TERMO DE RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO

IDENTIFICAÇÃO DO EMPREGADOR
01 CNPJ/CEI 02 Razão Social/Nome
30.161.814/0001-79 PC SERVICE TECNOLOGIA LTDA
03 Endereço (logradouro, nº, andar, apartamento) 04 Bairro
VISCONDE DE INHAUMA, 50, SALAS 401 403 A 417 CENTRO
05 Município 06 UF 07 CEP 08 CNAE 09 CNPJ/CEI Tomador/Obra
RIO DE JANEIRO RJ 20091-007 8220200
IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHADOR
10 PIS/PASEP 11 Nome
12437894502 ROGERIO CABRAL DA SILVA
12 Endereço (logradouro, nº, andar, apartamento) 13 Bairro
RUA LAIS DOS REIS, 05 COSTA BARROS
14 Município 15 UF 16 CEP 17 CTPS (nº, série, UF) 18 CPF
Rio de Janeiro RJ 21650230 76036 / 077 / RJ 04255164746
19 Data de Nascimento 20 Nome da Mãe
22/08/1972 MARIA DE LOURDES CABRAL
DADOS DO CONTRATO
21 Tipo de Contrato
1. Contrato de trabalho por prazo indeterminado

22 Causa do afastamento
Despedida sem justa causa, pelo empregador

23 Remuneração Mês Ant. 24 Data de Admissão 25 Data do Aviso Prévio 26 Data de Afastamento 27 Cód. Afastamento
R$ 1.286,58 30/08/2018 03/03/2021 02/03/2021 SJ2
28 Pensão Alim. (%) TRCT 29 Pensão Alim. (%) FGTS 30 Categoria do Trabalhador
0,00 0,00 01. Empregado
31 Código Sindical 32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral
913.005.562.90974-0 04.972.137/0001-69 SINTELMARK CEF RJ- SIND OPER TELEMARK E EMP
DISCRIMINAÇÃO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
VERBAS RESCISÓRIAS
Rubrica Valor Rubrica Valor Rubrica Valor
50 Saldo de 2/dias Salário 62 SALARIO FAMILIA 65 Férias Proporcionais 3/12
(líquido de 0/faltas e DSR) 76,39 3,31 avos 309,77
66.1 Férias Venc. Per. Aquis. 68 1/3 DE FERIAS 69 Aviso Prévio Indenizado
30/08/2019 A 27/11/2020 826,05 RESCISAO 413,03 36/dias 1.486,90
70 13º SALARIO 71 FÉRIAS INDENIZADAS 95 ANUENIO RJ
INDENIZADO 105,54 SOBRE AVISO PRÉVIO 103,26 22,92
97 13º SALÁRIO RESCISAO
211,08

TOTAL BRUTO 3.558,25

DEDUÇÕES
Desconto Valor Desconto Valor Desconto Valor
107 DEV.VT NÃO 108 DEV.VR NÃO 109 DESC.VALE
UTILIZADO 149,32 UTILIZADO 246,74 REF./ALIMENTACAO 0,26
112.1 INSS 112.2 INSS 13º SALÁRIO
7,44 15,83 TOTAL DEDUÇÕES 424,17
115.1
DESC.V.TRANSPORTE 4,58 VALOR LÍQUIDO 3.134,08
 TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DE RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
EMPREGADOR
01 CNPJ / CEI 02 Razão Social / Nome
30.161.814/0001-79 PC SERVICE TECNOLOGIA LTDA
TRABALHADOR
10 PIS/PASEP 11 Nome
12437894502 ROGERIO CABRAL DA SILVA
17 CTPS (Nº, Série, UF) 18 CPF 19 Data de Nascimento 20 Nome da Mãe
76036 / 077 / RJ 04255164746 22/08/1972 MARIA DE LOURDES CABRAL
CONTRATO
22 Causa do afastamento
Despedida sem justa causa, pelo empregador

24 Data de Admissão 25 Data do Aviso Prévio 26 Data de Afastamento 27 Cód. Afast. 29 Pensão Alimentícia (%) FGTS
30/08/2018 03/03/2021 02/03/2021 SJ2 0,00
30 Categoria do Trabalhador
01. Empregado
31 Código Sindical 32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral
913.005.562.90974-0 04.972.137/0001-69 SINTELMARK CEF RJ- SIND OPER TELEMARK E EMPR
Foi prestada, gratuitamente, assistência na rescisão do contrato de trabalho, nos termos do artigo nº477, §1º, da Consolidação das Leis do
Trabalho (CLT), sendo comprovado neste ato o efetivo pagamento das verbas rescisórias especificadas no corpo do TRCT, no valor líquido
de R$ 3.134,08 , o qual, devidamente rubricado pelas partes, é parte integrante do presente Termo de Homologação.
As partes assistidas no presente ato de rescisão contratual foram identificadas como legítimas conforme previsto na Instrução
Normativa/SRT nº 15/2010.

Fica ressalvado o direito de o trabalhador pleitear judicialmente os direitos informados no campo 155, abaixo.

____________________/____, ____ de _______________________ de _______.

150 Assinatura do Empregador ou Preposto

151 Assinatura do Trabalhador 152 Assinatura do Responsável Legal do Trabalhador

153 Carimbo e Assinatura do Assistente 154 Nome do Órgão Homologador

155 Ressalvas

156 Informações à CAIXA:

A ASSISTÊNCIA NO ATO DE RESCISÃO CONTRATUAL É GRATUITA

Pode o trabalhador iniciar ação judicial quanto aos créditos resultantes das relações de trabalho até o limite de dois
anos após a extinção do contrato de trabalho (Inc. XXIX, Art. 7º da Constituição Federal/1988).