06/08/2015 Café 

com Questões : Ética no Serviço Público: Questões Comentadas – CESPE – Parte III

(CESPE­ Técnico Judiciário ­ TJ/AL­2012) QUESTÃO 58 Considerando a ética no serviço público, assinale a opção correta.
A) O servidor público deve demonstrar cortesia em situações de atendimento ao público, com destaque para aquelas pessoas com quem já tenha familiaridade.

A alternativa “A” está errada por ter constado “com destaque para aquelas pessoas com quem já tenha familiaridade”, pois nos termos do inciso IX do Decreto nº 1.171/94: A cortesia, a
boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos direta ou indiretamente significa
causar­lhe dano moral. Da mesma forma, causar dano a qualquer bem pertencente ao patrimônio público, deteriorando­o, por descuido ou má vontade, não constitui apenas uma ofensa ao
equipamento e às instalações ou ao Estado, mas a todos os homens de boa vontade que dedicaram sua inteligência, seu tempo, suas esperanças e seus esforços para construí­los.

E, ainda, nos termos do inciso XV, “f”, do Decreto nº 1.171/94: É vedado ao servidor público: permitir que perseguições, simpatias, antipatias, caprichos, paixões ou interesses de
ordem pessoal interfiram no trato com o público, com os jurisdicionados administrativos ou com colegas hierarquicamente superiores ou inferiores.

B) A dignidade é o principal valor que norteia a ética do servidor público.
A alternativa “B” está errada, pois além da dignidade, há outros valores, nos termos do inciso I do Decreto nº1.171/94: A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos
princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder
estatal. Seus atos, comportamentos e atitudes serão direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos.

C) Com relação à administração pública, a moralidade limita­se à distinção entre o bem e o mal.
A alternativa “C” está errada, pois nos termos do inciso III do Decreto nº 1.171/94: A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser
acrescida da idéia de que o fim é sempre o bem comum. O equilíbrio entre a legalidade e a finalidade, na conduta do servidor público, é que poderá consolidar a moralidade do ato administrativo.

D) Espera­se que o servidor público sempre atue com respeito à hierarquia.
A alternativa “D” está correta e exatamente nos termos do inciso XIV, “h” do Decreto nº 1.171/94: São deveres fundamentais do servidor público: ter respeito à hierarquia, porém sem
nenhum temor de representar contra qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder Estatal.

E) A boa vontade deve estar sempre presente no comportamento do servidor público em quaisquer situações e em qualquer tempo de seu cotidiano.
A alternativa “E” está errada por ter constado “em quaisquer situações e em qualquer tempo de seu cotidiano”, pois nos termos do inciso IX do Decreto nº 1.171/94:  A cortesia,
a boa vontade,  o  cuidado  e  o  tempo  dedicados  ao  serviço  público  caracterizam  o  esforço  pela  disciplina.  Tratar  mal  uma  pessoa  que  paga  seus
tributos  direta  ou  indiretamente  significa  causar­lhe  dano  moral.  Da  mesma  forma,  causar  dano  a  qualquer  bem  pertencente  ao  patrimônio  público,
deteriorando­o,  por  descuido  ou  má  vontade,  não  constitui  apenas  uma  ofensa  ao  equipamento  e  às  instalações  ou  ao  Estado,  mas  a  todos  os  homens
de boa vontade que dedicaram sua inteligência, seu tempo, suas esperanças e seus esforços para construí­los.

(CESPE­ Técnico Judiciário ­ TJ/AL­2012) QUESTÃO 59 Em sua atuação profissional, o servidor público deve
A) prestar informações sigilosas à sociedade, visto que toda pessoa tem direito à verdade.
A alternativa “A” está errada, pois nos termos do inciso VII do Decreto nº 1.171/94: Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado e
da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente declarado sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de eficácia e
moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético contra o bem comum, imputável a quem a negar.

B) colaborar com seus colegas apenas quando solicitado.
A alternativa “B” está errada, pois nos termos do inciso XIII do Decreto nº 1.171/94: servidor que trabalha em harmonia com a estrutura organizacional, respeitando seus colegas e cada
concidadão, colabora e de todos pode receber colaboração, pois sua atividade pública é a grande oportunidade para o crescimento e o engrandecimento da Nação.
E, ainda, nos termos do inciso XI do Decreto nº 1.171/94: O servidor deve prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores, velando atentamente por seu cumprimento,
e,  assim,  evitando  a  conduta  negligente.  Os  repetidos  erros,  o  descaso  e  o  acúmulo  de  desvios  tornam­se,  às  vezes,  difíceis  de  corrigir  e  caracterizam  até  mesmo  imprudência  no
desempenho da função pública.

