1.5 Ética no Serviço Público - Exercicios

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SUMÁRIO
QUESTÕES SOBRE A AULA ................................................................................................................................ 2
GABARITO ......................................................................................................................................................... 9
QUESTÕES COMENTADAS .............................................................................................................................. 10
MUDE SUA VIDA!

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QUESTÕES SOBRE A AULA

1. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: CNJ Prova: Área Administrativa -
Conhecimentos Básicos
Com relação à ética no serviço público, julgue o item.
O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com seus colegas quando
perceber que, em sua organização, os deveres e os papéis são desempenhados
adequadamente e em conformidade com a lei.
Certo ( ) Errado ( )
2. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: CNJ Provas: Conhecimentos Básicos -
Cargos 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12
No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público pode criar
mecanismos para evitar a morosidade da burocracia organizacional, inclusive
desconsiderando, caso seja necessário, as regras hierárquicas que possam impedir a fluidez
do trabalho.
3. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: COFECI Prova: Serviços de Recepção

A respeito do Código de ética profissional do servidor público civil do Poder Executivo
Federal (Decreto n.º 1.171/1994), julgue o item a seguir.
Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar contra qualquer
comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder Estatal.

Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado
e da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente declarado como
sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito
de eficácia e moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético contra o bem
comum, imputável a quem a negar.
5. Ano: 2014 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: ANTAQ Provas: Conhecimentos

Básicos - Todos os cargos
Com base nas disposições do Decreto n.º 1.171/1994, julgue o item que se segue.
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A função pública representa exercício profissional do servidor, não devendo integrar-se à

vida particular do servidor público.
6. Ano: 2010 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: AGU Prova: Agente Administrativo
Considerando que a expectativa da sociedade com relação à conduta daqueles que
desempenham atividades no serviço e na gestão de bens públicos é cada vez maior, julgue os
itens que seguem, relativos à ética no contexto do serviço público e à legislação pertinente.
A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de desmoralização do
serviço público e pode ser considerada uma atuação antiética.
7. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: CFO-DF Provas: Técnico Administrativo

Acerca da ética no serviço público, julgue o item seguinte.
Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor público federal tratar
mal uma pessoa que pague seus tributos direta ou indiretamente, significando causar-lhe
dano moral.
8. Ano: 2016 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: FUB Prova: Auxiliar em Administração
Acerca de regras e deveres profissionais que orientam a atividade do servidor público, julgue
o item a seguir.
Constitui grave dano moral aos usuários dos serviços públicos o atraso na prestação do
serviço solicitado.
9. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: INPI Provas: Todos os Cargos -
Com relação a ética, moral e ética profissional do servidor público, julgue os itens a seguir.
Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor público não pode omiti-la ou falseá-la, exceto
nos casos em que comprovadamente contrarie os interesses da instituição ou da própria
administração pública.
10. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PRF Prova: Policial Rodoviário
Federal
No que se refere aos deveres do servidor público, previstos no Código de Ética Profissional
do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, julgue os próximos itens.
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A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza, constitui requisito de
eficácia e moralidade.
11. Ano: 2011 Banca: IADES Órgão: PG-DF Prova: Técnico Jurídico - Apoio
Administrativo
De acordo com as regras deontológicas que fundamentam a ética profissional do servidor
público, assinale a alternativa correta.
a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão destinados para
preservar sua imagem e a cultura social.
b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que contra aos interesses
da Administração Pública.
c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o bem e o mal, sendo
sempre o fim maior o interesse profissional do servidor público.
d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o servidor público justifica
sua omissão contra o bem comum e contra a moralidade.
e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a imprudência no
desempenho da função pública, absolvendo uma conduta negligente.
12. Ano: 2019 Banca: ADM&TEC Órgão: Prefeitura de Palmeirina - PE Provas: Auxiliar
de Serviços Educacionais
Com base no texto 'DEVERES FUNDAMENTAIS', leia as afirmativas a seguir:
I. O servidor público sempre deve retardar qualquer prestação de contas, pois essa é uma
condição essencial da eficiência e da eficácia da administração pública, de acordo com o
autor.
II. De acordo com o texto, todo servidor público deve desempenhar, a tempo, as atribuições
do cargo, função ou emprego público de que seja titular, pois a eficiência e a eficácia devem
estar presentes no cotidiano das organizações públicas, devendo ser percebidas pelos
usuários dos serviços públicos.
Marque a alternativa CORRETA:
a) As duas afirmativas são verdadeiras.
b) A afirmativa I é verdadeira, e a II é falsa.
c) A afirmativa II é verdadeira, e a I é falsa.
d) As duas afirmativas são falsas.
13. Ano: 2019 Banca: UFGD Órgão: UFGD Provas: Assistente em Administração
O Decreto nº 1.171, de 22 de junho de 1994, aprova o Código de Ética Profissional do
Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal. Considerando o disposto nesse decreto,
assinale a alternativa correta.
a) Constitui vedação ao servidor público comunicar imediatamente a seus superiores todo e
qualquer ato ou fato contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis.
b) Constitui vedação ao servidor público, se membro de Comissão de Ética, fornecer aos
organismos encarregados da execução do quadro de carreira dos servidores os registros
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sobre sua conduta ética, para o efeito de instruir e fundamentar promoções e para todos os
demais procedimentos próprios da carreira do servidor público.
c) Para fins de apuração do comprometimento ético, nos termos desse Decreto, entende-se
por servidor público todo aquele que, por força de lei, contrato ou de qualquer ato jurídico,
preste serviços de natureza permanente, temporária ou excepcional, ainda que sem
retribuição financeira, ou mesmo aquele que exercer sua função, poder ou autoridade com
finalidade estranha ao interesse público, ainda que observando as formalidades legais e não
cometendo qualquer violação expressa à lei.
d) Deixar o servidor público usar de artifícios para procrastinar ou dificultar o exercício
regular de direito, que qualquer pessoa fique à espera de solução que compete ao setor em
que exerça suas funções, permitindo a formação de longas filas, ou qualquer outra espécie
de atraso na prestação do serviço, caracteriza grave dano moral aos usuários dos serviços
públicos, não cometendo, entretanto, qualquer violação expressa à lei.
e) São deveres fundamentais do servidor público, entre outros, ter respeito à hierarquia,
porém sem nenhum temor de representar contra qualquer comprometimento indevido da
estrutura em que se funda o Poder Estatal, ou ainda, resistir a todas as pressões de
superiores hierárquicos, de contratantes, interessados e outros que visem a obter quaisquer
favores, benesses ou vantagens indevidas em decorrência de ações imorais, ilegais ou aéticas
e denunciá-las.
14. Ano: 2020 Banca: VUNESP Órgão: Valiprev - SP Prova: Agente Administrativo
O ambiente de trabalho, para que seja produtivo e com bom clima organizacional, necessita
de líderes e gestores competentes, tanto sob os aspectos técnicos, como também humanos.
Entretanto, nem sempre é assim. Observe a atitude inadequada entre os funcionários de
diferentes níveis hierárquicos que a charge a seguir busca explorar.
A atitude destacada nessa charge que prejudica o ambiente de trabalho e, nesse contexto, a
relação hierárquica é denominada:
a) assédio organizacional.
b) assédio intelectual.
c) insubordinação hierárquica.
d) manipulação hierárquica.
e) assédio moral.
15. Ano: 2018 Banca: Quadrix Órgão: CRP - 17ª Região (RN) Provas: Advogado
No exercício de cargo ou função, não é considerado como um comportamento ético do
servidor público
a) prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores, velando atentamente por
seu cumprimento e, assim, evitando a conduta negligente.
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b) deixar qualquer pessoa à espera de solução que compita ao setor em que exerça suas
funções, permitindo a formação de longas filas ou qualquer outra espécie de atraso na
prestação do serviço.
c) atuar com cortesia, boa vontade, urbanidade e cuidado.
d) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade de seu caráter e
escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa
para o bem comum.
e) ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra qualquer
comprometimento indevido da estrutura em que se funda o poder estatal.
16. Ano: 2019 Banca: Instituto Consulplan Órgão: CODESG - SP Prova: Assistente
Administrativo
A ética profissional exige um comportamento do indivíduo que seja compatível com a visão,
a missão e os valores da organização. No caso da Administração Pública, assinale a
assertiva em que o comportamento do servidor NÃO fere os valores do interesse público.
a) Pedro, ainda usando o uniforme do órgão em que trabalha, mas fora do horário de
expediente, postou fotos dirigindo seu carro com uma lata de cerveja na mão.
b) Mirtes, sabendo que ganha pouco na Administração Pública, usa parte do tempo na
repartição pública para complementar a renda, revisando monografias e teses.
c) João, membro da comissão de licitação, manteve em sigilo as propostas apresentadas
pelos licitantes, só expondo o conteúdo na sessão de abertura dos envelopes.
d) Maria, com certa frequência, pede ao motorista do setor em que trabalha para pegar seu
filho na escola, assim ela fica até mais tarde fazendo suas tarefas na Administração Pública.
17. Ano: 2019 Banca: IBADE Órgão: SAAE de Vilhena - RO Provas: Engenheiro Civil
O servidor público X, integrante do Poder Executivo Municipal, deixou diversas pessoas à
espera de solução para um problema que compete a ele próprio resolver, já que exerce suas
funções no setor específico para a resolução daquele problema. Como consequência,
formaram-se longas filas, ficando atrasada a prestação do serviço. Diante dessa situação, é
certo que o servidor X demonstrou:
a) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por grave dano moral aos usuários
daquele serviço público.
b) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por quebra de decoro parlamentar.
c) bem conhecer o serviço público, já que é normal a formação de longas filas, não cabendo
nenhuma responsabilização do servidor pelo atraso.
d) bem conhecer o serviço público, já que deve ser prestado o serviço mais demorado e
mais custoso ao cidadão possível.
e) trabalhar para organizações internacionais com interesse no Brasil.
18. Ano: 2018 Banca: IBADE Órgão: Câmara de Cacoal - RO Prova: Agente de
Manutenção
São deveres fundamentais do servidor público previstos Código de Ética Profissional do
Serviço Público:
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a) Exercer suas atribuições com perfeição, lentidão e rendimento, pondo fim ou procurando
prioritariamente resolver situações procrastinatórias.
b) Ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo
sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para si.
c) Retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão dos bens, direitos e
serviços da coletividade a seu cargo.
d) Ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra qualquer
e) Sucumbir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de contratantes, interessados e
outros que visem obter quaisquer favores, benesses ou vantagens indevidas em decorrência
de ações imorais, ilegais ou aéticas e denunciá-las.
19. Ano: 2014 Banca: CETRO Órgão: AEB Prova: Assistente em C&T 3-I - Apoio
Administrativo
O Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto
nº 1.171/1994), em sua Seção I, traz uma série de Regras Deontológicas a serem observadas
pelos servidores públicos. Com base nessas Regras, analise as assertivas abaixo.
I. Quando diante de uma situação contrária aos interesses da Administração Pública, cabe ao
servidor público reproduzi-la do modo mais digno possível, ainda que incorra em alguma
omissão.
II. Os fatos e atos decorrentes da vida privada do servidor público não podem influenciar no
conceito de sua vida funcional.
III. O ato administrativo depende de publicidade para constituir requisito de eficácia e
moralidade, exceto para situações de segurança nacional, investigações policiais ou interesse
superior da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente
declarado sigiloso, nos termos da lei.
IV. A ausência injustificada do servidor público em seu local de trabalho é fator de
desmoralização do serviço público.
É correto o que se afirma em
a) I e II, apenas.
b) I e III, apenas.
c) II e III, apenas.
d) II e IV, apenas.
e) III e IV, apenas.
20. Ano: 2013 Banca: IBFC Órgão: HEMOMINAS Provas: Técnico de Enfermagem
Em relação à ética no serviço público, leia as frases abaixo e a seguir assinale a alternativa
que corresponde a resposta correta.
I- A função pública deve ser tida como exercício profissional e, portanto, se integra na vida
particular de cada servidor público. Assim, os fatos e atos verificados na conduta do dia-a-
dia em sua vida privada poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional.
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II- A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público caracterizam
o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos direta ou
indiretamente significa causar-lhe dano moral.
III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são
primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou
função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal.
a) Apenas as frases II e III estão corretas.

