Vanessa: fazer duplas e mandar áudio de oração diariamente.

Juli Helen: perguntar se tem alguém precisando de oração no

grupo do condomínio. Tem dado muito certo!

“COMO LIDERAR PEQUENOS GRUPOS” com Abe Huber

AULA 1 -
São as ovelhas sadias que geram novas ovelhas e que amamentam as ovelhinhas e
cuidam delas.
Efésios 4:11-12 – Para equipar e preparar os santos, para estes fazerem o ministério. O
evangelista deve equipar os santos para que todos sejam evangelistas. Os pastores
devem equipar os santos a ganharem vidas para Jesus e cuidarem delas. Todos os que
estão no ministério em tempo integral devem equipar os santos para ganhar vidas e
cuidar delas. Tem que colocar o ministério nas mãos dos santos. Isso foi feito através
dos pequenos grupos, das igrejas nas casas. Atos 2:46, I Coríntios 16:19, Colossenses
4:15, Filemon 1:2, Romanos 16: versículo 5 e outros.
Mateus 20:19 – Ide e fazei discípulos de todas as nações. Essa é a missão mais
importante de todo o universo. FAZEI DISCÍPULOS, E NÃO CONVERTIDOS.

AULA 2 – BENEFÍCIOS DO PEQUENO GRUPO

Existe um poder da igreja nas casas através dos pequenos grupos:
1 – Agregam valor as pessoas e geram conexões saudáveis. Porque hoje vivemos um
pseudocristianismo, sem relacionamentos profundos, sem caminhar juntos. As pessoas
não sabem se relacionar. Uma pessoa que não se relaciona bem é limitada à
mediocridade em sua vida, em todas as áreas. Existem muitos mandamentos
recíprocos no Novo Testamento. É no pequeno grupo que aprendemos a nos
relacionar.
2 – Facilitam o pastoreio. Se todos os líderes de pequenos grupos forem treinados em
como realmente cuidar bem das vidas, e se todos os cristãos estiverem dentro de um
pequeno grupo, então todos os cristãos serão bem cuidados. Em Hebreus 10:25 há
uma exortação para que os cristãos não deixassem de congregar. Àquela época, eles
congregavam, em grande parte, nas casas. E Deus disse para esses cristãos: não deixem
de congregar. O pastoreio e cuidado é facilitado no pequeno grupo.
3 – Ajudam a descobrir e identificar os dons das pessoas. As pessoas podem ser
encorajadas dentro do GC, onde os dons são notados. Podem ser desafiados a
trabalhar como voluntário para se desenvolver enquanto cristão.
4 – Ajudam a alcançar pessoas que não gostam de ir à igreja, que tem alguma
rejeição à igreja. Existem parentes, amigos, que não vão a uma igreja de crentes, mas
que se abrem a frequentar um grupo doméstico. E lá elas podem conhecer Jesus.
5 – Facilitam o processo de ensino e aprendizado. Todos nós precisamos, num dado
momento, aprender a ensinar a Palavra. No pequeno grupo é lugar de crescimento,
onde as pessoas compartilham, comentam, dialogam, e essa interação, que não
acontece no culto da congregação, gera crescimento. O que ministra a Palavra deve ser
só um facilitador, que apresenta o tema e faz perguntas para gerar essa interação, esse
crescimento. Para aprender algo, precisamos ouvir e falar.
6 – Viabiliza o crescimento numérico da igreja. Pode haver um crescimento
exponencial se os grupos multiplicarem. Mas para isso eles precisam estar saudáveis. A
questão não são os números, mas as vidas que estão sendo salvas e cuidadas.
7 – Facilita a comunicação com toda a igreja. Desde que haja uma integração do líder
com o grupo. Até um áudio do Pastor chega a toda a igreja através do pequeno grupo,
mesmo que seja uma igreja muito grande. A igreja cresce junto. Nos grupos é
aprofundado e compartilhado o que foi tratado no culto semanal.
8 – É um forte elo de integração entre os novos convertidos e recém chegados à
igreja. Aquele que se converteu tem uma família onde ele pode ser bem cuidado.
9 – São eficazes na formação dos novos líderes. Fazer discípulos e gerar líderes.
10 – Levam a presença de Deus a todos os recantos da cidade e até do mundo,
através dos grupos on-line.

BENEFÍCIO PRINCIPAL – todos podem ser usados grandemente para

cumprir com a grande comissão de fazer discípulos. TODOS PODEM GANHAR
VIDAS PARA JESUS, CUIDAR BEM DESSAS VIDAS E FAZER DISCÍPULOS. SE EQUIPAR E
REPRODUZIR.
Ver 2 Timóteo 2:20-22 – Devemos ser utensílios para honra dentro do nosso dom
específico. Deus quer e vai nos usar como instrumentos de honra se nos purificarmos
para isso, estando preparado para TODA a boa obra.
Os pequenos grupos é a estratégia, bíblica, que mais funciona no mundo para
discipulado e cuidado de vidas. As maiores igrejas serão as que SE BASEIAM nos
pequenos grupos. Se queremos cooperar com o Espírito Santo e ser grandemente
usado por Deus e fazer discípulos, em nome de Jesus.
Essa ideia estava esquecida e voltou com força recentemente através do pastor Paul
Yonggi Cho, da Coréia do Sul.
Essa ideia de pequenos grupos nas casas, colocando o ministério nas mãos do povo,
dos santos (sacerdócio universal), para a igreja ir crescendo através das casas, é tão
revolucionária, que em pouco anos a igreja primitiva já estava alcançando quase o
mundo todo. O inimigo, vendo isso, criou o clericalismo, que proibia as pessoas de
pregar, de ter a Bíblia em casa, sequer ler a Bíblia. O clericalismo distanciou o culto das
casas, centralizando nos templos, o que enfraqueceu o avanço da igreja. Depois de
isolar os cristãos em “templos sagrados” com o clericalismo, o inimigo copiou a ideia
dos pequenos grupos e criou os pequenos grupos dele, colocando o ministério dele nas
mãos dos leigos, como por exemplo, as mesas brancas de espiritismo, que são
lideradas por leigos, e não por profissionais de religião. São pessoas que tem outra
profissão, mas que lideram pequenos grupos nas casas. O que é um terreiro de
macumba? Aquela mãe de santo multiplicou de outro terreiro. O maligno roubou a
ideia de Deus e começou a multiplicar o ministério dele, colocando nas mãos dos
leigos.
Mas Deus está revertendo esse quadro em vários lugares, que tinham muitos terreiros
de macumba, e através de pequenos grupos nas casas, muitos estão se convertendo.

AULA 3 – COMO DIRIGIR A REUNIÃO DO PEQUENO GRUPO

Uma igreja pode ser transformada e impactada pela ação dos pequenos grupos.
- PREPARAR UM AMBIENTE RECEPTIVO. Colocar água gelada, cafezinho, lanche depois.
O local sempre limpo, bem iluminado. Um ambiente descontraído, onde as pessoas são
recebidas com muito amor, respeitando as peculiaridades de cada pessoa, vez que
existem pessoas introvertidas, extrovertidas... o que importa é a sinceridade do
coração do anfitrião e do líder. Muitas vezes, os mais introvertidos logo se soltam,
porque se sentem amados, bem recebidos. É PARA SER CHEIO DE VIDA.
- PREPARAR O ENCONTRO COM MUITA ORAÇÃO, COM MUITO AMOR E ALEGRIA,
LEVEZA. A ATMOSFERA TEM QUE SER LEVE, COM MUITAS PERGUNTAS SOBRE COMO
AS PESSOAS ESTÃO. Os atrasados também devem ser recebidos com o mesmo carinho,
com o mesmo amor.
- ORGANIZAR O AMBIENTE, AS CADEIRAS, TENDO SEMPRE ALGUEM À PORTA PARA
RECEBER OS CONVIDADOS.
- PODE COMEÇAR COM UM QUEBRA-GELO, UMA ORAÇÃO OU UM LOUVOR. O
quebra-gelo deve ser algo descontraído, algo para as pessoas se conhecerem mais,
para relaxar, para promover a participação de todos, mas sem forçar. Mas para os
grupos maiores ou que já se conhecem muito, não há muita necessidade de fazer o
quebra-gelo.
- A ordem deve ser fluida, flexível, orientado pelo Espírito Santo. Coloco uma única
música no início, um louvor de ADORAÇÃO, compartilhando a letra da música pelo
whatsapp. O bom é colocar a música numa caixinha de som, para ficar numa qualidade
boa, ou na TV. No final do louvor, peço que cada um fale uma frase curta de gratidão
a Deus. Outras vezes, orientado pelo Espírito Santo, pode-se dar oportunidade para
alguém falar alguma palavra que esteja no coração, que o Espírito Santo esteja
falando. Isso com muito controle, para não deixar perder o controle. Pode também
ter uma oração muito intencional para alguém que esteja precisando muito de um
milagre. Esse tempo de fluir nos dons pode acontecer, mas deve ser feito com muita
leveza e cuidado.
- FACILITANDO A MINISTRAÇÃO DA PALAVRA (PAPO RETO) – Não é pregar a Palavra,
não é repregar a Palavra que foi ministrada no domingo. É fazer perguntas abertas,
tipo, “Na sua opinião, qual o sentimento dos discípulos de Jesus quando O
seguiam?”; ou “O que será que Zaqueu pretendia ao subir na árvore?” O que está
facilitando não deve pregar ou ensinar a Palavra. Ele, de vez em quando, solta
alguma pepita de ouro, ensinando princípios, mas ele não deve ficar ministrando e
falando muito. Ele faz muitas perguntas e procura envolver todos. Se poucos falam,
podemos falar assim: “Poxa, legal o compartilhamento de vocês, mas agora gostaria
que, na próxima pergunta, alguém que ainda não falou pudesse responder essa
pergunta. Porque aí não deixamos ninguém monopolizar. Também não é bom dirigir
a pergunta para alguém específico, porque a pessoa pode ficar constrangida e,
também, alguém, como um convidado, pode ficar com receio de receber essa
pergunta direta. Tem pessoas que não gostam ou ainda não se sentem à vontade
para isso. Fala assim: “fiquem à vontade, mas eu gostaria de ouvir alguém que ainda
não se manifestou, se for possível”, mas sem constranger ninguém.
Esse tempo da Palavra é muito gostoso, mas deve durar de 30 a 40 minutos no
máximo.

