Conceitos introdutórios de Psicologia Social

Percepção Social: processo pelo qual percebemos um ao outro, que engloba desde do estímulo
recebido do outro até a atribuição de significado a esse estímulo.

Comunicação: processo que envolve codificação e decodificação de mensagens, que permitem a troca
de informação entre indivíduos.

Atitude: predisposição para agir favoravelmente ou desfavoravelmente em relação aos objetos e às

pessoas presentes no meio social. Nós não “tomamos” uma atitude (no sentido de desenvolver um
comportamento ou uma ação), mas desenvolvemos atitudes (crenças, valores, opiniões) em relação aos
objetos do meio social.
Atitudes são preditores de comportamento. Ou seja, nossa crença a respeito de algo determina nosso
comportamento a respeito desse mesmo objeto social.

Socialização: processo no qual se dá a formação do conjunto das nossas crenças, valores e

significações.

Grupos sociais: organizações ou elementos que servem de intermediários entre o conjunto social mais
amplo e o indivíduo.

Papel social: todas as expectativas de comportamento estabelecidas pelo conjunto social para os
ocupantes das diferentes posições sociais. O papel prescrito é aquele que segue as expectativas. O papel
desempenhado é o comportamento manifestado nos encontros sociais, que pode ou não estar em acordo
com o papel prescrito.

Atividade: é a forma como o homem transporta o que está fora dele para dentro dele. É uma forma de
apropriação.

Consciência: forma como o homem se relaciona com o mundo objetivo.

Identidade: é a denominação dada às representações e sentimentos que o indivíduo desenvolve a

respeito de si mesmo, a partir do conjunto de suas vivências. Síntese pessoal sobre o si-mesmo,
incluindo dados pessoais, atributos que os outros lhe conferem, representação sobre si mesmo.

Institucionalização: regularidades normatizadas pela vida em grupo. Hábitos, tradições, regras

estabelecidas desde a origem.

Instituição: valor ou regra social reproduzida no cotidiano com estatuto de verdade, guia básico de
comportamento, de padrão ético. É o que mais se reproduz e o que menos se percebe nas relações
sociais.

Organização: base concreta de reprodução das instituições cotidianas da sociedade. Trata-se do pólo
prático das instituições.

Grupo: lugar onde a instituição se realiza, que reproduz ou reformula as regras institucionais.