Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Estado Finalizada
Notas 2,00/10,00
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 1/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 1
Correto
a. Proposta da contratada e planilha de preços do contrato.
b. Edital de licitação.
c. Mapa comparativo das propostas de preços da licitação.
Essa é a resposta correta. O documento é auxiliar nos
procedimento de adjudicação do objeto da licitação ao concorrente
que apresentou a melhor proposta da licitação, não interferindo na
fiscalização do contrato. Logo, não é essencial para o exercício da
fiscalização de contratos.
d. Termo de contrato e seus aditivos.
e. Projeto básico ou termo de referência.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 2/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 2
Incorreto
a. A empresa deverá suspender a execução do serviço, rescindir o
contrato e cobrar judicialmente as faturas atrasadas, com juros e
correção monetária, sempre que a Administração descumprir a
cláusula de pagamento no prazo acordado.
b. A empresa não poderá suspender a execução dos serviços
apenas em face do atraso de 2 meses mencionado, pois essa
ocorrência se insere nas hipóteses das cláusulas exorbitantes,
próprias dos contratos administrativos.
c. A administração municipal não poderá ser apontada como
causadora da rescisão de um contrato administrativo, pois deve
sempre prevalecer o interesse público sobre o privado. Essa
não é a alternativa correta. O art. 78 da Lei 8.666/1993 enumera os
casos que motiva a rescisão de um contrato administrativo, e
dentre eles a Administração é agente do motivo da rescisão, como
nos casos dos incisos XII a XVI do mencionado artigo.
d. A empresa poderá invocar razões de interesse público e
rescindir o contrato administrativo, alegando que a execução
compromete a sua viabilidade econômica.
e. Caso a administração municipal suspenda a execução do
contrato por prazo superior a 120 dias, em face, por exemplo, de
não ter recursos orçamentários, o contrato será automaticamente
rescindido, cabendo à empresa a indenização correspondente aos
prejuízos a ele causados.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 3/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 4/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 3
Incorreto
a. Se uma empresa de terceirização de mão de obra de vigilante é
contratada por um órgão da Administração Pública e não paga as
verbas trabalhistas dos vigilantes alocados nesse contrato, esse
órgão público que firmou contrato com a empresa será
responsabilizado pelo pagamento dessas verbas trabalhistas, desde
que tenha participado da relação processual e não tenha exercido
corretamente sua obrigação de fiscalizar o contrato, conforme
previsto no art. 67, da Lei 8.666/1993.
b. Os empregados que prestam serviços de limpeza e
conservação, por meio de empresa terceirizada, não formam
vínculo trabalhista com o tomador dos serviços, ainda que haja
pessoalidade e subordinação desses empregados com o tomador
dos serviços.
c. A contratação de empregados por meio de empresa interposta
gera vínculo empregatício qualquer que seja o empregador
contratante, desde que não seja para atividade-meio, a exemplo de
serviços de vigilância e conservação. Essa resposta está errada.
Os órgãos da Administração Pública estão excluídos dessa regra,
conforme item II da Súmula TST 331, escorada na vedação
constitucional expressa no art. 37, inciso II, da Carta Magna.
d. Se a empresa de terceirização de mão de obra (de vigilância,
por exemplo) não pagar as obrigações trabalhistas de seus
funcionários alocados em um contrato de vigilância patrimonial
firmado com um terceiro, esse terceiro que contratou a empresa
pode ser compelido a pagar tais obrigações, independentemente de
cobraça anterior ao empregador, em face do instituto da
solidariedade de ambos pelas obrigações trabalhistas.
e. Para a caracterização da responsabilidade subsidiária da
Administração Pública por débitos trabalhistas decorrentes de
obrigações do empregador não adimplidas em relação aos seus
empregados, postos para a execução de serviços terceirizados
contratados pela Administração, basta a simples ocorrência do
inadimplemento, ou seja, do não pagamento.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 5/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 6/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 4
Correto
a. Termo: interdição
Descrição da fase: deter a execução do contrato por estar em
desacordo com o pactuado.
b. Termo: aplicação de penalidade
Descrição da fase: é dever da Administração quando é verificada a
inadimplência do contratado em qualquer obrigação.
c. Termo: intervenção
Descrição da fase: interceder na execução do contrato. Nesta
alternativa, o termo não coincide com a descrição da fase. Na lição
de Hely Lopes Meirelles, o verbo intervir não tem conotação de
interferir ou interceder, mas significa o ato de suceder, no sentido
de ocupar o lugar de outro, assumir.
