Liderança no

Clube de
Desbravadores
O que veremos hoje…

01 Qual a diferença entre chefe e líder

Entender o que é
02 liderança e poder

Características e
03 tipos de líderes

A liderança no Clube de
04 Desbravadores 2
Você consegue definir um líder?
Você consegue reconhecer um líder?
Qual a diferença entre chefe
e líder?

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01 Conceitos

Liderança é o processo de conduzir um grupo de

pessoas, transformando-o numa equipe que gera
resultados;

É a habilidade de motivar e influenciar os

liderados, de forma ética e positiva, para
que contribuam voluntariamente e com
entusiasmo para alcançarem os objetivos
da equipe e da organização.
 01 Poder

O uso do poder pelo líder

deve ser feito levando em
consideração a relação
com o liderado, trazendo
para nós a figura do líder
ou chefe.

7
Liderança e o poder

8
02 Liderança

Influência
interpessoal em uma
dada situação e
dirigida através do
processo de
comunicação humana
para a alcance de
objetivos.
9
02 Liderança

Capacidade de exercer influencia / AUTORIDADE

Relação (líder liderados)

Influência
Comportamento A != Comportamento B

10
 02 Poder

São as formas que podemos exercer a

influência...
Formal (Cargo)
Coercitivo (Faça algo ou receberá punição. Ex.: Multas)
Recompensa (Descontos, seguro se não acionar recebe desconto)
Ideológico (Utilização do conhecimento. Ex.: Professor)
Ex.: Presidente / Gerente / Supervisor

Informal (Pessoas)
Carismático (Ídolos – Ex.: Airton Sena)
Competência (Capacidade – Ex.: Steve Jobs) 11
 02 Poder

A Ponte
https://www.youtube.com/watch?v=mO5hFcWCGlg

12
Pense...
e responda!

Por que razão uma pessoa,

mais que outras, emerge, ou é
aceita como líder em um grupo?

Identificando a liderança
 03 Teorias sobre Liderança

Teoria do traço de
Personalidade
Caracteristicas de personalidade
do líder

Teorias situacionais
De liderança
Como adequar o comportamento
às circunstâncias

Teorias sobre
Estilos de liderança
Maneiras e estilo de se
comportar do Líder
03 Teorias sobre Liderança
Teoria do traço de Personalidade

Habilidade de interpretar objetivos e missões;

Habilidade de estabelecer prioridades;

Habilidade de planejar e programar atividades da equipe;

Facilidade em solucionar problemas e conflitos;

Facilidade em supervisionar e orientar pessoas;

Habilidade em delegar responsabilidades aos outros.

03 Teorias sobre Liderança
Teoria do traço de Personalidade

Nelson Mandela
Margaret Thatcher

Steve Jobs

https://www.youtube.com/watch?v=rJO3LpgB0J0&t=269s
 03 Teorias sobre Liderança


Teoria do traço de Personalidade - Qualidade e
características pessoais dos líderes. 
Mitos

Só é líder quem nasceu com esse DOM
Os lideres não erram
O líder deve ser amigo dos colaboradores

 03 Teorias sobre Liderança

 Teoria sobre Estilos de Liderança

Prescrevem um estilo particular de conduta do líder 
que provoca resultados finais do tipo alta produção e
satisfação das pessoas.

- Liderança 
- Liderança
- Liderança
Liberal;
Democrática
Autocrática;
.

Os três estilos de White e Lippitt

03 Teorias sobre Liderança
Teoria sobre Estilos de Liderança
Liberal Democrático
Autocrático
(chefão) (mero colega) (impulsionador)

Manda,
impõe, exige,
Ausenta-se,
omite-se, ignora,
Orienta,
estimula, 
coage deixa ficar. ensina, ajuda

Subordinado  Subordinado Subordinado

Obedece,
aceita 
Faz o que
quer e quando
Colabora,
participa,
cegamente, quer sugere,
desconhece decide, ajuda.

O desafio está em saber quando aplicar cada estilo, com quem e em que
circunstâncias e tarefas a serem desenvolvidas.
 03 Teorias sobre Liderança

 Teoria sobre Estilos de Liderança

Os três estilos de White e Lippitt

Liderança autocrática: o líder centraliza totalmente a autoridade e as decisões (temido) .
Resultado: maior produção com evidentes sinais de tensão, frustração e agressividade

Liderança Liberal: permite total liberdade p/ tomada de decisões, participando apenas

quando solicitado.(enfatiza o grupo). Resultado: fraca produção quantitativa e

qualitativa, com fortes sinais de individualismo, desagregação do grupo, insatisfação e
pouco respeito ao líder.


Liderança democrática: líder comunicativo, encoraja a participação das pessoas e se
preocupa com o grupo(coordenador) . Resultado: boa quantidade de trabalho, melhor
qualidade, clima de satisfação, de integração grupal, de responsabilidade e de
comprometimento das pessoas.
 03 Teorias sobre Liderança

 Teoria sobre Estilos de Liderança





 03 Teorias sobre Liderança

Os estilos de liderança no filme Vida de Inseto

https://www.youtube.com/watch?v=Ds5HD74uzlQ

22
04 Liderança no Clube de Desbravadores

O que o líder na
prática deve fazer
em seu Clube?

23
 04 Liderança no Clube de Desbravadores

A liderança no Clube de Desbravadores é uma honra que Deus dá a certas pessoas, de diretamente
se envolverem no período mais interessante e estimulante da vida de um ser humano: SUA
JUVENTUDE.

Aqueles a quem Deus chama, Ele capacita.

