FORMULÁRIO DE DESLIGAMENTO

Gestor responsável: ROGÉRIO TEIXEIRA

Nome do Colaborador: PEDRO HENRIQUE DE SOUSA LIMA

Seção: 00.23.10.02.00.00.006

Data prevista do Desligamento: 18/11/2022

Tipo de Desligamento

Pedido de Demissão ☐ ☐
Dispensa sem justa ☒ Acordo Mútuo Termino de Estágio
causa
Dispensa com justa Termino de Contrato ☐ Termino ☐ Termino antecipado
causa ☐ de experiência antecipado do do contrato de
contrato de trabalho
trabalho (Empregador)
(Empregado)
Aviso Prévio: ✘ Indenizado Trabalhado Cumprir Aviso Prévio ? Sim ✘ Não
Descontar Aviso Prévio ( Pedido de Demissão) ? Sim ✘ Não

Futura readmissão (aconselhável) ? Sim ✘ Não

Motivo de Desligamento – Preencher somente 1 opção ( Detalhar motivo no campo observação)

31- Comportamental ☒ ☐
20- Excesso de ☒ 33- Baixo 35- Estratégia de
faltas/atrasos desempenho Remuneração
30- Não se adaptou 32- Redução do ☐ 34- Redução de ☒ 36- Relacionamento
(Pedido de demissão) ☐ quadro – custo/ Perda de com a Gestão
Reestruturação contrato
37- Motivos particulares 38- Outro emprego ☐ 27- Embriaguez☐ 28- Furto/roubo
(Pedido de demissão) ☐ (Pedido demissão)
Observação:
Desligamento solicitado pelo cliente, colaborador com comportamento inadequado prejudicando o contrato.