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do Trabalho - AET
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APRESENTAÇÃO
EMPRESA LTDA, preocupada com as questões de Segurança, Saúde e Meio
Ambiente ao qual encontram-se inseridos os seus colaboradores, solicita a
elaboração desta ANÁLISE ERGONÔMICA.
1. – OBJETIVO
Este trabalho objetiva analisar ergonomicamente os postos de trabalho, bem
como, apresentar as medidas corretivas necessárias e suficientes para corrigir os
riscos advindos dos agentes ergonômicos, presentes nos ambientes, atividades,
operações e postos de trabalho;
Atender aos dispositivos legais, em especial, a Norma Regulamentadora 17 (NR-
17) do Ministério do Trabalho, integrante do Capítulo V, Título II da consolidação
das Leis do Trabalho (CLT).
2. – EMPRESA BENEFICIADA
EMPRESA XXXX com escritório e depósito situado à ENDEREÇO – XXXXXXXX
- XX, CEP XXXXXX, C.N.P.J. XXXXXXX:
3. - ESCOPO DA ANÁLISE
Considerando a extensão do assunto e a necessidade de focar a análise
ergonômica nas necessidades mais urgentes da unidade e por postos de
trabalho, considerando tempo, dificuldade e custos para implementação das
medidas corretivas, houve a necessidade de priorizar as ações, conforme
descrito a seguir:
4.1-Setor administrativo:
Serão analisados os níveis de conforto térmico e acústico, as posturas de
trabalho e as medidas preventivas necessárias;
4.2-Setor de laboratório:
Serão analisados os níveis de conforto térmico e acústico, as posturas de
trabalho e as medidas preventivas necessárias;
4.3-Setor envase:
Serão analisadas as posturas de trabalho, os esforços excessivos ou de mau
jeito e as medidas preventivas necessária
4.4-Setor de depósito:
Serão analisadas as posturas de trabalho, os esforços excessivos ou de mau jeito e as
medidas preventivas necessárias;
A demanda utilizado para priorização das ações acima foi o Programa de Gerenciamento de
Riscos (PGR) e entrevistas com os trabalhadores, com registro das queixas freqüentes,
considerando a sintomatologia específica para os agentes ergonômicos existentes. Após
implementação das medidas preventivas nesta primeira etapa, deverá ser elaborado outra
análise, objetivando dar prosseguimento ao programa de prevenção de riscos ergonômicos.
SALA REUNIÕES
MÁQUINA XEROX
06
MESA COORDENADOR
ADMINISTRATIVO
10 05
GUICHÊS DUPLOS
GUICHÊS PARA 04 PARA
09
ATENDIMENTO ATENDIMENTO
COMERCIAL. 08 03
COMERCIAL COM
USO TEMPORÁRIO COM COMPUTADORE
LAP TOP
07
02
TELEMARKETING
02 GUICHÊ 01
01
01
CADEIRA
MESA
MESA
CADEIRA
GUICHÊ 02
MESA
11
MESA
10, 13
5.2.2 - Setor de laboratório
Setor localizado no interior do galpão, no térreo, construído por paredes em alvenaria pintada
de branco. Piso em cimento de cor clara e lavável, forro em gesso na cor branca. iluminação
artificial através de 03 (três) luminárias com 02 (duas) lâmpadas fluorescentes 40 W cada.
Iluminação natural através de vidraças instaladas na paredes lateral. Ambiente climatizado
através de aparelhos de ar condicionado. O Laboratório é composto por dois vãos, sendo um,
o estoque de amostras. Essa área é constituída por paredes em alvenaria, pintada de
branco, piso em cimento na cor clara e lavável, forro em gesso na cor branca, iluminação
artificial através de 04 (quatro) luminárias com 02 (duas) lâmpadas fluorescentes cada,
ambiente climatizado através de aparelhos de ar condicionado. Esse setor é responsável
pela realização de aromas a serem utilizados em produtos alimentícios, para testes dos
clientes. Neste setor encontra-se localizado os postos de trabalho da Técnicas em
Alimentos e do Analista de Laboratório. Quanto as posturas, as atividades são realizadas de
forma alternada, de pé, quando em serviços realizados ao longo das bancadas e sentada,
quando dos serviços de composição dos documentos e realizados através de computador
instalado sobre uma mesa, conforme LAY OUY III.
