PGR Jal Instalações Eletromecânicas Ltda

Eng.
Fabio Ferreira da Silva
PROGRAMA DE
GERENCIAMENTO
DE RISCOS
JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICAS LTDA

CNPJ 04.312.892/0001-17
PLANEJAMENTO ANUAL 2023.

Vigência de Junho de 2023 a Junho de 2025.
Pindamonhangaba,
Junho de 2023
Eng. Fabio Ferreira da Silva
Nº
DESCRIÇÃO RESPONSÁVEL DATA
REV.
00 Emissão inicial Fábio Ferreira da Silva – 23/06/2023
Engenheiro de Segurança
do Trabalho – CREA/SP
50618066651
01 Revisão Fábio Ferreira da Silva – 21/09/2023
Engenheiro de Segurança do
Trabalho – CREA/SP
50618066651
Sumário
Apresentação
1. Identificação da empresa
1.1. Contratante
1.2. Contratada
1.2.1. Responsável técnico
2. Objetivo
3. Documentos e aspectos básicos do PGR
4. Escopo da atividade principal e processos operacionais
5. Base legal/ referências
6. Definições
6.1. Perigo
6.2. Risco
6.3. Perigos ambientais
6.4. Agentes físicos
6.5. Agentes químicos
6.6. Agentes biológicos
6.7. Risco de acidente
6.8. Doenças ocupacionais
6.9. EPI - Equipamento de Proteção Individual
6.10. EPC - Equipamento de Proteção Coletiva
6.11. GHE - Grupo Homogêneo de Exposição
6.12. Avaliação qualitativa
6.13. Avaliação quantitativa
7. Procedimentos e metodologias aplicadas
7.1. Metodologia de avaliação qualitativa dos riscos ambientais

7.2. Metodologia de avaliações quantitativas dos riscos
7.2.1. Riscos físicos
7.2.1.1. Ruído
7.2.1.2. Calor
7.2.1.3. Vibração
7.2.1.4. Radiação ionizante

7.2.1.5. Equipamentos utilizados nas medições dos agentes físicos
7.2.2. Riscos químicos
7.2.2.1. Avaliação quantitativa para material particulado sólido suspenso no ar
7.2.2.2. Avaliação quantitativa para agentes químicos
7.2.2.3. Calibração de bomba de amostragem de ar de fluxo constante
7.2.2.4. Equipamentos utilizados nas medições dos agentes químicos
7.2.3. Riscos biológicos
7.2.4. Riscos de mecânico/de acidentes
7.2.5. Riscos ergonômicos/psicossociais
8. Classificação dos riscos

9. Medidas de controle de risco
10. Inventário de Riscos
11. Plano de ação
12. Responsabilidade
12.1. Responsável pela elaboração deste PGR

12.2. Responsável pela implantação das medidas de controle desse PGR
APRESENTAÇÃO
Instituído pela Portaria SEPRT nº 6.730 de 09 de Março de 2020, que altera o texto
da norma regulamentadora número 1 que dentre suas principais tratativas implementa a
obrigatoriedade para instituições públicas e privadas que possuam empregados regidos
pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) em constituir o gerenciamento dos riscos
ocupacionais (GRO) oriundos de suas respectivas atividades econômicas, sendo sua
principal ferramenta o programa de gerenciamento de riscos (PGR).
Trazendo um conceito prevencionista global, o PGR não se restringe somente ao
tratamento de perigos e riscos que poderão representar risco a saúde do trabalhador ao
longo de sua vida laboral, mas sim um estudo das condições do meio ambiente de trabalho
e das atividades a fim de identificar perigos passíveis de comprometer não só a saúde do
trabalhador exposto mas também sua segurança e integridade física, avaliando seus
riscos, definindo medidas de controle e mitigação e permitindo á instituição definir as
prioridades de implantação das medidas de controle e metas a serem alcançadas,
propondo ainda a aplicação do conceito de PDCA para avaliação de riscos residuais e
subsidiando as tomadas de decisões da alta direção na implantação de novas medidas de
controle e metas de redução de riscos.
O PGR é parte integrante de um amplo conjunto de medidas de melhoria das
condições de trabalho no âmbito da instituição, que visa prioritariamente a identificação de
situações que possam comprometer a saúde e integridade física da população trabalho
permitindo que ações de melhoria sejam adotadas para sua eliminação, garantindo assim
ao trabalhador um ambiente de trabalho seguro e saudável, com baixo ou nenhum risco à
sua saúde, segurança e integridade física.
1. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA CONTRATANTE
JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA
Endereço: RUA IRINEU MOLICA, 220, VITÓRIA VALE II, PINDAMONHANGABA - CEP 12.414-375
C.N.P.J.: 04.312.892/0001-17 Grau de Risco: 3
Número de funcionários: 30 CNAE: 43.21-5-00

Homens: 28
Mulheres: 02
Atividade Principal: Instalações
Eletromecânicas
2. CONTRATADA
SHARKS - TEAM ASSESSORIA TÉCNICA
Responsabilidade pela Revisão do PGR: Fábio Ferreira da Silva – Engenheiro de

Segurança do Trabalho CREA /SP 50618066651
Responsabilidade pela Implementação do PGR: JOSÉ ARAUJO DE LIMA
Data visita técnica: 29/05/2023

3. OBJETIVO
O presente programa de gerenciamento de riscos ocupacionais tem como objetivo

prevenir a integridade física, saúde e segurança dos trabalhadores do estabelecimento,
bem como, a proteção ao meio ambiente e de seus recursos naturais, através do
reconhecimento dos riscos ambientais, determinação de plano de ação e medidas de
controle e mitigação de riscos, bem como, informar e conscientizar os trabalhado res do
local quanto aos riscos à sua saúde e integridade física e principalmente quanto aos
procedimentos e técnicas que devem ser cumpridos para e prevenção de acidentes do
trabalho e doenças ocupacionais.
4. DOCUMENTOS E ASPECTOS BÁSICOS DO PGR
✓ Programa descritivo, abrangendo os critérios, procedimentos e definições adotados

para o desenvolvimento de cada etapa do programa e definindo as responsabilidades dos
envolvidos em cada etapa do presente PGR, registrando a evolução do gerenciamento de
riscos ocupacionais.
✓ Inventário de riscos, identificando os perigos oriundos do processo ope racional da
empresa, avaliando e classificando o nível de risco para cada perigo identificado, levando
em consideração as medidas de controle existentes, sua eficácia e riscos residuais a serem
trabalhados.
✓ Plano de ação, definindo ações de curto, médio e longo prazo para miti gação dos riscos
residuais e a melhoria contínua das condições de segurança no ambiente de trabalho.
5. ESCOPO DA ATIVIDADE PRINCIPAL E PROCESSOS OPERACIONAIS
A JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA tem como principal atividade serviços

elétricos, mecânicos e caldeiraria média.
6. BASE LEGAL / REFERÊNCIAS
Portaria Mtb nº 3.214 de 08 de junho de 1978 e as NR´s pertinentes ao ramo de serviços.
Portaria MTE/ SSST nº 25 de 29 de dezembro de 1994NBR ISO

45001:2018 ISO IEC 31010:2009
TLVs® and BEIs®, American Conference of Governmental Industrial Hygienists
(ACGIH®):2021
NHO 01 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação da exposição

ocupacional ao ruído, FUNDACENTRO:2001.
NHO 08 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: Coleta de material

particulado sólido supensos no ar de ambiente de trabalho, FUNDACENTRO:2009.
NHO 10 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação de exposição

ocupacional a vibração de mãos e braços, FUNDACENTRO:2013.
NHO 11 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação dos níveis de

iluminamento em ambientes internos de trabalho, FUNDACENTRO:2018.
7. DEFINIÇÕES
7.1. PERIGO
Fonte com o potencial de causar lesões ou agravos à saúde. Elemento que

isoladamente ou em combinação com outros tem o potencial intrínseco de dar origem a
lesões ou agravos à saúde.
7.2. RISCO
Combinação da probabilidade (P) de ocorrer lesão ou agravo à saúde causados por

um evento perigoso, exposição a agente nocivo ou exigência da atividade de tra balho e da
consequência (C) dessa lesão ou agravo à saúde.
7.3. PERIGOS AMBIENTAIS
São aqueles proporcionados pelos agentes físicos, químicos, biológicos, ergo-

nômicos/ psicossociais e mecânicos/ acidentes, que presentes no ambiente de traba lho,
os quais em razão de sua natureza, intensidade ou concentração, tempo e frequência de
exposição podem causar danos à saúde ou integridade física do trabalhador exposto.
7.4. AGENTES FÍSICOS
Conforme estabelecido no Anexo I da NR-1 da Portaria Mtb nº3.214 de 08 de Junho

de 1978 com última redação dada pela Portaria SEPRT nº 6.730 de 09 de Março de 2020,
consideram-se agentes físicos qualquer forma de energia que, em função de sua natureza,
intensidade e exposição, é capaz de causar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
Exemplos: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações
ionizantes, radiações não ionizantes.
7.5. AGENTES QUÍMICOS
Conforme item 9.1.5.2 da NR-9 da Portaria 3.214/78, consideram-se agentes

químicos as substâncias, compostos ou produtos que possam penetrar no organismo pela
via respiratória, nas formas de poeira, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores, ou que,
pela natureza da atividade e exposição, possam ter contato ou ser absorvidos pelo
organismo através da pele ou por ingestão. Para fim de enquadramento de aposentadoria
especial serão considerados os agentes químicos constantes no Anexo IV do Regulamento
da Previdência Social e seus respectivos Limites de Tolerância constantes no Anexo 11,
Anexo 12, Anexo 13 e Anexo 13A da NR-15 da Portaria 3.214/78.
7.6. AGENTES BIOLÓGICOS
Conforme estabelecido no Anexo I da NR-1 da Portaria Mtb nº 3.214 de 08 de Junho

