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INSTITUTO SUPERIOR POLITÉCNICO INTERNACIONAL DE ANGOLA

Criado pelo Decreto Presidencial nº 168/12 de 24 de julho


DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS

CONTABILIDADE

ASPECTOS PATRIMONIAIS ESSENCIAIS

Grupo nº 11
Curso: GRHM
2º Ano
Turma:
Período:
Docente
_____________________

Luanda, Março / 2024


INSTITUTO SUPERIOR POLITÉCNICO INTERNACIONAL DE ANGOLA
Criado pelo Decreto Presidencial nº 168/12 de 24 de julho
DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

ASPECTOS PATRIMONIAIS ESSENCIAIS

INTEGRANTES DO GRUPO
1. Xxxxx
2. Xxxxx
3. Xxxxxx
4. Xxxxxx
5. Xxxxxxx
6. Xxxxxxx
7. Xxxxxxx
Luanda, Março / 2024

ÍNDICE

INTRODUÇÃO.................................................................................................................1
OBJETIVOS DO ESTUDO..............................................................................................2
FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA.......................................................................................3
ASPECTOS PATRIMONIAIS ESSENCIAIS....................................................................3
Aspecto Qualitativo..........................................................................................................3
Aspecto Quantitativo.......................................................................................................3
Contas patrimoniais.........................................................................................................5
COMPETÊNCIAS E DEFINIÇÃO....................................................................................6
Descrição da natureza das funções................................................................................6
Áreas de atuação............................................................................................................6
Competências técnicas...................................................................................................7
Bens, direitos e obrigações.............................................................................................9
CRITÉRIOS PARA BAIXAS DE BENS...........................................................................9
INCORPORAÇÃO PATRIMONIAL................................................................................11
TIPOS DE PATRIMÔNIOS............................................................................................12
NORMAS E PROCEDIMENTOS DA ÁREA DE PATRIMÓNIO....................................13
FORMULÁRIO DE AUTORIZAÇÃO DE SAIDA DE MATERIAIS.................................13
CONCLUSÃO................................................................................................................14
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..............................................................................15
INTRODUÇÃO

Os aspectos patrimoniais envolvem uma série de questões legais e financeiras


que afetam a vida das pessoas em diferentes momentos, desde a aquisição de bens
até a administração de propriedades e a resolução de conflitos.

As contas patrimoniais são essenciais para a contabilidade de qualquer


entidade, seja ela uma empresa ou uma organização sem fins lucrativos. Afinal, elas
são responsáveis por registrar bens, direitos, obrigações e o patrimônio líquido de uma
entidade em um determinado período.

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FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA

ASPECTOS PATRIMONIAIS ESSENCIAIS

Os aspectos qualitativos e quantitativos do patrimônio são características que a


contabilidade utilizada para exercer seu objeto e objetivo.

Os aspectos são divididos em duas classes: qualitativos e quantitativos.

Os aspectos qualitativos e quantitativos do patrimônio são características que


diferenciam as informações contábeis. Enquanto o aspecto qualitativo dá nome às
informações o aspecto quantitativo dá valores. Assim a informação contábil se torna
mais interessante e fácil entendimento ao usuário.

Aspecto Qualitativo

As características qualitativas consistem em qualificar, dar nomes,


características aos elementos que o compõem. Por exemplo, a conta caixa. O aspecto
qualitativo nesse exemplo é o nome da conta que é "Caixa". Outro exemplo, é o ativo
circulante. O aspecto qualitativo é o nome circulante que caracteriza todas as contas
como de curto prazo.

Aspecto Quantitativo

Neste aspecto os elementos patrimoniais são considerados sob um aspecto


homogêneo, que é o da tradução monetária de seus valores, formando por assim dizer
um fundo de valores, representados de um lado por valores positivos (ATIVO – bens e
direitos) e de outro os valores negativos (PASSIVO - obrigações), tendo a seguinte
classificação:

Ativo: São os valores positivos (bens e direitos) do patrimônio e subdivide-se em:

Circulante (AC): Agrupa as disponibilidades, os direitos realizáveis no curso do


exercício social subsequente e as despesas antecipadas* (pagas e não incorridas).

