta de terceiros. Ocorre dano moral quando os
apresentação de atestado médico repercute sobre a avaliação empregados são induzidos a trabalharem estando doentes, para
individual do trabalhador - o que implica a aplicação de advertência evitarem desgaste no relacionamento entre colegas e queda na
pelo supervisor ou coordenador; o impedimento de troca de turno pontuação da equipe, com a consequente perda de prêmios e
com outro colega; a exclusão do programa "Decola"; e a perda de benefícios."
folgas aos sábados - e também sobre a avaliação coletiva da equipe Evidenciado o ato lesivo praticado pelo reclamado, acolho o pedido
- o que gera um clima de tensão e rejeição no ambiente de trabalho. de pagamento de indenização por danos morais, nos termos do art.
Assim, sob o argumento de que "A empregadora, ao adotar um 5º, X, da Constituição Federal e nos artigos 186 e 948 do Código
sistema que inibe seus funcionários de buscarem atendimento Civil.
médico em caso de doença, forçando os mesmos a trabalharem A compensação do dano moral tem como finalidade promover um
doente, ou punindo aqueles que apresentem busquem atendimento lenitivo proporcional à lesão, sem perder de vista o caráter
médico e apresente atestado, ultrapassa os limites de atuação do pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a finalidade
seu poder diretivo para atingir a liberdade do trabalhador, bem como de coibir a repetição da conduta culposa pelo empregador.
afrontando normas de proteção à saúde e impondo-lhe uma Com suporte no principio da razoabilidade, e face ao porte do
situação degradante e vexatória" (sic, fl. 5) postula o pagamento de reclamado, a gravidade do dano, extensão e natureza da lesão, a
indenização por danos morais. conduta do ofensor e a situação econômico-social da família, sem
O Juízo a quo acolheu a pretensão, nos seguintes termos: perder de vista o caráter pedagógico desse tipo de punição, pois ela
"(...) também tem a finalidade de coibir a repetição da conduta do
Restou demonstrado pelo depoimento das testemunhas da empregador, fixo o valor total da indenização, no importe de
reclamante(srs. Luciano Nunes da Silva e Suyanne Myllene de R$5.000,00, atualizados a partir da data da publicação desta
Paula), que foram mais convincentes para este magistrado, que a sentença." (fls. 579/580).
apresentação de atestado médico no reclamado gera prejuízos
pessoais e à equipe, com perda de folgas prêmio, redução da Contra tal decisão insurge-se a reclamada, renovando a tese de que
colocação da equipe, cobranças entre colegas(itens 04, 05, 06, 07 e a apresentação de atestados não traz impactos negativos para o
09 do depoimento do Sr. Luciano e itens 05, 07, 08, do depoimento trabalhador. Acentua que as alegações iniciais não foram
da sra. Suyanne). comprovadas, pois a prova testemunhal mostrou-se dividida quanto
Esclareça-se que não há falar em ausência de prejuízos por não ter ao tema. Sustenta, assim, a inocorrência de dano e ato ilícito a
apresentado atestado médico, porquanto a prova oral demonstra autorizar o deferimento da indenização. Postula, caso mantida a
que há cobrança entre os colegas para não apresentar e os que condenação, a redução do valor arbitrado à indenização, invocando
apresentavam eram mal visto pela equipe. os princípios da razoabilidade e proporcionalidade.
Registro que, conforme acima já fundamentado, os controles de Para que os danos de ordem moral possam dar ensejo à
ponto apresentados após a audiência de instrução não podem ser indenização por parte do empregador, é necessário que
considerados, por assinados uma vez por mês(item 02, do determinados requisitos sejam preenchidos, a saber: existência
depoimento do preposto do reclamado). efetiva de dano; nexo causal e culpa empresarial (art. 186 c/c art.
Transcrevo, nesse sentido, trecho da ementa de Recurso Ordinário 927 do Código Civil/2002).
apreciado pelo TRT da 10ª Região, processo n. 0004302- O dano moral ocorre quando a conduta de alguém atinge os valores
97.2017.5.10.0802, Relator Juiz Luiz Fausto Marinho de Medeiros: ideais e morais da pessoa. Ou, ainda, quando materializado o
"DANO MORAL. PERDA DE PONTUAÇÃO DA EQUIPE EM abuso de direito, conforme definição do Exmo. Desembargador
RAZÃO DA APRESENTAÇÃO DE ATESTADO MÉDICO DE UM DE Fernando Américo V. Damasceno: "O abuso de direito se dá
SEUS INTEGRANTES. A indenização por dano moral tem por quando seu exercício tem por fim exclusivo causar dano a outrem.
fundamento a violação de aspectos imateriais da personalidade por Quando não é regular, quando não se conforma com seu destino
cometimento de ato ilícito pelo ofensor, por ação ou omissão econômico e social, ofende às exigências da ética, é considerado
voluntária, negligência ou imprudência, ou seja, por atuação culposa abusivo e acarreta responsabilidade de quem o pratica. Quando
em sentido lato (CCB/2002, art. 186). Ainda que se pudesse violenta bens de ordem moral, como a honra, a liberdade, o
concluir que a concessão de prêmios constitui mera liberalidade do conceito social, etc., gera dano moral que deve ser reparado" (TRT

10ª RO 3442/2000, g.n.). pizzaria, objetos; algumas campanhas envolvem como prêmio as
Oportuno salientar que o dano moral não pode se confundir com folgas aos sábados 04) a falta de um colega por atestado médico
mero dissabor, aborrecimento, desconforto emocional ou mágoa. atrapalha a equipe nas campanhas mencionadas 05) apresentar
Nesse sentir, JOSÉ CAIRO JÚNIOR afirma que "é necessário, pois, atestado médico:
fixar limites, sob pena de admitir que toda violação de direitos ou - não é advertido pelo supervisor e coordenador;
interesses, de natureza contratual ou não, teria cunho de ofensa - causa prejuízo a todo o grupo com queda da avaliação
moral (...) Por isso, o inadimplemento contratual deve vir coletiva;
acompanhado de uma ação ou omissão, que caracterizaria o plus - há bloqueio da troca de turno com outro colega de trabalho;
ofensivo, necessário para a constatação de uma ofensa moral - perde a folga aos sábados;
indenizável." (Curso de Direito do Trabalho. Editora JusPodivm 11ª - perde prêmios concedidos a equipes bem avaliadas
ed., p. 953) (ingressos de cinema dentre outros)
Sob tal perspectiva, nem todo ilícito trabalhista redundará na 06) ABS(absenteísmo) é indicador de avaliação e o atestado
materialização de danos extrapatrimoniais. médico impacta no ABS 07) quando entrega atestado no início
No caso, a reclamante busca indenização por danos morais com do mês, perde a folga dos sábados de todo o mês; quando
base em conduta discriminatória direcionada, em tese, a todos os entrega atestado médico nas campanhas de não faltar próximo
empregados da empresa. a feriados, perde-se a folga por 02 a 03 meses, dependendo da
Com efeito, a inicial não aponta para ocorrência de prejuízo campanha; essa informação constava em mural e no
concreto à obreira em face da apresentação de atestado médico. computador do depoente; supervisor também já falou sobre essa
De fato, apenas em seu depoimento pessoal - ou seja, quando já questão 08) depoente e sua irmã não conversam sobre questões do
fixados os limites da litiscontestatio - é que a reclamante afirmou trabalho 09) depoente já apresentou aproximadamente 06
que já teria apresentado atestados médicos, tendo, em atestados médicos no tempo da empresa e quando apresentou
consequência, sido impedida de participar do programa Decola de esses atestados depoente perdeu a folga aos sábados".
promoção e, bem assim, de concorrer a folgas nos sábados. Segunda testemunha do reclamante: SUYANNE MYLLENE DE
Ora, se a alegada conduta ilegal praticada pela reclamada não PAULA, identidade nº 932.128 SSP/TO, 2, nascido em 01/02/1993,
trouxe prejuízos concretos para a reclamante, tem-se, de plano, por OPERADORA DE TELEMARKETING, residente e domiciliado(a) na
não caracterizado o requisito do dano, fato suficiente ao 704 SUL, AL. 18, LOTE 4 - PALMAS/TO. Advertida e
indeferimento da indenização postulada. compromissada. Depoimento: "01) trabalhou no reclamado junho de
Irrelevante, em tal cenário, perquirir se as alegações deduzidas na 2014 a junho de 2016, nas funções de operadora 02)depoente já
exordial restaram ou não corroboradas pela prova oral. apresentou atestado médico, mas não se recorda a quantidade 03)
De toda sorte, do teor das declarações prestadas pelas apresentar atestado médico impacta no ABS(absenteísmo) e
testemunhas obreiras - cujos depoimentos foram prestigiados pelo perde folga aos sábados 04) há no reclamado avaliação
juízo a quo em detrimento dos depoimentos das testemunhas individual e avaliação da equipe; a avaliação individual
patronais, por se revestirem de maior credibilidade - a apresentação influencia na equipe 05) apresentar atestado médico impacta na
de atestado médico importava apenas na perda de benefícios avaliação da equipe e há cobrança de colegas para não
extraordinários concedidos voluntariamente pela empresa. apresentar atestado médico e causa mal estar na equipe a
Eis o relato das testemunhas em questão: cobrança; as pessoas evitam apresentar atestado médico 06)
"Primeira testemunha do reclamante: LUCIANO NUNES DA não há campanha para não apresentar atestado médico 07) há
SILVA, identidade nº 1259258 SSPTO, solteiro(a), nascido em campanhas para premiação com folgas aos sábados e nestas
06/06/1988, CALL CENTER, residente e domiciliado(a) na 1305 campanhas o atestado médico influencia na perca (sic) da folga
SUL, LT 17, S/Nº - PALMAS/TO. Advertida e compromissada. 08) apresentar atestado médico gera prejuízo na avaliação do
Depoimento: "01) trabalha no reclamado desde junho de 2014, nas operador e prejudica a troca de turno 09) há ranking de equipe
funções de operador de telemarketing 02) é irmão da testemunha no reclamado e ele é divulgado para todos os operadores". (fls.
do reclamado, sra. Luciana 03) há ranking de equipes no reclamado 379/380 - destaques deste Relator)
e o desempenho de um colega pode atrapalhar a equipe somente
nas campanhas; tais como campanhas para não ter falta próximo a Ora, a supressão de eventuais folgas, troca de turnos ou
feriados ou para campanhas para ganhar prêmios, como lanche em premiações instituídas por mera liberalidade do empregador em

decorrência do não preenchimento da meta por este estabelecida - reclamado).Transcrevo, nesse sentido, trecho da ementa de
ausência de faltas ao serviço - não configura ato ilícito. Recurso Ordinário apreciado pelo TRT da 10ªRegião, processo
Especialmente quando se observa que o critério estabelecido é n. 0004302-97.2017.5.10.0802, Relator Juiz Luiz Fausto Marinho
totalmente objetivo, ou seja, desvinculado da condição particular de de Medeiros"DANO MORAL. PERDA DE PONTUAÇÃO DA
um ou outro trabalhador. EQUIPE EM RAZÃO DA APRESENTAÇÃO DE ATESTADO
Assim, se por força das metas legitimamente estabelecidas pelo MÉDICO DE UM DE SEUS INTEGRANTES. A indenização por
empregador, a equipe finda por exercer pressão psicológica sobre dano moral tem por fundamento a violação de aspectos
os colegas que se ausentam - ainda que justificadamente - a imateriais da personalidade por cometimento de ato ilícito pelo
empresa não pode ser responsabilizada. ofensor, por ação ou omissão voluntária, negligência ou
Logo, à míngua de dano concreto à trabalhadora e, bem assim, de imprudência, ou seja, por atuação culposa em sentido lato
ato ilícito passível de indenização, dou provimento ao recurso no (CCB/2002, art. 186). Ainda que se pudesse concluir que a
tema em destaque, para absolver a reclamada da condenação que concessão de prêmios constitui mera liberalidade do
lhe foi imputada na origem a título de indenização por danos empregador, não é razoável vincular o direito ao recebimento
morais." de benefícios à conduta de terceiros. Ocorre dano moral
Apresentei divergência, que prevaleceu perante o Colegiado, a quando os empregados são induzidos a trabalharem estando
seguir transcrita: doentes, para evitarem desgaste no relacionamento entre
Destaquei para divergir e manter a sentença pelos seus próprios e colegas e queda na pontuação da equipe, com a consequente
jurídicos fundamentos a seguir transcritos de maneira literal: perda de prêmios e benefícios."Evidenciado o ato lesivo
"DANOS MORAIS Aduziu reclamante que a apresentação de praticado pelo reclamado, acolho o pedido de pagamento de
atestado médico causa impacto direto em um dos indicadores indenização por danos morais, nos termos do art. 5º, X, da
de avaliação e é prejudicado no ganho de premiações, com Constituição Federal e nos artigos186 e 948 do Código Civil.A
consequências de sera dvertido pelo supervisor, causa compensação do dano moral tem como finalidade promover
prejuízo a todo o grupo com queda de avaliação um lenitivo proporcional à lesão,sem perder de vista o caráter
coletiva,bloqueio de troca de turno com outro colega, não pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a
concorre ao programa de crescimento na empresa, perde folga finalidade de coibir a repetição da conduta culposa pelo
aos sábados, perde prêmios concedidos a equipes bem empregador.Com suporte no principio da razoabilidade, e face
avaliadas.Pretende o pagamento de indenização por danos ao porte do reclamado, a gravidade do dano,extensão e
morais.O reclamado afirmou que jamais efetuou qualquer natureza da lesão, a conduta do ofensor e a situação
recusa de atestados médicos e que os empregados não são econômico-social da família,sem perder de vista o caráter
avaliados negativamente por conta da entrega de atestado pedagógico desse tipo de punição, pois ela também tem a
médico.Restou demonstrado pelo depoimento das finalidade de coibir a repetição da conduta do empregador, fixo
testemunhas da reclamante(srs. Luciano Nunes da Silva e o valor total da indenização, no importe de R$5.000,00,
Suyanne Myllene de Paula), que foram mais convincentes para atualizados a partir da data da publicação desta sentença".
este magistrado, que a apresentação de atestado médico no Acrescento que o ressarcimento por dano moral está previsto na
reclamado gera prejuízos pessoais e à equipe, com perda e Constituição Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a
folgas prêmio, redução da colocação da equipe, cobranças intimidade, a vida, a honra e a imagem das pessoas.
entre colegas(itens 04, 05, 06, 07e 09 do depoimento do Sr. Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a
Luciano e itens 05, 07, 08, do depoimento da sra. Suyanne). integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a
Esclareça-se que não há falar em ausência de prejuízos por não liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem
ter apresentado atestadomédico, porquanto a prova oral causar forte dano moral à pessoa ofendida.
demonstra que há cobrança entre os colegas para não Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível
apresentar e os que apresentavam eram mal visto pela demonstrar a caracterização do alguns requisitos: o evento danoso,
equipe.Registro que, conforme acima já fundamentado, os a ação ou omissão da autora do fato ou responsável, o nexo de
controles de ponto apresentados após a audiência de instrução causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano
não podem ser considerados, por assinados uma vez por propriamente dito.
mês(item 02, do depoimento do preposto do Hoje, numa evolução da proteção à saúde do trabalhador, à honra,

à intimidade, à dignidade e à imagem, não mais são toleradas ilegal da reclamada que, abusando do exercício de seu poder
práticas que possam levar o ser humano a situações vexatórias, diretivo, impôs retaliações aos empregados afastados por doença,
seja qual for o âmbito da relação. No que se refere aos contratos de expondo a saúde dos trabalhadores a risco, além de causar-lhes
trabalho, se é certo que o proprietário dos meios de produção dirige abalo íntimo pelas situações vexatórias decorrentes das ameaças
os negócios, com o uso do poder de comando na tomada das perpetradas.
principais decisões, deve fazê-lo sempre em observância a Assim, impõe-se o reconhecimento do dever indenizatório
princípios de maior relevância para a coletividade, mantendo um decorrente de conduta ilegal praticada em desfavor da reclamante,
ambiente saudável de trabalho, respeitando os seus empregados e no ambiente de trabalho.
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista Necessário ter em mente que, no que diz respeito ao dano moral, o
na Constituição Federal. que reclama produção probatória são os fatos que provocam o
Mas é certo que para a caracterização do dano moral, na abalo, a dor, o constrangimento. E não há dúvida de que o abalo
concepção da teoria da responsabilidade civil abraçada pelo Código psicológico demonstrado causou o dano apontado na exordial.
Civil de 2002 (artigo 927, parágrafo único), há necessidade da Não há como negar que, em situação afim, todo e qualquer cidadão
presença do dano e também do nexo de causalidade (in, obra se sentiria constrangido, pressionado, diminuído, em maior ou
citada). menor proporção, efetivamente desrespeitado pelo seu
A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres empregador.
individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida Frise-se que não é necessária a intenção em prejudicar, com a sua
privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais atitude, o empregado. O Código Civil adotou a teoria da
garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF, responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único do artigo
artigo 5º, inciso X). 927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja qual for a
No que interessa ao Direito do Trabalho, define-se o assédio moral - forma, assume o empregador o risco pelo tratamento dispensado
ou mobbing - como atitude abusiva, de índole psicológica, que aos empregados.
ofende repetidamente a dignidade psíquica do indivíduo, com o Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e o trabalho
intento de eliminá-lo do ambiente laboral ou de diminuí-lo. prestado pela reclamante, além do que foi tratado anteriormente,
Ameaças, xingamentos, retaliações, discriminações, grosserias e registro que o último requisito exigido para a presença da hipótese
humilhações são tratamentos desrespeitosos presentes nas justificadora do direito à indenização encontra-se irrefutavelmente
relações de trabalho do mundo atual, tendo como vítimas os conexo com o labor da parte autora.
empregados, tudo fruto da perversa disputa capitalista em curso na Na esteira do raciocínio desenvolvido, concluo que a reclamada
qual as empresas lutam desesperadamente pela ocupação de deve indenizar o reclamante (CF, artigos 5º, inciso X e 7º, inciso
espaço em seus respectivos segmentos, com notório desprezo às XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por dano moral, decorrente do
regras dotadas de conteúdo civilizatório, tipo de comportamento constrangimento e humilhação a que foi submetido.
caracterizado pela ânsia do lucro a qualquer custo e da acumulação Assim, convergem os elementos que motivam a obrigação
própria a fazer sucumbir o concorrente. reparatória, conforme se infere de tudo quanto consta dos autos.
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter a
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do sentença pelos seus fundamentos antes transcritos literalmente.
agente, resta configurada a obrigação de indenizar.
No caso, a prova oral confirmou a tese exordial no sentido de que
apresentar atestado médico impacta não apenas no gozo das 2.2 - HORAS EXTRAS. PAUSAS. ANEXO II DA NR-17.
folgas, mas também na perda de outros benefícios. O juízo a quo acolheu o pedido de horas extras fundado na não
As provas dos autos comprovam a tese exordial relacionada à concessão das duas pausas de dez minutos previstas no Anexo II
ocorrência de perseguições e retaliações contra os empregados que da NR-17. Eis os fundamentos empregados:
apresentam atestados médicos. "HORAS EXTRAS
Ao contrário dos argumentos trazidos pela reclamada, a conduta Pretende reclamante o pagamento da pausa intervalo,
praticada no sentido de inibir a apresentação de atestados médicos, correspondente à duas de 10min cada uma.
por si só, já é capaz de causar prejuízos à parte reclamante. O reclamado afirmou que há ressalva no item 10.1, da Norma
As provas produzidas comprovam, induvidosamente, a conduta Regulamentadora 17, que facultou as duas pausas de 10min cada

uma para as empresas que já estavam em atividade no ramo de call admissível nos termos da legislação, sem prejuízo das pausas
center quando da publicação daquela Portaria. previstas neste Anexo, respeitado o limite de 36 (trinta e seis) horas
Sem razão o reclamado. semanais de tempo efetivo em atividade de
As Disposições Transitórias da Norma Regulamentadora 17, item teleatendimento/telemarketing.
10.1, fixaram regras para aqueles trabalhadores que se (...)
encontravam com o contrato em vigor na época da sua publicação, 5.4. Para prevenir sobrecarga psíquica, muscular estática de
02.04.2007. Reclamante fora contratado após sua publicação, o que pescoço, ombros, dorso e membros superiores, as empresas
afasta a incidência desse dispositivo no seu contrato de trabalho. devem permitir a fruição de pausas de descanso e intervalos para
Como o reclamado não negou a ausência de gozo de pausa de repouso e alimentação aos trabalhadores.
intervalo de 20min, tal como previsto na NR 17, acolho o pedido de 5.4.1. As pausas deverão ser concedidas:
pagamento, como horas extras de 20min diários, com adicional de a) fora do posto de trabalho;
50%. b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos;
Rejeito reflexos, por não indicados expressamente." (fls. 578/579) c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de
Irresignada, interpõe a ré recurso ordinário, reafirmando que "de 5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo
acordo com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já obrigatório para repouso e alimentação previsto no §1° do Artigo 71
constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz da CLT.
a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6 5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de
horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos.
alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de (...)
15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o 5.4.4. As pausas para descanso devem ser consignadas em registro
total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se impresso ou eletrônico.".
referem os itens 5.4.1 e 5.4.2. E o acréscimo de 02 pausas de 10
minutos seria então obrigatório para as novas empresas ou aquelas Resulta, assim, evidente que os operadores de telemarketing fazem
já constituídas à época que passassem a adotar a carga horária jus tanto ao intervalo para repouso e alimentação previsto no art.
diária de 6 horas e 20 minutos." (sic, fl. 596). Destaca que à data da 71, §1º, da CLT - que, nos termos do item 5.4.2 deve ser de 20
edição da nova norma já atuava no Estado da Bahia. Afiram,a inda, minutos - como também a duas pausas de 10 minutos cada.
que ao começar a operar em Palmas, "assinou protocolo de Pontue-se, por oportuno, que as disposições do item 10.1 do
intenções com SINTTEL/TO (Sindicato dos Trabalhadores em referido Anexo II - o qual encontra-se inserido no tópico 10, que
Telecomunicações no Estado do Tocantins) onde firmaram versa sobre as disposições transitórias - guardam relação com o
compromisso de celebrar Acordo Coletivo de Trabalho em item 5.4.2 da norma, que ampliou o intervalo para repouso e
condições idênticas àquele firmado com o sindicato obreiro do alimentação previsto no art. 71, §1º, da CLT de 15 minutos para 20
Estado da Bahia." (fl. 598), o qual previa carga horária de 6h diárias minutos.
para os operadores de telemarketing, sem estabelecer a concessão E o item 5.4 da norma sob análise é de clareza solar ao distinguir as
das duas pausas de 10 minutos. pausas para descanso do intervalo para repouso e alimentação.
Resta incontroverso nos autos que a obreira laborava 6 horas Portanto, não merece acolhida a tese de que a reclamada não
diárias, fruindo intervalo de 20 minutos. estaria sujeita à concessão das pausas para descanso previstas no
Cumpre assim aferir se além do intervalo em tela, a reclamante item 5.4.1 retro transcrito.
também fazia jus a duas pausas adicionais de 10 minutos. Desse modo, e sendo incontroverso que não houve concessão das
O Anexo II da NR-17, que foi aprovado pela Portaria SIT nº 09/2007 pausas para descanso, mantém-se a condenação.
e estabelece parâmetros mínimos para o trabalho em atividades de Por fim, destaco que a não concessão das pausas em discussão
teleatendimento/telemarketing, assim dispõe quanto às pausas: implica efetivamente em sobrelabor, já que os dez minutos alusivos
"5.3. O tempo de trabalho em efetiva atividade de a cada uma das pausas são computados na jornada de trabalho dos
teleatendimento/telemarketing é de, no máximo, 06 (seis) horas operadores de telemarketing. Não merece, assim, acolhida a
diárias, nele incluídas as pausas, sem prejuízo da remuneração. pretensão de que o tempo alusivo às pausas não concedidas seja
5.3.1. A prorrogação do tempo previsto no presente item só será "quantificado na forma indenizatória prevista no art. 71, § 4ª, da CLT

- LINCONL RODRIGUES CORDEIRO

e não como horas extras (...)" (fl. 601).
III - CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e no mérito, nego-lhe PODER JUDICIÁRIO
provimento, nos termos da fundamentação. JUSTIÇA DO TRABALHO
É o meu voto.
TRT- ROT0001112-80.2017.5.10.0009 - ACÓRDÃO - 1ª TURMA
ACÓRDÃO
RELATOR: DESEMBARGADOR DORIVAL BORGES
COUTINHO
RECORRENTE: LINCONL RODRIGUES CORDEIRO
ADVOGADO : ALLAN LINCOLN ALVES SILVA
ADVOGADA : GISELLE GOMES DE MATOS

RECORRIDO : CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS
HOLD'EM
respectiva certidão de julgamento, em dispensar o relatório, por
unanimidade dele conhecer e no mérito, por maioria, parcialmente

EMENTA
vencido o Des. Relator, negar-lhe provimento nos termos do voto do
Des. Grijalbo Coutinho, que fica designado Redator do acórdão.
Sustentação oral produzida pelo advogado Dr. Leonardo Meneses

1. RELAÇÃO DE EMPREGO ENTRE DEALER EM TORNEIOS DE
Maciel.
POKER E A CASA DE JOGOS E APOSTAS PROIBIDOS POR
LEI. CONTRATO DE EMPREGO. NULIDADES NÃO ALCANÇAM
A PARTE HIPOSSUFICIENTE DA RELAÇÃO.PRIMAZIA DA
REALIDADE. O labor em atividade empresarial vedada em lei, por
si só, não é fator impeditivo da relação de emprego, sob pena de

locupletamento da torpeza da parte que promove a irregularidade,
quem seja, o sujeito explorador da atividade econômica e da força

Desembargador Redator
de trabalho não formalizada para acarretar ainda mais lucros aos
donos do negócio. Ademais, as nulidades no Direito do Trabalho
não podem prejudicar a parte hipossuficiente da relação de

emprego, seja nas casas de "jogos do bicho", apostas ilegais e de
exploradores da prostituição ou em outros ramos econômicos
Processo Nº ROT-0001112-80.2017.5.10.0009 proibidos pelo ordenamento jurídico, como tem proclamado

Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO reiteradamente a literatura especializada e a jurisprudência mais
RECORRENTE LINCONL RODRIGUES CORDEIRO
recente, inclusive do Tribunal Superior do Trabalho. Em outras
ADVOGADO GISELLE GOMES DE MATOS(OAB:
43151/DF) palavras, no Direito do Trabalho, notadamente no Direito do
ADVOGADO ALLAN LINCOLN ALVES SILVA(OAB:
50965/DF) Trabalho brasileiro, para o reconhecimento da relação de emprego
RECORRIDO CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS entre as partes, é necessário a presença dos supostos previstos no
HOLD'EM
TERCEIRO Ministério Público do Trabalho artigo 3º, da CLT, não existindo no texto normativo qualquer
INTERESSADO
impeditivo da respectiva configuração quando a reclamada explora
Intimado(s)/Citado(s): eventualmente atividade econômica proibida por lei, sobretudo

porque, reitere-se, as nulidades do Direito do Trabalho possuem (Decreto-Lei 3.688/1941), cujo art. 50 tipifica como contravenção a
outra vertente, quais sejam, aquelas direcionadas à burla dos exploração de jogos de azar. O fato de a reclamada haver-se
direitos sociais da classe trabalhadora(CLT, artigo 9º). 2. Recurso organizado como pretensa "associação esportiva" não basta a
conhecido e provido. legitimar sua atuação.
Frise-se que o demandante, na qualidade de dealer, participava
ativamente da contravenção. Cuida-se, pois, de contrato de objeto
I - RELATÓRIO ilícito, a tolhê-lo de quaisquer efeitos jurídicos, consoante diretriz do
verbete 199 da Orientação Jurisprudencial da SDI-I/TST.
Não havendo, pois, formação de contrato válido entre as partes,
Aprovado nos termos do voto do Exmo. Des. Relator: desmerece acolhida a postulação de reconhecimento da relação de
"O Juiz FERNANDO GABRIELE BERNARDES, da 9ª Vara do emprego e seus consectários." (Id. 510c481 ).
Trabalho de Brasília/DF, julgou improcedentes os pleitos obreiros, Recorre o autor insistindo na tese de que o jogo de pôquer (poker) é
na presente ação proposta por LINCONL RODRIGUES CORDEIRO considerado atividade lícita, sob o argumento de que não se
contra CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS HOLD'EM (Id. enquadram como jogo de azar, mas sim, como um jogo de cartas,
510c481). sendo reconhecido como um esporte intelectual.
Inconformado, o reclamante interpõe recurso ordinário (Id. 7059872) Vejamos.
Devidamente intimada, a reclamada. De acordo com o inciso II do art. 166 do Código Civil, contrato
Dispensada a remessa dos autos ao Ministério Público do Trabalho, somente terá validade quando objeto for lícito.
nos termos do artigo 102 do Regimento Interno deste egrégio No contrato de trabalho também não é diferente.
Regional." Assim, caso a atividade exercida pelo empregador seja ilícita, o
contrato laborativo não será válido.
Nesse cenário, nos termos do caput, do § 3º e do § 4º do art. 50 do
Decreto-Lei n.º 3.688/41 (Lei de Contravenções), são considerados
II - VOTO jogos de azar em lugar público ou acessível ao público as seguintes
hipóteses: "a) o jogo em que o ganho e a perda dependem
exclusiva ou principalmente da sorte; b) as apostas sobre corrida de
1- ADMISSIBILIDADE cavalos fora de hipódromo ou de local onde sejam autorizadas; c)
Aprovada nos termos do voto do Exmo. Des. Relator: as apostas sobre qualquer outra competição esportiva. e) a casa
"Preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade, conheço particular em que se realizam jogos de azar, quando deles
do recurso ordinário. habitualmente participam pessoas que não sejam da família de
Contrarrazões em ordem." quem a ocupa; f) o hotel ou casa de habitação coletiva, a cujos
hóspedes e moradores se proporciona jogo de azar; g) a sede ou
2 - MÉRITO dependência de sociedade ou associação, em que se realiza jogo
2.1 - VÍNCULO EMPREGATÍCIO. JOGOS DE AZAR. PÔQUER. de azar; h) o estabelecimento destinado à exploração de jogo de
Assim votou o Exmo. Des. Relator: azar, ainda que se dissimule esse destino".
O recorrente se insurge contra a sentença de piso que julgou
improcedente o pedido de reconhecimento de vínculo empregatício. Dessa maneira, cabe discutir se o pôquer é ou não é considerado
O Juiz expôs, em suas razões de convencimento, que: jogo de azar.
Nos artigos 814 a 817 do Código Civil, o legislador ordinário dispõe
"Fundamentação sobre os contratos de jogo e de aposta. Embora sejam tratados no
Constitui fato incontroverso, reafirmado em depoimento pessoal, mesmo conjunto de dispositivos, são institutos diferentes.
que o reclamante trabalhava como dealer em torneios de poker O jogo é um negócio jurídico em que duas ou mais pessoas
promovidos pela reclamada. acordam entre si o pagamento de certa quantia ou a entrega de
Por maior que seja a naturalidade dos litigantes ao reportarem a determinado bem a quem alcançar resultado favorável na prática de
relação de trabalho havida entre ambos, trata-se de inegavelmente determinada competição em que os contratantes combinam. Aqui, o
de atividade ilícita. Afinal, ainda vige a Lei de Contravenções Penais (in)sucesso está diretamente ligado à performance dos

contratantes. Assim, o resultado advém da participação dos voto do eminente magistrado:
contratantes.
E a aposta é um negócio jurídico em que duas ou mais pessoas "Adianto, desde logo, que o pôquer não é jogo proibido porque não
acordam entre si o pagamento de certa quantia ou a entrega de é de azar, assim como também não é legalmente permitido, vale
certo bem a quem o ponto do vista de certo fato praticado por dizer, não há lei a seu respeito, como existe em relação às diversas
outrem se mostre verdadeiro. Aqui, o sucesso está ligado à atuação loterias, ou seja, trata-se tão somente de um jogo não proibido. Por
de terceiros. Portanto, o resultado não depende das partes, mas sim conseguinte, resta proibida a aposta ou o jogo a dinheiro. Frisa-se,
de ato ou fato alheio e incerto. proibida é a aposta, não o jogo.
Dessa maneira, é importante explicitar as espécies de jogos ou Oportunamente, salienta-se que o campeonato realizado não
apostas. São três: proibidos, permitidos e tolerados. permite apostas em dinheiro, ou seja, para participar da competição
Os proibidos (ilícitos) são aqueles que dependem exclusivamente o jogador paga uma determinada quantia e recebe um número de
da sorte. Daí o nome jogos de azar. O vencedor não tem fichas, com valores fictícios, sendo vedada a aquisição de novas
fundamentos jurídicos para ajuizar uma ação para compelir o fichas ou apostas intervenientes. Sagra-se campeão do torneio não
devedor a honrar a quantia prometida. É considerada uma prática aquele que possuir o maior número de fichas, mas aquele que
ilícita e punida como contravenção penal, nos termos do art. 50 do permanecer por último na mesa, verificando-se que o importante é
Decreto-Lei 3.688/1941. Exemplos: jogo do bicho, roleta de cassino, não ser eliminado.
bacará. A premiação, neste caso, é o rateio dos valores arrecadados com
Já os permitidos (autorizados) não dependem exclusivamente da as inscrições de acordo com os lugares ocupados pelos
sorte, fazendo com que e a habilidade, força ou inteligência dos concorrentes ao final da competição.
participantes influencie no resultado. O vencedor tem o direito de Por conta disso, afasta-se qualquer suposição de que o
ajuizar ação judicial a fim de receber a quantia prometida. E a campeonato em questão pudesse envolver apostas ou jogo a
prática é regulamentada e incentivada pela Administração Pública. dinheiro, o que seria defeso por lei.
Exemplos: torneios esportivos autorizados pelo Poder Público Apenas a título de exemplo, importa gizar que este evento ora em
(futebol, natação, vôlei), mega sena. debate muito se assemelha aos nossos tradicionais campeonatos
Por fim, os tolerados também não decorrem exclusivamente da de dominó, onde os participantes pagam uma taxa de inscrição,
sorte e o resultado é influenciado pelo desempenho de seus sendo vedada qualquer aposta interveniente, e o prêmio para os
participantes. Contudo, o vencedor não têm o direito de ajuizar uma vencedores é rateado conforme os valores arrecadados." (MS
ação judicial com o intuito de fazer cumprir a obrigação acertada, 2010.047810-1).
visto que a prática não é regulamentada, apesar de ser tolerada
pelo Poder Público. Exemplos: bolões de apostas entre amigos, Além disso, o nobre Desembargador citou o parecer do jurista
campeonatos amadores. Miguel Reale Júnior para sedimentar a sua decisão:
Nesse contexto, passo à análise do pôquer (poker).
Como é sabido, vários torneios de pôquer têm se espalhado no "Em suma, pode-se afirmar que no jogo de pôquer ganha aquele
Brasil nos últimos anos, principalmente os campeonatos de "Texas que combina lógica e sensibilidade, lógica para elaboração rápida
Hold'em" (modalidade de pôquer), organizados pela Confederação de um juízo de probabilidades com as cartas abertas e o número de
Brasileira de Texas Hold'em (CBHT). Contudo, sempre houve jogadores, devendo também avaliar as desistências ocorridas, ao
dúvida sobre a possibilidade ou não de permitir a realização desses que junta a necessidade de haver um poder de observação dos
eventos. adversários e de saber dissimular sua própria situação.
Nessa toada, para ilustrar, em 2010, o alvará para realização de um Por isso, ganha o jogo aquele que, não só calcula as
campeonato em Florianópolis foi negado. Por isso, os probabilidades, mas, também, sabe o momento certo
organizadores impetraram um mandado de segurança no Tribunal psicologicamente de "blefar" e vencer sem ter cartas para tanto,
de Justiça de Santa Catarina (MS 2010.047810-1). Nesses autos, o bem como o que sabe o momento de se retirar diante da
Desembargador Relator Sérgio Roberto Luz deixou claro que o constatação de que o adversário, por suas características, não está
pôquer não é jogo proibido nem legalmente permitido, em virtude de a blefar, mas aposta por possuir cartas valiosas.
não ser jogo de azar nem autorizado pelo Poder Público. Na (...)
verdade, é um jogo tolerado. Para não deixar dúvidas, cito abaixo o Em suma, o mais importante, o essencial para o sucesso no jogo de

pôquer, especialmente em vista de ser um contínuo de várias que se configura como jogo de azar, contravenção penal tipificada
rodadas, não é a sorte, mas a habilidade sob diversos aspectos, na alínea c do art. 50 do Decreto-lei nº 3.688/1941.
que vão do conhecimento matemático e das estratégias do jogo à Aliás, esse foi o entendimento da 3ª Turma deste Tribunal Regional
capacidade de observação dos demais e do poder de no seguinte caso em que a reclamada também atuou no polo
dissimulação." passivo:
Nesse caso analisado, o campeonato em questão premiou aquele "CONTRATO DE TRABALHO. OBJETO ILÍCITO. JOGO DE
que permanece mais tempo na mesa, e não o possuidor de maior AZAR. Demonstrando a prova dos autos que as atividades
número de fichas, o que permitiu o acolhimento do mandado de desenvolvida pelos litigantes é ilícita, pois consistia no trabalho
segurança. Dessa maneira, percebe-se que o jogo de pôquer é um realizado em prol do patrocínio de apostas de jogo de azar (pôquer),
jogo tolerado, e não proibido automaticamente. há de se reconhecer como inválido e sem efeitos o contrato de
Portanto, é necessário observar os documentos trazidos pela trabalho firmado. Isto porque a lei é clara ao dispor que "a validade
reclamada sobre a sua atuação e as demais provas apresentadas e do negócio jurídico" exige que este se firme em "objeto lícito"
produzidas nos autos. (artigos 104, II e 166, II, do Código Civil), motivo pelo qual não há
No estatuto (Id. c888704), a reclamada é uma associação civil sem como reconhecer e validar os efeitos de relação laboral que afronta
fins lucrativos, com duração indeterminada e se apresenta como da ordem jurídica, ainda que formalmente constituída." (TRT10, 3ª
agremiação desportiva, cultural e recreativa. Turma, Relator Desembargador Pedro Luís Vicentin Foltran,
Além disso, a reclamada tem como objetivo proporcionar aos seus Julgado em 3/7/2019 e Publicado em 12/7/2019)
sócios e dependentes o lazer, a prática esportiva e a educação,
envolvendo o conhecimento técnico e a prática recreativa ou Nesse cenário, correto o entendimento de que a atividade ilícita não
desportiva do carteado lícito de mesa. Para tanto, promove torneios gera nenhum efeito, nos termos do inciso II do art. 166 do Código
de pôquer sob as regras "Texas Hold'em", promove encontros para Civil, o que acarreta o indeferimento dos pedidos feitos pelo
os praticantes de carteado lícito de mesa e outras atividades reclamante na petição inicial.
correlatas. Mantenho a sentença.
Contudo, em depoimento prestado na audiência de instrução Recurso não provido."
(Id.f11c0af), o reclamante nos revela que, além dos torneios de
pôquer, a reclamada promovia cash game. Apresentei divergência, que prevaleceu perante o Colegiado,
E qual é a diferença entre os torneios de pôquer e o cash game? nos termos a seguir transcritos:
Nos torneios, o participante paga sua inscrição e as fichas com um
valor fictício limitado. E o objetivo do jogador é acumular todas as RELAÇÃO DE EMPREGO ENTRE DEALER EM TORNEIOS DE
fichas a fim de se consagrar o vencedor da disputa e, por POKER E A CASA DE JOGOS E APOSTAS PROIBIDOS POR
conseguinte, receber a premiação arrecada com as inscrições. LEI. CONTRATO DE EMPREGO. NULIDADES NÃO ALCANÇAM
Já no cash game, diferentemente do torneio, o participante a A PARTE HIPOSSUFICIENTE DA RELAÇÃO.PRIMAZIA DA
aquisição de várias fichas sem nenhum limite de cunho financeiro. REALIDADE
Troca-se dinheiro por fichas. E, caso o jogador perca, poderá Destaquei para divergir e reconhecer o vínculo empregatício entre
adquirir mais fichas de forma descontrolada. as partes.
Assim, vê-se claramente a diferença entre as duas espécies de É incontroverso, nos autos, o fato de que o reclamante trabalhou na
carteado. O torneiro equivale a um campeonato amador de futebol, qualidade de dealer em torneios de poker promovidos pela
basquete, entre outros. Já o cash game envolve a exploração de reclamada, o fazendo, conforme prova dos autos, mediante
apostas sobre a prática esportiva do pôquer. pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação
No presente caso, é evidente a existência de contravenção penal, jurídica.
visto que o próprio reclamante confessa a realização de cash game O fato de o reclamante laborar em atividade empresarial vedada em
no estabelecimento do reclamado. lei, por si só, não é fator impeditivo da relação de emprego, sob
Portanto, não cabe reconhecimento de vínculo empregatício quando pena de locupletamento da torpeza da parte que promove a
a atividade exercida pelas partes é considerada ilícita, tal como irregularidade, quem seja, o sujeito explorador da atividade
promover e explorar cash game travestido de torneio de pôquer, o econômica e da força de trabalho não formalizada para acarretar

ainda mais lucros aos donos do negócio. quando houver conflito entre normas distintas; o da condição mais
Ademais, as nulidades no Direito do Trabalho não podem prejudicar benéfica; o da irrenunciabilidade de direitos; o da continuidade; o da
a parte hipossuficiente da relação de emprego, seja nas casas de igualdade de tratamento e o da primazia da realidade,
"jogos do bicho", apostas ilegais e de exploradores da prostituição exaustivamente avaliados pelo juslaboralista Luiz de Pinho de
ou em outros ramos econômicos proibidos pelo ordenamento Pedreira da Silva, em clássico da literatura trabalhista brasileira (in,
jurídico, como tem proclamado reiteradamente a literatura Principiologia do Direito do Trabalho, Editora LTr, 2ª Edição, 1999,
especializada e a jurisprudência mais recente, inclusive do Tribunal São Paulo-SP). Na verdade, são todos integrantes do primeiro, ou
Superior do Trabalho. seja, do princípio de maior envergadura: o da proteção ao
Em outras palavras, no Direito do Trabalho, notadamente no Direito hipossuficiente.
do Trabalho brasileiro, para o reconhecimento da relação de Na hipótese, não vejo como negar a existência de vínculo
emprego entre as partes, é necessário a presença dos supostos empregatício entre as partes.
previstos no artigo 3º, da CLT, não existindo no texto normativo Ainda que por fundamentos outros, o desembargador André
qualquer impeditivo da respectiva configuração quando a reclamada Damasceno também reconhece o vínculo empregatício entre as
explora eventualmente atividade econômica proibida por lei, partes, conforme termos a seguir transcritos:
sobretudo porque, reitere-se, as nulidades do Direito do Trabalho "VOTO DE VISTA REGIMENTAL - DIVERGENCIA, MAS POR
possuem outra vertente, quais sejam, aquelas direcionadas à burla OUTROS FUNDAMENTOS.
dos direitos sociais da classe trabalhadora(CLT, artigo 9º). Peço venia para também prover o recurso, reconhecendo e
No Direito do Trabalho, mais do que em qualquer outro ramo do declarando o vínculo empregatício, ainda que por fundamentos
ordenamento jurídico, vigora o princípio da primazia da realidade, parcialmente diversos do des. Grijalbo F. Coutinho.
pouco importando o nome jurídico ou a qualificação formal atribuída É que, se o reclamado nega que o reclamante lhe tenha
a determinado documento quando, na verdade, os fatos reais prestado qualquer espécie de trabalho, fato constitutivo básico
desafiarem as artificiais formalidades. da relação empregatícia, a este compete prová-la. Reconhecida
No caso, restaram evidenciados os pressupostos fáticos-jurídicos a prestação de trabalho, presume-se, por verossimilhança, a
da relação de emprego: não-eventualidade, subordinação, relação de emprego. Compete, então, ao reclamado provar a
onerosidade e pessoalidade (CLT, arts. 2º e 3º). ocorrência dos fatos que impediram a prestação de trabalho
Friso que o conhecimento da realidade social do país - em cujo gerar a relação de emprego (interpretação dos arts. 818/CLT e
território ainda perdura, em grande parte, a prática inaceitável do 373/CPC, à vista do art. 3º/CLT) (Desembargador FERNANDO A.
trabalho análogo à de escravo - revela que os anseios dos V. DAMASCENO).
trabalhadores nem sempre se harmonizam com as oportunidades No caso, admitida a prestação laboral pela reclamada, incumbia
de trabalho que se lhes oferecem, aceitando esses, frente ao -lhe a prova de que o trabalho se deu sob outra modalidade que
desemprego contínuo e ao quadro de miséria reinante no país, as não empregatícia, por se tratar de fato modificativo do direito
mais adversas condições de trabalho. obreiro, nos termos previstos pelos artigos 818 da CLT e 373, II,
O Estado existe, dentre outras razões, para não tolerar o intolerável, do CPC.
para dar aos cidadãos dignidade e respeito, para cumprir e fazer A prova destes autos revela a presença de subordinação
cumprir os mandamentos constitucionais e para não permitir que a jurídica, do labor não eventual, da pessoalidade e da
desigualdade econômica entre as partes não seja reproduzida nas remuneração.
demais relações sociais. Ressai dos autos que o reclamante foi contratado como dealer,
O Direito do Trabalho, dentro deste contexto, surgiu para minimizar profissão regulamentada pelos órgãos competentes (vide
a força do capital frente ao trabalho, reconhecendo o Estado que a https://www.anbima.com.br/pt_br/informar/regulacao/informe-
liberdade absoluta da contratação, por parte do poder econômico, de-legislacao/instituicoes-credenciadas-a-operar-como-dealers.
não é verdadeiramente uma liberdade, ou como dizia Lacordaire, Htm#01). Assim, o obreiro, ao desempenhar a função de dealer,
"entre o forte e o fraco, entre o rico e o pobre, é a liberdade que não exerce atividade ilegal.
escraviza, é a lei que liberta". A reclamada traz aos autos seu estatuto, indicando tratar-se de
Estão consagrados como princípios do Direito do Trabalho o da associação civil, fundada como agremiação social cultural e
proteção ao hipossuficiente para compensar a desigualdade desportiva. Entre suas finalidades está a de "promover e
econômica; o do in dubio pro operario; o da norma mais favorável estimular o congraçamento dos sócios entre si e o intercâmbio

com outras Entidades, buscando adotar medidas que
favoreçam o desenvolvimento de atividades sociais, culturais, Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da
recreativas, desportivas e educativas que envolvem o carteado Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
lícito de mesa." (fl. 86). Região, em sessão realizada na data e nos termos da respectiva
Ora, se houver desvio de finalidade no estabelecimento da certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer do recurso
reclamada, se houver alguma operação ilegal, tal análise deve ordinário e, no mérito, por maioria, vencido o Des. Relator, dar
ser realizada pelos órgãos fiscalizadores competentes, não provimento ao recurso obreiro para reconhecer o vínculo
cabendo, nestes autos, proceder a uma investigação das empregatício entre as partes, determinando o retorno dos autos à
atividades realizadas pela ré. Não é a matéria trazida a Juízo, origem para que prossiga, quanto ao mais, como entender de
nem da competência desta Justiça Especializada, ingressar em direito. Tudo nos termos do voto do Des. Grijalbo Coutinho, que fica
tal seara. designado Redator do acórdão. Ementa aprovada.
Assim sendo, por entender legal a atividade para a qual foi Julgamento iniciado em 02.09.2020.
contratado o reclamante, e não podendo se aventar em atribuir Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento).
eventual desvio de finalidade pelo empregador (o que, repita-
se, não restou apurado nestes autos, por fugir ao escopo deste
processo), reconheço presentes todos os requisitos previstos
no art. 3º da CLT; e voto no sentido de dar provimento ao
recurso para reconhecer a relação de emprego entre as GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
partes".ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA VEIGA DAMASCENO
Com efeito, dou provimento ao recurso obreiro para reconhecer o
vínculo empregatício entre as partes, determinando o retorno dos PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
autos à origem para que prossiga, quanto ao mais, como entender Servidor de Secretaria
de direito.
VEIGA DAMASCENO
III - CONCLUSÃO
RECORRENTE GONCALA MARIA DE SOUSA
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, dou-lhe ARAUJO
provimento para reconhecer o vínculo empregatício entre as partes, SILVA(OAB: 6083/DF)
determinando o retorno dos autos à origem para que prossiga, ADVOGADO JOMAR ALVES MORENO(OAB:
5218/DF)
quanto ao mais, como entender de direito, nos termos da ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB:
40291/DF)
fundamentação.
É como voto. 20650/DF)
10758/DF)
ACÓRDÃO
RECORRIDO CAIXA ECONOMICA FEDERAL
ADVOGADO ALESSANDRA VIEIRA DE
ALMEIDA(OAB: 11688/SC)
RECORRIDO PLANSUL PLANEJAMENTO E
CONSULTORIA EIRELI
- GONCALA MARIA DE SOUSA ARAUJO

Pugna a reclamante pela concessão dos benefícios da gratuidade

PODER JUDICIÁRIO
de justiça indeferidos pela sentença de primeiro grau. Alega que a
reclamante é financeiramente hipossuficiente e se encontra
desempregada. Invoca os termos do art. 5º, LXXIV da Constituição

PROCESSO n.º 0000682-51.2019.5.10.0012 - RECURSO Federal.
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) Na espécie, a reclamante declarou, em tópico da sua petição inicial,
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da a sua miserabilidade jurídica (fl. 04).
Veiga Damasceno Registre-se que sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a declaração de
hipossuficiência é suficiente para o deferimento da gratuidade

RECORRENTE: GONCALA MARIA DE SOUSA ARAUJO judiciária à pessoa natural, de acordo com o entendimento
ADVOGADO: FARLE CARVALHO DE ARAUJO - OAB: DF0035665 externado pelos magistrados integrantes deste Regional, reunidos
ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758 no Seminário de Formação Continuada para Magistrados do TRT
ADVOGADO: JUSCELINO DA SILVA COSTA JUNIOR - OAB: da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre outros, o seguinte
DF0034002 enunciado:
ADVOGADO: VERONICA MENDES DO NASCIMENTO - OAB: "Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE
DF0016430 HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita
ADVOGADO: POLYANA DA SILVA SOUZA - OAB: DF0020650 a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a
ADVOGADO: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291 qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
ADVOGADO: JOMAR ALVES MORENO - OAB: DF0005218 hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração
ADVOGADO: JONAS DUARTE JOSE DA SILVA - OAB: do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º
DF0006083 7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC)."
RECORRIDO: PLANSUL PLANEJAMENTO E CONSULTORIA O item I da Súmula 463 do col. TST assim enuncia, in verbis: "A
EIRELI - CNPJ:78.533.312/0001-58 partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária
RECORRIDO: CAIXA ECONOMICA FEDERAL - CNPJ: gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência
00.360.305/0001-04 ADVOGADO: ALESSANDRA VIEIRA DE econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que
ALMEIDA - OAB: SC0011688 munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art.
(Juiz Carlos Augusto de Lima Nobre) 105 do CPC de 2015)".
Assim, acolho o pedido preliminar, concedendo os benefícios da
justiça gratuita a reclamante.

EMENTA Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso
ordinário da reclamante.
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT) MÉRITO
AVISO PRÉVIO. REFLEXOS. EFEITOS.
A reclamante afirma que foi admitida em 03/12/2015 para a função

RELATÓRIO de auxiliar de serviços gerais. Noticia que foi pré-avisada em
02/04/2019, tendo cumprido aviso prévio até 03/05/2019 e sido
dispensada sem justa causa em 11/05/2019.

Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. Assevera que o reclamado não realizou o pagamento correto do
aviso prévio, porquanto não obedeceu a proporcionalidade da Lei n°
12.506/2011, bem assim sobre os reflexos em 13º salário e férias

VOTO proporcionais. Pelo que, busca a indenização de 09 dias do aviso
prévio pagos a menor e reflexos em gratificação natalina e férias
proporcionais.
ADMISSIBILIDADE A demandada apresentou defesa sustentando não existir nenhuma
PRELIMINAR DE GRATUIDADE DE JUSTIÇA irregularidade no pagamento e cumprimento do do aviso prévio.

O Juízo de origem dirimiu a lide da seguinte forma: o TRCT à fl. 306, revela que as parcelas foram pagas, atendendo-
"1.1 - Aviso prévio se a integração do aviso prévio no tempo de serviço, sendo as
Alega a reclamante que não foi respeito o direito ao aviso prévio de férias proporcionais na ordem de 05/12 e o 13º salário na proporção
39 dias, considerando ter sido admitida em 03/12/2015 e pré- de 4/12(fração inferior a 15 dias não se considera mês completo -
avisada em 02/04/2019. artigo 1º, § 2º da Lei nº 4090/62).
A reclamada PLANSUL defende-se argumentando que a Nesses termos, nego provimento ao recurso da reclamante,
reclamante foi comunicada em 02/04/2019, tendo sido informada mantendo-se incólume a sentença.
que o aviso prévio corresponderia a 39 dias, tendo sido desligada
em 11/05/2019, conforme consta do TRCT. MULTA DO § 8º DO ARTIGO 477
Incontroverso que o aviso prévio foi trabalhado. Efetivamente, o O juízo de origem, assim determinou quanto ao pagamento da
documento de id.a027440 consigna opção da reclamante para multa do § 8º do artigo 477 da CLT:
ausência ao trabalho em dias corridos. O registro de ponto "1.3 - Multa do art. 477 da CLT.Atraso no pagamento
demonstra o último dia trabalhado em 03/05/2019. Segundo a nova redação do § 6º do art. 477 da CLT, conforme
No TRCT há pagamento a título de 11 dias de trabalho em alteração legislativa promovida por intermédio da Lei 13.467/2017, o
maio/2019. prazo paga pagamento das verbas rescisórias é de 10 (dez) dias,
Assim, o aviso prévio foi pago à integralidade. contados a partir do término do contrato, considerada sempre a
Julgo improcedente o pedido." (fl. 329) projeção do avisoprévio, seja ele trabalhado ou indenizado.
Assim, na hipótese, a extinção contratual ocorreu em 11/05/2019 e
Insurge-se a demandante reiterando a tese esposada na inicial. o pagamento das verbas foi efetuado em 20/05/2019, conforme
O artigo 1º da Lei n° 12.506/2011, assim dispõe: recibo (id. 93bbb08).
"Art. 1º O aviso prévio, de que trata o Capítulo VI do Título IV da Julgo, pois, improcedente o pedido de aplicação da multa do art.
Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo Decreto- 477, § 8º, da CLT. Pelos mesmos fundamentos, julgo
Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943, será concedido na proporção improcedentes os pedidos de multa por atraso no pagamento das
de 30 (trinta) dias aos empregados que contem até 1 (um) ano de verbas" (FL. 330)
serviço na mesma empresa.
Parágrafo único. Ao aviso prévio previsto neste artigo serão Insurge-se a reclamante sustentando o que contrato de trabalho foi
acrescidos 3 (três) dias por ano de serviço prestado na mesma rompido 11/05/2019, sendo que as verbas somente foram pagas em
empresa, até o máximo de 60 (sessenta) dias, perfazendo um total 03/06/2019.
de até 90 (noventa) dias." Pois bem.
No caso, o contrato de trabalho já com a projeção do aviso prévio
No caso, a reclamante tem aproximadamente 03 anos e 04 meses foi extinto em 11/05/2019. A reclamada coligiu aos autos
de tempo de serviços, fazendo jus a 39 dias de aviso prévio comprovante de pagamento da multa realizada em 20/05/2019 - fl.
proporcional ao tempo de serviço. 308, sendo que a homologação é que ocorreu em 03/06/2019 - fl.
A reclamada pré-avisou a reclamante em 02/04/2019, com opção da 307.
obreira pela ausência em 07 dias corridos. A obreira usufruiu o Certo é que a multa de que trata o artigo 477, § 8º, da CLT tem por
aviso prévio trabalhado até o dia 03/05/2019, como se vê no registro fato gerador a inobservância do prazo legal para o adimplemento
dos controles de ponto à fl.318. das verbas rescisórias devidas e não sua homologação.
O salário referente ao mês do aviso prévio, qual seja, maio/2019, foi Nesses termos, verifico que não incide, na hipótese, a penalidade
regularmente pago, como se vê da ficha financeira às fls. 315/316. insculpida no § 8º do artigo 477 da CLT.
No TRCT às fls. 306, consta o pagamento de saldo de salário de 11 Nego provimento.
dias, estando o aviso prévio integralmente quitado.
As anotações de baixa na CTPS da reclamante à fl. 12, observam a MULTAS NORMATIVAS
projeção da rubrica no tempo de serviço. Prejudicados os pedidos de reforma quanto à condenação de
Nesse cenário, correto o pagamento e a projeção no tempo de multas normativas porquanto lastreadas nas irregularidades
serviço do aviso prévio. noticiadas acerca do aviso prévio e multa do artigo 477, § 8º
Quanto aos reflexos em gratificação natalina e férias proporcionais, Consolidado, que foram afastadas no presente apelo.

condenação da reclamante ao pagamento de honorários
HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA advocatícios, no percentual de 15% sobre o valor dos pedidos
Assim decidiu o juízo de origem com relação aos honorários julgados improcedentes, determinando, porém, a suspensão de
advocatícios: exigibilidade da verba pelo prazo de dois anos, contados do trânsito
"1.7 - Honorários advocatícios de sucumbência em julgado desta decisão.
Nos termos em que determina o art. 791-A, caput, da CLT, fixo
honorários advocatícios a favor das reclamada, devidos pela CONCLUSÃO
reclamante, no importe de 15% sobre o valor atualizadoda causa. Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
"(fl. 331) provimento para deferir os benefícios da justiça gratuita, bem como
determinar a suspensão de exigibilidade da verba honorária pelo
Pois bem. prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado desta decisão,
O deferimento dos benefícios da assistência judiciária gratuita não nos termos da fundamentação.
afasta a responsabilidade do beneficiário pelas despesas É o meu voto.
processuais e pelos honorários advocatícios decorrentes de sua
sucumbência, mas apenas submete o pagamento da parcela à
condição fixada no art. 791-A da CLT: a obtenção de crédito em ACÓRDÃO
outro processo. Inexistentes tais créditos, ou evidenciada sua
insuficiência, aí sim exigibilidade da verba fica suspensa pelo prazo
de dois anos.
Assim, e considerando que a reclamante foi totalmente sucumbente
no objeto da ação, são devidos os honorários advocatícios, no
percentual fixado em sentença, a incidir sobre os pedidos julgados
improcedentes.
Este Regional, contudo, declarou a inconstitucionalidade parcial do
§ 4º do art. 791-A, da CLT, editando o seguinte verbete: Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
"Verbete: 75/2019 Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. Região, em conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe parcial
ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL. provimento para deferir os benefícios da justiça gratuita, bem como
É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em determinar a suspensão de exigibilidade da verba honorária pelo
juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado desta decisão,
despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des.
exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a Grijalbo Coutinho.
sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF). dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Decisão adotada por maioria absoluta do Tribunal Pleno na ArgInc- Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
0000163.15.2019.5.10.0000 para os fins do art. 97 da Constituição Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
Federal. Publicação: Disponibilizado no DEJT dos dias 3,4 e em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
5/9/2019". gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
Assim, a despeito de considerar integralmente constitucional o opinou pelo prosseguimento do recurso.
dispositivo em comento, curvo-me à decisão da maioria dos Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
integrantes deste E. Regional, estabelecendo que a condição da julgamento).
autora de beneficiário da justiça gratuita suspende a exigibilidade
dos honorários, na forma estabelecida no parágrafo 4º do art. 791-A
da CLT, o que já foi deferido pela sentença de 1º grau.
Ante o exposto, nego provimento ao recurso, mantendo-se a

Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno RELATÓRIO
Relator(a)
VOTO
VEIGA DAMASCENO
PARA CONSTRUCAO LTDA ADMISSIBILIDADE
RECORRIDO PAMELA APARECIDA SILVA
OLIVEIRA MENDONCA
ADVOGADO LUANA MOREIRA FEITOSA(OAB:
58391/DF) MÉRITO
ADVOGADO CLEVER RODRIGO FERNANDES DE DAS MULTAS DOS ART. 467 E 477 DA CLT. DA
ADVOGADO Rogério Alves de Oliveira(OAB: 34720- RECUPERAÇÃO JUDICIAL.
A/DF)
O juízo a quo condenou a reclamada ao pagamento das multas
Intimado(s)/Citado(s): previstas nos arts. 467 e 477 da CLT.
- HOME CENTER BRASIL MATERIAIS PARA CONSTRUCAO Irresignada, a reclamada sustenta que "ao protocolar o pedido de
LTDA
recuperação judicial, nos termos da Lei nº 11.101/05, a recorrente
teve uma verdadeira limitação da autonomia empresarial em relação
aos atos de disposição do próprio patrimônio. Como consequência

PODER JUDICIÁRIO de tal limitação, a recorrente não pode efetuar o pagamento das
JUSTIÇA DO TRABALHO verbas incontroversas na primeira oportunidade, por força da Lei e
sob o risco de sofrer as consequências de fraude contra os
credores, efetuar qualquer pagamento a credores reconhecidos fora

do juízo da recuperação judicial. (...) A recorrente foi condenada ao
pagamento da multa do art. 477 CLT. Solicita a exclusão da multa
em questão posto que a recuperação judicial foi protocolada no 10º
dia útil a partir do aviso prévio e foi pago o saldo salarial e demais
CONSTRUÇÃO LTDA - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL
títulos. Requer desta forma a exclusão da condenação da multa do
ADVOGADO : INGRID WERNICK
477 CLT." (fls. 140/141).
RECORRIDO : PAMELA APARECIDA SILVA OLIVEIRA
Pois bem.
MENDONÇA
Como bem observado pelo juízo de origem, a reclamada
ADVOGADO : Rogério Alves de Oliveira
reconheceu como devidas as verbas rescisórias incontroversas
ADVOGADO : CLEVER RODRIGO FERNANDES DE SOUZA
constantes do TRCT e não as adimpliu na primeira assentada,
ADVOGADO : LUANA MOREIRA FEITOSA
sendo devida a aplicação da multa do art. 467 da CLT. Também
ORIGEM : Vara do Trabalho do Gama - DF
assinalou que as verbas rescisórias não foram pagas no prazo
legal, sendo devida a aplicação da multa do art. 477 da CLT.
(JUÍZA TAMARA GIL KEMP )
E a atividade econômica da empresa em Recuperação Judicial
permanece em continuidade, por inteligência do art. 49, §2º da lei
11.1021/2005. Nos termos da súmula nº 388 do col. TST, apenas a

EMENTA
massa falida não se sujeita às penalidades previstas nos arts. 477 e
467 da CLT, não se aplicando a empresas em recuperação judicial.
Nesse sentido, precedente do col. TST:

"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.

SUMARÍSSIMO. 1. MULTA DO ART. 467 DA CLT. EMPRESA EM data da decretação da falência ou do pedido de recuperação
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. SÚMULA Nº 388 DO TST. judicial. Não há, contudo, qualquer limitação à incidência de juros e
INAPLICABILIDADE. Esta Corte tem se posicionado no sentido de correção monetária durante a recuperação judicial. Agravo de
que a previsão constante na Súmula n° 388 do TST exclui apenas a petição interposto pela executada a que se nega provimento." (TRT-
massa falida das penalidades previstas nos arts. 467 e 477, § 8º, da 4 - AP: 00102768820145040511, Data de Julgamento: 06/07/2018,
CLT, não abrangendo, portanto, o caso de empresa que se Seção Especializada em Execução)
encontra em recuperação judicial. Incidência do artigo 896, § 7º, da "RECUPERAÇÃO JUDICIAL. INCIDÊNCIA DE JUROS. ARTS.9º, II
CLT e da Súmula nº 333 do TST. (...)" (AIRR-1000911- E 124, AMBOS DA LEI Nº 11.101/2005. A vedação contida no art.
68.2018.5.02.0006, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da 124 da Lei nº 11.101/2005, quando a incidência de juros sobre o
Costa, DEJT 28/06/2019)." crédito habilitado, aplica-se somente aos casos em que já decretada
a falência, excluindo-se de tal previsão, portanto, os casos de
Desse modo, nego provimento ao apelo, no aspecto. recuperação judicial. Nesta esteira, não há falar em conflito com o
art. 9º, II, do mesmo Diploma, visto que a norma ali insculpida não
CORREÇÃO E ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. EMPRESA EM refere-se a qualquer espécie de vedação de aplicação de juros ou
RECUPERAÇÃO JUDICIAL correção monetária." (AP 00491-2012-012-10-00-6, T. 1, Rel. Des.
O juízo sentenciante decidiu da seguinte forma o tema "juros e Flávia Simões Falcão, julgado em 12/02/2014, publicado em
correção monetária": 21/02/2014).
"Os créditos da reclamante serão atualizados na forma da Súmula Indefere-se o pedido da reclamada." (fl. 127/128).
381 do TST, entendendo-se como época própria o mês
subsequente ao vencido, observando-se o IPCA-E. A recorrente, em seu recurso ordinário, sustenta que os juros e
Sobre os valores corrigidos monetariamente haverá incidência de correção monetária não são exigíveis até o deferimento da liminar
juros de mora equivalentes ao índice aplicado à caderneta de da recuperação judicial.
poupança, a partir da data do ajuizamento da reclamatória e Pois bem.
aplicados, pro rata die, nos termos do art. 39, §1º, da Lei n. Observo que a pretensão vem ancorada na aplicação analógica do
8.177/91. art. 124 da Lei 11.101/05, assim redigido:
O art. 9º, inciso II, da citada da Lei nº 11.101/2005 não veda a "Art. 124. Contra a massa falida, não são exigíveis juros vencidos
aplicação de juros e correção monetária sobre o crédito trabalhista, após a decretação da falência, previstos em lei ou em contrato, se o
indicando, apenas, que o crédito deverá estar atualizado no ativo apurado não bastar para o pagamento de credores
momento de sua habilitação perante o administrador judicial, subordinados. Parágrafo único. Excetuam-se desta disposição os
havendo, ainda, que se considerar, que o art. 124 limita a incidência juros das debêntures e dos créditos com garantia real, mas por eles
de juros somente após a decretação da falência. responde, exclusivamente, o produto dos bens que constituem a
Neste sentido, os recentes julgados a seguir transcritos, in verbis: garantia.".
"AGRAVO DE PETIÇÃO DA EXECUTADA. RECUPERAÇÃO
JUDICIAL. LIMITAÇÃO DOS JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA. O eg. Tribunal Pleno ao admitir o incidente de uniformização de
Considerando que o artigo 124 da Lei n.º 11.101/2005 limita a jurisprudência n° 08117-2016-000-10-00-2, firmou o entendimento
incidência de juros após a decretação da falência, trata-se de segundo o qual "não há na Lei n. 11.101/2005, qualquer comando
benefício aplicável apenas à massa falida e somente se o ativo capaz de autorizar o expurgo de juros e atualização monetária
apurado não bastar para o pagamento da dívida. sobre os débitos trabalhistas das empresas submetidas ao processo
Tal disposição não se aplica à recuperação judicial, máxime por não de recuperação judicial."( data do julgamento em 14.06.2016).
haver disposição legal estendendo tal benefício. Provimento Foi editado verbete de n° 50/2016, no seguinte sentido:
negado." (TRT-4-AP: 01305005820055040030, Data de "EMPRESA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. CRÉDITO
Julgamento: 08/05/2019, Seção Especializada em Execução) TRABALHISTA. JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA
"AGRAVO DE PETIÇÃO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. LIMITAÇÃO O art. 9º, inciso II, da Lei n.º 11.101/2005, é regra de natureza
DOS JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA. O artigo 9º, inciso II, da operacional, não impedindo a incidência de juros de mora e
Lei nº 11.101/2005 apenas estabelece que a habilitação do crédito correção monetária até a integral e efetiva satisfação do crédito
na recuperação judicial se dá pelo valor atualizado do débito até a trabalhista."

Nesse contexto, correta a sentença ao determinar a incidência de
juros e correção monetária.
Recurso desprovido. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
DOS HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
O juízo a quo condenou a reclamada ao pagamento de honorários Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
advocatícios, nos seguintes termos: em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
"Em se tratando de ação ajuizada após a vigência da Lei nº gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
13.467/17, condeno a reclamada ao pagamento de honorários ao Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que
advogado da reclamante, no importe de 10% sobre o valor que opinou pelo prosseguimento do recurso.
resultar da liquidação da sentença, em face do prescrito nos arts. Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
791-A da CLT, porquanto sucumbente, em parte, na presente julgamento).
demanda."
Irresignada, a demandada busca a redução do percentual da verba
honorária para 5%, tendo em vista suposta ausência de Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
complexidade da demanda. Relator
Examino. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
O art. 791-A da CLT é taxativo ao estabelecer que os honorários
devem ser fixados entre o mínimo de 5% e o máximo de 15% sobre PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
o valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito Servidor de Secretaria
econômico obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor

atualizado da causa. Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
No caso, o percentual de 10% fixado pelo juízo a quo mostra-se
compatível com a natureza da causa, o grau de zelo e o trabalho PARA CONSTRUCAO LTDA
desenvolvido pelo profissional que representa o reclamante.
RECORRIDO PAMELA APARECIDA SILVA
Assim sendo, nego provimento ao recurso. OLIVEIRA MENDONCA
ADVOGADO LUANA MOREIRA FEITOSA(OAB:
58391/DF)
CONCLUSÃO ADVOGADO CLEVER RODRIGO FERNANDES DE
Isto posto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe provimento, ADVOGADO Rogério Alves de Oliveira(OAB: 34720-
A/DF)
nos termos da fundamentação.
É o meu voto. Intimado(s)/Citado(s):

- PAMELA APARECIDA SILVA OLIVEIRA MENDONCA
ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO
Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na PROCESSO n.º 0001382-21.2019.5.10.0111 - RECURSO
respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso e, no ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
mérito, negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator. RELATOR: DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
CONSTRUÇÃO LTDA - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL
ADVOGADO : INGRID WERNICK

RECORRIDO : PAMELA APARECIDA SILVA OLIVEIRA 477 CLT." (fls. 140/141).
MENDONÇA Pois bem.
ADVOGADO : Rogério Alves de Oliveira Como bem observado pelo juízo de origem, a reclamada
ADVOGADO : CLEVER RODRIGO FERNANDES DE SOUZA reconheceu como devidas as verbas rescisórias incontroversas
ADVOGADO : LUANA MOREIRA FEITOSA constantes do TRCT e não as adimpliu na primeira assentada,
ORIGEM : Vara do Trabalho do Gama - DF sendo devida a aplicação da multa do art. 467 da CLT. Também
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo assinalou que as verbas rescisórias não foram pagas no prazo
(JUÍZA TAMARA GIL KEMP ) legal, sendo devida a aplicação da multa do art. 477 da CLT.
E a atividade econômica da empresa em Recuperação Judicial
permanece em continuidade, por inteligência do art. 49, §2º da lei
EMENTA 11.1021/2005. Nos termos da súmula nº 388 do col. TST, apenas a
massa falida não se sujeita às penalidades previstas nos arts. 477 e
467 da CLT, não se aplicando a empresas em recuperação judicial.
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) Nesse sentido, precedente do col. TST:
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
SUMARÍSSIMO. 1. MULTA DO ART. 467 DA CLT. EMPRESA EM
RELATÓRIO RECUPERAÇÃO JUDICIAL. SÚMULA Nº 388 DO TST.
INAPLICABILIDADE. Esta Corte tem se posicionado no sentido de
que a previsão constante na Súmula n° 388 do TST exclui apenas a
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. massa falida das penalidades previstas nos arts. 467 e 477, § 8º, da
CLT, não abrangendo, portanto, o caso de empresa que se
encontra em recuperação judicial. Incidência do artigo 896, § 7º, da
VOTO CLT e da Súmula nº 333 do TST. (...)" (AIRR-1000911-
68.2018.5.02.0006, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da
Costa, DEJT 28/06/2019)."
ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso. Desse modo, nego provimento ao apelo, no aspecto.
MÉRITO CORREÇÃO E ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. EMPRESA EM
DAS MULTAS DOS ART. 467 E 477 DA CLT. DA RECUPERAÇÃO JUDICIAL
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. O juízo sentenciante decidiu da seguinte forma o tema "juros e
O juízo a quo condenou a reclamada ao pagamento das multas correção monetária":
previstas nos arts. 467 e 477 da CLT. "Os créditos da reclamante serão atualizados na forma da Súmula
Irresignada, a reclamada sustenta que "ao protocolar o pedido de 381 do TST, entendendo-se como época própria o mês
recuperação judicial, nos termos da Lei nº 11.101/05, a recorrente subsequente ao vencido, observando-se o IPCA-E.
teve uma verdadeira limitação da autonomia empresarial em relação Sobre os valores corrigidos monetariamente haverá incidência de
aos atos de disposição do próprio patrimônio. Como consequência juros de mora equivalentes ao índice aplicado à caderneta de
de tal limitação, a recorrente não pode efetuar o pagamento das poupança, a partir da data do ajuizamento da reclamatória e
verbas incontroversas na primeira oportunidade, por força da Lei e aplicados, pro rata die, nos termos do art. 39, §1º, da Lei n.
sob o risco de sofrer as consequências de fraude contra os 8.177/91.
credores, efetuar qualquer pagamento a credores reconhecidos fora O art. 9º, inciso II, da citada da Lei nº 11.101/2005 não veda a
do juízo da recuperação judicial. (...) A recorrente foi condenada ao aplicação de juros e correção monetária sobre o crédito trabalhista,
pagamento da multa do art. 477 CLT. Solicita a exclusão da multa indicando, apenas, que o crédito deverá estar atualizado no
em questão posto que a recuperação judicial foi protocolada no 10º momento de sua habilitação perante o administrador judicial,
dia útil a partir do aviso prévio e foi pago o saldo salarial e demais havendo, ainda, que se considerar, que o art. 124 limita a incidência
títulos. Requer desta forma a exclusão da condenação da multa do de juros somente após a decretação da falência.

Neste sentido, os recentes julgados a seguir transcritos, in verbis: garantia.".
"AGRAVO DE PETIÇÃO DA EXECUTADA. RECUPERAÇÃO
JUDICIAL. LIMITAÇÃO DOS JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA. O eg. Tribunal Pleno ao admitir o incidente de uniformização de
Considerando que o artigo 124 da Lei n.º 11.101/2005 limita a jurisprudência n° 08117-2016-000-10-00-2, firmou o entendimento
incidência de juros após a decretação da falência, trata-se de segundo o qual "não há na Lei n. 11.101/2005, qualquer comando
benefício aplicável apenas à massa falida e somente se o ativo capaz de autorizar o expurgo de juros e atualização monetária
apurado não bastar para o pagamento da dívida. sobre os débitos trabalhistas das empresas submetidas ao processo
Tal disposição não se aplica à recuperação judicial, máxime por não de recuperação judicial."( data do julgamento em 14.06.2016).
haver disposição legal estendendo tal benefício. Provimento Foi editado verbete de n° 50/2016, no seguinte sentido:
negado." (TRT-4-AP: 01305005820055040030, Data de "EMPRESA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. CRÉDITO
Julgamento: 08/05/2019, Seção Especializada em Execução) TRABALHISTA. JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA
"AGRAVO DE PETIÇÃO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. LIMITAÇÃO O art. 9º, inciso II, da Lei n.º 11.101/2005, é regra de natureza
DOS JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA. O artigo 9º, inciso II, da operacional, não impedindo a incidência de juros de mora e
Lei nº 11.101/2005 apenas estabelece que a habilitação do crédito correção monetária até a integral e efetiva satisfação do crédito
na recuperação judicial se dá pelo valor atualizado do débito até a trabalhista."
data da decretação da falência ou do pedido de recuperação
judicial. Não há, contudo, qualquer limitação à incidência de juros e Nesse contexto, correta a sentença ao determinar a incidência de
correção monetária durante a recuperação judicial. Agravo de juros e correção monetária.
petição interposto pela executada a que se nega provimento." (TRT- Recurso desprovido.
4 - AP: 00102768820145040511, Data de Julgamento: 06/07/2018,
Seção Especializada em Execução) DOS HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
"RECUPERAÇÃO JUDICIAL. INCIDÊNCIA DE JUROS. ARTS.9º, II O juízo a quo condenou a reclamada ao pagamento de honorários
E 124, AMBOS DA LEI Nº 11.101/2005. A vedação contida no art. advocatícios, nos seguintes termos:
124 da Lei nº 11.101/2005, quando a incidência de juros sobre o "Em se tratando de ação ajuizada após a vigência da Lei nº
crédito habilitado, aplica-se somente aos casos em que já decretada 13.467/17, condeno a reclamada ao pagamento de honorários ao
a falência, excluindo-se de tal previsão, portanto, os casos de advogado da reclamante, no importe de 10% sobre o valor que
recuperação judicial. Nesta esteira, não há falar em conflito com o resultar da liquidação da sentença, em face do prescrito nos arts.
art. 9º, II, do mesmo Diploma, visto que a norma ali insculpida não 791-A da CLT, porquanto sucumbente, em parte, na presente
refere-se a qualquer espécie de vedação de aplicação de juros ou demanda."
correção monetária." (AP 00491-2012-012-10-00-6, T. 1, Rel. Des.
Flávia Simões Falcão, julgado em 12/02/2014, publicado em Irresignada, a demandada busca a redução do percentual da verba
21/02/2014). honorária para 5%, tendo em vista suposta ausência de
Indefere-se o pedido da reclamada." (fl. 127/128). complexidade da demanda.
Examino.
A recorrente, em seu recurso ordinário, sustenta que os juros e O art. 791-A da CLT é taxativo ao estabelecer que os honorários
correção monetária não são exigíveis até o deferimento da liminar devem ser fixados entre o mínimo de 5% e o máximo de 15% sobre
da recuperação judicial. o valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito
Pois bem. econômico obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor
Observo que a pretensão vem ancorada na aplicação analógica do atualizado da causa.
art. 124 da Lei 11.101/05, assim redigido: No caso, o percentual de 10% fixado pelo juízo a quo mostra-se
"Art. 124. Contra a massa falida, não são exigíveis juros vencidos compatível com a natureza da causa, o grau de zelo e o trabalho
após a decretação da falência, previstos em lei ou em contrato, se o desenvolvido pelo profissional que representa o reclamante.
ativo apurado não bastar para o pagamento de credores Assim sendo, nego provimento ao recurso.
subordinados. Parágrafo único. Excetuam-se desta disposição os
juros das debêntures e dos créditos com garantia real, mas por eles CONCLUSÃO
responde, exclusivamente, o produto dos bens que constituem a Isto posto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe provimento,

- CARLOS HENRIQUE MARQUES DA PAIXAO
É o meu voto.
PODER JUDICIÁRIO
ACÓRDÃO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia PROCESSO nº 0000313-17.2020.5.10.0111 - RORSum (11886)
Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso e, no
mérito, negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator. RECORRENTE: CARLOS HENRIQUE MARQUES DA PAIXÃO -
CPF: 059.218.771-31
ADVOGADO: FELIPE HERBET BRAGA DOS SANTOS - OAB:
DF0061762
RECORRIDO: GAMASUPER COMERCIAL DE ALIMENTOS LTDA
- CNPJ: 16.921.118/0001-92
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ADVOGADA: ISABELA CRISTINA ARAÚJO - OAB: DF0041235
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André ADVOGADO: BENEDITO DO NASCIMENTO - OAB: DF0009189
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; ORIGEM: VARA DO GAMA/DF (JUIZ CLAUDINEI DA SILVA
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em CAMPOS)
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do EMENTA

julgamento).
PEDIDO DE DEMISSÃO. COAÇÃO. DEFEITO DO NEGÓCIO
JURÍDICO. ARTIGOS 151 A 155 DO CCB. NECESSIDADE DE

Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno PROVA EFETIVA. ARTIGO 818, I, DA CLT. NÃO
Relator DEMONSTRAÇÃO. MANIFESTAÇÃO DE VONTADE VÁLIDA.
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. DANO MORAL NÃO CONFIGURADO. SENTENÇA MANTIDA.
RELATÓRIO
RECORRENTE CARLOS HENRIQUE MARQUES DA
PAIXAO
ADVOGADO FELIPE HERBET BRAGA DOS Dispensado na forma da lei.
RECORRIDO GAMASUPER COMERCIAL DE
ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO BENEDITO DO NASCIMENTO(OAB:
9189/DF) FUNDAMENTAÇÃO
ADVOGADO ISABELA CRISTINA ARAUJO(OAB:
41235/DF)

1. ADMISSIBILIDADE coação torna nulo o negócio jurídico. Nesse passo, a mudança de
Conheço do recurso porque observados os pressupostos de ideia ou o impulso de pedir demissão por alguma insatisfação não
admissibilidade. caracteriza mácula da expressão de vontade então manifestada.
2. PRELIMINAR DE NULIDADE. CERCEAMENTO PROBATÓRIO Inteligência dos artigos 151 a 155 do Código Civil.
Argui o reclamante a prefacial em epígrafe assente na premissa de Da narrativa exposta na inicial, por si só, fica claro que não houve
que o Juiz deixou de ouvir seu depoimento, lastreando seu coação no pedido de demissão: o reclamante descreve que estava
convencimento apenas no depoimento do preposto e das insatisfeito, pois estaria executando atribuições que entendia serem
testemunhas arroladas pelo reclamado. Para além de tal fato, julgou diversas à função por ele contratada e que seu chefe teria dito que
a controvérsia em desfavor do autor. Invoca os arts. 5º, LV, da poderia pedir demissão. Observe-se que poderia o reclamante não
Constituição Federal, 139 do CPC e 794 da CLT. ter pedido demissão e ter proposto ação postulando a rescisão
Inicialmente, impende gizar que a oitiva das partes visa apenas indireta com a comprovação de desvio de função, além de outras
possibilitar a confissão, porquanto não é considerado como soluções possíveis. Todavia, optou em sair voluntariamente da
elemento de esclarecimento dos fatos em favor de si próprio, haja empresa.
vista o interesse na causa. Assim, se a parte adversa não pretendeu A alegação de possível demissão por justa causa, por sua vez,
a referida oitiva, o Juiz pode dispensar a oitiva, como ocorreu no também não caracteriza coação, visto que o próprio autor narra que
caso (ata de fls. 134). Não se trata de contraprova, como alega o o chefe assim falou para advertir o empregado de faltas sem
reclamante. justificativas ou se procedesse de forma a prejudicar a empresa.
Outrossim, foram ouvidas em audiência as testemunhas do Não se tratou de ameaça por perseguição, mas sim de advertir o
reclamante e do reclamado, tendo sido encerrada a audiência após autor sobre sua conduta, sendo certo que a prova oral indicou que o
declaração das partes de que não havia outras provas a serem reclamante chegou a sair por mais de três vezes depois do horário
produzidas. Em nenhum momento o Juiz indeferiu a oitiva de de lanche e não voltou a trabalhar.
testemunhas ou houve algum protesto. Quanto à questão de ter sido proibido de permanecer no
Rejeito a preliminar. estabelecimento quando chegou para trabalhar com barba, tal fato
3. MÉRITO em nada macula o pedido de demissão, até porque ocorreu quando
MODALIDADE RESCISÓRIA E DANO MORAL o pleito já havia sido formalizado e durante o cumprimento do aviso
Narrou o reclamante que foi contratado em 18/7/2018 como prévio. De toda forma, constou da prova oral que no Setor de
empacotador, tendo sido promovido para trabalhar no setor de Laticínios o empregado não podia usar barba, unha postiça, brincos
Laticínios. Aduziu que foi coagido a pedir demissão em 5/2/2020 e qualquer tipo de ornamento, porquanto havia manuseio de
após perseguição sofrida pelo superior; que foi questionar ao chefe alimentos, tendo ciência de tal regra o reclamante.
sobre as atribuições passadas para ele em possível desvio de Embora tivesse outros empregados usando barba dentro da
função e ouviu que se não estivesse satisfeito, deveria ir embora. reclamada, conforme disse a segunda testemunha ouvida, é certo
Disse também que seu superior o ameaçou de demissão por justa que não ficou provado que eram trabalhadores do mesmo setor do
causa se continuasse faltando ou fizesse algo que desabonasse a autor, onde havia a restrição. Acrescente-se que a primeira
empresa. Pontuou, outrossim, que quando estava cumprindo aviso testemunha do reclamado, que laborava com o reclamante, afirmou
prévio, foi colocado para fora do estabelecimento porque estava que:
usando cavanhaque, tendo sido humilhado perante terceiros.
Requereu a conversão do pedido de demissão para rescisão "a depoente já presenciou o reclamante dizer que só iria ficar na
indireta. empresa até pagar o carro e a faculdade, quando fez isso, falou
Há pedido de demissão assinado pelo reclamante às fls. 35 e 93, para o gerente que queria que mandasse ele embora, o que não
com cumprimento do aviso prévio. O TRCT (fls. 94/95) foi houve concordância por parte daquele gerente, que foi
devidamente homologado pelo sindicato, sem ressalvas. posteriormente substituído pelo senhor Jorge e ele entraria de férias
Somente haverá nulidade do pedido de demissão se houver prova e iria fazer novo questionamento ao novo gerente; a depoente não
robusta (art. 818, I, da CLT) de vícios que maculem o ato, como, por presenciou ninguém da reclamada pressionando o reclamante para
exemplo, a coação (esta alegada pelo autor). Tal vício ocorre sua saída; ... uma vez o reclamante chegou muito nervoso e quando
quando alguém pratica algo contra sua vontade em virtude de grave a depoente questionou ele a respeito da ausência e ele falou que
ameaça ou violência, não podendo a ela resistir. A existência de não iria mais trabalhar na empresa e iria embora em fevereiro

do corrente ano, depois que ele voltou de férias; se o reclamante Ao revés do que pretende fazer crer o reclamante, o Juiz
brigou ou discutiu com alguém a depoente não tem conhecimento..." sentenciante analisou a prova com percuciência e apresentou os
(fls. 136) - destaquei fundamentos pelos quais entendia pela validade do pedido de
demissão. A irresignação do recorrente com a decisão que lhe foi
A segunda testemunha do reclamado afirmou que: desfavorável subsidia mera alegação de que o juiz foi imparcial, o
que efetivamente não restou demonstrado.
"...o reclamante lhe confidenciou que só estava esperando Acrescento que a declaração da empresa (fls. 30) de que nada
pagar o carro e a faculdade para pedir demissão ou entrar em havia que desabonasse o reclamante não tem o condão de ratificar
acordo com a reclamada para sua saída; o depoente não viu nem a tese obreira de perseguição que ensejou o pedido de demissão.
presenciou qualquer tipo de perseguição partida do senhor Edson Embora tivesse a empresa fornecido tal declaração, é certo que
para com o reclamante; o depoente não presenciou qualquer tipo de houve prova (oral) e documental (fls. 77/79) de que o reclamante
discussão com o reclamante ou algum outro funcionário nas chegou a sair do trabalho mais cedo sem justificativa e sem falar
dependências da reclamada; é padrão na reclamada de que os com a chefia, mais de uma vez. Logo, não ficou comprovado que o
funcionários não usem barba em suas dependências; no corrente reclamante tivesse sido perseguido.
ano, depois que o reclamante retornou de férias, sem se recordar o Destaco que a primeira testemunha ouvida (a convite do
mês ou a data exata o fiscal de caixa, Sr. BRUNO, falou para o reclamante), Sr. Josué, disse apenas que:
reclamante que estava portando barba o que não era permitido na
reclamada e o reclamante se recusou a obedecer sob a alegação "...algumas vezes o depoente presenciou uma conversa entre o
de que outros funcionários portavam barba nas dependências da senhor Edson e o reclamante, como por exemplo, o senhor
reclamada, o que não era verdade; muitas vezes o depoente Edson ter determinado uma tarefa para o reclamante e ele não
presenciou o reclamante sair para usufruir o intervalo de lanche e tivesse gostado e o senhor Edson ter dito que se não gostasse
não retornar para cumprir o restante do expediente; o gerente deveria pedir contas; o depoente acredita que o reclamante não
advertiu verbalmente o reclamante por mais de uma vez a respeito tenha gostado da determinação do senhor Edson porque na
da proibição do uso da barba, mas o reclamante não observou a reclamada havia muito desvio de função, o reclamante era chamado
regra; no dia que este fato ocorreu, ao início do expediente do constantemente pelo subgerente a realizar funções que não eram
reclamante, depoente abordou o reclamante e disse que o senhor inerentes a função para a qual foi contratado, como por exemplo
Bruno queria falar com ele, antes de iniciar o trabalho, porém o pintar escadas, pintar depósitos, lavar a loja e participar de
reclamante simplesmente xingou o depoente bateu o ponto e foi balanços, situação em que registrava o horário de saída às 22 horas
trabalhar; ouviram o depoente ser xingado o fiscal de caixa Bruno, a e era obrigado a permanecer trabalhando na loja para realização do
senhora Katiane da recepção e o senhor Luciano repositor; o balanço até uma hora da manhã..." (fls. 135) - dei destaquei
depoente não tinha relação de hierarquia em relação ao reclamante,
ambos eram colegas de trabalho..." (fls. 136/137) - negritei Com efeito, tal depoimento em nada revela perseguição ou
arbitrariedade no falar, não sendo demais frisar que não foi objeto
Havendo pedido de demissão válido, não há falar em rescisão da demanda a existência de desvio de função. Disse o superior que
indireta, por absoluta incompatibilidade dos institutos. se o empregado não estivesse satisfeito, poderia pedir demissão;
Em relação ao fato de o reclamante ter sido proibido de permanecer esta assertiva não configura ameaça, até porque não constou que
no estabelecimento por vir trabalhar portando barba, embora a iria demitir o laborista.
segunda testemunha ouvida tenha dito que viu uma discussão entre Comungo do entendimento esposado na sentença, não havendo
o autor e mais três pessoas e que pegaram no braço do empregado azo para sua reforma.
para ser retirado, não há falar em perseguição ou mesmo dano 4. CONCLUSÃO
moral, visto que, como bem pontuou o Juízo de origem, "a Pelo exposto, conheço do recurso, rejeito a preliminar de nulidade
reclamada agiu no exercício legítimo dos seus poderes de e, no mérito, nego-lhe provimento, nos termos da fundamentação.
organização, controle e disciplina, retirando o reclamante das
dependências da empresa em razão de atos de insubordinação e
agressões verbais, buscando evitar que inclusive se chegasse às ACÓRDÃO
vias de fato, haja vista os ânimos exaltados na ocasião".

- GAMASUPER COMERCIAL DE ALIMENTOS LTDA
PODER JUDICIÁRIO


do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso, rejeitar a
preliminar de nulidade e, no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos

RECORRENTE: CARLOS HENRIQUE MARQUES DA PAIXÃO -
termos do voto do Juiz Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo
CPF: 059.218.771-31
Coutinho. Ementa aprovada.
ADVOGADO: FELIPE HERBET BRAGA DOS SANTOS - OAB:
DF0061762

RECORRIDO: GAMASUPER COMERCIAL DE ALIMENTOS LTDA
- CNPJ: 16.921.118/0001-92
ADVOGADA: ISABELA CRISTINA ARAÚJO - OAB: DF0041235
ADVOGADO: BENEDITO DO NASCIMENTO - OAB: DF0009189

ORIGEM: VARA DO GAMA/DF (JUIZ CLAUDINEI DA SILVA
CAMPOS)
Sustentação oral produzida pelo advogado Dr. Felipe Herbet Braga
dos Santos.
julgamento).
EMENTA
PEDIDO DE DEMISSÃO. COAÇÃO. DEFEITO DO NEGÓCIO

JURÍDICO. ARTIGOS 151 A 155 DO CCB. NECESSIDADE DE
PROVA EFETIVA. ARTIGO 818, I, DA CLT. NÃO

DEMONSTRAÇÃO. MANIFESTAÇÃO DE VONTADE VÁLIDA.
DANO MORAL NÃO CONFIGURADO. SENTENÇA MANTIDA.
Processo Nº RORSum-0000313-17.2020.5.10.0111 RELATÓRIO

RECORRENTE CARLOS HENRIQUE MARQUES DA
PAIXAO
ADVOGADO FELIPE HERBET BRAGA DOS Dispensado na forma da lei.
RECORRIDO GAMASUPER COMERCIAL DE
ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO BENEDITO DO NASCIMENTO(OAB:
9189/DF) FUNDAMENTAÇÃO
ADVOGADO ISABELA CRISTINA ARAUJO(OAB:
41235/DF)
1. ADMISSIBILIDADE

Conheço do recurso porque observados os pressupostos de ideia ou o impulso de pedir demissão por alguma insatisfação não
admissibilidade. caracteriza mácula da expressão de vontade então manifestada.
2. PRELIMINAR DE NULIDADE. CERCEAMENTO PROBATÓRIO Inteligência dos artigos 151 a 155 do Código Civil.
Argui o reclamante a prefacial em epígrafe assente na premissa de Da narrativa exposta na inicial, por si só, fica claro que não houve
que o Juiz deixou de ouvir seu depoimento, lastreando seu coação no pedido de demissão: o reclamante descreve que estava
convencimento apenas no depoimento do preposto e das insatisfeito, pois estaria executando atribuições que entendia serem
testemunhas arroladas pelo reclamado. Para além de tal fato, julgou diversas à função por ele contratada e que seu chefe teria dito que
a controvérsia em desfavor do autor. Invoca os arts. 5º, LV, da poderia pedir demissão. Observe-se que poderia o reclamante não
Constituição Federal, 139 do CPC e 794 da CLT. ter pedido demissão e ter proposto ação postulando a rescisão
Inicialmente, impende gizar que a oitiva das partes visa apenas indireta com a comprovação de desvio de função, além de outras
possibilitar a confissão, porquanto não é considerado como soluções possíveis. Todavia, optou em sair voluntariamente da
elemento de esclarecimento dos fatos em favor de si próprio, haja empresa.
vista o interesse na causa. Assim, se a parte adversa não pretendeu A alegação de possível demissão por justa causa, por sua vez,
a referida oitiva, o Juiz pode dispensar a oitiva, como ocorreu no também não caracteriza coação, visto que o próprio autor narra que
caso (ata de fls. 134). Não se trata de contraprova, como alega o o chefe assim falou para advertir o empregado de faltas sem
reclamante. justificativas ou se procedesse de forma a prejudicar a empresa.
Outrossim, foram ouvidas em audiência as testemunhas do Não se tratou de ameaça por perseguição, mas sim de advertir o
reclamante e do reclamado, tendo sido encerrada a audiência após autor sobre sua conduta, sendo certo que a prova oral indicou que o
declaração das partes de que não havia outras provas a serem reclamante chegou a sair por mais de três vezes depois do horário
produzidas. Em nenhum momento o Juiz indeferiu a oitiva de de lanche e não voltou a trabalhar.
testemunhas ou houve algum protesto. Quanto à questão de ter sido proibido de permanecer no
Rejeito a preliminar. estabelecimento quando chegou para trabalhar com barba, tal fato
3. MÉRITO em nada macula o pedido de demissão, até porque ocorreu quando
MODALIDADE RESCISÓRIA E DANO MORAL o pleito já havia sido formalizado e durante o cumprimento do aviso
Narrou o reclamante que foi contratado em 18/7/2018 como prévio. De toda forma, constou da prova oral que no Setor de
empacotador, tendo sido promovido para trabalhar no setor de Laticínios o empregado não podia usar barba, unha postiça, brincos
Laticínios. Aduziu que foi coagido a pedir demissão em 5/2/2020 e qualquer tipo de ornamento, porquanto havia manuseio de
após perseguição sofrida pelo superior; que foi questionar ao chefe alimentos, tendo ciência de tal regra o reclamante.
sobre as atribuições passadas para ele em possível desvio de Embora tivesse outros empregados usando barba dentro da
função e ouviu que se não estivesse satisfeito, deveria ir embora. reclamada, conforme disse a segunda testemunha ouvida, é certo
Disse também que seu superior o ameaçou de demissão por justa que não ficou provado que eram trabalhadores do mesmo setor do
causa se continuasse faltando ou fizesse algo que desabonasse a autor, onde havia a restrição. Acrescente-se que a primeira
empresa. Pontuou, outrossim, que quando estava cumprindo aviso testemunha do reclamado, que laborava com o reclamante, afirmou
prévio, foi colocado para fora do estabelecimento porque estava que:
usando cavanhaque, tendo sido humilhado perante terceiros.
Requereu a conversão do pedido de demissão para rescisão "a depoente já presenciou o reclamante dizer que só iria ficar na
indireta. empresa até pagar o carro e a faculdade, quando fez isso, falou
Há pedido de demissão assinado pelo reclamante às fls. 35 e 93, para o gerente que queria que mandasse ele embora, o que não
com cumprimento do aviso prévio. O TRCT (fls. 94/95) foi houve concordância por parte daquele gerente, que foi
devidamente homologado pelo sindicato, sem ressalvas. posteriormente substituído pelo senhor Jorge e ele entraria de férias
Somente haverá nulidade do pedido de demissão se houver prova e iria fazer novo questionamento ao novo gerente; a depoente não
robusta (art. 818, I, da CLT) de vícios que maculem o ato, como, por presenciou ninguém da reclamada pressionando o reclamante para
exemplo, a coação (esta alegada pelo autor). Tal vício ocorre sua saída; ... uma vez o reclamante chegou muito nervoso e quando
quando alguém pratica algo contra sua vontade em virtude de grave a depoente questionou ele a respeito da ausência e ele falou que
ameaça ou violência, não podendo a ela resistir. A existência de não iria mais trabalhar na empresa e iria embora em fevereiro
coação torna nulo o negócio jurídico. Nesse passo, a mudança de do corrente ano, depois que ele voltou de férias; se o reclamante

brigou ou discutiu com alguém a depoente não tem conhecimento..." sentenciante analisou a prova com percuciência e apresentou os
(fls. 136) - destaquei fundamentos pelos quais entendia pela validade do pedido de
demissão. A irresignação do recorrente com a decisão que lhe foi
A segunda testemunha do reclamado afirmou que: desfavorável subsidia mera alegação de que o juiz foi imparcial, o
que efetivamente não restou demonstrado.
"...o reclamante lhe confidenciou que só estava esperando Acrescento que a declaração da empresa (fls. 30) de que nada
pagar o carro e a faculdade para pedir demissão ou entrar em havia que desabonasse o reclamante não tem o condão de ratificar
acordo com a reclamada para sua saída; o depoente não viu nem a tese obreira de perseguição que ensejou o pedido de demissão.
presenciou qualquer tipo de perseguição partida do senhor Edson Embora tivesse a empresa fornecido tal declaração, é certo que
para com o reclamante; o depoente não presenciou qualquer tipo de houve prova (oral) e documental (fls. 77/79) de que o reclamante
discussão com o reclamante ou algum outro funcionário nas chegou a sair do trabalho mais cedo sem justificativa e sem falar
dependências da reclamada; é padrão na reclamada de que os com a chefia, mais de uma vez. Logo, não ficou comprovado que o
funcionários não usem barba em suas dependências; no corrente reclamante tivesse sido perseguido.
ano, depois que o reclamante retornou de férias, sem se recordar o Destaco que a primeira testemunha ouvida (a convite do
mês ou a data exata o fiscal de caixa, Sr. BRUNO, falou para o reclamante), Sr. Josué, disse apenas que:
reclamante que estava portando barba o que não era permitido na
reclamada e o reclamante se recusou a obedecer sob a alegação "...algumas vezes o depoente presenciou uma conversa entre o
de que outros funcionários portavam barba nas dependências da senhor Edson e o reclamante, como por exemplo, o senhor
reclamada, o que não era verdade; muitas vezes o depoente Edson ter determinado uma tarefa para o reclamante e ele não
presenciou o reclamante sair para usufruir o intervalo de lanche e tivesse gostado e o senhor Edson ter dito que se não gostasse
não retornar para cumprir o restante do expediente; o gerente deveria pedir contas; o depoente acredita que o reclamante não
advertiu verbalmente o reclamante por mais de uma vez a respeito tenha gostado da determinação do senhor Edson porque na
da proibição do uso da barba, mas o reclamante não observou a reclamada havia muito desvio de função, o reclamante era chamado
regra; no dia que este fato ocorreu, ao início do expediente do constantemente pelo subgerente a realizar funções que não eram
reclamante, depoente abordou o reclamante e disse que o senhor inerentes a função para a qual foi contratado, como por exemplo
Bruno queria falar com ele, antes de iniciar o trabalho, porém o pintar escadas, pintar depósitos, lavar a loja e participar de
reclamante simplesmente xingou o depoente bateu o ponto e foi balanços, situação em que registrava o horário de saída às 22 horas
trabalhar; ouviram o depoente ser xingado o fiscal de caixa Bruno, a e era obrigado a permanecer trabalhando na loja para realização do
senhora Katiane da recepção e o senhor Luciano repositor; o balanço até uma hora da manhã..." (fls. 135) - dei destaquei
depoente não tinha relação de hierarquia em relação ao reclamante,
ambos eram colegas de trabalho..." (fls. 136/137) - negritei Com efeito, tal depoimento em nada revela perseguição ou
arbitrariedade no falar, não sendo demais frisar que não foi objeto
Havendo pedido de demissão válido, não há falar em rescisão da demanda a existência de desvio de função. Disse o superior que
indireta, por absoluta incompatibilidade dos institutos. se o empregado não estivesse satisfeito, poderia pedir demissão;
Em relação ao fato de o reclamante ter sido proibido de permanecer esta assertiva não configura ameaça, até porque não constou que
no estabelecimento por vir trabalhar portando barba, embora a iria demitir o laborista.
segunda testemunha ouvida tenha dito que viu uma discussão entre Comungo do entendimento esposado na sentença, não havendo
o autor e mais três pessoas e que pegaram no braço do empregado azo para sua reforma.
para ser retirado, não há falar em perseguição ou mesmo dano 4. CONCLUSÃO
moral, visto que, como bem pontuou o Juízo de origem, "a Pelo exposto, conheço do recurso, rejeito a preliminar de nulidade
reclamada agiu no exercício legítimo dos seus poderes de e, no mérito, nego-lhe provimento, nos termos da fundamentação.
organização, controle e disciplina, retirando o reclamante das
dependências da empresa em razão de atos de insubordinação e
agressões verbais, buscando evitar que inclusive se chegasse às ACÓRDÃO
vias de fato, haja vista os ânimos exaltados na ocasião".
Ao revés do que pretende fazer crer o reclamante, o Juiz

PODER JUDICIÁRIO
Por tais fundamentos, RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional RECORRENTE: EMPRESA DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA E
do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso, rejeitar a EXTENSÃO RURAL DO DF - EMATER
preliminar de nulidade e, no mérito, negar-lhe provimento. Tudo nos RECORRIDO : MURIEL DE OLIVEIRA GUEDES
termos do voto do Juiz Relator e com ressalvas do Des. Grijalbo ADVOGADO : MAURO SEVERINO DIAS
Coutinho. Ementa aprovada. PERITO : FELIPE BARBOSA GOMES
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação ORIGEM : 6ª Vara do Trabalho de Brasília - DF
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo (JUÍZA ADRIANA ZVEITER)
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André EMENTA
prosseguimento do recurso. (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Sustentação oral produzida pelo advogado Dr. Felipe Herbet Braga
dos Santos.
julgamento).