de 1978 com última redação dada pela Portaria SEPRT nº 6.730 de 09 de Março de 2020,
consideram-se agentes biológicos microorganismos, parasitas ou materiais originados de
organismos que, em função de sua natureza e do tipo de exposição, são capazes de
acarretar lesão ou agravo à saúde do trabalhador. Exemplos: bactéria, bacillus anthracis,
vírus linfotrópico da célula T humana, príon agente de doença de Creutzfeldt-Jakob, fungo
coccidioides immitis.
7.7. RISCO DE ACIDENTE
São considerados riscos de acidentes, as diversas condições e situações existentes

no ambiente de trabalho e ou gerados pela execução das atividades, que podem ocasionar
condições adversas trazendo riscos a integridade física do trabalhador. São considerados
riscos de acidentes conforme Portaria nº 25 de 29/12/1994: arranjo físico inadequado,
máquinas e equipamentos sem proteção, ferramentas inadequadas ou defeituosas,
iluminação inadequada, eletricidade, probabilidade de incêndio ou explosão,
armazenamento inadequado, animais peçonhentos, bem como outras situações de risco
que poderão contribuir para à ocorrência de acidentes.
7.8. DOENÇAS OCUPACIONAIS
Doença decorrente de exposição contínua ou intermitente a riscos ocupacionais ou

de exigência execução de movimento capaz de provocar lesão imediata, comprometimento
ou redução de funções sensoriais e ou motoras do trabalhador.
7.9. EPI EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL
Considera-se equipamento de proteção individual (EPI), todo o dispositivo,

equipamento ou produto, de uso individual portado pelo colaborador, utilizado para
proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a sua segurança, saúde e/ou integridade física.
7.10. EPC EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO COLETIVA
Considera-se equipamento de proteção coletiva, todo e qualquer dispositivo

utilizado a fim de eliminar, controlar ou reduzir a presença de agentes agressivos no
ambiente de trabalho, visando a preservação da saúde e integridade física dos
colaboradores.
7.11. GSE – GRUPO SIMILAR DE EXPOSIÇÃO
Corresponde a um grupo de colaboradores que estão submetidos a ex posição

semelhante a um ou mais agentes nocivos, de forma que o resultado fornecido pela
avaliação da exposição de qualquer trabalhador do grupo seja representativo da exposição
do restante dos trabalhadores no mesmo grupo homogêneo de exposição.
Na sua forma concepcional mais pura um GSE corresponde a um grupo de
trabalhadores sujeito a condições em que ocorram idênticas probabilidades de exposição
a um determinado agente.
A homogeneidade resulta do fato da distribuição de probabilidade de ex posição
poder ser considerada a mesma para todos os membros do grupo. Isso não implica em
concluir que todos eles necessitem sofrer idênticas exposições num mesmo dia. Como
decorrência da aplicação dos fundamentos em que se baseia a estatística, como ciência,
um pequeno número de amostras selecionadas randomicamente, ou seja, aleatoriamente,
pode ser utilizado para deter minar as distribuições de exposição dentro de um GSE. A
definição de um GSE considera os seguintes parâmetros:
✓ Atividade executada pelos colaboradores;
✓ Posto de trabalho;
✓ Similaridade na exposição a agentes de risco.
7.12. AVALIAÇÃO QUALITATIVA
A avaliação qualitativa constitui-se em avaliação do local do trabalho, das atividades

e do processo através de inspeção para identificação e reconhecimento de possível
exposição dos colaboradores a agentes físico, químico e ou biológicos, estimativa do
tempo de exposição aos agentes e as medidas de controle de risco já existentes, bem
como, a definição dos agentes de risco passiveis de quantificação.
Na análise qualitativa também são definidos os GSE´s.
7.13. AVALIAÇÃO QUANTITATIVA
A avaliação quantitativa visa avaliar a intensidade ou concentração no ambiente de

trabalho, dos agentes de risco passíveis de quantificação e com limite de tolerância na NR-
15 ou ACGIH®. A análise quantitativa dos riscos deverá ser realizada sempre que
necessário para:
➢ Comprovar o controle da exposição ou a inexistência dos riscos identificados na etapa de
reconhecimento;
➢ Dimensionar a exposição dos trabalhadores;

➢ Subsidiar o equacionamento das medidas de controle.
8. PROCEDIMENTOS E METODOLOGIAS APLICADAS
As metodologias aplicadas para o desenvolvimento deste programa de geren-

ciamento de risco seguem as diretrizes definidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego e
FUNDACENTRO, sendo complementadas pelas diretrizes da ACGIH® e ISO 45001:2018.

Os procedimentos e metodologias que utilizados nesse programa de
gerenciamento de riscos para qualificação e quantificação dos agentes agressivos, estão
fundamentados em preceitos técnicos preconizados pela Portaria 3.214/78 do Ministério
do Trabalho, em especial mas não se limitando a NR-6, NR-9, NR-15 e seus anexos,bem
como, a American Conference of Governmental Industrial Hygienists (ACGIH®), as normas

da ABNT (NBR) em especial a ISO 45001:2018, e as normas de higiene ocupacional (NHO)
da FUNDACENTRO.
8.1. METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO QUALITATIVA DOS RISCOS AMBIENTAIS
A análise qualitativa e quantitativa dos riscos é realizada por profissional

devidamente qualificado, sendo observando as seguintes etapas:
➢ Inspeção do local de trabalho;
➢ Entrevista com os gestores e colaboradores;
➢ Levantamento e análise das etapas e processos de trabalho;
➢ Levantamento e estudo das máquinas, ferramentas e equipamentos utilizados;
➢ Levantamento de possíveis agentes de riscos físicos existentes no ambiente
ou gerados pelo processo de trabalho;
➢ Levantamento dos possíveis agentes de risco químico envolvidos no processo;
➢ Levantamento de possíveis fontes de agentes de risco biológicos;
➢ Levantamento de possíveis condições e situações de trabalho passíveis de
ocasionar acidente com ou sem vítima;
➢ Levantamento de possíveis condições e situações ergonômicas do trabalho
passíveis de comprometer a saúde do trabalhador;
➢ Determinação do tempo médio de exposição ao agente de risco encontrado;
➢ Definição dos grupos homogêneos de exposição (GHE);
➢ Definição de tipo de exposição conforme Tabela 2 do item 10 desse PGR;
➢ Estudo, dentro das literaturas técnicas atualmente disponíveis, dos possíveis
danos à saúde que cada risco encontrado poderá representar à saúde do colaborador;
➢ Classificação do efeito a saúde conforme Tabela 1 do item 10 desse PGR;
➢ Graduação da classe do risco conforme Tabela 3 do item 10 desse PGR. As

informações obtidas durante a etapa de reconhecimento e avaliação dos agentes nocivos,
estão registrados no item 10 Inventário de riscos desse PGR em planilhas especificas
datadas e assinadas pelo responsável técnico pela avaliação.
8.2. METODOLOGIA DE AVALIAÇÕES QUANTITATIVAS DOS RISCOS
Os agentes de risco reconhecidos na etapa anterior e passíveis de avaliação

quantitativa, serão mensurados seguindo as metodologias da FUNDACENTRO específica
para cada tipo de agente encontrado. Na ausência de literatura técnica e metodologia
nacional para quantificação do agente encontrado será utilizada metodologias
internacionais em especial as definidas pelo National Institute Occupational Safety and
Health (NIOSH) do U.S. Department of Health and Human Services e Ocupational Safety
and Health Administration (OSHA) do United States Department of Labor.
8.2.1. RISCOS FÍSICOS
8.2.1.1 RUÍDO
Caso seja detectada exposição ocupacional a ruídos contínuos, intermitentes ou de

impacto, estes serão quantificados em decibel (dB), com instrumento para medição de nível
de pressão sonora (Decibelímetro e/ ou Dosímetro), utilizando-se da metodologia definida
pela Norma da FUNDACENTRO, NHO-01 de 2001.
8.2.1.2 CALOR
Caso seja detectada exposição ocupacional ao calor, a avaliação quantitativa será

realizada através do Índice de Bulbo Úmido e Termômetro de Globo (IBUTG), conforme
determina o Anexo 03 da NR – 15 da Portaria 3.214/78, e metodologia definida pela norma
da FUNDACENTRO, NHO – 06 de 2017.
8.2.1.3 RADIAÇÃO IONIZANTE
Caso seja detectada exposição ocupacional a Radiação Ionizante, a avaliação

quantitativa será realizada conforme a norma da FUNDACENTRO, NHO-05 de 2001.
8.2.1.4 EQUIPAMENTOS UTILIZADOS NAS MEDIÇÕES DOS AGENTES FÍSICOS
➢ Á Mensurar, conforme plano de ação.
8.2.2 RISCOS QUÍMICOS
Detectados agentes químicos constantes dos Anexos 11, 12 e 13 da NR-15 da

Portaria 3.214/78, este será quantificado em PPM ou mg/m3, conforme determina a
referida Portaria, para os agentes químicos não constantes nos referidos Anexos da NR-
15, será adotada a relação de agentes químicos disponibilizada pela American Conference
of Governmental Industrial Hygienists (ACGIH®), para os quais serão adotadas as

metodologias de coleta e análise definidas pela FUNDACENTRO, NIOSH e OSHA
obedecendo essa mesma ordem de hierárquica.
8.2.2.1 AVALIAÇÃO QUANTITATIVA PARA MATERIAL PARTICULADO SÓLIDO

SUSPENSO NO AR
Sendo detectada exposição ocupacional a material particulado sólido suspenso no

ar, a avaliação será realizada por meio de aspiração contínua, com bomba de vazão
regulável, utilizando-se da metodologia defina pela norma da Fundacentro NHO 08 de
2009.
8.2.2.2 AVALIAÇÃO QUANTITATIVA PARA AGENTES QUÍMICOS
Caso seja detectada a exposição ocupacional aos agentes químicos, a avaliação

será realizada por meio de aspiração contínua, com bomba de vazão regulável, utilizando-
se da metodologia definida pela NR-15 da Portaria 3.214/78 e, metodologias definidas pela
FUNDACENTRO, NIOSH e OSHA, específica para o produto coletado.
8.2.2.3 CALIBRAÇÃO DE BOMBA DE AMOSTRAGEM DE AR DEFLUXO CONSTANTE