C) realizar suas atividades com afinco e resolutividade.
A  alternativa  “C”  está  correta  e  exatamente  nos  termos  do  inciso  XIV,  “b”,  do  Decreto  nº  1.171/94:  São  deveres  fundamentais  do  servidor  público:  exercer  suas  atribuições
com rapidez, perfeição e rendimento, pondo fim ou procurando prioritariamente resolver situações procrastinatórias, principalmente diante de filas ou de
qualquer outra espécie de atraso na prestação dos serviços pelo setor em que exerça suas atribuições, com o fim de evitar dano moral ao usuário;

D) realizar suas atividades com rapidez, mesmo que ocorram algumas imperfeições ou erros.
A alternativa “D” está errada, pois nos termos do inciso XI do Decreto nº 1.171/94: O servidor deve prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores, velando atentamente
por seu cumprimento, e, assim, evitando a conduta negligente. Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios tornam­se, às vezes, difíceis de corrigir e caracterizam até mesmo
imprudência no desempenho da função pública.

E) abster­se de exercer sua função em situações de insegurança profissional.
A alternativa “E” está errada, pois nos termos do inciso XIV, “c”,  do  Decreto  nº 1.171/94:  São  deveres  fundamentais  do  servidor  público:  ser  probo,  reto,  leal  e
justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para
o bem comum.

 (CESPE­ Técnico Judiciário ­ TJ/AL­2012) QUESTÃO 60 O comportamento profissional do servidor público deve ser orientador por princípios e valores orientados a
A) ganhar sempre para o crescimento e engrandecimento da nação.
A alternativa “A” está errada, pois nos termos do inciso XIV, “f”, do Decreto nº 1.171/94: São deveres fundamentais do servidor público: ter consciência de que seu trabalho é  regido
por princípios éticos que se materializam na adequada prestação dos serviços públicos.
E, ainda, nos termos do inciso XIII do Decreto nº 1.171/94: servidor que trabalha em harmonia com a estrutura organizacional, respeitando seus colegas e cada concidadão, colabora e
de todos pode receber colaboração, pois suaatividade pública é a grande oportunidade para o crescimento e o engrandecimento da Nação.

E, também, nos termos do inciso II do Decreto nº 1.171/94: O servidor público não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua conduta. Assim, não terá que decidir somente entre o
legal e o ilegal, o justo e o injusto, o conveniente e o inconveniente, o oportuno e o inoportuno, mas principalmente entre o honesto e o desonesto, consoante as regras contidas no art. 37,
caput, e § 4°, da Constituição Federal.

B) resolver os problemas imediatos e depois pensar nos futuros.
A  alternativa  “B”  está  errada,  pois  nos  termos  do  inciso  XIV,  “b”,  do  Decreto  nº  1.171/94:  São  deveres  fundamentais  do  servidor  público:  exercer  suas  atribuições  com  rapidez,
perfeição e rendimento, pondo fim ou procurando prioritariamente resolver situações procrastinatórias, principalmente diante de filas ou de qualquer outra espécie de atraso na prestação
dos serviços pelo setor em que exerça suas atribuições, com o fim de evitar dano moral ao usuário.

C) aproveitar as oportunidades, mesmo com incidência de risco de improbidade.
A alternativa “C” está errada, pois nos termos do inciso XIV, “c”, do Decreto nº 1.171/94: São deveres fundamentais do servidor público: ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda
a integridade do seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para o bem comum.

D) agir, se comportar e demonstrar atitudes relacionadas à tradição dos serviços públicos.
A alternativa “D” está correta e exatamente nos termos do inciso I do Decreto nº 1.171/94: A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados
maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal. Seus atos, comportamentos e
atitudes serão direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos.

E) realizar suas atribuições em um ritmo confortável para si e buscar ter qualidade de vida sempre.
A alternativa “E” está errada, pois nos termos do inciso XIV, “b”, do Decreto nº 1.171/94: exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento, pondo fim ou procurando

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06/08/2015 Café com Questões : Ética no Serviço Público: Questões Comentadas – CESPE – Parte III
prioritariamente  resolver  situações  procrastinatórias,  principalmente  diante  de  filas  ou  de  qualquer  outra  espécie  de  atraso  na  prestação  dos  serviços  pelo  setor  em  que  exerça  suas
atribuições, com o fim de evitar dano moral ao usuário.