VOTO

ADMISSIBILIDADE
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA Preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conheço do
Servidor de Secretaria recurso ordinário.
MÉRITO
VEIGA DAMASCENO Na inicial, a reclamante relata que é médica veterinária, tendo sido
RECORRENTE EMPRESA DE ASSISTENCIA
TECNICA E EXTENSAO RURAL DO D admitida para desenvolver atividade de extensão rural, levando
F
seus conhecimentos diretamente aos produtores rurais do Distrito
RECORRIDO MURIEL DE OLIVEIRA GUEDES
ADVOGADO MAURO SEVERINO DIAS(OAB: Federal, por meio de visitas às propriedades. Alega que nessas
19450/DF)
visitas, mantém contato direto com agentes agressivos
caracterizadores dos riscos físicos, químicos e biológicos descritos
Intimado(s)/Citado(s): nos anexos 11, 13 e 14, da NR-15, da Portaria 3.214 de 08 de junho
- MURIEL DE OLIVEIRA GUEDES
de 1978, do Ministério do Trabalho e Emprego.
Destaca que desenvolve as seguintes atividades: atendimento

clínico, diagnóstico e tratamento, manejo de animais, controle agentes insalubres, bem como procedendo avaliações qualitativas e
sanitário, melhoramento animal, exposição a ambientes infecciosos, quantitativas, informando o resultado de suas medições, inclusive
exposição a doenças contagiosas, aplicação de vacinas contra pela constatação e avaliação do uso dos equipamentos de
brucelose, aftosa, clostridioses e raiva, executa ações em educação proteção, tudo conforme os ditames legais.
sanitária e sanidade animal, diagnosticando e recomendando Isto posto, defere-se ao reclamante o pagamento de adicional de
tratamentos curativos e preventivos, expedindo certificados e insalubridade em grau máximo, e reflexos sobre férias + 1/3, 13º
laudos, coletando material para análise biológico; emitindo salário e FGTS (que deverá ser depositado, pois o vínculo ainda
receituários, coordenado e executando campanhas educativas. está vigente).
Acrescenta que "além do diagnóstico e recomendação de Determino a dedução de todos os valores pagos sob a mesma
antibióticos, antifúngicos, organofosforados, carbamatos e rubrica, ante a informação da contestação, que houve o pagamento
hormônios a reclamante fica exposta a medicamentos e inseticidas do adicional, porém em grau inferior, o que pode ser constatado
descritos no momento de sua utilização junto ao produtor da pelas fichas financeiras.
propriedade." (fl. 03). Registro, para afastar eventual dúvida, que uma vez comprovado
Assevera, ainda, que a reclamada, "em outros tempos reconheceu por perito de confiança do juízo que o empregado faz jus a adicional
que a reclamante exercia suas funções em ambientes agressivos à superior ao reconhecido pela empresa, deve prevalecer o
sua saúde e integridade física e lhe pagou o adicional de percentual superior, mesmo que a Ré tenha se baseado em outros
insalubridade em grau médio" (fl. 04), mas deveria ter sido em grau laudos." (fls.189/190).
máximo. Afirma que foi suprimido o pagamento do adicional, sem
que tenha ocorrido qualquer alteração nos ambientes de trabalho. Irresignada, a reclamada sustenta haver incongruências no laudo
Requer o pagamento do adicional de insalubridade em grau pericial produzido nos autos. Afirma que "a perícia utilizou-se de
máximo, respeitado o quinquídio prescricional. métodos imprecisos e subjetivos, uma vez que se limitou a ir a uma
Em defesa, a reclamada afirma que a reclamante recebeu o única propriedade, indicada pela Reclamante, e não por
adicional de insalubridade de acordo com os laudos oficiais, ou seja, amostragem uma vez que há prestação de assistência em diversas
"recebeu o percentual de 40% sobre salário mínimo vigente à época propriedades, não podendo um local visitado exclusivamente pelo
no período de janeiro a dezembro de 2014. Com a implementação perito ser utilizado como parâmetro para as demais atividades
do novo laudo realizado na EMATERDF, o empregado recebeu o exercidas." (fl. 199). Acrescenta que "o perito deixou de informar em
adicional de insalubridade no percentual de 20% sobre o salário seu Laudo que a empregada também exerce suas atividades nos
mínimo, pelo período de 01/2016 a 12/2018." escritórios locais, não estando exposto durante todo período de
O juízo de origem, à vista da prova pericial produzida, deferiu o labor às condições insalubres." (fls. 199). Assevera que a
adicional de insalubridade em grau máximo, determinando a reclamante, como "médica veterinária estava de uso do EPI,
compensação dos valores pagos a mesmo título. A sentença é do conforme constam nas fotos da perícia técnica. A EMATER-DF
seguinte teor: sempre obedeceu as normas técnicas de proteção disponibilizando
"O laudo pericial de fls. 153/ constatou a existência de insalubridade equipamentos de proteção, como luvas, máscaras e óculos de
em grau máximo, nas atividades desenvolvidas pela reclamante. proteção, aos quais se encontram disponíveis no almoxarifado da
A impugnação ofertada pela reclamada (fl. 174/177) não tem o Empresa." (fls. 200). Por fim, requer a redução dos honorários
condão de afastar a conclusão a que chegou o perito de confiança periciais. Argumenta que foi acolhida a proposta apresentada pelo
desse juízo, razão pela qual se torna devido o pagamento do Senhor Perito, no valor de R$ 4.835.00 (quatro mil oitocentos e
adicional de insalubridade. A impugnação ao laudo deve demonstrar trinta e cinco reais), porém, tal valor, mostra-se demasiadamente
que o mesmo foi insuficiente, absurdo, inepto, obscuro ou eivado de excessivo.
vícios, quer no tocante ao procedimento pericial, quer no Lembro, de início, que a própria Consolidação das Leis do Trabalho
concernente aos requisitos extrínsecos e intrínsecos que esta peça conceitua atividade ou operação insalubre como sendo aquela que
deve respeitar. A reclamada nada demonstrou, estando a matéria possui natureza, condições ou métodos de trabalho que sujeita os
suficientemente esclarecida. empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de
Cumpre registrar que o Sr. Perito realizou seu mister em tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente
observância às normas legais, vistoriando o local de trabalho, e do tempo de exposição aos seus efeitos, conforme o art. 189.
analisando as atividades desenvolvidas pelo autor, identificando os Dispõe também, o Texto consolidado, que compete ao Ministério do

operações insalubres e para adotar normas sobre os critérios de A conclusão do perito é do seguinte teor:
definição da insalubridade, dos limites de tolerância aos agentes "As atividades e os locais de trabalho da reclamante caracterizam
agressivos, dos meios de proteção e do tempo de exposição do insalubridade, em grau máximo, pois a exposição a agentes
operário a esses agentes, nos termos do art. 190. BIOLÓGICOS, pelo contato com animais portadores de doenças
O expert verificou o ambiente de trabalho e as atividades infectocontagiosas e com material infectocontagiante, ocorria de
desenvolvidas pela reclamante, fez análises dos agentes insalubres, forma habitual. Portanto, a análise técnica indica que a reclamada
conforme as legislações vigentes ao contrato de trabalho da obreira. descumpriu as determinações do Anexo 14 da NR 15, redação dada
Nesse sentido, atestou a prova técnica: pela Portaria 3.214/78 do MTE." (fl. 165).
"8.1.1 Exposição ocupacional
A reclamante ficava exposta a agentes biológicos pelo contato com Não vislumbro as incongruências apontadas pela recorrente no
animais portadores de doenças infectocontagiosas e com material laudo técnico. Ao revés, o que se observa é que a prova pericial é
infecto-contagiante durante as suas atividades nas propriedades contundente no sentido da existência de insalubridade, em grau
rurais da região Taquara. máximo, nas atividades rotineiras da reclamante ao atuar como
A transmissão de agentes infecciosos dos animais ocorria de forma médica veterinária.
direta: por contato, por gotículas e por aerossóis; e de forma Registre-se que os laudos técnicos apresentados pela reclamada
indireta: pelo ar, por veículo e por vetores. A autora ficava exposto são genéricos, não sendo aptos a afastar as conclusões exaradas
de forma habitual a todas as formas. pelo perito judicial, que atestou especificamente as condições de
Ademais, ambas as partes afirmaram que os animais das trabalho da obreira.
propriedades rurais possuem doenças infectocontagiosas diversas Convém lembrar que, não obstante seja fato que o julgador não fica
com todas as formas de transmissão, tais como: vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por perito, que
brucelose, tuberculose, leptospirose, raiva, botulismo, dentre outros. é a autoridade competente para apuração, no caso, da
Cabe salientar a reclamante já foi contaminada com brucelose insalubridade, e há de ser combatido com argumentos técnicos
durante as suas atividades, bem como recebe o adicional de devidamente comprovados nos autos, o que, in casu, não ocorreu.
insalubridade em grau máximo a partir de 01/03/2019 (id: fa7a285). Assim, ante a inexistência de prova contrária ao laudo pericial,
Portanto, a exposição a agentes biológicos pelo contato com mantenho incólume a decisão originária.
animais portadores de doenças infectocontagiosas e com material Com relação ao valor dos honorários, verifico que o perito deslocou-
infectocontagiante ocorria de forma habitual." se para uma propriedade rural e elaborou um laudo extremamente
minucioso. Observo, ainda, que os esclarecimentos também foram
Note-se que, em relação aos EPIs, o perito constatou que "o risco à ricos em detalhes e muito bem fundamentados. Desse modo,
saúde é inerente à atividade e não se neutraliza, logo a considero correto o valor arbitrado, diante do elevado grau de zelo
caracterização da insalubridade independe da proteção individual verificado na confecção do laudo pericial.
fornecida ao trabalhador." (fl. 165). O laudo pericial, no aspecto, Recurso desprovido.
atesta o seguinte:
"8.1.3 Equipamentos de Proteção Individual CONCLUSÃO
As atividades em contato permanente com pacientes ou com Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe
material infectocontagiante expõe o trabalhador a agentes provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
biológicos: bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, É o meu voto.
dentre outros. O agente infeccioso pode ser transmitido de forma
direta:
por contato, por gotículas e por aerossóis; e de forma indireta: pelo ACÓRDÃO
ar, por veículo e por vetores. A porta de entrada dos micro-
organismos pode ser o trato respiratório, o trato gastrointestinal,
trato urinário, a pele, as mucosas, etc. O risco à saúde é inerente à Por tais fundamentos, ACORDAM os integrantes da Primeira Turma
atividade e não se neutraliza, logo a caracterização da insalubridade do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão
independe da proteção individual fornecida ao trabalhador." realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de

RECORRENTE TEODORO AUGUSTO FERNANDES

julgamento, conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe provimento, ADVOGADO CRISTIANNE RODRIGUES DO
mantendo a sentença por seus próprios fundamentos.
21269/DF)
ADVOGADO PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA
SADOK(OAB: 41312/DF)
ADVOGADO CELMA NUNES FRANCO
OSORIO(OAB: 19499/DF)
RECORRIDO TEODORO AUGUSTO FERNANDES
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André 21269/DF)
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; ADVOGADO PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em ADVOGADO CELMA NUNES FRANCO
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que Intimado(s)/Citado(s):

opinou pelo prosseguimento do recurso. - TEODORO AUGUSTO FERNANDES
julgamento).
PODER JUDICIÁRIO
Relator TRT RORSum 0000273-29.2020.5.10.0016 - ACÓRDÃO 1ªTURMA
REDATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
Processo Nº ROT-0000131-37.2020.5.10.0012
RECORRENTE SERGIO VICENTE DUARTE LOPES COUTINHO
ADVOGADO FABRICIO VIEIRA DA COSTA(OAB:
39686/DF)
RECORRIDO CAIXA ECONOMICA FEDERAL RECORRENTE: TEODORO AUGUSTO FERNANDES - CPF:
442.990.791-91
- SERGIO VICENTE DUARTE LOPES
DF0043227

PODER JUDICIÁRIO
ADVOGADO: CELMA NUNES FRANCO OSORIO - OAB:
DF0019499
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADVOGADO: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK -
OAB: DF0041312
Servidor de Secretaria RECORRIDOS: OS MESMOS
Processo Nº RORSum-0000273-29.2020.5.10.0016 ORIGEM: 14ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA IDALIA ROSA DA


SILVA) compõe a base de cálculo do adicional de periculosidade; desde
janeiro/2017, a parcela "10362 - PROMOÇÃO P/MÉRITO /ANTIG
ACT" compõe a base de cálculo do adicional de periculosidade.
Aduz que, em dezembro de 2019, a reclamada unilateralmente
EMENTA excluiu as referidas rubricas da base de cálculo do adicional de
periculosidade. Assevera que tais rubricas detêm caráter salarial e
que foram implementadas com caráter permanente. Requer o
NOVACAP. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE pagamento das diferenças apuradas desde dezembro/2019,
CÁLCULO. LEGALIDADE DO ATO REVISOR DO parcelas vencidas e vincendas, com reflexos em FGTS, anuênio,
ADMINISTRADOR PÚBLICO. PRINCÍPIO DA LEGALIDADE. férias + 1/3 e 13o salário.
AUSÊNCIA DE OFENSA A DIREITO ADQUIRIDO OU AO ARTIGO Em defesa, a NOVACAP admite que calculava o adicional de
468 DA CLT. SÚMULAS 473 E 346 DO STF. UTILIZAÇÃO DO periculosidade sobre a remuneração, mas que o Tribunal de Contas
SALÁRIO BÁSICO. ARTIGO 193, § 1º, DA CLT. NR 16 ITEM 16.2. do Distrito Federal, em 2019, identificou irregularidades na base de
SÚMULA 191 DO TST. SENTENÇA MANTIDA. cálculo utilizada para pagamento do referido adicional. Afirma que, a
partir de dezembro/2019, passou a adotar o salário básico como
base de cálculo do adicional de periculosidade, conforme a
legislação que rege o assunto.
RELATÓRIO À analise.
Conforme entendimento pacificado por meio da Súmula 191, do
TST, o adicional de periculosidade incide apenas sobre o salário
Dispensado, na forma do artigo 852-I da CLT. básico, com exceção dos empregados eletricitários contratados sob
a égide da Lei no 7.369/1985, em relação aos quais o adicional de
periculosidade é calculado sobre a totalidade das parcelas de
VOTO natureza salarial.
Não obstante, o reclamante recebe há anos o adicional de
periculosidade calculado sobre as rubricas apontadas, em
1. ADMISSIBILIDADE decorrência de liberalidade da empregadora, de modo que essa
O voto aprovado pela egrégia Primeira Turma foi aquele forma de cálculo, mais benéfica, aderiu ao contrato de trabalho do
apresentado pelo eminente Relator, nos seguintes moldes: reclamante.
"Presentes os pressupostos objetivos e subjetivos de Logo, resta indiscutível que a alteração levada a efeito pela
admissibilidade, conheço dos recursos ordinários interpostos" (sic). reclamada implicou alteração lesiva do contrato, vedada pelo art.
2. MÉRITO 468 da CLT, que assim dispõe: "Nos contratos individuais de
Sua Excelência, o Relator, apresentou seu voto com o seguinte trabalho só é lícita a alteração das respectivas condições por mútuo
teor: consentimento, e ainda assim, desde que não resultem, direta ou
indiretamente, prejuízos ao empregado, sob pena de nulidade da
"2.1 - BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL DE cláusula infringente desta garantia".
PERICULOSIDADE (recurso da reclamada) Nesse sentido, cito os seguintes precedentes do TST:
O Juízo do Primeiro Grau de Jurisdição julgou procedente o pedido (...)
exordial, consoante fatos e fundamentos abaixo: Registre-se que a reclamada, por ser uma empresa pública sujeita-
se ao regime próprio das empresas privadas, inclusive quanto a
"DA BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE direitos e obrigações trabalhistas (art. 173, II, da CF), consistindo
O reclamante afirma que, desde dezembro/1998, recebe o adicional justamente no respeito a essas regras a observância dos princípios
de periculosidade. Afirma ainda que: desde dezembro/2009, a da legalidade e da moralidade a ela aplicados.
parcela "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011" compõe a base Assim, não há falar em enriquecimento ilícito do reclamante, nem
de cálculo do adicional de periculosidade; desde janeiro/2011, a em supremacia do poder público sobre o privado.
parcela "10457 - ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" Ademais, diversamente do que alega a reclamada, o cálculo do

adicional de periculosidade até então adotado na empresa não está princípio protetor, sob o aspecto da condição mais favorável, o qual
contrário à lei, pois esta não veda a estipulação de cláusulas se encontra positivado no art. 468, caput, da CLT ("Nos contratos
contratuais mais vantajosas pelas partes. individuais de trabalho só é lícita a alteração das respectivas
Logo, não obstante a controvérsia nos autos acerca da natureza condições por mútuo consentimento, e ainda assim desde que não
salarial das rubricas 10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", resultem, direta ou indiretamente, prejuízos ao empregado, sob
"10457 - ANTECIPAÇÃO /INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - pena de nulidade da cláusula infringente desta garantia").
PROMOÇÃO P/MÉRITO/ANTIG ACT, o fato é que a integração de De mais a mais, ainda que o Tribunal de Contas do DF tenha
tais parcelas na base de cálculo do adicional de periculosidade recomendado a adoção do salário básico para o cálculo do adicional
constitui condição benéfica que incorporou ao contrato de trabalho de periculosidade, a fiscalização operacional e legal sobre as
do reclamante, não podendo ser alterada pela reclamada, sob pena entidades públicas, sobretudo quando estas estejam adstritas ao
de caracterizar redução salarial ilícita. regime jurídico próprio das empresas privadas (CRFB, art. 173, §1º,
Nesse contexto, julgo procedente o pedido para deferir a integração II), deve ser compatibilizada com os demais princípios e regras do
das rubricas 10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - ordenamento jurídico.
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO Assim, conquanto a racionalização dos gatos públicos imponha
P/MÉRITO/ANTIG ACT na base de cálculo do adicional de adoção estrita do mínimo legal (adicional de periculosidade sobre o
periculosidade pago ao reclamante e, por conseguinte, condeno a salário base), os atos já consolidados no patrimônio jurídico dos
reclamada a pagar as diferenças postuladas a título de adicional de empregados não podem ser alterados para prejudicá-los, em
periculosidade, parcelas vencidas e vincendas, desde respeito ao princípio da inalterabilidade contratual lesiva (CLT, art.
dezembro/2019 até que sejam efetivamente integradas na base de 468), de maneira que a recomendação da Corte de Contas somente
cálculo do respectivo adicional, com reflexos em FGTS, anuênio, pode atingir os trabalhadores sem este direito adquirido e os futuros
férias + 1/3 e 13o salário." (fls. 429/431). contratos de trabalho.
Em recurso ordinário, a demandada reitera, além de outras razões Não há, pois, qualquer incompatibilidade entre os regimes de direito
às fls. 455/474, o argumento de que, a partir de dezembro/2019, público e o de direito privado. Existe, por certo, harmonização.
passou a adotar o salário básico como base de cálculo do adicional Isso posto, é irretocável a sentença que julgou procedente o pedido
de periculosidade, em virtude de determinação oriunda do Tribunal exordial, para "deferir a integração das rubricas 10359 -
de Constas do DF. VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 -
Analisa-se. ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO
De início, é incontroverso nos autos que as parcelas em questão, P/MÉRITO/ANTIG ACT na base de cálculo do adicional de
"10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - periculosidade pago ao reclamante e, por conseguinte, condeno a
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO reclamada a pagar as diferenças postuladas a título de adicional de
P/MÉRITO /ANTIG ACT" compõem a base de cálculo do adicional periculosidade, parcelas vencidas e vincendas, desde
de periculosidade desde, respectivamente, 12/2009, 01/2011 e dezembro/2019 até que sejam efetivamente integradas na base de
01/2017. Do mesmo modo, revela-se indiscutível, conforme cálculo do respectivo adicional, com reflexos em FGTS, anuênio,
afirmado em contestação, que a demandada suprimiu tais verbas da férias + 1/3 e 13o salário." (fl. 431).
base de cálculo do adicional de periculosidade em 12/2019. Nego provimento.
Pois bem. As relações jurídico-trabalhistas são regidas pelo 2.2 - INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS (recurso do
princípio protetor (CRFB, art. 7º, caput), pelo qual as normas, reclamante)
interpretações e condições mais favoráveis e que visem à melhoria Em exordial,o reclamante pediu indenização por danos morais, em
da condição social do trabalhador são de observância obrigatória. face da redução salarial ocorrida em dezembro/2019.
No caso, a demandada, por mera liberalidade, adicionou à base de O Juízo originário julgou improcedente o pleito obreiro (fls. 431/432).
cálculo do adicional de periculosidade vantagens pecuniárias mais No recurso, o demandante renova o pedido inicial.
favoráveis ao previsto no art. 193, §1º, da CLT, que anuncia o Analisa-se.
salário-base como o assento mínimo sobre o qual recai o percentual O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição
de 30%. Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a
Nesse contexto, e tendo transcorrido lapso considerável desde o vida, a honra e a imagem das pessoas.
último acréscimo (quase dois anos), eventual supressão viola o Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a

integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a prover suas necessidades básicas. No caso concreto, o reclamante
liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem teve seus salários atrasados por cinco ou seis meses, período em
causar forte dano moral à pessoa ofendida. que também não recebeu vale-alimentação nem vale-transporte.
Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível Ademais, por ocasião de sua dispensa, não recebeu as verbas
demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso, rescisórias devidas. Assim, por unanimidade, a SBDI-I, conheceu
a ação ou omissão da autora do fato ou responsável, o nexo de dos embargos interpostos pelo reclamante, por divergência
causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano jurisprudencial, e, no mérito, por maioria, deu-lhes provimento para
propriamente dito. restabelecer o acórdão do Regional, o qual manteve a sentença que
Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do condenou os reclamados ao pagamento de indenização por dando
trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não morais. Ressalvou a fundamentação o Ministro Aloysio Corrêa da
mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a Veiga. Vencidos os Ministros Renato de Lacerda Paiva, Ives Gandra
situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação. Martins Filho e Guilherme Augusto Caputo Bastos. TST-E-RR-
No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o 577900- 83.2009.5.09.0010, SBDI-I, rel. Min. Márcio Eurico Vitral
proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso Amaro, 9.10.2014."
do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê Na esteira deste raciocínio, e considerando o brocardo "onde há
-lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a a mesma razão, aplica-se o mesmo direito", concluo que a
coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho, reclamada deve indenizar o reclamante (CF, artigos 5º, inciso X e
respeitando os seus empregados e prestadores de serviços, 7º, inciso XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por danos morais.
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista No tocante ao valor da indenização fixado, rememora-se que a
na Constituição Federal. quantia deve ter conteúdo didático de modo a coibir reincidência do
A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres causador do dano sem enriquecer a vítima.
individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida Dessa forma, ao estabelecer a indenização do dano moral, deve o
privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais julgador fazê-lo de maneira equilibrada, procurando sopesar a
garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF, intensidade da culpa com que agiu o ofensor, o prejuízo
artigo 5º, inciso X). experimentado pela vítima e a capacidade financeira de ambas as
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. partes. Isso porque a condenação deve impor às rés uma sanção,
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do mas não inviabilizar a existência do reparador, do mesmo modo em
agente, resta configurada a obrigação de indenizar. que não se pode perder de vista o objetivo de compensar a vítima,
No caso, verificou-se que a reclamada suprimiu, desde 12/2019, sem que isso sirva, ao mesmo tempo, como fator de enriquecimento
as parcelas "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - sem causa.
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - Nesse contexto, adotando-se como parâmetro a natureza
PROMOÇÃO P/MÉRITO /ANTIG ACT" da base de cálculo do pedagógico-punitiva da medida e, ainda, considerando que a
adicional de periculosidade, impondo elevado ônus ao indenização é mero lenitivo para a dor moral vivenciada pela
reclamante, mormente diante da situação de crise econômica reclamante, dou provimento ao apelo, para condenar a
no Brasil, neste ano de 2020. reclamada ao pagamento de indenização por danos morais no
Tal conduta equivale, além de possuir os mesmos efeitos, aos importe de R$ 5.000,00 (cinco mil reais).
atrasos reiterados no pagamento de salários. 2.3 - HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS (recurso do reclamante)
Observe-se que é pacífico no âmbito do col. TST que os O Juízo da instância primeira da causa fixou honorários
atrasos injustificados no pagamento de salários provocam, in advocatícios nos seguintes termos:
re ipsa, dano moral no empregado. Eis o informativo 91: "(...)
"Dano moral. Atraso reiterado no pagamento de salários. Logo, em face da improcedência do pedido de indenização por
Indenização devida. Dano in re ipsa. O atraso reiterado no danos morais, são devidos os honorários sucumbenciais no
pagamento dos salários configura dano moral in re ipsa, ou seja, percentual de 10% sobre o valor desse pleito, em prol do patrono da
presume-se a lesão ao direito de personalidade do trabalhador, pois reclamada.
gera estado permanente de apreensão no empregado, que se vê Todavia, recentemente, o Pleno do Tribunal Regional da 10a
impossibilitado de honrar seus compromissos financeiros e de Região declarou a inconstitucionalidade parcial do parágrafo 4o do

artigo 791-A da CLT quanto à expressão "desde que não tenha Observe-se que ambos os princípios, autotutela e inalterabilidade
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de contratual lesiva, decorrem do postulado da legalidade, devendo ser
suportar a despesa", conforme verbete 75/2019, in verbis: observados pelo demandado. Não se tratam de princípios
(...) excludentes, mas de postulados que devem ser harmonizados, em
Logo, a exigibilidade da verba honorária devida pelo autor ficará repeito à unidade do ordenamento jurídico e, desta forma, não se
suspensa até que o credor demonstre que deixou de existir a pode perpetrar como adesão ao contrato de emprego o pagamento
situação de insuficiência de recursos ou que tenha a parte autora de parcela que não guarda suporte legal.
obtido créditos em outra ação capazes de suportar a presente Resta pacificado no Supremo Tribunal Federal que "A administração
despesa, pelo prazo máximo de 2 anos, quando a presente pode anular seus próprios atos, quando eivados de vícios que os
obrigação será extinta. tornam ilegais, porque deles não se originam direitos; ou revogá-los,
Quanto aos demais pedidos, houve procedência, ainda que parcial. por motivo de conveniência ou oportunidade, respeitados os direitos
Portanto, considerando os critérios do art. 791-A, § 2o, da CLT, adquiridos, e ressalvada, em todos os casos, a apreciação judicial."
deferem-se honorários sucumbenciais de 10%, calculados sobre o (Súmula 473). Já a Súmula 346 dispõe que "A Administração
valor da condenação, a serem pagos pela reclamada, em benefício Pública pode declarar a nulidade dos seus próprios atos."
do patrono do autor."(fl. 563). O artigo 193, § 1º, da CLT, prescreve que o trabalho em condições
No apelo, o reclamante busca a exclusão dos honorários fixados em de periculosidade assegura ao empregado um adicional de 30%
seu desfavor, bem como a majoração da verba sucumbencial (trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos resultantes de
deferida em seu benefício. gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa,
Pois bem. comando este também expresso na NR 16 - ATIVIDADES E
Conforme capítulos acima, o reclamante logrou êxito em toda sua OPERAÇÕES PERIGOSAS, em seu item 16.2. Daí que tal
pretensão exordial, inexistindo sucumbência recíproca. regulamentação legal conduziu ao entendimento majoritário que
Além disso, com base no art. 791-A da CLT, e considerando a resultou na edição da Súmula nº 191, item I, do TST (redação de
complexidade da causa e o grau de zelo das partes, tenho como dezembro de 2016), com o seguinte teor: "O adicional de
razoável a fixação dos honorários em prol do reclamante no importe periculosidade incide apenas sobre o salário básico e não sobre
de 10% sobre o valor que se apurar da liquidação da sentença. este acrescido de outros adicionais" (sic - grifei).
Isso posto, dou parcial provimento ao apelo obreiro, apenas Sendo assim, tratando-se de empresa pública que deve completa
para excluir da condenação os honorários advocatícios fixados obediência ao princípio da legalidade e, disto derivado, a
em desfavor da parte autora" (sic). autorização de revisão de seus atos, afasta-se a integração do
artigo 468 da CLT, em consonância com o entendimento da
Contudo, com a devida vênia, apresentei entendimento divergente Suprema Corte assim exemplificado:
que restou aprovado pela egrégia Primeira Turma. Eis os
fundamentos: Agravo regimental no recurso extraordinário. Servidor público.
A Administração Pública direta e indireta submete-se ao princípio da Retificação do ato de aposentadoria. Possibilidade. Decadência. Lei
legalidade ativa, pelo qual o agente somente pode atuar nos estritos nº 9.784/99. Fatos e provas. Reexame. Impossibilidade. Direito ao
comandos autorizadores da lei. Como corolário, a Administração contraditório e à ampla defesa. Súmula vinculante nº 3.
Pública goza do poder-dever de reavaliar os atos administrativos Precedentes. 1. A jurisprudência da Corte consolidou o
que não estejam em consonância com o ordenamento jurídico - entendimento de que pode a Administração Pública, com base no
princípio da autotutela (STF, súmula 473). princípio da legalidade, corrigir seus atos quando eivados de vícios
Pois bem, as sociedades de economia mista e as empresas ou ilegalidades, sem que isso importe em ofensa aos princípios do
públicas (caso da reclamada) sujeitam-se ao regime jurídico próprio direito adquirido e da irredutibilidade de vencimentos. 2. O acórdão
das empresas privadas, notadamente quanto aos direitos do recorrido consignou expressamente não ter ocorrido a decadência
trabalhador (Constituição, artigo 173, §1º, inciso II), os quais são no caso em exame. Divergir desse entendimento demandaria o
primordialmente representados pela Consolidação da Leis do reexame dos fatos e das provas que compõem a lide. Incidência da
Trabalho. Nesse sentido, é plenamente aplicável aos empregados Súmula nº 279/STF. 3. Nos termos da Súmula Vinculante nº 3: "Nos
do reclamado o artigo 468 da CLT, que anuncia o princípio da processos perante o Tribunal de Contas da União asseguram-se o
inalterabilidade contratual lesiva. contraditório e a ampla defesa quando da decisão puder resultar

anulação ou revogação de ato administrativo que beneficie o
interessado, excetuada a apreciação da legalidade do ato de Juiz Convocado Redator
concessão inicial de aposentadoria, reforma e pensão". 4. Agravo Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
regimental não provido. (STF; RE 866512 AgR / RN; Segunda
Turma; Rel: Min. DIAS TOFFOLI; Julgamento: 09/06/2017; PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Publicação: 30/06/2017) Servidor de Secretaria
Sendo assim, tenho por legítimo o ato empresarial que restitui a Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
base de cálculo do adicional de periculosidade ao salário básico da RECORRENTE TEODORO AUGUSTO FERNANDES
parte autora, julgando improcedentes os pedidos de diferenças em AMARAL(OAB: 43227/DF)
parcelas vencidas e vincendas, assim como os reflexos nas demais ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB:
21269/DF)
parcelas trabalhistas acessórias. Por conseguinte, também indevido RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA
o pagamento de indenização por danos morais que tem como
fundamento exordial a ilegalidade da conduta patronal, ora SADOK(OAB: 41312/DF)
afastada. OSORIO(OAB: 19499/DF)
3. CONCLUSÃO RECORRIDO TEODORO AUGUSTO FERNANDES
Pelo exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego-lhes AMARAL(OAB: 43227/DF)
provimento, nos termos da fundamentação. ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB:
21269/DF)
ACÓRDÃO SADOK(OAB: 41312/DF)
NOVACAP
PODER JUDICIÁRIO
Acórdão
Por tais fundamentos, TRT RORSum 0000273-29.2020.5.10.0016 - ACÓRDÃO 1ªTURMA
ACORDAM os Integrantes da eg. Primeira Turma do Tribunal
Regional do Trabalho da Décima Região, conforme certidão de
julgamento, por unanimidade, aprovar o relatório, conhecer dos
recursos e, no mérito, por maioria, vencido o Des. Relator, dar
provimento ao apelo patronal e negar provimento ao apelo obreiro, REDATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
tudo nos termos do voto do Juiz Convocado Denilson Bandeira RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Coêlho, que fica designado Redator do acórdão. Apresentou COUTINHO
ressalvas o Des. Dorival Borges. Ementa aprovada. Julgamento
iniciado em 09.09.2020. RECORRENTE: TEODORO AUGUSTO FERNANDES - CPF:
Brasília-DF, 07 de outubro de 2020 (data do julgamento). 442.990.791-91
DF0043227
DENILSON BANDEIRA COÊLHO RECORRENTE: CIA URBANIZADORA DA NOVA CAPITAL DO

BRASIL - NOVACAP - CNPJ: 00.037.457/0001-70 O Juízo do Primeiro Grau de Jurisdição julgou procedente o pedido
ADVOGADO: CELMA NUNES FRANCO OSORIO - OAB: exordial, consoante fatos e fundamentos abaixo:
DF0019499
ADVOGADO: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK - "DA BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE
OAB: DF0041312 O reclamante afirma que, desde dezembro/1998, recebe o adicional
de periculosidade. Afirma ainda que: desde dezembro/2009, a
RECORRIDOS: OS MESMOS parcela "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011" compõe a base
de cálculo do adicional de periculosidade; desde janeiro/2011, a
ORIGEM: 14ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA IDALIA ROSA DA parcela "10457 - ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS"
SILVA) compõe a base de cálculo do adicional de periculosidade; desde
janeiro/2017, a parcela "10362 - PROMOÇÃO P/MÉRITO /ANTIG
ACT" compõe a base de cálculo do adicional de periculosidade.
Aduz que, em dezembro de 2019, a reclamada unilateralmente
EMENTA excluiu as referidas rubricas da base de cálculo do adicional de
periculosidade. Assevera que tais rubricas detêm caráter salarial e
que foram implementadas com caráter permanente. Requer o
NOVACAP. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. BASE DE pagamento das diferenças apuradas desde dezembro/2019,
CÁLCULO. LEGALIDADE DO ATO REVISOR DO parcelas vencidas e vincendas, com reflexos em FGTS, anuênio,
ADMINISTRADOR PÚBLICO. PRINCÍPIO DA LEGALIDADE. férias + 1/3 e 13o salário.
AUSÊNCIA DE OFENSA A DIREITO ADQUIRIDO OU AO ARTIGO Em defesa, a NOVACAP admite que calculava o adicional de
468 DA CLT. SÚMULAS 473 E 346 DO STF. UTILIZAÇÃO DO periculosidade sobre a remuneração, mas que o Tribunal de Contas
SALÁRIO BÁSICO. ARTIGO 193, § 1º, DA CLT. NR 16 ITEM 16.2. do Distrito Federal, em 2019, identificou irregularidades na base de
SÚMULA 191 DO TST. SENTENÇA MANTIDA. cálculo utilizada para pagamento do referido adicional. Afirma que, a
partir de dezembro/2019, passou a adotar o salário básico como
base de cálculo do adicional de periculosidade, conforme a
legislação que rege o assunto.
RELATÓRIO À analise.
Conforme entendimento pacificado por meio da Súmula 191, do
TST, o adicional de periculosidade incide apenas sobre o salário
Dispensado, na forma do artigo 852-I da CLT. básico, com exceção dos empregados eletricitários contratados sob
a égide da Lei no 7.369/1985, em relação aos quais o adicional de
periculosidade é calculado sobre a totalidade das parcelas de
VOTO natureza salarial.
Não obstante, o reclamante recebe há anos o adicional de
periculosidade calculado sobre as rubricas apontadas, em
1. ADMISSIBILIDADE decorrência de liberalidade da empregadora, de modo que essa
O voto aprovado pela egrégia Primeira Turma foi aquele forma de cálculo, mais benéfica, aderiu ao contrato de trabalho do
apresentado pelo eminente Relator, nos seguintes moldes: reclamante.
"Presentes os pressupostos objetivos e subjetivos de Logo, resta indiscutível que a alteração levada a efeito pela
admissibilidade, conheço dos recursos ordinários interpostos" (sic). reclamada implicou alteração lesiva do contrato, vedada pelo art.
2. MÉRITO 468 da CLT, que assim dispõe: "Nos contratos individuais de
Sua Excelência, o Relator, apresentou seu voto com o seguinte trabalho só é lícita a alteração das respectivas condições por mútuo
teor: consentimento, e ainda assim, desde que não resultem, direta ou
indiretamente, prejuízos ao empregado, sob pena de nulidade da
"2.1 - BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL DE cláusula infringente desta garantia".
PERICULOSIDADE (recurso da reclamada) Nesse sentido, cito os seguintes precedentes do TST:

(...) interpretações e condições mais favoráveis e que visem à melhoria
Registre-se que a reclamada, por ser uma empresa pública sujeita- da condição social do trabalhador são de observância obrigatória.
se ao regime próprio das empresas privadas, inclusive quanto a No caso, a demandada, por mera liberalidade, adicionou à base de
direitos e obrigações trabalhistas (art. 173, II, da CF), consistindo cálculo do adicional de periculosidade vantagens pecuniárias mais
justamente no respeito a essas regras a observância dos princípios favoráveis ao previsto no art. 193, §1º, da CLT, que anuncia o
da legalidade e da moralidade a ela aplicados. salário-base como o assento mínimo sobre o qual recai o percentual
Assim, não há falar em enriquecimento ilícito do reclamante, nem de 30%.
em supremacia do poder público sobre o privado. Nesse contexto, e tendo transcorrido lapso considerável desde o
Ademais, diversamente do que alega a reclamada, o cálculo do último acréscimo (quase dois anos), eventual supressão viola o
adicional de periculosidade até então adotado na empresa não está princípio protetor, sob o aspecto da condição mais favorável, o qual
contrário à lei, pois esta não veda a estipulação de cláusulas se encontra positivado no art. 468, caput, da CLT ("Nos contratos
contratuais mais vantajosas pelas partes. individuais de trabalho só é lícita a alteração das respectivas
Logo, não obstante a controvérsia nos autos acerca da natureza condições por mútuo consentimento, e ainda assim desde que não
salarial das rubricas 10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", resultem, direta ou indiretamente, prejuízos ao empregado, sob
"10457 - ANTECIPAÇÃO /INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - pena de nulidade da cláusula infringente desta garantia").
PROMOÇÃO P/MÉRITO/ANTIG ACT, o fato é que a integração de De mais a mais, ainda que o Tribunal de Contas do DF tenha
tais parcelas na base de cálculo do adicional de periculosidade recomendado a adoção do salário básico para o cálculo do adicional
constitui condição benéfica que incorporou ao contrato de trabalho de periculosidade, a fiscalização operacional e legal sobre as
do reclamante, não podendo ser alterada pela reclamada, sob pena entidades públicas, sobretudo quando estas estejam adstritas ao
de caracterizar redução salarial ilícita. regime jurídico próprio das empresas privadas (CRFB, art. 173, §1º,
Nesse contexto, julgo procedente o pedido para deferir a integração II), deve ser compatibilizada com os demais princípios e regras do
das rubricas 10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - ordenamento jurídico.
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO Assim, conquanto a racionalização dos gatos públicos imponha
P/MÉRITO/ANTIG ACT na base de cálculo do adicional de adoção estrita do mínimo legal (adicional de periculosidade sobre o
periculosidade pago ao reclamante e, por conseguinte, condeno a salário base), os atos já consolidados no patrimônio jurídico dos
reclamada a pagar as diferenças postuladas a título de adicional de empregados não podem ser alterados para prejudicá-los, em
periculosidade, parcelas vencidas e vincendas, desde respeito ao princípio da inalterabilidade contratual lesiva (CLT, art.
dezembro/2019 até que sejam efetivamente integradas na base de 468), de maneira que a recomendação da Corte de Contas somente
cálculo do respectivo adicional, com reflexos em FGTS, anuênio, pode atingir os trabalhadores sem este direito adquirido e os futuros
férias + 1/3 e 13o salário." (fls. 429/431). contratos de trabalho.
Em recurso ordinário, a demandada reitera, além de outras razões Não há, pois, qualquer incompatibilidade entre os regimes de direito
às fls. 455/474, o argumento de que, a partir de dezembro/2019, público e o de direito privado. Existe, por certo, harmonização.
passou a adotar o salário básico como base de cálculo do adicional Isso posto, é irretocável a sentença que julgou procedente o pedido
de periculosidade, em virtude de determinação oriunda do Tribunal exordial, para "deferir a integração das rubricas 10359 -
de Constas do DF. VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 -
Analisa-se. ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO
De início, é incontroverso nos autos que as parcelas em questão, P/MÉRITO/ANTIG ACT na base de cálculo do adicional de
"10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - periculosidade pago ao reclamante e, por conseguinte, condeno a
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - PROMOÇÃO reclamada a pagar as diferenças postuladas a título de adicional de
P/MÉRITO /ANTIG ACT" compõem a base de cálculo do adicional periculosidade, parcelas vencidas e vincendas, desde
de periculosidade desde, respectivamente, 12/2009, 01/2011 e dezembro/2019 até que sejam efetivamente integradas na base de
01/2017. Do mesmo modo, revela-se indiscutível, conforme cálculo do respectivo adicional, com reflexos em FGTS, anuênio,
afirmado em contestação, que a demandada suprimiu tais verbas da férias + 1/3 e 13o salário." (fl. 431).
base de cálculo do adicional de periculosidade em 12/2019. Nego provimento.
Pois bem. As relações jurídico-trabalhistas são regidas pelo 2.2 - INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS (recurso do
princípio protetor (CRFB, art. 7º, caput), pelo qual as normas, reclamante)

Em exordial,o reclamante pediu indenização por danos morais, em Observe-se que é pacífico no âmbito do col. TST que os
face da redução salarial ocorrida em dezembro/2019. atrasos injustificados no pagamento de salários provocam, in
O Juízo originário julgou improcedente o pleito obreiro (fls. 431/432). re ipsa, dano moral no empregado. Eis o informativo 91:
No recurso, o demandante renova o pedido inicial. "Dano moral. Atraso reiterado no pagamento de salários.
Analisa-se. Indenização devida. Dano in re ipsa. O atraso reiterado no
O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição pagamento dos salários configura dano moral in re ipsa, ou seja,
Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a presume-se a lesão ao direito de personalidade do trabalhador, pois
vida, a honra e a imagem das pessoas. gera estado permanente de apreensão no empregado, que se vê
Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a impossibilitado de honrar seus compromissos financeiros e de
integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a prover suas necessidades básicas. No caso concreto, o reclamante
liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem teve seus salários atrasados por cinco ou seis meses, período em
causar forte dano moral à pessoa ofendida. que também não recebeu vale-alimentação nem vale-transporte.
Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível Ademais, por ocasião de sua dispensa, não recebeu as verbas
demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso, rescisórias devidas. Assim, por unanimidade, a SBDI-I, conheceu
a ação ou omissão da autora do fato ou responsável, o nexo de dos embargos interpostos pelo reclamante, por divergência
causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano jurisprudencial, e, no mérito, por maioria, deu-lhes provimento para
propriamente dito. restabelecer o acórdão do Regional, o qual manteve a sentença que
Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do condenou os reclamados ao pagamento de indenização por dando
trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não morais. Ressalvou a fundamentação o Ministro Aloysio Corrêa da
mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a Veiga. Vencidos os Ministros Renato de Lacerda Paiva, Ives Gandra
situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação. Martins Filho e Guilherme Augusto Caputo Bastos. TST-E-RR-
No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o 577900- 83.2009.5.09.0010, SBDI-I, rel. Min. Márcio Eurico Vitral
proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso Amaro, 9.10.2014."
do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê Na esteira deste raciocínio, e considerando o brocardo "onde há
-lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a a mesma razão, aplica-se o mesmo direito", concluo que a
coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho, reclamada deve indenizar o reclamante (CF, artigos 5º, inciso X e
respeitando os seus empregados e prestadores de serviços, 7º, inciso XXVIII; CC, artigos 186 e 927), por danos morais.
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista No tocante ao valor da indenização fixado, rememora-se que a
na Constituição Federal. quantia deve ter conteúdo didático de modo a coibir reincidência do
A Constituição Federal assegura, no capítulo dos direitos e deveres causador do dano sem enriquecer a vítima.
individuais e coletivos, a inviolabilidade da intimidade, da vida Dessa forma, ao estabelecer a indenização do dano moral, deve o
privada, da honra e da imagem das pessoas, cujo desrespeito a tais julgador fazê-lo de maneira equilibrada, procurando sopesar a
garantias atrai a indenização pelo dano material ou moral (CF, intensidade da culpa com que agiu o ofensor, o prejuízo
artigo 5º, inciso X). experimentado pela vítima e a capacidade financeira de ambas as
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. partes. Isso porque a condenação deve impor às rés uma sanção,
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do mas não inviabilizar a existência do reparador, do mesmo modo em
agente, resta configurada a obrigação de indenizar. que não se pode perder de vista o objetivo de compensar a vítima,
No caso, verificou-se que a reclamada suprimiu, desde 12/2019, sem que isso sirva, ao mesmo tempo, como fator de enriquecimento
as parcelas "10359 - VANT.PESSOAL ACT 2009/2011", "10457 - sem causa.
ANTECIPAÇÃO/INCORPORAÇÃO PCCS" e "10362 - Nesse contexto, adotando-se como parâmetro a natureza
PROMOÇÃO P/MÉRITO /ANTIG ACT" da base de cálculo do pedagógico-punitiva da medida e, ainda, considerando que a
adicional de periculosidade, impondo elevado ônus ao indenização é mero lenitivo para a dor moral vivenciada pela
reclamante, mormente diante da situação de crise econômica reclamante, dou provimento ao apelo, para condenar a
no Brasil, neste ano de 2020. reclamada ao pagamento de indenização por danos morais no
Tal conduta equivale, além de possuir os mesmos efeitos, aos importe de R$ 5.000,00 (cinco mil reais).
atrasos reiterados no pagamento de salários. 2.3 - HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS (recurso do reclamante)

O Juízo da instância primeira da causa fixou honorários princípio da autotutela (STF, súmula 473).
advocatícios nos seguintes termos: Pois bem, as sociedades de economia mista e as empresas
"(...) públicas (caso da reclamada) sujeitam-se ao regime jurídico próprio
Logo, em face da improcedência do pedido de indenização por das empresas privadas, notadamente quanto aos direitos do
danos morais, são devidos os honorários sucumbenciais no trabalhador (Constituição, artigo 173, §1º, inciso II), os quais são
percentual de 10% sobre o valor desse pleito, em prol do patrono da primordialmente representados pela Consolidação da Leis do
reclamada. Trabalho. Nesse sentido, é plenamente aplicável aos empregados
Todavia, recentemente, o Pleno do Tribunal Regional da 10a do reclamado o artigo 468 da CLT, que anuncia o princípio da
Região declarou a inconstitucionalidade parcial do parágrafo 4o do inalterabilidade contratual lesiva.
artigo 791-A da CLT quanto à expressão "desde que não tenha Observe-se que ambos os princípios, autotutela e inalterabilidade
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de contratual lesiva, decorrem do postulado da legalidade, devendo ser
suportar a despesa", conforme verbete 75/2019, in verbis: observados pelo demandado. Não se tratam de princípios
(...) excludentes, mas de postulados que devem ser harmonizados, em
Logo, a exigibilidade da verba honorária devida pelo autor ficará repeito à unidade do ordenamento jurídico e, desta forma, não se
suspensa até que o credor demonstre que deixou de existir a pode perpetrar como adesão ao contrato de emprego o pagamento
situação de insuficiência de recursos ou que tenha a parte autora de parcela que não guarda suporte legal.
obtido créditos em outra ação capazes de suportar a presente Resta pacificado no Supremo Tribunal Federal que "A administração
despesa, pelo prazo máximo de 2 anos, quando a presente pode anular seus próprios atos, quando eivados de vícios que os
obrigação será extinta. tornam ilegais, porque deles não se originam direitos; ou revogá-los,
Quanto aos demais pedidos, houve procedência, ainda que parcial. por motivo de conveniência ou oportunidade, respeitados os direitos
Portanto, considerando os critérios do art. 791-A, § 2o, da CLT, adquiridos, e ressalvada, em todos os casos, a apreciação judicial."
deferem-se honorários sucumbenciais de 10%, calculados sobre o (Súmula 473). Já a Súmula 346 dispõe que "A Administração
valor da condenação, a serem pagos pela reclamada, em benefício Pública pode declarar a nulidade dos seus próprios atos."
do patrono do autor."(fl. 563). O artigo 193, § 1º, da CLT, prescreve que o trabalho em condições
No apelo, o reclamante busca a exclusão dos honorários fixados em de periculosidade assegura ao empregado um adicional de 30%
seu desfavor, bem como a majoração da verba sucumbencial (trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos resultantes de
deferida em seu benefício. gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa,
Pois bem. comando este também expresso na NR 16 - ATIVIDADES E
Conforme capítulos acima, o reclamante logrou êxito em toda sua OPERAÇÕES PERIGOSAS, em seu item 16.2. Daí que tal
pretensão exordial, inexistindo sucumbência recíproca. regulamentação legal conduziu ao entendimento majoritário que
Além disso, com base no art. 791-A da CLT, e considerando a resultou na edição da Súmula nº 191, item I, do TST (redação de
complexidade da causa e o grau de zelo das partes, tenho como dezembro de 2016), com o seguinte teor: "O adicional de
razoável a fixação dos honorários em prol do reclamante no importe periculosidade incide apenas sobre o salário básico e não sobre
de 10% sobre o valor que se apurar da liquidação da sentença. este acrescido de outros adicionais" (sic - grifei).
Isso posto, dou parcial provimento ao apelo obreiro, apenas Sendo assim, tratando-se de empresa pública que deve completa
para excluir da condenação os honorários advocatícios fixados obediência ao princípio da legalidade e, disto derivado, a
em desfavor da parte autora" (sic). autorização de revisão de seus atos, afasta-se a integração do
artigo 468 da CLT, em consonância com o entendimento da
Contudo, com a devida vênia, apresentei entendimento divergente Suprema Corte assim exemplificado:
que restou aprovado pela egrégia Primeira Turma. Eis os
fundamentos: Agravo regimental no recurso extraordinário. Servidor público.
A Administração Pública direta e indireta submete-se ao princípio da Retificação do ato de aposentadoria. Possibilidade. Decadência. Lei
legalidade ativa, pelo qual o agente somente pode atuar nos estritos nº 9.784/99. Fatos e provas. Reexame. Impossibilidade. Direito ao
comandos autorizadores da lei. Como corolário, a Administração contraditório e à ampla defesa. Súmula vinculante nº 3.
Pública goza do poder-dever de reavaliar os atos administrativos Precedentes. 1. A jurisprudência da Corte consolidou o
que não estejam em consonância com o ordenamento jurídico - entendimento de que pode a Administração Pública, com base no

princípio da legalidade, corrigir seus atos quando eivados de vícios tudo nos termos do voto do Juiz Convocado Denilson Bandeira
ou ilegalidades, sem que isso importe em ofensa aos princípios do Coêlho, que fica designado Redator do acórdão. Apresentou
direito adquirido e da irredutibilidade de vencimentos. 2. O acórdão ressalvas o Des. Dorival Borges. Ementa aprovada. Julgamento
recorrido consignou expressamente não ter ocorrido a decadência iniciado em 09.09.2020.
no caso em exame. Divergir desse entendimento demandaria o Brasília-DF, 07 de outubro de 2020 (data do julgamento).
reexame dos fatos e das provas que compõem a lide. Incidência da
Súmula nº 279/STF. 3. Nos termos da Súmula Vinculante nº 3: "Nos
processos perante o Tribunal de Contas da União asseguram-se o
contraditório e a ampla defesa quando da decisão puder resultar DENILSON BANDEIRA COÊLHO
anulação ou revogação de ato administrativo que beneficie o
interessado, excetuada a apreciação da legalidade do ato de Juiz Convocado Redator
concessão inicial de aposentadoria, reforma e pensão". 4. Agravo Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
regimental não provido. (STF; RE 866512 AgR / RN; Segunda
Turma; Rel: Min. DIAS TOFFOLI; Julgamento: 09/06/2017; PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Publicação: 30/06/2017) Servidor de Secretaria
Sendo assim, tenho por legítimo o ato empresarial que restitui a Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
base de cálculo do adicional de periculosidade ao salário básico da RECORRENTE MARLENE ALVES LIMA
parte autora, julgando improcedentes os pedidos de diferenças em 10758/DF)
parcelas vencidas e vincendas, assim como os reflexos nas demais ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB:
40291/DF)
parcelas trabalhistas acessórias. Por conseguinte, também indevido ADVOGADO FARLE CARVALHO DE
o pagamento de indenização por danos morais que tem como
fundamento exordial a ilegalidade da conduta patronal, ora JUNIOR(OAB: 34002/DF)
afastada. NASCIMENTO(OAB: 16430/DF)
3. CONCLUSÃO ADVOGADO POLYANA DA SILVA SOUZA(OAB:
20650/DF)
Pelo exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego-lhes ADVOGADO JONAS DUARTE JOSE DA
SILVA(OAB: 6083/DF)
5218/DF)
RECORRIDO Dasa-Diagnóstico da América
(Laboratório Exame)
ACÓRDÃO ADVOGADO TATIANE DE CICCO NASCIMBEM
RECORRIDO TOP SERVICE SERVICOS E
SISTEMAS LTDA.
ADVOGADO MANOEL MESSIAS LEITE DE
ALENCAR(OAB: 16765/GO)
ADVOGADO SAYARA PAULA RODRIGUES DOS
SANTOS(OAB: 47461/GO)
ADVOGADO THAMARA AKEMI WATANABE(OAB:
52968/GO)
- MARLENE ALVES LIMA
Acórdão
Por tais fundamentos, PODER JUDICIÁRIO

ACORDAM os Integrantes da eg. Primeira Turma do Tribunal JUSTIÇA DO TRABALHO
Regional do Trabalho da Décima Região, conforme certidão de
julgamento, por unanimidade, aprovar o relatório, conhecer dos

recursos e, no mérito, por maioria, vencido o Des. Relator, dar
provimento ao apelo patronal e negar provimento ao apelo obreiro,


RECORRENTE: MARLENE ALVES LIMA - CPF: 493.102.321-53 RELATÓRIO
DF0006083 Dispensado, na forma da lei.
DF0016430 FUNDAMENTAÇÃO
DF0034002
ADVOGADO: FARLE CARVALHO DE ARAÚJO - OAB: DF0035665 1. ADMISSIBILIDADE
ADVOGADA: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291 O apelo da autora é tempestivo e a representação está regular.
ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758 Conheço.
2. MÉRITO
RECORRIDO: TOP SERVICE SERVIÇOS E SISTEMAS LTDA. - VERBAS RESCISÓRIAS
CNPJ: 00.973.749/0001-15 Na petição inicial, a reclamante afirmou que foi admitida pela
ADVOGADA: THAMARA AKEMI WATANABE - OAB: GO0052968 primeira reclamada (Top Service Soluções e Serviços) em
ADVOGADA: SAYARA PAULA RODRIGUES DOS SANTOS - OAB: 18/06/2018, como auxiliar de serviços gerais, para prestar serviços
GO0047461 à segunda reclamada (Laboratório Exame). Narrou que a primeira
ADVOGADO: MANOEL MESSIAS LEITE DE ALENCAR - OAB: reclamada foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de Serviços
GO0016765 Ltda, sendo que sua contratação ocorreu em razão da cláusula 29ª
RECORRIDO: DASA-DIAGNÓSTICO DA AMÉRICA da CCT. Alegou que em 15/09/2018 foi dispensada sem justa
(LABORATÓRIO EXAME) causa, não recebendo pelas verbas rescisórias que lhe eram
ADVOGADA: TATIANE DE CICCO NASCIMBEM CHADID - OAB: devidas, o que requer.
SP0201296 Em contestação, a primeira reclamada afirmou que a autora teve a
extinção normal do contrato de trabalho por prazo determinado em
ORIGEM: 7ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ERICA DE OLIVEIRA 15/09/2018, tendo as verbas rescisórias quitadas corretamente.
ANGOTI) O Juízo originário deferiu o pedido apenas quanto ao depósito da
multa fundiária, assim fundamentando:
A reclamante apontou pacto laboral no período de 18/06/2018 a
EMENTA 15/09/2018, sem o pagamento dos haveres rescisórios. Pontuou
que foi contratada pela empresa que sucedeu a primeira reclamada
na prestação de serviços à segunda.
1. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. INVALIDADE DA Diante disso, e considerando que a reclamante até mesmo
PACTUAÇÃO. CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO transcreveu a cláusula convencional que deu suporte à sua
VIGENTE QUE VEDA TAL PRÁTICA NA SITUAÇÃO FÁTICA contratação pela empresa sucessora, indefiro os pedidos relativos a
DOS AUTOS. AVISO PRÉVIO DEVIDO. aviso prévio e reflexos, a teor do disposto no inciso IV da referida
2. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. LAUDO PERICIAL DE cláusula convencional.
CONTEÚDO NEGATIVO. AUSÊNCIA DE ELEMENTOS QUE O TRCT e documento de fls. 264 demonstram o pagamento à
POSSAM CONFRONTÁ-LO. PARCELA INDEVIDA. autora o pagamento relativo a 15 dias de saldo de salário, 3/12 a
3. MULTA. ARTIGO 477, § 8º, DA CLT. APLICAÇÃO SOMENTE título de férias proporcionais com 1/3 e 3 /12 de gratificação natalina
EM NÃO PAGAMENTO OU INTEMPESTIVIDADE DA QUITAÇÃO proporcional, considerando-se a remuneração apontada na exordial.
RESCISÓRIA. NÃO CABIMENTO EM DIFERENÇA DE PARCELA Como se viu, o aviso prévio e reflexos não são devidos.
JUDICIALMENTE RECONHECIDA. Não foi apresentada réplica.

Nesse quadro, indefiroos pedidos a título de férias proporcionais seguinte:
com 1/3 e de gratificação natalina proporcional.
O TRCT já foi entregue à reclamante, razão pela qual indefiroo CLÁUSULA VIGÉSIMA NONA - INCENTIVO À CONTINUIDADE
pedido contido no item 'h' do rol de pedidos. Fica pactuado que as empresas que sucederem outras na
Não comprovado o depósito da multa fundiária, defiroo pedido, eis prestação do mesmo serviço, em razão de nova licitação pública ou
que não se trata de contrato por prazo determinado, mas de novo contrato administrativo ou particular e/ou contrato emergencial,
contrato por prazo indeterminado como consta do TRCT. ficarão obrigadas a contratar os empregados da empresa anterior,
Indefiroo pedido relativo à retificação da anotação de baixa na inclusive as gestantes e todos os demais funcionários que na data
CTPS, pois, como a própria reclamante fez consignar na peça de do desligamento possua qualquer tipo de estabilidade funcional, a
ingresso, o aviso prévio não é devido e, assim, também não cabe exemplo de CIPA, ou qualquer tipo de estabilidade, sem
qualquer retificação. descontinuidade quanto ao pagamento dos salários e a prestação
Para fins de cálculo, observar a remuneração contida na exordial. dos serviços, limitado ao quantitativo de empregados do novo
(fls. 470/471) contrato, obrigando as empresas que perderem o contrato a
comunicar o fato ao sindicato laboral até 20 (vinte) dias antes do
A reclamante apresentou embargos de declaração em fls. 482/486 final do mesmo.
alegando contradição na sentença. Afirma que no TRCT consta (...)
como contrato por prazo determinado, o que era proibido pela II) A empresa que está assumindo o contrato de prestação de
norma coletiva, e que a primeira reclama sucedeu e empresa serviços, admitirá o empregado da empresa anterior e a ele
Ecolimp e não o contrário, sendo devidas todas as verbas concederá estabilidade no emprego de 90 (noventa) dias, sendo
rescisórias. Os embargos foram rejeitados em decisão de fls. vedada a celebração de contrato de trabalho a título de
497/498. experiência nesse período. (fl. 353 - grifei)
A autora recorre. Reafirma que a primeira reclamada foi a
sucessora da empresa Ecolimp e não a sucedida como constou em Dada a clareza da cláusula acima transcrita que veda a contratação
sentença. Alega que, conforme norma coletiva (cláusula 29ª), seu por prazo determinado nesta situação fática acima delineada, fica
contrato com a primeira reclamada não poderia ser por experiência claro que o aviso prévio é devido à reclamante e, neste sentido, dou
ou por tempo determinado, devendo a empresa pagar o aviso prévio provimento ao recurso para condenar as reclamadas ao pagamento
e seus reflexos legais. do aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo
Analiso. De fato, fora alegado em petição inicial que a primeira terceiro salário.
reclamada "foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
Serviços LTDA no posto de serviços onde a Postulante atuava, Na inicial, aduziu a reclamante que no exercício de suas atividades
DASA-Diagnóstico da América (laboratório Exame)" (fls. 03). Tal "manipulava e ficava exposta e em contato direto com fezes, urina,
fato não foi contestado pelas reclamadas, tornando-se sangue, seringas, agulhas, secreções, material de laboratório, lixo,
incontroverso. material infectante e outros agentes nocivos à saúde, sem EPIS que
Conforme o parágrafo segundo da cláusula vigésima nona apenas reduzissem ou neutralizasse a ação dos agentes nocivos à saúde"
"A empresa que está perdendo o contrato de prestação de serviços (fls. 04). Vindicou, assim, o pagamento de adicional de
fica desobrigada do pagamento do aviso prévio e suas respectivas insalubridade, com reflexos.
projeções" (fl. 353). Assim, a empresa que estaria dispensada do Em defesa, a primeira reclamada sustentou que a alegação da
pagamento do aviso prévio, nos termos da cláusula de incentivo à reclamante não é verídica e que forneceu todo o equipamento de
continuidade seria a Ecolimp e não a Top Service Soluções e proteção necessário e exigido por lei, sendo requisito determinante
Serviços (primeira reclamada), como entendido pelo Juízo de para a não incidência do adicional de insalubridade.
origem. O MM. Juízo de origem indeferiu o pleito com base no laudo pericial
Quanto à modalidade estabelecida entre as partes, tanto o TRCT de produzido.
fls. 291 quanto o contrato de trabalho de fls. 266/269 demonstram Insurge-se a recorrente ao argumento que sempre trabalhou em
se tratar de um contrato a título de experiência, com prazo condições insalubres e que as luvas e óculos concedidos não
determinado. Ocorre que, o inciso II do parágrafo segundo da eliminavam as condições que geravam risco à sua saúde. Alega,
cláusula vigésima nona - incentivo à continuidade - prevê o ainda, que o perito pautou sua decisão em meras informações

prestadas pela empresa, mas sem nenhuma prova documental. II) multa de 0,2% (zero vírgula dois por cento) por dia de atraso no
Pois bem. Pelo laudo pericial de fls. 396/434, o d. Perito afirmou que pagamento de verbas rescisórias que não sejam apresentadas no
"AS ATIVIDADES E OPERAÇÕES DESENVOLVIDAS POR ESTE prazo legal ao SINDISERVIÇOS/DF para a empresa que tenha
CARGO NÃO SE ENQUADRAM COMO INSALUBRES; e atrasado acima de 60 (sessenta) dias contados da data do
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS que laboram no posto da DASA pagamento.
- Mega Asa Sul e Mega Taguatinga atuando na limpeza de Parágrafo Primeiro - O SINDISERVIÇOS/DF se obriga a visitar o
superfície NÃO FAZEM JUS AO RECEBIMENTO DE ADICIONAL TRCT da empresa que descumpra a obrigação do pagamento das
DE INSALUBRIDADE" (fls. 423). verbas rescisórias no prazo legal, e, em caso de erro, dará prazo
Em que pese o julgador não estar adstrito às conclusões do laudo de 48 (quarenta e oito) horas para a empresa promover a
pericial, tenho que esta prova consubstancia-se em elemento correção, sem incidência de multa.
extremamente relevante, notadamente quando necessária a Parágrafo Segundo - O valor da multa acima fica limitado ao
confirmação das circunstâncias em que se dava a prestação laboral, montante da obrigação principal constante nos TRCT's, ou seja,
tal como ocorreu na hipótese, não logrando êxito a reclamante em sobre as verbas recisórias efetivamente devidas. (fls. 352)
infirmar as razões declinadas no laudo pericial, razão pela qual (...)
prevalece como prova hábil para o convencimento do Julgador. CLÁUSULA SEXAGÉSIMA NONA - MULTA OBRIGAÇÃO DE
Portanto, sendo a alegação inicial de direito ao adicional em razão FAZER
da exposição a agentes de risco e, uma vez comprovada pelo laudo Impõe-se multa, por descumprimento das obrigações de fazer,
a ausência desta circunstância, não há falar em pagamento do constantes do presente instrumento, na seguinte progressão:
adicional. a) multa no valor equivalente a 30% (trinta por cento) do piso
Nego provimento ao apelo. salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa
MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
Alegando quitação incorreta e incompleta das verbas rescisórias, a penalidade;
reclamante requer o pagamento da multa prevista no artigo 477 da b) multa no valor equivalente a 50% (cinquenta por cento) do piso
CLT. salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa
Examino. Houve evidente discussão quanto à forma de pactuação que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
do contrato, se por prazo determinado ou indeterminado, resultando penalidade.
na condenação ao pagamento da multa de 40% do FGTS e do Parágrafo Único - Prevalecem as multas por descumprimento,
aviso prévio (neste voto). Portanto, tratando-se de diferença de previstas nas cláusulas do presente instrumento. (fls. 364)
verba rescisória derivada da prestação jurisdicional, afasto a
cominação da multa almejada pela autora. Nego provimento. Não há comprovação nos autos de oportunidade de reparo
MULTAS CONVENCIONAIS financeira por parte da empregadora, nem mesmo indicação de
Também em razão da quitação incorreta e incompleta das verbas qualquer obrigação de fazer descumprida, motivo pelo qual, nego
rescisórias, a reclamante requer o pagamento da multa prevista nas provimento ao recurso.
cláusulas 25ª e 69ª da norma coletiva. 3. CONCLUSÃO
Analiso. As cláusulas citadas possuem a seguinte redação: Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial
CLÁUSULA VIGÉSIMA QUINTA - MULTA POR ATRASO NO
PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
Em caráter pedagógico, as multas por atraso no pagamento das ACÓRDÃO
verbas rescisórias obedecerão gradação de acordo com a higidez
do empregador, calculada da seguinte forma:
I) multa de 0,1% (zero vírgula um por cento) por dia de atraso no
pagamento de verbas rescisórias que não sejam apresentadas no
prazo legal ao SINDISERVIÇOS/DF, para a empresa que tenha
atrasado em até 60 (sessenta) dias contados da data do
pagamento;


SISTEMAS LTDA.
Por tais fundamentos, ALENCAR(OAB: 16765/GO)
ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional ADVOGADO SAYARA PAULA RODRIGUES DOS
SANTOS(OAB: 47461/GO)
do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso e, no mérito dar-lhe ADVOGADO THAMARA AKEMI WATANABE(OAB:
52968/GO)
parcial provimento para condenar as reclamadas ao pagamento do
aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo Intimado(s)/Citado(s):

terceiro salário. Fixar novo valor à condenação em R$ 3.500,00 e - TOP SERVICE SERVICOS E SISTEMAS LTDA.
custas em R$ 70,00 para os devidos fins. Tudo nos termos do voto
do Juiz Relator. Ementa aprovada.

PODER JUDICIÁRIO
Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine PROCESSO nº 0001172-25.2018.5.10.0007 - RORSum (11886)
Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do RECORRENTE: MARLENE ALVES LIMA - CPF: 493.102.321-53
julgamento). ADVOGADO: JOMAR ALVES MORENO - OAB: DF0005218
DF0006083
DENILSON BANDEIRA COÊLHO ADVOGADA: VERÔNICA MENDES DO NASCIMENTO - OAB:
DF0016430
Juiz Convocado Relator ADVOGADO: JUSCELINO DA SILVA COSTA JÚNIOR - OAB:
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. DF0034002
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA ADVOGADA: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291
Servidor de Secretaria ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758
RECORRIDO: TOP SERVICE SERVIÇOS E SISTEMAS LTDA. -
RECORRENTE MARLENE ALVES LIMA CNPJ: 00.973.749/0001-15
ADVOGADO HILTON BORGES DE OLIVEIRA(OAB: ADVOGADA: THAMARA AKEMI WATANABE - OAB: GO0052968
10758/DF)
ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB: ADVOGADA: SAYARA PAULA RODRIGUES DOS SANTOS - OAB:
40291/DF)
GO0047461
ARAUJO(OAB: 35665/DF) ADVOGADO: MANOEL MESSIAS LEITE DE ALENCAR - OAB:
JUNIOR(OAB: 34002/DF) GO0016765
ADVOGADO VERONICA MENDES DO RECORRIDO: DASA-DIAGNÓSTICO DA AMÉRICA
ADVOGADO POLYANA DA SILVA SOUZA(OAB: (LABORATÓRIO EXAME)
20650/DF)
ADVOGADA: TATIANE DE CICCO NASCIMBEM CHADID - OAB:
SILVA(OAB: 6083/DF) SP0201296
5218/DF)
RECORRIDO Dasa-Diagnóstico da América ORIGEM: 7ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ERICA DE OLIVEIRA
ADVOGADO TATIANE DE CICCO NASCIMBEM ANGOTI)

JUDICIALMENTE RECONHECIDA. Não foi apresentada réplica.
Nesse quadro, indefiroos pedidos a título de férias proporcionais
RELATÓRIO O TRCT já foi entregue à reclamante, razão pela qual indefiroo
pedido contido no item 'h' do rol de pedidos.
Não comprovado o depósito da multa fundiária, defiroo pedido, eis
Dispensado, na forma da lei. que não se trata de contrato por prazo determinado, mas de
contrato por prazo indeterminado como consta do TRCT.
Indefiroo pedido relativo à retificação da anotação de baixa na
FUNDAMENTAÇÃO CTPS, pois, como a própria reclamante fez consignar na peça de
ingresso, o aviso prévio não é devido e, assim, também não cabe
qualquer retificação.
1. ADMISSIBILIDADE Para fins de cálculo, observar a remuneração contida na exordial.
O apelo da autora é tempestivo e a representação está regular. (fls. 470/471)
Conheço.
2. MÉRITO A reclamante apresentou embargos de declaração em fls. 482/486
VERBAS RESCISÓRIAS alegando contradição na sentença. Afirma que no TRCT consta
Na petição inicial, a reclamante afirmou que foi admitida pela como contrato por prazo determinado, o que era proibido pela
primeira reclamada (Top Service Soluções e Serviços) em norma coletiva, e que a primeira reclama sucedeu e empresa
18/06/2018, como auxiliar de serviços gerais, para prestar serviços Ecolimp e não o contrário, sendo devidas todas as verbas
à segunda reclamada (Laboratório Exame). Narrou que a primeira rescisórias. Os embargos foram rejeitados em decisão de fls.
reclamada foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de Serviços 497/498.
Ltda, sendo que sua contratação ocorreu em razão da cláusula 29ª A autora recorre. Reafirma que a primeira reclamada foi a
da CCT. Alegou que em 15/09/2018 foi dispensada sem justa sucessora da empresa Ecolimp e não a sucedida como constou em
causa, não recebendo pelas verbas rescisórias que lhe eram sentença. Alega que, conforme norma coletiva (cláusula 29ª), seu
devidas, o que requer. contrato com a primeira reclamada não poderia ser por experiência
Em contestação, a primeira reclamada afirmou que a autora teve a ou por tempo determinado, devendo a empresa pagar o aviso prévio
extinção normal do contrato de trabalho por prazo determinado em e seus reflexos legais.
15/09/2018, tendo as verbas rescisórias quitadas corretamente. Analiso. De fato, fora alegado em petição inicial que a primeira
O Juízo originário deferiu o pedido apenas quanto ao depósito da reclamada "foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de
multa fundiária, assim fundamentando: Serviços LTDA no posto de serviços onde a Postulante atuava,

cláusula vigésima nona - incentivo à continuidade - prevê o ainda, que o perito pautou sua decisão em meras informações
seguinte: prestadas pela empresa, mas sem nenhuma prova documental.
Pois bem. Pelo laudo pericial de fls. 396/434, o d. Perito afirmou que
CLÁUSULA VIGÉSIMA NONA - INCENTIVO À CONTINUIDADE "AS ATIVIDADES E OPERAÇÕES DESENVOLVIDAS POR ESTE
Fica pactuado que as empresas que sucederem outras na CARGO NÃO SE ENQUADRAM COMO INSALUBRES; e
prestação do mesmo serviço, em razão de nova licitação pública ou AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS que laboram no posto da DASA
novo contrato administrativo ou particular e/ou contrato emergencial, - Mega Asa Sul e Mega Taguatinga atuando na limpeza de
ficarão obrigadas a contratar os empregados da empresa anterior, superfície NÃO FAZEM JUS AO RECEBIMENTO DE ADICIONAL
inclusive as gestantes e todos os demais funcionários que na data DE INSALUBRIDADE" (fls. 423).
do desligamento possua qualquer tipo de estabilidade funcional, a Em que pese o julgador não estar adstrito às conclusões do laudo
exemplo de CIPA, ou qualquer tipo de estabilidade, sem pericial, tenho que esta prova consubstancia-se em elemento
descontinuidade quanto ao pagamento dos salários e a prestação extremamente relevante, notadamente quando necessária a
dos serviços, limitado ao quantitativo de empregados do novo confirmação das circunstâncias em que se dava a prestação laboral,
contrato, obrigando as empresas que perderem o contrato a tal como ocorreu na hipótese, não logrando êxito a reclamante em
comunicar o fato ao sindicato laboral até 20 (vinte) dias antes do infirmar as razões declinadas no laudo pericial, razão pela qual
final do mesmo. prevalece como prova hábil para o convencimento do Julgador.
(...) Portanto, sendo a alegação inicial de direito ao adicional em razão
II) A empresa que está assumindo o contrato de prestação de da exposição a agentes de risco e, uma vez comprovada pelo laudo
serviços, admitirá o empregado da empresa anterior e a ele a ausência desta circunstância, não há falar em pagamento do
concederá estabilidade no emprego de 90 (noventa) dias, sendo adicional.
vedada a celebração de contrato de trabalho a título de Nego provimento ao apelo.
experiência nesse período. (fl. 353 - grifei) MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT
Alegando quitação incorreta e incompleta das verbas rescisórias, a
Dada a clareza da cláusula acima transcrita que veda a contratação reclamante requer o pagamento da multa prevista no artigo 477 da
por prazo determinado nesta situação fática acima delineada, fica CLT.
claro que o aviso prévio é devido à reclamante e, neste sentido, dou Examino. Houve evidente discussão quanto à forma de pactuação
provimento ao recurso para condenar as reclamadas ao pagamento do contrato, se por prazo determinado ou indeterminado, resultando
do aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo na condenação ao pagamento da multa de 40% do FGTS e do
terceiro salário. aviso prévio (neste voto). Portanto, tratando-se de diferença de
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE verba rescisória derivada da prestação jurisdicional, afasto a
Na inicial, aduziu a reclamante que no exercício de suas atividades cominação da multa almejada pela autora. Nego provimento.

pagamento;
II) multa de 0,2% (zero vírgula dois por cento) por dia de atraso no
pagamento de verbas rescisórias que não sejam apresentadas no Por tais fundamentos,
prazo legal ao SINDISERVIÇOS/DF para a empresa que tenha ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
atrasado acima de 60 (sessenta) dias contados da data do do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso e, no mérito dar-lhe
pagamento. parcial provimento para condenar as reclamadas ao pagamento do
Parágrafo Primeiro - O SINDISERVIÇOS/DF se obriga a visitar o aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo
TRCT da empresa que descumpra a obrigação do pagamento das terceiro salário. Fixar novo valor à condenação em R$ 3.500,00 e
verbas rescisórias no prazo legal, e, em caso de erro, dará prazo custas em R$ 70,00 para os devidos fins. Tudo nos termos do voto
de 48 (quarenta e oito) horas para a empresa promover a do Juiz Relator. Ementa aprovada.
correção, sem incidência de multa. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Parágrafo Segundo - O valor da multa acima fica limitado ao dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
montante da obrigação principal constante nos TRCT's, ou seja, Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
sobre as verbas recisórias efetivamente devidas. (fls. 352) Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
(...) Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
CLÁUSULA SEXAGÉSIMA NONA - MULTA OBRIGAÇÃO DE Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
FAZER Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
Impõe-se multa, por descumprimento das obrigações de fazer, (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
constantes do presente instrumento, na seguinte progressão: prosseguimento do recurso.
a) multa no valor equivalente a 30% (trinta por cento) do piso Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa julgamento).
que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
penalidade;
b) multa no valor equivalente a 50% (cinquenta por cento) do piso
salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa DENILSON BANDEIRA COÊLHO
que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
penalidade. Juiz Convocado Relator
Parágrafo Único - Prevalecem as multas por descumprimento, Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
previstas nas cláusulas do presente instrumento. (fls. 364)
Não há comprovação nos autos de oportunidade de reparo Servidor de Secretaria

Dispensado, na forma do art. 852-I da CLT.

RECORRENTE GLASIO NUNES DE SOUSA
ADVOGADO THIAGO AUGUSTO BRANDAO
NUNES RIBEIRO(OAB: 43508/DF)
RECORRIDO MARIA CRISTINA DA SILVA II- VOTO
ADVOGADO RAIMUNDO NONATO
PORTELA(OAB: 15969/DF)
1- ADMISSIBILIDADE
- MARIA CRISTINA DA SILVA
admissibilidade, conheço do recurso do reclamante.
PODER JUDICIÁRIO 2- MÉRITO

JUSTIÇA DO TRABALHO 2.1. MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA CLT
O Magistrado da instância percorrida indeferiu o pedido de
pagamento das multas em epígrafe, ao fundamento de que não

TRT 0000501-10.2020.5.10.0111- RORSum - ACÓRDÃO
fazem "parte do rol de direitos assegurados aos Profissionais
1ªTURMA/2020
Domésticos".
Em recurso, o reclamante reitera as pretensões formuladas na
exordial.
Pois bem.
É certo que as inúmeras disposições da CLT se aplicam às relações
COUTINHO
domésticas, incluindo a multa de que trata o art. 477, §8º, da CLT.
RECORRENTE: GLASIO NUNES DE SOUSA
Nesse sentido, o art. 19 da Lei Complementar nº 150/2015
ADVOGADO: THIAGO AUGUSTO BRANDAO NUNES RIBEIRO
determina a aplicação subsidiária das normas previstas na CLT,
RECORRIDO: MARIA CRISTINA DA SILVA
desde que observadas as peculiaridades inerentes ao trabalho
ADVOGADO: RAIMUNDO NONATO PORTELA
doméstico.
ORIGEM: VARA DO TRABALHO DO GAMA/DF
Por consequência, incide a multa do artigo 477 da CLT, em razão
da compatibilidade e por ausência de previsão em sentido contrário.
(JUIZ CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS)
No caso, em virtude da confissão ficta aplicada à reclamada, o
Juízo originário reconheceu o vínculo empregatício entre as partes,
tendo o autor sido admitido em 12.02.2020 e dispensado em

EMENTA
20.05.2020 (com projeção do aviso prévio).
Ante a ausência do pagamento das verbas rescisórias na hipótese
em apreço, incide a multa prevista no §8º do art. 477 da CLT.

1. MULTA DO ARTIGO 477, §8º, DA CLT. TRABALHO
Quanto à multa do art. 467 da CLT, a controvérsia dos autos afasta
DOMÉSTICO. INCIDÊNCIA. O art. 19 da Lei Complementar nº
a incidência penalidade.
150/2015 autoriza a aplicação subsidiária da CLT, observando as
Nesse contexto, dou parcial provimento ao recurso do reclamante
peculiaridades do trabalho doméstico. Por consequência, incide a
para condenar a reclamada ao pagamento da multa prevista no art.
multa do artigo 477 da CLT, em razão da compatibilidade e por
477, §8º, da CLT.
ausência de previsão em sentido contrário.
Recurso provido em parte.
2. Recurso do reclamante conhecido e parcialmente provido.
III - CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário do reclamante e, no
mérito, dou-lhe parcial provimento para condenar a reclamada ao

I- RELATÓRIO
pagamento da multa prevista no art. 477, §8º, da CLT.
Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator.

RECORRENTE NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE

Fica mantido o valor da condenação porque ainda compatível. MATERIAIS P CONSTRUCAO LTDA -
ME
É o voto. ADVOGADO WELLINGTON LUIZ PEREIRA DE
RECORRIDO LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO
ADVOGADO Rogério Alves de Oliveira(OAB: 34720-
A/DF)
ACÓRDÃO
RECORRIDO NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE
MATERIAIS P CONSTRUCAO LTDA -
ME
ADVOGADO WELLINGTON LUIZ PEREIRA DE
- NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS P
CONSTRUCAO LTDA - ME
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da PODER JUDICIÁRIO
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima JUSTIÇA DO TRABALHO
Região, em dispensar o relatório, conhecer do recurso ordinário do
reclamante e, no mérito, dar-lhe parcial provimento para condenar a

TRT RORSum 0000121-17.2020.5.10.0101- ACÓRDÃO
reclamada ao pagamento da multa prevista no art. 477, §8º, da CLT.
1ªTURMA/2020
ressalvas do Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor
da condenação porque ainda compatível. Ementa aprovada.

COUTINHO
RECORRENTE: LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO - CPF:
Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes,
718.317.201-59
ADVOGADO: ROGÉRIO ALVES DE OLIVEIRA - OAB:
médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
DF0034720-A
férias, o Desembargador André Damasceno e o Juiz convocado
RECORRENTE: NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS
Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
DE CONSTRUÇÃO LTDA -ME - CNPJ: 74.200.403/0001-10
ADVOGADO: WELLINGTON LUIZ PEREIRA DE SOUSA - OAB:
DF0034963
RECORRIDO: LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO - CPF:
julgamento).
718.317.201-59
DF0034720-A
RECORRIDO: NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS de

Grijalbo Fernandes Coutinho
CONSTRUÇÃO LTDA - ME - CNPJ: 74.200.403/0001-10
DesembargadorRelator
DF0034963
ORIGEM: VARA DO TRABALHO DO GAMA/DF

(JUIZ CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS)
RECORRENTE LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO
EMENTA
A/DF)

1. CONTESTAÇÃO APRESENTADA FORA DO PRAZO LEGAL. correção monetária pela TR, na verdade, o Juízo a quo não indicou,
REVELIA. INAPLICABILIDADE DO ARTIGO 844, §5º, DA CLT. especificamente, o fator de correção a ser utilizado na tabela de
Não há que se cogitar no exame dos termos da defesa quando essa atualização monetária dos débitos trabalhistas ao ID. 552ec75/fl.
peça é trazida aos autos fora do prazo legal. Sendo a contestação 430 PDF.
apresentada a destempo, resta configurada a revelia e a confissão Logo, tal matéria não integrou a sentença recorrida, muito menos
fática, gerando inclusive presunção relativa de veracidade da fora objeto de embargos declaratórios, restando descumprido,
jornada de trabalho declinada na petição inicial, salvo se elidida por portanto, o princípio da devolutividade.
prova em contrário, elisão essa não concretizada nos autos. É evidente que em liquidação/execução o índice ou o fator de
2. DANO MORAL. PERNOITE PROLONGADO EM CAMINHÃO. correção monetária virá à tona, quando as partes podem deduzir os
ARTIGO 6º DA CF/88. ARTIGOS 157 E 235-C, §4º, DA CLT. A Lei seus argumentos, inclusive em eventual esfera recursal via agravo
infraconstitucional (CLT, art. 235-C, §4º) deve ser interpretada de petição.
conforme a Constituição (CR/88, art. 6º), com o escopo de promover Assim, preenchidos os demais pressupostos objetivos e subjetivos
a valorização dos direitos fundamentais dos trabalhadores. de admissibilidade, conheço do Recurso Ordinário da reclamada,
Ancorado nos princípios da dignidade da pessoa humana e da sendo parcialmente o do reclamante. Conheço das Contrarrazões
valorização social do trabalho, não é razoável que o trabalhador das partes.
tenha que viajar durante toda a semana e ainda pernoitar dentro da 2- MÉRITO
cabine do caminhão sem as condições adequadas para o descanso 2.1- CONTESTAÇÃO INTEMPESTIVA. REVELIA (Recurso do
e higiene. O art. 157 da CLT impõe ao empregador a obrigação de reclamante)
garantir a higidez do meio ambiente laboral oferecido aos seus O Magistrado originário declarou a revelia, porquanto a contestação
empregados, de forma a preservar-lhes a integridade física e foi apresentada intempestivamente. Entretanto, na sentença,
psíquica. Impõe-se ao empregador assegurar que o meio ambiente afastou a revelia, aplicando o artigo 844, §5º, da CLT c/c os artigos
de trabalho oferecido aos empregados admitidos a seu serviço 15, 346 e 349 do CPC. Dessa forma, aceitou a contestação e os
reúna condições adequadas de higiene, saúde e segurança. documentos apresentados pela reclamada.
3. Recurso Ordinário do reclamante parcialmente conhecido e Irresignado, o reclamante pretende que seja declarada a revelia,
provido. Recurso Ordinário da reclamada conhecido e não devendo ser analisados a contestação e os documentos, nem
desprovido. aplicado ao caso o art. 844, §5º, da CLT.
Pois bem.
A reclamada foi notificada com as especificações expressas quanto
I- RELATÓRIO ao prazo de 15 dias para apresentar a defesa, sob pena de revelia e
confissão ao ID. 39b69de/fl. 72 PDF. Trata-se de procedimento
adotado pelo Juízo originário, em caráter emergencial e facultativo,
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, § 1º, IV, da autorizado pela Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho no Ato nº
CLT. 11, a fim de se evitar a realização de audiências presenciais em
decorrência da pandemia (Covid-19). Referida autorização está
prevista no art. 6º do Ato nº 11/GCGJT, in verbis:
"Artigo 6º. Preservada a possibilidade de as partes requererem a
II- VOTO qualquer tempo, em conjunto (art. 190 do CPC), a realização de
audiência conciliatória, fica facultado aos juízes de primeiro grau a
utilização do rito processual estabelecido no artigo 335 do CPC
1- ADMISSIBILIDADE quanto à apresentação de defesa, inclusive sob pena de revelia,
Não conheço do recurso ordinário do reclamante quanto ao tema respeitado o início da contagem do prazo em 4 de maio de 2020.
atinente à aplicação da Taxa Referencial Diária (TRD) e do Índice §1º. Na hipótese do caput, deverá o(a) magistrado(a) possibilitar
de Preços ao Consumidor Amplo e Especial (IPCA-E) como fator de vista à parte autora dos documentos apresentados com a(s)
correção do débito trabalhista. Isso porque, embora o reclamante, defesa(s), e assinalar prazo para que as partes especifiquem as
em suas razões recursais, ao ID. ae3636f/fls. 442 e 443 PDF, tenha provas que pretendem produzir, sua pertinência e finalidade, para
afirmado que o Juízo originário aplicou aos créditos trabalhistas a então proferir julgamento conforme o estado do processo ou

decisão de saneamento e, se necessário, audiência de instrução. legal.
§2º Os prazos processuais para apresentação de contestação, Nesse contexto, deve-se aplicar as penas da revelia e confissão
impugnação a sentença de liquidação, embargos à execução, quanto à matéria fática, presumindo-se verdadeiros os fatos
inclusive quando praticados em audiência, e outros que exijam a narrados na exordial, nos termos do art. 344 do CPC c/c art. 769 da
coleta prévia de elementos de prova somente serão suspensos se, CLT.
durante a sua fluência, a parte informar ao juízo competente a Trata-se de presunção relativa, que admite prova em contrário,
impossibilidade de prática do ato, de modo que o prazo será desde que precedentemente coligida aos autos.
considerado suspenso na data do protocolo da petição com essa Assim, dou provimento ao recurso do reclamante para declarar a
informação." revelia e a confissão ficta da reclamada.
2.2- HORAS EXTRAS. INTERVALO INTRAJORNADA (Recurso
Consultando a certidão de entrega de notificação positiva, ao ID. do reclamante)
c50dbfa/fl. 415 PDF, verifica-se que a reclamada foi intimada via Em sua Petição Inicial, o reclamante informou que foi admitido como
correios e teve ciência em 16.06.2020, iniciando a contagem do motorista entregador, em 02.10.2017, e dispensado sem justa
prazo em 17.06.2020 e o término em 07.07.2020. No entanto, a causa em 12.03.2019, quando percebia a remuneração média
reclamada apresentou intempestivamente a contestação e mensal de R$2.503,09 (dois mil quinhentos e três reais e nove
documentos em 09.07.2020. centavos).
Referido fato, foi observado conforme certidão nos autos ao ID. Narrou o obreiro, ainda, que recebia a carga para entrega, às
cc54176/fl. 416 PDF. segundas-feiras, e passava a semana viajando para região do
O Juiz de origem proferiu despacho declarando a revelia e interior de Goiás e Tocantins, a fim de entregar as mercadorias em
confissão ficta em 13.07.2020 e determinou a conclusão dos autos estabelecimentos comerciais. Aduziu que descarregava o caminhão
para julgamento ao ID. a920db9/fl. 417 PDF. sozinho.
Entretanto, em 17.07.2020, converteu em diligência, oportunizando Discorreu o demandante que laborava de segunda-feira a sexta-
o contraditório, e determinou a intimação do reclamante para se feira, das 06:00 às 18:30, sendo que às segundas-feiras chegava às
manifestar em razão da apresentação da defesa e documentos 5:00 na empresa, para pegar as mercadorias e, às sextas-feiras,
juntados pela reclamada. laborava até às 12:30, usufruindo de 30 minutos de intervalo,
O reclamante manifestou-se, ao ID. 325ffe8/fls. 420-423 PDF, perfazendo em média 9 horas e 30 minutos de horas extras. Aduziu
asseverando a desnecessidade de se manifestar diante da revelia. que realizava em média 40,72 horas extras mensais, contudo,
Em que pesem as peculiaridades que envolvem o momento, não se apenas recebia em torno de 15,80 horas extras mensais da
pode afastar a revelia, tendo em vista que na notificação da reclamada.
reclamada constou expressamente que se aplicaria a revelia, caso a O reclamante juntou contracheques.
contestação não fosse apresentada no prazo de 15 dias e o próprio A reclamada apresentou defesa e documentos intempestivos.
Ato nº 11 do CGJT também menciona a revelia na ausência da O Julgador da instância percorrida, por afastar a revelia e confissão,
defesa. julgou improcedente o pleito de pagamento de horas extras do
Ademais, a reclamada já tinha ciência da existência deste processo demandante, com base nos documentos juntados com a defesa.
desde 03.03.2020, tanto o é que apresentou exceção de Inconformado, o reclamante recorre ao ID. ae3636f/fls. 437 e 438
incompetência em 04.03.2020, ao ID. d265a25/fl. 52-54 PDF. PDF. Requer a reforma da sentença, sob alegação de que, diante
Outrossim, é importante mencionar que o referido art. 6º do Ato nº da revelia e confissão da parte contrária, não poderia a instância
11 do CGJT tem o escopo, ao adotar referido procedimento, de se origináriajulgar improcedente seu pedido de pagamento de horas
evitar a realização de audiência presencial. Assim, os atos extras, o fazendo apenas com fundamento nos registros de bordo e
processuais determinados devem ser respeitados. tacógrafos juntados com a contestação intempestiva. Alegou, ainda,
E, ainda, não há que se aplicar ao caso o art. 844, §5º, da CLT, pois que o Magistrado encerrou a instrução processual, por achá-la
referido dispositivo se aplica quando o preposto não comparece à desnecessária diante do efeito material da revelia. Argumenta que
audiência, mas o patrono da reclamada se apresenta munido da houve ofensa aos princípios constitucionais do contraditório e da
defesa tempestivamente. ampla defesa.
No caso, é inequívoca a inércia da reclamada que, embora Pois bem.
regularmente notificada, não apresentou contestação no prazo Como se observa, antes havia sido reconhecida a revelia e a

confissão ficta da reclamada. destinava, de alimentação, higiene, muito menos diárias de hotel.
Como mero corolário, é forçoso concluir pela veracidade do Em tal situação, dormir no caminhão não era uma faculdade do
contexto fático delineado na petição inicial, não se cogitando de empregado, mas uma necessidade, diante de ausência de valores
conhecimento de peça processual e documentos extemporâneos. suficientes para cobrir despesas com alimentação e diárias, haja
Portanto, quanto aos horários laborados, deve prevalecer a jornada vista que o reclamante era motorista de transporte interestadual.
descrita na inicial, a não ser que se verifique nos autos provau Por certo que dormir nessa condição além de desconfortável, não
irrefutável o não impugnada em sentido contrário. permite um pleno descanso, como exemplo tomar banhos antes e
Nos contracheques juntados pelo reclamante, ao ID. 26c565a/fls. 19 depois de dormir, escovar os dentes em local adequado e fazer
-30 PDF, constam horas extras pagas. Entretanto, são valores suas necessidades básicas habituais antes e depois de dormir.
inferiores ao alegado pelo autor como devidos. (...)
Dessa forma, à mingua de prova em direção contrária, ante a Este Magistrado já reconheceu que esta prática dessa mesma
revelia e confissão ficta empresarial, impõe-se reformar a sentença reclamada enseja Indenização por Danos Morais. Nesse sentido, o
para condenar a reclamada a pagar ao reclamante horas extras, julgamento do Processo 0000522-59.2015.5.10.0111, no qual foi
inclusive em relação à ausência de fruição do período de intervalo fixado Indenização por Danos Morais por este fundamento no
intrajornada. importe de R$ 5.000,00; o Processo 0000415-78.2016.5.10.0111,
Presume-se como verdadeira a jornada de trabalho semanal no qual foi fixado Indenização por Danos Morais por este
descrita na exordial, qual seja: fundamento no importe de R$ 5.000,00 e o Processo 0001051-
-segunda-feira, das 5:00 às 18:30; 44.2016.5.10.0111, que faz referência ao Processo 0000169-
-terça-feira a quinta, das 6:30 às 18:30; 53.2015.5.10.0811, nos quais foi fixada Indenização por Danos
-sexta-feira, das 6:30 às 12:30. Morais no patamar de R$ 5.000,00.
Ante ao exposto, fixo o horário de trabalho do reclamante, durante Atento aos princípios da razoabilidade e da proporcionalidade, aos
todo o contrato de trabalho, conforme mencionado acima, sempre elementos expostos no art. 223-G, da CLT, bem como ancorado
com intervalo intrajornada de 30 minutos. nos princípios da Unidade de Juízo e de Convicção, que nortearam
Isso posto, dou provimentoao recurso do reclamante, para a fundamentação contida no item "B.1" da fundamentação, de
condenar a reclamada ao pagamento de horas extras excedentes a Unidade de Juízo e de Convicção, considero a ofensa como de
8ª hora diária e/ou 44ª semanal, com adicional de 50%, da jornada natureza média e fixo a Indenização por Danos Morais em R$
de trabalho declinada na petição inicial, bem como uma hora de 5.000,00, conforme os limites do postulado e dentro dos limites
intervalo intrajornada, nos termos da Súmula nº 437 do TST, com legais contidos no art. 223-G, § 1º, II, da CLT.
reflexos em férias acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal Devida, portanto, Indenização por Danos Morais, no importe de R$
remunerado, FGTS (8% e 40%) e demais verbas rescisórias. 5.000,00, acrescida de juros e correção monetária." (ID.
Deve-se, ainda, deduzir qualquer valor pago sob idêntico título, 552ec75/fls. 428 e 429 PDF).
conforme contracheques juntados aos autos pelo reclamante.
2.3 - INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS (Recurso da A reclamada recorre, ao ID. a2191da/fls. 446-449 PDF. Postula a
reclamada) reforma da sentença ao argumento de que o pernoite em caminhão
O reclamante, em sua peça de ingresso, pleiteou o pagamento de é uma prática comum e referido fato por si só não ampara o
indenização por danos morais no valor de R$10.000,00 (dez mil deferimento ao pagamento de indenização por dano moral.
reais), em razão das condições humilhantes do seu labor, pois Vejamos.
sendo motorista entregador tinha que pernoitar na cabine do O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição
caminhão, expondo-se a riscos. Alegou que a reclamada não Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a
pagava hospedagem para o descanso noturno. vida, a honra e a imagem das pessoas.
O Magistrado sentenciante julgou parcialmente procedente a Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a
pretensão do demandante, nos seguintes termos: integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a
"O fato de existir regulação em ACT não elide a possibilidade de a liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem
reclamada complementar o valor necessário para o profissional causar forte dano moral à pessoa ofendida.
pernoitar em local adequado (pousada ou hotel). Os recibos Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível
juntados apontam valores nitidamente inferiores para o fim a que se demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso,

a ação ou omissão do autor do fato ou responsável, o nexo de social do trabalho (CF/88, art. 1º, III e IV), não é razoável que o
causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano trabalhador tenha que viajar durante toda a semana e ainda
propriamente dito. pernoitar dentro da cabine do caminhão sem as condições
Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do adequadas para o descanso e higiene ao final de sua jornada diária.
trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não Também não se deve olvidar da realidade dos motoristas de
mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a caminhão no Brasil, que se deparam com rodovias em condições
situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação. precárias, tanto estruturais como em termos de segurança. Além do
No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o mais, são submetidos a jornadas extenuantes. Frente a tal realidade
proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso não se pode fazer apenas uma interpretação literal do dispositivo
do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê acima, no sentido de que a Lei autoriza o pernoite em caminhão em
-lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a todas as situações.
coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho, O art. 157 da CLT impõe ao empregador a obrigação de garantir a
respeitando os seus empregados e prestadores de serviços, higidez do meio ambiente laboral oferecido aos seus empregados,
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista de forma a preservar-lhes a integridade física e psíquica. Impõe-se
na Constituição Federal. ao empregador assegurar que o meio ambiente de trabalho
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. oferecido aos empregados admitidos a seu serviço reúna condições
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do adequadas de higiene, saúde e segurança.
agente, resta configurada a obrigação de indenizar. Tal obrigação decorre do princípio da função social da propriedade,
No caso, presumindo-se verdadeiras as alegações exordiais, diante uma vez que, como detentor dos meios de produção e tomador da
da revelia da reclamada, é indubitável que cabe ao empregador força de trabalho humana, o empregador tem o dever legal de
propiciar ao trabalhador, na função de motorista entregador, um oferecer a seus empregados condições minimamente dignas para a
ambiente apropriado para o seu repouso diário. Um local que possa prestação de serviços.
oferecer condições adequadas para o seu descanso e higiene, O respeito à dignidade humana não deve ter como referência a
principalmente em viagens de longas distâncias e/ou que o posição privilegiada dos cidadãos na pirâmide social marcadamente
empregado se ausente por longo período, como no caso trazido aos injusta da estratificada sociedade brasileira.
autos, em que o reclamante permanece longe de sua residência de Ao contrário, no campo das relações de trabalho, quanto mais
segunda-feira a sexta-feira para fazer entregas de mercadorias na humilde for o trabalhador, maior zelo o Estado deve ter com seus
região do interior de Goiás e Tocantins. direitos sociais, em nome da justiça social e da manutenção do
A Constituição Federal resguarda o direito à saúde e, único meio de subsistência da imensa maioria da população
consequentemente, a integridade física do trabalhador, conforme brasileira.
preconiza o art. 6º da CF/88. Diversamente do que costuma se agitar, não é necessária a
O dispositivo celetista assim estabelece quanto ao tema: intenção em prejudicar, com a atitude. O Código Civil adotou a
"Art. 235-C. A jornada diária de trabalho do motorista profissional teoria da responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único
será de 8 (oito) horas, admitindo-se a sua prorrogação por até 2 do artigo 927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja
(duas) horas extraordinárias ou, mediante previsão em convenção qual for a forma, assume o empregador o risco pelo tratamento
ou acordo coletivo, por até 4 (quatro) horas extraordinárias. dispensado aos trabalhadores.
§ 4o Nas viagens de longa distância, assim consideradas Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e a conduta
aquelas em que o motorista profissional empregado permanece patronal, registro que o último requisito exigido para a presença da
fora da base da empresa, matriz ou filial e de sua residência por hipótese justificadora do direito à indenização encontra-se
mais de 24 (vinte e quatro) horas, o repouso diário pode ser irrefutavelmente conexo com os constrangimentos impostos ao
feito no veículo ou em alojamento do empregador, do contratante reclamante.
do transporte, do embarcador ou do destinatário ou em outro local Na esteira desse raciocínio, concluo que a reclamada deve
que ofereça condições adequadas." indenizar o reclamante (CF, artigos 5.º, inciso X e 7.º, inciso XXVIII;
Desse modo, atendo-se a interpretação conforme a Constituição da CC, artigos 186 e 927), por dano moral.
Lei infraconstitucional acima descrita e ancorando-se nos princípios Em relação ao quantum indenizatório, por não ser objeto de
constitucionais da dignidade da pessoa humana e da valorização recurso, mantenho o valor arbitrado na origem de R$5.000,00 (cinco

mil reais). feiras, terminava às 12:30 e d) condenar a reclamada a pagar ao
Nego provimento. reclamante as horas extras excedentes a 8ª hora diária e/ou 44ª
2.4- HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS (Recurso semanal, com adicional de 50%, da jornada de trabalho declinada
do reclamante) na petição inicial, bem como uma hora de intervalo intrajornada, nos
O Juízo originário quanto ao respectivo tópico se pronunciou nos termos da Súmula nº 437 do TST, com reflexos em férias
seguintes termos: acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal remunerado, FGTS
"Segundo o §3º do art. 791-A da CLT, são devidos honorários de (8% e 40%) e demais verbas rescisórias. Tudo nos termos da
sucumbência recíproca em caso de procedência parcial na Justiça fundamentação.
do Trabalho, fixados conforme parâmetros do §2º do mesmo Custas majoradas para R$720,00 (setecentos e vinte reais), pela
dispositivo legal, sendo vedada a compensação de honorários. reclamada, calculadas com base no novo valor arbitrado
Feitas tais considerações e considerando os parâmetros fixados no provisoriamente à condenação de R$36.000,00 (trinta e seis mil
§2º do art. 791-A da CLT, fixo os honorários advocatícios devidos reais).
em prol do Advogado da autora em 10% do valor líquido da É como voto.
condenação.
Considerando que a sucumbência parcial do autor nos pedidos
formulados, fixo os honorários advocatícios em prol do Advogado da
reclamada em 10% das parcelas sucumbentes do reclamante, ACÓRDÃO
correspondente os itens 3, 4, 5 e 6, os quais deverão ser
suportados pelos créditos devidos ao autor decorrentes da
condenação.
Defere-se em parte o item "j"." (ID. 552ec75/fl. 429 PDF).
O reclamante recorre ao ID. ae3636f/fls. 438-442 PDF. Argumenta
que faz jus às benesses da gratuidade de justiça, logo os honorários
fixados em seu desfavor devem ficar suspensos. Requer, ainda, a
redução para 5%, caso seja mantida a sua condenação ao
pagamento dos honorários respectivos ao patrono da reclamada. Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da egr.
Pois bem. Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
A reclamação trabalhista foi ajuizada em 18.09.2020, após a Região, por unanimidade, em dispensar o relatório, conhecer dos
vigência da Lei nº 13.467/2017, em 11.11.2017, logo aplicam-se os Recursos Ordinários, sendo parcialmente o do reclamante e, no
honorários advocatícios de sucumbência, devendo observar os mérito, por maioria, negar provimento ao recurso da reclamada e
limites estabelecidos no art. 791-A da CLT. dar provimento ao recurso do reclamante para: a) declarar a revelia
No caso, houve a reforma do julgado, com sucumbência total para a e a confissão ficta da reclamada; b) excluir os honorários
reclamada. advocatícios sucumbenciais em favor do patrono da reclamada; c)
Nesse contexto, dou provimentoao recurso do reclamante para declarar a jornada de trabalho, por todo o período contratual,
excluir os honorários em benefício da demandada, porquanto todos declinada na inicial, das 6:30 às 18:30 de terça-feira a quinta-feira,
os pedidos do reclamante foram providos. sendo que, às segundas-feiras, iniciava-se às 5:00 e, às sextas-
feiras, terminava às 12:30 e d) condenar a reclamada a pagar ao
III - CONCLUSÃO reclamante as horas extras excedentes a 8ª hora diária e/ou 44ª
Pelo exposto, conheço dos Recursos Ordinários, sendo semanal, com adicional de 50%, da jornada de trabalho declinada
parcialmente o recurso do reclamante e, no mérito, nego provimento na petição inicial, bem como uma hora de intervalo intrajornada, nos
ao recurso da reclamada e dou provimento ao recurso do termos da Súmula nº 437 do TST, com reflexos em férias
reclamante para: a) declarar a revelia e a confissão ficta da acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal remunerado, FGTS
reclamada; b) excluir os honorários advocatícios sucumbenciais em (8% e 40%) e demais verbas rescisórias. Custas majoradas para
favor do patrono da reclamada; c) declarar a jornada de trabalho, R$720,00 (setecentos e vinte reais), pela reclamada, calculadas
declinada na inicial, das 6:30 às 18:30 de terça-feira a quinta-feira, com base no novo valor arbitrado provisoriamente à condenação de
sendo que, às segundas-feiras, iniciava-se às 5:00 e, às sextas- R$36.000,00 (trinta e seis mil reais). Tudo nos termos do voto do

Desembargador Relator. Vencido o Desembargador Dorival Borges. ORIGEM: VARA DO TRABALHO DO GAMA/DF
Ementa aprovada. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores (JUIZ CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS)
Dorival Borges (Presidente), Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado
Paulo Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a
Desembargadora Flávia Falcão; em licença médica, a EMENTA
Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de férias, o
Desembargador André Damasceno e o Juiz convocado Denilson
Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora 1. MULTA DO ARTIGO 477, §8º, DA CLT. TRABALHO
Regional do Trabalho), que opinou pelo prosseguimento do recurso. DOMÉSTICO. INCIDÊNCIA. O art. 19 da Lei Complementar nº
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do 150/2015 autoriza a aplicação subsidiária da CLT, observando as
julgamento). peculiaridades do trabalho doméstico. Por consequência, incide a
multa do artigo 477 da CLT, em razão da compatibilidade e por
ausência de previsão em sentido contrário.
2. Recurso do reclamante conhecido e parcialmente provido.
I- RELATÓRIO
Dispensado, na forma do art. 852-I da CLT.

RECORRENTE GLASIO NUNES DE SOUSA
ADVOGADO THIAGO AUGUSTO BRANDAO
NUNES RIBEIRO(OAB: 43508/DF)
RECORRIDO MARIA CRISTINA DA SILVA II- VOTO
ADVOGADO RAIMUNDO NONATO
PORTELA(OAB: 15969/DF)
1- ADMISSIBILIDADE
- GLASIO NUNES DE SOUSA
admissibilidade, conheço do recurso do reclamante.
PODER JUDICIÁRIO 2- MÉRITO

JUSTIÇA DO TRABALHO 2.1. MULTAS DOS ARTIGOS 467 E 477 DA CLT
O Magistrado da instância percorrida indeferiu o pedido de
pagamento das multas em epígrafe, ao fundamento de que não

TRT 0000501-10.2020.5.10.0111- RORSum - ACÓRDÃO
fazem "parte do rol de direitos assegurados aos Profissionais
1ªTURMA/2020
Domésticos".
Em recurso, o reclamante reitera as pretensões formuladas na
exordial.
Pois bem.
É certo que as inúmeras disposições da CLT se aplicam às relações
COUTINHO
domésticas, incluindo a multa de que trata o art. 477, §8º, da CLT.
RECORRENTE: GLASIO NUNES DE SOUSA
Nesse sentido, o art. 19 da Lei Complementar nº 150/2015
ADVOGADO: THIAGO AUGUSTO BRANDAO NUNES RIBEIRO
determina a aplicação subsidiária das normas previstas na CLT,
RECORRIDO: MARIA CRISTINA DA SILVA
desde que observadas as peculiaridades inerentes ao trabalho
ADVOGADO: RAIMUNDO NONATO PORTELA

doméstico. médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de
Por consequência, incide a multa do artigo 477 da CLT, em razão férias, o Desembargador André Damasceno e o Juiz convocado
da compatibilidade e por ausência de previsão em sentido contrário. Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
No caso, em virtude da confissão ficta aplicada à reclamada, o (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
Juízo originário reconheceu o vínculo empregatício entre as partes, prosseguimento do recurso.
tendo o autor sido admitido em 12.02.2020 e dispensado em Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
20.05.2020 (com projeção do aviso prévio). julgamento).
Ante a ausência do pagamento das verbas rescisórias na hipótese
em apreço, incide a multa prevista no §8º do art. 477 da CLT.
Quanto à multa do art. 467 da CLT, a controvérsia dos autos afasta
a incidência penalidade. Grijalbo Fernandes Coutinho
Nesse contexto, dou parcial provimento ao recurso do reclamante DesembargadorRelator
para condenar a reclamada ao pagamento da multa prevista no art. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
477, §8º, da CLT.
Recurso provido em parte. PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
III - CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso ordinário do reclamante e, no Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
mérito, dou-lhe parcial provimento para condenar a reclamada ao RECORRENTE MARLENE ALVES LIMA
pagamento da multa prevista no art. 477, §8º, da CLT. 10758/DF)
Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator. ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB:
40291/DF)
Fica mantido o valor da condenação porque ainda compatível. ADVOGADO FARLE CARVALHO DE
É o voto.
ACÓRDÃO ADVOGADO POLYANA DA SILVA SOUZA(OAB:
20650/DF)
SILVA(OAB: 6083/DF)
5218/DF)
RECORRIDO Dasa-Diagnóstico da América
ADVOGADO TATIANE DE CICCO NASCIMBEM
SISTEMAS LTDA.
ALENCAR(OAB: 16765/GO)
ADVOGADO SAYARA PAULA RODRIGUES DOS
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da SANTOS(OAB: 47461/GO)
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima ADVOGADO THAMARA AKEMI WATANABE(OAB:
52968/GO)
Região, em dispensar o relatório, conhecer do recurso ordinário do
reclamante e, no mérito, dar-lhe parcial provimento para condenar a Intimado(s)/Citado(s):

- Dasa-Diagnóstico da América (Laboratório Exame)
reclamada ao pagamento da multa prevista no art. 477, §8º, da CLT.
ressalvas do Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor
da condenação porque ainda compatível. Ementa aprovada. PODER JUDICIÁRIO

Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação JUSTIÇA DO TRABALHO
Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique Blair. Ausentes,


RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO JUDICIALMENTE RECONHECIDA.
RECORRENTE: MARLENE ALVES LIMA - CPF: 493.102.321-53 RELATÓRIO
DF0006083 Dispensado, na forma da lei.
DF0016430 FUNDAMENTAÇÃO
DF0034002
ADVOGADO: FARLE CARVALHO DE ARAÚJO - OAB: DF0035665 1. ADMISSIBILIDADE
ADVOGADA: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291 O apelo da autora é tempestivo e a representação está regular.
ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758 Conheço.
2. MÉRITO
RECORRIDO: TOP SERVICE SERVIÇOS E SISTEMAS LTDA. - VERBAS RESCISÓRIAS
CNPJ: 00.973.749/0001-15 Na petição inicial, a reclamante afirmou que foi admitida pela
ADVOGADA: THAMARA AKEMI WATANABE - OAB: GO0052968 primeira reclamada (Top Service Soluções e Serviços) em
ADVOGADA: SAYARA PAULA RODRIGUES DOS SANTOS - OAB: 18/06/2018, como auxiliar de serviços gerais, para prestar serviços
GO0047461 à segunda reclamada (Laboratório Exame). Narrou que a primeira
ADVOGADO: MANOEL MESSIAS LEITE DE ALENCAR - OAB: reclamada foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de Serviços
GO0016765 Ltda, sendo que sua contratação ocorreu em razão da cláusula 29ª
RECORRIDO: DASA-DIAGNÓSTICO DA AMÉRICA da CCT. Alegou que em 15/09/2018 foi dispensada sem justa
(LABORATÓRIO EXAME) causa, não recebendo pelas verbas rescisórias que lhe eram
ADVOGADA: TATIANE DE CICCO NASCIMBEM CHADID - OAB: devidas, o que requer.
SP0201296 Em contestação, a primeira reclamada afirmou que a autora teve a
extinção normal do contrato de trabalho por prazo determinado em
ORIGEM: 7ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ERICA DE OLIVEIRA 15/09/2018, tendo as verbas rescisórias quitadas corretamente.
ANGOTI) O Juízo originário deferiu o pedido apenas quanto ao depósito da
multa fundiária, assim fundamentando:

Não foi apresentada réplica. cláusula vigésima nona - incentivo à continuidade - prevê o
Nesse quadro, indefiroos pedidos a título de férias proporcionais seguinte:
O TRCT já foi entregue à reclamante, razão pela qual indefiroo CLÁUSULA VIGÉSIMA NONA - INCENTIVO À CONTINUIDADE
pedido contido no item 'h' do rol de pedidos. Fica pactuado que as empresas que sucederem outras na
Não comprovado o depósito da multa fundiária, defiroo pedido, eis prestação do mesmo serviço, em razão de nova licitação pública ou
que não se trata de contrato por prazo determinado, mas de novo contrato administrativo ou particular e/ou contrato emergencial,
contrato por prazo indeterminado como consta do TRCT. ficarão obrigadas a contratar os empregados da empresa anterior,
Indefiroo pedido relativo à retificação da anotação de baixa na inclusive as gestantes e todos os demais funcionários que na data
CTPS, pois, como a própria reclamante fez consignar na peça de do desligamento possua qualquer tipo de estabilidade funcional, a
ingresso, o aviso prévio não é devido e, assim, também não cabe exemplo de CIPA, ou qualquer tipo de estabilidade, sem
qualquer retificação. descontinuidade quanto ao pagamento dos salários e a prestação
Para fins de cálculo, observar a remuneração contida na exordial. dos serviços, limitado ao quantitativo de empregados do novo
(fls. 470/471) contrato, obrigando as empresas que perderem o contrato a
comunicar o fato ao sindicato laboral até 20 (vinte) dias antes do
A reclamante apresentou embargos de declaração em fls. 482/486 final do mesmo.
alegando contradição na sentença. Afirma que no TRCT consta (...)
como contrato por prazo determinado, o que era proibido pela II) A empresa que está assumindo o contrato de prestação de
norma coletiva, e que a primeira reclama sucedeu e empresa serviços, admitirá o empregado da empresa anterior e a ele
Ecolimp e não o contrário, sendo devidas todas as verbas concederá estabilidade no emprego de 90 (noventa) dias, sendo
rescisórias. Os embargos foram rejeitados em decisão de fls. vedada a celebração de contrato de trabalho a título de
497/498. experiência nesse período. (fl. 353 - grifei)
A autora recorre. Reafirma que a primeira reclamada foi a
sucessora da empresa Ecolimp e não a sucedida como constou em Dada a clareza da cláusula acima transcrita que veda a contratação
sentença. Alega que, conforme norma coletiva (cláusula 29ª), seu por prazo determinado nesta situação fática acima delineada, fica
contrato com a primeira reclamada não poderia ser por experiência claro que o aviso prévio é devido à reclamante e, neste sentido, dou
ou por tempo determinado, devendo a empresa pagar o aviso prévio provimento ao recurso para condenar as reclamadas ao pagamento
e seus reflexos legais. do aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo
Analiso. De fato, fora alegado em petição inicial que a primeira terceiro salário.
reclamada "foi sucessora da empresa Ecolimp Sistemas de ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
Serviços LTDA no posto de serviços onde a Postulante atuava, Na inicial, aduziu a reclamante que no exercício de suas atividades

ainda, que o perito pautou sua decisão em meras informações pagamento;
prestadas pela empresa, mas sem nenhuma prova documental. II) multa de 0,2% (zero vírgula dois por cento) por dia de atraso no
Pois bem. Pelo laudo pericial de fls. 396/434, o d. Perito afirmou que pagamento de verbas rescisórias que não sejam apresentadas no
"AS ATIVIDADES E OPERAÇÕES DESENVOLVIDAS POR ESTE prazo legal ao SINDISERVIÇOS/DF para a empresa que tenha
CARGO NÃO SE ENQUADRAM COMO INSALUBRES; e atrasado acima de 60 (sessenta) dias contados da data do
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS que laboram no posto da DASA pagamento.
- Mega Asa Sul e Mega Taguatinga atuando na limpeza de Parágrafo Primeiro - O SINDISERVIÇOS/DF se obriga a visitar o
superfície NÃO FAZEM JUS AO RECEBIMENTO DE ADICIONAL TRCT da empresa que descumpra a obrigação do pagamento das
DE INSALUBRIDADE" (fls. 423). verbas rescisórias no prazo legal, e, em caso de erro, dará prazo
Em que pese o julgador não estar adstrito às conclusões do laudo de 48 (quarenta e oito) horas para a empresa promover a
pericial, tenho que esta prova consubstancia-se em elemento correção, sem incidência de multa.
extremamente relevante, notadamente quando necessária a Parágrafo Segundo - O valor da multa acima fica limitado ao
confirmação das circunstâncias em que se dava a prestação laboral, montante da obrigação principal constante nos TRCT's, ou seja,
tal como ocorreu na hipótese, não logrando êxito a reclamante em sobre as verbas recisórias efetivamente devidas. (fls. 352)
infirmar as razões declinadas no laudo pericial, razão pela qual (...)
prevalece como prova hábil para o convencimento do Julgador. CLÁUSULA SEXAGÉSIMA NONA - MULTA OBRIGAÇÃO DE
Portanto, sendo a alegação inicial de direito ao adicional em razão FAZER
da exposição a agentes de risco e, uma vez comprovada pelo laudo Impõe-se multa, por descumprimento das obrigações de fazer,
a ausência desta circunstância, não há falar em pagamento do constantes do presente instrumento, na seguinte progressão:
adicional. a) multa no valor equivalente a 30% (trinta por cento) do piso
Nego provimento ao apelo. salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa
MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
Alegando quitação incorreta e incompleta das verbas rescisórias, a penalidade;
reclamante requer o pagamento da multa prevista no artigo 477 da b) multa no valor equivalente a 50% (cinquenta por cento) do piso
CLT. salarial da categoria, em favor da parte prejudicada, para a empresa
Examino. Houve evidente discussão quanto à forma de pactuação que dentro do prazo de 60 (sessenta) dias não tenha incidido nesta
do contrato, se por prazo determinado ou indeterminado, resultando penalidade.
na condenação ao pagamento da multa de 40% do FGTS e do Parágrafo Único - Prevalecem as multas por descumprimento,
aviso prévio (neste voto). Portanto, tratando-se de diferença de previstas nas cláusulas do presente instrumento. (fls. 364)
verba rescisória derivada da prestação jurisdicional, afasto a
cominação da multa almejada pela autora. Nego provimento. Não há comprovação nos autos de oportunidade de reparo

PODER JUDICIÁRIO
do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso e, no mérito dar-lhe
parcial provimento para condenar as reclamadas ao pagamento do TRT RORSum 0000121-17.2020.5.10.0101- ACÓRDÃO
aviso prévio, 1/12 de férias acrescidas de 1/3 e 1/12 de décimo 1ªTURMA/2020
terceiro salário. Fixar novo valor à condenação em R$ 3.500,00 e
custas em R$ 70,00 para os devidos fins. Tudo nos termos do voto
do Juiz Relator. Ementa aprovada. RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação COUTINHO
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo RECORRENTE: LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO - CPF:
Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo 718.317.201-59
Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora ADVOGADO: ROGÉRIO ALVES DE OLIVEIRA - OAB:
Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine DF0034720-A
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André RECORRENTE: NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS
Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior DE CONSTRUÇÃO LTDA -ME - CNPJ: 74.200.403/0001-10
(Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo ADVOGADO: WELLINGTON LUIZ PEREIRA DE SOUSA - OAB:
prosseguimento do recurso. DF0034963
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do RECORRIDO: LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO - CPF:
julgamento). 718.317.201-59
DF0034720-A
RECORRIDO: NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS de
DENILSON BANDEIRA COÊLHO CONSTRUÇÃO LTDA - ME - CNPJ: 74.200.403/0001-10
Juiz Convocado Relator DF0034963
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ORIGEM: VARA DO TRABALHO DO GAMA/DF
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA (JUIZ CLAUDINEI DA SILVA CAMPOS)
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO EMENTA
RECORRENTE LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO
A/DF)
RECORRENTE NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE 1. CONTESTAÇÃO APRESENTADA FORA DO PRAZO LEGAL.
ME REVELIA. INAPLICABILIDADE DO ARTIGO 844, §5º, DA CLT.
SOUSA(OAB: 34963/DF) Não há que se cogitar no exame dos termos da defesa quando essa
RECORRIDO LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO peça é trazida aos autos fora do prazo legal. Sendo a contestação
A/DF) apresentada a destempo, resta configurada a revelia e a confissão
RECORRIDO NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE fática, gerando inclusive presunção relativa de veracidade da
ME jornada de trabalho declinada na petição inicial, salvo se elidida por
SOUSA(OAB: 34963/DF) prova em contrário, elisão essa não concretizada nos autos.
2. DANO MORAL. PERNOITE PROLONGADO EM CAMINHÃO.

