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LEI MUNICIPAL Nº 1.042, DE 05/04/1990


INSTITUI O PLANO DE CLASSIFICAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES PARA OS SERVIDORES PÚBLICOS
MUNICIPAIS, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ESTÂNCIA VELHA.

Faço saber que a Câmara de Vereadores aprovou e eu, no uso das atribuições legais que me confere
a Lei Orgânica Municipal, sanciono a seguinte Lei:

TÍTULO I
CAPÍTULO I - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
TÍTULO I
Art. 1º Esta Lei institui o Plano deCAPÍTULO I - DAS
Classificação DISPOSIÇÕES
de Cargos e funçõesPRELIMINARES
para os servidores públicos municipais,
dispondo sobre os correspondentes quadros funcionais, forma de provimento, denominação, número de Cargos e
remuneração respectivas.
§ 1º Serão extintos, na forma regulada por esta Lei, todos os Cargos, funções e empregos atualmente existentes no
âmbito da Administração Municipal.

Art. 2º Na conformidade das disposições seguintes, pela presente Lei são criados os Cargos e funções públicas que
passam a integrar a estrutura orgânica funcional da Administração Municipal, elencados nos anexos adiante
enunciados.

CAPÍTULO II - DOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO

Art. 3º Os Cargos de provimento CAPÍTULO II - DOSpela


efetivo, criados CARGOS DELei
presente PROVIMENTO EFETIVO
para investidura dos servidores públicos
regularmente admitidos mediante prévio concurso público de provas ou de provas e títulos, na forma da Lei que rege
o regime jurídico único dos servidores públicos municipais, são aqueles elencados no Anexo I e Anexo II desta Lei,
com a correspondente denominação, nível de acesso, número de Cargos e padrão de vencimento básico,
respectivamente organizados em carreiras funcionais e de forma isolada. (Os cargos de provimento efetivo elencados
no Anexo I e Anexo II desta Lei, foram reclassificados no Anexo I da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com
efeitos a partir de 01.07.1995)
§ 1º Carreira é a organização dos Cargos de provimento efetivo, disposta de acordo com a natureza profissional e a
complexidade de atribuições e responsabilidades respectivas, que possibilitado o desenvolvimento vertical do
servidor dentro da mesma classe.
§ 2º Classe é a divisão básica da carreira, agrupando os Cargos de mesma ou idêntica denominação e natureza,
segundo o nível de responsabilidades, complexidades de atribuições, qualificações ou requisitos de habilitação para
provimento.
§ 3º Nível é o grau de habilitação e/ou qualificação, segundo atribuições exigidas para provimento do Cargo
correspondente.
§ 4º Padrão é a referência numérica que identifica o valor pecuniário de vencimento básico para cada classe e
nível.

Art. 4º As especificações das classes funcionais, com as atribuições para cada Cargo e função, são aquelas
elencadas em apenso à presente Lei, sendo dela parte integrante para todos os efeitos.

Art. 5º O desenvolvimento funcional do servidor efetivo atenderá ao plano de carreiras instituído em Lei municipal
específica.

CAPÍTULO III - DOS CARGOS EM COMISSÃO E FUNÇÕES DE CONFIANÇA

Art. 6º Os Cargos em CAPÍTULO


comissão III - DOS CARGOS
e funções EM COMISSÃO
de confiança são os que,Epela
FUNÇÕES
naturezaDE
daCONFIANÇA
fidúcia inerente ao Cargo ou
função, têm caráter temporário, sendo provisório quanto ao exercício e precário quanto ao desempenho, sendo de
livre nomeação, e exoneração, observando-se:
I - os Cargos em comissão podem ser providos com pessoas estranhas ao quadro funcional, com atribuições de
direção geral, chefia e assessoramento superior;
II - as funções de confiança serão providas preferentemente com servidores efetivos, observados os preceitos da
Lei, de livre nomeação e exoneração, sendo assim equiparadas para atender ao ordenamento constitucional, aos
Cargos em comissão, com atribuições de chefia, assessoramento e assistência subalterna.
Parágrafo único. Para esse fim, são criados os Cargos em comissão e as funções de confiança respectivamente
enunciadas no Anexo III e Anexo IV desta Lei, com a correspondente denominação, número de Cargos e de funções,
e padrão de vencimentos. (Os cargos em comissão e funções de confiança elencados no Anexo III e Anexo IV desta
Lei, foram reclassificados no Anexo III e Anexo IV da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
01.07.1995)

CAPÍTULO IV - DAS FUNÇÕES GRATIFICADAS


Art. 7º As funções gratificadas são aquelas que, para atender encargos de maior grau de responsabilidade ou
CAPÍTULO
dificuldade em razão das atribuições do CargoIVefetivo,
- DAS são
FUNÇÕES GRATIFICADAS
conferidas ao respectivo ocupante, e têm caráter
provisório quanto ao exercício e precário quanto ao desempenho, sendo de livre nomeação e exoneração,
observando-se:
I - o provimento de função gratificada é privativo de servidores efetivos, de livre nomeação e exoneração, sendo
equiparada para atender ao ordenamento constitucional, a Cargo em comissão;
II - poderá ser conferido o provimento de função gratificada a servidor público cedido ao Município.
§ 1º Para esse fim, são criadas as funções gratificadas arroladas no Anexo V desta Lei, com a discriminação quanto
ao correspondente número de funções e padrões de vencimentos. (As funções gratificadas elencadas no Anexo V
desta Lei, foram reclassificados no Anexo V da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
01.07.1995).
§ 2º As atribuições das funções gratificadas correspondem à condução de serviços e atividades nas respectivas
unidades administrativas, de maior grau de responsabilidade e/ou dificuldades inerentes ao Cargo efetivo, bem
assim em razão de formação profissional ou técnica específica exigida, sendo conferidas a critério da autoridade
competente.

CAPÍTULO V - DOS EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EM EXTINÇÃO

CAPÍTULO
Art. 8º Os atuais servidores V - DOS
celetistas EMPREGOS,
do Município CARGOS
que, na E Lei,
forma da FUNÇÕES
venhamEM EXTINÇÃO
a optar pelo regime jurídico único
dos servidores públicos municipais, instituído pela legislação municipal pertinente, serão reenquadrados segundo o
plano de classificação de Cargos e funções instituído pela presente Lei.
§ 1º O reenquadramento desses servidores celetistas atenderá:
I - correspondência entre o emprego anteriormente exercido e a nova categoria funcional;
II - enquadramento na nova classe, nível, padrão ou referência congênere, em razão do tempo de serviço já
prestado ao Município.
§ 2º O reenquadramento nos Cargos criados pela presente Lei é aquele enunciado no Anexo VIII deste Diploma.