Clique aqui para ler a Lei nº Lei nº 8.429/92

(CESPE­ Técnico Judiciário ­ TJ/RR – 2012) A respeito de ética no serviço público e dos atos de improbidade administrativa, julgue os itens a seguir.
31) A alteração do teor de documentos sob avaliação ou validação para providências deve ocorrer somente em situações em que a qualidade e a clareza das informações neles contidas estejam
comprometidas. Errada.
A afirmativa está errada, pois nos termos do inciso XV, “h”, do Decreto nº 1.171/94: É vedado ao servidor público: alterar ou deturpar o teor de documentos que deva encaminhar para
providências.

32) De acordo com a ética individualista, as ações são consideradas morais quando promovem os interesses individuais ao longo do tempo. Certa.
A afirmativa está certa. A ética individualista (para a qual deve prevalecer o interesse individual) é diferente daética coletivista (deve prevalecer o bem comum­> o que beneficia o
coletivo, a sociedade como um todo).

O tema “a ética no serviço público”, a ética coletivista, está relacionada com a conduta dos funcionários que ocupam cargos públicos e, nos termos, do inciso I, do Decreto nº 1.171/94: A
dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que
refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal. Seus atos, comportamentos e atitudes serão direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos.

E, ainda, a ética coletivista , nos termos, do inciso III, do Decreto nº 1.171/94: A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser
acrescida  da  idéia  de  que  o  fim  é  sempre  o  bem  comum.  O  equilíbrio  entre  a  legalidade  e  a  finalidade,  na  conduta  do  servidor  público,  é  que  poderá  consolidar  a  moralidade  do  ato
administrativo.

33) Qualquer ato de improbidade cometido por agente público no exercício de seu cargo pode ser punido de forma isolada ou cumulativa, consoante a gravidade do fato. Certa.
A afirmativa está certa e exatamente nos termos do art. 12 da Lei nº 8.429/92 (a qual dispõe sobre as sanções aplicáveis aos agentes públicos nos casos de enriquecimento ilícito no
exercício  de  mandato,  cargo,  emprego  ou  função  na  administração  pública  direta,  indireta  ou  fundacional  e  dá  outras  providências):  Independentemente  das  sanções  penais,  civis  e
administrativas previstas na legislação específica, está o responsável pelo ato de improbidade sujeito às seguintes cominações, que podem ser aplicadas isolada ou cumulativamente, de
acordo com a gravidade do fato.

34) Todos os atos de improbidade devem ser representados ao Ministério Público para a indisponibilidade dos bens da pessoa indiciada. Errada.
A  afirmativa  está  errada,  pois  nos  termos  do  art.  14  da  Lei  nº  8.429/92:  Qualquer  pessoa  poderá  representar  à  autoridade  administrativa  competente  para  que  seja  instaurada
investigação destinada a apurar a prática de ato de improbidade.

35)  De  acordo  com  a  abordagem  utilitária,  ética  diz  respeito  ao  cuidado  do  servidor  público  com  a  sua  conduta,  de  modo  a  considerar  sempre  os  efeitos  desta  na  realização  dos  próprios
interesses. Errada.
A alternativa está errada por ter constado “realização dos próprios interesses”, pois a abordagem utilitarista ou consequencialista parte do princípio do bem­estar máximo.
E, nos termos dos incisos V e VI do Decreto nº 1.171/94: O trabalho desenvolvido pelo servidor público perante a comunidade deve ser entendido como acréscimo ao seu próprio bem­
estar, já que, como cidadão, integrante da sociedade, oêxito desse trabalho pode ser considerado como seu maior patrimônio. A função pública deve ser tida como exercício profissional e,
portanto, se integra na vida particular de cada servidor público. Assim, os fatos e atos verificados na conduta do dia­a­dia em sua vida privada poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na
vida funcional.
Atenção: Ética Coletivista é diferente da Ética Individualista e, também, é diferente da Ética Utilitarista.

36) O servidor público que escolhe agir de acordo com os interesses coletivos e procura orientar seus esforços para a otimização da satisfação do maior número de pessoas manifesta conduta
ética baseada na moral e nos direitos. Errada.
A afirmativa está errada, pois nos termos do inciso III, do Decreto nº 1.171/94: A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser
acrescida  da  idéia  de  que  o  fim  é  sempre  o  bem  comum.  O  equilíbrio  entre  a  legalidade  e  a  finalidade,  na  conduta  do  servidor  público,  é  que  poderá  consolidar  amoralidade  do  ato
administrativo.

