A VOZ DOS SERVIDORES E SERVIDORAS ROLANDENSES
SERVIDORES X REFORMA ADMINISTRATIVA
Para entender a reforma administra-
tiva é importante fazermos um breve
histórico dos acontecimentos políti-
cos no Brasil nos últimos anos. Logo
após o impeachment da presidente
Dilma Roussef, em agosto de 2016,
assumiu como presidente da repúbli-
ca Michel Temer. Um dos carros
chefes da gestão de Temer foi o
discurso de contenção de gastos, e
sob este entendimento foi aprovado
o Projeto de Emenda Constitucional
241, também chamado, simples-
mente, de “PEC-241” ou “PEC do Teto
de Gastos”, que visou congelar a
capacidade de investimento do
Estado durante 20 anos, a partir de
2017, como de fato ocorreu.
Sob o pretexto de estabelecer um
limite para os gastos, o que de fato se estabelece é um
limite para a presença e o alcance do Estado na socie-
dade. A partir do governo Temer, passa a ditar a política
nacional o chamado liberalismo, o qual, teoricamente,
defende a menor presença do Estado na economia e na
sociedade. Dessa forma, direitos como saúde e educação
passam a ser vistos como bens de consumo e entregues
a setores privados, que o exploram com objetivo de
lucro. Na prática, a PEC do Teto proíbe o aumento
do investimento federal, usado em áreas como
Educação, Saúde, Pesquisa, Saneamento, Obras ou na
promoção do crescimento econômico, por vinte anos.
Vale salientar que a transferência de dinheiro público
para pagar juros aos grandes bancos não entra nesse
teto.
Na contramão de todos os Estados do mundo, que aban-
donaram a receita liberal, os governos brasileiros, a partir
de Temer e agora com Bolsonaro, coordenam ações
governamentais no sentido de transformar em campo
de exploração privada o que era interesse público de
toda a sociedade.
Além da Pec do Teto, que foi criada por um grupo de
políticos e economistas de bancos, mas nunca debatida
com a sociedade, também fazem parte da agenda liberal
o enfraquecimento da legislação trabalhista. Todos
sabem a quanto anda o desemprego no Brasil, com
14,6% de desempregados. Dentro da mesma agenda,
também consta a reforma previdenciária, que torna mais
difícil se aposentar, aumentando a idade mínima exigida
ao trabalhador, trazendo prejuízos principalmente para
as camadas mais pobres da sociedade.
Agora, o governo federal quer aprovar a reforma admin-
istrativa. Os defensores dessa proposta acusam o serviço
público de terem salários muito altos e serem ineficazes,
“
Os defensores dessa proposta
acusam o serviço público de terem salários
muito altos e serem ineficazes, e querem
acabar com a estabilidade do servidor,
transformando-o em presa mais fácil a
trocas de gabinetes e outros interesses de
”
grupos poderosos.
e querem acabar com a estabilidade do servidor, transfor-
mando-o em presa mais fácil a trocas de gabinetes e outros
interesses de grupos poderosos. Eles querem jogar a socie-
dade contra os servidores públicos, alegando que gozamos
de privilégios. Sabemos, entretanto, que o papel do
servidor público é essencial à sociedade, ao atendimento
de direitos essenciais, que os trabalhadores e trabalhadoras
do setor público, em sua ampla maioria, não ganham como
deputados nem gozam de privilégios e que, graças à estab-
ilidade, é possível servidores se posicionarem contra agen-
tes políticos eleitos, em defesa de direitos que não são
apenas seus, mas de toda a sociedade, como creches para a
mãe trabalhadora, remédios nos postos de saúde, menos
filas e maior eficiência no atendimento.
O SISROL se posiciona contra a reforma administrativa, pois
essa visa, exclusivamente, dentro da conjuntura que
vivemos, facilitar e promover as terceirizações, fragilizar a
situação do servidor frente a jogos de interesse, limitar o
investimento no atendimento a direitos e enfraquecer a
Administração Pública diante do interesse de grupos
poderosos, que atualmente estão desmontando o Brasil,
sugando suas riquezas e empobrecendo a população.
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ANO I, NÚMERO 1 - JANEIRO/FEVEREIRO DE 2021
JORNAL DO SISROL
A VOZ DOS SERVIDORES E SERVIDORAS ROLANDENSES
PREFEITURA PEDE PACIÊNCIA A SERVIDORES
Pagamento da data-base, só em março. Sindicato recebeu a notícia sob protesto
e exige compromisso com a nova data estipulada pela própria prefeitura.