- O TEMPO DE PASSAR A VISÃO DA IGREJA SOBRE OS GRUPOS, ENCORAJANDO OS

PARTICIPANTES A ABRIREM SUAS CASAS; SOBRE O DISCIPULADO, SOBRE ALGUM
PONTO DA VISÃO. MAS SEMPRE POUCO TEMPO DESTINADO A ISSO E DE UMA FORMA
BEM ESPONTÂNEA.
- NO FINAL, FAZEMOS UMA ORAÇÃO E FAZEMOS UMA CONFISSÃO DE FÉ.
DEPOIS, O TEMPO DE COMUNHÃO.
NÃO DEIXAR PROLONGAR DEMAIS, PARA QUE AS PESSOAS VOLTEM. Alguns têm
dificuldade com encontros muito longos. Mas isso deve ser avaliado de grupo para
grupo.
AULA 4 – AS RESPONSABILIDADES MAIS IMPORTANTES DO
LÍDER DE GC
1ª – Orar frequentemente com muita fé e intensidade pelos membros do grupo. Acima
de tudo o trabalho é espiritual. Precisamos depender do Senhor. Precisamos orar
muito. Fazer uma lista com o nome de todos os membros e orar nominalmente por
cada um. Como líderes de PG estamos zelando pelas vidas.
2ª – Garantir um pastoreio eficaz para cada membro do pequeno grupo. Muitos líderes
não sabem com pastorear com eficácia, cuidar dos membros do grupo. Há uma
carência de um autêntico pastoreio. Isso é uma das responsabilidades mais
importantes do líder. Tem que ter pró-atividade.
3ª – Discipular profundamente 1, 2 ou 3 auxiliares fiéis. Ver se essas pessoas estão
tendo seu tempo a sós com Deus. O bom discipulador é um confidente confiável. É
alguém que vai ajudar a vencer o pecado. É alguém que está disponível para o
discipulando. É alguém com quem o discipulando pode se abrir e confessar os pecados
para ser curado, liberto. Sempre entre pessoas do mesmo sexo. O LÍDER PRECISA
MULTIPLICAR LÍDERES. O GRUPO SÓ VAI MULTIPLICAR SE O LÍDER SE MULTIPLICAR, SE
REPRODUZIR PRIMEIRO, ATRAVÉS DE UM DISCIPULADO PROFUNDO, AMOROSO.
4ª – Garantir que todos os novos convertidos recebam um acompanhamento inicial.
Pode ser através de um material, como o livro do discípulo e o manual do discipulador,
que é o alicerce, algo inicial, básico, para o novo convertido. A forma principal de
consolidar o novo convertido é dentro de uma família espiritual. Pode-se dar uma
Bíblia para o novo convertido, um manual básico. O líder do pequeno grupo deve
garantir esse acompanhamento inicial, designando alguém do grupo, que esteja
capacitado, para acompanhar essa pessoa.
5ª – Equipar e empoderar os auxiliares para também ganhar, discipular e liderar. Isso é
extremamente importante. O líder vai intencionalmente equipar esses auxiliares. O
Abe se reúne 1 hora antes do encontro do grupo com os auxiliares para equipá-los,
para empoderá-los, para ensiná-los a cuidar bem dos membros do grupo. Os
auxiliares são os discipuladores em treinamento (existe um trilho para se tornar um
discipulador – nove passos para se tornar um discipulador), os discipuladores
formados, o líder de PG em treinamento (também há um trilho para os líderes em
treinamento). Nesse encontro é passada a visão da igreja para os auxiliares e há uma
checagem, um por um, para ver se todos os membros do grupo estão sendo cuidados.
Se há alguém em contato com todos os membros do grupo. Esses auxiliares vão
começar a frequentar as reuniões da liderança de grupos. Mas também tem que
empoderá-los, entregar funções do grupo para eles.

AULA 05 – A CULTURA DO PASTOREIO – parte 01

Uma das razões do insucesso dos pequenos grupos é a falta de pastoreio, do cuidado.
Isso porque o líder do PG nunca aprendeu a pastorear; não foi equipado para isso.
Infelizmente muitos pastores apaixonados por Jesus não aprenderam a pastorear. E,
com isso, não sabem ensinar a pastorear. Toda semana tem o TADEL (treinamento
avançado de líderes). É como se fosse o momento de Efésios 4, quando há o equipar
dos santos para exercitar o ministério. É a transferência do coração do pastor para os
líderes.

Veja Jeremias 50:6. É um versículo muito forte. Fala de pessoas que já entregaram
a vida a Deus, mas que estão perdidas. Há um clamor do próprio Deus por essas
ovelhas que estão perdidas. O maior problema não tanto é ganhar vidas, é os
milhões de desviados, de desigrejados que estão aí. Esse é o clamor de Deus. São
ovelhas perdidas. Os seus pastores as fizeram andar errantes e deixaram elas se
desviarem para os montes e elas estão andando de monte em monte. Olha a
responsabilidade dos pastores e líderes. Ele fala de montes porque a idolatria, à
época, era praticada nos montes. Os altares pagãos eram construídos sobre os
montes. Hoje a idolatria é outra. Mas porque isso aconteceu? Por falta de pastoreio
eficaz, autêntico.
Precisamos chamar a responsabilidade para nós mesmos. Não colocar as falhas sobre
os outros, a culpa sobre os outros. Precisamos colocar as culpas sobre nós e atribuir o
sucesso a Deus, aos auxiliares. Essa é a atitude de um líder nobre. Ele sempre chama a
responsabilidade das falhas para si e atribui o sucesso aos outros.

COMO PRATICAR UM PASTOREIO EFICAZ?

- LEVAR A SÉRIO CADA PESSOA. NUNCA SE PRESUME QUE ALGUÉM ESTÁ BEM. Se
você é o líder do GC, você tem que OLHAR nome por nome e GARANTIR que todos
estão sendo acompanhados, ouvidos, entendidos, amados. Devemos ir atrás das
pessoas. Quantos saem da igreja ou dos grupos e ninguém vai atrás dessas pessoas.
Algumas vezes temos medo de incomodar e acabamos deixando as pessoas de lado.
Precisamos ir atrás das pessoas com muito, muito amor. Precisamos REVISITAR os
dados dos grupos e ver quem está ficando para trás.
Um grande PRINCÍPIO DE PASTOREIO é: quando você começa a mandar mensagem de
amor pras pessoas e elas não respondem, como você pensa? O diabo é sujo, ele nos faz
pensar que a pessoa não quer receber mensagens, que estamos incomodando. Mas,
isso é a voz do Maligno. Enquanto ele te fala que você está incomodando, a pessoa que
recebe a mensagem se questiona se aquela mensagem é uma mensagem de amor
genuíno, verdadeiro, porque ninguém tinha mandado mensagem quando ela saiu da
igreja ou do grupo. Ela pode estar machucada com a igreja, e agora alguém está
mandando mensagem. O que estão querendo? Aí, o mesmo diabo que faz a pessoa
pensar assim, faz o líder pensar que está incomodando. Aí, o líder para de mandar a
mensagem e confirma a mentira que o diabo pôs na cabeça da pessoa desigrejada. Ela
pensa que é só uma mensagem protocolar, e não uma mensagem de amor verdadeiro.
Nunca exageramos quando amamos demais. Não é “pegar no pé da pessoa”. Não é
mandar mensagem do tipo: “Estou sentindo a sua falta, você está faltando os cultos, o
grupo.” É assim que devemos falar: “meu irmão, como você está? Eu te amo tanto.
Estou com tantas saudades de você! Como você está? Sua família está bem? Vocês
estão bem, só quero ter certeza.” Ninguém reclama de mensagem de amor, mas sim de
mensagem de cobrança, pegando no pé. Não cobre nada. Só ame, ame, ame.

AULA 6 – A CULTURA DO PASTOREIO – parte 02

NUNCA PODEMOS EXAGERAR EM AMAR. MANDE MENSAGEM DE AMOR SEMPRE.
PRECISAMOS GARANTIR QUE TODAS AS PESSOAS ESTÃO RECEBENDO AMOR.
O Maligno começa a MENTIR para nós dizendo que estamos incomodando. Quando a
pessoa vê a mensagem e não responde, logo pensamos que não queremos incomodar
e deixamos a pessoa de lado. Mas não devemos pensar assim. Devemos insistir nas
mensagens de amor. Precisamos amar, mostrar que amamos. Mas para isso precisamos
realmente amar. MANDAR ÁUDIOS, se for preciso, para que a pessoa ouça a sua voz de
amor.
DEVEMOS FAZER LISTAS DE PESSOAS QUE LEMBRAMOS QUE JÁ FORAM AO CULTO E
NÃO ESTÃO INDO MAIS. AINDA QUE NÃO TENHAM IDO PARA UM GC. Fazemos as listas
e começamos a mandar mensagens, um a um, mensagens de amor. Mandamos até a
pessoa responder. A pessoa pode estar magoada, chateada com alguma coisa que
aconteceu. NÃO PODEMOS ABRIR MÃO DE NINGUÉM.

COMO PRATICAR O PASTOREIO CUIDADOSO DE CADA MEMBRO DO GC?