b) Apenas a frase I está correta.
c) As frases I, II e III estão corretas.
d) Apenas a frase II está correta.
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GABARITO
1. CERTO
2. ERRADO
3. ERRADO
4. CERTO
5. ERRADO
6. CERTO
7. CERTO
8. CERTO
9. ERRADO
10. ERRADO
11. B
12. C
13. E
14. E
15. B
16. C
17. A
18. D
19. E
20. C
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QUESTÕES COMENTADAS
1. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: CNJ Prova: Área Administrativa -
Com relação à ética no serviço público, julgue o item.
O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com seus colegas quando
perceber que, em sua organização, os deveres e os papéis são desempenhados
adequadamente e em conformidade com a lei.
GABARITO CERTO
SOLUÇÃO RÁPIDA
O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com

seus colegas quando perceber que, em sua organização, os deveres e os
papéis são desempenhados adequadamente e em conformidade com a lei.
Certo.
O servidor público deve trabalhar em harmonia com os colegas, colaborando
nas atividades, desde que elas sejam corretas (éticas e legais).
SOLUÇÃO COMPLETA
O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com

seus colegas quando perceber que, em sua organização, os deveres e os
papéis são desempenhados adequadamente e em conformidade com a lei.
Afirmação correta.
O servidor deve trabalhar de forma colaborativa.
Decreto 1.171, XIII: “o servidor que trabalha em harmonia com a estrutura
organizacional, respeitando seus colegas e cada concidadão, colabora e de todos
pode receber colaboração, pois sua atividade pública é a grande oportunidade para
o crescimento e o engrandecimento da Nação”.
Porém, se algum colega ou superior trabalhar fora dos princípios éticos e da
legalidade, ele deve denunciar.
É vedado (inciso XV, item “c”), “ser, em função de seu espírito de solidariedade,
conivente com erro ou infração a este Código de Ética ou ao Código de Ética de sua
profissão”.
Bibliografia:
Decreto Nº 1.171, de 22 de junho de 1994. Código de Ética Profissional do Servidor
Público Civil do Poder Executivo Federal.
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2. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: CNJ Provas: Conhecimentos Básicos -
Cargos 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12
No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público pode criar
mecanismos para evitar a morosidade da burocracia organizacional, inclusive
desconsiderando, caso seja necessário, as regras hierárquicas que possam impedir a fluidez
do trabalho.
GABARITO ERRADO
SOLUÇÃO RÁPIDA
No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público

pode criar mecanismos para evitar a morosidade da burocracia
organizacional, inclusive desconsiderando, caso seja necessário, as regras
hierárquicas que possam impedir a fluidez do trabalho.
Errado.
O servidor público deve obedecer à hierarquia e deve buscar na prestação do
seu serviço o equilíbrio entre legalidade e finalidade para consolida a moralidade do
ato administrativo.
SOLUÇÃO COMPLETA
No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público

pode criar mecanismos para evitar a morosidade da burocracia
organizacional, inclusive desconsiderando, caso seja necessário, as regras
hierárquicas que possam impedir a fluidez do trabalho.
Afirmação incorreta.
Podemos comprovar o erro através de várias passagens do Decreto 1.171/94.
I – A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais
são primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do
cargo ou função.
II – O servidor público não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua
conduta.
XIV - São deveres fundamentais do servidor público:
h) ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra
qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder Estatal.
u) abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade
com finalidade estranha ao interesse público, mesmo que observando as
formalidades legais e não cometendo qualquer violação expressa à lei.
Reforçamos ainda com o Art. 116 da Lei 8.112/90.
São deveres do servidor:
I - exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo;
II - ser leal às instituições a que servir;
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III - observar as normas legais e regulamentares.

IV - cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente ilegais.
Bibliografia:
Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990. Dispõe sobre o regime jurídico dos
servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais.

Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar contra qualquer
GABARITO ERRADO
SOLUÇÃO RÁPIDA
Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar

contra qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o
Poder Estatal.
Errado.
O servidor público deve obedecer a hierarquia, porém, em caso de
descumprimento dos princípios éticos ou que fuja da legalidade, cabe a denúncia à
comissão de ética, senão, o servidor pode ser punido também por ser solidário e
conivente com e erro ou infração praticada.
SOLUÇÃO COMPLETA
Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar

Poder Estatal.
Conforme especificado no Decreto 1.171/94.
qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder Estatal;
Bibliografia:
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Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado
e da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente declarado como
sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito
de eficácia e moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético contra o bem
comum, imputável a quem a negar.
GABARITO CERTO
SOLUÇÃO RÁPIDA
Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou

interesse superior do Estado e da Administração Pública, a serem
preservados em processo previamente declarado como sigiloso, nos termos
da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de
eficácia e moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético
contra o bem comum, imputável a quem a negar.
Certo.
Prevalece a publicidade dos atos administrativos, porém, nas exceções
previstas, deve-se garantir o sigilo.
SOLUÇÃO COMPLETA
Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou

interesse superior do Estado e da Administração Pública, a serem
preservados em processo previamente declarado como sigiloso, nos termos
da lei, a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de
eficácia e moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético
contra o bem comum, imputável a quem a negar.
Texto na íntegra retirado do Decreto 1.171/94.
VII - Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse
superior do Estado e da Administração Pública, a serem preservados em processo
previamente declarado sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de qualquer ato
administrativo constitui requisito de eficácia e moralidade, ensejando sua omissão
comprometimento ético contra o bem comum, imputável a quem a negar.
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Bibliografia
5. Ano: 2014 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: ANTAQ Provas: Conhecimentos Básicos -
Todos os cargos
Com base nas disposições do Decreto n.º 1.171/1994, julgue o item que se segue.
A função pública representa exercício profissional do servidor, não devendo integrar-se à
vida particular do servidor público.
GABARITO ERRADO
SOLUÇÃO RÁPIDA
A função pública representa exercício profissional do servidor, não

devendo integrar-se à vida particular do servidor público.
Errado.
A vida pessoal do servidor público integra-se a sua função pública. Atos
praticados na sua vida pessoal pode acrescentar ou reduzir o seu conceito na vida
funcional.
SOLUÇÃO COMPLETA
A função pública representa exercício profissional do servidor, não

devendo integrar-se à vida particular do servidor público.
A função funcional se integra a vida particular do servidor público.
Decreto 1.171/94:
VI - A função pública deve ser tida como exercício profissional e, portanto, se
integra na vida particular de cada servidor público. Assim, os fatos e atos verificados
na conduta do dia-a-dia em sua vida privada poderão acrescer ou diminuir o seu bom
conceito na vida funcional.
Bibliografia
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6. Ano: 2010 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: AGU Prova: Agente Administrativo
Considerando que a expectativa da sociedade com relação à conduta daqueles que
desempenham atividades no serviço e na gestão de bens públicos é cada vez maior, julgue os
itens que seguem, relativos à ética no contexto do serviço público e à legislação pertinente.
A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de desmoralização do
serviço público e pode ser considerada uma atuação antiética.
GABARITO CERTO
SOLUÇÃO RÁPIDA
A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de

desmoralização do serviço público e pode ser considerada uma atuação
antiética.
Certo.
A ausência injustificada do servidor público é de fato uma desmoralização do
serviço público, já que ele tem o dever de estar presente e fazer jus da remuneração
que recebe. A sua ausência acarreta atrasos, filas e insatisfação por parte do usuário.
SOLUÇÃO COMPLETA
A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de

desmoralização do serviço público e pode ser considerada uma atuação
antiética.
Afirmativa correta.
O Decreto 1.171/94, enfatiza o tema em dois momentos:
XII - Toda ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de
desmoralização do serviço público, o que quase sempre conduz à desordem nas
relações humanas.
XIV - São deveres fundamentais do servidor público: l) ser assíduo e frequente
ao serviço, na certeza de que sua ausência provoca danos ao trabalho ordenado,
refletindo negativamente em todo o sistema.
Bibliografia
7. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: CFO-DF Provas: Técnico Administrativo

Acerca da ética no serviço público, julgue o item seguinte.
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Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor público federal tratar
mal uma pessoa que pague seus tributos direta ou indiretamente, significando causar-lhe
dano moral.
GABARITO CERTO
SOLUÇÃO RÁPIDA
Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor

público federal tratar mal uma pessoa que pague seus tributos direta ou
indiretamente, significando causar-lhe dano moral.
Certo.
O servidor público não pode tratar mal o usuário, e caso isso vier acontecer a
pessoa que foi prejudicada pode exigir dano moral.
SOLUÇÃO COMPLETA
Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor

público federal tratar mal uma pessoa que pague seus tributos direta ou
indiretamente, significando causar-lhe dano moral.
Afirmativa correta.
O Decreto 1.171/94, prevê o dano moral ao usuário que foi mal atendido.
IX - A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público
caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos
direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral. Da mesma forma, causar
dano a qualquer bem pertencente ao patrimônio público, deteriorando-o, por
descuido ou má vontade, não constitui apenas uma ofensa ao equipamento e às
instalações ou ao Estado, mas a todos os homens de boa vontade que dedicaram sua
inteligência, seu tempo, suas esperanças e seus esforços para construí-los.
Bibliografia
8. Ano: 2016 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: FUB Prova: Auxiliar em Administração
Acerca de regras e deveres profissionais que orientam a atividade do servidor público, julgue
o item a seguir.
Constitui grave dano moral aos usuários dos serviços públicos o atraso na prestação do
serviço solicitado.
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GABARITO CERTO
SOLUÇÃO RÁPIDA
Constitui grave dano moral aos usuários dos serviços públicos o atraso
na prestação do serviço solicitado.
Certo.
O servidor público deve atender o usuário com atenção, cortesia, boa vontade,
evitando filas e atrasos na prestação de serviço, caso venha acontecer, cabe o dano
moral.
SOLUÇÃO COMPLETA
Constitui grave dano moral aos usuários dos serviços públicos o atraso
na prestação do serviço solicitado.
Conforme previsto no Decreto 1.171/94:
X - Deixar o servidor público qualquer pessoa à espera de solução que compete
ao setor em que exerça suas funções, permitindo a formação de longas filas, ou
qualquer outra espécie de atraso na prestação do serviço, não caracteriza apenas
atitude contra a ética ou ato de desumanidade, mas principalmente grave dano moral
aos usuários dos serviços públicos.
Bibliografia
9. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: INPI Provas: Todos os Cargos -
Com relação à ética, moral e ética profissional do servidor público, julgue os itens a seguir.
Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor público não pode omiti-la ou falseá-la,
exceto nos casos em que comprovadamente contrarie os interesses da instituição ou da
própria administração pública.
GABARITO ERRADO
SOLUÇÃO RÁPIDA
MUDE SUA VIDA!

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Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor público não pode omiti-
la ou falseá-la, exceto nos casos em que comprovadamente contrarie os
interesses da instituição ou da própria administração pública.
Errado.
Todos têm direito a verdade, não existe exceção, mesmo que vir contrariar os
interesses institucionais ou da pessoa interessada.
SOLUÇÃO COMPLETA
Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor público não pode omiti-la
ou falseá-la, exceto nos casos em que comprovadamente contrarie os
interesses da instituição ou da própria administração pública.
O Decreto 1.171/94 não prevê exceção, todos tem direito à verdade.
VIII - Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor não pode omiti-la ou
falseá-la, ainda que contrária aos interesses da própria pessoa interessada ou da
Administração Pública.
Bibliografia;
10. Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PRF Prova: Policial Rodoviário Federal
No que se refere aos deveres do servidor público, previstos no Código de Ética Profissional
do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, julgue os próximos itens.
A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza, constitui requisito de
eficácia e moralidade.
GABARITO ERRADO
SOLUÇÃO RÁPIDA
A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza,

constitui requisito de eficácia e moralidade.
Errado.
O erro está em "qualquer que seja sua natureza". Não podem ter a publicidade
“casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado
e da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente declarado
sigiloso, nos termos da lei” – Decreto 1.171/94, inciso VII.
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SOLUÇÃO COMPLETA
A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza,

constitui requisito de eficácia e moralidade.
Nem todos os atos administrativos podem ser divulgados, em especial os que
exigem o sigilo.
O Decreto 1.171/94, disserta sobre o tema:
Bibliografia;
11. Ano: 2011 Banca: IADES Órgão: PG-DF Prova: Técnico Jurídico - Apoio Administrativo
De acordo com as regras deontológicas que fundamentam a ética profissional do servidor
público, assinale a alternativa correta.
a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão destinados para
preservar sua imagem e a cultura social.
b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que contra aos interesses
da Administração Pública.
c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o bem e o mal, sendo
sempre o fim maior o interesse profissional do servidor público.
d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o servidor público justifica
sua omissão contra o bem comum e contra a moralidade.
e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a imprudência no
desempenho da função pública, absolvendo uma conduta negligente.
GABARITO LETRA B
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão

destinados para preservar sua imagem e a cultura social.
Errado.
O Decreto 1.171/94 prevê somente a preservação da imagem, e não da cultura
social.
MUDE SUA VIDA!