ARTIGO 6º DA CF/88. ARTIGOS 157 E 235-C, §4º, DA CLT. A Lei
- LEANDRO DE ALMEIDA SOUTO
infraconstitucional (CLT, art. 235-C, §4º) deve ser interpretada

conforme a Constituição (CR/88, art. 6º), com o escopo de promover Assim, preenchidos os demais pressupostos objetivos e subjetivos
a valorização dos direitos fundamentais dos trabalhadores. de admissibilidade, conheço do Recurso Ordinário da reclamada,
Ancorado nos princípios da dignidade da pessoa humana e da sendo parcialmente o do reclamante. Conheço das Contrarrazões
valorização social do trabalho, não é razoável que o trabalhador das partes.
tenha que viajar durante toda a semana e ainda pernoitar dentro da 2- MÉRITO
cabine do caminhão sem as condições adequadas para o descanso 2.1- CONTESTAÇÃO INTEMPESTIVA. REVELIA (Recurso do
e higiene. O art. 157 da CLT impõe ao empregador a obrigação de reclamante)
garantir a higidez do meio ambiente laboral oferecido aos seus O Magistrado originário declarou a revelia, porquanto a contestação
empregados, de forma a preservar-lhes a integridade física e foi apresentada intempestivamente. Entretanto, na sentença,
psíquica. Impõe-se ao empregador assegurar que o meio ambiente afastou a revelia, aplicando o artigo 844, §5º, da CLT c/c os artigos
de trabalho oferecido aos empregados admitidos a seu serviço 15, 346 e 349 do CPC. Dessa forma, aceitou a contestação e os
reúna condições adequadas de higiene, saúde e segurança. documentos apresentados pela reclamada.
3. Recurso Ordinário do reclamante parcialmente conhecido e Irresignado, o reclamante pretende que seja declarada a revelia,
provido. Recurso Ordinário da reclamada conhecido e não devendo ser analisados a contestação e os documentos, nem
desprovido. aplicado ao caso o art. 844, §5º, da CLT.
Pois bem.
A reclamada foi notificada com as especificações expressas quanto
I- RELATÓRIO ao prazo de 15 dias para apresentar a defesa, sob pena de revelia e
confissão ao ID. 39b69de/fl. 72 PDF. Trata-se de procedimento
adotado pelo Juízo originário, em caráter emergencial e facultativo,
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, § 1º, IV, da autorizado pela Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho no Ato nº
CLT. 11, a fim de se evitar a realização de audiências presenciais em
decorrência da pandemia (Covid-19). Referida autorização está
prevista no art. 6º do Ato nº 11/GCGJT, in verbis:
"Artigo 6º. Preservada a possibilidade de as partes requererem a
II- VOTO qualquer tempo, em conjunto (art. 190 do CPC), a realização de
audiência conciliatória, fica facultado aos juízes de primeiro grau a
utilização do rito processual estabelecido no artigo 335 do CPC
1- ADMISSIBILIDADE quanto à apresentação de defesa, inclusive sob pena de revelia,
Não conheço do recurso ordinário do reclamante quanto ao tema respeitado o início da contagem do prazo em 4 de maio de 2020.
atinente à aplicação da Taxa Referencial Diária (TRD) e do Índice §1º. Na hipótese do caput, deverá o(a) magistrado(a) possibilitar
de Preços ao Consumidor Amplo e Especial (IPCA-E) como fator de vista à parte autora dos documentos apresentados com a(s)
correção do débito trabalhista. Isso porque, embora o reclamante, defesa(s), e assinalar prazo para que as partes especifiquem as
em suas razões recursais, ao ID. ae3636f/fls. 442 e 443 PDF, tenha provas que pretendem produzir, sua pertinência e finalidade, para
afirmado que o Juízo originário aplicou aos créditos trabalhistas a então proferir julgamento conforme o estado do processo ou
correção monetária pela TR, na verdade, o Juízo a quo não indicou, decisão de saneamento e, se necessário, audiência de instrução.
especificamente, o fator de correção a ser utilizado na tabela de §2º Os prazos processuais para apresentação de contestação,
atualização monetária dos débitos trabalhistas ao ID. 552ec75/fl. impugnação a sentença de liquidação, embargos à execução,
430 PDF. inclusive quando praticados em audiência, e outros que exijam a
Logo, tal matéria não integrou a sentença recorrida, muito menos coleta prévia de elementos de prova somente serão suspensos se,
fora objeto de embargos declaratórios, restando descumprido, durante a sua fluência, a parte informar ao juízo competente a
portanto, o princípio da devolutividade. impossibilidade de prática do ato, de modo que o prazo será
É evidente que em liquidação/execução o índice ou o fator de considerado suspenso na data do protocolo da petição com essa
correção monetária virá à tona, quando as partes podem deduzir os informação."
seus argumentos, inclusive em eventual esfera recursal via agravo
de petição. Consultando a certidão de entrega de notificação positiva, ao ID.

c50dbfa/fl. 415 PDF, verifica-se que a reclamada foi intimada via Em sua Petição Inicial, o reclamante informou que foi admitido como
correios e teve ciência em 16.06.2020, iniciando a contagem do motorista entregador, em 02.10.2017, e dispensado sem justa
prazo em 17.06.2020 e o término em 07.07.2020. No entanto, a causa em 12.03.2019, quando percebia a remuneração média
reclamada apresentou intempestivamente a contestação e mensal de R$2.503,09 (dois mil quinhentos e três reais e nove
documentos em 09.07.2020. centavos).
Referido fato, foi observado conforme certidão nos autos ao ID. Narrou o obreiro, ainda, que recebia a carga para entrega, às
cc54176/fl. 416 PDF. segundas-feiras, e passava a semana viajando para região do
O Juiz de origem proferiu despacho declarando a revelia e interior de Goiás e Tocantins, a fim de entregar as mercadorias em
confissão ficta em 13.07.2020 e determinou a conclusão dos autos estabelecimentos comerciais. Aduziu que descarregava o caminhão
para julgamento ao ID. a920db9/fl. 417 PDF. sozinho.
Entretanto, em 17.07.2020, converteu em diligência, oportunizando Discorreu o demandante que laborava de segunda-feira a sexta-
o contraditório, e determinou a intimação do reclamante para se feira, das 06:00 às 18:30, sendo que às segundas-feiras chegava às
manifestar em razão da apresentação da defesa e documentos 5:00 na empresa, para pegar as mercadorias e, às sextas-feiras,
juntados pela reclamada. laborava até às 12:30, usufruindo de 30 minutos de intervalo,
O reclamante manifestou-se, ao ID. 325ffe8/fls. 420-423 PDF, perfazendo em média 9 horas e 30 minutos de horas extras. Aduziu
asseverando a desnecessidade de se manifestar diante da revelia. que realizava em média 40,72 horas extras mensais, contudo,
Em que pesem as peculiaridades que envolvem o momento, não se apenas recebia em torno de 15,80 horas extras mensais da
pode afastar a revelia, tendo em vista que na notificação da reclamada.
reclamada constou expressamente que se aplicaria a revelia, caso a O reclamante juntou contracheques.
contestação não fosse apresentada no prazo de 15 dias e o próprio A reclamada apresentou defesa e documentos intempestivos.
Ato nº 11 do CGJT também menciona a revelia na ausência da O Julgador da instância percorrida, por afastar a revelia e confissão,
defesa. julgou improcedente o pleito de pagamento de horas extras do
Ademais, a reclamada já tinha ciência da existência deste processo demandante, com base nos documentos juntados com a defesa.
desde 03.03.2020, tanto o é que apresentou exceção de Inconformado, o reclamante recorre ao ID. ae3636f/fls. 437 e 438
incompetência em 04.03.2020, ao ID. d265a25/fl. 52-54 PDF. PDF. Requer a reforma da sentença, sob alegação de que, diante
Outrossim, é importante mencionar que o referido art. 6º do Ato nº da revelia e confissão da parte contrária, não poderia a instância
11 do CGJT tem o escopo, ao adotar referido procedimento, de se origináriajulgar improcedente seu pedido de pagamento de horas
evitar a realização de audiência presencial. Assim, os atos extras, o fazendo apenas com fundamento nos registros de bordo e
processuais determinados devem ser respeitados. tacógrafos juntados com a contestação intempestiva. Alegou, ainda,
E, ainda, não há que se aplicar ao caso o art. 844, §5º, da CLT, pois que o Magistrado encerrou a instrução processual, por achá-la
referido dispositivo se aplica quando o preposto não comparece à desnecessária diante do efeito material da revelia. Argumenta que
audiência, mas o patrono da reclamada se apresenta munido da houve ofensa aos princípios constitucionais do contraditório e da
defesa tempestivamente. ampla defesa.
No caso, é inequívoca a inércia da reclamada que, embora Pois bem.
regularmente notificada, não apresentou contestação no prazo Como se observa, antes havia sido reconhecida a revelia e a
legal. confissão ficta da reclamada.
Nesse contexto, deve-se aplicar as penas da revelia e confissão Como mero corolário, é forçoso concluir pela veracidade do
quanto à matéria fática, presumindo-se verdadeiros os fatos contexto fático delineado na petição inicial, não se cogitando de
narrados na exordial, nos termos do art. 344 do CPC c/c art. 769 da conhecimento de peça processual e documentos extemporâneos.
CLT. Portanto, quanto aos horários laborados, deve prevalecer a jornada
Trata-se de presunção relativa, que admite prova em contrário, descrita na inicial, a não ser que se verifique nos autos provau
desde que precedentemente coligida aos autos. irrefutável o não impugnada em sentido contrário.
Assim, dou provimento ao recurso do reclamante para declarar a Nos contracheques juntados pelo reclamante, ao ID. 26c565a/fls. 19
revelia e a confissão ficta da reclamada. -30 PDF, constam horas extras pagas. Entretanto, são valores
2.2- HORAS EXTRAS. INTERVALO INTRAJORNADA (Recurso inferiores ao alegado pelo autor como devidos.
do reclamante) Dessa forma, à mingua de prova em direção contrária, ante a

revelia e confissão ficta empresarial, impõe-se reformar a sentença reclamada enseja Indenização por Danos Morais. Nesse sentido, o
para condenar a reclamada a pagar ao reclamante horas extras, julgamento do Processo 0000522-59.2015.5.10.0111, no qual foi
inclusive em relação à ausência de fruição do período de intervalo fixado Indenização por Danos Morais por este fundamento no
intrajornada. importe de R$ 5.000,00; o Processo 0000415-78.2016.5.10.0111,
Presume-se como verdadeira a jornada de trabalho semanal no qual foi fixado Indenização por Danos Morais por este
descrita na exordial, qual seja: fundamento no importe de R$ 5.000,00 e o Processo 0001051-
-segunda-feira, das 5:00 às 18:30; 44.2016.5.10.0111, que faz referência ao Processo 0000169-
-terça-feira a quinta, das 6:30 às 18:30; 53.2015.5.10.0811, nos quais foi fixada Indenização por Danos
-sexta-feira, das 6:30 às 12:30. Morais no patamar de R$ 5.000,00.
Ante ao exposto, fixo o horário de trabalho do reclamante, durante Atento aos princípios da razoabilidade e da proporcionalidade, aos
todo o contrato de trabalho, conforme mencionado acima, sempre elementos expostos no art. 223-G, da CLT, bem como ancorado
com intervalo intrajornada de 30 minutos. nos princípios da Unidade de Juízo e de Convicção, que nortearam
Isso posto, dou provimentoao recurso do reclamante, para a fundamentação contida no item "B.1" da fundamentação, de
condenar a reclamada ao pagamento de horas extras excedentes a Unidade de Juízo e de Convicção, considero a ofensa como de
8ª hora diária e/ou 44ª semanal, com adicional de 50%, da jornada natureza média e fixo a Indenização por Danos Morais em R$
de trabalho declinada na petição inicial, bem como uma hora de 5.000,00, conforme os limites do postulado e dentro dos limites
intervalo intrajornada, nos termos da Súmula nº 437 do TST, com legais contidos no art. 223-G, § 1º, II, da CLT.
reflexos em férias acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal Devida, portanto, Indenização por Danos Morais, no importe de R$
remunerado, FGTS (8% e 40%) e demais verbas rescisórias. 5.000,00, acrescida de juros e correção monetária." (ID.
Deve-se, ainda, deduzir qualquer valor pago sob idêntico título, 552ec75/fls. 428 e 429 PDF).
conforme contracheques juntados aos autos pelo reclamante.
2.3 - INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS (Recurso da A reclamada recorre, ao ID. a2191da/fls. 446-449 PDF. Postula a
reclamada) reforma da sentença ao argumento de que o pernoite em caminhão
O reclamante, em sua peça de ingresso, pleiteou o pagamento de é uma prática comum e referido fato por si só não ampara o
indenização por danos morais no valor de R$10.000,00 (dez mil deferimento ao pagamento de indenização por dano moral.
reais), em razão das condições humilhantes do seu labor, pois Vejamos.
sendo motorista entregador tinha que pernoitar na cabine do O ressarcimento por dano moral está previsto na Constituição
caminhão, expondo-se a riscos. Alegou que a reclamada não Federal, em seu art. 5º, X, dispositivo que protege a intimidade, a
pagava hospedagem para o descanso noturno. vida, a honra e a imagem das pessoas.
O Magistrado sentenciante julgou parcialmente procedente a Há de se reconhecer que todas as ofensas contra a vida e a
pretensão do demandante, nos seguintes termos: integridade pessoal, contra o bom nome e reputação, contra a
"O fato de existir regulação em ACT não elide a possibilidade de a liberdade no exercício das faculdades físicas e intelectuais, podem
reclamada complementar o valor necessário para o profissional causar forte dano moral à pessoa ofendida.
pernoitar em local adequado (pousada ou hotel). Os recibos Para a configuração do direito à reparação civil, é imprescindível
juntados apontam valores nitidamente inferiores para o fim a que se demonstrar a caracterização de alguns requisitos: o evento danoso,
destinava, de alimentação, higiene, muito menos diárias de hotel. a ação ou omissão do autor do fato ou responsável, o nexo de
Em tal situação, dormir no caminhão não era uma faculdade do causalidade entre os dois itens anteriores e, claro, o dano
empregado, mas uma necessidade, diante de ausência de valores propriamente dito.
suficientes para cobrir despesas com alimentação e diárias, haja Hoje, numa evolução dos mecanismos de proteção à saúde do
vista que o reclamante era motorista de transporte interestadual. trabalhador, à honra, à intimidade, à dignidade e à imagem, não
Por certo que dormir nessa condição além de desconfortável, não mais são toleradas práticas que possam levar o ser humano a
permite um pleno descanso, como exemplo tomar banhos antes e situações vexatórias, seja qual for o âmbito da relação.
depois de dormir, escovar os dentes em local adequado e fazer No que se refere aos contratos de trabalho, se é certo que o
suas necessidades básicas habituais antes e depois de dormir. proprietário dos meios de produção dirige os negócios, com o uso
(...) do poder de comando na tomada das principais decisões, deve fazê
Este Magistrado já reconheceu que esta prática dessa mesma -lo sempre em observância a princípios de maior relevância para a

coletividade, mantendo um ambiente saudável de trabalho, O art. 157 da CLT impõe ao empregador a obrigação de garantir a
respeitando os seus empregados e prestadores de serviços, higidez do meio ambiente laboral oferecido aos seus empregados,
fazendo com que a sua propriedade cumpra a função social prevista de forma a preservar-lhes a integridade física e psíquica. Impõe-se
na Constituição Federal. ao empregador assegurar que o meio ambiente de trabalho
O dano moral em si - a dor e abalo moral - não é passível de prova. oferecido aos empregados admitidos a seu serviço reúna condições
Uma vez provado o fato ensejador do dano moral e a culpa do adequadas de higiene, saúde e segurança.
agente, resta configurada a obrigação de indenizar. Tal obrigação decorre do princípio da função social da propriedade,
No caso, presumindo-se verdadeiras as alegações exordiais, diante uma vez que, como detentor dos meios de produção e tomador da
da revelia da reclamada, é indubitável que cabe ao empregador força de trabalho humana, o empregador tem o dever legal de
propiciar ao trabalhador, na função de motorista entregador, um oferecer a seus empregados condições minimamente dignas para a
ambiente apropriado para o seu repouso diário. Um local que possa prestação de serviços.
oferecer condições adequadas para o seu descanso e higiene, O respeito à dignidade humana não deve ter como referência a
principalmente em viagens de longas distâncias e/ou que o posição privilegiada dos cidadãos na pirâmide social marcadamente
empregado se ausente por longo período, como no caso trazido aos injusta da estratificada sociedade brasileira.
autos, em que o reclamante permanece longe de sua residência de Ao contrário, no campo das relações de trabalho, quanto mais
segunda-feira a sexta-feira para fazer entregas de mercadorias na humilde for o trabalhador, maior zelo o Estado deve ter com seus
região do interior de Goiás e Tocantins. direitos sociais, em nome da justiça social e da manutenção do
A Constituição Federal resguarda o direito à saúde e, único meio de subsistência da imensa maioria da população
consequentemente, a integridade física do trabalhador, conforme brasileira.
preconiza o art. 6º da CF/88. Diversamente do que costuma se agitar, não é necessária a
O dispositivo celetista assim estabelece quanto ao tema: intenção em prejudicar, com a atitude. O Código Civil adotou a
"Art. 235-C. A jornada diária de trabalho do motorista profissional teoria da responsabilidade civil, com substrato no parágrafo único
será de 8 (oito) horas, admitindo-se a sua prorrogação por até 2 do artigo 927, dentro da modalidade do "risco ocupacional". Seja
(duas) horas extraordinárias ou, mediante previsão em convenção qual for a forma, assume o empregador o risco pelo tratamento
ou acordo coletivo, por até 4 (quatro) horas extraordinárias. dispensado aos trabalhadores.
§ 4o Nas viagens de longa distância, assim consideradas Quanto ao nexo de causalidade entre o evento danoso e a conduta
aquelas em que o motorista profissional empregado permanece patronal, registro que o último requisito exigido para a presença da
fora da base da empresa, matriz ou filial e de sua residência por hipótese justificadora do direito à indenização encontra-se
mais de 24 (vinte e quatro) horas, o repouso diário pode ser irrefutavelmente conexo com os constrangimentos impostos ao
feito no veículo ou em alojamento do empregador, do contratante reclamante.
do transporte, do embarcador ou do destinatário ou em outro local Na esteira desse raciocínio, concluo que a reclamada deve
que ofereça condições adequadas." indenizar o reclamante (CF, artigos 5.º, inciso X e 7.º, inciso XXVIII;
Desse modo, atendo-se a interpretação conforme a Constituição da CC, artigos 186 e 927), por dano moral.
Lei infraconstitucional acima descrita e ancorando-se nos princípios Em relação ao quantum indenizatório, por não ser objeto de
constitucionais da dignidade da pessoa humana e da valorização recurso, mantenho o valor arbitrado na origem de R$5.000,00 (cinco
social do trabalho (CF/88, art. 1º, III e IV), não é razoável que o mil reais).
trabalhador tenha que viajar durante toda a semana e ainda Nego provimento.
pernoitar dentro da cabine do caminhão sem as condições 2.4- HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS (Recurso
adequadas para o descanso e higiene ao final de sua jornada diária. do reclamante)
Também não se deve olvidar da realidade dos motoristas de O Juízo originário quanto ao respectivo tópico se pronunciou nos
caminhão no Brasil, que se deparam com rodovias em condições seguintes termos:
precárias, tanto estruturais como em termos de segurança. Além do "Segundo o §3º do art. 791-A da CLT, são devidos honorários de
mais, são submetidos a jornadas extenuantes. Frente a tal realidade sucumbência recíproca em caso de procedência parcial na Justiça
não se pode fazer apenas uma interpretação literal do dispositivo do Trabalho, fixados conforme parâmetros do §2º do mesmo
acima, no sentido de que a Lei autoriza o pernoite em caminhão em dispositivo legal, sendo vedada a compensação de honorários.
todas as situações. Feitas tais considerações e considerando os parâmetros fixados no

§2º do art. 791-A da CLT, fixo os honorários advocatícios devidos reais).
em prol do Advogado da autora em 10% do valor líquido da É como voto.
condenação.
Considerando que a sucumbência parcial do autor nos pedidos
formulados, fixo os honorários advocatícios em prol do Advogado da
reclamada em 10% das parcelas sucumbentes do reclamante, ACÓRDÃO
correspondente os itens 3, 4, 5 e 6, os quais deverão ser
suportados pelos créditos devidos ao autor decorrentes da
condenação.
Defere-se em parte o item "j"." (ID. 552ec75/fl. 429 PDF).
O reclamante recorre ao ID. ae3636f/fls. 438-442 PDF. Argumenta
que faz jus às benesses da gratuidade de justiça, logo os honorários
fixados em seu desfavor devem ficar suspensos. Requer, ainda, a
redução para 5%, caso seja mantida a sua condenação ao
pagamento dos honorários respectivos ao patrono da reclamada. Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da egr.
Pois bem. Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
A reclamação trabalhista foi ajuizada em 18.09.2020, após a Região, por unanimidade, em dispensar o relatório, conhecer dos
vigência da Lei nº 13.467/2017, em 11.11.2017, logo aplicam-se os Recursos Ordinários, sendo parcialmente o do reclamante e, no
honorários advocatícios de sucumbência, devendo observar os mérito, por maioria, negar provimento ao recurso da reclamada e
limites estabelecidos no art. 791-A da CLT. dar provimento ao recurso do reclamante para: a) declarar a revelia
No caso, houve a reforma do julgado, com sucumbência total para a e a confissão ficta da reclamada; b) excluir os honorários
reclamada. advocatícios sucumbenciais em favor do patrono da reclamada; c)
Nesse contexto, dou provimentoao recurso do reclamante para declarar a jornada de trabalho, por todo o período contratual,
excluir os honorários em benefício da demandada, porquanto todos declinada na inicial, das 6:30 às 18:30 de terça-feira a quinta-feira,
os pedidos do reclamante foram providos. sendo que, às segundas-feiras, iniciava-se às 5:00 e, às sextas-
feiras, terminava às 12:30 e d) condenar a reclamada a pagar ao
III - CONCLUSÃO reclamante as horas extras excedentes a 8ª hora diária e/ou 44ª
Pelo exposto, conheço dos Recursos Ordinários, sendo semanal, com adicional de 50%, da jornada de trabalho declinada
parcialmente o recurso do reclamante e, no mérito, nego provimento na petição inicial, bem como uma hora de intervalo intrajornada, nos
ao recurso da reclamada e dou provimento ao recurso do termos da Súmula nº 437 do TST, com reflexos em férias
reclamante para: a) declarar a revelia e a confissão ficta da acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal remunerado, FGTS
reclamada; b) excluir os honorários advocatícios sucumbenciais em (8% e 40%) e demais verbas rescisórias. Custas majoradas para
favor do patrono da reclamada; c) declarar a jornada de trabalho, R$720,00 (setecentos e vinte reais), pela reclamada, calculadas
declinada na inicial, das 6:30 às 18:30 de terça-feira a quinta-feira, com base no novo valor arbitrado provisoriamente à condenação de
sendo que, às segundas-feiras, iniciava-se às 5:00 e, às sextas- R$36.000,00 (trinta e seis mil reais). Tudo nos termos do voto do
feiras, terminava às 12:30 e d) condenar a reclamada a pagar ao Desembargador Relator. Vencido o Desembargador Dorival Borges.
reclamante as horas extras excedentes a 8ª hora diária e/ou 44ª Ementa aprovada.
semanal, com adicional de 50%, da jornada de trabalho declinada Julgamento ocorrido com a participação dos Desembargadores
na petição inicial, bem como uma hora de intervalo intrajornada, nos Dorival Borges (Presidente), Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado
termos da Súmula nº 437 do TST, com reflexos em férias Paulo Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a
acrescidas de 1/3, 13º salário, repouso semanal remunerado, FGTS Desembargadora Flávia Falcão; em licença médica, a
(8% e 40%) e demais verbas rescisórias. Tudo nos termos da Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em gozo de férias, o
fundamentação. Desembargador André Damasceno e o Juiz convocado Denilson
Custas majoradas para R$720,00 (setecentos e vinte reais), pela Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
reclamada, calculadas com base no novo valor arbitrado Regional do Trabalho), que opinou pelo prosseguimento do recurso.
provisoriamente à condenação de R$36.000,00 (trinta e seis mil Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do

julgamento). ORIGEM: 9ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUIZ ACÉLIO RICARDO
VALES LEITE)
Desembargador Relator EMENTA
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA DANO MORAL. INEXISTÊNCIA DE PROVA ORAL. LAUDO
Servidor de Secretaria TÉCNICO DE CONTEÚDO NEGATIVO. AUSÊNCIA DE PROVA
DO ALEGADO ATO PROVOCADOR. ARTIGO 818, INCISO I DA

Relator DENILSON BANDEIRA COELHO CLT. INDENIZAÇÃO INDEFERIDA. SENTENÇA MANTIDA.
RECORRENTE WANESSA OLIVEIRA ANDRADE
SILVA
ADVOGADO Leonardo Gomes Alves(OAB:
34180/DF)
RECORRIDO TIM CELULAR S.A.
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA RELATÓRIO
CASTRO(OAB: 20283/RJ)
ADVOGADO SUELEM MARINHO DE OLIVEIRA
CABRAL(OAB: 45365/PE)
ADVOGADO BRUNA MEDEIROS XAVIER(OAB:
40972/PE) Dispensado na forma da lei.
ADVOGADO MARCOS VINICIUS GOMES DOS
SANTOS(OAB: 29182/PE)
PERITO CAROLINE DA CUNHA DINIZ
FUNDAMENTAÇÃO
- WANESSA OLIVEIRA ANDRADE SILVA
1. ADMISSIBILIDADE
Presentes os pressupostos de recorribilidade conheço do recurso.

PODER JUDICIÁRIO 2. MÉRITO
JUSTIÇA DO TRABALHO DANOS MORAIS
Pelas não tão claras razões expostas na inicial, depreende-se que a
reclamante está a vindicar o pagamento de indenização por danos

morais, no importe de R$ 25.000,00, em razão (1) de ter sido
agredida na loja em que trabalhava, por colega de trabalho; (2) em

razão da perda do plano de saúde posteriormente à sua demissão
e; (3) pelo agravamento de enfermidade adquirida em seus

RECORRENTE: WANESSA OLIVEIRA ANDRADE SILVA - CPF:
membros inferiores.
029.612.811-21
Nas razões do recurso a parte insiste no direito à indenização,
ADVOGADO: LEONARDO GOMES ALVES - OAB: DF0034180
repisando os mesmos argumentos expendidos na inicial.
Não houve produção de prova oral e, portanto, não há como se

RECORRIDA: TIM CELULAR S.A. - CNPJ: 04.206.050/0001-80
averiguar a veracidade de suas informações, quanto ao evento
ADVOGADO: MARCOS VINÍCIUS GOMES DOS SANTOS - OAB:
envolvendo suposto colega de trabalho. Ainda que assim não fosse,
PE0029182
pela própria descrição exordial do fato, verifico tratar-se de
ADVOGADA: BRUNA MEDEIROS XAVIER - OAB: PE0040972
desentendimento pessoal, sem qualquer participação da empresa
ADVOGADA: SUELEM MARINHO DE OLIVEIRA CABRAL - OAB:
ou preposto desta a caracterizar o requisito da ilicitude de conduta
PE0045365
patronal. Mesmo que assim o fosse, nem mesmo o laudo pericial foi
ADVOGADO: CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA CASTRO - OAB:
capaz de concluir pela existência de dano evidente ensejador de
RJ0020283
reparação indenizatória:

conforme mencionado no capítulo antecedente desta sentença, em
"Com relação ao acidente de trabalho consistente em agressão réplica a reclamante não impugnou especificadamente os
física sofrida de colega de trabalho, com Lesões contusas fundamentos da defesa tampouco os citados recibos de
(escoriações) em face, conclui-se que atualmente a periciada pagamentos.
apresenta capacidade laborativa preservada para suas atividades Logo, indefiro a pretensão obreira à participação nos resultados de
na empresa reclamada, sem limitações ou restrições, sem sequelas 2017." (fls. 721)
funcionais relacionadas ao alegado acidente de trabalho." (fls. 684,
com destaques do original) A reclamante aduz que as provas apresentadas pela ré e
mencionadas pelo Juízo, referem-se ao pagamento da parcela
Quanto à questão das lesões no membro inferior, o laudo pericial foi referente ao ano de 2016, insistindo, assim, no direito à parcela
conclusivo ao afirmar: vindicada.
Os documentos de fls. 272/273, referentes aos meses de maio e
"Condropatia patelar de joelhos associada com Luxação outubro de 2017, acusam o pagamento, em folha extra, do PPR. O
recidivante de joelhos: conclui-se que não há nexo de primeiro referente à 2ª Parcela e o segundo em relação à 1ª
causalidade ou de concausalidade entre as alterações Parcela. Por outro lado, como bem consignado pelo Juízo, em
apresentadas nos joelhos da reclamante e as atividades laborais réplica a reclamante não se insurgiu contra tais documentos, fato a
desenvolvidas junto a empresa reclamada." (fls. 684, com grifos e ensejar a validade dos mesmos como comprovatórios da quitação
destaques do original) do PPR de 2017. Nego provimento.
DESCONTOS INDEVIDOS
Por fim, no tocante à perda do plano de saúde, poderia ter certa Sustentou a reclamante que quando de sua demissão foi-lhe
razão acaso a reclamante, ao tempo de sua demissão, estivesse cobrado, indevidamente, o valor de R$ 300,00, referente à aquisição
em tratamento de saúde, o que não é o caso. Conforme destacado de um celular. Argumenta que na empresa há uma norma segundo
na peça técnica, "a própria reclamante confirmou ter trabalhado a qual, os aparelhos fornecidos aos funcionários, após um ano de
regularmente nos 30 dias que antecederam o desligamento, serviço, passam a ser de propriedade dos mesmos. Pediu o
negando ter apresentado atestado médico contemporâneo ao ressarcimento daquele valor descontado indevidamente. A ré aduziu
desligamento da empresa reclamada. Nesse sentido, ela foi que o período de um ano não foi implementado, exsurgindo, daí o
submetida a exame médico ocupacional demissional em direito ao desconto efetuado.
17/08/2018, com conclusão de APTIDÃO ao trabalho na função de Eis como decidiu a questão o d. Juízo:
Consultora de Vendas." (fls. 684/685, com destaques do original).
Ou seja, não fora apresentada qualquer justificativa para a "Com razão a reclamada quanto à hipótese de confissão da
manutenção do plano, nem comprovada a existência de reclamante, pois, se o após 1 (um) ano o celular "se torna da
enfermidade que demandasse cuidados médicos especializados. propriedade do empregado", e não transcorrido o prazo de um ano
Portanto, por qualquer ângulo que se analise a questão, a outra entre a cessão do aparelho celular, em setembro de 2017, e a data
conclusão não se chega, senão àquela no sentido da inexistência da dispensa da obreira, em 17/08/2018, não foi satisfeita a condição
do direito postulado, tal como assentado na sentença originária. de tempo no negócio jurídico firmado entre as partes, para o
PPR aparelho celular "se torna da propriedade do empregado", razão
O reclamante postulou o pagamento da referida parcela, referente pela qual entendo não comprovado o fato constitutivo do direito
ao ano de 2017, o que foi indeferido pelo Juízo com base nos alegado pela obreira, conforme disposto no artigo 818, inciso I, da
seguintes argumentos: CLT, quanto ao suposto desconto indevido." (fls. 727)
"Sem maior digressão, nota-se às fls. 271/272, os contracheques Nas razões do recurso a reclamante afirma haver ocorrido na
referentes ao pagamento da rubrica "Progr Part. Resultado (PPR)", hipótese, ausência de "proporcionalidade", visto que faltava apenas
nos meses de "maio/2017" no valor de R$ 854,59; e de um mês para a implementação do período aquisitivo do direito ao
"Outubro/2017" no importe de R$ 1.263,00; tendo a reclamada celular. Indica a existência de enriquecimento ilícito da ré que
comprovado o fato extintivo do direito pedido pela autora, nos recebeu o valor do celular como se novo fosse.
termos do artigo 818, inciso II, da CLT, notadamente porque, Incontroverso o fato de que para o trabalhador ter direito à

propriedade do aparelho celular, isento de qualquer custo,

necessária a implementação do período de um ano de trabalho. No Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
caso, a própria reclamante admite que faltava um mês para RECORRENTE WANESSA OLIVEIRA ANDRADE
SILVA
completar o período. Portanto, tem-se por não preenchido o ADVOGADO Leonardo Gomes Alves(OAB:
34180/DF)
requisito temporal para a aquisição do direito postulado. Portanto,
RECORRIDO TIM CELULAR S.A.
correta a sentença, também neste particular. ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA
CASTRO(OAB: 20283/RJ)
3. CONCLUSÃO
ADVOGADO SUELEM MARINHO DE OLIVEIRA
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe CABRAL(OAB: 45365/PE)
ADVOGADO BRUNA MEDEIROS XAVIER(OAB:
provimento, nos termos da fundamentação. 40972/PE)
ADVOGADO MARCOS VINICIUS GOMES DOS
SANTOS(OAB: 29182/PE)
PERITO CAROLINE DA CUNHA DINIZ
ACÓRDÃO
- TIM CELULAR S.A.
PODER JUDICIÁRIO


do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso e, no mérito, negar-
lhe provimento. Tudo nos termos do voto do Juiz Relator e com

RECORRENTE: WANESSA OLIVEIRA ANDRADE SILVA - CPF:
ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada.
029.612.811-21
ADVOGADO: LEONARDO GOMES ALVES - OAB: DF0034180

RECORRIDA: TIM CELULAR S.A. - CNPJ: 04.206.050/0001-80
ADVOGADO: MARCOS VINÍCIUS GOMES DOS SANTOS - OAB:
PE0029182
ADVOGADA: BRUNA MEDEIROS XAVIER - OAB: PE0040972
ADVOGADA: SUELEM MARINHO DE OLIVEIRA CABRAL - OAB:
PE0045365
ADVOGADO: CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA CASTRO - OAB:
RJ0020283
julgamento).
ORIGEM: 9ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUIZ ACÉLIO RICARDO
VALES LEITE)

EMENTA

DANO MORAL. INEXISTÊNCIA DE PROVA ORAL. LAUDO
TÉCNICO DE CONTEÚDO NEGATIVO. AUSÊNCIA DE PROVA

DO ALEGADO ATO PROVOCADOR. ARTIGO 818, INCISO I DA conclusivo ao afirmar:
CLT. INDENIZAÇÃO INDEFERIDA. SENTENÇA MANTIDA.
"Condropatia patelar de joelhos associada com Luxação
recidivante de joelhos: conclui-se que não há nexo de
causalidade ou de concausalidade entre as alterações
RELATÓRIO apresentadas nos joelhos da reclamante e as atividades laborais
desenvolvidas junto a empresa reclamada." (fls. 684, com grifos e
destaques do original)
Dispensado na forma da lei.
Por fim, no tocante à perda do plano de saúde, poderia ter certa
razão acaso a reclamante, ao tempo de sua demissão, estivesse
FUNDAMENTAÇÃO em tratamento de saúde, o que não é o caso. Conforme destacado
na peça técnica, "a própria reclamante confirmou ter trabalhado
regularmente nos 30 dias que antecederam o desligamento,
1. ADMISSIBILIDADE negando ter apresentado atestado médico contemporâneo ao
Presentes os pressupostos de recorribilidade conheço do recurso. desligamento da empresa reclamada. Nesse sentido, ela foi
2. MÉRITO submetida a exame médico ocupacional demissional em
DANOS MORAIS 17/08/2018, com conclusão de APTIDÃO ao trabalho na função de
Pelas não tão claras razões expostas na inicial, depreende-se que a Consultora de Vendas." (fls. 684/685, com destaques do original).
reclamante está a vindicar o pagamento de indenização por danos Ou seja, não fora apresentada qualquer justificativa para a
morais, no importe de R$ 25.000,00, em razão (1) de ter sido manutenção do plano, nem comprovada a existência de
agredida na loja em que trabalhava, por colega de trabalho; (2) em enfermidade que demandasse cuidados médicos especializados.
razão da perda do plano de saúde posteriormente à sua demissão Portanto, por qualquer ângulo que se analise a questão, a outra
e; (3) pelo agravamento de enfermidade adquirida em seus conclusão não se chega, senão àquela no sentido da inexistência
membros inferiores. do direito postulado, tal como assentado na sentença originária.
Nas razões do recurso a parte insiste no direito à indenização, PPR
repisando os mesmos argumentos expendidos na inicial. O reclamante postulou o pagamento da referida parcela, referente
Não houve produção de prova oral e, portanto, não há como se ao ano de 2017, o que foi indeferido pelo Juízo com base nos
averiguar a veracidade de suas informações, quanto ao evento seguintes argumentos:
envolvendo suposto colega de trabalho. Ainda que assim não fosse,
pela própria descrição exordial do fato, verifico tratar-se de "Sem maior digressão, nota-se às fls. 271/272, os contracheques
desentendimento pessoal, sem qualquer participação da empresa referentes ao pagamento da rubrica "Progr Part. Resultado (PPR)",
ou preposto desta a caracterizar o requisito da ilicitude de conduta nos meses de "maio/2017" no valor de R$ 854,59; e de
patronal. Mesmo que assim o fosse, nem mesmo o laudo pericial foi "Outubro/2017" no importe de R$ 1.263,00; tendo a reclamada
capaz de concluir pela existência de dano evidente ensejador de comprovado o fato extintivo do direito pedido pela autora, nos
reparação indenizatória: termos do artigo 818, inciso II, da CLT, notadamente porque,
conforme mencionado no capítulo antecedente desta sentença, em
"Com relação ao acidente de trabalho consistente em agressão réplica a reclamante não impugnou especificadamente os
física sofrida de colega de trabalho, com Lesões contusas fundamentos da defesa tampouco os citados recibos de
(escoriações) em face, conclui-se que atualmente a periciada pagamentos.
apresenta capacidade laborativa preservada para suas atividades Logo, indefiro a pretensão obreira à participação nos resultados de
na empresa reclamada, sem limitações ou restrições, sem sequelas 2017." (fls. 721)
funcionais relacionadas ao alegado acidente de trabalho." (fls. 684,
com destaques do original) A reclamante aduz que as provas apresentadas pela ré e
mencionadas pelo Juízo, referem-se ao pagamento da parcela
Quanto à questão das lesões no membro inferior, o laudo pericial foi referente ao ano de 2016, insistindo, assim, no direito à parcela

vindicada.
Os documentos de fls. 272/273, referentes aos meses de maio e ACÓRDÃO
outubro de 2017, acusam o pagamento, em folha extra, do PPR. O
primeiro referente à 2ª Parcela e o segundo em relação à 1ª
Parcela. Por outro lado, como bem consignado pelo Juízo, em
réplica a reclamante não se insurgiu contra tais documentos, fato a
ensejar a validade dos mesmos como comprovatórios da quitação
do PPR de 2017. Nego provimento.
DESCONTOS INDEVIDOS
Sustentou a reclamante que quando de sua demissão foi-lhe
cobrado, indevidamente, o valor de R$ 300,00, referente à aquisição Por tais fundamentos,
de um celular. Argumenta que na empresa há uma norma segundo ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional
a qual, os aparelhos fornecidos aos funcionários, após um ano de do Trabalho da 10ª Região conhecer do recurso e, no mérito, negar-
serviço, passam a ser de propriedade dos mesmos. Pediu o lhe provimento. Tudo nos termos do voto do Juiz Relator e com
ressarcimento daquele valor descontado indevidamente. A ré aduziu ressalvas do Des. Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada.
que o período de um ano não foi implementado, exsurgindo, daí o Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
direito ao desconto efetuado. dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
Eis como decidiu a questão o d. Juízo: Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
"Com razão a reclamada quanto à hipótese de confissão da Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
reclamante, pois, se o após 1 (um) ano o celular "se torna da Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
propriedade do empregado", e não transcorrido o prazo de um ano Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
entre a cessão do aparelho celular, em setembro de 2017, e a data (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
da dispensa da obreira, em 17/08/2018, não foi satisfeita a condição prosseguimento do recurso.
de tempo no negócio jurídico firmado entre as partes, para o Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
aparelho celular "se torna da propriedade do empregado", razão julgamento).
pela qual entendo não comprovado o fato constitutivo do direito
alegado pela obreira, conforme disposto no artigo 818, inciso I, da
CLT, quanto ao suposto desconto indevido." (fls. 727)
Nas razões do recurso a reclamante afirma haver ocorrido na
hipótese, ausência de "proporcionalidade", visto que faltava apenas Juiz Convocado Relator
um mês para a implementação do período aquisitivo do direito ao Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
celular. Indica a existência de enriquecimento ilícito da ré que
recebeu o valor do celular como se novo fosse. PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Incontroverso o fato de que para o trabalhador ter direito à Servidor de Secretaria
propriedade do aparelho celular, isento de qualquer custo,

necessária a implementação do período de um ano de trabalho. No Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
caso, a própria reclamante admite que faltava um mês para RECORRENTE JOSE APARECIDO CANDIDO
completar o período. Portanto, tem-se por não preenchido o AMARAL(OAB: 43227/DF)
requisito temporal para a aquisição do direito postulado. Portanto, ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB:
21269/DF)
correta a sentença, também neste particular. RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA
3. CONCLUSÃO
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe 14012/DF)
provimento, nos termos da fundamentação. SADOK(OAB: 41312/DF)


OSORIO(OAB: 19499/DF) 2019/2021. INTELIGÊNCIA DO ARTIGO 7º, XXVI, DA
RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. SENTENÇA MANTIDA.
ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB: 2. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. VALOR. OBSERVÂNCIA
14012/DF)
(ARTIGO 791-A, § 2º, DA CLT). ZELO PROFISSIONAL E TEMPO
SADOK(OAB: 41312/DF) EXIGIDO. TRABALHO REALIZADO E LOCAL DE PRESTAÇÃO
OSORIO(OAB: 19499/DF) DOS SERVIÇOS. NATUREZA E IMPORTÂNCIA DA CAUSA.
RECORRIDO JOSE APARECIDO CANDIDO RAZOABILIDADE E PROPORCIONALIDADE. PERCENTUAL
AMARAL(OAB: 43227/DF) MANTIDO.
ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB: 3. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
21269/DF)
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. SUCUMBÊNCIA VINCULADA
AO PEDIDO E NÃO AO QUANTITATIVO DESTE. PROCEDÊNCIA
- JOSE APARECIDO CANDIDO
INFERIOR AO PLEITEADO. AUSÊNCIA DE SUCUMBÊNCIA
RECÍPROCA. VERBA HONORÁRIA INDEVIDA PELA PARTE
AUTORA.
PODER JUDICIÁRIO
RELATÓRIO

Dispensado, na forma da Lei.
RECORRENTE: JOSE APARECIDO CANDIDO - CPF:

FUNDAMENTAÇÃO
482.957.871-87
ADVOGADA: CRISTIANNE RODRIGUES DO AMARAL - OAB:

1. ADMISSIBILIDADE
DF0043227
(1) O recurso do reclamante é tempestivo, a representação está
regular e não houve sua condenação em custas processuais.
BRASIL - NOVACAP - CNPJ:00.037.457/0001-70
Conheço. (2) O recurso da reclamada também é tempestivo, a
ADVOGADA: CELMA NUNES FRANCO OSORIO - OAB:
representação encontra-se regular e o preparo foi corretamente
DF0019499
efetuado. Conheço.
ADVOGADA: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK- OAB:
2. MÉRITO
DF0041312
ADVOGADO: KLEBER BORGES DE MOURA - OAB: DF0014012
ANUÊNIOS. BASE DE CÁLCULO. LIMITE DA CONDENAÇÃO
Sustentou o reclamante que a reclamada não integra o adicional de

insalubridade na base de cálculo do adicional por tempo de serviço
(ATS), apesar da previsão em ACT. Postulou a integração da

ORIGEM: 5ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ELIZÂNGELA
parcela, o pagamento de diferenças e reflexos.
SMOLARECK)
Em peça de resistência, a reclamada asseverou que o adicional de
insalubridade representa vantagem de cunho transitório, não
havendo, pois, que se falar em integração dessa parcela à base de

EMENTA
cálculo do adicional por tempo de serviço. Acrescentou que o ACT
2019/2021 expressamente dispôs quais as rubricas que compõem a
base de cálculo do ATS, não sendo mais a remuneração.

1. NOVACAP. INCIDÊNCIA DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
O Juízo deferiu parcialmente os pedidos, determinando o
NA BASE DE CÁLCULO DO ATS. LIMITE À VIGÊNCIA DO ACT

pagamento de diferenças decorrentes da inclusão do adicional de base.
insalubridade na base de cálculo do adicional de tempo de serviço O adicional de insalubridade habitualmente recebido pelo
até o advento do novo instrumento coletivo (ACT 2019/2021), que empregado tem natureza remuneratória. Como se constitui em
alterou a cláusula dos acordos anteriores, que permitiam a salário-condição, ou seja, uma vez não implementadas as
integração. Deferiu, ainda, os reflexos em férias com 1/3, 13º condições deixam de subsistir o direito à parcela. Nesse passo, se o
salários, FGTS e horas extras pagas nos holerites. reclamante deixar de recebê-lo, também deixará de haver incidência
O reclamante recorre requerendo a reforma da sentença para que na base de cálculo do adicional por tempo de serviço.
os pagamentos das diferenças devidas alcancem também as Em relação à limitação da condenação aos termos do novo ACT
parcelas posteriores ao novo Acordo Coletivo e para que a 2019/2021, a norma coletiva, com vigência a partir de 1º/11/2019,
reclamada comprove a inclusão do adicional de insalubridade à estabeleceu na sua cláusula sexta que a base de cálculo do ATS
base de cálculo dos anuênios. Argumenta que o novo Acordo será composta das seguintes rubricas: Salário (10.002), Vantagem
somente atingirá os contratos de trabalho firmados após a sua Pessoal (10.359) e Promoção por Mérito (10.362), não havendo
vigência. mais a previsão de remuneração como base de cálculo da parcela
No recurso, a reclamada reitera os argumentos de que o adicional (fls. 183/184).
de insalubridade constitui parcela de natureza transitória, de modo Tendo havido Acordo Coletivo de Trabalho posterior que modificou
que não pode integrar definitivamente o patrimônio jurídico do o direito, ou seja, estipulou expressamente que a base de cálculo
empregado. Aduz que os valores pagos a título de adicional de dos anuênios seria diferente daquela constante em instrumentos
insalubridade ao reclamante sofreram variações anuais, conforme coletivos anteriores, deve ser interpretado restritivamente, como já
modificação da base de cálculo (salário mínimo), sendo que o valor mencionado. Nesse sentido também deve ser observado que a
declinado na exordial não retrata o valor mensal dessa parcela em negociação coletiva revela a vontade das partes e, em cada
todo o período sob debate, devendo prevalecer os valores instrumento, há vantagens e desvantagens, fruto do pactuado, o
efetivamente pagos, conforme contracheques juntados. Invoca o qual foi erigido em tutela constitucional (art. 7º, XXVI). Dessarte, não
ACT 2019/2021, com vigência a partir de 1º/11/2020, que alterou a cabe às partes pinçar apenas as cláusulas que lhe são favoráveis,
base de cálculo do adicional de tempo de serviço, excluindo o sob pena de malferimento ao princípio do conglobamento, caindo
adicional de periculosidade, pretendendo a limitação da condenação por terra o argumento de que o novo instrumento coletivo não
a 31/10/2019. Requer o indeferimento da condenação ao alcança o autor porque teria direito adquirido em virtude de laborar
pagamento de diferenças e, ainda, dos reflexos em FGTS, férias + para a reclamada por longos anos.
1/3, 13º salário e horas extras, sob pena de bis in idem. Diante do exposto, escorreito o entendimento esposado na
Analiso. O Adicional por Tempo de Serviço é parcela remuneratória sentença no sentido de limitar a incidência do adicional de
sem previsão legal, razão pela qual se deve interpretar o ato insalubridade na base de cálculo dos anuênios até 31/10/2019,
normativo que constituiu tal rubrica, para compreensão adequada quando entrou em vigor o ACT 2019/2021.
de sua composição. Em se tratando de regulamento empresarial ou O adicional de insalubridade habitualmente recebido pelo
Acordo Coletivo de Trabalho, as cláusulas que criam, modificam ou empregado tem natureza remuneratória. Assim, também é devida a
extingam direitos devem ser interpretadas restritivamente, diferença reflexa sobre o FGTS, férias + 1/3, 13º salário e horas
porquanto, nos termos do artigo 114 do Código Civil, os negócios extras, como bem dispôs o Julgador de origem, não havendo que se
jurídicos benéficos e a renúncia assim são interpretados. falar em bis in idem. Ademais, quanto ao FGTS, não se trata de
No caso, o caput da cláusula oitava do ACT 2013/2015, mantida invocar a OJ 394 da SDI-I do TST porquanto inespecífica à espécie,
nos Acordos Coletivos posteriores, prevê que "A NOVACAP, a partir vez que trata de reflexos do RSR. De toda forma, se houve
desta data e na vigência deste Acordo, pagará aos empregados diferença do principal a ser paga, devida a repercussão sobre o
cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a título de adicional por FGTS.
tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre a remuneração do Diante do exposto, nego provimento aos recursos.
empregado, incidente e devido na data do aniversário de admissão 2.2. RECURSO DO RECLAMANTE
no Quadro de Empregos Permanentes-QEP." (fls. 13/14). HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. MAJORAÇÃO
Verifica-se, portanto, que a norma instituidora do adicional por O demandante insurge-se contra a condenação da demandada ao
tempo de serviço no âmbito da reclamada previu como base de pagamento de honorários de sucumbência no importe de 5% do
cálculo a remuneração do empregado e não apenas seu salário valor da liquidação de sentença. Defende a majoração para 15% do

valor da liquidação. do Trabalho da 10ª Região conhecer dos recursos e, no mérito,
Com efeito, os honorários de sucumbência devem ser fixados negar provimento ao recurso do reclamado e dar parcial provimento
observando-se os parâmetros do § 2º do artigo 791-A da CLT. No ao recurso do autor para excluir da condenação o pagamento de
presente caso, entendo que, conforme os referidos parâmetros, em honorários sucumbenciais. Mantido o valor arbitrado à condenação.
especial o zelo do profissional, a natureza e a importância da causa, Tudo nos termos do voto do Juiz Relator e com ressalvas dos
o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu Desembargadores Gijalbo Coutinho e Dorival Borges. Ementa
serviço, entendo que os honorários de sucumbência foram aprovada.
satisfatoriamente fixados. Nego provimento. Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA. RECÍPROCA dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
A juíza originária entendeu que ambas as partes foram sucumbente Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
e as condenou ao pagamento de honorários advocatícios "no Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
importe de 5% sobre o valor atribuído aos pedidos nos quais restou Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
sucumbente, no caso da autora, e sobre o valor da condenação, no Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
caso da reclamada." (fls. 168) Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
O reclamante afirma que o pedido principal é a integração à base de (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
cálculo do ATS de parcelas excluídas. Assim, afirma que eventual prosseguimento do recurso.
parcela que não seja reconhecida não está sujeita a honorários Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
recíproco. julgamento).
Registre-se que, embora tenha sido determinada limitação da
condenação à vigência do ACT 2019/2021, não há que se falar em
sucumbência recíproca para fins de honorários. Com isso, indevida
a condenação do reclamante, pois ainda que não deferidos os DENILSON BANDEIRA COÊLHO
pedidos em toda a sua extensão - friso -, não há sucumbência na
pretensão, pois esta deve ser analisada em relação ao pedido e não Juiz Convocado Relator
ao valor, reflexos ou, à quantidade a ele atribuída. Nesse sentido, o Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
precedente desta Eg. Turma: RORSUM nº 0001046-
27.2018.5.10.0022, julgado em 15/5/2019., PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Dou provimento para excluir da condenação o pagamento de Servidor de Secretaria
honorários pelo reclamante.

3. CONCLUSÃO Relator DENILSON BANDEIRA COELHO
Pelo exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego provimento RECORRENTE JOSE APARECIDO CANDIDO
ao recurso do reclamado e dou parcial provimento ao recurso do AMARAL(OAB: 43227/DF)
autor, nos termos da fundamentação. ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB:
21269/DF)
ACÓRDÃO 14012/DF)
14012/DF)
RECORRIDO JOSE APARECIDO CANDIDO
Por tais fundamentos, ADVOGADO CRISTIANNE RODRIGUES DO


21269/DF) 3. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA
VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. SUCUMBÊNCIA VINCULADA

AO PEDIDO E NÃO AO QUANTITATIVO DESTE. PROCEDÊNCIA
NOVACAP INFERIOR AO PLEITEADO. AUSÊNCIA DE SUCUMBÊNCIA
RECÍPROCA. VERBA HONORÁRIA INDEVIDA PELA PARTE
AUTORA.
PODER JUDICIÁRIO
RELATÓRIO

Dispensado, na forma da Lei.
RECORRENTE: JOSE APARECIDO CANDIDO - CPF:

FUNDAMENTAÇÃO
482.957.871-87
ADVOGADA: CRISTIANNE RODRIGUES DO AMARAL - OAB:

1. ADMISSIBILIDADE
DF0043227
(1) O recurso do reclamante é tempestivo, a representação está
regular e não houve sua condenação em custas processuais.
BRASIL - NOVACAP - CNPJ:00.037.457/0001-70
Conheço. (2) O recurso da reclamada também é tempestivo, a
ADVOGADA: CELMA NUNES FRANCO OSORIO - OAB:
representação encontra-se regular e o preparo foi corretamente
DF0019499
efetuado. Conheço.
ADVOGADA: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK- OAB:
2. MÉRITO
DF0041312
ANUÊNIOS. BASE DE CÁLCULO. LIMITE DA CONDENAÇÃO
Sustentou o reclamante que a reclamada não integra o adicional de

insalubridade na base de cálculo do adicional por tempo de serviço
(ATS), apesar da previsão em ACT. Postulou a integração da

ORIGEM: 5ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ELIZÂNGELA
parcela, o pagamento de diferenças e reflexos.
SMOLARECK)
Em peça de resistência, a reclamada asseverou que o adicional de
insalubridade representa vantagem de cunho transitório, não
havendo, pois, que se falar em integração dessa parcela à base de

EMENTA
cálculo do adicional por tempo de serviço. Acrescentou que o ACT
2019/2021 expressamente dispôs quais as rubricas que compõem a
base de cálculo do ATS, não sendo mais a remuneração.

1. NOVACAP. INCIDÊNCIA DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE
O Juízo deferiu parcialmente os pedidos, determinando o
NA BASE DE CÁLCULO DO ATS. LIMITE À VIGÊNCIA DO ACT
pagamento de diferenças decorrentes da inclusão do adicional de
2019/2021. INTELIGÊNCIA DO ARTIGO 7º, XXVI, DA
insalubridade na base de cálculo do adicional de tempo de serviço
CONSTITUIÇÃO FEDERAL. SENTENÇA MANTIDA.
até o advento do novo instrumento coletivo (ACT 2019/2021), que
2. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. VALOR. OBSERVÂNCIA
alterou a cláusula dos acordos anteriores, que permitiam a
(ARTIGO 791-A, § 2º, DA CLT). ZELO PROFISSIONAL E TEMPO
integração. Deferiu, ainda, os reflexos em férias com 1/3, 13º
EXIGIDO. TRABALHO REALIZADO E LOCAL DE PRESTAÇÃO
salários, FGTS e horas extras pagas nos holerites.
DOS SERVIÇOS. NATUREZA E IMPORTÂNCIA DA CAUSA.
O reclamante recorre requerendo a reforma da sentença para que
RAZOABILIDADE E PROPORCIONALIDADE. PERCENTUAL
os pagamentos das diferenças devidas alcancem também as
MANTIDO.

parcelas posteriores ao novo Acordo Coletivo e para que a 2019/2021, a norma coletiva, com vigência a partir de 1º/11/2019,
reclamada comprove a inclusão do adicional de insalubridade à estabeleceu na sua cláusula sexta que a base de cálculo do ATS
base de cálculo dos anuênios. Argumenta que o novo Acordo será composta das seguintes rubricas: Salário (10.002), Vantagem
somente atingirá os contratos de trabalho firmados após a sua Pessoal (10.359) e Promoção por Mérito (10.362), não havendo
vigência. mais a previsão de remuneração como base de cálculo da parcela
No recurso, a reclamada reitera os argumentos de que o adicional (fls. 183/184).
de insalubridade constitui parcela de natureza transitória, de modo Tendo havido Acordo Coletivo de Trabalho posterior que modificou
que não pode integrar definitivamente o patrimônio jurídico do o direito, ou seja, estipulou expressamente que a base de cálculo
empregado. Aduz que os valores pagos a título de adicional de dos anuênios seria diferente daquela constante em instrumentos
insalubridade ao reclamante sofreram variações anuais, conforme coletivos anteriores, deve ser interpretado restritivamente, como já
modificação da base de cálculo (salário mínimo), sendo que o valor mencionado. Nesse sentido também deve ser observado que a
declinado na exordial não retrata o valor mensal dessa parcela em negociação coletiva revela a vontade das partes e, em cada
todo o período sob debate, devendo prevalecer os valores instrumento, há vantagens e desvantagens, fruto do pactuado, o
efetivamente pagos, conforme contracheques juntados. Invoca o qual foi erigido em tutela constitucional (art. 7º, XXVI). Dessarte, não
ACT 2019/2021, com vigência a partir de 1º/11/2020, que alterou a cabe às partes pinçar apenas as cláusulas que lhe são favoráveis,
base de cálculo do adicional de tempo de serviço, excluindo o sob pena de malferimento ao princípio do conglobamento, caindo
adicional de periculosidade, pretendendo a limitação da condenação por terra o argumento de que o novo instrumento coletivo não
a 31/10/2019. Requer o indeferimento da condenação ao alcança o autor porque teria direito adquirido em virtude de laborar
pagamento de diferenças e, ainda, dos reflexos em FGTS, férias + para a reclamada por longos anos.
1/3, 13º salário e horas extras, sob pena de bis in idem. Diante do exposto, escorreito o entendimento esposado na
Analiso. O Adicional por Tempo de Serviço é parcela remuneratória sentença no sentido de limitar a incidência do adicional de
sem previsão legal, razão pela qual se deve interpretar o ato insalubridade na base de cálculo dos anuênios até 31/10/2019,
normativo que constituiu tal rubrica, para compreensão adequada quando entrou em vigor o ACT 2019/2021.
de sua composição. Em se tratando de regulamento empresarial ou O adicional de insalubridade habitualmente recebido pelo
Acordo Coletivo de Trabalho, as cláusulas que criam, modificam ou empregado tem natureza remuneratória. Assim, também é devida a
extingam direitos devem ser interpretadas restritivamente, diferença reflexa sobre o FGTS, férias + 1/3, 13º salário e horas
porquanto, nos termos do artigo 114 do Código Civil, os negócios extras, como bem dispôs o Julgador de origem, não havendo que se
jurídicos benéficos e a renúncia assim são interpretados. falar em bis in idem. Ademais, quanto ao FGTS, não se trata de
No caso, o caput da cláusula oitava do ACT 2013/2015, mantida invocar a OJ 394 da SDI-I do TST porquanto inespecífica à espécie,
nos Acordos Coletivos posteriores, prevê que "A NOVACAP, a partir vez que trata de reflexos do RSR. De toda forma, se houve
desta data e na vigência deste Acordo, pagará aos empregados diferença do principal a ser paga, devida a repercussão sobre o
cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a título de adicional por FGTS.
tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre a remuneração do Diante do exposto, nego provimento aos recursos.
empregado, incidente e devido na data do aniversário de admissão 2.2. RECURSO DO RECLAMANTE
no Quadro de Empregos Permanentes-QEP." (fls. 13/14). HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. MAJORAÇÃO
Verifica-se, portanto, que a norma instituidora do adicional por O demandante insurge-se contra a condenação da demandada ao
tempo de serviço no âmbito da reclamada previu como base de pagamento de honorários de sucumbência no importe de 5% do
cálculo a remuneração do empregado e não apenas seu salário valor da liquidação de sentença. Defende a majoração para 15% do
base. valor da liquidação.
O adicional de insalubridade habitualmente recebido pelo Com efeito, os honorários de sucumbência devem ser fixados
empregado tem natureza remuneratória. Como se constitui em observando-se os parâmetros do § 2º do artigo 791-A da CLT. No
salário-condição, ou seja, uma vez não implementadas as presente caso, entendo que, conforme os referidos parâmetros, em
condições deixam de subsistir o direito à parcela. Nesse passo, se o especial o zelo do profissional, a natureza e a importância da causa,
reclamante deixar de recebê-lo, também deixará de haver incidência o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu
na base de cálculo do adicional por tempo de serviço. serviço, entendo que os honorários de sucumbência foram
Em relação à limitação da condenação aos termos do novo ACT satisfatoriamente fixados. Nego provimento.

HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA. RECÍPROCA dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), Grijalbo
A juíza originária entendeu que ambas as partes foram sucumbente Coutinho e dos Juízes convocados Denilson Coêlho e Paulo
e as condenou ao pagamento de honorários advocatícios "no Henrique Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
importe de 5% sobre o valor atribuído aos pedidos nos quais restou Flávia Falcão; em licença médica, a Desembargadora Elaine
sucumbente, no caso da autora, e sobre o valor da condenação, no Vasconcelos e, em gozo de férias, o Desembargador André
caso da reclamada." (fls. 168) Damasceno. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior
O reclamante afirma que o pedido principal é a integração à base de (Procuradora Regional do Trabalho), que opinou pelo
cálculo do ATS de parcelas excluídas. Assim, afirma que eventual prosseguimento do recurso.
parcela que não seja reconhecida não está sujeita a honorários Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
recíproco. julgamento).
Registre-se que, embora tenha sido determinada limitação da
condenação à vigência do ACT 2019/2021, não há que se falar em
sucumbência recíproca para fins de honorários. Com isso, indevida
a condenação do reclamante, pois ainda que não deferidos os DENILSON BANDEIRA COÊLHO
pedidos em toda a sua extensão - friso -, não há sucumbência na
pretensão, pois esta deve ser analisada em relação ao pedido e não Juiz Convocado Relator
ao valor, reflexos ou, à quantidade a ele atribuída. Nesse sentido, o Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
precedente desta Eg. Turma: RORSUM nº 0001046-
27.2018.5.10.0022, julgado em 15/5/2019., PEDRO JUNQUEIRA PESSOA
Dou provimento para excluir da condenação o pagamento de Servidor de Secretaria
honorários pelo reclamante.

Processo Nº ROT-0000845-49.2015.5.10.0019
3. CONCLUSÃO Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
Pelo exposto, conheço dos recursos e, no mérito, nego provimento RECORRENTE ITAU UNIBANCO S.A.
ADVOGADO ELIANE OLIVEIRA DE PLATON
ao recurso do reclamado e dou parcial provimento ao recurso do AZEVEDO(OAB: 7772/GO)
autor, nos termos da fundamentação. ADVOGADO WILSON BELCHIOR(OAB: 33615/DF)
RECORRENTE FABIANE GOMES LIMA
ACÓRDÃO 1441-A/DF)
RECORRIDO ITAU UNIBANCO S.A.
AZEVEDO(OAB: 7772/GO)
ADVOGADO WILSON BELCHIOR(OAB: 33615/DF)
RECORRIDO FABIANE GOMES LIMA
1441-A/DF)
- FABIANE GOMES LIMA

PODER JUDICIÁRIO
do Trabalho da 10ª Região conhecer dos recursos e, no mérito,
negar provimento ao recurso do reclamado e dar parcial provimento
ao recurso do autor para excluir da condenação o pagamento de
honorários sucumbenciais. Mantido o valor arbitrado à condenação. TRT-ROT0000845-49.2015.5.10.0019 - ACÓRDÃO - 1ª TURMA

Tudo nos termos do voto do Juiz Relator e com ressalvas dos RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO
Desembargadores Gijalbo Coutinho e Dorival Borges. Ementa REDATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
aprovada. COUTINHO

RECORRENTE: ITAU UNIBANCO S.A. - CNPJ: 60.701.190/0001- Contrarrazões pela autora às fls. 881/884 e pelo banco, ao adesivo
04 da demandante, às fls. 901/904.
ADVOGADO: WILSON BELCHIOR - OAB: DF0033615 Os autos deixaram de ser encaminhados ao Ministério Público do
ADVOGADA: ELIANE OLIVEIRA DE PLATON AZEVEDO - OAB: Trabalho, em face do que preconiza o art. 102 do Regimento Interno
GO0007772 desta Corte."
RECORRENTE: FABIANE GOMES LIMA - CPF: 723.587.341-87
ADVOGADO: JOSÉ EYMARD LOGUÉRCIO - OAB: DF0001441-A
RECORRIDOS: OS MESMOS II -VOTO
ORIGEM: 19ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUÍZA PATRÍCIA
SOARES SIMÕES DE BARROS)
1. ADMISSIBILIDADE
Aprovada nos termos do voto do MM. Juiz Relator:
"Presentes os pressupostos legais, conheço do recurso do recurso
EMENTA ordinário do reclamado e do recurso adesivo da reclamante."
ABORTO ESPONTÂNEO. ESTABILIDADE CONVENCIONAL.
MAJORAÇÃO DO PRAZO PREVISTO EM LEI. LIMITES DA LIDE. 2. MÉRITO
Sem adentrar na questão relacionada à inconvencionalidade do art.
395 da CLT, em razão dos limites da lide, a convenção coletiva de 2.1 RECURSO DO RECLAMADO
trabalho, vigente à época do término contratual, prevê uma Assim votou o MM. Juiz Convocado:
majoração do prazo previsto na referida norma para 60 (sessenta)
dias, em caso de aborto comprovado por atestado médico. Nesse "ESTABILIDADE PROVISÓRIA
contexto, a majoração do prazo previsto em lei deve ser observada, A autora fundamentou o pedido de estabilidade provisória no fato de
sob pena de ofensa ao art. 7º, XXVI, da Constituição Federal. que, quando de sua demissão, havia, recentemente, sofrido um
Recursos conhecidos e desprovidos. aborto espontâneo. Vindicou a sua reintegração ao trabalho com o
pagamento dos salários vencidos e vincendos.
O Juízo, valendo-se dos fundamentos utilizados na primeira
sentença proferida, decidiu que o caso estaria enquadrado na
I - RELATÓRIO hipótese do art. 10, II, "b", do ADCT e, portanto, faria jus a autora à
estabilidade desde a confirmação da gravidez até cinco meses após
Aprovado nos termos do voto do MM. Juiz Relator: o aborto. Advertiu, porém, que, no caso, a condenação estaria
"Este Colegiado, pelo acórdão de fls. 704/709, da relatoria da Exma limitada ao período de 60 dias, visto haver sido neste sentido o
Desembargador Flávia Simões Falcão, acolheu a preliminar de pedido inicial. Não sendo mais possível a reintegração, convolou a
nulidade da sentença arguida pela autora determinando, assim, o condenação em pagamento de indenização.
retorno dos autos à origem, a fim de que se procedesse à produção O reclamado argumenta que o escopo da lei é a proteção do
de nova perícia médica, agora conduzida por profissional nascituro, não se aplicando, portanto, em casos de aborto
especialista em psicologia/psiquiatria, de forma a verifica a espontâneo. No caso, não teria ocorrido parto com vida, e, portanto,
existência, ou não, de distúrbios nesta seara, que supostamente aplicável o teor do art. 395 da CLT que prevê, para hipóteses de
teriam acometido a autora. aborto não criminoso, um repouso remunerado de duas semanas
Cumprida a determinação, foi proferida nova sentença, da lavra da apenas.
MM Juíza Patrícia Soares S. de Barros, titular da MM 19ª Vara de O artigo 395 da Consolidação das Leis do Trabalho prescreve que
Brasília-DF, às fls. 773/784, complementa às fls. 856/858, por meio em caso de aborto não criminoso, comprovado por atestado médico
da qual as pretensões obreiras foram julgadas parcialmente oficial, a mulher terá um repouso remunerado de 2 (duas) semanas,
procedentes. ficando-lhe assegurado o direito de retornar à função que ocupava
Ambas as partes recorrem. O Banco Itaú, às fls. 863/871; a antes de seu afastamento.
reclamante, adesivamente, às fls. 887/896. Em recente decisão, entendeu a egrégia 3ª Turma deste Tribunal,

sob a relatoria do eminente Desembargador RIBAMAR LIMA maio de 2015.
JUNIOR, que "Comprovado o estado gravídico da trabalhadora no
curso do liame empregatício, há de ser reconhecido o direito à GRATUIDADE JUDICIÁRIA
estabilidade da gestante, conforme dispõe o artigo 10, inciso II, Insurge-se o reclamado contra a sentença no que deferiu à
alínea "b", do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias. reclamante os benefícios da gratuidade de justiça, argumentando
Ocorrido o aborto espontâneo, a estabilidade fica restrita ao período que não foram preenchidos, na espécie, os requisitos legais para
de duas semanas após o evento abortivo" (sic) - 001850-2015-016- tal.
10-00-0-RO; abril de 2018. Tenho a compreensão de que a Lei 13.467/17 deve incidir em todos
Então, a garantia de emprego da reclamante veio a ser limitada ao os processos julgados após sua edição, mesmos nas reclamatórias
prazo de duas semanas acima citado em decorrência da interrupção ajuizadas antes das modificações à CLT, em razão da aplicação
não criminosa da gestação, afastando-se a estabilidade do artigo imediata das normas (artigo 769 da Consolidação das Leis do
10, inciso II, alínea "b", do Ato das Disposições Constitucionais Trabalho e artigos 15 e 1046, "caput", do Código de Processo Civil).
Transitórias para período posterior àquele acima tratado. Entretanto, este Colegiado tem o entendimento de que as
Os documentos trazidos aos autos comprovam o aborto sofrido em alterações feitas na CLT, com a cognominada "reforma trabalhista",
20/03/2019 (fl. 18) e, dessa forma, tenho deve ser reconhecido que são aplicáveis apenas para as ações ajuizadas a partir de
a vinculação empregatícia "por prazo determinado" entre as partes 11/11/2017, por segurança jurídica e pela disposição do inciso LV
vigorou até duas semanas após a interrupção espontânea da do art. 5º Constitucional, não sendo esse o caso dos autos,
gestação. Dou provimento parcial ao pedido recursal. considerando que a ação foi ajuizada em 2015. Todavia, também
vem este Colegiado entendendo que persiste a declaração
REEMBOLSO DE CRECHE unilateral de pobreza jurídica (no caso, às fls. 19), mesmo após
Informou a reclamante que a Ré não efetuou o pagamento do 11/11/2017, com ressalvas deste Relator.
auxílio creche, no valor mensal de R$ 358,82, referente ao seu Nos termos das Leis 1.060/50 e 5.584/70, para a concessão do
outro filho, desde fevereiro de 2015, até o fim do período benefício da justiça gratuita se faz necessário que o interessado
estabilitário. perceba salário igual ou inferior a dois salários mínimos, ou, ainda,
O Juízo verificou que o réu admitiu o direito postulado ao afirmar que prove estado de miserabilidade que lhe impeça de demandar
que procedeu à quitação da parcela regularmente. Assim, ante a sem prejuízo do próprio sustento ou de sua família.
ausência de comprovação da tese defensiva, deferiu a pretensão. A Lei 7.115/83, atendendo ao programa de desburocratização,
O réu afirma que a reclamante não comprovou os gastos efetuados ensejou a prescindibilidade da emissão de atestados de pobreza
a tal título, ônus que lhe incumbia, nos termos da Cláusula 17ª da por órgãos públicos, imprimindo presunção de veracidade à
norma coletiva. declaração firmada pelo interessado ou seu procurador. Em que
O direito em questão encontra-se capitulado na Cláusula 17ª da pese ser relativa tal presunção, no caso dos autos inexiste elemento
CCT juntadas aos autos (fls. 155, 180, 203/204, 229/230, 257 e capaz de desconstituir a validade de tal declaração, visto que,
287) por meio da qual os bancos se comprometeriam a proceder a embora o reclamante aufira proventos superiores ao mínimo legal,
um reembolso de determinado valor, relativo às despesas tal fato, por si só, segundo a jurisprudência reiterada desta Corte,
realizadas em creches ou instituições análogas. Para tanto os não é suficiente para infirmar a presunção de veracidade do citado
beneficiários deveriam comprovar a realização destas documento, porquanto não há como se mensurar o nível de gasto
despesas. financeiro assumido pela Reclamante.
Pois bem, a reclamante juntou os comprovantes de pagamento da Nego provimento, com minhas ressalvas.
instituição "Castelinho do Pequeno Sábio", referente à mensalidade
de seu filho Miguel Lima Carvalho, referentes aos meses de HONORÁRIOS ASSISTENCIAIS
fevereiro, abril e maio de 2015, apenas. Por outro lado, a Ré não
demandou comprovar que em relação a esses meses houve o efeito Sustenta o banco réu que não havendo a reclamante comprovado o
pagamento do auxílio. O réu, por seu turno, não fez prova de que seu estado de miserabilidade, não faria jus aos benefícios da
nestes mencionados meses houve o efetivo pagamento da parcela. gratuidade judiciária e, assim, não foram implementadas as
Assim, dou parcial provimento para determinar o reembolso relativo condições para a condenação em honorários advocatícios.
aos gastos com creche somente nos meses de fevereiro, abril e Em face da assistência judiciária deferida na origem (Lei nº

5.584/1970) - questão já superada no tópico anterior - e estando a como a Convenção Americana, seus juízes também estão
autora assistida pelo Sindicato da respectiva categoria profissional submetidos a ela, o que os obriga a velar para que o efeito útil
(fls. 15), correta a sentença que deferiu os honorários advocatícios. da Convenção não se veja diminuído ou anulado pela aplicação
Nego provimento." de leis contrárias às suas disposições, objeto e fim.
Em outras palavras, os órgãos do Poder Judiciário devem
Apresentei divergência em relação aos temas "ESTABILIDADE exercer não somente um controle de constitucionalidade,
PROVISÓRIA" e "REEMBOLSO DE CRECHE", que prevaleceu senão também 'de convencionalidade' ex o.ffzcio entre as
perante o Colegiado, nos termos a seguir transcritos: normas internas e a Convenção Americana, evidentemente no
âmbito de suas respectivas competências e dos regulamentos
1. GARANTIA PROVISÓRIA DE EMPREGO. ESTABILIDADE DA processuais correspondentes.
GESTANTE. ABORTO ESPONTÂNEO. PREVISÃO EM NORMA Esta função não se deve limitar exclusivamente às
COLETIVA. LIMITE DO PEDIDO manifestações ou atos dos postulantes em cada caso concreto.
Na petição inicial, a reclamante postulou o pagamento de (MAZZUOLI. Valério. Curso de direito internacional público. 4a
indenização correspondente à estabilidade de 60 (sessenta) dias ed. São Paulo: Revista dos Tribunais, 2009. p.393). Desse
prevista em convenção coletiva de trabalho, em decorrência do modo, inaplicável ao presente caso o art. 395 da CLT, bem
aborto espontâneo sofrido em 16.03.2015. como a Cáusula 26ª da Convenção Coletiva de Trabalho
A pretensão obreira foi deferida na origem nos seguintes termos: 2014/2015 (fl. 58). Ademais, a Constituição dispõe que os
"ESTABILIDADE NA SITUAÇÃO DE ABORTO direitos dos trabalhadores devem visar à melhoria de sua
Emerge dos autos que a reclamante foi admitida em 18 de condição social (art. 7°, caput), permitindo somente em casos
agosto de 2005 r J função de caixa ( CTPS à tl. 19). Em 16 de excepcionais a redução de garantias. Nesse passo, acaso a
abril de 2015 foi dispensada quando sua remuneração havia convenção mencionada consagrasse normas menos favoráveis
alcançado o importe de R$ 2.615,14 (TRCT à fl. 431 ). ao trabalhador, autorizaria o seu afastamento, diante também
Ocorre que. no entanto, sofreu aborto espontâneo em 16 de da regra contida no § 8º do art. 19 da Constituição da OIT: 8.
março de 2015 e sofreu procedimento de curetagem uterina Em caso algum, a adoção, pela Conferência, de uma convenção
pós aborto (fls.29 e 32), invocando, pois, o direito à ou recomendação, ou a ratificação, por um Estado-Membro, de
estabilidade provisória. uma convenção. deverão ser consideradas como afetando
Com efeito, a declaração do sindicato (fl. 28) comprova que não qualquer lei, sentença, costumes ou acordos que assegurem
homologação do TRTC, em 28 de abril de 2015, em razão da aos trabalhadores interessados condições mais favoráveis que
estabilidade dec aborto. Em se tratando de proteção da as previstas pela convenção ou recomendação. Por fim, o
maternidade na situação de abort , aplicado o artigo 1 O, li, h, desconhecimento do empregador do aborto no momento da d·
do ADCT por força da Convenção nº 103 da OI pelo Brasil por pe sa é irrelevante para o direito da reclamante à garantia de
meio do Decreto nº 58.820 de 14 de julho de 1966. disposições emprego, porquanto s tr a de responsabilidade objetiva,
da referida norma internacional, o benefício da garantia de operando-se pela mera existência do evento conce çfür(RE
emprego é dirigido também à mulher na hipótese de ocorrer 259.3218/RS, Rei. Min. Ellen Gracie), ainda mais no caso
parto antecipado e, ainda, se criança sem vida. Como é cediço, presente em que ot testados médicos serviram para justificar a
o posicionamento adotado no STF é no sentido de que ausência da reclamante ao trabalho e nel estava expresso o
convenções internacionais que versem sobre direitos humanos evento em referência.
e que tenham ingressado no ordenamento jurídico antes da Reconheço, portanto, que a reclamante era detentora de
Emenda Constitucional nº 45/2004 e, por essa razão, sem o estabilidade desde a confinnação da gravidez até cinco meses
quórum qualificado exigido (art. 5°, § 3°), têm status de nonna após o aborto, mas limito a condenação, em razão do que está
supralegal, como reconhecido no voto prevalecente do Ministro expresso na inicial, a 60 dias. Considerando o transcurso do
Gilmar Mendes no Recurso Extraordinário nº 466.343-1-SP. tempo entre a despedida da reclamante e a data da prolação
Nesses moldes, cabe ao Judiciário fazer o controle de dessa decisão, não é mais pertinente falar-se em reintegração,
convencionalidade do Direito interno com os comandos motivo pelo qual o direito ao emprego da reclamante deverá se
encontrados nas convenções internacionais de direitos converter em indenização do período.
humanos: Quando um Estado ratifica um tratado internacional Nesses tennos, defiro à autora o pagamento de indenização

equivalente aos salários de 60 dias após o aborto, mais a 11/12 (fls. 517/518 do PDF).
complementação do auxílio-doença, o auxílio cesta Além disso, é incontroverso que a reclamante sofreu aborto
alimentação (parágrafo segundo, cláusula 153, CCT 2014/20215, espontâneo em 16.03.2015.
fl. 196) do período, décima terceira cesta alimentação Sem adentrar na questão relacionada à inconvencionalidade do art.
(parágrafo primeiro, cláusula 16ª CCT2014/2015, fls. 196/196-v) 395 da CLT, em razão dos limites da lide, a convenção coletiva de
e PLR do período de 2015, nos termos do parágrafo primeiro da trabalho, vigente à época do término contratual, prevê uma
Convenção Coletiva de Trabalho sobre Participação d_· _1 majoração do prazo previsto na referida norma para 60 (sessenta)
Empregados nos Lucros ou Resultados dos Bancos em 2015, dias, em caso de aborto comprovado por atestado médico. Segue a
que pode ser acessacff" pelo site da FENABAN, devendo ser transcrição da Cláusula 26ª da CCT:
abatidos os valores pagos sob o mesmo título no TRCT de fl. "PROTEÇÃO AO EMPREGO
431 (comprovante fl. 374, demonstrativo de de recolhimento de CLÁUSULA 26º ESTABILIDADES PROVISÓRIAS DE EMPREGO
FGTS rescisório fls. 383/385). O aviso prévio já foi Gozarão de estabilidade provisória no emprego, salvo por
adequadamente pago na oportunidade da rescisão. Mesmo motivo
com a estabilidade de 60 dias, o tempo de serviço da autora de justa causa para demissão
não pennite falar-se em aviso de 90 dias (Lei nº 12.506/2011 ). (...)
Todo o período contratual, incluindo a estabilidade de 60 dias e i) gestante/aborto: A gestante, por 60 (sessenta) dias, em caso
o aviso, deverão ser considerados para fins de recálculo e de aborto comprovado por atestado médico. (ID. b30a32e - Pág.
pagamento das férias, acrescidas do 1/3 constitucional, do 13º 42 - fl. 61 do PDF)."
salário e do FGTS, acrescido de 40%. Não incide, todavia, FGTS Registre-se que a validade da referida cláusula convencional
sobre férias indenizadas (Orientação Jurisprudencial nº 195 da nem sequer foi refutada na defesa ou nas razões recursais.
SDI-1 do TST). À vista da falta de homologação do TRCT, Logo, é devido o pagamento da indenização substitutiva
deverá a Secretaria da Vara providenciar a expedição do pertinente à estabilidade gestacional, durante o período
competente alvará para saque do FGTS depositado. A previsto na convenção coletiva, conforme limites do pedido.
reclamada deverá. ainda. liberar as guias para habilitação da Nesse contexto, impõe-se a manutenção da sentença, em
reclamante ao benefício do seguro-desemprego, isso no prazo relação ao deferimento do pleito de "pagamento de indenização
de cinco dias após o trânsito em julgado da presente decisão, equivalente aos salários de 60 dias após o aborto".
sob pena de pagamento de indenização compensatória em face Ante o exposto, nego provimento ao recurso do reclamado,
da sua inércia (Súmula nº 38) do TST). Para os respectivos mantendo a sentença de origem também pelos seus próprios e
cálculos há se considerar a última remuneração indicada no jurídicos fundamentos.
TRCT, de R$ 2.615,14.
Autorizo a compensação dos valores pagos sob os mesmos 2. REEMBOLSO CRECHE
títulos supra que venham a ser comprovados na oportunidade Na inicial a reclamante pretendeu o pagamento a título de auxílio-
da liquidação do feito, sob pena de preclusão, devendo ser creche, a partir de fevereiro/2015, no valor mensal de R$ 358,82,
considerado, ainda, explicitamente, o elenco do \\udido TRCT. conforme previsto na convenção coletiva (CCT 2014/2015).
cujo valor líquido já foi disponibilizado para a trabalhadora. \ A defesa patronal limitou-se a mencionar que desde 26 de outubro
Acolho parcialmente os pedidos, nesses termos". de 2010 o valor correspondente ao auxílio vindicado "é devidamente
Em recurso, o reclamado busca a reforma da sentença, com fulcro creditado este importe na conta corrente da autora" (ID. a7ad018 -
no art. 395 da CLT, o qual, segundo a tese recursal, reserva "à Pág. 16 - fl. 140).
mulher direito a repouso remunerado de 2 semanas". A Magistrada originária deferiu o pleito, sob o fundamento de que "a
O voto condutor propõe o provimento parcial do recurso interposto reclamada confessa ser devido o pagamento ora pleiteado, no
pelo demandado. entanto afirma que pagou (fi. 134), porém, não junta, como deveria,
Com respeito ao entendimento em sentido contrário, tenho os respectivos comprovantes (art. 464 da CLT)" (ID. 8654487 - Pág.
compreensão diversa a respeito do tema. 10 - fl. 782 do PDF), segundo fundamentos a seguir transcritos:
Inicialmente, trata-se de contrato por prazo indeterminado rompido " REEMBOLSO CRECHE Sustenta a autora ser devido o
em 16.04.2015, com o pagamento de aviso prévio indenizado e reembolso de despesas com creche no v or mensal de R$
demais verbas rescisórias, conforme TRCT de ID. 709836f - Págs. 358,82, nos termos da cláusula 17ª da CCT 2014/2015, a partir

de fe eiro de 2015 até o fim da estabilidade. De fato, a nonna pagamento dos haveres vencidos e vincendos.
coletiva prevê tal benefício para cada filho até a idade meses, fl. O Juízo, pela análise da prova dos autos, notadamente as
55. A autora juntou certidão de nascimento do filho às fl. 99/100 conclusões do laudo pericial, entendeu inexistir elementos capazes
(nascimento em 24 de outubro de 2010) e comprovantes de de estabelecer liame lógico entre as enfermidades noticiadas e as
despesas do período de fevereiro à maio de 2015 (tls. 103/105). atividades laborais da reclamante, nem mesmo o noticiado aborto
Por sua vez, a reclamada confessa ser devido o pagamento ora espontâneo. No tocante à questão da depressão, apontou o laudo
pleiteado, no entanto afirma que pagou (fl 134), porém, não que teria indicado que tal ocorreu em razão do estado psíquico
junta, como deveria, os respectivos comprovantes (art. 464 da decorrente da interrupção abrupta da gestação.
CL T). Incontroversamente era devido o reembolso de creche No recurso a parte busca demonstrar que os laudos foram
no valor de R$358,82, sendo ônus da reclamada a comprovação conclusivos no sentido da existência das enfermidades. Por outro
do pagamento. lado, busca invalidar o laudo de fls. 571 porquanto produzido muito
À vista das circunstâncias supramencionadas, e à falta de tempo após a ocorrência dos fatos. Entende que o perito deveria
comprovantes de pagamento, defiro à autora o pagamento de analisar o estado mental da autora na data de sua dispensa, através
reembolso creche a partir de fevereiro de 2015 até o período da da análise dos fatos descritos nos autos. Insiste em dizer que nos
estabilidade referido no item III supra, inclusive durante a autos haveria farta documentação atestando a existência da
projeção do aviso prévio indenizado. Desde já autorizo a patologia, bem como o seu nexo de causalidade com o trabalho.
compensação dos valores comprovadamente recebidos sob os Às fls. 718/726 tem-se o novo laudo pericial médico - realizado a
mesmos títulos, cuja prova documental deverá ser exibida até o pedido da própria autora. Neste, foram objeto de exame não
momento da consolidação da conta, sob pena de preclusão ". somente as condições pessoais da autora, mas toda o seu histórico
Em sede recursal, a reclamada busca a reforma do julgado. acadêmico, profissional, psiquiátrico antecedente, médico e familiar,
O Relator propõe o parcial provimento do recurso patronal, bem como todos os demais elementos relevantes juntados aos
considerando que a reclamante juntou os comprovantes de autos, tais como laudos médicos e periciais anteriores. Ao fim,
pagamento da instituição "referentes aos meses de fevereiro, abril e apresentou a seguinte conclusão.
maio de 2015, apenas".
Com respeito ao entendimento em sentido contrário, tenho "A periciada é portadora de episódio depressivo que não foi
compreensão diversa a respeito do tema. desencadeado no exercício de atividade laboral peculiar ou por
Conforme fundamentação esposada na sentença recorrida, a condições especiais de trabalho. Os sintomas atuais não são causa
reclamada, em contestação, reconheceu que a parcela é devida de incapacidade por serem de grau leve" (fls. 723)
desde 26 de outubro de 2010. Logo, cabia à empresa comprovar o
fato extintivo do direito autoral, com a apresentação dos Neste ponto, cabe relevar que não se pode desconstituir a
comprovantes de pagamento, nos termos do art. 818, II, da CLT. capacidade, nem o valor técnico da prova para este processo, visto
Inexistindo prova acerca do cumprimento da obrigação pela que, além de ter sido produzido com base em todos os elementos
demandada, a manutenção da sentença originária é medida que se passados e presentes, somente ocorreu por iniciativa da própria
impõe. reclamante que o julgou fundamental para o caso. Aliás, este se
Nego provimento ao recurso patronal. revela harmônico com aquele primeiro, juntado às fls. 567/585, no
qual o expert concluiu que a autora apresentava, àquela época,
"depressão em decorrência de aborto espontâneo, sendo que não
2.2 RECURSO ADESIVO DA RECLAMANTE existe ligação alguma da patologia e o labor", fls. 576. Destacou-se,
Aprovado nos termos do voto do MM. Juiz Relator: ainda, naquele oportunidade não haver sido constatada
"absolutamente nenhuma alteração da articulação. Analisando o
"REINTEGRAÇÃO processo vemos que os exames também não indicam a patologia",
A reclamante aduziu haver sido acometida, em razão das atividades fls. 576.
por ela realizadas junto ao réu, de enfermidades de ordem motora Portanto, pela prova técnica o que se extrai é que, do ponto de vista
(LER/DORT) e psicológica (depressão). Desta forma, vindicou a psicológico há, de fato, alterações de tal natureza na trabalhadora,
nulidade da demissão por entender ser detentora de estabilidade porém sem qualquer evidência de correlação com a atividade
provisória acidentária, requerendo, assim, a sua reintegração e profissional. Já em relação à questão motora, sequer houve

evidências da sua existência, quanto mais a presente de nexo de
causalidade. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
Mas ainda que se acolhesse toda a argumentação acima, acerca da
incontrovérsia acerca da existência das doenças mencionadas e da ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS
sua íntima relação com as atividades laborais, tal, por si só, não Servidor de Secretaria
seria suficiente ao acolhimento da pretensão obreira. E isso por

Processo Nº ROT-0000845-49.2015.5.10.0019
uma única e definitiva razão: para a verificação do direito à Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO
estabilidade provisória acidentária, necessário o preenchimento dos RECORRENTE ITAU UNIBANCO S.A.
requisitos constantes da Súmula 378, II, do Col. TST, bem como do AZEVEDO(OAB: 7772/GO)
art. 118 da Lei nº 8.213/91, notadamente aquele que determina que ADVOGADO WILSON BELCHIOR(OAB: 33615/DF)
RECORRENTE FABIANE GOMES LIMA
a estabilidade será reconhecida pelo período de 12 meses "após a
cessação do auxílio-doença acidentário". No caso em questão não FILHO(OAB: 57351/DF)
há notícias de que a reclamante tenha se afastado para usufruir 1441-A/DF)
desse benefício. RECORRIDO ITAU UNIBANCO S.A.
Assim, por qualquer ângulo que se analise a questão, a outra AZEVEDO(OAB: 7772/GO)
conclusão não se pode chegar, senão àquela no sentido da ADVOGADO WILSON BELCHIOR(OAB: 33615/DF)
RECORRIDO FABIANE GOMES LIMA
ausência do direito da parte às pretensões deduzidas, com a
consequente manutenção da sentença por seus próprios 1441-A/DF)
fundamentos. Nego provimento."

- ITAU UNIBANCO S.A.
III. CONCLUSÃO
Ante o exposto, conheço do recurso ordinário da reclamada e do
recurso adesivo da reclamante e, no mérito,nego-lhes provimento,

PODER JUDICIÁRIO
É como voto.
TRT-ROT0000845-49.2015.5.10.0019 - ACÓRDÃO - 1ª TURMA

ACÓRDÃO RELATOR: JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO

Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma COUTINHO
do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região, em sessão
turmária e conforme o contido na respectiva certidão de julgamento, RECORRENTE: ITAU UNIBANCO S.A. - CNPJ: 60.701.190/0001-
aprovar o relatório, conhecer de ambos os recursos e, no mérito, 04
por maioria, parcialmente vencido o Juiz Relator, negar-lhes ADVOGADO: WILSON BELCHIOR - OAB: DF0033615
provimento, nos termos do voto do Des. Grijalbo Coutinho, que fica ADVOGADA: ELIANE OLIVEIRA DE PLATON AZEVEDO - OAB:
designado redator do acórdão. Ementa aprovada. GO0007772
Julgamento iniciado em 24.09.2020. RECORRENTE: FABIANE GOMES LIMA - CPF: 723.587.341-87
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento). ADVOGADO: JOSÉ EYMARD LOGUÉRCIO - OAB: DF0001441-A
ORIGEM: 19ª VARA DE BRASÍLIA-DF (JUÍZA PATRÍCIA

GRIJALBO FERNANDES COUTINHO SOARES SIMÕES DE BARROS)
EMENTA

ABORTO ESPONTÂNEO. ESTABILIDADE CONVENCIONAL.
MAJORAÇÃO DO PRAZO PREVISTO EM LEI. LIMITES DA LIDE. 2. MÉRITO
Sem adentrar na questão relacionada à inconvencionalidade do art.
395 da CLT, em razão dos limites da lide, a convenção coletiva de 2.1 RECURSO DO RECLAMADO
trabalho, vigente à época do término contratual, prevê uma Assim votou o MM. Juiz Convocado:
majoração do prazo previsto na referida norma para 60 (sessenta)
dias, em caso de aborto comprovado por atestado médico. Nesse "ESTABILIDADE PROVISÓRIA
contexto, a majoração do prazo previsto em lei deve ser observada, A autora fundamentou o pedido de estabilidade provisória no fato de
sob pena de ofensa ao art. 7º, XXVI, da Constituição Federal. que, quando de sua demissão, havia, recentemente, sofrido um
Recursos conhecidos e desprovidos. aborto espontâneo. Vindicou a sua reintegração ao trabalho com o
pagamento dos salários vencidos e vincendos.
O Juízo, valendo-se dos fundamentos utilizados na primeira
sentença proferida, decidiu que o caso estaria enquadrado na
I - RELATÓRIO hipótese do art. 10, II, "b", do ADCT e, portanto, faria jus a autora à
estabilidade desde a confirmação da gravidez até cinco meses após
Aprovado nos termos do voto do MM. Juiz Relator: o aborto. Advertiu, porém, que, no caso, a condenação estaria
"Este Colegiado, pelo acórdão de fls. 704/709, da relatoria da Exma limitada ao período de 60 dias, visto haver sido neste sentido o
Desembargador Flávia Simões Falcão, acolheu a preliminar de pedido inicial. Não sendo mais possível a reintegração, convolou a
nulidade da sentença arguida pela autora determinando, assim, o condenação em pagamento de indenização.
retorno dos autos à origem, a fim de que se procedesse à produção O reclamado argumenta que o escopo da lei é a proteção do
de nova perícia médica, agora conduzida por profissional nascituro, não se aplicando, portanto, em casos de aborto
especialista em psicologia/psiquiatria, de forma a verifica a espontâneo. No caso, não teria ocorrido parto com vida, e, portanto,
existência, ou não, de distúrbios nesta seara, que supostamente aplicável o teor do art. 395 da CLT que prevê, para hipóteses de
teriam acometido a autora. aborto não criminoso, um repouso remunerado de duas semanas
Cumprida a determinação, foi proferida nova sentença, da lavra da apenas.
MM Juíza Patrícia Soares S. de Barros, titular da MM 19ª Vara de O artigo 395 da Consolidação das Leis do Trabalho prescreve que
Brasília-DF, às fls. 773/784, complementa às fls. 856/858, por meio em caso de aborto não criminoso, comprovado por atestado médico
da qual as pretensões obreiras foram julgadas parcialmente oficial, a mulher terá um repouso remunerado de 2 (duas) semanas,
procedentes. ficando-lhe assegurado o direito de retornar à função que ocupava
Ambas as partes recorrem. O Banco Itaú, às fls. 863/871; a antes de seu afastamento.
reclamante, adesivamente, às fls. 887/896. Em recente decisão, entendeu a egrégia 3ª Turma deste Tribunal,
Contrarrazões pela autora às fls. 881/884 e pelo banco, ao adesivo sob a relatoria do eminente Desembargador RIBAMAR LIMA
da demandante, às fls. 901/904. JUNIOR, que "Comprovado o estado gravídico da trabalhadora no
Os autos deixaram de ser encaminhados ao Ministério Público do curso do liame empregatício, há de ser reconhecido o direito à
Trabalho, em face do que preconiza o art. 102 do Regimento Interno estabilidade da gestante, conforme dispõe o artigo 10, inciso II,
desta Corte." alínea "b", do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias.
Ocorrido o aborto espontâneo, a estabilidade fica restrita ao período
de duas semanas após o evento abortivo" (sic) - 001850-2015-016-
II -VOTO 10-00-0-RO; abril de 2018.
Então, a garantia de emprego da reclamante veio a ser limitada ao
prazo de duas semanas acima citado em decorrência da interrupção
1. ADMISSIBILIDADE não criminosa da gestação, afastando-se a estabilidade do artigo
Aprovada nos termos do voto do MM. Juiz Relator: 10, inciso II, alínea "b", do Ato das Disposições Constitucionais
"Presentes os pressupostos legais, conheço do recurso do recurso Transitórias para período posterior àquele acima tratado.
ordinário do reclamado e do recurso adesivo da reclamante." Os documentos trazidos aos autos comprovam o aborto sofrido em
20/03/2019 (fl. 18) e, dessa forma, tenho deve ser reconhecido que

a vinculação empregatícia "por prazo determinado" entre as partes 11/11/2017, por segurança jurídica e pela disposição do inciso LV
vigorou até duas semanas após a interrupção espontânea da do art. 5º Constitucional, não sendo esse o caso dos autos,
gestação. Dou provimento parcial ao pedido recursal. considerando que a ação foi ajuizada em 2015. Todavia, também
vem este Colegiado entendendo que persiste a declaração
REEMBOLSO DE CRECHE unilateral de pobreza jurídica (no caso, às fls. 19), mesmo após
Informou a reclamante que a Ré não efetuou o pagamento do 11/11/2017, com ressalvas deste Relator.
auxílio creche, no valor mensal de R$ 358,82, referente ao seu Nos termos das Leis 1.060/50 e 5.584/70, para a concessão do
outro filho, desde fevereiro de 2015, até o fim do período benefício da justiça gratuita se faz necessário que o interessado
estabilitário. perceba salário igual ou inferior a dois salários mínimos, ou, ainda,
O Juízo verificou que o réu admitiu o direito postulado ao afirmar que prove estado de miserabilidade que lhe impeça de demandar
que procedeu à quitação da parcela regularmente. Assim, ante a sem prejuízo do próprio sustento ou de sua família.
ausência de comprovação da tese defensiva, deferiu a pretensão. A Lei 7.115/83, atendendo ao programa de desburocratização,
O réu afirma que a reclamante não comprovou os gastos efetuados ensejou a prescindibilidade da emissão de atestados de pobreza
a tal título, ônus que lhe incumbia, nos termos da Cláusula 17ª da por órgãos públicos, imprimindo presunção de veracidade à
norma coletiva. declaração firmada pelo interessado ou seu procurador. Em que
O direito em questão encontra-se capitulado na Cláusula 17ª da pese ser relativa tal presunção, no caso dos autos inexiste elemento
CCT juntadas aos autos (fls. 155, 180, 203/204, 229/230, 257 e capaz de desconstituir a validade de tal declaração, visto que,
287) por meio da qual os bancos se comprometeriam a proceder a embora o reclamante aufira proventos superiores ao mínimo legal,
um reembolso de determinado valor, relativo às despesas tal fato, por si só, segundo a jurisprudência reiterada desta Corte,
realizadas em creches ou instituições análogas. Para tanto os não é suficiente para infirmar a presunção de veracidade do citado
beneficiários deveriam comprovar a realização destas documento, porquanto não há como se mensurar o nível de gasto
despesas. financeiro assumido pela Reclamante.
Pois bem, a reclamante juntou os comprovantes de pagamento da Nego provimento, com minhas ressalvas.
instituição "Castelinho do Pequeno Sábio", referente à mensalidade
de seu filho Miguel Lima Carvalho, referentes aos meses de HONORÁRIOS ASSISTENCIAIS
fevereiro, abril e maio de 2015, apenas. Por outro lado, a Ré não
demandou comprovar que em relação a esses meses houve o efeito Sustenta o banco réu que não havendo a reclamante comprovado o
pagamento do auxílio. O réu, por seu turno, não fez prova de que seu estado de miserabilidade, não faria jus aos benefícios da
nestes mencionados meses houve o efetivo pagamento da parcela. gratuidade judiciária e, assim, não foram implementadas as
Assim, dou parcial provimento para determinar o reembolso relativo condições para a condenação em honorários advocatícios.
aos gastos com creche somente nos meses de fevereiro, abril e Em face da assistência judiciária deferida na origem (Lei nº
maio de 2015. 5.584/1970) - questão já superada no tópico anterior - e estando a
autora assistida pelo Sindicato da respectiva categoria profissional
GRATUIDADE JUDICIÁRIA (fls. 15), correta a sentença que deferiu os honorários advocatícios.
Insurge-se o reclamado contra a sentença no que deferiu à Nego provimento."
reclamante os benefícios da gratuidade de justiça, argumentando
que não foram preenchidos, na espécie, os requisitos legais para Apresentei divergência em relação aos temas "ESTABILIDADE
tal. PROVISÓRIA" e "REEMBOLSO DE CRECHE", que prevaleceu
Tenho a compreensão de que a Lei 13.467/17 deve incidir em todos perante o Colegiado, nos termos a seguir transcritos:
os processos julgados após sua edição, mesmos nas reclamatórias
ajuizadas antes das modificações à CLT, em razão da aplicação 1. GARANTIA PROVISÓRIA DE EMPREGO. ESTABILIDADE DA
imediata das normas (artigo 769 da Consolidação das Leis do GESTANTE. ABORTO ESPONTÂNEO. PREVISÃO EM NORMA
Trabalho e artigos 15 e 1046, "caput", do Código de Processo Civil). COLETIVA. LIMITE DO PEDIDO
Entretanto, este Colegiado tem o entendimento de que as Na petição inicial, a reclamante postulou o pagamento de
alterações feitas na CLT, com a cognominada "reforma trabalhista", indenização correspondente à estabilidade de 60 (sessenta) dias
são aplicáveis apenas para as ações ajuizadas a partir de prevista em convenção coletiva de trabalho, em decorrência do

aborto espontâneo sofrido em 16.03.2015. como a Cáusula 26ª da Convenção Coletiva de Trabalho
A pretensão obreira foi deferida na origem nos seguintes termos: 2014/2015 (fl. 58). Ademais, a Constituição dispõe que os
"ESTABILIDADE NA SITUAÇÃO DE ABORTO direitos dos trabalhadores devem visar à melhoria de sua
Emerge dos autos que a reclamante foi admitida em 18 de condição social (art. 7°, caput), permitindo somente em casos
agosto de 2005 r J função de caixa ( CTPS à tl. 19). Em 16 de excepcionais a redução de garantias. Nesse passo, acaso a
abril de 2015 foi dispensada quando sua remuneração havia convenção mencionada consagrasse normas menos favoráveis
alcançado o importe de R$ 2.615,14 (TRCT à fl. 431 ). ao trabalhador, autorizaria o seu afastamento, diante também
Ocorre que. no entanto, sofreu aborto espontâneo em 16 de da regra contida no § 8º do art. 19 da Constituição da OIT: 8.
março de 2015 e sofreu procedimento de curetagem uterina Em caso algum, a adoção, pela Conferência, de uma convenção
pós aborto (fls.29 e 32), invocando, pois, o direito à ou recomendação, ou a ratificação, por um Estado-Membro, de
estabilidade provisória. uma convenção. deverão ser consideradas como afetando
Com efeito, a declaração do sindicato (fl. 28) comprova que não qualquer lei, sentença, costumes ou acordos que assegurem
homologação do TRTC, em 28 de abril de 2015, em razão da aos trabalhadores interessados condições mais favoráveis que
estabilidade dec aborto. Em se tratando de proteção da as previstas pela convenção ou recomendação. Por fim, o
maternidade na situação de abort , aplicado o artigo 1 O, li, h, desconhecimento do empregador do aborto no momento da d·
do ADCT por força da Convenção nº 103 da OI pelo Brasil por pe sa é irrelevante para o direito da reclamante à garantia de
meio do Decreto nº 58.820 de 14 de julho de 1966. disposições emprego, porquanto s tr a de responsabilidade objetiva,
da referida norma internacional, o benefício da garantia de operando-se pela mera existência do evento conce çfür(RE
emprego é dirigido também à mulher na hipótese de ocorrer 259.3218/RS, Rei. Min. Ellen Gracie), ainda mais no caso
parto antecipado e, ainda, se criança sem vida. Como é cediço, presente em que ot testados médicos serviram para justificar a
o posicionamento adotado no STF é no sentido de que ausência da reclamante ao trabalho e nel estava expresso o
convenções internacionais que versem sobre direitos humanos evento em referência.
e que tenham ingressado no ordenamento jurídico antes da Reconheço, portanto, que a reclamante era detentora de
Emenda Constitucional nº 45/2004 e, por essa razão, sem o estabilidade desde a confinnação da gravidez até cinco meses
quórum qualificado exigido (art. 5°, § 3°), têm status de nonna após o aborto, mas limito a condenação, em razão do que está
supralegal, como reconhecido no voto prevalecente do Ministro expresso na inicial, a 60 dias. Considerando o transcurso do
Gilmar Mendes no Recurso Extraordinário nº 466.343-1-SP. tempo entre a despedida da reclamante e a data da prolação
Nesses moldes, cabe ao Judiciário fazer o controle de dessa decisão, não é mais pertinente falar-se em reintegração,
convencionalidade do Direito interno com os comandos motivo pelo qual o direito ao emprego da reclamante deverá se
encontrados nas convenções internacionais de direitos converter em indenização do período.
humanos: Quando um Estado ratifica um tratado internacional Nesses tennos, defiro à autora o pagamento de indenização
como a Convenção Americana, seus juízes também estão equivalente aos salários de 60 dias após o aborto, mais a
submetidos a ela, o que os obriga a velar para que o efeito útil complementação do auxílio-doença, o auxílio cesta
da Convenção não se veja diminuído ou anulado pela aplicação alimentação (parágrafo segundo, cláusula 153, CCT 2014/20215,
de leis contrárias às suas disposições, objeto e fim. fl. 196) do período, décima terceira cesta alimentação
Em outras palavras, os órgãos do Poder Judiciário devem (parágrafo primeiro, cláusula 16ª CCT2014/2015, fls. 196/196-v)
exercer não somente um controle de constitucionalidade, e PLR do período de 2015, nos termos do parágrafo primeiro da
senão também 'de convencionalidade' ex o.ffzcio entre as Convenção Coletiva de Trabalho sobre Participação d_· _1
normas internas e a Convenção Americana, evidentemente no Empregados nos Lucros ou Resultados dos Bancos em 2015,
âmbito de suas respectivas competências e dos regulamentos que pode ser acessacff" pelo site da FENABAN, devendo ser
processuais correspondentes. abatidos os valores pagos sob o mesmo título no TRCT de fl.
Esta função não se deve limitar exclusivamente às 431 (comprovante fl. 374, demonstrativo de de recolhimento de
manifestações ou atos dos postulantes em cada caso concreto. FGTS rescisório fls. 383/385). O aviso prévio já foi
(MAZZUOLI. Valério. Curso de direito internacional público. 4a adequadamente pago na oportunidade da rescisão. Mesmo
ed. São Paulo: Revista dos Tribunais, 2009. p.393). Desse com a estabilidade de 60 dias, o tempo de serviço da autora
modo, inaplicável ao presente caso o art. 395 da CLT, bem não pennite falar-se em aviso de 90 dias (Lei nº 12.506/2011 ).

Todo o período contratual, incluindo a estabilidade de 60 dias e i) gestante/aborto: A gestante, por 60 (sessenta) dias, em caso
o aviso, deverão ser considerados para fins de recálculo e de aborto comprovado por atestado médico. (ID. b30a32e - Pág.
pagamento das férias, acrescidas do 1/3 constitucional, do 13º 42 - fl. 61 do PDF)."
salário e do FGTS, acrescido de 40%. Não incide, todavia, FGTS Registre-se que a validade da referida cláusula convencional
sobre férias indenizadas (Orientação Jurisprudencial nº 195 da nem sequer foi refutada na defesa ou nas razões recursais.
SDI-1 do TST). À vista da falta de homologação do TRCT, Logo, é devido o pagamento da indenização substitutiva
deverá a Secretaria da Vara providenciar a expedição do pertinente à estabilidade gestacional, durante o período
competente alvará para saque do FGTS depositado. A previsto na convenção coletiva, conforme limites do pedido.
reclamada deverá. ainda. liberar as guias para habilitação da Nesse contexto, impõe-se a manutenção da sentença, em
reclamante ao benefício do seguro-desemprego, isso no prazo relação ao deferimento do pleito de "pagamento de indenização
de cinco dias após o trânsito em julgado da presente decisão, equivalente aos salários de 60 dias após o aborto".
sob pena de pagamento de indenização compensatória em face Ante o exposto, nego provimento ao recurso do reclamado,
da sua inércia (Súmula nº 38) do TST). Para os respectivos mantendo a sentença de origem também pelos seus próprios e
cálculos há se considerar a última remuneração indicada no jurídicos fundamentos.
TRCT, de R$ 2.615,14.
Autorizo a compensação dos valores pagos sob os mesmos 2. REEMBOLSO CRECHE
títulos supra que venham a ser comprovados na oportunidade Na inicial a reclamante pretendeu o pagamento a título de auxílio-
da liquidação do feito, sob pena de preclusão, devendo ser creche, a partir de fevereiro/2015, no valor mensal de R$ 358,82,
considerado, ainda, explicitamente, o elenco do \\udido TRCT. conforme previsto na convenção coletiva (CCT 2014/2015).
cujo valor líquido já foi disponibilizado para a trabalhadora. \ A defesa patronal limitou-se a mencionar que desde 26 de outubro
Acolho parcialmente os pedidos, nesses termos". de 2010 o valor correspondente ao auxílio vindicado "é devidamente
Em recurso, o reclamado busca a reforma da sentença, com fulcro creditado este importe na conta corrente da autora" (ID. a7ad018 -
no art. 395 da CLT, o qual, segundo a tese recursal, reserva "à Pág. 16 - fl. 140).
mulher direito a repouso remunerado de 2 semanas". A Magistrada originária deferiu o pleito, sob o fundamento de que "a
O voto condutor propõe o provimento parcial do recurso interposto reclamada confessa ser devido o pagamento ora pleiteado, no
pelo demandado. entanto afirma que pagou (fi. 134), porém, não junta, como deveria,
Com respeito ao entendimento em sentido contrário, tenho os respectivos comprovantes (art. 464 da CLT)" (ID. 8654487 - Pág.
compreensão diversa a respeito do tema. 10 - fl. 782 do PDF), segundo fundamentos a seguir transcritos:
Inicialmente, trata-se de contrato por prazo indeterminado rompido " REEMBOLSO CRECHE Sustenta a autora ser devido o
em 16.04.2015, com o pagamento de aviso prévio indenizado e reembolso de despesas com creche no v or mensal de R$
demais verbas rescisórias, conforme TRCT de ID. 709836f - Págs. 358,82, nos termos da cláusula 17ª da CCT 2014/2015, a partir
11/12 (fls. 517/518 do PDF). de fe eiro de 2015 até o fim da estabilidade. De fato, a nonna
Além disso, é incontroverso que a reclamante sofreu aborto coletiva prevê tal benefício para cada filho até a idade meses, fl.
espontâneo em 16.03.2015. 55. A autora juntou certidão de nascimento do filho às fl. 99/100
Sem adentrar na questão relacionada à inconvencionalidade do art. (nascimento em 24 de outubro de 2010) e comprovantes de
395 da CLT, em razão dos limites da lide, a convenção coletiva de despesas do período de fevereiro à maio de 2015 (tls. 103/105).
trabalho, vigente à época do término contratual, prevê uma Por sua vez, a reclamada confessa ser devido o pagamento ora
majoração do prazo previsto na referida norma para 60 (sessenta) pleiteado, no entanto afirma que pagou (fl 134), porém, não
dias, em caso de aborto comprovado por atestado médico. Segue a junta, como deveria, os respectivos comprovantes (art. 464 da
transcrição da Cláusula 26ª da CCT: CL T). Incontroversamente era devido o reembolso de creche
"PROTEÇÃO AO EMPREGO no valor de R$358,82, sendo ônus da reclamada a comprovação
CLÁUSULA 26º ESTABILIDADES PROVISÓRIAS DE EMPREGO do pagamento.
Gozarão de estabilidade provisória no emprego, salvo por À vista das circunstâncias supramencionadas, e à falta de
motivo comprovantes de pagamento, defiro à autora o pagamento de
de justa causa para demissão reembolso creche a partir de fevereiro de 2015 até o período da
(...) estabilidade referido no item III supra, inclusive durante a

projeção do aviso prévio indenizado. Desde já autorizo a patologia, bem como o seu nexo de causalidade com o trabalho.
compensação dos valores comprovadamente recebidos sob os Às fls. 718/726 tem-se o novo laudo pericial médico - realizado a
mesmos títulos, cuja prova documental deverá ser exibida até o pedido da própria autora. Neste, foram objeto de exame não
momento da consolidação da conta, sob pena de preclusão ". somente as condições pessoais da autora, mas toda o seu histórico
Em sede recursal, a reclamada busca a reforma do julgado. acadêmico, profissional, psiquiátrico antecedente, médico e familiar,
O Relator propõe o parcial provimento do recurso patronal, bem como todos os demais elementos relevantes juntados aos
considerando que a reclamante juntou os comprovantes de autos, tais como laudos médicos e periciais anteriores. Ao fim,
pagamento da instituição "referentes aos meses de fevereiro, abril e apresentou a seguinte conclusão.
maio de 2015, apenas".
Com respeito ao entendimento em sentido contrário, tenho "A periciada é portadora de episódio depressivo que não foi
compreensão diversa a respeito do tema. desencadeado no exercício de atividade laboral peculiar ou por
Conforme fundamentação esposada na sentença recorrida, a condições especiais de trabalho. Os sintomas atuais não são causa
reclamada, em contestação, reconheceu que a parcela é devida de incapacidade por serem de grau leve" (fls. 723)
desde 26 de outubro de 2010. Logo, cabia à empresa comprovar o
fato extintivo do direito autoral, com a apresentação dos Neste ponto, cabe relevar que não se pode desconstituir a
comprovantes de pagamento, nos termos do art. 818, II, da CLT. capacidade, nem o valor técnico da prova para este processo, visto
Inexistindo prova acerca do cumprimento da obrigação pela que, além de ter sido produzido com base em todos os elementos
demandada, a manutenção da sentença originária é medida que se passados e presentes, somente ocorreu por iniciativa da própria
impõe. reclamante que o julgou fundamental para o caso. Aliás, este se
Nego provimento ao recurso patronal. revela harmônico com aquele primeiro, juntado às fls. 567/585, no
qual o expert concluiu que a autora apresentava, àquela época,
"depressão em decorrência de aborto espontâneo, sendo que não
2.2 RECURSO ADESIVO DA RECLAMANTE existe ligação alguma da patologia e o labor", fls. 576. Destacou-se,
Aprovado nos termos do voto do MM. Juiz Relator: ainda, naquele oportunidade não haver sido constatada
"absolutamente nenhuma alteração da articulação. Analisando o
"REINTEGRAÇÃO processo vemos que os exames também não indicam a patologia",
A reclamante aduziu haver sido acometida, em razão das atividades fls. 576.
por ela realizadas junto ao réu, de enfermidades de ordem motora Portanto, pela prova técnica o que se extrai é que, do ponto de vista
(LER/DORT) e psicológica (depressão). Desta forma, vindicou a psicológico há, de fato, alterações de tal natureza na trabalhadora,
nulidade da demissão por entender ser detentora de estabilidade porém sem qualquer evidência de correlação com a atividade
provisória acidentária, requerendo, assim, a sua reintegração e profissional. Já em relação à questão motora, sequer houve
pagamento dos haveres vencidos e vincendos. evidências da sua existência, quanto mais a presente de nexo de
O Juízo, pela análise da prova dos autos, notadamente as causalidade.
conclusões do laudo pericial, entendeu inexistir elementos capazes Mas ainda que se acolhesse toda a argumentação acima, acerca da
de estabelecer liame lógico entre as enfermidades noticiadas e as incontrovérsia acerca da existência das doenças mencionadas e da
atividades laborais da reclamante, nem mesmo o noticiado aborto sua íntima relação com as atividades laborais, tal, por si só, não
espontâneo. No tocante à questão da depressão, apontou o laudo seria suficiente ao acolhimento da pretensão obreira. E isso por
que teria indicado que tal ocorreu em razão do estado psíquico uma única e definitiva razão: para a verificação do direito à
decorrente da interrupção abrupta da gestação. estabilidade provisória acidentária, necessário o preenchimento dos
No recurso a parte busca demonstrar que os laudos foram requisitos constantes da Súmula 378, II, do Col. TST, bem como do
conclusivos no sentido da existência das enfermidades. Por outro art. 118 da Lei nº 8.213/91, notadamente aquele que determina que
lado, busca invalidar o laudo de fls. 571 porquanto produzido muito a estabilidade será reconhecida pelo período de 12 meses "após a
tempo após a ocorrência dos fatos. Entende que o perito deveria cessação do auxílio-doença acidentário". No caso em questão não
analisar o estado mental da autora na data de sua dispensa, através há notícias de que a reclamante tenha se afastado para usufruir
da análise dos fatos descritos nos autos. Insiste em dizer que nos desse benefício.
autos haveria farta documentação atestando a existência da Assim, por qualquer ângulo que se analise a questão, a outra


conclusão não se pode chegar, senão àquela no sentido da OSORIO(OAB: 19499/DF)
RECORRIDO LUIS CARLOS DA SILVA BORGES
ausência do direito da parte às pretensões deduzidas, com a
consequente manutenção da sentença por seus próprios AMARAL(OAB: 43227/DF)
fundamentos. Nego provimento." 21269/DF)
III. CONCLUSÃO ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB:
14012/DF)
Ante o exposto, conheço do recurso ordinário da reclamada e do
recurso adesivo da reclamante e, no mérito,nego-lhes provimento, SADOK(OAB: 41312/DF)
nos termos da fundamentação. OSORIO(OAB: 19499/DF)
É como voto.
- LUIS CARLOS DA SILVA BORGES
ACÓRDÃO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma PODER JUDICIÁRIO
do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região, em sessão JUSTIÇA DO TRABALHO
turmária e conforme o contido na respectiva certidão de julgamento,
aprovar o relatório, conhecer de ambos os recursos e, no mérito,

TRT 00001205-84.2019.5.10.0005 RORSum - ACÓRDÃO 1ª
por maioria, parcialmente vencido o Juiz Relator, negar-lhes
TURMA
provimento, nos termos do voto do Des. Grijalbo Coutinho, que fica
designado redator do acórdão. Ementa aprovada.
COUTINHO
Julgamento iniciado em 24.09.2020.
RECORRENTE: LUIS CARLOS DA SILVA BORGES - CPF:
324.924.641-72

DF0043227
DF0019499
ADVOGADO: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK -
OAB: DF0041312
Processo Nº RORSum-0001205-84.2019.5.10.0005 (JUÍZA ELISANGELA SMOLARECK) -

RECORRENTE LUIS CARLOS DA SILVA BORGES
AMARAL(OAB: 43227/DF) EMENTA
21269/DF)
RECORRENTE CIA URBANIZADORA DA NOVA 1. ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO (ANUÊNIOS). BASE
ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB: DE CÁLCULO. NOVACAP. A base de cálculo dos anuênios é a
14012/DF)
remuneração mensal do empregado, abrangendo o adicional de
SADOK(OAB: 41312/DF) insalubridade. Diversamente da alegação patronal, a natureza
transitória do adicional de insalubridade, na qualidade de salário-

condição, não altera a base de cálculo do adicional por tempo de reclamada é assegurado por norma constante de Convenção
serviço, sendo devida a inclusão daquela parcela na apuração do Coletiva de Trabalho, que prevê como base de cálculo desta
anuênio enquanto persistir o labor obreiro em condições insalubres. parcela a "remuneração" do empregado. Assim, o adicional de
2. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. PERCENTUAL. insalubridade, ainda que seja parcela de natureza transitória, insere-
Considerando as premissas descritas no art. 791-A, §2º, da CLT, e se no conceito de "gratificação legal" estatuído no art. 457, § 1º, da
ausente o mais remoto indício capaz de revelar eventual conduta CLT, sendo inquestionável sua natureza salarial, razão pela qual
não compatível com o mandato conferido aos nobres causídicos, na integra a remuneração do reclamante. Frise-se que, como tem fato
assistência prestada, são devidos os honorários no percentual gerador diverso do ATS, não há que se falar em compensação
máximo de 15% (quinze por cento). dessas parcelas ou enriquecimento ilícito de quem as recebe.
3. Recurso da reclamada conhecido e desprovido. Recurso do Todavia, como a base de cálculo do Adicional por Tempo de
reclamante conhecido e parcialmente provido. Serviço é determinada pelos instrumentos coletivos, as diferenças
de ATS deferidas são relativas ao período de vigência dos Acordos
Coletivos de Trabalho juntados aos autos. Como a reclamada juntou
I - RELATÓRIO o instrumento coletivo vigente, que altera a base de cálculo do ATS,
o deferimento das , conforme requerido pela reclamada. A partir
Dispensado, na forma do artigo 852-I da CLT. parcelas se limita a 31.10.19 da referida data, deverá ser observada
a determinação constante dos instrumentos coletivos vigentes. Não
há que se falar em aplicação da Súmula nº. 51 do c. TST nem do
art. 468 da CLT, já que o adicional por tempo de serviço não é
II - VOTO benefício contratual mas sim oriundo de instrumento coletivo, com
vigência limitada no tempo.
Ante o exposto, defiro o pagamento de diferenças de Adicional por
1. ADMISSIBILIDADE Tempo de Serviço em face da inclusão do adicional de
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos insalubridade na base de cálculo da referida parcela, durante todo o
recursos. período não atingido pela prescrição, limitado a 31.10.19.
Obviamente, as diferenças são devidas no que se refere aos meses
2. MÉRITO em que o adicional de insalubridade foi pago.
2.1. ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO. BASE DE Defiro também o pagamento de reflexos das diferenças ora
CÁLCULO. (recurso da reclamada) deferidas no FGTS (que deverá ser depositado na conta vinculada
Dirimindo a controvérsia, o Juízo de origem pronunciou a prescrição do autor), nas férias com 1/3, nos 13º salários, e nas horas extras
parcial, para alcançar os efeitos pecuniários dos pedidos pagas conforme contracheques/fichas financeiras."
condenatórios anteriores a 31.12.2014, e no mérito, julgou Inconformada, a Novacap pugna pela reforma da sentença, ao
procedente em parte a pretensão exordial, sob os seguintes argumento de que o adicional de insalubridade, por possuir
fundamentos: natureza transitória, não integra a base de cálculo do adicional por
tempo de serviço.
"II - MÉRITO Vejamos.
O reclamante pleiteia o pagamento de diferenças de Adicional por A cláusula oitava dos ACT´s coligidos aos autos dispõe que:
Tempo de Serviço no decorrer do pacto laboral, em face da não
inclusão na base de cálculo do adicional de insalubridade, que "CLÁUSULA OITAVA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE
recebe mensalmente no grau máximo. SERVIÇO
A reclamada contesta o pleito afirmando que o adicional de A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
insalubridade se trata de parcela de cunho transitório, não devendo pagará aos empregados cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a
integrar o cálculo do ATS sob pena de enriquecimento ilícito do título de adicional por tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre a
empregado. remuneração do empregado, incidente e devido na data do
Pois bem. aniversário de admissão no Quadro de Empregos Permanentes-
O Adicional por Tempo de Serviço - ATS pago aos funcionários da QEP." (ID. e0a514e - Págs. 3/4, grifos acrescidos)