37) Os dirigentes de organizações públicas que estabelecem regras claramente explicitadas, consistente que sejam imparcialmente executadas manifestam conduta ética baseada nos princípios
de justiça, equidade e imparcialidade. Certa.
A afirmativa está certa e exatamente nos termos do inciso II, do Decreto nº 1.171/94: O servidor público não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua conduta. Assim, não terá
que decidir somente entre o legal e o ilegal, o justo e o injusto, o conveniente e o inconveniente, o oportuno e o inoportuno, mas principalmente entre o honesto e o desonesto, consoante as
regras contidas no art. 37, caput, e § 4°, da Constituição Federal.

(CESPE – Técnico Ministerial – Ministério Público do Estado do Piauí MP/PI – 2012) Com referência ao Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, julgue
os itens seguintes.
97) A pena aplicável ao servidor público por uma comissão de ética poderá ser a de censura e, possivelmente, a de demissão, sendo que sua fundamentação deverá constar do respectivo
parecer, assinado por todos os seus integrantes, com ciência do servidor. Errada.
A afirmativa está errada por ter constado “demissão”, pois o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal dispõe no inciso XVI sobre as atribuições
da referida Comissão que: Em todos os órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, indireta autárquica e fundacional, ou em qualquer órgão ou
entidade que exerça atribuições delegadas pelo poder público, deverá ser criada uma Comissão de Ética, encarregada de orientar e aconselhar sobre a
ética profissional do servidor, no tratamento com as pessoas e com o patrimônio público, competindo­lhe conhecer concretamente de imputação
ou de procedimento susceptível de censura.

E, ainda, nos termos do inciso XXII, do Decreto nº 1.171/94: A pena aplicável ao servidor público pela Comissão de Ética é a de censura e sua fundamentação constará do respectivo
parecer, assinado por todos os seus integrantes, com ciência do faltoso.

Lembrando que a Lei nº 8.112/90 (a qual dispõe sobre o regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais) disciplina o processo
administrativo e as penalidades cabíveis (a demissão é a penalidade máxima), na esfera administrativa, ao servidor público federal.

98) É vedado ao servidor público, ainda que imbuído do espírito de solidariedade, ser conivente com erro ou infração a qualquer norma do referido código. Certa.
A afirmativa está certa e exatamente nos termos do inciso XV, “c” do Decreto nº 1.171/94: É vedado ao servidor público: ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com
erro ou infração a este Código de Ética ou ao Código de Ética de sua profissão.

99) Em cada órgão e entidade da administração pública federal direta, indireta autárquica e fundacional, deverá ser criada uma comissão de ética, encarregada de orientar e aconselhar sobre a
ética profissional do servidor, no tratamento com as pessoas e com o patrimônio público. Certa.
A afirmativa está certa e exatamente nos termos do art. 2º do Decreto nº 1.171/94: Os  órgãos  e  entidades  da  Administração  Pública  Federal  direta  e  indireta  implementarão, em
sessenta  dias,  as  providências  necessárias  à  plena  vigência  do  Código  de  Ética,  inclusive  mediante  a  Constituição  da  respectiva  Comissão  de  Ética,  integrada  por  três  servidores  ou
empregados titulares de cargo efetivo ou emprego permanente.

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06/08/2015 Café com Questões : Ética no Serviço Público: Questões Comentadas – CESPE – Parte III

(CESPE – Técnico Administrativo – ANATEL­ 2012) No que se refere à ética no serviço público, julgue os próximos itens.
23) Se um servidor público, por motivos emocionais ou psicológicos, não executar suas atividades, ele estará cometendo falha ética para com a administração pública. Errada.
A afirmativa está errada, pois o servidor público nesse caso não é obrigado a executar as atividades e nem está cometendo uma falha ética para com a Administração.
O Código de Processo Civil dispõe no art. 138, inciso II que: Aplicam­se também os motivos de impedimento(art.134) e de suspeição (art. 135): ao serventuário de justiça.

Clique aqui para ler o Código de Processo Civil

24) Considera­se ético o administrador que gerencia o bem público com eficiência, eficácia, moralidade e responsabilidade social. Certa.
A afirmativa está certa e exatamente nos termos do inciso I, do Decreto nº 1.171/94: A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados
maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal. Seus atos, comportamentos
e atitudes serão direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos.

25) Em todas as situações, devem­se obedecer os princípios da publicidade e da transparência do ato administrativo, a fim de se garantir a eficácia e a moralidade do Estado brasileiro. Errada.
A afirmativa está errada, pois nos termos do inciso VII do Decreto nº 1.171/94: Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado e da
Administração Pública, a serem preservados em processo previamente declarado sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de eficácia e
moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético contra o bem comum, imputável a quem a negar.