FOGÃO 12, 13
MESA COM
BANCADA LABORATÓRIOCOMPUTADOR 12
CADEIRA
12
14
ENTRADA TAMBOR
14
(ÁREA DE ARMAZENAGEM 14
PROVISÓRIA) ÁREA DE ENVASE
LIMITE DO POSTO DE
ESTEIRA 15 TRABALHO DO
ENVASE E LACRAÇÃO
(ÁREA DE ARMAZENAGEM DOS TAMBORES
PROVISÓRIA)
SAÍDA TAMBOR
15
1) QUADRO II
2) PATOGÊNESE E SINTOMATOLOGIA DOS
AGENTES
TIPO
3) FONTE4) 5)PATOGÊNESE (PROVÁVEL) 6) SINTOMATOLOGIA (PROVÁVEL)
7) POSTURAS 8) 9) A 12) DESVIOS DA COLUNA 13) DORES DE CABEÇA, COLUNA, OMBROS E
10)
TRABALHO DE TIVIDADE, CERVICAL, HÉRNIAS DE DISCO, REGIÃO LOMBAR;
11)
ASSENTO PROBLEMAS CIRCULATÓRIOS E 14) EDEMA DOS MEMBROS INFERIORES;
E
MESA DIGESTIVOS 15) SENSAÇÃO DE ESTUFAMENTO DO
ESTÔMAGO E DE FALTA DE AR;
16) GERAÇÃO DE GASES INTESTINAIS;
17) MOVIMENTOS 18) ATIVID 19) DORT/LER (LESÃO DOS 20) DORES DAS ARTICULAÇÕES, DIFICULDADES
REPETITIVOS ADE TENDÔES E ARTICULAÇÕES) DE MOBILIDADE DO MEMBRO AFETADO E DE
SEGURAR OBJETOS
21) ESFORÇOS 23) ATIVID HÉRNIAS DE DISCO E
24) 26) DORES NA VIRILHA, TENDÕES, COLUNA E
EXCESSIVOS OU DE ADE INGUINAL, LESÕES DAS MUSCULATURA EM GERAL
MAU ARTICULAÇÕES E DA
22) JEITO MUSCULATURA, ENTORSES DA
25) COLUNA
27) ILUMINAMENTO 28) AM 29) 30) ESTRESSE, FADIGA 31) DORES DE CABEÇA, ARDOR NOS OLHOS,
BIENTE E MENTAL E VISUAL, AUMENTO DA CONJUTIVITES AFECCIOSAS, ARDOR NOS OLHOS,
LUMINÁRIAS PRESSÃO DO GLOBO OCULAR E ETC
RESSECAMENTO DA RETINA
32) DESCONFORTO 33) AMBIE 34) FADIGA MENTAL, 35) CANSAÇO, FADIGA MENTAL, NERVOSISMO,
TÉRMICO E ACÚSTICO NTE DESIDRATAÇÕES, PROBLEMAS DORES NOS RINS, REDUÇÃO DA FREQÜENCIA DE
NEFROLÓGICOS MICÇÃO, ETC
36) QUADRO III
37) ANÁLISE ERGONÔMICA E MEDIDAS
PREVENTIVAS
38) ITE 42) ESPECIFICAÇÃO/
40) SITUAÇÃO ATUAL 41) MEDIDAS
M FORNECEDOR/
39) AN PREVENTIVAS 43) OBSERVAÇÃO
ALIZADO
44) SETOR ADMINISTRATIVO
45) P 46) CADEIRAS: 48) CADEIRAS: 50) CADEIRA:
OSTURAS 47) SEM DISPOSITIVOS 49) INSTALAR 51) INSTALAR A CADEIRA DESCRITA NA
DE REGULADORES DA ALTURA DO CADEIRAS FIGURA 01 NOS POSTOS DE TRABALHO DE
TRABALHO ENCOSTO E SEM BRAÇOS OU COM GIRATÓRIAS, COM RODÍZIOS, 01 A 06 E 11 CONSTANTE DO QUADRO I.