1 – CULTIVE INTIMIDADE COM DEUS
Sem estar muito, muito cheio do coração de Jesus, não tem como cuidar bem das
ovelhas. Em João 10:1-2, Jesus diz que para cuidar vem das ovelhas temos que entrar
pela porta. Mas quem é a porta? Jesus é a porta das ovelhas. Sem profunda intimidade
com Jesus, não teremos como cuidar bem das ovelhas. É o relacionamento vertical
com Deus que capacita sobrenaturalmente para o relacionamento horizontal, para
cuidar das ovelhas. É preciso dedicar muito tempo à oração e à Palavra, assim como
Jesus fazia. Ele tirava muito tempo com o Pai.
Em João 17:7, Jesus diz que os discípulos tinham passado a reconhecer que tudo o que
Ele fazia vinha do Pai. Mas por que era tão importante que os discípulos soubessem
disso? Porque àquela época já existia a cultura do discipulado. Todo rabino tinha os
seus discípulos (talmidim), e para alguém ser aceito com discípulo do rabino, este tinha
que ter certeza que seus discípulos se tornariam igualzinho a ele. Só que os discípulos
de Jesus perceberam que Ele era um rabino fora da curva; não era como os outros.
Jesus pregava como ninguém; prendia a atenção das multidões; ressuscitava mortos,
fazia multidão de milagres; Jesus fazia tudo e mais um pouco. E aí, os discípulos
pensavam em como seriam como Jesus, o Mestre deles, porque Ele era perfeito, era o
próprio Filho de Deus. Nunca pecou. Era perfeito. E os discípulos se questionavam
como seriam como Jesus. Eles pensavam que seria impossível.
Daí a importância de os discípulos entenderem que Jesus só era perfeito e só fazia os
milagres que fazia por causa da intimidade que tinha com o Pai. Ele disse que só fazia o
que via o Pai fazer; que só falava o que ouvia o Pai dizer. E disse que se os discípulos
tivessem a mesma intimidade com o Pai, eles também poderiam fazer o mesmo. Jesus
afirma que nada fazia de si mesmo, e que se eles tivessem a mesma intimidade com o
Pai, eles poderiam ser iguais a Jesus, em todas as áreas. Então, se eles reconhecessem
que tudo que Jesus era e fazia vinha da intimidade com o Pai, eles iam querer ter
essa mesma intimidade para ser e fazer tudo como Jesus. Por isso pediram que Jesus
os ensinasse a orar, porque queriam orar como Jesus. Uau!!!!!! A ficha caiu. Eles
entenderam!!!!
Não tem atalho. O segredo de cuidar bem das ovelhas é cultivar uma profunda
intimidade com o Pai. Todo dia seja fiel. Cultive a intimidade com Deus, com o
Espírito Santo.

2 – SEJA AMOROSO E COMPREENSÍVEL

Fale pouco e ouça muito. Convide para um almoço, para um café. Faça muitas
perguntas pras pessoas. Deixe-as contarem suas histórias. Conheça a história das
pessoas. Tire muito tempo com a pessoa. Deixe-a contar a vida dela. E devemos fazer
perguntas para conhecer a história da pessoa. Isso é um bom começo para pastorear a
pessoa. Muitas vezes, ao saber de alguma falha do passado de alguém, passamos a
olhar a pessoa negativamente, de forma suspeita. Isso é muito diabólico e carnal.
Precisamos ser compreensíveis, amorosos, procurando entender a realidade da pessoa,
a situação dela. Precisamos ouvir o coração da pessoa, deixá-la falar das lutas, das
dificuldades. Perguntamos sobre a família dela, como ela conheceu Jesus. Enfim,
conheça a história da pessoa.

AULA 07 – A CULTURA DO PASTOREIO – parte 03

3 – SEJA SINCERO
Quando for conversar com alguém, coloca o ombro pra frente, projetando o corpo pra
frente, e olha nos olhos da pessoa. Ela vai sentir sua sinceridade. Não adianta dizer que
é sincero sem a pessoa sentir que você é sincero. Não adianta dizer que ama se a
pessoa não estiver sentindo o seu amor. Se for preciso, mude seu jeito de forma a
demonstrar para a pessoa que você a ama. Você quer ou não cuidar de pessoas? Se
quer, e quer fazer bem, a pessoa tem que sentir o amor que você tem por ela.
Então, seja sincero. Fale com o coração da pessoa. Olhe nos olhos dela. Todos
podemos fazer isso, ainda que sejamos diferentes uns dos outros; ainda que
pensemos que não temos jeito. Podemos mudar nosso jeito. Podemos aprender se
realmente quisermos fazer isso. Se realmente entendermos que devemos fazer isso.

4 – SEJA EMPÁTICO
Temos que desenvolver uma capacidade espiritual de entrar dentro da pessoa e
enxergar o mundo pelos olhos dela. Sentir o que a pessoa está sentindo. Ter um amor
tão forte, que você sente o que a pessoa está sentindo. Jesus era movido por
compaixão. Quando somos movidos por compaixão, milagres acontecem. Então,
aprenda a entrar dentro da pessoa, dentro da história da pessoa, e a sentir o que ela
sentiu ou sente.
Como a pessoa sabe que você está sendo empático? Porque ela tem que saber que
você está sendo empático. Para isso, você precisa repetir frases que ela falou,
mostrando para ela que você está ouvindo, entendendo e sentindo junto com ela.
ISSO É IMPORTANTÍSSIMO. MAS TEM QUE SER SINCERO. TEM QUE DEMONSTRAR O
AMOR SINCERO. Aí você vai abrir as comportas do coração dela e vai poder trazer
uma Palavra que traz cura para a pessoa. Se você não conseguir abrir as comportas
do coração da pessoa, a palavra não traz a cura.

5 – SEJA DISCRETO
Não faça perguntas que deixem o outro constrangido. Se o assunto for meio delicado,
não faça perguntas indiscretas, que possam constranger, causar desconforto.
Seja cuidadoso com o sexo oposto. Não dê muita atenção a pessoas do sexo oposto. No
caso de um casal, tenha cuidado quando a pessoa do sexo oposto ao seu se aproxima
muito e o outro fica mais distante. Traga esse mais distante, do mesmo sexo que o seu,
para perto, dando atenção a ele, e coloque certo limite no outro/a. Nunca deixe que o
cônjuge mais frio pense que você possa ter interesse no/a cônjuge dele.

6 – SEJA CUIDADOSO
Para ser puro diante de Deus e dar um bom testemunho perante os homens, nunca
passe uma impressão errada. 2 Coríntios 8:21, nos alerta quanto a isso. Temos que
fazer o que é certo diante de Deus e das pessoas.
Às vezes recebemos um visitante no grupo, que, por não conhecer os membros do
grupo, pode se sentir incomodado com alguma fala, algum comportamento, pensando
que podem estar rindo dele, falando de alguma coisa sobre o visitante, quando na
verdade não está acontecendo isso. Mas, por algum motivo, o visitante supôs que sim.
(exemplo da camisa suja).
Sempre temos que pensar o que o outro está pensando. Precisamos perceber as
pessoas e desfazer os mal-entendidos. Seja cuidadoso e nunca deixe passar a
impressão errada.

7 – SEJA ENCORAJADOR E EDIFICADOR

Em Efésios 4:29, somos exortados a isso. Fale somente palavras que edifiquem e
encorajem. SÓ FALE BEM DE TODOS. JAMAIS FALE NEGATIVAMENTE OU MAL de
outros pessoas, de outras igrejas, de outros líderes. Além disso, TRANSMITA GRAÇA
aos que ouvem, sempre. Até nas piadas e brincadeiras. Olhe pela fé e veja o que é
bom. Construa. Fale palavras de fé, de amor. Não fale dos “defeitos” dos outro. Da
careca, do nariz, da barriga. Enfim, de nada. Elogie sempre, olhando com os olhos da
fé. Com sinceridade e amor.
Quando conversamos com as ovelhas, precisamos estar munidos da Palavra para,
assim, fazermos inserções de promessas na fala dela. Primeiramente somos empáticos.
Depois, cheio da Palavra, trazemos cura, encorajamento, edificação. Às vezes Deus nos
lembra depois de alguma palavra para edificarmos a vida da pessoa. Isaías 55:11 diz: “A
minha palavra não volta vazia.” A Palavra tem um poder sobrenatural. É uma semente
viva plantada no coração de alguém e produz fruto. NÃO DÊ SUA OPINIÃO; DÊ A
PALAVRA. NÃO DÊ SEU PARECER; DÊ A PALAVRA, AS PROMESSAS que vai resolver os
problemas dela. Por isso devemos estar munidos da Palavra, ser muito cheio da
Palavra. NÃO BASTA SER SOMENTE EMPÁTICO, TEMOS QUE APRESENTAR À PESSOA A
PALAVRA, A PALAVRA DE DEUS, QUE PODE MUDAR A VIDA DELA, PORQUE É DISSO
QUE ELA PRECISA.

AULA 8 - A CULTURA DO PASTOREIO – parte 04

8 – SEJA PONTUAL E CUMPRIDOR DE PALAVRA
Não cumprir a sua palavra é horrível, porque tira a sua credibilidade. Se você combinar
alguma coisa, cumpra. Precisamos estar atentos ao que a “ovelha” fala. Se ela sugere
de tomar um café com você, é porque ela certamente está precisando de conversar
com você. Esteja atento. Se disponibilize o quanto antes. Combine com ela na mesma
hora, se possível. Às vezes tendemos a não marcar esse encontro por conta de nossa
agenda cheia. Mas precisamos, se queremos ser um bom pastor, nos esforçar para
estar com a pessoa.
9 – SEJA AMOROSAMENTE PERSEVERANTE EM MANTER CONTATO, IR A TRÁS, CHEIO
DE FÉ E PERSEVERANÇA
Isso é muito, muito importante! A maior necessidade das pessoas não é bem material,
mas amor, que não custa nada. Precisamos encorajar, declarar palavras encorajadoras,
de fé. Muitas pessoas só precisam de encorajamento, de alguém que acredite nelas.
São muitas histórias de pessoas que tiveram a vida transformada porque foram amadas
por alguém que acreditou nelas.