26) Servidor no exercício de cargo público deve orientar­se pelos princípios éticos da justiça social e da responsabilidade política. Certa.
A afirmativa está certa, pois nos termos do inciso II do Decreto nº 1.171/94: O servidor público não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua conduta. Assim, não terá que
decidir somente entre o legal e o ilegal, o justo e o injusto, o conveniente e o inconveniente, o oportuno e o inoportuno, mas principalmente entre o honesto e o desonesto, consoante as regras
contidas no art. 37, caput, e § 4°, da Constituição Federal.

27) Servidor público desleal à sua organização ou instituição comete ato de improbidade administrativa com prejuízos ao erário. Errada.
A afirmativa está errada, pois nos termos do art. 11 (Atos de Improbidade Administrativa que AtentamContra os Princípios da Administração Pública) da Lei nº 8.429/92: Constitui ato
de  improbidade  administrativa  queatenta  contra  os  princípios  da  administração  pública  qualquer  ação  ou  omissão  que  viole  os  deveres  de  honestidade,  imparcialidade,  legalidade,  e
lealdade às instituições.

Os Atos de Improbidade Administrativa que Causam Prejuízo ao Erário  estão previstos no art. 10 da Lei nº 8.429/92: Constitui ato de improbidade administrativa que causa lesão ao
erário qualquer ação ou omissão, dolosa ou culposa, que enseje perda patrimonial, desvio, apropriação, malbaratamento ou dilapidação dos bens ou haveres das entidades referidas no art. 1º
da referida lei.

Clique aqui para Ler a Lei nº 8.112/90

(CESPE – Técnico Administrativo – ANATEL­ 2012) Julgue os próximos itens com base nos dispositivos da Lei n.º 8.112/1990.
37) A posse, por meio da qual se dá a investidura em cargo público, dispensa prévia inspeção médica oficial. Errada.
A afirmativa está errada, pois nos termos do art. 13 da Lei nº 8.112/90: A posse dar­se­á pela assinatura do respectivo termo, no qual deverão constar as atribuições, os deveres, as
responsabilidades e os direitos inerentes ao cargo ocupado, que não poderão ser alterados unilateralmente, por qualquer das partes, ressalvados os atos de ofício previstos em lei. E, ainda,
nos termos art. 14 da Lei nº 8.112/90: A posse em cargo público dependerá de prévia inspeção médica oficial.

38) A reversão e o aproveitamento são formas de provimento de cargo público. Certa.
A  afirmativa  está  certa  e  exatamente  nos  termos  do  art.  8º  e  inciso  da  Lei  nº  8.112/90:  São  formas  de  provimento  de  cargo
público: I ­ nomeação;  II ­ promoção; V ­ readaptação;  VI ­ reversão; VII ­ aproveitamento;   VIII ­ reintegração; e   IX ­ recondução.

39) O ato administrativo que motivadamente estabeleça idade mínima para preenchimento de determinado cargo público não viola o princípio da legalidade. Errada.

A afirmativa está errada, pois conforme o entendimento Supremo Tribunal Federal e do Superior Tribunal de Justiça sobre o assunto não se poder limitar o acesso a cargos públicos impondo­se limite

CONSTITUCIONAL E ADMINISTRATIVO – RECURSO ORDINÁRIO EM MANDADO DE SEGURANÇA – CONCURSO PÚBLICO ­ REQUISITOS ­ LIMITAÇÃO – IDADE MÍNIMA ­ IMPOSSIBILIDADE. 1 ­

Atenção: nos termos do art. 5º e incisos da Lei nº 8.112/90: São requisitos básicos para investidura em cargo público: I ­ a nacionalidade brasileira; II ­ o gozo dos direitos políticos;
III ­ a quitação com as obrigações militares e eleitorais; IV ­ o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;  V ­ a idade mínima de dezoito anos; e VI ­ aptidão física e mental.

Importante/Curiosidade:  Decisões do Superior Tribunal de Justiça:

AGRAVO REGIMENTAL. RECURSO ORDINÁRIO EM MANDADO DE SEGURANÇA. CONCURSO PÚBLICO. POLÍCIA MILITAR ESTADUAL. ESTATURA MÍNIMA. AUSÊNCIA DE PREVISÃO LEGAL. EDITAL. I

1.  A carreira militar possui regime jurídico próprio e requisitos distintos de ingresso, razão pela qual esta Corte de Justiça tem entendido pela legitimidade da previsão em edital de estatura mínima

(...) 2. "É firme no Superior Tribunal de Justiça o entendimento de que é possível a definição de limite máximo e mínimo de idade, sexo e altura para o ingresso na carreira militar, levando­se em conta

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