Embora seja esse o meu entendimento, neste ponto da matéria
Portanto, a base de cálculo do anuênio é a remuneração mensal do restei vencido, conforme divergência apresentada pelo
empregado, abrangendo o adicional de insalubridade. Desembargador Dorival Borges de Souza Neto, nos termos a
Diversamente do alegado pela defesa, a natureza transitória do seguir transcritos, os quais prevaleceram na Turma, por
adicional de insalubridade não altera a base de cálculo do adicional maioria:
por tempo de serviço, sendo devida a inclusão daquela parcela na
apuração do anuênio enquanto persistir o labor obreiro em "O Desembargador Relator conhece e dá provimento ao recurso
condições insalubres. ordinário do reclamante para afastar a limitação das diferenças de
Tendo em vista a natureza salarial das diferenças deferidas, anuênios em função do ACT 2019/2021.
incidem reflexos em 13º salários, férias, horas extras e FGTS. Ao Ouso dissentir do entendimento de V. Excelência.
contrário da tese trazida em recurso pela demandada, inexiste bis in A alteração da base de cálculo do anuênio foi efetuada pela
idem, porquanto os reflexos limitam-se às diferenças devidas. NOVACAP "a partir do Acordo Coletivo de Trabalho de 2019/2021,
Nego, pois, provimento ao recurso patronal. com vigência no período de 1º de novembro de 2019 a 31 de
outubro de 2021, com o fito de espancar qualquer dúvida acerca da
2.2. PRINCÍPIO DA INALTERABILIDADE CONTRATUAL LESIVA. correta base de cálculo do Adicional por Tempo de Serviço, o
REDUÇÃO DA BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL POR SINDSER e esta Empresa Pública resolveram estabelecer que a
TEMPO DE SERVIÇO. NÃO INCIDÊNCIA EM DESFAVOR DOS base de cálculo do ATS será composta das seguintes rubricas:
EMPREGADOS ADMITIDOS ANTES DA ALTERAÇÃO Salário (10.362), Vantagem Pessoal (10.359) e Promoção por
PREJUDICIAL (recurso do reclamante) Mérito (10.362), conforme previsão contida na Cláusula Sexta,
O reclamante, nas razões recursais, insurge-se contra a limitação caput, do ACT 2019/2021". Daí a limitação da condenação pelo
da condenação a 31.10.2019, sob o fundamento de que a alteração juízo de primeiro grau.
promovida no ACT, a partir de novembro/2019, somente atinge os O art. 614, § 3º, da CLT, após a edição da Lei 13.467/2017, prevê
empregados admitidos posteriormente. que: "não será permitido estipular duração de convenção coletiva ou
À análise. acordo coletivo de trabalho superior a dois anos, sendo vedada a
Primeiramente, mister esclarecer que a alteração prejudicial trazida ultratividade". Portanto, os instrumentos normativos terão aderência
no ACT 2019/2021 não pode retroagir para prejudicar direitos limitada ao prazo de vigência, não se incorporando de forma
assegurados aos trabalhadores, em virtude do princípio da definitiva ao contrato de trabalho do empregado.
proteção, especialmente traduzido na aplicação da norma mais Os Acordos Coletivos de Trabalho da Novacap até o ano de 2019
favorável. previam que o Adicional por Tempo de Serviço era de 1% sobre a
O pagamento do adicional por tempo de serviço foi instituído no remuneração do empregado:
âmbito da Novacap, sem nenhuma restrição quanto à base de
cálculo incidente sobre a remuneração do empregado. "CLÁUSULA OITAVA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO
No caso em exame, o reclamante juntou os ACTs vigentes durante A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
o período imprescrito, com previsão mais benéfica, desde pagará aos empregados cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a
01.11.2013 (ID. e0a514e - Pág. 1). título de adicional por tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre
Logo, a norma limitadora, com vigência a partir de novembro/2019, a remuneração do empregado, incidente e devido na data do
não atinge o reclamante, tendo em vista que alterações voltadas aniversário de admissão no Quadro de Empregos Permanentes
para reduzir, de forma direta ou indireta, a remuneração obreira, -QEP." (grifo nosso)
entram em conflito com o princípio normatizado no art. 468 da CLT.
Esse marco inicial é de extrema relevância para o Direito do De outra forma, o Acordo Coletivo de Trabalho vigente a partir de 1º
Trabalho, que não admite alterações do pacto laboral capazes de de novembro de 2019 a 31 de outubro de 2021 especifica as
prejudicar o trabalhador (princípio da inalterabilidade lesiva do rubricas que compõe o cálculo do adicional por tempo de serviço:
contrato de trabalho).
Nesse contexto, dou provimento ao recurso obreiro para afastar a "CLÁUSULA SEXTA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO
limitação imposta na origem, sendo a parcela devida inclusive no A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
período posterior a 31.10.2019. pagará aos empregados cujos Empregos estão inseridos no PCCS

2006 vigente, a título de adicional por tempo de serviço, o valor conhecer do recurso ordinário da NOVACAP, rejeitar a preliminar e,
correspondente a 1% (um por cento) ao ano sobre as seguintes no mérito, dar parcial provimento ao recurso para: 1) determinar a
rubricas: Salário (cód. 10.002), Vantagem Pessoal (cód.10.359) incorporação do auxílio-alimentação à remuneração do empregado
e Promoção por Mérito (cód. 10.362), incidente e devido na data apenas no período compreendido entre 5/7/2014, marco
do aniversário de admissão no Quadro de Empregos prescricional, a 31/10/2021, fim da vigência da norma coletiva de
Permanentes-QEP, limitado a 35% (trinta e cinco por cento) 2019/2021 e 2) limitar a condenação ao pagamento de reflexos
sobre as rubricas acima definidas. do auxílio-alimentação em adicional por tempo de serviço até 1º
Parágrafo Primeiro - Para efeitos de aplicação do "caput" desta de novembro de 2019, data de vigência do ACT de 2019/2021.
Cláusula será considerado como tempo de serviço, única e Fixar as custas processuais em R$ 600,00, calculadas sobre R$
exclusivamente, para o fim de adquirir direito ao adicional, o tempo 30.000,00, valor arbitrado à condenação, a cargo da reclamada.
de serviço do empregado que mesmo antes de compor o Quadro de Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e com
Empregos Permanentes - QEP da Novacap, manteve contrato de ressalvas do Desembargador Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada.
trabalho formal com esta Companhia, devidamente registrado no Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, em sessão
Cadastro do Departamento de Gestão de Pessoas telepresencial, com a participação dos Desembargadores Dorival
DEGEP/NOVACAP; e desde que não tenha ocorrido um lapso Borges (Presidente), Elaine Vasconcelos, André Damasceno e
temporal por mais de 90 (noventa) dias entre um contrato e outro. Grijalbo Coutinho. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
Parágrafo Segundo - Os efeitos financeiros decorrentes da Flávia Falcão e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
aplicação do Parágrafo Primeiro dar-se-ão a partir da data do Bandeira Coêlho. Pelo MPT a Dra. Geny Helena Marques
requerimento do empregado junto ao Departamento de Gestão de (Procuradora Regional do Trabalho).
Pessoas- DEGEP/NOVACAP, o qual, após instrução e a devida Sessão telepresencial de 29 de abril de 2020 (data do julgamento)."
averiguação em seu banco de dados, autorizará ou não o (sem destaques no orignal)
pagamento do benefício na forma prevista nesta Cláusula.
Parágrafo Terceiro - Os anuênios incidentes sobre a rubrica Nego provimento ao recurso do reclamante".
denominada "Incorporação PCCS", código 10.457, serão pagos
em rubrica destacada no Contracheque do empregado, ficando, 2.3. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS (recurso do reclamante)
a partir de 01.11.2019 estagnado e não servindo de base de O MM. Juízo de origem condenou a reclamada ao pagamento de
cálculo para qualquer outra rubrica ou eventuais honorários advocatícios, arbitrados em 5% (cinco por cento) sobre o
incorporações." (grifo nosso) valor da condenação.
O reclamante postula a majoração do percentual da verba honorária
Como se vê, houve a extinção do instrumento normativo que previa para 15% (quinze por cento).
o cálculo do adicional do tempo de serviço sobre a remuneração e a À análise.
edição do Acordo Coletivo de Trabalho de 2019/2021 que prevê o Quanto ao grau de dificuldade, zelo técnico e tempo despendido na
cálculo somente sobre o Salário (cód. 10.002), Vantagem Pessoal assistência, nota-se uma atuação irrepreensível dos representantes
(cód.10.359), Promoção por Mérito (cód. 10.362) e "Incorporação da parte reclamante.
PCCS", código 10.457. Por essa razão, limito a condenação ao Ademais, ausente o mais remoto indício capaz de revelar eventual
pagamento de reflexos do auxílio-alimentação em adicional por conduta não compatível com o mandato conferido aos nobres
tempo de serviço até 1º de novembro de 2019, data de vigência do causídicos, na assistência prestada, entendo que são devidos os
ACT de 2019/2021. honorários no percentual máximo de 15% (quinze por cento).
A 1ª Turma já apreciou tal questão, por ocasião do julgamento do Nesse contexto, dou provimento ao apelo do demandante para
ROT 0000595-31.2019.5.10.0001, na sessão de 29/04/2020, de majorar os honorários em seu benefício, fixando-os em 15%, que se
relatoria deste magistrado, cuja parte dispositiva assim constou do coaduna com os requisitos do art. 791-A, §2º, da CLT.
acordão:
III - CONCLUSÃO
"Por tais fundamentos,
ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal Ante o exposto, conheço dos recursos, e, no mérito, nego
Regional do Trabalho da Décima Região, aprovar o relatório, provimento ao da reclamada e, vencido este Relator quanto à


limitação da condenação relativa ao Adicional por Tempo de AMARAL(OAB: 43227/DF)
Serviço, dou provimento parcial ao recurso do reclamante para 21269/DF)
majorar os honorários advocatícios devidos, fixando-os em 15%. RECORRIDO CIA URBANIZADORA DA NOVA
Tudo nos termos da fundamentação. ADVOGADO KLEBER BORGES DE MOURA(OAB:
14012/DF)
Mantido o valor da condenação, pois compatível.
É o meu voto. SADOK(OAB: 41312/DF)
ACÓRDÃO
NOVACAP
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da Egrégia
Região, conforme certidão de julgamento, em dispensar o relatório,

PODER JUDICIÁRIO
conhecer dos recursos e, no mérito, por maioria, negar provimento
ao da reclamada dar parcial provimento ao do reclamante para
majorar os honorários advocatícios devidos, fixando-os em15%.
Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator que restou TRT 00001205-84.2019.5.10.0005 RORSum - ACÓRDÃO 1ª
parcialmente vencido quanto às diferenças de 'Adicional por Tempo TURMA
de Serviço', aspecto no qual prevaleceu proposta do RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
Desembargador Dorival Borges. Permanece na redação do acórdão COUTINHO
o Des. Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada. RECORRENTE: LUIS CARLOS DA SILVA BORGES - CPF:
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data do julgamento). 324.924.641-72
GRIJALBO FERNANDES COUTINHO ADVOGADO: CRISTIANNE RODRIGUES DO AMARAL - OAB:
Desembargador Relator DF0043227
DF0019499
ADVOGADO: PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA SADOK -
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. OAB: DF0041312
ELIENNE SOUSA LIMA DANTAS RECORRIDOS: OS MESMOS
Servidor de Secretaria ORIGEM: 5ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF

(JUÍZA ELISANGELA SMOLARECK) -
RECORRENTE LUIS CARLOS DA SILVA BORGES
ADVOGADO RICARDO PINTO DO AMARAL(OAB: EMENTA
21269/DF)
CAPITAL DO BRASIL - NOVACAP 1. ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO (ANUÊNIOS). BASE
14012/DF) DE CÁLCULO. NOVACAP. A base de cálculo dos anuênios é a
ADVOGADO PRISCILA FONTES IBIAPINA CUNHA remuneração mensal do empregado, abrangendo o adicional de
ADVOGADO CELMA NUNES FRANCO insalubridade. Diversamente da alegação patronal, a natureza
transitória do adicional de insalubridade, na qualidade de salário-
RECORRIDO LUIS CARLOS DA SILVA BORGES
condição, não altera a base de cálculo do adicional por tempo de

serviço, sendo devida a inclusão daquela parcela na apuração do Coletiva de Trabalho, que prevê como base de cálculo desta
anuênio enquanto persistir o labor obreiro em condições insalubres. parcela a "remuneração" do empregado. Assim, o adicional de
2. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. PERCENTUAL. insalubridade, ainda que seja parcela de natureza transitória, insere-
Considerando as premissas descritas no art. 791-A, §2º, da CLT, e se no conceito de "gratificação legal" estatuído no art. 457, § 1º, da
ausente o mais remoto indício capaz de revelar eventual conduta CLT, sendo inquestionável sua natureza salarial, razão pela qual
não compatível com o mandato conferido aos nobres causídicos, na integra a remuneração do reclamante. Frise-se que, como tem fato
assistência prestada, são devidos os honorários no percentual gerador diverso do ATS, não há que se falar em compensação
máximo de 15% (quinze por cento). dessas parcelas ou enriquecimento ilícito de quem as recebe.
3. Recurso da reclamada conhecido e desprovido. Recurso do Todavia, como a base de cálculo do Adicional por Tempo de
reclamante conhecido e parcialmente provido. Serviço é determinada pelos instrumentos coletivos, as diferenças
de ATS deferidas são relativas ao período de vigência dos Acordos
Coletivos de Trabalho juntados aos autos. Como a reclamada juntou
I - RELATÓRIO o instrumento coletivo vigente, que altera a base de cálculo do ATS,
o deferimento das , conforme requerido pela reclamada. A partir
Dispensado, na forma do artigo 852-I da CLT. parcelas se limita a 31.10.19 da referida data, deverá ser observada
a determinação constante dos instrumentos coletivos vigentes. Não
há que se falar em aplicação da Súmula nº. 51 do c. TST nem do
art. 468 da CLT, já que o adicional por tempo de serviço não é
II - VOTO benefício contratual mas sim oriundo de instrumento coletivo, com
vigência limitada no tempo.
Ante o exposto, defiro o pagamento de diferenças de Adicional por
1. ADMISSIBILIDADE Tempo de Serviço em face da inclusão do adicional de
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos insalubridade na base de cálculo da referida parcela, durante todo o
recursos. período não atingido pela prescrição, limitado a 31.10.19.
Obviamente, as diferenças são devidas no que se refere aos meses
2. MÉRITO em que o adicional de insalubridade foi pago.
2.1. ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO. BASE DE Defiro também o pagamento de reflexos das diferenças ora
CÁLCULO. (recurso da reclamada) deferidas no FGTS (que deverá ser depositado na conta vinculada
Dirimindo a controvérsia, o Juízo de origem pronunciou a prescrição do autor), nas férias com 1/3, nos 13º salários, e nas horas extras
parcial, para alcançar os efeitos pecuniários dos pedidos pagas conforme contracheques/fichas financeiras."
condenatórios anteriores a 31.12.2014, e no mérito, julgou Inconformada, a Novacap pugna pela reforma da sentença, ao
procedente em parte a pretensão exordial, sob os seguintes argumento de que o adicional de insalubridade, por possuir
fundamentos: natureza transitória, não integra a base de cálculo do adicional por
tempo de serviço.
"II - MÉRITO Vejamos.
O reclamante pleiteia o pagamento de diferenças de Adicional por A cláusula oitava dos ACT´s coligidos aos autos dispõe que:
Tempo de Serviço no decorrer do pacto laboral, em face da não
inclusão na base de cálculo do adicional de insalubridade, que "CLÁUSULA OITAVA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE
recebe mensalmente no grau máximo. SERVIÇO
A reclamada contesta o pleito afirmando que o adicional de A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
insalubridade se trata de parcela de cunho transitório, não devendo pagará aos empregados cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a
integrar o cálculo do ATS sob pena de enriquecimento ilícito do título de adicional por tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre a
empregado. remuneração do empregado, incidente e devido na data do
Pois bem. aniversário de admissão no Quadro de Empregos Permanentes-
O Adicional por Tempo de Serviço - ATS pago aos funcionários da QEP." (ID. e0a514e - Págs. 3/4, grifos acrescidos)
reclamada é assegurado por norma constante de Convenção

Portanto, a base de cálculo do anuênio é a remuneração mensal do restei vencido, conforme divergência apresentada pelo
empregado, abrangendo o adicional de insalubridade. Desembargador Dorival Borges de Souza Neto, nos termos a
Diversamente do alegado pela defesa, a natureza transitória do seguir transcritos, os quais prevaleceram na Turma, por
adicional de insalubridade não altera a base de cálculo do adicional maioria:
por tempo de serviço, sendo devida a inclusão daquela parcela na
apuração do anuênio enquanto persistir o labor obreiro em "O Desembargador Relator conhece e dá provimento ao recurso
condições insalubres. ordinário do reclamante para afastar a limitação das diferenças de
Tendo em vista a natureza salarial das diferenças deferidas, anuênios em função do ACT 2019/2021.
incidem reflexos em 13º salários, férias, horas extras e FGTS. Ao Ouso dissentir do entendimento de V. Excelência.
contrário da tese trazida em recurso pela demandada, inexiste bis in A alteração da base de cálculo do anuênio foi efetuada pela
idem, porquanto os reflexos limitam-se às diferenças devidas. NOVACAP "a partir do Acordo Coletivo de Trabalho de 2019/2021,
Nego, pois, provimento ao recurso patronal. com vigência no período de 1º de novembro de 2019 a 31 de
outubro de 2021, com o fito de espancar qualquer dúvida acerca da
2.2. PRINCÍPIO DA INALTERABILIDADE CONTRATUAL LESIVA. correta base de cálculo do Adicional por Tempo de Serviço, o
REDUÇÃO DA BASE DE CÁLCULO DO ADICIONAL POR SINDSER e esta Empresa Pública resolveram estabelecer que a
TEMPO DE SERVIÇO. NÃO INCIDÊNCIA EM DESFAVOR DOS base de cálculo do ATS será composta das seguintes rubricas:
EMPREGADOS ADMITIDOS ANTES DA ALTERAÇÃO Salário (10.362), Vantagem Pessoal (10.359) e Promoção por
PREJUDICIAL (recurso do reclamante) Mérito (10.362), conforme previsão contida na Cláusula Sexta,
O reclamante, nas razões recursais, insurge-se contra a limitação caput, do ACT 2019/2021". Daí a limitação da condenação pelo
da condenação a 31.10.2019, sob o fundamento de que a alteração juízo de primeiro grau.
promovida no ACT, a partir de novembro/2019, somente atinge os O art. 614, § 3º, da CLT, após a edição da Lei 13.467/2017, prevê
empregados admitidos posteriormente. que: "não será permitido estipular duração de convenção coletiva ou
À análise. acordo coletivo de trabalho superior a dois anos, sendo vedada a
Primeiramente, mister esclarecer que a alteração prejudicial trazida ultratividade". Portanto, os instrumentos normativos terão aderência
no ACT 2019/2021 não pode retroagir para prejudicar direitos limitada ao prazo de vigência, não se incorporando de forma
assegurados aos trabalhadores, em virtude do princípio da definitiva ao contrato de trabalho do empregado.
proteção, especialmente traduzido na aplicação da norma mais Os Acordos Coletivos de Trabalho da Novacap até o ano de 2019
favorável. previam que o Adicional por Tempo de Serviço era de 1% sobre a
O pagamento do adicional por tempo de serviço foi instituído no remuneração do empregado:
âmbito da Novacap, sem nenhuma restrição quanto à base de
cálculo incidente sobre a remuneração do empregado. "CLÁUSULA OITAVA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO
No caso em exame, o reclamante juntou os ACTs vigentes durante A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
o período imprescrito, com previsão mais benéfica, desde pagará aos empregados cujos Cargos estão inseridos no PCCS, a
01.11.2013 (ID. e0a514e - Pág. 1). título de adicional por tempo de serviço, 1% (um por cento) sobre
Logo, a norma limitadora, com vigência a partir de novembro/2019, a remuneração do empregado, incidente e devido na data do
não atinge o reclamante, tendo em vista que alterações voltadas aniversário de admissão no Quadro de Empregos Permanentes
para reduzir, de forma direta ou indireta, a remuneração obreira, -QEP." (grifo nosso)
entram em conflito com o princípio normatizado no art. 468 da CLT.
Esse marco inicial é de extrema relevância para o Direito do De outra forma, o Acordo Coletivo de Trabalho vigente a partir de 1º
Trabalho, que não admite alterações do pacto laboral capazes de de novembro de 2019 a 31 de outubro de 2021 especifica as
prejudicar o trabalhador (princípio da inalterabilidade lesiva do rubricas que compõe o cálculo do adicional por tempo de serviço:
contrato de trabalho).
Nesse contexto, dou provimento ao recurso obreiro para afastar a "CLÁUSULA SEXTA - DO ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO
limitação imposta na origem, sendo a parcela devida inclusive no A NOVACAP, a partir desta data e na vigência deste Acordo,
período posterior a 31.10.2019. pagará aos empregados cujos Empregos estão inseridos no PCCS
Embora seja esse o meu entendimento, neste ponto da matéria 2006 vigente, a título de adicional por tempo de serviço, o valor

correspondente a 1% (um por cento) ao ano sobre as seguintes no mérito, dar parcial provimento ao recurso para: 1) determinar a
rubricas: Salário (cód. 10.002), Vantagem Pessoal (cód.10.359) incorporação do auxílio-alimentação à remuneração do empregado
e Promoção por Mérito (cód. 10.362), incidente e devido na data apenas no período compreendido entre 5/7/2014, marco
do aniversário de admissão no Quadro de Empregos prescricional, a 31/10/2021, fim da vigência da norma coletiva de
Permanentes-QEP, limitado a 35% (trinta e cinco por cento) 2019/2021 e 2) limitar a condenação ao pagamento de reflexos
sobre as rubricas acima definidas. do auxílio-alimentação em adicional por tempo de serviço até 1º
Parágrafo Primeiro - Para efeitos de aplicação do "caput" desta de novembro de 2019, data de vigência do ACT de 2019/2021.
Cláusula será considerado como tempo de serviço, única e Fixar as custas processuais em R$ 600,00, calculadas sobre R$
exclusivamente, para o fim de adquirir direito ao adicional, o tempo 30.000,00, valor arbitrado à condenação, a cargo da reclamada.
de serviço do empregado que mesmo antes de compor o Quadro de Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e com
Empregos Permanentes - QEP da Novacap, manteve contrato de ressalvas do Desembargador Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada.
trabalho formal com esta Companhia, devidamente registrado no Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, em sessão
Cadastro do Departamento de Gestão de Pessoas telepresencial, com a participação dos Desembargadores Dorival
DEGEP/NOVACAP; e desde que não tenha ocorrido um lapso Borges (Presidente), Elaine Vasconcelos, André Damasceno e
temporal por mais de 90 (noventa) dias entre um contrato e outro. Grijalbo Coutinho. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
Parágrafo Segundo - Os efeitos financeiros decorrentes da Flávia Falcão e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson
aplicação do Parágrafo Primeiro dar-se-ão a partir da data do Bandeira Coêlho. Pelo MPT a Dra. Geny Helena Marques
requerimento do empregado junto ao Departamento de Gestão de (Procuradora Regional do Trabalho).
Pessoas- DEGEP/NOVACAP, o qual, após instrução e a devida Sessão telepresencial de 29 de abril de 2020 (data do julgamento)."
averiguação em seu banco de dados, autorizará ou não o (sem destaques no orignal)
pagamento do benefício na forma prevista nesta Cláusula.
Parágrafo Terceiro - Os anuênios incidentes sobre a rubrica Nego provimento ao recurso do reclamante".
denominada "Incorporação PCCS", código 10.457, serão pagos
em rubrica destacada no Contracheque do empregado, ficando, 2.3. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS (recurso do reclamante)
a partir de 01.11.2019 estagnado e não servindo de base de O MM. Juízo de origem condenou a reclamada ao pagamento de
cálculo para qualquer outra rubrica ou eventuais honorários advocatícios, arbitrados em 5% (cinco por cento) sobre o
incorporações." (grifo nosso) valor da condenação.
O reclamante postula a majoração do percentual da verba honorária
Como se vê, houve a extinção do instrumento normativo que previa para 15% (quinze por cento).
o cálculo do adicional do tempo de serviço sobre a remuneração e a À análise.
edição do Acordo Coletivo de Trabalho de 2019/2021 que prevê o Quanto ao grau de dificuldade, zelo técnico e tempo despendido na
cálculo somente sobre o Salário (cód. 10.002), Vantagem Pessoal assistência, nota-se uma atuação irrepreensível dos representantes
(cód.10.359), Promoção por Mérito (cód. 10.362) e "Incorporação da parte reclamante.
PCCS", código 10.457. Por essa razão, limito a condenação ao Ademais, ausente o mais remoto indício capaz de revelar eventual
pagamento de reflexos do auxílio-alimentação em adicional por conduta não compatível com o mandato conferido aos nobres
tempo de serviço até 1º de novembro de 2019, data de vigência do causídicos, na assistência prestada, entendo que são devidos os
ACT de 2019/2021. honorários no percentual máximo de 15% (quinze por cento).
A 1ª Turma já apreciou tal questão, por ocasião do julgamento do Nesse contexto, dou provimento ao apelo do demandante para
ROT 0000595-31.2019.5.10.0001, na sessão de 29/04/2020, de majorar os honorários em seu benefício, fixando-os em 15%, que se
relatoria deste magistrado, cuja parte dispositiva assim constou do coaduna com os requisitos do art. 791-A, §2º, da CLT.
acordão:
III - CONCLUSÃO
"Por tais fundamentos,
ACORDAM os Desembargadores da Primeira Turma do Tribunal Ante o exposto, conheço dos recursos, e, no mérito, nego
Regional do Trabalho da Décima Região, aprovar o relatório, provimento ao da reclamada e, vencido este Relator quanto à
conhecer do recurso ordinário da NOVACAP, rejeitar a preliminar e, limitação da condenação relativa ao Adicional por Tempo de


Serviço, dou provimento parcial ao recurso do reclamante para ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
majorar os honorários advocatícios devidos, fixando-os em 15%.
Tudo nos termos da fundamentação. RECORRIDO SO FRANGO ALIMENTOS LTDA
Mantido o valor da condenação, pois compatível. RECORRIDO SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
É o meu voto. VILAR(OAB: 9348/PA)
314205/SP)
ACÓRDÃO ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da Egrégia JUNIOR(OAB: 29190/DF)
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima ADMINISTRACAO LTDA
Região, conforme certidão de julgamento, em dispensar o relatório, ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
conhecer dos recursos e, no mérito, por maioria, negar provimento RECORRIDO ASA AGROPECUARIA LTDA
ao da reclamada dar parcial provimento ao do reclamante para
majorar os honorários advocatícios devidos, fixando-os em15%.
- ASA AGROPECUARIA LTDA
Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator que restou
parcialmente vencido quanto às diferenças de 'Adicional por Tempo
de Serviço', aspecto no qual prevaleceu proposta do
Desembargador Dorival Borges. Permanece na redação do acórdão PODER JUDICIÁRIO
o Des. Grijalbo Coutinho. Ementa aprovada. JUSTIÇA DO TRABALHO
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data do julgamento).

COUTINHO
-38

TO0004884
Edital
OAB: PA0011757

Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO 03.779.994/0001-84
E DUTRA(OAB: 11757/PA) PA0009348
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: 38
6199/TO)
IMOBILIARIOS S/A
6240/TO) TO0004884
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA OAB: PA0011757
6240/TO) RECORRIDO: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA - CNPJ:











É como voto.
ACÓRDÃO
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812
6199/TO)
IMOBILIARIOS S/A


6240/TO)
314205/SP)
VILAR(OAB: 9348/PA) JUDICIAL - CNPJ: 03.573.324/0001-07
314205/SP) DF0029190
- CNPJ: 03.603.610/0001- 78
JUNIOR(OAB: 29190/DF) DF0029190
Intimado(s)/Citado(s): AVES LTDA - CNPJ: 03.673.994/0001-03
- PARAISO IND COM DE ALIMENTOS E ABATE DE AVES LTDA RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS

PODER JUDICIÁRIO
-63

09.124.789/0001-67

COUTINHO SP0314205
-38 09.160.293/0001-49
TO0004884 SP0314205
03.779.994/0001-84
PA0009348

38


"GRUPO ECONÔMICO




sentença.


83.2018.5.10.0811). reclamada)

Sem razão.

Nego provimento.


6199/TO)
IMOBILIARIOS S/A
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da eg. 6240/TO)
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima E ABATE DE AVES LTDA
Região, conforme certidão de julgamento, em aprovar o relatório, RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
conhecer dos recursos e, no mérito, negar provimento ao da 6240/TO)
reclamada SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA. e dar parcial RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
provimento ao da reclamante, para declarar a responsabilidade 314205/SP)
solidária das reclamadas BONASA ALIMENTOS S.A., ASA ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP)
AGROPECUÁRIA LTDA, ASA PARTICIPAÇÕES E
ADMINISTRAÇÃO LTDA, PARAÍSO INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES
VILAR(OAB: 9348/PA)
LTDA, PGA - ÁGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS S.A. e ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
MARAJÓ IMÓVEIS LTDA. Tudo nos termos do voto do
Desembargador Relator, que restou parcialmente vencido quanto a RECORRIDO BONASA ALIMENTOS S/A
responsabilidade solidária das reclamadas MB ENGENHARIA SPE ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
40 S/A e MB ENGENHARIA SPE 068 S/A, prevalecendo, no RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E
ADMINISTRACAO LTDA
Desembargador Dorival Borges. Fica mantido o valor da JUNIOR(OAB: 29190/DF)
acórdão o Des. Relator. Ementa aprovada. Intimado(s)/Citado(s):

Brasília-DF, 07 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento). - SO FRANGO ALIMENTOS LTDA
PODER JUDICIÁRIO
053 TRT ROT 0001040-75.2018.5.10.0812 - ACÓRDÃO 1ªTURMA
DECLARAÇÃO DE VOTO RELATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES
COUTINHO
-38
OAB: PA0011757
Processo Nº ROT-0001040-75.2018.5.10.0812

PA0009348
38










É como voto.
ACÓRDÃO

VALDEREI ANDRADE COSTA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RECIPROCIDADE. ARTIGO
Diretor de Secretaria 791-A § 3º DA CLT. APLICABILIDADE. GRATUIDADE DE
JUSTIÇA DA PARTE AUTORA. CABIMENTO DA CONDENAÇÃO.

Processo Nº ROT-0000380-13.2019.5.10.0015
Relator DENILSON BANDEIRA COELHO ARTIGO 791-A, § 4º. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL.
RECORRENTE COMPANHIA BRASILEIRA DE TRT/10-PLENO-ARGINC-0000163-15.2019.5.10.0000. VERBETE
DISTRIBUICAO
ADVOGADO REGINA APARECIDA SEVILHA Nº 75/2019-TRT10. NÃO UTILIZAÇÃO DE CRÉDITO PARA
QUITAÇÃO. CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE.
EIRELI RESSALVAS DO RELATOR.
BERNARDES(OAB: 22193/GO)
RELATÓRIO
- ATHELIE CULINARIA SELF SERVICE EIRELI
A Exma. Juíza Roberta de Melo Carvalho, em exercício na 15ª Vara
do Trabalho de Brasília/DF, mediante sentença de fls. 148/156 (pdf),

PODER JUDICIÁRIO
imputou à primeira reclamada a confissão ficta diante de sua revelia
e a condenou ao pagamento de férias vencidas + 1/3, horas extras
e reflexos, verbas rescisórias e multas dos arts. 467 e 477 da CLT.
PROCESSO nº 0000380-13.2019.5.10.0015 - ROT (1009) Outrossim, condenou a segunda reclamada de forma subsidiária. A
despeito de terem sido julgado improcedentes os pedidos de férias
RELATOR : JUIZ CONVOCADO DENILSON BANDEIRA COÊLHO 2016/2017 e de reflexos do FGTS em RSR, condenou apenas a
reclamada ao pagamento de honorários sucumbenciais no importe
RECORRENTE: COMPANHIA BRASILEIRA DE DISTRIBUIÇÃO - de 10%.
CNPJ: 47.508.411/0001-56 A segunda reclamada (COMPANHIA BRASILEIRA DE
ADVOGADA: REGINA APARECIDA SEVILHA SERAPHICO - OAB: DISTRIBUIÇÃO) interpõe recurso ordinário (fls. 161/173), por meio
SP0147738 do qual requer o afastamento de sua condenação subsidiária, bem
como das verbas rescisórias, multas e horas extras. Requer, ainda,
RECORRIDA: RAQUEL LOPES LIMA - CPF: 455.248.151-72 a condenação da autora em honorários sucumbenciais quanto às
ADVOGADA: CLÁUDIA DE PAIVA BERNARDES - OAB: parcelas indeferidas, no importe de 5%.
GO0022193 Não houve oferta de contrarrazões.
RECORRIDO: ATHELIE CULINÁRIA SELF SERVICE EIRELI - Os autos deixaram de ser remetidos ao MPT em face do disposto
CNPJ: 37.175.254/0001-50 no art. 102 do Regimento Interno desta Corte.
ORIGEM: 15ª VARA DE BRASÍLIA/DF (JUÍZA ROBERTA DE MELO
CARVALHO) FUNDAMENTAÇÃO
1. ADMISSIBILIDADE
EMENTA Observados os pressupostos de admissibilidade, inclusive aqueles
alusivos a prazo, preparo (fls. 174/186) e representação (fls. 70/80,
137 e 145), conheço do recurso.
1. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. INEXISTÊNCIA. 2. MÉRITO
AUSÊNCIA DE TERCEIRIZAÇÃO NA PRESTAÇÃO DE RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
SERVIÇOS EM ATIVIDADE-MEIO OU FIM. CONTRATO CÍVEL DE A autora foi contratada pela primeira reclamada na função de
FORNECIMENTO DE PRODUTOS. SENTENÇA REFORMADA. Recepcionista em 2/5/2012 (contrato de trabalho de fls. 26/27),
2. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. AÇÃO AJUIZADA NA tendo sido demitida em 30/4/2019. Sustentou na inicial que prestou

serviço para a segunda demandada e, inadimplente aquela quanto vínculo laboral; que a depoente continuou trabalhando na 910 sul;
aos direitos trabalhistas, foi acionada como subsidiariamente que o único contrato que a primeira reclamada possuía era com o
responsável. Pão de Açúcar, sendo responsável pelos pratos próprios e
Tendo em vista o disposto na Súmula nº 331 do TST, o Juízo refeitórios; que a primeira reclamada era responsável pelas 11
originário condenou a ora recorrente, subsidiariamente, ao lojas de Brasília e as 04 de Goiânia; que as atribuições da
pagamento das verbas trabalhistas descritas no decisum. Dispôs na depoente eram: controle de passagens de funcionários (vale
sentença que: transporte), folha de pagamento (lançamento de faltas na
planilha, gratificações e outros benefícios financeiros), que a
"...uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a autora e a depoente não fazia a folha de pagamento, mas apenas a planilha
primeira demandada, fato incontroverso nos autos, bem como a que embasava a folha de pagamento, cobertura de funcionários;
prestação de serviços da reclamante à segunda reclamada, que haviam 03 auxiliares administrativos, incluindo a depoente,
manifesta a responsabilização desta por eventual inadimplemento fazendo o mesmo serviço; que a depoente também comparecia a
das verbas rescisórias reconhecidas, nos exatos termos do verbete loja para conversar com funcionários que estavam tendo
sumular 331 do C. TST. problemas no desempenho profissional; que havia uma
Isso porque a empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem supervisora que cuidava dos problemas de desempenho de
o dever de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o funcionários, mas a depoente por serem 11 lojas a serem
correto adimplemento das parcelas trabalhistas, sob pena de lhes atendidas também ajudava no trabalho; que as solicitações vinham
ser imputada a responsabilidade subsidiária. normalmente, no tocante aos funcionários, dos líderes de rotisserie;
Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o art. que havia um líder de rotisserie em cada unidade; que o líder de
455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a responsabilidade rotisserie é responsável pelos pratos prontos; que os pratos
do tomador de serviços, ao argumento de que inexistiu culpa in prontos são as comidas preparadas pelo estabelecimento para
eligendo e in vigilando, vez que esta é presumida, na medida em venda a terceiros... " (fls. 141) - destaquei
que configura o inadimplemento dos preceitos trabalhistas.
Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº 9.472/97." O preposto da segunda reclamada asseverou que:
(fls. 153)
"o contrato foi rompido com a primeira reclamada em
No recurso, sustenta a reclamada, em suma, que não incorreu em janeiro/2019; que o contrato foi rompido por uma mera decisão de
culpa "in eligendo" ou "in vigilando", sendo válido o contrato troca de empresas; que a depoente não sabe o nome da empresa
celebrado para atividade-meio entre as rés. que entrou no lugar da primeira reclamada; que a depoente acredita
As reclamadas celebraram o contrato civil de fls. 105/124, de que a rede possui 08 lojas em Brasília, mais 05 hipermercados e
entrega de refeições para os colaboradores da segunda ré e 04/05 lojas em Goiânia; que a primeira reclamada atendia apenas
comodato de espaço e equipamentos para o preparo de pratos as lojas Pão de Açúcar e não os hipermercados; que os líderes
prontos (rotisserie). O contrato foi celebrado em 3/5/2017, com de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que a
vigência de 24 meses (Cláusula 9). depoente não sabe o prazo que foi dado pelo Pão de Açúcar após o
Em depoimento pessoal, a reclamante descreveu suas atribuições, aviso de rompimento do contrato. Perguntas da advogada da
"verbis": reclamante: que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava
na parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com
"a depoente iniciou a prestação de trabalho para a primeira os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não
reclamada em maio/2012; que a depoente iniciou na primeira mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a
reclamada tendo como atribuição o atendimento de telefone e depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da
cobrindo as férias de uma colega de trabalho que exercia a primeira reclamada." (fls. 142) - negritei
função de auxiliar de escritório; que no encerramento das férias a
colega de trabalho pediu desligamento e a depoente foi promovida a A única testemunha ouvida, a convite da reclamante, afirmou que:
auxiliar administrativo; que a depoente trabalhava no escritório
da empresa no MixPark Sul, 910 sul; que a depoente continuou "a depoente já trabalhou por duas vezes na primeira reclamada,
exercendo a função de auxiliar administrativo até o final do sendo a primeira de junho/2001 até julho/2011 e a segunda de

janeiro/2016 até fevereiro/2019; que a depoente era supervisora funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie
de pessoal; que a depoente era a única supervisora da coordenavam a cozinha, que os funcionários terceirizados
empresa; que a empresa atendia apenas as 11 lojas do Pão de eram incumbidos de fazer a comida; que o contato da reclamante
Açúcar em Brasília, localizadas em Águas Claras, Sudoeste, com os líderes de rotisserie era por email, quando os líderes
Guará, Lago Sul, Lago Norte, L2 sul, L2 norte, 308 sul, 304 sul, 516 informavam as faltas de funcionários, o que também poderia ser
sul, 508 norte; que em cada loja havia uma nutricionista, feito por telefone ou whatsapp; que a reclamante também fazia
empregada da primeira reclamada; que o total geral de atendimento remoto de problemas de funcionários fora do
funcionários da primeira reclamada, envolvidos no contrato, escritório." (fls. 142/143) - destaquei
era uma média de 140 funcionários; que a depoente trabalhava
sem lugar fixo, visitando todas as lojas, inclusive o escritório da Consoante prova oral, ficou claro que a reclamante trabalhava na
empresa na 910 sul; que a reclamante era administrativa; que parte administrativa da primeira reclamada, no escritório que
havia no escritório mais duas administrativas, sendo que uma funcionava na 910 sul. Ela não prestava serviço, portanto, para a
havia saído de licença maternidade; que as administrativas faziam segunda reclamada diretamente, mas tinha como atribuições
fechamento de folhas de pagamento, recebiam atestados e basilares fazer planilhas para o pagamento a ser entregue para o
mantinham contatos com a nutricionista para verificação de contador, pagar vales-transportes, receber atestados e organizar o
faltas, folhas de ponto e reposição de funcionários; que a ponto dos funcionários que atuavam dentro do Pão de Açúcar
reclamante era quem mais fazia o controle de funcionários porque (segunda ré), fiscalizados pela nutricionista.
ficava com o celular da empresa; que a reclamante trabalhava na Com efeito, não se pode concluir que a segunda reclamada se
910 sul; que o ponto dos funcionários era controlado nas lojas pela beneficiou da mão de obra da reclamante. Diversamente seria se
nutricionista; que a depoente trabalhava de 07h às 17h; que ela fosse uma das empregadas que preparava a comida nas
esporadicamente, em eventos, a depoente podia trabalhar até 01h; unidades da segunda ré, fornecendo refeição para os colaboradores
que o escritório funcionava de segunda à sexta; que os dela e viabilizando a venda de pratos prontos na rotisserie, objeto
funcionários nos supermercados trabalhavam de segunda à do contrato civil. Não é o caso.
segunda; que além da reclamante, como administrativa, Dizer que a segunda reclamada se beneficiou da mão de obra da
trabalhavam a Sra. Cleide e Vanessa; que a dona da empresa, reclamante porque a autora fazia reposição de funcionários, por
Sra. Verônica, ia esporadicamente ao escritório; que o contador exemplo, é elastecer sobremaneira a responsabilidade do tomador
da empresa era terceirizado; que o escritório funcionava de 08h dos serviços. Não é demais ressaltar que o contrato de trabalho da
às 19h; que a Sra. Vanessa ia embora mais cedo, saindo autora iniciou em 2/5/2012, época em que não havia sido celebrado
normalmente após o horário de almoço; que a Sra. Vanessa ia mais o contrato civil de prestação de serviço, o qual somente iniciou em
cedo embora porque fazia trabalhos externos, inclusive audiências 3/5/2017.
como preposta da empresa; que a reclamante e a Sra. Cleide No caso, foi reconhecido para a reclamante, em juízo, o direito ao
saíam juntas, por volta das 19h; que a reclamante trabalhava no pagamento de horas extras e férias vencidas. Como a segunda
Bloco D e que ía almoçar em um restaurante no Bloco C; que a reclamada poderia fiscalizar a correção de tais parcelas pela
depoente se antecipa ao dizer que a reclamante não tirava horário, primeira reclamada se a autora não atuava diretamente na segunda
quando nada foi lhe perguntado a esse respeito; que a reclamante ré? E como poderia se responsabilizar em período anterior ao
normalmente almoçava entre 12h e 14h; que a depoente não sabe contrato de prestação civil?
dizer quanto tempo era gasto pela reclamante no seu almoço Pelo contrato civil, este terminaria em 3/5/2019 (era de 24 meses de
porque não almoçava com elas. Perguntas da advogada da vigência). Já o preposto da segunda ré disse que o contrato findou
reclamante: que a reclamante ia às lojas duas ou três vezes por em janeiro/2019 com a troca de empresa; a preposta da primeira
semana; que a reclamantepermanecia em média 02 horas nas lojas, reclamada, por sua vez, afirmou que o contrato civil terminou em
quando ia; que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar fevereiro/2019 (fls. 142). Dessarte, tendo o vínculo empregatício da
documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista, que reclamante sido rompido em 30/4/2019, depois, portanto, da
era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião com a vigência do contrato civil, também sob este ângulo não é possível a
depoente e a reclamante para fazer conversar com funcionários responsabilização da segunda reclamada ao pagamento de verbas
sobre horários e atrasos; que a outra administrativa não fazia visitas rescisórias e multas.
as lojas do Pão de Açúcar; que os líderes de rotisserie são Por fim, assinalo que o Supremo Tribunal Federal, em sessão do

dia 30/8/2018, decidiu que é lícita a terceirização em todas as 2015, DJE 93 de 10-5-2016), desde que não tenha obtido em juízo,
etapas do processo produtivo, seja meio ou fim (ADPF 324 e RE- ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a
958252). Nesse passo, passou-se a pressupor a boa fé das partes despesa (Consolidação das Leis do Trabalho, artigo 791-A, § 4º).
envolvidas e exigir a necessidade de prova, como exceção à regra, Inexistindo crédito, as obrigações decorrentes da sucumbência do
de culpa na fiscalização. beneficiário da gratuidade de Justiça ficarão sob condição
Inexistindo prova, nos autos, de que a segunda reclamada tivesse suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se,
incorrido em culpa na fiscalização em relação à reclamante, não há nos dois anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que
falar em responsabilização subsidiária. as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação
Dou provimento ao recurso para excluir a responsabilidade de insuficiência de recursos que justificou a concessão da
subsidiária da segunda reclamada. Fica prejudicado o exame, gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do
portanto, das demais parcelas impugnadas no apelo (horas extras, beneficiário.
verbas rescisórias e multas). Portanto, o benefício da justiça gratuita não se constitui na isenção
HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS dos honorários advocatícios, mas na desobrigação de pagá-los
Primeiramente, esclareço que a parte reclamante foi considerada enquanto perdurar o estado de carência econômica do necessitado,
beneficiária da gratuidade de Justiça e esta ação trabalhista foi propiciador da concessão deste privilégio (vide decisão do Supremo
ajuizada já na vigência da Lei nº 13.467/2017. Tribunal Federal acima mencionada).
Foram julgados parcialmente procedentes os pedidos, mas, nada Entendo que a novel legislação, neste ponto específico ora tratado,
obstante, a Julgadora de origem condenou apenas a reclamada ao que é a suspensão da cobrança dos honorários advocatícios
pagamento de honorários sucumbenciais, sem nada dispôr a sucumbenciais, é até mesmo mais benéfica no processo trabalhista
respeito do ônus da autora. do que no processo comum, pois aqui na esfera judicial
No apelo, a segunda reclamada requer que a reclamante seja especializada, permitiu-se a suspensão por dois anos, enquanto
condenada ao pagamento da verba em lume em 5% sobre o valor que o Código de Processo Civil indica cinco anos de suspensão.
dos pedidos indeferidos e que tal percentual seja considerado para Mais, a Suprema Corte já se manifestou no sentido de que a
a reclamada também, para que se observe a proporcionalidade sistemática de condenação em honorários e sua suspensão de
entre as partes (fls. 171). cobrança, como decidido no RE 184.841, foi recebido pela atual
Analiso. A determinação legislativa de honorários advocatícios Constituição, por não ser incompatível com o artigo 5º, inciso LXXIV

têm natureza alimentar, com os mesmos privilégios dos créditos Regional, ao condenar o reclamante ao pagamento de honorários
oriundos da legislação do trabalho..." (CPC, artigo 85, § 14º). advocatícios de sucumbência previstos no art. 791-A da CLT,
O exercício de direito de ação pelo cidadão não pode gerar prejuízo limitou-se a aplicar disposição legal expressa e plenamente vigente
a terceiro que, livremente, exerce sua profissão e merece por ela ao caso concreto, que se subsumiu àquela norma jurídica, em
obter a renda para sua manutenção pessoal e familiar. consonância com a IN nº 41 desta Corte, o que, por óbvio, não viola
Caso contrário, penderá, por dois anos, condição suspensiva de Quanto ao percentual, entendo que se mostra plausível a alegação
exigibilidade. A constatação da superação do estado de da ora recorrente de que o percentual fixado seja em 5% para a
miserabilidade, por óbvio, é casuística e individualizada. 4. Assim, reclamante, em virtude da pouca complexidade da demanda e de
os condicionamentos impostos restauram a situação de isonomia do sua hipossuficiência, à luz dos requisitos constantes no art. 791-A, §
atual beneficiário da Justiça gratuita quanto aos demais postulantes. 2º, da CLT. Todavia, deixo de minorar o importe em favorecimento
Destaque-se que o acesso ao Judiciário é amplo, mas não da primeira reclamada, porque a ela cabia recorrer, não tendo a
incondicionado. Nesse contexto, a ação contramajoritária do segunda reclamada interesse nesse aspecto, uma vez que seu
Judiciário, para a declaração de inconstitucionalidade de norma, recurso foi provido para excluí-la da condenação.
não pode ser exercida no caso, em que não se demonstra violação Também entendo que, como a primeira reclamada não recorreu,
do princípio constitucional de acesso à Justiça. Agravo de não cabe favorecê-la por meio do recurso da segunda reclamada a
instrumento conhecido e desprovido" (AIRR-2054- fim de que receba honorários pela autora.
06.2017.5.11.0003, 3ª Turma, Relator Ministro Alberto Luiz Dou provimento ao recurso para condenar a autora ao pagamento
Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 30/05/2019). de honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda
"HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS. AÇÃO reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos.
AJUIZADA APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2018. O Tribunal Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10. Ressalvas

deste Relator.
3. CONCLUSÃO
Ante o exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe
Voto do Desembargador Grijalbo Fernandes Coutinho
ACÓRDÃO
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA O
FORNECIMENTO DE REFEIÇÕES SOB A RIGIDA ORIENTAÇÃO
DA SEGUNDA RECLAMADA-TOMADORA DE SERVIÇOS -
SERVIÇOS EXECUTADOS INCLUSIVE SOB A SUPERVISÃO DA
TOMADORA DE SERVIÇOS. COMPARECIMENTO DIÁRIO DA
RECLAMADA ÀS INSTALAÇÕES DA SEGUNDA RECLAMADA
PARA RECEBER ORIENTAÇÕES DO PESSOAL DA REFERIDA
EMPRESA.. TERCEIRIZAÇÃO CLÁSSICA E
Por tais fundamentos, RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
ACORDAM os Integrantes da Egr. 1ª Turma do Tribunal Regional Em primeiro lugar, se a memória não falha, temos precedente
do Trabalho da 10ª Região, por unanimidade, aprovar o relatório, na Turma reconhecendo a responsabilidade da Companhia
conhecer do recurso e, no mérito, por maioria, dar-lhe provimento Brasileira de Distribuição e ou envolvendo outra empresa, para
para: a) excluir a responsabilidade subsidiária da segunda caso muito semelhante a este.
reclamada em relação aos créditos deferidos para a reclamante na
presente demanda; b) condenar a autora ao pagamento de Percebe-se, com todo o respeito às compreensões em sentido
honorários sucumbenciais a favor da advogada da segunda contrário, que não se trata aqui da contratação de empresa pela
reclamada, em 5% sobre os pedidos que foram indeferidos. segunda reclamada ´para o fornecimento de refeições senão do
Observar-se-á o teor do Verbete nº 75/2019-TRT10, com ressalvas preparo de refeições sob a rígida orientação da Companhia
do Juiz Relator. Tudo nos termos do voto do Juiz Relator, vencidos Brasileira de Distribuição, inclusive mediante o comparecimento
os Desembargadores Grijalbo Coutinho (que juntará declaração de regular e quase diário da reclamante nas instalações da empresa
voto) e Dorival Borges. Ementa aprovada. Resultado obtido com Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de Açúcar ) para realizar
voto de desempate do Des. André Damasceno. Julgamento iniciado tarefas ali e receber outras orientações.
em 23.09.2020, data que o Juiz Relator proferiu voto. O depoimento pessoal da reclamada e a prova testemunhal são
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data de julgamento). categóricas ao revelar a presença de uma terceirização de mão de
obra, sem nenhum enfeite ou disfarce.
O preposto empresarial, registre-se, pelo fato de confessar que a
reclamante trabalhava na área administrativa.
DENILSON BANDEIRA COÊLHO Por seu turno, a testemunha ouvida confirmou que a reclamante
comparecia à cozinha da segunda reclamada, entre duas ou três
Juiz Convocado Relator vezes por semana, lá permanecendo em cada ocasião durante duas
horas, quando recebia orientações dos empregados da Companhia
Brasileira de Distribuição(segunda reclamada) para executar o seu
serviço de cozinheira, inclusive ouvindo as orientações de
profissional nutricionista.
Para o desempenho de suas funções de cozinheira, revela a prova
testemunhal, que a reclamante recebia e seguir as recomendações
dos empregados da segunda reclamada, os líderes rotisserie, senão
vejamos a seguinte declaração testemunhal: " que os líderes de
DECLARAÇÃO DE VOTO rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que os líderes de

rotisserie coordenavam a cozinha, que os funcionários mantinha nenhum contato com os líderes de rotisserie; que a
terceirizados eram incumbidos de fazer a comida; que o depoente não tinha nenhum contato com os funcionários da
contato da reclamante como s líderes de rotisserie era por primeira reclamada...".
email, quando os líderes informavam as faltas de funcionários, Já a testemunha ouvida a convite da reclamante disse que:
oque também poderia ser feito por telefone ou whatsapp; que a "(...) a reclamante ia as lojas duas ou três vezes por semana;
reclamante também fazia atendimento remoto de problemas de que a reclamante permanecia em média 02 horas nas lojas,
funcionários fora do escritório". quando ia;que a reclamante ia às lojas no intuito de entregar
É difícil encontrar um a terceirização tão configurada como esta do documentos, tais como atestados; que às vezes a nutricionista,
caso dos autos, o que é muito diferente, por exemplo, do contrato que era a responsável pelos funcionários, pedia uma reunião
existente entre empresa para o fornecimento de refeições sem com a depoente e a reclamante para fazer conversar com
nenhuma interferência direta da contratante sob os serviços funcionários sobre horários e atrasos; que a outra
executados pela contratada. administrativa não fazia visitas as lojas do Pão de Açúcar; que
Aqui não, reitere-se. Os serviços de refeição eram rigidamente os líderes de rotisserie são funcionários do Pão de Açúcar; que
controlados pela segunda reclamada, com nutricionistas e outros os líderes de rotisserie coordenavam a cozinha, que os
profissionais da Companhia Brasileira de Distribuição(Pão de funcionários terceirizados eram incumbidos de fazer a comida;
Acúcar), orientando e controlando cada atividade executada pela que o contato da reclamante comos líderes de rotisserie era
reclamante. por email, quando os líderes informavam as faltas de
Não fosse a decisão do STF sobre a matéria, seria o caso de funcionários, o que também poderia ser feito por telefone ou
reconhecimento de vínculo de emprego direto entre a reclamante e whatsapp; que a reclamante também faziaa tendimento remoto
a segunda reclamada, tal era a interferência e subordinação de problemas de funcionários fora do escritório."
existentes. Com efeito, uma vez reconhecido o liame juslaboral entre a
Na verdade, como bem analisado pela magistrada sentenciante, a autora e a primeira demandada, fato incontroverso nos autos,
reclamante trabalhava diretamente para a segunda reclamada, bem como a prestação de serviços da reclamante à segunda
sequer aparecendo nos autos a figura da primeira reclamada. reclamada, manifesta a responsabilização desta por eventual
Reitero: todo o trabalho da reclamante fora desenvolvido sob a inadimplemento das verbas rescisórias reconhecidas, nos
orientação rigorosa e em prol da segunda reclamada, empresa aqui exatos termos do verbete sumular 331 do C. TST. Isso porque a
qualificada como tomadora de serviços. empresa, ao optar pela terceirização de serviços, tem o dever
Por isso mesmo, destaquei para divergir e manter a sentença de escolher empresa prestadora idônea e de acompanhar o
também pelos seus próprios e jurídicos fundamentos a seguir correto adimplemento das parcelas trabalhistas,sob pena de
transcritos de maneira literal: lhes ser imputada a responsabilidade subsidiária.
"RESPONSABILIDADE DA SEGUNDA RECLAMADA Registro, ainda, que a súmula 331 do TST teve por inspiração o
Pleiteia a reclamante, na exordial, que seja reconhecida a art. 455 da CLT, razão pela qual não há como elidir a
responsabilidade da segunda reclamada.Defende-se a segunda responsabilidade do tomador de serviços, ao argumento de
reclamada, afirmando que a autora jamais laborou diretamente que inexistiu culpa in eligendo e in vigilando, vez que esta é
para a segunda ré, não tendo ocorrido qualquer interferência presumida, na medida em que configura oinadimplemento dos
na relação empregatícia existente entre a primeira reclamada e preceitos trabalhistas.
a reclamante. Aplica-se também ao caso o disposto no art. 94 da Lei nº
Pois bem. 9.472/97
O contrato de fls. 105 e seguintes comprova que a segunda .Nessa esteira de raciocínio, declaro a responsabilidade
reclamada contratou a primeira reclamada para o preparo e subsidiária da segunda reclamada pelas verbas reconhecidas
serventia de refeições. na presente decisão.
Em audiência (fl. 142) o preposto da segunda reclamada Registro que a responsabilidade subsidiária engloba também
confessou que: os encargos previdenciários,fiscais, os juros, a atualização
"... que a depoente sabe dizer que a reclamante trabalhava na monetária e as multas aplicadas em face da mora trabalhista,
parte administrativa; que a reclamante não tinha contato com nos termos da jurisprudência dominante do TST, não havendo
os funcionários do Pão de Açúcar; que a reclamante não necessidade de esgotamento das vias executivas em relação

aos sócios para atingir o responsável subsidiário.
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
Nos termos do artigo 791-A, § 3º, da CLT, condeno a reclamada EMENTA
ao pagamento dos honoráriosadvocatícios devidos ao
advogado da parte reclamante no percentual que ora fixo em
10% dovalor líquido da condenação". (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Por via de consequência, não há se falar em honorários
advocatícios devidos pela parte obreira.
Conheço e nego provimento ao recurso da reclamada para manter RELATÓRIO
integralmente a sentença, também pelos seus fundamentos antes
transcritos literalmente.
VALDEREI ANDRADE COSTA VOTO
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA I - ADMISSIBILIDADE
VEIGA DAMASCENO
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço dos
RECORRENTE CLEITON SOARES SANTOS
RECORRENTE ENTHERM ENGENHARIA DE apelos.
LTDA
ADVOGADO ALCESTE VILELA JUNIOR(OAB: II - MÉRITO
10609/DF)
RECORRIDO ENTHERM ENGENHARIA DE RECURSO DO RECLAMADO. ADICIONAL DE
LTDA PERICULOSIDADE
ADVOGADO ALCESTE VILELA JUNIOR(OAB: Postula o autor, na exordial, o pagamento de adicional de
10609/DF)
RECORRIDO CLEITON SOARES SANTOS periculosidade no percentual de 30%, explicitando que desde
TERCEIRO DEFENSORIA PUBLICA DA UNIAO 17/02/2016 passou a exercer a função de eletricista. Aduz que
INTERESSADO NO DF - 1ª CATEGORIA
PERITO FELIPE BARBOSA GOMES mantém contato permanente com atividades que envolviam o
manuseio de quadros de distribuição e painéis elétricos

energizados.
- CLEITON SOARES SANTOS
A reclamada refutou a pretensão, argumentando, em síntese, que
"Além da inexistência de agente perigoso incidente na atividade
desenvolvida, recebia o autor os equipamento atinentes ao

PODER JUDICIÁRIO desenvolvimento de suas atividades, mormente conhecido como
JUSTIÇA DO TRABALHO EPIs. Afasta-se, assim, de pronto, a absurda colocação de que não
havia entrega, apesar da assinatura de recibo de tal." (fl. 124)
O juízo de 1ª Instância julgou procedente o pleito inicial, em decisão

assim fundamentada:
"(...) o caso presente, foi determinada a produção de prova pericial.
No ID 56218b0 encontra-se o laudo pericial. Assim concluiu o perito
Veiga Damasceno
designado pelo Juízo:"As atividades e os locais de trabalho do
reclamante caracterizam periculosidade, pois ele realizava

RECORRENTE: CLEITON SOARES SANTOS -
atividades perigosas e permanecia em área de risco de energia
RECORRENTE: ENTHERM ENGENHARIA DE SISTEMAS
elétrica de forma habitual. Portanto, a análise técnica indica que a
TERMOMECANICOS LTDA
reclamada descumpriu as determinações do art.".193 da CLT e do
Anexo 4 da NR 16, redação dada pela Portaria MTE nº 3.214/78".
(Juiz JONATHAN QUINTAO JACOB)

(...) "8.1.1 Exposição ocupacional
Esclareceu o perito, no laudo pericial, que o reclamante laborou em O reclamante ficava exposto ao agente energia elétrica durante as
ambiente de periculosidade. Apresentou os elementos de atividades de identificar, analisar e diagnosticar falhas, realizar
convicção, com indicação da metodologia e à luz do ordenamento testes e medições em componentes e equipamentos de quadros
jurídico vigente. Não há, nos autos, elementos de prova que elétricos energizados em baixa tensão, 220V e 380V,no sistema
permitam seja afastada a conclusão do perito. elétrico de consumo.
(...) Ademais, as atividades são consideradas trabalho em proximidade
Ante o exposto, defere-se ao autor o adicional de periculosidade com eletricidade conforme item 1.b) do Anexo 14 da NR 16, pois
(totalidade das parcelas cuja natureza é salarial, nos termos do são realizadas dentro das zonas controladas e de risco
inciso II, da Súmula nº 191, do C. TST, quanto ao período acontar estabelecidas no Anexo II da NR 10.Cabe salientar que as
de 14 de julho de 2014; e o salário contratual, quanto ao período atividades de trocar, reparar e limpar componentes e equipamentos
imprescrito anterior a 14de julho de 2014), e com repercussão sobre de quadros elétricos ocorriam com o sistema elétrico
as seguintes parcelas: salários trezenos, anuênio,férias acrescidas desenergizado.
de 1/3, horas extras, gratificação de titulação, adicional noturno, Entretanto, ambas as partes afirmaram que não ocorria o
adicional de feriado, repouso semanal remunerado e depósitos do bloqueio elétrico e a impossibilidade de energização acidental.
FGTS, parcelas vencidas e vincendas." (fls. 330/332). Portanto, a exposição ao agente energia elétrica ocorria de
forma habitual ao longo da jornada de trabalho. "(fl. 267)
Em seu recurso ordinário, a reclamada reafirma os argumentos
expendidos na contestação e alega contradição entre o depoimento Resta cabalmente demonstrado que a exposição do reclamante era
do reclamante e da sua testemunha. habitual, sendo que, em sua atividade, não ocorria o bloqueio
Pois bem. elétrico havendo possibilidade de energização acidental.
Registre-se que a causa de pedir exposta na petição inicial assenta- Quanto ao tema o anexo 04 da Norma Regulamentadora nº 16 do
se no direito ao adicional de periculosidade em razão do contato M.T.E, assim dispõe:
habitual com " a) a instalação e retiradas de motores elétricos "1. Têm direito ao adicional de periculosidade os trabalhadores:
trifásico e monofásico (com risco de religamento do circuito, devido (..)
o comando de liga/desliga estar em outro local);b)a substituição de b) que realizam atividades ou operações com trabalho em
capacitares danificados do banco de capacitor;c)a substituição de proximidade, conforme estabelece a NR-10;
fusíveis queimados em quadro energizado; limpeza de quadro com c) que realizam atividades ou operações em instalações ou
base do fusível energizada; d)testes em quadros de comando equipamentos elétricos energizados em baixa tensão no
energizados; e)preventiva de reaperto dos quadros elétricos dos sistema elétrico de consumo -SEC, no caso de
chiller(com risco de religamento, vez que os disjuntores ficavam em descumprimento do item 10.2.8 e seus subitens da NR10 -
outro local);f)montagem de quadro de comando; leitura de tensão Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade". (grifei)
elétrica e corrente elétrica em quadros energizados e substituição "2. Não é devido o pagamento do adicional nas seguintes situações:
de soft starter." (fls. 10/11). a) nas atividades ou operações no sistema elétrico de consumo em
Acerca do tema, o entendimento cristalizado na Súmula 364 do instalações ou equipamentos elétricos desenergizados e liberados
Colendo TST, é o seguinte: para o trabalho, sem possibilidade de energização acidental,
"Adicional de periculosidade. Exposição eventual, permanente e conforme estabelece a NR-10;" (grifei)
intermitente.
I - Tem direito ao adicional de periculosidade o empregado exposto Na hipótese, tais pressupostos fáticos se encontram preenchidos.
permanentemente ou que, de forma intermitente, sujeita-se a Descreveu o laudo pericial (fls. 147 e ss) que o "Cabe salientar que
condições de risco. Indevido, apenas, quando o contato dá-se de as atividades de trocar, reparar e limpar componentes e
forma eventual, assim considerado o fortuito, ou o que, sendo equipamentos de quadros elétricos ocorriam com o sistema elétrico
habitual, dá-se por tempo extremamente reduzido". desenergizado. Entretanto, ambas as partes afirmaram que não
ocorria o bloqueio elétrico e a impossibilidade de energização
E quanto a isso, o laudo pericial é hialino em descrever e classificar acidental." (fl. 267)
as atividades desenvolvidas pelo obreiro: Convém lembrar que não obstante seja fato que o julgador não fica

vinculado ao laudo, esse é a prova técnica elaborada por perito, que No caso, tendo havido condenação das partes ao pagamento de
é a autoridade competente para apuração, no caso, da honorários advocatícios de sucumbência, já que a procedência da
periculosidade, e há de ser combatido com argumentos técnicos ação foi parcial, não cabe falar em honorários assistenciais sob
devidamente comprovados nos autos. pena de configurar bis in idem. (TRT/10; 0000178-
A reclamada limita-se a alegar contradição entre o depoimento do 76.2018.5.10.0013 RO; 2ª Turma; Redatora: DES. ELKE DORIS
autor e da testemunha, sem, apontar, especificamente, elementos JUST; DEJT de 31/7/2019)
técnicos aptos a desconstituir o laudo pericial. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS SUCUMBENCIAIS.
Assim, tendo o d. Perito concluído que o reclamante trabalhou em HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS ASSISTENCIAIS. CUMULAÇÃO.
condições caracterizadas como perigosas e, inexistindo prova IMPOSSIBILIDADE. Embora presentes os requisitos para a
contrária ao teor do laudo, meras alegações do recorrente são concessão do pleito de honorários assistenciais sob a antiga
insuficientes para invalidá-lo. regência trabalhista, houve a condenação na origem ao pagamento
Logo, nego provimento ao recurso, mantendo-se incólume a de honorários de sucumbência por parte da Reclamada, não sendo
sentença. possível a cumulação de honorários advocatícios assistenciais com
os honorários advocatícios sucumbenciais, sob pena de imposição
RECURSO ADESIVO DO RECLAMANTE de dupla condenação à parte adversa, mormente considerando a
Postula o reclamante a condenação em honorários assistenciais, revogação do art. 16 da Lei 5.587/70 pela Lei 13.725/18. Recurso
além dos honorários advocatícios de sucumbência já deferidos na do Reclamante conhecido e desprovido. (TRT/10; 0000869-
decisão primeva. 84.2018.5.10.0015 RO; 3ª Turma; Rel: DES. JOSE LEONE
Pois bem. CORDEIRO LEITE; DEJT de 22/2/2019)
Deve-se destacar que, não obstante estar o reclamante assistido
pela Defensoria Pública, não é devido o pagamento de honorários Nesse cenário, nego provimento ao recurso obreiro.
assistenciais, em razão da condenação da reclamada ao
pagamento de honorários sucumbenciais, tratando-se de verbas de CONCLUSÃO
mesma natureza. Ante o exposto, conheço do recurso ordinário do reclamado e do
Assinale-se com a revogação do artigo 16 da Lei 5.584/70 pela Lei recurso adesivo do reclamante e, no mérito, nego-lhes provimento,
13.725/18, não mais subsiste a previsão de pagamento de tudo nos termos da fundamentação.
honorários na hipótese de assistência judiciária prestada pela É o meu voto.
entidade sindical, sendo a matéria exclusivamente regulada pelo art.
791-A/CLT, com a redação dada pela Lei 13.467/17.
Neste sentido os seguintes precedentes deste Regional: ACÓRDÃO
RECURSO DA UNIÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
CONSTATAÇÃO DE CULPA DO ENTE PÚBLICO. SÚMULA 331,
INCISO V, DO TST. Evidenciada a culpa da Administração Pública, Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
nos termos da Súmula/TST 331, V, pela falta de adequada Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
fiscalização, é cabível a responsabilização subsidiária pelas Região, em sessão realizada na data e nos termos contidos na
obrigações trabalhistas decorrentes desta ação. RECURSO DE respectiva certidão de julgamento, conhecer do recurso ordinário do
AMBAS AS PARTES. LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO. A reclamado e do recurso adesivo do reclamante para, no mérito,
responsabilidade subsidiária abrange todas as parcelas devidas à negar-lhes provimento. Tudo nos termos do voto do Relator.
reclamante (Verbete 11/2004 do TRT/10ª Região e inciso VI da Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
Súmula 331/TST). No caso, contudo, indevida a multa prevista no dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
art. 467 da CLT diante da controvérsia instaurada. RECURSO DA Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
UNIÃO.JUROS DE MORA. FAZENDA PÚBLICA. DEVEDORA Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
SUBSIDIÁRIA. OJ/SDI-1/TST Nº 382. A responsabilidade em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
subsidiária atrai a aplicação da OJ/SDI-1/TST nº 382. RECURSO gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
DA RECLAMANTE. HONORÁRIOS ASSISTENCIAIS. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),
CUMULAÇÃO COM HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS INDEVIDA. que opinou pelo prosseguimento do recurso.

Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do ADVOGADO: ALTAIR GOMES DA NEIVA
julgamento). ADVOGADO: OTONIEL LIMA FERNANDES TEIXEIRA
Relator(a) EMENTA
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV da CLT)
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA RELATÓRIO
VEIGA DAMASCENO
ADVOGADO FILLIPE GUIMARAES DE
INTERESSADO
TEIXEIRA(OAB: 37840/BA) VOTO
29261/GO)
TRANSPORTES LTDA
ADVOGADO OTONIEL LIMA FERNANDES RECURSO ORDINÁRIO DO TERCEIRO INTERESSADO
(ADVOGADO DA PARTE RECLAMADA)
29261/GO) ADMISSIBILIDADE
INTERESSADO O presente recurso não enseja admissibilidade, pois se encontra
intempestivo.
- FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA
presentes embargos apenas foram opostos no dia 08/05/2020, fora

PODER JUDICIÁRIO do prazo estabelecido por lei, portanto.
JUSTIÇA DO TRABALHO O fato de ter sido publicada nova sentença no dia 06/04/2020, em
resposta aos embargos opostos pelo autor, não devolve o prazo
para discutir pontos abordados pela sentença primeva.

Por este motivo, NÃO CONHEÇO dos embargos declaratórios
opostos pelas reclamadas.
Incólumes os dispositivos indigitados."
RECORRENTE: FABRICIO MILHOMENS DA NEIVA (TERCEIRO
INTERESSADO)
RECORRENTE: LEONARDO SOUZA SILVA (RECURSO
ADESIVO)
ADVOGADO: FILLIPE GUIMARAES DE ARAUJO
Assim, o prazo para recorrer teve início com a publicação da
RECORRIDO: VIACAO NOVO HORIZONTE LTDA
sentença referente aos embargos de declaração opostos pelo
reclamante, ou seja, em 06.04.2020.
RECORRIDO: VIACAO CENTRAL BAHIA DE TRANSPORTES
consubstanciado no Verbete nº 13, in verbis:
LTDA


VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE DAUCICLEI SANTOS DA SILVA
contradição ou obscuridade. Em tais casos, não interrompem o ADVOGADO VALERIA DIAS MACHADO(OAB:
9198/TO)
RECORRIDO ALFREDO GOMES CHACON NETO
concluído diversamente." RECORRIDO PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM.
DE MINERIOS LTDA
Desse modo, está intempestivo o presente recurso ordinário Intimado(s)/Citado(s):

interposto em 13.05.2020. O recurso adesivo segue a mesma sorte. - PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE MINERIOS LTDA
CONCLUSÃO
Isto posto, não conheço do recurso ordinário por intempestivo. O

PODER JUDICIÁRIO
da fundamentação.
É o meu voto.
ACÓRDÃO RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO
RECORRENTE: DAUCICLEI SANTOS DA SILVA
ADVOGADO : VALERIA DIAS MACHADO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Primeira Turma RECORRIDO : PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE
do Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em sessão MINERIOS LTDA
realizada na data e nos termos contidos na respectiva certidão de RECORRIDO : ALFREDO GOMES CHACON NETO
julgamento, não conhecer do recurso ordinário por intempestivo. O ORIGEM: 1ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
recurso adesivo do reclamante segue a mesma sorte, nos termos CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
do voto do Relator. (JUIZ RUBENS DE AZEVEDO MARQUES CORBO)
Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique EMENTA
Blair (que não participou deste julgamento, em razão de
impedimento). Ausentes, justificadamente, a Desembargadora
Vasconcelos e, em gozo de férias, o Juiz convocado Denilson (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Coêlho. Pelo MPT a Dra. Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora
Regional do Trabalho).
Relator(a)

ADMISSIBILIDADE valor da causa de R$ 23.529,95, pelo reclamante, dispensadas na
Presentes os pressupostos legais de admissibilidade, conheço do forma da lei.
recurso. Retire-se o feito de pauta.
Intime-se o reclamante, por sua procuradora, via DEJT.
Transitada em julgado a presente decisão, arquivem-se os autos."
MÉRITO

judicial, restituo os autos ao MM. Juízo, para apreciação, no custas (art. 852-B, II, c/c § 1º, da CLT). Caracterizada tal situação, a
aguardo de novas determinações." (fls. 56). manutenção da sentença pelos seus próprios e jurídicos
fundamentos se impõe. (CLT, art. 895,IV)." (ROPS 0001628-
O juízo de origem procedeu exatamente segundo a regra legal ao 10.2016.5.10.0018. Ac. 3ª Turma, Redator: Desembargador
determinar o arquivamento da presente reclamatória, extinguindo o RICARDO ALENCAR MACHADO. Data de publicação: 15/09/2017).

Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia MINERIOS LTDA
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima RECORRIDO : ALFREDO GOMES CHACON NETO
Região, em conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe ORIGEM: 1ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO
provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo
Tudo nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des. (JUIZ RUBENS DE AZEVEDO MARQUES CORBO)
Grijalbo Coutinho.
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André EMENTA
gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra. (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Relator

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA recurso.
VEIGA DAMASCENO
ADVOGADO VALERIA DIAS MACHADO(OAB:
9198/TO)
MÉRITO
RECORRIDO PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. Insurge-se o autor contra a decisão de primeiro grau que, aplicando
DE MINERIOS LTDA
o § 1º do art. 852-B, da CLT, arquivou a reclamatória, tendo em
Intimado(s)/Citado(s): vista que o reclamante não indicou corretamente o endereço do
- ALFREDO GOMES CHACON NETO segundo reclamado. Eis o teor do decisum:
"DAUCICLEI SANTOS DA SILVA ajuizou reclamação trabalhista em
face de PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE MINERIOS LTDA
e ALFREDO GOMES CHACON NETO, denunciando a ausência de

PODER JUDICIÁRIO
cumprimento de deveres trabalhistas por parte dos reclamados.
Formulou os pedidos elencados na petição inicial. Deu à causa o
valor de R$ 23.529,95 e juntou documentos.

PROCESSO n.º 0000597-93.2019.5.10.0811 - RECURSO Registre-se que a Lei 9.957/2000, que introduziu o procedimento
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) sumaríssimo no processo do trabalho, adotou critérios objetivos
RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO incidentes sobre as ações submetidas a esse procedimento
RECORRENTE: DAUCICLEI SANTOS DA SILVA especial, tendo por escopo principalmente dar ao processo do
ADVOGADO : VALERIA DIAS MACHADO trabalho contornos mais céleres e seguros.
RECORRIDO : PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE Consigne-se que, no processo do trabalho sob o rito sumaríssimo, a

Suscita o recorrente a nulidade da decisão em tela, argumentando CLT.
que "não há como incumbir ao Recorrente (Reclamante) o ônus de É bem verdade que a norma não impede que o magistrado, antes
uma situação fática a qual ele não deu causa. O trabalhador, no de arquivar o processo, entenda pela intimação do autor para
ceio da sociedade, é parte hipossuficiente perante o empregador, fornecer o endereço atualizado da parte demandada; contudo,
devendo ser amparado pela lei. Desta forma, não se pode punir o também não previu essa possibilidade. E nem poderia. Sendo certo
Recorrente pela mudança de endereço do Recorrido ALFREDO, que o intuito do legislador foi imprimir maior celeridade ao rito
sendo que dias atrás o recorrente esteve no endereço informado do sumaríssimo, mostrando-se incompatível a este princípio
reclamado para receber valores e encontrou-se com o mesmo neste condicionar o arquivamento da ação à concessão de nova
endereço." (fl. 66). oportunidade para o autor qualificar corretamente a parte
Assevera que deveria o Magistrado ter concedido prazo para reclamada. A indicação de novo endereço do réu, ou correção
indicação do novo endereço do 2º recorrido ALFREDO GOMES daquele indicado, consistem em emenda à inicial, sendo esta
CHACON NETO e "ter cumprido o mandado de citação ao recorrido incompatível com o rito sumaríssimo.
PHYSCAL OU convertido o processo em RITO ORDINÁRIO, o que As partes não podem escolher o rito processual que melhor lhes
possibilitaria a citação por edital." (fls. 68). aprouver. A lei estabelece que os dissídios individuais cujo valor
Busca a nulidade do processo "por não haver fundamentação não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do
lógica, legal ou qualquer outra que embase o arquivamento do ajuizamento da reclamação devem submeter-se ao procedimento

Grijalbo Coutinho.
Tenho também me posicionado de forma reiterada pela extinção Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
dos processos que não seguiram o rito próprio, por entender, em dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
princípio, inviável a conversão do rito do processo em sede recursal. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Nesse sentido, cito o seguinte aresto emanado do c. TST: Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
RECURSO DE REVISTA SOB A ÉGIDE DA LEI Nº 13.015/2014 - em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO - NÃO PREENCHIMENTO DO gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
REQUISITO PREVISTO NO ART. 852-B, II, DA CLT. EXTINÇÃO Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
DO PROCESSO SEM RESOLUÇÃO DO MÉRITO. opinou pelo prosseguimento do recurso.
IMPOSSIBILIDADE DE CONVERSÃO DO RITO SUMARÍSSIMO Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
EM RITO ORDINÁRIO. As garantias de livre acesso ao Poder julgamento).
Judiciário e razoável duração do processo e o princípio da eficiência
não elidem que a parte preencha os requisitos legalmente previstos
para a regular tramitação do feito, no caso, a indicação correta do
endereço da Reclamada em demanda sujeita ao rito sumaríssimo. Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Recurso de revista não conhecido. (RR - 837-91.2014.5.11.0015, Relator
Ac. 8ª Turma, Relator Ministro Márcio Eurico Vitral Amaro, DEJT Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.

donos do negócio. Ademais, as nulidades no Direito do Trabalho
ELIANA FERREIRA CARLOS DE MIRANDA não podem prejudicar a parte hipossuficiente da relação de
Servidor de Secretaria emprego, seja nas casas de "jogos do bicho", apostas ilegais e de
exploradores da prostituição ou em outros ramos econômicos

Processo Nº ROT-0001112-80.2017.5.10.0009
Relator GRIJALBO FERNANDES COUTINHO proibidos pelo ordenamento jurídico, como tem proclamado
RECORRENTE LINCONL RODRIGUES CORDEIRO reiteradamente a literatura especializada e a jurisprudência mais
ADVOGADO GISELLE GOMES DE MATOS(OAB:
43151/DF) recente, inclusive do Tribunal Superior do Trabalho. Em outras
ADVOGADO ALLAN LINCOLN ALVES SILVA(OAB: palavras, no Direito do Trabalho, notadamente no Direito do
50965/DF)
RECORRIDO CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS Trabalho brasileiro, para o reconhecimento da relação de emprego
HOLD'EM
entre as partes, é necessário a presença dos supostos previstos no
TERCEIRO Ministério Público do Trabalho
INTERESSADO artigo 3º, da CLT, não existindo no texto normativo qualquer
impeditivo da respectiva configuração quando a reclamada explora

eventualmente atividade econômica proibida por lei, sobretudo
- CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS HOLD'EM
porque, reitere-se, as nulidades do Direito do Trabalho possuem
outra vertente, quais sejam, aquelas direcionadas à burla dos
direitos sociais da classe trabalhadora(CLT, artigo 9º). 2. Recurso

PODER JUDICIÁRIO
conhecido e provido.
TRT- ROT0001112-80.2017.5.10.0009 - ACÓRDÃO - 1ª TURMA I - RELATÓRIO
RELATOR: DESEMBARGADOR DORIVAL BORGES Aprovado nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
"O Juiz FERNANDO GABRIELE BERNARDES, da 9ª Vara do
REDATOR: DESEMBARGADOR GRIJALBO FERNANDES Trabalho de Brasília/DF, julgou improcedentes os pleitos obreiros,
COUTINHO na presente ação proposta por LINCONL RODRIGUES CORDEIRO
contra CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS HOLD'EM (Id.
RECORRENTE: LINCONL RODRIGUES CORDEIRO 510c481).
ADVOGADO : ALLAN LINCOLN ALVES SILVA Inconformado, o reclamante interpõe recurso ordinário (Id. 7059872)
ADVOGADA : GISELLE GOMES DE MATOS Devidamente intimada, a reclamada.
RECORRIDO : CASANOVA POKER LOUNGE TEXAS Dispensada a remessa dos autos ao Ministério Público do Trabalho,
HOLD'EM nos termos do artigo 102 do Regimento Interno deste egrégio
Regional."
EMENTA
II - VOTO
1. RELAÇÃO DE EMPREGO ENTRE DEALER EM TORNEIOS DE
POKER E A CASA DE JOGOS E APOSTAS PROIBIDOS POR
LEI. CONTRATO DE EMPREGO. NULIDADES NÃO ALCANÇAM 1- ADMISSIBILIDADE
A PARTE HIPOSSUFICIENTE DA RELAÇÃO.PRIMAZIA DA Aprovada nos termos do voto do Exmo. Des. Relator:
REALIDADE. O labor em atividade empresarial vedada em lei, por "Preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade, conheço
si só, não é fator impeditivo da relação de emprego, sob pena de do recurso ordinário.
locupletamento da torpeza da parte que promove a irregularidade, Contrarrazões em ordem."
quem seja, o sujeito explorador da atividade econômica e da força
de trabalho não formalizada para acarretar ainda mais lucros aos 2 - MÉRITO

2.1 - VÍNCULO EMPREGATÍCIO. JOGOS DE AZAR. PÔQUER. de azar; h) o estabelecimento destinado à exploração de jogo de
Assim votou o Exmo. Des. Relator: azar, ainda que se dissimule esse destino".
O recorrente se insurge contra a sentença de piso que julgou
improcedente o pedido de reconhecimento de vínculo empregatício. Dessa maneira, cabe discutir se o pôquer é ou não é considerado
O Juiz expôs, em suas razões de convencimento, que: jogo de azar.
Nos artigos 814 a 817 do Código Civil, o legislador ordinário dispõe
"Fundamentação sobre os contratos de jogo e de aposta. Embora sejam tratados no
Constitui fato incontroverso, reafirmado em depoimento pessoal, mesmo conjunto de dispositivos, são institutos diferentes.
que o reclamante trabalhava como dealer em torneios de poker O jogo é um negócio jurídico em que duas ou mais pessoas
promovidos pela reclamada. acordam entre si o pagamento de certa quantia ou a entrega de
Por maior que seja a naturalidade dos litigantes ao reportarem a determinado bem a quem alcançar resultado favorável na prática de
relação de trabalho havida entre ambos, trata-se de inegavelmente determinada competição em que os contratantes combinam. Aqui, o
de atividade ilícita. Afinal, ainda vige a Lei de Contravenções Penais (in)sucesso está diretamente ligado à performance dos
(Decreto-Lei 3.688/1941), cujo art. 50 tipifica como contravenção a contratantes. Assim, o resultado advém da participação dos
exploração de jogos de azar. O fato de a reclamada haver-se contratantes.
organizado como pretensa "associação esportiva" não basta a E a aposta é um negócio jurídico em que duas ou mais pessoas
legitimar sua atuação. acordam entre si o pagamento de certa quantia ou a entrega de
Frise-se que o demandante, na qualidade de dealer, participava certo bem a quem o ponto do vista de certo fato praticado por
ativamente da contravenção. Cuida-se, pois, de contrato de objeto outrem se mostre verdadeiro. Aqui, o sucesso está ligado à atuação
ilícito, a tolhê-lo de quaisquer efeitos jurídicos, consoante diretriz do de terceiros. Portanto, o resultado não depende das partes, mas sim
verbete 199 da Orientação Jurisprudencial da SDI-I/TST. de ato ou fato alheio e incerto.
Não havendo, pois, formação de contrato válido entre as partes, Dessa maneira, é importante explicitar as espécies de jogos ou
desmerece acolhida a postulação de reconhecimento da relação de apostas. São três: proibidos, permitidos e tolerados.
emprego e seus consectários." (Id. 510c481 ). Os proibidos (ilícitos) são aqueles que dependem exclusivamente
Recorre o autor insistindo na tese de que o jogo de pôquer (poker) é da sorte. Daí o nome jogos de azar. O vencedor não tem
considerado atividade lícita, sob o argumento de que não se fundamentos jurídicos para ajuizar uma ação para compelir o
enquadram como jogo de azar, mas sim, como um jogo de cartas, devedor a honrar a quantia prometida. É considerada uma prática
sendo reconhecido como um esporte intelectual. ilícita e punida como contravenção penal, nos termos do art. 50 do
Vejamos. Decreto-Lei 3.688/1941. Exemplos: jogo do bicho, roleta de cassino,
De acordo com o inciso II do art. 166 do Código Civil, contrato bacará.
somente terá validade quando objeto for lícito. Já os permitidos (autorizados) não dependem exclusivamente da
No contrato de trabalho também não é diferente. sorte, fazendo com que e a habilidade, força ou inteligência dos
Assim, caso a atividade exercida pelo empregador seja ilícita, o participantes influencie no resultado. O vencedor tem o direito de
contrato laborativo não será válido. ajuizar ação judicial a fim de receber a quantia prometida. E a
Nesse cenário, nos termos do caput, do § 3º e do § 4º do art. 50 do prática é regulamentada e incentivada pela Administração Pública.
Decreto-Lei n.º 3.688/41 (Lei de Contravenções), são considerados Exemplos: torneios esportivos autorizados pelo Poder Público
jogos de azar em lugar público ou acessível ao público as seguintes (futebol, natação, vôlei), mega sena.
hipóteses: "a) o jogo em que o ganho e a perda dependem Por fim, os tolerados também não decorrem exclusivamente da
exclusiva ou principalmente da sorte; b) as apostas sobre corrida de sorte e o resultado é influenciado pelo desempenho de seus
cavalos fora de hipódromo ou de local onde sejam autorizadas; c) participantes. Contudo, o vencedor não têm o direito de ajuizar uma
as apostas sobre qualquer outra competição esportiva. e) a casa ação judicial com o intuito de fazer cumprir a obrigação acertada,
particular em que se realizam jogos de azar, quando deles visto que a prática não é regulamentada, apesar de ser tolerada
habitualmente participam pessoas que não sejam da família de pelo Poder Público. Exemplos: bolões de apostas entre amigos,
quem a ocupa; f) o hotel ou casa de habitação coletiva, a cujos campeonatos amadores.
hóspedes e moradores se proporciona jogo de azar; g) a sede ou Nesse contexto, passo à análise do pôquer (poker).
dependência de sociedade ou associação, em que se realiza jogo Como é sabido, vários torneios de pôquer têm se espalhado no

Brasil nos últimos anos, principalmente os campeonatos de "Texas que combina lógica e sensibilidade, lógica para elaboração rápida
Hold'em" (modalidade de pôquer), organizados pela Confederação de um juízo de probabilidades com as cartas abertas e o número de
Brasileira de Texas Hold'em (CBHT). Contudo, sempre houve jogadores, devendo também avaliar as desistências ocorridas, ao
dúvida sobre a possibilidade ou não de permitir a realização desses que junta a necessidade de haver um poder de observação dos
eventos. adversários e de saber dissimular sua própria situação.
Nessa toada, para ilustrar, em 2010, o alvará para realização de um Por isso, ganha o jogo aquele que, não só calcula as
campeonato em Florianópolis foi negado. Por isso, os probabilidades, mas, também, sabe o momento certo
organizadores impetraram um mandado de segurança no Tribunal psicologicamente de "blefar" e vencer sem ter cartas para tanto,
de Justiça de Santa Catarina (MS 2010.047810-1). Nesses autos, o bem como o que sabe o momento de se retirar diante da
Desembargador Relator Sérgio Roberto Luz deixou claro que o constatação de que o adversário, por suas características, não está
pôquer não é jogo proibido nem legalmente permitido, em virtude de a blefar, mas aposta por possuir cartas valiosas.
não ser jogo de azar nem autorizado pelo Poder Público. Na (...)
verdade, é um jogo tolerado. Para não deixar dúvidas, cito abaixo o Em suma, o mais importante, o essencial para o sucesso no jogo de
voto do eminente magistrado: pôquer, especialmente em vista de ser um contínuo de várias
rodadas, não é a sorte, mas a habilidade sob diversos aspectos,
"Adianto, desde logo, que o pôquer não é jogo proibido porque não que vão do conhecimento matemático e das estratégias do jogo à
é de azar, assim como também não é legalmente permitido, vale capacidade de observação dos demais e do poder de
dizer, não há lei a seu respeito, como existe em relação às diversas dissimulação."
loterias, ou seja, trata-se tão somente de um jogo não proibido. Por
conseguinte, resta proibida a aposta ou o jogo a dinheiro. Frisa-se, Nesse caso analisado, o campeonato em questão premiou aquele
proibida é a aposta, não o jogo. que permanece mais tempo na mesa, e não o possuidor de maior
Oportunamente, salienta-se que o campeonato realizado não número de fichas, o que permitiu o acolhimento do mandado de
permite apostas em dinheiro, ou seja, para participar da competição segurança. Dessa maneira, percebe-se que o jogo de pôquer é um
o jogador paga uma determinada quantia e recebe um número de jogo tolerado, e não proibido automaticamente.
fichas, com valores fictícios, sendo vedada a aquisição de novas Portanto, é necessário observar os documentos trazidos pela
fichas ou apostas intervenientes. Sagra-se campeão do torneio não reclamada sobre a sua atuação e as demais provas apresentadas e
aquele que possuir o maior número de fichas, mas aquele que produzidas nos autos.
permanecer por último na mesa, verificando-se que o importante é No estatuto (Id. c888704), a reclamada é uma associação civil sem
não ser eliminado. fins lucrativos, com duração indeterminada e se apresenta como
A premiação, neste caso, é o rateio dos valores arrecadados com agremiação desportiva, cultural e recreativa.
as inscrições de acordo com os lugares ocupados pelos Além disso, a reclamada tem como objetivo proporcionar aos seus
concorrentes ao final da competição. sócios e dependentes o lazer, a prática esportiva e a educação,
Por conta disso, afasta-se qualquer suposição de que o envolvendo o conhecimento técnico e a prática recreativa ou
campeonato em questão pudesse envolver apostas ou jogo a desportiva do carteado lícito de mesa. Para tanto, promove torneios
dinheiro, o que seria defeso por lei. de pôquer sob as regras "Texas Hold'em", promove encontros para
Apenas a título de exemplo, importa gizar que este evento ora em os praticantes de carteado lícito de mesa e outras atividades
debate muito se assemelha aos nossos tradicionais campeonatos correlatas.
de dominó, onde os participantes pagam uma taxa de inscrição, Contudo, em depoimento prestado na audiência de instrução
sendo vedada qualquer aposta interveniente, e o prêmio para os (Id.f11c0af), o reclamante nos revela que, além dos torneios de
vencedores é rateado conforme os valores arrecadados." (MS pôquer, a reclamada promovia cash game.
2010.047810-1). E qual é a diferença entre os torneios de pôquer e o cash game?
Nos torneios, o participante paga sua inscrição e as fichas com um
Além disso, o nobre Desembargador citou o parecer do jurista valor fictício limitado. E o objetivo do jogador é acumular todas as
Miguel Reale Júnior para sedimentar a sua decisão: fichas a fim de se consagrar o vencedor da disputa e, por
conseguinte, receber a premiação arrecada com as inscrições.
"Em suma, pode-se afirmar que no jogo de pôquer ganha aquele Já no cash game, diferentemente do torneio, o participante a

aquisição de várias fichas sem nenhum limite de cunho financeiro. REALIDADE
Troca-se dinheiro por fichas. E, caso o jogador perca, poderá Destaquei para divergir e reconhecer o vínculo empregatício entre
adquirir mais fichas de forma descontrolada. as partes.
Assim, vê-se claramente a diferença entre as duas espécies de É incontroverso, nos autos, o fato de que o reclamante trabalhou na
carteado. O torneiro equivale a um campeonato amador de futebol, qualidade de dealer em torneios de poker promovidos pela
basquete, entre outros. Já o cash game envolve a exploração de reclamada, o fazendo, conforme prova dos autos, mediante
apostas sobre a prática esportiva do pôquer. pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação
No presente caso, é evidente a existência de contravenção penal, jurídica.
visto que o próprio reclamante confessa a realização de cash game O fato de o reclamante laborar em atividade empresarial vedada em
no estabelecimento do reclamado. lei, por si só, não é fator impeditivo da relação de emprego, sob
Portanto, não cabe reconhecimento de vínculo empregatício quando pena de locupletamento da torpeza da parte que promove a
a atividade exercida pelas partes é considerada ilícita, tal como irregularidade, quem seja, o sujeito explorador da atividade
promover e explorar cash game travestido de torneio de pôquer, o econômica e da força de trabalho não formalizada para acarretar
que se configura como jogo de azar, contravenção penal tipificada ainda mais lucros aos donos do negócio.
na alínea c do art. 50 do Decreto-lei nº 3.688/1941. Ademais, as nulidades no Direito do Trabalho não podem prejudicar
Aliás, esse foi o entendimento da 3ª Turma deste Tribunal Regional a parte hipossuficiente da relação de emprego, seja nas casas de
no seguinte caso em que a reclamada também atuou no polo "jogos do bicho", apostas ilegais e de exploradores da prostituição
passivo: ou em outros ramos econômicos proibidos pelo ordenamento
jurídico, como tem proclamado reiteradamente a literatura
"CONTRATO DE TRABALHO. OBJETO ILÍCITO. JOGO DE especializada e a jurisprudência mais recente, inclusive do Tribunal
AZAR. Demonstrando a prova dos autos que as atividades Superior do Trabalho.
desenvolvida pelos litigantes é ilícita, pois consistia no trabalho Em outras palavras, no Direito do Trabalho, notadamente no Direito
realizado em prol do patrocínio de apostas de jogo de azar (pôquer), do Trabalho brasileiro, para o reconhecimento da relação de
há de se reconhecer como inválido e sem efeitos o contrato de emprego entre as partes, é necessário a presença dos supostos
trabalho firmado. Isto porque a lei é clara ao dispor que "a validade previstos no artigo 3º, da CLT, não existindo no texto normativo
do negócio jurídico" exige que este se firme em "objeto lícito" qualquer impeditivo da respectiva configuração quando a reclamada
(artigos 104, II e 166, II, do Código Civil), motivo pelo qual não há explora eventualmente atividade econômica proibida por lei,
como reconhecer e validar os efeitos de relação laboral que afronta sobretudo porque, reitere-se, as nulidades do Direito do Trabalho
da ordem jurídica, ainda que formalmente constituída." (TRT10, 3ª possuem outra vertente, quais sejam, aquelas direcionadas à burla
Turma, Relator Desembargador Pedro Luís Vicentin Foltran, dos direitos sociais da classe trabalhadora(CLT, artigo 9º).
Julgado em 3/7/2019 e Publicado em 12/7/2019) No Direito do Trabalho, mais do que em qualquer outro ramo do
ordenamento jurídico, vigora o princípio da primazia da realidade,
Nesse cenário, correto o entendimento de que a atividade ilícita não pouco importando o nome jurídico ou a qualificação formal atribuída
gera nenhum efeito, nos termos do inciso II do art. 166 do Código a determinado documento quando, na verdade, os fatos reais
Civil, o que acarreta o indeferimento dos pedidos feitos pelo desafiarem as artificiais formalidades.
reclamante na petição inicial. No caso, restaram evidenciados os pressupostos fáticos-jurídicos
Mantenho a sentença. da relação de emprego: não-eventualidade, subordinação,
Recurso não provido." onerosidade e pessoalidade (CLT, arts. 2º e 3º).
Friso que o conhecimento da realidade social do país - em cujo
Apresentei divergência, que prevaleceu perante o Colegiado, território ainda perdura, em grande parte, a prática inaceitável do
nos termos a seguir transcritos: trabalho análogo à de escravo - revela que os anseios dos
trabalhadores nem sempre se harmonizam com as oportunidades
RELAÇÃO DE EMPREGO ENTRE DEALER EM TORNEIOS DE de trabalho que se lhes oferecem, aceitando esses, frente ao
POKER E A CASA DE JOGOS E APOSTAS PROIBIDOS POR desemprego contínuo e ao quadro de miséria reinante no país, as
LEI. CONTRATO DE EMPREGO. NULIDADES NÃO ALCANÇAM mais adversas condições de trabalho.
A PARTE HIPOSSUFICIENTE DA RELAÇÃO.PRIMAZIA DA O Estado existe, dentre outras razões, para não tolerar o intolerável,

para dar aos cidadãos dignidade e respeito, para cumprir e fazer A prova destes autos revela a presença de subordinação
cumprir os mandamentos constitucionais e para não permitir que a jurídica, do labor não eventual, da pessoalidade e da
desigualdade econômica entre as partes não seja reproduzida nas remuneração.
demais relações sociais. Ressai dos autos que o reclamante foi contratado como dealer,
O Direito do Trabalho, dentro deste contexto, surgiu para minimizar profissão regulamentada pelos órgãos competentes (vide
a força do capital frente ao trabalho, reconhecendo o Estado que a https://www.anbima.com.br/pt_br/informar/regulacao/informe-
liberdade absoluta da contratação, por parte do poder econômico, de-legislacao/instituicoes-credenciadas-a-operar-como-dealers.
não é verdadeiramente uma liberdade, ou como dizia Lacordaire, Htm#01). Assim, o obreiro, ao desempenhar a função de dealer,
"entre o forte e o fraco, entre o rico e o pobre, é a liberdade que não exerce atividade ilegal.
escraviza, é a lei que liberta". A reclamada traz aos autos seu estatuto, indicando tratar-se de
Estão consagrados como princípios do Direito do Trabalho o da associação civil, fundada como agremiação social cultural e
proteção ao hipossuficiente para compensar a desigualdade desportiva. Entre suas finalidades está a de "promover e
econômica; o do in dubio pro operario; o da norma mais favorável estimular o congraçamento dos sócios entre si e o intercâmbio
quando houver conflito entre normas distintas; o da condição mais com outras Entidades, buscando adotar medidas que
benéfica; o da irrenunciabilidade de direitos; o da continuidade; o da favoreçam o desenvolvimento de atividades sociais, culturais,
igualdade de tratamento e o da primazia da realidade, recreativas, desportivas e educativas que envolvem o carteado
exaustivamente avaliados pelo juslaboralista Luiz de Pinho de lícito de mesa." (fl. 86).
Pedreira da Silva, em clássico da literatura trabalhista brasileira (in, Ora, se houver desvio de finalidade no estabelecimento da
Principiologia do Direito do Trabalho, Editora LTr, 2ª Edição, 1999, reclamada, se houver alguma operação ilegal, tal análise deve
São Paulo-SP). Na verdade, são todos integrantes do primeiro, ou ser realizada pelos órgãos fiscalizadores competentes, não
seja, do princípio de maior envergadura: o da proteção ao cabendo, nestes autos, proceder a uma investigação das
hipossuficiente. atividades realizadas pela ré. Não é a matéria trazida a Juízo,
Na hipótese, não vejo como negar a existência de vínculo nem da competência desta Justiça Especializada, ingressar em
empregatício entre as partes. tal seara.
Ainda que por fundamentos outros, o desembargador André Assim sendo, por entender legal a atividade para a qual foi
Damasceno também reconhece o vínculo empregatício entre as contratado o reclamante, e não podendo se aventar em atribuir
partes, conforme termos a seguir transcritos: eventual desvio de finalidade pelo empregador (o que, repita-
"VOTO DE VISTA REGIMENTAL - DIVERGENCIA, MAS POR se, não restou apurado nestes autos, por fugir ao escopo deste
OUTROS FUNDAMENTOS. processo), reconheço presentes todos os requisitos previstos
Peço venia para também prover o recurso, reconhecendo e no art. 3º da CLT; e voto no sentido de dar provimento ao
declarando o vínculo empregatício, ainda que por fundamentos recurso para reconhecer a relação de emprego entre as
parcialmente diversos do des. Grijalbo F. Coutinho. partes".ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA VEIGA DAMASCENO
É que, se o reclamado nega que o reclamante lhe tenha
prestado qualquer espécie de trabalho, fato constitutivo básico
da relação empregatícia, a este compete prová-la. Reconhecida Com efeito, dou provimento ao recurso obreiro para reconhecer o
a prestação de trabalho, presume-se, por verossimilhança, a vínculo empregatício entre as partes, determinando o retorno dos
relação de emprego. Compete, então, ao reclamado provar a autos à origem para que prossiga, quanto ao mais, como entender
ocorrência dos fatos que impediram a prestação de trabalho de direito.
gerar a relação de emprego (interpretação dos arts. 818/CLT e
373/CPC, à vista do art. 3º/CLT) (Desembargador FERNANDO A. III - CONCLUSÃO
V. DAMASCENO). Pelo exposto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, dou-lhe
No caso, admitida a prestação laboral pela reclamada, incumbia provimento para reconhecer o vínculo empregatício entre as partes,
-lhe a prova de que o trabalho se deu sob outra modalidade que determinando o retorno dos autos à origem para que prossiga,
não empregatícia, por se tratar de fato modificativo do direito quanto ao mais, como entender de direito, nos termos da
obreiro, nos termos previstos pelos artigos 818 da CLT e 373, II, fundamentação.
do CPC. É como voto.


10758/DF)
ACÓRDÃO ADVOGADO FARLE CARVALHO DE
RECORRIDO CAIXA ECONOMICA FEDERAL
ADVOGADO ALESSANDRA VIEIRA DE
ALMEIDA(OAB: 11688/SC)
RECORRIDO PLANSUL PLANEJAMENTO E
CONSULTORIA EIRELI
- PLANSUL PLANEJAMENTO E CONSULTORIA EIRELI
PODER JUDICIÁRIO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Desembargadores da
Região, em sessão realizada na data e nos termos da respectiva PROCESSO n.º 0000682-51.2019.5.10.0012 - RECURSO
certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer do recurso ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886)
ordinário e, no mérito, por maioria, vencido o Des. Relator, dar RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
provimento ao recurso obreiro para reconhecer o vínculo Veiga Damasceno
empregatício entre as partes, determinando o retorno dos autos à
origem para que prossiga, quanto ao mais, como entender de RECORRENTE: GONCALA MARIA DE SOUSA ARAUJO
direito. Tudo nos termos do voto do Des. Grijalbo Coutinho, que fica ADVOGADO: FARLE CARVALHO DE ARAUJO - OAB: DF0035665
designado Redator do acórdão. Ementa aprovada. ADVOGADO: HILTON BORGES DE OLIVEIRA - OAB: DF0010758
Julgamento iniciado em 02.09.2020. ADVOGADO: JUSCELINO DA SILVA COSTA JUNIOR - OAB:
Brasília-DF, 13 de outubro de 2020 (data da sessão de julgamento). DF0034002
ADVOGADO: VERONICA MENDES DO NASCIMENTO - OAB:
DF0016430
ADVOGADO: POLYANA DA SILVA SOUZA - OAB: DF0020650
ADVOGADO: WANDA MIRANDA SILVA - OAB: DF0040291

GRIJALBO FERNANDES COUTINHO ADVOGADO: JOMAR ALVES MORENO - OAB: DF0005218
ADVOGADO: JONAS DUARTE JOSE DA SILVA - OAB:

Desembargador Redator DF0006083
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. RECORRIDO: PLANSUL PLANEJAMENTO E CONSULTORIA
EIRELI - CNPJ:78.533.312/0001-58
PEDRO JUNQUEIRA PESSOA RECORRIDO: CAIXA ECONOMICA FEDERAL - CNPJ:
Servidor de Secretaria 00.360.305/0001-04 ADVOGADO: ALESSANDRA VIEIRA DE
ALMEIDA - OAB: SC0011688

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA (Juiz Carlos Augusto de Lima Nobre)
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE GONCALA MARIA DE SOUSA
ARAUJO
SILVA(OAB: 6083/DF) EMENTA
5218/DF)
ADVOGADO WANDA MIRANDA SILVA(OAB:
40291/DF)
20650/DF)

A reclamante afirma que foi admitida em 03/12/2015 para a função
RELATÓRIO de auxiliar de serviços gerais. Noticia que foi pré-avisada em
02/04/2019, tendo cumprido aviso prévio até 03/05/2019 e sido
dispensada sem justa causa em 11/05/2019.
Dispensado, na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. Assevera que o reclamado não realizou o pagamento correto do
aviso prévio, porquanto não obedeceu a proporcionalidade da Lei n°
12.506/2011, bem assim sobre os reflexos em 13º salário e férias
VOTO proporcionais. Pelo que, busca a indenização de 09 dias do aviso
prévio pagos a menor e reflexos em gratificação natalina e férias
proporcionais.
ADMISSIBILIDADE A demandada apresentou defesa sustentando não existir nenhuma
PRELIMINAR DE GRATUIDADE DE JUSTIÇA irregularidade no pagamento e cumprimento do do aviso prévio.
Pugna a reclamante pela concessão dos benefícios da gratuidade O Juízo de origem dirimiu a lide da seguinte forma:
de justiça indeferidos pela sentença de primeiro grau. Alega que a "1.1 - Aviso prévio
reclamante é financeiramente hipossuficiente e se encontra Alega a reclamante que não foi respeito o direito ao aviso prévio de
desempregada. Invoca os termos do art. 5º, LXXIV da Constituição 39 dias, considerando ter sido admitida em 03/12/2015 e pré-
Federal. avisada em 02/04/2019.
Na espécie, a reclamante declarou, em tópico da sua petição inicial, A reclamada PLANSUL defende-se argumentando que a
a sua miserabilidade jurídica (fl. 04). reclamante foi comunicada em 02/04/2019, tendo sido informada
Registre-se que sob a égide da Lei nº 13.467/2017, a declaração de que o aviso prévio corresponderia a 39 dias, tendo sido desligada
hipossuficiência é suficiente para o deferimento da gratuidade em 11/05/2019, conforme consta do TRCT.
judiciária à pessoa natural, de acordo com o entendimento Incontroverso que o aviso prévio foi trabalhado. Efetivamente, o
externado pelos magistrados integrantes deste Regional, reunidos documento de id.a027440 consigna opção da reclamante para
no Seminário de Formação Continuada para Magistrados do TRT ausência ao trabalho em dias corridos. O registro de ponto
da 10ª Região - 2017, que aprovaram, dentre outros, o seguinte demonstra o último dia trabalhado em 03/05/2019.
enunciado: No TRCT há pagamento a título de 11 dias de trabalho em
"Enunciado n.º 03 - JUSTIÇA GRATUITA. COMPROVAÇÃO DE maio/2019.
HIPOSSUFICIÊNCIA ECONÔMICA. O benefício da Justiça Gratuita Assim, o aviso prévio foi pago à integralidade.
a que se refere o art. 790, §§ 3.º e 4.º, da CLT pode ser concedido a Julgo improcedente o pedido." (fl. 329)
qualquer parte e, na hipótese de pessoa natural, a prova da
hipossuficiência econômica pode ser feita por simples declaração Insurge-se a demandante reiterando a tese esposada na inicial.
do interessado ou afirmação de seu advogado (art. 1.º da Lei n.º O artigo 1º da Lei n° 12.506/2011, assim dispõe:
7.115/1983 e art. 99, § 3.º, do CPC)." "Art. 1º O aviso prévio, de que trata o Capítulo VI do Título IV da
O item I da Súmula 463 do col. TST assim enuncia, in verbis: "A Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo Decreto-
partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943, será concedido na proporção
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência de 30 (trinta) dias aos empregados que contem até 1 (um) ano de
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que serviço na mesma empresa.
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. Parágrafo único. Ao aviso prévio previsto neste artigo serão
105 do CPC de 2015)". acrescidos 3 (três) dias por ano de serviço prestado na mesma
Assim, acolho o pedido preliminar, concedendo os benefícios da empresa, até o máximo de 60 (sessenta) dias, perfazendo um total
justiça gratuita a reclamante. de até 90 (noventa) dias."
ordinário da reclamante. No caso, a reclamante tem aproximadamente 03 anos e 04 meses
de tempo de serviços, fazendo jus a 39 dias de aviso prévio
MÉRITO proporcional ao tempo de serviço.
AVISO PRÉVIO. REFLEXOS. EFEITOS. A reclamada pré-avisou a reclamante em 02/04/2019, com opção da

obreira pela ausência em 07 dias corridos. A obreira usufruiu o Certo é que a multa de que trata o artigo 477, § 8º, da CLT tem por
aviso prévio trabalhado até o dia 03/05/2019, como se vê no registro fato gerador a inobservância do prazo legal para o adimplemento
dos controles de ponto à fl.318. das verbas rescisórias devidas e não sua homologação.
O salário referente ao mês do aviso prévio, qual seja, maio/2019, foi Nesses termos, verifico que não incide, na hipótese, a penalidade
regularmente pago, como se vê da ficha financeira às fls. 315/316. insculpida no § 8º do artigo 477 da CLT.
No TRCT às fls. 306, consta o pagamento de saldo de salário de 11 Nego provimento.
dias, estando o aviso prévio integralmente quitado.
As anotações de baixa na CTPS da reclamante à fl. 12, observam a MULTAS NORMATIVAS
projeção da rubrica no tempo de serviço. Prejudicados os pedidos de reforma quanto à condenação de
Nesse cenário, correto o pagamento e a projeção no tempo de multas normativas porquanto lastreadas nas irregularidades
serviço do aviso prévio. noticiadas acerca do aviso prévio e multa do artigo 477, § 8º
Quanto aos reflexos em gratificação natalina e férias proporcionais, Consolidado, que foram afastadas no presente apelo.
o TRCT à fl. 306, revela que as parcelas foram pagas, atendendo-
se a integração do aviso prévio no tempo de serviço, sendo as HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA
férias proporcionais na ordem de 05/12 e o 13º salário na proporção Assim decidiu o juízo de origem com relação aos honorários
de 4/12(fração inferior a 15 dias não se considera mês completo - advocatícios:
artigo 1º, § 2º da Lei nº 4090/62). "1.7 - Honorários advocatícios de sucumbência
Nesses termos, nego provimento ao recurso da reclamante, Nos termos em que determina o art. 791-A, caput, da CLT, fixo
mantendo-se incólume a sentença. honorários advocatícios a favor das reclamada, devidos pela
reclamante, no importe de 15% sobre o valor atualizadoda causa.
MULTA DO § 8º DO ARTIGO 477 "(fl. 331)
O juízo de origem, assim determinou quanto ao pagamento da
multa do § 8º do artigo 477 da CLT: Pois bem.
"1.3 - Multa do art. 477 da CLT.Atraso no pagamento O deferimento dos benefícios da assistência judiciária gratuita não
Segundo a nova redação do § 6º do art. 477 da CLT, conforme afasta a responsabilidade do beneficiário pelas despesas
alteração legislativa promovida por intermédio da Lei 13.467/2017, o processuais e pelos honorários advocatícios decorrentes de sua
prazo paga pagamento das verbas rescisórias é de 10 (dez) dias, sucumbência, mas apenas submete o pagamento da parcela à
contados a partir do término do contrato, considerada sempre a condição fixada no art. 791-A da CLT: a obtenção de crédito em
projeção do avisoprévio, seja ele trabalhado ou indenizado. outro processo. Inexistentes tais créditos, ou evidenciada sua
Assim, na hipótese, a extinção contratual ocorreu em 11/05/2019 e insuficiência, aí sim exigibilidade da verba fica suspensa pelo prazo
o pagamento das verbas foi efetuado em 20/05/2019, conforme de dois anos.
recibo (id. 93bbb08). Assim, e considerando que a reclamante foi totalmente sucumbente
Julgo, pois, improcedente o pedido de aplicação da multa do art. no objeto da ação, são devidos os honorários advocatícios, no
477, § 8º, da CLT. Pelos mesmos fundamentos, julgo percentual fixado em sentença, a incidir sobre os pedidos julgados
improcedentes os pedidos de multa por atraso no pagamento das improcedentes.
verbas" (FL. 330) Este Regional, contudo, declarou a inconstitucionalidade parcial do
§ 4º do art. 791-A, da CLT, editando o seguinte verbete:
Insurge-se a reclamante sustentando o que contrato de trabalho foi "Verbete: 75/2019
rompido 11/05/2019, sendo que as verbas somente foram pagas em HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. GRATUIDADE JUDICIÁRIA.
03/06/2019. ART. 791-A, § 4º, DA CLT. INCONSTITUCIONALIDADE PARCIAL.
Pois bem. É inconstitucional a expressão "...desde que não tenha obtido em
No caso, o contrato de trabalho já com a projeção do aviso prévio juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes e suportar a
foi extinto em 11/05/2019. A reclamada coligiu aos autos despesa...", do art. 791-A da CLT, devendo ser suspensa a
comprovante de pagamento da multa realizada em 20/05/2019 - fl. exigibilidade dos honorários advocatícios, assim como afastada a
308, sendo que a homologação é que ocorreu em 03/06/2019 - fl. sua compensação com outros créditos trabalhistas, quando se tratar
307. de parte hipossuficiente (art. 5º, incisos II e LXXIV da CF).