BRAÇOS SEM REGULAGEM DA ALTURA, ENCOSTO E BRAÇOS E NESSA PRIMEIRA FASE, OS DEMAIS POSTOS
OCASIONANDO POSTURAS DE DOTADAS POR DISPOSITIVOS DO ADM PODERÃO UTILIZAR AS CADEIRAS
TRABALHO FORÇADAS E COM REGULADORES DAS ALTURAS EXISTENTES;
SOBECARGA NA COLUNA E OMBROS; DO ASSENTO, ENCOSTO E
BRAÇOS;
52) MESAS: 54) MESAS: 56) MESAS:
53) SEM SUPORTE 55) INSTALAR SUPORTE 57) INSTALAR SUPORTE DE TECLADO
DE TECLADO DOTADO POR DE TECLADO NAS MESAS NAS MESAS DOS POSTOS DE TRABALHO DE
DISPOSITIVOS REGULADORES DE DOTADOS POR DISPOSITIVOS 01 A 06 CONSTANTE DO QUADRO I,
ALTURA OCASIONANDO POSTURAS AJUSTADORES DA ALTURA OU CONFORME FIGURA 02;
INADEQUADAS (BRAÇOS E MESAS APROPRIADAS PARA
ANTEBRAÇOS EM ÂNGULO PEQUENO COMPUTADORES; 58) INSTALAR MESAS APROPRIADAS
OCASIONANDO FADIGA E PARA COMPUTADORES NOS POSTOS DE
PROJUDICANDO A CIRCULAÇÃO); TRABALHO 11,12 E 13 CONSTANTE DO
59) QUADRO I, CONFORME FIGURA 03;
60) SUPORTE PARA 61) INSTALAR SUPORTE 62) INSTALAR
DOCUMENTOS: AUSENCIA DO PARA DOCUMENTOS; SUPORTE PARA
SUPORTE PARA DOCUMENTOS NOS POSTOS DE 01 A 06 E
DOCUMENTOS A SEREM LIDOS E DE 11 A 13, CONFORME MODELOS
DIGITADOS; PROPOSTOS NAS FIGURAS 04-A E 04-
63) B;
64) MONITORES: 66) INSTALAR 67) INSTALAR DISPOSITIVOS NOS
65) MONITORES DISPOSITIVO POSTOS DE 01 A 06 E DE 11 A 13,
SEM DISPOSITIVO REGULADOR DA ALTURA CONFORME MODELO PROPOSTO NA
REGULADOR DA ALTURA; PARA OS MONITORES DE FIGURA 05;
VÍDEO;
68) C 69) SENSAÇÃO DE 70) REALIZAR 74) REALIZAR LIMPEZA DOS FILTROS
ONFORTO DESCONFORTO TÉRMICO LIMPEZA DOS APARELHOS DE (EXTERNA) QUINZENALMENTE E INTERNA
TÉRMICO OCASIONADA PELA AR ANUALMENTE;
ATIVIDADE OU ISOLAMENTO TÉRMICO CONDICIONADO;
75)
DAS ROUPAS UTILIZADAS, CONFORME 71) MANTER PORTAS E
76) PINTAR A PAREDE EXTERNA DO
DEMONSTRADO NO ANEXO I; JANELAS FECHADAS;
LADO OESTE COM TINTA DE MAIOR
72) REFLETÂNCIA;
73) PINTAR A PAREDE
77)
EXTERNA (LATERAL DIREITA)
DO GALPÃO COM TINTA DE 78) A MANUTENÇÃO, LIMPEZA E
MAIOR REFLETÂNCIA A FIM DE EFICIÊNCIA DOS APARELHOS DE AR
REDUZIR A SOBRECARGA CONDICIONADO DEVERÁ OBESERVAR A
SOLAR SOBRE A PAREDE; RESOLUÇÃO RE NO 176, DE 24/06/2000, DA
AGÊNCIA
79) NACIONAL DE VIGILÂNCIA
SANITÁRIA (ANVISA)
80) M 81) SOBRECARGA SOBRE 82) CO 85) CONSCIENTIZAR OS
OVIMEN ARTICULAÇÕES E TENDÕES DOS NSCIENTIZAR OS COLABORADORES ATRAVÉS DO PROGRAMA
