In0vaçã

MARÇO 24

aberta

n brasil
Quem são os

profissionais

por trás da

transformação?
In0vaçã Organização

aberta

n brasil
Impulsionado por

Quem são os

profissionais

por trás da

transformação?
03 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Sobre o Projeto
Nos últimos anos, o mercado de inovação
aberta no Brasil tem experimentado um cres-
cimento significativo, impulsionado especial-
mente pela crise de COVID-19. Este evento
sem precedentes acelerou a transformação
digital e ressaltou o potencial de estratégias
de colaboração em tempos de incerteza.
Este projeto não teria sido possível sem o apoio
Apesar da crescente atenção aos resultados
dessa abordagem e a sua capacidade de revo-
lucionar setores inteiros, uma peça do quebra-
cabeça permaneceu relativamente inexplorada:
os profissionais por trás dessa transformação.
do questionário para o público-alvo.
Com o objetivo de dar visibilidade a esses
agentes, a Sling Hub criou um questionário
detalhado para entender dados demográficos,
características das empresas nas quais atuam
e como esses profissionais utilizam plataformas
de dados e inteligência artificial para impulsionar
a inovação.
de nossos parceiros, Accenture, Ajinomoto,
Ambev, beOn, Cubo, EDP, EY, Ifood, Monking e
Startups.com.br, que compartilham da nossa
visão de uma comunidade de inovação mais
conectada e ajudaram ativamente na distribuição
Juntos, convidamos você a explorar os resulta-
dos desta pesquisa. Boa leitura!
04 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Metodologia

Este estudo foi organizado para capturar dade de experiências, enriquecendo significa-
informações relevantes e representativas dos tivamente nossa pesquisa.

profissionais envolvidos com inovação aberta.

O design do questionário assegurou a obri-

O questionário, além de abordar tópicos refleti- gatoriedade de todas as questões, exceto
dos neste relatório, requeria que os responden- quando dependiam de uma confirmação posi-
tes fornecessem seu nome, e-mail e a empresa tiva do participante. Por exemplo, aos que
em que atuam. Para assegurar a autenticidade afirmavam utilizar plataformas de dados em
das respostas, enviamos e-mails solicitando a suas rotinas, era dada a opção de especificar
confirmação dos dados informados.
quais. Em caso negativo, prosseguiam para a
próxima pergunta.

A equipe da Sling Hub empreendeu um proces-

so rigoroso de verificação de identidade para Após a coleta, a equipe da Sling Hub dedicou-
aqueles que não confirmaram sua participação se a compilar e analisar os dados, com o obje-
por e-mail. Também realizamos uma depuração tivo de apresentar as informações agregadas
criteriosa da base de dados, excluindo endere- de forma clara e acessível.

ços de e-mail inválidos, respostas incompletas

ou inconsistentes.
Expressamos nossa gratidão a todos que dedi-
caram parte de seu tempo para contribuir com
O esforço resultou em 207 respostas validadas, este estudo, compartilhando suas perspectivas
provenientes de profissionais com uma diversi- e experiências.
PERFIL DOS

PROFISSI NAIS &

DESCOBERTAS
06 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Perfil dos profissionais

& descobertas
O 1º segmento deste relatório é dedicado a
retratar o perfil do profissional de Inovação
Aberta no Brasil. Para isso, buscamos compar-
tilhar, de forma organizada e sintetizada, os in-
sights extraídos dos dados obtidos com a Survey.

Através de uma curadoria cuidadosa, agrupa-

mos as informações de modo a refletir as inter-
conexões e nuances do ecossistema, facilitando
a leitura fluida e interpretação dos gráficos.

A fim de evitar a confusão de IA (Inovação Aber-

ta) com IA (Inteligência Artificial), optamos por
utilizar daqui pra frente o termo OI (Open Inno-
vation) ao fazer referência ao mercado estudado.
07 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Gênero e faixa etária

Segundo os resultados, homens compõem Pirâmide etária Total de respostas: 207
60% do mercado, enquanto mulheres 40%.

124 # de
83
A faixa de idade mais representativa é a de respostas
60% Homens Mulheres 40%
31-35 anos, com 24% do total, seguida por
36-40 anos com 17% e depois um empate 8 10
entre 41-45 anos e 51 anos ou mais, ambos 4% 0 — 25 anos 5%
com 14%.