A mensurar.
8.2.2.4 EQUIPAMENTOS UTILIZADOS NAS MEDIÇÕES DOS AGENTES QUÍMICOS

A mensurar.
8.2.2.5 AMOSTRADORES
A mensurar.
8.2.3 RISCOS BIOLÓGICOS
Os agentes biológicos detectados durante a avaliação do ambiente e que se

enquadrem no Anexo 14 da NR-15 serão avaliados qualitativamente, tendo como premissa
de avaliação o tipo de contato, meio de propagação e contágio do agente biológico, formas
de exposição do trabalhador ao agente de risco e o tempo de exposiçãoao agente.
8.2.4 RISCOS DE MECÂNICO/ DE ACIDENTES
Toda e qualquer condição de trabalho, máquina, instalação ou equipamento que,

devido as suas características construtivas, movimentos perigosos, proteções, manuseio
ou forma de trabalho, venham a representar risco lesão ao trabalhador. Sua avaliação
consiste em uma análise qualitativa, tendo como principais premissas a probabilidade de
sua ocorrência, as consequências individuais e coletivas a população trabalhadora local
e as medidas de controle já implantadas para mitigação de sua ocorrência.
8.2.5 RISCOS ERGONÔMICOS/ PSICOSSOCIAIS
Toda e qualquer condição de trabalho, máquina, instalação ou equipamento que,

devido as suas características construtivas ou exigências biomecânicas e/ou psicológicas
que possam causar perturbação funcional, perda ou redução da capacidade laboral. Sua
avaliação consiste em uma análise qualitativa, tendo como principais premissas a
probabilidade de sua ocorrência, as consequências individuais e coletivas a população
trabalhadora local e as medidas de controle já implantadas para mitigação de sua
ocorrência.
9. CLASSIFICAÇÃO DOS RISCOS
Conforme sugerido pela American Industrial Hygiene Association (AIHA), a

classificação dos riscos ocupacionais reconhecidos na etapa de avaliação qualitativa,será
baseada em um modelo de escala de cores e referência cruzada que tomará como
diretrizes as possíveis consequências à saúde e integridade física dos trabalhadores
exposto e, a probabilidade de ocorrência e exposição ao risco, a combinação das
referências estará representada por um código numérico na tabela de classificação dos
riscos.
O código de risco a que se refere o parágrafo anterior, é obtido através do produto

da multiplicação dos valores atribuídos na Tabela 1 – Classificação das consequências,
pelos valores atribuídos na Tabela 2 – Classificação da probabilidade.
A classificação dos riscos está dividida em cinco categorias representadas por
cores (Tabela 3), onde os riscos são classificados como:
Insignificante (azul) – perigo não representa risco à saúde ou integridade física do
trabalhador exposto, não sendo necessária a adoção de medidas de eliminação do perigo
e controle dos riscos.
Aceitável (cor verde) – perigo não expõe a riscos passíveis de provocar lesão imediata ou
alteração funcional na maioria da população trabalhadora exposta, devendo ser mantida
no mínimo as condições de exposição existentes.
Moderado (cor amarela) – perigo expõe a riscos passíveis de provocar lesão imediata ou
alteração funcional temporária e reversível à população trabalhadora exposta, não
causando danos permanentes à saúde ou integridade física da população trabalhadora
exposta, devendo ser adotadas medidas para eliminação ou controle dos riscos.
Alto (cor vermelha) – perigo expõe a riscos passíveis de provocar lesão imediata ou
alteração funcional permanente e irreversível à população trabalhadora exposta, não
sendo permitido a exposição do trabalhador ao perigo sem que sejam adotadas as medidas
de controle de exposição aos seus riscos.
Inaceitável (roxo) – perigo expõe a população trabalhadora à risco de morte, não sendo
permitido a execução da atividade geradora do perigo sem que medidas de segurança
sejam adotadas para eliminação ou no mínimo o controle dos riscos a níveis aceitáveis.
Tabela 1 – Classificação das consequências:
Valor Consequência Observação

Atribuído
0 Nenhuma Nenhuma lesão ou efeito à saúde ou integri-dade física
do trabalhador.
1 Leve Pode prejudicar a integridade física e/ou a saúde,
provocando lesão que implique em incapacidade
temporária por período igual ou
inferior a 15 (quinze) dias.
2 Significativa Pode prejudicar a integridade física e/ou asaúde,

provocando lesão que implique em in-
capacidade temporária por período superior à 15
(quinze) dias.
3 Severa Pode prejudicar a integridade física e/ou a
saúde, provocando doença ocupacional, lesão imediata
ou sequela permanentes.
4 Catastrófica Pode causar incapacidade laboral perma-nente ou
morte do trabalhador.
Tabela 2 – Classificação da exposição ocupacional:
Tipo de
Código Tempo de exposição
exposição
1 Rara Uma consequência não é esperada, ocorrência
extraordinária, não é comum sua ocorrência.
Medidas de prevenção adequadas e com garantia de
continuidade desta situação.
2 Remota Uma consequência é pouco provável que aconteça,
quase improvável.
Medidas de prevenção adequadas, mas com
pequenos desvios. Ainda que em funcionamento, não
há garantias de que sejam mantidas sempre ou a longo
prazo.
3 Possível Uma consequência talvez aconteça, com possibilidade
de que se efetive, concebível.
Medidas de prevenção apresentam desvios ou
problemas significativos. Não há garantias de que as
medidas sejam mantidas.
4 Provável Uma consequência é esperada, com grande
probabilidade de que aconteça ou se realize.
Medida de prevenção adotada é inadequada ou ineficaz.
5 Certa Uma consequência é esperada, com probabilidade
certa de que aconteça ou se realize.
Medidas de prevenção inexistentes.
Tabela 3 Classificação do risco
Certa(5) 0 5 10 15 20
Probabilidade
Provável(4) 0 4 8 12 16
Possível(3) 0 3 6 9 12
Remota(2) 0 2 4 6 8
Rara(1)
0 1 2 3 4
Nenhuma Leve Significativa Severa Catastrófica
(0) (1) (2) (3) (4)
Consequência
Legenda
Risco
Insignificante
Risco Risco Risco Risco
Aceitável Moderado Alto Inaceitável
Quadro 1- Classificação da exposição ocupacional:
Tipo de
Tempo de exposição
exposição
Eventual Exposição ou evento acidental, imprevisto, fortuito que pode ou não
ocorrer.
Esporádica Exposição ao risco ocorre durante curtos períodos de tempo,

período inferior a 15 minutos de exposição, e com intervalo entre
exposições longos superiores a 30 dias.
Ocasional/ In- Exposição ao risco ocorre de forma não programada, várias vezes
termitente ao dia, com a somatória do tempo de exposição diário ao risco su-
perior a 15 minutos e inferior a 6h40 e, o intervalo entre as
exposições diária é superior a 7 dias.
Ocasional/ Exposição ao risco ocorre de forma não programada e durante toda
Permanente a jornada diária de trabalho do colaborador e, o intervalo entre ex-
posições é superior a 7 dias.
Habitual/ Trabalhador exposto ao risco diária, semanal ou mensalmente de
Intermitente forma programada, ocorrendo a exposição em períodos curtos de
tempo e várias vezes ao dia, sendo que a somatória dos tempos de
exposição diária é superior a 15 minutos e inferior a 6h40.
Habitual/ Per- Trabalhador exposto ao risco diariamente e durante a sua jornada
manente diária de trabalho completa.
10. MEDIDAS DE CONTROLE DE RISCO
Medida de controle dos riscos é toda ação adotada com o objetivo de eliminar,
reduzir ou controlar o risco em sua fonte de geração visando prioritariamente a segu rança
e saúde da população trabalhadora exposta. As medidas de controle de riscos devem
observar a seguinte ordem de implantação.
➢ Medidas de eliminação dos fatores de risco;

➢ Medidas de minimização e controle dos fatores de risco com a adoção de medidas de
proteção coletiva;
➢ Medidas de minimização e controle dos fatores de risco com a adoção de medidas
administrativas ou de organização do trabalho;
➢ Adoção de medidas de proteção individual (EPI’s).
➢ Quando comprovado pelo empregador ou instituição a inviabilidade técnica da adoção
de medidas de proteção coletiva ou quando estas não forem suficientes ou
encontrarem-se em fase de estudo, planejamento ou implantação, ou ainda em caráter
complementar ou emergencial, deverão ser adotadas as medidas de controle previstas
nas alíneas “iii” e “iv” do parágrafo anterior.
➢ O plano de ação para implantação de medidas de controle dos riscos deverá priorizar o
perigo que represente maior risco ao trabalhador de acordo com a classificação de
riscos do (item 8) desse PGR, observada a ordem de prioridade de implantação
estabelecida no Quadro 2 abaixo.
Quadro 2
Ordem de Classificação do Prioridade da ação