Exercício Social – é o espaço de tempo de (12 meses), findo o qual as pessoas


jurídicas apuram o resultado do exercício; ele pode coincidir, ou não, com o ano-
calendário, de acordo com o que dispuser o estatuto ou o contrato social.

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Realizável a Longo Prazo (ARLP): Direitos realizáveis após o término do
exercício social subsequente, assim como, também, os direitos derivados de vendas,
adiantamentos ou empréstimos a sociedades coligadas ou controladas, diretores,
acionistas ou participantes no lucro da companhia, que não constituam negócios usuais
no objeto da exploração da companhia. OBS: independentemente do prazo.

Permanente (AP): Agrega os bens da manutenção da empresa, bem como os


bens de uso futuro e as despesas diferidas. Subdivide-se em:

a. Investimento (APInv) – ações, quotas de outras empresas adquiridas com a


intenção de permanência, os bens de uso futuro, e os direitos de qualquer natureza
não classificáveis no Ativo Circulante ou no Realizável a Longo Prazo, e que não se
destinem a manutenção da atividade da companhia, ou seja, bens ou direitos sem os
quais a companhia poderia existir.

b. Imobilizado (APImob) – bens e direitos da manutenção, ou seja, necessários a


atividade principal da empresa.

c. Diferido (APDif) – compreende as aplicações de recursos em despesas que


contribuirão para a formação do resultado de mais de um exercício social, são as
chamadas despesas diferidas, que são aquelas despesas que foram pagas e
incorridas, mas com benefícios ao longo do tempo, exemplo: despesas pré-
operacionais, despesas com pesquisas, despesas de implantação, despesas de
reorganização.

Passivo: São os valores negativos (obrigações) do patrimônio e subdivide-se


em:

Circulante (PC): Agrupa as obrigações vencíveis no exercício seguinte.

Exigível a Longo Prazo (PELP): Agrupa as obrigações com vencimento após o


término do exercício seguinte.

Resultados de Exercícios Futuros (REF): Agrupa as receitas de exercícios


futuros que correspondem a valores recebidos antecipadamente, diminuídos de seus
custos e despesas correspondentes, desde que essas receitas antecipadas não

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impliquem ao recebedor a devolução dos valores recebidos caso haja o distrato da
operação.

Patrimônio Líquido (PL): Representa as obrigações para com os sócios,


acrescidas das reservas e dos lucros (auferidos) ou prejuízos (suportados). Subdivide-
se em:

a. Capital Social (CS): representa os bens ou direitos entregues ou a entregar


pelos sócios à empresa. Pode ser: 1. Capital Social Subscrito (CSS) - é o
comprometido pelos sócios. 2. Capital Social Realizado (CSR) - é o efetivamente
entregue pelos sócios à empresa. 3. Capital Social a Realizar (CSaR) - é a diferença
entre o capital social subscrito e o capital social realizado.

b. Reservas de Capital (RC): valores com os quais se aumentará o capital social


ou se absorverá os prejuízos, conforme dispõe a lei das S/A.

c. Reservas de Reavaliação (RR): representam aumento de valor do ativo


permanente em virtude de novas avaliações.

d. Reservas de Lucros (RL): formada pela retenção de lucros por parte da


empresa. Podem ser: 1. Reserva Legal - obrigatória segundo a Lei. 2. Reserva
Estatutária - formada de acordo com os estatutos da empresa. 3. Reserva Para
Contingência - formada para absorver prejuízos futuros. 4. Reserva de Retenção de
Lucros – formada para reinvestimentos na própria em presa. 5. Reserva de Lucros a
Realizar - opcional, de acordo com o estabelecido na Lei.

e. Lucros Acumulados (LAc): são a parte de lucro que a empresa ainda não deu
destinação.

f. Prejuízos Acumulados (Pac): são os prejuízos suportados pela empresa e


ainda não absorvidos.