Art. 9º Os atuais servidores celetistas com estabilidade constitucional, assim declarados em conformidade ao que
dispõe o art. 19 das Disposições Constitucionais Transitórias, da Constituição Federal, integrarão quadro
suplementar de empregos em extinção, na forma do Anexo VI desta Lei, cujos respectivos empregos, Cargos ou
funções, são declarados excedentes, tornando-se automaticamente extintos para todos os efeitos na medida em que
vagarem.
Parágrafo único. Referidos empregados celetistas estáveis permanecerão com os mesmos direitos e vantagens
conferidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, à qual continuam submetidos e regidos, para todos os fins
e efeitos.

Art. 10. São declarados excedentes, tornando - se automaticamente extintos na medida em que vagarem, os
empregos, Cargos ou funções ocupados por servidores celetistas sem estabilidade constitucional, conforme
arrolados no Anexo VII da presente Lei.

TÍTULO II
CAPÍTULO ÚNICO - DAS DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS E FINAIS
TÍTULO II
CAPÍTULO ÚNICO
Art. 11. Os valores dos vencimentos - DAS
dos Cargos DISPOSIÇÕES
efetivos, TRANSITÓRIAS
Cargos em E FINAIS
comissão, funções de confiança e funções
gratificadas, serão obtidos pela multiplicação do coeficiente respectivamente atribuído, pelo valor do vencimento
padrão de referência.
§ 1º Para esse fim, na data de publicação desta Lei o valor do vencimento padrão de referência é fixado em Cr$
7.000,00 (sete mil cruzeiros), representando o menor vencimento básico na Administração Municipal, somente
podendo ser aumentado ou reajustado por Lei específica.
§ 2º Os valores dos vencimentos serão sempre arredondados para a unidade de cruzeiro seguinte, desprezadas as
frações em centavos.

Art. 12. Os servidores efetivos providos em Cargos em comissão ou funções de confiança poderão optar entre a
remuneração do Cargo ou função temporária, e a respectiva remuneração do Cargo efetivo, caso em que, nessa
última hipótese, perceberão gratificação pelo exercício do Cargo em comissão ou função de confiança, elencadas no
Anexo IX desta Lei. (Os servidores efetivos providos em Cargos em comissão ou funções de confiança elencadas no
Anexo IX desta Lei, foram reclassificados no Anexo IX da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a
partir de 01.07.1995)

Art. 13. Os empregados celetistas, com ou sem estabilidade constitucional, que tenham sido admitidos mediante
prévio concurso público de provas, ou de provas e títulos, os, quais, na forma da Lei, passam a integrar o regime
Jurídico único do Município, são reenquadrados nos Cargos correspondentes, na forma ilustrada no Anexo VIII deste
Diploma.

Art. 14. Os atuais Cargos em comissão que se encontrarem providos na data da publicação desta Lei, tornar-se-ão
automaticamente extintos, na medida em que vagarem, quando então tornar-se-ão passíveis de provimento os novos
Cargos em comissão, correspondentes, criados por esta Lei.

Art. 15. As atribuições dos Cargos e funções a seguir relacionados permanecem idênticas às fixadas nas Leis
Municipais nº 1.004/89, de 26.06.89; nº 1.028/89, de 20.11.89; e nº 1.038/89, de 14.02.90.
- servente (O Decreto Municipal nº 031/96, regulamenta este cargo)
- telefonista (O Decreto Municipal nº 067/95, regulamenta este cargo)
- almoxarife (O Decreto Municipal nº 050/95, regulamenta este cargo)
- oficial administrativo
- escriturário I
- escriturário II
- escriturário III
- tesoureiro
- técnico em contabilidade
- vigilante (O Decreto Municipal nº 067/91, regulamenta este cargo)
- fiscal
- agente de fiscalização
- operário
- operador de asfalto
- mecânico
- motorista
- auxiliar de recreadora
- atendente
- auxiliar de enfermagem I
- técnico em enfermagem
- ambulatorista
- agente de saúde
- técnico agrícola
- desenhista
- assistente social
- tecnólogo em processamento de dados
- procurador
- auxiliar de enfermagem
- bioquímico
- psicólogo
- médico II
- operário especializado I
- operário especializado II
- pedreiro
- carpinteiro
- instalador hidráulico
- eletricista
- pintor de sinalização (O Decreto Municipal nº 006/92, regulamenta este cargo)
- operador de máquinas (O Decreto Municipal nº 109/98, regulamenta este cargo)
- jardineiro
- calceteiro
- auxiliar de topografia
- auxiliar de eletricista
- auxiliar de encanador
- cozinheira (O Decreto Municipal nº 030/98, regulamenta este cargo)
- auxiliar de cozinha (O Decreto Municipal nº 073/97, regulamenta este cargo)
- recreadora (O Decreto Municipal nº 100-A/90, regulamenta este cargo)
- responsável pelo berçário (O Decreto Municipal nº 029/98, regulamenta este cargo)
- auxiliar de farmácia
- auxiliar de enfermagem II
- auxiliar de bloco cirúrgico
- recepcionista
- guarda sanitário rural
- desenhista/projetista
- topógrafo
- nutricionista
- enfermeira alto padrão
- engenheiro
- arquiteto
- dentista
- fisioterapeuta
- médico I
- fiscal do meio ambiente.

Art. 16. As atribuições dos Cargos e funções a seguir elencados, constam do Anexo X, deste Diploma (Os servidores
efetivos providos em Cargos em comissão ou funções de confiança elencadas no Anexo IX desta Lei, ficam
reclassificados no Anexo IX da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de 01.07.1995):
- especialista em educação
- fiscal fazendário
- auxiliar de biblioteca
- serviçal escolar
- inspetor de escola
- professor
- bibliotecário
- secretário de escola
- guarda municipal (O Decreto Municipal nº 078/96, regulamenta este cargo)
- mecânico especializado
- professor assistente em informática educacional.

Art. 17. As despesas decorrentes desta Lei correrão à conta das dotações orçamentárias próprias.

Art. 18. Dentro de cento e oitenta dias, a Administração Municipal regulamentará a presente Lei, no que couber.

Art. 19. Esta Lei entrará em vigor na data da sua publicação, com efeitos a partir de 01 de abril de 1990 revogadas as
disposições em contrário.

GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL DE ESTÂNCIA VELHA, aos 05 dias do mês de abril do ano de
1990.

__________________
Reinato Enio Trein
Prefeito Municipal

Registre-se e Publique-se
________________________
Olga Maria Leuck
Secretária da Administração

ANEXO I
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRAS
ANEXO I
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 1º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO
01.07.1995) EFETIVO DE CARREIRAS

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO I
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRAS
ANEXO I
QUADRO
Denominação DE CARGOS
do Cargo: Agente deDE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRAS
Trânsito
Número de cargos: 04 (quatro)
Nível de acesso: III
Padrão de vencimento básico: R$ 632,74

Denominação do Cargo: Assistente Cartorário


Número de cargos: 01 (um)
Padrão de vencimento básico: Cr$ 6.606.600,00
(AC) (Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 036, de 10.06.1993)

Denominação do Cargo: Operador de Lixo


Número de cargos: 04 (quatro)
Nível de acesso: I
Padrão de vencimento básico: Cr$ 5.816.460,00
(AC) (Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 036, de 10.06.1993)

Denominação do Cargo: Zelador de Manutenção


Número de cargos: 02 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão: I
Padrão de vencimento básico: Cr$ 175.047,00
Carga horária: até 44 horas semanais

Denominação do Cargo: Auxiliar de Monitor Artístico


Número de cargos: 06 (seis)
Nível de acesso: I
Padrão: I
Padrão de vencimento básico: Cr$ 1.604,00 p/ hora
Carga horária: até 44 horas semanais

Denominação do Cargo: Psiquiatra


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 241.174,00
(AC) (Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Monitor Artístico


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 748,00
(AC) (Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991).

