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Considere como ‘risco’ tudo que pode causar danos à saúde dos
trabalhadores: de cortes superficiais a contaminação por metais
pesados. Esses riscos podem resultar em:
Queda da produtividade;
Afastamento por problema de saúde;
Aposentadoria por invalidez.
Caso haja omissão da empresa, esta ainda pode responder
judicialmente, sendo muitas vezes responsabilizada a indenizar o
funcionário.