17 11
77% das mulheres têm até 40 anos, com 8% 26 — 30 anos 5%
apenas 23% tendo 41 anos ou mais. Já para
os homens, a distribuição é menos extrema, 26 24
com 54% dos profissionais atuantes tendo 13% 31 — 35 anos 12%
até 40 anos e 46% 41 anos ou mais.

16 19
Quando fazemos a divisão no formato de 8% 36 — 40 anos 9%
pirâmide etária, ou seja, cruzando idade e
gênero, vemos que homens que trabalham 17 13
com OI estão mais presentes em todas as 8% 41 — 45 anos 6%
faixas de idade, com exceção de 0-25 anos.

14 2
Ainda olhando para essa divisão, apenas 3 faixas 7% 46 — 50 anos 1%
se encontram com mais de 10% de represen-
tatividade. São elas: homens e mulheres de 26 4
31-35 anos e homens com mais de 51 anos. 13% 51 anos ou mais 2%

*Dentre as respostas completas, nenhuma optou pela categoria Fonte: Sling Hub
'Outro' na identificação de gênero.
08 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Identidade racial
Seguindo os critérios de autodeclaração, 75% Identidade racial Total de respostas: 207
dos entrevistados se identificam como brancos,
15% como pardos, 5% como pretos e 3%
como amarelos.

3 profissionais optaram por não declarar raça e

nenhum profissional se identifica como indígena.

Enquanto as distribuições por gênero e idade

não chegam a apresentar resultados com
disparidade enfática, a por identidade racial
chama a atenção pela concentração de 3/4
do mercado em um único grupo.

Juntas, mulheres pretas e pardas somam

menos de 5% dos profissionais da área.

Branco 156 75% Amarelo 7 3%

Pardo 31 15% Não declarado 3 2%
Preto 10 5% Indígena 0 0%

Fonte: Sling Hub

09 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Região geográfica
O Sudeste concentra 72% dos profissio- Região geográfica Total de respostas: 207
nais de OI em atuação no Brasil, seguido
pelo Sul com 14%.

Juntos, Nordeste, Centro-Oeste e Norte

somam apenas 12%.
Nordeste 5%
2% Fora do

10 Brasil

Apenas 2% dos profissionais atuantes no 5

Brasil residem em outros países.

Destrinchando os resultados do Sudeste,

74% do total dos profissionais estão em Sudeste 72%

São Paulo, seguidos por 15% no Rio de 2% Norte

149
Janeiro, 10% em Minas Gerais e apenas 5
1% no Espírito Santo.
Minas

Gerais 10%

15

4% Centro-

Oeste

9 Espírito

Santo 1%

74%
Rio de

14% Sul
São Paulo
Janeiro 15%

29 110 23

Fonte: Sling Hub

10 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Educação
De acordo com os resultados da survey, 73% Nível de escolaridade Total de respostas: 207
dos profissionais atuantes em OI possuem títu-
lo de pós-graduação, mestrado ou doutorado.
Mestrado/doutorado/pós-graduação 151 73%

21% dos profissionais possuem ensino supe- Ensino superior completo 43 21%
rior completo e 5% ainda estão terminando
seus cursos.
Ensino superior incompleto 11 5%

Apenas 1% dos profissionais não cursaram Ensino médio completo 2 1%

ou não estão cursando ensino superior. 

Ensino médio incompleto 0 0%

Engenharia se destaca como a graduação
mais presente entre aqueles que cursaram
ensino superior, com 24% das respostas. Curso superior Total de certificações*: 215

Administração (20%) e Comunicação (13%)

Engenharia 52 24%
também tiveram bastante representatividade
na amostra. Completam o top 5 Ciência da Administração 44 20%
Computação (7%) e Direito (4%).

Comunicação 29 13%
Isso significa que 31% dos profissionais que
cursaram ou estão cursando ensino superior Ciência da Computação 16 7%
estão distribuídos entre outras graduações,
demonstrando a versatilidade da área. Direito 8 4%

Outros 66 31%

*Algumas pessoas fizeram mais de um curso superior. Fonte: Sling Hub.

11 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Empresa
Dos 207 profissionais que responderam a Tipo de empresa
Total de respostas: 207
pesquisa, 97 afirmaram trabalhar em empresas
com mais de 1k de funcionários (47%).

Corporação
75
36%

Corporações concentram a maior parte dos

profissionais (36%), seguidas pelas Consulto- Consultoria
52
25%

rias (25%). Startups pegam o terceiro lugar do

pódio (11%). Hubs de Inovação, Empresas Pú-
blicas, PMEs, VCs, CVCs e ONGs concentram Startup
22
11%

o restante dos profissionais (28%).

