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Coaching Cristão

E- B O O K D O I N S T I T U T O D E C O A C H I N G C R I S T Ã O

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“Distante de Cristo não há
Coaching Cristão.”

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L. J. MILLER

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Olá, como vai?
Obrigado por baixar o nosso e-book. Ah, sim. Vale comentar que o conteúdo deste e-

book é totalmente criado pela equipe do ICC. A

Preparamos este material para você que está perspectiva bíblica e os valores expressos neste

interessado em entender melhor o que é Coaching conteúdo são reflexo exclusivamente de nossa forma

Cristão, as diferenças do coaching tradicional, quais são de atuação e compreensão dos assuntos citados e não

suas bases e como você poderá utilizar esta abordagem refletem necessariamente a abordagem de outras

para melhorar sua vida e sua liderança. instituições que possam falar sobre o Coaching Cristão.

Ao final você entenderá como o Coaching Cristão Boa leitura!

tem se consolidado como uma poderosa ferramenta

para fortalecer relacionamentos, lideranças, carreiras, Grande abraço,

famílias, enfim, a maior parte dos contextos em que Equipe Instituto de Coaching Cristão (ICC)
exista pessoas dispostas a serem a melhor versão de si

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mesmas.

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Sobre nós
Somos um kingdom business (negócios do Reino), isto é, uma empresa cujos objetivos e processos
internos e externos são pautados segundo os princípios bíblicos e que tem o compromisso de sinalizar o
Reino de Deus para todos os envolvidos no negócio.

Nossa Missão
(por que existimos e como fazemos)
Gerar impacto na sociedade por
meio do Coaching Cristão.

Nossa Visão
(onde queremos chegar)
Pessoas transformadas, gerando
transformação em outras pessoas,
impactando igrejas,

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empresas,escolas, comunidades,
cidades e países.

4 Fortalecendo cristãos para viverem seu chamado.


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O que é Coaching?

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Coaching – é o processo
Coaching, coach Coach – é o profissional
habilitado a conduzir o
ou coachee? processo
Coachee – é o cliente ou o
liderado

“Coaching é um
Quem pode ser Qualquer pessoa, grupos ou
processo personalizado coachee? organizações

de desenvolvimento
para que as pessoas Como se dá o Por meio de diálogo,
atinjam os seus processo? ferramentas e técnicas

objetivos.”
• Fortalecer a identidade e
Sara Macedo O que o coachee conhecer sua vocação
• Definir objetivos claros
aprende
• Planejar
durante o

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• Entrar em Ação
processo? • Superar barreiras

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E qual a diferença do
Coaching Cristão?

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Coaching Tradicional Coaching Cristão

Ferramentas e técnicas Ferramentas e técnicas


O que utiliza básicas e avançadas de básicas e avançadas de
Coaching Coaching

• Desenvolvimento • Desenvolvimento
humano humano
Foco
• Conquista de • Conquista de
objetivos objetivos

Cristo é mais
Ser humano é mais
importante
Abordagem importante (Visão
(Cristocêntrico) e se
Humanista)
revela no ser humano
Todas as pessoas
Potenciais clientes Todas as pessoas (cristãos e não
cristãos)

Felicidade e realização
Apoia o ser humano

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Felicidade e realização segundo princípios
no encontro de
bíblicos

Pessoal, profissional,

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Pessoal, profissional, corporativo,
Contextos
corporativo ministerial,
eclesiástico

Princípios éticos são Princípios cristãos e


Princípios
8 valorizados éticos são valorizados
Coaching Cristão
e Liderança

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L íderes precisam estar em constante

melhoria. O líder que não se desenvolve


utilizá-los bem, ele estará preparado para
traçar objetivos alcançáveis e conseguirá
persegui-los de forma saudável e
prejudica a equipe, a organização e a si consistente.
mesmo na medida que não se prepara com
novos conhecimentos e atitudes para vencer
os desafios de um mundo em constante O Coaching Cristão favorece o
mudança. fortalecimento da identidade dos
líderes, tornando-os mais seguros sobre
O desenvolvimento do líder começa com si mesmos e sobre o que precisam
seu autoconhecimento, percepção de desempenhar para alcançar os objetivos,
talentos e limitações, espontaneidade e enquanto desenvolvem suas equipes.
criatividade, reflexões sobre a sua
existência, os seus frutos, autoaceitação e
aceitação do outro.

Antes de influenciar outras pessoas o líder


precisa ser capaz de influenciar suas

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próprias escolhas e promover a saúde
interna e externa em sua vida. Precisa antes
de mais nada ser líder de si mesmo.

