21/08/2022 10:32 PROVA DISCURSIVA FUNDAMENTOS DE GESTAO - Fundamentos de Gestão S

PROVA DISCURSIVA FUNDAMENTOS DE GESTAO

is
át
Gr

ESTÁCIO EAD

Fundamentos de Gestão S

3 pág.

Enviado por
8 avaliações Só sei que nada sei

VER MATERIAL COMPLETO NO APP

Pré-visualização | Página 1 de 1

29/05/2018 AVA UNIVIRTUS

http://univirtus.uninter.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoSalaVirtual/216118/Exibir 1/3

Fundamentos de Gestão

Cód. 92

Cód. 93

Questão 1/5

Ambiente no conceito da administração corresponde a fatores internos e externos que fazem com que o
empresário

tenha que acompanhá-los para poder tomar decisões assertivas. Análise do ambiente é o processo de
monitoração do

ambiente organizacional para identificar os riscos e oportunidades, tanto presentes como futuros, que possam
influenciar

a capacidade das empresas de atingir suas metas.

A partir do que se descreve dos ambientes nas organizações, apresente três tipos de ambientes que influenciam

as empresas.

Resposta:

Questão 2/5

O papel do gestor não se resume a apenas gerenciar determinada área, ou toda uma empresa (privada / pública),
mas

contribuir para o desenvolvimento da sociedade, pois sua atribuição se estende as funções: social e política e
isso o torna

um profissional mais requerido no cenário atual.

A partir do que se destaca acerca do papel do gestor, nas organizações da atualidade, apresente três
características que devem ser inerentes a eles para que as organizações alcancem seus objetivos.

Ambiente demográfico: engloba o estudo da população humana em termos de tamanho, localização, densidade,
idade,

sexo, raça, ocupação e outros dados estatísticos. A partir desses dados, a empresa pode delinear o segmento em

https://www.passeidireto.com/arquivo/55520102/prova-discursiva-fundamentos-de-gestao 1/4
21/08/2022 10:32 PROVA DISCURSIVA FUNDAMENTOS DE GESTAO - Fundamentos de Gestão S

que

pretende atuar, especializando-se no seu público-alvo e verificando oportunidades de crescimento.

- Ambiente econômico: consiste nos fatores que afetam o poder de compra e os hábitos de gasto do consumidor.
De acordo

com os autores, o clima econômico se alterna entre prosperidade e recessão, sendo que a primeira ocorre
quando a

demanda é alta e o desemprego baixo. Já a recessão é o inverso. As estratégias empresariais devem promover

principalmente ações que minimizem perdas em períodos de crise e se crie oportunidades de crescimento.

- Ambiente natural: inclui os recursos naturais utilizados pelas empresas ou pelas empresas que fazem parte do
seu

microambiente. Além disso, influenciam as organizações também alterações no meio ambiente do mercado
fornecedor ou

consumidor.

- Ambiente político-legal: constituído de leis, agências governamentais e grupos de pressão que influenciam e
limitam várias

organizações e indivíduos em uma dada sociedade. Os regimes políticos modificam fatores econômicos, assim,
as

organizações são dependentes de suas decisões.

- Ambiente sociocultural: constituído de instituições e outras forças que afetam os valores básicos, as
percepções, as

preferências e os comportamentos das pessoas. Criar vantagem competitiva sem compreender as características
sociais e

culturais do local pode representar um esforço em vão para a empresa.

- Ambiente tecnológico: incluem as mudanças tecnológicas e acontecem rapidamente. Podem causar grandes
impactos nas

organizações. Este ambiente é tido como um dos mais importantes na elaboração de estratégias. Acompanhar os
avanços

da tecnologia garante que a empresa sobreviva no mercado, seja ela geradora ou consumidora desta tecnologia.
(Aula 04,

p. 16).

29/05/2018 AVA UNIVIRTUS

http://univirtus.uninter.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoSalaVirtual/216118/Exibir 2/3

Cód. 99

Cód. 100

Resposta:

Questão 3/5

Leia o texto a seguir sobre comparativo entre teorias administrativas.

Se compararmos a abordagem da teoria clássica com a administração científica, podemos observar que a última
valoriza

a tarefa como ponto fundamental para evolução da organização, ao passo que a primeira enfocava a estrutura da

organização como chave para a eficiência do empreendimento.