Hub de inovação
16
8%

Tamanho da empresa Total de respostas: 207

Empresa pública
16
8%

Menos
Pequena ou média empresa
10
5%

de 1.000
funcionários

53% 110 Venture Capital

9
4%

Mais
CVC
4
2%

de 1.000
funcionários

47% 97 ONG 3 1%

Fonte: Sling Hub

12 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Empresa
Quando perguntados em relação ao setor de Setor da empresa
Total de respostas: 207
atuação de suas empresas, 22% dos profis-
sionais responderam ‘Serviços Profissionais e Serviços profissionais e consultoria
45
22%

Consultoria’, 11% ‘Tecnologia e Informática’ e

‘Serviços Financeiros e Bancários’ e 10% Tecnologia e informática
23
11%

‘Educação e Treinamento’.

Serviços financeiros e bancários

22
11%

Nenhum outro setor concentra mais de 10% do

mercado, mas destacam-se no top 10 ‘Energia
Educação e treinamento
20
10%

e Utilidades’, ‘Saúde e Farmacêutico, ‘Manufatura

e Produção’, ‘Telecomunicações, ‘Agricultura e
Agropecuária’ e ‘Alimentos e Bebidas’. Energia e utilidades
14
7%

Saúde e farmacêutico
12
6%

Manufatura e produção
10
5%

Telecomunicações
9
4%

Agricultura e agropecuária
8
4%

Alimentos e bebidas
8
4%

Outros 36 17%

Fonte: Sling Hub

13 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Experiência

Algo que chama atenção é a distribuição Faixa de anos trabalhados Total de respostas: 207

equilibrada dos anos trabalhados dos respon-

dentes. Para a análise, foi feita uma sepa-
ração dos anos trabalhados em faixas de 5
anos cada (de 0 a 5 anos, de 6 a 10 anos, e
assim por diante até chegar em 26 ou mais
anos trabalhados).

Descobrimos que, em média, cada faixa

de ‘anos trabalhados’ concentra aproxima-
damente 17% dos respondentes.

Quando calculamos o Desvio Padrão da por-

centagem de cada faixa de ‘anos trabalhados’
em relação à essa média, encontramos 3,4%,
um valor relativamente baixo.

Isso indica que os valores estão próximos da 0-5 anos

6-10 anos
11-15 anos
16-20 anos
21-25 anos
26+ anos

16%
17%
21%
14%
12%
20%

média, sugerindo que a distribuição é consis-

34 36 43 28 25 41
tente. Ou seja, temos uma diversidade de
tempo de experiência dos profissionais, mas
sem grandes extremos. Portanto, pessoas com
diferentes tempos de atuação estão contri-
buindo para o mercado de Open Innovation.

Fonte: Sling Hub

14 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Experiência em OI

Por outro lado, a divisão de anos de experiência Faixa de anos trabalhados com Open Innovation Total de respostas: 207

com Open Innovation é bem menos equilibrada.

35% dos profissionais têm até 3 anos de

experiência na área e apenas 15% têm 11

anos ou mais.

Nesse caso, cada faixa de ‘anos trabalhados

em OI’ concentra em média 25% dos respon-

dentes e o desvio padrão em relação a essa

média é de 8%, portanto quase 2 vezes maior

que o anterior.

Isso sugere que há uma discrepância maior na

distribuição, com a maior parte dos profissio-

nais tendo um tempo de atuação em Open

Innovation menor.

0-3 anos
4-6 anos
7-10 anos
11+ anos

Outro resultado interessante é que enquanto, 35%

27%
24%
15%

72 55 49 31
em média, os profissionais que responderam

o relatório possuem 17 anos de experiência no

mercado de trabalho, apenas 7 desses anos,

em média, foram passados trabalhando com

Open Innovation.

Fonte: Sling Hub

15 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Inteligência artificial

91% dos respondentes fazem uso de AI, com Frequência de uso Total de respostas: 207

36% utilizando frequentemente; 20%, todos

os dias e 35%, às vezes.
Todos os dias Frequentemente Às vezes Nunca

As ferramentas de AI mais citadas foram o

20% (41) 36% (74) 35% (73) 9% (19)
ChatGPT e o Gemini (antigo Bard): 94% dos
entrevistados que citaram alguma ferramenta
Ferramentas de AI Total de respostas: 144*
disseram fazer uso do chatbot da OpenAI,
enquanto 15% deles mencionaram o Gemini.