Priorização risco corretiva
1º Inaceitável Urgente
2º Alto Alta
3º Moderado Média
4º Aceitável Baixa
5º Insignificante Não aplicável
11. LEVANTAMENTO PRELIMINAR DE PERIGOS
PROGRAMA DE GERENCIAMENTO DE RISCOS | INVENTÁRIO DE RISCOS 2023/
2025
Empresa CNPJ Cidade/ UF
JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA 04.312.892/0001-17 Pindamonhangaba/SP
QTD.
SETOR DE FUNÇÃO EMPREG. JORNADA SERVIÇOS
TRABALHO (CARGO) DE REALIZADOS
(POSTOS DE TRABALHO (DESCRIÇÃO DAS
TRABALHO) ATIVIDADES)
GSE 01- Administrativo* Analista Administrativo (I, II e III) 01 9h00/dia Coletar e analisar informações. Elaborar análises e relatórios de desempenho, performance. Realizar estudos e previsões para definir as
melhores estratégias e práticas. Controlar fluxos de trabalho com o objetivo de aprimorá-los.
Assistente de Planejamento (I, II e III) 01 Executar serviços de apoio nas áreas de planejamento, suprimentos e logística de manutenção. Atender fornecedores e clientes, fornecendo
e recebendo informações sobre produtos e serviços. Tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente
aos mesmos. Trabalhar seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.
*Os cargos/funções bem como o Coletar e analisar informações. Elaborar análises e relatórios de desempenho, performance. Realizar estudos e previsões para definir as
Assistente de RH (I, II e III) 01
número de empregados pode sofrer melhores estratégias e práticas. Controlar fluxos de trabalho com o objetivo de aprimorá-los.
alteração em função da alocação de
Assistente da Qualidade (I, II e III) 00 Suportar e assistir o planejamento, execução e análise dos resultados da garantia da qualidade, assegurando que os produtos de trabalho e
mão de obra em empresas clientes
a execução dos processos de trabalho estejam em conformidade com o Plano de Garantia da Qualidade, além de fornecer apoio para a
equipe e gerência sobre esses processos de trabalho. Também é responsável pela disseminação e melhoria contínua da Política de
Qualidade da empresa.
Auxiliar Administrativo (I, II e III) 01 Realizar atividades administrativas, controlar o agendamento de reuniões, realizar contatos telefônicos com os clientes, emitir propostas
comerciais e controlar correspondência.
Auxiliar de Projetos (I, II e III) 01 Auxiliam arquitetos e engenheiros no desenvolvimento de projetos de construção civil e arquitetura, apoiam a coordenação de equipes,
auxiliam a engenharia na coordenação de projetos, pequisam novas tecnologias de produtos e processos, projetam obras de pequeno porte
coletando dados, elaborando e desenvolvendo projetos, dimensionando estruturas e instalações, especificando materiais, detalhando
projetos executivos e atualizando projetos conforme obras. Detalham projetos de grande porte.
Coordenador Administrativo (I, II e III) 01 Coordenador administrativo é responsável por gerenciar as operações de uma empresa ou organização. Eles supervisionam as operações
diárias, ajudam a gerenciar o orçamento e supervisionam o pessoal.
Supervisor Administrativo(I, II e III) 01 Responsável por gerenciar as operações de uma empresa ou organização. Eles supervisionam as operações diárias, ajudam a gerenciar o
orçamento e supervisionam o pessoal.
Coordenador de Recursos Humanos (I, II e III) 01 Coordenar e supervisionar a gestão de pessoal e de terceiros, abrangendo a preparação da Folha de Pagamento, processamento de férias,
rescisões, gestão de contratação de novos funcionários. Garantir recolhimentos dos encargos trabalhistas, bem como atividades
operacionais relacionados a recrutamento e seleção, treinamento, benefícios e segurança no trabalho.
Supervisor de Recursos Humanos 01 supervisionar a gestão de pessoal e de terceiros, abrangendo a preparação da Folha de Pagamento, processamento de férias, rescisões,
gestão de contratação de novos funcionários. Garantir recolhimentos dos encargos trabalhistas, bem como atividades operacionais
(I, II e III) relacionados a recrutamento e seleção, treinamento, benefícios e segurança no trabalho.
Estagiário administrativo e ou RH 01 Auxiliar nas atividades administrativas sob apadrinhamento do Auxiliar Administrativo.
Orçamentista (I, II e III) 01 Elaboram orçamentos. Realizam follw up com cliente. Planejam e solucionam pendências.
PROFISSIONAL RESPONSÁVEL Legenda Nota:

Fábio Ferreira da Silva – Enhengeiro (N/A) Não aplicável
de Segurança do Trabalho – CREA/SP Tipo de risco:
50618066651 (F) Físico (Q) Químico (B) Biológico
(E) Ergonômico (A) Acidente
Probabilidade: (3) Possível (4)
(1) Rara (2) Remota Provável (5) Certa
Consequência:
(0) Nenhuma (1) Leve (2) Significativa (3)Severa (4) Catastrófica
FONTE GERADORA MEIOS DE PROPAGAÇÃO POSSÍVEIS MEDIDAS CLASSIFICAÇÃO DO
PROBABILIDADE
CONSEQUÊNCIA
CÓD. AGENTE DO RISCO TIPO DE
ESOCIAL EXPOSIÇÃO DANOSÀ SAÚDE PREVENTIVAS RISCO
(FATOR DE RISCO) EXISTENTES
TIPO DE
RISCO
RISCO
Q 09.01.001 N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
F 02.01.001 N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
B 09.01.001 N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
E N/A Postura sentada por longos Habitual/ Atividades administrativas Contato direto. Dor muscular, alteração Pausas regulares para 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
períodos. Intermitente vascular, lombalgias. as mesmas condições de
movimentação. trabalho/ exposição existentes.
A N/A Queda de mesmo nível Eventual Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de calçado 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
trabalho luxação, fratura baixo sem salto. as mesmas condições de
trabalho/ exposição existentes.
QTD.
SETOR DE TRABALHO FUNÇÃO EMPREG. JORNADA DE SERVIÇOS REALIZADOS
(POSTOS DE (CARGO) TRABALHO (DESCRIÇÃO DAS
GSE 02 – Operacional/Coordenação* Coordenador de Manutenção (I, II e III) 04 9h00/dia Coordenar e assegurar o cumprimento das metas de produção e manutenção, dentro dos padrões de qualidade, quantidade, custos e prazo
estabelecidos pela empresa e atendimento a cliente.
*Os cargos/funções bem como o número de Planejador de Manutenção (I, II e III) 06 Planejadores são responsáveis por coordenar uma ampla variedade de eventos e compromissos para um departamento ou membros
individuais da equipe. Sua função inclui o gerenciamento de calendários e a sincronização de agendas para organizar reuniões e
empregados pode sofrer alteração em compromissos
função da alocação de mão de obra em Técnico de Segurança do Trabalho 06 Percorrer os setores produtivos, realizar inspeções com objetivos voltados a detectar condições inseguras do ambiente de trabalho bem como
empresas clientes propor medidas de eliminação, redução e controle do risco; observar o comportamento dos empregados em relação ao cumprimento das
normas de segurança; realizar análise de risco por atividade; definir equipamentos de Proteção individual e/ou coletiva.
50618066651 (G) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO
CÓD. TIPO DE FONTE GERADORA MEIOS DE PROPAGAÇÃO POSSÍVEIS MEDIDAS