TOS MEMBROS SUPERIORES; 83) COL EDUCATIVO CONSTANTE DO ANEXO II; E
REPETITI ABORADORES E APLICAR AS MEDIDAS CONSTANTES DESTE
VOS PROGRAMA PAUSAS DE 10 ITEM NOS POSTOS DE 01 A 06 E 11 DO
MIN. A CADA 60 MIN. DE QUADRO I;
TRABALHO COM
84) CO
MPUTADOR OU
ALTERNÂNCIA DE
ATIVIDADES;
86) 87) AUSENCIA 88) REALIZAR EXAMES 89) PRESCREVER ÓCULOS ESPECIAIS
GA MONITORAMENTO E MÉDICOS OFTALMOLÓGICOS; A CRITÉRIO MÉDICO;
VISUAL PROTEÇÃO VISUAL;
VISTA EM PERSPECTIVA
VISTA DE CIMA
MESA
25cm
50cm
SUPORTE
TECLADO
INSTALADO
AORDA
B
AREDONDADA
DEVERÁSER
SUBSTITUÍDA POR
ÁREA DE APOIO DO UMCORTENA
TECLADO (SUPORTE DO MESAE
TECLADO) SEPARADA DA INSTALAÇÃODO
MESA E DOTADA POR SUPORTEDE
DISPOSITIVO AJUSTADOR TECLADONAS
DA ALTURA DIMENSÕESDE
50CM X 22CM
FIGURA 03: MESAS APROPRIADAS PARA COMPUTADORES NOS POSTOS DE
TRABALHO OU INSTALAÇÃO DE SUPORTE PARA TECLADO 11,12 E 13
DISPOSITIVOS REGULADORES DA ALTURA SUPORTE DE TECLADO DE ALTURA
AJUSTÁVEL
TAMPA
11
CAIXA
MESA COMPUTADOR SUPERVISOR LOGÍSTICA (POSTO
TRABALHO RELOCADO PARA DENTRO DA SALA DO
COORDENADOR ADMNISTRATIVO)
O ENCLAUSURAMENTO SERÁ
REALIZADO ATRAVÉS DA MONTAGEM DE UMA CAIXA
EM MADEIRA, REVESTIDA EXTERNAMENTE POR 10, 13
FÓRMICA E COM TAMPA EM ACRÍLICO
TRANSPARENTE.
ESTA CAIXA DEVERÁ SER MANTIDA FECHADA
QUANDO DA OPERAÇÃO DA IMPRESSORA.
DISPOSITIVO
FLEXÍVELDE
SUSPENSÃO DAS
FERRAMENTAS
FERRAMENTA DE
FECHAR OU
LACRAR
TAMBORES
UTILIZAÇÃODO
DISPOSITIVO
TAMBOR A SER
FECHADO E
LACRADO
ANEXO I: DEMONSTRAÇÃO DA ANÁLISE ERGONÔMICA DOS POSTOS DE
TRABALHO DE 01 A 06, 10, 11, 12 E 13 DO QUADRO I, PARA DETERMINAÇÃO DAS
CONDIÇÕES AMBIENTAIS DE TRABALHO
Segundo a NR-17, para as características de trabalho analisadas, as condições ambientais
de trabalho devem possuir os seguintes parâmetros:
CONFORTO TÉRMICO
POR APRESENTAR OS MESMOS VALORES DE
TEMPERATURA DE BULBO SECO E ÚMIDO E
VEOCIDADE DO AR, PODEM SER REPRESENTADOS POR
UMA ÚNICA CARTA PSICROMÉTRICA, CONFORME
DESCRITA NA FIGURA AO LADO.
CONFORTO ACÚSTICO:
NÍVEIS DE RUÍDO: NPS [dB(A)]: 62, 61, 63, 70, 64, 68,
65, 72, 60, 55, 57, 58, 45, 60, 59, 60, 64, 63, 60, 69;
NPS: 62,0 dB(A);
PARÂMETRO (NBR 10152): NPS < 65,0 dB(A)
CONCLUSÃO:
OS POSTOS DE TRABALHO EM ESTUDO APRESENTAM
BOAS CONDIÇÕES DE CONFORTO TÉRMICO E
ACÚSTICO COM RELATIVA PERTUBAÇÃO QUANDO DO
TOQUE DO TELEFONE E OPERAÇÃO DA
EMPILHADEIRA NAS PROXIMIDADESDO
ESCRITÓRIO.
