Constituição de 1988

 A história da Constituição Brasileira de 1988:

A partir de 1964, o Brasil enfrentou um regime autoritário imposto por seu
governo militar e, a partir de 1967, o país passou a ter uma constituição que
estabelecia Atos Institucionais para atender aos interesses da ditadura militar
brasileira. Na década de 1980, o país vivia um estado de exceção, em que a
previdência pessoal e social eram ignoradas e os direitos básicos restringidos.
A situação da época aumentou o desejo de uma nova constituição que
garantisse os valores democráticos.
Então, o presidente Tancredo Neves, eleito em 1984, convocou uma
Assembleia Constituinte para elaborar a nova Constituição do país, mas ele
faleceu antes de começar seu mandato, logo, seu vice-presidente José Sarney
tomou posse realizando as suas promessas. A constituição de 1988 foi escrita
durante o processo de redemocratização do Brasil após o fim da Ditadura
Militar, ela ficou conhecida como ‘’Constituição Cidadã’’ por defender e resgatar
os valores democráticos. Ela reconheceu direitos sociais, civis e políticos pois
não existe cidadania plena sem esses três direitos. O documento constitucional
garantiu direitos fundamentais, descreveu os crimes como tortura, e as ações
militares contra o Estado democrático e a ordem constitucional como
invioláveis, criando mecanismos legais para prevenir golpes de qualquer tipo.

 Principais conquistas da Constituição Brasileira de 1988:

 Eleição direta para os cargos de presidente da República, governador do
Estado e do Distrito Federal, prefeito, deputado federal, estadual e
distrital, senador e vereador;
 Redução do mandato presidencial de cinco para quatro anos;
 Garantia de maior autonomia para os municípios;
 Liberdade de expressão e fim da censura aos meios de comunicação,
filmes, peças de teatro e músicas, etc;
 Criação do SUS - Sistema Único de Saúde no país;
 Marco nos direitos dos índios com demarcação de terras indígenas e
proteção do meio ambiente;
 Garantia de direitos trabalhistas, como seguro-desemprego, abono de
férias, jornada semanal de 44 horas, direito à greve e a liberdade
sindical;
 Igualdade de gêneros e fomento ao trabalho feminino, com
reconhecimento de seus direitos individuais e sociais.