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
ESOCIAL EXPOSIÇÃO DANOSÀ SAÚDE PREVENTIVAS CLASSIFICAÇÃO DO
(FATOR DE RISCO) EXISTENTES RISCO
CIA
DE
Q N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
F 01.01.002 Ruído Contínuo Habitual/ Máquinas e equipamentos em Aéreo Irritação, stress, zumbido, perda Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente operação na área produtiva auditiva induzida por ruído guarda e conservação de as mesmas condições de
equipamento de proteção trabalho/ exposição existentes.
Individual
Protetor tipo Concha ou Plug de
inserção;
Monitoramento da saúde
B N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
E N/A Movimentos repetitivos, má Habitual/ Digitação, mobiliário Contato direto Dor; Desconforto; Diminuição de Pausas regulares para 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
postura Intermitente movimentação as mesmas condições de
produtividade; Diminuição de
trabalho/ exposição
qualidade de vida
existentes.
A N/A Queda de mesmo nível Eventual Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
trabalho luxação, fratura as mesmas condições de
calçados fechados trabalho/ exposição existentes.
N/A Queda de diferença de nível Eventual/ Serviços em clientes Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Treinamento quanto ao uso, 3 2 6 Moderado – monitorar
maior que dois metros Intermitente luxação, fratura condições de trabalho/
guarda e conservação de exposição existentes.
equipamento cinto de segurança
tipo paraquedista, talabarte de
segurança, treinamento de
segurança para trabalho em
altura (NR 35), aptidão para
exercicio de trabalho em altura,
monitoramento da saúde do
trabalhador
QTD.
GSE 03 – Operacional/Elétrica Eletricista Montador (I, II e III) 01 9h00/dia Executar limpeza em geral e auxiliar os trabalhos de montagem e desmontagem; realizar os serviços conforme ordem de compra expedido pela
Novelis; executar suas atividades com base nas instruções/procedimentos de segurança (ordem de serviços e PT) exigidos pelo SESMT da
contratante; Pode operar veículos industriais.
Encarregado de Elétrica (I, II e III) 01 Coordenar e executar trabalhos de instalações em máquinas e equipamentos em geral. Pode operar veículos industriais.
Líder de Montagem Elétrica (I, II e III) 01 Faz ajustes, monta regula painéis elétricos e eletrônicos em máquinas e equipamentos. Interpreta desenhos, esboços, especificações e outras
informações. Executa o encaixe das peças e montagem das mesmas, instala e conecta fios elétricos no conjunto, faz testes no equipamento,
reparar os defeitos e desmontar peças.
Meio Oficial Elétrica (I, II e III) 01 Realizar os serviços conforme ordem de compra expedido pela contratante; executar suas atividades com base nas instruções/procedimentos
de segurança (ordem de serviços e PT) exigidos pelo SESMT da contratante. Pode operar veículos industriais.
Engenheiro Eletricista e Supervisor Elétrico Coordenar e executar trabalhos de instalações em máquinas e equipamentos em geral. Pode operar veículos industriais.
(I, II e III)
50618066651 (H) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
CIA
DE
Q N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
Individual Protetor tipo Concha
ou Plug de inserção;
B N/A N/A N/A N/A N/A N/A --- --- --- N/A
E N/A Movimentos repetitivos, má Habitual/ Manejo de peças e Contato direto Dor; Desconforto; Diminuição de Pausas regulares para 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
postura e esforço físico Intermitente equipamentos movimentação; exames as mesmas condições de
médicos ocupacionais para trabalho/ exposição
qualidade de vida; Estresse físico
monitoramento da saúde do existentes.
e fadiga
trabalhador.
A N/A Queda de mesmo nível Eventual Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
calçados fechados trabalho/ exposição existentes.
N/A Condições ou procedimentos Habitual/ Fios e cabos energizados Contato direto Espasmos e contraçõe s Treinamento quanto ao uso, 3 2 6 Moderado – monitorar
que possam provocar contato Intermitente musculares,parada cardíaca e/ou guarda e conservação de condições de trabalho/
com eletricidade respiratória, lesões no sistema exposição existentes.
nervoso central, necrose, equipamento de proteção
queimaduras e morte. adequado para trabalho com
eletricidade, treinamento
segurança em instalações
elétricas (NR 10),
trabalhador
Queda de diferença de nível Eventual Reparo/Instalação Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Treinamento quanto ao uso, 3 2 5 Moderado – monitorar
N/A maior que dois metros luxação, fratura guarda e conservação de condições de trabalho/
exposição existentes.
trabalhador
N/A Espaço confinado Eventula/ Atividades em ambientes Contato direto Intoxicação, perda de consciência, Treinamento e capacitação 4 1 4 Moderado – ações de controle e
Intermitente classificados de acordo com a asfixia, morte NR33, insuflação de ar forcado, medidas de melhoria para
NR-33 em clientes avaliação de espaço confinado e controle e redução dos riscos
liberação de trabalho por PTE devem ser implantadas.
QTD.
GSE 04 – Operacional/Manutenção Ajudante Geral (I, II e III) 02 9h00/dia Auxiliar na realização de manutenção corretiva e preventiva nos equipamentos tais como: máquinas operatrizes; realizar os serviços conforme
ordem de compra expedido pela Tenaris; executar suas atividades com base nas instruções/procedimentos de segurança (ordem de serviços e
PT) exigidos pelo HSE da contratante.
Mecânico Automotivo (I, II e III) 01 Elaborar planos de manutenção; realizar manutenções de motores, sistemas e partes de veículos automotores; substituir peças, repara e testar
desempenho de componentes e sistemas de veículos; trabalhar em conformidade com normas e procedimentos técnicos, de qualidade, de
segurança e de preservação do meio ambiente. Pode operar veículos industriais.
Mecânico de Manutenção (I, II e III) 02 Realizar manutenção em componentes, equipamentos e máquinas industriais; planejar atividades de manutenção; avaliar condições de
funcionamento e desempenho de componentes de máquinas e equipamentos; lubrificar máquinas, componentes e ferramentas. documentar
informações técnicas; realizar ações de qualidade e preservação ambiental e trabalhar de acordo com normas de segurança.
Mecânico Especializado (I, II e III) 01 Auxiliar na manutenção mecânica de máquinas, equipamentos e dispositivos, diagnostica estado de conservação e funcionamento e realiza
troca, ajuste, reparo e testes das peças. Pode operar veículos industriais.
Meio Oficial Mecânico (I, II e III) 01 Auxilia a Realizar manutenção em componentes, equipamentos e máquinas industriais; planejar atividades de manutenção; avaliar condições
de funcionamento e desempenho de componentes de máquinas e equipamentos; lubrificar máquinas, componentes e ferramentas. documentar
informações técnicas; realizar ações de qualidade e preservação ambiental e trabalhar de acordo com normas de segurança.
Líder de Montagem Mecânica (I, II e III) 01 Coordenar e executar trabalhos de instalações em máquinas e equipamentos em geral. Pode operar veículos industriais.
Torneiro Mecânico (I, II e III) 01 Preparar, regular e operar máquinas-ferramenta que usinar peças de metal e compósitos, controlar os parâmetros e a qualidade das peças
usinadas aplicando procedimentos de segurança às tarefas realizadas. Interpretar processo de fabricação; realizar manutenção de primeiro
nível; regular máquina.
50618066651 (I) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
CIA
DE
Q 05.01.001 Poeira Metalica (Fe) Habitual/ Serviços de corte e lixamento de Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador tipo peça semifacial 2 2 4 Moderado – ações de controle
Intermitente peças metálicas alterações no trato respiratório filtrante PFF2, óculos de e medidas de melhoria para
segurança com proteção lateral. controle e redução dos riscos
inferior e superior devem ser implantada
05.01.001 Fumo Metalico De Ferro (Fe) Habitual/ Processo de corte a maçarico e Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador tipo peça semifacial 2 2 4 Moderado – ações de controle
Intermitente solda de chapas metálicas. alterações no trato respiratório filtrante PFF2, óculos de e medidas de melhoria para
segurança com proteção lateral. controle e redução dos riscos
inferior e superior devem ser implantada
02.17.001 Lubrificantes (Oleo E Graxa) Habitual/ Limpeza e lubrificação de peças Dérmico Irritação de olhos, pele e mucosas, Creme de proteção para a pele 1 2 2 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente e partes móveis de máquinas e processos alérgicos e dermatite de (luva química) ou luva nitrílica as mesmas condições de
equipamentos. contato trabalho/ exposição existentes
equipamento de proteção trabalho/ e
Individual Protetor tipo Concha xposição existentes.
01.01.015 Vibração de mãos e braços Habitual/ Equipamentos rotativos Contato direto Distúrbios musculoesqueléticos Manutenção preventiva e 3 2 6 Moderado – monitorar
Intermitente (esmerilhadeiras, esmeril, relacionados ao trabalho (MSDs corretiva dos equipamentos. Uso condições de trabalho/
furadeiras, etc.) de EPI´s indicados na OS/APR
01.01.018 Calor Habitual/ Processo de corte a maçarico e Radiação Queimadura de pele Avental de raspa, luvas de raspa, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente solda de chapas metálicas. mangote de raspa, máscara de as mesmas condições de
solda com lente filtrante
trabalho/
exposição existentes
05.01.001 Radiação Não Ionizante Habitual/ Processo de corte a maçarico e Radiação Queimadura de pele, Avental de raspa, luvas de raspa, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente solda de chapas metálicas. ressecamento e queimadura de mangote de raspa, máscara de as mesmas condições de
retina, catarata solda com lente filtrante
trabalho/ exposição existentes
postura e esforço excessivo Intermitente equipamentos movimentação; exames as mesmas condições de
qualidade de vida; Estresse físico médicos ocupacionais para
e fadiga
trabalhador.
A N/A Ferramentas de Corte Habitual/ Serra circular, esmerilhadeira Contato direto Lesão imediata, corte/ laceração, Proteção de lâmina da serra, 4 2 8 Alto – trabalhos somente
Rotativas Intermitente angular e policorte amputação de membros orientação quanto aos métodos poderão ser iniciados após a
Manutenção e instalação de seguros de trabalho, adoção de todas as medidas
máquinas, equipamentos treinamento quanto a de controle e mitigação do
segurança na operação de risco, sob constante inspeção e
maquinas e equipamentos supervisão para que as
conforme NR 12 medidas de controle sejam
mantidas
N/A Projeção de Material Habitual/ Manutenção e instalação de Contato direto Lesão ocular, lesão cutânea Óculos de segurança com 3 2 6 Moderado – monitorar
Intermitente máquinas, equipamentos e proteção lateral, avental de condições de trabalho/
estruturas rapas, camisa de mangas
longas, mangotes, luvas de exposição existentes
raspa e botinas de segurança
N/A Superficies ou Materiais Habitual/ Processo de solda Contato direto Queimadura de pele Avental de raspa, mangotes e 2 2 4 Moderado – monitorar
aquecidos Intermitente luvas de raspa, orientação de condições de trabalho/
segurança quanto aos métodos
seguros de trabalho exposição existentes
N/A Movimentacao de Materiais Habitual/ Transporte e movimentação de Contato direto Lesões imediatas, lesão Manter distância mínima de 2,5 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente carga por ponte rolante, incapacitante vezes a altura da carga as mesmas condições de
empilhadeira e caminhões na transportada, orientação quanto
área produtiva nas dependências aos métodos seguros de trabalho, trabalho/ exposição existentes
do cliente proibição de passar ou
permanecer sob carga suspensa
N/A Atropelamento Habitual/ Trânsito de veículos industriais Contato direto Lesão imediata, lesões múltiplas, Demarcação de áreas distintas 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente de transporte e elevação de fratura, sequela permamente para trânsito de veículos e as mesmas condições de
carga pedestres, calçadas e fachadas
de segurança.Orientação de trabalho/ exposição existentes
segurança quanto aos métodos
seguros de trabalho, não falar ao
celular enquanto caminha
N/A Queda de Objetos Habitual/ Transporte e movimentação Contato direto Lesão e escoriações em membros Carrinho transportador de 2 1 2 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente manual de cargas. Manutenção e inferiores materiais, orientação quanto aos as mesmas condições de
instalação de máquinas, métodos seguros de trabalho,
equipamentos não transportar materiais e trabalho/ exposição
ferramentas soltos ou com existentes.
possibilidade de queda. Botinas
de segurança com biqueira
N/A Queda de mesmo nível Eventual/ Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 2 6 Moderado – monitorar
Intermitente trabalho luxação, fratura condições de trabalho/
calçados fechados exposição existentes.
maior que dois metros Intermitente luxação, fratura guarda e conservação de condições de trabalho/
trabalhador
QTD.
SETOR DE TRABALHO FUNÇ EMPREG. JORNADA DE SERVIÇOS REALIZADOS
(POSTOS DE ÃO TRABALHO (DESCRIÇÃO DAS
TRABALHO) (CARG ATIVIDADES)
O)
GSE 05 – Operacional/Movimentação Operador de Guindaste (I, II e III) 01 9h00/dia Operam máquinas e equipamentos de elevação, ajustando comandos, acionando movimentos das máquinas. Avaliam condições de
funcionamento das máquinas e equipamentos, interpretando painel de instrumentos de medição, verificando fonte de alimentação, testando
comandos de acionamento. Preparam área para operação dos equipamentos e transportam pessoas e materiais em máquinas e
equipamentos de elevação. Trabalham seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.
Operador de Guindauto (I, II e III) 01 Operar máquinas e equipamentos de elevação, ajustando comandos e acionando movimento da máquina; avaliar condições de
funcionamento da máquina equipamento, interpretando painel de instrumentos de medição, verificar fonte de alimentação, testar comandos
de acionamento; preparar área para operação dos equipamentos e. trabalhar seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção
ao meio ambiente; Realizar carregamento e descarregamento de materiais. Pode operar veículos industriais.
Operador de Veículos Industriais (I, II e 01 Conduzir tratores e track mobile para movimentar vagões de uma área para outra dentro da fábrica ou no pátio e auxiliar em solo o operador
que estará no trator a executar as manobras.
III)
50618066651 (J) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
(FATOR DE RISCO)
EXISTENTES RISCO
CIA
DE
Q N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A
B N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A
E N/A Movimentos repetitivos, má Habitual/ Manejo de peças e Contato direto Dor; Desconforto; Diminuição de Pausas regulares para 3 1 3 Aceitável – no mínimo
postura e esforço excessivo Intermitente equipamentos movimentação; exames manter as mesmas
condições de trabalho/
qualidade de vida; Estresse físico médicos ocupacionais para
monitoramento da saúde do exposição existentes.
e fadiga
trabalhador.
A N/A Queda de mesmo nível Eventual Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo
trabalho luxação, fratura manter as mesmas
calçados fechados condições de trabalho/
N/A Queda de objetos Eventual Movimentação de carga Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Treinamento quanto a 3 2 6 Moderado – monitorar
suspensa luxação, fratura condições de trabalho/
segurança na movimentação de exposição existentes.
carga suspensa (NR 11),
aptidão para exercício de
trabalho de operação de
máquinas e equipamentos
móveis, monitoramento da
saúde do trabalhador, uso de
equipamentos de proteção
individual
QTD.
SETOR DE TRABALHO FUNÇ EMPREG. JORNADA DE SERVIÇOS REALIZADOS
(POSTOS DE ÃO TRABALHO (DESCRIÇÃO DAS
TRABALHO) (CARG ATIVIDADES)
O)
GSE 06 –Operacional/Solda Caldeiraria Caldeireiro (I, II e III) 01 9h00/dia Traçar em chapas e vigar cortes para fabricação de peças de equipamentos; cortar com maçarico as chapas e vigas traçadas; pré-montar as
peças cortada para execução de soldagem; montar as peças fabricadas a obra; desmontar peças das maquinas, efetuar reparo do mesmo e
execução da montagem; Pode operar veículos industriais.
Caldeireiro (Chapas e Ferro) (I, II e III) 01 Traçar em chapas e vigas cortes para fabricação de peças de equipamentos; cortar com maçarico as chapas e vigas traçadas; pré-montar as
peças cortada para execução de soldagem; montar as peças fabricadas a obra; desmontar peças das máquinas, efetuar reparo do mesmo e
execução da montagem.
Líder de Caldeiraria (I, II e III) 01 Liderar a equipe de caldeiraria, serralheria e soldagem; acompanhar a construção, montagem e execução dos trabalhos, instruindo e
ministrando conhecimentos práticos, a fim de solucionar possíveis problemas; verificar a fabricação dos produtos, acompanhar recorte,
modelagem e execução de trabalhos em barras perfiladas de materiais ferrosos e não ferrosos, chapas metálicas e tubulações. Planejar as
atividades e definir os melhores métodos para execução.
Soldador (I, II e III) 01 Executar soldas em tubulações e estruturas metálicas, esmerilhamento de peças metálicas e cortes eventuais com maçarico.
Soldador ER (I, II e III) 01 Unem e cortam peças de ligas metálicas usando processos de soldagem e corte, tais como eletrodo revestido, tig, mig, mag, oxigás, arco
submerso,brasagem, plasma. Preparam equipamentos, acessórios, consumíveis de soldagem e corte e peças a serem soldadas. aplicam
estritas normas de segurança, organização do local de trabalho e meio ambiente.
Soldador Especializado (I, II e III) 01 Soldagem das peças, na organização dos materiais indispensáveis para a execução da solda, na manutenção dos equipamentos e da célula
de trabalho, e em outras atividades necessárias para que o soldador possa realizar o melhor trabalho possível.
Soldador TIG (I, II e III) 01 Unem e cortam peças de ligas metálicas usando processos de soldagem e corte, tais como eletrodo revestido, tig, mig, mag, oxigás, arco
submerso,brasagem, plasma. Preparam equipamentos, acessórios, consumíveis de soldagem e corte e peças a serem soldadas. aplicam
estritas normas de segurança, organização do local de trabalho e meio ambiente.
50618066651 (K) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
DANOSÀ SAÚDE PREVENTIVAS CLASSIFICAÇÃO DO
DE
ESOCIAL (FATOR DE RISCO) EXPOSIÇÃO