10 – TENHA UM CORAÇÃO DE PASTOR (O BOM PASTOR DÁ A VIDA PELAS OVELHAS)

Não basta ser pastor. Tem que ter um coração de pastor. Peça ao Pai um coração de
pastor. Um coração que sofre pelas ovelhas perdidas, que chora pelas ovelhas
perdidas, que ama as ovelhas.

AULA 9 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – EVANGELISMO

E INTEGRAÇÃO – parte 01
A razão de o PG existir é termos igrejas nas casas. Mas quais são as funções do PG?
1 - EVANGELISMO e INTEGRAÇÃO: o segredo principal para ganhar muitas vidas para
Jesus é que os cristãos, seja da igreja, seja do pequeno grupo, sejam cristãos saudáveis.
Ovelha saudável dá muita cria. Se são cristãos saudáveis, cheios de Jesus, vão atrair
pessoas para Jesus. Às vezes somos tão cheios da presença de Jesus, que somente um
sorriso, um gesto, o modo de ser, já atrai as pessoas, que ficam curiosas para saberem
de onde vem esse nosso jeito. Aí aproveitamos para dizer que é Jesus, e as pessoas
querem viver assim também, cheias da alegria que vem de Jesus.
Estratégias de evangelismo:
- GE (grupo de evangelismo) - “Casas de paz”; “Casas de comunidade”: 1 ou mais
membros do PG vão começar um grupo de evangelismo específico para evangelizar.
Por exemplo, marcam na casa de um parente, por algum período, para estudar um livro
pequeno, evangelístico. Ficam lá por um período e, no final, fazem o apelo. Essa
estratégia tem funcionado muito. Às vezes esse GE vira um PG. Mas esses líderes de
evangelismo devem ser treinados com bastante antecedência (4 ou 5 meses antes)
para serem líderes de PG, porque normalmente esse grupo se multiplica. Passam por
todo o trilho de treinamento e se tornam qualificados. Essa estratégia funciona muito
bem!
 - PROJETO NATANAEL 3: desafiamos todos os membros dos PG a escolherem 3
pessoas do relacionamento deles, pelas quais eles vão orar e jejuar pela conversão
dessas pessoas. Serão os “Natanaéis” ou “Natanaelas” deles. João 1:43-51 conta que
Felipe foi a Natanael dizer que havia encontrado Jesus, o Messias, o Nazareno.
Compartilhe seu testemunho com seus Natanaéis. Convide para o culto. Ele será
impactado pela presença de Jesus, e aquele que orou se responsabilizará por
consolidar aquele novo convertido, ensinando ele a ter relacionamento com Deus.

AULA 10 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO –

EVANGELISMO E INTEGRAÇÃO – parte 02
INTEGRAÇÃO: Integrar alguém no corpo de Cristo é muito mais do que somente
entrosar. Entrosar é importante, mas integrar é inserir a pessoa na família espiritual, na
Igreja de Cristo. Às vezes, a pessoa se integra antes de ser convertida. A pessoa se
sente um peixe dentro d’água. O pastor Abe entende que é MAIS IMPORTANTE
INTEGRAR A PESSOA NA VIDA DA IGREJA OU DO PEQUENO GRUPO ANTES DE LEVÁ-
LA A FAZER UMA DECISÃO DE ENTREGAR A VIDA PARA JESUS. PODE PARECER
HERESIA, PORQUE O QUE PODERIA SER MAIS IMPORTANTE DO QUE A DECISÃO DE
SEGUIR JESUS? O problema é que muitas pessoas “tomam essa decisão” sem saber o
que de fato é entregar sua vida para Jesus. A pessoa fica perdida, sem estar integrada a
uma família espiritual, e muitas vezes não segue Jesus. É MAIS IMPORTANTE
INTEGRAR A PESSOA ANTES DE TOMAR A DECISÃO POR JESUS. Como integrar a
pessoa na vida da igreja?
Estratégias de integração:

- FATOR BARNABÉ: Atos 4:36-37 nos diz que Barnabé era, na verdade, José, e que os
apóstolos o chamavam de Barnabé, que quer dizer filho da consolação. Barnabé é um
nome em Aramaico e quer dizer “filho de Nabé”. O “Bar” em aramaico quer dizer “filho
de”. Barnabé é filho de Nabé. O que quer dizer Nabé? A palavra Nabé é a palavra
“paraklisis”, que vem da mesma raiz de “parakletos”, que significa consolador. Então
parakletos ou paraklisis quer dizer “aquele que vem ao lado para encorajar”, para ser o
seu melhor amigo, para te encorajar, para ser íntimo com você. Provavelmente os
apóstolos viram em José (Barnabé) alguém fenomenal, que integrava as pessoas na
vida da igreja, que cuidava, discipulava, que fazia lembrar o Espírito Santo. Colocaram
em José o apelido de Barnabé, que significa filho do Espírito Santo, porque ele se
parecia com o Espírito Santo. Era um consolador, um encorajador. Uau!!! Que
sejamos todos Barnabés ou Barnabelas, em nome de Jesus!
Barnabé era também um levita, um adorador, alguém íntimo com Deus. Precisamos
ser levitas também. Ele também era natural de Chipre, uma ilha no Mar Mediterrâneo.
Um lugar muito fértil e cheio de minerais preciosos, altamente valorizado desde aquele
tempo até hoje. Barnabé tinha essa terra na ilha de Chipre. Uma terra valorizada. Mas
ele estava tão apaixonado por Jesus, que ele vendeu a terra e entregou o dinheiro aos
pés dos apóstolos. Para sermos como Barnabé, precisamos ser generosos, liberais
com nosso tempo, com nossos recursos, porque Deus pode pedir para abrirmos mão
de algo que é nosso, que Ele nos deu, para ajudarmos outras pessoas, para amarmos e
cuidarmos de outra pessoa.
Em Atos 9:26-30, vemos a continuação de uma história sobre Saulo/Paulo. Quando foi
para Jerusalém, os apóstolos não acreditavam na conversão de Paulo. Eles rejeitavam
Paulo, queria ser integrado na igreja em Jerusalém. Só que ninguém o recebia, mas o
temiam. E se ninguém tivesse acreditado nele, dado crédito a ele, integrado ele à
igreja? Barnabé acreditou nele e levou ele aos apóstolos, integrando-o à igreja de
Jerusalém através de seu testemunho sobre Paulo e da sua atitude de integração.
Paulo, novo convertido, começou a discutir com os helenistas, assim como outros
novos convertidos fazem. O próprio Paulo, depois, disse em suas cartas para não nos
envolvermos em discussões. Mas nesse momento inicial, ele era um novo convertido.
Às vezes, novo convertido dá trabalho. Paulo estava vulnerável. Ele era um novo
convertido. Os irmãos mandaram Paulo para Cesareia e depois para Tarso, tirando ele
de cena. Ao invés de acompanharem Paulo e o discipularem, mandaram ele para Tarso.
E o que aconteceu com ele em Tarso? Ao mesmo tempo, o último versículo diz que a
igreja gozava de paz, em toda a Judeia, Galileia e Samaria...

AULA 11 – AS 5 FUNÇOES DO PEQUENO GRUPO –

EVANGELISMO E INTEGRAÇÃO – parte 03
Continuando falar sobre INTEGRAÇÃO, a maior estratégia que usamos é a FATOR
BARNABÉ. Quantas vezes deixamos de agir como Barnabé?
Como funciona essa estratégia? Se você quiser ganhar uma pessoa para Jesus, a
melhor maneira é integrá-la na vida da igreja. Se você quiser consolidar um novo
convertido, de forma que ele nunca mais se afaste de Jesus, o segredo é integrá-lo na
vida da igreja.
Mas como?
1. Através de amizades profundas naquela igreja. A pessoa diz: “Encontrei minha
família espiritual. Daqui não saio mais.”
2. Mas, para fazer essas amizades profundas, precisamos investir MUITO, MUITO
TEMPO de qualidade nessas pessoas.
3. Aproveite eventos sociais, tipo casamentos, aniversários. Nesses eventos, há
muitos não convertidos, parentes não convertidos. Precisamos aproveitar muito esses
momentos para cultivar essas amizades, ao invés de apenas cumprimentarmos as
pessoas e dedicarmos pouco tempo a elas. Normalmente fazemos isso. Falamos com
os convidados não convertidos por alguns minutos e depois nos juntarmos ao nosso
grupinho de convertidos, desperdiçando uma oportunidade preciosa. Precisamos
integrar os novos convertidos e os não-cristãos para dentro da igreja. Precisamos ser
INTENCIONAIS EM TODO O TEMPO. ISSO É MUITO IMPORTANTE. PRECISAMOS
SACRIFICAR NOSSO TEMPO COM NOSSOS AMIGOS PARA INVESTIR NESSAS
OPORTUNIDADES DE RELACIONAMENTO. DEVEMOS DEDICAR HORAS COM AS
PESSOAS. FAZEMOS MUITAS PERGUNTAS. Perguntamos de onde a pessoa é, onde se
formou, sobre os pais, sobre os filhos..., falamos sobre algo que sabemos ou
percebemos que é de interesse da pessoa, e não do nosso interesse. Nos dedicamos à
pessoa, nos tornamos amigos dela. (exemplo do Dr. Paulo, dentista do pastor Abe)
4. Depois de cultivar essa amizade profunda, aí você vai convidar essa pessoa para o
culto ou para o pequeno grupo, vai falar de Jesus.
Em Atos, 11:22, vemos que a primeira igreja de gentios foi formada em Antioquia, que
foi pastoreada por Barnabé. E, em meio a um avivamento em Antioquia, partiu
Barnabé para Tarso, atrás de seu amigo/irmão Paulo. Barnabé foi atrás de Paulo porque
acreditava em Paulo. Ele foi encorajar Paulo, trazê-lo para Antioquia junto de si.
Barnabé discipulou Paulo. Quantos “Saulos” estão em casa esperando um Barnabé ir
busca-lo, ir encorajá-lo. Deus quer fazer de nós um Barnabé. Precisamos resgatar os
Saulos que estão por aí.