Denominação do cargo: Atendente de Enfermagem


Número de cargos: 18 (dezoito)
Nível de acesso: I (um)
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 9.500,00
(AC) (Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.057, de 25.06.1990, posteriormente
o números de cargos foi alterado de 14 para 18, pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.136, de
20.09.1991)

Denominação do cargo: Atendente de Enfermagem I


Número de cargos: 10 (dez)
Nível de acesso: I (um)
Padrão Básico de vencimento: Cr$ 14.000,00
» Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.057, de 25.06.1990, posteriormento foi
extinto pelo inciso I, do art. 1º, da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Auxiliar de Monitor Artístico


Número de Cargos: 06 (seis)
Nível de acesso: I
Padrão: I
Carga horária: até 44 horas semanais
ATRIBUIÇÕES: Auxiliar o Monitor Artístico em todas as suas funções, inclusive orientar,
organizar, ensaiar e dirigir as Bandas Escolares e a Banda Municipal; auxiliar na organização
de festividades culturais do Município; orientar quanto ao cumprimento das instruções, zelo,
conservação e guarda dos instrumentos musicais; outras tarefas correlatas.
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.168, de 19.03.1992.
Denominação do Cargo: Zelador de Manutenção
Número de Cargos: 02 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão: I
Carga horária: até 44 horas semanais
ATRIBUIÇÕES: Trocar óleo e filtros, lubrificar, lavar, pulverizar, manobrar, abastecer veículos
automotores e máquinas; zelar pela guarda dos equipamentos e instrumentos de trabalho;
outras tarefas correlatas.
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.168, de 19.03.1992.

Denominação do cargo: Auxiliar de Contabilidade


Número de cargos: 02 (dois)
Nível de acesso: II (dois)
Padrão Básico de vencimento: Cr$ 18.000,00
» Este cargo foi criado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 1.057, de 25.06.1990.

Denominação do Cargo: Desenhista Projetista


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 15.000,00

Denominação do Cargo: Desenhista Copista


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Topógrafo


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 1 para 2, pelo art. 3º da Lei Municipal
nº 1.057, de 25.06.1990.

Denominação do Cargo: Cozinheira


Número de Cargos: 22 (vinte e dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.500,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 20 para 22, pelo art. 1º da Lei
Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Especialista em Educação


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I a II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 130,00 p/hora-aula

Denominação do Cargo: Auxiliar de Cozinha


Número de Cargos: 25 (vinte e cinco)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 8.500,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 20 para 25, pelo art. 1º da Lei
Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Recreadora


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 12.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Recreadora


Número de Cargos: 30 (trinta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 10.500,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 22 para 30, pelo art. 1º da Lei
Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Auxiliar de Enfermagem


Número de Cargos: 70 (setenta)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Técnico de Enfermagem


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 14.000,00
» O número de cargos aqui estabelecido foi alterado de 12 para 20, pelo art. 3º da Lei Municipal
nº 039, de 28.07.1994.

Denominação do Cargo: Professor


Número de Cargos: 300 (trezentos)
Nível de acesso: I a VI
Padrão básico de vencimento: Cr$ 100,00 p/hora-aula

Denominação do Cargo: Mecânico Especializado


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 26.000,00
» O nível de acesso aqui estabelecido foi alterado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 036, de
10.06.1993.

Denominação do Cargo: Fiscal Fazendário


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação do Cargo: Técnico em Contabilidade


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00
» O número de cargos aqui estabelecido foi alterado de 01 para 02, pelo art. 3º da Lei Municipal
nº 039, de 28.07.1994.

Denominação do Cargo: Fiscal


Número de Cargos: 12 (doze)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 377.251,22
» O nível de acesso aqui previsto foi alterado de I para II, e o padrão básico de vencimento de
Cr$ 12.000,00 para Cr$ 377.251,22, de acordo com o art. 3º da Lei Municipal nº 039, de
28.07.1994.

Denominação do Cargo: Agente Administrativo


Número de Cargos: 13 (treze)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 18.000,00
» O número de cargos aqui estabelecido foi alterado de 10 para 13, pelo art. 1º da Lei Municipal
nº 079, de 17.04.1995, com efeitos retroativos a 01.02.1995.

Denominação do Cargo: Auxiliar de Agente Administrativo


Número de Cargos: 30 (trinta)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 12.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar Mecânico


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 12.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Operário


Número de Cargos: 60 (sessenta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 7.000,00

Denominação do Cargo: Operário


Número de Cargos: 30 (trinta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 8.000,00

Denominação do Cargo: Operário Especializado


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.000,00

Denominação do Cargo: Instalador Hidráulico


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.616,00

Denominação do Cargo: Eletricista


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 18.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Topografia


Numero de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Eletricista


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Encanador


Número de Cargos: 10 (dez)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Guarda Municipal


Número de Cargos: 16 (dezesseis)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 12.000,00

Denominação do Cargo: Auxiliar de Biblioteca


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Fiscal do Meio Ambiente


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 21.000,00

Denominação do Cargo: Professor Assistente em Informática Educacional


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I a VI
Padrão básico de vencimento: Cr$ 120,00 p/hora-aula

Denominação do Cargo: Operador de Asfalto


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Técnico Agrícola


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 14.000,00

Denominação do Cargo: Responsável pelo Berçário


Número de Cargos: 8 (oito)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 6 para 8, pelo art. 1º da Lei Municipal
nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Servente


Número de Cargos: 40 (quarenta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 7.000,00

Denominação do Cargo: Recepcionista


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.500,00

Denominação do Cargo: Agente de Saúde


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 8.500,00

Denominação do Cargo: Guarda Sanitário Rural


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.500,00

Denominação do Cargo: Operador de Computador


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00
» Este cargo foi extinto pelo art. 2º da Lei Municipal nº 079, de 17.04.1995, com efeitos
retroativos a 01.02.1995.

Denominação do Cargo: Tesoureira


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: III
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação do Cargo: Vigilante


Número de Cargos: 18 (dezoito)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 7.000,00
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 12 para 18, pelo art. 1º, § 3º, da Lei
Municipal nº 1.168, de 19.03.1992.

