DESCRIÇÃO

DE CARGOS
 O objetivo deste curso é explicar, no
detalhe, os conceitos e técnicas para o de-
senvolvimento das descrições, além de
dar ideias de como você pode aprimorar
esse processo, ganhando mais eficiência e
agilidade.

PÚBLICO-ALVO
Profissionais de Recursos Humanos

FORMATO
- 13 aulas �
- Em 5h você consegue concluir este treina-
mento�
- Divisão por módulos (para te dar flexibilida-
de na hora de escolher no que focar�)
- Conteúdo interativo com vídeos e áudios�
- Exercícios na própria plataforma
O QUE VOCÊ VAI APRENDER?
- Conceitos importantes �
- Por que descrever cargos?�
- O que é Descrição de Cargos?�
- Métodos para descrever�
- O que compõe um cargo?�
- Famílias de cargos.

- Começando a Descrição �
- Fluxo de processo para Descrição de Cargos
� - Quem precisa se envolver?�
- Descrição é um documento importante
� - Estrutura e campos possíveis
� - Diferenciação de níveis
� - Responsabilidades comuns ao nível de cargo.

- Técnicas e Métodos da redação

- Construindo frases
- Verbos mais utilizados
� - Dicas importantes
 BÔNUS
Separamos também, ao longo do curso EAD, alguns conteúdos
extra que serão importantes para sua capacitação! Veja os temas:

- Descreva Cargos, não pessoas�

- Quais os riscos de descrever cargos sem uma Arquitetura adequada?
�- Qual a diferença entre competência e habilidade?�
- Dicionário de Competências
�- Erros mais comuns na hora de descrever cargos
�- Será que as descrições têm data de validade

VANTAGENS
- Certificado gerado automaticamente após a conclusão do curso�
- Suporte por e-mail e pelo fórum
�- Plataforma 100% online e intuitiva.