Contas patrimoniais

As contas patrimoniais são essenciais para a contabilidade de qualquer


entidade, seja ela uma empresa ou uma organização sem fins lucrativos. Afinal, elas
são responsáveis por registrar bens, direitos, obrigações e o patrimônio líquido de uma
entidade em um determinado período.

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Sendo assim, elas mostram a situação financeira da empresa em um
determinado momento e são fundamentais para a elaboração do Balanço Patrimonial,
um relatório contábil que tem como objetivo avaliar as condições com relação ao
patrimônio e o financeiro da empresa.

Chamamos de contas patrimoniais aquelas que registram os ativos, os passivos


e o patrimônio líquido de uma entidade. Essas são as principais categorias, que são
também conhecidas como as três contas patrimoniais. Confira mais informações sobre
cada uma delas:

Ativos. O termo “ativos” se refere aos itens de posse que geram custo e contas
a pagar em geral, incluindo bens, direitos e valores a receber, que podem ser
classificados como circulantes ou não circulantes. Os ativos circulantes podem ser
convertidos em dinheiro em curto prazo, enquanto os ativos não circulantes não podem
sofrer esse tipo de operação.

Passivos. Os passivos, por outro lado, indicam a existência de obrigações da


instituição, incluindo dívidas, contas a pagar e outras situações. Eles também podem
ser passivos circulantes, que devem ser pagos em curto prazo, e passivos não
circulantes, não precisam.

Patrimônio líquido. Já o patrimônio líquido é formado pelo capital social, por


reservas de lucro e por prejuízos acumulados, consistindo na diferença entre os
passivos e os ativos. Ele representa o valor líquido da empresa, que pertence aos
proprietários e acionistas da empresa.

COMPETÊNCIAS E DEFINIÇÃO
Descrição da natureza das funções
Estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e
processos de natureza técnica e ou científica, que preparam e fundamentam a decisão;
- Elaboração de pareceres e projetos, com diversos graus de complexidade e execução
de outras atividades de apoio geral ou especializado nas áreas de atuação comuns,
instrumentais e operativas dos órgãos e serviços.

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Áreas de atuação

- Assegurar as operações de sistematização e gestão dos inventários dos bens


patrimoniais (móveis e imóveis) aplicando as normas, métodos e critérios
contabilísticos e legais previstos.

- Controlar, manter e conservar todos os bens do órgão ou serviço (controlo


patrimonial), intervindo ao nível do cadastro dos bens patrimoniais, garantindo a
atualização dos registos.

- Intervir nas ações necessárias à gestão do património imobiliário, com vista à


caracterização, manutenção e conservação, segurança, gestão, locação financeira,
arrendamento e alienação, incluindo a compilação de informação, tendo em vista as
comunicações obrigatórias no âmbito do sistema de informação sobre o património
imobiliário do estado.

- Elaborar estudos de previsão e planeamento das aquisições de bens e


serviços e empreitadas (investimentos), numa ótica de otimização das aquisições de
bens e serviços e empreitadas, considerando as necessidades de funcionamento e os
objetivos estratégicos do órgão e serviço.

- Conceber um plano de aquisição de bens e serviços e empreitadas, baseado


na análise e estudos de previsão, por forma à preparação do lançamento de
procedimentos aquisitivos numa ótica de eficiência e racionalidade.

- Intervir na preparação e desenvolvimento de processos de aquisição de bens,


serviços e empreitadas enquadrados, no âmbito do Código dos Contratos Públicos.

- Acompanhar a execução do plano de aquisição de bens e serviços e


empreitadas, bem como proceder à sua avaliação e a introdução de ajustamentos a
desvios e de medidas de correção futuras (lógica de "build on lessons learned”).

- Acompanhar permanentemente os contratos verificando o exato cumprimento


das obrigações decorrentes do mesmo, bem como a execução financeira, técnica e
material do contrato.