Denominação do Cargo: Telefonista


Número de Cargos: 8 (oito)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: R$ 218,64
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 6 para 8, pelo art. 1º da Lei Municipal
nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação do Cargo: Almoxarife


Número de Cargos: 02 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: R$ 253,18, correspondente a 1º de fevereiro de 1995.
» O números de cargos aqui estabelecido foi alterado de 1 para 2, pelo art. 1º da Lei Municipal
nº 076, de 23.03.1995.

Denominação do Cargo: Escriturário


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.500,00
Denominação do Cargo: Motorista
Número de Cargos: 30 (trinta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 12.000,00

Denominação do Cargo: Pedreiro


Número de Cargos: 25 (vinte e cinco)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Carpinteiro


Número de Cargos: 5 (cinco)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 11.000,00

Denominação do Cargo: Pintor de Sinalização


Número de Cargos: 3 (três)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 14.000,00

Denominação do Cargo: Operador de Máquinas


Número de Cargos: 16 (dezesseis)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 15.000,00

Denominação do Cargo: Jardineiro


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 9.000,00

Denominação do Cargo: Calceteiro


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 7.000,00 + Cr$ 19,00 p/m²

Denominação do Cargo: Secretário de Escola


Número de Cargos: 20 (vinte)
Nível de acesso: II
Padrão básico de vencimento: Cr$ 8.500,00

Denominação do Cargo: Inspetor Escolar


Número de Cargos: 15 (quinze)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 8.500,00

Denominação do Cargo: Serviçal


Número de Cargos: 60 (sessenta)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: Cr$ 7.000,00

Denominação do Cargo: Biólogo


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 885.771,87
» Este cargo foi criado pelo art. 3º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

ANEXO II
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO ISOLADOS
ANEXO II
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 1º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO ISOLADOS
01.07.1995).

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO II
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO ISOLADOS
Denominação do Cargo: Almoxarife ANEXO II
QUADRO
Número de Cargos: DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO ISOLADOS
02 (dois)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: R$ 253,18, correspondente a 1º de fevereiro de 1995.
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 076, de 23.03.1995.

Denominação do Cargo: Telefonista


Número de Cargos: 10 (dez)
Nível de acesso: I
Padrão básico de vencimento: R$ 218,64, correspondente a 1º de fevereiro de 1995.
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 075, de 23.03.1995.

Denominação do Cargo: Assistente Social


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Nutricionista


Número de Cargos: 3 (três)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Enfermeira


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Advogado


Número de Cargos: 6 (seis)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Arquiteto


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Engenheiro


Número de Cargos: 4 (quatro)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Dentista


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Bioquímico


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Fisioterapeuta


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Psicólogo


Número de Cargos: 2 (dois)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 31.000,00

Denominação do Cargo: Médico


Número de Cargos: 25 (vinte e cinco)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 33.000,00

Denominação do Cargo: Bibliotecária


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: IV
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

ANEXO III
QUADRO DE CARGOS EM COMISSÃO
ANEXO III
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 3º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
QUADRO DE01.07.1995).
CARGOS EM COMISSÃO

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO III
QUADRO DE CARGOS EM COMISSÃO
Denominação do Cargo: Assessor Especial ANEXO III
Número de Cargos: 01 (um) QUADRO DE CARGOS EM COMISSÃO
Nível de Acesso: CC 3
Padrão Básico Vencimento: Cr$ 44.409,07
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 054, de 12.08.1993.

Denominação do Cargo: Secretário Municipal


Número de Cargos: 8 (oito)
Nível de acesso: CC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 60.000,00
» O número de cargos aqui estabelecido foi alterado de 06 para 08, pelo art. 5º da Lei Municipal nº 054, de
12.08.1993.

Denominação do Cargo: Chefe de Departamento


Número de Cargos: 19 (dezenove)
Nível de acesso: CC 1
Padrão básico de Vencimento: Cr$ 40.000,00

Denominação do Cargo: Chefe de Gabinete


Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: CC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 53.000,00
Denominação do Cargo: Procurador Geral do Município
Número de Cargos: 1 (um)
Nível de acesso: CC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 60.000,00

ANEXO IV
QUADRO DAS FUNÇÕES DE CONFIANÇA
ANEXO IV
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 3º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
QUADRO DAS 01.07.1995).
FUNÇÕES DE CONFIANÇA

- de 28.07.1994 até 30.06.1995: (redação estabelecida de acordo com o art. 1º da Lei Municipal nº 039, de
28.07.1994)
ANEXO IV
QUADRO DAS FUNÇÕES DE CONFIANÇA
Denominação da Função - Assistente Cartorário ANEXO IV
Número de Funções: 02 (duas) QUADRO DAS FUNÇÕES DE CONFIANÇA
Nível de Acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: CR$ 357.091,16 (trezentos e cincoenta e sete mil, noventa e um cruzeiros reais
e dezesseis centavos), equivalentes a 171,46 URVs (cento e setenta e uma vírgula quarenta e seis Unidades
Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Chefe de Setor


Número de Funções: 10 (dez)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: CR$ 571.499,98 (quinhentos e setenta e um mil, quatrocentos e noventa e nove
cruzeiros reais e noventa e oito centavos), equivalentes a 274,41 URVs (duzentas e setenta e quatro vírgula
quarenta e uma Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Assessor Administrativo


Número de Funções: 07 (sete)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão básico de vencimento: CR$ 714.328,12 (setecentos e quatorze mil, trezentos e vinte e oito cruzeiros
reais e doze centavos), equivalentes a 342,99 URVs (trezentos e quarenta e duas vírgula noventa e nove
Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Responsável por Divisão


Número de Funções: 03 (três)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão básico de vencimento: CR$ 714.328,12 (setecentos e quatorze mil, trezentos e vinte e oito cruzeiros
reais e doze centavos), equivalentes a 342,99 URVs (trezentas e quarenta e duas vírgula noventa e nove
Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Coordenador da Habitação Social


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão básico de vencimento: CR$ 714.328,12 (setecentos e quatorze mil, trezentos e vinte e oito cruzeiros
reais e doze centavos), equivalentes a 342,99 URVs (trezentos e quarenta e duas vírgula noventa e nove
Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Coordenador Municipal de Desportos


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: CR$ 571.499,98 (quinhentos e setenta e um mil, quatrocentos e noventa e nove
cruzeiros reais e noventa e oito centavos), equivalentes a 274,41 URVs (duzentas e setenta e quatro vírgula
quarenta e uma Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Assessor


Número de Funções: 02 (dois)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: CR$ 571.499,98 (quinhentos e setenta e um mil, quatrocentos e noventa e nove
cruzeiros reais e noventa e oito centavos), equivalentes a 274,41 URVs (duzentas e setenta e quatro vírgula
quarenta e uma Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Músico


Número de Funções: 22 (vinte e dois)
Nível de Acesso: FC 1
Padrão básico de vencimento: CR$ 152.033,45 (cento e cincoenta e dois mil, trinta e três cruzeiros reais e
quarenta e cinco centavos), equivalentes a 73,00 URVs (setenta e três Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Motorista do Prefeito


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: CR$ 571.499,98 (quinhentos e setenta e um mil, quatrocentos e noventa e nove
cruzeiros reais e noventa e oito centavos), equivalentes a 274,41 URVs (duzentas e setenta e quatro vírgula
quarenta e uma Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

Denominação da Função - Secretário da Junta de Serviço Militar


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 5
Padrão básico de vencimento: CR$ 857.177,08 (oitocentos e cincoenta e sete mil, cento e setenta e sete
cruzeiros reais e oito centavos), equivalentes a 411,58 URVs (quatrocentas e onze vírgula cincoenta e oito
Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.
Denominação da Função - Responsável pela Biblioteca Municipal
Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: CR$ 571.499,98 (quinhentos e setenta e um mil, quatrocentos e noventa e nove
cruzeiros reais e noventa e oito centavos), equivalentes a 274,41 URVs (duzentas e setenta e quatro vírgula
quarenta e uma Unidades Reais de Valor), em 09.06.94.

GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL DE ESTÂNCIA VELHA, em 28 de julho de 1994.


, de 24.07.1992 até 27.07.1994:, (redação estabelecida de acordo com o art. 2º da Lei Municipal nº 1.203, de
24.07.1992),
ANEXO IV
QUADRO DE FUNÇÕES DE CONFIANÇA
Denominação da Função: Assistente Técnico ANEXO IV
Número de Funções: 01 (uma) QUADRO DE FUNÇÕES DE CONFIANÇA
Nível de Acesso: FC 1
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 280.000,00

Denominação da Função: Chefe de Setor


Número de Funções: 10 (dez)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.127.855,00

Denominação da Função: Assessor Administrativo


Número de Funções: 07 (sete)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.409.791,00

Denominação da Função: Responsável por Divisão


Número de Funções: 03 (três)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.409.791,00

Denominação da Função: Coordenador das Creches Municipais


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 5
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.691.743,00

Denominação da Função: Coordenador da Habitação Social


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.409.791,00

Denominação da Função: Coordenador Municipal de Desportos


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.127.855,00

Denominação da Função: Assessor


Número de Funções: 02 (dois)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.127.855,00

Denominação da Função: Músico


Número de Funções: 22 (vinte e dois)
Nível de Acesso: FC 2
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 300.047,00

Denominação da Função: Motorista do Prefeito


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.127.855,00

Denominação da Função: Secretário da Junta de Serviço Militar


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 4
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.409.791,00

Denominação da Função: Responsável pela Biblioteca Municipal


Número de Funções: 01 (um)
Nível de Acesso: FC 3
Padrão Básico de Vencimento: Cr$ 1.127.855,00
, até 23.07.1992:, (redação original),
ANEXO IV
Denominação da Função: Chefe de Setor
Número de Funções: 10 (dez) ANEXO IV
Nível de acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 20.000,00

Denominação da Função: Assessor Administrativo


Número de Funções: 7 (sete)
Nível de acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação da Função: Responsável por Divisão


Número de Funções: 3 (três)
Nível de acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação da Função: Coordenador das Creches Municipais


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 4
Padrão básico de vencimento: Cr$ 30.000,00

Denominação da Função: Coordenador da Habitação Social


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação da Função: Coordenador Municipal de Desportos


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 20.000,00

Denominação da Função: Assessor


Número de Funções: 2 (dois)
Nível de acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 20.000,00

Denominação da Função: Músico


Número de Funções: 20 (vinte)
Nível de acesso: FC 1
Padrão básico de vencimento: Cr$ 2.500,00

Denominação da Função: Motorista do Prefeito


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 20.000,00

Denominação da Função: Secretário da Junta de Serviço Militar


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 3
Padrão básico de vencimento: Cr$ 25.000,00

Denominação da Função: Responsável pela Biblioteca Municipal


Número de Funções: 1 (um)
Nível de acesso: FC 2
Padrão básico de vencimento: Cr$ 20.000,00

ANEXO V
QUADRO DAS FUNÇÕES GRATIFICADAS
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 4º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
QUADRO DAS 01.07.1995).
FUNÇÕES GRATIFICADAS

- Cargos extintos/excluídos do ANEXO V:


Denominação da Função: Diretor de Creche
Número de Funções: 8 (oito)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 11.000,00
O número de cargos aqui estabelecido foi alterado de 06 para 08,
pelo art. 2º parágrafo único, da Lei Municipal nº 1.136, de
20.09.1991, posteriormente o cargo foi extinto pelo art. 4º da Lei
Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Coordenador Pedagógico


Número de Funções: 5 (cinco)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 5.500,00
Este cargo foi extinto pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de
28.07.1994.

Denominação da Função: Orientador Educacional


Número de Funções: 5 (cinco)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 5.500,00
Este cargo foi extinto pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de
28.07.1994.
- até 30.06.1995: (redação original)
ANEXO V

ANEXO V
QUADRO DAS FUNÇÕES GRATIFICADAS
Denominação da Função: Diretor de Creche I
Número de Funções: 03 QUADRO DAS FUNÇÕES GRATIFICADAS
Nível de acesso: FG
Padrão básico de vencimento: Cr$ 157.240,07
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Diretor de Creche II


Número de Funções: 04
Nível de acesso: FG
Padrão básico de vencimento: Cr$ 200.080,18
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Diretor de Creche III


Número de Funções: 04
Nível de acesso: FG
Padrão básico de vencimento: Cr$ 257.207,27
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Supervisor Educacional


Número de Funções: 07
Nível de acesso: FG
Padrão básico de vencimento: Cr$ 312.397,50
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Diretora de Extra-Classe


Número de Funções: 03
Nível de acesso: FG
Padrão básico de vencimento: Cr$ 157.240,07
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 4º da Lei Municipal nº 039, de 28.07.1994.

Denominação da Função: Chefe da Fiscalização


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 5.700.000,00
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei Municipal nº 024, de 23.04.1993.

Denominação da Função: Chefe dos Calceteiros


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 3.000.000,00
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 1º da Lei Municipal nº 009, de 18.03.1993.

Denominação da Função: Responsável por Seção


Número de Funções: 10 (dez)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 31.000,00
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991. Quando do acréscimo desta
FG, o valor do Padrão Básico de Gratificação foi estabelecido em patamares de agosto de 1991, cfe. teor do art.
3º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação da Função: Chefe de Vigilância


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 54.819,00
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991. Quando do acréscimo desta
FG, o valor do Padrão Básico de Gratificação foi estabelecido em patamares de agosto de 1991, cfe. teor do art.
3º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação da Função: Chefe dos Serviços de Iluminação Pública


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 80.000,00
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991. Quando do acréscimo desta
FG, o valor do Padrão Básico de Gratificação foi estabelecido em patamares de agosto de 1991, cfe. teor do art.
3º da Lei Municipal nº 1.136, de 20.09.1991.