d. Termo: fiscalização
Descrição da fase: verificar o material utilizado e a forma de
execução do objeto do contrato, confirmar o cumprimento das
obrigações tanto no aspecto técnico, quanto nos prazos de
realização.
e. Termo: orientação
Descrição da fase: dar e receber informações sobre a execução do
contrato; estabelecer normas e diretrizes.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 7/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 5
Incorreto
a. O fiscal do contrato, em face de ter uma empresa contratada
para auxiliá-lo na fiscalização, limita-se a assinar os relatórios
produzidos pela empresa.
b. Após ser comunicado pela empresa sobre um fato
superveniente que está impedindo a continuidade do contrato, o
fiscal se deslocou até o local de execução, determinou a suspensão
dos trabalhos naquele dia (para evitar prejuízos maiores), marcou
uma reunião com o representante da empresa para a manhã
seguinte e comunicou o fato ao seu superior.
c. Com base no bom relacionamento e confiança que tinha no
contratado, o fiscal da obra aceitou uma alteração na execução do
contrato, com a promessa do contratado de entrega do serviço
antes da data marcada. Essa resposta está errada. O
procedimento peca pela informalidade, que não deve ser a tônica
do relacionamento do fiscal com a contratada, além de extrapolar
as competências do fiscal do contrato. As ocorrências havidas na
execução do contratado devem ser documentadas para fins de
registro e eventual utilização posterior.
d. O fiscal do contrato passou a omitir algumas informações em
seus relatórios para forçar a rescisão do contrato, pois a empresa
vinha descumprindo cláusulas contratuais e ele sabia que ela não
teria condições de executar a obra até o final. Com a rescisão, ele
poderia chamar outra empresa que pudesse terminar a obra no
prazo pretendido.
e. A empresa contratada para auxiliar a fiscalização do contrato
de construção de uma ponte, após fazer as conferências in loco no
canteiro de obras, encaminha tal relatório para o engenheiro
designado como fiscal da obra, que assina os documentos e os
encaminha para o setor de pagamento.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 8/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 9/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 6
Incorreto
a. Os materiais utilizados nos serviços do projeto hidráulico foram
aplicados em quantitativos diferentes do licitado e contratado,
apesar de obra ter sido concluída.
b. Em face de uma greve deflagrada por uma categoria
profissional estranha ao contrato, mas que impede os
trabalhadores da contratada de chegarem até o local, a obra foi
paralisada.
c. Atraso no início dos serviços, em razão da não liberação o
terreno da Administração em que seria realizada a obra. Essa
resposta está errada. A não liberação do local da obra é ocorrência
de responsabilidade da Administração contratante, não se podendo
alegar inexecução sobre um fato não oponível ao contratado.
d. Falta de cumprimento de ordens do fiscal do contrato dadas
aos empregados da contratada, devidamente mencionadas na
reunião mensal com o gerente da empresa.
e. A saída de um dos sócios da empresa, mantendo-se a estrutura
e o objetivo social.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 10/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 11/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 7
Incorreto
a. Para que haja a responsabilização da Administração tomadora
dos serviços, é preciso que o empregador tenha inadimplido com
suas obrigações, e que a tomadora do serviço tenha participado da
relação processual que apurou a irregularidade, bem como reste
evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das obrigações
relativas à fiscalização.
b. A administração é responsável solidária pelos débitos
trabalhistas havidos em relação aos empregados que lhe prestaram
serviço, no âmbito do contrato de terceirização de mão de obra,
desde que não tenha fiscalizado corretamente o cumprimento das
obrigações trabalhistas pelo empregador.
c. Para caracterização da responsabilidade subsidiária da
Administração tomadora dos serviços de mão de obra, é preciso
que haja pessoalidade e subordinação direta dos empregados com
a tomadora dos serviços. Essa resposta está errada. A teor da
Súmula 331 do TST, a ocorrência de pessoalidade e subordinação
implica em formação de vínculo empregatício, sendo ambos
inadmitidos, no caso, para a Administração Pública.
d. Se a empresa terceirizada não cumprir com as obrigações
trabalhistas dos empregados, a Administração Pública tomadora
dos serviços responde subsidiariamente em relação aos débitos
trabalhistas daqueles empregados.
e. Os encargos trabalhistas não adimplidos pela empresa
contratada pela Administração não torna esta última responsável
solidária, mas autoriza o pagamento direto aos empregados dessas
verbas não pagas pelo empregador.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 12/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 13/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 8
Incorreto
a. Publicação do extrato do contrato.
b. Publicação da Portaria de nomeação de fiscal do contrato.
c. Emissão da nota de empenho. Essa resposta está errada.