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- Assegurar a gestão dos stocks, com a aplicação dos métodos/metodologias de
gestão mais adequadas às especificidades do órgão ou serviço (missão, atividades,
objetivos estratégicos.

- Assegurar a gestão da frota automóvel do órgão ou serviço, respeitando


princípios de racionalidade, eficiência e de sustentabilidade ambiental, bem como o
cumprimento das normas legais.

- No âmbito da gestão da frota automóvel proceder à compilação de informação


e comunicações obrigatórias no Sistema de Gestão do Parque de Viaturas do Estado.

- Colaborar nos processos de auditoria contabilística.

Competências técnicas

Conjunto de conhecimentos científicos e técnicos formais, que se revelam


indispensáveis a uma rápida compreensão e assimilação dos percursos cognoscitivos
implícitos ao desempenho das funções associadas às áreas de atuação. O exercício
das funções inerentes às áreas de atuação referidas na área de actuação requer um
conjunto de conhecimentos associados à especificidade que caracteriza a
Administração Pública e o domínio de matérias específicas à área de atuação.

ADMINISTRAÇÃO PATRIMONIAL E EMPRESARIAL

A gestão empresarial é uma tarefa com muitos desafios para empresários de


diferentes ramos e tamanhos. No que diz respeito ao patrimônio empresarial, saber
calcular e aplicar os resultados em planos de ação estratégicos é o diferencial em um
mercado cada vez mais competitivo e ágil.

Saber o que é o patrimônio de uma empresa pode determinar diversos aspectos


no seu funcionamento, tais como a saúde financeira e em que estágio de crescimento
você se encontra. Esses dados fazem parte de um conjunto de elementos que podem
auxiliar no planejamento e na gestão de metas, indicando caminhos para o sucesso em
diferentes áreas de atuação.

O cálculo do patrimônio empresarial serve não somente para avaliar quais


medidas devem ser tomadas para melhorar entregas e aumentar o lucro, mas também

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a fim de ter o real controle da área financeira e, consequentemente, uma gestão mais
responsável de todos os setores.

O patrimônio empresarial diz respeito a todo o conjunto de valores ativos e


passivos que uma empresa tem em seu nome, ou seja, aos seus direitos e também às
suas obrigações. Essa diferença entre créditos e débitos é chamada de patrimônio
líquido, enquanto o valor total dos ganhos, antes que seja feito esse cálculo, é
chamado de patrimônio bruto.

Ter em mente essa diferença é importante para qualquer empresário


compreender a verdadeira situação financeira da empresa e, a partir dessa noção,
traçar estratégias mais acertadas em sua gestão. Esses números representam como
está a saúde financeira do negócio e representam o patrimônio da empresa, fora os
sócios.

O primeiro passo para calcular o patrimônio de uma empresa é fazer o balanço


patrimonial e descobrir qual é a capacidade da companhia de gerar riqueza a longo
prazo. Assim você poderá compreender melhor como a organização vai render nos
próximos anos.

Além disso, é possível utilizar o método da comparação por múltiplos, que


consiste em calcular por meio da comparação com outras companhias do mercado.
Entretanto, as empresas analisadas devem exercer o mesmo tipo de atividades e ter
um portfólio de produtos ou serviços parecidos.‍

Bens, direitos e obrigações

O patrimônio empresarial é dividido entre bens, direitos e obrigações,


representando partes diferentes de um todo. É preciso estar atento às diferenças entre
eles, pois cada uma delas corresponde a uma definição e situação diferente,
informações que contam na hora de prestar contas, como em uma auditoria contábil.

Bens. Podem ser caracterizados como bens de um negócio tudo aquilo que tem
valor econômico. Portanto, tudo o que a empresa pode trocar, vender e comprar e que
pode ser usado para atingir os objetivos da empresa. Exemplo de bens: veículos,
móveis, estoque, marcas e patentes, dentre outros. ‍

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Os bens podem ainda ser divididos entre bens tangíveis ou materiais (tais como
dinheiro, veículos, terrenos, entre outros), bens intangíveis que, embora não tenham
caráter físico, têm caráter econômico (como patentes e tecnologias), bens móveis, que
podem ser deslocados (tais como equipamentos), e bens imóveis, que são os
patrimônios físicos (como casas e terrenos).