Denominação da Função: Chefe de Unidade


Número de Funções: 25 (vinte e cinco)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 4.500,00

Denominação da Função: Encarregado dos Serviços de Tubulação


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 6.250,00

Denominação da Função: Chefe de Enfermagem


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 6.250,00

Denominação da Função: Encarregado das Máquinas


Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 7.500,00
Denominação da Função: Chefe do Serviço de Cadastro
Número de Funções: 1 (uma)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 12.000,00

Denominação da Função: Diretor de Escola I


Número de Funções: 5 (cinco)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 5.500,00

Denominação da Função: Diretor de Escola II


Número de Funções: 5 (cinco)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 7.000,00

Denominação da Função: Diretor de Escola III


Número de Funções: 12 (doze)
Nível de acesso: FG
Padrão básico de gratificação: Cr$ 9.000,00

ANEXO VI
QUADRO SUPLEMENTAR DE EMPREGOS EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES ANEXO VI
DE SERVIDORES CELETISTAS COM ESTABILIDADE
QUADRO SUPLEMENTAR CONSTITUCIONAL
DE EMPREGOS EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES EMPREGOS EXCEDENTES
DE SERVIDORES CELETISTAS COM ESTABILIDADE
(Este Anexo foi revogado tacitamente de acordo CONSTITUCIONAL
com a Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir
EMPREGOS EXCEDENTES
de 01.07.1995).

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO VI
QUADRO SUPLEMENTAR DE EMPREGOS EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES
ANEXO
DE SERVIDORES
VI CELETISTAS COM ESTABILIDADE
QUADRO SUPLEMENTAR
CONSTITUCIONAL
DE EMPREGOS EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES
EMPREGOS DE
EXCEDENTES
SERVIDORES CELETISTAS COM ESTABILIDADE
Serviçal Escolar CONSTITUCIONAL
Tesoureira EMPREGOS EXCEDENTES
Vigilante (O Decreto Municipal nº 067/91, regulamenta este cargo.)
Escriturário I
Escriturário II
Escriturário III
Motorista (- Decretos relacionados com este cargo: • Decreto Municipal nº 162/94; • Decreto Municipal nº
131/96.)
Operário
Operário especializado I
Operário especializado II
Pedreiro
Carpinteiro
Instalador Hidráulico
Operador de Máquinas (O Decreto Municipal nº 109/98, regulamenta este cargo.)
Jardineiro
Calceteiro
Auxiliar de Eletricista
Técnico Agrícola
Desenhista - Projetista
Cozinheira (O Decreto Municipal nº 030/98, regulamenta este cargo.)
Auxiliar de Cozinha (O Decreto Municipal nº 073/97, regulamenta este cargo.)
Recreadora (O Decreto Municipal nº 100-A/90, regulamenta este cargo.)
Auxiliar de Recreadora
Responsável pelo Berçário (O Decreto Municipal nº 029/98, regulamenta este cargo.)
Atendente
Auxiliar de Farmácia
Auxiliar de Enfermagem
Auxiliar de Enfermagem I
Auxiliar de Enfermagem II
Auxiliar de Bloco Cirúrgico
Servente (O Decreto Municipal nº 031/96, regulamenta este cargo.)
Ambulatorista
Enfermeira Alto Padrão
Professor
Auxiliar de Contabilidade
Auxiliar de Saneamento
Farmacêutico
Atendente
Médico
Músico

ANEXO VII
QUADRO EXCEDENTE EM EXTINÇÃO
ANEXO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES DE VII
SERVIDORES CELETISTAS SEM ESTABILIDADE
QUADRO CONSTITUCIONAL
EXCEDENTE EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES
EMPREGOS EM
DE EXTINÇÃO
SERVIDORES CELETISTAS SEM ESTABILIDADE
CONSTITUCIONAL
EMPREGOS EM EXTINÇÃO
(Este Anexo foi revogado tacitamente de acordo com a Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir
de 01.07.1995).

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO VII
QUADRO EXCEDENTE EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES ANEXO
DE VII
SERVIDORES CELETISTAS SEM ESTABILIDADE
QUADROCONSTITUCIONAL
EXCEDENTE EM EXTINÇÃO
EMPREGOS, CARGOS E FUNÇÕES EXCEDENTES
EMPREGOS EM
DE EXTINÇÃO
SERVIDORES CELETISTAS SEM ESTABILIDADE
Encarregado da Usina de Asfalto CONSTITUCIONAL
Técnico Agrimensor EMPREGOS EM EXTINÇÃO
Auxiliar de Serviços Técnicos
Serviçal Escolar
Músico
Tesoureira
Vigilante (O Decreto Municipal nº 067/91, regulamenta este cargo.)
Escriturário I
Escriturário II
Escriturário III
Mecânico
Motorista (- Decretos relacionados com este cargo: • Decreto Municipal nº 162/94; • Decreto Municipal nº
131/96.)
Operário
Operário Especializado I
Operário Especializado II
Pedreiro
Carpinteiro
Instalador Hidráulico
Operador de Máquinas (O Decreto Municipal nº 109/98, regulamenta este cargo.)
Jardineiro
Desenhista - Projetista
Cozinheira (O Decreto Municipal nº 030/98, regulamenta este cargo.)
Auxiliar de Cozinha (O Decreto Municipal nº 073/97, regulamenta este cargo.)
Recreadora
Auxiliar de Recreadora
Responsável pelo Berçário (O Decreto Municipal nº 029/98, regulamenta este cargo.)
Auxiliar de Farmácia
Auxiliar de Enfermagem
Auxiliar de Enfermagem I
Auxiliar de Enfermagem II
Técnico de Enfermagem
Auxiliar de Bloco Cirúrgico
Servente (O Decreto Municipal nº 031/96, regulamenta este cargo.)
Ambulatorista
Enfermeira Alto Padrão
Médico
Professor
Atendente

ANEXO VIII
QUADRO DE REENQUADRAMENTO AUTOMÁTICO
REENQUADRAMENTO DE CELETISTAS ANEXO VIII
ADMITIDOS MEDIANTE CONCURSO PÚBLICO
QUADRO DE REENQUADRAMENTO AUTOMÁTICO
(Este Anexo foi revogado tacitamente de acordo com a Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir
REENQUADRAMENTO DE CELETISTAS ADMITIDOS MEDIANTE CONCURSO PÚBLICO
de 01.07.1995).