ChatGPT
Gemini
Canva
Gamma

94%
15%
5% 7 4% 6
Aparecem na lista também o Microsoft Copilot
136 22
(10%), AI do Canva (5%) e Gamma (4%). Já Outros

26% do total de pessoas que citaram alguma 26%

ferramenta disseram fazer uso de outros mode- 38

los disponíveis no mercado.

‎Copilot

10%

De 0 a 10, 14% dos respondentes que fazem

15
uso de inteligência artificial avaliaram no nível
máximo o ganho de produtividade com as
ferramentas. 85% classificaram o ganho de
produtividade entre 6 e 10, e 15% julgaram Nota atribuida em ganho de produtividade Total de respostas: 185

o nível de ganho de produtividade de 2 a 5.

Ninguém classificou que o ganho de produti- 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
vidade com o uso de ferramentas de inteligên-
cia artificial é de 1. 0% (0) 1% (2) 2% (4) 4% (7) 8% (15) 14% (25) 23% (42) 25% (46) 10% (18) 14% (26)

*Uma mesma pessoa pode ter citado mais de uma ferramenta de AI, por isso a soma da distribuição pode superar 100%. Fonte: Sling Hub.
16 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Cargo
Quando questionados quanto à posição hierár- Cargo
Total de respostas: 207
quica ocupada, 33% dos respondentes se
identificaram como Diretores. Especialistas Diretor
69
33%

e Analistas completam o top 3, com 19% e

13%, respectivamente.

Gerente Sênior
16
8%

Juntos, Gerentes e Coordenadores somaram

22%, com 22 profissionais cada. Gerente
22
11%

Coordenador
22
11%

Supervisor
2
1%

Especialista
40
19%

Analista
27
13%

Assistente
4
2%

Trainee
1
0%

Estagiário 4 2%

Fonte: Sling Hub

17 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Salário
Em relação à remuneração salarial, 43% dos Faixa salarial
Total de respostas: 207
respondentes afirmaram receber mais de
R$15.000, enquanto 21% entre R$10.000
e R$15.000.
Acima de 15.000 reais
89
43%

As faixas de R$6.000-8.000 e de R$8.000-

10.000 concentram 20% dos profissionais, Entre 10.000 e 15.000 reais
43
21%

com 20 representantes cada.

Menos de 10% dos profissionais recebem Entre 8.001 e 10.000 reais

20
10%

até R$4.000 como salário.

Entre 6.001 e 8.000 reais

20
10%

Entre 4.001 e 6.000 reais

15
7%

Entre 2.001 e 4.000 reais

10
5%

Entre 1.001 e 2.000 reais

5
2%

Entre 0 e 1.000 reais 5 2%

Fonte: Sling Hub

18 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Plataforma de dados
A maioria (62%) dos respondentes utiliza Ferramenta Total de respostas: 107*
plataformas de dados. As mais populares entre
aqueles que compartilharam quais plataformas
usam foram Crunchbase (48%), Sling Hub Crunchbase
CB Insights
Distrito

(37%), CB Insights (25%), Distrito (24%) e 48%

25%
24%

51 27 26
PitchBook (10%), enquanto 48% também
disseram fazer uso de outras plataformas.

Uso de
plataforma
de dados Total de respostas: 207

Pitch- Outros

Book
48%

10%
51
Sling Hub
11
37%

40

Sim

62%

128

Não

38%

79

*Uma mesma pessoa pode ter citado mais de uma plataforma de dados, por isso a soma da distribuição pode superar 100%. Fonte: Sling Hub.
19 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Consultoria
Grande parte dos respondentes (66%) não Empresa Total de respostas: 52*
utilizam serviços de consultoria. As mais
populares entre aqueles que compartilharam
quais consultorias usam foram o Innoscience Innoscience
Liga Outros

(17%), Cubo Itaú (12%), Liga Ventures (12%), 17%

Ventures
71%

9 12%
37
ACE Cortex (10%) e Endeavor (8%), 6
enquanto 71% também disseram utilizar
outras consultorias além destas.

Uso de consultoria Total de respostas: 207

Cubo Itaú
ACE Cortex

12%
10%

6 5

Sim

34%

70 Endeavor

8%

4
Não

66%

137

*Uma mesma pessoa pode ter citado mais de uma consultoria, por isso a soma da distribuição pode superar 100%. Fonte: Sling Hub.
20 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Veículos
Quando perguntados sobre as fontes que Veículos não específicos Total de respostas: 163*
utilizam para se manterem informados sobre
o mercado, os respondentes citaram fontes Site
Newsletter
LinkedIn
Outros

como ‘sites’ (48%), ‘newsletters’ e ‘reports’ 48%

23%
22%
24%

(23% cada). ‘LinkedIn’ (22%) e ‘plataformas’ 79 38 36 39

(21%) completam o top 5.

