OS - ORDEM DE SERVIÇO

SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO

Empresa
Função: Ajudante de Obras Nome:
Setor: Obras Data:

OBRIGAÇÕES DO EMPREGADO
 Cumprir todas as normas expedidas pelo Empregador, inclusive esta ordem de serviço;
 Interromper suas atividades quando constatar uma situação de trabalho onde, a seu ver, envolva
um risco grave e iminente para a sua vida e saúde, informando imediatamente ao supervisor
hierárquico e, retornar após a empresa constatar condições adequadas a realização de atividades;
 Comunicar todas as condições inseguras presentes no ambiente;
 Usar obrigatoriamente os Equipamentos de Proteção Individual indicado para a função;
 Manter a ordem, disciplina, higiene e segurança no trabalho;
 Participar de treinamentos relacionados a segurança e saúde ocupacional;
 Executar as tarefas que lhe forem delegadas após treinamento específico para execução dela;
 Acompanhar as atividades realizadas em seu ambiente de trabalho e orientar os empregados que
estiverem em situação de risco;
 Colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras – NR’s.
ATIVIDADES HABITUAIS
 Efetuar limpeza de áreas, máquinas e ferramentas;
 Organizar áreas de trabalho, pontos de apoio e escritórios;
 Realizar transporte manual de objetos e ferramentas conforme necessidade da empresa e/ou
cliente;
 Inspecionar todo ferramental utilizado / Realizar checklists quando aplicável;
 Realizar escavações manuais e auxiliar os oficiais nas suas atividades de obras;
 Auxiliar no isolamento e sinalização de áreas de trabalho .
RISCOS DAS ATIVIDADES
Risco Físico: Ruído Contínuo ou Intermitente, Radiação Não Ionizante (exposição ao sol);
Risco Químico: Poeira Respirável e Sílica;
Risco Biológico: NA – Não Aplicável;
Riscos Ergonômicos: Movimentação de materiais, levantamento e transporte de peso;
Riscos de acidente: Queda de diferente nível, Queda de mesmo nível, Lesões em membros
superiores e inferiores (mãos e pés), Atropelamento, Queda e projeção de objetos, Ataque de animais
e insetos;
Demais riscos serão contemplados nas respectivas APR’s - Análise Preliminar de Risco das atividades
quando aplicáveis.
MEDIDAS PREVENTIVAS PARA REALIZAÇÃO DAS ATIVIDADES
 Adotar as medidas adquiridas em treinamentos de segurança;
 Participar do DDS e planejamento das atividades;
 Aplicar as medidas de proteção em ordem: coletivas e individuais.
EPI’s DE USO BÁSICO E UNIFORME
 Protetor Auricular tipo concha ou equivalente;
 Protetor solar diariamente;
 Respirador Purificador de Ar tipo peça Semi Facial filtrante PFF2 contra poeira ou equivalente;
 Capacete de segurança com jugular ou equivalente;
 Botina de Segurança com Biqueira de composite e proteção de metatarso ou equivalente;
 Óculos de proteção ou equivalente;
 Luva de segurança de acordo com o risco da atividade;
 Perneira sintética em obras a céu aberto ou quando previsto em APR;
 Outros EPI’s previstos em APR- Análise Preliminar de Riscos ou Procedimentos Operacionais.
TREINAMENTOS OBRIGATÓRIOS
• Treinamento de Ordens de Serviço;
• Treinamento NR 06;
• Treinamento NR-18;
• Treinamentos específicos em APR’s e/ou procedimentos operacionais quando aplicáveis.
Revisado em fev./2023
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SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO

PROCEDIMENTOS EM CASO DE ACIDENTE

 Comunicar imediatamente ao Supervisor / Gestor;
 Encaminhar o acidentado ao Pronto Socorro;
 Preservar as condições físicas do local do acidente;
 Comunicar ao Designado da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA
 Participar da análise de acidente.
PROIBIÇÕES
 Deixar de usar EPI;
 Desconhecer os equipamentos de emergência e suas localizações no setor de trabalho, tais como
extintores, chaves de emergência e chave geral;
 Operar equipamentos sem treinamento/autorização;
 Dirigir veículos leves sem treinamento/autorização;
 Apresentar-se ao trabalho embriagado, ou beber durante a jornada de trabalho;
 Portar arma de fogo durante a jornada de trabalho;
 Operar equipamentos defeituosos;
 Fumar em locais proibidos;
 Descumprir as Normas de Segurança e Medicina da Empresa;
 Descumprir procedimentos operacionais e de segurança e saúde ocupacionais internos;
 Brincar em serviço;
 Correr no local de trabalho;
 Improvisar consertos em máquinas/ equipamentos;
 Executar serviços em instalações elétricas;
 Utilizar cabos elétricos de ferramentas, máquinas, equipamentos com emendas;
 Jogar água em equipamentos elétricos, tais como: motores, tomadas, painéis e transformadores;
 Executar atividades elétricas sem autorização formal do RH da Solum;
 Permanecer dentro do raio de 7,5 metros do ponto de abastecimento de inflamável;
 Executar abastecimento de máquinas/veículos sem a autorização formal do RH da Solum;
 Desenvolver atividades fora da sua descrição de cargos.
PUNIÇÕES
 Constitui ato faltoso a recusa injustificada do empregado no cumprimento do disposto nesta OS,
gerando justa causa, o qual o processo ocorrerá conforme:
 01 Advertência por escrito;
 01 Suspensão do trabalho por 05 dias sequentes;
 Dispensa por justa causa, caso as advertências e suspensões cabíveis tenham sido aplicadas e não
tenham surtido o efeito esperado;
 Descontos em salário ou indenizações em caso de danos propositais ou extravios dos EPI’s, nos
Termos do Artigo 462, parágrafo 1º da CLT.
MEDICINA DO TRABALHO
Deverá o empregado submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras;
Fica o Médico do Trabalho da empresa encarregado de comunicar por escrito ao empregado o resultado
dos exames médicos e complementares de diagnósticos aos quais os próprios trabalhadores forem
submetidos.
TERMO DE RESPONSABILIDADE
Recebi da XXXXXXXXXX Ordem de Serviço de mesmo teor desta que agora assino, referente às minhas
funções, que foi elaborada atendendo a legislação trabalhista em vigor, a qual cumprirei. Tomo ciência
também, que o não cumprimento de qualquer item desta O.S implica em punição de acordo com a
legislação trabalhista e normas da empresa.

Belo Horizonte, 21 de Fevereiro de 20XX.

DADOS DO FUNCIONÁRIO

Nome: Função: AJUDANTE DE OBRAS

Assinatura:

Revisado em fev./2023