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO VIII
QUADRO DE REENQUADRAMENTO AUTOMÁTICO
REENQUADRAMENTO DE CELETISTAS
ANEXO
ADMITIDOS
VIII MEDIANTE CONCURSO PÚBLICO
QUADRO DE REENQUADRAMENTO AUTOMÁTICO
Reenquadramento
REENQUADRAMENTO DE CELETISTAS ADMITIDOS MEDIANTE CONCURSO PÚBLICO
Emprego anterior
previsto
Serviçal Escolar Serviçal Escolar
Tesoureira Tesoureira
Técnico em
Técnico em Contabilidade
Contabilidade
Vigilante Vigilante
» O Decreto Municipal nº 067/91, regulamenta este
cargo.
Fiscal Fiscal
Agente de Fiscalização Fiscal
Telefonista Telefonista
» O Decreto Municipal nº 067/95, regulamenta este
cargo.
Almoxarife Almoxarife
» O Decreto Municipal nº 050/95, regulamenta este
cargo.
Oficial Administrativo Agente Administrativo
Escriturário I Escriturário
Aux. Agente
Escriturário II
Administrativo
Auxiliar Agente
Escriturário III
Administrativo
Mecânico Auxiliar de Mecânico
Motorista Motorista
» - Decretos relacionados com este cargo: • Decreto
Municipal nº 162/94; • Decreto Municipal nº 131/96.
Operário Auxiliar de Operário
» - art. 3º da Lei Municipal nº 009, de 18.03.1993,
que dispõe sobre concessão de adicional por
produção.
Operário Especializado I Operário
Operário Especializado II Operário Especializado
» O Decreto Municipal nº 093/99, regulamenta este
cargo.
Pedreiro Pedreiro
Carpinteiro Carpinteiro
Instalador Hidráulico Instalador Hidráulico
Eletricista Eletricista
Pintor de Sinalização Pintor de Sinalização
» O Decreto Municipal nº 006/92, regulamenta este
cargo.
Operador de Máquinas Operador de Máquinas
» O Decreto Municipal nº 109/98, regulamenta este
cargo.
Jardineiro Jardineiro
Calceteiro Calceteiro
Auxiliar de Topografia Auxiliar de Topografia
Auxiliar de Eletricista Auxiliar de Eletricista
Auxiliar de Encanador Auxiliar de Encanador
Operador de Asfalto Operador de Asfalto
Técnico Agrícola Técnico Agrícola
Desenhista - Projetista Desenhista - Projetista
Desenhista Desenhista - Copista
Topógrafo Topógrafo
Cozinheira Cozinheira
» O Decreto Municipal nº 030/98, regulamenta este
cargo.
Auxiliar de Cozinha Auxiliar de Cozinha
» O Decreto Municipal nº 073/97, regulamenta este
cargo.
Recreadora Recreadora
» O Decreto Municipal nº 100-A/90, regulamenta
este cargo.
Auxiliar de Recreadora Auxiliar de Recreadora
Responsável pelo
Responsável pelo Berçário
Berçário
» O Decreto Municipal nº 029/98, regulamenta este
cargo.
Auxiliar de
Auxiliar de Farmácia
Enfermagem
Auxiliar de
Auxiliar de Enfermagem II
Enfermagem
Técnico de
Técnico de Enfermagem
Enfermagem
Servente Servente
» O Decreto Municipal nº 031/96, regulamenta este
cargo.
Recepcionista Recepcionista
Agente de Saúde Agente de Saúde
Guarda Sanitário Rural Guarda Sanitário Rural
Assistente Social Assistente Social
Nutricionista Nutricionista
Tecnólogo em Operador de
Processamento de Dados Computador
Enfermeira Alto Padrão Enfermeira
Procurador Advogado
Arquiteto Arquiteto
Engenheiro Engenheiro
Auxiliar de
Auxiliar de Enfermagem
Enfermagem
Dentista Dentista
Bioquímico Bioquímico
Fisioterapeuta Fisioterapeuta
Psicólogo Psicólogo
Médico I Médico
Médico II Médico
Professor Professor
Atendente de
Auxiliar de Enfermagem I
Enfermagem
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei
Municipal nº 1.057, de 25.06.1990.
Atendente de
Ambulatorista
Enfermagem I
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei
Municipal nº 1.057, de 25.06.1990.
Atendente de
Auxiliar de Bloco Cirúrgico
Enfermagem I
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei
Municipal nº 1.057, de 25.06.1990.
Auxiliar de
Auxiliar de Contabilidade
Contabilidade
» Este cargo foi acrescentado pelo art. 2º da Lei
Municipal nº 1.057, de 25.06.1990.

ANEXO IX
Quadro de gratificações pelo exercício de cargo de Função de Confiança por servidores efetivos:
ANEXO IX
(Este Anexo foi revogado de acordo com o art. 8º da Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir de
Quadro de gratificações pelo exercício de cargo de Função de Confiança por servidores efetivos:
01.07.1995).

- de 28.07.1994 até 30.06.1995: (redação estabelecida de acordo com o art. 2º da Lei Municipal nº 039, de
28.07.1994)
ANEXO IX

ANEXO IX
Quadro de gratificações pelo exercício de cargo de Função de Confiança por servidores efetivos:

Função
Quadro de gratificações pelo exercício de cargo de Função de Confiança por servidores Nível
efetivos:
de Gratificação de
Confiança Acesso
CR$ - 428.630,19 (quatrocentos e vinte e oito
CR$ - 428.630,19 (quatrocentos e vinte e oito mil,
seiscentos e trinta cruzeiros reais e dezenove
FC 5 GF 5
centavos), equivalentes a 205,81 URVs (duzentas
e cinco vírgula oitenta e uma Unidades Reais de
Valor) em 09.06.94
CR$ - 358.111,66 (trezentos e cincoenta e oito mil,
cento e onze cruzeiros reais e sessenta e seis
FC 4 centavos), equivalentes a 171,95 URVs (cento e GF 4
setenta e uma vírgula noventa e cinco Unidades
Reais de Valor) em 09.06.94
CR$ - 285.760,40 (duzentos e oitenta e cinco mil,
setecentos e sessenta cruzeiros reais e quarenta
FC 3 centavos), equivalentes a 137,21 URVs (cento e GF 3
trinta e sete vírgula vinte e uma Unidades Reais de
Valor), em 09.06.94
CR$ - 178.545,58 (cento e setenta e oito mil,
quinhentos e quarenta e cinco cruzeiros reais e
FC 2 cincoenta e oito centavos), equivalentes a 85,73 GF 2
URVs (oitenta e cinco vírgula setenta e três
Unidades Reais de Valor), em 09.06.94
CR$ - 76.016,72 (setenta e seis mil, dezesseis
cruzeiros reais e setenta e dois centavos),
FC 1 GF 1
equivalentes a 36,50 URVs (trinta e seis vírgula
cincoenta Unidades Reais de Valor) em 09.06.94

- de 23.04.1993 até 27.07.1994: (redação estabelecida pelo art. 1º da Lei Municipal nº 024, de 23.04.1993)
ANEXO IX
QUADRO DE GRATIFICAÇÕES PELO EXERCÍCIO DE CARGOS EM COMISSÃO OU FUNÇÕES DE
CONFIANÇA PORANEXO
SERVIDORES
IX EFETIVOS
QUADRO DE GRATIFICAÇÕES PELO EXERCÍCIO DE CARGOS EM COMISSÃO OU FUNÇÕES DE
FUNÇÃO DE GRATIFICAÇÃO
CONFIANÇA NÍVEL DE
POR SERVIDORES EFETIVOS
CONFIANÇA ACESSO
FC 5 Cr$ 4.729.144,00 GF 5
FC 4 Cr$ 3.152.767,00 GF 4
FC 3 Cr$ 2.522.380,00 GF 3
FC 2 Cr$ 315.663,00 GF 2
FC 1 Cr$ 215.663,00 GF 1

