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OBRIGATÓRIO
Erika Martins
O QUE É ESTÁGIO E A LEI 11.788/08
• O Estágio Curricular Obrigatório constitui-se em disciplina do currículo do curso a ser cumprida
para a integralização curricular. A atividade não cria vínculo empregatício, de acordo com o artigo
3º da Lei 11.788/08.
• O Estágio Curricular Não Obrigatório (Remunerado) é uma atividade opcional, acrescida à carga
horária regular e obrigatória. E é uma das atividades utilizadas para solicitar cômputo de ACO –
Atividade Complementar Obrigatório.
• Lei de Estágio
A Lei 11.788/08 é responsável pela regulamentação dos estágios. Confira na integra no site do
Planalto: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2007-2010/2008/lei/l11788.htm
SEGURO
• ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO
O Seguro é garantido pela INSTITUIÇÃO DE ENSINO aos alunos que desenvolvem Estágio Curricular
Obrigatório. Os dados do Seguro e da Seguradora constam no Termo de Compromisso
disponibilizado no AVA do aluno.
• Cadastro da Empresa - É o documento utilizado pela IES para avaliar o campo de estágio.
ESTÁGIO CURRICULAR
OBRIGATÓRIO - SISTEMA
FLUXO
PERÍODO PARA REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO
CURRICULAR OBRIGATÓRIO 2022/2
• O estágio Curricular Obrigatório deve ser cumprido, dentro do período letivo regular e data
limite para realização do Estágio Curricular Obrigatório em campo é determinado pela
Coordenação do Curso, e está disponível ao Polo em Menu >> DGA/Secretaria >> Estágio >>
Período.
O Convenio é obrigatório para os cursos da Area da Saúde e é celebrado entre a IES e empresas
privadas ou órgãos públicos.
Esse procedimento de celebração do convenio deve ser realizado antes do período de estágio dos
alunos.
Após a finalização de todos os tramites de análise, assinatura do convenio e envio ao Time
responsável pelos Convênios, o próprio time de Convênios realizará o cadastro do convênio no
sistema colaborar e informará o código ao Polo, por meio do chamado que originou a análise.
O Cadastro de Empresa é realizado pelo próprio Polo no sistema colaborar, e é utilizado apenas em
casos em que a celebração do convenio não é obrigatória.
CADASTRAR EMPRESA
• Para cadastrar acesse:
Caso o Supervisor de Campo desejado não esteja cadastrado, clique em “Novo Cadastro”:
Informe todos os dados e clique em Salvar. A analise do cadastro será realizada em até 4 dias uteis.
Cadastrar Supervisor de Campo
O Supervisor/preceptor estará apto a ser
O Código é gerado após a conclusão de um
vinculado ao Campo quando seu status forNeste campo, você poderá
novo cadastro de supervisor.
“VALIDO”. ver o status do VINCULO com
O nome do Supervisor é informado pelo a empresa.
Polo no ato do Cadastro Caso o Vínculo esteja em reedição,
O Nº do conselho do Supervisor é
o
informado pelo Polo no ato do Motivo poderá ser verificado em “
Cadastro. Associar ao Campo”.
Utilize o
botão
“Associar
Neste botão ao
você terá Campo”
acesso à para
quantidade cadastrar o
de alunos VÍNCULO
vinculados à do
Supervisora Supervisor
de Campo/ à Empresa
Preceptor.
O botão “Editar” indica que o
cadastro do Supervisor/preceptor
necessita de revisão.
Supervisor Acadêmico
O Supervisor Acadêmico é um profissional da IES que realizará o acompanhamento do aluno
nas atividades desenvolvidas no campo de estágio.
Para os alunos de “demais cursos” o nome do supervisor acadêmico não constará no termo de
compromisso. Já nos cursos da Area da Saúde e Serviço Social, antes de associar o aluno,
primeiramente será necessário cadastrar o supervisor acadêmico no sistema colaborar e, em
alguns casos, vinculá-lo à empresa.
Para os Polos parceiros, o Preceptor de Biomedicina, Enfermagem, Fisioterapia e o Supervisor
de Estágio de Nutrição são profissionais contratados pela IES. E, portanto, precisam estar
convocados pelo coordenador de curso.
Confira a tabela abaixo:
• Empresa;
• Supervisor de Campo;
• Supervisor Acadêmico;
• Disciplina;
• Clique em confirmar.
ASSOCIAR ALUNOS
• Para os demais cursos selecione:
• Empresa;
• Digite o nome completo do Supervisor de Campo;
• Digite a formação acadêmica do Supervisor de Campo;
• Disciplina;
• Clique em confirmar.
ASSOCIAR ALUNOS
É necessário acompanhar o status no AVA, pois caso seja necessário alguma correção nos dados
informados, o aluno será comunicado com uma observação em vermelho e poderá reeditar as
informações conforme solicitado na observação.
O Termo de Compromisso deverá ser entregue, devidamente assinado por todas as partes, ao Polo que
enviará pelo Coletor para analise e validação.
Na existência da concomitância entre os estágios, também não pode exceder ao limite de carga
horaria exigida pela legislação. Nessa situação, o aluno poderá:
Modelo De Declaração
De Dispensa
DECLARAÇÃO DE DISPENSA
Para realizar o envio da declaração de dispensa acesse: MENU > DGA/SECRETARIA >
ESTÁGIO > SOLICITAÇÃO DE DISPENSA ESTÁGIO REMUNERADO.
CANCELAMENTO / REEDIÇÃO
Após selecionar a oferta e localizar o aluno, o Polo poderá cancelar o cadastro, ou coloca-lo em
reedição. Conforme abaixo:
Acesse MENU > DGA/SECRETARIOA > ESTÁGIO > RELATÓRIO (NOVO), nesta tela selecione o relatório
de status do estágio do aluno.
• Confira os prazos:
Análise e liberação do cadastro da empresa - 4 dias
Alteração do responsável da empresa - 5 dias
Análise e liberação do supervisor de campo - 4 dias
Análise e liberação do vínculo - 4 dias
Manual do
Análise e liberação do Supervisor acadêmico - 4 dias Estágio
Análise de declaração de dispensa – 5 dias Obrigatório
Análise e liberação do Termo de Compromisso - 7 dias
Chamados via ServiceNow – SLA – 7 dias
Obrigad@!