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no trabalho
coisas que
Assim, você começará a notar picos e
baixas nos seus níveis de energia e
empolgação. Use esses padrões para
pontuar quais atividades lhe fazem
você gosta
sentir mais motivado e envolvido.
• Nós temos a tendência a concentrar os
pensamentos apenas nos aspectos do
emprego que nos deixam desanimados
de fazer.
e isso nos faz sentir ainda pior. Tente,
ao invés, encontrar aqueles aspectos
do seu trabalho que te motivam.
3– Descubra no que você
é bom
• Autoconhecimento
: Entenda quem você é, o que te faz feliz, quais atividades te dão prazer, com que tipo de pessoa você s
e sente bem e o que faz seus olhos brilharem
2
.
• Crie metas: Estabeleça metas objetivas e alcançáveis a médio e longo prazo, que dependam mais de
você do que de fatores externos. Considere que seu objetivo final não é sua única meta.
Para chegar lá, você pode estabelecer algumas metas que vão indicar se você está ou não no caminho 1.
• Organize seu dia a dia: Crie uma rotina diária de tarefas. A ideia é de que a cada dia, você faça um
pouco. Esse hábito incentiva a não deixar para fazer tudo de uma única vez 3.
• Priorize o que é mais importante: Identifique o que é mais importante para você e dedique tempo e
energia a isso. Isso pode ajudá-lo a se sentir mais realizado e motivado 1.
• Tenha um propósito: Ter um propósito pode ajudá-lo a encontrar significado e motivação em sua vida.
Pense em algo que você gostaria de realizar e trabalhe para alcançá-lo 1.
• Crie pequenas “premiações” para você: Crie pequenas recompensas para si mesmo quando atingir
suas metas.
Isso pode ajudá-lo a se manter motivado e a continuar trabalhando em direção aos seus objetivos 1
4– Redesenhe seu
papel na empresa
• Não ache que você deve sair do seu emprego ou da sua
empresa para criar um trabalho que seja mais satisfatório.
Há várias maneiras de efetuar pequenas mudanças para
que seu trabalho combine mais com suas paixões e
talentos e você consiga a automotivação no trabalho.
• Disponibilize-se para
• um novo projeto que pode trazer visibilidade ao seu
trabalho fora da sua rotina ou área, converse com seus
colegas, ofereça ajuda para as atividades que lhe
interessam.
• As pessoas tendem a aceitar ajuda gratuita. E, se nada
disso der certo, converse com seu chefe. Mostre que você
deseja mais desafios que estejam alinhados com seus
objetivos e talentos. Ele vai ter uma visão melhor das
oportunidades que a empresa pode lhe oferecer.
5– Procure por pessoas
apaixonadas pelo trabalho