POSTO DE TRABALHO 11 : CONFORTO TÉRMICO:
CONCLUSÃO:
POSTO DE TRABALHO APRESENTA PEQUENO DESCONFORTO
TÉRMICO COM RELATIVO DESCONFORTO ACÚSTICO QUANDO
DO TOQUE DO TELEFONE, OPERAÇÃO DA EMPILHADEIRA NAS
PROXIMIDADES E FUNCIONAMENTO DA IMPRESSORA
MATRICIAL.
POSTOS DE TRABALHO 12 E 13:
CONFORTO TÉRMICO
CONFORTO ACÚSTICO:
NPS [dB(A)]: 67, 66, 61, 70, 67, 65, 67, 72, 70, 73, 57, 58,
45, 71, 59, 60, 72, 68, 60, 71;
NPS: 65,0 dB(A);
PARÂMETRO (NBR 10152): NPS < 65,0 dB(A)
CONCLUSÃO:
O POSTO DE TRABALHO EM ESTUDO APRESENTA
BOAS CONDIÇÕES DE CONFORTO TÉRMICO E
ACÚSTICO COM RELATIVA PERTUBAÇÃO QUANDO DO
TOQUE DO TELEFONE E OPERAÇÃO DA
EMPILHADEIRANAS PROXIMIDADES DO
ESCRITÓRIO.
O PEQUENO DESCONFORTO TÉRMICO SENTIDO
PODERÁ SER ATRIBUÍDO AO ISOLAMENTO TÉRMICO
OCASIONADO PELA VESTIMENTA DE TRABALHO
(BATA) SOBRE A ROUPA NORMAL.
ANEXO II: PROGRAMA EDUCATIVO
Deverá ser ministrado treinamento sobre ergonomia para os colaboradores,
preferencialmente por função, contemplando os agentes ergonômicos dos postos de
trabalho e as medidas preventivas aplicáveis, conforme Quadro V. O treinamento deverá
ser ministrado por profissionais da área de segurança e medicina do trabalho, com
conhecimento sobre os temas abordados.
EDUCATIVO
148) CAR
145) 146) ASSUNTO 147) CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
GA HORÁRIA
ITEM 149) (hora
s/aula)
150) 151) INTRODUÇ 152) HISTÓRICO DA ERGONOMIA; 153) 00:15
01 ÃO
154) NORMAS ESTUDO DA NR-17;
155) 157) 00:30
ESTUDO DA NBR 10151 E 10152
156)
DA ABNT; ESTUDO DA NBR 5413 DA
ABNT;
158) AGENTES 159) ESTUDO DOS RISCOS OCUPACONAIS (POSTURAS DE TRABALHO, 163) 01:00
ERGONOMICOS MOVIMENTOS REPETITIVOS, ESFORÇOS EXCESSIVOS OU DE MAU JEITO,
ILUMINAMENTO, MONOTONIA, DESCONFORTO TÉRMICO E ACÚSTICO, JORNADAS
DE TRABALHO PROLONGADAS, RITMOS DE TRABALHO, TRABALHO NOTURNO/EM
TURNO E OUTRAS SITUAÇÕES ESTRESSANTES NO TRABALHO);
160) PATOGÊNESE E SINTOMATOLOGIA INERENTES A CADA UM DOS RISCOS
ERGONÔMICOS ESTUDADOS;
161) ESTUDO DO BIOTIPO/POSTO DE
TRABALHO; ESTUDOS DE CROMOLOGIA;
162) ASPECTOS DE BEM-ESTAR E SAÚDE FÍSICA E MENTAL;
164) 165) ANÁLISE 166) ANÁLISE DOS POSTOS DE TRABALHO UTILIZADOS PELOS 168) 00:30
02 ERGONÔMICA TRABALHADORES; ANÁLISE DA ATIVIDADE A SER REALIZADA;
167) DEFINIÇÃO DO PROCEDIMENTO A SER SEGUIDO POR POSTO D
ETRABALHO; RECURSOS DISPONÍVEIS PARA CONTROLE OU MINIMIZAÇÃO DOS
RISCOS (AMBIENTAIS, FÍSICOS E HUMANOS);
169) 170) PRÁTICA 171) TIPOS DE CARGA E PROCEDIMENTOS PARA LEVANTAMENTO E 173) 00:30
03 TRANSPORTE
172) MANUAL;
174) PROCEDIMENTOS PARA POSTURA SENTADA; 175) 00:15
176) PROCEDIMENTOS PARA POSTURA DE PÉ; 177) 00:15
178) PROCEDIMENTOS PARA MOVIMENTOS REPETITIVOS; 179) 00:15
180) PROCEDIMENTOS PARA AJUSTE DOS FATORES AMBIENTAIS; 181) 00:15