Já os três veículos específicos mais citados Reports

Plataforma

foram o Startups, Startupi e StartSe, men- 23%

21%

cionados por 22%, 9% e 7% dos respon- 37 34

dentes, respectivamente.

Veículos específicos Total de respostas: 132**

Startups
Startupi
StartSe

22%
9%
7%

29 12 9

*Uma mesma pessoa pode ter citado mais de um veículo, por isso a soma da distribuição pode superar 100%

**Outros 117 veículos específicos foram citados em menor frequência. Fonte: Sling Hub
FUTUR

DO

MERCAD
22 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Futuro do Mercado
Aproveitando a oportunidade única de interagir
com um grupo tão diverso e qualificado de
profissionais por meio da nossa pesquisa,
convidamos os participantes a compartilhar
suas expectativas para o futuro do mercado.

Esta seção do relatório é dedicada a apresentar

uma seleção de aspas que se destacaram, ofere-
cendo-as aqui na íntegra para provocar reflexões.

É importante ressaltar que as opiniões expres-

sas aqui são dos profissionais creditados e não
representam necessariamente a visão de suas
instituições de trabalho.
23 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Word cloud
Reconhecendo que muitos participantes expres-
saram suas visões através de frases concisas, Energia Cocriação
ao invés de declarações completas, também
criamos uma nuvem de palavras.

Políticas governamentais
Tecnologias Core
Esse exercício nos permite capturar um pouco
CVB Govtechs Fintechs Venture Builders
da essência das tendências previstas por quem
está na linha de frente da inovação.

Social

AI
Por meio desta abordagem - com cuidadosa

ESG
retirada de expressões genéricas como ‘Acredito
Agro IoT
Deeptech
Estratégia
que…’ - conseguimos destacar as palavras e
termos que emergiram com maior frequência
nas contribuições dos profissionais, facilitando Governança

CVC
a identificação de tendências e pontos de
convergência em suas percepções.
Cocriação Blockchain
Automação
O tamanho da fonte utilizada em cada palavra Know-how M&A

Sustentabilidade
corresponde ao número de citações da mesma. Dados H3
Por exemplo, o termo “AI” foi citado por 18
profissionais diferentes, dentre os mais de 50
relatos considerados.

Educação Gen AI H1
24 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Quotes
A adoção da Inovação Aberta se intensificou
no contexto da pandemia e da crescente neces-
sidade de adaptação a um mundo mais digital.
Contudo, visionários do setor já exploravam essa
estratégia muito antes, atraídos pela perspectiva
de fundir ideias externas com o know-how e os
recursos internos das empresas.
as da empresa para descobrirem e testarem
As organizações que alcançam resultados tan-
gíveis são aquelas que compreendem o valor de
parar de pé sem negócios que sejam perenes,
fortalecer a cadeia produtiva como um todo. A
colaboração não apenas beneficia todos os envol-
vidos, mas também potencializa o que podemos
chamar de 'efeito multiplicador de ideias'.
Olhando para o futuro, prevejo um movimento
de descentralização, onde as empresas se
tornarão menos dependentes de departamen-
tos específicos de inovação. Isso ocorrerá à
medida que a cultura de experimentação e
cocriação for desmistificada e incorporada por
toda a organização. Além disso, imagino que a
inteligência artificial vai ganhar mais espaço,
oferecendo maior autonomia às diferentes áre-
soluções inovadoras para seus desafios.
João Ventura
CEO & Founder @ Sling Hub
para o futuro.
O futuro da inovação aberta no Brasil passa
pela consolidação de programas que sejam
mais pró-empreendedores, promovendo mais
acesso a negócios concretos e escaláveis,
além de acesso a conhecimento e talentos,
que são grandes ativos das corporações. 
Apesar de se ter todo o direcional de ESG e o
uso de catalisadores como AI, nada disso vai
escaláveis e que tenham a capacidade de
suprimir as expectativas de curto-prazo da
estratégia em equilíbrio com novas apostas
Andrei Golfeto
Expert in Residence @ Primefy
25 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Quotes

