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  • PSIGAGPE0327 - GPEA080 - Como Criar Um Turno Com Escala de Revezamento 12x36

    Enviado por

    ThatyAnjos
    235 visualizações2 páginas
    Este documento fornece instruções sobre como criar um turno de trabalho de 12 horas por 36 horas de descanso no sistema Protheus. Ele discute a legislação relevante, como criar o turno no sistema e vincular funcionários a ele, além de explicar como lançar as horas trabalhadas.

    Descrição original:

    escala de revezamento

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    LinhaMicrosigaProtheus / / SIGAGPEGestodePessoal

    PSIGAGPE0327 GPEA080 Como criar um turno com escala de revezamento 12x36?

    CreatedbyMarciaTavaresCastilhos,lastmodifiedbyJulianaFerreiradosSantoson25mai,2016

    Produto: Protheus.

    Ocorrncia: GPEA080Comocriarumturnocomescaladerevezamento12x36?

    Passo a Embasamento terico Legislao:


    passo:
    Autilizaodosistemadecompensaode12horasdetrabalhopor36horasdedescanso(12x36)noexpressamenteprevistonalegislaoesimemalgunsdocumentoscoletivos
    detrabalho.
    Portanto,aempresadever,verificarascondiesdessesistemadejornadacomosindicatodarespectivacategoriaprofissionale,emcasodedvidas,tambmconsultaroMTEpor
    medidapreventiva.
    OTribunalSuperiordoTrabalho,pormeiodaSmulan444,consolidouoentendimentodequevlida,emcarterexcepcional,ajornadadedozehorasdetrabalhoportrintaeseisde
    descanso,prevista
    emleiouajustadaexclusivamentemedianteacordocoletivodetrabalhoouconvenocoletivadetrabalho,asseguradaaremuneraoemdobrodosferiadostrabalhados,observando
    sequeoempregado
    notemdireitoaopagamentodeadicionalreferenteaolaborprestadonadcimaprimeiraedcimasegundahoras.
    Valelembrarainda,queoPrecedenteAdministrativon81,aprovadopormeiodoAtoDeclaratrioSITn10/2009,oqualdeveorientaraaodosAuditoresFiscaisdoTrabalhono
    exercciodesuasatribuies,
    estabeleceque:
    PRECEDENTEADMINISTRATIVON81
    REGIMEDECOMPENSAO.JORNADADETRABALHO12X36HORAS.ADMISSIBILIDADE.
    Noobstantealimitaodoart.59,caput,daCLT,admiteseoregimedecompensao12x36,quandoprevistoemconvenocoletivaepraticadoematividadequenoexigeesforo
    constanteeintenso,devido
    svantagensqueproporcionaaotrabalhador:descansode36horasentreasjornadas,menornmerodedeslocamentosresidnciatrabalhoresidncia,duraodotrabalhosemanal
    inferiora44horas.
    Referncianormativa:art.7,XIIIdaConstituioFederal
    Observar,ainda,quepormeiodaOrientaoJurisprudencial(OJ)daSDI1n388doTST,hprevisodajornadaetrabalhode12X36,conformetranscritaadiante:

    JORNADA12X36.JORNADAMISTAQUECOMPREENDAATOTALIDADEDOPERODONOTURNO.ADICIONALNOTURNO.DEVIDO.(DEJTdivulgadoem09,10e11.06.2010)
    Oempregadosubmetidojornadade12horasdetrabalhopor36dedescanso,quecompreendaatotalidadedoperodonoturno,temdireitoaoadicionalnoturno,relativoshoras
    trabalhadasapsas5horas
    damanh.

    Tratativa do Sistema Protheus:
    1.CadastrodeTurno:GPEA080Atualizaes/CadastrosGerais/TurnosdeTrabalho:

    2.TabeladehorrioPadro: PONA080 Atualizaes/PontoEletrnico/TabeladeHorrio:


    3.Trocadeturno:PONA160Atualizaes/CadastrosFuncionrio/TrocadeTurno:
    >Perododoponto16/03/2016a15/04/2016.
    >NestatabelaofuncionrioemquestodeverestaratreladocorretamenteaoTurno/SequnciaeRegracorrespondente.

    4.LanamentosIntegrados:PONA280Atualizaes/Lanamentos/Integrados:
    >DiatrabalhadoGeraodashorasconformeatabeladehorriopadro.

    900

    Observaes: P11.

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