EXISTENTES RISCO
CIA
DE
Q 05.01.001 Poeira Metálica Habitual/ Serviços de corte e lixamento de Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
Intermitente peças metálicas alterações do trato respiratório PFF2, óculos de segurança com condições de trabalho/
proteção lateral exposição existentes.
05.01.001 Fumos Metálicos Habitual/ Serviços de corte e lixamento de Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
05.01.001 Fumo Metálico de Ferro Habitual/ Processo de corte a maçarico e Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
Intermitente solda de chapas metálicas. alterações do trato respiratório PFF2, óculos de segurança com condições de trabalho/
02.17.001 Lubrificantes (óleo e graxa) Habitual/ Lubrificação de peças para Contato direto Irritação de olhos, pele e Creme de proteção para a pele 1 2 2 Aceitável – no mínimo
Intermitente furação mucosas, alergias, dermatite de manter as mesmas
contato condições de trabalho/
F 01.01.002 Ruído Contínuo Habitual/ Máquinas e equipamentos em Aéreo Irritação, stress, zumbido, perda Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo
Intermitente operação na área produtiva auditiva induzida por ruído guarda e conservação de manter as mesmas
equipamento de proteção condições de trabalho/
Individual Protetor tipo Concha exposição existentes.
01.01.015 Vibrações localizadas mãos e Habitual/ Máquinas e equipamentos em Osteomuscular Problemas ciruculatórios, Monitoramento da saúde 3 1 3 Aceitável – no mínimo
braços Intermitente operação na área produtiva comprometimento osteomuscular manter as mesmas
01.01.010 Radiação não ionzante e Habitual/ Processo de corte, desbaste, Aéreo,dérmico Queimadura de pele, córnea, Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo
infravermelho Intermitente solda pálpebra e catarata guarda e conservação de manter as mesmas
equipamento de proteção condições de trabalho/
Individual óculos de exposição existentes.
maçariqueiro com lente filtrante,
máscara para soldador com
lente filtrante, boné árabe,
avental ou jaqueta,
mangote,perneiras e luvas de
raspa;
01.01.018 Temperaturas anormais (calor) Habitual/ Processo de corte, desbaste, Aéreo,dérmico Hipotensão arterial,Sudorese Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo
Intermitente solda intensa, Catarata, Desidratação, guarda e conservação de manter as mesmas
Erupções cutâneas, Insolação equipamento de proteção condições de trabalho/
Individual óculos de exposição existentes.
avental ou jaqueta,
raspa;
E N/A Movimentos repetitivos, má Habitual/ Manejo de peças e Contato direto Dor; Desconforto; Diminuição de Pausas regulares para 3 1 3 Aceitável – no mínimo
postura e esforço excessivo Intermitente equipamentos movimentação; exames manter as mesmas
médicos ocupacionais para condições de trabalho/
monitoramento da saúde do exposição existentes.
qualidade de vida; Estresse físico trabalhador.
e fadiga
A N/A Movimentação de Materiais Habitual/ Transporte e movimentação de Contato direto Lesões imediatas, lesões Treinamento sobre segurança 3 1 3 Aceitável – no mínimo
Intermitente carga por pórtico e talha na movimentação de carga manter as mesmas
incapacitantes
N/A Prensamento Habitual/ Operação de máquinas e Contato direto Lesões imediatas de mãos e Treinamento sobre segurança 4 2 8 Alto – tomar providências
Intermitente equipamentos na operação de máquinas e imediatas para a
dedos, lesões incapacitantes
equipamentos minimização do risco
N/A Superfícies ou materiais Habitual/ Processo de corte e soldagem Contato direto Queimadura Avental de raspa, luvas de 2 2 4 Moderado - monitorar
aquecidos Intermitente raspa, conjunto de uniforme condições de trabalho/
manga longa exposição existentes.
N/A Queda de mesmo nível Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo
trabalho luxação, fratura manter as mesmas
calçados fechados, utilização do condições de trabalho/
caminho seguro exposição existentes.
N/A Projeção de partículas Habitual/ Processo de corte e lixamento Contato direto Lesão na pele, olhos Óculos de segurança com 3 2 6 Alto - tomar providências
Intermitente de peças imediatas para a
proteção lateral, avental de minimização do risco
raspa, botinas de segurança
N/A Ferramentas de corte rotativas Habitual/ Máquinas e equipamentos em Contato direto Lesão imediata, lesão Proteção de máquinas conforme 4 2 8 Alto - tomar providências
Intermitente operação incapacitante, corte, laceração, imediatas para a
amputação de membros NR 12 minimização do risco
trabalhador
N/A Espaço confinado Eventula/ Atividades em ambientes Contato direto Intoxicação, perda de consciência, Treinamento e capacitação 4 1 4 Moderado – ações de controle
Intermitente classificados de acordo com a asfixia, morte NR33, insuflação de ar forcado, e medidas de melhoria para
QTD.
GSE 06 –Operacional/Civil Meio Oficial Armador (I, II e III) 9h00/dia Auxilia nos serviços de manutenção preventiva elétrica, mecânica, hidráulica, carpintaria e alvenaria; substituindo, trocando, limpando,
reparando peças, componentes e equipamentos com o apadrinhamento de especialistas da área. Conservam vidros e fachadas, limpam
recintos e acessórios. Trabalham seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.
Mestre de Obras (I, II e III) 01 Supervisionam equipes de trabalhadores da construção civil que atuam em usinas de concreto, canteiros de obras civis e ferrovias. Elaboram
documentação técnica e controlam recursos produtivos da obra (arranjos físicos, equipamentos, materiais, insumos e equipes de trabalho).
Controlam padrões produtivos da obra tais como inspeção da qualidade dos materiais e insumos utilizados, orientação sobre especificação,
fluxo e movimentação dos materiais e sobre medidas de segurança dos locais e equipamentos da obra. administrando cronograma da obra.
Montador de Andaime (I, II e III) 01 Realiza montagem e desmontagem de andaimes e suportes de acordo com o projeto específico na construção civil. Verifica e confere a
qualidade dos equipamentos necessários a cada modelo de andaime
Pedreiro (I, II e III) 01 Organizam e preparam o local de trabalho na obra; constroem fundações e estruturas de alvenaria. aplicam revestimentos e contra pisos. Pode
operar veículos industriais.
Pintor (I, II e III) 01 Executar acabamentos em peças novas ou restauradas, aplicar fundos e tintas sintéticas. Pode operar veículos industriais.