Após duas reuniões do SISROL com o prefeito Ailson Maistro (PSL) e seus A segunda reunião ocorreu no dia 26 de janeiro, na Câmara dos Vereadores de Rolândia.
representantes, ficou estabelecido que a data-base dos servidores será Estavam presentes a diretoria do SISROL e todo o plenário da Câmara de Vereadores. O
paga apenas em março, mas os valores serão calculados retroativamente a prefeito enviou como seu representante o Chefe de Gabinete, Sérgio Domingues,
janeiro. A proposta inicial dos representantes dos Servidores foi o acompanhado pelo Diretor da Casa de Leis, Reginaldo Burhoff, e pelo procurador Geral do
pagamento em janeiro, o que foi negado pelo prefeito. Executivo, Wilson Sócio Junior. Nessa ocasião, os representantes do prefeito levaram uma
A primeira reunião ocorreu no dia 12 de janeiro, na prefeitura. O SISROL foi
proposta concreta, de pagamento do dissídio ao final de março, incluindo-se os valores
representado pelo presidente Eduardo Giesen, o Vice-Presidente Roberto retroativamente a janeiro. Muitos questionamentos foram levantados por vereadores e
Müller, em companhia de membros da diretoria. Nessa ocasião, o prefeito pela diretoria do Sindicato e houve momentos de tensão, enquanto os representantes do
não se comprometeu com qualquer proposta concreta e disse que teria prefeito pediam por paciência. Diante da irredutibilidade do executivo, os presentes
uma resposta apenas em março, depois que tivesse tempo para analisar as aceitaram o proposto, sob protesto.
contas do município. Caberá aos servidoras e servidores rolandenses fiscalizarem o cumprimento do que foi
Além do prefeito, também estavam presentes o presidente da Câmara de acertado até aqui. Ainda ficaram pendentes outras reivindicações, já encaminhadas para
Vereadores, Reginaldo Silva (PSD), os vereadores Andrezinho da Farmácia o prefeito, sendo elas: aumento de R$ 100 no Vale Alimentação, um programa de
(PSL) e Guilherme Spanguemberg (PTB); e as vereadoras Cristina Pieretti prevenção ao assédio moral, acordo de não perseguição ao servidor público, pagamento
(PP) e Janaina Beneli (PSL). de elevações e insalubridades em atraso, transparência com as tabelas de elevações,
pagamento de insalubridade em grau máximo, programa de assiduidade e fornecimento
dos uniformes e crachás para os servidores.
REUNIÃO NA CÂMARA
DIA 26/01/2021
Da esquerda para a direita:
Sérgio Domingues
(Chefe de Gabinete)
Eduardo Giesen
(Presidente do SISROL)
Roberto Müller
(Vice-presidente do SISROL)
 JORNAL DO SISROL A VOZ DOS SERVIDORES E SERVIDORAS ROLANDENSES

SISROL – NOVA GESTÃO

VITÓRIA DA CHAPA 2, VITÓRIA DOS SERVIDORES
Após 20 anos os servidores têm um sindicato verdadeiramente
representativo e de luta. No processo eleitoral realizado nos dias 01 e
02 de dezembro, a chapa 2 foi eleita com 319 votos contra 209 votos
da chapa 01, que representava a gestão anterior.
Foi uma eleição disputada desde o princípio. A começar pela ação
judicial que garantiu a participação da chapa 02 no processo, passan-
do pelo registro de chapa até as eleições em si. O grupo de servidores
que se uniu para derrotar o atraso mostrou sua força e conquistou
uma vitória histórica para o sindicalismo.
Segundo o presidente eleito, Eduardo Acyr Giesen, “ o momento que
vivemos no Brasil exige um sindicato
atuante na defesa dos direitos dos
servidores e na defesa intransigente da
democracia”.
Empossada no dia 15 de dezembro, a
chapa 2 assumiu a direção do SISROL
enfrentando diversas dificuldades.
Primeiramente, não houve processo de
transição. A nova direção assumiu o
sindicato desorganizado e sem funcionári-
os. Todos foram demitidos pelo antigo
presidente em seu último ato de
irresponsabilidade perante a entidade.
Já na primeira semana foram constatadas
diversas irregularidades contábeis,
somando um prejuízo vultoso para o
sindicato e para todos os servidores. O
sindicato já adotou uma série de ações,
como propositura de ação judicial e
denúncia crime na Delegacia de Polícia de
Rolândia. Após apuração de todos os fatos,
Colega servidor rolandense, o JORNAL DO SISROL é nossa voz
Quer participar? Envie uma carta, artigo, charge ou mensagem. As melhores serão selecionadas e
publicadas no nosso jornal.
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JORNAL DO SISROL
estes serão amplamente divulgados para toda a categoria. No momento
aguardamos as medidas cabíveis por parte do Delegado de polícia de
Rolândia.
Segundo o Více-Presidente do SISROL, Roberto Heinz Müller “apesar de
assumir um sindicato desmantelado, a atual gestão está quitando as
diversas dívidas deixadas pela gestão anterior e está promovendo uma
nova gestão, marcada pela ética e transparência. “
O presente boletim é o primeiro de muitos que serão distribuídos aos
servidores e servidoras, mensalmente, conforme prometido em
campanha.
Aqui temos um sindicato de Luta.
Venha para o sindicato. Participe.
AÇÕES REALIZADAS NO PRIMEIRO MÊS DE MANDATO
ADMINISTRAÇÃO
- Substituídos os dois funcionários, Guilherme e Jader, por duas
recepcionistas, Alessandra e Gabriela, que se revezam, permitindo a
ampliação do horário de expediente do SISROL das 08.00 às 18.00,
sem fechar para o almoço.