A nota de empenho é o documento que permite ao fiscal concluir
que foi feita a indicação da respectiva dotação orçamentária para
fazer frente à despesa decorrente de sua execução, sendo,
portanto, essencial para atividade de fiscalização do contrato.
d. Relação dos contratos vigentes no órgão.
e. Relação dos equipamentos que serão utilizados na execução
do contrato.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 14/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 9
Incorreto
a. O procedimento está correto, pois a Lei 8.666/1993 obriga que
todo contrato administrativo deve ser acompanhado e fiscalizado,
podendo inclusive ser contrato terceiro estranho à Administração.
b. O procedimento está errado, pois a competência para fiscalizar
a execução de um contrato administrativo é da própria
administração, não sendo admitida a presença de terceiros nessa
função.
c. O procedimento está errado, pois como o fiscal foi contratado
pela empresa, cabe a ela a escolha do fiscal e a definição das
exigências de qualificação dele.
Essa não é a resposta correta.
O procedimento está errado, mas não pelo motivo indicado. A
designação de fiscal de contrato é uma prerrogativa exclusiva da
Administração contratante, não sendo cabível a contratação pela
empresa ou definição de exigências de qualificação.
d. O procedimento está correto caso a Administração declare
formalmente que não possui em seus quadros pessoal
especializado no objeto da contratação capaz de fiscalizar o fiel
cumprimento das obrigações por envolver conhecimento
especializado.
e. O procedimento está errado, pois a designação de um fiscal
para acompanhar a execução dos contratos é obrigação da
Administração, que deverá escolher dentre os servidores do quadro
o que tenha melhores condições para executar a tarefa.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 15/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
que "deve ser mantida pela Administração, desde o início até o final da
execução do contrato, equipe de fiscalização ou profissional
habilitados, com experiência".
Ainda assim, a responsabilidade pela fiscalização continua sendo do
servidor designado, cabendo a ele a responsabilidade pela
comunicação à autoridade superior de qualquer irregularidade na
execução do contrato.
Daí a importância de a Administração designar para a atividade um
servidor que tenha condições técnicas e com perfil adequado para
fiscalização. No caso de não haver, ou de o objeto da contratação ser
muito específico, pode-se contratar terceiros para auxiliá-lo na
fiscalização.
Em todo caso, a responsabilidade por erros e omissões da fiscalização
pode ser atribuída ao fiscal e à autoridade que o designou. Em sendo
designado para a atividade e constatado que não tem condições
técnicas para o exercício da atividade, deve o servidor incumbido da
fiscalizar informar à autoridade que o designou de suas limitações.
Por fim, cabe diferenciar o fiscal do contrato da figura do preposto da
empresa, designado para representar a empresa na execução do
contrato. A função do preposto é servir como o contato da empresa
com a Administração, nunca a de fiscalizar a execução do contrato.
Qualquer questão envolvendo a execução do contrato deverá ser
encaminhada ao preposto da empresa para as providências devidas,
nunca diretamente aos empregados terceirizados.
Gabarito: O procedimento está errado, pois a designação de um fiscal
para acompanhar a execução dos contratos é obrigação da
Administração, que deverá escolher dentre os servidores do quadro o
que tenha melhores condições para executar a tarefa.
Essa é a resposta correta. A obrigação da Administração de fiscalizar
os contratos firmados é irrenunciável e indelegável, podendo, quando
o objeto assim o exigir, contratar terceiros para auxiliá-la.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 16/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
Questão 10
Incorreto
a. O fiscal do contrato e o preposto têm a mesma função, embora
estejam em lados opostos na relação contratual.
b. A comissão de fiscalização não se confunde com o fiscal de
contrato, pois apenas este último tem competência legal para atuar
(art. 67 da Lei 8.6661/993), sendo a comissão mera auxiliar do fiscal.
c. Toda contratação pública deverá ter um fiscal designado, de
modo que a Administração assegure-se do correto cumprimento
das obrigações assumidas. Essa resposta está errada. As
contratações públicas que exigem a presença de um fiscal de
contrato são aquelas em que a execução do contrato não se dá de
forma imediata e única, necessitando de acompanhamento de um
representante da administração para assegurar que a execução
transcorra de acordo com o que foi pactuado.
d. A designação de servidor como fiscal de contrato que tenha
participado da licitação que o antecedeu atenta contra o princípio
da segregação de funções.
e. A estabilidade funcional é condição necessária para o servidor
ser designado fiscal de contrato.
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 17/18
22/07/2019 Exercício Avaliativo 3
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3631422 18/18