182) 183) GI 184) GINÁSTICA LABORAL APLICADA AS POSTURAS DE TRABALHO E AOS 185) 00:15
04 NÁSTICA MOVIMENTOS REPETITIVOS REALIZADOS NA EMPRESA;
LABORAL
186) CARGA HORÁRIA TOTAL (HORAS/AULA): 187) 04:00
188) QUADRO IV
189) MEDIDAS PREVENTIVAS PARA CORREÇÃO DOS NÍVEIS DE
ILUMINAMENTO
190) IDENTIF 192) NÍV
194) NÍV 195)
191) POS EL ILUMIN
193) M EL ILUMIN 196) MEDIDAS
TO TRAB
EDIDO (NBR 5413) PREVENTIVAS
(QUADRO I)
(LUX)
197) 01 - LAY 198) 453 199) 500 200) LUMINÁRIAS ESCRITÓRIO (APARELHOS COM DUAS LÂMPADAS FLUORESCENTES):
OUT I 1) SUBSTITUIR AS LÂMPADAS QUEIMADAS OU COM COEFICIENTES DE UTILIZAÇÃO VENCIDOS
203) 02 - LAU 204) 425 205) 500 (BAIXO BRILHO);
OUT I
2) REALIZAR LIMPEZA DAS LUMINÁRIAS E DAS LÂMPADAS;
206) 03 - LAY 207) 360 208) 500
OUT I 3) INSTALAR PAPEL REFLETOR NO TETO DAS LUMINÁRIAS (ALÉM DA SUPERFÍCIE LATERAL
209) 04 - LAY 210) 320 211) 500 ESPELHADA);
OUT I 201) MESA POSTO 10:
212) 05 - LAY 213) 441 214) 500 202) 1) INSTALAR ILUMINAÇÃO SUPLEMENTAR (LUMINÁRIA DE MESA);
OUT I
215) 06 - LAY 216) 410 217) 500
OUT I
218) 07 - LAY 219) 699 220) 500
OUT I
221) 08 - LAY 222) 686 223) 500
OUT I
224) 09 - LAY 225) 610 226) 500
OUT I
227) 10 - LAY 228) 241 229) 500
OUT I
230) 11 - LAY 231) 245 232) 500 1) PINTAR AS PAREDES DE BRANCO;
OUT II 2) SUBSTITUIR AS LÂMPADAS QUEIMADAS OU COM COEFICIENTES DE UTILIZAÇÃO VENCIDOS
(BAIXO BRILHO);
3) REALIZAR LIMPEZA DAS LUMINÁRIAS E DAS LÂMPADAS;
4) INSTALAR PAPEL REFLETOR NO TETO DAS LUMINÁRIAS (ALÉM DA SUPERFÍCIE LATERAL
ESPELHADA);
233) 10, 13 234) 212 235) 500 236) 1) REDISTRIBUIR AS LUMINÁRIAS NO TETO, CONFORME PROJETO I. A SITUAÇÃO ATUAL
- LAY OUT II APRESENTA AS LUMINÁRIAS DESCENTRALIZADAS POR OCASIÃO DA INSTALAÇÃO DAS DIVISÓRIAS
237) FORMADORAS DA SALA;
238) 12 - LAY 239) 287- 240) 500 241) SUBSTITUIR AS LÂMPADAS QUEIMADAS OU COM COEFICIENTES DE UTILIZAÇÃO
OUT III 337-405 VENCIDOS (BAIXO BRILHO);
242) REALIZAR LIMPEZA DAS LUMINÁRIAS E DAS LÂMPADAS;
243) INSTALAR PAPEL REFLETOR NO TETO DAS LUMINÁRIAS;
244) INSTALAR ILUMINAÇÃO SUPLEMENTAR (LUMINÁRIA DE MESA, NA NESA DO COMPUTADOR)
PROJETO I: REDISTRIBUIÇÃO DAS LUMINÁRIAS DA SALA DOS POSTOS 10 E 13
FATURAMENTO
SALA POSTOS 10 E 13
6. - MONITORAMENTO
Após implementação das medidas corretivas apresentadas neste projeto, deverá ser
realizado monitoramento dos riscos, a fim de medir sua eficácia. O monitoramento deverá
considerar:
a) Aferição dos níveis de iluminamento;
b) Avaliação médica;
c) Coeficientes de freqüência de erros, incidentes e acidentes;
d) Níveis de conforto postural, térmico e acústico e de conscientização dos
trabalhadores;
e) Informações prestadas pelos trabalhadores;
f) Lista de Verificação Ergonômica constante do Anexo IV.