AULA 12 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – PASTOREIO E

DISCIPULADO – parte 01
Extremamente importante a função de pastoreio e discipulado.

PASTOREIO: Sobre o pastoreio já falamos muito. Mas é importante mencionar algo

sobre Lucas 16:10. Quem é fiel no pouco, Deus o fará fiel no muito. Deus vai te
confiar o muito, se você for fiel no pouco. Às vezes, as pessoas vêm para a igreja e
depois desviam. E fazem isso várias vezes. Por vezes se batizam e depois novamente se
desviam. Normalmente, acabamos desistindo dessas pessoas, porque ficamos
chateados e desanimamos da pessoa. Muitas vezes nossos irmãos da igreja falam mal
dessas pessoas, dizendo que elas não querem saber de Deus, enfim, ao invés de
declarar palavras de fé sobre essas pessoas, elas falam mal e desistem. (caso do Gildo)
Nunca devemos falar mal nem desacreditar da obra de Deus na vida dessas pessoas.
Lembremo-nos de Filipenses 1:6, declarando que Aquele que começou a boa obra
em nós vai completá-la até o dia de Cristo Jesus. Falar mal das pessoas, semeando
negativismo e incredulidade, além de ser errado no mundo espiritual, por abrir portas
pro diabo, no mundo natural também é, porque as pessoas vão ficar sabendo disso e
não vão voltar pra igreja onde congregavam. Como líderes e pastores, não devemos
permitir que ninguém fale mal de ninguém, mas devemos incentivar a declarar
palavras de fé. Mas não pode parar por aí. DEVEMOS IR ATRÁS DESSAS PESSOAS.
ESSA TAMBÉM É NOSSA PARTE. PRECISAMOS IR ATRÁS DE PESSOAS PROBLEMÁTICAS,
DE DESVIADOS PROFISSIONAIS. DEUS SOMENTE NOS COLOCARÁ SOBRE O MUITO SE
FORMOS FIÉIS NO POUCO. NÃO ADIANTA RECLAMAR. É DIFÍCIL, MAS PRECISAMOS
SER FIEL NO POUCO, COM AS PESSOAS DESVIADAS, PROBLEMÁTICAS. SOMENTE
QUEM É FIEL SOBRE O POUCO O SERÁ SOBRE O MUITO. Às vezes as pessoas nem
querem nos receber. Às vezes estão envergonhadas. Mas devemos insistir e amar
essas pessoas, independentemente de qualquer circunstância. Declarar palavras de
fé e encorajamento para essas pessoas.
Sobre o pastoreio, também falamos sobre as reuniões prévias do líder de PG com seus
auxiliares, cerca de uma hora antes do início do PG. Pelo menos duas vezes por mês.
Quem são esses auxiliares? São os discipuladores em treinamento, os discipuladores e
os líderes de PG em treinamento (estão passando pelo trilho de líderes de PG). Os
discipuladores estão aptos a discipularem, mas não são os líderes do grupo. Todos os
PGs devem ter essas pessoas, que fazem parte da equipe de liderança . Nessa
reunião, vamos na lista de membros do grupo, um por um, nome a nome
de cada membro e vemos quem está cuidando de cada pessoa. VEMOS
SE TODOS ESTÃO SENDO CUIDADOS, CUIDADOSAMENTE PASTOREADOS.

AULA 13 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – PASTOREIO E

DISCIPULADO – parte 02
O PG tem um propósito. Ele tem 5 funções que deve realmente estar efetuando em
prol do Reino de Deus. O PG é a igreja de Jesus. Não é um dos ministérios de Jesus. O
PG é a própria igreja do Senhor Jesus dentro das casas. Como igreja do Senhor, o PG
tem essas 5 funções.
 COMO GARANTIR O DISCIPULADO NO PG?
Precisamos entender que existem várias FORMAS de discipular e vários NÍVEIS de
discipulado. “Fazei discípulos de todas as nações” abrange desde ganhar a pessoa pra
Jesus até o discipulado profundo, onde a pessoa será treinada e equipada para o
ministério, se ela tiver um chamado pastoral, ou de evangelista, enfim. São vários
níveis diferentes de discipulado. O líder do PG entende que cada pessoa está num nível
espiritual diferente e requer um nível de discipulado diferente.
- NOVO CONVERTIDO :Quando chega um novo convertido, o líder do PG é responsável
por garantir que o novo convertido receba um acompanhamento inicial, pessoal, com
um dos discipuladores formados. Homem com homem e mulher com mulher, de
preferência da mesma faixa etária. Esse discipulador vai entrar em contato com essa
pessoa e vai passar o livrinho do acompanhamento inicial para ajudar aquele novo
convertido. São 8 lições para consolidar a fé daquele novo convertido.
- PARTICIPANTES DO GRUPO QUE NÃO TEM MUITO COMPROMISSO, MUITA FOME DE
DEUS: Quando vem alguém participar do PG, às vezes até de outra igreja ou de outra
cidade, ou mesmo da própria comunidade, mas não é um cristão muito
compromissado; não tem muita fome das coisas de Deus e nem está querendo um
discipulado mais profundo. Nesse caso, vamos fazer outro tipo de discipulado. Vai ser o
discipulado através do PASTOREIO EFICAZ, cuidando, amando. Os auxiliares ou o
próprio líder vai tomar um café de vez em quando com ele. É um outro tipo de
discipulado, mas é um discipulado. É um discipulado mais vida na vida, mas sem
muito ensino.
- PARTICIPANTES DO GRUPO COM COMPROMISSO, COM FOME DE DEUS: Para os que
têm muita fome de Deus, muita transparência, muito compromisso, e querem ser
discipulados profundamente, aí você vai ter um discipulado mais profundo com ele. E
vamos falar como será esse discipulado mais profundo.
- AUXILIARES DA EQUIPE DE LIDERANÇA: com esses também deve haver um
discipulado bem profundo. Uma das responsabilidades mais importantes do líder de
PG é discipular pessoalmente e profundamente 1, 2 ou 3 auxiliares. Mas devemos
garantir que todos os auxiliares devam ser discipulados profundamente, ainda que não
seja pelo líder do PG. Mas ele tem que garantir que esse auxiliar seja discipulado.
Aqueles que você está discipulando pode discipular os outros. Mas o líder tem que
garantir esse discipulado profundo, seja por si próprio ou por outra pessoa.

 COMO É ESSE DISCIPULADO PROFUNDO?

- Por que é importante um discipulado profundo? (história do empresário famoso e
rico de Paris, do circo) Muitas vezes, muitos cristãos e até líderes cristãos fazem uma
de palhaço. Vão na frente e falam: “a vida com Deus é muito boa e poderosa!!!”. Mas
eles estão fazendo uma de palhaço, porque eles mesmo não estão sendo
transformados. A vida deles não está sendo transformada, porque a igreja tem feito um
monte de convertidos, e não discípulos. Jesus mandou-nos fazer discípulos e não fazer
convertidos. Como a pessoa nunca foi discipulada, ela continua com os mesmos
problemas. Entra ano e sai ano, ela continua com os mesmos problemas, com os
mesmos pecados, com o mesmo modo de agir. É uma vida de palhaço, uma vida de
fachada, porque não conseguem vencer o pecado. Quantos jovens, quantos homens,
quantas mulheres não conseguem vencer o pecado? O tempo passa e os pecados
continuam. O que muda a vida da pessoa, depois da intimidade com Deus, é o
discipulado. Olha o que a Bíblia diz em Apocalipse 22:11 – “... e continue o santo a
santificar-se”. Nós precisamos crescer em santidade. Depois da intimidade com Deus,
de tirar muito tempo com Deus, o pastor Abe acredita que o maior segredo para
vencer o pecado, para transformação de vida, é o discipulado profundo. É a experiência
dele.
- O que é discipulado profundo? Não é uma classe de discipulado, não é uma sala de
aula. Não é somente aconselhamento cristão. O aconselhamento está incluído no
discipulado, mas o discipulado é muito mais que isso. É um ensino profundo da
Palavra, onde existe uma transferência de ensino da Palavra? Sim, isso está incluído no
discipulado. Mas este é muito mais que que o ensino profundo. É muito mais que
amizade profunda, mais que ser mentor espiritual. Isso é discipulado, mas não é tudo.
Discipulado é muito mais que isso. É mais que ser um pai ou mãe espiritual. Isso
também está incluído no discipulado e é um dos aspectos mais importantes do
discipulado. DISCIPULADO É TRANSFERÊNCIA DE VIDA. É fazer cópias de Jesus. O
discipulador é um canal para transferir a vida de Jesus para a vida do discipulando.
DISCIPULADO, ACIMA DE TUDO, É TRANSFERÊNCIA DE VIDA. Tem ensino, tem
aconselhamento, tem mentoria, tem paternidade, mas, acima de tudo, é ser um canal
para transferir a vida de Jesus para o discípulo. Então o discipulador entende que não é
dono do discípulo. Ele não é um dominador. Jamais fica mandando no discípulo. Ele
entende que é SERVO DO DISCÍPULO. Ele ajuda o discípulo a alcançar os sonhos de
Deus para a vida dele. Como isso funciona na prática?