19
b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que

contra aos interesses da Administração Pública.
Certo.
Todos tem direito a verdade, o servidor em nenhuma hipótese pode mentir,
omitir ou falsear, mesmo que seja contra os interesses da administração pública.
c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o

bem e o mal, sendo sempre o fim maior o interesse profissional do servidor
público.
Errado.
A moralidade da Administração Pública não limita-se à distinção entre o bem e
o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.
d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o

servidor público justifica sua omissão contra o bem comum e contra a
moralidade.
Errado.
O servidor público como cidadão e como integrante da sociedade tem que
exercer suas atividades direcionadas ao bem comum e a moralidade.
e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a

imprudência no desempenho da função pública, absolvendo uma conduta
negligente.
Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios não justificam a
imprudência no desempenho da função pública e não absolve a conduta negligente.
SOLUÇÃO COMPLETA
a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão

destinados para preservar sua imagem e a cultura social.
Serão preservados a imagem somente, não cita no Decreto 1.171/94 a cultura
social.
Decreto 1.171/94:
I - A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais
cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder
estatal. Seus atos, comportamentos e atitudes serão direcionados para a preservação
da honra e da tradição dos serviços públicos.
b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que

contra aos interesses da Administração Pública.
Decreto 1.171/94:
VIII - Toda pessoa tem direito à verdade. O servidor não pode omiti-la ou
falseá-la, ainda que contrária aos interesses da própria pessoa interessada ou da
Administração Pública.
MUDE SUA VIDA!

20
c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o

bem e o mal, sendo sempre o fim maior o interesse profissional do servidor
público.
A moralidade da Administração Pública NÃO limita-se à distinção entre o bem
e o mal.
Decreto 1.171/94:
III - A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o
bem e o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.
O equilíbrio entre a legalidade e a finalidade, na conduta do servidor público, é que
poderá consolidar a moralidade do ato administrativo.
d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o

servidor público justifica sua omissão contra o bem comum e contra a
moralidade.
Não justifica a omissão ao bem comum e a moralidade.
Decreto 1.171/94:
III - A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o
bem e o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.
V - O trabalho desenvolvido pelo servidor público perante a comunidade deve
ser entendido como acréscimo ao seu próprio bem-estar, já que, como cidadão,
integrante da sociedade, o êxito desse trabalho pode ser considerado como seu maior
patrimônio.
e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a

imprudência no desempenho da função pública, absolvendo uma conduta
negligente.
Não absolve a conduta negligente e não justifica a imprudência.
Decreto 1.171/94:
XI -O servidor deve prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus
superiores, velando atentamente por seu cumprimento, e, assim, evitando a conduta
negligente, os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios tornam-se, às
vezes, difíceis de corrigir e caracterizam até mesmo imprudência no desempenho da
função pública.
Bibliografia:
12. Ano: 2019 Banca: ADM&TEC Órgão: Prefeitura de Palmeirina - PE Provas: Auxiliar de
Serviços Educacionais
Com base no texto 'DEVERES FUNDAMENTAIS', leia as afirmativas a seguir:
MUDE SUA VIDA!

21
I. O servidor público sempre deve retardar qualquer prestação de contas, pois essa é uma
condição essencial da eficiência e da eficácia da administração pública, de acordo com o
autor.
II. De acordo com o texto, todo servidor público deve desempenhar, a tempo, as atribuições
do cargo, função ou emprego público de que seja titular, pois a eficiência e a eficácia devem
estar presentes no cotidiano das organizações públicas, devendo ser percebidas pelos
Marque a alternativa CORRETA:
a) As duas afirmativas são verdadeiras.

b) A afirmativa I é verdadeira, e a II é falsa.
c) A afirmativa II é verdadeira, e a I é falsa.
d) As duas afirmativas são falsas.
GABARITO LETRA C
SOLUÇÃO RÁPIDA
I. O servidor público sempre deve retardar qualquer prestação de

contas, pois essa é uma condição essencial da eficiência e da eficácia da
administração pública, de acordo com o autor.
Errado.
O servidor público não pode retardar qualquer prestação de contas. É
responsabilidade dele ser transparente e facilitar a fiscalização.
II. De acordo com o texto, todo servidor público deve desempenhar, a

tempo, as atribuições do cargo, função ou emprego público de que seja
titular, pois a eficiência e a eficácia devem estar presentes no cotidiano das
organizações públicas, devendo ser percebidas pelos usuários dos serviços
públicos.
Certo.
São deveres do servidor público desempenhar, a tempo, as atribuições do
cargo, função ou emprego público de que seja titular, buscando a eficiência e a
eficácia no dia-a-dia das organizações públicas, de forma a ser percebida pelos
A alternativa CORRETA é a “c) A afirmativa II é verdadeira, e a I é

falsa”.
SOLUÇÃO COMPLETA
I. O servidor público sempre deve retardar qualquer prestação de

contas, pois essa é uma condição essencial da eficiência e da eficácia da
administração pública, de acordo com o autor.
O servidor público jamais deve retardar prestação de contas.
Decreto 1.171/94:
MUDE SUA VIDA!

22
d) jamais retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão

dos bens, direitos e serviços da coletividade a seu cargo.
II. De acordo com o texto, todo servidor público deve desempenhar, a
tempo, as atribuições do cargo, função ou emprego público de que seja
titular, pois a eficiência e a eficácia devem estar presentes no cotidiano das
organizações públicas, devendo ser percebidas pelos usuários dos serviços
públicos.
O servidor deve desempenhar bem as suas atribuições e buscar a eficiência e
a eficácia, de modo que os usuários percebam.
Decreto 1.171/94:
são primados maiores que devem nortear o servidor público.
a) desempenhar, a tempo, as atribuições do cargo, função ou emprego público
de que seja titular;
A alternativa CORRETA é a “c) A afirmativa II é verdadeira, e a I é

falsa”.
Bibliografia:
13. Ano: 2019 Banca: UFGD Órgão: UFGD Provas: Assistente em Administração
O Decreto nº 1.171, de 22 de junho de 1994, aprova o Código de Ética Profissional do
Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal. Considerando o disposto nesse decreto,
assinale a alternativa correta.
a) Constitui vedação ao servidor público comunicar imediatamente a seus superiores todo e
qualquer ato ou fato contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis.
b) Constitui vedação ao servidor público, se membro de Comissão de Ética, fornecer aos
organismos encarregados da execução do quadro de carreira dos servidores os registros
sobre sua conduta ética, para o efeito de instruir e fundamentar promoções e para todos os
demais procedimentos próprios da carreira do servidor público.
c) Para fins de apuração do comprometimento ético, nos termos desse Decreto, entende-se
por servidor público todo aquele que, por força de lei, contrato ou de qualquer ato jurídico,
preste serviços de natureza permanente, temporária ou excepcional, ainda que sem
retribuição financeira, ou mesmo aquele que exercer sua função, poder ou autoridade com
finalidade estranha ao interesse público, ainda que observando as formalidades legais e não
cometendo qualquer violação expressa à lei.
d) Deixar o servidor público usar de artifícios para procrastinar ou dificultar o exercício
regular de direito, que qualquer pessoa fique à espera de solução que compete ao setor em
que exerça suas funções, permitindo a formação de longas filas, ou qualquer outra espécie
de atraso na prestação do serviço, caracteriza grave dano moral aos usuários dos serviços
públicos, não cometendo, entretanto, qualquer violação expressa à lei.
MUDE SUA VIDA!

23
e) São deveres fundamentais do servidor público, entre outros, ter respeito à hierarquia,
porém sem nenhum temor de representar contra qualquer comprometimento indevido da
estrutura em que se funda o Poder Estatal, ou ainda, resistir a todas as pressões de
superiores hierárquicos, de contratantes, interessados e outros que visem a obter quaisquer
favores, benesses ou vantagens indevidas em decorrência de ações imorais, ilegais ou aéticas
e denunciá-las.
GABARITO LETRA E
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) Constitui vedação ao servidor público comunicar imediatamente a

seus superiores todo e qualquer ato ou fato contrário ao interesse público,
exigindo as providências cabíveis.
Errado.
O servidor público comunicar imediatamente a seus superiores todo e qualquer
ato ou fato contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis não é
uma vedação, é uma obrigação.
b) Constitui vedação ao servidor público, se membro de Comissão de

Ética, fornecer aos organismos encarregados da execução do quadro de
carreira dos servidores os registros sobre sua conduta ética, para o efeito
de instruir e fundamentar promoções e para todos os demais procedimentos
próprios da carreira do servidor público.
Errado.
Como sendo parte da comissão de ética, cabe ao referido servidor público
fornecer aos organismos encarregados da execução do quadro de carreira dos
servidores os registros sobre sua conduta ética, para o efeito de instruir e
fundamentar promoções e para todos os demais procedimentos próprios da carreira
do servidor público.
c) Para fins de apuração do comprometimento ético, nos termos desse

Decreto, entende-se por servidor público todo aquele que, por força de lei,
contrato ou de qualquer ato jurídico, preste serviços de natureza
permanente, temporária ou excepcional, ainda que sem retribuição
financeira, ou mesmo aquele que exercer sua função, poder ou autoridade
com finalidade estranha ao interesse público, ainda que observando as
Errado.
Redação muito confusa, primeiro dá o conceito de servidor público pelo decreto
1.171/94: “entende-se por servidor público todo aquele que, por força de lei, contrato
ou de qualquer ato jurídico, preste serviços de natureza permanente, temporária ou
excepcional, ainda que sem retribuição financeira”. Depois cita um dever do servidor
público que é não vincular seu nome atividades aéticas ou empreendimento de cunho
duvidoso.
MUDE SUA VIDA!

