NOÇÕES DE GESTÃO E FISCALIZAÇÃO DE CONTRATOS

AULA 05

PROFESSORA: DEYSE LÚCIDY DINIZ SANCHES

5. OS 10 PASSOS PARA GESTÃO
E FISCALIZAÇÃO CONTRATUAL –
PARTE I

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10 PASSOS

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 1 . Conhecer
bem o
Contrato

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 1. Conhecer bem o contrato

Verificar se há
Identificar as
Estudar e Modelo de
cláusulas Conhecer a Conhecer todo Fazer
conhecer bem Gestão do
contratuais proposta da o processo de checagem de
o contrato e Contrato e
que merecerão Contratada contratação informações
aditivos Matriz de
maior atenção
Riscos

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 2–
Transparência
na atuação

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2. Transparência na atuação
Atuar proativa e
tempestivamente

Documentar atuação por

escrito

Colecionar provas de sua

atuação (não omissão)

Tornar informações
públicas
2. Transparência na atuação
Atuar proativa e
tempestivamente

Documentar atuação por

escrito

Colecionar provas de sua

atuação (não omissão)

Tornar informações
públicas

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3. Definir modelo
de Gestão
Contratual

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Modelo de Gestão do Contrato

• Art. 92. São necessárias em

O modelo de gestão do todo contrato cláusulas
contrato descreve Nova Lei que estabeleçam:
como a execução do de • inciso XVIII – o modelo de
Licitações gestão do contrato,
objeto será fiscalizada observados os requisitos
definidos em regulamento;
pelo órgão.

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 Modelo ou Plano de Gestão do Contrato

1) Definição dos
5) Procedimento
atores que 2) Definição de
4) Definição do de verificação do 6) procedimentos
participarão das protocolo de 3) Definição da 7) Garantias de
método de cumprimento da para aplicação
atividades de comunicação entre forma de execução
avaliação da obrigação de para sanções,
acompanhamento contratante e pagamento do contratual (se for o
conformidade das manter todas as glosas e rescisão
e fiscalização do contratada ao serviço; caso).
entregas condições de contratual;
contrato e suas longo do contrato;
habilitação;
atribuições

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4 - Matriz de
Riscos

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4. Gestão de Riscos

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5. Protocolo de
comunicação
com a
Contratada
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5 . Protocolo de Comunicação
Reunião inicial com os representantes da Contratada

Comunicados, ordens, notificações sempre por

escrito

Confirmação de recebimento de informações pela

Contratada

Imparcialidade do servidor, mas lembrando sempre

que ele é o representante da Administração

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ATÉ A PRÓXIMA AULA!

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