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I. Podem ser usadas ferramentas como o método OWAS (Ovako Working Posture Analysis
System) para essa análise.
II. Durante as etapas da análise de tarefa podem ser usadas gravações em vídeo para
avaliar as angulações, velocidade e inclinação de membros.
III. A partir dessa análise deve ser feito o mapeamento ergonômico de pontos fracos da
empresa para posterior ajuste pelos próprios trabalhadores.
IV. O mapa de desconforto postural é um exemplo de ferramenta usada na análise de
frequência e tempo em cada postura durante a tarefa.
Está correto apenas o que se afirmar em:
A) I, II e III. B) I, III e IV. C) I, II e IV. Resposta correta.
D) II e III. E) II e IV.
PERGUNTA 02- Leia o excerto a seguir: “Escolher analisar o trabalho “real”, isto é, tal qual ele estava
acontecendo no momento da análise logo se mostrou ser algo bastante complexo, prática e
teoricamente. A utilização do conceito de atividade para se referir a esse trabalho não tornou as coisas
mais simples. De fato, “atividade” é um conceito tão problemático como “trabalho” e os ergonomistas
de então já tinham problemas práticos suficientes para se dedicarem ao desenvolvimento teórico do
conceito.” Fonte: FERREIRA, L. L. Sobre a análise ergonômica do trabalho ou AET. Revista Brasileira
de Saúde Ocupacional, v. 40, n. 131, p. 8-11, 2015. Disponível em:
<https://www.scielo.br/pdf/rbso/v40n131/0303-7657-rbso-40-131-8.pdf>. Acesso em: 12 mar. 2021.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre análise antropométrica, pode-se afirmar
a respeito das etapas de análise de tarefas, que a característica de controle está relacionada:
A) Ao tipo de equipamento de proteção individual.
B) Ao modo de uso das máquinas e equipamentos.
C) Ao grau de flexibilidade do trabalhador. D) Ao tipo e característica do treinamento.
E) Ao tipo de movimento corporal exigido. Resposta correta.
PERGUNTA 03- Leio o trecho a seguir: “A intervenção sobre os ambientes e as condições de trabalho
deve basear-se em uma análise criteriosa e global da organização do trabalho, que inclui a análise
ergonômica do trabalho real da atividade, do conteúdo das tarefas, dos modos operatórios, dos postos
de trabalho, do ritmo e da intensidade do trabalho, dos fatores mecânicos, das condições físicas do
posto de trabalho, das normas de produção, dos sistemas de turnos, dos fatores psicossociais e
individuais e da relação de trabalho entre colegas e chefias. Além disso, contempla as medidas de
proteção coletiva e individual implementadas pelas empresas e as estratégias de defesa individuais e
coletivas adotadas pelos trabalhadores.”
Fonte: RIBEIRO, M. H. A. et al. Avaliação ergonômica do trabalho em indústria de aço inox: análise de
condições psicofisiológicas. Rev. bras. med. trab, p. 143-152, 2016. Disponivel em:
<http://www.rbmt.org.br/details/43/pt-BR/avaliacao-ergonomica-do-trabalho-em-industria-de-aco-inox--
analise-de-condicoes-psicofisiologicas>. Acesso em: 12 mar 2021. Considerando essas informações e
o conteúdo estudado sobre análise de condições de trabalho, é possível afirmar que:
A) As normas regulamentadoras orientam os trabalhadores a conhecer e exigir melhores condições
de trabalho ao empregador.
B) Um dos itens mais importantes a avaliar nas condições de trabalho é a monotonia em ambiente
de trabalho.
C) O inventário de riscos ocupacionais deve ser mostrado ao empregador, sendo facultado ao
trabalhador o conhecimento sobre o inventário.
D) Como critério de análise de condição de trabalho, essa a avaliação é feita com o trabalhador por
meio de questionário das suas atribuições de tarefas.