24
d) Deixar o servidor público usar de artifícios para procrastinar ou

dificultar o exercício regular de direito, que qualquer pessoa fique à espera
de solução que compete ao setor em que exerça suas funções, permitindo a
formação de longas filas, ou qualquer outra espécie de atraso na prestação
do serviço, caracteriza grave dano moral aos usuários dos serviços públicos,
não cometendo, entretanto, qualquer violação expressa à lei.
Errado.
É vedado ao servidor procrastinar serviços, permitir formar filas por atraso no
serviço. O erro está em afirmar que o servidor público não comete violação expressa
à lei.
e) São deveres fundamentais do servidor público, entre outros, ter

respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra
qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder
Estatal, ou ainda, resistir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de
contratantes, interessados e outros que visem a obter quaisquer favores,
benesses ou vantagens indevidas em decorrência de ações imorais, ilegais
ou aéticas e denunciá-las.
Certo.
A citação consta dois deveres do servidor público segundo o Decreto 1.171/94.
SOLUÇÃO COMPLETA
a) Constitui vedação ao servidor público comunicar imediatamente a

seus superiores todo e qualquer ato ou fato contrário ao interesse público,
exigindo as providências cabíveis.
Não é uma vedação, é um dever do servidor público comunicar.
Decreto 1.171/94:
m) comunicar imediatamente a seus superiores todo e qualquer ato ou fato
contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis;
b) Constitui vedação ao servidor público, se membro de Comissão de

Ética, fornecer aos organismos encarregados da execução do quadro de
carreira dos servidores os registros sobre sua conduta ética, para o efeito
de instruir e fundamentar promoções e para todos os demais procedimentos
próprios da carreira do servidor público.
É papel da comissão de ética fornecer as informações referidas na questão. Se
o servidor é membro da comissão, então ele pode fornecer as informações.
Decreto 1.171/94:
XVIII - À Comissão de Ética incumbe fornecer, aos organismos encarregados
da execução do quadro de carreira dos servidores, os registros sobre sua conduta
ética, para o efeito de instruir e fundamentar promoções e para todos os demais
procedimentos próprios da carreira do servidor público.
MUDE SUA VIDA!

25
c) Para fins de apuração do comprometimento ético, nos termos desse

Decreto, entende-se por servidor público todo aquele que, por força de lei,
contrato ou de qualquer ato jurídico, preste serviços de natureza
permanente, temporária ou excepcional, ainda que sem retribuição
financeira, ou mesmo aquele que exercer sua função, poder ou autoridade
com finalidade estranha ao interesse público, ainda que observando as
A redação está confusa, já que começa a dar o conceito de servidor público pela
1.171/94, e depois fala sobre um dever do servidor, ambas citações não têm nada a
ver com as vedações.
Decreto 1.171/94:
CAPÍTULO II - Das Comissões de Ética
XXIV - Para fins de apuração do comprometimento ético, entende-se por
servidor público todo aquele que, por força de lei, contrato ou de qualquer ato
jurídico, preste serviços de natureza permanente, temporária ou excepcional, ainda
que sem retribuição financeira, desde que ligado direta ou indiretamente a qualquer
órgão do poder estatal, como as autarquias, as fundações públicas, as entidades
paraestatais, as empresas públicas e as sociedades de economia mista, ou em
qualquer setor onde prevaleça o interesse do Estado.
u) abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade
com finalidade estranha ao interesse público, mesmo que observando as
formalidades legais e não cometendo qualquer violação expressa à lei;
d) Deixar o servidor público usar de artifícios para procrastinar ou

dificultar o exercício regular de direito, que qualquer pessoa fique à espera
de solução que compete ao setor em que exerça suas funções, permitindo a
formação de longas filas, ou qualquer outra espécie de atraso na prestação
do serviço, caracteriza grave dano moral aos usuários dos serviços públicos,
não cometendo, entretanto, qualquer violação expressa à lei.
O servidor que deixa de formar filas, atrasa serviços, prejudica o usuário viola
o decreto 1.171/94 e cabe a ele censura (punição).
e) São deveres fundamentais do servidor público, entre outros, ter

respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra
qualquer comprometimento indevido da estrutura em que se funda o Poder
Estatal, ou ainda, resistir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de
contratantes, interessados e outros que visem a obter quaisquer favores,
São dois deveres do servidor público segundo o Decreto 1.171/94:
XIV - São deveres. Fundamentais do servidor público:
MUDE SUA VIDA!

26
i) resistir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de contratantes,

interessados e outros que visem obter quaisquer favores, benesses ou vantagens
indevidas em decorrência de ações morais, ilegais ou aéticas e denunciá-las.
Bibliografia:
14. Ano: 2020 Banca: VUNESP Órgão: Valiprev - SP Prova: Agente Administrativo
O ambiente de trabalho, para que seja produtivo e com bom clima organizacional, necessita
de líderes e gestores competentes, tanto sob os aspectos técnicos, como também humanos.
Entretanto, nem sempre é assim. Observe a atitude inadequada entre os funcionários de
diferentes níveis hierárquicos que a charge a seguir busca explorar.
A atitude destacada nessa charge que prejudica o ambiente de trabalho e, nesse contexto, a
relação hierárquica é denominada:
e) assédio moral.
GABARITO LETRA E
SOLUÇÃO RÁPIDA
Errado.
O assédio organizacional é coletivo e a imagem mostra um funcionário sendo
assediado.
Errado.
MUDE SUA VIDA!

27
As figuras não deixam claro que se quem está assediando é um superior e que
este está tentando sabotar, ou não valorizando o trabalho. É também assédio
intelectual quando superior hierárquico atribui a subordinado, responsabilidades
abaixo ou acima do nível de sua capacidade. A finalidade é provocar mau
desempenho e com isso eliminar uma possível "ameaça".
Errado.
As figuras não representam insubordinação Hierárquica. Comete ato de
insubordinação o empregado que se recusa a cumprir ordens superiores.
Errado.
As figuras não representam manipulação hierárquicas (superiores manipulando
seus subordinados).
e) assédio moral.
Resposta correta.
A figura demonstra o assédio Moral, que se caracteriza pela “degradação
deliberada das condições de trabalho, em que prevalecem atitudes e condutas
negativas dos chefes em relação a seus subordinados. Essa experiência, na maioria
das vezes bem subjetiva, acarreta prejuízos práticos e emocionais para o trabalhador
e a organização. A vítima escolhida é isolada do grupo sem explicações, passando a
ser hostilizada, ridicularizada, inferiorizada, culpabilizada e desacreditada diante dos
pares” (SINDSEMPMG). Exemplos: expor o empregado a situações humilhantes,
exigir metas inatingíveis, negar folgas, etc.
SOLUÇÃO COMPLETA
Errado.
Assédio Organizacional segundo a Dra. Gicelli Paixão, “enquanto o assédio
moral é cometido contra uma pessoa determinada, o assédio moral organizacional é
praticado em face da coletividade de empregados”, e conforme as imagens, somente
um funcionário sofre o assédio.
Errado.
Segundo o Site DR.COM.BR, assédio intelectual é uma ação dolosa de um
indivíduo ocupante de maior cargo hierárquico em humilhar, isolar, não valorizar os
trabalhos executados, furtar ideias de trabalho, é vivenciado pelos chamados chefes
brutamontes.
As figuras não deixam nítido se é um superior, se há roubo de ideias de
trabalho.
MUDE SUA VIDA!