50618066651 (L) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
CIA
DE
Q 01.18.001 Poeira Total com sílica Habitual/ Areia, pedra e agregados para Aéreo Irritação do trato respiratório Respirador peça semi facial tipo 3 2 6 Moderado - monitorar
Intermitente preparação de argamassa. superior, olhos, pele e mucosas, PFF2, óculos de segurança com condições de trabalho/
processos alérgicos,
pneumucosiose proteção lateral exposição existente
01.03.001 Benzeno e seus compostos Eventual/ Tinta esmalte, solvente Aéreo, dérmico, digestivo Irritação do trato respiratório, Máscara semi facial com filtro 3 2 6 Moderado - monitorar
tóxicos Intermitente olhos, pele e mucosas, processos contra vapores orgânicos, condições de trabalho/
alérgicos, náuseas, dor de cabeça
e confusão mental. A ingestão óculos de segurança incolor, exposição existente
pode causar dores intestinais, luvas de nitrílico
diarreia e vômitos. O contato direto
com a pele pode causar dermatite
e queimaduras
01.01.015 Vibrações localizadas mãos e Habitual/ Máquinas e equipamentos em Osteomuscular Problemas ciruculatórios, Monitoramento da saúde 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
braços Intermitente operação na área produtiva comprometimento osteomuscular as mesmas condições de
01.01.018 Temperaturas anormais (calor) Habitual/ Processo de corte, desbaste, Aéreo,dérmico Hipotensão arterial,Sudorese Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente solda intensa, Catarata, Desidratação, guarda e conservação de as mesmas condições de
Erupções cutâneas, Insolação equipamento de proteção trabalho/ exposição existentes.
Individual óculos de
avental ou jaqueta,
raspa;
e fadiga
trabalhador.
A N/A Movimentação de Materiais Habitual/ Transporte e movimentação de Contato direto Lesões imediatas, lesões Treinamento sobre segurança 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente carga por pórtico e talha na movimentação de carga as mesmas condições de
incapacitantes
existentes.
Intermitente equipamentos na operação de máquinas e imediatas para a minimização
equipamentos do risco
N/A Queda de mesmo nível Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
calçados fechados, utilização do trabalho/ exposição existentes.
caminho seguro
N/A Projeção de partículas Habitual/ Mistura de argamassa, Contato direto Lesão nos olhos Óculos de segurança com 3 2 6 Alto - tomar providências
Intermitente lixamento de superficies imediatas para a minimização
proteção lateral do risco
Intermitente operação incapacitante, corte, laceração, imediatas para a minimização
amputação de membros NR 12 do risco
maior que dois metros Intermitente luxação, fratura guarda e conservação de condições de trabalho/
equipamento cinto de segurança exposição existentes.
trabalhador
QTD.
GSE 06 –Operacional/Montagem Encanador (I, II e III) 01 9h00/dia Operacionalizar projetos de instalações de tubulações, definir traçados e dimensionamento de tubulações; especificar, quantif icar e
inspecionar materiais; preparar locais para instalações, realizar pré-montagem e instalar tubulações; realizar testes operacionais e pressão de
fluidos e testes de estanqueidade; proteger instalações e fazer manutenções em equipamentos e acessórios.; Realizar os serviços conforme
ordemde compra expedido; Executar suas atividades com base nas instruções/procedimentos de segurança( ordem de serviços e PT) exigidos
pelo SESMT da contratante. Pode operar veículos industriais.
Mestre de Montagem (I, II e III) 01 Coordenar e executar trabalhos de instalações em máquinas e equipamentos em geral; supervisionar equipes de trabalho na montagem de
equipamentos em indústrias da eletromecânica; elaborar e seguir informações da documentação técnica tais como relatórios, cronogramas de
montagem de equipamentos. Pode operar veículos industriais.
Supervisor de Montagem (I, II e III) 01 Coordenar atividades relativas a Engenharia/Montagem, trabalhar juntamente com equipe de montagem nas atividades de montagens
industriais, orientar e executar atividades correlatas a função, definir prioridades de trabalho e planejamento, visar a redução de tempo de
parada de máquinas e equipamentos; acompanhar atividades relativas a Start-Up de máquinas e equipamentos.
Mecânico Montador (I, II e III) 01 Executar os trabalhos de montagem e desmontagem de equipamentos mecânicos, estrutura metálica e telhados industriais, executar
manutenção mecânica e corte com maçarico, utilizar ferramentas manuais e elétricas, tais como lixadeira elétrica, martelos, maçaricos, serra
elétrica; realizar os serviços conforme ordem de compra expedido; executar suas atividades com base nas instruções/procedimentos de
segurança( ordem de serviços e PT) exigidos pelo SESMT da contratante. Pode operar veículos industriais.
50618066651 (M) Físico (Q) Químico (B) Biológico
Consequência:
PROBABILIDA
CONSEQUÊN
TIPO DE
RISCO

AGENTE DO RISCO
RIS
CO
CIA
DE
Q 05.01.001 Poeira Metálica Habitual/ Serviços de corte e lixamento de Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
05.01.001 Fumos Metálicos Habitual/ Serviços de corte e lixamento de Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
05.01.001 Fumo Metálico de Ferro Habitual/ Processo de corte a maçarico e Aéreo Irritação de olhos e mucosas, Respirador peça semi facial tipo 2 2 4 Moderado - monitorar
Intermitente solda de chapas metálicas. alterações do trato respiratório PFF2, óculos de segurança com condições de trabalho/
02.17.001 Lubrificantes (óleo e graxa) Habitual/ Lubrificação de peças para Contato direto Irritação de olhos, pele e Creme de proteção para a pele 1 2 2 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente furação mucosas, alergias, dermatite de as mesmas condições de
contato trabalho/ exposição existentes.
F 01.01.002 Ruído Contínuo Habitual/ Aéreo Irritação, stress, zumbido, perda Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente auditiva induzida por ruído guarda e conservação de as mesmas condições de
01.01.015 Vibrações localizadas mãos e Habitual/ Máquinas e equipamentos em Osteomuscular Problemas ciruculatórios, Monitoramento da saúde 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
braços Intermitente operação na área produtiva comprometimento osteomuscular as mesmas condições de
01.01.010 Radiação não ionzante e Habitual/ Processo de corte, desbaste, Aéreo,dérmico Queimadura de pele, córnea, Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
infravermelho Intermitente solda pálpebra e catarata guarda e conservação de as mesmas condições de
avental ou jaqueta,
raspa;
01.01.018 Temperaturas anormais (calor) Habitual/ Processo de corte, desbaste, Aéreo,dérmico Hipotensão arterial,Sudorese Treinamento quanto ao uso, 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente solda intensa, Catarata, Desidratação, guarda e conservação de as mesmas condições de
Erupções cutâneas, Insolação equipamento de proteção trabalho/ exposição existentes.
avental ou jaqueta,
raspa;
e fadiga
trabalhador.
A N/A Movimentação de Materiais Habitual/ Transporte e movimentação de Contato direto Lesões imediatas, lesões Treinamento sobre segurança 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
Intermitente carga por pórtico e talha na movimentação de carga as mesmas condições de
incapacitantes
existentes.
Intermitente equipamentos na operação de máquinas e imediatas para a minimização
equipamentos do risco
N/A Superfícies ou materiais Habitual/ Processo de corte e soldagem Contato direto Queimadura Avental de raspa, luvas de 2 2 4 Moderado - monitorar
aquecidos Intermitente raspa, conjunto de uniforme condições de trabalho/
manga longa exposição existentes.
N/A Queda de mesmo nível Locomoção pela área de Contato direto Escoriações, ferimentos, cortes, Orientação para uso de 3 1 3 Aceitável – no mínimo manter
calçados fechados, utilização do trabalho/ exposição existentes.
caminho seguro
N/A Projeção de partículas Habitual/ Processo de corte e lixamento Contato direto Lesão na pele, olhos Óculos de segurança com 3 2 6 Alto - tomar providências
Intermitente de peças imediatas para a minimização
proteção lateral, avental de do risco
raspa, botinas de segurança
Intermitente operação incapacitante, corte, laceração, imediatas para a minimização
amputação de membros NR 12 do risco
trabalhador
Obs: as classificações I, II e III estão vinculadas a o GS (grau salarial) de cada função (dados confidencias que estão sob guarda do RH)
12. PLANO DE AÇÃO
PREVISÃO DE DATA DE
ITEM MEDIDA DE CONTROLE
EXECUÇÃO CONCLUSÃO
1 Di v ul g a ç ã o d o P G R e P C M S O a t o d o s o s c ol a b o r a d o r e s S et e m bro/ 2 3
2 R e vi s ã o d o Pr o g r a m a d e G e r e n ci a m e n t o d e Ri s c o s ( P G R ) Junho/25
3 R e vi s ã o d o P r o gr a m a d e C o ntr ol e M é di c o d e S a ú d e O c u p a ci o n al ( P C M S O ) Junho/25
4 A v a l i a ç ã o q u a n t i t a t i v a d e e x p o s i ç ã o o c u p a c i o n a l a o s a g e n t e s fí si c o s R u í d o , C a l o r e V i b r a ç ã o J a n eir o/ 2 0 2 3
p e l o m é t o d o d e d o s i m e tri a
5 E l a b o r a ç ã o d e P r o g r a m a d e C o n s e r v a ç ã o A u d iti v a N o v e m b r o/ 2 3
6 A v a li a ç a õ q u a n tit a ti v a d e e x p o s i ç ã o o c u p a c i o n a l a o s a g e n t e s q u í m i c o s J a n eir o/ 2 0 2 3
7 E l a b o r a ç ã o d e P r o gr a m a d e P r ot e ç ã o R e s pir at ór i a N o v e m b r o/ 2 3
8 T r e i n a m e n t o s o b r e S e g u r a n ç a n a s I n s t a l a ç õ e s E l é tri c a s , c o n f o r m e N R 1 0 p a r a E l e t ri c i s t a s , V i d e M a t ri z d e
Tr ei n a m e nt o
A j u d a n t e s d e El étric a
9 T r ei n a m e n t o s o b r e M o vi m e nt a ç ã o e M a n u s ei o d e M a t e ri ais c o nf or m e N R 1 1 V i d e M a t ri z d e
Tr ei n a m e nt o
10 Cr o n o gra m a d e a d e q u a ç ã o q u a nto a S e g ura n ç a n a O p eraç ã o d e M á q uin a s e O ut u br o/ 2 0 2 3
E q ui p a m e nto s, co nfor m e a N R 1 2:
A d e q u a ç ã o d a s m á q uin a s e e q uip a m e nto s
Ela b oraç ã o d e m a n u ais
E l a b o r a ç a õ d e a n á li s e d e ri s c o s
C r o n o g r a m a d e m a n ut e n ç õ e s pr e v e ntiv a s
T r ei n a m e n t o d o s tr a b al h a d o r e s e n v ol vid o s
11 Ela b oraç ã o d e lau d o c o nfor m e N R 1 3 M a r ç o/ 2 0 2 4

