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Anália Franco - Av. Regente Feijó, 1295 | 03342 000 SP - SP

Guarulhos - Av. Salgado Filho, 100 | 07115 000 Guarulhos - SP
Liberdade - R. Galvão Bueno, 868 | 01506 000 SP - SP
Paulista - Av. Paulista, 1415 - parte | 01311 925 SP - SP
São Miguel - Av. Dr. Ussiel Cirilo, 111 a 213 | 08060 070 SP - SP
Santo Amaro - Av. das Nações Unidas, 18605 - anexo parte | 04795 902 SP - SP
Villa-Lobos - Av. Imperatriz Leopoldina, 550 | 05305 000 SP - SP

Plano de Ensino - 2022/ 1º SEMESTRE

Curso: ENGENHARIA MECÂNICA (BACHARELADO) Disciplina: ERGONOMIA E SEGURANÇA DO TRABALHO
10º SEMESTRE Online C/H Semestral: 80
PROFESSOR RESPONSÁVEL PROFESSOR EXECUTOR
Tassiane de Paula Pinheiro Coelho Tassiane de Paula Pinheiro Coelho

EMENTA
Estudo e conceituação da abrangência das diversas aplicações da ergonomia.
Análise do papel do técnico na segurança do trabalho, gestão e ferramenta da ergonomia.

REQUISITOS
Não há pré-requisitos

OBJETIVOS
Cognitivos - Adquirir conhecimento sobre a análise dos parâmetros, limitações e capacidade
humana nas relações objeto-usuário para a compreensão dos critérios de avaliação
do desempenho do sistema ergonômico na metodologia de concepção e aplicação
dos conceitos ergonômicos.
Habilidades - Desenvolver as competências técnicas no campo da ergonomia, sua aplicação e
interdisciplinaridade.
- Introduzir o aluno ao pensamento projetual (metodologia e desenvolvimento).
- Capacitar o aluno na análise da forma adequada ao conceito de ergonomia.
Atitudes - Contribuir para a objetividade analítica (crítica e auto-crítica) .
- Trabalhar em equipe (colaboração, inter-relacionamento e troca de experiências) e
valorizar:
-a ética (procedimentos e tomada de posições);
-a disciplina e a organização (metodologia e procedimentos);
-a participação (empenho e produção).

UNID. C/H CONTEÚDO

I 12 Contextualização;Fatos históricos da segurança e
ergonomia no Brasil;Segurança Industrial;Conceito de
Ergonomia;Origem da Ergonomia;Objetivos Básicos da
Ergonomia;Precursores da Ergonomia;Ergonomia, do
Taylorismo até os Dias de Hoje;Campos de atuação
para o profissional da ergonomia
II 12 Contextualização;Regulamentação do Trabalho no
Brasil;Consolidação das Leis do Trabalho (CLT);Normas
Regulamentadoras (NR);Organização Internacional do
Trabalho (OIT);Constituição Federal;Aplicação das
Normas Regulamentadoras;Estudo de caso Norma
Regulamentadora 11 - Transporte;Movimentação
Armazenagem e Manuseio de Materiais;Estudo de caso
Norma regulamentadora 12 - Máquinas e
Equipamentos.

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Recredenciamento Presencial: Portaria Ministerial nº 644, de 18.05.2012, DOU nº 97, de 21.05.2012, seção 1, p. 13.
Credenciamento EAD: Portaria Ministerial nº 1.281, de 19.10.2012, DOU nº 204, de 22.10.2012, seção 1, p. 21.
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Guarulhos - Av. Salgado Filho, 100 | 07115 000 Guarulhos - SP
Liberdade - R. Galvão Bueno, 868 | 01506 000 SP - SP
Paulista - Av. Paulista, 1415 - parte | 01311 925 SP - SP
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III 16 Doenças Relacionadas ao TrabalhoFatores de Risco

para a Saúde e Segurança dos Trabalhadores;Lesões
por Esforço Repetitivo e os Distúrbios Osteomusculares
Relacionados com o Trabalho (LER/DORT);Atuação de
Equipe multiprofissional;A Investigação das Relações
Saúde & Trabalho;Ações de Proteção e Prevenção em
Saúde do trabalhador.
IV 12 Abrangência da Ergonomia;Norma Regulamentadora nº
17 (NR-17) -
Ergonomia;Antropometria;Biomecânica;Fisiologia;Métod
os de Aplicação da Ergonomia
V 16 Ergonomia e atividade futuraSimulação do
trabalhoSimulação HumanaSoftware KronosSoftware
CaptivSistemas de Captura de Movimentos
VI 12 Introdução a cultura de segurança;Sistema de Gestão
Ergonomia;Gestão da Ergonomia - Comitê de
Ergonomia;Considerações finais.

ESTRATÉGIA DE ENSINO
Como estratégia de ensino são utilizados:
- Materiais digitais produzidos e desenvolvidos para facilitar a aprendizagem (videoaula, material teórico de
referência, apresentação narrada);
- Orientação inicial (síntese, mapas conceituais).
- Atividades online realizadas por meio do ambiente virtual de aprendizagem (AVA) (atividades de sistematização;
atividades mediadas por tutores, tais como: fóruns de discussões temáticos, atividades de aprendizagem de
aprofundamento (atividades de reflexão e análise), estudos dirigidos na forma de leitura e reflexão a partir dos
conteúdos postados no AVA; resolução de problemas; atividades colaborativas.
- Laboratório virtual.

RECURSOS DISPONÍVEIS
- Laboratório virtual
- Ambiente Virtual de Aprendizagem - Blackboard

AVALIAÇÃO
Atividades realizadas no ambiente virtual até 4,0 pontos e Avaliação Regimental Presencial até 6,0 pontos.

BIBLIOGRAFIA BÁSICA BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR

IIDA, I.; GUIMARÃES, L. B. M. Ergonomia: projeto e
produção. 3. ed. São Paulo: Blucher, 2018. E-book.
SOUZA, D. A. Ergonomia aplicada. Porto Alegre: SAGAH,
2018. E-book.
SZABO JÚNIOR, Adalberto M. Manual de segurança,
higiene e medicina do trabalho. 12.ed. São Paulo:
RIDEEL, 2018. E-book.
GRAMMS, L. C., LOTZ, E. G. Gestão da qualidade de vida
no trabalho. Curitiba: InterSaberes, 2017. E-book
PEGATIN, T. O. Segurança no trabalho e ergonomia.
Curitiba: InterSaberes, 2020. E-book.
PEZZATTO, A. T. et al. Sistema de controle da
qualidade. Porto Alegre: SAGAH, 2018. E-book
SOUZA, D. A. et al. Ergonomia do ambiente construído.
Porto Alegre: SAGAH, 2019. E-book.
WEBER, F. P. Ergonomia e conforto ambiental. Porto

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Recredenciamento Presencial: Portaria Ministerial nº 644, de 18.05.2012, DOU nº 97, de 21.05.2012, seção 1, p. 13.
Credenciamento EAD: Portaria Ministerial nº 1.281, de 19.10.2012, DOU nº 204, de 22.10.2012, seção 1, p. 21.
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Alegre: SAGAH, 2018. E-book.

Documento assinado digitalmente

Assinado por: Andreia Silva Ferreira

Data: 05/08/2023
https://verificador.iti.gov.br/

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Recredenciamento Presencial: Portaria Ministerial nº 644, de 18.05.2012, DOU nº 97, de 21.05.2012, seção 1, p. 13.
Credenciamento EAD: Portaria Ministerial nº 1.281, de 19.10.2012, DOU nº 204, de 22.10.2012, seção 1, p. 21.