28
Errado.
A insubordinação é o ato deliberado de desobediência a um superior, e nas
figuras acontece o inverso, é o superior humilhando o subordinado (o superior é
simbolizado pela gravata).
Errado.
As figuras não deixam nítido que superiores estão manipulando seus
subordinados.
e) assédio moral.
Correto.
As figuras demonstram assédios morais.
Stadler (2008) define o assédio moral, como:
“O assédio moral constitui-se em fenômeno que consiste na exposição dos
trabalhadores e trabalhadoras (quando o assédio ocorre no ambiente de trabalho) a
situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a
jornada de trabalho e no exercício de suas funções. Ele é mais comum em relações
hierárquicas autoritárias e assimétricas, em que predominam condutas negativas,
relações desumanas de longa duração, de um ou mais chefes dirigidas a um ou mais
subordinados, atitudes essas que desestabilizam a relação da vítima com o ambiente
de trabalho e a organização, forçando-a a desistir do emprego.”
Bibliografia:
AYRES, Lorena. Assédio moral e intelectual no ambiente de trabalho. Site DR.COM.BR.
https://www.dm.jor.br/opiniao/2017/02/assedio-moral-e-intelectual-no-ambiente-
de-
trabalho/#:~:text=O%20ass%C3%A9dio%20intelectual%20%C3%A9%20ent%C3
%A3o,habilidades%20%2C%20a%20dedica%C3%A7%C3%A3o%2C%20os%20bo
ns
PAIXÃO, Gicelli. Você sabe o que é assédio moral organizacional?
https://www.pitadasdedireito.com/single-post/2019/11/18/Voc%C3%AA-sabe-o-
que-%C3%A9-ass%C3%A9dio-moral-organizacional. Acessado em 07/06/2020.
Wikipedia. https://pt.wikipedia.org/wiki/Insubordina%C3%A7%C3%A3o. Acessado
em 07/06/2020.
Sindicato dos Servidores do Ministério Público do Estado de Minas Gerais –
SINDSEMPMG. Assédio Moral. https://sindsempmg.org.br/assedio-
moral#:~:text=O%20ass%C3%A9dio%20moral%20caracteriza%2Dse,o%20trabal
hador%20e%20a%20organiza%C3%A7%C3%A3o.
STADLER, Denise de Fátima. Assédio moral: uma análise da teoria do abuso de direito
aplicada ao poder do empregador. São Paulo: LTr, 2008.
15. Ano: 2018 Banca: Quadrix Órgão: CRP - 17ª Região (RN) Provas: Advogado
No exercício de cargo ou função, não é considerado como um comportamento ético do
servidor público
MUDE SUA VIDA!

29
a) prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores, velando atentamente por
seu cumprimento e, assim, evitando a conduta negligente.
b) deixar qualquer pessoa à espera de solução que compita ao setor em que exerça suas
funções, permitindo a formação de longas filas ou qualquer outra espécie de atraso na
prestação do serviço.
d) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade de seu caráter e
escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa
para o bem comum.
e) ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra qualquer
comprometimento indevido da estrutura em que se funda o poder estatal.
GABARITO LETRA B
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores,

velando atentamente por seu cumprimento e, assim, evitando a conduta
negligente.
Comportamento correto.
Em conformidade com o decreto 1,171/94. O servidor público deve obedecer à
hierarquia (aos seus superiores).
b) deixar qualquer pessoa à espera de solução que compita ao setor

em que exerça suas funções, permitindo a formação de longas filas ou
qualquer outra espécie de atraso na prestação do serviço.
Comportamento incorreto.
Fere o decreto 1,171/94. O servidor público não pode deixar pessoas à espera
e permitir a formação de fila por seu atraso.

O servidor público deve ser cortes, demostrar boa vontade e ter cuidado no
tratamento com as pessoas.
d) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade de seu

caráter e escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a
melhor e a mais vantajosa para o bem comum.
O servidor público deve ser probo, reto, leal, justo e pensar no bem comum.
e) ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar

poder estatal.
O servidor público deve respeitar a hierarquia, porém, sem medo de denunciar
ordens que venha causar prejuízos ao estado.
MUDE SUA VIDA!

30
SOLUÇÃO COMPLETA
a) prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus superiores,

velando atentamente por seu cumprimento e, assim, evitando a conduta
negligente.
Decreto 1.171/94:
XI - O servidor deve prestar toda a sua atenção às ordens legais de seus
superiores, velando atentamente por seu cumprimento, e, assim, evitando a conduta
negligente Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios tornam-se, às vezes,
difíceis de corrigir e caracterizam até mesmo imprudência no desempenho da função
pública.
b) deixar qualquer pessoa à espera de solução que compita ao setor

em que exerça suas funções, permitindo a formação de longas filas ou
qualquer outra espécie de atraso na prestação do serviço.
NÃO pode deixar usuários ou colegas de trabalho à espera de solução.
Decreto 1.171/94:

Decreto 1.171/94:
IX - A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicado ao serviço público
direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral.
d) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade de seu

caráter e escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a
melhor e a mais vantajosa para o bem comum.
c) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter,
escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais
vantajosa para o bem comum;
e) ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar

poder estatal.
MUDE SUA VIDA!

31

Bibliografia
16. Ano: 2019 Banca: Instituto Consulplan Órgão: CODESG - SP Prova: Assistente
Administrativo
A ética profissional exige um comportamento do indivíduo que seja compatível com a visão,
a missão e os valores da organização. No caso da Administração Pública, assinale a assertiva
em que o comportamento do servidor NÃO fere os valores do interesse público.
a) Pedro, ainda usando o uniforme do órgão em que trabalha, mas fora do horário de
expediente, postou fotos dirigindo seu carro com uma lata de cerveja na mão.
b) Mirtes, sabendo que ganha pouco na Administração Pública, usa parte do tempo na
repartição pública para complementar a renda, revisando monografias e teses.
c) João, membro da comissão de licitação, manteve em sigilo as propostas apresentadas pelos
licitantes, só expondo o conteúdo na sessão de abertura dos envelopes.
d) Maria, com certa frequência, pede ao motorista do setor em que trabalha para pegar seu
filho na escola, assim ela fica até mais tarde fazendo suas tarefas na Administração Pública.
GABARITO LETRA C
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) Pedro, ainda usando o uniforme do órgão em que trabalha, mas fora

do horário de expediente, postou fotos dirigindo seu carro com uma lata de
cerveja na mão.
Atitude incorreta.
O comportamento fere o Decreto 1.171/94. Mesmo que Pedro esteja fora do
horário de trabalho, sua vida particular integra a vida profissional, podendo interferir
a sua avaliação e do setor público.
b) Mirtes, sabendo que ganha pouco na Administração Pública, usa

parte do tempo na repartição pública para complementar a renda, revisando
monografias e teses.
Falta ao servidor, atitude moral. A moralidade é a junção do cumprimento da
lei mais a finalidade. Ao executar sérvios pessoais durante o experiente fere tanto a
legalidade como a moral.
c) João, membro da comissão de licitação, manteve em sigilo as

propostas apresentadas pelos licitantes, só expondo o conteúdo na sessão
de abertura dos envelopes.
MUDE SUA VIDA!

32
A licitação não deve ser sigilosa. Os atos de seu procedimento deverão ser de
conhecimento público, porém, quanto ao conteúdo das propostas ficará em sigilo até
a respectiva abertura.
d) Maria, com certa frequência, pede ao motorista do setor em que

trabalha para pegar seu filho na escola, assim ela fica até mais tarde fazendo
suas tarefas na Administração Pública.
Comportamento errado.
O serviço público tem como finalidade o bom comum, não se pode desviar
servidor público para interesse pessoal.
SOLUÇÃO COMPLETA
a) Pedro, ainda usando o uniforme do órgão em que trabalha, mas fora

do horário de expediente, postou fotos dirigindo seu carro com uma lata de
cerveja na mão.
A atitude do servidor público, mesmo fora do horário do trabalho, mancha a
imagem do serviço público.
Decreto 1.171/94:
b) Mirtes, sabendo que ganha pouco na Administração Pública, usa

parte do tempo na repartição pública para complementar a renda, revisando
monografias e teses.
A dedicação é necessária para a execução de um bom trabalho.
Decreto 1.171/94:
IV - A remuneração do servidor público é custeada pelos tributos pagos direta
ou indiretamente por todos, até por ele próprio, e por isso se exige, como
contrapartida, que a moralidade administrativa se integre no Direito, como elemento
indissociável de sua aplicação e de sua finalidade, erigindo-se, como consequência
em fator de legalidade.
c) João, membro da comissão de licitação, manteve em sigilo as

propostas apresentadas pelos licitantes, só expondo o conteúdo na sessão
de abertura dos envelopes.
O sigilo deve ser garantida quando a situação exigir e / ou a legislação exigir.
MUDE SUA VIDA!