Decisão adotada por maioria absoluta do Tribunal Pleno na ArgInc- Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
0000163.15.2019.5.10.0000 para os fins do art. 97 da Constituição Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
Federal. Publicação: Disponibilizado no DEJT dos dias 3,4 e em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
5/9/2019". gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
Assim, a despeito de considerar integralmente constitucional o opinou pelo prosseguimento do recurso.
dispositivo em comento, curvo-me à decisão da maioria dos Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
integrantes deste E. Regional, estabelecendo que a condição da julgamento).
autora de beneficiário da justiça gratuita suspende a exigibilidade
dos honorários, na forma estabelecida no parágrafo 4º do art. 791-A
da CLT, o que já foi deferido pela sentença de 1º grau.
Ante o exposto, nego provimento ao recurso, mantendo-se a
condenação da reclamante ao pagamento de honorários
advocatícios, no percentual de 15% sobre o valor dos pedidos Desembargador Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
julgados improcedentes, determinando, porém, a suspensão de Relator(a)
exigibilidade da verba pelo prazo de dois anos, contados do trânsito Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
em julgado desta decisão.
CONCLUSÃO Servidor de Secretaria
Pelo exposto, conheço do recurso e, no mérito, dou-lhe parcial Notificação

provimento para deferir os benefícios da justiça gratuita, bem como
determinar a suspensão de exigibilidade da verba honorária pelo Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado desta decisão,
RECORRENTE LUCIANO CARVALHO DE ALENCAR
nos termos da fundamentação. ADVOGADO SUZIMARLY RIBEIRO
TEIXEIRA(OAB: 5503/TO)
É o meu voto.
RECORRIDO TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
ADVOGADO CYNTIA MARIA DE POSSIDIO
ACÓRDÃO Intimado(s)/Citado(s):
- LUCIANO CARVALHO DE ALENCAR
PODER JUDICIÁRIO
RORSUM 0001508-38.2019.5.10.0801 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020

RECORRENTE: TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
ADVOGADO: CYNTIA MARIA DE POSSIDIO OLIVEIRA LIMA -
Região, em conhecer do recurso e, no mérito, dar-lhe parcial
OAB: BA0015654
provimento para deferir os benefícios da justiça gratuita, bem como
RECORRIDO: LUCIANO CARVALHO DE ALENCAR
determinar a suspensão de exigibilidade da verba honorária pelo
ADVOGADO: SUZIMARLY RIBEIRO TEIXEIRA - OAB: TO0005503
prazo de dois anos, contados do trânsito em julgado desta decisão,
ORIGEM: 1ª VARA DO TRABALHO DE PALMAS/TO
nos termos do voto do Des. Relator e com ressalvas do Des.
Grijalbo Coutinho.
(JUIZ REINALDO MARTINI)

EMENTA 5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo
obrigatório para repouso e alimentação previsto no § 1º do Artigo 71
da CLT.
(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) 5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de
teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos. (...)
(...)
RELATÓRIO 10. DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS
10.1. As empresas que no momento da publicação da portaria de
aprovação deste Anexo mantiverem com seus trabalhadores a
Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT. contratação de jornada de 06 (seis) horas diárias, nelas
contemplados e remunerados 15 (quinze) minutos de intervalo para
repouso e alimentação, obrigar-se-ão somente à complementação
VOTO de 05 (cinco) minutos, igualmente remunerados, de maneira a
alcançar o total de 20 (vinte) minutos de pausas obrigatórias
remuneradas, concedidos na forma dos itens 5.4.1 e 5.4.2.
ADMISSIBILIDADE Nesse contexto, o pedido formulado pela obreira(o) diz respeito aos
Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheço do recurso 20 minutos referentes à pausa, divididos em dois períodos de 10
ordinário interposto. minutos, os quais não se confundem com o intervalo intrajornada -
este, conforme o Anexo II da NR 17, também deverá ser de 20
MÉRITO minutos).
HORAS EXTRAS. PAUSAS. ANEXO II DA NR-17. Explico.
As pausas para descanso destinadas ao trabalho em
O juízo a quo acolheu o pedido de horas extras, tendo em vista a teleatendimento/telemarketing tem por finalidade proporcionar ao
não concessão das duas pausas de dez minutos previstas no item trabalhador a recuperação de suas energias e sobretudo
5.4.1 do Anexo II da NR-17. Eis os fundamentos empregados: preservação de sua integridade física, reconhecendo, pois, que o
"O(a) Reclamante postula o pagamento de 02(dois) intervalos de 10 labor nestas atividades expõe o empregado a acentuado risco de
(dez) minutos, porque não concedidos durante todo o liame desenvolvimento de doenças profissionais.
empregatício. Por isso, não há falar que as referidas pausas possam confundir-se
A Reclamada defendeu-se, alegando, em suma, que "de acordo com o intervalo intrajornada previsto na NR. Neste sentido, o item
com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já 5.4.1.1 expressamente prevê: "A instituição de pausas não prejudica
constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz o direito ao intervalo obrigatório para repouso e alimentação
a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6 previsto no § 1º do Artigo 71 da CLT."
horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e Desse modo, forçoso reconhecer que, ainda que se enquadrasse na
alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de hipótese do item 10 da NR, a interpretação do referido dispositivo à
15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o luz do princípio protetivo, ínsito ao direito do trabalho, permite
total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se compreender que as disposições transitórias não tratam das pausas
referem os itens 5.4.1 e 5.4.2. E o acréscimo de 02 pausas de 10 para descanso, mas apenas quanto à complementação do intervalo
minutos seria então obrigatório para as novas empresas ou aquelas para refeição e descanso.
já constituídas à época que passassem a adotar a carga horária Em razão do exposto e tendo em vista que a ré não comprovou ou
diária de 6 horas e 20 minutos". sequer alegou a concessão das pausas do operador de
Vejamos o que prevê o anexo II da NR 17: telemarketing, é imperioso CONDENÁ-LA ao pagamento de 20
5.4.1. As pausas deverão ser concedidas: minutos de pausas, do início do pacto laboral à data de publicação
a) fora do posto de trabalho; desta sentença, com adicional de 50%.
b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos; Por habituais e da natureza salarial, o pleito supradeferido integra a
c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de remuneração da parte autora, gerando reflexos em RSR´s, férias

acrescidas de 1/3 e décimos terceiros salários.
Sobre elas incide o FGTS acrescido de 40%.". Resulta, assim, evidente que os operadores de telemarketing fazem
jus tanto ao intervalo para repouso e alimentação previsto no art.
Irresignada com tal decisão, a reclamada sustenta que "de acordo 71, §1º, da CLT - que, nos termos do item 5.4.2 deve ser de 20
com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já minutos - como também a duas pausas de 10 minutos cada.
constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz Pontue-se, por oportuno, que as disposições do item 10.1 do
a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6 referido Anexo II - o qual se encontra inserido no tópico 10, que
horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e versa sobre as disposições transitórias - guardam relação com o
alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de item 5.4.2 da norma, que ampliou o intervalo para repouso e
15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o alimentação previsto no art. 71, §1º, da CLT de 15 para 20 minutos,
total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se e não com as pausas obrigatórias.
referem os itens 5.4.1 e 5.4.2" (sic, fl. 446). Desse modo, não havendo observância rigorosa das pausas,
Pois bem. correto o julgador de origem.
Resta incontroverso nos autos que o obreiro laborava 6 horas Nego provimento.
diárias, fruindo intervalo de 20 minutos.
Cumpre assim aferir se além do intervalo em tela, o reclamante CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. BENEFÍCIO
também fazia jus a duas pausas adicionais de 10 minutos. PREVISTO PELA LEI 12.545/2011.
O Anexo II da NR-17, que foi aprovado pela Portaria SIT nº 09/2007 Sobre o tema, assim decidiu o magistrado inicial:
e estabelece parâmetros mínimos para o trabalho em atividades de "1) Incidirão contribuições previdenciais (INSS empregado, INSS
teleatendimento/telemarketing, assim dispõe quanto às pausas: empregador e INSS SAT) sobre as verbas (abonos, adicionais de
"5.3. O tempo de trabalho em efetiva atividade de insalubridade/periculosidade, de transferência, noturno, comissões,
teleatendimento/telemarketing é de, no máximo, 06 (seis) horas 13º salário, gorjetas, gratificações, salário "in natura", horas extras,
diárias, nele incluídas as pausas, sem prejuízo da remuneração. prêmios) ora reconhecidas, bem como sobre os salários de todo o
5.3.1. A prorrogação do tempo previsto no presente item só será período eventualmente reconhecido na fundamentação supra,
admissível nos termos da legislação, sem prejuízo das pausas sendo certo que não se pode atribuir à empresa, exclusivamente, o
previstas neste Anexo, respeitado o limite de 36 (trinta e seis) horas ônus do pagamento, até porque a lei não o fez, explicitando
semanais de tempo efetivo em atividade de somente a responsabilidade da empresa no recolhimento e repasse
teleatendimento/telemarketing. ao órgão competente. Cálculos dos Descontos fiscais (IRRF), na
(...) forma da OJ 400 TST/SDI-I e da lei (incidente sobre abonos,
5.4. Para prevenir sobrecarga psíquica, muscular estática de adicionais de insalubridade/periculosidade, transferência, noturno,
pescoço, ombros, dorso e membros superiores, as empresas comissões, 13ºs salários, férias + 1/3, gorjetas, gratificações, salário
devem permitir a fruição de pausas de descanso e intervalos para "in natura", horas extras, participação nos lucros, prêmios),
repouso e alimentação aos trabalhadores. determinando-se à parte condenada a comprovação do
5.4.1. As pausas deverão ser concedidas: recolhimento de ambos."
a) fora do posto de trabalho;
b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos; A reclamada, em suas razões recursais, afirmando estar
c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de enquadrada nas exceções estabelecidas na Lei nº 12.546/2011,
trabalho em atividade de teleatendimento/telemarketing. com a redação que lhe foi dada pela Lei n.º 13.043/2014, que trata
5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo da desoneração da folha de pagamentos, postula a isenção quanto
obrigatório para repouso e alimentação previsto no §1° do Artigo 71 ao recolhimento do valor referente à contribuição previdenciária
da CLT. patronal, com base no art. 18 da IN RFB nº 1.436/2013.
5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de Por sua clareza e pertinência, cito trecho de voto da relatoria do
teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos. Exmo. Desembargador Ricardo Alencar Machado, no RO 0001542-
(...) 10.2019.5.10.0802, DEJT 27/06/2020, como parte das razões de
5.4.4. As pausas para descanso devem ser consignadas em registro decidir:
impresso ou eletrônico.". "A Lei nº 12.546/2011 efetivamente criou o sistema de opção pelo

regime substitutivo daquele traçado no art. 22 da Lei nº 8.212/91 Sobre o tema, assim decidiu o magistrado de base:
para determinado segmento de empresas, no qual se incluem "Os valores serão apurados e atualizados em liquidação de
empresas de call center, como a reclamada (art. 7º, I, da Lei nº sentença, observados os termos e condições fixados na
12.546/11), as quais poderiam eleger nova contribuição sobre a fundamentação e sofrerão acréscimo de correção monetária
receita bruta operacional (CVRB), com a consequente desoneração (L.6.899/81), observada a época própria (mês subseqüente ao da
da folha de pagamento. prestação dos serviços e/ou vencimento das verbas rescisórias -
Assim, diante do caráter facultativo de tal regime, incumbe à CLT, art. 459; TST/Súm. 381 e SDI-I/OJ 302) e, tendo em vista que
empresa "informar à Justiça do Trabalho, em relação à época a que a tese adotada pelo STF no tema 810 da lista de repercussão geral,
se refere a reclamatória trabalhista, os períodos em que esteve aplico o IPCA-E na correção do crédito deferido no presente
sujeita à CPRB" (IN RFB nº 1.436/2013, art. 18, § 3º). decisão, incidente sobre o valor principal corrigido - TST/Súm. 211)
Sinaliza o TST no mesmo sentido, consoante precedente ilustrativo a contar da data de ajuizamento da ação, tudo na forma da lei. Não
retirado do acervo jurisprudencial daquela Corte: incide correção monetária sobre eventual débito do trabalhador
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. (TST/Súm. 187). Nas condenações por dano moral, a atualização
EXECUÇÃO. CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. monetária é devida a partir da data da decisão de arbitramento ou
REGIME DIFERENCIADO. BENEFÍCIO PREVISTO NA LEI Nº de alteração do valor. Os juros incidem desde o ajuizamento da
12.546/2011. O Regional afastou a aplicação da Lei nº 12.546/2011 ação, nos termos do art.883 da CLT (Súmula 439 TST)."
ao presente caso e, assim, manteve o cálculo pericial relativo à
contribuição previdenciária patronal, que adotou a alíquota de 20% Recorre a reclamada, pretendendo sejam observadas a TR e o
e considerou a incidência do tributo mês a mês, observando que a índice da caderneta de poupança, nos termos previstos pela MP
executada sequer apontou o dispositivo legal que prevê a 905/2019.
desoneração da folha de pagamento do segmento econômico Vejamos.
correspondente ao seu objeto social. Ademais, esclareceu a Corte A MP 905/2019, com vigência a partir de 11/11/2019, promoveu
de origem que caberia à executada fazer prova de que efetivamente diversas alterações na legislação trabalhista, dentre as quais a
é beneficiária do privilégio perseguido, o que não ocorreu no caso, atualização dos débitos trabalhistas decorrentes de condenação
pois não juntou nenhum documento que o confirmasse. Nessas judicial pelo índice IPCA-E, bem como aplicação dos juros de mora
circunstâncias, não se verifica a alegada ofensa ao artigo 5º, II, da equivalentes aos índices da caderneta de poupança devidos desde
Constituição Federal, tal como exige o art. 896, § 2º, da CLT. o ajuizamento da ação. No entanto, foi posteriormente revogada
Agravo de instrumento conhecido e não provido." (AIRR - 391- pela MP 955/2020, em 20/4/2020, operando-se o restabelecimento
60.2013.5.15.0032 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de juros de 1% na Justiça do Trabalho, nos termos anteriormente
de Julgamento: 25/11/2015, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT previstos pelo art.39 da Lei 8.177/91.
27/11/2015) No que se refere à correção monetária, o Col. TST, na esteira do
Importa pois realçar, na forma da Instrução Normativa editada pela posicionamento adotado pelo Excelso STF no julgamento das ADI's
Receita Federal, estar a empresa onerada com a obrigação de nºs 4357, 4372, 440 e 4425 e, finalmente, na ação cautelar nº 3764
comprovar, perante a Justiça do Trabalho se, no período da MC/DF, determinou, no julgamento da ArgInc nº 479-
prestação de serviços a que se refere a reclamação trabalhista, 60.2011.5.04.0231, a alteração da tabela de atualização monetária
esteve submetida à desoneração da folha de pagamento pela da Justiça do Trabalho, para constar o IPCA-E como índice de
incidência da contribuição previdenciária sobre a receita bruta. atualização.
Por outro lado, sendo a contribuição previdenciária patronal uma A decisão proferida pelo Colendo TST foi suspensa em decisão
obrigação acessória, executada de ofício a partir da natureza liminar proferida em 14/10/2014 pelo Exmo Ministro Dias Toffoli na
salarial das parcelas deferidas, entendo que, no caso, o momento RCL Nº22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos
propício para a demonstração do fato constitutivo do direito alegado (FENABAN), onde se concluiu, em juízo preliminar, que a "tabela
está reservado à fase de liquidação, nos termos do disposto nos única" editada pelo CSJT, por ordem contida na decisão Ação
parágrafos 1º-A e 3º, do art. 879, da CLT. Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, não se limita a orientar
Nego provimento." os cálculos no caso concreto, possuindo caráter normativo geral, ou
seja, tem o condão de esvaziar a força normativa da expressão
CORREÇÃO MONETÁRIA. JUROS DE MORA. "equivalentes à TRD" contida no caput do art. 39 da Lei nº 8.177/91,

orientando todas as execuções na Justiça do Trabalho", deferindo- revista conhecido e parcialmente provido." (Processo: ARR -
se o pedido cautelar formulado, para "suspender os efeitos da 221000-97.2009.5.04.0203 Data de Julgamento: 13/12/2017,
decisão reclamada e da 'tabela única' editada pelo CSJT em Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, Data de
atenção a ordem nela contida, sem prejuízo do regular trâmite da Publicação: DEJT 19/12/2017)".
Ação Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, inclusive prazos
recursais". Ocorre, no entanto, que a Lei nº 13.467/2017, em vigor desde
Posteriormente, no entanto, o Exc. STF julgou improcedente a RCL 11/11/2017, incluiu no art. 879, §7º, da CLT, expressa disposição a
Nº22.012. respeito da atualização monetária dos créditos trabalhistas
Em seguida, o TST, por meio de sua Segunda Turma, manifestou- decorrentes de condenação judicial pela Taxa Referencial (TR)
se sobre o tema em epígrafe, com a seguinte decisão, in verbis, ora divulgada pelo Banco Central do Brasil, nos termos da Lei nº
adotada parcialmente como razão de decidir: 8.177/91. Assim, este Relator entende que a partir da vigência da
"EMENTA: I - AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE Lei 13.467/2017, por expressa disposição legal, o índice a ser
REVISTA INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/2014. adotado para atualização monetária dos créditos trabalhistas deve
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. ISENÇÃO. ser a TR (Taxa Referencial).
ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL. Não Todavia, prevalece perante este Colegiado o entendimento de que o
merece ser provido agravo de instrumento que visa a liberar recurso índice de correção a ser aplicado na atualização monetária dos
de revista que não preenche os pressupostos contidos no art. 896 débitos trabalhistas é o IPCA-E, a partir do dia 25/3/2015, ante a
da CLT. Agravo de instrumento não provido. II - RECURSO DE modulação dos efeitos da decisão proferida no julgamento dos
REVISTA REGIDO PELA LEI 13.015/2014. EXECUÇÃO. embargos de declaração no ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
CORREÇÃO MONETÁRIA. ATUALIZAÇÃO. ÍNDICE APLICÁVEL. mantida a aplicação do índice oficial de remuneração básica da
1. O Pleno do TST, no julgamento do processo ArgInc-479- caderneta de poupança (TRD) para os débitos até o dia 24/3/2015.
60.2011.5.04.0231, DEJT 14/8/2015, declarou a Nesses termos, para manter íntegra a jurisprudência desta Egrégia
inconstitucionalidade do art. 39 da Lei 8.177/1991 e, em Turma, acompanhava o entendimento externado pela maioria, até a
consequência, determinou a adoção do IPCA-E para atualização liminar proferida pelo Ministro Gilmar Mendes, na ADC 58 MC/DF,
dos créditos trabalhistas, em substituição à TRD. 2. Ao analisar os com a determinação de suspensão de todos os processos que
embargos de declaração que se seguiram (ED-ArgInc - 479- envolvam correção monetária, mais precisamente a aplicação dos
60.2011.5.04.0231, DEJT 30/6/2017), o Tribunal Superior do artigos 879, §7º, e 899, §4º, da CLT, com redação dada pela Lei
Trabalho decidiu fixar novos parâmetros para a modulação dos 13.467/2017 e o artigo 39, caput e §1º, da Lei 8.177/91. Em decisão
efeitos da decisão, definindo o dia 25/3/2015 como o marco inicial do agravo regimental interposto contra referida decisão, esclareceu
para a aplicação da variação do Índice de Preços ao Consumidor o Ministro que "a suspensão nacional determinada não impede o
Amplo Especial (IPCA-E) como fator de atualização. 3. Em suma, regular andamento de processos judiciais, tampouco a produção de
nos termos da decisão proferida pelo Pleno do TST no julgamento atos de execução, adjudicação e transferência patrimonial no que
do processo ArgInc-479-60.2011.5.04.0231, deve ser mantida a diz respeito à parcela do valor das condenações que se afigura
aplicação do índice oficial de remuneração básica da caderneta de incontroversa pela aplicação de qualquer dos dois índices de
poupança (TRD) para os débitos trabalhistas devidos até o dia correção".
24/3/2015, e, após, a partir do dia 25/3/2015, a correção deve ser Assim, dou parcial provimento ao recurso, apenas para determinar
realizada pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial que a correção monetária observe os termos da Lei e da
(IPCA-E). 4. Registre-se que não mais subsiste a suspensão da jurisprudência do STF sobre o tema.
decisão do TST conferida liminarmente pelo STF nos autos da
Reclamação 22.012, pois a Suprema Corte julgou-a improcedente CONCLUSÃO
no dia 5/12/2017, fazendo prevalecer, desse modo, o julgado do Pelo exposto, conheço do recurso, e, no mérito, dou-lhe parcial
Pleno desta Corte. 5. No caso dos autos, a decisão do Tribunal provimento, nos termos da fundamentação.
Regional não obedeceu aos parâmetros da modulação fixados pelo É o meu voto.
TST, porque determinou a aplicação do IPCA-E a partir de
pela existência de violação do art. 39 da Lei 8.177/91. Recurso de ACÓRDÃO

ORIGEM: 1ª VARA DO TRABALHO DE PALMAS/TO
Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima (JUIZ REINALDO MARTINI)
Região, conhecer do recurso interposto e, no mérito, dar-lhe parcial
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação EMENTA
Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão; (dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT)
Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que RELATÓRIO
julgamento). Dispensado na forma do artigo 852-I c/c artigo 895, §1º, IV, da CLT.
Relator VOTO
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. ADMISSIBILIDADE
ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO ordinário interposto.
MÉRITO
Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA HORAS EXTRAS. PAUSAS. ANEXO II DA NR-17.
VEIGA DAMASCENO
RECORRENTE LUCIANO CARVALHO DE ALENCAR
ADVOGADO SUZIMARLY RIBEIRO O juízo a quo acolheu o pedido de horas extras, tendo em vista a
TEIXEIRA(OAB: 5503/TO)
não concessão das duas pausas de dez minutos previstas no item
RECORRIDO TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA.
ADVOGADO CYNTIA MARIA DE POSSIDIO 5.4.1 do Anexo II da NR-17. Eis os fundamentos empregados:
"O(a) Reclamante postula o pagamento de 02(dois) intervalos de 10
Intimado(s)/Citado(s): (dez) minutos, porque não concedidos durante todo o liame
- TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. empregatício.
A Reclamada defendeu-se, alegando, em suma, que "de acordo
com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já
constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz

PODER JUDICIÁRIO
a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6
horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e
alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de

RORSUM 0001508-38.2019.5.10.0801 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020 15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o
RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se
RECORRENTE: TEL CENTRO DE CONTATOS LTDA. referem os itens 5.4.1 e 5.4.2. E o acréscimo de 02 pausas de 10
ADVOGADO: CYNTIA MARIA DE POSSIDIO OLIVEIRA LIMA - minutos seria então obrigatório para as novas empresas ou aquelas
OAB: BA0015654 já constituídas à época que passassem a adotar a carga horária
RECORRIDO: LUCIANO CARVALHO DE ALENCAR diária de 6 horas e 20 minutos".
ADVOGADO: SUZIMARLY RIBEIRO TEIXEIRA - OAB: TO0005503 Vejamos o que prevê o anexo II da NR 17:

5.4.1. As pausas deverão ser concedidas: minutos de pausas, do início do pacto laboral à data de publicação
a) fora do posto de trabalho; desta sentença, com adicional de 50%.
b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos; Por habituais e da natureza salarial, o pleito supradeferido integra a
c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de remuneração da parte autora, gerando reflexos em RSR´s, férias
trabalho em atividade de teleatendimento/telemarketing. acrescidas de 1/3 e décimos terceiros salários.
5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo Sobre elas incide o FGTS acrescido de 40%.".
obrigatório para repouso e alimentação previsto no § 1º do Artigo 71
da CLT. Irresignada com tal decisão, a reclamada sustenta que "de acordo
5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de com o item 10.1 do Anexo II da NR17/MTE às empresas já
teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos. (...) constituídas em 02/04/2007 (data de publicação da Portaria que traz
(...) a referida norma) ficou facultada a manutenção da jornada de 6
10. DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS horas diárias com a concessão de intervalo para repouso e
10.1. As empresas que no momento da publicação da portaria de alimentação de 20 minutos remunerados (que até então era de
aprovação deste Anexo mantiverem com seus trabalhadores a 15min para a dita categoria profissional), como forma a alcançar o
contratação de jornada de 06 (seis) horas diárias, nelas total de 20 minutos de pausas obrigatórias remuneradas a que se
contemplados e remunerados 15 (quinze) minutos de intervalo para referem os itens 5.4.1 e 5.4.2" (sic, fl. 446).
repouso e alimentação, obrigar-se-ão somente à complementação Pois bem.
de 05 (cinco) minutos, igualmente remunerados, de maneira a Resta incontroverso nos autos que o obreiro laborava 6 horas
alcançar o total de 20 (vinte) minutos de pausas obrigatórias diárias, fruindo intervalo de 20 minutos.
remuneradas, concedidos na forma dos itens 5.4.1 e 5.4.2. Cumpre assim aferir se além do intervalo em tela, o reclamante
Nesse contexto, o pedido formulado pela obreira(o) diz respeito aos também fazia jus a duas pausas adicionais de 10 minutos.
20 minutos referentes à pausa, divididos em dois períodos de 10 O Anexo II da NR-17, que foi aprovado pela Portaria SIT nº 09/2007
minutos, os quais não se confundem com o intervalo intrajornada - e estabelece parâmetros mínimos para o trabalho em atividades de
este, conforme o Anexo II da NR 17, também deverá ser de 20 teleatendimento/telemarketing, assim dispõe quanto às pausas:
minutos). "5.3. O tempo de trabalho em efetiva atividade de
Explico. teleatendimento/telemarketing é de, no máximo, 06 (seis) horas
As pausas para descanso destinadas ao trabalho em diárias, nele incluídas as pausas, sem prejuízo da remuneração.
teleatendimento/telemarketing tem por finalidade proporcionar ao 5.3.1. A prorrogação do tempo previsto no presente item só será
trabalhador a recuperação de suas energias e sobretudo admissível nos termos da legislação, sem prejuízo das pausas
preservação de sua integridade física, reconhecendo, pois, que o previstas neste Anexo, respeitado o limite de 36 (trinta e seis) horas
labor nestas atividades expõe o empregado a acentuado risco de semanais de tempo efetivo em atividade de
desenvolvimento de doenças profissionais. teleatendimento/telemarketing.
Por isso, não há falar que as referidas pausas possam confundir-se (...)
com o intervalo intrajornada previsto na NR. Neste sentido, o item 5.4. Para prevenir sobrecarga psíquica, muscular estática de
5.4.1.1 expressamente prevê: "A instituição de pausas não prejudica pescoço, ombros, dorso e membros superiores, as empresas
o direito ao intervalo obrigatório para repouso e alimentação devem permitir a fruição de pausas de descanso e intervalos para
previsto no § 1º do Artigo 71 da CLT." repouso e alimentação aos trabalhadores.
Desse modo, forçoso reconhecer que, ainda que se enquadrasse na 5.4.1. As pausas deverão ser concedidas:
hipótese do item 10 da NR, a interpretação do referido dispositivo à a) fora do posto de trabalho;
luz do princípio protetivo, ínsito ao direito do trabalho, permite b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos;
compreender que as disposições transitórias não tratam das pausas c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de
para descanso, mas apenas quanto à complementação do intervalo trabalho em atividade de teleatendimento/telemarketing.
para refeição e descanso. 5.4.1.1. A instituição de pausas não prejudica o direito ao intervalo
Em razão do exposto e tendo em vista que a ré não comprovou ou obrigatório para repouso e alimentação previsto no §1° do Artigo 71
sequer alegou a concessão das pausas do operador de da CLT.
telemarketing, é imperioso CONDENÁ-LA ao pagamento de 20 5.4.2. O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de

teleatendimento/telemarketing deve ser de 20 (vinte) minutos. Exmo. Desembargador Ricardo Alencar Machado, no RO 0001542-
(...) 10.2019.5.10.0802, DEJT 27/06/2020, como parte das razões de
5.4.4. As pausas para descanso devem ser consignadas em registro decidir:
impresso ou eletrônico.". "A Lei nº 12.546/2011 efetivamente criou o sistema de opção pelo
regime substitutivo daquele traçado no art. 22 da Lei nº 8.212/91
Resulta, assim, evidente que os operadores de telemarketing fazem para determinado segmento de empresas, no qual se incluem
jus tanto ao intervalo para repouso e alimentação previsto no art. empresas de call center, como a reclamada (art. 7º, I, da Lei nº
71, §1º, da CLT - que, nos termos do item 5.4.2 deve ser de 20 12.546/11), as quais poderiam eleger nova contribuição sobre a
minutos - como também a duas pausas de 10 minutos cada. receita bruta operacional (CVRB), com a consequente desoneração
Pontue-se, por oportuno, que as disposições do item 10.1 do da folha de pagamento.
referido Anexo II - o qual se encontra inserido no tópico 10, que Assim, diante do caráter facultativo de tal regime, incumbe à
versa sobre as disposições transitórias - guardam relação com o empresa "informar à Justiça do Trabalho, em relação à época a que
item 5.4.2 da norma, que ampliou o intervalo para repouso e se refere a reclamatória trabalhista, os períodos em que esteve
alimentação previsto no art. 71, §1º, da CLT de 15 para 20 minutos, sujeita à CPRB" (IN RFB nº 1.436/2013, art. 18, § 3º).
e não com as pausas obrigatórias. Sinaliza o TST no mesmo sentido, consoante precedente ilustrativo
Desse modo, não havendo observância rigorosa das pausas, retirado do acervo jurisprudencial daquela Corte:
correto o julgador de origem. "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
Nego provimento. EXECUÇÃO. CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL.
REGIME DIFERENCIADO. BENEFÍCIO PREVISTO NA LEI Nº
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. BENEFÍCIO 12.546/2011. O Regional afastou a aplicação da Lei nº 12.546/2011
PREVISTO PELA LEI 12.545/2011. ao presente caso e, assim, manteve o cálculo pericial relativo à
Sobre o tema, assim decidiu o magistrado inicial: contribuição previdenciária patronal, que adotou a alíquota de 20%
"1) Incidirão contribuições previdenciais (INSS empregado, INSS e considerou a incidência do tributo mês a mês, observando que a
empregador e INSS SAT) sobre as verbas (abonos, adicionais de executada sequer apontou o dispositivo legal que prevê a
insalubridade/periculosidade, de transferência, noturno, comissões, desoneração da folha de pagamento do segmento econômico
13º salário, gorjetas, gratificações, salário "in natura", horas extras, correspondente ao seu objeto social. Ademais, esclareceu a Corte
prêmios) ora reconhecidas, bem como sobre os salários de todo o de origem que caberia à executada fazer prova de que efetivamente
período eventualmente reconhecido na fundamentação supra, é beneficiária do privilégio perseguido, o que não ocorreu no caso,
sendo certo que não se pode atribuir à empresa, exclusivamente, o pois não juntou nenhum documento que o confirmasse. Nessas
ônus do pagamento, até porque a lei não o fez, explicitando circunstâncias, não se verifica a alegada ofensa ao artigo 5º, II, da
somente a responsabilidade da empresa no recolhimento e repasse Constituição Federal, tal como exige o art. 896, § 2º, da CLT.
ao órgão competente. Cálculos dos Descontos fiscais (IRRF), na Agravo de instrumento conhecido e não provido." (AIRR - 391-
forma da OJ 400 TST/SDI-I e da lei (incidente sobre abonos, 60.2013.5.15.0032 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
adicionais de insalubridade/periculosidade, transferência, noturno, de Julgamento: 25/11/2015, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
comissões, 13ºs salários, férias + 1/3, gorjetas, gratificações, salário 27/11/2015)
"in natura", horas extras, participação nos lucros, prêmios), Importa pois realçar, na forma da Instrução Normativa editada pela
determinando-se à parte condenada a comprovação do Receita Federal, estar a empresa onerada com a obrigação de
recolhimento de ambos." comprovar, perante a Justiça do Trabalho se, no período da
prestação de serviços a que se refere a reclamação trabalhista,
A reclamada, em suas razões recursais, afirmando estar esteve submetida à desoneração da folha de pagamento pela
enquadrada nas exceções estabelecidas na Lei nº 12.546/2011, incidência da contribuição previdenciária sobre a receita bruta.
com a redação que lhe foi dada pela Lei n.º 13.043/2014, que trata Por outro lado, sendo a contribuição previdenciária patronal uma
da desoneração da folha de pagamentos, postula a isenção quanto obrigação acessória, executada de ofício a partir da natureza
ao recolhimento do valor referente à contribuição previdenciária salarial das parcelas deferidas, entendo que, no caso, o momento
patronal, com base no art. 18 da IN RFB nº 1.436/2013. propício para a demonstração do fato constitutivo do direito alegado
Por sua clareza e pertinência, cito trecho de voto da relatoria do está reservado à fase de liquidação, nos termos do disposto nos

parágrafos 1º-A e 3º, do art. 879, da CLT. Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, não se limita a orientar
Nego provimento." os cálculos no caso concreto, possuindo caráter normativo geral, ou
seja, tem o condão de esvaziar a força normativa da expressão
CORREÇÃO MONETÁRIA. JUROS DE MORA. "equivalentes à TRD" contida no caput do art. 39 da Lei nº 8.177/91,
Sobre o tema, assim decidiu o magistrado de base: orientando todas as execuções na Justiça do Trabalho", deferindo-
"Os valores serão apurados e atualizados em liquidação de se o pedido cautelar formulado, para "suspender os efeitos da
sentença, observados os termos e condições fixados na decisão reclamada e da 'tabela única' editada pelo CSJT em
fundamentação e sofrerão acréscimo de correção monetária atenção a ordem nela contida, sem prejuízo do regular trâmite da
(L.6.899/81), observada a época própria (mês subseqüente ao da Ação Trabalhista nº 0000479-60.2011.5.04.0231, inclusive prazos
prestação dos serviços e/ou vencimento das verbas rescisórias - recursais".
CLT, art. 459; TST/Súm. 381 e SDI-I/OJ 302) e, tendo em vista que Posteriormente, no entanto, o Exc. STF julgou improcedente a RCL
a tese adotada pelo STF no tema 810 da lista de repercussão geral, Nº22.012.
aplico o IPCA-E na correção do crédito deferido no presente Em seguida, o TST, por meio de sua Segunda Turma, manifestou-
decisão, incidente sobre o valor principal corrigido - TST/Súm. 211) se sobre o tema em epígrafe, com a seguinte decisão, in verbis, ora
a contar da data de ajuizamento da ação, tudo na forma da lei. Não adotada parcialmente como razão de decidir:
incide correção monetária sobre eventual débito do trabalhador "EMENTA: I - AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE
(TST/Súm. 187). Nas condenações por dano moral, a atualização REVISTA INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/2014.
monetária é devida a partir da data da decisão de arbitramento ou CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. ISENÇÃO.
de alteração do valor. Os juros incidem desde o ajuizamento da ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL. Não
ação, nos termos do art.883 da CLT (Súmula 439 TST)." merece ser provido agravo de instrumento que visa a liberar recurso
de revista que não preenche os pressupostos contidos no art. 896
Recorre a reclamada, pretendendo sejam observadas a TR e o da CLT. Agravo de instrumento não provido. II - RECURSO DE
índice da caderneta de poupança, nos termos previstos pela MP REVISTA REGIDO PELA LEI 13.015/2014. EXECUÇÃO.
905/2019. CORREÇÃO MONETÁRIA. ATUALIZAÇÃO. ÍNDICE APLICÁVEL.
Vejamos. 1. O Pleno do TST, no julgamento do processo ArgInc-479-
A MP 905/2019, com vigência a partir de 11/11/2019, promoveu 60.2011.5.04.0231, DEJT 14/8/2015, declarou a
diversas alterações na legislação trabalhista, dentre as quais a inconstitucionalidade do art. 39 da Lei 8.177/1991 e, em
atualização dos débitos trabalhistas decorrentes de condenação consequência, determinou a adoção do IPCA-E para atualização
judicial pelo índice IPCA-E, bem como aplicação dos juros de mora dos créditos trabalhistas, em substituição à TRD. 2. Ao analisar os
equivalentes aos índices da caderneta de poupança devidos desde embargos de declaração que se seguiram (ED-ArgInc - 479-
o ajuizamento da ação. No entanto, foi posteriormente revogada 60.2011.5.04.0231, DEJT 30/6/2017), o Tribunal Superior do
pela MP 955/2020, em 20/4/2020, operando-se o restabelecimento Trabalho decidiu fixar novos parâmetros para a modulação dos
de juros de 1% na Justiça do Trabalho, nos termos anteriormente efeitos da decisão, definindo o dia 25/3/2015 como o marco inicial
previstos pelo art.39 da Lei 8.177/91. para a aplicação da variação do Índice de Preços ao Consumidor
No que se refere à correção monetária, o Col. TST, na esteira do Amplo Especial (IPCA-E) como fator de atualização. 3. Em suma,
posicionamento adotado pelo Excelso STF no julgamento das ADI's nos termos da decisão proferida pelo Pleno do TST no julgamento
nºs 4357, 4372, 440 e 4425 e, finalmente, na ação cautelar nº 3764 do processo ArgInc-479-60.2011.5.04.0231, deve ser mantida a
MC/DF, determinou, no julgamento da ArgInc nº 479- aplicação do índice oficial de remuneração básica da caderneta de
60.2011.5.04.0231, a alteração da tabela de atualização monetária poupança (TRD) para os débitos trabalhistas devidos até o dia
da Justiça do Trabalho, para constar o IPCA-E como índice de 24/3/2015, e, após, a partir do dia 25/3/2015, a correção deve ser
atualização. realizada pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
A decisão proferida pelo Colendo TST foi suspensa em decisão (IPCA-E). 4. Registre-se que não mais subsiste a suspensão da
liminar proferida em 14/10/2014 pelo Exmo Ministro Dias Toffoli na decisão do TST conferida liminarmente pelo STF nos autos da
RCL Nº22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos Reclamação 22.012, pois a Suprema Corte julgou-a improcedente
(FENABAN), onde se concluiu, em juízo preliminar, que a "tabela no dia 5/12/2017, fazendo prevalecer, desse modo, o julgado do
única" editada pelo CSJT, por ordem contida na decisão Ação Pleno desta Corte. 5. No caso dos autos, a decisão do Tribunal

Regional não obedeceu aos parâmetros da modulação fixados pelo É o meu voto.
TST, porque determinou a aplicação do IPCA-E a partir de
pela existência de violação do art. 39 da Lei 8.177/91. Recurso de ACÓRDÃO
revista conhecido e parcialmente provido." (Processo: ARR -
221000-97.2009.5.04.0203 Data de Julgamento: 13/12/2017, Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, Data de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
Publicação: DEJT 19/12/2017)". Região, conhecer do recurso interposto e, no mérito, dar-lhe parcial
Ocorre, no entanto, que a Lei nº 13.467/2017, em vigor desde Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
11/11/2017, incluiu no art. 879, §7º, da CLT, expressa disposição a dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
respeito da atualização monetária dos créditos trabalhistas Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
decorrentes de condenação judicial pela Taxa Referencial (TR) Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
divulgada pelo Banco Central do Brasil, nos termos da Lei nº em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
8.177/91. Assim, este Relator entende que a partir da vigência da gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
Lei 13.467/2017, por expressa disposição legal, o índice a ser Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho),que
adotado para atualização monetária dos créditos trabalhistas deve opinou pelo prosseguimento do recurso.
ser a TR (Taxa Referencial). Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
Todavia, prevalece perante este Colegiado o entendimento de que o julgamento).
índice de correção a ser aplicado na atualização monetária dos
débitos trabalhistas é o IPCA-E, a partir do dia 25/3/2015, ante a Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
modulação dos efeitos da decisão proferida no julgamento dos Relator
embargos de declaração no ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
mantida a aplicação do índice oficial de remuneração básica da
caderneta de poupança (TRD) para os débitos até o dia 24/3/2015. Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
Nesses termos, para manter íntegra a jurisprudência desta Egrégia
Turma, acompanhava o entendimento externado pela maioria, até a ALESSANDRO PINTO DE CARVALHO
liminar proferida pelo Ministro Gilmar Mendes, na ADC 58 MC/DF, Servidor de Secretaria
com a determinação de suspensão de todos os processos que

Processo Nº AIRO-0176000-13.1989.5.10.0008
envolvam correção monetária, mais precisamente a aplicação dos Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA
VEIGA DAMASCENO
artigos 879, §7º, e 899, §4º, da CLT, com redação dada pela Lei
AGRAVANTE FRANCISCO SIMON NOBRE MAIA
13.467/2017 e o artigo 39, caput e §1º, da Lei 8.177/91. Em decisão ADVOGADO NEIL ALESSANDRO MEDEIROS
SILVEIRA(OAB: 39043/CE)
do agravo regimental interposto contra referida decisão, esclareceu
AGRAVADO NURIA AMANDO GRANJA
o Ministro que "a suspensão nacional determinada não impede o ADVOGADO PAULO AYRTON CAMPOS
regular andamento de processos judiciais, tampouco a produção de
atos de execução, adjudicação e transferência patrimonial no que Intimado(s)/Citado(s):

diz respeito à parcela do valor das condenações que se afigura - FRANCISCO SIMON NOBRE MAIA
incontroversa pela aplicação de qualquer dos dois índices de
correção".
Assim, dou parcial provimento ao recurso, apenas para determinar

PODER JUDICIÁRIO
que a correção monetária observe os termos da Lei e da
jurisprudência do STF sobre o tema.
CONCLUSÃO DRO 0176000-13.1989.5.10.0008 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020
Pelo exposto, conheço do recurso, e, no mérito, dou-lhe parcial

omissão ou erro material porventura existentes no julgado e, ainda,
RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da para sanar equívoco no exame dos pressupostos extrínsecos do
Veiga Damasceno recurso.
EMBARGANTE: FRANCISCO SIMON NOBRE MAIA Em razão da específica finalidade desta modalidade recursal,
EMBARGADO: NURIA AMANDO GRANJA mesmo para a finalidade de prequestionamento, a argumentação
deverá vir embasada em uma das hipóteses supra elencadas, sob
pena de não conhecimento.
EMENTA Nesse sentido, mostra-se pacífico o entendimento no âmbito desta
egrégia Turma de que os embargos de declaração não devem ser
conhecidos nas hipóteses de intempestividade, de irregularidade de
EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. NÃO CONHECIMENTO. Em representação ou quando a parte sequer alega omissão,
razão dos fins específicos a que se destinam, os embargos contradição ou obscuridade.
declaratórios, mesmo que interpostos com a finalidade de Atente-se, ainda, para o seguinte precedente jurisprudencial:
prequestionamento, devem vir embasados em uma das hipóteses "EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. PREQUESTIONAMENTO
dos arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC, sob pena de não- INADEQUABILIDADE. Os embargos de declaração não se prestam
conhecimento. para prequestionar matéria que possibilite a interposição de
recursos. Utilizados inadequadamente, não devem ser conhecidos"
(TRT 10ª Região, Ac. 1ª Turma, EDAP140/88, relator
RELATÓRIO Desembargador Fernando A. V. Damasceno, DJU 23.11.88).
No caso, exsurge patente das alegações expendidas pela
Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte agravante embargante que esta pretende apenas revolver matéria já
em face do acórdão proferido a fls. 142/144, por meio do qual a enfrentada no acórdão, a fim de obter a reforma da decisão que lhe
egrégia Turma decidiu não conhecer do recurso interposto. foi desfavorável. Tanto assim que sua argumentação aponta
A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no exclusivamente para a existência de suposto erro de julgamento,
julgado. insurgindo-se contra o acerto da decisão propriamente dito.
É o relatório. No entanto, esta não é a via adequada para reanálise do que foi
decidido pelo Colegiado, devendo ser questionada a matéria
perante a instância superior. Impõe-se, portanto, o não
VOTO conhecimento dos embargos.
Ante o exposto, não conheço dos embargos declaratórios opostos.
Diante do manifesto caráter protelatório dos embargos declaratórios
ADMISSIBILIDADE interpostos, evidenciado pelo nítido intuito da parte de obter a
Alega a parte embargante que "o Recurso impetrado pelo reforma da decisão, condeno-a ao pagamento de multa de 1% (um
Embargante está escorado pelo art. 485, Parágrafo 7º do CPC, por cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da parte
aplicável à Justiça do Trabalho, consoante o art. 3º, Inciso VIII da IN contrária.
39 do Tribunal Superior do Trabalho (TST), portanto, mostra-se
cabível a sua análise pelo Juízo de Primeiro Grau" e que "o Agravo CONCLUSÃO
de Petição apontado no Acórdão, reporta-se a uma fase recursal Pelo exposto, não conheço dos embargos de declaração,
posterior, a ser, possivelmente, submetido ao Egrégio Tribunal condenando a embargante ao pagamento de multa de 1% (um por
Regional, caso a decisão final de Primeiro Grau lhe seja cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da parte
desfavorável". contrária, nos termos da fundamentação.
Requer, assim, a reforma do acórdão, para "fins que o recurso É o meu voto.
apreciado possa ser apreciado pelo juízo de primeiro grau".
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, ACÓRDÃO

AGRAVADO NURIA AMANDO GRANJA

ADVOGADO PAULO AYRTON CAMPOS
- NURIA AMANDO GRANJA
PODER JUDICIÁRIO
Região, aprovar o relatório e não conhecer dos embargos de DRO 0176000-13.1989.5.10.0008 ACÓRDÃO 1ª TURMA 2020
declaração, condenando a embargante ao pagamento de multa de
1% (um por cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da
parte contrária, nos termos do voto do Desembargador Relator e
com ressalvas do Desembargador Dorival Borges. Ementa RELATOR(A): Desembargador André Rodrigues Pereira da
aprovada. Veiga Damasceno
Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação EMBARGANTE: FRANCISCO SIMON NOBRE MAIA
dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André EMBARGADO: NURIA AMANDO GRANJA
em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em EMENTA
Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. NÃO CONHECIMENTO. Em
julgamento). razão dos fins específicos a que se destinam, os embargos
declaratórios, mesmo que interpostos com a finalidade de
prequestionamento, devem vir embasados em uma das hipóteses
dos arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC, sob pena de não-
Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno conhecimento.
Relator
RELATÓRIO
Trata-se de embargos de declaração opostos pela parte agravante
em face do acórdão proferido a fls. 142/144, por meio do qual a
egrégia Turma decidiu não conhecer do recurso interposto.
Brasília-DF, 15 de outubro de 2020. A embargante busca sanar os vícios que entende caracterizados no
julgado.
VALDEREI ANDRADE COSTA É o relatório.
Processo Nº AIRO-0176000-13.1989.5.10.0008
VOTO
VEIGA DAMASCENO
AGRAVANTE FRANCISCO SIMON NOBRE MAIA
ADVOGADO NEIL ALESSANDRO MEDEIROS
SILVEIRA(OAB: 39043/CE) ADMISSIBILIDADE

Alega a parte embargante que "o Recurso impetrado pelo reforma da decisão, condeno-a ao pagamento de multa de 1% (um
Embargante está escorado pelo art. 485, Parágrafo 7º do CPC, por cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da parte
aplicável à Justiça do Trabalho, consoante o art. 3º, Inciso VIII da IN contrária.
39 do Tribunal Superior do Trabalho (TST), portanto, mostra-se
cabível a sua análise pelo Juízo de Primeiro Grau" e que "o Agravo CONCLUSÃO
de Petição apontado no Acórdão, reporta-se a uma fase recursal Pelo exposto, não conheço dos embargos de declaração,
posterior, a ser, possivelmente, submetido ao Egrégio Tribunal condenando a embargante ao pagamento de multa de 1% (um por
Regional, caso a decisão final de Primeiro Grau lhe seja cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da parte
desfavorável". contrária, nos termos da fundamentação.
Requer, assim, a reforma do acórdão, para "fins que o recurso É o meu voto.
apreciado possa ser apreciado pelo juízo de primeiro grau".
se os Embargos Declaratórios a sanar obscuridade, contradição, ACÓRDÃO
omissão ou erro material porventura existentes no julgado e, ainda,
para sanar equívoco no exame dos pressupostos extrínsecos do
recurso.
Em razão da específica finalidade desta modalidade recursal,
mesmo para a finalidade de prequestionamento, a argumentação
deverá vir embasada em uma das hipóteses supra elencadas, sob
pena de não conhecimento.
Nesse sentido, mostra-se pacífico o entendimento no âmbito desta
egrégia Turma de que os embargos de declaração não devem ser Por tais fundamentos, ACORDAM os Integrantes da Egrégia
conhecidos nas hipóteses de intempestividade, de irregularidade de Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Décima
representação ou quando a parte sequer alega omissão, Região, aprovar o relatório e não conhecer dos embargos de
contradição ou obscuridade. declaração, condenando a embargante ao pagamento de multa de
Atente-se, ainda, para o seguinte precedente jurisprudencial: 1% (um por cento) sobre o valor da liquidação (fl. 112), em favor da
"EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. PREQUESTIONAMENTO parte contrária, nos termos do voto do Desembargador Relator e
INADEQUABILIDADE. Os embargos de declaração não se prestam com ressalvas do Desembargador Dorival Borges. Ementa
para prequestionar matéria que possibilite a interposição de aprovada.
recursos. Utilizados inadequadamente, não devem ser conhecidos" Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
(TRT 10ª Região, Ac. 1ª Turma, EDAP140/88, relator dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
Desembargador Fernando A. V. Damasceno, DJU 23.11.88). Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
No caso, exsurge patente das alegações expendidas pela em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
embargante que esta pretende apenas revolver matéria já gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
enfrentada no acórdão, a fim de obter a reforma da decisão que lhe Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho).
foi desfavorável. Tanto assim que sua argumentação aponta Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
exclusivamente para a existência de suposto erro de julgamento, julgamento).
insurgindo-se contra o acerto da decisão propriamente dito.
No entanto, esta não é a via adequada para reanálise do que foi
decidido pelo Colegiado, devendo ser questionada a matéria
perante a instância superior. Impõe-se, portanto, o não Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
conhecimento dos embargos. Relator
Ante o exposto, não conheço dos embargos declaratórios opostos.
Diante do manifesto caráter protelatório dos embargos declaratórios
interpostos, evidenciado pelo nítido intuito da parte de obter a

Diretor de Secretaria ADMISSIBILIDADE

Relator ANDRE RODRIGUES PEREIRA DA recurso.
VEIGA DAMASCENO
ADVOGADO VALERIA DIAS MACHADO(OAB:
9198/TO)
MÉRITO
RECORRIDO PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. Insurge-se o autor contra a decisão de primeiro grau que, aplicando
DE MINERIOS LTDA
o § 1º do art. 852-B, da CLT, arquivou a reclamatória, tendo em
Intimado(s)/Citado(s): vista que o reclamante não indicou corretamente o endereço do
- DAUCICLEI SANTOS DA SILVA segundo reclamado. Eis o teor do decisum:
"DAUCICLEI SANTOS DA SILVA ajuizou reclamação trabalhista em
face de PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE MINERIOS LTDA
e ALFREDO GOMES CHACON NETO, denunciando a ausência de

PODER JUDICIÁRIO
cumprimento de deveres trabalhistas por parte dos reclamados.
Formulou os pedidos elencados na petição inicial. Deu à causa o
valor de R$ 23.529,95 e juntou documentos.

PROCESSO n.º 0000597-93.2019.5.10.0811 - RECURSO Registre-se que a Lei 9.957/2000, que introduziu o procedimento
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) sumaríssimo no processo do trabalho, adotou critérios objetivos
RELATOR : DESEMBARGADOR ANDRÉ R. P. V. DAMASCENO incidentes sobre as ações submetidas a esse procedimento
RECORRENTE: DAUCICLEI SANTOS DA SILVA especial, tendo por escopo principalmente dar ao processo do
ADVOGADO : VALERIA DIAS MACHADO trabalho contornos mais céleres e seguros.
RECORRIDO : PHYSICAL EXTRACAO IND. E COM. DE Consigne-se que, no processo do trabalho sob o rito sumaríssimo, a
MINERIOS LTDA petição inicial deve fornecer subsídios precisos para a consecução
RECORRIDO : ALFREDO GOMES CHACON NETO da citação do reclamado sem incidentes, de forma a viabilizar o
ORIGEM: 1ª Vara do Trabalho de Araguaína - TO caráter sumário do procedimento.
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo Nesse contexto, nos moldes preconizados pelo artigo 852-B, inciso
(JUIZ RUBENS DE AZEVEDO MARQUES CORBO) II, da CLT, ao autor cabe, obrigatoriamente, a "[...] correta indicação
do nome e endereço do reclamado", sob pena de arquivamento da
reclamação, consoante estabelece o §1º do aludido dispositivo

EMENTA legal.
No presente caso, o 2º reclamado não foi localizado para fins de
notificação, consoante certidão de Id. 6df3120.
Assim, considerando que o rito sumaríssimo não comporta emenda

(dispensada nos termos do art. 895, §1º, IV, da CLT) à inicial, determino o arquivamento da presente reclamatória,
extinguindo-se o feito sem resolução do mérito, com fulcro no art.
852-B, §1º, da CLT.
Nem se argumente por resvalo aos arts. 9º e 10º, do NCPC, na

RELATÓRIO medida em que se cuida de pressuposto processual cujo
conhecimento impunha-se à parte por força de expressa disposição

Suscita o recorrente a nulidade da decisão em tela, argumentando CLT.
que "não há como incumbir ao Recorrente (Reclamante) o ônus de É bem verdade que a norma não impede que o magistrado, antes
uma situação fática a qual ele não deu causa. O trabalhador, no de arquivar o processo, entenda pela intimação do autor para
ceio da sociedade, é parte hipossuficiente perante o empregador, fornecer o endereço atualizado da parte demandada; contudo,
devendo ser amparado pela lei. Desta forma, não se pode punir o também não previu essa possibilidade. E nem poderia. Sendo certo
Recorrente pela mudança de endereço do Recorrido ALFREDO, que o intuito do legislador foi imprimir maior celeridade ao rito
sendo que dias atrás o recorrente esteve no endereço informado do sumaríssimo, mostrando-se incompatível a este princípio
reclamado para receber valores e encontrou-se com o mesmo neste condicionar o arquivamento da ação à concessão de nova
endereço." (fl. 66). oportunidade para o autor qualificar corretamente a parte
Assevera que deveria o Magistrado ter concedido prazo para reclamada. A indicação de novo endereço do réu, ou correção
indicação do novo endereço do 2º recorrido ALFREDO GOMES daquele indicado, consistem em emenda à inicial, sendo esta
CHACON NETO e "ter cumprido o mandado de citação ao recorrido incompatível com o rito sumaríssimo.
PHYSCAL OU convertido o processo em RITO ORDINÁRIO, o que As partes não podem escolher o rito processual que melhor lhes
possibilitaria a citação por edital." (fls. 68). aprouver. A lei estabelece que os dissídios individuais cujo valor
Busca a nulidade do processo "por não haver fundamentação não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do
lógica, legal ou qualquer outra que embase o arquivamento do ajuizamento da reclamação devem submeter-se ao procedimento
processo com base no artigo 852-B, §1° da CLT, uma vez que não sumaríssimo. A presente demanda enquadra-se nessa previsão,
houve a citação válida do Recorrido PHYSICAL EXTRAÇÃO, estando sujeita à legislação pertinente a esse rito.
deverá a sentença ser cassada, a fim de que os autos retornem ao Nesse sentido é a Jurisprudência deste Regional:
juízo a quo, sendo designada nova audiência de conciliação, "PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO. VEDAÇÃO EXPRESSA DE
mandado de citação para o endereço do recorrido PHYSICAL POSSIBILIDADE DE CITAÇÃO POR EDITAL. IMPOSSIBILIDADE
EXTRAÇÃO e prosseguimento normal do feito." (fl. 69). DE INTIMAÇÃO DA PARTE PARA EMENDA À INICIAL. A
Ao exame. legislação trabalhista consolidada veda expressamente a citação
Conforme dispõe o art. 852-B, inciso II, § 1º, da CLT, nos dissídios por edital nos feitos sob o rito sumaríssimo e determina que a falta
individuais sujeitos ao procedimento sumaríssimo não se fará a de indicação correta do nome e endereço do reclamado redunda em
citação por edital, sendo ônus do autor a correta indicação do nome arquivamento da reclamação, com a condenação do autor em
e endereço do reclamado. A inobservância da regra importará o custas (CLT, art. 852-B, II e § 1º). Assim, ocorrendo o retorno postal
arquivamento da reclamação e condenação ao pagamento de da correspondência citatória em razão de mudança de endereço,
custas sobre o valor da causa. deve a reclamação ser arquivada, sem abertura de oportunidade
No caso, o Oficial de Justiça certificou nos autos a impossibilidade para emenda atualizadora do endereço inicialmente informado.
de dar cumprimento à ordem judicial, nos seguintes termos: Ressalva de entendimento do Relator. Recurso ordinário conhecido
"Certifico e dou fé que, em cumprimento ao mandado de ID supra e desprovido." (ROPS 0001691-40.2017.5.10.0005. Ac. 3ª Turma,
referido, em 29/7/2019, às 15h10, compareci ao endereço nele Redator: Juiz ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JUNIOR. Data de

Grijalbo Coutinho.
Tenho também me posicionado de forma reiterada pela extinção Julgamento ocorrido por unanimidade de votos, com a participação
dos processos que não seguiram o rito próprio, por entender, em dos Desembargadores Dorival Borges (Presidente), André
princípio, inviável a conversão do rito do processo em sede recursal. Damasceno, Grijalbo Coutinho e do Juiz convocado Paulo Henrique
Nesse sentido, cito o seguinte aresto emanado do c. TST: Blair. Ausentes, justificadamente, a Desembargadora Flávia Falcão;
RECURSO DE REVISTA SOB A ÉGIDE DA LEI Nº 13.015/2014 - em licença médica, a Desembargadora Elaine Vasconcelos e, em
PROCEDIMENTO SUMARÍSSIMO - NÃO PREENCHIMENTO DO gozo de férias, o Juiz convocado Denilson Coêlho. Pelo MPT a Dra.
REQUISITO PREVISTO NO ART. 852-B, II, DA CLT. EXTINÇÃO Soraya Tabet Souto Maior (Procuradora Regional do Trabalho), que
DO PROCESSO SEM RESOLUÇÃO DO MÉRITO. opinou pelo prosseguimento do recurso.
IMPOSSIBILIDADE DE CONVERSÃO DO RITO SUMARÍSSIMO Sessão telepresencial de 13 de outubro de 2020 (data do
EM RITO ORDINÁRIO. As garantias de livre acesso ao Poder julgamento).
Judiciário e razoável duração do processo e o princípio da eficiência
não elidem que a parte preencha os requisitos legalmente previstos
para a regular tramitação do feito, no caso, a indicação correta do
endereço da Reclamada em demanda sujeita ao rito sumaríssimo. Andre Rodrigues Pereira da Veiga Damasceno
Recurso de revista não conhecido. (RR - 837-91.2014.5.11.0015, Relator
Ac. 8ª Turma, Relator Ministro Márcio Eurico Vitral Amaro, DEJT Brasília-DF, 15 de outubro de 2020.
30/6/2015).
Nesse contexto, não padece de nenhuma irregularidade a sentença Servidor de Secretaria
recorrida, que, em face da celeridade imposta ao rito sumaríssimo,
arquiva a reclamatória por indicação incorreta do endereço do SECRETARIA DA 2ª TURMA

reclamado. Acórdão
Em face do exposto, nego provimento ao recuso, mantendo a
Processo Nº ROT-0000437-49.2018.5.10.0861
sentença por seus próprios fundamentos. Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
RECORRENTE MUNICIPIO DE CENTENARIO
CONCLUSÃO ADVOGADO RAFAEL COELHO GAMA(OAB:
6122/TO)
Isto posto, conheço do recurso ordinário e, no mérito, nego-lhe
RECORRIDO CONFEDERACAO NACIONAL DOS
provimento, mantendo a sentença por seus próprios fundamentos. TRABALHADORES NA SAUDE
ADVOGADO DIMER AZALIM DO VALLE(OAB:
É o meu voto. 129812/MG)
ACÓRDÃO - MUNICIPIO DE CENTENARIO

OBRIGATORIEDADE. 1. Em se tratando de prestação compulsória
de natureza parafiscal, a contribuição sindical é devida por todos

PODER JUDICIÁRIO
aqueles que participam de determinada categoria econômica ou
profissional, independentemente de filiação sindical ou da condição
de servidor público com vínculo de natureza trabalhista ou
PROCESSO n.º 0000437-49.2018.5.10.0861 - RECURSO institucional. 2. Emergindo o incontroverso cumprimento das
ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) formalidades previstas no art. 605 da CLT, são devidas as parcelas
RELATOR(A): Desembargador João Amilcar Silva e Souza objeto da lide. Recurso conhecido e parcialmente provido.
Pavan
RECORRENTE : MUNICÍPIO DE CENTENÁRIO/TO
ADVOGADO : RAFAEL COELHO GAMA RELATÓRIO
RECORRIDA : CONFEDERACAO NACIONAL DOS
TRABALHADORES NA SAUDE
ADVOGADO : DIMER AZALIM DO VALLE Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
ORIGEM : VARA DO TRABALHO DE GUARAÍ/TO descritas.
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação de Cobrança - Rito Ordinário A MM. Vara do Trabalho de Guaraí/TO, após afastar as preliminares
(JUIZ MAURO SANTOS DE OLIVEIRA GOES) suscitadas, julgou parcialmente procedentes os pedidos,
condenando o município ao pagamento das contribuições sindicais
compulsórias de 2013 a 2017 (PDF 149/151).
Inconformado, o ente público interpõe recurso ordinário. Defende a
incompetência do juízo a quo para julgar a ação de cobrança, dada
EMENTA a natureza do vínculo com seus servidores. Argui a inépcia da
inicial, bem como a ilegitimidade ativa da confederação, por não
gozar da garantia da representatividade sindical tampouco existir
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. CONTRIBUIÇÃO autorização prévia dos seus filiados. Pugna pelo pronunciamento da
SINDICAL. COBRANÇA. Integra a clientela do art. 114, inciso III, prescrição quinquenal, e no mérito pelo afastamento da condenação
da CF, as lides vinculadas à cobrança de contribuição sindical, imposta. Requer, assim, o provimento do apelo (PDF 155/174).
ainda que a categoria profissional seja formada por servidores Apesar de intimada (PDF 175/176), a autora não apresentou
públicos, submetidos a regime estatuário. A lide será dirimida à luz contrarrazões (PDF 177).
do direito sindical, sendo irrelevante a relação jurídica estabelecida O d. Ministério Público do Trabalho manifestou-se pelo
entre esses trabalhadores e a Administração Pública. Precedentes. conhecimento e desprovimento do recurso (PDF 182/192).
PETIÇÃO INICIAL. INÉPCIA. AUSÊNCIA. Por ausente o vício da É o relatório.
inépcia, torna-se inadequada a extinção do processo sem
julgamento do mérito. AÇÃO. CONDIÇÕES. LEGITIMIDADE.
Postulando a confederação direito próprio, consistente na fração
que lhe cabe do imposto sindical, inexiste espaço para o VOTO
reconhecimento de sua ilegitimidade ativa. PRESCRIÇÃO.
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. PRONÚNCIA. INSTÂNCIA
ORDINÁRIA. POSSIBILIDADE. EFEITOS. 1. Nos termos do art. ADMISSIBILIDADE. O recurso é próprio, tempestivo e conta com
193 do CCB, com a interpretação dada pela Súmula 153 do TST, é dispensa de preparo, detendo a parte sucumbente boa
dado à parte suscitar a prejudicial de prescrição em sede de recurso representação processual. Presentes os demais pressupostos
ordinário. 2. O instituto, por sua vez, torna inexigíveis os créditos legais, dele conheço.
constituídos em momento pretérito ao quinquênio anterior à
propositura da ação (art. 174 do CTN). CONTRIBUIÇÃO COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. AÇÃO DE COBRANÇA
SINDICAL. CONFEDERAÇÃO. SERVIDOR PÚBLICO. DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. A recorrida, CNTS - Confederação

Nacional dos Trabalhadores na Saúde -, ajuizou ação contra o destaco os fundamentos adotados pelo saudoso Ministro Menezes
Município de Centenário/TO, por meio da qual requereu a sua Direito, no sentido de que "...a discussão relativa à legitimidade do
condenação ao pagamento da fração a ela devida das contribuições sindicato para receber a contribuição sindical representa matéria
sindicais, referentes aos períodos de 2013 a 2017. funcional à atuação sindical, enquadrando-se, diante da nova
Na sua redação anterior, o art. 114 da CF limitava o exercício da redação dada pela Emenda Constitucional nº 45/04 ao art. 114, III,
jurisdição trabalhista basicamente aos litígios decorrentes da da Constituição Federal, na competência da Justiça do Trabalho"
relação de emprego. Contudo, o panorama foi nitidamente alterado, (STF-CC-7.456/RS, DJ de 20/06/2008).
após o advento da Emenda Constitucional nº 45/2004. O inciso III Em nada altera tal conclusão o fato de o sindicato envolvido na
do art. 114 da CF, na sua redação atual estabelece a competência contenda representar servidores públicos, porquanto a lide passa ao
do juízo para processar e julgar "as ações sobre representação largo de direitos decorrentes da relação jurídica estabelecidos entre
sindical, entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre os serventuários e a administração pública. Na realidade, o poder-
sindicatos e empregadores". dever de representação é comum a toda e qualquer entidade
Dessa forma, a Justiça do Trabalho assumiu a competência, antes sindical, ainda que a relação de trabalho que lhe é subjacente esteja
afeta à Justiça Comum, para processar e julgar não só as ações situada fora do âmbito da jurisdição trabalhista. Exemplo típico
sobre representação sindical externa como também seus conflitos reside em conflito travado entre sindicato de advogados, que deve
internos, as chamadas lides intersindicais (JOÃO ORESTE ser por ela dirimido, ainda que a cobrança de honorários dos
DALAZEN). Embora o texto constitucional possa, em princípio, membros da categoria, em face dos constituintes, seja da
parecer menos abrangente, o fato é que existe serena harmonia competência da justiça comum.
entre a doutrina e a jurisprudência, no sentido de reconhecer que a Esclareço que o entendimento ora esposado não conflita com a
Justiça do Trabalho assumiu a competência para dirimir todos os decisão do STF, nos autos da ADI 3395-MC/DF. Na oportunidade
conflitos envolvendo a estrutura sindical. A propósito da ampliação foi concedida liminar, para suspender toda e qualquer interpretação
introduzida pela EC nº 45/2004, o eminente Ministro CASTRO dada ao inciso I do art. 114 da CF, na redação dada pela EC
MEIRA, do STJ, descreveu bem o sentimento daqueles que militam 45/2004, que inclua na competência da Justiça do Trabalho a
nesta especializada, ao pontuar que "O legislador constitucional, ao "apreciação de causas que sejam instauradas entre o poder público
concentrar na Justiça do Trabalho todas as questões relativas ao e seus servidores, a ele vinculados por típica relação de ordem...".
direito sindical, corrigiu um erro histórico, já que esse ramo da Reitero que a excelsa Corte excluiu da competência da Justiça do
ciência jurídica sempre esteve atrelado ao Direito do Trabalho" (STJ Trabalho as demandas envolvendo entidades de direito público e
-CC-48891/PR, DJ de 01/08/2005). seus servidores, submetidos a regime estatutário, situação que
Para a fixação da competência deve prevalecer o critério material, incomunicável a discussão acerca da legitimidade de determinado
isto é, aquele que deflui da natureza da relação jurídica em lide. A sindicato para representar tal categoria de trabalhadores. Em suma,
sua adequada fixação parte, de ordinário, da análise da causa de tal decisão não alcançou o inciso III do art. 114 da CF, valendo a
pedir e correspondente pedido, elementos da ação capazes de transcrição, a título ilustrativo, das seguintes ementas, in verbis:
revelar a exata pretensão do autor. A natureza da relação jurídica
em debate define a competência em razão da matéria, e no caso "AGRAVO REGIMENTAL EM RECLAMAÇÃO.
concreto ela diz, exclusivamente com o Direito Sindical. E na exata QUESTIONAMENTO EM TORNO DA COMPETÊNCIA PARA O
dicção do inciso III do artigo 114 da Carta da República, as ações RECOLHIMENTO DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL.
versando sobre direito sindical, e a presente desenganadamente o RECONHECIMENTO DA COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO
é, no que voltada ao recebimento de contribuição sindical, são da TRABALHO. RECLAMAÇÃO AJUIZADA NO SUPREMO TRIBUNAL
competência deste ramo especializado do Poder Judiciário FEDERAL. ALEGAÇÃO DE OFENSA À DECISÃO PROFERIDA NA
Nacional. ADI 3.395-MC/DF. IMPROCEDÊNCIA. 1. Questionamento em torno
A matéria, aliás, encontra ampla superação na jurisprudência do reconhecimento do direito de recolher a contribuição sindical
consolidada no âmbito do STF, que em inúmeros julgados consagra respectiva. Acolhimento da pretensão pela Justiça do Trabalho.
a competência da Justiça do Trabalho para ações relativas à Alegação de ofensa ao acórdão proferido por esta Corte na ADI
cobrança de contribuição sindical (v. g. STF-RE 488446/PR, Rel. 3.395-MC/DF. 2. Inexistência de identidade material entre o fundo
Min. Gilmar Mendes, Dje de 14/05/2012; STF-RE 500248/PR, Rel. do direito impugnado e a interpretação consagrada na ADI 3.395-
Min. Joaquim Barbosa, 05/06/2012). Dentre tais precedentes, MC/DF. 3. Agravo regimental improvido." (Rcl-9836-AgR, Relator

Min. ELLEN GRACIE, Tribunal Pleno, julgado em 02/03/2011, DJe- revista quando o agravo de instrumento interposto não desconstitui
057 DIVULG 25-03-2011 PUBLIC 28-03-2011 EMENT VOL-02490- os termos da decisão denegatória, que subsiste por seus próprios
01 PP-00113) fundamentos." (AIRR-719-89.2010.5.18.0006, Relator Ministro
MAURÍCIO GODINHO DELGADO, 3ª Turma, DEJT 31/10/2012)
"AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA. 1)
PRELIMINAR DE INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. Da mesma forma vem sinalizando a jurisprudência deste eg.
REPRESENTAÇÃO SINDICAL. SERVIDORES PÚBLICOS Tribunal, ad litteram:
ESTATUTÁRIOS. MUNICÍPIO DE GOIÂNIA.
DESMEMBRAMENTO. CATEGORIA DIFERENCIADA. "AÇÃO DE COBRANÇA DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. REPASSE. PRECLUSÃO. DECISÃO PROPOSTA POR SINDICATO DE SERVIDORES PÚBLICOS
DENEGATÓRIA. MANUTENÇÃO. O Pleno do STF referendou ESTATUTÁRIOS. COMPETÊNCIA. Havendo discussão sobre
liminar concedida pelo Ministro Nelson Jobim no julgamento da contribuição sindical e seu repasse ao sindicato, competente é a
Medida Cautelar na ADI 3.395-6/DF, no sentido de que, mesmo Justiça do Trabalho. O fato de a entidade sindical representar
após a EC nº 45/2004, a Justiça do Trabalho não tem competência servidores com vínculo administrativo com a Administração Pública,
para processar e julgar causas instauradas entre o Poder Público e não provoca o deslocamento da competência, pois não é
o servidor que a ele seja vinculado por relação jurídico- determinante a relação institucional com os servidores públicos,
administrativa. A decisão do STF restringiu-se ao inciso I do art. 114 mas o fato de que a lide será dirimida segundo a interpretação de
da CF/88 e não se estende à competência fixada no inciso III do regras do direito sindical." (RO 0000407-67.2018.5.10.0811, 1ª
mesmo preceito constitucional: -ações sobre representação sindical, Turma, Relator ANDRÉ R.P.V. DAMASCENO, DEJT 27/06/2019)
entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre sindicatos
e empregadores-. Isso porque os incisos são elementos "CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. COBRANÇA. SERVIDOR PÚBLICO
discriminativos do caput do artigo, que contém a norma geral. Os ESTATUTÁRIO. COMPETÊNCIA MATERIAL DA JUSTIÇA DO
incisos são independentes entre si e enumeram hipóteses ou itens TRABALHO. Nos termos do art. 114, inc. III, da CRFB, a Justiça do
da regra inscrita no caput. Em decorrência dessa regra de técnica Trabalho é competente para processar e julgar as ações sobre
legislativa, não se há falar que a suspensão da competência questão sindical, inserindo-se nessa seara a pretensão de cobrança
definida no inciso I do art. 114 da CF pelo Supremo Tribunal Federal de contribuição sindical. A compreensão que emana da decisão
tenha afetado aquela estabelecida no inciso III, que trata de lides proferida nos autos da ADI 3.395, pelo Supremo Tribunal Federal,
intersindicais, entre sindicatos e trabalhadores e entre sindicatos e que pronunciou a incompetência da Justiça do Trabalho para julgar
empregadores. Observe-se que o inciso III fez expressa os litígios entre a Administração Pública Direta, Federal, Estadual
diferenciação entre demandas envolvendo sindicatos e ou Municipal, e os seus respectivos servidores estatutários, não
trabalhadores e sindicatos e empregadores. Ao utilizar o termo alcança as lides entre sindicatos e os seus integrantes (artigo 114,
genérico --trabalhadores--, o legislador inseriu na competência da III, da CF), ainda que se trate de servidores públicos estatutários,
Justiça do Trabalho não apenas os empregados - termo específico. dada a sua natureza nitidamente sindical - ramo do Direito Coletivo
Por isso, não se pode acolher o argumento de que esta Justiça do Trabalho. Conforme diversos julgados, em tais casos, as
Especializada é incompetente para julgar lide entre sindicatos controvérsias não envolvem relação jurídica de caráter
representantes de servidores vinculados ao Poder Público por administrativo celebrada entre o poder público e seus servidores,
relação jurídico-administrativa. O art. 114 da CF/1998 não trouxe mas de conflitos entre entidades sindicais ou entre estas e seus
essa exceção, tampouco a decisão do STF. O inciso III, portanto, associados, circunstâncias que diferem da hipótese tratada pelo
deve ser interpretado de forma extensiva, inclusive em consonância exc. STF nos autos da invocada ADI 3.395. Recurso ordinário
com o objetivo da Emenda Constitucional nº 45/2004 de conferir ao conhecido e provido." (RO 0004616-80.2016.5.10.0801, 2ª Turma,
Poder Judiciário Trabalhista a competência para as causas dos Relator JUIZ GILBERTO AUGUSTO LEITAO MARTINS, DEJT
trabalhadores. Entende-se, nessa linha, que a competência desta 02/08/2018)
Justiça Especializada mantém-se preservada nas ações em que se
discutem questões sindicais - por serem lides autônomas, "1. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO.
desvinculadas da relação jurídica trabalhista mantida pelo obreiro. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL OBRIGATÓRIA. RELAÇÃO JURÍDICO
Assim, não há como assegurar o processamento do recurso de -ESTATUTÁRIA. A Justiça do Trabalho é competente para o

julgamento das ações de cobrança de contribuições sindicais, ainda
que o contribuinte seja servidor público estatutário. Precedentes do PRESCRIÇÃO. PRONÚNCIA. EFEITOS. Alegou a confederação
STF. ..." (RO 0000131-80.2018.5.10.0861, 3ª Turma, Relator JUIZ que o Município de Centenário/TO não a repassou as contribuições
ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JÚNIOR, DEJT 30/11/2018) sindicais devidas dos anos de 2013 a 2017 dos seus empregados,
integrantes da categoria profissional da saúde. Requereu, assim,
Entendendo, pois, que a r. decisão vergastada é compatível com a seja ele condenado ao pagamento da parcela.
norma constitucional em referência, devendo a apresente demanda O município, no entanto, suscita a prejudicial de prescrição das
ser julgada por esta Justiça Especializada. Ademais, esclareço que, pretensões referentes aos dois primeiros anos de inadimplência, as
no julgamento do conflito de competência 147.784/PR, o STJ quais estariam alcançadas pelo instituto.
afastou a aplicação do rito próprio dos incidentes de demandas Nos termos do art. 193 do CCB, com a interpretação dada pela
repetitivas ao caso, tornando prejudicada a decisão de suspensão Súmula 153 do TST, é dado à parte suscitar a prejudicial de
dos processos na origem. Ainda que assim não fosse, a prescrição em sede de recurso ordinário. Esclareço, ainda, que a
interpretação da norma prevista nos arts. 982, inciso I, e 987, § 2º, contribuição sindical em comento ostenta natureza de tributo e,
do CPC se faz em relação à suspensão pelo TST. conforme disposto no art. 579 da CLT, é devida por todos aqueles
Rejeito a preliminar. que participarem de uma determinada categoria econômica ou
profissional, ou de uma profissão liberal, em favor do sindicato
PETIÇÃO INICIAL. INÉPCIA. Acena o município com a inépcia da representativo da mesma categoria ou profissão. E por ser tributo
petição inicial, aduzindo que a demandante não apresentou ele está submetido à regra prevista no art. 174 do CTN.
documentos indispensáveis a ação de forma a demonstrar o crédito Considerando que a constituição do crédito recaiu no mês de maio
ventilado ou ainda a relação dos servidores da categoria. de cada ano - 2013, 2014, 2015, 2016 e 2017 - (CLT, art. 587), e
Data venia, emerge da inicial a dedução da causa de pedir e do que o ajuizamento da ação ocorreu em 14/09/2018, pronuncio a
correspondente pedido, este certo e determinado, inclusive com a prescrição da pretensão em relação ao ano de 2013.
juntada de documentos como a planilha de cálculos, indicando os Dou parcial provimento ao recurso.
valores devidos, bem como os editais de publicação concernentes
ao desconto do valor da contribuição sindical da remuneração dos CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. COBRANÇA. REQUISITOS. A r.
servidores, os quais foram discriminados, em documento a parte sentença julgou procedente o pedido, sob o fundamento de que a
(PDF 16), contendo respectivos números de matrícula, nomes e entidade sindical comprovou as formalidades exigidas pelo art. 605
cargos. da CLT, conforme publicações de editais juntadas aos autos.
Rejeito a preliminar. Asseverou também a compulsoriedade do imposto, à época da sua
constituição, ainda que a categoria seja submetida ao regime
AÇÃO. CONDIÇÕES. LEGITIMIDADE. O ente federativo suscita estatutário.
prefacial de carência de ação, por ilegitimidade ativa da Em suas razões recursais o município reitera a ausência de norma
confederação, aduzindo a ausência do direito de representação jurídica a impor o imposto sindical em relação aos seus servidores,
própria dos sindicatos, além da autorização prévia dos filiados. inclusive sob o ponto de vista dos arts. 7º, alínea "c", da CLT e 108,
A legitimidade entre as partes é condição que identifica a pessoa do § 1º, da CTN.
autor com aquela que pretende o reconhecimento, prevenção ou A contribuição sindical, disciplinada pelos artigos 578 a 610 da CLT,
ainda eficácia de determinado elo jurídico. E, por outro lado, traduz a que se refere o inciso IV do art. 8º da Constituição Federal como a
a identidade da pessoa do réu com a obrigação, segundo a prevista em lei, encerra natureza tributária, tal como preconiza o
manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA). artigo 149 da CF. É uma prestação pecuniária compulsória (CLT,
Tratando-se, pois, de demanda judicial em que a autora pugna pelo art. 582). Por ter natureza parafiscal, ela é devida por todos aqueles
reconhecimento de direito próprio, isto é, sua fração da contribuição que participam de determinada categoria econômica ou profissional,
sindical da categoria profissional do demandado, não há falar em independentemente de filiação sindical e da condição de servidor
substituição processual ou então de autorização prévia dos público celetista ou estatutário.
empregados. Tal regra vigente, à época dos fatos, fora recepcionada pela
Rejeito a preliminar, pontuando a ausência de violação do art. 485, Constituição Federal por meio dos seus arts. 8º, inciso IV, e 37,
inciso VI, do CPC. inciso VI, dispondo acerca da possibilidade da aplicabilidade

imediata da parcela sindical aos servidores públicos,
independentemente da existência de lei específica regulamentando "RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
sua instituição, compreensão respaldada pela jurisprudência dos COMPULSÓRIA. SERVIDOR PÚBLICO ESTATUTÁRIO.
Tribunais Superiores, ad litteram: EXIGIBILIDADE. A disciplina contida nos arts. 8º, IV, da CF, 578 e
579 da CLT não deixa dúvidas quanto à natureza compulsória da
"CONSTITUCIONAL. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. SERVIDORES contribuição sindical, devida por todos aqueles que participarem de
PÚBLICOS. Art. 8º, IV, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. I. - A uma determinada categoria econômica ou profissional, em favor do
contribuição sindical instituída pelo art. 8º, IV, da Constituição respectivo ente sindical. Por conseguinte, a Constituição Federal
Federal constitui norma dotada de autoaplicabilidade, não assegura ao servidor público civil, seja estatutário ou celetista, o
dependendo, para ser cobrada, de lei integrativa. II. - Compete aos direito à associação sindical (art. 37, VI), razão pela qual não há
sindicatos de servidores públicos a cobrança da contribuição legal, como afastar sua submissão ao regime de contribuição legal
independentemente de lei regulamentadora específica. III. - Agravo compulsória devida ao ente sindical da categoria que integra,
não provido." (AI-AgR 456.634 RJ, Relator Min. CARLOS independentemente de filiação. Recurso de revista conhecido e
VELLOSO, Julgamento: 13.12.2005, Segunda Turma, DJ 24-02- provido." (RR-121500- 43.2007.5.03.0078, Relatora Ministra: Dora
2006) Maria da Costa, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/09/2014 -
Grifamos)
"Embargos de declaração em agravo regimental em recurso
extraordinário com agravo. 2. Direito Tributário. 3. Contribuição "RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL.
Sindical. Servidor público. Exigibilidade. 4. A jurisprudência desta SERVIDORES PÚBLICOS ESTATUTÁRIOS. A contribuição sindical
Corte consagrou entendimento no sentido de ser exigível a compulsória, prevista nos artigos 578 e seguintes da CLT, deve ser
contribuição sindical de servidor público, por estar sob a égide de descontada indistintamente de todos os servidores da categoria
norma constitucional de caráter autoaplicável. 5. O reconhecimento profissional que o sindicato-autor representa, inclusive dos
da constitucionalidade da reforma trabalhista ao tornar facultativa a servidores públicos estatutários. Precedentes do STF e do Órgão
contribuição sindical não tem o condão de atingir situações Especial do TST. Recurso de revista de que se conhece e a que se
pretéritas já consolidadas. 6. Ausência de omissão, contradição ou nega provimento." (Processo: RR - 79500-40.2010.5.16.0020 Data
obscuridade. Acórdão embargado suficientemente motivado. de Julgamento: 12/03/2014, Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas
Embargos protelatórios. 7. Embargos de declaração rejeitados. Brandão, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 14/03/2014 -
Verba honorária majorada em 10%."(ARE 1147547 AgR-ED, Grifamos).
Relator(a): Min. GILMAR MENDES, Segunda Turma, julgado em
29/11/2019, PROCESSO ELETRÔNICO DJe-272 DIVULG 09-12- Em outros termos, em se tratando de categoria profissional
2019 PUBLIC 10-12-2019) composta por servidores públicos, o cenário não afasta o caráter
autoaplicável da legislação então vigente. A relação jurídica
"RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL administrativa entre eles e a Administração Pública Direta, Federal,
OBRIGATÓRIA. SERVIDOR PÚBLICO ESTATUTÁRIO. Estadual ou Municipal é irrelevante.
NATUREZA PARAFISCAL EXIGIBILIDADE. A contribuição sindical, Superado tal óbice, esclareço que os valores arrecadados devem
prevista no art. 8º, IV, parte final, da CF, e minuciosamente ser repassados na forma do art. 589 da CLT, sendo 5% para a
regulamentada pelos arts. 578 a 610 da CLT, constitui receita confederação correspondente, 10%, para a central sindical, 15%
derivada de lei e recolhida uma única vez, anualmente, em favor do para a federação e 60% para o sindicato - estando a primeira
sistema sindical, quer se trate de empregado, profissional liberal ou hipótese em conformidade com o pedido. Assim e diante do
empregador. Tendo natureza parafiscal, deve tal contribuição ser incontroverso cumprimento das formalidades previstas no art. 605
exigida de todos os trabalhadores da categoria pertinente, incluindo- da CLT - matéria sequer devolvida a esta instância, resta
se, nesse grupo, portanto, os servidores públicos, sejam estes possibilitada a cobrança das contribuições sindicais objeto da inicial,
celetistas ou estatutários. Precedentes do colendo STJ. Recurso de do que resulta na manutenção da r. sentença.
revista conhecido e provido". (AIRR-621- 22.2012.5.22.0104, Nego provimento ao recurso.
Relator Ministro: Mauricio Godinho Delgado, Data de Julgamento:
11/03/2015, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 13/03/2015) CONCLUSÃO

Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA

PAVAN
RECORRENTE MUNICIPIO DE CENTENARIO
Conheço do recurso, rejeito as preliminares suscitadas e, no mérito,
ADVOGADO RAFAEL COELHO GAMA(OAB:
dou-lhe parcial provimento, para pronunciar a prescrição da 6122/TO)
RECORRIDO CONFEDERACAO NACIONAL DOS
pretensão do imposto sindical referente ao ano de 2013, tudo nos TRABALHADORES NA SAUDE
estritos termos da fundamentação. ADVOGADO DIMER AZALIM DO VALLE(OAB:
129812/MG)
- CONFEDERACAO NACIONAL DOS TRABALHADORES NA
SAUDE
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio

PODER JUDICIÁRIO
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento, aprovar o
relatório, conhecer do recurso para no mérito dar-lhe parcial
provimento, nos termos do voto do Relator. PROCESSO n.º 0000437-49.2018.5.10.0861 - RECURSO
Brasília(DF), (data do julgamento). RELATOR(A): Desembargador João Amilcar Silva e Souza
Pavan
RECORRENTE : MUNICÍPIO DE CENTENÁRIO/TO
ADVOGADO : RAFAEL COELHO GAMA
RECORRIDA : CONFEDERACAO NACIONAL DOS
TRABALHADORES NA SAUDE
ADVOGADO : DIMER AZALIM DO VALLE
ORIGEM : VARA DO TRABALHO DE GUARAÍ/TO
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação de Cobrança - Rito Ordinário
(JUIZ MAURO SANTOS DE OLIVEIRA GOES)
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan
Relator(a)
EMENTA
Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN - 09/10/2020 16:00:23 - a92c3cc COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. CONTRIBUIÇÃO
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li SINDICAL. COBRANÇA. Integra a clientela do art. 114, inciso III,
stView.seam?nd=20091809383745200000009762983 da CF, as lides vinculadas à cobrança de contribuição sindical,
Número do processo: 0000437-49.2018.5.10.0861 ainda que a categoria profissional seja formada por servidores
Número do documento: 20091809383745200000009762983 públicos, submetidos a regime estatuário. A lide será dirimida à luz
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. do direito sindical, sendo irrelevante a relação jurídica estabelecida
entre esses trabalhadores e a Administração Pública. Precedentes.
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO PETIÇÃO INICIAL. INÉPCIA. AUSÊNCIA. Por ausente o vício da
Servidor de Secretaria inépcia, torna-se inadequada a extinção do processo sem
julgamento do mérito. AÇÃO. CONDIÇÕES. LEGITIMIDADE.

Processo Nº ROT-0000437-49.2018.5.10.0861
Postulando a confederação direito próprio, consistente na fração

que lhe cabe do imposto sindical, inexiste espaço para o VOTO
reconhecimento de sua ilegitimidade ativa. PRESCRIÇÃO.
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. PRONÚNCIA. INSTÂNCIA
ORDINÁRIA. POSSIBILIDADE. EFEITOS. 1. Nos termos do art. ADMISSIBILIDADE. O recurso é próprio, tempestivo e conta com
193 do CCB, com a interpretação dada pela Súmula 153 do TST, é dispensa de preparo, detendo a parte sucumbente boa
dado à parte suscitar a prejudicial de prescrição em sede de recurso representação processual. Presentes os demais pressupostos
ordinário. 2. O instituto, por sua vez, torna inexigíveis os créditos legais, dele conheço.
constituídos em momento pretérito ao quinquênio anterior à
propositura da ação (art. 174 do CTN). CONTRIBUIÇÃO COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. AÇÃO DE COBRANÇA
SINDICAL. CONFEDERAÇÃO. SERVIDOR PÚBLICO. DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. A recorrida, CNTS - Confederação
OBRIGATORIEDADE. 1. Em se tratando de prestação compulsória Nacional dos Trabalhadores na Saúde -, ajuizou ação contra o
de natureza parafiscal, a contribuição sindical é devida por todos Município de Centenário/TO, por meio da qual requereu a sua
aqueles que participam de determinada categoria econômica ou condenação ao pagamento da fração a ela devida das contribuições
profissional, independentemente de filiação sindical ou da condição sindicais, referentes aos períodos de 2013 a 2017.
de servidor público com vínculo de natureza trabalhista ou Na sua redação anterior, o art. 114 da CF limitava o exercício da
institucional. 2. Emergindo o incontroverso cumprimento das jurisdição trabalhista basicamente aos litígios decorrentes da
formalidades previstas no art. 605 da CLT, são devidas as parcelas relação de emprego. Contudo, o panorama foi nitidamente alterado,
objeto da lide. Recurso conhecido e parcialmente provido. após o advento da Emenda Constitucional nº 45/2004. O inciso III
do art. 114 da CF, na sua redação atual estabelece a competência
do juízo para processar e julgar "as ações sobre representação
sindical, entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre
RELATÓRIO sindicatos e empregadores".
Dessa forma, a Justiça do Trabalho assumiu a competência, antes
afeta à Justiça Comum, para processar e julgar não só as ações
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima sobre representação sindical externa como também seus conflitos
descritas. internos, as chamadas lides intersindicais (JOÃO ORESTE
A MM. Vara do Trabalho de Guaraí/TO, após afastar as preliminares DALAZEN). Embora o texto constitucional possa, em princípio,
suscitadas, julgou parcialmente procedentes os pedidos, parecer menos abrangente, o fato é que existe serena harmonia
condenando o município ao pagamento das contribuições sindicais entre a doutrina e a jurisprudência, no sentido de reconhecer que a
compulsórias de 2013 a 2017 (PDF 149/151). Justiça do Trabalho assumiu a competência para dirimir todos os
Inconformado, o ente público interpõe recurso ordinário. Defende a conflitos envolvendo a estrutura sindical. A propósito da ampliação
incompetência do juízo a quo para julgar a ação de cobrança, dada introduzida pela EC nº 45/2004, o eminente Ministro CASTRO
a natureza do vínculo com seus servidores. Argui a inépcia da MEIRA, do STJ, descreveu bem o sentimento daqueles que militam
inicial, bem como a ilegitimidade ativa da confederação, por não nesta especializada, ao pontuar que "O legislador constitucional, ao
gozar da garantia da representatividade sindical tampouco existir concentrar na Justiça do Trabalho todas as questões relativas ao
autorização prévia dos seus filiados. Pugna pelo pronunciamento da direito sindical, corrigiu um erro histórico, já que esse ramo da
prescrição quinquenal, e no mérito pelo afastamento da condenação ciência jurídica sempre esteve atrelado ao Direito do Trabalho" (STJ
imposta. Requer, assim, o provimento do apelo (PDF 155/174). -CC-48891/PR, DJ de 01/08/2005).
Apesar de intimada (PDF 175/176), a autora não apresentou Para a fixação da competência deve prevalecer o critério material,
contrarrazões (PDF 177). isto é, aquele que deflui da natureza da relação jurídica em lide. A
O d. Ministério Público do Trabalho manifestou-se pelo sua adequada fixação parte, de ordinário, da análise da causa de
conhecimento e desprovimento do recurso (PDF 182/192). pedir e correspondente pedido, elementos da ação capazes de
É o relatório. revelar a exata pretensão do autor. A natureza da relação jurídica
em debate define a competência em razão da matéria, e no caso
concreto ela diz, exclusivamente com o Direito Sindical. E na exata
dicção do inciso III do artigo 114 da Carta da República, as ações

versando sobre direito sindical, e a presente desenganadamente o RECONHECIMENTO DA COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO
é, no que voltada ao recebimento de contribuição sindical, são da TRABALHO. RECLAMAÇÃO AJUIZADA NO SUPREMO TRIBUNAL
competência deste ramo especializado do Poder Judiciário FEDERAL. ALEGAÇÃO DE OFENSA À DECISÃO PROFERIDA NA
Nacional. ADI 3.395-MC/DF. IMPROCEDÊNCIA. 1. Questionamento em torno
A matéria, aliás, encontra ampla superação na jurisprudência do reconhecimento do direito de recolher a contribuição sindical
consolidada no âmbito do STF, que em inúmeros julgados consagra respectiva. Acolhimento da pretensão pela Justiça do Trabalho.
a competência da Justiça do Trabalho para ações relativas à Alegação de ofensa ao acórdão proferido por esta Corte na ADI
cobrança de contribuição sindical (v. g. STF-RE 488446/PR, Rel. 3.395-MC/DF. 2. Inexistência de identidade material entre o fundo
Min. Gilmar Mendes, Dje de 14/05/2012; STF-RE 500248/PR, Rel. do direito impugnado e a interpretação consagrada na ADI 3.395-
Min. Joaquim Barbosa, 05/06/2012). Dentre tais precedentes, MC/DF. 3. Agravo regimental improvido." (Rcl-9836-AgR, Relator
destaco os fundamentos adotados pelo saudoso Ministro Menezes Min. ELLEN GRACIE, Tribunal Pleno, julgado em 02/03/2011, DJe-
Direito, no sentido de que "...a discussão relativa à legitimidade do 057 DIVULG 25-03-2011 PUBLIC 28-03-2011 EMENT VOL-02490-
sindicato para receber a contribuição sindical representa matéria 01 PP-00113)
funcional à atuação sindical, enquadrando-se, diante da nova
redação dada pela Emenda Constitucional nº 45/04 ao art. 114, III, "AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA. 1)
da Constituição Federal, na competência da Justiça do Trabalho" PRELIMINAR DE INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO.
(STF-CC-7.456/RS, DJ de 20/06/2008). REPRESENTAÇÃO SINDICAL. SERVIDORES PÚBLICOS
Em nada altera tal conclusão o fato de o sindicato envolvido na ESTATUTÁRIOS. MUNICÍPIO DE GOIÂNIA.
contenda representar servidores públicos, porquanto a lide passa ao DESMEMBRAMENTO. CATEGORIA DIFERENCIADA.
largo de direitos decorrentes da relação jurídica estabelecidos entre CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. REPASSE. PRECLUSÃO. DECISÃO
os serventuários e a administração pública. Na realidade, o poder- DENEGATÓRIA. MANUTENÇÃO. O Pleno do STF referendou
dever de representação é comum a toda e qualquer entidade liminar concedida pelo Ministro Nelson Jobim no julgamento da
sindical, ainda que a relação de trabalho que lhe é subjacente esteja Medida Cautelar na ADI 3.395-6/DF, no sentido de que, mesmo
situada fora do âmbito da jurisdição trabalhista. Exemplo típico após a EC nº 45/2004, a Justiça do Trabalho não tem competência
reside em conflito travado entre sindicato de advogados, que deve para processar e julgar causas instauradas entre o Poder Público e
ser por ela dirimido, ainda que a cobrança de honorários dos o servidor que a ele seja vinculado por relação jurídico-
membros da categoria, em face dos constituintes, seja da administrativa. A decisão do STF restringiu-se ao inciso I do art. 114
competência da justiça comum. da CF/88 e não se estende à competência fixada no inciso III do
Esclareço que o entendimento ora esposado não conflita com a mesmo preceito constitucional: -ações sobre representação sindical,
decisão do STF, nos autos da ADI 3395-MC/DF. Na oportunidade entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre sindicatos
foi concedida liminar, para suspender toda e qualquer interpretação e empregadores-. Isso porque os incisos são elementos
dada ao inciso I do art. 114 da CF, na redação dada pela EC discriminativos do caput do artigo, que contém a norma geral. Os
45/2004, que inclua na competência da Justiça do Trabalho a incisos são independentes entre si e enumeram hipóteses ou itens
"apreciação de causas que sejam instauradas entre o poder público da regra inscrita no caput. Em decorrência dessa regra de técnica
e seus servidores, a ele vinculados por típica relação de ordem...". legislativa, não se há falar que a suspensão da competência
Reitero que a excelsa Corte excluiu da competência da Justiça do definida no inciso I do art. 114 da CF pelo Supremo Tribunal Federal
Trabalho as demandas envolvendo entidades de direito público e tenha afetado aquela estabelecida no inciso III, que trata de lides
seus servidores, submetidos a regime estatutário, situação que intersindicais, entre sindicatos e trabalhadores e entre sindicatos e
incomunicável a discussão acerca da legitimidade de determinado empregadores. Observe-se que o inciso III fez expressa
sindicato para representar tal categoria de trabalhadores. Em suma, diferenciação entre demandas envolvendo sindicatos e
tal decisão não alcançou o inciso III do art. 114 da CF, valendo a trabalhadores e sindicatos e empregadores. Ao utilizar o termo
transcrição, a título ilustrativo, das seguintes ementas, in verbis: genérico --trabalhadores--, o legislador inseriu na competência da
Justiça do Trabalho não apenas os empregados - termo específico.
"AGRAVO REGIMENTAL EM RECLAMAÇÃO. Por isso, não se pode acolher o argumento de que esta Justiça
QUESTIONAMENTO EM TORNO DA COMPETÊNCIA PARA O Especializada é incompetente para julgar lide entre sindicatos
RECOLHIMENTO DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. representantes de servidores vinculados ao Poder Público por

relação jurídico-administrativa. O art. 114 da CF/1998 não trouxe mas de conflitos entre entidades sindicais ou entre estas e seus
essa exceção, tampouco a decisão do STF. O inciso III, portanto, associados, circunstâncias que diferem da hipótese tratada pelo
deve ser interpretado de forma extensiva, inclusive em consonância exc. STF nos autos da invocada ADI 3.395. Recurso ordinário
com o objetivo da Emenda Constitucional nº 45/2004 de conferir ao conhecido e provido." (RO 0004616-80.2016.5.10.0801, 2ª Turma,
Poder Judiciário Trabalhista a competência para as causas dos Relator JUIZ GILBERTO AUGUSTO LEITAO MARTINS, DEJT
trabalhadores. Entende-se, nessa linha, que a competência desta 02/08/2018)
Justiça Especializada mantém-se preservada nas ações em que se
discutem questões sindicais - por serem lides autônomas, "1. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO.
desvinculadas da relação jurídica trabalhista mantida pelo obreiro. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL OBRIGATÓRIA. RELAÇÃO JURÍDICO
Assim, não há como assegurar o processamento do recurso de -ESTATUTÁRIA. A Justiça do Trabalho é competente para o
revista quando o agravo de instrumento interposto não desconstitui julgamento das ações de cobrança de contribuições sindicais, ainda
os termos da decisão denegatória, que subsiste por seus próprios que o contribuinte seja servidor público estatutário. Precedentes do
fundamentos." (AIRR-719-89.2010.5.18.0006, Relator Ministro STF. ..." (RO 0000131-80.2018.5.10.0861, 3ª Turma, Relator JUIZ
MAURÍCIO GODINHO DELGADO, 3ª Turma, DEJT 31/10/2012) ANTONIO UMBERTO DE SOUZA JÚNIOR, DEJT 30/11/2018)
Da mesma forma vem sinalizando a jurisprudência deste eg. Entendendo, pois, que a r. decisão vergastada é compatível com a
Tribunal, ad litteram: norma constitucional em referência, devendo a apresente demanda
ser julgada por esta Justiça Especializada. Ademais, esclareço que,
"AÇÃO DE COBRANÇA DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL no julgamento do conflito de competência 147.784/PR, o STJ
PROPOSTA POR SINDICATO DE SERVIDORES PÚBLICOS afastou a aplicação do rito próprio dos incidentes de demandas
ESTATUTÁRIOS. COMPETÊNCIA. Havendo discussão sobre repetitivas ao caso, tornando prejudicada a decisão de suspensão
contribuição sindical e seu repasse ao sindicato, competente é a dos processos na origem. Ainda que assim não fosse, a
Justiça do Trabalho. O fato de a entidade sindical representar interpretação da norma prevista nos arts. 982, inciso I, e 987, § 2º,
servidores com vínculo administrativo com a Administração Pública, do CPC se faz em relação à suspensão pelo TST.
não provoca o deslocamento da competência, pois não é Rejeito a preliminar.
determinante a relação institucional com os servidores públicos,
mas o fato de que a lide será dirimida segundo a interpretação de PETIÇÃO INICIAL. INÉPCIA. Acena o município com a inépcia da
regras do direito sindical." (RO 0000407-67.2018.5.10.0811, 1ª petição inicial, aduzindo que a demandante não apresentou
Turma, Relator ANDRÉ R.P.V. DAMASCENO, DEJT 27/06/2019) documentos indispensáveis a ação de forma a demonstrar o crédito
ventilado ou ainda a relação dos servidores da categoria.
"CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. COBRANÇA. SERVIDOR PÚBLICO Data venia, emerge da inicial a dedução da causa de pedir e do
ESTATUTÁRIO. COMPETÊNCIA MATERIAL DA JUSTIÇA DO correspondente pedido, este certo e determinado, inclusive com a
TRABALHO. Nos termos do art. 114, inc. III, da CRFB, a Justiça do juntada de documentos como a planilha de cálculos, indicando os
Trabalho é competente para processar e julgar as ações sobre valores devidos, bem como os editais de publicação concernentes
questão sindical, inserindo-se nessa seara a pretensão de cobrança ao desconto do valor da contribuição sindical da remuneração dos
de contribuição sindical. A compreensão que emana da decisão servidores, os quais foram discriminados, em documento a parte
proferida nos autos da ADI 3.395, pelo Supremo Tribunal Federal, (PDF 16), contendo respectivos números de matrícula, nomes e
que pronunciou a incompetência da Justiça do Trabalho para julgar cargos.
os litígios entre a Administração Pública Direta, Federal, Estadual Rejeito a preliminar.
ou Municipal, e os seus respectivos servidores estatutários, não
alcança as lides entre sindicatos e os seus integrantes (artigo 114, AÇÃO. CONDIÇÕES. LEGITIMIDADE. O ente federativo suscita
III, da CF), ainda que se trate de servidores públicos estatutários, prefacial de carência de ação, por ilegitimidade ativa da
dada a sua natureza nitidamente sindical - ramo do Direito Coletivo confederação, aduzindo a ausência do direito de representação
do Trabalho. Conforme diversos julgados, em tais casos, as própria dos sindicatos, além da autorização prévia dos filiados.
controvérsias não envolvem relação jurídica de caráter A legitimidade entre as partes é condição que identifica a pessoa do
administrativo celebrada entre o poder público e seus servidores, autor com aquela que pretende o reconhecimento, prevenção ou

ainda eficácia de determinado elo jurídico. E, por outro lado, traduz a que se refere o inciso IV do art. 8º da Constituição Federal como a
a identidade da pessoa do réu com a obrigação, segundo a prevista em lei, encerra natureza tributária, tal como preconiza o
manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA). artigo 149 da CF. É uma prestação pecuniária compulsória (CLT,
Tratando-se, pois, de demanda judicial em que a autora pugna pelo art. 582). Por ter natureza parafiscal, ela é devida por todos aqueles
reconhecimento de direito próprio, isto é, sua fração da contribuição que participam de determinada categoria econômica ou profissional,
sindical da categoria profissional do demandado, não há falar em independentemente de filiação sindical e da condição de servidor
substituição processual ou então de autorização prévia dos público celetista ou estatutário.
empregados. Tal regra vigente, à época dos fatos, fora recepcionada pela
Rejeito a preliminar, pontuando a ausência de violação do art. 485, Constituição Federal por meio dos seus arts. 8º, inciso IV, e 37,
inciso VI, do CPC. inciso VI, dispondo acerca da possibilidade da aplicabilidade
imediata da parcela sindical aos servidores públicos,
PRESCRIÇÃO. PRONÚNCIA. EFEITOS. Alegou a confederação independentemente da existência de lei específica regulamentando
que o Município de Centenário/TO não a repassou as contribuições sua instituição, compreensão respaldada pela jurisprudência dos
sindicais devidas dos anos de 2013 a 2017 dos seus empregados, Tribunais Superiores, ad litteram:
integrantes da categoria profissional da saúde. Requereu, assim,
seja ele condenado ao pagamento da parcela. "CONSTITUCIONAL. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. SERVIDORES
O município, no entanto, suscita a prejudicial de prescrição das PÚBLICOS. Art. 8º, IV, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. I. - A
pretensões referentes aos dois primeiros anos de inadimplência, as contribuição sindical instituída pelo art. 8º, IV, da Constituição
quais estariam alcançadas pelo instituto. Federal constitui norma dotada de autoaplicabilidade, não
Nos termos do art. 193 do CCB, com a interpretação dada pela dependendo, para ser cobrada, de lei integrativa. II. - Compete aos
Súmula 153 do TST, é dado à parte suscitar a prejudicial de sindicatos de servidores públicos a cobrança da contribuição legal,
prescrição em sede de recurso ordinário. Esclareço, ainda, que a independentemente de lei regulamentadora específica. III. - Agravo
contribuição sindical em comento ostenta natureza de tributo e, não provido." (AI-AgR 456.634 RJ, Relator Min. CARLOS
conforme disposto no art. 579 da CLT, é devida por todos aqueles VELLOSO, Julgamento: 13.12.2005, Segunda Turma, DJ 24-02-
que participarem de uma determinada categoria econômica ou 2006)
profissional, ou de uma profissão liberal, em favor do sindicato
representativo da mesma categoria ou profissão. E por ser tributo "Embargos de declaração em agravo regimental em recurso
ele está submetido à regra prevista no art. 174 do CTN. extraordinário com agravo. 2. Direito Tributário. 3. Contribuição
Considerando que a constituição do crédito recaiu no mês de maio Sindical. Servidor público. Exigibilidade. 4. A jurisprudência desta
de cada ano - 2013, 2014, 2015, 2016 e 2017 - (CLT, art. 587), e Corte consagrou entendimento no sentido de ser exigível a
que o ajuizamento da ação ocorreu em 14/09/2018, pronuncio a contribuição sindical de servidor público, por estar sob a égide de
prescrição da pretensão em relação ao ano de 2013. norma constitucional de caráter autoaplicável. 5. O reconhecimento
Dou parcial provimento ao recurso. da constitucionalidade da reforma trabalhista ao tornar facultativa a
contribuição sindical não tem o condão de atingir situações
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. COBRANÇA. REQUISITOS. A r. pretéritas já consolidadas. 6. Ausência de omissão, contradição ou
sentença julgou procedente o pedido, sob o fundamento de que a obscuridade. Acórdão embargado suficientemente motivado.
entidade sindical comprovou as formalidades exigidas pelo art. 605 Embargos protelatórios. 7. Embargos de declaração rejeitados.
da CLT, conforme publicações de editais juntadas aos autos. Verba honorária majorada em 10%."(ARE 1147547 AgR-ED,
Asseverou também a compulsoriedade do imposto, à época da sua Relator(a): Min. GILMAR MENDES, Segunda Turma, julgado em
constituição, ainda que a categoria seja submetida ao regime 29/11/2019, PROCESSO ELETRÔNICO DJe-272 DIVULG 09-12-
estatutário. 2019 PUBLIC 10-12-2019)
Em suas razões recursais o município reitera a ausência de norma
jurídica a impor o imposto sindical em relação aos seus servidores, "RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
inclusive sob o ponto de vista dos arts. 7º, alínea "c", da CLT e 108, OBRIGATÓRIA. SERVIDOR PÚBLICO ESTATUTÁRIO.
§ 1º, da CTN. NATUREZA PARAFISCAL EXIGIBILIDADE. A contribuição sindical,
A contribuição sindical, disciplinada pelos artigos 578 a 610 da CLT, prevista no art. 8º, IV, parte final, da CF, e minuciosamente

regulamentada pelos arts. 578 a 610 da CLT, constitui receita confederação correspondente, 10%, para a central sindical, 15%
derivada de lei e recolhida uma única vez, anualmente, em favor do para a federação e 60% para o sindicato - estando a primeira
sistema sindical, quer se trate de empregado, profissional liberal ou hipótese em conformidade com o pedido. Assim e diante do
empregador. Tendo natureza parafiscal, deve tal contribuição ser incontroverso cumprimento das formalidades previstas no art. 605
exigida de todos os trabalhadores da categoria pertinente, incluindo- da CLT - matéria sequer devolvida a esta instância, resta
se, nesse grupo, portanto, os servidores públicos, sejam estes possibilitada a cobrança das contribuições sindicais objeto da inicial,
celetistas ou estatutários. Precedentes do colendo STJ. Recurso de do que resulta na manutenção da r. sentença.
revista conhecido e provido". (AIRR-621- 22.2012.5.22.0104, Nego provimento ao recurso.
Relator Ministro: Mauricio Godinho Delgado, Data de Julgamento:
11/03/2015, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 13/03/2015) CONCLUSÃO
"RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL Conheço do recurso, rejeito as preliminares suscitadas e, no mérito,
COMPULSÓRIA. SERVIDOR PÚBLICO ESTATUTÁRIO. dou-lhe parcial provimento, para pronunciar a prescrição da
EXIGIBILIDADE. A disciplina contida nos arts. 8º, IV, da CF, 578 e pretensão do imposto sindical referente ao ano de 2013, tudo nos
579 da CLT não deixa dúvidas quanto à natureza compulsória da estritos termos da fundamentação.
contribuição sindical, devida por todos aqueles que participarem de
uma determinada categoria econômica ou profissional, em favor do
respectivo ente sindical. Por conseguinte, a Constituição Federal
assegura ao servidor público civil, seja estatutário ou celetista, o
direito à associação sindical (art. 37, VI), razão pela qual não há Por tais fundamentos,
como afastar sua submissão ao regime de contribuição legal
compulsória devida ao ente sindical da categoria que integra, ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio
independentemente de filiação. Recurso de revista conhecido e Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
provido." (RR-121500- 43.2007.5.03.0078, Relatora Ministra: Dora Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento, aprovar o
Maria da Costa, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/09/2014 - relatório, conhecer do recurso para no mérito dar-lhe parcial
Grifamos) provimento, nos termos do voto do Relator.
"RECURSO DE REVISTA. CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. Brasília(DF), (data do julgamento).
SERVIDORES PÚBLICOS ESTATUTÁRIOS. A contribuição sindical
compulsória, prevista nos artigos 578 e seguintes da CLT, deve ser
descontada indistintamente de todos os servidores da categoria
profissional que o sindicato-autor representa, inclusive dos
servidores públicos estatutários. Precedentes do STF e do Órgão
Especial do TST. Recurso de revista de que se conhece e a que se
nega provimento." (Processo: RR - 79500-40.2010.5.16.0020 Data
de Julgamento: 12/03/2014, Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas
Brandão, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 14/03/2014 -
Grifamos).
Em outros termos, em se tratando de categoria profissional Relator(a)
composta por servidores públicos, o cenário não afasta o caráter
autoaplicável da legislação então vigente. A relação jurídica
administrativa entre eles e a Administração Pública Direta, Federal,
Estadual ou Municipal é irrelevante.
Superado tal óbice, esclareço que os valores arrecadados devem Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
ser repassados na forma do art. 589 da CLT, sendo 5% para a PAVAN - 09/10/2020 16:00:23 - a92c3cc

https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li EMENTA: ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. MARÇO E
stView.seam?nd=20091809383745200000009762983 ABRIL/2016. BASE DE CÁLCULO. A decisão exequenda
Número do processo: 0000437-49.2018.5.10.0861 determina o pagamento ao reclamante "de adicional de
Número do documento: 20091809383745200000009762983 periculosidade de 30% sobre o salário, a partir de 18/06/2014 até a
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. dispensa em 22/04/2016, conforme contracheques (...) e TRCT". O
salário do reclamante era pago à base de comissões, não havendo
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO no contracheque de março de 2016, contudo, informação quanto a
Servidor de Secretaria tal verba. No entanto, a própria reclamada tratou de informar no
TRCT o salário obreiro do mês anterior à demissão - ocorrida em

Processo Nº AP-0000303-30.2016.5.10.0105
Relator MARIO MACEDO FERNANDES abril/2016 -, exatamente aquele utilizado como base de cálculo para
CARON
apuração do adicional de periculosidade relativo a março de 2016,
AGRAVANTE NOVO MUNDO MOVEIS E
UTILIDADES LTDA nada havendo a corrigir, no particular. Quanto ao mês de abril de
ADVOGADO ELADIO MIRANDA LIMA(OAB:
86235/RJ) 2016, verificando-se que, na apuração, considerou-se base de
ADVOGADO MARCUS VINICIUS COELHO cálculo diversa daquela constante do TRCT, cuja observância
CHIAVEGATTO(OAB: 110569/RJ)
ADVOGADO ALEXANDRE MEIRELLES(OAB: restou expressamente determinada no acórdão exequendo, impõe-
7640/GO)
se a correção da conta, a fim de se determinar que, relativamente a
ADVOGADO Nelson Wilians Fratoni
Rodrigues(OAB: 25136/DF) tal mês, seja observada, como base de cálculo, o somatório dos
AGRAVADO JUAREZ CARLOS DA SILVA
valores discriminados a título de salário no termo de rescisão
ADVOGADO LOYANE MOREIRA(OAB: 45949/DF)
PERITO MARCO ANTONIO PINGRET contratual. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. PERÍODOS DE
MINCARONI DE SOUSA
FÉRIAS. Relativamente ao cálculo do adicional de periculosidade
Intimado(s)/Citado(s): relativamente às férias, a legislação pertinente à matéria é clara no
- NOVO MUNDO MOVEIS E UTILIDADES LTDA sentido de que, durante tal período, o empregado perceberá a
remuneração que lhe for devida na data da sua concessão, sendo
que os adicionais percebidos pelo obreiro, como o de
periculosidade, entre outros, deverão ser computados no salário

PODER JUDICIÁRIO
que servirá de base ao cálculo da remuneração das férias (CLT, art.
142, parágrafo 5º). DIFERENÇAS DE COMISSÕES.
OBSERVÂNCIA À COISA JULGADA. CONFIGURAÇÃO. Hipótese

PROCESSO n.º 0000303-30.2016.5.10.0105 - AGRAVO DE em que verificado que, na apuração da parcela em epígrafe,
PETIÇÃO (1004) procedeu-se exatamente como determinado no comando judicial
RELATOR(A): Desembargador Mário Macedo Fernandes Caron exequendo, sendo considerado sempre o percentual que seria
devido a título de comissão sobre os valores dos móveis montados

AGRAVANTE: NOVO MUNDO MOVEIS E UTILIDADES LTDA e descontado o valor das comissões já recebidas pelo autor, nada
Advogados: ELADIO MIRANDA LIMA - RJ0086235, MARCUS havendo a corrigir nos cálculos elaborados. AGRAVO DE
VINICIUS COELHO CHIAVEGATTO - RJ0110569, ALEXANDRE PETIÇÃO. IMPOSSIBILIDADE DE SE ANALISAR QUESTÕES JÁ
MEIRELLES - GO0007640, NELSON WILIANS FRATONI COBERTAS PELA PRECLUSÃO (ART. 879, § 2º, DA CLT). Não
RODRIGUES - DF0025136 tendo sido o assunto quanto à forma de apuração da contribuição
AGRAVADO: JUAREZ CARLOS DA SILVA previdenciária patronal suscitado no momento oportuno, uma vez
Advogado: LOYANE MOREIRA - DF0045949 que a parte executada quedou-se inerte quando da manifestação a
ORIGEM: 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga - DF que se refere o art. 879, § 2º, da CLT, configurou-se a preclusão da
CLASSE ORIGINÁRIA: AÇÃO TRABALHISTA - RITO ORDINÁRIO discussão. GARANTIA DO JUÍZO. VALORES DEPOSITADOS.
JUIZ(A): LARISSA LEONIA BEZERRA DE ANDRADE LIBERAÇÃO INTEGRAL. INDEVIDA. VALORES
ALBUQUERQUE INCONTROVERSOS. CONCORDÂNCIA DA PARTE
EXECUTADA. LIBERAÇÃO DEVIDA. Hipótese em que
vislumbrada potencial permanência de controvérsia nas frações
tidas por improcedentes no presente julgamento, revelando-se

indevida a liberação integral dos valores depositados para garantia mês de abril, porque utilizado o montante de R$1.682,63, que
do juízo. Por outro lado, a própria executada sinalizou concordar corresponderia ao valor proporcional dos "dias trabalhados,
com a liberação do valor a respeito do qual não paira controvérsia, contudo, a determinação sentencial constante no v. Acordão é de
impondo-se, nestes limites, o deferimento do pleito obreiro. Agravo utilizar os valores apresentados no TRCT" (fl. 1192), no qual
de petição conhecido e parcialmente provido. Deferida a indicado a título de comissões o valor de R$2,05, o que não teria
liberação de valores incontroversos. sido observado no cálculo.
De início, registro que, como bem observado pelo perito (fl. 1062), a
condenação, no particular, diz respeito ao período de 18/6/2014 a
22/04/2016, tratando-se de erro material a indicação do ano de
2013, e, como a agravante faz referência à utilização de valores do
I - RELATÓRIO TRCT, é de se concluir que ela tenciona questionar, na verdade, a
A MMª 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga - DF, por meio da apuração relativa aos meses de março e abril de 2016.
decisão de fls. 1181/1185 do PDF, julgou improcedentes os No aspecto, verifico que, quanto ao mês de março/2016, o perito
embargos à execução opostos por NOVO MUNDO MÓVEIS E esclareceu que não havia, no contracheque respectivo, informação
UTILIDADES LTDA. do valor referente à comissão recebida pelo obreiro, razão por que,
A parte executada interpõe o agravo de petição de fls. 1188/1199 do como medida saneadora, foi utilizado, para apuração do referido
PDF, requerendo a correção dos cálculos quanto ao adicional de mês, "o TRCT de ID. 2e3ef76 - Pág. 1, com uso do valor constante
periculosidade e às diferenças de comissões, bem como em relação de R$ 2.294,49 do campo 23- remuneração do mês ant." (fl. 1062),
à apuração da contribuição previdenciária. conforme teria se determinado no acórdão liquidando.
Contraminuta pelo exequente às fls. 1218/1224 do PDF, em que, Nos termos da decisão exequenda, deferiu-se ao reclamante "o
além de tecer razões no sentido do não provimento do agravo, pagamento de adicional de periculosidade de 30% sobre o salário, a
requer a liberação integral em seu favor dos valores que se partir de 18/06/2014 até a dispensa em 22/04/2016, conforme
encontram garantidos em juízo e, de forma sucessiva, dos valores contracheques de fls. 311/336 e TRCT à fl. 627" (fl. 809).
incontroversos. O salário do reclamante era pago "à base de comissões" (fls. 21 e
Pelo despacho à fl. 1225 do PDF, foi concedida vista do pedido à 256), não havendo no contracheque de março de 2016, contudo,
executada, que se manifestou às fls. 1227/1229 do PDF, no sentido informação quanto a tal verba (fl. 336). No entanto, a própria
de concordar apenas com a liberação do valor incontroverso. reclamada tratou de sanar tal omissão no TRCT, ao indicar, como
Desnecessária a oitiva prévia do Ministério Público, conforme o art. salário obreiro do mês anterior à demissão - março, portanto -, o
102 do Regimento Interno deste Tribunal. valor de R$2.294,49 (fl. 627), montante que, nesse cenário, revela-
É o relatório. se como corretamente utilizado para efeito de apuração do adicional
de periculosidade relativamente a março de 2016.
II - V O T O Quanto ao mês de abril, o valor utilizado, de fato, corresponde ao
1. ADMISSIBILIDADE valor proporcional dos 22 dias trabalhados em tal mês, tomando-se
Preenchidos os pressupostos objetivos e subjetivos de como referência o salário considerado para março de 2016 -
admissibilidade, conheço do agravo de petição. [(R$2.294,49 : 30) x 22] = R$1.682,63.
No entanto, relativamente ao salário de abril, o TRCT, cuja
2. MÉRITO observância restou determinada no acórdão exequendo, traz
2.1 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE DE MARÇO E discriminadas a quantia referente às "Comissões", no valor de
ABRIL/2016. DA BASE DE CÁLCULO R$2,05, e aquela relativa à garantia mínima convencional, o
A parte executada alega que a decisão, no particular, deve ser "COMPL SALARIO NORMATIVO", no valor de R$859,16,
reformada, pois a conta elaborada pelo perito apresenta equívoco totalizando o montante de R$861,21, valor que, nesse quadrante,
na base de cálculo do adicional de periculosidade dos meses de deve ser observado como base de cálculo para o adicional de
março e abril/2013. Quanto ao primeiro mês, porque se utilizou o periculosidade do mês de abril de 2016.
valor de R$2.294,49, "resultante da soma das férias + 1/3 e do Nesse cenário, dou parcial provimento ao agravo de petição, no
mínimo garantido, conforme o recibo salarial do autor", mas que não particular, a fim de se determinar que, relativamente ao mês de
haveria lastro que permitisse a integração das férias. Em relação ao abril, seja observada, como base de cálculo do adicional de

periculosidade, o somatório dos valores discriminados a título de R$12,00, o que denota grande desproporcionalidade no valor dos
salário no termo de rescisão contratual, no montante de R$861,21. móveis e das comissões pagas.
Pelos valores pagos a título de comissão por montagens, verifica-se
2.2 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE - PROPORCIONALIDADE que a reclamada não obedecia ao mesmo critério de pagamento,
NOS PERÍODOS DE FÉRIAS reduzindo o percentual de comissões para aqueles móveis de maior
A agravante alega que a conta oficial "considera o valor do Adicional valor e fixando valores de comissão a seu bel prazer, demonstrando
de Periculosidade para todos os meses, inclusive os períodos em flagrante desrespeito ao princípio da irredutibilidade salarial.
que o autor encontrava-se gozando de férias", alegando que, no Ademais, a reclamada sequer demonstrou ajuste de valores pagos
entanto, "não há lastro no comando sentencial que determine a a título de comissão nem juntou qualquer tipo de tabela em que
incidência do referido adicional sobre as férias + 1/3", defendendo contenha clara demonstração da forma de pagamento de tais
que deve se "respeitar a proporcionalidade de dias de cada mês, comissões.
sem a inclusão dos dias de fruição de férias" (fl. 1194). Portanto, prevaleceu a tese obreira de pagamento de comissões
Conforme já exposto, a decisão exequenda determina o pagamento inferior ao ajustado, pelo que defere-se o pagamento das diferenças
ao obreiro "de adicional de periculosidade de 30% sobre o salário, a a título de tais comissões, considerando que foi pago, na maior
partir de 18/06/2014 até a dispensa em 22/04/2016, conforme parte das montagens realizadas, apenas a metade do valor a tal
contracheques de fls. 311/336 e TRCT à fl. 627" (fl. 809). título, limitadas a outubro de 2015, conforme o pedido d.9
No entanto, como bem observado na sentença, a legislação Para fins de cálculo da diferença devida, deverá a Contadoria
pertinente à matéria é clara no sentido de que, durante as férias, o observar os valores constantes nas planilhas demonstrativas de
"empregado perceberá (...) a remuneração que lhe for devida na pagamento das comissões (328d813), apenas sobre as montagens
data da sua concessão (...)", sendo que os "adicionais por trabalho que não atingiram 6% dos valores dos móveis montados, conforme
extraordinário, noturno, insalubre ou perigoso", como no caso, exemplificado acima." (fl. 681)
deverão ser "computados no salário que servirá de base ao cálculo
da remuneração das férias (...)", consoante preceituado no art. 142,
e seu parágrafo 5º, da CLT. Em sede de embargos de declaração, consignou-se, verbis:
Assim, nego provimento.
2.3 DIFERENÇA DE COMISSÕES "(...) cumpre destacar que, ao serem deferidas diferenças de
O agravante sustenta que a conta oficial não observou os comissões, pressupõe-se logicamente que serão observados nos
parâmetros estabelecidos para apuração das diferenças de cálculos as quantias já quitadas sob essa rubrica. Todavia, fica
comissões, pois se "apura indevidamente o valor de todas as neste momento explícito que deverão ser deduzidos da condenação
comissões com o percentual de 6% e deduz o que foi pago", os valores já pagos anteriormente a título de diferenças de
aduzindo que "o comando sentencial é claro ao deferir que apenas comissões. Nada, portanto, a modificar na decisão no tocante às
a metade do valor do título de comissões não foi pago matérias relacionadas no presente tópico, restando mantida a
corretamente", razão por que o cálculo questionado contemplaria condenação nos moldes contidos no julgado embargado e com os
"vício ao não considerar como parâmetro a metade das comissões esclarecimentos acima" (fl. 710).
que não foram pagas corretamente" (fls. 1195/1196).
Pois bem.
No aspecto, observo que a decisão exequenda enuncia, verbis: Quanto ao tema, o perito esclareceu que, na apuração da parcela
questionada, procedeu exatamente como determinado no comando
judicial, sendo "considerado sempre 6% sobre os valores dos
"(...) o documento ID 328d813, pág. 11, demonstra que a reclamada móveis montados e descontado o valor de comissões recebidas
não pagava o mesmo o percentual de 2,8% para a montagem de pelo reclamante", cenário que revela que a conta de liquidação
móveis do mesmo tipo, como, por exemplo, guarda-roupas, uma efetivamente guarda harmonia com o determinado na decisão
vez que para um guarda-roupa de R$922,23, foi paga a comissão exequenda, nada havendo a corrigir.
de R$25,82 (cerca de 2,8%), enquanto para a montagem de um Nego provimento.
guarda-roupa de R$199,00 (cerca de 6%) foi paga comissão de