Se estiver em suas mãos e em seu coração a responsabilidade de um Clube de Desbravadores, o
líder não deve hesitar. As palavras de Ellen White convocam:

“Não hesiteis em trabalhar pelo Senhor, por pensardes que pouco podeis fazer. Fazei com
fidelidade o vosso pouco; pois Deus cooperará com os vossos esforços” (Mensagens aos Jovens,
p.23) 24
04 Liderança no Clube de Desbravadores

Estilo de
Salvação e
liderança
Serviço
de Jesus

Ele foi
Salvar do
claro: para
pecado e
ser um
guiar no
bom líder,
serviço
SIRVA.
25
 04 Liderança no Clube de Desbravadores
• Vida cristocêntrica. Só líderes cristãos podem produzir homens e mulheres cristãos,
pois a liderança deve ser centralizada em Cristo e não em si mesmo. Cristo deve
aparecer, Cristo deve ser a estrela, Cristo deve ser o herói e não o ser humano. Quando o
líder reflete Jesus na vida das crianças, eles serão transformados.
• Amar os Desbravadores. O amor deve ser o motivo maior. Amar a ponto de querer
transformar vidas deve ser o fator impulsionador. Os juvenis e adolescentes precisam de
alguém que se interesse de verdade em seu futuro, agindo amoravelmente em seu
presente.
• Otimismo e entusiasmo. “O entusiasmo é contagiante”… os juvenis seguem
prontamente uma liderança otimista. Cultivar hábitos de comentar só coisas positivas,
liderança positiva, atitudes positivas exigirá sempre a responsabilidade e o desafio, mas
o programa dos Desbravadores é algo positivo na vida de todos os envolvidos. O líder
precisa se manter focado nisso!
26
 04 Liderança no Clube de Desbravadores
• Dominar as emoções. O que um líder construiu em meses ou anos pode ser destruído
em segundos por uma explosão de mau gênio. Existirá sempre os momentos mais
difíceis. Mas a calma no lidar com juvenis e adolescentes em desenvolvimento
emocional, físico e mental é o grande desafio do líder.
• Compreender os meninos e meninas. Essa faixa etária é caracterizada pelo
desenvolvimento físico e cognitivo. Compreender cada criança de forma única é um
grande desafio. Além disso, o líder precisa conhecer sua família para compreender suas
atitudes. A arte: saiba lidar com suas mudanças constantes.
• Amar a natureza e apreciar o ar livre. Muitas atividades do Clube de Desbravadores se
realizam em ambientes naturais. A melhor sala de aulas para essa faixa etária é em
acampamentos, cachoeiras, chuva, montanhas, lagos, caminhadas… O líder precisa
apreciar estar em meio a isso, um fator essencial para o sucesso de sua liderança.
27
 04 Liderança no Clube de Desbravadores
• Ser organizado e responsável. A liderança pode se distinguir principalmente na maneira
como o líder organiza e conduz as atividades do Clube. Ele precisa saber estabelecer alvos,
traçar planos, delegar responsabilidades, motivar nos bons e maus momentos e, acima de
tudo, ter tato em supervisionar se as coisas estão bem encaminhadas. O bom líder assume
suas responsabilidades e se dedica aos propósitos do Clube.
• Bom relacionamento. Essa é a maior arte do líder: se relacionar, tanto com os amigos,
quanto com os mais distantes, nos momentos bons e nos momentos mais difíceis. No trato
com as pessoas, o líder deve saber motivar e cobrar, tratar a todos com equidade, saber
liderar e também saber ser liderado, cultivar um clima de diálogo e aproximação e, acima de
tudo, ser mestre em formar outros líderes.
• Ter senso de humor. Os juvenis são peritos em descobrir o que irrita os membros da
direção. O líder não deve se preocupar com estas coisas e “levar na esportiva” sempre que
possível, porém, quando que necessário, deve orientá-los. O líder NUNCA DEVE fazer humor
com histórias bíblicas ou coisas sagradas. “É importante rir com as crianças e não rir delas”.
28
 04 Liderança no Clube de Desbravadores

• “Conseguir o máximo de cooperação com o mínimo de oposição”. Esse talvez seja o mais
conciso conceito de liderança. A diferença é que Deus está ao lado do líder, porque essa obra
é uma Obra Santa. Em resumo: o líder precisa saber ser amigo; reconhecer, admirar e elogiar;
lidar com as suas limitações e com a dos seus liderados; incentivar o desenvolvimento dos
dons; aceitar as ideias, cumprir suas promessas e ser uma pessoa de ação – “as palavras
convencem, o exemplo motiva”.

29
 Em um mundo de pecado e de defeitos de
04 caráter, como é possível liderar pessoas?
Apesar de alguns nascerem com talentos e habilidades para determinadas
áreas, a maioria das pessoas adquirem dons com o treino e experiência do
tempo e da vida.
Qualidades que o líder deve TER/DESENVOLVER ao liderar um Clube de
Desbravadores

Conhecer as
características Aprender Saber
Amar a Deus Possuir Manter a
Servir com dos juvenis e várias delegar e Criatividad
acima de estabilidade ordem e
tudo
entusiasmo
emocional
suas etapas de habilidade estimular disciplina.
e
desenvolviment s
o os dons

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04 O Monge e o executivo

https://www.youtube.com/watch?v=8KsuWERkk7Y 31
 32

“A maior habilidade de um
líder é desenvolver
habilidades extraordinárias
em pessoas comuns. ”

Abraham Lincoln
 “O Senhor chama voluntários que
assumam firmemente posição ao seu lado
e façam o voto de unirem-se a Jesus de
Nazaré, para fazer justamente o serviço
que precisa ser feito agora, e exatamente
agora”(Mensagens aos Jovens, p.109)
Your Date Here 33
 Referências:
Manual Administrativo do Clube de
Desbravadores

Your Date Here 34