Direitos. Os direitos também são considerados patrimônio da empresa. Estes


correspondem aos valores que a companhia tem a receber de cliente ou de outras
transações comerciais. É o caso de pagamentos a prazo, juros, notas promissórias,
entre outros tipos de pagamento que devem ser recebidos.‍

Obrigações. Já as obrigações são o oposto dos direitos. Estas correspondem


às dívidas que uma companhia precisa quitar. É o caso, por exemplo, dos pagamentos
de aluguel, fornecedores, salários dos colaboradores, impostos etc.

CRITÉRIOS PARA BAIXAS DE BENS

A baixa de bens patrimoniais é um procedimento administrativo que visa retirar


um ativo do patrimônio de uma entidade pública. Isso pode ocorrer por diferentes
motivos, como obsolescência, desgaste, danos irreparáveis, perda, furto ou roubo.
Quando um bem não está mais apto a cumprir sua finalidade, é necessário registrá-lo
como "baixado" do patrimônio, possibilitando um controle rigoroso e atualizado dos
ativos restantes.

Contribuições dos processos de baixa patrimonial:

1. Eficiência na gestão de recursos: Ao realizar a baixa de bens que não


possuem mais utilidade ou se encontram em estado de deterioração avançado,
a administração pública evita o desperdício de recursos em manutenção de
ativos que não têm retorno prático.
2. Transparência e prestação de contas: A baixa patrimonial é um mecanismo de
transparência, já que assegura que os bens estejam devidamente
documentados, permitindo que a população tenha acesso às informações sobre
o patrimônio público.
3. Atualização do inventário: Com a baixa de bens, o inventário patrimonial é
mantido atualizado, o que facilita o controle e a tomada de decisões por parte
dos gestores públicos.
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4. Conformidade com a legislação: A baixa de bens é obrigatória por lei em
muitos países e está de acordo com os princípios da contabilidade pública,
garantindo a conformidade da administração com as normas vigentes.
Como realizar a baixa de bens patrimoniais de forma eficiente?
1. Avaliação técnica: Antes de realizar a baixa de um bem, é fundamental que
seja feita uma avaliação técnica para atestar sua inviabilidade de uso ou
recuperação. Profissionais capacitados devem analisar o estado do bem e
verificar se ele realmente não pode ser reabilitado.
2. Documentação adequada: Todo o processo de baixa deve ser devidamente
documentado, com registros detalhados sobre o bem, motivo da baixa, avaliação
realizada e demais informações relevantes.
3. Trâmites legais: Certifique-se de que a baixa esteja em conformidade com as
normas e regulamentações específicas para o setor público. Em alguns casos, é
necessária a autorização de órgãos superiores para realizar a baixa de
determinados bens.
4. Descarte responsável: No caso de bens inservíveis que precisam ser
descartados, é importante adotar práticas sustentáveis e ecologicamente
responsáveis.
5. Atualização do inventário: Após a baixa de um bem, o inventário patrimonial
deve ser atualizado imediatamente para refletir a mudança.
A baixa de bens patrimoniais é um processo essencial na administração pública,
garantindo a eficiência na gestão de recursos, a transparência nas ações
governamentais e a conformidade com as normas contábeis. Ao realizar esse
procedimento de forma eficiente, os órgãos públicos demonstram compromisso com a
gestão responsável dos recursos e patrimônio disponíveis, contribuindo para uma
administração mais eficaz e responsável perante a sociedade.

ATRIBUIÇÕES E COMPETÊNCIAS DA ÁREA PATRIMONIAL

Ao Departamento de Material e Patrimônio, compete gerir o estoque dos bens


patrimoniais e dos materiais de consumo, bem como atestar, isolada ou com outros
órgãos da administração, as notas fiscais dos bens entregues pelos fornecedores da
Procuradoria-Geral de Justiça.