2.4 CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. FORMA DE para ser admitida:
APURAÇÃO a) a tempestividade (apresentação no prazo de oito dias úteis,
Insurge-se a agravante contra a decisão em que se entendeu pela contados da intimação para tal fim);
preclusão da discussão quanto à forma de apuração da contribuição b) a delimitação dos itens da conta de liquidação e respectivos
previdenciária patronal. Alega que "a matéria envolvida é de ordem valores sobre os quais apresente a parte sua insurgência
legal (apuração dos tributos da lide), a qual possui regulamentação (especificidade da crítica aos cálculos), e
em normas próprias e tampouco é parte do mérito da causa", c) a fundamentação das críticas aos cálculos, sendo insuficiente o
insistindo que, na forma da Lei nº 12.546/2011 (anexo-II), MP nº ataque sem a revelação das razões pelas quais deva a conta ser
601/2012 e Lei 12.844/2013, estaria, "a partir de abril de 2013 (...) reformada." (pp. 458/459)
enquadrada obrigatoriamente (...) no regime de desoneração da
folha de pagamentos consoante CNAE da sua atividade", razão por
que "o valor da contribuição patronal decorrente das parcelas E, de fato, em que pese os argumentos da parte agravante, não
salariais objeto da condenação resulta em zero a partir do referido tendo se manifestado quanto ao tema no momento oportuno, uma
enquadramento, motivo pelo qual a conta homologada deve ser vez que intimada para tal finalidade, a parte executada quedou-se
retificada neste particular, sob pena de consumação de excesso na inerte no aspecto, o que se verifica nos autos é a preclusão, capaz
liquidação" (fls. 1197/1198). de impedir que se discutam os argumentos trazidos a lume.
No entanto, conforme já observado na instância de origem, a Neste sentido, leciona Mauro Schiavi, "caso o juiz do Trabalho abra
matéria trazida a discussão se relaciona à conta elaborada, sendo o prazo do art. 879, § 2º, da CLT para o reclamado impugnar os
incontroverso que sobre ela a executada silenciou quando da cálculos e este não impugná-los, não poderá exercer esse direito
primeira intimação para se manifestar acerca dos cálculos de nos embargos à execução" (§ 3º do art. 879 da CLT), pois,
liquidação, na forma do art. 879, §2º, da CLT (fls. 915/919 do PDF). inegavelmente, haverá a preclusão (Execução no Processo do
Conforme ditames previstos no referido dispositivo, "Elaborada a Trabalho, LTr, 5ª edição, pág. 193).
conta e tornada líquida, o juízo deverá abrir às partes prazo comum Ante o exposto, nego provimento ao recurso.
de oito dias para impugnação fundamentada com a indicação dos
itens e valores objeto da discordância, sob pena de preclusão." 2.5VALORES GARANTIDOS EM JUÍZO OU VALORES
(grifo aposto). INCONTROVERSOS. DA LIBERAÇÃO
Sobre o § 2º do artigo 879 da CLT, Antônio Umberto de Souza Em contraminuta, o exequente postula o levantamento dos valores
Júnior et al, na obra Reforma Trabalhista - Análise Comparativa e que se encontram garantidos em juízo e, de forma sucessiva, do
Crítica da Lei nº 13.467/2017, leciona que: valor do crédito incontroverso existente nos autos, tendo em vista o
longo tempo de espera da efetiva prestação jurisdicional, ante as
tentativas patronais de postergar a liberação dos valores devidos, a
"O § 2º, do art. 879 da CLT, com o texto incluído pela Lei nº ausência de efeito suspensivo do recurso, bem como o "fato que o
8.432/1992, na redação anterior, dizia que o Juiz "poderá" abrir às crédito tem natureza alimentar, e considerando a atual situação
partes prazo de 10 dias para impugnação aos cálculos. A nova pandêmica, que vem causando instabilidades financeiras na vida do
"CLT" traz três alterações: 1. passa a se referir a "juízo" enquanto o Agravado/ Exequente" (fl. 1219).
texto anterior dizia "Juiz"; 2. muda o verbo de "poderá" para Compulsando os autos verifico que a parte executada, ao impugnar
"deverá"; e 3. modifica o prazo que era "sucessivo" de 10 (dez) os cálculos elaborados, afirmou haver incorreção na conta
dias" para "comum de oito dias". Ou seja, impõe ao juiz o dever de relativamente à base de cálculo do adicional de periculosidade nos
abertura do prazo para impugnação e diminuiu o prazo para tanto, meses de março e abril de 2016 (equivocadamente indicado o ano
além de estabelecer o prazo comum (adequado ao processo de 2013, conforme registrado em tópico anterior), quanto à
eletrônico, pois não há mais necessidade de "carga" dos autos). incidência do adicional nos períodos em o autor gozou férias e no
Sendo assim, o juiz do trabalho, na fase de liquidação, deve abrir tocante à apuração das diferenças de comissões (fls. 915/919). Na
oportunidade às partes para, no prazo de oito dias, impugnar de oportunidade, juntou sua planilha de cálculos confeccionada pelo
forma fundamentada a conta, com a indicação dos itens e valores Perito Assistente contratado pela empresa, que apurou o valor total
objeto da discordância, sob pena de preclusão (CLT, art. 879, § 2º). da execução no importe de R$87.406,98 (fl. 920 do PDF).
A impugnação prévia deve, pois, observar alguns requisitos básicos Em embargos à execução (fls. 1125/1133), a executada reiterou a

existência de equívoco nos cálculos consolidados quanto aos temas esta decisão, nos termos da fundamentação.
antes apontados, além de invocar enquadramento em regime É o meu voto.
diferenciado de contribuição previdenciária, juntando também
planilha de cálculos elaborada por seu Perito Assistente, em que se Por tais fundamentos,
apurou como valor total da execução o montante de R$94.007,79 ACORDAM os Desembargadores da Egrégia Segunda Turma do
(fl. 1134 do PDF). Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, à vista do contido
Em seu agravo de petição, como visto, a empresa continua na respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
insistindo na incorreção dos cálculos, nos mesmos termos do agravo de petição e, no mérito, dar-lhe parcial provimento;
questionados anteriormente, requerendo o seu provimento para que ainda, deferir o pedido de liberação ao exequente do valor
os cálculos juntados com o apelo - em que se aponta como valor incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil,
total da execução o mesmo montante referido por ocasião dos sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira
embargos - "sejam considerados corretos" (fl. 1198). instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada
Intimada a se manifestar sobre o pedido em exame (fl. 1225), a esta decisão. Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e
executada se mostrou contrária à liberação de todos os valores com ressalvas de fundamentação do Desembargador João Amílcar.
depositados para efeito de garantia da execução, registrando a Ementa aprovada.
permanência de controvérsia quanto ao valor exequendo, mas não Brasília (DF), 07 de outubro de 2020. (data do julgamento).
apresenta óbice ao pleito sucessivo, aduzindo que "somente o valor
incontroverso reconhecido nos cálculos de Id. e42399a, qual seja,
R$94.007,79, pode ser liberado" (fl. 1229 do PDF).
Conforme visto nos tópicos anteriores, a insurgência patronal foi
provida apenas em parte, vislumbrando-se a possibilidade de
permanência da controvérsia naqueles pontos tidos por
improcedentes, razão por que julgo indevida a liberação de todos os
valores depositados para garantia do juízo.
Por outro lado, a própria executada sinalizou concordar com a
liberação do valor a respeito do qual não paira controvérsia, qual
seja, a quantia de R$94.007,79.
Nesse cenário, considerando o caráter alimentar do crédito obreiro
e a aquiescência da empresa relativamente ao montante referido,
impõe-se o deferimento do pleito formulado pelo trabalhador.
Desta feita, defiro a postulação obreira de liberação do valor
incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil, Desembargador Mário Macedo Fernandes Caron
sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira Relator(a)
instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada
esta decisão.
III - CONCLUSÃO
Ante o exposto, conheço do agravo de petição e, no mérito, dou-lhe
parcial provimento, a fim de se determinar que, relativamente ao
mês de abril/2016, seja observada, como base de cálculo do
adicional de periculosidade, o somatório dos valores discriminados
a título de salário no termo de rescisão contratual, no montante de
R$861,21; defiro o pedido de liberação ao exequente do valor
incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil, Assinado eletronicamente por: MARIO MACEDO FERNANDES
sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira CARON - 13/10/2020 07:20:41 - 1aa183a
instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li

stView.seam?nd=20081210250494700000009561624 ABRIL/2016. BASE DE CÁLCULO. A decisão exequenda
Número do processo: 0000303-30.2016.5.10.0105 determina o pagamento ao reclamante "de adicional de
Número do documento: 20081210250494700000009561624 periculosidade de 30% sobre o salário, a partir de 18/06/2014 até a
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. dispensa em 22/04/2016, conforme contracheques (...) e TRCT". O
salário do reclamante era pago à base de comissões, não havendo
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO no contracheque de março de 2016, contudo, informação quanto a
Servidor de Secretaria tal verba. No entanto, a própria reclamada tratou de informar no
TRCT o salário obreiro do mês anterior à demissão - ocorrida em

Processo Nº AP-0000303-30.2016.5.10.0105
Relator MARIO MACEDO FERNANDES abril/2016 -, exatamente aquele utilizado como base de cálculo para
CARON
apuração do adicional de periculosidade relativo a março de 2016,
AGRAVANTE NOVO MUNDO MOVEIS E
UTILIDADES LTDA nada havendo a corrigir, no particular. Quanto ao mês de abril de
ADVOGADO ELADIO MIRANDA LIMA(OAB:
86235/RJ) 2016, verificando-se que, na apuração, considerou-se base de
ADVOGADO MARCUS VINICIUS COELHO cálculo diversa daquela constante do TRCT, cuja observância
CHIAVEGATTO(OAB: 110569/RJ)
ADVOGADO ALEXANDRE MEIRELLES(OAB: restou expressamente determinada no acórdão exequendo, impõe-
7640/GO)
se a correção da conta, a fim de se determinar que, relativamente a
ADVOGADO Nelson Wilians Fratoni
Rodrigues(OAB: 25136/DF) tal mês, seja observada, como base de cálculo, o somatório dos
AGRAVADO JUAREZ CARLOS DA SILVA
valores discriminados a título de salário no termo de rescisão
ADVOGADO LOYANE MOREIRA(OAB: 45949/DF)
PERITO MARCO ANTONIO PINGRET contratual. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. PERÍODOS DE
MINCARONI DE SOUSA
FÉRIAS. Relativamente ao cálculo do adicional de periculosidade
Intimado(s)/Citado(s): relativamente às férias, a legislação pertinente à matéria é clara no
- JUAREZ CARLOS DA SILVA sentido de que, durante tal período, o empregado perceberá a
remuneração que lhe for devida na data da sua concessão, sendo
que os adicionais percebidos pelo obreiro, como o de
periculosidade, entre outros, deverão ser computados no salário

PODER JUDICIÁRIO
que servirá de base ao cálculo da remuneração das férias (CLT, art.
142, parágrafo 5º). DIFERENÇAS DE COMISSÕES.
OBSERVÂNCIA À COISA JULGADA. CONFIGURAÇÃO. Hipótese

PROCESSO n.º 0000303-30.2016.5.10.0105 - AGRAVO DE em que verificado que, na apuração da parcela em epígrafe,
PETIÇÃO (1004) procedeu-se exatamente como determinado no comando judicial
RELATOR(A): Desembargador Mário Macedo Fernandes Caron exequendo, sendo considerado sempre o percentual que seria
devido a título de comissão sobre os valores dos móveis montados

AGRAVANTE: NOVO MUNDO MOVEIS E UTILIDADES LTDA e descontado o valor das comissões já recebidas pelo autor, nada
Advogados: ELADIO MIRANDA LIMA - RJ0086235, MARCUS havendo a corrigir nos cálculos elaborados. AGRAVO DE
VINICIUS COELHO CHIAVEGATTO - RJ0110569, ALEXANDRE PETIÇÃO. IMPOSSIBILIDADE DE SE ANALISAR QUESTÕES JÁ
MEIRELLES - GO0007640, NELSON WILIANS FRATONI COBERTAS PELA PRECLUSÃO (ART. 879, § 2º, DA CLT). Não
RODRIGUES - DF0025136 tendo sido o assunto quanto à forma de apuração da contribuição
AGRAVADO: JUAREZ CARLOS DA SILVA previdenciária patronal suscitado no momento oportuno, uma vez
Advogado: LOYANE MOREIRA - DF0045949 que a parte executada quedou-se inerte quando da manifestação a
ORIGEM: 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga - DF que se refere o art. 879, § 2º, da CLT, configurou-se a preclusão da
CLASSE ORIGINÁRIA: AÇÃO TRABALHISTA - RITO ORDINÁRIO discussão. GARANTIA DO JUÍZO. VALORES DEPOSITADOS.
JUIZ(A): LARISSA LEONIA BEZERRA DE ANDRADE LIBERAÇÃO INTEGRAL. INDEVIDA. VALORES
ALBUQUERQUE INCONTROVERSOS. CONCORDÂNCIA DA PARTE
EXECUTADA. LIBERAÇÃO DEVIDA. Hipótese em que
vislumbrada potencial permanência de controvérsia nas frações
tidas por improcedentes no presente julgamento, revelando-se

EMENTA: ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. MARÇO E indevida a liberação integral dos valores depositados para garantia

do juízo. Por outro lado, a própria executada sinalizou concordar corresponderia ao valor proporcional dos "dias trabalhados,
com a liberação do valor a respeito do qual não paira controvérsia, contudo, a determinação sentencial constante no v. Acordão é de
impondo-se, nestes limites, o deferimento do pleito obreiro. Agravo utilizar os valores apresentados no TRCT" (fl. 1192), no qual
de petição conhecido e parcialmente provido. Deferida a indicado a título de comissões o valor de R$2,05, o que não teria
liberação de valores incontroversos. sido observado no cálculo.
De início, registro que, como bem observado pelo perito (fl. 1062), a
condenação, no particular, diz respeito ao período de 18/6/2014 a
22/04/2016, tratando-se de erro material a indicação do ano de
2013, e, como a agravante faz referência à utilização de valores do
I - RELATÓRIO TRCT, é de se concluir que ela tenciona questionar, na verdade, a
A MMª 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga - DF, por meio da apuração relativa aos meses de março e abril de 2016.
decisão de fls. 1181/1185 do PDF, julgou improcedentes os No aspecto, verifico que, quanto ao mês de março/2016, o perito
embargos à execução opostos por NOVO MUNDO MÓVEIS E esclareceu que não havia, no contracheque respectivo, informação
UTILIDADES LTDA. do valor referente à comissão recebida pelo obreiro, razão por que,
A parte executada interpõe o agravo de petição de fls. 1188/1199 do como medida saneadora, foi utilizado, para apuração do referido
PDF, requerendo a correção dos cálculos quanto ao adicional de mês, "o TRCT de ID. 2e3ef76 - Pág. 1, com uso do valor constante
periculosidade e às diferenças de comissões, bem como em relação de R$ 2.294,49 do campo 23- remuneração do mês ant." (fl. 1062),
à apuração da contribuição previdenciária. conforme teria se determinado no acórdão liquidando.
Contraminuta pelo exequente às fls. 1218/1224 do PDF, em que, Nos termos da decisão exequenda, deferiu-se ao reclamante "o
além de tecer razões no sentido do não provimento do agravo, pagamento de adicional de periculosidade de 30% sobre o salário, a
requer a liberação integral em seu favor dos valores que se partir de 18/06/2014 até a dispensa em 22/04/2016, conforme
encontram garantidos em juízo e, de forma sucessiva, dos valores contracheques de fls. 311/336 e TRCT à fl. 627" (fl. 809).
incontroversos. O salário do reclamante era pago "à base de comissões" (fls. 21 e
Pelo despacho à fl. 1225 do PDF, foi concedida vista do pedido à 256), não havendo no contracheque de março de 2016, contudo,
executada, que se manifestou às fls. 1227/1229 do PDF, no sentido informação quanto a tal verba (fl. 336). No entanto, a própria
de concordar apenas com a liberação do valor incontroverso. reclamada tratou de sanar tal omissão no TRCT, ao indicar, como
Desnecessária a oitiva prévia do Ministério Público, conforme o art. salário obreiro do mês anterior à demissão - março, portanto -, o
102 do Regimento Interno deste Tribunal. valor de R$2.294,49 (fl. 627), montante que, nesse cenário, revela-
É o relatório. se como corretamente utilizado para efeito de apuração do adicional
de periculosidade relativamente a março de 2016.
II - V O T O Quanto ao mês de abril, o valor utilizado, de fato, corresponde ao
1. ADMISSIBILIDADE valor proporcional dos 22 dias trabalhados em tal mês, tomando-se
Preenchidos os pressupostos objetivos e subjetivos de como referência o salário considerado para março de 2016 -
admissibilidade, conheço do agravo de petição. [(R$2.294,49 : 30) x 22] = R$1.682,63.
No entanto, relativamente ao salário de abril, o TRCT, cuja
2. MÉRITO observância restou determinada no acórdão exequendo, traz
2.1 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE DE MARÇO E discriminadas a quantia referente às "Comissões", no valor de
ABRIL/2016. DA BASE DE CÁLCULO R$2,05, e aquela relativa à garantia mínima convencional, o
A parte executada alega que a decisão, no particular, deve ser "COMPL SALARIO NORMATIVO", no valor de R$859,16,
reformada, pois a conta elaborada pelo perito apresenta equívoco totalizando o montante de R$861,21, valor que, nesse quadrante,
na base de cálculo do adicional de periculosidade dos meses de deve ser observado como base de cálculo para o adicional de
março e abril/2013. Quanto ao primeiro mês, porque se utilizou o periculosidade do mês de abril de 2016.
valor de R$2.294,49, "resultante da soma das férias + 1/3 e do Nesse cenário, dou parcial provimento ao agravo de petição, no
mínimo garantido, conforme o recibo salarial do autor", mas que não particular, a fim de se determinar que, relativamente ao mês de
haveria lastro que permitisse a integração das férias. Em relação ao abril, seja observada, como base de cálculo do adicional de
mês de abril, porque utilizado o montante de R$1.682,63, que periculosidade, o somatório dos valores discriminados a título de

salário no termo de rescisão contratual, no montante de R$861,21. móveis e das comissões pagas.
Pelos valores pagos a título de comissão por montagens, verifica-se
2.2 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE - PROPORCIONALIDADE que a reclamada não obedecia ao mesmo critério de pagamento,
NOS PERÍODOS DE FÉRIAS reduzindo o percentual de comissões para aqueles móveis de maior
A agravante alega que a conta oficial "considera o valor do Adicional valor e fixando valores de comissão a seu bel prazer, demonstrando
de Periculosidade para todos os meses, inclusive os períodos em flagrante desrespeito ao princípio da irredutibilidade salarial.
que o autor encontrava-se gozando de férias", alegando que, no Ademais, a reclamada sequer demonstrou ajuste de valores pagos
entanto, "não há lastro no comando sentencial que determine a a título de comissão nem juntou qualquer tipo de tabela em que
incidência do referido adicional sobre as férias + 1/3", defendendo contenha clara demonstração da forma de pagamento de tais
que deve se "respeitar a proporcionalidade de dias de cada mês, comissões.
sem a inclusão dos dias de fruição de férias" (fl. 1194). Portanto, prevaleceu a tese obreira de pagamento de comissões
Conforme já exposto, a decisão exequenda determina o pagamento inferior ao ajustado, pelo que defere-se o pagamento das diferenças
ao obreiro "de adicional de periculosidade de 30% sobre o salário, a a título de tais comissões, considerando que foi pago, na maior
partir de 18/06/2014 até a dispensa em 22/04/2016, conforme parte das montagens realizadas, apenas a metade do valor a tal
contracheques de fls. 311/336 e TRCT à fl. 627" (fl. 809). título, limitadas a outubro de 2015, conforme o pedido d.9
No entanto, como bem observado na sentença, a legislação Para fins de cálculo da diferença devida, deverá a Contadoria
pertinente à matéria é clara no sentido de que, durante as férias, o observar os valores constantes nas planilhas demonstrativas de
"empregado perceberá (...) a remuneração que lhe for devida na pagamento das comissões (328d813), apenas sobre as montagens
data da sua concessão (...)", sendo que os "adicionais por trabalho que não atingiram 6% dos valores dos móveis montados, conforme
extraordinário, noturno, insalubre ou perigoso", como no caso, exemplificado acima." (fl. 681)
deverão ser "computados no salário que servirá de base ao cálculo
da remuneração das férias (...)", consoante preceituado no art. 142,
e seu parágrafo 5º, da CLT. Em sede de embargos de declaração, consignou-se, verbis:
Assim, nego provimento.
2.3 DIFERENÇA DE COMISSÕES "(...) cumpre destacar que, ao serem deferidas diferenças de
O agravante sustenta que a conta oficial não observou os comissões, pressupõe-se logicamente que serão observados nos
parâmetros estabelecidos para apuração das diferenças de cálculos as quantias já quitadas sob essa rubrica. Todavia, fica
comissões, pois se "apura indevidamente o valor de todas as neste momento explícito que deverão ser deduzidos da condenação
comissões com o percentual de 6% e deduz o que foi pago", os valores já pagos anteriormente a título de diferenças de
aduzindo que "o comando sentencial é claro ao deferir que apenas comissões. Nada, portanto, a modificar na decisão no tocante às
a metade do valor do título de comissões não foi pago matérias relacionadas no presente tópico, restando mantida a
corretamente", razão por que o cálculo questionado contemplaria condenação nos moldes contidos no julgado embargado e com os
"vício ao não considerar como parâmetro a metade das comissões esclarecimentos acima" (fl. 710).
que não foram pagas corretamente" (fls. 1195/1196).
Pois bem.
No aspecto, observo que a decisão exequenda enuncia, verbis: Quanto ao tema, o perito esclareceu que, na apuração da parcela
questionada, procedeu exatamente como determinado no comando
judicial, sendo "considerado sempre 6% sobre os valores dos
"(...) o documento ID 328d813, pág. 11, demonstra que a reclamada móveis montados e descontado o valor de comissões recebidas
não pagava o mesmo o percentual de 2,8% para a montagem de pelo reclamante", cenário que revela que a conta de liquidação
móveis do mesmo tipo, como, por exemplo, guarda-roupas, uma efetivamente guarda harmonia com o determinado na decisão
vez que para um guarda-roupa de R$922,23, foi paga a comissão exequenda, nada havendo a corrigir.
de R$25,82 (cerca de 2,8%), enquanto para a montagem de um Nego provimento.
guarda-roupa de R$199,00 (cerca de 6%) foi paga comissão de
R$12,00, o que denota grande desproporcionalidade no valor dos 2.4 CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL. FORMA DE

APURAÇÃO a) a tempestividade (apresentação no prazo de oito dias úteis,
Insurge-se a agravante contra a decisão em que se entendeu pela contados da intimação para tal fim);
preclusão da discussão quanto à forma de apuração da contribuição b) a delimitação dos itens da conta de liquidação e respectivos
previdenciária patronal. Alega que "a matéria envolvida é de ordem valores sobre os quais apresente a parte sua insurgência
legal (apuração dos tributos da lide), a qual possui regulamentação (especificidade da crítica aos cálculos), e
em normas próprias e tampouco é parte do mérito da causa", c) a fundamentação das críticas aos cálculos, sendo insuficiente o
insistindo que, na forma da Lei nº 12.546/2011 (anexo-II), MP nº ataque sem a revelação das razões pelas quais deva a conta ser
601/2012 e Lei 12.844/2013, estaria, "a partir de abril de 2013 (...) reformada." (pp. 458/459)
enquadrada obrigatoriamente (...) no regime de desoneração da
folha de pagamentos consoante CNAE da sua atividade", razão por
que "o valor da contribuição patronal decorrente das parcelas E, de fato, em que pese os argumentos da parte agravante, não
salariais objeto da condenação resulta em zero a partir do referido tendo se manifestado quanto ao tema no momento oportuno, uma
enquadramento, motivo pelo qual a conta homologada deve ser vez que intimada para tal finalidade, a parte executada quedou-se
retificada neste particular, sob pena de consumação de excesso na inerte no aspecto, o que se verifica nos autos é a preclusão, capaz
liquidação" (fls. 1197/1198). de impedir que se discutam os argumentos trazidos a lume.
No entanto, conforme já observado na instância de origem, a Neste sentido, leciona Mauro Schiavi, "caso o juiz do Trabalho abra
matéria trazida a discussão se relaciona à conta elaborada, sendo o prazo do art. 879, § 2º, da CLT para o reclamado impugnar os
incontroverso que sobre ela a executada silenciou quando da cálculos e este não impugná-los, não poderá exercer esse direito
primeira intimação para se manifestar acerca dos cálculos de nos embargos à execução" (§ 3º do art. 879 da CLT), pois,
liquidação, na forma do art. 879, §2º, da CLT (fls. 915/919 do PDF). inegavelmente, haverá a preclusão (Execução no Processo do
Conforme ditames previstos no referido dispositivo, "Elaborada a Trabalho, LTr, 5ª edição, pág. 193).
conta e tornada líquida, o juízo deverá abrir às partes prazo comum Ante o exposto, nego provimento ao recurso.
de oito dias para impugnação fundamentada com a indicação dos
itens e valores objeto da discordância, sob pena de preclusão." 2.5VALORES GARANTIDOS EM JUÍZO OU VALORES
(grifo aposto). INCONTROVERSOS. DA LIBERAÇÃO
Sobre o § 2º do artigo 879 da CLT, Antônio Umberto de Souza Em contraminuta, o exequente postula o levantamento dos valores
Júnior et al, na obra Reforma Trabalhista - Análise Comparativa e que se encontram garantidos em juízo e, de forma sucessiva, do
Crítica da Lei nº 13.467/2017, leciona que: valor do crédito incontroverso existente nos autos, tendo em vista o
longo tempo de espera da efetiva prestação jurisdicional, ante as
tentativas patronais de postergar a liberação dos valores devidos, a
"O § 2º, do art. 879 da CLT, com o texto incluído pela Lei nº ausência de efeito suspensivo do recurso, bem como o "fato que o
8.432/1992, na redação anterior, dizia que o Juiz "poderá" abrir às crédito tem natureza alimentar, e considerando a atual situação
partes prazo de 10 dias para impugnação aos cálculos. A nova pandêmica, que vem causando instabilidades financeiras na vida do
"CLT" traz três alterações: 1. passa a se referir a "juízo" enquanto o Agravado/ Exequente" (fl. 1219).
texto anterior dizia "Juiz"; 2. muda o verbo de "poderá" para Compulsando os autos verifico que a parte executada, ao impugnar
"deverá"; e 3. modifica o prazo que era "sucessivo" de 10 (dez) os cálculos elaborados, afirmou haver incorreção na conta
dias" para "comum de oito dias". Ou seja, impõe ao juiz o dever de relativamente à base de cálculo do adicional de periculosidade nos
abertura do prazo para impugnação e diminuiu o prazo para tanto, meses de março e abril de 2016 (equivocadamente indicado o ano
além de estabelecer o prazo comum (adequado ao processo de 2013, conforme registrado em tópico anterior), quanto à
eletrônico, pois não há mais necessidade de "carga" dos autos). incidência do adicional nos períodos em o autor gozou férias e no
Sendo assim, o juiz do trabalho, na fase de liquidação, deve abrir tocante à apuração das diferenças de comissões (fls. 915/919). Na
oportunidade às partes para, no prazo de oito dias, impugnar de oportunidade, juntou sua planilha de cálculos confeccionada pelo
forma fundamentada a conta, com a indicação dos itens e valores Perito Assistente contratado pela empresa, que apurou o valor total
objeto da discordância, sob pena de preclusão (CLT, art. 879, § 2º). da execução no importe de R$87.406,98 (fl. 920 do PDF).
A impugnação prévia deve, pois, observar alguns requisitos básicos Em embargos à execução (fls. 1125/1133), a executada reiterou a
para ser admitida: existência de equívoco nos cálculos consolidados quanto aos temas

antes apontados, além de invocar enquadramento em regime É o meu voto.
diferenciado de contribuição previdenciária, juntando também
planilha de cálculos elaborada por seu Perito Assistente, em que se Por tais fundamentos,
apurou como valor total da execução o montante de R$94.007,79 ACORDAM os Desembargadores da Egrégia Segunda Turma do
(fl. 1134 do PDF). Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, à vista do contido
Em seu agravo de petição, como visto, a empresa continua na respectiva certidão de julgamento, aprovar o relatório, conhecer
insistindo na incorreção dos cálculos, nos mesmos termos do agravo de petição e, no mérito, dar-lhe parcial provimento;
questionados anteriormente, requerendo o seu provimento para que ainda, deferir o pedido de liberação ao exequente do valor
os cálculos juntados com o apelo - em que se aponta como valor incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil,
total da execução o mesmo montante referido por ocasião dos sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira
embargos - "sejam considerados corretos" (fl. 1198). instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada
Intimada a se manifestar sobre o pedido em exame (fl. 1225), a esta decisão. Tudo nos termos do voto do Desembargador Relator e
executada se mostrou contrária à liberação de todos os valores com ressalvas de fundamentação do Desembargador João Amílcar.
depositados para efeito de garantia da execução, registrando a Ementa aprovada.
permanência de controvérsia quanto ao valor exequendo, mas não Brasília (DF), 07 de outubro de 2020. (data do julgamento).
apresenta óbice ao pleito sucessivo, aduzindo que "somente o valor
incontroverso reconhecido nos cálculos de Id. e42399a, qual seja,
R$94.007,79, pode ser liberado" (fl. 1229 do PDF).
Conforme visto nos tópicos anteriores, a insurgência patronal foi
provida apenas em parte, vislumbrando-se a possibilidade de
permanência da controvérsia naqueles pontos tidos por
improcedentes, razão por que julgo indevida a liberação de todos os
valores depositados para garantia do juízo.
Por outro lado, a própria executada sinalizou concordar com a
liberação do valor a respeito do qual não paira controvérsia, qual
seja, a quantia de R$94.007,79.
Nesse cenário, considerando o caráter alimentar do crédito obreiro
e a aquiescência da empresa relativamente ao montante referido,
impõe-se o deferimento do pleito formulado pelo trabalhador.
Desta feita, defiro a postulação obreira de liberação do valor
incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil, Desembargador Mário Macedo Fernandes Caron
sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira Relator(a)
instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada
esta decisão.
III - CONCLUSÃO
Ante o exposto, conheço do agravo de petição e, no mérito, dou-lhe
parcial provimento, a fim de se determinar que, relativamente ao
mês de abril/2016, seja observada, como base de cálculo do
adicional de periculosidade, o somatório dos valores discriminados
a título de salário no termo de rescisão contratual, no montante de
R$861,21; defiro o pedido de liberação ao exequente do valor
incontroverso, no montante de R$94.007,79 (noventa e quatro mil, Assinado eletronicamente por: MARIO MACEDO FERNANDES
sete reais e setenta e nove centavos), devendo o Juízo de primeira CARON - 13/10/2020 07:20:41 - 1aa183a
instância adotar as medidas cabíveis para tanto, tão logo publicada https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
esta decisão, nos termos da fundamentação. stView.seam?nd=20081210250494700000009561624

Número do processo: 0000303-30.2016.5.10.0105 degradantes, no local de trabalho, por despida de provas, não rende
Número do documento: 20081210250494700000009561624 ensejo ao direito à indenização. Recurso conhecido e desprovido.
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO
Servidor de Secretaria RELATÓRIO
Processo Nº ROT-0000772-71.2019.5.10.0105
PAVAN
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
RECORRENTE LUCIANO SOUSA DA FONSECA
ADVOGADO THIAGO JOSE SEGATTO descritas.
MENEZES(OAB: 33195/DF)
A MM. 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga/DF julgou improcedentes
RECORRIDO DCA TRANSPORTES E SERVICOS
LTDA - ME os pedidos, concedendo ao obreiro os benefícios da justiça gratuita,
ADVOGADO DANIEL DA COSTA PRIMO
BURITY(OAB: 54631/DF) além de impor a satisfação de honorários advocatícios (fls.
ADVOGADO LUIZ SERGIO DE VASCONCELOS 283/288).
Inconformado, o autor interpõe recurso ordinário. Defende a
Intimado(s)/Citado(s): existência de provas sobre o alegado acúmulo de funções, bem
- LUCIANO SOUSA DA FONSECA como do trabalho em condições perigosas. Além disso, reitera o
pedido de indenização por dano moral, requerendo, ao final o
provimento do apelo (fls. 295/301).
PODER JUDICIÁRIO A reclamada apresentou contrarrazões (fls. 317/328).
JUSTIÇA DO TRABALHO Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do
Trabalho, na forma regimental.
É o relatório.
RELATOR(A): Desembargador João Amilcar Silva e Souza
Pavan
VOTO
RECORRENTE : LUCIANO SOUSA DA FONSECA
ADVOGADO : THIAGO JOSE SEGATTO MENEZES

ADMISSIBILIDADE. Recurso próprio, tempestivo e conta com
RECORRIDO : DCA TRANSPORTES E SERVICOS LTDA
dispensa de preparo, detendo a parte sucumbente boa
ADVOGADO : DANIEL DA COSTA PRIMO BURITY
representação processual. Presentes os demais pressupostos de
ORIGEM : 5ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA/DF
admissibilidade, dele conheço.
(JUIZ LARISSA LEONIA BEZERRA DE ANDRADE

ACÚMULO DE FUNÇÕES. DIFERENÇAS SALARIAIS. ÔNUS.
ALBUQUERQUE)
PROVA. AUSÊNCIA. O obreiro reitera que, apesar de admitido para
laborar como fiscal de prevenção de perdas, assim atuando das
19:00 às 07:00 horas, quando o estabelecimento fechava, às 22:00

EMENTA
horas, passava a trabalhar como vigilante noturno, na área externa
da empresa, sem abrigo ou local próprio para o trabalho e sem a
devida contraprestação. Busca, por conseguinte, o recebimento de

diferenças salariais.
PROVA. AUSÊNCIA. Dada a ausência de elementos a evidenciar o
A reclamada negou que o obreiro exercesse a função de vigilante,
desempenho, pelo empregado, de tarefas estranhas ao objeto do
afirmando que suas atribuições eram as de fiscalizar a entrada e
contrato, não há falar no direito à percepção de diferenças salariais.
saída de clientes, empregados e mercadorias na loja, bem como
DANO MORAL. AMBIENTE DE TRABALHO DEGRADANTE.
identificar movimento de pessoas suspeitas, todas elas através do
INEXISTÊNCIA. Alegação sobre condições impróprias e

monitoramento realizado pelas câmeras de segurança. Informou
que na época da admissão do obreiro a loja na qual ele trabalhava DANO MORAL. AMBIENTE DE TRABALHO DEGRADANTE.
funcionava por 24 horas, contando com empregados específicos AUSÊNCIA. O reclamante renova seu pedido de indenização por
para realizar a vigilância. dano moral, acenando com a sua submissão a condições
A r. sentença indeferiu o pedido, e contra essa decisão recorre a degradantes de trabalho. Afirma que das 22:00 às 07:00 horas
parte. trabalhava na parte externa da empresa sem, abrigo ou local próprio
A distribuição subjetiva do ônus da prova resulta na sua fixação no para o trabalho, utilizando o banheiro como guarita.
empregado, pois ele alegou fato constitutivo do direito postulado em Nos termos dos artigos 818, da CLT, e 373, I, do CPC, incumbia ao
juízo. E analisando o acervo probatório, entendo pela exação da r. empregado produzir prova dos pressupostos fáticos necessários à
sentença no particular. configuração do dano. E a r. sentença rejeitou o pedido, afastando
A testemunha Tiago da Silva Vieira, arrolada pelo obreiro, afirmou as premissas fáticas ventiladas pela parte.
que trabalhou como fiscal de prevenção de perdas no período Como analisado no tópico anterior, apesar da testemunha Tiago da
noturno, como o reclamante, aduzindo que após o fechamento do Silva inicialmente ter confirmado a versão do autor, ao final
mercado, das 22:00 às 07:00 horas, trabalhavam na área externa e descreveu panorama com ela incompatível, fragilizando a
ficavam dentro do banheiro, porque era o único lugar que havia. consistência do depoimento.
Contudo, como registrado na r. sentença, foi a declaração é Nesse contexto, e a despeito da versão trazida na peça de ingresso,
contraditória, quando menciona a permanência integral no banheiro, não logro divisar a prática, pelo reclamado, de ato ilícito capaz de
saindo apenas para fazer rondas no estacionamento, mas ao final ocasionar os danos apontados pela parte e, consequentemente,
declarou que "às 24h ia desligar o gerador; a partir das 4h/5h, gerar o direito à postulada indenização. Em síntese, não há
recebia hortaliças e outras coisas que vinham da feira; depois, fazia demonstração de que o obreiro trabalhou em condições precárias,
o serviço de segurança dentro da loja e ia embora às 7h; antes das sendo indevida a indenização por danos morais.
7h os funcionários já tinham chegado, por isso fazia o serviço dentro Nego provimento ao recurso.
da loja" (fl. 281).
A testemunha arrolada pela empresa, Sr. Lucas Pires Saraiva, por CONCLUSÃO
sua vez, afirmou que como fiscal de prevenção de perdas trabalha
com a auditoria de produtos, verificando sua validade. Negou que Conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe provimento, tudo nos
tais empregados realizassem atividades de segurança, ou alguma estritos termos da fundamentação.
que os colocasse em risco, esclarecendo, ainda, a atuação de
empresa de vigilância terceirizada na reclamada, além do
funcionamento do mercado por 24 horas ininterruptas, até o início
de 2018 (fls. 281/282).
Acerca das alegações do recorrente, cumpre esclarecer que a Por tais fundamentos,
informação no site da empresa, no sentido de que as lojas da
reclamada funcionam das 07:00 às 22:00 horas, são compatíveis ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio
com a informação da defesa e da segunda testemunha ouvida - tal Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
horário passou a ser praticado apenas no início de 2018, enquanto Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro),
o vínculo em exame iniciou no final do ano de 2016. aprovar o relatório conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe
Analisando a moldura fática, diante da fragilidade das declarações provimento, nos termos do voto do Relator.
da testemunha Tiago da Silva Vieira, ressai a ausência de prova a
evidenciar o desempenho, pelo empregado, de tarefas estranhas ao Brasília(DF), (data do julgamento).
objeto do contrato, ou com ele incompatíveis, logo não há falar no
direito à percepção de contraprestação específica, por acúmulo de
função. E diante da ausência de provas de que o obreiro exercia as
funções de vigilante ou atividades perigosas, não há falar também
no direito ao recebimento do adicional de periculosidade.
Nego provimento ao recurso.

(JUIZ LARISSA LEONIA BEZERRA DE ANDRADE
ALBUQUERQUE)
Relator(a) EMENTA
PROVA. AUSÊNCIA. Dada a ausência de elementos a evidenciar o
Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA desempenho, pelo empregado, de tarefas estranhas ao objeto do
PAVAN - 09/10/2020 16:00:16 - 5c4e0c7 contrato, não há falar no direito à percepção de diferenças salariais.
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li DANO MORAL. AMBIENTE DE TRABALHO DEGRADANTE.
stView.seam?nd=20091809172394200000009762898 INEXISTÊNCIA. Alegação sobre condições impróprias e
Número do processo: 0000772-71.2019.5.10.0105 degradantes, no local de trabalho, por despida de provas, não rende
Número do documento: 20091809172394200000009762898 ensejo ao direito à indenização. Recurso conhecido e desprovido.
Servidor de Secretaria RELATÓRIO
Processo Nº ROT-0000772-71.2019.5.10.0105
PAVAN
RECORRENTE LUCIANO SOUSA DA FONSECA
ADVOGADO THIAGO JOSE SEGATTO descritas.
MENEZES(OAB: 33195/DF)
A MM. 5ª Vara do Trabalho de Taguatinga/DF julgou improcedentes
RECORRIDO DCA TRANSPORTES E SERVICOS
LTDA - ME os pedidos, concedendo ao obreiro os benefícios da justiça gratuita,
ADVOGADO DANIEL DA COSTA PRIMO
BURITY(OAB: 54631/DF) além de impor a satisfação de honorários advocatícios (fls.
ADVOGADO LUIZ SERGIO DE VASCONCELOS 283/288).
Inconformado, o autor interpõe recurso ordinário. Defende a
Intimado(s)/Citado(s): existência de provas sobre o alegado acúmulo de funções, bem
- DCA TRANSPORTES E SERVICOS LTDA - ME como do trabalho em condições perigosas. Além disso, reitera o
pedido de indenização por dano moral, requerendo, ao final o
provimento do apelo (fls. 295/301).
PODER JUDICIÁRIO A reclamada apresentou contrarrazões (fls. 317/328).
JUSTIÇA DO TRABALHO Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do
É o relatório.
Pavan
VOTO
RECORRENTE : LUCIANO SOUSA DA FONSECA
ADVOGADO : THIAGO JOSE SEGATTO MENEZES

RECORRIDO : DCA TRANSPORTES E SERVICOS LTDA
dispensa de preparo, detendo a parte sucumbente boa
ADVOGADO : DANIEL DA COSTA PRIMO BURITY
representação processual. Presentes os demais pressupostos de
ORIGEM : 5ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA/DF

admissibilidade, dele conheço. informação no site da empresa, no sentido de que as lojas da
reclamada funcionam das 07:00 às 22:00 horas, são compatíveis
ACÚMULO DE FUNÇÕES. DIFERENÇAS SALARIAIS. ÔNUS. com a informação da defesa e da segunda testemunha ouvida - tal
PROVA. AUSÊNCIA. O obreiro reitera que, apesar de admitido para horário passou a ser praticado apenas no início de 2018, enquanto
laborar como fiscal de prevenção de perdas, assim atuando das o vínculo em exame iniciou no final do ano de 2016.
19:00 às 07:00 horas, quando o estabelecimento fechava, às 22:00 Analisando a moldura fática, diante da fragilidade das declarações
horas, passava a trabalhar como vigilante noturno, na área externa da testemunha Tiago da Silva Vieira, ressai a ausência de prova a
da empresa, sem abrigo ou local próprio para o trabalho e sem a evidenciar o desempenho, pelo empregado, de tarefas estranhas ao
devida contraprestação. Busca, por conseguinte, o recebimento de objeto do contrato, ou com ele incompatíveis, logo não há falar no
diferenças salariais. direito à percepção de contraprestação específica, por acúmulo de
A reclamada negou que o obreiro exercesse a função de vigilante, função. E diante da ausência de provas de que o obreiro exercia as
afirmando que suas atribuições eram as de fiscalizar a entrada e funções de vigilante ou atividades perigosas, não há falar também
saída de clientes, empregados e mercadorias na loja, bem como no direito ao recebimento do adicional de periculosidade.
identificar movimento de pessoas suspeitas, todas elas através do Nego provimento ao recurso.
monitoramento realizado pelas câmeras de segurança. Informou
que na época da admissão do obreiro a loja na qual ele trabalhava DANO MORAL. AMBIENTE DE TRABALHO DEGRADANTE.
funcionava por 24 horas, contando com empregados específicos AUSÊNCIA. O reclamante renova seu pedido de indenização por
para realizar a vigilância. dano moral, acenando com a sua submissão a condições
A r. sentença indeferiu o pedido, e contra essa decisão recorre a degradantes de trabalho. Afirma que das 22:00 às 07:00 horas
parte. trabalhava na parte externa da empresa sem, abrigo ou local próprio
A distribuição subjetiva do ônus da prova resulta na sua fixação no para o trabalho, utilizando o banheiro como guarita.
empregado, pois ele alegou fato constitutivo do direito postulado em Nos termos dos artigos 818, da CLT, e 373, I, do CPC, incumbia ao
juízo. E analisando o acervo probatório, entendo pela exação da r. empregado produzir prova dos pressupostos fáticos necessários à
sentença no particular. configuração do dano. E a r. sentença rejeitou o pedido, afastando
A testemunha Tiago da Silva Vieira, arrolada pelo obreiro, afirmou as premissas fáticas ventiladas pela parte.
que trabalhou como fiscal de prevenção de perdas no período Como analisado no tópico anterior, apesar da testemunha Tiago da
noturno, como o reclamante, aduzindo que após o fechamento do Silva inicialmente ter confirmado a versão do autor, ao final
mercado, das 22:00 às 07:00 horas, trabalhavam na área externa e descreveu panorama com ela incompatível, fragilizando a
ficavam dentro do banheiro, porque era o único lugar que havia. consistência do depoimento.
Contudo, como registrado na r. sentença, foi a declaração é Nesse contexto, e a despeito da versão trazida na peça de ingresso,
contraditória, quando menciona a permanência integral no banheiro, não logro divisar a prática, pelo reclamado, de ato ilícito capaz de
saindo apenas para fazer rondas no estacionamento, mas ao final ocasionar os danos apontados pela parte e, consequentemente,
declarou que "às 24h ia desligar o gerador; a partir das 4h/5h, gerar o direito à postulada indenização. Em síntese, não há
recebia hortaliças e outras coisas que vinham da feira; depois, fazia demonstração de que o obreiro trabalhou em condições precárias,
o serviço de segurança dentro da loja e ia embora às 7h; antes das sendo indevida a indenização por danos morais.
7h os funcionários já tinham chegado, por isso fazia o serviço dentro Nego provimento ao recurso.
da loja" (fl. 281).
A testemunha arrolada pela empresa, Sr. Lucas Pires Saraiva, por CONCLUSÃO
sua vez, afirmou que como fiscal de prevenção de perdas trabalha
com a auditoria de produtos, verificando sua validade. Negou que Conheço do recurso e, no mérito, nego-lhe provimento, tudo nos
tais empregados realizassem atividades de segurança, ou alguma estritos termos da fundamentação.
que os colocasse em risco, esclarecendo, ainda, a atuação de
empresa de vigilância terceirizada na reclamada, além do
funcionamento do mercado por 24 horas ininterruptas, até o início
de 2018 (fls. 281/282).
Acerca das alegações do recorrente, cumpre esclarecer que a Por tais fundamentos,

TERCEIRO E.E.D.C.e.R.L.
INTERESSADO
ADVOGADO MARIANA KIRMAYR
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio CERIDONO(OAB: 306640/SP)
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão TERCEIRO A.N.D.V.S.
INTERESSADO
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro), TERCEIRO U.F.(.D.
INTERESSADO
aprovar o relatório conhecer do recurso e, no mérito, negar-lhe
provimento, nos termos do voto do Relator. Intimado(s)/Citado(s):

- G.R.
Brasília(DF), (data do julgamento).
Tomar ciência do(a) Intimação de ID 31f0be3.
Processo Nº ROT-0000257-61.2018.5.10.0011
PAVAN
RECORRENTE G.R.
ADVOGADO FLAVIO CORTES PAIVA(OAB:
7413/DF)
RECORRENTE J.C.E.R.D.S.L.E.
ADVOGADO STEVAO GANDH COSTA(OAB:
25579/DF)
RECORRIDO J.C.E.R.D.S.L.E.
25579/DF)
RECORRIDO G.R.
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan ADVOGADO FLAVIO CORTES PAIVA(OAB:
7413/DF)
Relator(a)
PERITO R.R.D.C.
TERCEIRO E.E.D.C.e.R.L.
INTERESSADO
ADVOGADO MARIANA KIRMAYR
CERIDONO(OAB: 306640/SP)
TERCEIRO A.N.D.V.S.
INTERESSADO
Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA TERCEIRO U.F.(.D.
INTERESSADO
PAVAN - 09/10/2020 16:00:16 - 5c4e0c7
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
- J.C.E.R.D.S.L.E.
stView.seam?nd=20091809172394200000009762898
Número do processo: 0000772-71.2019.5.10.0105

Tomar ciência do(a) Intimação de ID b08d22e.
Número do documento: 20091809172394200000009762898
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. Processo Nº ROT-0000553-71.2018.5.10.0015

PAVAN
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO RECORRENTE RENATO ANTONIO DA SILVA
ADVOGADO MAGDA FERREIRA DE SOUZA(OAB:
Servidor de Secretaria 8364/DF)
ADVOGADO SILVIA PESSANHA VELLOSO(OAB:
Processo Nº ROT-0000257-61.2018.5.10.0011 17539/DF)
Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA RECORRIDO AUTO POSTO 314 NORTE LTDA - ME
PAVAN ADVOGADO HUGO LEONARDO DE RODRIGUES
RECORRENTE G.R. E SOUSA(OAB: 15138/DF)
ADVOGADO FLAVIO CORTES PAIVA(OAB:
7413/DF) Intimado(s)/Citado(s):
RECORRENTE J.C.E.R.D.S.L.E. - RENATO ANTONIO DA SILVA
25579/DF)
RECORRIDO J.C.E.R.D.S.L.E.
25579/DF)
PODER JUDICIÁRIO
RECORRIDO G.R.
ADVOGADO FLAVIO CORTES PAIVA(OAB: JUSTIÇA DO TRABALHO
7413/DF)
PERITO R.R.D.C.

ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) e julgou procedentes, em parte, os pedidos formulados. Condenou a
RELATOR(A): Desembargador João Amilcar Silva e Souza reclamada ao pagamento de diferenças salariais, em razão do
Pavan acúmulo de funções e intervalo intrajornada, além de conceder ao
obreiro os benefícios da justiça gratuita (fls. 169/175).
RECORRENTE : RENATO ANTONIO DA SILVA A reclamada opôs embargos de declaração (fls. 194/197), os quais
ADVOGADA : SILVIA PESSANHA VELLOSO foram desprovidos (fls. 198/199).
RECORRENTE : AUTO POSTO 314 NORTE LTDA - ME Inconformadas, as partes interpõem recurso ordinário.
ADVOGADO : HUGO LEONARDO DE RODRIGUES E SOUSA Pretende o reclamante, em síntese, seja reconhecida a unicidade
ORIGEM : 15ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF entre os contratos firmados, com o afastamento da prescrição
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário bienal, para efeito de condenação da empresa, no período, em
(JUIZ AUGUSTO CESAR ALVES DE SOUZA BARRETO) diferenças salariais em razão do piso da categoria profissional,
acúmulo de função, horas extras, além da verba prevista no § 4º do
art. 71 da CLT. Pugna, ao final, pelo recebimento de honorários
advocatícios (fls. 183/193).
A reclamada, por sua vez, sustenta que as parcelas deferidas na
EMENTA origem já foram solvidas, por ocasião do acordo celebrado perante
a comissão de conciliação prévia. Busca, assim, o provimento do
recurso (fls. 203/208).
REVELIA. CONFISSÃO. EFEITOS. Ainda que confessa a Comprovantes dos recolhimentos das custas processuais e do
empregadora, os elementos de prova antecedentes ao evento que depósito recursal às fls. 209/210 e 214.
ensejou a cominação devem ser considerados quando do Contrarrazões foram produzidas apenas pelo reclamante (fls.
julgamento. Incidência da Súmula 74 do TST. PRESCRIÇÃO. 217/221).
CONTRATO DE TRABALHO. EXTINÇÃO. PRAZO. Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do
CELEBRAÇÃO DE NOVO VÍNCULO DE EMPREGO. EFEITOS.A Trabalho, na forma regimental.
regra estabelecida na parte final do art. 453, da CLT, pressupõe a É o relatório.
existência de rescisão válida, seguida de posterior readmissão do
empregado. Confesso o empregador, há de prevalecer a alegação
da ausência de solução de continuidade na prestação dos serviços,
ainda que rescindido o contrato de emprego na esfera formal. VOTO
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. ACORDO.
ABRANGÊNCIA. De forma iterativa, o TST vem entendendo que os
acordos celebrados perante as comissões de conciliação prévia, ADMISSIBILIDADE. Os recursos são próprios, tempestivos e o da
quando não aposta ressalva no termo de transação, possuem empresa conta com regular preparo, detendo os sucumbentes
eficácia geral e alcança todas as parcelas objeto do contrato de recíprocos boa representação processual. Presentes os demais
trabalho. Severas ressalvas do Relator. Recursos conhecidos e pressupostos legais, deles conheço.
parcialmente providos.
REVELIA. CONFISSÃO. EFEITOS. Antes da audiência designada a
empregadora trouxe aos autos contestação e documentos. Todavia,
o conteúdo da defesa não encerra pertinência temática com o litígio,
RELATÓRIO tratando de questões absolutamente estranhas ao presente
processo (fls. 145/149).
De forma diversa do que ocorre no processo civil, onde a revelia
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima decorre da ausência de contestação do réu (art. 344 do CPC), no do
descritas. trabalho ela é consequência do não comparecimento da parte à
A MM. 15ª Vara do Trabalho de Brasília - DF pronunciou a audiência, como expressamente dispõe o art. 844 da CLT. E no
prescrição das pretensões relativas ao primeiro contrato de trabalho caso concreto a empresa esteve presente ao ato (fl. 158), não

sendo adequado a ela impor a revelia. Contudo, a r. sentença postulados pelo autor, acenando com transação extrajudicial
aplicou a cominação, e não há insurgência da parte no aspecto - perante comissão de conciliação prévia, com eficácia liberatória
ambas anuíram com tal desfecho, assim como com a utilização, ampla. Descreve que dispensaria o obreiro, por justa causa, mas
para todos os fins de direito, dos documentos apresentados pela posteriormente as partes concordaram pela extinção do vínculo de
empregadora. Na realidade, ao final foi conservado o efeito próprio forma consensual e sem justa causa.
da confissão presumida, nos moldes estabelecidos pela Súmula 74, A r. decisão dos embargos afastou a pretensão, ao fundamento de
item II, do TST. que as parcelas postuladas não compõem o objeto do acordo entre
Fixados tais parâmetros, passo a analisar as questões devolvidas. as partes, já que este último abarca tão somente as parcelas
decorrentes da rescisão do contrato.
PRESCRIÇÃO. CONTRATO DE TRABALHO. EXTINÇÃO. PRAZO. De plano, verifico que a r. sentença aplicou a confissão ficta à ré,
CELEBRAÇÃO DE NOVO VÍNCULO DE EMPREGO. EFEITOS. O diante da ausência de impugnação específica aos pleitos
autor foi admitido pela reclamada em 18/05/2012, sendo tal contrato dedudizos. E como visto, tal meio de prova alça as alegações do
formalmente rescindido em 14/12/2015. Posteriormente, em autor ao status de realidade processual (CPC, art. 344). Em outros
01/01/2016, ele foi recontratado, sobrevindo a sua dispensa em termos, tudo o quanto afirmado por ele acaba elevado ao status de
18/08/2017. Tais fatos, além de gravados de incontrovérsia, são verdade processual, considerada a presunção juris tantum que
ratificados pela prova documental (fls. 19/40). emerge da confissão ficta. Contudo, revelando o instituto efeitos
A r. sentença não reconheceu a existência de contrato único, por apenas relativos, eles podem ser elididos por prova em contrário,
entender regular a rescisão havida em 14/12/2015, e pronunciou a mas não toda e qualquer.
prescrição em relação a tal vínculo de emprego. E nas suas razões Na realidade, as consequências apenas podem ser afastadas pela
o reclamante reitera a tese jurídica da unicidade contratual, confissão expressa do empregado, ou, ainda, por meio de fatos já
reiterando que houve a prestação de labor ininterrupto para a incontroversos no processo antes do momento em que consolidada
reclamada. a revelia, tudo com o fito de viabilizar a aproximação da verdade
No caso concreto, apesar de inequívoco que o obreiro levantou o processual da real. Estas as premissas que devem presidir a
FGTS e recebeu as verbas rescisórias do primeiro vínculo, solução da presente controvérsia, inclusive diante da confissão do
conforme admitido em juízo (fl. 166), inexiste qualquer elemento autor.
capaz de afastar a alegação posta na inicial, no sentido da Emerge do próprio depoimento pessoal do reclamante a existência
inexistência de solução de continuidade na prestação de serviços. da transação extrajudicial havida entre as partes, na qual se
Em suma, a rescisão contratual operada em dezembro de 2015 foi relevaria a justa causa, fixando a extinção imotivada do vínculo em
apenas formal, e nesse sentido também converge o depoimento do 20/07/2017, verbas rescisórias daí decorrentes, conforme
preposto, in verbis: descrevem os documentos às fls. 150/157. Aflora serena, de outro
lado, a regularidade do acordo, tendo em vista que o autor admitiu,
"...que o depoente dispensou o reclamante em dezembro/2015 para na réplica (fls. 162/164), sua celebração e correspondente quitação,
que o mesmo pudesse viabilizar a compra de um automóvel;" (fl. impugnando tão somente o seu objeto por ser diverso da presente
167) reclamação.
Data venia tal compreensão, verifico que o acordo celebrado entre
Nesse contexto, o princípio da primazia da realidade (PLÁ as partes e confirmado em juízo versou sobre todo o vínculo de
RODRIGUEZ) afasta a adequação da r. sentença, no aspecto, trabalho de 01/01/2016 a 14/07/2017. Aliás, o ato de convocação (fl.
sendo que a circunstância do reclamante haver participado da 150) apontou para as principais parcelas que seriam assunto do
simulação deve ser resolvida nas instâncias próprias. negócio, como os intervalos não usufruídos, as diferenças de
Prevalecendo o contrato de emprego único, e respeitado os limites pagamento relativas à data base, o acúmulo de função e a justa
do pleito revisional, provejo o recurso do obreiro, para modular os causa, solicitando, assim, o comparecimento do obreiro no dia
efeitos da prescrição pronunciada, a qual não atinge as pretensões 20/01/2017. Na ocasião em que as partes assinaram o termo de
exigíveis em momento anterior a junho de 2013. transação, na presença de dois conciliadores (fl. 151).
Ora, o documento está assinado por agente capaz - na presença
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. ACORDO. dos conciliadores -, versando sobre objeto lícito e direitos passíveis
ABRANGÊNCIA. Sustenta a reclamada fato extintivo dos direitos de transação, observada a forma prescrita em lei. Logo, o negócio

jurídico afigura-se-me válido (CCB, art. 104). Mas na seara situação diversa, em que o termo de acordo é alusivo à quitação
trabalhista sempre entendi que os termos do acordo comportam apenas de parcelas específicas. Recurso de embargos de que não
apenas interpretação restritiva (CCB, art. 843), e a eficácia se conhece." (TST-E-ED-RR-1152-43.2011.5.04.0008, ac. SBDI-1,
liberatória prevista no art. 625-E, parágrafo único, da CLT, pode ser Rel. Min. Walmir Oliveira da Costa, DEJT de 17/08/2018)
compreendida, tão-somente, quanto ao objeto explícito da
transação. Esclareço, ainda, que os efeitos da Súmula 330 do TST - "AGRAVO REGIMENTAL. RECURSO DE EMBARGOS.
da mesma forma da questão analisada - são produzidos apenas COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. TERMO DE QUITAÇÃO.
quanto ao seu conteúdo próprio, não revelando o condão de quitar EFICÁCIA LIBERATÓRIA GERAL. AUSÊNCIA DE RESSALVA E
parcelas trabalhistas estranhas ao seu teor. DE VÍCIO DE CONSENTIMENTO. NÃO PROVIMENTO. 1.
Contudo, a atual e iterativa jurisprudência do Tribunal Superior do Depreende-se do v. acórdão embargado que o trabalhador realizou
Trabalho vem sinalizando de forma diversa, pois considera passível acordo na Comissão de Conciliação Prévia, dando plena quitação
de postulação somente as parcelas ressalvadas no termo de do contrato de trabalho, sem postar qualquer ressalva, razão pela
acordo. A ilustrar tal entendimento, reproduzo alguns precedentes, qual a egrégia Turma considerou válida a quitação prestada no
in verbis: Termo de Conciliação, atribuindo-lhe eficácia liberatória geral.
Registrou, ainda, que não foi demonstrado qualquer vício de
"RECURSO DE EMBARGOS REGIDO PELAS LEIS Nos consentimento. 2. Com efeito, os arestos colacionados para a
13.015/2014 E 13.105/2015. TERMO FIRMADO PERANTE demonstração de divergência jurisprudencial adotam tese
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. EFICÁCIA convergente com a firmada no v. acórdão embargado, no sentido de
LIBERATÓRIA. ALCANCE. 1. A Eg. 2ª Turma não conheceu do reconhecer a eficácia liberatória geral do termo de quitação firmado
recurso de revista da reclamada, na fração de interesse. Manteve o na Comissão de Conciliação Prévia quando não há ressalva de
acórdão regional em que se limitou a eficácia liberatória do termo parcelas. Contudo, os paradigmas tratam de hipóteses em que
firmado perante a Comissão de Conciliação Prévia aos valores houve a ressalva expressa no termo de conciliação das parcelas
pagos, e não às parcelas nele consignadas. 2. O art. 625-E, que seriam objeto de quitação, premissa não consignada pela
parágrafo único, da CLT atribui eficácia liberatória geral ao termo de egrégia Turma, no presente caso. 3. Assim, resta evidenciada a
acordo firmado perante a CCP, exceto quanto às parcelas inespecificidade dos arestos colacionados, nos termos do item I da
expressamente ressalvadas. Portanto, a Lei permite às partes Súmula nº 296. 4. Agravo regimental a que se nega provimento."
restringir as consequências do acordo. 3. No caso, consta que o (TST-AgR-E-ED-ARR-1456-91.2011.5.04.0121, ac. SBDI-1, Rel.
reclamante firmou termo dando quitação às parcelas e valores ali Min. Guilherme Augusto Caputo Bastos, DEJT de 03/08/2018)
consignados. 4. Assim, sob pena de afronta à boa-fé objetiva, não
há como se lhe atribuir interpretação no sentido de que a quitação Embora guarde profundas reservas com a orientação, curvo-me ao
dada quanto a essas parcelas foi parcial, restrita aos valores norte traçado pelos mais sábios e experientes, postura que finda por
consignados no recibo. 5. Na ausência da constatação de vício na preservar a segurança jurídica que deve, necessariamente, ressair
celebração do acordo, resta válida a eficácia liberatória das parcelas das decisões judiciais. Ora, o acordo tampouco seu conteúdo foram
nele discriminadas. Precedentes. Recurso de embargos conhecido objetos de desconstituição da presente demanda, ao contrário eles
e provido." (TST-E-ED-ARR-42-10.2012.5.04.0352, ac. SBDI-1, Rel. foram confirmados pelo próprio obreiro, o qual confessou sua
Min. Alberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, DEJT de 14/09/2018) quitação pela reclamada.
Assim, e à falta de qualquer ressalva, o título executivo extrajudicial
"RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. alcança a integralidade dos pedidos decorrentes da extinta relação
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. TERMO DE QUITAÇÃO. de emprego. Os pedidos deduzidos e aqueles que deveriam, ou
EFICÁCIA LIBERATÓRIA GERAL. 1. A eg. Quarta Turma, ao poderiam ser, pleiteados naquela oportunidade, e que tenham
conhecer e prover o recurso de revista, atribuiu eficácia liberatória assento na mesma relação de emprego, estão abarcados pela
geral ao termo de quitação firmado em comissão de conciliação transação.
prévia, ante a ausência de registro, no acórdão regional, de ressalva Dou provimento ao recurso da empresa, para julgar improcedentes
expressa, conforme previsto no art. 625-E, parágrafo único, da CLT. os pedidos, além de considerar prejudicado o exame das demais
2. Os arestos colacionados ao cotejo se revelam inespecíficos, nos questões.
termos da Súmula nº 296, I, do TST, na medida em que abordam

SUCUMBÊNCIA.INVERSÃO.EFEITOS. Julgados improcedentes os Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
pedidos iniciais, afasto a condenação da empresa ao pagamento PAVAN - 09/10/2020 16:00:25 - cf7d51e
dos honorários de sucumbência, suspendendo a exigibilidade dos https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
fixados em seu favor (Verbete n. 75/TRT10). Inverto a condenação stView.seam?nd=20091809285069700000009762931
das custas processuais ao reclamante que arcará com elas, no Número do processo: 0000553-71.2018.5.10.0015
importe de R$ 1.334,00 (mil, trezentos e trinta e quatro reais), Número do documento: 20091809285069700000009762931
calculadas sobre R$ 66.700,00 (seiscentos e seis mil e setecentos Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
reais), valor atribuído à causa. Dispensado, na forma legal.
CONCLUSÃO Servidor de Secretaria
Processo Nº ROT-0000553-71.2018.5.10.0015
Conheço dos recursos e no mérito dou-lhes provimento, sendo ao Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
do obreiro apenas em parte, para reconhecer a unicidade contratual
RECORRENTE RENATO ANTONIO DA SILVA
e modular os efeitos da prescrição pronunciada, enquanto ao da ADVOGADO MAGDA FERREIRA DE SOUZA(OAB:
8364/DF)
empresa para julgar improcedentes os pedidos formulados, tudo
ADVOGADO SILVIA PESSANHA VELLOSO(OAB:
nos estritos termos da fundamentação. 17539/DF)
RECORRIDO AUTO POSTO 314 NORTE LTDA - ME
ADVOGADO HUGO LEONARDO DE RODRIGUES
E SOUSA(OAB: 15138/DF)
- AUTO POSTO 314 NORTE LTDA - ME

PODER JUDICIÁRIO
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro),
aprovar o relatório, conhecer do recurso ordinário e no mérito dar-
lhe provimento, sendo ao do obreiro de forma parcial, nos termos do PROCESSO n.º 0000553-71.2018.5.10.0015 - RECURSO
voto do Relator. ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009)

Brasília, (data do julgamento). Pavan
RECORRENTE : RENATO ANTONIO DA SILVA
ADVOGADA : SILVIA PESSANHA VELLOSO
RECORRENTE : AUTO POSTO 314 NORTE LTDA - ME
ADVOGADO : HUGO LEONARDO DE RODRIGUES E SOUSA
Relator(a)
EMENTA
REVELIA. CONFISSÃO. EFEITOS. Ainda que confessa a

empregadora, os elementos de prova antecedentes ao evento que depósito recursal às fls. 209/210 e 214.
ensejou a cominação devem ser considerados quando do Contrarrazões foram produzidas apenas pelo reclamante (fls.
julgamento. Incidência da Súmula 74 do TST. PRESCRIÇÃO. 217/221).
CONTRATO DE TRABALHO. EXTINÇÃO. PRAZO. Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do
CELEBRAÇÃO DE NOVO VÍNCULO DE EMPREGO. EFEITOS.A Trabalho, na forma regimental.
regra estabelecida na parte final do art. 453, da CLT, pressupõe a É o relatório.
existência de rescisão válida, seguida de posterior readmissão do
empregado. Confesso o empregador, há de prevalecer a alegação
da ausência de solução de continuidade na prestação dos serviços,
ainda que rescindido o contrato de emprego na esfera formal. VOTO
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. ACORDO.
ABRANGÊNCIA. De forma iterativa, o TST vem entendendo que os
acordos celebrados perante as comissões de conciliação prévia, ADMISSIBILIDADE. Os recursos são próprios, tempestivos e o da
quando não aposta ressalva no termo de transação, possuem empresa conta com regular preparo, detendo os sucumbentes
eficácia geral e alcança todas as parcelas objeto do contrato de recíprocos boa representação processual. Presentes os demais
trabalho. Severas ressalvas do Relator. Recursos conhecidos e pressupostos legais, deles conheço.
parcialmente providos.
REVELIA. CONFISSÃO. EFEITOS. Antes da audiência designada a
empregadora trouxe aos autos contestação e documentos. Todavia,
o conteúdo da defesa não encerra pertinência temática com o litígio,
RELATÓRIO tratando de questões absolutamente estranhas ao presente
processo (fls. 145/149).
De forma diversa do que ocorre no processo civil, onde a revelia
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima decorre da ausência de contestação do réu (art. 344 do CPC), no do
descritas. trabalho ela é consequência do não comparecimento da parte à
A MM. 15ª Vara do Trabalho de Brasília - DF pronunciou a audiência, como expressamente dispõe o art. 844 da CLT. E no
prescrição das pretensões relativas ao primeiro contrato de trabalho caso concreto a empresa esteve presente ao ato (fl. 158), não
e julgou procedentes, em parte, os pedidos formulados. Condenou a sendo adequado a ela impor a revelia. Contudo, a r. sentença
reclamada ao pagamento de diferenças salariais, em razão do aplicou a cominação, e não há insurgência da parte no aspecto -
acúmulo de funções e intervalo intrajornada, além de conceder ao ambas anuíram com tal desfecho, assim como com a utilização,
obreiro os benefícios da justiça gratuita (fls. 169/175). para todos os fins de direito, dos documentos apresentados pela
A reclamada opôs embargos de declaração (fls. 194/197), os quais empregadora. Na realidade, ao final foi conservado o efeito próprio
foram desprovidos (fls. 198/199). da confissão presumida, nos moldes estabelecidos pela Súmula 74,
Inconformadas, as partes interpõem recurso ordinário. item II, do TST.
Pretende o reclamante, em síntese, seja reconhecida a unicidade Fixados tais parâmetros, passo a analisar as questões devolvidas.
entre os contratos firmados, com o afastamento da prescrição
bienal, para efeito de condenação da empresa, no período, em PRESCRIÇÃO. CONTRATO DE TRABALHO. EXTINÇÃO. PRAZO.
diferenças salariais em razão do piso da categoria profissional, CELEBRAÇÃO DE NOVO VÍNCULO DE EMPREGO. EFEITOS. O
acúmulo de função, horas extras, além da verba prevista no § 4º do autor foi admitido pela reclamada em 18/05/2012, sendo tal contrato
art. 71 da CLT. Pugna, ao final, pelo recebimento de honorários formalmente rescindido em 14/12/2015. Posteriormente, em
advocatícios (fls. 183/193). 01/01/2016, ele foi recontratado, sobrevindo a sua dispensa em
A reclamada, por sua vez, sustenta que as parcelas deferidas na 18/08/2017. Tais fatos, além de gravados de incontrovérsia, são
origem já foram solvidas, por ocasião do acordo celebrado perante ratificados pela prova documental (fls. 19/40).
a comissão de conciliação prévia. Busca, assim, o provimento do A r. sentença não reconheceu a existência de contrato único, por
recurso (fls. 203/208). entender regular a rescisão havida em 14/12/2015, e pronunciou a
Comprovantes dos recolhimentos das custas processuais e do prescrição em relação a tal vínculo de emprego. E nas suas razões

o reclamante reitera a tese jurídica da unicidade contratual, confissão expressa do empregado, ou, ainda, por meio de fatos já
reiterando que houve a prestação de labor ininterrupto para a incontroversos no processo antes do momento em que consolidada
reclamada. a revelia, tudo com o fito de viabilizar a aproximação da verdade
No caso concreto, apesar de inequívoco que o obreiro levantou o processual da real. Estas as premissas que devem presidir a
FGTS e recebeu as verbas rescisórias do primeiro vínculo, solução da presente controvérsia, inclusive diante da confissão do
conforme admitido em juízo (fl. 166), inexiste qualquer elemento autor.
capaz de afastar a alegação posta na inicial, no sentido da Emerge do próprio depoimento pessoal do reclamante a existência
inexistência de solução de continuidade na prestação de serviços. da transação extrajudicial havida entre as partes, na qual se
Em suma, a rescisão contratual operada em dezembro de 2015 foi relevaria a justa causa, fixando a extinção imotivada do vínculo em
apenas formal, e nesse sentido também converge o depoimento do 20/07/2017, verbas rescisórias daí decorrentes, conforme
preposto, in verbis: descrevem os documentos às fls. 150/157. Aflora serena, de outro
lado, a regularidade do acordo, tendo em vista que o autor admitiu,
"...que o depoente dispensou o reclamante em dezembro/2015 para na réplica (fls. 162/164), sua celebração e correspondente quitação,
que o mesmo pudesse viabilizar a compra de um automóvel;" (fl. impugnando tão somente o seu objeto por ser diverso da presente
167) reclamação.
Data venia tal compreensão, verifico que o acordo celebrado entre
Nesse contexto, o princípio da primazia da realidade (PLÁ as partes e confirmado em juízo versou sobre todo o vínculo de
RODRIGUEZ) afasta a adequação da r. sentença, no aspecto, trabalho de 01/01/2016 a 14/07/2017. Aliás, o ato de convocação (fl.
sendo que a circunstância do reclamante haver participado da 150) apontou para as principais parcelas que seriam assunto do
simulação deve ser resolvida nas instâncias próprias. negócio, como os intervalos não usufruídos, as diferenças de
Prevalecendo o contrato de emprego único, e respeitado os limites pagamento relativas à data base, o acúmulo de função e a justa
do pleito revisional, provejo o recurso do obreiro, para modular os causa, solicitando, assim, o comparecimento do obreiro no dia
efeitos da prescrição pronunciada, a qual não atinge as pretensões 20/01/2017. Na ocasião em que as partes assinaram o termo de
exigíveis em momento anterior a junho de 2013. transação, na presença de dois conciliadores (fl. 151).
Ora, o documento está assinado por agente capaz - na presença
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. ACORDO. dos conciliadores -, versando sobre objeto lícito e direitos passíveis
ABRANGÊNCIA. Sustenta a reclamada fato extintivo dos direitos de transação, observada a forma prescrita em lei. Logo, o negócio
postulados pelo autor, acenando com transação extrajudicial jurídico afigura-se-me válido (CCB, art. 104). Mas na seara
perante comissão de conciliação prévia, com eficácia liberatória trabalhista sempre entendi que os termos do acordo comportam
ampla. Descreve que dispensaria o obreiro, por justa causa, mas apenas interpretação restritiva (CCB, art. 843), e a eficácia
posteriormente as partes concordaram pela extinção do vínculo de liberatória prevista no art. 625-E, parágrafo único, da CLT, pode ser
forma consensual e sem justa causa. compreendida, tão-somente, quanto ao objeto explícito da
A r. decisão dos embargos afastou a pretensão, ao fundamento de transação. Esclareço, ainda, que os efeitos da Súmula 330 do TST -
que as parcelas postuladas não compõem o objeto do acordo entre da mesma forma da questão analisada - são produzidos apenas
as partes, já que este último abarca tão somente as parcelas quanto ao seu conteúdo próprio, não revelando o condão de quitar
decorrentes da rescisão do contrato. parcelas trabalhistas estranhas ao seu teor.
De plano, verifico que a r. sentença aplicou a confissão ficta à ré, Contudo, a atual e iterativa jurisprudência do Tribunal Superior do
diante da ausência de impugnação específica aos pleitos Trabalho vem sinalizando de forma diversa, pois considera passível
dedudizos. E como visto, tal meio de prova alça as alegações do de postulação somente as parcelas ressalvadas no termo de
autor ao status de realidade processual (CPC, art. 344). Em outros acordo. A ilustrar tal entendimento, reproduzo alguns precedentes,
termos, tudo o quanto afirmado por ele acaba elevado ao status de in verbis:
verdade processual, considerada a presunção juris tantum que
emerge da confissão ficta. Contudo, revelando o instituto efeitos "RECURSO DE EMBARGOS REGIDO PELAS LEIS Nos
apenas relativos, eles podem ser elididos por prova em contrário, 13.015/2014 E 13.105/2015. TERMO FIRMADO PERANTE
mas não toda e qualquer. COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. EFICÁCIA
Na realidade, as consequências apenas podem ser afastadas pela LIBERATÓRIA. ALCANCE. 1. A Eg. 2ª Turma não conheceu do

recurso de revista da reclamada, na fração de interesse. Manteve o na Comissão de Conciliação Prévia quando não há ressalva de
acórdão regional em que se limitou a eficácia liberatória do termo parcelas. Contudo, os paradigmas tratam de hipóteses em que
firmado perante a Comissão de Conciliação Prévia aos valores houve a ressalva expressa no termo de conciliação das parcelas
pagos, e não às parcelas nele consignadas. 2. O art. 625-E, que seriam objeto de quitação, premissa não consignada pela
parágrafo único, da CLT atribui eficácia liberatória geral ao termo de egrégia Turma, no presente caso. 3. Assim, resta evidenciada a
acordo firmado perante a CCP, exceto quanto às parcelas inespecificidade dos arestos colacionados, nos termos do item I da
expressamente ressalvadas. Portanto, a Lei permite às partes Súmula nº 296. 4. Agravo regimental a que se nega provimento."
restringir as consequências do acordo. 3. No caso, consta que o (TST-AgR-E-ED-ARR-1456-91.2011.5.04.0121, ac. SBDI-1, Rel.
reclamante firmou termo dando quitação às parcelas e valores ali Min. Guilherme Augusto Caputo Bastos, DEJT de 03/08/2018)
consignados. 4. Assim, sob pena de afronta à boa-fé objetiva, não
há como se lhe atribuir interpretação no sentido de que a quitação Embora guarde profundas reservas com a orientação, curvo-me ao
dada quanto a essas parcelas foi parcial, restrita aos valores norte traçado pelos mais sábios e experientes, postura que finda por
consignados no recibo. 5. Na ausência da constatação de vício na preservar a segurança jurídica que deve, necessariamente, ressair
celebração do acordo, resta válida a eficácia liberatória das parcelas das decisões judiciais. Ora, o acordo tampouco seu conteúdo foram
nele discriminadas. Precedentes. Recurso de embargos conhecido objetos de desconstituição da presente demanda, ao contrário eles
e provido." (TST-E-ED-ARR-42-10.2012.5.04.0352, ac. SBDI-1, Rel. foram confirmados pelo próprio obreiro, o qual confessou sua
Min. Alberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, DEJT de 14/09/2018) quitação pela reclamada.
Assim, e à falta de qualquer ressalva, o título executivo extrajudicial
"RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. alcança a integralidade dos pedidos decorrentes da extinta relação
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. TERMO DE QUITAÇÃO. de emprego. Os pedidos deduzidos e aqueles que deveriam, ou
EFICÁCIA LIBERATÓRIA GERAL. 1. A eg. Quarta Turma, ao poderiam ser, pleiteados naquela oportunidade, e que tenham
conhecer e prover o recurso de revista, atribuiu eficácia liberatória assento na mesma relação de emprego, estão abarcados pela
geral ao termo de quitação firmado em comissão de conciliação transação.
prévia, ante a ausência de registro, no acórdão regional, de ressalva Dou provimento ao recurso da empresa, para julgar improcedentes
expressa, conforme previsto no art. 625-E, parágrafo único, da CLT. os pedidos, além de considerar prejudicado o exame das demais
2. Os arestos colacionados ao cotejo se revelam inespecíficos, nos questões.
termos da Súmula nº 296, I, do TST, na medida em que abordam
situação diversa, em que o termo de acordo é alusivo à quitação SUCUMBÊNCIA.INVERSÃO.EFEITOS. Julgados improcedentes os
apenas de parcelas específicas. Recurso de embargos de que não pedidos iniciais, afasto a condenação da empresa ao pagamento
se conhece." (TST-E-ED-RR-1152-43.2011.5.04.0008, ac. SBDI-1, dos honorários de sucumbência, suspendendo a exigibilidade dos
Rel. Min. Walmir Oliveira da Costa, DEJT de 17/08/2018) fixados em seu favor (Verbete n. 75/TRT10). Inverto a condenação
das custas processuais ao reclamante que arcará com elas, no
"AGRAVO REGIMENTAL. RECURSO DE EMBARGOS. importe de R$ 1.334,00 (mil, trezentos e trinta e quatro reais),
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. TERMO DE QUITAÇÃO. calculadas sobre R$ 66.700,00 (seiscentos e seis mil e setecentos
EFICÁCIA LIBERATÓRIA GERAL. AUSÊNCIA DE RESSALVA E reais), valor atribuído à causa. Dispensado, na forma legal.
DE VÍCIO DE CONSENTIMENTO. NÃO PROVIMENTO. 1.
Depreende-se do v. acórdão embargado que o trabalhador realizou CONCLUSÃO
acordo na Comissão de Conciliação Prévia, dando plena quitação
do contrato de trabalho, sem postar qualquer ressalva, razão pela Conheço dos recursos e no mérito dou-lhes provimento, sendo ao
qual a egrégia Turma considerou válida a quitação prestada no do obreiro apenas em parte, para reconhecer a unicidade contratual
Termo de Conciliação, atribuindo-lhe eficácia liberatória geral. e modular os efeitos da prescrição pronunciada, enquanto ao da
Registrou, ainda, que não foi demonstrado qualquer vício de empresa para julgar improcedentes os pedidos formulados, tudo
consentimento. 2. Com efeito, os arestos colacionados para a nos estritos termos da fundamentação.
demonstração de divergência jurisprudencial adotam tese
convergente com a firmada no v. acórdão embargado, no sentido de
reconhecer a eficácia liberatória geral do termo de quitação firmado

- MEIRIAM SILVA MONTEIRO LEITE
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio PODER JUDICIÁRIO
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão JUSTIÇA DO TRABALHO
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro),
aprovar o relatório, conhecer do recurso ordinário e no mérito dar-

lhe provimento, sendo ao do obreiro de forma parcial, nos termos do
voto do Relator.
RELATOR : DESEMBARGADOR JOÃO AMÍLCAR
RECORRENTE : MEIRIAM SILVA MONTEIRO LEITE

Brasília, (data do julgamento).
ADVOGADO : FELIPE GILPETRON CARVALHO DE MORAES
RECORRIDA : FUNDAÇÃO NACIONAL DO ÍNDIO
PROCURADOR : ANTÔNIO MARIA FILGUEIRAS CAVALCANTE
JÚNIOR
CUSTOS LEGIS : Ministério Público do Trabalho
(JUÍZA SUZIDARLY RIBEIRO TEIXEIRA FERNANDES)
Relator(a)
EMENTA
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. PRESSUPOSTOS. A
competência em razão da matéria é estabelecida, de ordinário, pela

causa de pedir e correspondente pedido. Estando ambos situados
PAVAN - 09/10/2020 16:00:25 - cf7d51e
como decorrência da transposição do vínculo contratual para o
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
estatutário, não cabe à Justiça do Trabalho processar e julgar o
stView.seam?nd=20091809285069700000009762931
litígio, que versa exclusivamente sobre a nulidade do ato em tela e,
por conseguinte, o direito aos depósitos de FGTS após o evento.
Precedentes. Recurso conhecido e desprovido.
RELATÓRIO
Processo Nº ROT-0000621-54.2019.5.10.0801
PAVAN
RECORRENTE MEIRIAM SILVA MONTEIRO LEITE Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
ADVOGADO GILPETRON DOURADO DE descritas.
ADVOGADO FELIPE GILPETRON CARVALHO DE A MM. 1ª Vara do Trabalho de Palmas/TO acolheu a preliminar de
incompetência absoluta, extinguindo o processo na forma do art.
RECORRIDO FUNDACAO NACIONAL DO INDIO
CUSTOS LEGIS Ministério Público do Trabalho 485, IV, do CPC, e concedendo à obreira os benefícios da justiça
gratuita (fls. 200/202).

Irresignada, a autora interpõe recurso ordinário. Sustenta a

competência do juízo para julgar o feito pugnando pelo deferimento Nos termos do art. 114, da CF, à Justiça do Trabalho compete
dos pedidos da inicial. Trazendo precedentes à colação, requer o conciliar e julgar os dissídios entre empregados e empregadores, aí
provimento do recurso (fls. 211/237). abarcados aqueles que versem sobre a existência ou não de
A fundação reclamada produziu contrarrazões (fls. 388/399). relação empregatícia. Como orienta a iterativa jurisprudência do
A d. Procuradoria Regional do Trabalho opinou pelo conhecimento e STJ e STF, na causa de pedir e pedido residem os elementos
provimento do recurso (fls. 544/547). fixadores da competência em razão da matéria.
É o relatório. Ao cogitar de empregados e empregadores, o texto constitucional
mais nada fez que referência ao contrato de emprego, no sentido
estrito do termo. Havendo, pois, liame jurídico regido pelas
disposições consolidadas, resta indene de dúvidas que a
FUNDAMENTAÇÃO competência, ex ratione materiae, é da Justiça do Trabalho.
Agora, se a real medida da relação entre as partes está atada à
natureza estatutária do vínculo, conforme alega o recorrente, a
ADMISSIBILIDADE. O recurso é próprio, tempestivo e conta com questão guarda pertinência com o mérito da controvérsia,
dispensa de preparo, detendo a parte sucumbente boa resultando, caso confirmada, na improcedência do pedido.
representação processual. Presentes os demais pressupostos de Não resta dúvida de que a Justiça do Trabalho é competente para
admissibilidade, dele conheço. examinar a demanda em que o servidor público venha questionar
parcelas e vantagens relativas ao tempo em que era regido pela
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA. PRESSUPOSTOS. A norma consolidada, antes, portanto, da alteração do regime jurídico
autora afirma que foi admitida em 20/08/1986, como celetista, pela de celetista para estatutário (ARE 1001075, RG, Relator Ministro
Fundação Nacional do Índio - FUNAI. Informa que não realizou GILMAR MENDES, julgado em 08/12/2016, PROCESSO
concurso público, sendo o ato, na época, possível, à luz da ELETRÔNICO REPERCUSSÃO GERAL, - MÉRITO DJe-017
Constituição então vigente. Defende a nulidade da sua transposição DIVULG 31-01-2017 PUBLIC 01-02-2017).
para o regime institucional, criado pela Lei nº 8.112/1990, dada a Entretanto, no caso concreto, aflora nitidamente que a causa de
ofensa à nova ordem constitucional estabelecida pelo art. 37, inciso pedir está assentada em vício de inconstitucionalidade no próprio
II, da CF. Aponta, assim, a inconstitucionalidade da conversão do evento da transposição, e falece competência a este juízo para
seu contrato de trabalho, com suporte na Súmula 43 do Supremo desafazer o vínculo institucional entre as partes, ou dispor sobre
Tribunal Federal, permanecendo hígido o vínculo original, de modo parcelas situadas em período posterior à vigência da lei que
que faz jus aos depósitos de FGTS desde dezembro de 1990. promoveu a alteração do regime jurídico. Portanto, conforme o
Como emerge da inicial, as pretensões deduzidas vêm fundadas na entendimento esposado pelo primeiro grau, é inafastável a
persistência da relação de emprego entre as partes, evidenciando conclusão de que a pretensão deduzida reside precisamente na
tal circunstância o pleito de recebimento dos depósitos de FGTS, validade da instituição do regime jurídico único pela Lei nº 8.112/90.
parcela típica dos vínculos jurídicos dessa natureza. Ocorre que a Nesse sentido esta eg. 2ª Turma já julgou a matéria em ação
reclamante contesta precisamente a transposição do regime jurídico ajuizada por servidor da Fundação Nacional de Saúde, conforme
contratual para o institucional. precedente cuja ementa reproduzo, in verbis:
Não obstante a parte alegue que postula apenas o reconhecimento
judicial da relação de emprego, que sempre existiu, a questão "INCOMPETÊNCIA MATERIAL DA JUSTIÇA DO TRABALHO.
subjacente à pretensão de condenação das reclamadas, aos MUDANÇA DE REGIME CELETISTA PARA ESTATUTÁRIO.
depósitos em conta vinculada ou pagamento direto dos valores PEDIDO DE RECOLHIMENTO DE FGTS NO PERÍODO
devidos a título de FGTS, é o vício de raiz na transposição de POSTERIOR À MUDANÇA DE REGIME. O Supremo Tribunal
regime, operada por força de lei. Ora, somente com a sua Federal, no julgamento da ADI 3.395-6, suspendeu toda e qualquer
desconstituição formal é que seria possível impor ao empregador a interpretação do inciso I do art. 114 da Constituição Federal que
obrigação de recolhimento da parcela em lide - assim, está inserisse, no âmbito da competência da Justiça do Trabalho, o
imbricada nos dois elementos nucleares da ação, e de forma julgamento de lides que envolvam o Poder Público e seus
antecedente, o desfazimento da relação estatutária entre os servidores a ele vinculados por típica relação de ordem estatutária
litigantes. ou de caráter jurídico-administrativo. No caso, as partes mantêm

vínculo estatutário e, ainda que controvertido, a análise de remessa destes autos à Justiça Comum Estadual. Recurso de
invalidade do regime jurídico-administrativo não integra o horizonte revista conhecido e provido. (Processo: RR - 1752-
de competência da Justiça do Trabalho. "(RO 0000032- 11.2014.5.06.0006 Data de Julgamento: 09/05/2018, Relator
96.2017.5.10.0101, 2ª Turma, Relatora Desembargadora ELKE Ministro: Augusto César Leite de Carvalho, 6ª Turma, Data de
DORIS JUST, DEJT 10/07/2019) Publicação: DEJT 11/05/2018)."Recurso conhecido e desprovido.
Ressalvas do Relator."(RO 0001678-47.2017.5.10.0003, Redator
De igual modo, a 1ª Turma assim também decidiu, em processo no Juiz Convocado DENILSON BANDEIRA COELHO, DEJT
qual figuram as mesmas reclamadas, ad litteram: 02/04/2019)
"RECURSO DE REVISTA. APELO SOB A ÉGIDE DA LEI Outro entendimento não ressai de recentes decisões do TST, como
13.015/2014. REQUISITOS DO ARTIGO 896, § 1º-A, DA CLT, apontam os arestos colacionados, in verbis:
ATENDIDOS. TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO.
CONTRATAÇÃO ANTERIOR À CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE "RECURSO DE REVISTA. ACÓRDÃO REGIONAL PUBLICADO NA
1988 SEM PRÉVIA APROVAÇÃO EM CONCURSO PÚBLICO. VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014 E ANTES DA VIGÊNCIA DA LEI
VALIDADE DA INSTITUIÇÃO DO REGIME JURÍDICO ÚNICO Nº 13.467/2017. MUNICÍPIO DE PARNAÍBA. INCOMPETÊNCIA
ESTATUTÁRIO. INCOMPETÊNCIA QUANTO AO PERÍODO MATERIAL DA JUSTIÇA DO TRABALHO. CONTRATAÇÃO APÓS
POSTERIOR À TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO. A CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988. AUSÊNCIA DE PRÉVIA
Discute-se, nos autos, a contratação de empregado público antes APROVAÇÃO EM CONCURSO PÚBLICO. CONTROVÉRSIA
da promulgação da Constituição de 1988, sob o regime celetista, e QUANTO À NATUREZA DA CONTRATAÇÃO. COMPETÊNCIA DA
sem concurso público. Posteriormente, o reclamado instituiu regime JUSTIÇA COMUM. CONHECIMENTO E PROVIMENTO. I. O
jurídico único, conforme noticiado nos autos. A controvérsia acerca Supremo Tribunal Federal, ao apreciar o Recurso Extraordinário nº
do tema em análise vinha sendo decidida por esta Corte no sentido 573.202-9/AM, com reconhecimento de repercussão geral, decidiu
de que a instituição de regime jurídico único não convola em vínculo que a competência para apreciar causas em que se discute o
estatutário, de forma automática, o contrato trabalhista anterior, desvirtuamento da contratação administrativa é da Justiça Estadual
sobretudo em decorrência da ausência de concurso público. Comum. II. A esse respeito, no julgamento do AgReg 9625/RN, o
Todavia, o Tribunal Pleno, na apreciação da constitucionalidade do Pleno do Supremo Tribunal Federal decidiu que compete à Justiça
art. 276, caput, da Lei Complementar 10.098/1994 do Estado do Rio Comum decidir sobre a existência, validade e eficácia das relações
Grande do Sul, conforme incidente de inconstitucionalidade em jurídico-administrativas entre servidor e Administração Pública. III.
recurso de revista (ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018), de relatoria Além disso, ao apreciar a Reclamação nº 7633, Agr/MG, o Supremo
da Ministra Maria Helena Mallmann, em julgamento ocorrido em Tribunal Federal concluiu que "não descaracteriza a competência da
21/08/2017, consagrou a tese de que não há óbice constitucional à Justiça Comum, em tais dissídios, o fato de se requerer verbas
mudança de regime dos empregados estabilizados pelo art. 19 do rescisórias, FGTS e outros encargos de natureza símile, dada a
ADCT/CF, porém tal alteração não resulta no provimento de cargos prevalência da questão de fundo, que diz respeito à própria
públicos efetivos por esses servidores. Pontuou ser inconstitucional, natureza da relação jurídico-administrativa, posto que desvirtuada
tão somente, o aproveitamento de servidores públicos não ou submetida a vícios de origem, como fraude, simulação ou
concursados em cargos para cuja investidura a Constituição exige a ausência de concurso público". IV. Ante o exposto e extraindo-se do
submissão a concurso (art. 37, II e ADCT, art. 19, § 1º), mas não a acórdão regional a existência de controvérsia quanto à natureza
chamada transposição de regime. Nesse contexto, a competência jurídica da relação mantida entre as partes quanto à validade da
desta Justiça Especializada restringir-se-ia ao período anterior à referida contratação, a decisão regional, em que se concluiu pela
transmudação. Todavia, no caso dosautos, conforme se extrai do competência da Justiça do Trabalho para julgar o presente feito,
acórdão regional, o pedido do autor refere-se ao FGTS no tocante contraria o entendimento do Supremo Tribunal Federal acerca da
ao período posterior à transmudação do regime que ocorreu em matéria. V. Recurso de revista de que se conhece, por violação do
12/02/1990. Dessa forma, em relação ao período posterior à art. 114, I, da Constituição Federal, e a que se dá provimento." (RR-
transmudação, verifico caracterizada a afronta ao artigo 114, I, da 2070-82.2016.5.22.0101, Relator Ministro Alexandre Luiz Ramos, 4ª
Constituição Federal, em face da incompetência material da Justiça Turma, DEJT 13/09/2019)
do Trabalho. Assim, anula-se todos os atos decisórios e determina a

"AGRAVO DE INSTRUMENTO DO RECLAMADO. RECURSO DE que ocorreu em 29/12/1992 (Lei Estadual 4.546/1992). Dessa
REVISTA INTERPOSTO ANTES DA LEI 13.015/2014. forma, em relação ao período posterior à transmudação, verifica-se
TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO. CONTRATAÇÃO caracterizada a afronta ao artigo 114, I, da Constituição Federal, em
ANTERIOR À CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988 SEM PRÉVIA face da incompetência material da Justiça do Trabalho" (RR-387-
APROVAÇÃO EM CONCURSO PÚBLICO ART. 19 DO ADCT. 24.2013.5.22.0001, Relator Ministro Augusto César Leite de
VALIDADE DA INSTITUIÇÃO DO REGIME JURÍDICO ÚNICO Carvalho, 6ª Turma, DEJT 13/09/2019).
ESTATUTÁRIO. INCOMPETÊNCIA QUANTO AO PERÍODO
POSTERIOR À TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO. "A) AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.
PRESCRIÇÃO. SÚMULA 382 DO TST. Ante possível violação do INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. EMPREGADO
art. 114, I, CF, e contrariedade à Súmula 382 do TST, nos termos CELETISTA CONTRATADO SEM CONCURSO PÚBLICO
exigidos no artigo 896 da CLT, dá-se provimento ao agravo de ANTERIORMENTE À VIGÊNCIA DA CF/1988 (6/7/1979).
instrumento para determinar o processamento do recurso de revista. SERVIDOR ESTABILIZADO. MUDANÇA DE REGIME JURÍDICO.
RECURSO DE REVISTA DO RECLAMADO. RECURSO DE PRESCRIÇÃO BIENAL. EXTINÇÃO DO CONTRATO. O presente
REVISTA INTERPOSTO ANTES DA LEI 13.015/2014. agravo de instrumento merece provimento, com consequente
TRANSMUDAÇÃO DE REGIME JURÍDICO. CONTRATAÇÃO processamento do recurso de revista, haja vista que a reclamada
ANTERIOR À CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988 SEM PRÉVIA logrou demonstrar a configuração de possível ofensa aos arts. 7°,
APROVAÇÃO EM CONCURSO PÚBLICO (06/05/1983) ART.19 DO XXIX, e 114, I, da CF. Agravo de instrumento conhecido e provido.
ADCT. VALIDADE DA INSTITUIÇÃO DO REGIME JURÍDICO B) RECURSO DE REVISTA. INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO
ÚNICO ESTATUTÁRIO. INCOMPETÊNCIA QUANTO AO TRABALHO. EMPREGADO CELETISTA CONTRATADO SEM
PERÍODO POSTERIOR À TRANSMUDAÇÃO DE REGIME CONCURSO PÚBLICO ANTERIORMENTE À VIGÊNCIA DA
JURÍDICO. Discute-se, nos autos, a contratação de empregado CF/1988 (6/7/1979). SERVIDOR ESTABILIZADO. MUDANÇA DE
público antes da promulgação da Constituição de 1988, sob o REGIME JURÍDICO. PRESCRIÇÃO BIENAL. EXTINÇÃO DO
regime celetista, e sem concurso público. Posteriormente, o CONTRATO. 1. Cinge-se a controvérsia à competência desta
reclamado instituiu regime jurídico único, conforme noticiado nos Justiça especializada para o exame da presente reclamação
autos. A controvérsia acerca do tema em análise vinha sendo trabalhista, ajuizada por empregado celetista admitido sem
decidida por esta Corte no sentido de que a instituição de regime concurso público anteriormente à vigência da Constituição Federal
jurídico único não convola em vínculo estatutário, de forma de 1988 e estabilizado nos moldes do art. 19 do ADCT, bem como
automática, o contrato trabalhista anterior, sobretudo, em em face da alteração do regime jurídico de celetista para estatutário
decorrência da ausência de concurso público. Todavia, o Tribunal mediante lei federal. 2. O Tribunal Pleno desta Corte Superior
Pleno, na apreciação da constitucionalidade do art. 276, caput, da trabalhista, examinando idêntica controvérsia nos autos do processo
Lei Complementar 10.098/1994 do Estado do Rio Grande do Sul, nº TST - ArgInc - 105100 - 93.1996.5.04.0018, envolvendo a lei
conforme incidente de inconstitucionalidade em recurso de revista estadual que foi objeto de apreciação pelo STF na ADI 1.150/RS,
(ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018), de relatoria da Ministra Maria firmou a compreensão de que neste precedente foi vedada tão
Helena Mallmann, em julgamento ocorrido em 21/08/2017, somente a transposição e investidura automática dos servidores
consagrou a tese de que não há óbice constitucional à mudança de celetistas admitidos sem concurso público em cargo de provimento
regime dos empregados estabilizados pelo art. 19 do ADCT da CF efetivo, sem afastar a validade da mudança do regime celetista para
(caso dos autos, reclamante admitida em 06/05/1983), porém tal o estatutário. 3. Dessa forma, considera-se válida a mudança do
alteração não resulta no provimento de cargos públicos efetivos por regime jurídico de celetista para estatutário do servidor admitido
esses servidores. Pontuou ser inconstitucional, tão somente, o antes da Constituição Federal de 1988 sem concurso público e
aproveitamento de servidores públicos não concursados em cargos estabilizado na forma do art. 19 do ADCT, desde que não haja a
para cuja investidura a Constituição exige a submissão a concurso sua transposição automática e investidura em cargo de provimento
(arts. 37, II, e 19, § 1º, do ADCT), mas não a chamada transposição efetivo. 4. Por conseguinte, a Justiça do Trabalho é incompetente
de regime. Nesse contexto, a competência desta Justiça para processar e julgar a pretensão alusiva ao período posterior à
Especializada restringir-se-ia ao período anterior à transmudação. vigência da lei que promoveu a alteração do regime jurídico de
No caso dos autos, o pedido do autor refere-se ao FGTS de todo o celetista para estatutário, remanescendo apenas a competência
período trabalhado, anterior e posterior à transmudação do regime residual desta Justiça especializada para apreciar os pedidos

anteriores à instituição do regime estatutário. 5. Outrossim, (SÚMULA 382/TST). INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO
considerando a diretriz perfilhada pela Súmula nº 382 desta Corte TRABALHO. PERÍODO POSTERIOR À TRANSMUDAÇÃO.
Superior, a mudança do regime jurídico de celetista para estatutário JULGADOS DA SBDI-1/TST. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA
resulta em extinção do contrato de trabalho, de modo que a fluência CARACTERIZADA. 1. O Tribunal Regional reconheceu a ilegalidade
do prazo da prescrição bienal tem início a partir da vigência da lei da transmudação do regime jurídico, de celetista para estatutário,
que alterou o regime. 6. In casu , o prazo da prescrição bienal em razão da ausência de submissão a concurso público, nada
começou a fluir a partir da vigência da Lei Federal nº 8.112/1990, obstante a admissão tenha ocorrido em 02/06/1973. Por
em 12/12/1990, a qual alterou o regime jurídico de celetista para conseguinte, afastou a hipótese de ocorrência da prescrição bienal
estatutário, sendo certo que a presente reclamação trabalhista foi ou quinquenal e manteve a sentença em que condenado a
ajuizada apenas em 2017, depois do transcurso do biênio posterior FUNDAÇÃO NACIONAL DE SAÚDE - FUNASA a efetuar o
à extinção do contrato de trabalho. Logo, impõe-se pronunciar a recolhimento do FGTS, considerando a prescrição trintenária da
prescrição bienal da pretensão anterior à vigência da referida referida parcela. 2. Cinge-se a controvérsia em saber se empregado
norma. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-1516- público admitido sem concurso público, há mais de cinco anos da
62.2017.5.05.0271, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da data da promulgação da CF/88, passou a ser estatutário com a
Costa, DEJT 01/06/2020). instituição do regime jurídico próprio de servidores públicos no
âmbito do município Demandado. 3. A partir do entendimento
"I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. firmado pelo Excelso STF, no julgamento da ADI nº 1.150-2/RS --
REGIDO PELAS LEIS 13.015/2014 E 13.467/2017. SERVIÇO em que declarada a inconstitucionalidade da transposição
PÚBLICO. ADMISSÃO DE EMPREGADO SEM CONCURSO automática do regime celetista para o estatutário, nos casos de
ANTES DA PROMULGAÇÃO DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. empregados que não tenham sido aprovados em concurso público
ESTABILIDADE PREVISTA NO ARTIGO 19, CAPUT , DO ADCT. de provas ou de provas e títulos, ou ainda concurso de efetivação
TRANSMUDAÇÃO DO REGIME CELETISTA PARA O (art. 37, II, da CF de 1988 c/c art. 19, caput e § 1º, do ADCT da CF
ESTATUTÁRIO. POSSIBILIDADE. PRESCRIÇÃO BIENAL de 1988 --, esta Corte Superior adotou a tese de impossibilidade da
(SÚMULA 382/TST). INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO conversão automática de regime jurídico em decorrência da edição
TRABALHO. PERÍODO POSTERIOR À TRANSMUDAÇÃO. de norma instituidora. 4. Todavia, o Tribunal Pleno deste TST, uma
JULGADOS DA SBDI-1/TST. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA vez instado a se pronunciar acerca da constitucionalidade do art.
CARACTERIZADA. 1. De acordo com o art. 896-A da CLT, o 276, caput , da mesma lei gaúcha apreciada na ADI 1.150-2/RS, por
Tribunal Superior do Trabalho, no recurso de revista, deve examinar meio da Arguição de Inconstitucionalidade nº 105100-
previamente se a causa oferece transcendência com relação aos 93.1996.5.04.0018, (DEJT 18/9/2017), consagrou o entendimento
reflexos gerais de natureza econômica, política, social ou jurídica. 2 de que os empregados admitidos antes da vigência da Constituição,
. A decisão do Tribunal Regional, no sentido de considerar inválida e desde que detentores da estabilidade de que trata o artigo 19 do
a transmudação do regime celetista para o estatutário, e, ADCT, estão sujeitos à transposição de regime jurídico em
consequentemente, condenar FUNDAÇÃO NACIONAL DE SAÚDE decorrência da publicação da lei instituidora. Em outras palavras,
- FUNASA ao pagamento dos depósitos de FGTS, parece contrariar não há óbice constitucional para a transmudação de regime dos
a jurisprudência iterativa, notória e atual deste TST. Evidenciada, empregados admitidos antes de 05/10/1983, em face da
pois, a transcendência política do debate proposto e constatada estabilidade prevista no artigo 19 do ADCT, mas a mudança do
possível violação do artigo 114, I, da Constituição Federal e regime jurídico não resulta no provimento de cargos públicos
contrariedade à Súmula 382/TST , impõe-se o provimento do efetivos. 5. No caso, o Reclamante foi admitido em 02/06/1973 e,
agravo de instrumento, para melhor exame do recurso de revista. portanto, é detentor da estabilidade de que trata o artigo 19 do
Agravo de instrumento conhecido e provido. II. RECURSO DE ADCT , amoldando-se o presente caso à hipótese julgada pelo
REVISTA. REGIDO PELAS LEIS 13.015/2014 E 13.467/2017. Tribunal Pleno desta Corte. Assim, é válida a mudança automática
SERVIÇO PÚBLICO. ADMISSÃO DE EMPREGADO SEM do regime celetista para o estatutário, sendo a Justiça do Trabalho
CONCURSO ANTES DA PROMULGAÇÃO DA CONSTITUIÇÃO incompetente para processar e julgar a presente demanda em
FEDERAL. ESTABILIDADE PREVISTA NO ARTIGO 19, CAPUT , relação aos pedidos relativos ao período posterior à Lei 8.112/90.
DO ADCT. TRANSMUDAÇÃO DO REGIME CELETISTA PARA O Em relação aos pedidos relativos ao período anterior à referida Lei,
ESTATUTÁRIO. POSSIBILIDADE. PRESCRIÇÃO BIENAL tais pretensões encontram-se prescritas, por não respeitado o prazo

bienal para a propositura da ação. Julgados da SBDI-1/TST e de
Turmas desta Corte. Violação do artigo 114, I, da CF e
contrariedade à Súmula 382/TST configurados. Recurso de revista Voto do(a) Des(a). MARIO MACEDO FERNANDES CARON /
conhecido e provido" (RR-962-04.2016.5.05.0291, 5ª Turma, Desembargador Mário Macedo Fernandes Caron
Relator Ministro Douglas Alencar Rodrigues, DEJT 15/05/2020).
Nego provimento ao recurso, julgando prejudicado o exame das VOTO DIVERGENTE. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO
demais questões. TRABALHO.
VOTO DE DIVERGÊNCIA
CONCLUSÃO O exmo. Juiz convocado relator propõe o conhecimento do recurso
e a declaração de ofício da incompetência desta Especializada para
Conheço do recurso e no mérito nego-lhe provimento, tudo nos processar e julga a causa.
estritos termos da fundamentação. Tenho, data vênia, entendimento divergente, consoante
fundamentos abaixo explicitados. Preliminar de Incompetência.
Servidor Público admitido sem concurso público, antes da
Constituição Federal de 1988. Pedidos derivados da relação de
ACÓRDÃO trabalho
Inicialmente, anoto que já me manifestei pela incompetência desta
Especializada para processar e julgar de lides similares ao dos
Por tais fundamentos, presentes autos, a exemplo do RO 0001215-38.2018.5.10.0111, de
minha relatoria, assim ementado:
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio "EMENTA: LIDE ENTRE A ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E SEUS
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão SERVIDORES ESTATUTÁRIOS. INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro), DO TRABALHO. EXCELSO STF. ADI 3.395-6. Hipótese em que
aprovar o relatório, conceder à recorrente o benefício da gratuidade desde 1996 o vínculo entre o reclamante e a FUNASA tem caráter
judiciária, conhecer do recurso e no mérito dar-lhe parcial estatutário, regulando-se pelo regime jurídico único dos servidores
provimento, nos termos do voto do Relator. civis da União, autarquias e fundações públicos (Lei nº 8.112/90).
Dessa forma, configurada a incompetência da Justiça do Trabalho
para dirimir o feito, conforme o entendimento pacificado no Excelso
STF, por ocasião do julgamento da ADI 3.395-6 (DJ 19.04.2006),
quando se suspendeu toda e qualquer interpretação do art. 114, I,
da CF/88, no sentido de incluir na competência desta Especializada
as ações movidas por servidores públicos ou por aqueles
vinculados à administração por relação de caráter jurídico-
administrativa"
Entretanto, com ressalva, reformulei meu entendimento consoante
fundamentos a seguir aduzidos.
JOÃO AMÍLCAR PAVAN Na petição inicial o reclamante afirmou que foi admitido em 20 de
Relator agosto de 1986 como empregado celetista de ente público
demandado.
Defendeu ser ilegal e inconstitucional a transmudação do seu
regime celetista para o estatutário, em 1990 com a edição da Lei nº
8.112. Isso porque não houve o necessário e imprescindível
DECLARAÇÃO DE VOTO concurso público, por violação ao artigo 37, II, da CF/88 e à Súmula
nº 43 do col. TST.
Em razão da nulidade absoluta referida, afirmou que a partir de

dezembro/1990 a empregadora deixou de efetuar os depósitos de
FGTS que lhe eram devidos, causando-lhe prejuízo.
Assim, pugnou pela condenação da reclamada ao recolhimento da Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
parcela em sua conta vinculada. PAVAN - 09/10/2020 16:00:28 - 3a8d65a
Restou incontroverso que o reclamante foi admitido pela reclamada https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
em 20 de agosto de 1986. Ou seja, em momento posterior a stView.seam?nd=20083118195119900000009678772
5.10.1983 e, por isso, a ele não se aplica a regra da estabilização Número do processo: 0000621-54.2019.5.10.0801
instituída no artigo 19 do ADCT da CF/88 que preconiza: Número do documento: 20083118195119900000009678772
"Art. 19. Os servidores públicos civis da União, dos Estados, do Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
Distrito Federal e dos Municípios, da administração direta,
autárquica e das fundações públicas, em exercício na data da FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO
promulgação da Constituição, há, pelo menos, cinco anos Servidor de Secretaria
continuados, e que não tenham sido admitidos na forma regulada

Processo Nº ROT-0000895-78.2019.5.10.0102
no art. 37 da Constituição, são considerados estáveis no serviço Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
público."
RECORRENTE CLARO S.A.
No aspecto, o Pleno do Tribunal Superior do Trabalho, nos autos do ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO
MACIEL(OAB: 513/DF)
ArgInc-105100-93.1996.5.04.0018 (Relatora Ministra Maria Helena
RECORRENTE EMAIS TELECOMUNICACOES
Mallmann, sessão de 21/8/2017), é claro em reconhecer a validade CELULAR E INTERNET DF LTDA.
ADVOGADO ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES
da mudança automática de regime exclusivamente àqueles DA CUNHA(OAB: 56458/DF)
empregados celetistas estabilizados consoante dispõe o artigo 19 RECORRENTE VIANET TELECOMUNICACOES
CELULAR E INTERNET LTDA - EPP
do ADCT da CF/88. ADVOGADO ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES
DA CUNHA(OAB: 56458/DF)
Tem-se, assim, que, se a instituição do regime jurídico único
RECORRIDO STARLEY THIAGO MARQUES DA
estatutário em relação a servidor celetista não concursado ocorreu SILVA
ADVOGADO FERNANDO ELIAS DA SILVA(OAB:
conforme o parâmetro temporal previsto no dispositivo, 37299/DF)
contemplando, portanto, servidor regularmente alçado à condição ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA(OAB:
18031/DF)
de estabilizado, ela é válida, tendo força para extinguir o vínculo ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA
contratual e fazer nascer o vínculo jurídico-administrativo. Tal
RECORRIDO CLARO S.A.
cenário afasta a competência da justiça do trabalho para o exame ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO
MACIEL(OAB: 513/DF)
da controvérsia a partir da transmudação, considerando a natureza
da nova relação jurídica formada. Intimado(s)/Citado(s):

Por outro lado, caso a alteração de regime não tenha observado a - VIANET TELECOMUNICACOES CELULAR E INTERNET LTDA
- EPP
moldura imposta no dispositivo transcrito, operando-se em relação a
servidor que não preencheu o requisito temporal para ser
considerado estável, impõe-se ser ela reconhecida como inválida e,
em consequência, inapta para extinguir a relação contratual PODER JUDICIÁRIO
anterior, quadro que faz permanecer a causa de pedir e o pedido no JUSTIÇA DO TRABALHO
âmbito da relação empregatícia e faz incidir a competência desta
Especializada para processar e julgar a causa.