AULA 14 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – COMUNHÃO

– parte 01
Essa terceira função é uma das mais importantes e preciosas do PG. Aliás, uma das
maiores alegrias que existe na vida cristã, depois do relacionamento com Deus e com
sua família, é o relacionamento com a família espiritual. É maravilhoso quando você
aprende a praticar a KOINONIA, que é uma palavra grega muito abrangente. Significa
amor, parceria, generosidade, distribuição, entregar de si, ser companheiro... é uma
comunhão profunda que sentimos e temos uns com os outros. É uma das coisas mais
maravilhosas do universo.
Nós usamos a “Visão do purê de batatas”. As batatas que não estão cozidas,
descascadas, não formam um purê de batata. A vontade de Deus é que tenhamos
unidade, que sejamos um purê de batatas. Saco de batatas é união, é um monte de
batatas juntas. Purê de batatas é unidade, não dá para separar as batatas. A Bíblia diz
que quando tivermos essa unidade o mundo todo vai crer que Deus enviou Jesus. Deus
quer que sejamos um purê de batatas e não um saco de batatas. Mas quantos PG são,
na verdade, um saco de batatas? Não há amor, cumplicidade, unidade, amizade
profunda entre os membros. Eles apenas se juntam e passam um momento unidos,
mas não em unidade. Isso não é a igreja primitiva, não é igreja na casa. Na igreja
primitiva estavam juntos diariamente. Era um grande e delicioso purê de batatas. O
que vivemos é muitas vezes um pseudo-cristianismo, um cristianismo que não é
genuíno, mas é um saco de batatas. As pessoas não convivem, não têm amizades
profundas. Se pegarmos um PG saco de batatas e conseguirmos transformar num PG
purê de batatas, ele sempre se torna atraente, delicioso, que todo mundo quer
participar. TODOS OS PGs QUE SE TORNAM PURÊS DE BATATA SEMPRE, 100% DAS
 VEZES, SE TORNAM UM PG ATRAENTE, QUE MULTIPLICA, QUE TODO MUNDO AMA E
FALA TÃO BEM DAQUELE PG. ESSA VISÃO DO PURÊ DE BATATAS FOI UMA DAS
VERDADES QUE MAIS TRANSFORMOU TODA A NOSSA VISÃO DE MINISTÉRIO E PRÁTICA
DE PGs. A IGREJA DE SANTARÉM, HOJE, TEM MAIS DE 3.600 PGs.

 COMO FAZER UM PURÊ DE BATATAS? Atos 2:42-47

Versículo 42: Eles se dedicavam e perseveravam a 4 coisas. Ao ensino dos apóstolos,
que é a pregação da palavra, à comunhão, ao partir do pão e as orações. As igrejas
hoje normalmente perseveram na pregação e nas orações. A comunhão e o partir do
pão ficam de lado. O partir do pão era comer refeição juntos e celebra a ceia do
Senhor. A ceia do Senhor ainda é praticada nos cultos. Mas a igreja de hoje,
diferentemente da igreja primitiva, não tem perseverado nas grandes refeições e na
comunhão.
E olha o resultado dessas 4 práticas no Versículo 43 (é o segredo para vermos mais
milagres): todos estavam cheios de temor e muitas maravilhas e sinais eram feitas
pelos apóstolos. Vemos muitos milagres nos nossos PGs quando há essas 4 práticas da
igreja primitiva. Coisas maravilhosas acontecem na verdadeira comunhão.
Os que criam mantinham-se unidos e tinham tudo em comum. Era uma verdadeira
família espiritual. Esse é o segredo pra garantir um senso de família, onde todo mundo
fala que achou a sua família espiritual e ama estar junto com essa família. É
relacionamento.
Vendendo suas propriedades e bens, distribuíam a cada um conforme a sua
necessidade. Esse é o segredo de cuidar para que ninguém passe necessidade. Quando
praticamos o purê de batatas, é impossível alguém passar necessidade sem que os
outros saibam e supram a necessidade do irmão.
Todos os dias continuavam a reunir-se no templo e nas casas, participando das
refeições. A reunião do PG deve equivaler a, no máximo, 40% das atividades do grupo
durante a semana. Todo o restante, 70, 60%, acontece fora da reunião do PG. São as
atividades, a vigília, o tempo juntos, as refeições juntos, é muito amor, muito carinho.
Todos os dias estavam juntos em atividades diversas. Como eu vou praticar isso? Esse é
um segredo para o aprendizado no desenvolvimento de relacionamentos. Quando
praticamos o purê de batatas, aprendemos a nos relacionar, a praticar a KOINONIA.
ESSE É O SEGREDO PARA ATRAIR AS PESSOAS PARA CRISTO.
Com alegria e sinceridade de coração, louvando a Deus e tendo a simpatia de todo o
povo. E enquanto faziam isso, o Senhor acrescentava, dia após dia, os que iam sendo
salvos. A igreja não deve se preocupar demais, focar demais em ganhar pessoas. Deve
focar na Palavra, na oração, na profunda koinonia, comendo suas refeições juntos,
focando nessa comunhão, nessa alegria, nessa simpatia, e o Senhor acrescenta os que
vão sendo salvos.
AULA 15 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – COMUNHÃO
– parte 02
Em João 17:20-22, Jesus roga para que todos nós sejamos um, assim como o Pai e Eles
são um, para que o mundo creia que o Pai O enviou. Quando formos um grande purê
de batatas, o mundo crerá. Ele nos deu a sua glória, a natureza dEle para que isso
aconteça. No versículo 23 diz que pede que sejamos levados à plena unidade, um purê
e não um saco de batatas, para que o mundo saiba que o Pai O enviou e que o Pai ama
o mundo como ama Jesus. ESSE É O SEGREDO DE GANHAR O MUNDO PARA JESUS: A
PLENA UNIDADE.
Mas isso não funciona no nível macro, em grandes eventos. Essa correção tem que ser
feita no DNA da igreja, num nível celular do corpo. É no PG que promovemos essa
unidade para depois expandir para toda a igreja. Sempre que o PG adota essa visão do
purê, ele se torna super atraente e todos amam participar. Isso é um fato.
 COMO FAZER ISSO, ENTÃO? Obviamente, um purê de batatas não é feito com
batatas cruas. Então, primeiro temos que COZINHAR a batata. Cozinhar a batata
significa ganhar a pessoa para Jesus. Ela tem que ser convertida de verdade. Cozinhar a
batata é símbolo de uma verdadeira e autêntica conversão. Para cozinhar as batatas, as
lavo e as coloco numa panela com água, para ferver. A água simboliza a Palavra. Isaías
55:11 diz que “assim também ocorre com a palavra que sai da minha boca: Ela não
voltará para mim vazia, mas fará o que desejo e atingirá o propósito para o qual a
enviei.” Em outras palavras, na nossa força e com nossos argumentos não vamos
ganhar as pessoas para Jesus. O segredo não é esse. O segredo é soltar a água
naquela batata. A Palavra é milagrosa, é sobrenatural. Ela nunca volta vazia. Mas
precisamos falar a Palavra; precisamos usar a Palavra. Porque essa água vai
penetrando na batata. Mas precisamos acender o fogo, que simboliza o Espírito
Santo, a oração. Ela nem sabe que estamos orando, mas vai sentir o efeito do fogo.
Água e fogo, água e fogo.
Uma vez a batata cozida, já pode fazer purê de batatas? Não, tem que descascar as
batatas, que simboliza tirar as máscaras. Às vezes até somos convertidos, mas vivemos
uma vida de fachada. Precisamos tirar a máscara, a casca. Temos que ser sinceros.
Através do discipulado as pessoas tiram as máscaras.
Após tirar as máscaras, agora temos uma batata cozida, sem casca. Está pronta para
fazer o purê de batatas. Mas, se colocarmos todas essas batatas cozidas e descascadas
juntas já será um purê de batatas? Não. Para se tornar um purê de batatas, tem que
amassar e estar muito junto. E aí que vem esse princípio tão profundo, que é essa
comunhão. E o que vamos fazer? Vamos investir muito, muito tempo para estarmos
juntos. Atos 2:44: “Os que criam mantinham-se unidos e tinham tudo em comum.”; v.
46: “Todos os dias, continuavam a reunir-se no pátio do templo. Partiam o pão em
suas casas, e juntos participavam das refeições, com alegria e sinceridade de
coração.” PRECISAMOS MUDAR NOSSO PARADIGMA DE COMUNHÃO DE ANTI-
BÍBLICO PARA BÍBLICO. Temos que escolher estar com os irmãos. Se ainda não temos
esse gosto, podemos pedir a Deus que mude isso em nós, porque é assim que deve ser.
Eles amavam estar juntos.

AULA 16 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO – COMUNHÃO

– parte 03
Precisamos entender a importância de priorizar o princípio da comunhão na agenda e
no coração. O pastor Abe conta que, no início de seu ministério, não gostava de estar
junto com a família espiritual. Ele e a sua esposa gostavam de ficar sozinhos. Mas
depois entenderam que precisavam amar estar com os irmãos, e escolheram fazer isso.
Começaram a cultivar as amizades profundas. Podemos escolher praticar essa
comunhão. Eles decidiram fazer uma mudança radical na vida deles, na agenda deles.
Eles passaram a priorizar estar com os irmãos. Exceto no dia da família, sempre
estavam com alguém do PG. Ou visitavam alguém no hospital, ou faziam uma vigília do
grupo, ou faziam uma refeição com alguém, ou um jogo de vôlei, ou uma comunhão,
enfim, mudaram a agenda deles.