ANEXO IV: LISTA DE VERIFICAÇÃO ERGONÔMICA
Manipulação e armazenagem de materiais
1. Melhorar a disposição da área de trabalho de forma que seja mínima a necessidade de mover
materiais.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
2. Utilizar carros, carrinhos de mão e outros aparelhos providos de rodas ou rolões quando
transportar material.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
6. Quando for manipular cargas, eliminar as tarefas que requeiram inclinar-se ou torcer-se.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
8. Erguer e baixar os materiais devagar, diante do corpo, sem realizar torções nem inclinações
profundas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
9. Ao transportar uma carga por uma distância curta, estender a carga simetricamente sobre os dois
ombros para proporcionar equilíbrio e reduzir o esforço.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
10. Combinar a atividade de erguer cargas pesadas com tarefas fisicamente mais leves para evitar
lesões e fadiga, aumentando a eficiência.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Ferramentas manuais
13. Fornecer ferramentas mecânicas seguras e assegurar-se de que sejam tomados os devidos
cuidados.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
16. Escolher ferramentas que possam ser manuseadas com um mínimo de esforço.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
17. Providenciar ferramentas manuais com pontos de preensão que tenham a fricção adequada ou
com
dispositivos de segurança ou retenção que evitem que deslizem ou escapem.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
20. Dar treinamento aos trabalhadores antes de lhes permitir a utilização de ferramentas mecânicas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
21. Providenciar espaço suficiente e apoio estável dos pés para o manejo das ferramentas
mecânicas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
23. Fazer com que a sinalização e os indicadores sejam facilmente distinguíveis uns dos outros e
fáceis de ler.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
24. Ajustar a altura de operação para cada trabalhador, situando-a no nível dos cotovelos ou um
pouco mais baixo.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
25. Assegurar-se de que os trabalhadores mais baixos possam alcançar os controles e materiais
com uma postura natural.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
26. Certificar-se de que os trabalhadores mais altos tenham bastante espaço para mover com
comodidade as pernas e o corpo.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
27. Situar os materiais, ferramentas e controle utilizados com maior freqüência em uma área de fácil
alcance.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
28. Providenciar uma superfície de trabalho estável e de multiuso em cada posto de trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
29. Proporcionar lugares para trabalhar sentado aos trabalhadores que realizam tarefas que exijam
precisão ou uma inspeção detalhada de elementos e lugares para trabalhar de pé aos que realizam
tarefas que demandem movimentos do corpo e uma maior força.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
30. Assegurar-se de que o trabalhador possa permanecer de pé com naturalidade, apoiado sobre
ambos os pés, realizando o trabalho perto e diante do próprio corpo.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
31. Permitir que os trabalhadores alternem de posição entre estar sentado e estar de pé durante o
trabalho, na medida do possível.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
32. Providenciar cadeiras ou banquetas para que ocasionalmente se sentem os trabalhadores que
executam suas tarefas de pé.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
33. Fornecer cadeiras reguláveis e com espaldar aos trabalhadores que operam sentados.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
34. Fazer com que os postos com telas e teclados, tais como os postos com terminais-vídeo,
possam ser regulados
pelos trabalhadores.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
35. Proporcionar exames dos olhos e óculos protetores apropriados aos trabalhadores que utilizem
habitualmente um equipamento com terminal-vídeo.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Iluminação
39. Usar cores claras para as paredes e tetos quando forem necessários níveis mais altos de
iluminação.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
40. Iluminar os corredores, escadas, rampas e demais áreas onde possa haver pessoas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
43. Redistribuir os pontos de luz ou dotá-los de um quebra-luz apropriado para eliminar a iluminação
direta.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
45. Escolher um fundo apropriado à tarefa visual para realizar trabalhos que requeiram uma atenção
contínua e importante.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Instalações