Guardo ressalvas, mas, no meu sentir, essa é a atual
jurisprudência.
Dou provimento ao recurso para afirmar a competência da Justiça

do Trabalho.
RECORRENTE : VIANET TELECOMUNICACOES CELULAR E
INTERNET LTDA - EPP
ADVOGADO : ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES DA CUNHA
RECORRENTE : EMAIS TELECOMUNICACOES CELULAR E
INTERNET DF LTDA

ADVOGADO : ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES DA CUNHA OPTANTE PELO REGIME DE TRIBUTAÇÃO SIMPLIFICADA.
RECORRIDO : STARLEY THIAGO MARQUES DA SILVA CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. COTA-PARTE DO
ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA FILHO EMPREGADOR. Ressaindo dos autos que a recorrida está
ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA devidamente inscrita no Sistema Integrado de Pagamento de
ADVOGADO : FERNANDO ELIAS DA SILVA Impostos e Contribuições das Microempresas e das Empresas de
RECORRIDO : CLARO S/A Pequeno Porte - SIMPLES -, não há falar em recolhimento da
ADVOGADO : JOSÉ ALBERTO COUTO MACIEL contribuição previdenciária além daquela prevista na norma de
ORIGEM : 02ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA-DF regência. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. O
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário regramento do art. 790, §§ 3º e 4º, da CLT, acrescido pela Lei nº
(JUÍZA ROSARITA MACHADO DE BARROS CARON) 13.467/2017, não encerra antinomia com o art. 99 e §§, do CPC,
sendo aperfeiçoada por meio da declaração do interessado, salvo
prova em sentido contrário. Recurso conhecido e parcialmente
EMENTA provido.
RECURSO. PREPARO. EMPRESA DE PEQUENO PORTE.
Interposto o recurso após a vigência da Lei nº 13.467/2017, a ele é RELATÓRIO
aplicável a previsão do art. 899, § 9º, da CLT. AÇÃO. CONDIÇÕES.
LEGITIMIDADE. Transitando a controvérsia na seara material,
inexiste espaço para o reconhecimento da ilegitimidade de parte. Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE descritas.
SOLIDÁRIA. Para a configuração do grupo econômico é A MM. 02ª Vara do Trabalho de Taguatinga-DF rejeitou as
prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na preliminares e julgou parcialmente procedentes os pedidos
direção, controle ou administração da empresa principal sobre as formulados. Reconheceu o grupo econômico entre a primeira e a
filiadas. Basta a de pessoas jurídicas distintas, havendo entre elas segunda reclamadas, declarou a unicidade contratual, e afastou a
laços de direção ou coordenação em face das atividades exercidas. justa causa para dispensa obreira, condenando aquelas,
A presença de elementos a desvelar tal cenário atrai a figura em solidariamente, ao pagamento das parcelas que menciona,
tela (art. 2º, § 2º, da CLT). CONTRATO DE EMPREGO. imputando, ainda, à terceira litisconsorte passiva responsabilidade
UNICIDADE. PRESCRIÇÃO. 1. Evidenciada a presença de contrato subsidiária. No mais, deferiu honorários advocatícios de forma
único, há a necessária contagem do tempo integral de serviço (art. recíproca, concedendo ao autor os benefícios da justiça gratuita
453 da CLT). 2. Extinto o contrato em 2018 e proposta a ação em (PDF 527/546).
2019, não há falar na prescrição bienal. CONTRATO DE Opostos embargos de declaração pelas duas primeiras
EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA. ÔNUS. demandadas e reclamante, sendo providos apenas os últimos (PDF
Acenando com a prática, por parte do trabalhador, de atos 585/590).
enquadráveis nas previsões do art. 482 da CLT a empresa atrai o Inconformadas, a primeira e a segunda reclamadas interpõem
ônus da prova, em virtude do fato ser impeditivo do direito à recurso ordinário. Impugnam, de início, a concessão dos benefícios
percepção das verbas rescisórias postuladas. Insatisfeito o encargo, da justiça gratuita à parte contrária. Acenam com a ilegitimidade
torna-se inadequado o reconhecimento da rescisão do contrato por passiva ad causamda segunda litisconsorte passiva, sustentando a
justa causa. SALÁRIO INFORMAL. PROVA. ÔNUS. Por impossibilidade de formação do grupo econômico entre empresas
demonstrada, de forma satisfatória, a percepção de salário informal, individuais de responsabilidade limitada e, defendendo a ausência
são devidas as repercussões legais da parcela. Para fins de de unicidade contratual, pedem o reconhecimento da prescrição
liquidação, mantém-se o valor médio arbitrado na origem, já que total das pretensões relacionadas ao primeiro contrato de trabalho.
cônsono com os elementos emergentes dos autos. FGTS. Postulam, ainda, o afastamento da condenação ao recolhimento do
RECOLHIMENTO. PROVA. Comprovando a empregadora, FGTS, assim como a limitação das comissões às metas atingidas e
mediante acervo documental próprio, o recolhimento regular do aos valores formalmente pactuados. Pugnam, a e seguir, pelo
FGTS, improcede o pedido de diferenças da parcela. EMPRESA reconhecimento da justa causa aplicada, por demonstrada a prática

de ato de improbidade. Por fim, requerem a não incidência de a identidade da pessoa do réu com o empregado, segundo a
contribuição previdenciária patronal, por serem optantes do simples manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA).
nacional (PDF 612/628). Entendendo o autor que com a segunda reclamada manteve
Vieram aos autos os comprovantes do depósito recursal e de determinado vínculo, e em razão deste é credor de parcelas
recolhimento das custas processuais (PDF 629/634). veiculadas na ação, resta indene de dúvidas a presença desta
O reclamante produziu contrarrazões (PDF 638/641). primeira condição - ele é detentor da titularidade do bem jurídico
O processo não foi encaminhado ao d. Ministério Público do versado no presente litígio. Agora, a responsabilidade da recorrente
Trabalho, na forma regimental. e sua amplitude são temas afetos ao mérito da controvérsia. E
É, em síntese, o relatório. estando situada a controvérsia no âmbito do direito material, não há
falar em carência de ação, por ilegitimidade passiva
Rejeito a preliminar, pontuando a ausência de violação do art. 485,
VOTO inciso VI, do CPC.
GRUPO ECONÔMICO. REQUISITOS. CARACTERIZAÇÃO.
RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA.A r. sentença reconheceu a
ADMISSIBILIDADE. Inicialmente observo a fixação da condenação existência de grupo econômico, condenando a primeira e segunda
em R$ 30.000,00 (PDF 545), mas as recorrentes recolheram, a reclamadas a responderem solidariamente pelas verbas deferidas.
título de depósito recursal, apenas a metade do valor limite As litisconsortes recorrem, alegando que que são constituídas como
estabelecido pelo artigo 1º, letra "a", do Ato 247/2019 do TST (PDF empresas individuais de responsabilidade limitada, cada qual com
629), além das custas processuais. titular e endereço distintos, e que a circunstância de possuírem o
Entretanto, interposto o recurso após a vigência da Lei nº mesmo administrador não é capaz de conformar responsabilidade
13.467/2017, a ele é aplicável a previsão do art. 899, § 9º, e as solidária prevista em lei.
recorrentes, para além da própria denominação, encontra-se O art. 2º, § 2º, da CLT, de larga e ampla aplicação, vincula os
cadastrada na Receita Federal do Brasil como empresa de pequeno créditos trabalhistas à unidade produtiva - lato sensu-, isto é, aquele
porte. Logo, tenho pela regularidade do ato. universo de bens que aproveitou do resultado do trabalho prestado
No mais o recurso é próprio, tempestivo e conta com regular pelo empregado. Pouco importa a forma de constituição da pessoa
preparo, além de deterem as partes sucumbentes boa jurídica, a distinção ou similitude acionária, ou a hierarquia
representação processual. Presentes os demais pressupostos administrativa vertical.
legais de admissibilidade, dele conheço. A solidariedade passiva busca conferir maior garantia aos créditos
Não admito as contrarrazões apresentadas pelo reclamante, por trabalhistas, em face dos diversos integrantes de um complexo
manifesta sua intempestividade. Determino, ainda, a reautuação do empresarial. Essa figura jurídica, na seara trabalhista, resta
processo, para constar entre as recorridas a empresa CLARO S/A. evidenciada sempre que os elementos de integração aflorarem no
AÇÃO. CONDIÇÕES. CARÊNCIA. A segunda reclamada, em sede caso concreto. Necessário o estabelecimento de um nexo de
preliminar, defende sua ilegitimidade passiva para a causa, pois a coordenação econômico administrativa entre os membros
segunda relação de emprego foi mantida exclusivamente com a integrantes do grupo econômico.
primeira, inexistindo grupo econômico entre elas. Para a formação dessa figura, no Direito do Trabalho, basta a
Data venia, o equívoco técnico é hialino - a unicidade contratual e existência de pessoas jurídicas distintas, e a existência, entre elas,
subsistência de relação empregatícia com a segunda reclamada, de laços de direção ou coordenação em face das atividades
aliada ao aproveitamento da força de trabalho do autor, pelas exercidas. Sobre o nexo entre as empresas, registro ser
recorrentes, é pressuposto ontológico das parcelas asseguradas em prescindível a existência de relação de dominação por meio de
lei aos trabalhadores em geral. Constitui, em síntese, o supedâneo direção, controle ou administração da empresa principal sobre as
jurídico de determinado vínculo obrigacional, não sendo confundível filiadas. A norma estabelece relação direta entre todo o
com as condições básicas para o exercício regular do constitucional empreendimento, na sua inteireza, e os créditos defluentes do
direito de ação. vínculo empregatício. Inexiste razão, porque a regra aplicável assim
A legitimidade entre as partes é condição que identifica a pessoa do não faz, para restringir a formação do grupo econômico às
autor com aquela que pretende o reconhecimento, prevenção ou exclusivas hipóteses onde há hierarquia entre seus componentes,
ainda eficácia de determinado elo jurídico. E, por outro lado, traduz ou ainda a simples participação societária.

No caso concreto, a Sra. Michelle Alvares Salum Ximenes deu o tom do ocorrido, ao admitir que "o reclamante trabalhou para
compareceu à audiência representando as duas litisconsortes as duas empresas a partir de 2015 e em 2016 foi recontratado pela
passivas, na condição de sócia, e admitiu ser a proprietária de Via Net alguns dias depois de rescindir o contrato (...omissis...) As
ambas (PDF 524). As duas empresas são administradas por Gabriel reclamadas prestam serviços exclusivamente para a CLARO. A
de Castilho e atuam no mesmo ramo de comercialização de empresa E Mais tem 13 empregados e a Via Net tem 16"(PDF 524).
produtos e serviços de telefonia (PDF 171/172 e 177). Favorece, A CTPS vem assinada pelo mesmo administrador, com dois
ainda, a tese de grupo econômico, o fato de estarem representadas registros de contrato de experiência e hiato formal de seis dias,
em juízo pelo mesmo advogado e terem oferecido defesa e recurso destinado apenas a emprestar aparência de legalidade ao
em conjunto (PDF 182, 183, 185 e 613). procedimento (PDF 17/18). A propósito, o autor foi admitido na
Revela-se inafastável, pois, o evidente elo jurídico entre as segunda oportunidade pela VIANET, então sociedade empresária
demandadas, passível da solidariedade ventilada pelo autor. As limitada, cujos acionistas eram exatamente Gabriel de Castilho e
empresas, além de possuírem a mesma proprietária, atuam em Michelle Alvares Salum Ximenes (PDF 17 e 38/41), e não pela
conjunto e coordenadas pela mesma pessoa, possuem o mesmo agora empresa individual, de sorte que resta clara a unicidade
objeto social e estão no mesmo ramo de atividade. contratual e a confusão entre as pessoas jurídicas.
Irrelevante, por outro lado, o fato de estarem formalmente Restou evidenciado, pois, apenas alteração formal do empregador,
constituídas por pessoas naturais distintas - Michelle Alvares Salum com a persistência da prestação pessoal dos serviços, nas mesmas
Ximenes e Gabriel de Castilho. Isso porque elas se apresentam condições, afigurando-se inadequado impor ao empregado
como proprietário e administrador das empresas, não deixando eventuais consequências dessa opção (CLT, arts. 10 e 448).
margem alguma de dúvida para a comunhão de interesses, além de Destaco que a primeira testemunha vivenciou a mesma realidade,
no âmbito material essa diferenciação ser meramente cosmética. pois trabalhou para as duas empresas de 2015 a 2017, e após foi
Por todas essas razões estão presentes os requisitos capazes de transferida também para VIANET, onde permaneceu até maio de
impor o reconhecimento do grupo econômico e, consequentemente, 2018. Tal cenário evidencia a repetição de expediente que transita
a solidariedade passiva às duas primeiras litisconsortes passivas. apenas nas aparências, direcionado a prejudicar os interesses dos
Nego provimento ao recurso. empregados, o que não deve subsistir no âmbito jurídico.
CONTRATO DE EMPREGO. UNICIDADE. PRESCRIÇÃO.No Ressalto que esta e. 2ª Turma, em outros processos envolvendo as
âmbito formal, o autor foi admitido pela segunda reclamada em mesmas demandas, reconheceu a formação de grupo econômico e
01/10/2015 e dispensado imotivadamente em 06/11/2016, sendo a presença de contrato único, em situações de fato em tudo
novamente contratado, agora pela primeira, em 12/11/2016, e semelhantes à presente (RO 0000752-23.2018.5.10.0103, de que
demitido por justa causa em 05/11/2018 (PDF 17 e 185). A r. fui Relator, DJe de 24/03/2020; e RO 0000797-27.2018.5.10.0103,
sentença, após análise dos elementos dos autos, pronunciou Rel. Des. João Luis Rocha Sampaio, DJe de 07/02/2020).
existência de contrato único, no período de 1º/10/2015 a 05/11/2018 Nesse contexto, além de ser aplicável à questão a regra do artigo 9º
(PDF 532). da CLT, há comprovação de que o autor continuou trabalhando para
No que tange aos efeitos da incontroversa prestação de serviços a as empresas do grupo econômico, sem solução de continuidade, o
empresas integrantes de um mesmo grupo econômico, a teoria que atrai o disposto no artigo 453, da CLT, primeira parte - daí a
jurídica não encerra maiores dissensos, no sentido de considerar exação da r. sentença.
única a relação de emprego, salvo disposição em sentido contrário. Gizo que a rescisão formal do primeiro contrato não altera o
Aliás, nesse sentido também orienta a jurisprudência consolidada panorama, mas tão somente permite a dedução dos valores pagos,
do TST, como retrata a sua Súmula 129, in verbis: o que já foi determinado pelo primeiro grau de jurisdição. Fica, pois,
mantida a r. sentença, inclusive quanto às determinações de
"CONTRATO DE TRABALHO. GRUPO ECONÔMICO. A prestação retificação da CTPS.
de serviços a mais de uma empresa do mesmo grupo econômico, No que tange à prescrição, uma vez evidenciada a unicidade
durante a mesma jornada de trabalho, não caracteriza a contratual, a relação de emprego perdurou de 2015 a 2018, e,
coexistência de mais de um contrato de trabalho, salvo ajuste em proposta a ação em 2019, não há espaço para a sua incidência,
contrário." quer total ou parcial, remanescendo incólumes os artigos 7º, XXIX
da CF e 11 da CLT.
A despeito das razões recursais, a representante legal da empresa Desprovejo o recurso.

CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA. Em seu depoimento pessoal o autor nega que tenha utilizado
ÔNUS. O empregador apontou, como motivo para a dispensa por indevidamente, o chip de telefone celular, aduzindo que "foi ativado
justa causa, a prática de ato de improbidade. Alegou, em síntese, na loja E-Mais, na qual o depoente não tem mais acesso. O código
que o reclamante teria habilitado um chipde celular em nome de de ativação do chip não é do depoente e sim de outra pessoa" (PDF
uma cliente da terceira reclamada - Claro S/A -, e o cedeu para uso 523).
indevido de seus familiares, procedimento que foi descoberto em A primeira testemunha não soube dizer, com certeza, os fatos
face dos custos gerados para referida cliente. relacionados à dispensa do reclamante. A segunda delas, por sua
A r. sentença, após apreciar os elementos dos autos e divisando vez, nada informou sobre o tema, enquanto a terceira não tinha
elementos insuficientes à caracterização da falta, julgou procedente conhecimento dos motivos da demissão - apenas alegou ter ouvido
o pedido da conversão da forma do rompimento contratual para dizer que ela ocorreu em razão de um chiputilizado em nome de
dispensa imotivada. Assim, condenou as reclamadas ao pagamento uma cliente, o que, por óbvio, não ostenta qualquer força probatória.
das verbas rescisórias decorrentes. Em resumo, a prova testemunhal nada aclarou sobre a controvérsia.
A doutrina e a jurisprudência elegeram o caráter pedagógico da É certo, ademais, que foi registrado boletim de ocorrência policial,
aplicação das penalidades, invocando a gradação como um critério mas dele consta, como ordinário, simples narrativa da declarante.
informador, considerando que a finalidade primeira é sempre a Não bastasse, ali consta que "...o chip foi ativado na loja da
preservação da relação de emprego com a tentativa de reintegrar o empresa localizada em Águas Claras/DF, aonde trabalhava JADE
obreiro à dinâmica da empresa. Diante desse quadro, a punição [ex-mulher do reclamante e também empregada da segunda
deve ser pautada nesses parâmetros, mas há condutas que, por reclamada] à época da ativação, o que leva a concluir que a fraude
sua gravidade, impõem a adoção imediata da dispensa, sem tenha sua participação. (PDF 256/257). Portanto, a acusação vem
observância da escala gradativa de punição. fundada em simples ilação.
O art. 482, da CLT, capitula hipóteses retratando atitudes De todo modo, o registro de ocorrência prova a declaração, mas
irregulares do empregado, incompatíveis com as regras que devem não o fato. Não há notícia, por outro lado, de instauração do
ser observadas pelo comum dentro de um padrão médio de correspondente inquérito policial, tampouco de eventual
normalidade. indiciamento do autor.
A improbidade é conceito de fácil compreensão intuitiva, mas sua A conta telefônica em nome da cliente, com alegada cobrança
definição jurídica experimenta certo grau de dificuldade. Da indevida de mais de R$ 5.000,00 (cinco mil reais), também não é
multiplicidade de enquadramentos da figura, na doutrina, mostra-se prova da autoria da irregularidade, sendo o prejuízo arcado pela
mais adequada a posta por DÉLIO MARANHÃO, que entende primeira reclamada (PDF 25/275).
imprescindível à respectiva caracterização o dolo do empregado. O Não há demonstração, também, que fosse o empregado o
permissivo da dispensa motivada nesse fundamento não prescinde, responsável pela habilitação do chip, o que seria viável, pois o dado
além da fração objetiva, que o obreiro, visando iludir a boa fé do há de ficar registrado no sistema operacional da empresa, como
empregador, tencione obter resultado contrário à lei ou moral, para aliás, sustentou o reclamante em réplica (PDF 504). Na verdade, a
si ou para outrem. E há que revelar magnitude tal a impedir a própria empregadora afirmou na delegacia de polícia que a
continuidade do contrato de emprego. habilitação ocorreu em loja diversa da qual trabalhava o
É certo que o elemento subjetivo não é facilmente apurável. Para a demandante.
adequada distribuição da justiça, há que se analisar todo o contexto A propósito das razões recursais, a suposta identificação de
defluente dos autos, para que possa o julgador, e segundo o padrão ligações feitas a partir do controverso chip para número de telefones
médio de conduta social, promover o enquadramento dos fatos à registrados em nome de familiares do recorrido, não permite, ipso
regra aplicável. facto, concluir pela prática de ato potencialmente enquadrável como
Com efeito, o ônus da prova incumbia à empregadora, pois além de crime de estelionato.
o fato ventilado ser impeditivo de direitos postulados em juízo (CLT, Em outras palavras, não há comprovação efetiva da falta imputada
art. 818, inciso II), a excepcionalidade que grava o contexto também ao obreiro, capaz de justificar a justa causa. Os elementos coligidos
reclama a produção de robustas provas. Ademais, o princípio da são frágeis e insuficientes para evidenciar as alegações das
continuidade da relação do emprego gera presunção favorável à litisconsortes passivas. E como adiantado, a gravidade essa
versão obreira, como sinaliza a Súmula 212 do TST. E, com todo o modalidade de dispensa reclama a produção de provas robustas, de
respeito às razões de recurso, entendo que ele não foi satisfeito. maneira a elidir qualquer dúvida acerca da execução do ato, o que

não ocorreu na espécie. mensal em R$ 1.300,00 (um mil e trezentos reais), indicado na
Nego provimento ao recurso. inicial e compatível com aqueles anunciados pela prova
testemunhal.
SALÁRIO INFORMAL. PROVA. ÔNUS .O autor narrou que, além da Oportuno invocar, nesse passo, o princípio da imediação, o qual
fração fixa do salário, recebia comissões de modo informal, no valor permite ao juízo a quo angariar e valorar os dados de ordem
médio de 1.300,00 (PDF 04). Pediu, então, a integração da parcela subjetiva presentes por ocasião dos depoimentos. Tal dado é de
ao salário (PDF 07). A defesa refutou a prática, afirmando que as extremo relevo, pois dá a exata medida do ocorrido em audiência,
comissões dependiam do atingimento de metas, havendo, de todo possibilitando a avaliação do conteúdo das declarações, e não
modo, um teto inferior ao valor deduzido na inicial (PDF 193/194). O apenas a sua forma, traduzida em ata de audiência. E na espécie a
pedido foi julgado procedente; daí o recurso ordinário da empresa, ilustre magistrada sentenciante colheu e apreciou as provas,
reafirmando, basicamente, a falta de provas da pretensão. concluindo pelo pagamento informal das comissões e no referido
Incumbia ao reclamante demonstrar o fato constitutivo do direito patamar. Ressalto que as conclusões obtidas na instância de
postulado, e, com efeito, tal ônus foi satisfeito. O conjunto probatório primeiro grau, nestes casos, não são imutáveis. Mas, para que
evidenciou o pagamento de salário variável, realizado à margem sejam reformadas, a parte sucumbente deve trazer elementos
dos recibos formais, inexistindo ofensa aos artigos 818 da CLT e objetivos, o que inocorreu.
373, inciso I, do CPC. Nego provimento ao recurso.
No aspecto a primeira testemunha, que trabalhou junto com o RECOLHIMENTO FGTS. PROVA.As recorrentes impugnam a
obreiro na função de supervisor, confirmou o fato, situando o valor condenação ao recolhimento de FGTS, argumentando a
de suas comissões entre R$ 1.800,00 e R$ 2.500,00 ao mês, pago comprovação da sua regularidade. De fato, o extrato juntado aos
em espécie, enquanto o do reclamante oscilava entre R$ 1200,00 e autos antes do encerramento da instrução processual, cuja validade
R$ 1500,00 (PDF 525). não foi infirmada, revela a realização dos depósitos, apenas com
A segunda testemunha também confirmou o recebimento de alguns poucos atrasos, entre dezembro de 2016 e novembro de
comissões em dinheiro, que variavam de acordo com as metas de 2018 (PDF 516/522. E assim fica afastando o estofo fático da
vendas cumpridas por cada empregado, sem registro. Informou que condenação, que deve persistir apenas em face das verbas
apesar assinar recibo, não ficava com uma via, destacando que que rescisórias deferidas, bem como dos reflexos do salário informal na
o recorrido entre R$ 1300,00 e R$ 1600,00 a tal título, e embora parcela.
existisse tabelas com as metas, não havia teto máximo para Dou provimento parcial ao recurso, para afastar das condenatórias
pagamento de comissões. Por fim, a terceira testemunha, trazida os depósitos de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018.
pelas reclamadas, embora tenha referido a um limite de R$ 770,00, CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. REGIME DE TRIBUTAÇÃO
confirmou a prática em exame (PDF 525). SIMPLIFICADO. SIMPLES. OPÇÃO. EFEITOS. A r. sentença
Para além disso, a prova documental afasta a verossimilhança da determinou a incidência de contribuições previdenciárias, sobre as
tese patronal. Assim, por exemplo, no mês de outubro de 2017 o parcelas de natureza salarial deferidas, assim entendidas como
relatório de vendas do obreiro, juntado por ambas as partes (PDF aquelas expressamente previstas no art. 28 da Lei nº 8.212/1991
32/35 e 381/384), indica vendas superiores a R$ 14.000,00, o que, (PDF 542). As reclamadas pedem a sua isenção, por optantes do
pela tabela da empresa, resultaria comissão de R$ 360,00. Mas ela simples nacional.
não consta dos recibos de pagamento, nem em novembro, e nem A Lei Complementar nº 123/2006 - que revogou a Lei nº 9.841/1999
em dezembro daquele ano (PDF 311/312), deixando evidente a (art. 89) - estabelece normas gerais relativas ao tratamento
inobservância sequer da previsão formal entabulada (PDF 224/225). diferenciado das às microempresas e empresas de pequeno porte
Verifico, ainda, que nos recibos juntados não constam pagamentos no âmbito dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e
de comissões, o que contradiz as informações da preposta, no dos Municípios, especialmente no que diz respeito ao cumprimento
sentido de que as parcelas eram pagas e registradas de obrigação trabalhista e previdenciária (art. 1º, inciso II).
formalmente(PDF 525).Fica claro, a partir da prova produzida, que Assim, a contribuição patronal não é recolhida sobre os salários,
havia o pagamento informal de comissões, e com valores que em mas em percentuais de receita bruta mensal, conjuntamente com os
muito extrapolavam os parâmetros do que as reclamadas demais impostos e mediante guia única de arrecadação. A exação
denominam de "regimento interno". em tela é apurada por meio de índices estipulados pela norma de
Com relação ao valor da parcela, a r. sentença arbitrou a média regência, os quais não incluem a quota relativa ao trabalhador (art.

13, caput, inciso VI, e §1º, inciso IX). E não poderia ser de forma exclusão dos recolhimentos previdenciários a cargo do empregador,
diversa, porque quanto à última a empresa não ostenta a qualidade tudo nos estritos termos da fundamentação.
de contribuinte, mas sim de responsável tributária. E no caso
concreto, as recorrentes comprovam a opção pelo SIMPLES
nacional ao longo de toda a relação de emprego (PDF 180/181). ACÓRDÃO
O art. 195, inciso I, alínea "a", da Constituição Federal, estabelece
que a Seguridade Social será financiada pela contribuição incidente
sobre a folha de salários e demais rendimentos pagosoucreditados, Por tais fundamentos,
à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo
empregatício. E as empresas, no período do vínculo empregatício, ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio
estavam regularmente inscritas no SIMPLES. Portanto, não há falar Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
em outro recolhimento. Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro),
Dou provimento ao recurso, para determinar a exclusão dos aprovar o relatório, determinar a reautuação do processo, conhecer
recolhimentos previdenciários a cargo do empregador. do recurso, mas não das contrarrazões do reclamante, rejeitar a
GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. A r. sentença preliminar e, no mérito, dar-lhe parcial provimento, nos termos do
concedeu ao empregado os benefícios da gratuidade judiciária, voto do Relator.
decisão impugnada pela reclamada.
Ao exigir a comprovação do estado de miserabilidade, o § 4º do art.
790 da CLT não colide, ontologicamente, com a sistemática até
então vigente. Em outros termos, a garantia inscrita no art. 5º, inciso
LXXIV, analisada sob o prisma da boa fé objetiva, encontra
concretização cônsona com a previsão do art. 99 e §§, do CPC, a
qual, por sua vez, não encerra antinomia com o preceito
consolidado.
Na realidade, o padrão inscrito em seu § 3º não é restritivo, como se
a benesse legal estivesse limitada àqueles empregados cujo salário
fosse igual ou inferior à importância li descrita. O preceito, em suma, Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan
cria parâmetro para a concessão ex officioda gratuidade, e sendo Relator(a)
ele superado, a parte há de requerer tal outorga.
In casu, o reclamante declarou a sua hipossuficiência (PDF 12), o
bastante para demonstrar a insuficiência de recursos (Súmula 463,
I, do TST), quando, na espécie, inexiste prova em sentido contrário,
nos termos a legislação referida. Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
Nego provimento ao recurso. PAVAN - 09/10/2020 16:00:30 - 8f165ea
CONDENAÇÃO. VALOR.Ainda que provido, em parte, o recurso https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
ordinário das empresas, entendo que o valor da condenação ainda stView.seam?nd=20091810293657900000009763159
persiste espelhando a estimativa das verbas concedidas. Logo, Número do processo: 0000895-78.2019.5.10.0102
nada a alterar. Número do documento: 20091810293657900000009763159
CONCLUSÃO
Determino a reautuação do processo, para constar como recorrida a Servidor de Secretaria
empresa CLARO S/A. Conheço do recurso, mas não das

Processo Nº ROT-0000895-78.2019.5.10.0102
contrarrazões do reclamante, rejeito a preliminar e, no mérito, dou- Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
lhe parcial provimento, para afastar das condenatórias os depósitos
de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018, e determinar a


MACIEL(OAB: 513/DF) Interposto o recurso após a vigência da Lei nº 13.467/2017, a ele é
RECORRENTE EMAIS TELECOMUNICACOES aplicável a previsão do art. 899, § 9º, da CLT. AÇÃO. CONDIÇÕES.
CELULAR E INTERNET DF LTDA.
ADVOGADO ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES LEGITIMIDADE. Transitando a controvérsia na seara material,
inexiste espaço para o reconhecimento da ilegitimidade de parte.
RECORRENTE VIANET TELECOMUNICACOES
CELULAR E INTERNET LTDA - EPP GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE
DA CUNHA(OAB: 56458/DF) SOLIDÁRIA. Para a configuração do grupo econômico é
RECORRIDO STARLEY THIAGO MARQUES DA prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na
SILVA
ADVOGADO FERNANDO ELIAS DA SILVA(OAB: direção, controle ou administração da empresa principal sobre as
37299/DF)
filiadas. Basta a de pessoas jurídicas distintas, havendo entre elas
ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA(OAB:
18031/DF) laços de direção ou coordenação em face das atividades exercidas.
ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA
FILHO(OAB: 42618/DF) A presença de elementos a desvelar tal cenário atrai a figura em
RECORRIDO CLARO S.A. tela (art. 2º, § 2º, da CLT). CONTRATO DE EMPREGO.
MACIEL(OAB: 513/DF) UNICIDADE. PRESCRIÇÃO. 1. Evidenciada a presença de contrato
único, há a necessária contagem do tempo integral de serviço (art.

453 da CLT). 2. Extinto o contrato em 2018 e proposta a ação em
- EMAIS TELECOMUNICACOES CELULAR E INTERNET DF
LTDA. 2019, não há falar na prescrição bienal. CONTRATO DE
EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA. ÔNUS.
Acenando com a prática, por parte do trabalhador, de atos
PODER JUDICIÁRIO enquadráveis nas previsões do art. 482 da CLT a empresa atrai o
JUSTIÇA DO TRABALHO ônus da prova, em virtude do fato ser impeditivo do direito à
percepção das verbas rescisórias postuladas. Insatisfeito o encargo,
torna-se inadequado o reconhecimento da rescisão do contrato por

justa causa. SALÁRIO INFORMAL. PROVA. ÔNUS. Por
demonstrada, de forma satisfatória, a percepção de salário informal,
são devidas as repercussões legais da parcela. Para fins de

liquidação, mantém-se o valor médio arbitrado na origem, já que
cônsono com os elementos emergentes dos autos. FGTS.
INTERNET LTDA - EPP
RECOLHIMENTO. PROVA. Comprovando a empregadora,
mediante acervo documental próprio, o recolhimento regular do
FGTS, improcede o pedido de diferenças da parcela. EMPRESA
INTERNET DF LTDA
OPTANTE PELO REGIME DE TRIBUTAÇÃO SIMPLIFICADA.
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. COTA-PARTE DO
RECORRIDO : STARLEY THIAGO MARQUES DA SILVA
EMPREGADOR. Ressaindo dos autos que a recorrida está
ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA FILHO
devidamente inscrita no Sistema Integrado de Pagamento de
ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA
Impostos e Contribuições das Microempresas e das Empresas de
ADVOGADO : FERNANDO ELIAS DA SILVA
Pequeno Porte - SIMPLES -, não há falar em recolhimento da
RECORRIDO : CLARO S/A
contribuição previdenciária além daquela prevista na norma de
ADVOGADO : JOSÉ ALBERTO COUTO MACIEL
regência. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. O
ORIGEM : 02ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA-DF
regramento do art. 790, §§ 3º e 4º, da CLT, acrescido pela Lei nº
13.467/2017, não encerra antinomia com o art. 99 e §§, do CPC,
(JUÍZA ROSARITA MACHADO DE BARROS CARON)
provido.
EMENTA

RELATÓRIO título de depósito recursal, apenas a metade do valor limite
estabelecido pelo artigo 1º, letra "a", do Ato 247/2019 do TST (PDF
629), além das custas processuais.
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima Entretanto, interposto o recurso após a vigência da Lei nº
descritas. 13.467/2017, a ele é aplicável a previsão do art. 899, § 9º, e as
A MM. 02ª Vara do Trabalho de Taguatinga-DF rejeitou as recorrentes, para além da própria denominação, encontra-se
preliminares e julgou parcialmente procedentes os pedidos cadastrada na Receita Federal do Brasil como empresa de pequeno
formulados. Reconheceu o grupo econômico entre a primeira e a porte. Logo, tenho pela regularidade do ato.
segunda reclamadas, declarou a unicidade contratual, e afastou a No mais o recurso é próprio, tempestivo e conta com regular
justa causa para dispensa obreira, condenando aquelas, preparo, além de deterem as partes sucumbentes boa
solidariamente, ao pagamento das parcelas que menciona, representação processual. Presentes os demais pressupostos
imputando, ainda, à terceira litisconsorte passiva responsabilidade legais de admissibilidade, dele conheço.
subsidiária. No mais, deferiu honorários advocatícios de forma Não admito as contrarrazões apresentadas pelo reclamante, por
recíproca, concedendo ao autor os benefícios da justiça gratuita manifesta sua intempestividade. Determino, ainda, a reautuação do
(PDF 527/546). processo, para constar entre as recorridas a empresa CLARO S/A.
Opostos embargos de declaração pelas duas primeiras AÇÃO. CONDIÇÕES. CARÊNCIA. A segunda reclamada, em sede
demandadas e reclamante, sendo providos apenas os últimos (PDF preliminar, defende sua ilegitimidade passiva para a causa, pois a
585/590). segunda relação de emprego foi mantida exclusivamente com a
Inconformadas, a primeira e a segunda reclamadas interpõem primeira, inexistindo grupo econômico entre elas.
recurso ordinário. Impugnam, de início, a concessão dos benefícios Data venia, o equívoco técnico é hialino - a unicidade contratual e
da justiça gratuita à parte contrária. Acenam com a ilegitimidade subsistência de relação empregatícia com a segunda reclamada,
passiva ad causamda segunda litisconsorte passiva, sustentando a aliada ao aproveitamento da força de trabalho do autor, pelas
impossibilidade de formação do grupo econômico entre empresas recorrentes, é pressuposto ontológico das parcelas asseguradas em
individuais de responsabilidade limitada e, defendendo a ausência lei aos trabalhadores em geral. Constitui, em síntese, o supedâneo
de unicidade contratual, pedem o reconhecimento da prescrição jurídico de determinado vínculo obrigacional, não sendo confundível
total das pretensões relacionadas ao primeiro contrato de trabalho. com as condições básicas para o exercício regular do constitucional
Postulam, ainda, o afastamento da condenação ao recolhimento do direito de ação.
FGTS, assim como a limitação das comissões às metas atingidas e A legitimidade entre as partes é condição que identifica a pessoa do
aos valores formalmente pactuados. Pugnam, a e seguir, pelo autor com aquela que pretende o reconhecimento, prevenção ou
reconhecimento da justa causa aplicada, por demonstrada a prática ainda eficácia de determinado elo jurídico. E, por outro lado, traduz
de ato de improbidade. Por fim, requerem a não incidência de a identidade da pessoa do réu com o empregado, segundo a
contribuição previdenciária patronal, por serem optantes do simples manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA).

As litisconsortes recorrem, alegando que que são constituídas como Ximenes e Gabriel de Castilho. Isso porque elas se apresentam
empresas individuais de responsabilidade limitada, cada qual com como proprietário e administrador das empresas, não deixando
titular e endereço distintos, e que a circunstância de possuírem o margem alguma de dúvida para a comunhão de interesses, além de
mesmo administrador não é capaz de conformar responsabilidade no âmbito material essa diferenciação ser meramente cosmética.
solidária prevista em lei. Por todas essas razões estão presentes os requisitos capazes de
O art. 2º, § 2º, da CLT, de larga e ampla aplicação, vincula os impor o reconhecimento do grupo econômico e, consequentemente,
créditos trabalhistas à unidade produtiva - lato sensu-, isto é, aquele a solidariedade passiva às duas primeiras litisconsortes passivas.
universo de bens que aproveitou do resultado do trabalho prestado Nego provimento ao recurso.
pelo empregado. Pouco importa a forma de constituição da pessoa CONTRATO DE EMPREGO. UNICIDADE. PRESCRIÇÃO.No
jurídica, a distinção ou similitude acionária, ou a hierarquia âmbito formal, o autor foi admitido pela segunda reclamada em
administrativa vertical. 01/10/2015 e dispensado imotivadamente em 06/11/2016, sendo
A solidariedade passiva busca conferir maior garantia aos créditos novamente contratado, agora pela primeira, em 12/11/2016, e
trabalhistas, em face dos diversos integrantes de um complexo demitido por justa causa em 05/11/2018 (PDF 17 e 185). A r.
empresarial. Essa figura jurídica, na seara trabalhista, resta sentença, após análise dos elementos dos autos, pronunciou
evidenciada sempre que os elementos de integração aflorarem no existência de contrato único, no período de 1º/10/2015 a 05/11/2018
caso concreto. Necessário o estabelecimento de um nexo de (PDF 532).
coordenação econômico administrativa entre os membros No que tange aos efeitos da incontroversa prestação de serviços a
integrantes do grupo econômico. empresas integrantes de um mesmo grupo econômico, a teoria
Para a formação dessa figura, no Direito do Trabalho, basta a jurídica não encerra maiores dissensos, no sentido de considerar
existência de pessoas jurídicas distintas, e a existência, entre elas, única a relação de emprego, salvo disposição em sentido contrário.
de laços de direção ou coordenação em face das atividades Aliás, nesse sentido também orienta a jurisprudência consolidada
exercidas. Sobre o nexo entre as empresas, registro ser do TST, como retrata a sua Súmula 129, in verbis:
prescindível a existência de relação de dominação por meio de
direção, controle ou administração da empresa principal sobre as "CONTRATO DE TRABALHO. GRUPO ECONÔMICO. A prestação
filiadas. A norma estabelece relação direta entre todo o de serviços a mais de uma empresa do mesmo grupo econômico,
empreendimento, na sua inteireza, e os créditos defluentes do durante a mesma jornada de trabalho, não caracteriza a
vínculo empregatício. Inexiste razão, porque a regra aplicável assim coexistência de mais de um contrato de trabalho, salvo ajuste em
não faz, para restringir a formação do grupo econômico às contrário."
exclusivas hipóteses onde há hierarquia entre seus componentes,
ou ainda a simples participação societária. A despeito das razões recursais, a representante legal da empresa
No caso concreto, a Sra. Michelle Alvares Salum Ximenes deu o tom do ocorrido, ao admitir que "o reclamante trabalhou para
compareceu à audiência representando as duas litisconsortes as duas empresas a partir de 2015 e em 2016 foi recontratado pela

condições, afigurando-se inadequado impor ao empregado obreiro à dinâmica da empresa. Diante desse quadro, a punição
eventuais consequências dessa opção (CLT, arts. 10 e 448). deve ser pautada nesses parâmetros, mas há condutas que, por
Destaco que a primeira testemunha vivenciou a mesma realidade, sua gravidade, impõem a adoção imediata da dispensa, sem
pois trabalhou para as duas empresas de 2015 a 2017, e após foi observância da escala gradativa de punição.
transferida também para VIANET, onde permaneceu até maio de O art. 482, da CLT, capitula hipóteses retratando atitudes
2018. Tal cenário evidencia a repetição de expediente que transita irregulares do empregado, incompatíveis com as regras que devem
apenas nas aparências, direcionado a prejudicar os interesses dos ser observadas pelo comum dentro de um padrão médio de
empregados, o que não deve subsistir no âmbito jurídico. normalidade.
Ressalto que esta e. 2ª Turma, em outros processos envolvendo as A improbidade é conceito de fácil compreensão intuitiva, mas sua
mesmas demandas, reconheceu a formação de grupo econômico e definição jurídica experimenta certo grau de dificuldade. Da
a presença de contrato único, em situações de fato em tudo multiplicidade de enquadramentos da figura, na doutrina, mostra-se
semelhantes à presente (RO 0000752-23.2018.5.10.0103, de que mais adequada a posta por DÉLIO MARANHÃO, que entende
fui Relator, DJe de 24/03/2020; e RO 0000797-27.2018.5.10.0103, imprescindível à respectiva caracterização o dolo do empregado. O
Rel. Des. João Luis Rocha Sampaio, DJe de 07/02/2020). permissivo da dispensa motivada nesse fundamento não prescinde,
Nesse contexto, além de ser aplicável à questão a regra do artigo 9º além da fração objetiva, que o obreiro, visando iludir a boa fé do
da CLT, há comprovação de que o autor continuou trabalhando para empregador, tencione obter resultado contrário à lei ou moral, para
as empresas do grupo econômico, sem solução de continuidade, o si ou para outrem. E há que revelar magnitude tal a impedir a
que atrai o disposto no artigo 453, da CLT, primeira parte - daí a continuidade do contrato de emprego.
exação da r. sentença. É certo que o elemento subjetivo não é facilmente apurável. Para a
Gizo que a rescisão formal do primeiro contrato não altera o adequada distribuição da justiça, há que se analisar todo o contexto
panorama, mas tão somente permite a dedução dos valores pagos, defluente dos autos, para que possa o julgador, e segundo o padrão
o que já foi determinado pelo primeiro grau de jurisdição. Fica, pois, médio de conduta social, promover o enquadramento dos fatos à
mantida a r. sentença, inclusive quanto às determinações de regra aplicável.
retificação da CTPS. Com efeito, o ônus da prova incumbia à empregadora, pois além de
No que tange à prescrição, uma vez evidenciada a unicidade o fato ventilado ser impeditivo de direitos postulados em juízo (CLT,
contratual, a relação de emprego perdurou de 2015 a 2018, e, art. 818, inciso II), a excepcionalidade que grava o contexto também
proposta a ação em 2019, não há espaço para a sua incidência, reclama a produção de robustas provas. Ademais, o princípio da
quer total ou parcial, remanescendo incólumes os artigos 7º, XXIX continuidade da relação do emprego gera presunção favorável à
da CF e 11 da CLT. versão obreira, como sinaliza a Súmula 212 do TST. E, com todo o
Desprovejo o recurso. respeito às razões de recurso, entendo que ele não foi satisfeito.
CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA. Em seu depoimento pessoal o autor nega que tenha utilizado
ÔNUS. O empregador apontou, como motivo para a dispensa por indevidamente, o chip de telefone celular, aduzindo que "foi ativado

[ex-mulher do reclamante e também empregada da segunda No aspecto a primeira testemunha, que trabalhou junto com o
reclamada] à época da ativação, o que leva a concluir que a fraude obreiro na função de supervisor, confirmou o fato, situando o valor
tenha sua participação. (PDF 256/257). Portanto, a acusação vem de suas comissões entre R$ 1.800,00 e R$ 2.500,00 ao mês, pago
fundada em simples ilação. em espécie, enquanto o do reclamante oscilava entre R$ 1200,00 e
De todo modo, o registro de ocorrência prova a declaração, mas R$ 1500,00 (PDF 525).
não o fato. Não há notícia, por outro lado, de instauração do A segunda testemunha também confirmou o recebimento de
correspondente inquérito policial, tampouco de eventual comissões em dinheiro, que variavam de acordo com as metas de
indiciamento do autor. vendas cumpridas por cada empregado, sem registro. Informou que
A conta telefônica em nome da cliente, com alegada cobrança apesar assinar recibo, não ficava com uma via, destacando que que
indevida de mais de R$ 5.000,00 (cinco mil reais), também não é o recorrido entre R$ 1300,00 e R$ 1600,00 a tal título, e embora
prova da autoria da irregularidade, sendo o prejuízo arcado pela existisse tabelas com as metas, não havia teto máximo para
primeira reclamada (PDF 25/275). pagamento de comissões. Por fim, a terceira testemunha, trazida
Não há demonstração, também, que fosse o empregado o pelas reclamadas, embora tenha referido a um limite de R$ 770,00,
responsável pela habilitação do chip, o que seria viável, pois o dado confirmou a prática em exame (PDF 525).
há de ficar registrado no sistema operacional da empresa, como Para além disso, a prova documental afasta a verossimilhança da
aliás, sustentou o reclamante em réplica (PDF 504). Na verdade, a tese patronal. Assim, por exemplo, no mês de outubro de 2017 o
própria empregadora afirmou na delegacia de polícia que a relatório de vendas do obreiro, juntado por ambas as partes (PDF
habilitação ocorreu em loja diversa da qual trabalhava o 32/35 e 381/384), indica vendas superiores a R$ 14.000,00, o que,
demandante. pela tabela da empresa, resultaria comissão de R$ 360,00. Mas ela
A propósito das razões recursais, a suposta identificação de não consta dos recibos de pagamento, nem em novembro, e nem
ligações feitas a partir do controverso chip para número de telefones em dezembro daquele ano (PDF 311/312), deixando evidente a
registrados em nome de familiares do recorrido, não permite, ipso inobservância sequer da previsão formal entabulada (PDF 224/225).
facto, concluir pela prática de ato potencialmente enquadrável como Verifico, ainda, que nos recibos juntados não constam pagamentos
crime de estelionato. de comissões, o que contradiz as informações da preposta, no
Em outras palavras, não há comprovação efetiva da falta imputada sentido de que as parcelas eram pagas e registradas
ao obreiro, capaz de justificar a justa causa. Os elementos coligidos formalmente(PDF 525).Fica claro, a partir da prova produzida, que
são frágeis e insuficientes para evidenciar as alegações das havia o pagamento informal de comissões, e com valores que em
litisconsortes passivas. E como adiantado, a gravidade essa muito extrapolavam os parâmetros do que as reclamadas
modalidade de dispensa reclama a produção de provas robustas, de denominam de "regimento interno".
maneira a elidir qualquer dúvida acerca da execução do ato, o que Com relação ao valor da parcela, a r. sentença arbitrou a média
não ocorreu na espécie. mensal em R$ 1.300,00 (um mil e trezentos reais), indicado na
Nego provimento ao recurso. inicial e compatível com aqueles anunciados pela prova
testemunhal.

RECOLHIMENTO FGTS. PROVA.As recorrentes impugnam a decisão impugnada pela reclamada.
condenação ao recolhimento de FGTS, argumentando a Ao exigir a comprovação do estado de miserabilidade, o § 4º do art.
comprovação da sua regularidade. De fato, o extrato juntado aos 790 da CLT não colide, ontologicamente, com a sistemática até
autos antes do encerramento da instrução processual, cuja validade então vigente. Em outros termos, a garantia inscrita no art. 5º, inciso
não foi infirmada, revela a realização dos depósitos, apenas com LXXIV, analisada sob o prisma da boa fé objetiva, encontra
alguns poucos atrasos, entre dezembro de 2016 e novembro de concretização cônsona com a previsão do art. 99 e §§, do CPC, a
2018 (PDF 516/522. E assim fica afastando o estofo fático da qual, por sua vez, não encerra antinomia com o preceito
condenação, que deve persistir apenas em face das verbas consolidado.
rescisórias deferidas, bem como dos reflexos do salário informal na Na realidade, o padrão inscrito em seu § 3º não é restritivo, como se
parcela. a benesse legal estivesse limitada àqueles empregados cujo salário
Dou provimento parcial ao recurso, para afastar das condenatórias fosse igual ou inferior à importância li descrita. O preceito, em suma,
os depósitos de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018. cria parâmetro para a concessão ex officioda gratuidade, e sendo
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. REGIME DE TRIBUTAÇÃO ele superado, a parte há de requerer tal outorga.
SIMPLIFICADO. SIMPLES. OPÇÃO. EFEITOS. A r. sentença In casu, o reclamante declarou a sua hipossuficiência (PDF 12), o
determinou a incidência de contribuições previdenciárias, sobre as bastante para demonstrar a insuficiência de recursos (Súmula 463,
parcelas de natureza salarial deferidas, assim entendidas como I, do TST), quando, na espécie, inexiste prova em sentido contrário,
aquelas expressamente previstas no art. 28 da Lei nº 8.212/1991 nos termos a legislação referida.
(PDF 542). As reclamadas pedem a sua isenção, por optantes do Nego provimento ao recurso.
simples nacional. CONDENAÇÃO. VALOR.Ainda que provido, em parte, o recurso
A Lei Complementar nº 123/2006 - que revogou a Lei nº 9.841/1999 ordinário das empresas, entendo que o valor da condenação ainda
(art. 89) - estabelece normas gerais relativas ao tratamento persiste espelhando a estimativa das verbas concedidas. Logo,
diferenciado das às microempresas e empresas de pequeno porte nada a alterar.
no âmbito dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e
dos Municípios, especialmente no que diz respeito ao cumprimento CONCLUSÃO
de obrigação trabalhista e previdenciária (art. 1º, inciso II).
Assim, a contribuição patronal não é recolhida sobre os salários, Determino a reautuação do processo, para constar como recorrida a
mas em percentuais de receita bruta mensal, conjuntamente com os empresa CLARO S/A. Conheço do recurso, mas não das
demais impostos e mediante guia única de arrecadação. A exação contrarrazões do reclamante, rejeito a preliminar e, no mérito, dou-
em tela é apurada por meio de índices estipulados pela norma de lhe parcial provimento, para afastar das condenatórias os depósitos
regência, os quais não incluem a quota relativa ao trabalhador (art. de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018, e determinar a
13, caput, inciso VI, e §1º, inciso IX). E não poderia ser de forma exclusão dos recolhimentos previdenciários a cargo do empregador,
diversa, porque quanto à última a empresa não ostenta a qualidade tudo nos estritos termos da fundamentação.

PODER JUDICIÁRIO
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan INTERNET LTDA - EPP
Relator(a) ADVOGADO : ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES DA CUNHA
INTERNET DF LTDA
Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA FILHO
PAVAN - 09/10/2020 16:00:30 - 8f165ea ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li ADVOGADO : FERNANDO ELIAS DA SILVA
stView.seam?nd=20091810293657900000009763159 RECORRIDO : CLARO S/A
Número do processo: 0000895-78.2019.5.10.0102 ADVOGADO : JOSÉ ALBERTO COUTO MACIEL
Número do documento: 20091810293657900000009763159 ORIGEM : 02ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA-DF
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
(JUÍZA ROSARITA MACHADO DE BARROS CARON)
EMENTA
Processo Nº ROT-0000895-78.2019.5.10.0102
PAVAN
ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO RECURSO. PREPARO. EMPRESA DE PEQUENO PORTE.
MACIEL(OAB: 513/DF)
Interposto o recurso após a vigência da Lei nº 13.467/2017, a ele é
CELULAR E INTERNET DF LTDA. aplicável a previsão do art. 899, § 9º, da CLT. AÇÃO. CONDIÇÕES.
DA CUNHA(OAB: 56458/DF) LEGITIMIDADE. Transitando a controvérsia na seara material,
RECORRENTE VIANET TELECOMUNICACOES inexiste espaço para o reconhecimento da ilegitimidade de parte.
ADVOGADO ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE
SOLIDÁRIA. Para a configuração do grupo econômico é
SILVA prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na
37299/DF) direção, controle ou administração da empresa principal sobre as
ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA(OAB: filiadas. Basta a de pessoas jurídicas distintas, havendo entre elas
18031/DF)
ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA laços de direção ou coordenação em face das atividades exercidas.
A presença de elementos a desvelar tal cenário atrai a figura em
ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO tela (art. 2º, § 2º, da CLT). CONTRATO DE EMPREGO.
MACIEL(OAB: 513/DF)
UNICIDADE. PRESCRIÇÃO. 1. Evidenciada a presença de contrato
Intimado(s)/Citado(s): único, há a necessária contagem do tempo integral de serviço (art.
- STARLEY THIAGO MARQUES DA SILVA 453 da CLT). 2. Extinto o contrato em 2018 e proposta a ação em
2019, não há falar na prescrição bienal. CONTRATO DE

OPTANTE PELO REGIME DE TRIBUTAÇÃO SIMPLIFICADA. de ato de improbidade. Por fim, requerem a não incidência de
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. COTA-PARTE DO contribuição previdenciária patronal, por serem optantes do simples
EMPREGADOR. Ressaindo dos autos que a recorrida está nacional (PDF 612/628).
devidamente inscrita no Sistema Integrado de Pagamento de Vieram aos autos os comprovantes do depósito recursal e de
Impostos e Contribuições das Microempresas e das Empresas de recolhimento das custas processuais (PDF 629/634).
Pequeno Porte - SIMPLES -, não há falar em recolhimento da O reclamante produziu contrarrazões (PDF 638/641).
contribuição previdenciária além daquela prevista na norma de O processo não foi encaminhado ao d. Ministério Público do
regência. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. O Trabalho, na forma regimental.
regramento do art. 790, §§ 3º e 4º, da CLT, acrescido pela Lei nº É, em síntese, o relatório.
13.467/2017, não encerra antinomia com o art. 99 e §§, do CPC,
prova em sentido contrário. Recurso conhecido e parcialmente VOTO
provido.
ADMISSIBILIDADE. Inicialmente observo a fixação da condenação
em R$ 30.000,00 (PDF 545), mas as recorrentes recolheram, a
RELATÓRIO título de depósito recursal, apenas a metade do valor limite
estabelecido pelo artigo 1º, letra "a", do Ato 247/2019 do TST (PDF
629), além das custas processuais.
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima Entretanto, interposto o recurso após a vigência da Lei nº
descritas. 13.467/2017, a ele é aplicável a previsão do art. 899, § 9º, e as
A MM. 02ª Vara do Trabalho de Taguatinga-DF rejeitou as recorrentes, para além da própria denominação, encontra-se
preliminares e julgou parcialmente procedentes os pedidos cadastrada na Receita Federal do Brasil como empresa de pequeno
formulados. Reconheceu o grupo econômico entre a primeira e a porte. Logo, tenho pela regularidade do ato.
segunda reclamadas, declarou a unicidade contratual, e afastou a No mais o recurso é próprio, tempestivo e conta com regular
justa causa para dispensa obreira, condenando aquelas, preparo, além de deterem as partes sucumbentes boa
solidariamente, ao pagamento das parcelas que menciona, representação processual. Presentes os demais pressupostos
imputando, ainda, à terceira litisconsorte passiva responsabilidade legais de admissibilidade, dele conheço.
subsidiária. No mais, deferiu honorários advocatícios de forma Não admito as contrarrazões apresentadas pelo reclamante, por
recíproca, concedendo ao autor os benefícios da justiça gratuita manifesta sua intempestividade. Determino, ainda, a reautuação do
(PDF 527/546). processo, para constar entre as recorridas a empresa CLARO S/A.
Opostos embargos de declaração pelas duas primeiras AÇÃO. CONDIÇÕES. CARÊNCIA. A segunda reclamada, em sede

a identidade da pessoa do réu com o empregado, segundo a No caso concreto, a Sra. Michelle Alvares Salum Ximenes
manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA). compareceu à audiência representando as duas litisconsortes
Entendendo o autor que com a segunda reclamada manteve passivas, na condição de sócia, e admitiu ser a proprietária de
determinado vínculo, e em razão deste é credor de parcelas ambas (PDF 524). As duas empresas são administradas por Gabriel
veiculadas na ação, resta indene de dúvidas a presença desta de Castilho e atuam no mesmo ramo de comercialização de
primeira condição - ele é detentor da titularidade do bem jurídico produtos e serviços de telefonia (PDF 171/172 e 177). Favorece,
versado no presente litígio. Agora, a responsabilidade da recorrente ainda, a tese de grupo econômico, o fato de estarem representadas
e sua amplitude são temas afetos ao mérito da controvérsia. E em juízo pelo mesmo advogado e terem oferecido defesa e recurso
estando situada a controvérsia no âmbito do direito material, não há em conjunto (PDF 182, 183, 185 e 613).
falar em carência de ação, por ilegitimidade passiva Revela-se inafastável, pois, o evidente elo jurídico entre as
Rejeito a preliminar, pontuando a ausência de violação do art. 485, demandadas, passível da solidariedade ventilada pelo autor. As
inciso VI, do CPC. empresas, além de possuírem a mesma proprietária, atuam em
GRUPO ECONÔMICO. REQUISITOS. CARACTERIZAÇÃO. conjunto e coordenadas pela mesma pessoa, possuem o mesmo
RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA.A r. sentença reconheceu a objeto social e estão no mesmo ramo de atividade.
existência de grupo econômico, condenando a primeira e segunda Irrelevante, por outro lado, o fato de estarem formalmente
reclamadas a responderem solidariamente pelas verbas deferidas. constituídas por pessoas naturais distintas - Michelle Alvares Salum
As litisconsortes recorrem, alegando que que são constituídas como Ximenes e Gabriel de Castilho. Isso porque elas se apresentam
empresas individuais de responsabilidade limitada, cada qual com como proprietário e administrador das empresas, não deixando
titular e endereço distintos, e que a circunstância de possuírem o margem alguma de dúvida para a comunhão de interesses, além de
mesmo administrador não é capaz de conformar responsabilidade no âmbito material essa diferenciação ser meramente cosmética.
solidária prevista em lei. Por todas essas razões estão presentes os requisitos capazes de
O art. 2º, § 2º, da CLT, de larga e ampla aplicação, vincula os impor o reconhecimento do grupo econômico e, consequentemente,
créditos trabalhistas à unidade produtiva - lato sensu-, isto é, aquele a solidariedade passiva às duas primeiras litisconsortes passivas.
universo de bens que aproveitou do resultado do trabalho prestado Nego provimento ao recurso.
pelo empregado. Pouco importa a forma de constituição da pessoa CONTRATO DE EMPREGO. UNICIDADE. PRESCRIÇÃO.No
jurídica, a distinção ou similitude acionária, ou a hierarquia âmbito formal, o autor foi admitido pela segunda reclamada em
administrativa vertical. 01/10/2015 e dispensado imotivadamente em 06/11/2016, sendo
A solidariedade passiva busca conferir maior garantia aos créditos novamente contratado, agora pela primeira, em 12/11/2016, e
trabalhistas, em face dos diversos integrantes de um complexo demitido por justa causa em 05/11/2018 (PDF 17 e 185). A r.
empresarial. Essa figura jurídica, na seara trabalhista, resta sentença, após análise dos elementos dos autos, pronunciou
evidenciada sempre que os elementos de integração aflorarem no existência de contrato único, no período de 1º/10/2015 a 05/11/2018
caso concreto. Necessário o estabelecimento de um nexo de (PDF 532).

da CF e 11 da CLT.
deu o tom do ocorrido, ao admitir que "o reclamante trabalhou para CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA.
as duas empresas a partir de 2015 e em 2016 foi recontratado pela ÔNUS. O empregador apontou, como motivo para a dispensa por
Via Net alguns dias depois de rescindir o contrato (...omissis...) As justa causa, a prática de ato de improbidade. Alegou, em síntese,
reclamadas prestam serviços exclusivamente para a CLARO. A que o reclamante teria habilitado um chipde celular em nome de
empresa E Mais tem 13 empregados e a Via Net tem 16"(PDF 524). uma cliente da terceira reclamada - Claro S/A -, e o cedeu para uso
A CTPS vem assinada pelo mesmo administrador, com dois indevido de seus familiares, procedimento que foi descoberto em
registros de contrato de experiência e hiato formal de seis dias, face dos custos gerados para referida cliente.
destinado apenas a emprestar aparência de legalidade ao A r. sentença, após apreciar os elementos dos autos e divisando
procedimento (PDF 17/18). A propósito, o autor foi admitido na elementos insuficientes à caracterização da falta, julgou procedente
segunda oportunidade pela VIANET, então sociedade empresária o pedido da conversão da forma do rompimento contratual para
limitada, cujos acionistas eram exatamente Gabriel de Castilho e dispensa imotivada. Assim, condenou as reclamadas ao pagamento
Michelle Alvares Salum Ximenes (PDF 17 e 38/41), e não pela das verbas rescisórias decorrentes.
agora empresa individual, de sorte que resta clara a unicidade A doutrina e a jurisprudência elegeram o caráter pedagógico da
contratual e a confusão entre as pessoas jurídicas. aplicação das penalidades, invocando a gradação como um critério
Restou evidenciado, pois, apenas alteração formal do empregador, informador, considerando que a finalidade primeira é sempre a
com a persistência da prestação pessoal dos serviços, nas mesmas preservação da relação de emprego com a tentativa de reintegrar o
condições, afigurando-se inadequado impor ao empregado obreiro à dinâmica da empresa. Diante desse quadro, a punição
eventuais consequências dessa opção (CLT, arts. 10 e 448). deve ser pautada nesses parâmetros, mas há condutas que, por
Destaco que a primeira testemunha vivenciou a mesma realidade, sua gravidade, impõem a adoção imediata da dispensa, sem
pois trabalhou para as duas empresas de 2015 a 2017, e após foi observância da escala gradativa de punição.
transferida também para VIANET, onde permaneceu até maio de O art. 482, da CLT, capitula hipóteses retratando atitudes
2018. Tal cenário evidencia a repetição de expediente que transita irregulares do empregado, incompatíveis com as regras que devem
apenas nas aparências, direcionado a prejudicar os interesses dos ser observadas pelo comum dentro de um padrão médio de
empregados, o que não deve subsistir no âmbito jurídico. normalidade.
Ressalto que esta e. 2ª Turma, em outros processos envolvendo as A improbidade é conceito de fácil compreensão intuitiva, mas sua
mesmas demandas, reconheceu a formação de grupo econômico e definição jurídica experimenta certo grau de dificuldade. Da
a presença de contrato único, em situações de fato em tudo multiplicidade de enquadramentos da figura, na doutrina, mostra-se
semelhantes à presente (RO 0000752-23.2018.5.10.0103, de que mais adequada a posta por DÉLIO MARANHÃO, que entende
fui Relator, DJe de 24/03/2020; e RO 0000797-27.2018.5.10.0103, imprescindível à respectiva caracterização o dolo do empregado. O
Rel. Des. João Luis Rocha Sampaio, DJe de 07/02/2020). permissivo da dispensa motivada nesse fundamento não prescinde,
Nesse contexto, além de ser aplicável à questão a regra do artigo 9º além da fração objetiva, que o obreiro, visando iludir a boa fé do
da CLT, há comprovação de que o autor continuou trabalhando para empregador, tencione obter resultado contrário à lei ou moral, para

Em seu depoimento pessoal o autor nega que tenha utilizado não ocorreu na espécie.
indevidamente, o chip de telefone celular, aduzindo que "foi ativado Nego provimento ao recurso.
na loja E-Mais, na qual o depoente não tem mais acesso. O código
de ativação do chip não é do depoente e sim de outra pessoa" (PDF SALÁRIO INFORMAL. PROVA. ÔNUS .O autor narrou que, além da
523). fração fixa do salário, recebia comissões de modo informal, no valor
A primeira testemunha não soube dizer, com certeza, os fatos médio de 1.300,00 (PDF 04). Pediu, então, a integração da parcela
relacionados à dispensa do reclamante. A segunda delas, por sua ao salário (PDF 07). A defesa refutou a prática, afirmando que as
vez, nada informou sobre o tema, enquanto a terceira não tinha comissões dependiam do atingimento de metas, havendo, de todo
conhecimento dos motivos da demissão - apenas alegou ter ouvido modo, um teto inferior ao valor deduzido na inicial (PDF 193/194). O
dizer que ela ocorreu em razão de um chiputilizado em nome de pedido foi julgado procedente; daí o recurso ordinário da empresa,
uma cliente, o que, por óbvio, não ostenta qualquer força probatória. reafirmando, basicamente, a falta de provas da pretensão.
Em resumo, a prova testemunhal nada aclarou sobre a controvérsia. Incumbia ao reclamante demonstrar o fato constitutivo do direito
É certo, ademais, que foi registrado boletim de ocorrência policial, postulado, e, com efeito, tal ônus foi satisfeito. O conjunto probatório
mas dele consta, como ordinário, simples narrativa da declarante. evidenciou o pagamento de salário variável, realizado à margem
Não bastasse, ali consta que "...o chip foi ativado na loja da dos recibos formais, inexistindo ofensa aos artigos 818 da CLT e
empresa localizada em Águas Claras/DF, aonde trabalhava JADE 373, inciso I, do CPC.
[ex-mulher do reclamante e também empregada da segunda No aspecto a primeira testemunha, que trabalhou junto com o
reclamada] à época da ativação, o que leva a concluir que a fraude obreiro na função de supervisor, confirmou o fato, situando o valor
tenha sua participação. (PDF 256/257). Portanto, a acusação vem de suas comissões entre R$ 1.800,00 e R$ 2.500,00 ao mês, pago
fundada em simples ilação. em espécie, enquanto o do reclamante oscilava entre R$ 1200,00 e
De todo modo, o registro de ocorrência prova a declaração, mas R$ 1500,00 (PDF 525).
não o fato. Não há notícia, por outro lado, de instauração do A segunda testemunha também confirmou o recebimento de
correspondente inquérito policial, tampouco de eventual comissões em dinheiro, que variavam de acordo com as metas de
indiciamento do autor. vendas cumpridas por cada empregado, sem registro. Informou que
A conta telefônica em nome da cliente, com alegada cobrança apesar assinar recibo, não ficava com uma via, destacando que que
indevida de mais de R$ 5.000,00 (cinco mil reais), também não é o recorrido entre R$ 1300,00 e R$ 1600,00 a tal título, e embora
prova da autoria da irregularidade, sendo o prejuízo arcado pela existisse tabelas com as metas, não havia teto máximo para
primeira reclamada (PDF 25/275). pagamento de comissões. Por fim, a terceira testemunha, trazida
Não há demonstração, também, que fosse o empregado o pelas reclamadas, embora tenha referido a um limite de R$ 770,00,
responsável pela habilitação do chip, o que seria viável, pois o dado confirmou a prática em exame (PDF 525).
há de ficar registrado no sistema operacional da empresa, como Para além disso, a prova documental afasta a verossimilhança da
aliás, sustentou o reclamante em réplica (PDF 504). Na verdade, a tese patronal. Assim, por exemplo, no mês de outubro de 2017 o

mensal em R$ 1.300,00 (um mil e trezentos reais), indicado na 13, caput, inciso VI, e §1º, inciso IX). E não poderia ser de forma
inicial e compatível com aqueles anunciados pela prova diversa, porque quanto à última a empresa não ostenta a qualidade
testemunhal. de contribuinte, mas sim de responsável tributária. E no caso
Oportuno invocar, nesse passo, o princípio da imediação, o qual concreto, as recorrentes comprovam a opção pelo SIMPLES
permite ao juízo a quo angariar e valorar os dados de ordem nacional ao longo de toda a relação de emprego (PDF 180/181).
subjetiva presentes por ocasião dos depoimentos. Tal dado é de O art. 195, inciso I, alínea "a", da Constituição Federal, estabelece
extremo relevo, pois dá a exata medida do ocorrido em audiência, que a Seguridade Social será financiada pela contribuição incidente
possibilitando a avaliação do conteúdo das declarações, e não sobre a folha de salários e demais rendimentos pagosoucreditados,
apenas a sua forma, traduzida em ata de audiência. E na espécie a à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo
ilustre magistrada sentenciante colheu e apreciou as provas, empregatício. E as empresas, no período do vínculo empregatício,
concluindo pelo pagamento informal das comissões e no referido estavam regularmente inscritas no SIMPLES. Portanto, não há falar
patamar. Ressalto que as conclusões obtidas na instância de em outro recolhimento.
primeiro grau, nestes casos, não são imutáveis. Mas, para que Dou provimento ao recurso, para determinar a exclusão dos
sejam reformadas, a parte sucumbente deve trazer elementos recolhimentos previdenciários a cargo do empregador.
objetivos, o que inocorreu. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. A r. sentença
Nego provimento ao recurso. concedeu ao empregado os benefícios da gratuidade judiciária,
RECOLHIMENTO FGTS. PROVA.As recorrentes impugnam a decisão impugnada pela reclamada.
condenação ao recolhimento de FGTS, argumentando a Ao exigir a comprovação do estado de miserabilidade, o § 4º do art.
comprovação da sua regularidade. De fato, o extrato juntado aos 790 da CLT não colide, ontologicamente, com a sistemática até
autos antes do encerramento da instrução processual, cuja validade então vigente. Em outros termos, a garantia inscrita no art. 5º, inciso
não foi infirmada, revela a realização dos depósitos, apenas com LXXIV, analisada sob o prisma da boa fé objetiva, encontra
alguns poucos atrasos, entre dezembro de 2016 e novembro de concretização cônsona com a previsão do art. 99 e §§, do CPC, a
2018 (PDF 516/522. E assim fica afastando o estofo fático da qual, por sua vez, não encerra antinomia com o preceito
condenação, que deve persistir apenas em face das verbas consolidado.
rescisórias deferidas, bem como dos reflexos do salário informal na Na realidade, o padrão inscrito em seu § 3º não é restritivo, como se
parcela. a benesse legal estivesse limitada àqueles empregados cujo salário
Dou provimento parcial ao recurso, para afastar das condenatórias fosse igual ou inferior à importância li descrita. O preceito, em suma,
os depósitos de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018. cria parâmetro para a concessão ex officioda gratuidade, e sendo
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. REGIME DE TRIBUTAÇÃO ele superado, a parte há de requerer tal outorga.
SIMPLIFICADO. SIMPLES. OPÇÃO. EFEITOS. A r. sentença In casu, o reclamante declarou a sua hipossuficiência (PDF 12), o
determinou a incidência de contribuições previdenciárias, sobre as bastante para demonstrar a insuficiência de recursos (Súmula 463,
parcelas de natureza salarial deferidas, assim entendidas como I, do TST), quando, na espécie, inexiste prova em sentido contrário,

CONCLUSÃO

Processo Nº ROT-0000895-78.2019.5.10.0102
PAVAN
de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018, e determinar a ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO
MACIEL(OAB: 513/DF)
exclusão dos recolhimentos previdenciários a cargo do empregador,
tudo nos estritos termos da fundamentação. CELULAR E INTERNET DF LTDA.
RECORRENTE VIANET TELECOMUNICACOES
ACÓRDÃO ADVOGADO ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES
SILVA
Por tais fundamentos, 37299/DF)
ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA(OAB:
18031/DF)
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio ADVOGADO OSVALDO ELIAS DA SILVA
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro), ADVOGADO JOSÉ ALBERTO COUTO
MACIEL(OAB: 513/DF)
aprovar o relatório, determinar a reautuação do processo, conhecer
do recurso, mas não das contrarrazões do reclamante, rejeitar a Intimado(s)/Citado(s):

preliminar e, no mérito, dar-lhe parcial provimento, nos termos do - CLARO S.A.
voto do Relator.
PODER JUDICIÁRIO
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan INTERNET LTDA - EPP
Relator(a) ADVOGADO : ANTONIO RAIMUNDO GONCALVES DA CUNHA
INTERNET DF LTDA

ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA FILHO EMPREGADOR. Ressaindo dos autos que a recorrida está
ADVOGADO : OSVALDO ELIAS DA SILVA devidamente inscrita no Sistema Integrado de Pagamento de
ADVOGADO : FERNANDO ELIAS DA SILVA Impostos e Contribuições das Microempresas e das Empresas de
RECORRIDO : CLARO S/A Pequeno Porte - SIMPLES -, não há falar em recolhimento da
ADVOGADO : JOSÉ ALBERTO COUTO MACIEL contribuição previdenciária além daquela prevista na norma de
ORIGEM : 02ª VARA DO TRABALHO DE TAGUATINGA-DF regência. GRATUIDADE JUDICIÁRIA. LEI 13.467/2017. O
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário regramento do art. 790, §§ 3º e 4º, da CLT, acrescido pela Lei nº
(JUÍZA ROSARITA MACHADO DE BARROS CARON) 13.467/2017, não encerra antinomia com o art. 99 e §§, do CPC,
EMENTA provido.
Interposto o recurso após a vigência da Lei nº 13.467/2017, a ele é RELATÓRIO
aplicável a previsão do art. 899, § 9º, da CLT. AÇÃO. CONDIÇÕES.
LEGITIMIDADE. Transitando a controvérsia na seara material,
inexiste espaço para o reconhecimento da ilegitimidade de parte. Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE descritas.
SOLIDÁRIA. Para a configuração do grupo econômico é A MM. 02ª Vara do Trabalho de Taguatinga-DF rejeitou as
prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na preliminares e julgou parcialmente procedentes os pedidos
direção, controle ou administração da empresa principal sobre as formulados. Reconheceu o grupo econômico entre a primeira e a
filiadas. Basta a de pessoas jurídicas distintas, havendo entre elas segunda reclamadas, declarou a unicidade contratual, e afastou a
laços de direção ou coordenação em face das atividades exercidas. justa causa para dispensa obreira, condenando aquelas,
A presença de elementos a desvelar tal cenário atrai a figura em solidariamente, ao pagamento das parcelas que menciona,
tela (art. 2º, § 2º, da CLT). CONTRATO DE EMPREGO. imputando, ainda, à terceira litisconsorte passiva responsabilidade
UNICIDADE. PRESCRIÇÃO. 1. Evidenciada a presença de contrato subsidiária. No mais, deferiu honorários advocatícios de forma
único, há a necessária contagem do tempo integral de serviço (art. recíproca, concedendo ao autor os benefícios da justiça gratuita
453 da CLT). 2. Extinto o contrato em 2018 e proposta a ação em (PDF 527/546).
2019, não há falar na prescrição bienal. CONTRATO DE Opostos embargos de declaração pelas duas primeiras
OPTANTE PELO REGIME DE TRIBUTAÇÃO SIMPLIFICADA. de ato de improbidade. Por fim, requerem a não incidência de
CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. COTA-PARTE DO contribuição previdenciária patronal, por serem optantes do simples

título de depósito recursal, apenas a metade do valor limite As litisconsortes recorrem, alegando que que são constituídas como
estabelecido pelo artigo 1º, letra "a", do Ato 247/2019 do TST (PDF empresas individuais de responsabilidade limitada, cada qual com
629), além das custas processuais. titular e endereço distintos, e que a circunstância de possuírem o
Entretanto, interposto o recurso após a vigência da Lei nº mesmo administrador não é capaz de conformar responsabilidade
13.467/2017, a ele é aplicável a previsão do art. 899, § 9º, e as solidária prevista em lei.
recorrentes, para além da própria denominação, encontra-se O art. 2º, § 2º, da CLT, de larga e ampla aplicação, vincula os
cadastrada na Receita Federal do Brasil como empresa de pequeno créditos trabalhistas à unidade produtiva - lato sensu-, isto é, aquele
porte. Logo, tenho pela regularidade do ato. universo de bens que aproveitou do resultado do trabalho prestado
No mais o recurso é próprio, tempestivo e conta com regular pelo empregado. Pouco importa a forma de constituição da pessoa
preparo, além de deterem as partes sucumbentes boa jurídica, a distinção ou similitude acionária, ou a hierarquia
representação processual. Presentes os demais pressupostos administrativa vertical.
legais de admissibilidade, dele conheço. A solidariedade passiva busca conferir maior garantia aos créditos
Não admito as contrarrazões apresentadas pelo reclamante, por trabalhistas, em face dos diversos integrantes de um complexo
manifesta sua intempestividade. Determino, ainda, a reautuação do empresarial. Essa figura jurídica, na seara trabalhista, resta
processo, para constar entre as recorridas a empresa CLARO S/A. evidenciada sempre que os elementos de integração aflorarem no
AÇÃO. CONDIÇÕES. CARÊNCIA. A segunda reclamada, em sede caso concreto. Necessário o estabelecimento de um nexo de
a identidade da pessoa do réu com o empregado, segundo a No caso concreto, a Sra. Michelle Alvares Salum Ximenes
manifestação do interesse concreto do primeiro (CHIOVENDA). compareceu à audiência representando as duas litisconsortes

Ximenes e Gabriel de Castilho. Isso porque elas se apresentam condições, afigurando-se inadequado impor ao empregado
como proprietário e administrador das empresas, não deixando eventuais consequências dessa opção (CLT, arts. 10 e 448).
margem alguma de dúvida para a comunhão de interesses, além de Destaco que a primeira testemunha vivenciou a mesma realidade,
no âmbito material essa diferenciação ser meramente cosmética. pois trabalhou para as duas empresas de 2015 a 2017, e após foi
Por todas essas razões estão presentes os requisitos capazes de transferida também para VIANET, onde permaneceu até maio de
impor o reconhecimento do grupo econômico e, consequentemente, 2018. Tal cenário evidencia a repetição de expediente que transita
a solidariedade passiva às duas primeiras litisconsortes passivas. apenas nas aparências, direcionado a prejudicar os interesses dos
Nego provimento ao recurso. empregados, o que não deve subsistir no âmbito jurídico.
CONTRATO DE EMPREGO. UNICIDADE. PRESCRIÇÃO.No Ressalto que esta e. 2ª Turma, em outros processos envolvendo as
âmbito formal, o autor foi admitido pela segunda reclamada em mesmas demandas, reconheceu a formação de grupo econômico e
01/10/2015 e dispensado imotivadamente em 06/11/2016, sendo a presença de contrato único, em situações de fato em tudo
novamente contratado, agora pela primeira, em 12/11/2016, e semelhantes à presente (RO 0000752-23.2018.5.10.0103, de que
demitido por justa causa em 05/11/2018 (PDF 17 e 185). A r. fui Relator, DJe de 24/03/2020; e RO 0000797-27.2018.5.10.0103,
sentença, após análise dos elementos dos autos, pronunciou Rel. Des. João Luis Rocha Sampaio, DJe de 07/02/2020).
existência de contrato único, no período de 1º/10/2015 a 05/11/2018 Nesse contexto, além de ser aplicável à questão a regra do artigo 9º
(PDF 532). da CLT, há comprovação de que o autor continuou trabalhando para
da CF e 11 da CLT.
deu o tom do ocorrido, ao admitir que "o reclamante trabalhou para CONTRATO DE EMPREGO. TÉRMINO. JUSTA CAUSA. PROVA.
as duas empresas a partir de 2015 e em 2016 foi recontratado pela ÔNUS. O empregador apontou, como motivo para a dispensa por

obreiro à dinâmica da empresa. Diante desse quadro, a punição [ex-mulher do reclamante e também empregada da segunda
deve ser pautada nesses parâmetros, mas há condutas que, por reclamada] à época da ativação, o que leva a concluir que a fraude
sua gravidade, impõem a adoção imediata da dispensa, sem tenha sua participação. (PDF 256/257). Portanto, a acusação vem
observância da escala gradativa de punição. fundada em simples ilação.
O art. 482, da CLT, capitula hipóteses retratando atitudes De todo modo, o registro de ocorrência prova a declaração, mas
irregulares do empregado, incompatíveis com as regras que devem não o fato. Não há notícia, por outro lado, de instauração do
ser observadas pelo comum dentro de um padrão médio de correspondente inquérito policial, tampouco de eventual
normalidade. indiciamento do autor.
A improbidade é conceito de fácil compreensão intuitiva, mas sua A conta telefônica em nome da cliente, com alegada cobrança
definição jurídica experimenta certo grau de dificuldade. Da indevida de mais de R$ 5.000,00 (cinco mil reais), também não é
multiplicidade de enquadramentos da figura, na doutrina, mostra-se prova da autoria da irregularidade, sendo o prejuízo arcado pela
mais adequada a posta por DÉLIO MARANHÃO, que entende primeira reclamada (PDF 25/275).
imprescindível à respectiva caracterização o dolo do empregado. O Não há demonstração, também, que fosse o empregado o
permissivo da dispensa motivada nesse fundamento não prescinde, responsável pela habilitação do chip, o que seria viável, pois o dado
além da fração objetiva, que o obreiro, visando iludir a boa fé do há de ficar registrado no sistema operacional da empresa, como
empregador, tencione obter resultado contrário à lei ou moral, para aliás, sustentou o reclamante em réplica (PDF 504). Na verdade, a
Em seu depoimento pessoal o autor nega que tenha utilizado não ocorreu na espécie.
indevidamente, o chip de telefone celular, aduzindo que "foi ativado Nego provimento ao recurso.

testemunhal.
No aspecto a primeira testemunha, que trabalhou junto com o RECOLHIMENTO FGTS. PROVA.As recorrentes impugnam a
obreiro na função de supervisor, confirmou o fato, situando o valor condenação ao recolhimento de FGTS, argumentando a
de suas comissões entre R$ 1.800,00 e R$ 2.500,00 ao mês, pago comprovação da sua regularidade. De fato, o extrato juntado aos
em espécie, enquanto o do reclamante oscilava entre R$ 1200,00 e autos antes do encerramento da instrução processual, cuja validade
R$ 1500,00 (PDF 525). não foi infirmada, revela a realização dos depósitos, apenas com
A segunda testemunha também confirmou o recebimento de alguns poucos atrasos, entre dezembro de 2016 e novembro de
comissões em dinheiro, que variavam de acordo com as metas de 2018 (PDF 516/522. E assim fica afastando o estofo fático da
vendas cumpridas por cada empregado, sem registro. Informou que condenação, que deve persistir apenas em face das verbas
apesar assinar recibo, não ficava com uma via, destacando que que rescisórias deferidas, bem como dos reflexos do salário informal na
o recorrido entre R$ 1300,00 e R$ 1600,00 a tal título, e embora parcela.
existisse tabelas com as metas, não havia teto máximo para Dou provimento parcial ao recurso, para afastar das condenatórias
pagamento de comissões. Por fim, a terceira testemunha, trazida os depósitos de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018.
pelas reclamadas, embora tenha referido a um limite de R$ 770,00, CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. REGIME DE TRIBUTAÇÃO
confirmou a prática em exame (PDF 525). SIMPLIFICADO. SIMPLES. OPÇÃO. EFEITOS. A r. sentença
Para além disso, a prova documental afasta a verossimilhança da determinou a incidência de contribuições previdenciárias, sobre as
tese patronal. Assim, por exemplo, no mês de outubro de 2017 o parcelas de natureza salarial deferidas, assim entendidas como
mensal em R$ 1.300,00 (um mil e trezentos reais), indicado na 13, caput, inciso VI, e §1º, inciso IX). E não poderia ser de forma
inicial e compatível com aqueles anunciados pela prova diversa, porque quanto à última a empresa não ostenta a qualidade

decisão impugnada pela reclamada.
Ao exigir a comprovação do estado de miserabilidade, o § 4º do art.
790 da CLT não colide, ontologicamente, com a sistemática até
então vigente. Em outros termos, a garantia inscrita no art. 5º, inciso
LXXIV, analisada sob o prisma da boa fé objetiva, encontra
concretização cônsona com a previsão do art. 99 e §§, do CPC, a
qual, por sua vez, não encerra antinomia com o preceito
consolidado.
Na realidade, o padrão inscrito em seu § 3º não é restritivo, como se
a benesse legal estivesse limitada àqueles empregados cujo salário
fosse igual ou inferior à importância li descrita. O preceito, em suma, Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan
cria parâmetro para a concessão ex officioda gratuidade, e sendo Relator(a)
ele superado, a parte há de requerer tal outorga.
In casu, o reclamante declarou a sua hipossuficiência (PDF 12), o
bastante para demonstrar a insuficiência de recursos (Súmula 463,
I, do TST), quando, na espécie, inexiste prova em sentido contrário,
CONCLUSÃO

PAVAN
RECORRENTE SIMPLIFIC ADMINISTRADORA
de FGTS no período de 12/11/2016 a 05/11/2018, e determinar a PATRIMONIAL LTDA
ADVOGADO RENATA DAVANCO SOUTO
exclusão dos recolhimentos previdenciários a cargo do empregador, PERES(OAB: 46033/GO)
tudo nos estritos termos da fundamentação.

RECORRIDO MARIA JOSE JANAINA SOUSA

FERREIRA FREITAS
ADVOGADO RENATO SOARES PIRES
MELO(OAB: 7089/TO)
RELATÓRIO
- SIMPLIFIC ADMINISTRADORA PATRIMONIAL LTDA

PODER JUDICIÁRIO descritas.
JUSTIÇA DO TRABALHO A MM. 2ª Vara do Trabalho de Brasília/DF julgou parcialmente
procedentes os pedidos formulados, condenando a reclamada ao
pagamento da parcela intitulada bônus assiduidade referente aos

meses de março a julho de 2019, além de multa convencional.
Deferiu honorários advocatícios a ambos os litigantes, além de
conceder ao obreiro os benefícios da justiça gratuita (fls. 254/258).
RECORRENTE : SIMPLIFIC ADMINISTRADORA PATRIMONIAL
Inconformada, a empresa interpõe recurso ordinário. Defende a
LTDA.
impertinência da condenação imposta, ao argumento de que nos
ADVOGADO : RENATA DAVANCO SOUTO PERES
meses em referência a autora não implementou o requisito
RECORRIDA : MARIA JOSÉ JANAÍNA SOUSA FERREIRA
necessário para percebê-lo, nos termos da norma coletiva que o
FREITAS
instituiu. Em seguida, alega que não houve descumprimento da
ADVOGADO : RENATO SOARES PIRES MELO
CCT, razão pela qual pugna pelo afastamento da multa
convencional que lhe foi imposta, além dos honorários advocatícios.
Pede o provimento do apelo, com a imposição à reclamante da
consequências da litigância de má-fé (fls. 260/269).
Comprovantes de recolhimento de custas processuais e do depósito
recursal às fls. 270/273.
A demandante produziu contrarrazões às fls. 276/281.
Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do

EMENTA
É o relatório.
RECURSO. ADMISSIBILIDADE. Pretensão revisional inovatória
obsta a admissão do recurso, no aspecto. BÔNUS ASSIDUIDADE.

FUNDAMENTAÇÃO
CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO. INOBSERVÂNCIA.
EFEITOS. 1. Instituído, por meio de convenção coletiva de trabalho
e como forma de incentivo, bônus salarial ao empregado que não

faltar injustificadamente ao trabalho. 2. Ainda que aparentemente
regular preparo, detendo a parte sucumbente boa representação
evidenciadas ausências da empregada, sem motivação, nos
processual. Presentes os demais pressupostos legais dele conheço,
correspondentes dias não houve o desconto de salários,
mas apenas em parte.
fragilizando a higidez dos controles de frequência ou, quando
Deixo de admiti-lo quanto à arguição de que a ausência de
menos, traduzindo a figura do perdão tácito.NORMA COLETIVA DE
descontos salariais, em dias de ausência injustificada da obreira,
TRABALHO. MULTA CONVENCIONAL.Positivado o
decorreu de ato de altruísmo, por precluso o direito. Tal argumento
descumprimento de cláusula prevista em norma coletiva, torna-se
não consta da defesa produzida, sendo vedado à parte dilatar o
devida a multa convencional. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. MULTA.
perímetro da lide em sede revisional.
INDENIZAÇÃO. Inexistindo as figuras da litigância temerária ou
Conheço parcialmente do recurso ordinário.
abuso do direito de litigar, não há espaço para a incidência do art.
81 do CPC. Recurso conhecido, em parte, e desprovido.

BÔNUS ASSIDUIDADE. CONVENÇÃO COLETIVA DE porque ela trabalhou.
TRABALHO. INOBSERVÂNCIA. A autora denuncia a ausência de Ainda que assim não fosse, quando menos está presente a figura
pagamento da parcela intitulada bônus assiduidade, prevista na do perdão tácito, já que o comportamento da empregadora -
cláusula 11ª da CCT 2019/2020, in verbis: admitindo a prática das faltas injustificadas - as tratou como dia
normal de trabalho. Logo, por conseguinte, é devida a parcela
"CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - - BÔNUS ASSIDUIDADE instituída em sede coletiva.
As empresas concederão a título de assiduidade, para todos os Nego provimento ao recurso.
empregados que, em fevereiro de 2018, contarem com até 3 (três)
anos de contrato de trabalho, o valor correspondente a 7% (sete por NORMA COLETIVA DE TRABALHO. MULTA CONVENCIONAL. O
cento), calculado sobre o salário-base nominal, desde que este não juízo originário, diante da condenação ao pagamento do bônus
falte um único dia durante o respectivo mês. assiduidade, também impôs à reclamada o pagamento da multa
(...) convencional (fl. 257). E como tal desfecho persistiu, a parcela
§ 3º As faltas que tratam o caput desta cláusula, serão apenas acessória deve seguir idêntica sorte da principal, tudo como fixado
aquelas injustificadas, sendo que o seu desconto será limitado à 7% em norma coletiva (fl. 64).
(sete por cento) calculadas sobre o salário-base nominal." (fls. 52 Desprovejo o recurso.
eadem 206)
LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. INDENIZAÇÃO. Não vislumbro, nos atos
A empresa resiste à pretensão, aduzindo que nos meses em que a praticados pela reclamante, qualquer das hipóteses previstas no art.
parcela não foi paga a reclamante faltou injustificadamente ao 80 do CPC, o que afasta a imposição da multa prevista no seu. O
serviço, contexto que afasta o direito ao seu recebimento. simples fato dela efetivamente não demonstrar a consistência de
O juízo de primeiro grau condenou a empresa a saldar a referida algumas de suas assertivas, em juízo, não equivale ao abuso do
parcela, nos meses de março a julho de 2019, pontuando apenas direito de litigar.
que dos recibos não consta a quitação no período (fl. 256). Aliás, a empresa também figurou como sucumbente, ainda que em
No caso concreto, o cotejo das folhas de ponto e os atestados parte, e nem por isso ela atentou contra o conteúdo ético do
médicos, apresentados pela empregada, revela que boa parte das processo.
faltas ocorridas no período foi efetivamente justificada. Importante Nego provimento ao recurso.
lembrar que, na ocasião, a autora encontrava-se em estado
gestacional (fls. 17/33 e 164/168). Sucede que ainda remanesceram CONCLUSÃO
algumas ausências, sem a comprovação do motivo, como os dias
04 e 19 de março, 20 de abril, 03, 04 e 18 de maio, 08 de junho e 06 Conheço parcialmente do recurso e no mérito nego-lhe provimento,
de julho, sendo todos esses dias úteis e de frequência obrigatória. tudo nos estritos termos da fundamentação.
Todavia, e nos termos postos pela reclamante, desde a
manifestação sobre a defesa, o conteúdo dos controles de
frequência encerra conflito de raiz com os recibos de pagamento.
Ora, os dias em que a empregada não teria, justificadamente, ACÓRDÃO
deixado de comparecer ao trabalho, a recorrente pagou o seu
salário, e de tal comportamento objetivo, que define a exata
realidade praticada, afasta a pertinência da tese vertida nas razões Por tais fundamentos,
de recurso.
De plano aflora, sem maiores dificuldades, a falta de consistência ACORDAM os Desembargadores da segunda Turma do Egrégio
do acervo documental produzido, já que o conflito verificado não Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
permite, data venia, o reconhecimento da higidez das folhas de Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro),
ponto. Isto porque elas retratam aspecto formal da prestação dos aprovar o relatório, conhecer parcialmente do recurso e no mérito
serviços, enquanto dos recibos emerge a material, consistente no negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator.
equilíbrio entre as prestações recíprocas às quais as partes se Brasília(DF), (data do julgamento).
obrigaram - se a reclamante recebeu salários nos referidos dias, é

LTDA.
ADVOGADO : RENATA DAVANCO SOUTO PERES
RECORRIDA : MARIA JOSÉ JANAÍNA SOUSA FERREIRA
FREITAS
ADVOGADO : RENATO SOARES PIRES MELO
JOÃO AMÍLCAR PAVAN
Relator
EMENTA
Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA RECURSO. ADMISSIBILIDADE. Pretensão revisional inovatória
PAVAN - 09/10/2020 16:00:32 - e816a4a obsta a admissão do recurso, no aspecto. BÔNUS ASSIDUIDADE.
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO. INOBSERVÂNCIA.
stView.seam?nd=20091813592506300000009763668 EFEITOS. 1. Instituído, por meio de convenção coletiva de trabalho
Número do processo: 0001000-55.2020.5.10.0802 e como forma de incentivo, bônus salarial ao empregado que não
Número do documento: 20091813592506300000009763668 faltar injustificadamente ao trabalho. 2. Ainda que aparentemente
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. evidenciadas ausências da empregada, sem motivação, nos
correspondentes dias não houve o desconto de salários,
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO fragilizando a higidez dos controles de frequência ou, quando
Servidor de Secretaria menos, traduzindo a figura do perdão tácito.NORMA COLETIVA DE
TRABALHO. MULTA CONVENCIONAL.Positivado o

Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA descumprimento de cláusula prevista em norma coletiva, torna-se
PAVAN
devida a multa convencional. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. MULTA.
RECORRENTE SIMPLIFIC ADMINISTRADORA
PATRIMONIAL LTDA INDENIZAÇÃO. Inexistindo as figuras da litigância temerária ou
ADVOGADO RENATA DAVANCO SOUTO
PERES(OAB: 46033/GO) abuso do direito de litigar, não há espaço para a incidência do art.
RECORRIDO MARIA JOSE JANAINA SOUSA 81 do CPC. Recurso conhecido, em parte, e desprovido.
FERREIRA FREITAS
ADVOGADO RENATO SOARES PIRES
MELO(OAB: 7089/TO)
- MARIA JOSE JANAINA SOUSA FERREIRA FREITAS RELATÓRIO

PODER JUDICIÁRIO
descritas.
A MM. 2ª Vara do Trabalho de Brasília/DF julgou parcialmente
procedentes os pedidos formulados, condenando a reclamada ao

PROCESSO n.º 0001000-55.2020.5.10.0802 - RECURSO pagamento da parcela intitulada bônus assiduidade referente aos
ORDINÁRIO - RITO SUMARÍSSIMO (11886) meses de março a julho de 2019, além de multa convencional.
RELATOR : DESEMBARGADOR JOÃO AMÍLCAR Deferiu honorários advocatícios a ambos os litigantes, além de
RECORRENTE : SIMPLIFIC ADMINISTRADORA PATRIMONIAL conceder ao obreiro os benefícios da justiça gratuita (fls. 254/258).

Inconformada, a empresa interpõe recurso ordinário. Defende a (sete por cento) calculadas sobre o salário-base nominal." (fls. 52
impertinência da condenação imposta, ao argumento de que nos eadem 206)
meses em referência a autora não implementou o requisito
necessário para percebê-lo, nos termos da norma coletiva que o A empresa resiste à pretensão, aduzindo que nos meses em que a
instituiu. Em seguida, alega que não houve descumprimento da parcela não foi paga a reclamante faltou injustificadamente ao
CCT, razão pela qual pugna pelo afastamento da multa serviço, contexto que afasta o direito ao seu recebimento.
convencional que lhe foi imposta, além dos honorários advocatícios. O juízo de primeiro grau condenou a empresa a saldar a referida
Pede o provimento do apelo, com a imposição à reclamante da parcela, nos meses de março a julho de 2019, pontuando apenas
consequências da litigância de má-fé (fls. 260/269). que dos recibos não consta a quitação no período (fl. 256).
Comprovantes de recolhimento de custas processuais e do depósito No caso concreto, o cotejo das folhas de ponto e os atestados
recursal às fls. 270/273. médicos, apresentados pela empregada, revela que boa parte das
A demandante produziu contrarrazões às fls. 276/281. faltas ocorridas no período foi efetivamente justificada. Importante
Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do lembrar que, na ocasião, a autora encontrava-se em estado
Trabalho, na forma regimental. gestacional (fls. 17/33 e 164/168). Sucede que ainda remanesceram
É o relatório. algumas ausências, sem a comprovação do motivo, como os dias
04 e 19 de março, 20 de abril, 03, 04 e 18 de maio, 08 de junho e 06
de julho, sendo todos esses dias úteis e de frequência obrigatória.
Todavia, e nos termos postos pela reclamante, desde a
FUNDAMENTAÇÃO manifestação sobre a defesa, o conteúdo dos controles de
frequência encerra conflito de raiz com os recibos de pagamento.
Ora, os dias em que a empregada não teria, justificadamente,
ADMISSIBILIDADE. Recurso próprio, tempestivo e conta com deixado de comparecer ao trabalho, a recorrente pagou o seu
regular preparo, detendo a parte sucumbente boa representação salário, e de tal comportamento objetivo, que define a exata
processual. Presentes os demais pressupostos legais dele conheço, realidade praticada, afasta a pertinência da tese vertida nas razões
mas apenas em parte. de recurso.
Deixo de admiti-lo quanto à arguição de que a ausência de De plano aflora, sem maiores dificuldades, a falta de consistência
descontos salariais, em dias de ausência injustificada da obreira, do acervo documental produzido, já que o conflito verificado não
decorreu de ato de altruísmo, por precluso o direito. Tal argumento permite, data venia, o reconhecimento da higidez das folhas de
não consta da defesa produzida, sendo vedado à parte dilatar o ponto. Isto porque elas retratam aspecto formal da prestação dos
perímetro da lide em sede revisional. serviços, enquanto dos recibos emerge a material, consistente no
Conheço parcialmente do recurso ordinário. equilíbrio entre as prestações recíprocas às quais as partes se
obrigaram - se a reclamante recebeu salários nos referidos dias, é
BÔNUS ASSIDUIDADE. CONVENÇÃO COLETIVA DE porque ela trabalhou.
TRABALHO. INOBSERVÂNCIA. A autora denuncia a ausência de Ainda que assim não fosse, quando menos está presente a figura
pagamento da parcela intitulada bônus assiduidade, prevista na do perdão tácito, já que o comportamento da empregadora -
cláusula 11ª da CCT 2019/2020, in verbis: admitindo a prática das faltas injustificadas - as tratou como dia
normal de trabalho. Logo, por conseguinte, é devida a parcela
"CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - - BÔNUS ASSIDUIDADE instituída em sede coletiva.
As empresas concederão a título de assiduidade, para todos os Nego provimento ao recurso.
empregados que, em fevereiro de 2018, contarem com até 3 (três)
anos de contrato de trabalho, o valor correspondente a 7% (sete por NORMA COLETIVA DE TRABALHO. MULTA CONVENCIONAL. O
cento), calculado sobre o salário-base nominal, desde que este não juízo originário, diante da condenação ao pagamento do bônus
falte um único dia durante o respectivo mês. assiduidade, também impôs à reclamada o pagamento da multa
(...) convencional (fl. 257). E como tal desfecho persistiu, a parcela
§ 3º As faltas que tratam o caput desta cláusula, serão apenas acessória deve seguir idêntica sorte da principal, tudo como fixado
aquelas injustificadas, sendo que o seu desconto será limitado à 7% em norma coletiva (fl. 64).

Desprovejo o recurso.
LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. INDENIZAÇÃO. Não vislumbro, nos atos Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
praticados pela reclamante, qualquer das hipóteses previstas no art. PAVAN - 09/10/2020 16:00:32 - e816a4a
80 do CPC, o que afasta a imposição da multa prevista no seu. O https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
simples fato dela efetivamente não demonstrar a consistência de stView.seam?nd=20091813592506300000009763668
algumas de suas assertivas, em juízo, não equivale ao abuso do Número do processo: 0001000-55.2020.5.10.0802
direito de litigar. Número do documento: 20091813592506300000009763668
Aliás, a empresa também figurou como sucumbente, ainda que em Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
parte, e nem por isso ela atentou contra o conteúdo ético do
processo. FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO
Nego provimento ao recurso. Servidor de Secretaria
Processo Nº AP-0001129-97.2018.5.10.0004
CONCLUSÃO Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
AGRAVANTE JOAO RIBEIRO DE SOUSA
Conheço parcialmente do recurso e no mérito nego-lhe provimento, ADVOGADO MICHELLE CRISTHINA DIAS(OAB:
23763/DF)
tudo nos estritos termos da fundamentação.
ADVOGADO TTHAYSON D CESARES SANTANA
QUEIROZ(OAB: 42817/DF)
AGRAVADO WARLISSON DIEGO FERREIRA DE
SOUSA
ADVOGADO MICHELLE CRISTHINA DIAS(OAB:
23763/DF)
ACÓRDÃO AGRAVADO NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS
SILVA(OAB: 6083/DF)
5218/DF)
20650/DF)
ACORDAM os Desembargadores da segunda Turma do Egrégio NASCIMENTO(OAB: 16430/DF)
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão ADVOGADO JUSCELINO DA SILVA COSTA
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. retro), ADVOGADO HILTON BORGES DE OLIVEIRA(OAB:
10758/DF)
aprovar o relatório, conhecer parcialmente do recurso e no mérito
negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator. ARAUJO(OAB: 35665/DF)
Brasília(DF), (data do julgamento). 40291/DF)
- JOAO RIBEIRO DE SOUSA
PODER JUDICIÁRIO
PETIÇÃO (1004)
JOÃO AMÍLCAR PAVAN
Relator
AGRAVANTE : JOAO RIBEIRO DE SOUSA
ADVOGADO : TTHAYSON D CESARES SANTANA QUEIROZ
ADVOGADO : MICHELLE CRISTHINA DIAS
AGRAVADO : NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS

ADVOGADO : WANDA MIRANDA SILVA subsidiário (PDF 387/396).
ADVOGADO : FARLE CARVALHO DE ARAUJO Inconformado, o sócio interpõe agravo de petição. Sustenta a
ADVOGADO : HILTON BORGES DE OLIVEIRA impossibilidade de sua inclusão no polo passivo da execução,
ADVOGADO : JUSCELINO DA SILVA COSTA JUNIOR aduzindo que a empresa está em recuperação judicial, com plano
ADVOGADO : VERONICA MENDES DO NASCIMENTO de pagamentos já homologado, devendo a exequente habilitar o
ADVOGADO : POLYANA DA SILVA SOUZA crédito perante o juízo universal, sob o risco de afronta à ordem
ADVOGADO : JOMAR ALVES MORENO estabelecida pelo artigo 10-A da CLT e a isonomia entre credores.
ADVOGADO : JONAS DUARTE JOSE DA SILVA Defende, ademais, que houve novação da dívida, a obstar a
AGRAVADO : WARLISSON DIEGO FERREIRA DE SOUSA cobrança em face dos sócios. Pugna, nesses termos, pelo
ADVOGADO : MICHELLE CRISTHINA DIAS provimento do apelo (PDF 399/415).
ORIGEM : 04ª VARA DO TRABALHO DE BRASÍLIA/DF A exequente produziu contraminuta (PDF 420/425).
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário Os autos não foram submetidos ao d. Ministério Público do
(JUÍZA SIMONE SOARES BERNARDES) Trabalho, na forma regimental.
É o relatório.
EMENTA
VOTO
COMPETÊNCIA. LIMITAÇÃO. EMPRESA EM RECUPERAÇÃO
JUDICIAL. EXECUÇÃO. SÓCIO 1. A recuperação judicial do ADMISSIBILIDADE. O recurso é próprio, tempestivo e há dispensa
devedor, segundo a dicção do STF, produz o efeito de atrair todos da garantia de instância, além de deter a parte sucumbente boa
os seus débitos para o juízo correspondente. Ressalva do Relator. representação processual. Presentes os demais pressupostos
2. Contudo, mesmo com a empregadora sujeita a tal regime não há legais de admissibilidade, dele conheço.
óbice, mas suporte, para a definição dos cálculos e o virtual EXECUÇÃO. COMPETÊNCIA. LIMITAÇÃO. EMPRESA EM
prosseguimento da execução quanto ao sócio, responsável RECUPERAÇÃO JUDICIAL. Tratando-se de matéria de ordem
subsidiário. Precedentes. INCIDENTE DE DESCONSIDERAÇÃO pública, e vinculada ao tema de fundo, cumpre inicialmente
DA PERSONALIDADE JURÍDICA DA EMPRESA. SÓCIOS. reafirmar a competência deste juízo, para promover a execução de
RESPONSABILIDADE. A falta do pagamento dos salários, na crédito em face da sociedade em recuperação judicial, bem como
forma prevista em lei, ou ainda o descumprimento do título judicial, desconsiderar a sua personalidade jurídica e, eventualmente, incluir
revela violação contratual e legal apta a autorizar a atribuição de seus sócios no polo passivo da execução.
responsabilidade aos sócios - ainda que de fato (arts. 50 do Código Ainda que deferida a recuperação judicial, conforme dispõe o artigo
Civil e 28 do CDC). Recurso conhecido e desprovido. 6.º, §§1º e 2º, da Lei n.º 11.101/2005, é da competência da Justiça
do Trabalho o processamento das causas propostas por
empregado, até que haja a liquidação de sentença. Apenas a
efetiva execução é que deve ser processada no juízo universal.
RELATÓRIO A recuperação judicial, ou a superveniente falência da empresa, não
constitui, por si só, óbice ao prosseguimento dos atos executórios.
Ora, o sistema jurídico autoriza o direcionamento do processo em
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima face daqueles que guardam, de forma solidária ou subsidiária,
descritas. responsabilidade pelo crédito trabalhista, como os sócios da massa
MM. 04ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, em atenção ao v. falida ou da recuperanda, conforme arts. 855-A e seguintes da CLT,
acórdão desta 2ª Turma (PDF 314/321), promoveu a regular e 133 a 137 do Código de Processo Civil.
intimação dos sócios suscitados e, após o oferecimento de In casu, não há qualquer obstáculo jurídico ao redirecionamento da
contestação, julgou procedente em parte o incidente de execução em face dos sócios, quando inexiste, na espécie,
desconsideração da personalidade jurídica da reclamada, demonstração da afetação sobre seus bens por aquele juízo
determinando a inclusão de João Ribeiro de Sousa como devedor universal, sendo irrelevante, para o alcance de tal desfecho, a

situação de insolvência da empresa. Aliás, a jurisprudência está do alegado pela agravante, a legislação pátria foi devidamente
consolidada nesse sentido, como estampam os seguintes arestos, observada na condução do processo, com pleno respeito às
ad litteram: garantias constitucionais do contraditório e da ampla defesa, razão
pela qual não ficou configurada a ofensa direta e literal ao artigo 5º,
"CONFLITO DE COMPETÊNCIA. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. incisos LIV e LV, da Constituição, mormente considerando-se que,
EXECUÇÃO TRABALHISTA. DESCONSIDERAÇÃO DA para sua constatação, seria necessário o exame da legislação
PERSONALIDADE JURÍDICA. SÚMULA Nº 480/STJ. 1. A infraconstitucional pertinente ao caso. Agravo desprovido" (TST. Ag-
desconsideração da personalidade jurídica de empresa AIRR-101224-63.2016.5.01.0067, 2ª Turma, Relator Ministro José
recuperanda por juízo diverso daquele em que se processa a Roberto Freire Pimenta, DEJT 14/02/2020).
recuperação judicial não caracteriza, por si só, conflito de
competência. 2. Se o patrimônio da recuperanda não é objeto de Mesmo que persista a compreensão da competência do juízo de
constrição no juízo trabalhista, mas, sim, bens dos sócios, não se recuperação judicial e falências, o cenário não obsta, de forma
cogita de competência do juízo recuperacional para decidir sobre a isolada, o direcionamento ao alcance do patrimônio dos seus
execução do crédito reclamado. 3. Agravo interno não provido." sócios, desde que não afetado naquele processo.
(STJ. AgInt no CC 149.346/SP, Rel. Ministro RICARDO VILLAS INCIDENTE DE DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE
BÔAS CUEVA, SEGUNDA SEÇÃO, DJe 19/09/2017) JURÍDICA DA EMPRESA. SÓCIOS. RESPONSABILIDADE.Após
noticiada a recuperação judiciária da executada, Paulista Serviços e
"AGRAVO INTERNO NO CONFLITO DE COMPETÊNCIA. Transportes Ltda., o juízo da origem, nos autos do processo
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. DESCONSIDERAÇÃO DA principal (nº 0000617-85.2016.5.10.0004), determinou, em
PERSONALIDADE JURÍDICA. CONSTRIÇÃO DE BENS DOS 04/10/2016, a expedição de certidão de crédito em favor da
SÓCIOS. SÚMULA 480/STJ. AGRAVO DESPROVIDO. 1. Não exequente, com a suspensão daquele. Por não satisfeito o crédito, a
configura conflito de competência a constrição de bens dos sócios reclamante pleiteou o prosseguimento da execução em face dos
da empresa em recuperação judicial, realizada mediante a sócios, por meio do incidente de desconsideração da personalidade
desconsideração da personalidade jurídica no âmbito de execução jurídica, o qual foi instaurado dois anos depois, em 21/11/2018 (PDF
trabalhista, se não houve a comprovação de que a decisão proferida 02/07).
pelo Juízo Universal estendeu os seus efeitos, também, em relação Após a regular apresentação de defesa pelos sócios (PDF 353/366
ao patrimônio pessoal destes" (Súmula 480/STJ) 2. Agravo Interno e 367/386), o juízo de primeiro grau rejeitou a pretensão direcionada
a que se nega provimento. (STJ. AgInt no CC 150.826/RS, Rel. ao Sr. Warlisson Diego Ferreira, mas a acolheu quanto ao ora
Ministro MARCO AURÉLIO BELLIZZE, SEGUNDA SEÇÃO, DJe recorrente, determinando a sua inclusão no polo passivo da
03/05/2017) execução (PDF 387/396).
Quanto à defendida impossibilidade do direcionamento da
"AGRAVO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE execução, em desfavor de sócio da empresa, entendo cabíveis
REVISTA. EXECUÇÃO. REDIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO algumas considerações.
CONTRA O SÓCIO DA EMPRESA EXECUTADA. A responsabilidade patrimonial dos sócios já vinha expressa no
DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA. artigo 10, do Decreto nº 3.708/1919, e encontra estofo ainda nos
INEXISTÊNCIA DE VIOLAÇÃO DIRETA E LITERAL DE artigos 50, do Código Civil, e 28 da Lei nº 8.078/1990, aplicáveis
DISPOSITIVO CONSTITUCIONAL . Observa-se que a parte reitera pela força atrativa dos arts. 8º e 889, da CLT, além do 1º, da Lei nº
os mesmos argumentos trazidos no agravo de instrumento, relativos 6.830/1980. A disciplina dos artigos 591 e 596, do CPC, por sua
ao redirecionamento da execução contra o sócio da empresa vez, repercute no direito material, ao estabelecer em última análise
executada. Todavia, conforme consignado por este Relator, " não relação jurídica entre o devedor e o juiz, a qual evidencia o
merece reparos a decisão regional quanto à inaplicabilidade da Lei interesse público em ultimar a expropriação forçada, inclusive de
nº 13.467/2017 à hipótese dos autos, visto que, à época da decisão forma célere (art. 5º, inciso LXXVIII, da CF). Assim, tanto o direito
de primeiro grau que havia indeferido a desconsideração da adjetivo, quanto o substantivo, vinculam o sócio devedor.
personalidade jurídica e que ensejou a interposição do agravo de Por outro lado, a simples ausência de pagamento dos salários, no
petição pelo autor, o ordenamento jurídico vigente não contemplava tempo e modo devido, ou o descumprimento do título judicial, revela
o pretendido incidente de desconsideração ". Portanto, ao contrário violação contratual e legal apta a atrair a norma de regência,

autorizando o reconhecimento da responsabilidade subjetiva do inexistência de bens para a quitação do débito, conforme revelam
sócio, no mínimo na forma culposa. diligências infrutíferas adotadas em outros processos de execução
A responsabilização do sócio, pelas dívidas da sociedade, vem em trâmite no mesmo juízo originário (PDF 60/68).
assentada ainda no benefício direto da prestação de serviços do Nesse sentido já se manifestou o Tribunal Regional do Trabalho da
obreiro. Ela pode incidir sobre os haveres daquelas pessoas 10ª Região, ad litteram:
inscritas no quadro social da empresa, ao tempo da relação de
emprego. O entendimento observa, todavia, restrição temporal até "1. AGRAVO DE PETIÇÃO. INCIDENTE DE DESCONSIDERAÇÃO
limite de dois anos após a averbação da saída da sociedade, por DA PERSONALIDADE JURÍDICA. REDIRECIONAMENTO DA
dívidas anteriores (art. 1.032 do Código Civil), mesmo porque o EXECUÇÃO. SÓCIO DA MASSA FALIDA. "Consta da decisão
ordenamento jurídico acolhe a necessária estabilização das agravada que o acórdão regional está em consonância com a
relações havidas entre as partes. jurisprudência desta Corte, que pacificou o entendimento de que o
No mais, a regra geral sobre a constrição dos bens dos sócios redirecionamento da execução contra os sócios ou integrantes do
repousa na denominada hierarquia de responsabilidade. Há uma mesmo grupo econômico da empresa falida ou em recuperação
principal, em relação à sociedade, e outra dela decorrente, judicial não afasta a competência da Justiça do Trabalho, tendo em
denominada subsidiária, no que tange aos sócios. Havendo bens vista que eventual constrição não recairá sobre bens da massa
disponíveis para satisfazer o débito, nada justifica a apreensão falida, devedora principal, a atrair a competência do juízo universal,
daqueles pertencentes aos sócios, mas na medida em que mas, sim, contra a acionista da executada principal. Precedentes."
esvaziado o patrimônio daquela, inexiste impedimento de se (Ministro do TST Alexandre de Souza Agra Belmonte). 2. Agravo de
prosseguir quanto aos últimos, preservadas as normas regedoras petição conhecido e desprovido." (AP 0000379-66.2016.5.10.0004,
da matéria. Relator juiz Convocado Paulo Henrique Blair de Oliveira, 3ª Turma,
Assevero ainda, por oportuno, que os institutos da obrigação e DEJT 05/07/2019)
responsabilidade não se confundem, sendo perfeitamente possível
a incursão no patrimônio do terceiro, ainda que não figure como "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM AGRAVO DE PETIÇÃO.
devedor, mas conserva com o débito a qualidade de responsável. INCIDENTE DE DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE
Estabelecidas tais diretrizes, concluo que os sócios podem - e JURÍDICA. FASE DE EXECUÇÃO.Contra a decisão que acolhe o
devem - responder pela dívida trabalhista, de forma subsidiária, na incidente de desconsideração da personalidade jurídica na fase de
ausência de bens da empresa. A solução, além de amparada pelo execução o recurso cabível é o agravo de petição,
ordenamento jurídico pátrio, estampa forte conteúdo ético, e independentemente de garantia do juízo (IN 39, art. 6º, § 2º, II).
estabelece parâmetro de ordem tal a não prestigiar os sócios, em Nesse panorama, impõe-se determinar o processamento do agravo
detrimento do trabalhador. de petição.AGRAVO DE PETIÇÃO. FALÊNCIA. RECUPERAÇÃO
Superado o prazo de 180 dias de sustação dos atos executórios em JUDICIAL. SÓCIOS RESPONSABILIZÁVEIS E RESPONSÁVEIS
relação à executada principal, sem solução integral do crédito SUBSIDIÁRIOS. EXECUÇÃO IMEDIATA NA JUSTIÇA DO
obreiro, não há qualquer óbice para o direcionamento da execução TRABALHO. "Decretada a falência ou iniciado o processo de
em face de terceiro responsável, que sequer foi alcançado pelo recuperação judicial, e havendo sócios responsabilizáveis ou
evento. Na realidade a habilitação de crédito, nos autos da responsáveis subsidiários, a execução pode ser imediatamente
recuperação judicial, somente teria lugar se inexistisse outro direcionada a estes, independente do desfecho do processo
potencial responsável que pudesse satisfazer a obrigação, situação falimentar. Eventual direito de regresso ou ressarcimento destes
diversa da realidade espelhada nestes autos, porquanto inequívoca responsabilizados deve ser discutido no Juízo Falimentar ou da
a responsabilidade subsidiária legal do sócio. Recuperação Judicial" (OJ/EX/SE/TRT 9ªR Nº 28, item VII). Se é
No caso concreto, não há questionamento quanto a essa condição certo que os bens do sócio da empresa em recuperação judicial não
do ora agravante e, data veniade suas argumentações, inexiste estão sob a tutela do Juízo de Recuperação, inexiste óbice a que o
óbice ao prosseguimento da execução na forma ordenada pelo juízo da execução trabalhista se valha do incidente da
primeiro grau de jurisdição, tendo em vista que a condição de desconsideração da personalidade societária, com vistas a obter
insolvência da devedora principal está devidamente materializada tutela satisfativa tempestiva do crédito obreiro, que ostenta natureza
nos autos. alimentar." (AIAP 0003600-88.2016.5.10.0802, Relator
Ela está em processo de recuperação judicial, sendo aferida a Desembargador Ricardo Alencar Machado, 3ª Turma, DEJT