A igreja primitiva perseverava na comunhão. Muitos cristãos, pastores e

líderes de PG querem o resultado da igreja primitiva, mas não querem
priorizar a sua agenda, os valores da igreja primitiva. Nunca teremos o
resultado da igreja primitiva, os milagres, o crescimento e a
multiplicação que a igreja primitiva experimentava, se nós não
priorizarmos na nossa agenda os valores da igreja primitiva. E um dos
valores principais era a comunhão, o estar junto, priorizando a
comunhão bíblica. Eles decidiram ser radicais com a agenda e priorizavam o valor
da comunhão. Quando assumiu o PG, o grupo não tinha unidade, era um saco de
batatas. Aí ele passou a visão completa do purê para o grupo e disse que eles deveriam
estar todos os dias juntos, fazendo coisas diversas juntos. E a agenda dele era muito
cheia. Ele já estava à frente de uma igreja grande e supervisionava 50 igrejas nas
comunidades do entorno. Provavelmente, ele teria a agenda mais cheia de todos.
Pensando que os membros do grupo fossem protestar, por conta da agenda deles, ele
se surpreendeu quando disseram que queriam ter esse convívio diário. Depois que
começaram a praticar isso, focando em ter Koinonia no grupo, várias coisas
aconteceram. Nasceram amizades profundas, com amor profundo. Eles mudaram
completamente. Passaram a amar estar com os irmãos. Houve um crescimento
espiritual dos membros do grupo. O grupo começou a crescer muito. Apareceu muita,
muita gente, porque o amor do grupo atraía multidões. Quando um PG pratica a visão
do purê de batatas, ele serve como um ímã, ele atrai as pessoas. A casa já não
comportava mais de tanta gente. Mudaram o nome do grupo para Purê de Batatas. E o
grupo Purê de Batatas se multiplicou muito.
O grupo inicial foi contar o testemunho na igreja. A anfitriã disse que o dia do PG era o
dia mais chato da semana, porque dava muito trabalho e era somente um saco de
batatas. Mas depois que foi passada a visão do purê, tudo mudou. Nasceu uma família
espiritual com amor profundo. O dia do PG passou a ser o melhor dia. O dia de receber
os amados irmãos em casa. Todos quiseram fazer igual. Revolucionou a igreja.
Como fazer isso? Muita criatividade. Faziam café da manhã juntos, praticavam esportes
juntos, almoçavam juntos, faziam churrasco, feijoada. Tudo mudou. Tudo cresceu. De
40 grupos passou para 3.600 grupos. Era muito artificial e depois ficou cheio de vida.
Precisamos virar um purê. ESSA COMUNHÃO TEM QUE SER UMA COMUNHÃO COM
PROPÓSITO. NÃO PODE SER PARA FALAR DE POLÍTICA E ASSUNTOS ALEATÓRIOS. É
para falar sobre assuntos relacionados ao Reino, à nossa vida espiritual. Precisamos
estar juntos para praticar o encorajamento espiritual, o amor, para nos incentivarmos
às boas obras. Koinonia sem propósito, sem aprofundar nas coisas de Deus, é uma
semi-koinonia. E o que traz delícia e prazer ao coração é se juntar para encorajar e
estimular uns aos outros no amor e nas boas obras. Isso é Koinonia.

AULA 17 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO –

TREINAMENTO DE LÍDERES
Função extremamente importante, porque não adianta ter muito conhecimento e
pouca prática de sucesso no ministério. A pessoa começa sendo membro do PG. Um
membro fiel, dedicado. Depois ela se torna um dos auxiliares e faz parte da equipe de
liderança do PG, sendo discipulada profundamente pelo líder do PG. Então ela começa
ter transferência de vida. Está sendo acompanhada de perto e começa a exercitar seus
dons dentro do PG, exercendo algumas funções na reunião do grupo. Começa a liderar
toda a reunião com o tempo. Depois começa a discipular outros auxiliares. E logo se
reproduz, multiplicando o grupo. Do jeito tradicional, as pessoas, às vezes tem muito
conhecimento, mas não tem nenhuma ovelha, nenhuma prática.
Em 2 Timóteo 2:2, vê-se quatro níveis de discipulado. Paulo discipulou Timóteo.
Timóteo transmite a homens fiéis e idôneos. E esses homens discipulam outros, que é
a quarta geração de discípulos. Formar novos líderes é uma responsabilidade que
nunca pode ser negligenciada pelo líder do PG. É uma das responsabilidades principais
do líder e uma das funções principais do PG.
Dicas práticas para levantar líderes.
- Tome um café com cada membro do PG. Ouça o coração deles. Procure entender o
chamado deles. Tente conectá-los com o ministério para os quais foram chamados.
Você não tem que força-los a ser líder de PG. Cada um tem um direcionamento de
Deus, e você vai ajudá-lo a servir onde Deus o tem chamado. Esse café é importante
para saber qual é o chamado de cada um. Aí você vai encorajá-lo e encaminhá-lo
dentro do chamado dele.
- Discipular e acompanhar mais de perto os que têm um chamado profundo para
liderar um PG. Aí temos que investir neles.
- Convide-os a participar dos treinamentos de líderes de PGs. Cada igreja tem seus
próprios cursos de liderança. Há ainda um treinamento avançado e contínuo de líderes
(TADEL), semanal, do qual participam os líderes, os líderes em treinamento. E nesses
cursos há o treinamento, o encorajamento, o empoderamento para esses líderes em
treinamento.
- Modelar e demonstrar aos líderes em treinamento como se lidera uma reunião de PG.
- Delegar tarefas diferentes e funções e responsabilidades para esses líderes em
treinamento.
- Acompanhá-los, ajuda-los a cumprir com todos os requisitos necessários para eles se
tornarem discipuladores e depois líderes.
É importante priorizar isso. Na igreja do pastor Abe é uma prioridade o treinamento
avançado, o TADEL. Porque há teoria, mas há também a prática. Toda semana a pessoa
recebe novas dicas e já as pratica.
Temos o TADEL, que é contínuo e semanal, temos os cursos mais profundos que são
eventuais, e temos também os Expressos, que são cursos intensivos, pelos quais os
líderes em treinamento passam também. Mas o segredo principal para gerar líderes é
o discipulado e o mentoreamento profundo, porque o líder discipula os seus
discípulos. Esse treinamento coletivo e individual, prático, no dia a dia, é o maior
segredo para preparar líderes. Sem sombra de dúvidas, o maior segredo do PG é o
preparo de líderes. E a função principal do PG é gerar líderes de qualidade, que vão
saber ganhar vidas, cuidar deles e fazer discípulos para as nações.

AULA 18 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO –

CRESCIMENTO E MULTIPLICAÇÃO – parte 1
Essa aula e a próxima serão muito importantes. Estamos entrando na quinta função do
PG, que é a igreja na casa. E, sendo igreja na casa, ele deve fazer tudo o que a igreja faz
como semente. O PG tem a função de evangelismo e integração, pastoreio e
discipulado, comunhão, treinamento de líderes e crescimento e multiplicação. Essa
última função é extremamente importante. Mas não deve haver pressão, como
acontece em algumas igrejas. Porém, ao mesmo tempo temos que entender que o
princípio de crescer e multiplicar deve fazer parte do DNA de um bom PG. UM PG
SAUDÁVEL SEMPRE CRESCE E MULTIPLICA. TUDO O QUE É SAUDÁVEL CRESCE E
MULTIPLICA. MAS UM DOS COMPONENTES PARA FAZER UM PG SAUDÁVEL É O
CRESCIMENTO E A MULTIPLICAÇÃO. PARA ELE CONTINUAR SAUDÁVEL, ELE TEM QUE
CRESCER E MULTIPLICAR. Se ele não tiver essa intenção, se esse propósito deliberado
de crescer e multiplicar, ele fica doente. O PG é feito para reproduzir. UM REQUISITO
PARA O PG SER SAUDÁVEL É CRESCER E MULTIPLICAR.
É necessário ter alvos desafiadores de conquista. Nossa carne é acomodada. Não
colocamos pressão, mas motivamos, inspiramos os líderes a ganharem mais vidas. É
orientado ao líder que ore, que busque a Deus o crescimento, a multiplicação, porque
isso vai manter o grupo saudável. Para multiplicar bem é importante entendermos
alguns critérios:
- VERIFIQUE SE REALMENTE É HORA DE MULTIPLICAR. Não tenha pressa excessiva ou
um espírito de competição. Existe uma enorme diferença entre um parto e um aborto.
Um gera vida, e o outro gera morte.
- NÃO MULTIPLIQUE POR MOTIVAÇÕES ERRADAS. Não é porque foi estipulada uma
data que tem que acontecer a multiplicação. É melhor um grupo grande do que colocar
tudo a perder. Reagrupar é mais difícil. Nunca multiplique por competição ou só para
agradar o seu líder. O líder vai encorajar, mas sabe que a multiplicação requer
cuidados.
Uma vez concluído que deve haver a multiplicação, veja algumas dicas importantes que
ajuda nesse processo:
- GARANTA EQUILÍBRIO DE FORÇAS NOS DOIS GRUPOS. Todo PG deve ter uma boa
“muda” antes de começar. Ou seja, deve ter bons líderes (o principal e os auxiliares) e
também membros sólidos e saudáveis que vão compor um bom grupo inicial para o
grupo que está nascendo. Os dois PGs devem ficar fortes depois da multiplicação, para
não retardar o crescimento, para não ter que reagrupar. O ideal é que ambos os grupos
fiquem fortes. O PG não deve ser tão pequeno, porque, se não, não vai poder
multiplicar. O ideal é que já nasça com cerca de pelo menos 10 pessoas. Precisamos
encorajar assim, embora haja exceções.
- GARANTA QUE AS PESSOAS MAIS DEDICADAS FIQUEM NO GRUPO QUE ESTÁ
NASCENDO, DE FORMA A AJUDAR O NOVO LÍDER. GARANTA UM BOM NÚCLEO. Deve
haver equilíbrio entre os membros, na idade espiritual, no comprometimento dos
membros.
- RESPEITE O VÍNCULO DE DISCIPULADO E AMIZADE ENTRE OS MEMBROS. As pessoas
mais próximas devem ficar num mesmo grupo.
- CONSIDERE A LOCALIZAÇÃO GEOGRÁFICA.
- CONSIDERE A IDADE DOS MEMBROS.
- SE POSSÍVEL, SE HOUVER ALGUMA DIFICULDADE DE RELACIONAMENTO ENTRE
ALGUNS MEMBROS, COLOQUE-OS EM GRUPOS DIFERENTES.
- NÃO SEJA INFLEXÍVEL. OUÇA AS SOLICITAÇÕES DE CADA UM. FAÇA COM MUITA
ORAÇÃO.
- COM MUITA ANTECEDÊNCIA, VAI FALANDO COM CADA UM DOS MEMBROS E
PERGUNTANDO EM QUAL DOS GRUPOS A PESSOA QUER FICAR.
Quando você for liderar um PG, comece a sonhar e orar a Deus sobre como você vai
multiplicar. Você tem que começar a visualizar quando você pretende multiplicar. Ver
o que você precisa fazer para multiplicar. Investir no discipulado do líder em
treinamento, dos membros do grupo. Quem vai ser o anfitrião do novo grupo. Vai
desafiando os irmãos, mas sem forçar nada. Pode-se sugerir PGs nômades, em prazos
fixados. Funciona 3 meses em uma casa, 3 meses em outra, e assim sucessivamente.
Assim, as pessoas ficam mais dispostas a abrir suas casas e pode ser que acabem
acolhendo o PG sem data para mudança. Então pensamos no novo líder, no novo
local, e temos que ser intencional em preparar novos discipuladores para o PG.
Quando multiplicar, o novo líder já terá discipuladores para o auxiliarem.

