Chapa 1 - Crescendo mais forte

Nota Oficial de Indignação

Salvador-BA, 24 de julho de 2023

É com grande indignação que nós, membros da Chapa 1 - Crescendo +Forte!,

postulantes a Direção do SINDSEMP-BA, gestão 2023/2026, manifestamos nosso
repúdio diante da fala negativa e discriminatória proferida pela Procuradora Elna
Leite Ávila Rosa, em relação aos analistas em um recente discurso, durante a 2ª
Sessão Extraordinária do Órgão Especial do Colégio de Procuradores de Justiça, do
Ministério Público do Estado da Bahia, realizada em 24 de julho de 2023, na sede do
Órgão, na qual verberou
“Eu sempre fui contra o projeto da instalação de analistas, porque eu tinha
conhecimento que um determinado estado preferiram analistas do que
assessores e os colegas procuradores estavam em situação difícil, porque os
analistas geralmente dizem: eu sou analista, eu só faço isso, eu já tenho
minha efetividade e não faço mais. Espero que aqui na Bahia não esteja sendo
assim, mas o que a gente sabe é que no Brasil, geralmente os analistas dizem:
eu trabalho só 08 horas e eu não faço mais nada […] Eu acho que nós
precisamos de uma reciclagem aqui, de todos os servidores da instituição,
para que eles entendam de uma vez por todas o que é ser Ministério Público.
Muito obrigado.”(ROSA, Elna Leite Ávila. Discurso proferido na 2ª Sessão Extraordinária do
Colégio de Procuradores do Ministério Público do Estado da Bahia, em 24 de julho de 2023,
disponível em: https://www.youtube.com/live/O4xWuRN-l-0?feature=share, a partir de
01:07:46).

A correlação e suposto fato utilizados, que generaliza e denigre toda uma categoria
profissional, é injusta, infundada e incentiva preconceitos. Acreditamos firmemente
que todas as profissões devem ser reconhecidas e valorizadas por seus méritos
individuais, ao invés de serem alvo de generalizações imprecisas e estereotipadas.

O trabalho dos analistas é de extrema importância para os Ministérios

Públicos do Brasil, contribuindo para o desenvolvimento da instituição em
diversos setores. A maioria desses analistas é formada por trabalhadores e
trabalhadoras brasileiras, que vestem e honram a camisa da
instituição, desdobrando-se para cumprir sua missão. Com habilidades
especializadas e conhecimento aprofundado, os analistas desempenham um
papel fundamental no processo de tomada de decisão, fornecendo informações
estratégicas e contribuindo para a eficiência e eficácia das operações
ministeriais. No desempenho de suas atribuições, em muitos casos,
ultrapassam em muito sua jornada cansativa de 8 (oito) horas diárias,
conforme preconizam os regramentos sobre carga horária diária no
país, principalmente a Convenção da Organização Internacional do
Trabalho (OIT) de 1919. Muitas vezes, utilizam seus sábados, domingos e

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feriados sem receber nenhum tostão a mais da instituição, sob a
alegação de falta de orçamento, nem sequer um JJ Calmon de Passos.

Ao estigmatizar todos os analistas, baseando-se em percepções superficiais e

experiências isoladas, a fala em questão não apenas desrespeita e diminui a
abrangência dos esforços e contribuições dessa categoria, mas também perpetua
um ambiente de trabalho tóxico e desfavorável à colaboração.

Reafirmamos nosso compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho

inclusivo, no qual todas as profissões sejam respeitadas e valorizadas, e onde cada
indivíduo seja avaliado por suas próprias competências, ética de trabalho e
dedicação. Vamos trabalhar continuamente para combater o preconceito e
promover um ambiente que valorize igualmente as habilidades individuais e a
diversidade de talentos.

Finalmente, conclamamos a todos a refletirem sobre o impacto dessas palavras e a

considerarem o poder de influência que têm nas pessoas ao seu redor. A valorização
do trabalho de todos os profissionais é fundamental para o crescimento e sucesso
coletivo e a prestação de um serviço de qualidade para a população carente do
nosso país. Os analistas e demais servidores do MPBA são um exemplo de
dedicação e comprometimento ao órgão. Em seus poucos mais de 18 anos de
existência, elevou o MPBA a um patamar de importância, excelência e resultados
jamais visto ao longo dos seus mais de 450 anos.

Nós da CHAPA 1, estamos comprometidos com a criação de uma cultura de respeito

mútuo e igualdade no ambiente de trabalho, e esperamos que essa atitude
discriminatória seja corrigida e substituída por um diálogo construtivo e inclusivo.

Atenciosamente,

Chapa 1 - Crescendo +Forte!

Eleições SindsempBA
2023

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