31/05/2018)
A propósito das alegações do recorrente, pontuo que a discussão
sobre os efeitos da recuperação judicial sobre a dívida se revela, no Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
aspecto, inócua, porquanto sua potencial aplicabilidade é limitada à PAVAN - 09/10/2020 16:00:35 - 3979b12
pessoa jurídica. Direcionada legitimamente a execução contra o https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
sócio, cujo patrimônio não se confunde com o da empresa e nem stView.seam?nd=20091810213829600000009763141
está sob jurisdição do juízo falimentar, descabe cogitar de novação Número do processo: 0001129-97.2018.5.10.0004
como móvel de suposta extinção do crédito obreiro. Número do documento: 20091810213829600000009763141
Igual contexto afasta a alegada violação à isonomia entre os Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
credores da empresa sob recuperação. Assim, à margem do debate
sobre a higidez jurídica das referidas teses, sua incidência tem FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO
espectro restrito à devedora principal, não podendo espargir seus Servidor de Secretaria
efeitos, em benefício de terceiro e prejuízo à satisfação do crédito

Processo Nº AP-0001129-97.2018.5.10.0004
alimentar do trabalhador. Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
Nego provimento, pontuando a aparente higidez dos artigos 5º, da
CF; 10-A, da CLT; 58, 59, § 1º e 126, da Lei 11.101/05. ADVOGADO MICHELLE CRISTHINA DIAS(OAB:
23763/DF)
CONCLUSÃO QUEIROZ(OAB: 42817/DF)
SOUSA
23763/DF)
Conheço do agravo de petição e no mérito nego-lhe provimento, AGRAVADO NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS
tudo nos estritos termos da fundamentação. ADVOGADO JONAS DUARTE JOSE DA
SILVA(OAB: 6083/DF)
5218/DF)
ACÓRDÃO 20650/DF)
Por tais fundamentos, ADVOGADO HILTON BORGES DE OLIVEIRA(OAB:
10758/DF)
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão ARAUJO(OAB: 35665/DF)
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. Retro), 40291/DF)
aprovar o relatório, conhecer do agravo de petição e no mérito
negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator.
- NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS
PODER JUDICIÁRIO
PETIÇÃO (1004)

Relator(a)
ADVOGADO : MICHELLE CRISTHINA DIAS

AGRAVADO : NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS determinando a inclusão de João Ribeiro de Sousa como devedor
É o relatório.
EMENTA
VOTO
desconsideração da personalidade jurídica da reclamada, demonstração da afetação sobre seus bens por aquele juízo

universal, sendo irrelevante, para o alcance de tal desfecho, a o pretendido incidente de desconsideração ". Portanto, ao contrário
03/05/2017) execução (PDF 387/396).
petição pelo autor, o ordenamento jurídico vigente não contemplava tempo e modo devido, ou o descumprimento do título judicial, revela

violação contratual e legal apta a atrair a norma de regência, Ela está em processo de recuperação judicial, sendo aferida a
nos autos. alimentar." (AIAP 0003600-88.2016.5.10.0802, Relator

Desembargador Ricardo Alencar Machado, 3ª Turma, DEJT
31/05/2018)

Processo Nº AP-0001129-97.2018.5.10.0004
PAVAN
CF; 10-A, da CLT; 58, 59, § 1º e 126, da Lei 11.101/05. ADVOGADO MICHELLE CRISTHINA DIAS(OAB:
23763/DF)
CONCLUSÃO QUEIROZ(OAB: 42817/DF)
SOUSA
23763/DF)
Conheço do agravo de petição e no mérito nego-lhe provimento, AGRAVADO NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS
tudo nos estritos termos da fundamentação. ADVOGADO JONAS DUARTE JOSE DA
SILVA(OAB: 6083/DF)
5218/DF)
ACÓRDÃO 20650/DF)
Por tais fundamentos, ADVOGADO HILTON BORGES DE OLIVEIRA(OAB:
10758/DF)
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão ARAUJO(OAB: 35665/DF)
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. Retro), 40291/DF)
aprovar o relatório, conhecer do agravo de petição e no mérito
negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator.
- WARLISSON DIEGO FERREIRA DE SOUSA
PODER JUDICIÁRIO
PETIÇÃO (1004)

Relator(a)

ADVOGADO : MICHELLE CRISTHINA DIAS desconsideração da personalidade jurídica da reclamada,
AGRAVADO : NAURA CARLA RANGEL DE ASSIS determinando a inclusão de João Ribeiro de Sousa como devedor
É o relatório.
EMENTA
VOTO

demonstração da afetação sobre seus bens por aquele juízo petição pelo autor, o ordenamento jurídico vigente não contemplava
universal, sendo irrelevante, para o alcance de tal desfecho, a o pretendido incidente de desconsideração ". Portanto, ao contrário
03/05/2017) execução (PDF 387/396).

tempo e modo devido, ou o descumprimento do título judicial, revela nos autos.
violação contratual e legal apta a atrair a norma de regência, Ela está em processo de recuperação judicial, sendo aferida a

alimentar." (AIAP 0003600-88.2016.5.10.0802, Relator Relator(a)
Desembargador Ricardo Alencar Machado, 3ª Turma, DEJT
31/05/2018)

Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812
PAVAN
RECORRENTE GRESIO DA CONCEICAO SILVA
CF; 10-A, da CLT; 58, 59, § 1º e 126, da Lei 11.101/05. ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA
CONCLUSÃO LACERDA(OAB: 4884/TO)
6199/TO)
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SOUSA
DUTRA JUNIOR(OAB: 9240/TO)
Conheço do agravo de petição e no mérito nego-lhe provimento, RECORRENTE SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
tudo nos estritos termos da fundamentação. ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES
VILAR(OAB: 9348/PA)
ACÓRDÃO RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E
ADMINISTRACAO LTDA
Por tais fundamentos, IMOBILIARIOS S/A
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (fl. Retro), ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
aprovar o relatório, conhecer do agravo de petição e no mérito RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
negar-lhe provimento, nos termos do voto do Relator. ADVOGADO FERNANDA CURY MICHALANY(OAB:
314205/SP)
314205/SP)
VILAR(OAB: 9348/PA)
RECORRIDO GRESIO DA CONCEICAO SILVA


6199/TO) PAR DO PROCEDIMENTO DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL. 1. A
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SOUSA assunção, por terceiro, da totalidade de bens de unidade produtiva
PERITO MARCELO BRINGEL CAMILO do efetivo empregador, caracteriza a sucessão trabalhista.
Verificado o evento jurídico, o sucessor responde pelos créditos

trabalhistas do empregado, pois a vinculação dos créditos ocorre
- ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA
com a res productiva, ainda que não haja continuidade na prestação
de serviços. 2. Observada a alienação de ativos a par do
procedimento de recuperação judicial, o sucedido responde

PODER JUDICIÁRIO
solidariamente pelos créditos reconhecidos em favor do empregado.
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE
SOLIDÁRIA. 1. Para a configuração do grupo econômico é
PROCESSO n.º 0001170-65.2018.5.10.0812 - RECURSO prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na
ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009) direção, controle ou administração da empresa principal sobre as
RELATOR(A): Desembargador João Amilcar Silva e Souza filiadas. Basta a presença de pessoas jurídicas distintas, havendo
Pavan entre elas laços de direção ou coordenação em face das atividades
exercidas. 2. Demonstrada a figura, nos moldes exigidos pela
RECORRENTE: GRESIO DA CONCEICAO SILVA norma de regência (art. 2º, § 2º, da CLT), do contexto aflora a
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA responsabilidade solidária entre as empresas. VERBAS
RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA RESCISÓRIAS. QUITAÇÃO. AUSÊNCIA. MULTAS DO ART. 467
ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR E 477, §8º, DA CLT. Sendo incontroversa a ausência de pagamento
RECORRIDO: GRESIO DA CONCEICAO SILVA das verbas rescisórias, são devidas as parcelas e as sanções
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA legais. A sujeição da empregadora ao regime de recuperação
RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERACAO judicial não afasta a incidência das cominações previstas nos arts.
JUDICIAL 467 e 477, §8º, da CLT. Precedentes. INTERVALO PARA
EM RECUPERACAO JUDICIAL RECUPERAÇÃO TÉRMICA. ART. 253 DA CLT. Desrespeitado o
ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR - intervalo tratado no preceito, deve ser realizado o correspondente
RECORRIDO: ASA PARTICIPACOES E ADMINISTRACAO LTDA pagamento. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. Prevalece no TST
ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR a compreensão de que a ausência dos intervalos para a
RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS recuperação térmica expõe o empregado ao agente frio, para além
IMOBILIARIOS S/A dos limites fixados nas normas de regência, impondo o deferimento
ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR à autora do adicional de insalubridade e reflexos postulados,
RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA considerando a base eleita pelo artigo 192 da CLT, conforme
ORIGEM: 02ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO norteia a Súmula Vinculante 04 do STF. JORNADA DE
CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário TRABALHO. HORAS EXTRAS IN ITINERE. REQUISITOS.
(JUIZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA) Havendo transporte público regular e compatível com a jornada
cumprida, inexiste espaço para a concessão das horas in itinere.
Por conseguinte, não há falar também em tempo à disposição do
EMENTA empregador o período em que o autor ficava aguardando o referido
ônibus. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. 1. Proposta a ação na
vigência do art. 791-A da CLT, inserido pela Lei nº 13.467/2017, são
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO devidos os honorários advocatícios, como efeito direto da
DE AÇÃO. O regime de recuperação judicial do empregador não é sucumbência. 2. Sendo o autor a parte vencedora na demanda, ele
obstáculo ao ajuizamento de ação, pelo trabalhador, para não deve ser responsabilizado pelo pagamento de honorários
reconhecer a dívida não solvida, e assim promover a habilitação de advocatícios. 3. Recursos conhecidos e providos, sendo de forma
seu crédito no juízo competente.SUCESSÃO TRABALHISTA. parcial o interposto pela ré.
CONFIGURAÇÃO. REQUISITOS. ALIENAÇÃO DE ATIVOS A

provimento do apelo (fls. 1.916/1.924).
Vieram aos autos os comprovantes do depósito recursal e das
custas processuais (fls. 1.925/1.928).
RELATÓRIO O reclamante, por sua vez, assevera que as demandadas MB
Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A integram o
grupo econômico reconhecido na origem, havendo nos autos
Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima documentos que demonstram a assertiva. Em seguida, busca a
descritas. condenação solidária de todos os seus integrantes, e não apenas
A MM. 02ª Vara do Trabalho de Araguaína/TO rejeitou as da sucessora da primeira litisconsorte passiva, acenando com a
preliminares de suspensão do processo, ilegitimidade passiva e presença de fraude na sucessão empresarial (fls. 1.929/1.955).
inépcia da inicial, julgando parcialmente procedentes os pedidos. Apesar de regularmente intimadas as partes (fl. 2.021), apenas as
Reconheceu a existência de grupo econômico entre a empregadora, empresas MB Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068
primeira reclamada, e as empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa S/A e o reclamante apresentaram contrarrazões (fls. 1.999/2.006 e
Participações e Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de 2.007/2.020).
Alimentos e Abate de Aves Ltda., Só Frango Alimentos Ltda., PGA - Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do
Águas Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda., Trabalho, na forma regimental.
afastando a figura em relação às litisconsortes passivas MB É o relatório.
Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A. Em
seguida, declarou a sucessão da empregadora, Bonasa Alimentos
S/A, pela reclamada Santa Izabel Alimentos LTDA e, diante da FUNDAMENTAÇÃO
ausência de comprovação de fraude no processo sucessório,
assentou, nos termos do artigo 448-A DA clt, a responsabilidade
apenas da última pelos créditos reconhecidos em favor do obreiro. VOTO
Condenou-a, assim, ao pagamento das verbas rescisórias ADMISSIBILIDADE. Os recursos são próprios, tempestivos e o da
decorrentes da dispensa imotivada, horas in itineree empresa Santa Izabel Alimentos Ltda. conta com regular preparo,
extraordinárias, adicional de insalubridade, pausa térmica, depósitos detendo os sucumbentes recíprocos boa representação processual.
do FGTS, além das multas dos artigos 467 e 477, §8º, da CLT. Presentes os demais pressupostos legais, deles conheço.
Concedeu ainda, ao empregado, os benefícios da justiça gratuita RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO
(fls. 1.875/1.893). DE AÇÃO.Conforme evidenciou a r. sentença, é incontroversa a
Inconformada, a empresa Santa Isabel Alimentos Ltda. interpõe ausência de quitação das verbas rescisórias, não havendo nem
recurso ordinário. Defende a impertinência do reconhecimento da mesmo impugnação específica quanto aos valores indicados na
sucessão, argumentando que arrendou apenas uma fração do inicial (fl. 1.880). A empresa recorrente insurge-se, sucessivamente,
patrimônio da efetiva empregadora, a qual sequer está inativa. Além quanto tal condenação, aduzindo que o montante é objeto da
disso, alega que o reclamante nunca lhe prestou serviços, recuperação judicial, como crédito trabalhista a ser recebido, e, por
panorama a afastar a aplicação dos artigos 10 e 448 da CLT, isso mesmo não poderia ser exigido, sob o risco do bis in eadem, o
inclusive à luz da OJSBDI-1 nº 225. Impugna, ademais, as verbas que, com o devido respeito não encontra campo para prosperar.
rescisórias e multas objeto da condenação, por estarem inseridas Inquestionável que as verbas indicadas na condenação não
na recuperação judicial que envolve a efetiva empregadora. Ataca a restaram satisfeitas no prazo previsto em lei, sendo devidas as
concessão das horas in itineree o tempo à disposição reconhecidos parcelas enumeradas pela r. sentença(fl. 1.880). Nesse cenário,
na origem, aduzindo que o necessário ao transporte até o local de diante da pretensão resistida o autor ajuizou ação trabalhista, para
trabalho já está registrado no cartão de ponto. Também rebate a postular as parcelas defluentes da extinção contratual - ele apenas
imposição de adicional de insalubridade, afirmando que havia o exerceu, legitimamente, o direito de ação assegurado pela norma
fornecimento de equipamento de proteção apto a elidir o frio, sendo constitucional. E às empresas foram asseguradas as garantias da
inadequada a condenação conjunta com o intervalo para ampla defesa e do contraditório, segundo as regras inerentes ao
recuperação térmica. Por fim, defende a responsabilidade obreira devido processo legal.
pelos honorários advocatícios, requerendo, nesses termos, o A propósito, a jurisprudência vem, de forma reiterada,

compreendendo que os arts. 114, inciso VII da CF; 768 da CLT, 6º e face de recuperação judicial. Isso porque foi opção do legislador
83, inciso VII, da Lei nº 11.101/2005, sinalizam para a necessária infraconstitucional (Lei 11.101/2005) manter o regime anterior de
apuração do quantum debeatur, no juízo trabalhista, de forma execução dos créditos trabalhistas pelo juízo universal da falência
definitiva, com a posterior expedição de certidão de crédito, para a (Decreto-Lei 7.661/1945), sem prejuízo da competência da Justiça
sua submissão ao juízo falimentar. Aliás, tal cenário retrata claro e Laboral quanto ao julgamento do processo de conhecimento Agravo
imperioso regime de cooperação, onde cada órgão jurisdicional, nos regimental conhecido e não provido."(RE 677921 AgR, Relator(a):
limites de sua competência, pratica atos destinados a otimizar a Min. ROSA WEBER, Primeira Turma, julgado em 12/08/2014,
atuação do juízo universal - fica, assim, materializado o princípio da PROCESSO ELETRÔNICO DJe-167 DIVULG 28-08-2014 PUBLIC
eficiência, que traz em si a ideia de celeridade processual, por meio 29-08-2014)
da divisão social do trabalho. O TST também vem adotando tese em idêntico sentido,
Portanto, o regime de recuperação judicial não é obstáculo ao compreensão que ressai clara dos precedentes que trago à colação,
ingresso em juízo do credor para postular as verbas que entende in verbis:
devidas em face do devedor. Ainda que sob o prisma da "RECURSO DE REVISTA DA VRG LINHAS AÉREAS S.A. -
competência, destaco a compreensão externada pelo STF em COMPETÊNCIA MATERIAL DA JUSTIÇA DO TRABALHO.
julgamento de repercussão geral, conforme evidencia o aresto que RECUPERAÇÃO JUDICIAL DE EMPRESA. A competência da
reproduzo, in verbis: Justiça do Trabalho para processamento de ações de conhecimento
"CONSTITUCIONAL. CONFLITO DE COMPETÊNCIA. PLANO DE em que figure como ré empresa em recuperação judicial é
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. CRÉDITOS TRABALHISTAS. assegurada, nos termos do art. 114 da Constituição Federal, pelo
REPERCUSSÃO GERAL RECONHECIDA. Oferece repercussão art. 6º, § 2º, da Lei nº 11.101/2005, de acordo com o qual "as ações
geral a questão sobre qual o órgão do Poder Judiciário é de natureza trabalhista, inclusive as impugnações a que se refere o
competente para decidir a respeito da forma de pagamento dos art. 8º desta Lei, serão processadas perante a justiça especializada
créditos, incluídos os de natureza trabalhista, previstos no quadro até a apuração do respectivo crédito, que será inscrito no quadro-
geral de credores de empresa sujeita a plano de recuperação geral de credores pelo valor determinado em sentença".
judicial." (RE 583955 RG, Relator(a) Min. RICARDO Precedentes. Recurso de Revista não conhecido."(ARR - 90600-
LEWANDOWSKI, julgado em 19/06/2008, DJe-117 DIVULG 26-06- 78.2008.5.01.0052, Relator Ministro MÁRCIO EURICO VITRAL
2008 PUBLIC 27-06-2008) AMARO, 8ª Turma, DEJT 29/04/2016)
"RECURSOS DE REVISTA INTERPOSTOS PELA SEGUNDA,
Prevalece, ainda, o entendimento de que após a liquidação do TERCEIRA E QUARTA RECLAMADAS COMPETÊNCIA DA
débito cessa a competência do juízo trabalhista, devendo o JUSTIÇA DO TRABALHO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. PEDIDO
processo seguir seu curso no juízo da recuperação judicial, DE NATUREZA TRABALHISTA. 1. A competência da Justiça do
conforme recente aresto daquela corte, ad litteram: Trabalho é definida na Constituição da República, sendo pertinente
"DIREITO CIVIL E PROCESSUAL CIVIL. CONFLITO DE destacar a regra geral consagrada no artigo 114, inciso I, quanto à
COMPETÊNCIA DECIDIDO PELO SUPERIOR TRIBUNAL DE competência da Justiça Especial para processar e julgar "as ações
JUSTIÇA. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. FALÊNCIA. FUNÇÃO oriundas da relação de trabalho". 2. O fato de a recuperação judicial
SOCIAL DA EMPRESA. LEI 11.101/2005. DEBATE DE ÂMBITO ser processada perante a Justiça Comum não afasta a competência
INFRACONSTITUCIONAL. ALEGAÇÃO DE VIOLAÇÃO DO ART. da Justiça do Trabalho para dirimir as controvérsias de natureza
97 DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. RESERVA DE PLENÁRIO. trabalhista entre os empregados e a sociedade em recuperação, até
INOCORRÊNCIA. ACÓRDÃO RECORRIDO PUBLICADO EM a apuração do valor devido. Tal circunstância restou confirmada na
03.10.2011. Não há falar em ofensa ao art. 97 da Carta Maior ou em Lei n.º 11.101/2005, em seu artigo 6º, §§ 2º e 3º, que afirma a
contrariedade à Sumula Vinculante 10, porquanto não declarada, na competência da Justiça do Trabalho para apurar o crédito
hipótese, a inconstitucionalidade de lei ou ato normativo do Poder trabalhista, o qual será inscrito no quadro geral de credores pelo
Público. Acresço que o Tribunal Pleno desta Casa no julgamento do valor determinado na sentença. Precedentes. 3. Recursos de
RE 583.955-RG/RJ, Rel. Min. Ricardo Lewandowski, DJe Revista não conhecidos."(RR - 53300-46.2007.5.04.0016, Relator
28.8.2009, negou de que provimento ao recurso extraordinário ao Desembargador Convocado MARCELO LAMEGO PERTENCE, 1ª
entendimento de que compete a Justiça Estadual Comum processar Turma, DEJT 08/04/2016)
e julgar a execução de débitos trabalhistas no caso de empresa em "AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.

EXECUÇÃO FISCAL. FALÊNCIA. INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA 27/04/2018 (fls.552/557) assim evidenciam (cláusula primeira,
TRABALHISTA. PRECEDENTES. A tese exarada pelo TRT de parágrafo único, e segunda), havendo inclusive o pacto de não
origem está em conformidade com o entendimento desta Corte no concorrência entre elas, no Estado do Tocantins (cláusula décima
sentido de que a competência desta Justiça Especializada para oitava).
executar créditos da massa falida estende-se até a individualização O reclamante foi admitido em 06/10/2016, na função de auxiliar de
e quantificação do crédito decorrente do executivo fiscal, devendo, produção, e dispensado em 12/06/2018, considerada a projeção do
posteriormente, prosseguir junto ao juízo falimentar. Precedentes. aviso prévio (fls. 123/124). Ele não foi aproveitado na sucessora,
Agravo de instrumento a que se nega provimento." (AIRR - 22200- sendo inoponível perante a Justiça do Trabalho a disposição
49.2006.5.03.0109, Relator Ministro DOUGLAS ALENCAR tendente a afastar a responsabilidade pelas obrigações de natureza
RODRIGUES, Data de Julgamento: 06/04/2016, 7ª Turma, DEJT trabalhista (cláusulas 2ª, §6º, e 8ª) - nemo jus ignorare censetur.
08/04/2016) Os arts. 10 e 448, da CLT, tornam os direitos dos empregados
"EXECUÇÃO FISCAL. MULTA ADMINISTRATIVA APLICADA. infensos a qualquer alteração na estrutura jurídica da empresa. Na
FALÊNCIA. HABILITAÇÃO DO CRÉDITO. COMPETÊNCIA DA medida em que a ora recorrente incorporou o patrimônio útil ou
JUSTIÇA DO TRABALHO LIMITADA À FASE DE LIQUIDAÇÃO. produtivo do original empregador, na localidade, persistindo na
Prevalece, nesta Corte, o entendimento de que os processos exploração da atividade de produção, abate e comercialização de
coletivos de execução, com concurso de credores, a exemplo da aves, além de apoiar na estrutura física então existente, ela assume
falência, recuperação judicial e insolvência civil, podem se na plenitude os direitos e obrigações trabalhistas, na qualidade de
processar perante a Justiça do Trabalho até a liquidação, momento sucessora.
a partir do qual, o credor deve se habilitar perante o Juízo Universal No caso sub judice aflora serena a figura da sucessão trabalhista, já
para a percepção dos créditos. Precedentes. Agravo de instrumento que é inconteste a assunção, pela sucessora, de toda a res
conhecido e desprovido."(AIRR - 2572-39.2013.5.03.0009, Relator productiva. E o artigo 448-A da CLT, incluído pela Lei nº
Ministro ALBERTO LUIZ BRESCIANI DE FONTAN PEREIRA, 3ª 13.467/2017, vigente na data de rescisão do contrato, é cristalino no
Turma, Data de DEJT 01/04/2016) sentido de são de responsabilidade do sucessor obrigações
Nesse panorama, não há óbice ao ajuizamento da ação em curso trabalhistas, "...inclusive as contraídas à época em que os
para receber os débitos, ainda que incontroversos. Ao contrário, o empregados trabalhavam para a empresa sucedida". Procedo a tal
reclamante busca a tutela jurisdicional para obter título executivo de registro apenas na seara do obiter dictum, porque na interpretação
modo a habilitar-se legalmente a receber seu crédito no juízo do instituto a jurisprudência assim já vinha compreendendo (v. g.,
competente, sem prejuízo da possibilidade de execução contra AIRR - 1768-05.2012.5.01.0222, Rel. Ministra Delaíde Miranda
devedores solidários em condição diversa, pois, como visto, a Arantes, 2ª Turma, DEJT 11/04/2017; RR-1013-32.2010.5.01.0066,
empregadora integra grupo econômico de grande porte, tendo Rel. Desembargadora Convocada Jane Granzoto Torres da Silva,
havido, ademais, sucessão trabalhista. 8ª Turma, DEJT 06/03/2015; RR 593.427/1999.0, Ac. 3ª Turma, Rel.
Desprovejo o recurso da demandada. JUÍZA CONVOCADA DORA MARIA DA COSTA, DJ 14/05/2004;
SUCESSÃO TRABALHISTA. CONFIGURAÇÃO. REQUISITOS. ERR: 512839/1998, SDI-1,, Rel. Min. João Orestes Dalazen, DJ:
ALIENAÇÃO DE ATIVOS A PAR DO PROCEDIMENTO DE 24/05/2002; ERR 536697/1999, Ac. SDBI-1, Rel. Min. MILTON DE
RECUPERAÇÃO JUDICIAL.A r. sentença reconheceu a sucessão MOURA FRANÇA, DJ. 27/04/2001). Reitero, por oportuno, que todo
trabalhista da empregadora Bonasa Alimentos S.A. pela integrante o cenário foi iniciado, desenvolvido e cristalizado fora dos atos do
do polo passivo Santa Isabel Alimentos Ltda., a qual busca afastar a processo de recuperação judicial.
responsabilidade imposta. Na verdade a lei busca resguardar o empregado, de forma tal a
No caso concreto, o panorama emergente dos autos é de alienação cometer ao conjunto da atividade empresarial, beneficiado com seu
de ativos, à margem do processo de recuperação judicial. Na trabalho, a responsabilidade pela satisfação de seus direitos. Assim,
realidade, aflora que o fundamento nuclear da r. sentença é o da reconhecida a ocorrência de sucessão de empresas, a sucessora é
continuidade, pela arrendatária, das atividades então exercidas pela responsável pelos direitos trabalhistas dos empregados da
empregadora original, inclusive com o uso de todos os meios de sucedida.
produção, incluindo a mão de obra (fl. 1.889). Ademais, ainda que admitisse remanescer como operante a
A conclusão encontra estofo na prova documental, pois os termos empresa sucedida, todo o seu arcabouço produtivo, capaz de gerar
do contrato de arrendamento entre as reclamadas, firmado em riqueza, foi transferido para a sucessora na localidade, de forma a

dar continuidade à atividade empresarial. E por tal razão ela deve §8º, da CLT. A questão da falência é que pode ter repercussão na
arcar com as responsabilidades trabalhistas daquela. Caso assim aplicação ou não das referidas sanções, como revela o precedente
não fosse, estar-se-ia frustrando o acesso do empregado aos ilustrativo do TST, in verbis:
direitos que a lei lhe confere. Logo, por presentes os requisitos "MASSA FALIDA. CONTRATO DE TRABALHO EXTINTO
legais, a sucessora responde pela integralidade dos créditos DURANTE A RECUPERAÇÃO JUDICIAL. MULTA PREVISTA NO
decorrentes do contrato de trabalho. A propósito, nesse sentido ARTIGO 467 DA CLT DEVIDA. Dispõe a Súmula nº 388 do TST que
concluiu a eg. Turma em caso semelhante (v. g., RO-0001781-2013 "a massa falida não se sujeita à penalidade do art. 467 e nem à
-801-10-00-5, ac. 2ª Turma, Rel. Des. João Amílcar, DEJT de multa do § 8º do art. 477, ambos da CLT". Contudo, o citado
06/02/2015). entendimento somente se aplica às hipóteses em que a decretação
De ordinário não há espaço, no ordenamento jurídico, para a de falência ocorre antes da rescisão contratual, pois, nessa
atribuição de responsabilidade solidária entre sucessor e sucedido - situação, a empresa não pode movimentar livremente suas
ressalvada a hipótese de fraude -, pois é da essência do instituto finanças, havendo nítida restrição à sua disponibilidade patrimonial.
que gera tais figuras a substituição do primeiro pelo segundo deles. No caso dos autos, o Regional consignou que a rescisão contratual
Todavia, emerge dos autos ação articulada entre as empresas, ocorreu durante a recuperação judicial, situação que não se
quando tradição do fundo do comércio, de modo a esfumear a enquadra na hipótese de aplicação do entendimento
verdadeira natureza da transação havida e, com isso, lesar direitos consubstanciado na Súmula nº 388 desta Corte. Dessa forma, é
trabalhistas. Logo, entendo adequada a imposição da devido o pagamento da multa do artigo 467 da CLT à reclamante."
responsabilidade solidária entre elas (CLT, art. 448-A). (RR - 89800-53.2008.5.01.0051, Relator Ministro José Roberto
De resto, e à vista das considerações tecidas, prevalece a Freire Pimenta, Data de Julgamento: 12/11/2019, 2ª Turma, Data de
proposição defendida pelo empregado no sentido de impor à Publicação: DEJT 22/11/2019)
empregadora formal e empresa sucedida a responsabilidade
solidária. Ademais, reconhecido grupo econômico desta com as A propósito, esta eg. 2ª Turma já apreciou a matéria em processo
empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa Participações e ajuizado em desfavor da empregadora e empresas integrantes de
Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de Alimentos e seu grupo econômico, como revela o aresto que reproduzo, in
Abate de Aves Ltda., Só Frango Alimentos Ltda., PGA - Águas verbis:
Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda., decisão "VERBAS RESCISÓRIAS. Não comprovando a reclamada o
já alcançada pela preclusão máxima, condeno-as a responder pagamento das verbas rescisórias, devida a condenação imposta
solidariamente pelos débitos reconhecidos neste processo. na origem. MULTA DO ART. 467 DA CLT. Inexistindo controvérsia
Provejo o recurso do empregado e nego provimento ao da empresa, sob o inadimplimento das verbas rescisórias, devido o pagamento
pontuando a aparente higidez dos dispositivos invocados pela parte, da multa do art. 467 da CLT. MULTA DO ART. 477 DA CLT.
bem como a ausência de contraste com a OJSBDI-1 nº 225. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. A Súmula nº 388 do C. TST é dirigida
VERBAS RESCISÓRIAS. QUITAÇÃO. AUSÊNCIA. MULTAS DO especificamente à massa falida, estando a empresa em
ART. 467 E 477, §8º, DA CLT.A multa prevista no art. 467 da CLT recuperação judicial, portanto, sujeita à multa do art. 477 da CLT
pressupõe a ausência de controvérsia sobre as verbas rescisórias quando não efetuar o pagamento das verbas rescisórias, no prazo
pleiteadas, a exata hipótese dos autos. O cotejo do teor da defesa legal." (RO 0000069-92.2018.5.10.0003, Relator Desembargador
com os elementos dos autos revela a existência de conflito MÁRIO MACEDO FERNANDES CARON, DEJT de 05/06/2019).
meramente emulativo, despido de consistência bastante para Nego provimento ao recurso da empresa.
contrastar o pedido de verbas rescisórias - em suma, a defesa
reconheceu a extinção contratual e sequer refutou materialmente a ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. PAUSAS TÉRMICAS. O obreiro
falta do pagamento. Assim, deve incidir a multa do art. 467 da CLT. alegou que, na função de operador de produção, sempre
O panorama descrito no caso examinado também atrai a sanção desempenhou a atividade de corte de aves em ambiente
prevista no art. 477, §8º, da CLT, visto que, conforme já explanado, refrigerado, e não eram concedidas as pausas para recuperação
inexistiu quitação das verbas deferidas na origem. térmica. Postulou, então, o recebimento do adicional de
Ao contrário do defendido pela recorrente, a circunstância de insalubridade e reflexos legais.
sujeição da empregadora ao regime de recuperação judicial não O primeiro grau de jurisdição, com base na prova técnica, deferiu ao
afasta a incidência das cominações previstas nos arts. 467 e 477, autor o adicional de insalubridade de 20% durante o período de

06/10/2016 a 14/05/2018, por indemonstrada a fruição de pausa 11372-43.2016.5.18.0103, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria
para recuperação térmica, nos termos do Anexo 9 da NR-15 da da Costa, DEJT 26/06/2020).
Portaria nº 3.214/78 do Ministério do Trabalho e art. 253 da CLT.
Recorre a empresa, aduzindo que o fornecimento de equipamentos "RECURSO DE REVISTA. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.
de proteção elimina o agente insalubre, visto que elevam a FRIO. No tocante ao agente insalubre frio, esta Corte Superior,
sensação térmica para além do limite legal de 15 graus Celsius, o através da SBDI-1, no julgamento dos autos do processo E-ARR-
mesmo argumento ventilado para afastar o intervalo para 10708-20.2013.5.18.0102, de relatoria do Ministro João Batista Brito
recuperação térmica deferido na origem. Pereira, firmou jurisprudência no sentido de que o simples
De plano, em se tratando de insalubridade, o artigo 190 da CLT é fornecimento de EPIs não elide o agente insalubre "frio", sendo
expresso a atribuir a correspondente regulamentação ao órgão obrigatória à concessão do intervalo para recuperação térmica para
ministerial. Nesse sentido, a Norma Regulamentadora nº 15 do afastar a incidência do pagamento de adicional de insalubridade em
Ministério do Trabalho e Emprego - Anexo N. 9 - dispõe que as labor realizado em ambiente artificialmente frio. No caso em análise,
atividades realizadas em câmaras frigoríficas ou em condições o e. TRT foi taxativo no sentido de que os EPI' s neutralizavam os
similares, expondo o trabalhador ao frio, serão consideradas agentes insalubres, inclusive o agente frio. É certo que o uso de
insalubres, de acordo com exame técnico sobre cada hipótese. EPI' s, por si só, não é suficiente para afastar o agente insalubre
Para verificação da insalubridade foi designada a prova pericial (fls. frio. Contudo, a despeito da tese vencedora exarada no acórdão
1843/). Após comparecer no local de trabalho, realizar vistorias e regional, a tese vencida é no sentido de que para se elidir a
mensuração técnica, o perito concluiu que na sala de corte a insalubridade pelo agente frio é necessário, não apenas o uso dos
temperatura era de 13,6°C, sendo exigido pela norma de regência a EPI' s, mas especialmente a observância do intervalo do art. 253 da
fruição de pausas para recuperação térmica, conforme art. 253 da CLT, deferindo a insalubridade pelo seu desrespeito. Extrai-se, pois,
CLT, o que não foi observado pela empregadora ao longo do pacto que não houve a observância do intervalo do art. 253 da CLT.
laboral. Nesse contexto, é devido o adicional de insalubridade pelo agente
Sem embargo de o juiz não estar adstrito à conclusão do expert, insalubre frio. Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-37-
sua desconsideração exige a presença de elementos capazes de 64.2015.5.17.0014, 5ª Turma, Relator Ministro Breno Medeiros,
infirmá-la, o que ocorreu no caso concreto. DEJT 19/06/2020).
O adicional de insalubridade decorre da exposição do empregado a
agente nocivo à saúde, e não da ausência ou concessão de pausa "RECURSO DE EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA COM
para a recuperação térmica. Assim, seria indevido o adicional de AGRAVO REGIDO PELA LEI Nº 13.015/2014. ADICIONAL DE
insalubridade postulado. Contudo, a matéria experimenta, na INSALUBRIDADE. AMBIENTES FRIOS. AUSÊNCIA DE
atualidade, ampla superação pela jurisprudência do TST. Na CONCESSÃO DO INTERVALO PARA RECUPERAÇÃO TÉRMICA.
realidade, prevalece a compreensão de que a ausência dos Na forma do entendimento consubstanciado na Súmula nº 289 do
intervalos para a recuperação térmica expõe o empregado ao TST, o simples fornecimento de equipamentos de proteção
agente frio, para além dos limites fixados nas normas de regência. A individual não elide o agente insalubre. Por sua vez, os próprios
título ilustrativo transcrevo os seguintes arestos, in verbis: equipamentos de proteção individual não são hábeis a eliminar a
insalubridade, se exposto o empregado a ambiente artificialmente
"ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. A conclusão regional, de que o frio por períodos superiores ao estabelecido em lei, em razão da
reclamante faz jus ao adicional de insalubridade, porque foi não concessão dos intervalos para recuperação térmica, previstos
submetido ao labor em ambiente artificialmente frio e porque não no artigo 253 da CLT. O empregado faz jus, portanto, ao adicional
foram fornecidos EPIs aptos a elidir a insalubridade, está em de insalubridade, ainda que tenham sido concedidos os
consonância com a jurisprudência desta Corte, firmada por sua SDI- equipamentos de proteção individual. Precedentes. Recurso de
1, no sentido de serem dois os fatores aptos a neutralizar a embargos de que se conhece e a que se dá provimento. "E-ARR-
insalubridade, os quais devem ser aferidos cumulativamente, de 11141-27.2013.5.18.0101, Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas
modo que, no caso de atividade desenvolvida em ambiente Brandão, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT
artificialmente frio, a insalubridade somente será eliminada caso 27/10/2017).
haja a utilização de EPIs adequados e a concessão do intervalo
para recuperação térmica. Precedente da SDI-1 do TST. 3. (AIRR- "RECURSO DE EMBARGOS INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI

13.015/2014. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. NÃO fatores aptos a neutralizar a insalubridade, que devem ser aferidos
CONCESSÃO DO INTERVALO PARA RECUPERAÇÃO TÉRMICA. cumulativamente. Dessa forma, no caso de atividade desenvolvida
São sabidos os efeitos do frio extremo sobre o corpo humano e do em ambiente artificialmente frio, a insalubridade somente será
risco potencial à saúde quando a temperatura corporal cai abaixo de eliminada caso haja a utilização de EPIs adequados e a concessão
36°C, em situações de hipotermia, não somente em face da do intervalo para recuperação térmica, o que não ocorreu. Recurso
exposição do corpo, como pela inalação do ar gelado. Também é de Embargos de que se conhece e a que se dá provimento." (E-RR-
sabido que determinadas condições pessoais de saúde tendem a 25850-56.2014.5.24.0007, Relator Ministro: João Batista Brito
piorar sob o efeito do frio, como alergias e problemas vasculares, Pereira, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT
bem como que há maior probabilidade da ocorrência de acidentes 05/05/2017).
de trabalho em ambientes frios. Dessa forma, a NR 15, ao
estabelecer as atividades e operações insalubres, expressamente "EXPOSIÇÃO A AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. AUSÊNCIA
dispôs, no Anexo 9, que 'as atividades ou operações executadas no DO REPOUSO A QUE SE REFERE O ART. 253 DA CLT (SÚMULA
interior de câmaras frigoríficas, ou em locais que apresentem 438/TST). CONDIÇÃO INSALUBRE DE TRABALHO VERIFICADA.
condições similares, que exponham os trabalhadores ao frio, sem a A não concessão do intervalo intrajornada especial para
proteção adequada, serão consideradas insalubres em decorrência recuperação térmica implica condenação ao pagamento do
de laudo de inspeção realizada no local de trabalho'. Tem-se, adicional de insalubridade, tendo em vista que o trabalhador não
portanto, que o trabalho em situações de frio extremo (como no consegue se restabelecer dos efeitos maléficos decorrentes do frio.
caso, em que foi constatado trabalho em ambiente artificialmente Precedentes." (AIRR-948-32.2014.5.18.0128, Ac. 3ª Turma, Rel.
frio, abaixo dos 12°C) importa na caracterização, a priori, da referida Min. Alberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 17/06/2016)
atividade como insalubre. Entretanto, consoante se observa dos
arts. 191 e 194 da CLT, a eliminação ou neutralização da Assim, apesar de guardar compreensão diversa ressalvo meu ponto
insalubridade não depende apenas do fornecimento de de vista pessoal, nego provimento ao recurso da empresa, também
equipamentos de proteção individual, mas também da adoção de quanto ao intervalo concedido na origem, visto que
medidas que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites incontroversamente ele não era usufruído pelo obreiro nos termos
da tolerância. Assim, o legislador, diante da natureza da atividade exigidos pela norma de regência.
executada em câmara frigorífica, não quis apenas considerá-la JORNADA DE TRABALHO. HORAS IN ITINERE. TEMPO À
insalubre e estipular a possível neutralização pelo uso de EPIs DISPOSIÇÃO. AUSÊNCIA.A r. sentença, tendo em vista a prova
adequados. Entendeu ser imperativo que o empregado tivesse um testemunhal, condenou a empregadora ao pagamento de 50
período de repouso para que o organismo pudesse se recuperar da minutos diários como in itinere, durante o período de 06/10/2016 a
exposição ao frio extremo. Nesse sentido, o legislador determinou, 10/11/2017. Assentou que a reclamada não comprovou que o local
no art. 253 da CLT, que, 'para os empregados que trabalham no de trabalho era de fácil acesso, ou servido por transporte público
interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam regular, ônus que lhe incumbia. Também deferiu ao obreiro 30
mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa, minutos diários, no quais ele estava obrigado a permanecer dentro
depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de trabalho do ônibus fornecido pela empregadora, para alcançar a sua lotação
contínuo, será assegurado um período de 20 (vinte) minutos de máxima.
repouso, computado esse intervalo como de trabalho efetivo'. O As horas extraordinárias in itinereconstituem fruto inicial de
dispositivo representa medida de saúde, higiene e segurança no construção da jurisprudência, que findou por ser agregada ao
trabalho que visa garantir condições mínimas de saúde e segurança ordenamento jurídico positivo (§2º do art. 58 da CLT, com a redação
no meio ambiente do trabalho. Tem-se, portanto, que a dada pela Lei nº 10.243/2001). Em ambas as situações as
insalubridade da atividade é neutralizada com a utilização de EPIs premissas são basicamente idênticas - é necessário, para o
adequados, mas, no caso da atividade em ambiente artificialmente reconhecimento do direito, a prestação de serviço em local de difícil
frio, faz-se necessária, ainda, uma pausa de vinte minutos a cada acesso ou não servido por transporte público regular (a), aliado ao
uma hora e quarenta de trabalho contínuo. Desconsiderar a fato de o empregador fornecer a necessária condução (b).
imperatividade da concessão do intervalo para recuperação térmica A empresa sustenta que o trecho é servido por rotas de transporte
como mecanismo para eliminar a insalubridade significa fazer letra público. Além disso, toda a jornada, incluindo o tempo necessário
morta do art. 253 da CLT. De fato, no caso específico, são dois os para o transporte até o local de trabalho, está registrada nos cartões

de ponto, e o empregado recebeu pelas horas extras prestadas. Águas Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda.,
A empregadora, em sua defesa, afirmou que o deslocamento dos afastando-o, no entanto, em relação às litisconsortes passivas MB
trabalhadores era realizado por transporte público, cedido pelo Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, contra o
Município de Nazaré-TO, enquanto o local de trabalho - o que se insurge o obreiro.
abatedouro onde o reclamante laborava - está localizado a cinco O art. 2º, § 2º, da CLT, autoriza ao empregado a possibilidade de
quilômetros do centro da cidade, no Distrito Industrial do Município exigir de todos os componentes do grupo, ou qualquer deles, o
de Aguiarnópolis-TO, de fácil acesso e servido de transporte público pagamento por inteiro da dívida, ainda que contratado por apenas
regular. O ponto de ônibus ficava em frente ao estabelecimento, uma das pessoas jurídicas que o integram. A solidariedade passiva
sendo as estradas excelentes e bem pavimentadas (fls. 940). busca conferir maior garantia aos créditos trabalhistas, em face dos
A controvérsia, em suma, gira em torno da condução disponível ser diversos integrantes de um complexo empresarial. Essa figura
considerada transporte público regular, ou fornecida pela jurídica, na seara trabalhista, fica evidente sempre que os
empregadora. elementos de integração emergirem em cada caso concreto.
O contrato particular de concessão e permissão de uso de veículos, Necessário, assim, o estabelecimento de um nexo de coordenação
entre a empresa Asa Norte Alimentos e a Prefeitura Municipal de administrativa entre os membros integrantes do grupo econômico.
Nazaré-TO, comprova a cessão de ônibus para efetuar o transporte Para a formação dessa figura, no Direito do Trabalho, basta a
dos empregados ali residentes até a empresa, sendo existência de pessoas jurídicas distintas - o que ocorre,
responsabilidade do ente público a manutenção geral dos veículos e incontroversamente - e que existam entre elas laços de direção ou
o pagamento dos salários e encargos sociais dos condutores (fls. coordenação em face das atividades exercidas.
1.090/1.091). As fotografias trazidas pela ora recorrida, por sua vez, Sobre o nexo entre as empresas, registro ser prescindível a
comprovam a existência de ônibus da prefeitura que realizavam existência de relação de dominação por meio de direção, controle
esse transporte (PDF 291/294). ou administração da empresa principal sobre as filiadas. A norma
Ressalto que o fato de a empresa abastecer os veículos e alimentar estabelece relação direta entre todo o empreendimento, na sua
os condutores não descaracteriza a natureza pública do inteireza, e os créditos defluentes do vínculo empregatício. Inexiste
fornecimento do transporte, não havendo falar em condução por ela razão, porque a regra aplicável assim não faz, de restringir a
fornecida. formação do grupo econômico às exclusivas hipóteses onde há
Quanto ao alegado pela testemunha Raimundo Fernando dos hierarquia entre seus componentes.
Santos Leite, compreendo que ele guarda vínculo com o ônibus No caso sob exame, a ainda que não comprovada a identidade de
acima mencionado, mesmo que apenas fossem transportados os sócios denunciada na petição inicial (PDF 08, 31, 188, 191/192), a
trabalhadores da empresa Bonasa S. A. (fl. 1684). E havendo prova colhida demonstra que a controladora da empregadora - ASA
transporte público regular disponível, a ausência de sua utilização Participações e Administração Ltda. - possui a participação
opcional por parte do autor não configura os requisitos necessários societária equivalente a 10% (dez por cento) da congênere das ora
para o recebimento da parcela. recorridas, "Brookfield MB Empr. Imob. S/A" (fls. 190/221), ou
Adotando como referência a premissa fática que originou a mesmo MB Engenharia SPE 068 S/A, como foi admitido em
instituição das horas in itinere, e considerando que o transporte contestação (fl. 707), cujos laços MB Engenharia SPE 040 S/A são
público poderia, em tese, ser utilizado para a chegada e saída do incontestáveis, até pela apresentação de defesa comum. Portanto,
local de trabalho, fica afastada a possibilidade da percepção da o autor logrou demonstrar a efetiva comunhão de interesses e
verba. atuação entre os réus (CLT, art. 2º, §3º).
Dou provimento ao recurso da reclamada, para afastar das Estando presentes as condições legais para a configuração do
condenatórias as horas de percurso e os trinta minutos diários, grupo, por meio da exploração comum de atividade econômica, o
considerados como tempo à disposição do empregador. resultado imediato reside na solidariedade das empresas.
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE Nesse sentido, inclusive, caminha a jurisprudência desde Tribunal,
SOLIDÁRIA. A r. sentença, após apreciar os elementos dos autos, em caso envolvendo as reclamadas, in verbis:
concluiu pela existência de grupo econômico entre a empregadora, "RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA MB ENGENHARIA SPE
primeira reclamada, e as empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa 040 S.A 1. PRESCRIÇÃO QUINQUENAL. FÉRIAS. DÉCIMO
Participações e Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de TERCEIRO SALÁRIO. TERMO INICIAL. O Tribunal Superior do
Alimentos e Abate de Aves Ltda. Só Frango Alimentos Ltda., PGA - Trabalho já se posicionou no sentido de que marco inicial da

prescrição do direito de reclamar a concessão das férias ou o
pagamento da respectiva remuneração, é o término do período Conheço dos recursos e, no mérito, dou-lhes provimento. Ao da
concessivo. Em relação ao décimo terceiro salário, o TST também empresa de forma parcial, para afastar das condenatórias as horas
já se pronunciou afirmando que o termo inicial da prescrição inicia- in itineree o tempo à disposição do obreiro, enquanto ao deste para
se a partir do momento que tal verba é exigível, ou seja, a partir de reconhecer o grupo econômico também entre a empregadora,
20 de dezembro de cada ano. Sendo esse o entendimento adotado Bonasa Alimentos S/A., e as empresas MB Engenharia SPE 040
na sentença, nada a reformar. 2. GRUPO ECONÔMICO. S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, além de impor a todos os seus
RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. Com a alteração trazida pela integrantes a responsabilidade solidária pelos créditos deferidos em
Lei 13.467/2017, não restam dúvidas de que tem-se caracterizado o favor da parte, tudo nos estritos termos da fundamentação.
grupo econômico mesmo que as empresas estejam em um plano
horizontal, não sendo mais exigido a existência de uma empresa
controladora e outra controlada. Assim, ainda que não exista
relação de dominação entre elas, bastando certa unidade ou
direção única destinada à exploração de determinada atividade em ACÓRDÃO
comum, é possível caracterizar o grupo econômico no âmbito do
Direito do Trabalho." (RO 0000494-20.2018.5.10.0812, Ac. 3ª
Turma, Rel. Juiz Convocado Antonio Umberto De Souza Júnior, DJ Por tais fundamentos,
12/12/2018).
Dou provimento ao recurso obreiro, para estender o grupo
econômico também entre a empregadora e as empresas MB ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio
Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, a elas Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão
atribuindo a responsabilidade solidária em relação aos créditos Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (f. retro),
reconhecidos em favor do reclamante. aprovar o relatório, conhecer dos recursos e, no mérito, dar-lhes
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS.A ação foi ajuizada já sob a provimento, sendo o interposto pela ré de forma parcial, nos termos
vigência da Lei nº 13.467/2017, enquanto a verba, pelo atual do voto do Relator.
regramento, decorre da sucumbência. Sendo as empresas
sucumbentes cabe tão somente a elas a responsabilidade pela
verba honorária. E nesse contexto, não há pressuposto essencial
para ensejar o pagamento, pelo empregado, dos honorários, o qual,
na verdade, é credor da parcela.
A propósito das razões de recurso, gizo que esta Corte, em sessão
plenária, ao apreciar a alegação de vício de inconstitucionalidade
que apanha, em parte, o art. 791-A da CLT, decidiu, em atividade
nitidamente interpretativa do ordenamento jurídico e das garantias
constantes da Constituição Federal, consolidar o entendimento
acerca da suspensão da exigibilidade da parcela e vedação de sua Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan
compensação com os créditos reconhecidos em favor do autor Relator(a)
beneficiário da assistência judiciária, o que resultou a edição do
Verbete nº 75/2019.
Desprovejo o recurso da reclamada.
CONDENAÇÃO. VALOR. Provido, em parte, o recurso da empresa,
fixo as custas processuais em R$ 300,00 (trezentos reais), Assinado eletronicamente por: JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
calculadas sobre R$ 15.000,00 (quinze mil reais), novo valor PAVAN - 09/10/2020 16:00:37 - c8fc269
arbitrado à condenação. https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li
stView.seam?nd=20091813173706000000009763550
CONCLUSÃO Número do processo: 0001170-65.2018.5.10.0812

Número do documento: 20091813173706000000009763550 PROCESSO n.º 0001170-65.2018.5.10.0812 - RECURSO
Brasília-DF, 14 de outubro de 2020. ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009)
FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO Pavan
RECORRENTE: GRESIO DA CONCEICAO SILVA

Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812
Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA
PAVAN
RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR
RECORRIDO: GRESIO DA CONCEICAO SILVA
LACERDA(OAB: 4884/TO) ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA
6199/TO) RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERACAO
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SOUSA JUDICIAL
RECORRENTE SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA EM RECUPERACAO JUDICIAL
ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR -
VILAR(OAB: 9348/PA)
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR
RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
ADMINISTRACAO LTDA
IMOBILIARIOS S/A
JUNIOR(OAB: 29190/DF) ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR
IMOBILIARIOS S/A RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA
ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB: ORIGEM: 02ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO
6240/TO)
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA CLASSE ORIGINÁRIA: Ação Trabalhista - Rito Ordinário
ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB: (JUIZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA)
6240/TO)
314205/SP)
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) EMENTA
314205/SP)
ADVOGADO DANIELA YUASSA(OAB: 189774/SP) RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO
DE AÇÃO. O regime de recuperação judicial do empregador não é
VILAR(OAB: 9348/PA) obstáculo ao ajuizamento de ação, pelo trabalhador, para
reconhecer a dívida não solvida, e assim promover a habilitação de
E DUTRA(OAB: 11757/PA) seu crédito no juízo competente.SUCESSÃO TRABALHISTA.
LACERDA(OAB: 4884/TO) CONFIGURAÇÃO. REQUISITOS. ALIENAÇÃO DE ATIVOS A
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: PAR DO PROCEDIMENTO DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL. 1. A
6199/TO)
do efetivo empregador, caracteriza a sucessão trabalhista.
PERITO MARCELO BRINGEL CAMILO
Intimado(s)/Citado(s): trabalhistas do empregado, pois a vinculação dos créditos ocorre
- GRESIO DA CONCEICAO SILVA com a res productiva, ainda que não haja continuidade na prestação
PODER JUDICIÁRIO solidariamente pelos créditos reconhecidos em favor do empregado.
JUSTIÇA DO TRABALHO GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE

prescindível a existência de relação hierárquica, fundada na Reconheceu a existência de grupo econômico entre a empregadora,
direção, controle ou administração da empresa principal sobre as primeira reclamada, e as empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa
filiadas. Basta a presença de pessoas jurídicas distintas, havendo Participações e Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de
entre elas laços de direção ou coordenação em face das atividades Alimentos e Abate de Aves Ltda., Só Frango Alimentos Ltda., PGA -
exercidas. 2. Demonstrada a figura, nos moldes exigidos pela Águas Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda.,
norma de regência (art. 2º, § 2º, da CLT), do contexto aflora a afastando a figura em relação às litisconsortes passivas MB
responsabilidade solidária entre as empresas. VERBAS Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A. Em
RESCISÓRIAS. QUITAÇÃO. AUSÊNCIA. MULTAS DO ART. 467 seguida, declarou a sucessão da empregadora, Bonasa Alimentos
E 477, §8º, DA CLT. Sendo incontroversa a ausência de pagamento S/A, pela reclamada Santa Izabel Alimentos LTDA e, diante da
das verbas rescisórias, são devidas as parcelas e as sanções ausência de comprovação de fraude no processo sucessório,
legais. A sujeição da empregadora ao regime de recuperação assentou, nos termos do artigo 448-A DA clt, a responsabilidade
judicial não afasta a incidência das cominações previstas nos arts. apenas da última pelos créditos reconhecidos em favor do obreiro.
467 e 477, §8º, da CLT. Precedentes. INTERVALO PARA Condenou-a, assim, ao pagamento das verbas rescisórias
RECUPERAÇÃO TÉRMICA. ART. 253 DA CLT. Desrespeitado o decorrentes da dispensa imotivada, horas in itineree
intervalo tratado no preceito, deve ser realizado o correspondente extraordinárias, adicional de insalubridade, pausa térmica, depósitos
pagamento. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. Prevalece no TST do FGTS, além das multas dos artigos 467 e 477, §8º, da CLT.
a compreensão de que a ausência dos intervalos para a Concedeu ainda, ao empregado, os benefícios da justiça gratuita
recuperação térmica expõe o empregado ao agente frio, para além (fls. 1.875/1.893).
dos limites fixados nas normas de regência, impondo o deferimento Inconformada, a empresa Santa Isabel Alimentos Ltda. interpõe
à autora do adicional de insalubridade e reflexos postulados, recurso ordinário. Defende a impertinência do reconhecimento da
considerando a base eleita pelo artigo 192 da CLT, conforme sucessão, argumentando que arrendou apenas uma fração do
norteia a Súmula Vinculante 04 do STF. JORNADA DE patrimônio da efetiva empregadora, a qual sequer está inativa. Além
TRABALHO. HORAS EXTRAS IN ITINERE. REQUISITOS. disso, alega que o reclamante nunca lhe prestou serviços,
Havendo transporte público regular e compatível com a jornada panorama a afastar a aplicação dos artigos 10 e 448 da CLT,
cumprida, inexiste espaço para a concessão das horas in itinere. inclusive à luz da OJSBDI-1 nº 225. Impugna, ademais, as verbas
Por conseguinte, não há falar também em tempo à disposição do rescisórias e multas objeto da condenação, por estarem inseridas
empregador o período em que o autor ficava aguardando o referido na recuperação judicial que envolve a efetiva empregadora. Ataca a
ônibus. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. 1. Proposta a ação na concessão das horas in itineree o tempo à disposição reconhecidos
vigência do art. 791-A da CLT, inserido pela Lei nº 13.467/2017, são na origem, aduzindo que o necessário ao transporte até o local de
devidos os honorários advocatícios, como efeito direto da trabalho já está registrado no cartão de ponto. Também rebate a
sucumbência. 2. Sendo o autor a parte vencedora na demanda, ele imposição de adicional de insalubridade, afirmando que havia o
não deve ser responsabilizado pelo pagamento de honorários fornecimento de equipamento de proteção apto a elidir o frio, sendo
advocatícios. 3. Recursos conhecidos e providos, sendo de forma inadequada a condenação conjunta com o intervalo para
parcial o interposto pela ré. recuperação térmica. Por fim, defende a responsabilidade obreira
pelos honorários advocatícios, requerendo, nesses termos, o

empresas MB Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 ingresso em juízo do credor para postular as verbas que entende
S/A e o reclamante apresentaram contrarrazões (fls. 1.999/2.006 e devidas em face do devedor. Ainda que sob o prisma da
2.007/2.020). competência, destaco a compreensão externada pelo STF em
Os autos não foram encaminhados ao d. Ministério Público do julgamento de repercussão geral, conforme evidencia o aresto que
Trabalho, na forma regimental. reproduzo, in verbis:
É o relatório. "CONSTITUCIONAL. CONFLITO DE COMPETÊNCIA. PLANO DE
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. CRÉDITOS TRABALHISTAS.
REPERCUSSÃO GERAL RECONHECIDA. Oferece repercussão
FUNDAMENTAÇÃO geral a questão sobre qual o órgão do Poder Judiciário é
competente para decidir a respeito da forma de pagamento dos
créditos, incluídos os de natureza trabalhista, previstos no quadro
VOTO geral de credores de empresa sujeita a plano de recuperação
ADMISSIBILIDADE. Os recursos são próprios, tempestivos e o da judicial." (RE 583955 RG, Relator(a) Min. RICARDO
empresa Santa Izabel Alimentos Ltda. conta com regular preparo, LEWANDOWSKI, julgado em 19/06/2008, DJe-117 DIVULG 26-06-
detendo os sucumbentes recíprocos boa representação processual. 2008 PUBLIC 27-06-2008)
Presentes os demais pressupostos legais, deles conheço.
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO Prevalece, ainda, o entendimento de que após a liquidação do
DE AÇÃO.Conforme evidenciou a r. sentença, é incontroversa a débito cessa a competência do juízo trabalhista, devendo o
ausência de quitação das verbas rescisórias, não havendo nem processo seguir seu curso no juízo da recuperação judicial,
mesmo impugnação específica quanto aos valores indicados na conforme recente aresto daquela corte, ad litteram:
inicial (fl. 1.880). A empresa recorrente insurge-se, sucessivamente, "DIREITO CIVIL E PROCESSUAL CIVIL. CONFLITO DE
quanto tal condenação, aduzindo que o montante é objeto da COMPETÊNCIA DECIDIDO PELO SUPERIOR TRIBUNAL DE
recuperação judicial, como crédito trabalhista a ser recebido, e, por JUSTIÇA. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. FALÊNCIA. FUNÇÃO
isso mesmo não poderia ser exigido, sob o risco do bis in eadem, o SOCIAL DA EMPRESA. LEI 11.101/2005. DEBATE DE ÂMBITO
que, com o devido respeito não encontra campo para prosperar. INFRACONSTITUCIONAL. ALEGAÇÃO DE VIOLAÇÃO DO ART.
Inquestionável que as verbas indicadas na condenação não 97 DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. RESERVA DE PLENÁRIO.
restaram satisfeitas no prazo previsto em lei, sendo devidas as INOCORRÊNCIA. ACÓRDÃO RECORRIDO PUBLICADO EM
parcelas enumeradas pela r. sentença(fl. 1.880). Nesse cenário, 03.10.2011. Não há falar em ofensa ao art. 97 da Carta Maior ou em
diante da pretensão resistida o autor ajuizou ação trabalhista, para contrariedade à Sumula Vinculante 10, porquanto não declarada, na
postular as parcelas defluentes da extinção contratual - ele apenas hipótese, a inconstitucionalidade de lei ou ato normativo do Poder
exerceu, legitimamente, o direito de ação assegurado pela norma Público. Acresço que o Tribunal Pleno desta Casa no julgamento do
constitucional. E às empresas foram asseguradas as garantias da RE 583.955-RG/RJ, Rel. Min. Ricardo Lewandowski, DJe
ampla defesa e do contraditório, segundo as regras inerentes ao 28.8.2009, negou de que provimento ao recurso extraordinário ao
devido processo legal. entendimento de que compete a Justiça Estadual Comum processar
A propósito, a jurisprudência vem, de forma reiterada, e julgar a execução de débitos trabalhistas no caso de empresa em

in verbis: "EXECUÇÃO FISCAL. MULTA ADMINISTRATIVA APLICADA.
"RECURSO DE REVISTA DA VRG LINHAS AÉREAS S.A. - FALÊNCIA. HABILITAÇÃO DO CRÉDITO. COMPETÊNCIA DA
COMPETÊNCIA MATERIAL DA JUSTIÇA DO TRABALHO. JUSTIÇA DO TRABALHO LIMITADA À FASE DE LIQUIDAÇÃO.
RECUPERAÇÃO JUDICIAL DE EMPRESA. A competência da Prevalece, nesta Corte, o entendimento de que os processos
Justiça do Trabalho para processamento de ações de conhecimento coletivos de execução, com concurso de credores, a exemplo da
em que figure como ré empresa em recuperação judicial é falência, recuperação judicial e insolvência civil, podem se
assegurada, nos termos do art. 114 da Constituição Federal, pelo processar perante a Justiça do Trabalho até a liquidação, momento
art. 6º, § 2º, da Lei nº 11.101/2005, de acordo com o qual "as ações a partir do qual, o credor deve se habilitar perante o Juízo Universal
de natureza trabalhista, inclusive as impugnações a que se refere o para a percepção dos créditos. Precedentes. Agravo de instrumento
art. 8º desta Lei, serão processadas perante a justiça especializada conhecido e desprovido."(AIRR - 2572-39.2013.5.03.0009, Relator
até a apuração do respectivo crédito, que será inscrito no quadro- Ministro ALBERTO LUIZ BRESCIANI DE FONTAN PEREIRA, 3ª
geral de credores pelo valor determinado em sentença". Turma, Data de DEJT 01/04/2016)
Precedentes. Recurso de Revista não conhecido."(ARR - 90600- Nesse panorama, não há óbice ao ajuizamento da ação em curso
78.2008.5.01.0052, Relator Ministro MÁRCIO EURICO VITRAL para receber os débitos, ainda que incontroversos. Ao contrário, o
AMARO, 8ª Turma, DEJT 29/04/2016) reclamante busca a tutela jurisdicional para obter título executivo de
"RECURSOS DE REVISTA INTERPOSTOS PELA SEGUNDA, modo a habilitar-se legalmente a receber seu crédito no juízo
TERCEIRA E QUARTA RECLAMADAS COMPETÊNCIA DA competente, sem prejuízo da possibilidade de execução contra
JUSTIÇA DO TRABALHO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL. PEDIDO devedores solidários em condição diversa, pois, como visto, a
DE NATUREZA TRABALHISTA. 1. A competência da Justiça do empregadora integra grupo econômico de grande porte, tendo
Trabalho é definida na Constituição da República, sendo pertinente havido, ademais, sucessão trabalhista.
destacar a regra geral consagrada no artigo 114, inciso I, quanto à Desprovejo o recurso da demandada.
competência da Justiça Especial para processar e julgar "as ações SUCESSÃO TRABALHISTA. CONFIGURAÇÃO. REQUISITOS.
oriundas da relação de trabalho". 2. O fato de a recuperação judicial ALIENAÇÃO DE ATIVOS A PAR DO PROCEDIMENTO DE
ser processada perante a Justiça Comum não afasta a competência RECUPERAÇÃO JUDICIAL.A r. sentença reconheceu a sucessão
da Justiça do Trabalho para dirimir as controvérsias de natureza trabalhista da empregadora Bonasa Alimentos S.A. pela integrante
trabalhista entre os empregados e a sociedade em recuperação, até do polo passivo Santa Isabel Alimentos Ltda., a qual busca afastar a
a apuração do valor devido. Tal circunstância restou confirmada na responsabilidade imposta.
Lei n.º 11.101/2005, em seu artigo 6º, §§ 2º e 3º, que afirma a No caso concreto, o panorama emergente dos autos é de alienação
competência da Justiça do Trabalho para apurar o crédito de ativos, à margem do processo de recuperação judicial. Na
trabalhista, o qual será inscrito no quadro geral de credores pelo realidade, aflora que o fundamento nuclear da r. sentença é o da
valor determinado na sentença. Precedentes. 3. Recursos de continuidade, pela arrendatária, das atividades então exercidas pela
Revista não conhecidos."(RR - 53300-46.2007.5.04.0016, Relator empregadora original, inclusive com o uso de todos os meios de
Desembargador Convocado MARCELO LAMEGO PERTENCE, 1ª produção, incluindo a mão de obra (fl. 1.889).
Turma, DEJT 08/04/2016) A conclusão encontra estofo na prova documental, pois os termos
"AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. do contrato de arrendamento entre as reclamadas, firmado em

infensos a qualquer alteração na estrutura jurídica da empresa. Na ressalvada a hipótese de fraude -, pois é da essência do instituto
medida em que a ora recorrente incorporou o patrimônio útil ou que gera tais figuras a substituição do primeiro pelo segundo deles.
produtivo do original empregador, na localidade, persistindo na Todavia, emerge dos autos ação articulada entre as empresas,
exploração da atividade de produção, abate e comercialização de quando tradição do fundo do comércio, de modo a esfumear a
aves, além de apoiar na estrutura física então existente, ela assume verdadeira natureza da transação havida e, com isso, lesar direitos
na plenitude os direitos e obrigações trabalhistas, na qualidade de trabalhistas. Logo, entendo adequada a imposição da
sucessora. responsabilidade solidária entre elas (CLT, art. 448-A).
No caso sub judice aflora serena a figura da sucessão trabalhista, já De resto, e à vista das considerações tecidas, prevalece a
que é inconteste a assunção, pela sucessora, de toda a res proposição defendida pelo empregado no sentido de impor à
productiva. E o artigo 448-A da CLT, incluído pela Lei nº empregadora formal e empresa sucedida a responsabilidade
13.467/2017, vigente na data de rescisão do contrato, é cristalino no solidária. Ademais, reconhecido grupo econômico desta com as
sentido de são de responsabilidade do sucessor obrigações empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa Participações e
trabalhistas, "...inclusive as contraídas à época em que os Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de Alimentos e
empregados trabalhavam para a empresa sucedida". Procedo a tal Abate de Aves Ltda., Só Frango Alimentos Ltda., PGA - Águas
registro apenas na seara do obiter dictum, porque na interpretação Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda., decisão
do instituto a jurisprudência assim já vinha compreendendo (v. g., já alcançada pela preclusão máxima, condeno-as a responder
AIRR - 1768-05.2012.5.01.0222, Rel. Ministra Delaíde Miranda solidariamente pelos débitos reconhecidos neste processo.
Arantes, 2ª Turma, DEJT 11/04/2017; RR-1013-32.2010.5.01.0066, Provejo o recurso do empregado e nego provimento ao da empresa,
Rel. Desembargadora Convocada Jane Granzoto Torres da Silva, pontuando a aparente higidez dos dispositivos invocados pela parte,
8ª Turma, DEJT 06/03/2015; RR 593.427/1999.0, Ac. 3ª Turma, Rel. bem como a ausência de contraste com a OJSBDI-1 nº 225.
JUÍZA CONVOCADA DORA MARIA DA COSTA, DJ 14/05/2004; VERBAS RESCISÓRIAS. QUITAÇÃO. AUSÊNCIA. MULTAS DO
ERR: 512839/1998, SDI-1,, Rel. Min. João Orestes Dalazen, DJ: ART. 467 E 477, §8º, DA CLT.A multa prevista no art. 467 da CLT
24/05/2002; ERR 536697/1999, Ac. SDBI-1, Rel. Min. MILTON DE pressupõe a ausência de controvérsia sobre as verbas rescisórias
MOURA FRANÇA, DJ. 27/04/2001). Reitero, por oportuno, que todo pleiteadas, a exata hipótese dos autos. O cotejo do teor da defesa
o cenário foi iniciado, desenvolvido e cristalizado fora dos atos do com os elementos dos autos revela a existência de conflito
processo de recuperação judicial. meramente emulativo, despido de consistência bastante para
Na verdade a lei busca resguardar o empregado, de forma tal a contrastar o pedido de verbas rescisórias - em suma, a defesa
cometer ao conjunto da atividade empresarial, beneficiado com seu reconheceu a extinção contratual e sequer refutou materialmente a
trabalho, a responsabilidade pela satisfação de seus direitos. Assim, falta do pagamento. Assim, deve incidir a multa do art. 467 da CLT.
reconhecida a ocorrência de sucessão de empresas, a sucessora é O panorama descrito no caso examinado também atrai a sanção
responsável pelos direitos trabalhistas dos empregados da prevista no art. 477, §8º, da CLT, visto que, conforme já explanado,
sucedida. inexistiu quitação das verbas deferidas na origem.
Ademais, ainda que admitisse remanescer como operante a Ao contrário do defendido pela recorrente, a circunstância de
empresa sucedida, todo o seu arcabouço produtivo, capaz de gerar sujeição da empregadora ao regime de recuperação judicial não
riqueza, foi transferido para a sucessora na localidade, de forma a afasta a incidência das cominações previstas nos arts. 467 e 477,

finanças, havendo nítida restrição à sua disponibilidade patrimonial. Ministério do Trabalho e Emprego - Anexo N. 9 - dispõe que as
No caso dos autos, o Regional consignou que a rescisão contratual atividades realizadas em câmaras frigoríficas ou em condições
ocorreu durante a recuperação judicial, situação que não se similares, expondo o trabalhador ao frio, serão consideradas
enquadra na hipótese de aplicação do entendimento insalubres, de acordo com exame técnico sobre cada hipótese.
consubstanciado na Súmula nº 388 desta Corte. Dessa forma, é Para verificação da insalubridade foi designada a prova pericial (fls.
devido o pagamento da multa do artigo 467 da CLT à reclamante." 1843/). Após comparecer no local de trabalho, realizar vistorias e
(RR - 89800-53.2008.5.01.0051, Relator Ministro José Roberto mensuração técnica, o perito concluiu que na sala de corte a
Freire Pimenta, Data de Julgamento: 12/11/2019, 2ª Turma, Data de temperatura era de 13,6°C, sendo exigido pela norma de regência a
Publicação: DEJT 22/11/2019) fruição de pausas para recuperação térmica, conforme art. 253 da
CLT, o que não foi observado pela empregadora ao longo do pacto
A propósito, esta eg. 2ª Turma já apreciou a matéria em processo laboral.
ajuizado em desfavor da empregadora e empresas integrantes de Sem embargo de o juiz não estar adstrito à conclusão do expert,
seu grupo econômico, como revela o aresto que reproduzo, in sua desconsideração exige a presença de elementos capazes de
verbis: infirmá-la, o que ocorreu no caso concreto.
"VERBAS RESCISÓRIAS. Não comprovando a reclamada o O adicional de insalubridade decorre da exposição do empregado a
pagamento das verbas rescisórias, devida a condenação imposta agente nocivo à saúde, e não da ausência ou concessão de pausa
na origem. MULTA DO ART. 467 DA CLT. Inexistindo controvérsia para a recuperação térmica. Assim, seria indevido o adicional de
sob o inadimplimento das verbas rescisórias, devido o pagamento insalubridade postulado. Contudo, a matéria experimenta, na
da multa do art. 467 da CLT. MULTA DO ART. 477 DA CLT. atualidade, ampla superação pela jurisprudência do TST. Na
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. A Súmula nº 388 do C. TST é dirigida realidade, prevalece a compreensão de que a ausência dos
especificamente à massa falida, estando a empresa em intervalos para a recuperação térmica expõe o empregado ao
recuperação judicial, portanto, sujeita à multa do art. 477 da CLT agente frio, para além dos limites fixados nas normas de regência. A
quando não efetuar o pagamento das verbas rescisórias, no prazo título ilustrativo transcrevo os seguintes arestos, in verbis:
legal." (RO 0000069-92.2018.5.10.0003, Relator Desembargador
MÁRIO MACEDO FERNANDES CARON, DEJT de 05/06/2019). "ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. A conclusão regional, de que o
Nego provimento ao recurso da empresa. reclamante faz jus ao adicional de insalubridade, porque foi
submetido ao labor em ambiente artificialmente frio e porque não
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. PAUSAS TÉRMICAS. O obreiro foram fornecidos EPIs aptos a elidir a insalubridade, está em
alegou que, na função de operador de produção, sempre consonância com a jurisprudência desta Corte, firmada por sua SDI-
desempenhou a atividade de corte de aves em ambiente 1, no sentido de serem dois os fatores aptos a neutralizar a
refrigerado, e não eram concedidas as pausas para recuperação insalubridade, os quais devem ser aferidos cumulativamente, de
térmica. Postulou, então, o recebimento do adicional de modo que, no caso de atividade desenvolvida em ambiente
insalubridade e reflexos legais. artificialmente frio, a insalubridade somente será eliminada caso
O primeiro grau de jurisdição, com base na prova técnica, deferiu ao haja a utilização de EPIs adequados e a concessão do intervalo
autor o adicional de insalubridade de 20% durante o período de para recuperação térmica. Precedente da SDI-1 do TST. 3. (AIRR-

labor realizado em ambiente artificialmente frio. No caso em análise, dispôs, no Anexo 9, que 'as atividades ou operações executadas no
o e. TRT foi taxativo no sentido de que os EPI' s neutralizavam os interior de câmaras frigoríficas, ou em locais que apresentem
agentes insalubres, inclusive o agente frio. É certo que o uso de condições similares, que exponham os trabalhadores ao frio, sem a
EPI' s, por si só, não é suficiente para afastar o agente insalubre proteção adequada, serão consideradas insalubres em decorrência
frio. Contudo, a despeito da tese vencedora exarada no acórdão de laudo de inspeção realizada no local de trabalho'. Tem-se,
regional, a tese vencida é no sentido de que para se elidir a portanto, que o trabalho em situações de frio extremo (como no
insalubridade pelo agente frio é necessário, não apenas o uso dos caso, em que foi constatado trabalho em ambiente artificialmente
EPI' s, mas especialmente a observância do intervalo do art. 253 da frio, abaixo dos 12°C) importa na caracterização, a priori, da referida
CLT, deferindo a insalubridade pelo seu desrespeito. Extrai-se, pois, atividade como insalubre. Entretanto, consoante se observa dos
que não houve a observância do intervalo do art. 253 da CLT. arts. 191 e 194 da CLT, a eliminação ou neutralização da
Nesse contexto, é devido o adicional de insalubridade pelo agente insalubridade não depende apenas do fornecimento de
insalubre frio. Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-37- equipamentos de proteção individual, mas também da adoção de
64.2015.5.17.0014, 5ª Turma, Relator Ministro Breno Medeiros, medidas que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites
DEJT 19/06/2020). da tolerância. Assim, o legislador, diante da natureza da atividade
executada em câmara frigorífica, não quis apenas considerá-la
"RECURSO DE EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA COM insalubre e estipular a possível neutralização pelo uso de EPIs
AGRAVO REGIDO PELA LEI Nº 13.015/2014. ADICIONAL DE adequados. Entendeu ser imperativo que o empregado tivesse um
INSALUBRIDADE. AMBIENTES FRIOS. AUSÊNCIA DE período de repouso para que o organismo pudesse se recuperar da
CONCESSÃO DO INTERVALO PARA RECUPERAÇÃO TÉRMICA. exposição ao frio extremo. Nesse sentido, o legislador determinou,
Na forma do entendimento consubstanciado na Súmula nº 289 do no art. 253 da CLT, que, 'para os empregados que trabalham no
TST, o simples fornecimento de equipamentos de proteção interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam
individual não elide o agente insalubre. Por sua vez, os próprios mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa,
equipamentos de proteção individual não são hábeis a eliminar a depois de 1 (uma) hora e 40 (quarenta) minutos de trabalho
insalubridade, se exposto o empregado a ambiente artificialmente contínuo, será assegurado um período de 20 (vinte) minutos de
frio por períodos superiores ao estabelecido em lei, em razão da repouso, computado esse intervalo como de trabalho efetivo'. O
não concessão dos intervalos para recuperação térmica, previstos dispositivo representa medida de saúde, higiene e segurança no
no artigo 253 da CLT. O empregado faz jus, portanto, ao adicional trabalho que visa garantir condições mínimas de saúde e segurança
de insalubridade, ainda que tenham sido concedidos os no meio ambiente do trabalho. Tem-se, portanto, que a
equipamentos de proteção individual. Precedentes. Recurso de insalubridade da atividade é neutralizada com a utilização de EPIs
embargos de que se conhece e a que se dá provimento. "E-ARR- adequados, mas, no caso da atividade em ambiente artificialmente
11141-27.2013.5.18.0101, Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas frio, faz-se necessária, ainda, uma pausa de vinte minutos a cada
Brandão, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT uma hora e quarenta de trabalho contínuo. Desconsiderar a
27/10/2017). imperatividade da concessão do intervalo para recuperação térmica
como mecanismo para eliminar a insalubridade significa fazer letra
"RECURSO DE EMBARGOS INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI morta do art. 253 da CLT. De fato, no caso específico, são dois os

DO REPOUSO A QUE SE REFERE O ART. 253 DA CLT (SÚMULA empregadora.
438/TST). CONDIÇÃO INSALUBRE DE TRABALHO VERIFICADA. O contrato particular de concessão e permissão de uso de veículos,
A não concessão do intervalo intrajornada especial para entre a empresa Asa Norte Alimentos e a Prefeitura Municipal de
recuperação térmica implica condenação ao pagamento do Nazaré-TO, comprova a cessão de ônibus para efetuar o transporte
adicional de insalubridade, tendo em vista que o trabalhador não dos empregados ali residentes até a empresa, sendo
consegue se restabelecer dos efeitos maléficos decorrentes do frio. responsabilidade do ente público a manutenção geral dos veículos e
Precedentes." (AIRR-948-32.2014.5.18.0128, Ac. 3ª Turma, Rel. o pagamento dos salários e encargos sociais dos condutores (fls.
Min. Alberto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, DEJT 17/06/2016) 1.090/1.091). As fotografias trazidas pela ora recorrida, por sua vez,
comprovam a existência de ônibus da prefeitura que realizavam
Assim, apesar de guardar compreensão diversa ressalvo meu ponto esse transporte (PDF 291/294).
de vista pessoal, nego provimento ao recurso da empresa, também Ressalto que o fato de a empresa abastecer os veículos e alimentar
quanto ao intervalo concedido na origem, visto que os condutores não descaracteriza a natureza pública do
incontroversamente ele não era usufruído pelo obreiro nos termos fornecimento do transporte, não havendo falar em condução por ela
exigidos pela norma de regência. fornecida.
JORNADA DE TRABALHO. HORAS IN ITINERE. TEMPO À Quanto ao alegado pela testemunha Raimundo Fernando dos
DISPOSIÇÃO. AUSÊNCIA.A r. sentença, tendo em vista a prova Santos Leite, compreendo que ele guarda vínculo com o ônibus
testemunhal, condenou a empregadora ao pagamento de 50 acima mencionado, mesmo que apenas fossem transportados os
minutos diários como in itinere, durante o período de 06/10/2016 a trabalhadores da empresa Bonasa S. A. (fl. 1684). E havendo
10/11/2017. Assentou que a reclamada não comprovou que o local transporte público regular disponível, a ausência de sua utilização
de trabalho era de fácil acesso, ou servido por transporte público opcional por parte do autor não configura os requisitos necessários
regular, ônus que lhe incumbia. Também deferiu ao obreiro 30 para o recebimento da parcela.
minutos diários, no quais ele estava obrigado a permanecer dentro Adotando como referência a premissa fática que originou a
do ônibus fornecido pela empregadora, para alcançar a sua lotação instituição das horas in itinere, e considerando que o transporte
máxima. público poderia, em tese, ser utilizado para a chegada e saída do
As horas extraordinárias in itinereconstituem fruto inicial de local de trabalho, fica afastada a possibilidade da percepção da
construção da jurisprudência, que findou por ser agregada ao verba.
ordenamento jurídico positivo (§2º do art. 58 da CLT, com a redação Dou provimento ao recurso da reclamada, para afastar das
dada pela Lei nº 10.243/2001). Em ambas as situações as condenatórias as horas de percurso e os trinta minutos diários,
premissas são basicamente idênticas - é necessário, para o considerados como tempo à disposição do empregador.
reconhecimento do direito, a prestação de serviço em local de difícil GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE
acesso ou não servido por transporte público regular (a), aliado ao SOLIDÁRIA. A r. sentença, após apreciar os elementos dos autos,
fato de o empregador fornecer a necessária condução (b). concluiu pela existência de grupo econômico entre a empregadora,
A empresa sustenta que o trecho é servido por rotas de transporte primeira reclamada, e as empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa
público. Além disso, toda a jornada, incluindo o tempo necessário Participações e Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de
para o transporte até o local de trabalho, está registrada nos cartões Alimentos e Abate de Aves Ltda. Só Frango Alimentos Ltda., PGA -

elementos de integração emergirem em cada caso concreto. controladora e outra controlada. Assim, ainda que não exista
Necessário, assim, o estabelecimento de um nexo de coordenação relação de dominação entre elas, bastando certa unidade ou
administrativa entre os membros integrantes do grupo econômico. direção única destinada à exploração de determinada atividade em
Para a formação dessa figura, no Direito do Trabalho, basta a comum, é possível caracterizar o grupo econômico no âmbito do
existência de pessoas jurídicas distintas - o que ocorre, Direito do Trabalho." (RO 0000494-20.2018.5.10.0812, Ac. 3ª
incontroversamente - e que existam entre elas laços de direção ou Turma, Rel. Juiz Convocado Antonio Umberto De Souza Júnior, DJ
coordenação em face das atividades exercidas. 12/12/2018).
Sobre o nexo entre as empresas, registro ser prescindível a Dou provimento ao recurso obreiro, para estender o grupo
existência de relação de dominação por meio de direção, controle econômico também entre a empregadora e as empresas MB
ou administração da empresa principal sobre as filiadas. A norma Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, a elas
estabelece relação direta entre todo o empreendimento, na sua atribuindo a responsabilidade solidária em relação aos créditos
inteireza, e os créditos defluentes do vínculo empregatício. Inexiste reconhecidos em favor do reclamante.
razão, porque a regra aplicável assim não faz, de restringir a HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS.A ação foi ajuizada já sob a
formação do grupo econômico às exclusivas hipóteses onde há vigência da Lei nº 13.467/2017, enquanto a verba, pelo atual
hierarquia entre seus componentes. regramento, decorre da sucumbência. Sendo as empresas
No caso sob exame, a ainda que não comprovada a identidade de sucumbentes cabe tão somente a elas a responsabilidade pela
sócios denunciada na petição inicial (PDF 08, 31, 188, 191/192), a verba honorária. E nesse contexto, não há pressuposto essencial
prova colhida demonstra que a controladora da empregadora - ASA para ensejar o pagamento, pelo empregado, dos honorários, o qual,
Participações e Administração Ltda. - possui a participação na verdade, é credor da parcela.
societária equivalente a 10% (dez por cento) da congênere das ora A propósito das razões de recurso, gizo que esta Corte, em sessão
recorridas, "Brookfield MB Empr. Imob. S/A" (fls. 190/221), ou plenária, ao apreciar a alegação de vício de inconstitucionalidade
mesmo MB Engenharia SPE 068 S/A, como foi admitido em que apanha, em parte, o art. 791-A da CLT, decidiu, em atividade
contestação (fl. 707), cujos laços MB Engenharia SPE 040 S/A são nitidamente interpretativa do ordenamento jurídico e das garantias
incontestáveis, até pela apresentação de defesa comum. Portanto, constantes da Constituição Federal, consolidar o entendimento
o autor logrou demonstrar a efetiva comunhão de interesses e acerca da suspensão da exigibilidade da parcela e vedação de sua
atuação entre os réus (CLT, art. 2º, §3º). compensação com os créditos reconhecidos em favor do autor
Estando presentes as condições legais para a configuração do beneficiário da assistência judiciária, o que resultou a edição do
grupo, por meio da exploração comum de atividade econômica, o Verbete nº 75/2019.
resultado imediato reside na solidariedade das empresas. Desprovejo o recurso da reclamada.
Nesse sentido, inclusive, caminha a jurisprudência desde Tribunal, CONDENAÇÃO. VALOR. Provido, em parte, o recurso da empresa,
em caso envolvendo as reclamadas, in verbis: fixo as custas processuais em R$ 300,00 (trezentos reais),
"RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA MB ENGENHARIA SPE calculadas sobre R$ 15.000,00 (quinze mil reais), novo valor
040 S.A 1. PRESCRIÇÃO QUINQUENAL. FÉRIAS. DÉCIMO arbitrado à condenação.
TERCEIRO SALÁRIO. TERMO INICIAL. O Tribunal Superior do
Trabalho já se posicionou no sentido de que marco inicial da CONCLUSÃO


6199/TO)
ACÓRDÃO RECORRENTE SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
VILAR(OAB: 9348/PA)
Por tais fundamentos, JUNIOR(OAB: 29190/DF)
ADMINISTRACAO LTDA
Tribunal Regional do Trabalho da Décima Região, em Sessão IMOBILIARIOS S/A
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (f. retro), 6240/TO)
aprovar o relatório, conhecer dos recursos e, no mérito, dar-lhes RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
provimento, sendo o interposto pela ré de forma parcial, nos termos 6240/TO)
do voto do Relator. RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
314205/SP)
314205/SP)
VILAR(OAB: 9348/PA)
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan 6199/TO)
Relator(a) ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SOUSA
- SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
PAVAN - 09/10/2020 16:00:37 - c8fc269
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li PODER JUDICIÁRIO
stView.seam?nd=20091813173706000000009763550 JUSTIÇA DO TRABALHO


Pavan
Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812 RECORRENTE: GRESIO DA CONCEICAO SILVA

PAVAN
RECORRENTE GRESIO DA CONCEICAO SILVA RECORRENTE: SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA RECORRIDO: GRESIO DA CONCEICAO SILVA
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA

PAR DO PROCEDIMENTO DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL. 1. A
assunção, por terceiro, da totalidade de bens de unidade produtiva
Verificado o evento jurídico, o sucessor responde pelos créditos RELATÓRIO
de serviços. 2. Observada a alienação de ativos a par do Vistos e relatados estes autos em que são partes as acima
procedimento de recuperação judicial, o sucedido responde descritas.
solidariamente pelos créditos reconhecidos em favor do empregado. A MM. 02ª Vara do Trabalho de Araguaína/TO rejeitou as
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE preliminares de suspensão do processo, ilegitimidade passiva e
SOLIDÁRIA. 1. Para a configuração do grupo econômico é inépcia da inicial, julgando parcialmente procedentes os pedidos.

provimento do apelo (fls. 1.916/1.924). compreendendo que os arts. 114, inciso VII da CF; 768 da CLT, 6º e
Vieram aos autos os comprovantes do depósito recursal e das 83, inciso VII, da Lei nº 11.101/2005, sinalizam para a necessária
custas processuais (fls. 1.925/1.928). apuração do quantum debeatur, no juízo trabalhista, de forma
O reclamante, por sua vez, assevera que as demandadas MB definitiva, com a posterior expedição de certidão de crédito, para a
Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A integram o sua submissão ao juízo falimentar. Aliás, tal cenário retrata claro e
grupo econômico reconhecido na origem, havendo nos autos imperioso regime de cooperação, onde cada órgão jurisdicional, nos
documentos que demonstram a assertiva. Em seguida, busca a limites de sua competência, pratica atos destinados a otimizar a
condenação solidária de todos os seus integrantes, e não apenas atuação do juízo universal - fica, assim, materializado o princípio da
da sucessora da primeira litisconsorte passiva, acenando com a eficiência, que traz em si a ideia de celeridade processual, por meio
presença de fraude na sucessão empresarial (fls. 1.929/1.955). da divisão social do trabalho.
Apesar de regularmente intimadas as partes (fl. 2.021), apenas as Portanto, o regime de recuperação judicial não é obstáculo ao

face de recuperação judicial. Isso porque foi opção do legislador EXECUÇÃO FISCAL. FALÊNCIA. INCOMPETÊNCIA DA JUSTIÇA
infraconstitucional (Lei 11.101/2005) manter o regime anterior de TRABALHISTA. PRECEDENTES. A tese exarada pelo TRT de
execução dos créditos trabalhistas pelo juízo universal da falência origem está em conformidade com o entendimento desta Corte no
(Decreto-Lei 7.661/1945), sem prejuízo da competência da Justiça sentido de que a competência desta Justiça Especializada para
Laboral quanto ao julgamento do processo de conhecimento Agravo executar créditos da massa falida estende-se até a individualização
regimental conhecido e não provido."(RE 677921 AgR, Relator(a): e quantificação do crédito decorrente do executivo fiscal, devendo,
Min. ROSA WEBER, Primeira Turma, julgado em 12/08/2014, posteriormente, prosseguir junto ao juízo falimentar. Precedentes.
PROCESSO ELETRÔNICO DJe-167 DIVULG 28-08-2014 PUBLIC Agravo de instrumento a que se nega provimento." (AIRR - 22200-
29-08-2014) 49.2006.5.03.0109, Relator Ministro DOUGLAS ALENCAR
O TST também vem adotando tese em idêntico sentido, RODRIGUES, Data de Julgamento: 06/04/2016, 7ª Turma, DEJT
compreensão que ressai clara dos precedentes que trago à colação, 08/04/2016)

27/04/2018 (fls.552/557) assim evidenciam (cláusula primeira, dar continuidade à atividade empresarial. E por tal razão ela deve
parágrafo único, e segunda), havendo inclusive o pacto de não arcar com as responsabilidades trabalhistas daquela. Caso assim
concorrência entre elas, no Estado do Tocantins (cláusula décima não fosse, estar-se-ia frustrando o acesso do empregado aos
oitava). direitos que a lei lhe confere. Logo, por presentes os requisitos
O reclamante foi admitido em 06/10/2016, na função de auxiliar de legais, a sucessora responde pela integralidade dos créditos
produção, e dispensado em 12/06/2018, considerada a projeção do decorrentes do contrato de trabalho. A propósito, nesse sentido
aviso prévio (fls. 123/124). Ele não foi aproveitado na sucessora, concluiu a eg. Turma em caso semelhante (v. g., RO-0001781-2013
sendo inoponível perante a Justiça do Trabalho a disposição -801-10-00-5, ac. 2ª Turma, Rel. Des. João Amílcar, DEJT de
tendente a afastar a responsabilidade pelas obrigações de natureza 06/02/2015).
trabalhista (cláusulas 2ª, §6º, e 8ª) - nemo jus ignorare censetur. De ordinário não há espaço, no ordenamento jurídico, para a
Os arts. 10 e 448, da CLT, tornam os direitos dos empregados atribuição de responsabilidade solidária entre sucessor e sucedido -

§8º, da CLT. A questão da falência é que pode ter repercussão na 06/10/2016 a 14/05/2018, por indemonstrada a fruição de pausa
aplicação ou não das referidas sanções, como revela o precedente para recuperação térmica, nos termos do Anexo 9 da NR-15 da
ilustrativo do TST, in verbis: Portaria nº 3.214/78 do Ministério do Trabalho e art. 253 da CLT.
"MASSA FALIDA. CONTRATO DE TRABALHO EXTINTO Recorre a empresa, aduzindo que o fornecimento de equipamentos
DURANTE A RECUPERAÇÃO JUDICIAL. MULTA PREVISTA NO de proteção elimina o agente insalubre, visto que elevam a
ARTIGO 467 DA CLT DEVIDA. Dispõe a Súmula nº 388 do TST que sensação térmica para além do limite legal de 15 graus Celsius, o
"a massa falida não se sujeita à penalidade do art. 467 e nem à mesmo argumento ventilado para afastar o intervalo para
multa do § 8º do art. 477, ambos da CLT". Contudo, o citado recuperação térmica deferido na origem.
entendimento somente se aplica às hipóteses em que a decretação De plano, em se tratando de insalubridade, o artigo 190 da CLT é
de falência ocorre antes da rescisão contratual, pois, nessa expresso a atribuir a correspondente regulamentação ao órgão
situação, a empresa não pode movimentar livremente suas ministerial. Nesse sentido, a Norma Regulamentadora nº 15 do

11372-43.2016.5.18.0103, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria 13.015/2014. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. NÃO
da Costa, DEJT 26/06/2020). CONCESSÃO DO INTERVALO PARA RECUPERAÇÃO TÉRMICA.
São sabidos os efeitos do frio extremo sobre o corpo humano e do
"RECURSO DE REVISTA. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. risco potencial à saúde quando a temperatura corporal cai abaixo de
FRIO. No tocante ao agente insalubre frio, esta Corte Superior, 36°C, em situações de hipotermia, não somente em face da
através da SBDI-1, no julgamento dos autos do processo E-ARR- exposição do corpo, como pela inalação do ar gelado. Também é
10708-20.2013.5.18.0102, de relatoria do Ministro João Batista Brito sabido que determinadas condições pessoais de saúde tendem a
Pereira, firmou jurisprudência no sentido de que o simples piorar sob o efeito do frio, como alergias e problemas vasculares,
fornecimento de EPIs não elide o agente insalubre "frio", sendo bem como que há maior probabilidade da ocorrência de acidentes
obrigatória à concessão do intervalo para recuperação térmica para de trabalho em ambientes frios. Dessa forma, a NR 15, ao
afastar a incidência do pagamento de adicional de insalubridade em estabelecer as atividades e operações insalubres, expressamente

fatores aptos a neutralizar a insalubridade, que devem ser aferidos de ponto, e o empregado recebeu pelas horas extras prestadas.
cumulativamente. Dessa forma, no caso de atividade desenvolvida A empregadora, em sua defesa, afirmou que o deslocamento dos
em ambiente artificialmente frio, a insalubridade somente será trabalhadores era realizado por transporte público, cedido pelo
eliminada caso haja a utilização de EPIs adequados e a concessão Município de Nazaré-TO, enquanto o local de trabalho - o
do intervalo para recuperação térmica, o que não ocorreu. Recurso abatedouro onde o reclamante laborava - está localizado a cinco
de Embargos de que se conhece e a que se dá provimento." (E-RR- quilômetros do centro da cidade, no Distrito Industrial do Município
25850-56.2014.5.24.0007, Relator Ministro: João Batista Brito de Aguiarnópolis-TO, de fácil acesso e servido de transporte público
Pereira, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT regular. O ponto de ônibus ficava em frente ao estabelecimento,
05/05/2017). sendo as estradas excelentes e bem pavimentadas (fls. 940).
A controvérsia, em suma, gira em torno da condução disponível ser
"EXPOSIÇÃO A AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. AUSÊNCIA considerada transporte público regular, ou fornecida pela

Águas Empreendimentos Imobiliários S/A e Marajó Imóveis Ltda., prescrição do direito de reclamar a concessão das férias ou o
afastando-o, no entanto, em relação às litisconsortes passivas MB pagamento da respectiva remuneração, é o término do período
Engenharia SPE 040 S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, contra o concessivo. Em relação ao décimo terceiro salário, o TST também
que se insurge o obreiro. já se pronunciou afirmando que o termo inicial da prescrição inicia-
O art. 2º, § 2º, da CLT, autoriza ao empregado a possibilidade de se a partir do momento que tal verba é exigível, ou seja, a partir de
exigir de todos os componentes do grupo, ou qualquer deles, o 20 de dezembro de cada ano. Sendo esse o entendimento adotado
pagamento por inteiro da dívida, ainda que contratado por apenas na sentença, nada a reformar. 2. GRUPO ECONÔMICO.
uma das pessoas jurídicas que o integram. A solidariedade passiva RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. Com a alteração trazida pela
busca conferir maior garantia aos créditos trabalhistas, em face dos Lei 13.467/2017, não restam dúvidas de que tem-se caracterizado o
diversos integrantes de um complexo empresarial. Essa figura grupo econômico mesmo que as empresas estejam em um plano
jurídica, na seara trabalhista, fica evidente sempre que os horizontal, não sendo mais exigido a existência de uma empresa

stView.seam?nd=20091813173706000000009763550
Conheço dos recursos e, no mérito, dou-lhes provimento. Ao da Brasília-DF, 14 de outubro de 2020.
empresa de forma parcial, para afastar das condenatórias as horas
in itineree o tempo à disposição do obreiro, enquanto ao deste para FRANCISCA DAS CHAGAS SOUTO
reconhecer o grupo econômico também entre a empregadora, Servidor de Secretaria
Bonasa Alimentos S/A., e as empresas MB Engenharia SPE 040

Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812
S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, além de impor a todos os seus Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
integrantes a responsabilidade solidária pelos créditos deferidos em
favor da parte, tudo nos estritos termos da fundamentação. ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA
6199/TO)
VILAR(OAB: 9348/PA)
Por tais fundamentos, ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
ADMINISTRACAO LTDA
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio JUNIOR(OAB: 29190/DF)
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (f. retro),


6240/TO) ORIGEM: 02ª VARA DO TRABALHO DE ARAGUAÍNA/TO
6240/TO) (JUIZA SANDRA NARA BERNARDO SILVA)
314205/SP)
314205/SP)
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO
ADVOGADO PAULO BOSCO MILEO GOMES DE AÇÃO. O regime de recuperação judicial do empregador não é
VILAR(OAB: 9348/PA)
obstáculo ao ajuizamento de ação, pelo trabalhador, para
ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA reconhecer a dívida não solvida, e assim promover a habilitação de
seu crédito no juízo competente.SUCESSÃO TRABALHISTA.
LACERDA(OAB: 4884/TO) CONFIGURAÇÃO. REQUISITOS. ALIENAÇÃO DE ATIVOS A

- BONASA ALIMENTOS S/A

PODER JUDICIÁRIO





insalubridade e reflexos legais. artificialmente frio, a insalubridade somente será eliminada caso
O primeiro grau de jurisdição, com base na prova técnica, deferiu ao haja a utilização de EPIs adequados e a concessão do intervalo
autor o adicional de insalubridade de 20% durante o período de para recuperação térmica. Precedente da SDI-1 do TST. 3. (AIRR-

27/10/2017). imperatividade da concessão do intervalo para recuperação térmica
como mecanismo para eliminar a insalubridade significa fazer letra
"RECURSO DE EMBARGOS INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI morta do art. 253 da CLT. De fato, no caso específico, são dois os

A empresa sustenta que o trecho é servido por rotas de transporte primeira reclamada, e as empresas Asa Agropecuária Ltda., Asa
público. Além disso, toda a jornada, incluindo o tempo necessário Participações e Administração Ltda., Paraíso Indústria, Comércio de
para o transporte até o local de trabalho, está registrada nos cartões Alimentos e Abate de Aves Ltda. Só Frango Alimentos Ltda., PGA -

040 S.A 1. PRESCRIÇÃO QUINQUENAL. FÉRIAS. DÉCIMO arbitrado à condenação.
TERCEIRO SALÁRIO. TERMO INICIAL. O Tribunal Superior do
Trabalho já se posicionou no sentido de que marco inicial da CONCLUSÃO
12/12/2018).


Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan 6199/TO)
- PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS IMOBILIARIOS S/A
PAVAN - 09/10/2020 16:00:37 - c8fc269
https://pje.trt10.jus.br/segundograu/Processo/ConsultaDocumento/li PODER JUDICIÁRIO
stView.seam?nd=20091813173706000000009763550 JUSTIÇA DO TRABALHO


Pavan
Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812 RECORRENTE: GRESIO DA CONCEICAO SILVA

PAVAN
ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA
6199/TO) RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERACAO
DUTRA JUNIOR(OAB: 9240/TO) JUDICIAL
RECORRENTE SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA EM RECUPERACAO JUDICIAL
VILAR(OAB: 9348/PA) ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR -
JUNIOR(OAB: 29190/DF) ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR
RECORRIDO ASA PARTICIPACOES E RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
ADMINISTRACAO LTDA
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO IMOBILIARIOS S/A
ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR
IMOBILIARIOS S/A RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA
314205/SP)
314205/SP)
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO
VILAR(OAB: 9348/PA)
obstáculo ao ajuizamento de ação, pelo trabalhador, para

procedimento de recuperação judicial, o sucedido responde descritas.
solidariamente pelos créditos reconhecidos em favor do empregado. A MM. 02ª Vara do Trabalho de Araguaína/TO rejeitou as
GRUPO ECONÔMICO. CONFIGURAÇÃO. RESPONSABILIDADE preliminares de suspensão do processo, ilegitimidade passiva e
SOLIDÁRIA. 1. Para a configuração do grupo econômico é inépcia da inicial, julgando parcialmente procedentes os pedidos.

condenação solidária de todos os seus integrantes, e não apenas atuação do juízo universal - fica, assim, materializado o princípio da
da sucessora da primeira litisconsorte passiva, acenando com a eficiência, que traz em si a ideia de celeridade processual, por meio
presença de fraude na sucessão empresarial (fls. 1.929/1.955). da divisão social do trabalho.
Apesar de regularmente intimadas as partes (fl. 2.021), apenas as Portanto, o regime de recuperação judicial não é obstáculo ao

PROCESSO ELETRÔNICO DJe-167 DIVULG 28-08-2014 PUBLIC Agravo de instrumento a que se nega provimento." (AIRR - 22200-
29-08-2014) 49.2006.5.03.0109, Relator Ministro DOUGLAS ALENCAR
O TST também vem adotando tese em idêntico sentido, RODRIGUES, Data de Julgamento: 06/04/2016, 7ª Turma, DEJT
compreensão que ressai clara dos precedentes que trago à colação, 08/04/2016)

sendo inoponível perante a Justiça do Trabalho a disposição -801-10-00-5, ac. 2ª Turma, Rel. Des. João Amílcar, DEJT de
tendente a afastar a responsabilidade pelas obrigações de natureza 06/02/2015).
trabalhista (cláusulas 2ª, §6º, e 8ª) - nemo jus ignorare censetur. De ordinário não há espaço, no ordenamento jurídico, para a
Os arts. 10 e 448, da CLT, tornam os direitos dos empregados atribuição de responsabilidade solidária entre sucessor e sucedido -

multa do § 8º do art. 477, ambos da CLT". Contudo, o citado recuperação térmica deferido na origem.
entendimento somente se aplica às hipóteses em que a decretação De plano, em se tratando de insalubridade, o artigo 190 da CLT é
de falência ocorre antes da rescisão contratual, pois, nessa expresso a atribuir a correspondente regulamentação ao órgão
situação, a empresa não pode movimentar livremente suas ministerial. Nesse sentido, a Norma Regulamentadora nº 15 do
ajuizado em desfavor da empregadora e empresas integrantes de Sem embargo de o juiz não estar adstrito à conclusão do expert,
seu grupo econômico, como revela o aresto que reproduzo, in sua desconsideração exige a presença de elementos capazes de
verbis: infirmá-la, o que ocorreu no caso concreto.
"VERBAS RESCISÓRIAS. Não comprovando a reclamada o O adicional de insalubridade decorre da exposição do empregado a
pagamento das verbas rescisórias, devida a condenação imposta agente nocivo à saúde, e não da ausência ou concessão de pausa
na origem. MULTA DO ART. 467 DA CLT. Inexistindo controvérsia para a recuperação térmica. Assim, seria indevido o adicional de
sob o inadimplimento das verbas rescisórias, devido o pagamento insalubridade postulado. Contudo, a matéria experimenta, na
da multa do art. 467 da CLT. MULTA DO ART. 477 DA CLT. atualidade, ampla superação pela jurisprudência do TST. Na
RECUPERAÇÃO JUDICIAL. A Súmula nº 388 do C. TST é dirigida realidade, prevalece a compreensão de que a ausência dos
especificamente à massa falida, estando a empresa em intervalos para a recuperação térmica expõe o empregado ao

Pereira, firmou jurisprudência no sentido de que o simples piorar sob o efeito do frio, como alergias e problemas vasculares,
fornecimento de EPIs não elide o agente insalubre "frio", sendo bem como que há maior probabilidade da ocorrência de acidentes
obrigatória à concessão do intervalo para recuperação térmica para de trabalho em ambientes frios. Dessa forma, a NR 15, ao
afastar a incidência do pagamento de adicional de insalubridade em estabelecer as atividades e operações insalubres, expressamente
insalubre frio. Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-37- equipamentos de proteção individual, mas também da adoção de
64.2015.5.17.0014, 5ª Turma, Relator Ministro Breno Medeiros, medidas que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites
DEJT 19/06/2020). da tolerância. Assim, o legislador, diante da natureza da atividade
executada em câmara frigorífica, não quis apenas considerá-la
"RECURSO DE EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA COM insalubre e estipular a possível neutralização pelo uso de EPIs
AGRAVO REGIDO PELA LEI Nº 13.015/2014. ADICIONAL DE adequados. Entendeu ser imperativo que o empregado tivesse um
INSALUBRIDADE. AMBIENTES FRIOS. AUSÊNCIA DE período de repouso para que o organismo pudesse se recuperar da
CONCESSÃO DO INTERVALO PARA RECUPERAÇÃO TÉRMICA. exposição ao frio extremo. Nesse sentido, o legislador determinou,
Na forma do entendimento consubstanciado na Súmula nº 289 do no art. 253 da CLT, que, 'para os empregados que trabalham no
TST, o simples fornecimento de equipamentos de proteção interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam

Pereira, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, DEJT regular. O ponto de ônibus ficava em frente ao estabelecimento,
05/05/2017). sendo as estradas excelentes e bem pavimentadas (fls. 940).
A controvérsia, em suma, gira em torno da condução disponível ser
"EXPOSIÇÃO A AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. AUSÊNCIA considerada transporte público regular, ou fornecida pela
quanto ao intervalo concedido na origem, visto que os condutores não descaracteriza a natureza pública do
incontroversamente ele não era usufruído pelo obreiro nos termos fornecimento do transporte, não havendo falar em condução por ela
exigidos pela norma de regência. fornecida.
JORNADA DE TRABALHO. HORAS IN ITINERE. TEMPO À Quanto ao alegado pela testemunha Raimundo Fernando dos
DISPOSIÇÃO. AUSÊNCIA.A r. sentença, tendo em vista a prova Santos Leite, compreendo que ele guarda vínculo com o ônibus
testemunhal, condenou a empregadora ao pagamento de 50 acima mencionado, mesmo que apenas fossem transportados os
minutos diários como in itinere, durante o período de 06/10/2016 a trabalhadores da empresa Bonasa S. A. (fl. 1684). E havendo
10/11/2017. Assentou que a reclamada não comprovou que o local transporte público regular disponível, a ausência de sua utilização
de trabalho era de fácil acesso, ou servido por transporte público opcional por parte do autor não configura os requisitos necessários
regular, ônus que lhe incumbia. Também deferiu ao obreiro 30 para o recebimento da parcela.

uma das pessoas jurídicas que o integram. A solidariedade passiva RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA. Com a alteração trazida pela
busca conferir maior garantia aos créditos trabalhistas, em face dos Lei 13.467/2017, não restam dúvidas de que tem-se caracterizado o
diversos integrantes de um complexo empresarial. Essa figura grupo econômico mesmo que as empresas estejam em um plano
jurídica, na seara trabalhista, fica evidente sempre que os horizontal, não sendo mais exigido a existência de uma empresa
inteireza, e os créditos defluentes do vínculo empregatício. Inexiste reconhecidos em favor do reclamante.
razão, porque a regra aplicável assim não faz, de restringir a HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS.A ação foi ajuizada já sob a
formação do grupo econômico às exclusivas hipóteses onde há vigência da Lei nº 13.467/2017, enquanto a verba, pelo atual
hierarquia entre seus componentes. regramento, decorre da sucumbência. Sendo as empresas
No caso sob exame, a ainda que não comprovada a identidade de sucumbentes cabe tão somente a elas a responsabilidade pela
sócios denunciada na petição inicial (PDF 08, 31, 188, 191/192), a verba honorária. E nesse contexto, não há pressuposto essencial
prova colhida demonstra que a controladora da empregadora - ASA para ensejar o pagamento, pelo empregado, dos honorários, o qual,
Participações e Administração Ltda. - possui a participação na verdade, é credor da parcela.
societária equivalente a 10% (dez por cento) da congênere das ora A propósito das razões de recurso, gizo que esta Corte, em sessão
recorridas, "Brookfield MB Empr. Imob. S/A" (fls. 190/221), ou plenária, ao apreciar a alegação de vício de inconstitucionalidade

stView.seam?nd=20091813173706000000009763550

Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812
S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, além de impor a todos os seus Relator JOAO AMILCAR SILVA E SOUZA
PAVAN
integrantes a responsabilidade solidária pelos créditos deferidos em
favor da parte, tudo nos estritos termos da fundamentação. ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA
6199/TO)
VILAR(OAB: 9348/PA)
Por tais fundamentos, ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO
ADMINISTRACAO LTDA
ACORDAM os Desembargadores da Segunda Turma do Egrégio JUNIOR(OAB: 29190/DF)
Ordinária, à vista do contido na certidão de julgamento (f. retro), ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
aprovar o relatório, conhecer dos recursos e, no mérito, dar-lhes RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
provimento, sendo o interposto pela ré de forma parcial, nos termos ADVOGADO FAELMA TELES AGUIAR(OAB:
6240/TO)
do voto do Relator. RECORRIDO MB ENGENHARIA SPE 040 S/A
314205/SP)
314205/SP)
VILAR(OAB: 9348/PA)
Desembargador João Amilcar Silva e Souza Pavan ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB:
6199/TO)
- MARAJO IMOVEIS LTDA
PAVAN - 09/10/2020 16:00:37 - c8fc269


PODER JUDICIÁRIO













12/12/2018).
stView.seam?nd=20091813173706000000009763550

Processo Nº ROT-0001170-65.2018.5.10.0812
S/A e MB Engenharia SPE 068 S/A, além de impor a todos os seus


PAVAN ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA
E DUTRA(OAB: 11757/PA) ADVOGADO: PAULO BOSCO MILEO GOMES VILAR
ADVOGADO AMARILDO MESSIAS MACIEL(OAB: ADVOGADO: RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA E DUTRA
6199/TO)
RECORRIDO: BONASA ALIMENTOS S.A. - EM RECUPERACAO
DUTRA JUNIOR(OAB: 9240/TO) JUDICIAL
RECORRENTE SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA
EM RECUPERACAO JUDICIAL
VILAR(OAB: 9348/PA) ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR -
JUNIOR(OAB: 29190/DF) ADVOGADO: EDVALDO COSTA BARRETO JUNIOR
ADMINISTRACAO LTDA RECORRIDO: PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS
ADVOGADO EDVALDO COSTA BARRETO IMOBILIARIOS S/A
RECORRIDO PGA - AGUAS EMPREENDIMENTOS ADVOGADO: FAELMA TELES AGUIAR
IMOBILIARIOS S/A
RECORRIDO: MARAJO IMOVEIS LTDA
RECORRIDO MARAJO IMOVEIS LTDA
314205/SP)
EMENTA
314205/SP)
RECORRIDO SANTA IZABEL ALIMENTOS LTDA RECUPERAÇÃO JUDICIAL. VERBAS TRABALHISTAS. DIREITO
VILAR(OAB: 9348/PA)
RECORRIDO GRESIO DA CONCEICAO SILVA obstáculo ao ajuizamento de ação, pelo trabalhador, para
ADVOGADO RANIELE MARIA OLIVEIRA DA SILVA reconhecer a dívida não solvida, e assim promover a habilitação de
ADVOGADO ADRIANA TAVARES DA SILVA seu crédito no juízo competente.SUCESSÃO TRABALHISTA.
DUTRA JUNIOR(OAB: 9240/TO) assunção, por terceiro, da totalidade de bens de unidade produtiva
Intimado(s)/Citado(s): Verificado o evento jurídico, o sucessor responde pelos créditos
- MB ENGENHARIA SPE 040 S/A trabalhistas do empregado, pois a vinculação dos créditos ocorre

PODER JUDICIÁRIO






-801-10-00-5, ac. 2ª Turma, Rel. Des. João Amílcar, DEJT de multa do § 8º do art. 477, ambos da CL

Diario 3080 15 10 2020

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Caderno Judiciário do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região

DIÁRIO ELETRÔNICO DA JUSTIÇA DO TRABALHO

Nº3080/2020 Data da disponibilização: Quinta-feira, 15 de Outubro de 2020. DEJT Nacional

Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região

ALEXANDRE NERY DE OLIVEIRA

SAS, Quadra 01, Bloco D

despesas processuais, não sendo suficiente a mera declaração de

Código para aferir autenticidade deste caderno: 157831

alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT recolhimento.

divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado CONCLUSÃO

basta a mera declaração: é necessária a demonstração cabal de Publique-se.

impossibilidade de a parte arcar com as despesas do processo.'

Nesse sentido, ainda, o § 4º do artigo 790 da CLT, introduzido pela Assinatura

Lei 13.467/2017: Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020.

comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas Desembargador do Trabalho

tem por finalidade garantir a execução da sentença com o

comprovado nos autos a sua situação de pobreza, mostra-se

correta a decisão que reconheceu a deserção do recurso de revista.

Necessário, ainda, afirmar a deserção do agravo de instrumento,

conhecimento do referido recurso. Agravo de instrumento não Fundamentação

conhecido' (AIRR-929-52.2017.5.12.0010, 6ª Turma, Relator

Ministro Aloysio Correa da Veiga, DEJT 14/02/2020). RECURSO DE REVISTA

Desse modo, indefiro o benefício da justiça gratuita à demandada. Lei 13.015/2014

Diante da ausência do depósito recursal, denego seguimento ao

recurso de revista, por deserto.

Código para aferir autenticidade deste caderno: 157831

utilização de prova produzida em outro processo, atribuindo-lhe o

valor que considerar adequado, observado o contraditório (art. 372

Observa-se, no caso dos autos, que o magistrado de primeiro grau

indeferiu a oitiva da segunda testemunha da Autora por entender

Inexiste, portanto, o alegado cerceamento de defesa suscitado no

jurisprudencial desta Corte, restando evidente que a oitiva das

conseguinte, seu indeferimento não representa prejuízo à

insistindo na nulidade do julgado.

PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Entretanto, não se vislumbra a alegada ofensa aos dispositivos

Regular a representação processual (fls. 12 e 246). aplicada peloÓrgão fracionário.

PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS Alegação(ões):

Processuais/Nulidade/Cerceamento de Defesa. do artigo 5º;inciso X do artigo 5º da Constituição Federal.

Alegação(ões): - violação do(s) artigo 186 do Código Civil;artigo 927 do Código

Constituição Federal. A2ª Turma ratificou a decisão que indeferiu os pedidos de

cerceamento de defesa, consignandono acórdão os fundamentos do acórdão os fundamentos seguintes:

seguintes: 'DANOS MORAIS E MATERIAIS. FESTA DE TRINTA ANOS E

diligência necessária ao seu esclarecimento. da empresa.'

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CONCLUSÃO - divergência jurisprudencial.

Publique-se. improcedente o pedido da segunda reclamada de desconsideração

Assinatura da personalidade jurídica do devedor principal antes do

Brasília-DF, 14 de Outubro de 2020. redirecionamento da execução em seu desfavor. Esta a ementa:

BRASILINO SANTOS RAMOS "EXECUÇÃO. DIRECIONAMENTO DA EXECUÇÃO CONTRA O

Desembargador do Trabalho DEVEDOR CONDENADO SUBSIDIARIAMENTE. BENEFÍCIO DE

Recorre o ente público ao argumento de que o acórdão fere a coisa

devedor principal e seus sócios.

Registro que a admissibilidade do recurso de revista, em fase ou

Súmula 266/TST). Ante esses balizamentos, sob a ótica

Além disso, o artigo 5º, XXXVI, da Constituição Federal encerra

Código para aferir autenticidade deste caderno: 157831

BRASILINO SANTOS RAMOS EXTENSÃO

Desembargador do Trabalho Alegação(ões):

FISCAL. Os Conselhos se submetem à regra de ingresso de

lei, mas em razão da demanda da entidade. Outra distinção é a não

aplicabilidade do inciso XIII do art. 37/CF, o que possibilita a

isonomia salarial, uma vez que os recursos do conselho não estão

sem distinção de sexo, nacionalidade ou idade'. Todavia, há de se