43
12 E l a b o r a ç ã o d e A n á li s e E r g o n ô m i c a d o T r a b a l h o , c o n f o r m e N R 1 7 D e z e m b r o/ 2 0 2 3
13 T r e i n a m e n t o s o b r e M a n u s e i o e M a n i p ul a ç ã o d e I n fl a m á v e i s , c o n f o r m e N R 2 0 V i d e M a t ri z d e
Tr ei n a m e nt o
E l a b o r a r O S / A P R ( O r d e m d e S e r vi ç o / A n á li s e P r eli m i n a r d e R i s c o s ) d a s a ti vi d a d e s / V i d e M a t ri z d e
14 fu n ç õ e s e x e r ci d a s e tr ei n ar o s c ol a b o r a d o r e s s o b r e a s O S / A P R el a b o r a d a s c o nf or m e Tr ei n a m e nt o
d e t e r m i n a d o n a s alí n e a s “ b ” e “ c ” d o it e m 1 . 4 . 1 d a N R - 1 , P o r t a ri a S E P R T n º 6 . 7 3 0 d e
0 9/0 3/2 0 2 0.
15 E l a b o r ar Fi c h a d e E ntr e g a d e E P I ( E q ui p a m e n t o d e P r ot e ç ã o I n di vi d u al) e tr ei n a r V i d e M a t ri z d e
fu n ci o n á ri o s q u a nt o a o u s o c orr et o, g u a r d a, hi gi e ni z a ç ã o, c o n s e r v a ç ã o e d e s c a rt e Tr ei n a m e nt o
c o nf or m e N o r m a R e g ul a m e nt a d o r a N R - 6, P o rt ari a SI T n º 1 9 4 d e 0 7/ 1 2/ 2 0 1 0.
16 E l a b o r ar L a u d o T é c ni c o d e C o n diç õ e s A m b i e nt ais d o T r a b al h o ( L T C A T ) F e v e r eir o/ 2 0 2 4
17 E l a b o r ar L a u d o d e I n s al u b rid a d e / P e ric ulo si d a d e F e v e r eir o/ 2 0 2 4
18 Ela b or aç ã o d e Pla n o d e At e n di m e nto a E m e r g ê n cia F e v e r eir o/ 2 0 2 4
19 E l a b o r a r l a u d o d e a v ali a ç ã o d a s e difi c a ç õ e s c o n f o r m e N R 0 8 e N R 2 4 e g e r a r c r o n o g r a m a O utubro /2023
d e a ç ã o e m 1 2 m e s e s o u m ais
20 R e a li z a r tr ei n a m a n t o s c o n f o r m e N R 1 8 d e ati v i d a d e s a q u e n t e e d e m a i s n e c e s s i d a d e s O utubro /2023
c o nf or m e m a triz d e tr ei n a m a n t o vi g e nt e.
21 G e r e n ci ar C L C B e o u A V C B e at e n d e r a s I T S vi g e nt e s c o m tr ei n a m a n t o d e B ri g a d a e O utubro /2023
e missão e PA E.
22 G e r e n c i a r r e l a t ó ri o s d e N R 3 5 e N R 3 3 e s e g u i r m a t ri z d e tr e i n a m e n t o e s u a s v a li d a d e s O utubro /2023
A revisão do PGR deverá ocorrer no máximo a cada dois anos ou quando da ocorrência de uma ou
mais das seguintes condições:
a) após implementação das medidas de prevenção, para avaliação de riscos residuais;
b) após inovações e modificações nas tecnologias, ambientes, processos, condições,
procedimentos e organização do trabalho que impliquem em novos riscos ou modifiquem os
riscos existentes;
c) quando identificadas inadequações, insuficiências ou ineficácias das medidas de prevenção;
d) na ocorrência de acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho;
e) quando houver mudança nos requisitos legais aplicáveis
13. RESPONSABILIDADE
13.2. RESPONSÁVEL PELA ELABORAÇÃO DESTE PGR

O responsável pela elaboração deste programa é Fábio Ferreira da Silva,
Engenheiro de Segurança do Trabalho, regularmente registrado no CREA/SP sob o
número 50618066651.
13.3. RESPONSÁVEL PELA IMPLANTAÇÃO E CUMPRIMENTO DAS MEDIDAS DE

CONTROLE DO PGR
O responsável pela implantação e cumprimento das diretrizes deste PGR e

medidas de controle previstas em seu plano de ação é o representante legal da JAL
INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICAS LTDA.
FABIO FERREIRA Assinado de forma digital por

FABIO FERREIRA DA SILVA
DA SILVA Dados: 2023.09.26 15:06:30
-03'00'
___________________________
Fábio Ferreira da Silva
Engenheiro de Segurança do Trabalho
CREA/SP 50618066651
44
_____________________________
José Araújo de Lima
Representante legal da
JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA
Declaro para os devidos fins que fui informado e tomei ciência dos riscos existentes
bem como das medidas de controle adotadas para a realização das atividades da
empresa JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA bem como dos demais
assuntos citados acima.
Data: ___/___/___
NOME FUNÇÃO ASSINATURA

PGR Jal Instalações Eletromecânicas Ltda

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

PGR Jal Instalações Eletromecânicas Ltda

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

Eng.

Fabio Ferreira da Silva

JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICAS LTDA

PLANEJAMENTO ANUAL 2023.

1.2.1. Responsável técnico

7. Procedimentos e metodologias aplicadas

7.1. Metodologia de avaliação qualitativa dos riscos ambientais

7.2.1. Riscos físicos

7.2.1.4. Radiação ionizante

8. Classificação dos riscos

11. Plano de ação

12.1. Responsável pela elaboração deste PGR

1. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA CONTRATANTE

JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA

C.N.P.J.: 04.312.892/0001-17 Grau de Risco: 3

Número de funcionários: 30 CNAE: 43.21-5-00

SHARKS - TEAM ASSESSORIA TÉCNICA

Responsabilidade pela Revisão do PGR: Fábio Ferreira da Silva – Engenheiro de

Responsabilidade pela Implementação do PGR: JOSÉ ARAUJO DE LIMA

Data visita técnica: 29/05/2023

O presente programa de gerenciamento de riscos ocupacionais tem como objetivo

4. DOCUMENTOS E ASPECTOS BÁSICOS DO PGR

✓ Programa descritivo, abrangendo os critérios, procedimentos e definições adotados

5. ESCOPO DA ATIVIDADE PRINCIPAL E PROCESSOS OPERACIONAIS

A JAL INSTALAÇÕES ELETROMECÂNICA LTDA tem como principal atividade serviços

6. BASE LEGAL / REFERÊNCIAS

Portaria Mtb nº 3.214 de 08 de junho de 1978 e as NR´s pertinentes ao ramo de serviços.

Portaria MTE/ SSST nº 25 de 29 de dezembro de 1994NBR ISO

TLVs® and BEIs®, American Conference of Governmental Industrial Hygienists

NHO 01 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação da exposição

NHO 08 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: Coleta de material

NHO 10 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação de exposição

NHO 11 - Norma de higiene ocupacional: procedimento técnico: avaliação dos níveis de

Fonte com o potencial de causar lesões ou agravos à saúde. Elemento que

Combinação da probabilidade (P) de ocorrer lesão ou agravo à saúde causados por

7.3. PERIGOS AMBIENTAIS

São aqueles proporcionados pelos agentes físicos, químicos, biológicos, ergo-

7.4. AGENTES FÍSICOS

Conforme estabelecido no Anexo I da NR-1 da Portaria Mtb nº3.214 de 08 de Junho

7.5. AGENTES QUÍMICOS

Conforme item 9.1.5.2 da NR-9 da Portaria 3.214/78, consideram-se agentes

7.6. AGENTES BIOLÓGICOS

Conforme estabelecido no Anexo I da NR-1 da Portaria Mtb nº 3.214 de 08 de Junho

7.7. RISCO DE ACIDENTE

São considerados riscos de acidentes, as diversas condições e situações existentes

7.8. DOENÇAS OCUPACIONAIS

Doença decorrente de exposição contínua ou intermitente a riscos ocupacionais ou

7.9. EPI EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL

Considera-se equipamento de proteção individual (EPI), todo o dispositivo,

7.10. EPC EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO COLETIVA

Considera-se equipamento de proteção coletiva, todo e qualquer dispositivo

7.11. GSE – GRUPO SIMILAR DE EXPOSIÇÃO

Corresponde a um grupo de colaboradores que estão submetidos a ex posição

7.12. AVALIAÇÃO QUALITATIVA

A avaliação qualitativa constitui-se em avaliação do local do trabalho, das atividades

7.13. AVALIAÇÃO QUANTITATIVA

A avaliação quantitativa visa avaliar a intensidade ou concentração no ambiente de

➢ Dimensionar a exposição dos trabalhadores;

8. PROCEDIMENTOS E METODOLOGIAS APLICADAS

As metodologias aplicadas para o desenvolvimento deste programa de geren-

FUNDACENTRO, sendo complementadas pelas diretrizes da ACGIH® e ISO 45001:2018.

como, a American Conference of Governmental Industrial Hygienists (ACGIH®), as normas

8.1. METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO QUALITATIVA DOS RISCOS AMBIENTAIS