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Com clareza dos seus recursos e de como

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Fundamentos do
Coaching Cristão

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Cristocêntrico Relacionamento Amadurecimento
O Coaching Cristão entende O relacionamento de Coaching O Coaching Cristão promove e
que tudo – coachee, Cristão oferece aceitação, apoia o amadurecimento do
objetivos, talentos, confiança e amor para o cliente. cliente durante sua jornada,
habilidades, Embora o motivo da contratação aumentando gradualmente a
relacionamentos, etc. – tudo seja o alcance do objetivo, o foco dificuldade dos desafios e
é originado em Cristo e Ele do profissional no processo é o reduzindo as orientações
deseja o melhor para o ser desenvolvimento do cliente por diretivas sobre como proceder.
humano. meio do relacionamento sincero A principal forma de conduzir o
O homem só produz bons e focado, por meio do amor processo é estabelecendo um
frutos e encontra verdadeira bíblico. relacionamento que estimule as
felicidade quando ligado à pessoas a pensarem com a
Cristo, a videira verdadeira própria cabeça e assumirem a
(Jo 15:11). responsabilidade pelos seus
resultados.
Amor ao próximo
É Deus quem Amar ao próximo é servi-lo com
o melhor que se tem,
inicia e conduz a procurando sempre entregar o Oração
que ele precisa – não
transformação necessariamente o que deseja –
A oração é um poderoso
recurso que o coach cristão

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É o Espírito Santo quem pois o real interesse é no
desperta no cliente a não pode abrir mão se
desenvolvimento e não no quiser que seu cliente
necessidade de mudança e conforto. Quando amamos às
permite que ele acesse alcance sucesso verdadeiro
pessoas, queremos o seu melhor, e conquiste um resultado
internamente as respostas

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não as julgamos, perdoamos que agrade a Deus.
mais sábias para as suas falhas e contribuímos para o
perguntas feitas pelo coach. seu sucesso genuíno e integral
(corpo, alma e espírito) (1 Co 13).

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Pilares do Coaching

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Foco Verdade e Não julgamento
Focar naquilo que realmente
Confiança Contar com um parceiro confiável e
importa e manter-se na direção amável a tal ponto que o cliente
correta. O ponto de partida para uma consiga se sentir seguro para
mudança real deverá ser sempre a compartilhar pensamentos e
Eliminando “do radar” o que não é verdade. Não se muda, de fato, a sentimentos é encorajador e, por
importante, a pessoa concentra fantasia e as expectativas falsas. vezes, transformador. Não julgar é
energia, potencial e recursos para o Em um processo de coaching, o permitir que o cliente seja ele
que lhe trará melhores resultados. coachee encontra a liberdade e o mesmo e reconhecer o seu valor.
acolhimento ideais para expressar
sua verdade, seus pensamentos e
seus sentimentos.

Ação
Autonomia
A mudança vem quando a pessoa
O cliente é levado a aprender com sai da expectação e se move para
todas as suas ações a fim de que novos comportamentos,
possa replicar seus aprendizados experimentando novas
após o processo, não só na área perspectivas. Existe uma
trabalhada com o Coaching, mas diferença, no entanto, entre ações
em todas as áreas de sua vida. aleatórias e ações intencionais. As
primeiras até geram aprendizados,
mas as segundas geram resultados.

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Um aprendizado só se consolida
quando é usado na prática e os seus
resultados são observados,
permitindo ajustes e novas
tentativas, e dando continuidade ao
processo de mudança.
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Próximos Passos

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Formação em Coaching
E speramos que com este e-book você
tenha se inspirado a estabelecer
relacionamentos transformadores e a
Cristão (FCC) impactar positivamente a vida das
pessoas, começando pela sua própria.
Mais do que nunca a “armadura emprestada” não serve a ninguém. As pessoas querem
aprender, ser livres e experimentar a melhor versão de si mesmas para realizar aquilo para o
qual foram criadas.

Contar com um parceiro equipado e preparado para embarcar com elas na jornada será
fundamental para trilhar um caminho seguro e edificante.

Já pensou ser você este que desafia e ajuda pessoas a realizarem os sonhos que nasceram
primeiro nos planos de Deus?

A Formação em Coaching Cristão equipa e prepara você para ajudar pessoas em


todos os seus ambientes. O que você irá aprender no curso poderá ser usado em
seus diversos relacionamentos, potencializando a forma como você abençoa
pessoas naquilo em que foi chamado por Deus para ser e fazer. Além disso, a FCC

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também prepara você para atuar profissionalmente como Coach, se desejar iniciar
uma nova carreira.

Seja você também um coach cristão!


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Identidade

IOPAM® Melhoria
Contínua
Objetivo

Ação Preparação

O Instituto de Coaching Cristão


desenvolveu a exclusiva metodologia
IOPAM®, uma série de passos que ajudarão
você a conduzir o coachee na conquista dos
seus objetivos a partir da própria
identidade.

A metodologia foi testada e aprovada por


centenas de clientes e profissionais de
coaching. Ela traz resultados concretos e é
facilmente aplicável a qualquer realidade e
contexto.

Você levará o cliente a potencializar os


recursos internos que recebeu de Deus e a

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identificar as melhores formas de atuação e
tradução de sua identidade nas decisões de
sua vida, carreira e ministério.

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Etapa de autoconhecimento e identificação das suas
características potencialmente favoráveis e
prejudiciais para atingir seus objetivos.
Momento de descobrir e explorar sua vocação, seus
talentos, missão de vida, valores, etc.