E) A principal norma regulamentadora, que aborda a análise de condições de trabalho é a NR
17 com parâmetros de adaptação. Resposta correta
PERGUNTA 04- Leio o trecho a seguir: “O processo de validação é caracterizado como um processo
linear, dinâmico, com intermediações entre os atores envolvidos no processo da intervenção
ergonômica. O método de validação consiste necessariamente na participação dos usuários para que
possam fornecer novas compreensões a respeito das interações de uso. Ao mesmo tempo, buscam-se
as verbalizações dos projetistas e/ou outros atores da empresa, refletindo sobre a demanda inicial, as
etapas de projeto e análises técnicas...” Fonte: SIMONETI, M. L. S. et al. Validação de melhoria por
meio da perspectiva da ergonomia: reflexão a partir de um estudo de referência.Disponível em:
<http://www.abepro.org.br/biblioteca/ENEGEP2012_TN_STP_160_931_19939.pdf>. Acesso em: 11
mar. 2021. Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre método intervenção
ergonomizadora, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) verdadeira(s) e F para a(s)
falsa(s)
I. ( ) A avaliação e validade ergonômicas são etapas que envolvem testes, propostas e
argumentos levantados após a projetação.
II. ( ) São usadas ferramentas de análise e questionários com variáveis controladas para o
levantamento de dados sobre o que foi solicitado.
III. ( ) São construídos modelos e feita a implementação das recomendações.
IV. ( ) A avaliação dos usuários é facultado ao ergonomista.
V. ( ) A simulação ocorre para efeito de detalhamento das validações.
Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
A) V, V, V, F, V. Resposta correta
B) F, F, F, V, V. C) V, F, V, F, V. D) V, V, F, F, V. E) F, V, V, V, F.
PERGUNTA 05- Leia o excerto a seguir: “O termo ambiência tem origem do francês ‘ambiance’ e pode
ser também traduzido como meio ambiente. Para melhor compreensão da sua abrangência, podemos
afirmar que não é composto somente pelo meio material onde se vive, mas pelo efeito moral que esse
meio físico induz no comportamento dos indivíduos.” Fonte: BESTETTI, M. L. T.. Ambiência: espaço
físico e comportamento. Revista Brasileira de Geriatria e Gerontologia, v. 17, n. 3, p. 601-610, 2014.
Disponível em: <https://www.scielo.br/pdf/rbgg/v17n3/1809-9823-rbgg-17-03-00601.pdf>. Acesso em:
12 mar 2021. Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre a análise da ambiência
da tarefa, analise as afirmativas a seguir:
I. A ambiência da tarefa é analisada por meio de técnicas de fatores de risco.
II. O fisioterapeuta realiza análise da tarefa e condicionantes do trabalho.
III. O fisioterapeuta analisa fatores internos e características pessoais.
IV. Essa análise é composta por duas avaliações: comportamento e controle.
Está correto apenas o que se afirmar em:
A) I, III e IV. B) I, II e IV. C) II e III. D) I, II e III. Resposta correta. E) II e IV.
PERGUNTA 06- O fisioterapeuta no âmbito da sua atuação profissional realiza análises ergonômicas
do trabalho com ampla análise de condições de trabalho, por meio do uso de ferramentas e
instrumentos de ergonomia para conferir e analisar se o trabalhador está executando suas tarefas em
condições adequadas, sem condições que influem em malefícios a sua saúde física e mental.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre a análise das condições de trabalho,
analise as afirmativas a seguir:
I. A análise de condições de trabalho aborda o conforto ambiental e térmico.
II. O fisioterapeuta avalia as condições de trabalho em associação as características físicas do
trabalhador, como a antropometria.
III. As características individuais são primordiais para afirmar se o trabalhador tem funcionalidade
suficiente para executar sua função.
IV. O conforto térmico está relacionado a adequação do trabalhador ao ambiente laboral para
executar sua tarefa.
Está correto apenas o que se afirmar em:
A) I, II e IV. Resposta correta. B) II e III. C) I, II e IV. D) II e IV. E) I, II e III.