33
Messe caso, a lei que exige o sigilo, é a 8.666, de 21 de junho 1993, que
regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituição Federal, que institui normas para
licitações e contratos da Administração Pública e dá outras providências.
Art. 3º, § 3º A licitação não será sigilosa, sendo públicos e acessíveis ao público
os atos de seu procedimento, salvo quanto ao conteúdo das propostas, até a
respectiva abertura.
d) Maria, com certa frequência, pede ao motorista do setor em que

trabalha para pegar seu filho na escola, assim ela fica até mais tarde fazendo
suas tarefas na Administração Pública.
Não se pode desviar o servidor de sua atividade para atender o interesse
pessoa, é vedado pelo Decreto 1.171/94:
XV - E vedado ao servidor público;
j) desviar servidor público para atendimento a interesse particular.
Bibliografia
Lei nº 8.666, de 21 de junho de 1993. Regulamenta o art. 37, inciso XXI, da
Constituição Federal, institui normas para licitações e contratos da Administração
Pública e dá outras providências.
17. Ano: 2019 Banca: IBADE Órgão: SAAE de Vilhena - RO Provas: Engenheiro Civil
O servidor público X, integrante do Poder Executivo Municipal, deixou diversas pessoas à
espera de solução para um problema que compete a ele próprio resolver, já que exerce suas
funções no setor específico para a resolução daquele problema. Como consequência,
formaram-se longas filas, ficando atrasada a prestação do serviço. Diante dessa situação, é
certo que o servidor X demonstrou:
a) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por grave dano moral aos usuários
daquele serviço público.
b) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por quebra de decoro parlamentar.
c) bem conhecer o serviço público, já que é normal a formação de longas filas, não cabendo
nenhuma responsabilização do servidor pelo atraso.
d) bem conhecer o serviço público, já que deve ser prestado o serviço mais demorado e
mais custoso ao cidadão possível.
GABARITO LETRA A
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por grave dano

moral aos usuários daquele serviço público.
Certo.
MUDE SUA VIDA!

34
O servidor público por deixar diversas pessoas à espera de atendimento,

formando filas, de uma atividade que comete a ele resolver, teve uma atitude
contrária à ética, prevista inclusive no Decreto 1.171/94. Esse descaso gerou aos
usuários danos morais.
b) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por quebra de

decoro parlamentar.
Errado.
O servidor não tem cargo eletivo, não fazendo parte do Congresso Nacional,
sendo assim, a sua falha não vai gerar quebra de decoro parlamentar.
c) bem conhecer o serviço público, já que é normal a formação de

longas filas, não cabendo nenhuma responsabilização do servidor pelo
atraso.
Errado.
O servidor X errou em deixar formar filas por deixar usuários a espera de
soluções, independente das filas que podem acontecer no setor público devido ao
excesso de usuários e pequeno quantitativo de servidores para atender.
d) bem conhecer o serviço público, já que deve ser prestado o serviço

mais demorado e mais custoso ao cidadão possível.
Errado.
Demorar no atendimento prejudica os usuários e não acrescenta na qualidade
do serviço prestado, ao contrário, o serviço deve ser prestado com agilidade e
presteza.

Errado.
Afirmação fora do contexto da questão.
SOLUÇÃO COMPLETA
a) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por grave dano

moral aos usuários daquele serviço público.
Servidor X errou por deixar diversas pessoas à espera de solução para um
problema que compete a ele próprio resolver, gerando longas filas e atrasando a
prestação do serviço. Essa atitude fere o Decreto 1.171/94, e gerou grave dano moral
aos usuários do serviço público.
Decreto 1.171/94
b) atitude contrária à ética, podendo ainda responder por quebra de

decoro parlamentar.
MUDE SUA VIDA!

35
A falta ocorreu, mas não foi do tipo “quebra de decoro parlamentar”. O servidor
não faz parte do parlamento.
O decoro parlamentar está descrito no regimento interno de cada casa do
Congresso Nacional brasileiro. Na constituição federal brasileira, no artigo 55,
parágrafo 1.º diz: "É incompatível com o decoro parlamentar, além dos casos
definidos no regimento interno, o abuso das prerrogativas (art. 53) asseguradas a
membro do Congresso Nacional ou a percepção de vantagens indevidas".
c) bem conhecer o serviço público, já que é normal a formação de

longas filas, não cabendo nenhuma responsabilização do servidor pelo
atraso.
Afirmação incorreta. Mesmo que as filas sejam normais no serviço público, que
normalmente é gerada por excesso de usuários para o quantitativo de servidores
públicos, isto não inocenta o servidor público X que deixou pessoas à espera de
soluções, o que gerou as longas filas.
d) bem conhecer o serviço público, já que deve ser prestado o serviço

mais demorado e mais custoso ao cidadão possível.
O cuidado, a atenção e cortesia deve fazer parte do atendimento ao público
pelo servidor público, mas isto não justifica o atraso ou formação de filas. A qualidade
do serviço não está vinculado a qualidade.

A citação foge do contexto da questão.
Bibliografia
Constituição Federal Brasileira de 1988.
Wikipedia.https://pt.wikipedia.org/wiki/Decoro#:~:text=Na%20constitui%C3%A7
%C3%A3o%20federal%20brasileira%2C%20no,a%20percep%C3%A7%C3%A3o%
20de%20vantagens%20indevidas%22.
18. Ano: 2018 Banca: IBADE Órgão: Câmara de Cacoal - RO Prova: Agente de Manutenção
São deveres fundamentais do servidor público previstos Código de Ética Profissional do
Serviço Público:
a) Exercer suas atribuições com perfeição, lentidão e rendimento, pondo fim ou procurando
prioritariamente resolver situações procrastinatórias.
b) Ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo
sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para si.
c) Retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão dos bens, direitos e
serviços da coletividade a seu cargo.
d) Ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar contra qualquer
MUDE SUA VIDA!

36
e) Sucumbir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de contratantes, interessados e

outros que visem obter quaisquer favores, benesses ou vantagens indevidas em decorrência
de ações imorais, ilegais ou aéticas e denunciá-las.
GABARITO LETRA D
SOLUÇÃO RÁPIDA
a) Exercer suas atribuições com perfeição, lentidão e rendimento,

pondo fim ou procurando prioritariamente resolver situações
procrastinatórias.
Errado.
Os serviços devem ser executados com rapidez, não com lentidão. A lentidão
leva o atraso da prestação do serviço, gerando filas.
b) Ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do

seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a
melhor e a mais vantajosa para si.
Errado.
O servidor deve pensar sempre no bem comum.
c) Retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão

Errado.
É dever do servidor público prestar contas e facilitar a fiscalização.
d) Ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar

Poder Estatal.
Certo.
O servidor público deve respeitar a hierarquia, mas não pode ter medo de
denunciar ordens contrárias aos princípios éticos, morais e a legalidade.
e) Sucumbir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de

contratantes, interessados e outros que visem obter quaisquer favores,
Errado.
O servidor público deve resistir as tentativas de subornos e pressões de
superiores hierárquicos, de interessados em receber benesses ou vantagens
indevidas por meio de ações imorais, ilegais ou aéticas, devendo o servidor público
denunciar.
SOLUÇÃO COMPLETA
MUDE SUA VIDA!

37
a) Exercer suas atribuições com perfeição, lentidão e rendimento,

pondo fim ou procurando prioritariamente resolver situações
procrastinatórias.
As atribuições não podem ser exercidas com lentidão, senão formarão filas o
que gera danos morais aos usuários.
Decreto 1.171/94:
b) exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento, pondo fim ou
procurando prioritariamente resolver situações procrastinatórias, principalmente
diante de filas ou de qualquer outra espécie de atraso na prestação dos serviços pelo
setor em que exerça suas atribuições, com o fim de evitar dano moral ao usuário.
b) Ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do

seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a
melhor e a mais vantajosa para si.
Quando o servidor estiver diante de duas opções, deve escolher a melhor e a
mais vantajosa para o bem comum.
Decreto 1.171/94:
c) ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter,
escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais
vantajosa para o bem comum.
c) Retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão

Não se pode retardar a prestação de contas, a transparência é dever do servidor
público.
Decreto 1.171/94:
d) jamais retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão
d) Ter respeito à hierarquia, porém sem nenhum temor de representar

Poder Estatal.
Em conformidade com o Decreto 1.171/94:
e) Sucumbir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de

contratantes, interessados e outros que visem obter quaisquer favores,
MUDE SUA VIDA!