49. Instalar sistemas eficazes de exaustão localizada que permitam um trabalho seguro e eficiente.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
50. Aumentar o uso da ventilação natural quando for necessário melhorar o ambiente térmico
interno.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
51. Melhorar e manter os sistemas de ventilação para assegurar uma boa qualidade do ar nos locais
de trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Riscos ambientais
54. Assegurar-se de que o ruído não interfira com a comunicação, a segurança ou a eficiência do
trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
55. Assegurar-se de que as conexões dos cabos de ponto de luz e equipamentos sejam seguros.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
56. Proteger dos riscos químicos os trabalhadores, a fim de que possam realizar seu trabalho de
forma segura e eficiente.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Comodidade e bem-estar
57. Fornecer e manter em bom estado ambientes para troca de roupa, para banho e sanitários, a fim
de assegurar a boa higiene e o asseio.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
58. Verificar áreas para comer, locais de descanso e bebedouros, a fim de assegurar o bem-estar e
uma boa realização do trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
59. Melhorar, juntamente com os trabalhadores, as instalações de bem-estar e de serviço.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
63. Quando os riscos não podem ser eliminados por outros meios, escolher um equipamento de
proteção pessoal adequado para o trabalhador e que seja de fácil manutenção.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
65. Assegurar-se de que todos utilizem os equipamentos de proteção pessoal quando eles forem
necessários.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
69. Sinalizar claramente as áreas onde for obrigatório o uso de equipamentos de proteção pessoal.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
Organização do trabalho
73. Consultar os trabalhadores sobre as mudanças a serem feitas na produção e sobre as melhorias
necessárias para tornar o trabalho mais seguro, fácil e eficiente.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
75. Informar com freqüência aos trabalhadores sobre os resultados de seu trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
76. Dar treinamento aos trabalhadores para que assumam responsabilidade e fornecer-lhes os
meios para que tragam melhorias a suas tarefas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações _
77. Propiciar ocasiões para a fácil comunicação e o apoio mútuo no local de trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
79. Formar grupos de trabalho, de modo que em cada um deles o trabalho seja coletivo e os
resultados sejam de responsabilidade de todos.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
80. Melhorar os trabalhos difíceis e monótonos a fim de incrementar a produtividade a longo prazo.
Propõe
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
81. Combinar as tarefas para fazer com que o trabalho seja mais interessante e variado.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
83. Combinar o trabalho diante de um terminal-vídeo com outras tarefas para incrementar a
produtividade e reduzir a fadiga.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
84. Proporcionar pausas curtas e freqüentes durante os trabalhos contínuos com terminal-vídeo.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
85. Levar em consideração as habilidades dos trabalhadores e suas preferências na hora de
designar os postos de trabalho.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
87. Tomar medidas para que os trabalhadores de mais idade possam realizar seu trabalho com
segurança e eficiência.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
88. Estabelecer planos de emergência para assegurar operações de emergência corretas, acessos
fáceis às instalações e rápida evacuação.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
89. Aprender de que maneira melhorar seu local de trabalho a partir de bons exemplos em sua
própria empresa ou em outras empresas.
Propõe alguma ação?
( ) Não ( ) Sim ( ) Prioritário
Observações
7. - CONSIDERAÇÕES FINAIS
Este trabalho não finaliza o assunto sobre prevenção dos riscos ergonômicos existentes nos
postos de trabalho. Na verdade, é apenas a primeira fase do programa, contemplando os
assuntos de maior demanda.
Após implementação das ações constantes desta análise, essas ações deverão ser
monitoradas, objetivando avaliar a efetividade das mesmas.
8. - CONCLUSÃO
A implementação das medidas de controle constantes deste projeto são necessárias e
suficientes para prevenção dos riscos ergonômicos presentes nos ambientes/postos de
trabalho, conforme escopo definido no item 4.
Todas as ações a serem implementadas encontram-se definidas no Quadro III - Análise
Ergonômica e Medidas Preventivas.
9. - FONTES DE DADOS
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