AULA 19 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO –

CRESCIMENTO E MULTIPLICAÇÃO – parte 2
Todo PG deve ter como propósito funcionar praticando essas 5 funções. Agora vamos
aprofundar na frase CRESCIMENTO E MULTIPLICAÇÃO.
A realidade é que o PG deve crescer e multiplicar em três dimensões. Deve ter como
alvo profundo, uma santa determinação de crescer espiritualmente e levar os
membros a crescerem espiritualmente, com muita intimidade com Deus, com mais
santidade, com famílias mais fortalecidas, cheias de Jesus, sendo discipulados, bem
cuidados, crescendo espiritualmente. DEVE HAVER UM CRESCIMENTO E
MULTIPLICAÇÃO DOS MEMBROS NA VERTICAL.
Também deve haver o crescimento e multiplicação na HORIZONTAL, em comunhão, em
amor, e isso reproduzindo-se na vida de outro. Então cresce e multiplica
horizontalmente.
Também deve crescer e multiplicar EXTERIORMENTE, alcançando novas pessoas para
Jesus. Uma coisa que podemos fazer é incentivar os membros a ganharem suas
famílias, seus vizinhos. Todo PG deve crescer e multiplicar VERTICALMENTE,
HORIZONTALMENTE E EXTERIORMENTE.
TODO PG DEVE TER TRÊS ATMOSFERAS ESSENCIAIS. Isso é muito, muito importante.
Todo PG deve ser encharcado com:
- AMOR. Quando o PG é cheio de amor, ele faz toda a diferença. As pessoas são
recebidas com muito amor, são tratadas e despedidas com muito amor. Uma das
marcas do PG deve ser o amor. O amor faz as pessoas se abrirem, serem curadas. O
amor conquista e atrai as pessoas. Para manter o grupo crescendo, tem que ter muito
amor.
- ALEGRIA. Tem que ter uma atmosfera de alegria, muita alegria, muita leveza,
brincadeiras sadias, sorrisos sinceros. O bom líder deve sorrir muito. Se o líder não é de
muitos sorrisos, peça ao Espírito Santo que mude seu jeito. Você pode escolher mudar
seu jeito. É importante saber dar um sorriso sincero. É importante falar sorrindo. As
pessoas que não são cristãs, não entendem a cultura cristã de chorar na presença de
Deus, o choro de alegria pela presença de Deus. Então, se tiver um visitante, é melhor
colocar músicas mais alegres. Isso é importante. A experiência deve ser de alegria e
leveza.
- FÉ. O PG tem que ter fé em todas as áreas. Às vezes as pessoas chegam cansadas,
estressadas, pressionadas, e se o líder ficar exortando os membros de forma muito
incisiva, muito exigente, dando paulada nos membros, não vai dar certo. Precisamos
ter uma atmosfera de fé, de encorajamento, de motivação. É importante falar das
promessas de Deus, estar cheio de fé. O PG tem que começar a ser conhecido como
um lugar de milagres, de restauração, de transformação de vidas. (Caso da pessoa que
estava com câncer. O PG ficou com câncer. Eles oraram e jejuaram pela irmã. A irmã foi
curada e houve testemunho no culto de celebração pelo milagre realizado). No final
dos encontros, declaramos palavras de fé. As pessoas saem cheias de fé.
Essa atmosfera de amor, alegria e fé transforma vidas, no poder do Espírito Santo! E
gera crescimento e multiplicação dos grupos.

AULA 20 – AS 5 FUNÇÕES DO PEQUENO GRUPO –

CRESCIMENTO E MULTIPLICAÇÃO – parte 3
Essa última aula é uma das mais importantes de todas. O crescimento e a multiplicação
dos PG é muito importante para a expansão do Reino de Deus. Tudo o que é sadio
cresce e multiplica. Mas para crescer e multiplicar, temos que ter um espírito de fé.
O ESPÍRITO DE FÉ NA MULTIPLICAÇÃO DO PEQUENO GRUPO
Aprendi logo no começo do ministério que esse espírito de fé é extremamente
importante. Por vezes, havia pouquíssimas pessoas na igreja, nos cultos. Eu fazia tudo o
que tinha que fazer, mas Deus, desde o começo, me ensinou os princípios de fé. Em
Isaías 54:1-2 há uma promessa. Eu declarava essa promessa, eu já declarava que via
multidão. Algumas pessoas até pensavam que eu tinha problemas mentais. Mas é um
princípio de fé, é crer antes de ver. Mas para crer, é importante entender os princípios
de fé, porque o inimigo quer nos desanimar. Às vezes demora para a resposta vir.
Pensamos que estamos errando em alguma coisa. Mas a verdade é que muitas vezes
não estamos fazendo nada errado. Só precisamos PERSEVERAR. Foi assim comigo.
Fiquei orando, declarando por muito tempo, mais de ano, e Deus falou que eu só
precisava perseverar. Hebreus 6:12 fala daqueles que pela fé e pela perseverança
herdam as promessas. Então não é só pela fé, mas pela perseverança também. Uma
vez que você ligou a tomada da fé, não desista até acontecer o milagre.
A fé funciona assim. Em Romanos 10:8 fala que “A palavra está perto de ti; está na
sua boca e no seu coração, isto é, a palavra da fé que estamos proclamando.”
Devemos praticar isso.
Esse texto em Isaías 54:2-5 é muito interessante. É um texto profético acerca da igreja
e se aplica para nós hoje em dia. Diz “Cante, ó estéril, você que nunca teve um filho;
irrompa em canto, grite de alegria, você que nunca esteve em trabalho de parto;
porque mais são os filhos da mulher abandonada do que os daquela que tem marido,
diz o Senhor. Alargue o lugar de sua tenda, estenda bem as cortinas de sua tenda, não
o impeça; estique suas cordas, firme suas estacas. Pois você se estenderá para a direita
e para a esquerda; seus descendentes desapossarão nações e se instalarão em suas
cidades abandonadas. Não tenha medo; você não sofrerá vergonha. Não tema
constrangimento; você não será humilhada. Você esquecerá a vergonha da sua
juventude e não se lembrará mais da humilhação de sua viuvez. Pois o seu Criador é o
seu marido, o Senhor dos Exércitos é o seu nome, o Santo de Israel é seu Redentor; ele
é chamado o Deus de toda a terra.”
Nos sentimos estéreis? Nossos grupos não estão crescendo? Antes de haver
crescimento e multiplicação, devemos orar com fé, crendo que Deus já respondeu
nossa oração, só que às vezes ainda está no mundo espiritual, não tendo se
materializado ainda. Se pedirmos em fé para Deus nos darmos muitas vidas, para
honra e glória de Deus, já é uma realidade e já devemos cantar de alegria. Devemos
declarar, cantar e agradecer.
Aí já devemos começar a pensar em alargar as nossas tendas. Devemos fazer planos de
crescimento. Já visualizamos as promessas de Deus. Já visualizamos e declaramos o
crescimento do grupo, para a honra e glória de Deus. Cantamos e agradecemos,
falamos para a multidão, ainda que sejam poucos. O SEGREDO É LIBERAR A PALAVRA
DE FÉ NA PROMESSA DE DEUS. JÁ TEMOS UMA PROMESSA. Devemos declara palavras
de fé no grupo, nas reuniões. Devemos usar a fé.
Em 2 Coríntios 4:13, a Bíblia diz: “Está escrito: ‘Cri, por isso falei.’ Com esse mesmo
espírito de fé nós também cremos, e, por isso, falamos.” A fé sempre fala. Se
quisermos crescer, o segredo é ficar declarando, é pegar as promessas de Deus e ficar
declarando palavras de fé, baseadas nessas promessas.
Espírito de fé é começar a fazer as contas. Projetamos pela fé. Sonhamos juntos com
todos os líderes. Isso é muito forte. Tem muita força todos sonhando e declarando isso
juntos. Vamos falando, motivando, encorajando, sonhando juntos. Declaramos juntos.
É uma atmosfera de fé. Esse é um dos maiores segredos da Paz Church, essa atmosfera
de fé.
No TADEL, eu estava falando dos números, projetando números, e a igreja ainda era
pequena. Mas eu já falava dos números em fé. Uma vez uma pessoa me questionou,
gritando, brigando, dizendo que igreja não era para isso. Na hora todos ficaram
congelados, olhando para ele. Antes que ele avançasse sobre mim, dois líderes o
impediram, tirando ele da reunião. Ele não era convertido. Tinha ido buscar a esposa,
que era líder, e ouviu sobre os números, tirando conclusões precipitadas, porque
pegou o bonde andando. Quando os diáconos explicaram para ele o que era, ele ficou
tão arrependido, que entregou a vida pra Jesus naquela hora.
Não devemos pregar o Evangelho somente dentro das quatro paredes. Precisamos
avançar para fora, invadir o território do inimigo. É isso que Deus quer para todas as
igrejas, para todos nós, em nome de Jesus!