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O setor de patrimônio tem como funções:

Avaliar a conveniência de equipamentos novos, impedindo a aquisição dos que


não tem necessidade ou menos apropriados à produção; Inspecionar e verificar o
conserto e assistência de manutenção dos bens.

Além de instruir, estruturar, controlar e supervisionar o cadastro dos bens


patrimoniais; Avaliar a conveniência de equipamentos novos, impedindo a aquisição
dos que não tem necessidade ou menos apropriados à produção; Inspecionar e
verificar o conserto e assistência de manutenção dos bens.

INCORPORAÇÃO PATRIMONIAL

Controlar o patrimônio e realizar a reavaliação patrimonial passou a ser algo


muito importante num cenário onde são frequentes os processos de fusão, aquisição e
incorporação de empresas. No momento da venda ou cisão, ter o controle
individualizado e identificado pelo número de patrimônio dos bens com respectivo valor
de mercado garante que o negócio seja avaliado pelo seu valor real.

Manter o controle individualizado dos bens possibilita calcular e controlar as


depreciações, assegurando as deduções fiscais corretas. No caso de empresas do
lucro presumido ou arbitrado incorporado, o controle permite apurar o ganho de capital
de forma correta e ainda a economia com impostos, além de evitar futuros problemas
tributários que podem diluir os ganhos obtidos na venda da empresa.

O crescimento por meio de incorporações é uma estratégia que muitas


empresas adotam para aumentar a participação e atingir a liderança no mercado. Este
processo pode se dar por meio da reestruturação societária, seja por fusão,
incorporação ou cisão.

Há algumas razões que levam uma empresa a buscar essa forma de


crescimento. Entre elas, está a concorrência acirrada, que obriga a redução de custo
diminuindo os custos de produção por economia de escala (diluição dos custos fixos
por mais quantidade produzida). Há ainda a necessidade de se tornar mais competitiva,
conquistando uma maior fatia de mercado ou desenvolvendo novos produtos com
maior valor agregado para enfrentar a concorrência.

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Existem também empresas que têm interesse em atingir um determinado
mercado em poder da empresa incorporada. Ou aquelas com necessidade de
incorporar novas tecnologias de segmentos específicos. Há ainda as que desejam se
unir para se tornarem maiores e mais fortes. Enfim, razões existem várias.

TIPOS DE PATRIMÔNIOS

Patrimônio, tanto no âmbito legal quanto econômico, se refere ao conjunto de


bens, direitos e obrigações que tem algum valor financeiro, seja para pessoas físicas,
seja para empresas. Em outras palavras, é tudo o que alguém possui e deve.
Basicamente, o patrimônio é composto por duas partes: ativos e passivos. Os ativos
dizem respeito ao que uma pessoa ou entidade tem em valores positivos (bens e
direitos). Já os passivos representam a parte negativa (obrigações).

Ao contrário do que muitos pensam, o patrimônio é indivisível. Ou seja, você não


pode ter mais de um. Por exemplo, se alguém conta com uma casa própria e um carro,
eles não correspondem a dois patrimônios, mas sim a dois bens. No decorrer deste
artigo, essas relações ficarão mais claras.

O patrimônio pode ser classificado em categorias distintas, conforme


mostraremos a seguir.

Patrimônio bruto. Patrimônio bruto é um sinônimo de ativo. Ou seja, é um


cálculo que só leva em conta as partes positivas (bens e direitos), desconsiderando a
parcela negativa, composta pelas obrigações.

Patrimônio líquido. Já o patrimônio líquido é o valor real, uma vez que, além de
considerar os ativos, ele leva em conta os passivos (obrigações). A esse cálculo de
subtração (ativos menos passivos) damos o nome de equação patrimonial.

Patrimônio de afetação. É uma modalidade existente aqui no Brasil, mas que é


de uso exclusivo das construtoras. Esse mecanismo é utilizado para que um
empreendimento esteja totalmente separado dos bens e das dívidas da empresa que o
está construindo.

