Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
com/K308mJd5Grk9StArMPejJE
67%
Antonia foi promovida de Pendorf e
tornou-se chefe de uma equipe de
design composta pelos quatro
membros originalmente recrutados.
Posteriormente, devido à grande
demanda da indústria do
entretenimento, a equipe foi dividida
em duas. Sua equipe liderou a equipe
de drama histórico, enquanto outra
pessoa cuidou dos figurinos dos
dramas contemporâneos.
Na verdade, toda empresa precisava
que alguém estivesse presente todos os
dias para saber onde estava.
“Que esforço?” Abigail deixou de lado o
livro de contas e olhou calmamente
para Antonia.
“Tornei populares os figurinos de um
drama histórico este ano. Isso tudo foi
resultado de todo o meu esforço, e
agora você está promovendo um
novato que está aqui há menos de um
ano para estar no mesmo nível de
mim?!” Antônia estava descontente.
Abigail ergueu uma sobrancelha e
disse: “Todo o seu esforço? Toda a
equipe, incluindo você, é composta por
centenas de pessoas. Você está
dizendo que foi apenas seu esforço?
Antonia percebeu que havia falado
muito precipitadamente e
imediatamente se corrigiu. “O que eu
quis dizer é que me esforcei muito. Caso
contrário, eu não teria chamado
atenção.”
“É assim que você sempre suprime a
equipe de Alison? Não é que ela seja
incapaz, mas os roteiros que recebeu
não são excelentes. Mesmo que as
fantasias sejam boas, ela não
consegue fazer sucesso. Além disso,
acho que você não precisa mais de
L.Moon. O que há de errado em
encontrar alguém para substituí-lo
antecipadamente?” Abigail não queria
mais rodeios com Antonia. Como você
não sabe o que é modéstia e a
importância das conexões na indústria
do entretenimento, é apenas uma
questão de tempo até que você cause
problemas para
Quero o divórcio Capítulo 658 Seguindo
em frente e recuando juntos Abigail
promoveu Sandy ao nível de Antonia.
Quando chegasse a hora de Abigail
demitir Antonia, isso serviria de aviso
para todos os demais. Antonia não
esperava que Abigail fosse tão direta e
ficou momentaneamente sem
palavras. Tenho estado ocupada
ultimamente e Lama também. Todos
esquecemos que L.Moon tem uma
equipe administrativa. Não é mesmo,
Antônia? Quando você estava em
Pendorf, você não era assim.” Abigail
olhou nos olhos dela como se tentasse
ver através de seus pensamentos. “Não
importa com quantas pessoas
importantes alguém interaja, elas
devem se lembrar de sua própria
identidade. Sempre permaneça
humilde e se esforce para melhorar. É
isso que um designer deve fazer… em
vez de se misturar constantemente
com pessoas importantes e
negligenciar o seu próprio talento.” Aos
olhos de Abigail, a habilidade de design
de Sandy superava em muito a de
Antonia. Morcover, Sandy teve melhores
resultados acadêmicos em história e
cultura. Ela tinha doutorado em história,
enquanto Antonia tinha apenas alguns
anos de experiência profissional a mais
que ela. Mas Abigail não se importava
em ser mentora de novos talentos.
Antônia ficou indignada ao ser
criticada. Ela imediatamente tirou seu
crachá de trabalho e caminhou até
Abigail para colocar o crachá à força
na mesa. “Já que você tem a ideia de
me demitir, por que não peço
demissão? Eu nem me importo com a
escassa compensação que L.Moon
oferece! Apenas espere e veja. Vou
estabelecer uma nova equipe e tornar
a equipe de L.Moon inútil!” Abigail
assentiu. "Ambicioso. Estarei esperando
por suas boas notícias. Antonia saiu do
escritório de Abigail de maneira
dramática. Depois que Antonia
renunciou, mais de uma dúzia de
membros da equipe do drama histórico
seguiram o exemplo. Luna chegou em
L.Moon perto do meio-dia. Ela correu
para o escritório de Abigail e disse
ansiosamente: “Há um problema dentro
de L.Moon e é minha negligência nos
últimos seis meses. Com tantas
pessoas sendo demitidas de uma vez,
L.Moon ainda estará operando
normalmente?!” "Qual é o problema? Se
houver vagas e uma carga de trabalho
pesada, aumentaremos o salário e
cuidaremos disso assim que
encontrarmos novas pessoas”,
respondeu Abigail. “A equipe de Antonia
é bastante conhecida na indústria do
entretenimento. Ao dispensá-la, ela
levou embora muitas pessoas. Esta
equipe está praticamente acabada!
Luna continuou. Abigail sorriu para ela.
“Precisamos realmente dessa equipe
para ganhar dinheiro?” Luna parou por
um momento e então disse
suavemente: “Não necessariamente...”
“Isso não é um problema, certo? Se as
principais equipes de produção da
indústria do entretenimento não nos
contratarem, sempre haverá outras
menores que o farão. Os recém-
chegados são muito bons; eles podem
lidar com a pressão de 1/3 Capítulo 658
Seguindo em frente e recuando juntos
52%. É como se fosse uma equipe
totalmente nova”, disse Abigail
calmamente. “O último semestre
também nos deu a oportunidade de ver
quantas questões existem na empresa
que precisam de nossa atenção.”
Abigail sentia falta dos dias em que
Analise estava na cozinha. Naquela
época, ela fazia tudo o que podia para
dar-lhes dinheiro extra e preparar
refeições deliciosas,e as despesas com
alimentação também não eram caras.
Nos seis meses que esteve ausente, as
despesas com alimentação duplicaram
e o orçamento para o chá da tarde
também aumentou. “É tudo culpa
minha… Há muita coisa acontecendo
com L.Moon que é completamente
diferente de antes. Tenho que cuidar de
tudo e às vezes fico tão ocupada que
fico confusa…” Luna Smith suspirou
amargamente. “Talvez eu
simplesmente não seja adequado para
uma grande empresa. Quando L.Moon
era apenas um estúdio, as coisas eram
muito mais simples e eu lidava bem
com elas.”