Tendências como a aceleração da adoção de
tecnologias digitais e aprimoramento da gover-
nança da inovação aberta estão criando opor-
tunidades únicas para as empresas brasileiras
explorarem e ficarem bem posicionadas para
seu sucesso presente e futuro.
Bruno Alfarano
soluções, de colaborar e de buscar uma relação
Innovation Specialist @ Alelo
Cristiane Moura
O sucesso da inovação aberta depende da
intencionalidade estratégica das empresas e,
principalmente, das pessoas em quererem
trabalhar com parceiros externos. Quando há
essa real intenção, é possível notar um movi-
mento interno muito claro e consistente em
prol de fazer acontecer, de complementar
ganha-ganha para todos envolvidos.
No futuro da inovação aberta, a jornada de
descarbonização emerge como prioridade,
impulsionada pela necessidade urgente de um
mundo mais sustentável. Esta transição será
catalisada pelo desenvolvimento e implemen-
tação de tecnologias disruptivas, sustentadas
por incentivos financeiros significativos.

Senior Innovation & Sustainability

Vejo um futuro muito interessante e mais conec- Manager @ Bip Consulting
tado, ainda que desafiador, pois com a agilidade
dos novos tempos será cada vez mais difícil
fazer tudo sozinho.

Carolina Morandini

Open Innovation & Ventures

Latam Lead @ Accenture
26 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Quotes
A Inovação Aberta está sendo utilizada por em-
presas que reconhecem a necessidade de cola-
boração externa para desenvolver soluções.
do inovações significativas em diversos setores.
No Brasil, a tendência é que essas companhias
já nasçam inovadoras, co-desenvolvendo
soluções com o mercado, beneficiando-se de
Head de Integração & Aceleração
maior velocidade, assertividade e escala.
Para avançar, é essencial promover uma mu-
dança cultural que reduza a aversão ao risco e
foque no médio e longo prazo, transformando
a Inovação Aberta em um pilar fundamental
para organizações que aspiram à liderança e
referência no mercado.
Crystian Montandon
Innovation & New Ventures Specialist @ iFood
A colaboração entre startups e grandes corpo- expansão para além dos grandes centros,
rações se tornará mais estratégica, impulsionan- explorará novos talentos e ideias por todo o
Brasil, consolidando o país como um líder de
As tecnologias emergentes, como Inteligência inovação na América Latina.
Artificial e Big Data, desempenharão um papel
fundamental, trazendo mais eficiência e Jacson Tiola
soluções personalizadas.
@ Hub Fucape
Além disso, a sustentabilidade e o impacto social
ganharão destaque, com um aumento no desen-
volvimento de soluções voltadas para desafios
ambientais e sociais. A educação e capacitação
em habilidades tecnológicas serão essenciais
para nutrir o ecossistema de inovação, enquan-
to políticas governamentais favoráveis e incen-
tivos fiscais apoiarão o crescimento sustentável.
Por fim, a democratização da inovação, com sua
27 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Quotes
A inovação aberta vai se tornar um tópico cada
vez mais estratégico dentro das organizações.
Uma das tendências que enxergo é que a área
deve deixar de ser apenas aquela que entrega
eficiência operacional e vai passar a ter um papel
ainda mais essencial de construção do futuro.
dados não "conversam" com as demais institui-
Assim, ela passaria a ser responsável por trazer
Larry Medeiros
as principais tendências tecnológicas e contri-
buir para a construção de novos negócios que
vão complementar ou até mesmo substituir o
core das organizações.
Erica Teles de Menezes
Head of CVC @ EurON
Ventures (Eurofarma)
Uma das principais tendências para o futuro Entendo que alguns itens são prioritários: o uso
da inovação aberta é a integração de dados de IA, aquisições e fusões, Venture Builders,
de forma segura e legal. Atualmente, cada aumento de Investimento em Startups, Comu-
empresa possui uma quantidade vasta de nidade e Conteúdo, ESG como pilar e uso de
dados focados no seu core business. Estes recursos de fomento. Esses tópicos serão divi-
sores de águas para as empresas.
ções envolvidas no processo de inovação
aberta e, muitas vezes, perdem a usabilidade.
Innovation Expert @ Enel
Com a integração de dados (possivelmente por
blockchain ou outras ferramentas em nuvem),
haverá mais insumo para desenvolver uma IA
mais robusta e aplicável aos objetivos de negócio.
Juliana Chini
Founder @ Sementis