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NORMAS E PROCEDIMENTOS DA ÁREA DE PATRIMÓNIO

Visando estabelecer uma padronização dos procedimentos no que diz respeito a


guarda, tombamento, transferências, baixas, incorporações e dentre outras ações
pertinentes a área de Patrimônio é que se faz necessário o estabelecimento de um
instrumento que venha normatizar todos os procedimentos necessários para uma boa
gestão dos bens patrimoniais.

Deve-se providenciar a manutenção de bens sob responsabilidade. Quando do


seu desligamento do setor ou da Unidade, deve-se realizar o inventário físico e
providenciar, a mudança de responsabilidade para o “responsável local” ou novo
“usuário local”. Deve providenciar, também, a imediata lavratura de Boletim de
Ocorrência quando houver furto ou extravio de bens sob sua responsabilidade. Cabe
ao funcionário realizar o Levantamento Físico de Bens a cada 2 anos, sob a orientação
da Área de Patrimônio.

FORMULÁRIO DE AUTORIZAÇÃO DE SAIDA DE MATERIAIS

Autorização para entrada e saída de material do projeto Barro Alto. O


documento autoriza o portador a sair com veículo especificado transportando materiais
descritos, assinado pelo supervisor e válido até data especificada.

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CONCLUSÃO

Em resumo, o patrimônio consiste no objeto de estudo da contabilidade e,


portanto, conhecer os principais aspectos atinentes a ele (o patrimônio) é essencial.
Nesse sentido, a doutrina contábil divide o patrimônio em 3 (três) elementos: o ativo, o
passivo e o patrimônio líquido.

O aspecto qualitativo refere-se à qualidade ou natureza dos itens que o compõe;


no aspecto quantitativo, o patrimônio é uma soma algébrica de valores expressos em
moeda: de um lado, positivo, bens e direitos constituindo o ativo; do outro lado,
negativo, obrigações para com terceiros constituindo o passivo.

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REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

ANDRÉ e BIU. Aspectos do Patrimônio. Disponível em: https://www.algosobre.com.br/


contabilidade-geral/aspectos-do-patrimonio.html#google_vignette.
DGAEP. Perfil de competências. Técnico Superior. Área: Gestão Patrimonial,
(Novembro 2022). Disponível em:
https://www.dgaep.gov.pt/upload/homepage/2023/Perfis%20Profissionais%20
RC/Perfil_RC_%C3%81rea%20Gest%C3%A3o%20Patrimonial18072023%20-
%20DGAEP% 20VF.pdf.
MARTINS, Antônio Eduardo Senna. Aspectos Patrimoniais no Brasil: Entenda seus
Direitos e Responsabilidades. Disponível em:
https://www.jusbrasil.com.br/artigos/aspectos-patrimoniais-no-brasil-entenda-seus-
direitos-e-responsabilidades/1973235761.
NUNES, Felipe. Quais são os aspectos qualitativos e quantitativos do patrimônio?
Disponível em: https://pt.quora.com/Quais-s%C3%A3o-os-aspectos-qualitativos-e-
quantitativos-do-patrim %C3%B4nio.
ODA, Orlando. Fusões, aquisições e incorporações: a importância do controle
patrimonial. (15 de Julho de 2013). Disponível em:
https://www.afixcode.com.br/blog/fusoes-aquisicoes-e-incorporacoes-a-importancia-do-
controle-patrimonial/.
OMIE. O que é patrimônio empresarial e como calculá-lo. (05 de Outubro de 2022).
Disponível em: https://blog.omie.com.br/o-que-e-patrimonio-empresarial-e-como-
calcula-lo/.
SILVA, Leonardo. Contas Patrimoniais: O Que São E Porque São Importantes.
(24/05/2023). Disponível em: https://e-diariooficial.com/contas-patrimoniais-o-que-sao-
e-porque-sao-importa ntes/.
REDAÇÃO ONZE. atrimônio: o que significa e quais são os seus tipos. Disponível em:
https://www.onze.com.br/blog/patrimonio/.

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