Etapa de consolidação de Etapa de formulação do objetivo. É


aprendizados. É momento de momento de checar se seu objetivo
preparar o coachee para caminhar 1 está coerente com sua identidade e
sozinho após o processo de Identidade necessidades e também definir metas
coaching de forma que seja capaz realistas e desafiadoras para perseguir
de replicar os aprendizados em até a conquista do objetivo.
outros contextos, gerando
amadurecimento e autonomia.
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Melhoria Objetivo
Contínua
IOPAM®

Etapa para colocar em prática o que


foi planejado. 4 3 Etapa de planejamento de passos e
Com a parceria do Coach, o cliente uso de recursos, e desenvolvimento
Ação Preparação de competências e habilidades
encontra um apoio seguro e confiável
para compartilhar vitórias e desafios, necessárias para a nova realidade
fazer os ajustes necessários e extrair que está sendo criada.
os aprendizados. É momento de elaborar os planos
de ação “A”, “B”, “C”...

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Principais
Benefícios

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Quem fez, sabe...
“O treinamento ultrapassou “Realmente é um curso que “O curso é muito prático e com
minhas expectativas! A vale a pena. Além do muitas ferramentas úteis para o
integração do conteúdo de conhecimento, ele nos ministério e para a liderança da
Coaching foi incrível com o instrumentaliza para que igreja. Quero indicar este excelente
Evangelho. Pessoas integrais possamos atuar tanto na curso para pastores e líderes e
precisam de apoio integral vida pessoal, quanto na vida qualquer pessoa que deseja atingir e
para um desenvolvimento ministerial e profissional.” cumprir sua missão de vida.”
integral.”
Leandro Silva Pr Marcelo Almeida
Ivinson Lima

“Conhecimentos
“Ajudou-me “Quando o coração queima por coerentes com minha fé.
tremendamente a ver as cumprir a missão, a busca por Este treinamento
minhas prioridades, missão, ferramentas se torna uma grande

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contribui com um
visão e confirmar o que prioridade e nessa busca recebi desenvolvimento que
quero fazer nesta segunda um instrumento poderoso, o une o pessoal com o
metade da vida.” coaching cristão, que trouxe espiritual centrado no
ânimo e muita alegria, renovou a propósito de Deus para

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Juan Nieto esperança para meus próximos minha vida.”
passos rumo a completar a
carreira.” Nevolanda Hayashi
Pr Sérgio Fernandes
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Alguns números
Comunicar-se com assertividade,
mesmo sob pressão.
Antes: 60% Depois 81%*. Um aumento de:

21%
Colocar planos em ação e executá-los
até o fim.
Identificação de estratégias e Antes: 59% Depois 83%*. Um aumento de:
elaboração de um plano de ação para
atingir objetivos. Administrar o tempo e encontrar o
Antes: 55% Depois 83%*. Um aumento de:
equilíbrio entre as áreas da vida.
Antes: 45% Depois 74%*. Um aumento de: 24%

28% Identificar e superar os bloqueios que


29% o impedem de usar todo o seu
potencial.
Antes: 53% Depois 81%*. Um aumento de:

Perseguir os objetivos traçados


com foco e atingi-los.
Antes: 59% Depois 81%*. Um aumento de: Manter o foco e o direcionamento
Antes: 58% Depois 81%*. Um aumento de: 28%
23% 23%

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Identificar e formular claramente os
objetivos e alinhá-los aos seus Controlar e reduzir o stress.
Antes: 55% Depois 80%*. Um aumento de:
Desenvolvimento nas áreas pessoal, propósitos.
Antes: 60% Depois 84%*. Um aumento de:
profissional e ministerial.

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Antes: 60% Depois 81%*. Um aumento de:

24% 25%
21%

21 *Crescimento médio dos alunos na Formação em Coaching Cristão (FCC). Avaliação realizada pelos próprios alunos das turmas 1 a 8, antes e depois do treinamento FCC.
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Sobre o Treinamento

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Carga horária Supervisão* pós curso para
80 horas, divididas em 4 sua prática com clientes ou
módulos (total 8 dias). equipe.

3 Certificados: Conclusão do
Material didático completo
Treinamento, Líder Coach e
Especialista na Metodologia
IOPAM®**

Turmas reduzidas para dedicar Kit digitalizado de


maior atenção a todos os alunos ferramentas essenciais +
formulários de
acompanhamento para suas
sessões de Coaching
Prática supervisionada de
sessões de Coaching durante o

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curso Pagamento facilitado

*Supervisão por até 6 meses.


** Certificado de Especialista na Metodologia IOPAM enviado após atendimento supervisionado de dois processos de Coaching
23 Imagens desta página: *Designed by Freepik from www.flaticon.com*
Te esperamos na próxima turma!
Venha ser você também um Coach Cristão.

Deus te abençoe!

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Fortalecendo cristãos para viverem seu chamado.
INSTITUTO DE COACHING CRISTÃO
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CONTATO@COACHINGCRISTAO.COM

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