Considerando o contexto mencionado acima, elabore um texto explicando as diferenças entre a teoria clássica e
a teoria

da administração científica.

Resposta:

Questão 4/5

Após ler e analisar o texto abaixo sobre as teorias “X” e “Y”, responda o questionamento a seguir.

https://www.passeidireto.com/arquivo/55520102/prova-discursiva-fundamentos-de-gestao 2/4
21/08/2022 10:32 PROVA DISCURSIVA FUNDAMENTOS DE GESTAO - Fundamentos de Gestão S

Quando Douglas McGregor (1906 1964) criou a teoria X e Y, baseou-se no conceito de que a empresa bem-
sucedida é

aquela que consegue prever e controlar o comportamento do ser humano. Para provar isso, elaborou duas
teorias, a X e

a Y, as quais refletem características divergentes do comportamento humano.

Dentro deste contexto, descreva ao menos três características do comportamento humano que atendam as
seguintes

teorias:

1. Teoria X

2. Teoria Y

Alguns aspectos característicos do perfil do administrador, quais sejam:

Ter visão e pensamento sistêmicos: capacidade de correlacionar fatos, ideias, sinais de mercado e do ambiente
com

repercussões para a empresa;

Realizar, do lugar em que se encontra, a escuta e a compreensão ativa das situações que se apresentam:

oportunidades e ameaças aos negócios advindas do contexto social mais amplo (macro ambiente, exógeno) e
das

forças e fraquezas do mundo operativo (microambiente, endógeno);

Lidar com as diferenças: abertura a novas ideias - predisposição à negociação – capacidade de negociação –

administrar o conflito;

Antecipar o futuro: oportunidades e ameaças, tomada de decisões;

Alcançar a unidade organizacional (bem comum) pelas diferenças e não tão somente pelas igualdades;

Gerenciamento da mudança organizacional: produzir resultados. (Aula 05, p. 14)

As duas teorias são, até certo ponto, complementares, uma vez que uma enfoca a produção e a outra, a gerência.
A

administração científica organizou o chão de fábrica, enquanto a teoria clássica veio para estruturar o comando.

Conforme aula 02, tema 1: “Taylor e Ford” e tema 2: “Fayol e o processo administrativo”

29/05/2018 AVA UNIVIRTUS

http://univirtus.uninter.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoSalaVirtual/216118/Exibir 3/3

Cód. 101

Resposta:

Questão 5/5

Leia o texto a seguir sobre a Teoria de Contingência.

A Teoria de Contingência tem por ideal que para se atingir a eficácia em uma empresa, não deve se seguir apenas
a uma

linha organizacional, apenas a um modelo de administração.

Considerando o contexto mencionado acima, elabore um texto dissertativo descrevendo a Teoria da

Contingência.

Resposta:

1. Teoria X:

É natural ao homem não gostar de trabalhar;

https://www.passeidireto.com/arquivo/55520102/prova-discursiva-fundamentos-de-gestao 3/4
21/08/2022 10:32 PROVA DISCURSIVA FUNDAMENTOS DE GESTAO - Fundamentos de Gestão S

As pessoas necessitam e preferem ser dirigidas;

Não gostam de responsabilidade;

Não são ambiciosas;

São ingênuas e não têm iniciativa.

1. Teoria Y:

O homem tem disposição para o trabalho;

As pessoas têm capacidade de se auto motivar, de enxergar falhas e de corrigi-las;

Aceitam a responsabilidade e até procuram por ela;

As pessoas querem ser recompensadas pelos desafios que assumem;

São criativas e inteligentes.

Conforme aula 03, tema 2: “abordagem comportamental”

A teoria da contingência preconiza que não existe uma melhor forma ou única maneira de gerir, pois os fatores
que

impactam e determinam as decisões a serem tomadas são inúmeros e depende do ambiente interno e do
ambiente externo.

Os caminhos dependem também dos objetivos de cada organização que são, obviamente, influenciados pelas
variáveis do

ambiente.

Conforme aula 04, tema 5: “Modelos teóricos da Teoria Contingencial”.

Crie agora seu perfil grátis para visualizar

sem restrições.

Ver material completo no app

https://www.passeidireto.com/arquivo/55520102/prova-discursiva-fundamentos-de-gestao 4/4