28 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Quotes
Fintechs e Healthtechs continuarão sendo as
verticais mais representativas, mas outros seto-
res estão despontando, como Agro, Energia e
ligados a ESG, entre eles soluções para diversi-
dade, inclusão e sustentabilidade.
de know-how com vários atores diferentes do
Vem caindo ligeiramente o interesse por CVC,
diante não apenas do mercado retraído, mas
também com muitas operações feitas apenas no
"hype" e sem a estratégia certa (a ressaca do
CVC). Em compensação, o CVB está subindo e o
No setor do agronegócio, essa sinergia será
mercado de M&As (compra de startups por em-
presas) deve se manter aquecido. A expectativa
é de melhora no Venture Capital, com mais inves-
timentos sendo feitos, porém cheques menores.
Lilian Natal
Head de Marketing @ Cidade do Futuro
Acredito que a inovação aberta será uma No contexto brasileiro, a inovação aberta será
grande catalisadora para a solução de proble- moldada pela necessidade de ambidestria
mas complexos e atuais, que pedem abordagens organizacional, integrando eficiência operacio-
multissetoriais, cocriações e compartilhamento nal com a exploração de oportunidades exter-
nas. A convergência entre inovação aberta e
ecossistema. As questões ambientais e a incor- inteligência artificial ampliará a capacidade das
poração de tecnologias como a IA Generativa, empresas de identificar parcerias estratégicas
por exemplo, daqui pra frente vão pedir cada e aproveitar dados para impulsionar a inovação
vez mais esse tipo de abordagem. de maneira ágil.
Luana Lott
Open Innovation Sr. Analyst particularmente crucial, permitindo o desenvol-
@ Accenture vimento de soluções tecnológicas avançadas
para desafios específicos, como aumento da
produtividade e sustentabilidade ambiental.
Pedro Pimentel
Co-Founder & COO @ Venture Hub
29 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL
Quotes
A inovação aberta em Governo é uma tendên-
cia que ainda vai se consolidar, especialmente
a partir de uma melhor compreensão e aplica-
ção do Marco Legal das Startups. Um bom
exemplo é o processo de compra pública através
da licitação, que pode se tornar mais eficiente
onde a inovação deixa de ser uma área especí-
e gerar desenvolvimento econômico, territorial
e social com a aproximação de Startups
Govtechs e Prefeituras.
Rodrigo Garzi
a se conectar com ESG. Prever o futuro da
Consultor em Inovação &
Cultura Startup @ Hackcidades
No passado, não existiam cursos de inovação.
Aprendíamos lendo livros, trocando experiên-
cias e errando muito. Muitas áreas começaram
com apenas um profissional, geralmente mais
experiente em tecnologia. Não tínhamos diver-
sidade e mal sabíamos por onde começar.
Hoje, aprendemos que inovação não se resume
apenas a tecnologia, envolve também mudanças
de comportamento. A inovação está começando
inovação pode parecer ingênuo, mas podemos
fazer um exercício e sugerir diferentes cenários,
provavelmente de forma híbrida.y
j Futuros rápidos: nos quais as novas tecno-
logias sobrecarregam as capacidades de
inovação, como a Inteligência Artificial.
j Futuros lentos: quando as limitações de
recursos nos obrigam a compromissos de ino-
vação mais ponderados (impactos do ESG).y
j Futuros diversos: onde emergem novos
atores de inovação e modos de organização,
fica para se tornar uma habilidade transversal.y
j Futuros estranhos: mudanças voláteis e
dinâmicas fundamentalmente impossíveis
de prever.
Essa provocação tem como propósito fazer com
que profissionais de todas as áreas reflitam sobre
o seu papel em um ambiente cada vez mais ágil,
surpreendente e repleto de novas oportunidades.
Vera Moraes
Especialista de Inovação @ beOn
INSTITUCI NAL
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31 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Nós
conectamos o 35,471
Startups latino-americanas... e crescendo!

ecossistema +12k
Rodadas de
financiamento
+300
Corporações
A Sling Hub utiliza tecnologia de ponta para facilitar a conexão entre
corporações, VCs e startups latino-americanas. 


Nossa plataforma de inteligência de dados possui cobertura integral de todos +1.2k
M&A deals
+8M
Dados de
os países da região, agregando dados públicos e privados para oferecer uma startups
visão 360o do mercado. 


Nossa equipe monitora minuciosamente a atividade das startups e interações
entre os players para auxiliar empresas a encontrarem soluções e parceiros. 

