INVENTÁRIO DE MOTIVAÇÃO

Instruções:
Para cada item do inventário você é solicitado a indicar qual das duas reações alternativas
seria mais característica de você. Algumas alternativas podem ser igualmente características
ou igualmente não-características. Conquanto esta seja uma possibilidade patente, escolha
contudo a alternativa que Ihe for relativamente mais característica. Para cada item você terá
cinco pontos, que distribuirá entre cada par de alternativas. Por exemplo, os tipos A e B
podem ser cotados em qualquer das seguintes combinações assim:

A B
1) Se A é completamente característico da sua opinião, e B é completamente 5 0
não-característico, escreva “5” sob A e “O” sob o B, assim:
2) Se A é consideravelmente característico de sua opinião e B é um pouco 4 1
característico, escreva”4” sob o A e “1” sob o B, assim:
3) Se A for apenas um pouco mais característico de sua opinião do que B, 3 2
escreva “3” sob A, e “2” sob o B.
4) Qualquer das três combinações acima pode ser usada em ordem inversa: por 2 3
exemplo, se você achar que B é um pouco mais característico de sua opinião do
que A, escreva “2” sob A e “3” sob o B.

Assim, há seis combinações possíveis para responder ao par de alternativas apresentadas em

cada item do inventário. Use apenas números inteiros. Esteja certo de que os números
escolhidos em cada par somam 5.
Em geral, tente relacionar cada situação do inventário com os seus próprios sentimentos e
opiniões pessoais. Use o tempo que achar necessário para obter respostas verdadeiras e
precisas. Não há limite de tempo. Lembre-se não há resposta certa ou errada. Qualquer
tentativa para achar a resposta “ correta ” simplesmente distorce o significado da resposta e
torna sem valor os resultados do teste.

1. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:

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 A. Oferece a liberdade e a oportunidade de me desenvolver como um profissional dentro do
possível.
OU
B. Permite um progresso bastante rápido, de acordo com que eu fizer.

2. Se algum dia eu decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:

A. Porque o cargo envolve "muitos riscos", como trabalhar com equipamento inadequado, pessoal
despreparado, salário inseguro.
OU
B. Porque a função é para uma pessoa só, não tendo colegas de trabalho com quem discutir e planejar,
ou mesmo dividir o trabalho.

3. Pessoalmente, acredito que o que me traz recompensa no trabalho é o que:

A. Faz parte do próprio trabalho, isto é , atividades que estimulam e que têm valor, atividades que me
desafiam.
OU
B. Tem relação direta com os motivos por que se trabalha, como bom salário, boas condições de
trabalho, uma boa casa e um carro, e parecidos.

4. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Meus subordinados fossem indiferentes a mim ou guardassem mágoas de mim e de outros, por causa
de desentendimentos do dia-a-dia.
OU
B. Eu fosse forçado a apressar meu trabalho e tivesse pouco tempo para almoço, cafezinho, etc.

5. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:

A. Oferece boa segurança e um firme programa de vantagens e benefícios para os empregados
OU
B. Permite um progresso bastante rápido, de acordo com o que eu fizer.

6. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. Passar a gostar das pessoas com as quais trabalharia e com o nível de entendimento entre eu e o grupo
de trabalho.
OU
B. A nova função representar um desafio para mim, podendo até mesmo anular a maior parte do que
realizei até agora.

7. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Eu percebesse que minhas habilidades e capacidades não fossem aproveitadas.
OU
B. Outros empregados recebessem atenção e promoção e eu não, embora produzindo trabalho de igual
qualidade.
8. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais quando:
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 A. As condições de trabalho, isto é, espaço disponível, equipamento, suprimentos e as necessidades
físicas básicas são modernas e em grande quantidade.
OU
B. Os erros não são castigados e dificilmente se perde o emprego

9. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. A nova função representar um desafio para mim, podendo até mesmo anular a maior parte do que
realizei até agora.
OU
B. Eu ser capaz de buscar novas alternativas e desenvolver trabalhos mais criativos e interessantes .

10. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Por estar executando um trabalho que causasse desconforto físico por causa de certos fatores,
como má iluminação, instalações velhas, sem ar condicionado, etc.
OU
B. Porque a função envolve "muitos riscos", como trabalhar com equipamento inadequado, pessoal
despreparado e salário irregular.

11. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é aquilo que:
A. Mostra minha competência, isto é, ser reconhecido pelos outros por ter bem realizado um trabalho
ou, simplesmente, saber que eu sou um dos melhores do meu grupo, em termos de produção.
OU
B. Decorre dos aspectos sociais do trabalho, isto é, o que pesa não é minha competência, mas sim ser
bem aceito como membro de uma equipe de trabalho.

12. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais quando:
A. Há real "espírito de equipe" entre os funcionários, todos tendo bons momentos e se dando bem uns
com os outros.
OU
B. Há recompensas materiais - tipo dinheiro, brindes, prêmios - e reconhecimento pelo desempenho de
cada um.

13. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Outros empregados recebessem atenção e promoção e eu não, embora produzindo trabalho de igual
qualidade.
OU
B. Meus subordinados fossem indiferentes ou guardassem mágoas de mim e de outros por causa de
desentendimentos do dia-a-dia.

14. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se:
A. O salário é suficiente para satisfazer as minhas necessidades e as de minha família.
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OU
B. Oferece boa segurança e um firme programa de vantagens e benefícios para os empregados.

15. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é aquilo que:
A. Mostra minha competência, isto é, ser reconhecido pelos outros por ter bem realizado um trabalho,
ou simplesmente saber que eu sou um dos melhores do meu grupo, em termos de produção.
OU
B. Faz parte do próprio trabalho, isto é, atividades que me incentivam e estimulam, atividades que me
desafiam.

16. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Eu fosse forçado a apressar meu trabalho, e tivesse pouco tempo para almoço, cafezinho, etc.
OU
B. Meu desempenho fosse julgado diretamente pelo fato de eu cumprir as metas de produção.

17. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:
A. Permite um progresso bastante rápido, de acordo com o que eu fizer.
OU
B. Proporciona um salário suficiente para satisfazer as minhas necessidades e as de minha família.

18. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

A. Os programas de vantagens e benefícios nos oferecem, como seguro hospitalar, aposentadoria, etc.
OU
B. Mostra minha competência; isto é, ser reconhecido pelos outros por ter bem realizado um trabalho,
ou simplesmente saber que eu sou um dos melhores do meu grupo, em termos de produção.

19. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. Eu ser capaz de buscar novas alternativas e desenvolver trabalhos mais criativos e interessantes.
OU
B. O cargo ser uma fonte de orgulho pessoal e eu ser visto com respeito pelos outros.

20. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque a função é para uma pessoa só, não tendo colegas de trabalho com quem discutir e planejar,
ou mesmo dividir o trabalho.
OU
B. Porque, em alguns aspectos, o cargo me rebaixa profissionalmente.

21. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:
A. Oferece a liberdade e a oportunidade de me desenvolver profissionalmente, dentro do possível.
OU
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 B. Oferece boa segurança e um firme programa de vantagens e benefícios para os empregados.

22. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque o cargo é insignificante, e não uma experiência real, um desafio de fato para mim e para
minhas aptidões.
OU
B. Porque o cargo, em alguns aspectos, me rebaixa profissionalmente.

23. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Outros empregados recebessem atenção e promoções e eu não, embora produzindo trabalho de igual
qualidade.
OU
B. Eu fosse forçado a apressar meu trabalho e tivesse pouco tempo para almoço, cafezinho, etc.

24. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Há real "espírito de equipe" entre os empregados, todos tendo bons momentos e se dando bem uns
com os outros.
OU
B. As condições de trabalho, isto é espaço disponível, equipamento, suprimentos e as necessidades
físicas básicas, são modernos e em grande quantidade.

25. Pessoalmente acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

A. Decorre dos aspectos sociais do trabalho, isto é, o que pesa é ser bem aceito como membro de uma
equipe de trabalho.
OU
B. Os programas de vantagens e benefícios nos oferecem, como seguro hospitalar, aposentadoria, etc.

26. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. A nova função exigir mais trabalho de mim e diminuir o meu tempo para minhas distrações e
afazeres pessoais.
OU
B. Eu ser capaz de buscar novas alternativas e desenvolver trabalhos mais criativos e interessantes.

27. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego, é saber se ele:
A. Permite um progresso bastante rápido, de acordo com o que eu fizer.
OU
B. Proporciona condições para boa camaradagem e relacionamentos agradáveis com os colegas.

28. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque o cargo envolve "muitos riscos", como trabalhar com equipamento inadequado e pessoal
despreparado, ou salário irregular.
OU
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 B. Porque o cargo é insignificante e não uma experiência real, um desafio de fato para minhas aptidões.

29. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Eu sentisse que minhas reais aptidões e capacidades não estivessem sendo devidamente utilizadas.
OU
B. Meus subordinados fossem indiferentes comigo ou guardassem mágoas de mim e de outros, por
causa de desentendimentos do dia-a-dia.

30. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Há recompensas materiais, tipo dinheiro, brindes, prêmios, e reconhecimento pelo desempenho da
cada um.
OU
B. Os erros não são castigados e dificilmente se perde o emprego.

31. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. A nova função representar um desafio para mim, podendo até mesmo anular a maior parte do que
realizei até agora.
OU
B. A nova função exigir mais trabalho de mim e diminuir o meu tempo para minhas distrações e
afazeres pessoais.

32. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

A. Faz parte do próprio trabalho, isto é, atividades que estimulam e que têm valor, que me desafiam.
OU
B. Decorre dos aspectos sociais do trabalho, isto é, o que pesa é ser bem aceito como membro de uma
equipe de trabalho.

33. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque o cargo, em alguns aspectos, me rebaixa profissionalmente.
OU
B. Porque o cargo envolve "muitos riscos", como trabalhar com equipamento inadequado e pessoal
despreparado, ou salário irregular.

34. Em geral, o que considero importante ao escolher um emprego é saber:

A. Se ele proporciona condições para boa camaradagem e relacionamentos agradáveis com os colegas.
OU
B. Oferece a liberdade e a oportunidade de me desenvolver como profissional, dentro do possível.

35. Sou capaz de produzir com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Os erros não são castigados e dificilmente se perde o emprego.
OU
B. Há real "espírito de equipe" entre os empregados, todos tendo bons momentos e se dando bem uns
com os outros.
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36. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. O cargo ser uma fonte de orgulho pessoal e eu ser visto com respeito pelos outros.
OU
B. A nova função representar um desafio para mim, podendo até mesmo anular a maior parte do que
realizei até agora.

37. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Meu desempenho fosse julgado diretamente pelo fato de eu cumprir as metas de produção.
OU
B. Meus subordinados fossem indiferentes comigo ou guardassem mágoas de mim e de outros, por
causa de desentendimentos do dia-a-dia.

38. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque o cargo, em alguns aspectos, me rebaixa profissionalmente.
OU
B. B. Por estar executando um trabalho que causasse desconforto físico devido a certos fatores
como má iluminação, instalações velhas, sem ar condicionado, etc.

39. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

Mostra minha competência, isto é, ser reconhecido pelos outros por ter bem realizado um trabalho; ou
simplesmente saber que eu sou um dos melhores do meu grupo, em termos de produção.
OU
Tem relação direta com os motivos por que trabalha, como bom salário, boas condições de trabalho,
uma boa casa e um carro, e outros parecidos.

40. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais quando:
A. Eu posso ser recompensado pelo meu interesse pessoal pelo trabalho e pelo meu desenvolvimento.
OU
B. Os erros não são castigados e dificilmente se perde o emprego.

41. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:
A. Oferece boa segurança e um firme programa de vantagens e benefícios para os empregados.
OU
B. Proporciona condições para boa camaradagem e relacionamentos agradáveis com os colegas.

42. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
Porque a função é para uma pessoa só, não tendo colegas de trabalho com quem discutir e planejar, ou
mesmo dividir o trabalho.
OU
Porque o cargo é insignificante e não uma experiência real, um desafio para minhas aptidões.

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43. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Há recompensas materiais, tipo dinheiro, brindes, prêmios, e reconhecimento pelo desempenho de
cada um.
OU
B. As condições de trabalho, isto é, espaço disponível, equipamento, suprimentos e as necessidades
físicas básicas, são modernos e em grande quantidade.

44. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. Eu ser capaz de buscar novas alternativas e desenvolver trabalhos mais criativos e interessantes.
OU
B. Passar a gostar das pessoas com as quais trabalharia e com o nível de entendimento entre eu e o
grupo de trabalho.

45. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

Tem relação com os motivos por que se trabalha, como bom salário, boas condições de trabalho, uma
boa casa e um carro, e outras parecidas.
OU
Os programas de vantagens e benefícios nos oferecem, como seguro hospitalar, aposentadoria, etc.

46. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:
A. Proporciona um salário suficiente para satisfazer as minhas necessidades e as de minha família.
OU
B. Proporciona condições para boa camaradagem e relacionamentos agradáveis com os colegas.

47. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Há recompensas materiais, tipo dinheiro, brindes, prêmio, e reconhecimento pelo desempenho de
cada um.
OU
B. Eu possa ser recompensado pelo meu interesse pessoal pelo trabalho e pelo meu desenvolvimento.

48. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque o cargo é insignificante, e não uma experiência real, um desafio de fato para minhas aptidões.
OU
B. Por estar executando um trabalho que causasse desconforto físico devido a certos fatores, como má
iluminação, instalações velhas, sem ar condicionado, etc.

49. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Outros empregados recebessem atenção e promoções e eu não, embora produzindo trabalho de igual
qualidade.
OU
B. Meu desempenho fosse julgado diretamente pelo fato de eu cumprir as metas de produção.

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50. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:
A. Tem relação direta com os motivos por que se trabalha, como bom salário, boas condições de
trabalho, uma boa casa e um carro, e outros parecidos.
OU
B. Decorre dos aspectos sociais do trabalho, isto é, o que pesa é ser bem aceito como membro de uma
equipe de trabalho.

51. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
A. Há real "espírito de equipe" entre os empregados, todos tendo bons momentos e se dando bem uns
com os outros.
OU
B. Eu possa ser recompensado pelo meu interesse pessoal pelo trabalho e pelo meu desenvolvimento.

52. Se eu algum dia decidisse pedir demissão, o motivo mais provável seria:
A. Porque a função é para uma pessoa só, não tendo colegas de trabalho com quem discutir e planejar,
ou mesmo dividir o trabalho.
OU
B. Por estar executando um trabalho que causasse desconforto físico devido a certos fatores, como
má iluminação, instalações velhas, sem ar condicionado, etc.

53. Em geral, o que considero mais importante ao escolher um emprego é saber se ele:
A. Oferece a liberdade e a oportunidade de me desenvolver como profissional, dentro do possível.
OU
B. Proporciona um salário suficiente para satisfazer as minhas necessidades, e as de minha família.

54. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. O cargo ser uma fonte de orgulho pessoal e eu ser visto com respeito pelos outros.
OU
B. Passar a gostar das pessoas com as quais trabalharia e com o nível de entendimento entre eu e o
grupo de trabalho.

55. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Eu sentisse que minhas reais aptidões e capacidades não estivessem sendo devidamente utilizadas.
OU
B. Meu desempenho fosse julgado diretamente pelo fato de eu cumprir as metas de produção.

56. Pessoalmente, acredito que o que traz recompensa no trabalho é o que:

A. Os programas de vantagens e benefícios nos oferecem, como seguro hospitalar, aposentadoria, etc.
OU
B. Faz parte do próprio trabalho, isto é, atividades que estimulam e que têm valor, que me desafiam.

57. Sou capaz de trabalhar com mais dedicação e produzir mais numa situação de trabalho em que:
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 A. As condições de trabalho, isto é, espaço disponível, equipamento, suprimentos e as necessidades
físicas básicas são modernas e em grande quantidade.
OU
B. Eu possa ser compensado pelo meu interesse pessoal pelo trabalho e pelo meu desenvolvimento.

58. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria ,muito mais com o fato de:
A. O cargo ser uma fonte de orgulho pessoal e eu ser visto com respeito pelos outros.
OU
B. A nova função exigir mais trabalho de mim e diminuir o meu tempo para minhas distrações e
afazeres pessoais.

59. Acredito que o meu moral e motivação diminuiriam quando:

A. Eu fosse forçado a apressar meu trabalho e tivesse pouco tempo para almoço, cafezinho, etc.
OU
C. Eu sentisse que minhas reais aptidões e capacidades não estivessem sendo devidamente utilizadas.

60. Ao decidir se aceitaria ou não uma promoção, eu me interessaria muito mais com o fato de:
A. Passar a gostar das pessoas com as quais trabalharia e com o nível de entendimento entre eu e o
grupo.
OU
B. A nova função exigir mais trabalho de mim, e diminuir o meu tempo para minhas distrações e
afazeres pessoais.

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