- A sala de arquivo foi transferida para um local apropriado, nos
fundos da sede, possibilitando a implantação de uma sala para a Vice
Presidência.
- O vice-presidente, Roberto H. Müller, passa a exercer suas funções
em tempo integral no SISROL, auxiliando o presidente Eduardo A.
Giesen na gestão do sindicato.
- A recepção está sendo remodelada, dando mais conforto e o devido
distanciamento aos visitantes e colaboradores.
- Adquirimos um computador para uso de nossos filiados, que
necessitam de acesso a internet, e para realizarem tarefas que
exigem equipamento eficiente e internet de alta velocidade. Este
acesso é gratuito na sede do SISROL.
- Foram adquiridos, também, um notebook e um data show para
utilização em reuniões.
- Iniciamos processo de regularização da situação de alvará de
funcionamento da sede, que está irregular desde 2015.
FINANCEIRO
- O orçamento para o ano de 2021 foi integralmente refeito, consider-
ando a eliminação de gastos desnecessários e a aplicação dos recursos
em ações que resultem em melhor serviço ao filiado.
- Implantadas planilhas de controle de cada valor gasto/investido,
com acompanhamento de metas mensais, por tido de despesa.
- Elaborado levantamento das contas da gestão anterior, inicialmente
do ano de 2020, detectando diversas irregularidades na aplicação dos
recursos do SISROL, portanto, dos filiados. Os questionamentos
destes desmandos já estão sendo tratados na esfera jurídica do
SISROL, que tomará todas as providências visando o ressarcimento e a
responsabilização dos envolvidos.
OFÍCIO PARA A SECRETARIA DE EDUCAÇÃO AINDA SEM RESPOSTA
O Ofício de número 0005 do SISROL pode ser conferido na
nossa página do Facebook. Foi protocolado no dia 20/01/2021
às 18:06 e visualizado pela Secretária de Educação no dia
22/01/2021 às 08:11. Ele trata sobre o protocolo de volta às
PRESIDÊNCIA
- Foram canceladas as SEIS LINHAS de telefones celulares que a antiga gestão mantinha,
gerando uma economia substancial de recursos. Foi cancelada também uma linha telefôni-
ca, que era utilizada para FAX, pois tal meio de comunicação não está mais em uso.
- Foram quitadas as dívidas deixadas pela gestão anterior com a empresa gestora dos
cartões COOPER, com o restabelecimento do convênio até então existente, atendendo uma
das reivindicações dos servidores apresentadas durante o período de campanha.
- Os contratos de assessoria jurídica mantidos até então com o Dr. Beffa e Dr. Gustavo Bruno
foram rescindidos. Em contrapartida, celebramos contrato com Dr. Marcelo R. Pinhatari,
que passa a atender os filiados as segundas, quartas e sextas feiras, das 14 as 18 horas.
Desta forma, triplicamos o tempo de assessoria jurídica aos filiados.
COMUNICAÇÃO
- Implantada a página do SISROL no Facebook e criado novo grupo no Whatsapp para uma
comunicação eficaz com os servidores.
- As dúvidas dos servidores estão sendo respondidas de imediato, tanto quando recebidas
de modo presencial, via telefone ou através das redes sociais.
- Manteremos Boletim Informativo contendo as prestações de contas, conforme comprom-
isso de campanha.
Assessoria Jurídica do Sindicato
O SISROL inaugura sua nova gestão colocando à disposição do servidor uma nova
assessoria jurídica, com atendimentos na sede do sindicato três vezes por semana.
A assessoria cumpre duas funções: a) fazer o levantamento das questões de envolvem
os direitos dos servidores enquanto categoria; e b) agendamento individual para
esclarecimento de dúvidas e atendimento ao servidor.
No tocante aos direitos da categoria, já foram realizadas reuniões com os setores de
Educação Infantil e com Agentes de Endemias, para tratamento de questões específicas.
É importante compreender que a defesa dos direitos dos servidores depende também
da organização coletiva, para que possamos exigir da administração pública a garantia
do exercício de direitos básicos, como a dignidade da pessoa humana e o ambiente de
trabalho harmônico.
Os atendimentos individuais podem ser agendados por telefone ou diretamente na
sede do sindicato e ocorrem às segundas, quartas e sextas, das 13:00 às 18:00.
um desrespeito com a entidade sindical que representa os servidores públicos
municipais de Rolândia e principalmente um desrespeito com os professores
que aguardam uma resposta.
O protocolo pode ser acompanhado pelos servidores no site da prefeitura, o

expediente
É uma publicação do Sindicato dos Servidores de Rolândia
Presidente: Eduardo Acyr Giesen aulas com relação ao período de pandemia do COVID19. número é 1.268/2021. Código: 986.688.978.479.
Vice-Presidente: Roberto Müller Print do site da prefeitura indica que documento foi visualizado
Editor: Abílio Perez Até o dia 27/01/2021 às 15:00 – horário em que essa matéria
foi enviada para ser publicada no nosso boletim, não houve
R. Santa Catarina, 1630 - Centro, Rolândia - PR, 86600-081 - (43) 3015-4067
retorno algum por parte da SME, o que nós entendemos ser

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