 +2.6k
Portfólios de
+30k
Novos dados
A plataforma também permite aprofundar setores específicos, acompanhar a investidores semanalmente
atividade de concorrentes e mesmo identificar indícios de uso proprietário de AI.


Acreditamos no potencial da América Latina e queremos ajudar a amplificar Solicite um trial gratuito
cada vez mais o impacto da região.
32 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Impulsionado por

Somos uma empresa líder global em serviços
profissionais, ajudando organizações a construir
sua essência digital, otimizar operações, acelerar
o crescimento e aprimorar serviços. Com uma
equipe de 743 mil pessoas em mais de 120 países,
nossas capacidades abrangem Strategy e Consul-
ting, Technology, Operations, Industry X e Song,
permitindo-nos reinventar e construir relações
confiáveis e duradouras com nossos clientes.
Presente no país desde 1956, a Ajinomoto do
Brasil se empenha em oferecer produtos de
qualidade para o consumidor e insumos para
as indústrias alimentícia, esportiva, cosmética,
farmacêutica, de nutrição animal e de agrone-
gócios. O AJINOLAB é o hub de inovação que
conecta a companhia ao ecossistema de inova-
ção aberta, para nos levar a um futuro mais
colaborativo e sustentável.
Já presente em 18 países, a Ambev é uma empresa
brasileira, com mais de 30 mil pessoas ativas no
Brasil que dividem a mesma paixão por produzir
cerveja com tecnologia de ponta para garantir
momentos de celebração e diversão. Nossa cultura
dá liberdade para testar novas ideias e, cada vez
mais, apostamos em processos de co-criação,
convidando outras empresas a se juntarem a nós
em busca de um objetivo comum.

O beOn é o hub de inovação da Claro e
Embratel que atua como Venture Builder,
dentro do modelo de inovação aberta.
Estabelecemos parcerias com startups e
disponibilizamos a expertise de inovação e
tecnologia do Grupo Claro no desenvolvimento
de soluções disruptivas para gerar negócios.
O Cubo Itaú tem como missão transformar a
sociedade através do empreendedorismo. Fazemos
isso há 9 anos através da conexão de startups, corpo-
rações e investidores, com objetivo de gerar negócios.
Com mais de 100 corporates utilizando nosso hub para
inovação corporativa, os profissionais de inovação
aberta são parte fundamental do nosso ecossistema.
33 Sling Hub — INOVAÇÃO ABERTA NO BRASIL

Impulsionado por

Com mais de 20 anos de atuação, a EDP é uma das
maiores empresas privadas do setor elétrico a operar
em toda a cadeia de valor. No Brasil, é referência em
áreas como Inovação, Governança e Sustentabilidade,
sendo eleita, pelo quarto ano consecutivo, a empresa
mais inovadora do setor elétrico no Prêmio Valor
Inovação do Jornal Valor Econômico.
A EY existe para construir um mundo de negócios
melhor, ajudando a criar valor no longo prazo para seus
clientes, pessoas e sociedade e gerando confiança
nos mercados de capitais. Com atuação em assurance,
consulting, strategy, tax e transactions, equipes EY
em mais de 150 países contribuem para o crescimento,
transformação e operação de seus clientes.
Fundada há 8 anos em Floripa, a Monking é
uma startup no meio das agências, pioneira na
fusão de inovação, marketing e produção
audiovisual. Hoje, está no Cubo Itaú em SP e
Acate, em SC. Com DNA criativo, se destaca
como especialista estratégico de comunicação
e negócios do ecossistema de inovação.

iFood é uma startup brasileira que conecta clientes,
restaurantes e bares, e entregadores parceiros em um
ecossistema vibrante, com mais de 80 milhões de pedi-
dos. Somos feitos por pessoas apaixonadas por comida
e tecnologia que impulsionam a economia e impactam
0,53% do PIB. Nossa missão vai além do delivery:
proporcionar uma experiência incrível para todos, do
pedido à entrega, alimentando o futuro do mundo.
Startups.com.br é o epicentro da inovação na
América Latina. Essencial para acompanhar o
mundo dinâmico das startups, venture capital e
tecnologia. Oferece análises profundas, notícias
exclusivas e cobertura abrangente, sendo o des-
tino ideal para empreendedores, investidores e
entusiastas da tecnologia que buscam estar na
vanguarda do crescimento empresarial na LATAM.
A Sling Hub é a plataforma de inteligência de dados mais
avançada para o ecossistema de startups na América Latina.
Nossa missão é organizar informações sobre o mercado
tech latino-americano e facilitar a interação entre os players.