- até 30.06.1992: (redação original)


ANEXO IX
QUADRO DE GRATIFICAÇÕES PELO EXERCÍCIO DE CARGOS EM COMISSÃO OU FUNÇÕES DE
CONFIANÇA PORANEXO
SERVIDORES
IX EFETIVOS
QUADRO DE GRATIFICAÇÕES PELO EXERCÍCIO DE CARGOS EM COMISSÃO OU FUNÇÕES DE
Cargo em POR SERVIDORES EFETIVOS
CONFIANÇA Nível de
Gratificação
Comissão acesso
Cr$
CC 3 GC 3
30.000,00
Cr$
CC 2 GC 2
26.500,00
Cr$
CC 1 GC 1
20.000,00

Função de Nível de
Gratificação
Confiança acesso
Cr$
FC 4 GF 4
15.000,00
Cr$
FC 3 GF 3
10.000,00
Cr$
FC 2 GF 2
8.000,00
Cr$
FC 1 GF 1
1.000,00

ANEXO X
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRA E ISOLADOS
ANEXO X
(Este Anexo foi revogado tacitamente de acordo com a Lei Complementar nº 003, de 07.08.1995, com efeitos a partir
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRA E ISOLADOS
de 01.07.1995).

- até 30.06.1995: (redação original)


ANEXO X
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO DE CARREIRA E ISOLADOS
Especialista em educação ANEXO X
QUADRO
Orientar, acompanhar e DE CARGOS
atender DE PROVIMENTO
professores, diretores deEFETIVO
escolas, DE CARREIRAde
vice-diretores E ISOLADOS
escolas e atendentes de
creches municipais públicas, no que for pertinente ao setor pedagógico, realizando reuniões, elaborando e
encaminhando material didático e ilustrativo, e o que mais for pertinente a uma completa assessoria neste
sentido; atender individualmente ou em grupo, alunos com dificuldades de aprendizado e relacionamento,
encaminhando-os à acompanhamento especializado pertinente; realizar reuniões com pais e professores,
objetivando dirimir problemas dos alunos e com eles, sugerindo soluções ou caminhos para atingi-las, e tudo o
mais necessário a um pleno atendimento neste sentido.

Professor
Educar alunos de qualquer espécie matriculados nas escolas públicas municipais, ministrando-lhes ensinamentos
de toda a natureza, especialmente os constantes dos conteúdos programáticos que devam ser seguidos em
cada caso; velar pela segurança dos alunos enquanto na escola; encaminhar alunos com problemas aos
especialistas para que procedam à devida orientação; encarregar alunos de tarefas educativas à serem
concluídas em suas residências, preparar aulas e trabalhos a serem aplicados aos alunos; realizar testes com
os alunos, corrigi-los e avaliá-los; participar de reuniões com pais de alunos, diretores de escolas, integrantes da
Secretaria de Educação do Município, e tudo o mais que pertinir.

Fiscal Fazendário
Exercer todas as atividades necessárias ao perfeito cumprimento da legislação tributária municipal,
especialmente fiscalizando o correto cadastramento e baixa de imóveis, revisões e alterações cadastrais
promovidas pelos respectivos proprietários; da mesma sorte que fiscalizando as declarações de rendimentos,
livros e notas fiscais dos contribuintes de imposto sobre serviços de qualquer natureza; e também, fiscalizando o
licenciamento para o funcionamento de estabelecimentos em geral, além de orientar os contribuintes sobre a
forma correta de realizar todos os procedimentos que envolvam incidência de tributos e taxas municipais, e tudo
o mais que for pertinente a tais atividades.

Bibliotecário
organizar e administrar as bibliotecas públicas municipais, registrando o respectivo acervo de forma detalhada e
de fácil compreensão e acesso, assim como registrando a movimentação deste acervo junto aos Leitores; ler e
examinar livros, periódicos, jornais e publicações privadas e públicas, catalogando-os, preparando o que for
necessário para encadernação e nela providenciando; fazer sugestões aos frequentadores das bibliotecas, e
orientá-los em suas pesquisas; orientar a manutenção e higiene do acervo bibliotecário, planejar a difusão dos
serviços das bibliotecas, organizar fichário, consultar autores de obras e autoridades em biblioteconomia sobre o
que for necessário, e demais atividades correlatas.

Auxiliar de Biblioteca
Auxiliar o bibliotecário em todas as atividades que lhe pertinirem, e em tudo o que for pelo mesmo solicitado.

Secretário de Escola
Proceder ao registro de documentos, matriculas de alunos, realizar serviços de datilografia e correspondência, e
tudo o mais que for necessário ao serviço administrativo da Escola, e solicitado pela Direção da mesma
objetivando o seu pleno funcionamento.

Inspetor de Escola
Avaliar o desempenho das unidades escolares e creches municipais, objetivando o melhor desenvolvimento do
Sistema Municipal de Ensino; participar das atividades de elaboração currículos escolares, analisá-los, propor
medidas saneadoras da vida escolar, controlar o regular cadastramento de alunos e de sua evasão, apresentar
relatórios contendo perfis das escolas e do próprio sistema municipal de ensino, e tudo o mais que for pertinente
a tais atividades.

Guarda Municipal
Velar pela segurança dos bens municipais, especialmente os de uso comum do povo, como praças, vias
públicas, jardins, reservas florestais, etc., empreendendo todos os esforços possíveis no sentido de coibir danos
de qualquer espécie. Comunicar de imediato à seu superior hierárquico suspeitas de prováveis danos ou
agressões à qualquer patrimônio público, assim como sugerir medidas acauteladoras, e tudo o mais que for
pertinente.
» O Decreto Municipal nº 078/96, regulamenta este cargo.

Mecânico Especializado
Dirigir as atividades dos auxiliares de mecânica, supervisionar os serviços realizados pelos mesmos, e
concomitantemente realizar atividades de mecânica em geral, como ajuste, reparo e substituição de peças em
veículos, máquinas, motores, sistemas hidráulicos e outros; realizar vistorias e zelar pelos equipamentos de
trabalho, seu correto asseio e guarda, e tudo o mais que for correlato.

Serviçal Escolar
Serviços gerais de limpeza e merenda em escolas, atendimento a alunos e tudo o mais que for determinado pela
Secretaria de Educação.
Professor Assistente em Informática Educacional
Todas as tarefas pertinentes ao professor, dirigidas para a área de informática educacional.
§ 1º Os vencimentos referidos nos incisos I e II do "caput" são estabelecidos em patamares de abril/90.

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