38
O servidor público não pode ceder, dobra-se (sucumbir) as pressões de

superiores hierárquicos, contratantes, interessados e outros que visem obter
vantagens indevidas em decorrência de ações imorais, ilegais ou aéticas e denunciá-
las.
Decreto 1.171/94:
i) resistir a todas as pressões de superiores hierárquicos, de contratantes,
interessados e outros que visem obter quaisquer favores, benesses ou vantagens
indevidas em decorrência de ações morais, ilegais ou aéticas e denunciá-las;
Bibliografia
19. Ano: 2014 Banca: CETRO Órgão: AEB Prova: Assistente em C&T 3-I - Apoio
Administrativo
O Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto
nº 1.171/1994), em sua Seção I, traz uma série de Regras Deontológicas a serem observadas
pelos servidores públicos. Com base nessas Regras, analise as assertivas abaixo.
I. Quando diante de uma situação contrária aos interesses da Administração Pública, cabe ao
servidor público reproduzi-la do modo mais digno possível, ainda que incorra em alguma
omissão.
II. Os fatos e atos decorrentes da vida privada do servidor público não podem influenciar no
conceito de sua vida funcional.
III. O ato administrativo depende de publicidade para constituir requisito de eficácia e
moralidade, exceto para situações de segurança nacional, investigações policiais ou interesse
superior da Administração Pública, a serem preservados em processo previamente
declarado sigiloso, nos termos da lei.
IV. A ausência injustificada do servidor público em seu local de trabalho é fator de
desmoralização do serviço público.
É correto o que se afirma em
a) I e II, apenas.
b) I e III, apenas.
c) II e III, apenas.
d) II e IV, apenas.
e) III e IV, apenas.
GABARITO LETRA E
SOLUÇÃO RÁPIDA
MUDE SUA VIDA!

39
I. Quando diante de uma situação contrária aos interesses da

Administração Pública, cabe ao servidor público reproduzi-la do modo mais
digno possível, ainda que incorra em alguma omissão.
Errado.
O servidor público não pode omitir informações sobre fatos contrários aos
interesses da Administração Pública, ele deve denunciar as autoridades competentes.
II. Os fatos e atos decorrentes da vida privada do servidor público não

podem influenciar no conceito de sua vida funcional.
Errado.
A vida pessoal do servidor se integra a vida profissional, podendo o seu conceito
crescer ou diminuir na vida funcional.
III. O ato administrativo depende de publicidade para constituir

requisito de eficácia e moralidade, exceto para situações de segurança
nacional, investigações policiais ou interesse superior da Administração
Pública, a serem preservados em processo previamente declarado sigiloso,
nos termos da lei.
Certo.
Em conformidade como Decreto 1.171/94, onde prevê que ato administrativo
depende de publicidade para constituir requisito de eficácia e moralidade, salvo os
casos de segurança nacional, investigações policiais ou interesse superior do Estado
e da Administração Pública.
IV. A ausência injustificada do servidor público em seu local de trabalho

é fator de desmoralização do serviço público.
Certo.
Segundo o Decreto 1.171/94, o servidor deve se fazer presente ao seu trabalho,
e sua ausência injustificada é fator de desmoralização do serviço público.
A opção correta é a “e) III e IV, apenas”.
SOLUÇÃO COMPLETA
I. Quando diante de uma situação contrária aos interesses da

Administração Pública, cabe ao servidor público reproduzi-la do modo mais
digno possível, ainda que incorra em alguma omissão.
Afirmação falsa.
O Decreto 1.171/94 prevê que o servidor público nunca seja omisso, tendo
conhecimento de situação contrária aos interesses da Administração Pública, deve
denunciar:
m) comunicar imediatamente a seus superiores todo e qualquer ato ou fato
contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis;
II. Os fatos e atos decorrentes da vida privada do servidor público não

podem influenciar no conceito de sua vida funcional.
MUDE SUA VIDA!

40
Afirmação falsa.
O Decreto 1.171/94 deixa claro que a vida privada se integra a vida profissional:
III. O ato administrativo depende de publicidade para constituir

requisito de eficácia e moralidade, exceto para situações de segurança
nacional, investigações policiais ou interesse superior da Administração
Pública, a serem preservados em processo previamente declarado sigiloso,
nos termos da lei.
Afirmação verdadeira.
FONTE: DECRETO N° 1.171, DE 22 DE JUNHO DE 1994
IV. A ausência injustificada do servidor público em seu local de trabalho

é fator de desmoralização do serviço público.
Afirmação verdadeira.
XII - Toda ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de
desmoralização do serviço público, o que quase sempre conduz à desordem nas
relações humanas.
A opção correta é a “e) III e IV, apenas”.
Bibliografia:
20. Ano: 2013 Banca: IBFC Órgão: HEMOMINAS Provas: Técnico de Enfermagem
Em relação à ética no serviço público, leia as frases abaixo e a seguir assinale a alternativa
que corresponde a resposta correta.
I- A função pública deve ser tida como exercício profissional e, portanto, se integra na vida
particular de cada servidor público. Assim, os fatos e atos verificados na conduta do dia-a-
dia em sua vida privada poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional.
II- A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público caracterizam
o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos direta ou
indiretamente significa causar-lhe dano moral.
MUDE SUA VIDA!

41
III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são
primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou
função, ou fora dele, já que refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal.
a) Apenas as frases II e III estão corretas.
b) Apenas a frase I está correta.
c) As frases I, II e III estão corretas.
d) Apenas a frase II está correta.
e) II e III.
GABARITO LETRA C
SOLUÇÃO RÁPIDA
I- A função pública deve ser tida como exercício profissional e,

portanto, se integra na vida particular de cada servidor público. Assim, os
fatos e atos verificados na conduta do dia-a-dia em sua vida privada poderão
acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional.
Certo.
O texto foi retirado na íntegra do decreto 1,171/94 da Seção I - Das Regras
Deontológicas, inciso VI.
II- A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço

público caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que
paga seus tributos direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral.
Certo.
Deontológicas, inciso IX.
III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos

princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor
público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o
exercício da vocação do próprio poder estatal.
Certo.
Deontológicas, inciso I.
A opção correta é á a “c) As frases I, II e III estão corretas”.
SOLUÇÃO COMPLETA
I- A função pública deve ser tida como exercício profissional e,

portanto, se integra na vida particular de cada servidor público. Assim, os
fatos e atos verificados na conduta do dia-a-dia em sua vida privada poderão
acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional.
Correta.
Texto extraído na íntegra do Decreto 1.171/94:
MUDE SUA VIDA!

42

II- A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço

público caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que
paga seus tributos direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral.
Correta.
IX - A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público
direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral.
III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos

princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor
público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele, já que refletirá o
exercício da vocação do próprio poder estatal.
Correta.
A opção correta é á a “c) As frases I, II e III estão corretas”.
Bibliografia
MUDE SUA VIDA!

43

1.5 Ética no Serviço Público - Exercicios

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1.5 Ética no Serviço Público - Exercicios

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MUDE SUA VIDA!

QUESTÕES SOBRE A AULA

3. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: COFECI Prova: Serviços de Recepção

4. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: COFECI Prova: Serviços de Recepção

5. Ano: 2014 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: ANTAQ Provas: Conhecimentos

MUDE SUA VIDA!

A função pública representa exercício profissional do servidor, não devendo integrar-se à

7. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: CFO-DF Provas: Técnico Administrativo

MUDE SUA VIDA!

MUDE SUA VIDA!

MUDE SUA VIDA!

MUDE SUA VIDA!

É correto o que se afirma em

MUDE SUA VIDA!

a) Apenas as frases II e III estão corretas.

MUDE SUA VIDA!

MUDE SUA VIDA!

O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com

O servidor público deve adotar um comportamento de colaboração com

MUDE SUA VIDA!

No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público

No intuito de solucionar o problema de um cidadão, o servidor público

MUDE SUA VIDA!

III - observar as normas legais e regulamentares.

3. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: COFECI Prova: Serviços de Recepção

Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar

Em respeito à hierarquia, o servidor público deve temer representar

MUDE SUA VIDA!

Decreto Nº 1.171, de 22 de junho de 1994. Código de Ética Profissional do Servidor

4. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: COFECI Prova: Serviços de Recepção

Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou

Salvo os casos de segurança nacional, investigações policiais ou

MUDE SUA VIDA!

A função pública representa exercício profissional do servidor, não

A função pública representa exercício profissional do servidor, não

MUDE SUA VIDA!

A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de

A ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de

7. Ano: 2017 Banca: Quadrix Órgão: CFO-DF Provas: Técnico Administrativo

MUDE SUA VIDA!

Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor

Viola uma regra deontológica prevista no Código de ética do servidor

MUDE SUA VIDA!

MUDE SUA VIDA!

A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza,

MUDE SUA VIDA!

A publicidade de ato administrativo, qualquer que seja sua natureza,

a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão

MUDE SUA VIDA!

b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que

c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o

d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o

e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a

a) Os atos, comportamentos e atitudes de um servidor público serão

b) O servidor público não pode omitir a verdade ou falseá-la, ainda que

MUDE SUA VIDA!

c) A moralidade da Administração Pública limita-se à distinção entre o

d) Como cidadão e integrante da sociedade, a posição que ocupa o

e) Os repetidos erros, o descaso e o acúmulo de desvios justificam a

MUDE SUA VIDA!

Marque a alternativa CORRETA:

a) As duas afirmativas são verdadeiras.

I. O servidor público sempre deve retardar qualquer prestação de